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2023年企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告(5篇)

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2023年企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告(5篇)
時間:2023-01-29 21:32:25     小編:zdfb

報告,漢語詞語,公文的一種格式,,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。報告的格式和要求是什么樣的呢,?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告篇一

在經(jīng)營走上正軌的同時,,部門員工綜合素質明顯提高;精神面貌煥然一新?,F(xiàn)將全年情況總結如下:

一、工作計劃目標完成情況

20____年,,我部門共制定工作目標計劃52項(其中月計劃工作42項,,總經(jīng)理督辦工作10項),完成52項,,工作計劃完成率達100%,。

(一)完成的主要工作回顧

1、科學編制經(jīng)營預算,,加強預算執(zhí)行管理,。

按照集團的要求,20____年我司開展了全面的預算管理工作,,根據(jù)公司經(jīng)營計劃,,科學地編制了20____財務預算報告。為確保預算能夠順利執(zhí)行,,降低偏差,,財務部以小區(qū)為利潤中心,小區(qū)主任為責任人,,參考各小區(qū)收入,、成本費用的歷史數(shù)據(jù),將預算的各項指標分解到小區(qū),,每個月對各小區(qū)預算執(zhí)行情況分析,、通報、考核,,按季度進行獎罰,。

從今年全年的執(zhí)行情況來看,這種層層分解落實到人的預算執(zhí)行方式效果顯著,,今年各小區(qū)都順利完成指標,,公司完成了預算收入的105%,利潤完成了預算的150%,。各小區(qū)主任的工作積極性大大提高同時公司的利潤也得到了保障,。

2、發(fā)揮財務審核監(jiān)督作用,,促進公司的經(jīng)營規(guī)范發(fā)展

為控制維修費用,,規(guī)范維修項目和價格,,總經(jīng)理在財務部設置了兩名核算員,分別對一二片區(qū)的各類維修維護費用進行審核,,通過財務的現(xiàn)場勘查和認真審核,,嚴格控制了維修成本。

20____年維修費比20____年下降了萬元,,下降了%;自集團財務部要求各二級公司對報銷審核要規(guī)范后,,財務部嚴把財務單證、票據(jù)關,,報銷嚴格按照先審批,,后辦事“的原則,不符合財務制度及公司報銷制度的報銷,,堅決予以退單,,杜絕了隨意性,真正的起到財務監(jiān)督的作用,。

由于平時的點點滴滴積累,,在集團的規(guī)范化檢查中,財務層面的檢查獲得了97分的好成績,,在??谑行〗饚鞕z查中被審計事務所評價為:規(guī)范細致,無任何違規(guī)行為,。

3,、加強團隊建設,提高整體素質

隨著公司業(yè)務的拓展,,對收銀員業(yè)務熟練程度和工作強度的需求有所提高,,針對這種情況財務部對收銀、出納人員開展了業(yè)務操作技能培訓,,20____年不僅針對新招收銀員一對一培訓外,,對公司25名收銀員還開展了三次大型全員參與的專業(yè)培訓,二次技能與業(yè)務知識考試,,并將成績優(yōu)秀者公示獎勵,,以提高大家學習積極性。通過這一系列的舉措,,目前收銀員都完全能夠勝任收銀工作。

財務部還針對收銀這個窗口崗位,,增加了儀容儀表及禮貌用語的培訓,,在工作中要求使用相請語、詢問語,。例如:“您好”“請問有什么事情需要幫忙”等,,并將此項內容作為工作職責必須遵守,。

4、加強欠費收取工作

從7月份開始,,財務部每周都通過收費系統(tǒng)統(tǒng)計各小區(qū)的歷史收費情況,、當月收費情況,并將該數(shù)據(jù)每周通報給小區(qū)主任,,以便他們隨時掌握小區(qū)欠費情況,,增加催繳力度,并將收費率情況列入考核指標中,,通過以上舉措迅速降低了各小區(qū)的歷史欠費,,例如陽光a小區(qū)僅有7萬元左右的欠費。全公司的欠費金額也達到歷史最低點,。

二,、存在的主要問題及解決措施

(一)業(yè)務量增加與部門管理能力不匹配

隨著今年又接手39萬平米的小區(qū),業(yè)務量大大的增加,,這就要求財務部人員要提高自身的工作能力,,加強業(yè)務學習,能迅速,、有效的處理各類事件,,而目前財務部人員的專業(yè)知識還不夠豐富,工作效率和能力有待提高解決措施:

加強培訓,,限度的給部門員工創(chuàng)造學習的機會,,提高專業(yè)知識和工作技能;今后將會加強本部門人員的專業(yè)知識,通過實踐總結各類經(jīng)驗并互相學習,,開展“傳,、幫、帶”活動,,使財務人員能夠在本部門成為多面手

(二)加強服務意思,,為各小區(qū)提供最完備的服務

由于處在公司總部,我部門會有優(yōu)越感,,有時會有不耐煩的情緒,,從而影響對各小區(qū)服務態(tài)度,未能提供質的服務,。

解決措施:加強與各小區(qū)溝通,,經(jīng)常下到小區(qū)查看實際情況,對各小區(qū)反映的情況及時進行改進,,對公司的各種規(guī)定耐心解釋,,定期提醒各小區(qū)欠費情況,爭取做到讓各小區(qū)都滿意,。

三,、20____年工作目標

(一)協(xié)助公司完成20____年的經(jīng)營目標和計劃,,開展全面預算管理,使公司本年收入達到萬元,。

(二)協(xié)助公司完成各小小區(qū)的內部承包數(shù)據(jù)統(tǒng)計,,使公司利益化的同時承包者能夠盈利的雙贏局面。

(三)根據(jù)各小區(qū)實際情況和歷史數(shù)據(jù)擬定及落實各小區(qū)指標,,為公司目標責任書提供數(shù)據(jù)支撐,。

(四)對收銀員及部門人員進行專業(yè)知識培訓和提升

(五)配合公司加速整合后企業(yè)文化建設,落實和完成五年戰(zhàn)略目標,。

(六)加強內控管理和財務審核的職能,,對各類顯性和隱性收入要認真盤查,做到對各小區(qū)情況了如指掌,。

(七)提高財務預警能力,,通過財務數(shù)據(jù)的分析,找出公司經(jīng)營上存在的問題,,并向管理者提出預警,。

四、20____年工作思路

20____年對我們部門來說是充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年,,通過接手新小區(qū)我們的隊伍將不斷的壯大,,這就要求我們有較高的工作效率和能力,有強有力的專業(yè)知識做支撐,,對各小區(qū)的情況更是要了如指掌,,為此我們需要加強團隊隊伍的建設,充分調動部門員工積極性,,為人才提供發(fā)展的平臺,,加大培訓力度和員工的緊迫感,使我們部門能更好的為小區(qū)提供完善的服務,,為公司的可持續(xù)發(fā)展貢獻自己的一份綿薄之力

企業(yè)財務個人工作述職報告4

企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告篇二

進入公司以來,,我就把“做一名優(yōu)秀的財務人員”當作致力追求的目標。20____年,,在公司領導的關懷和同事們的幫忙下,,我時刻要求自我從實際出發(fā),堅持高標準,,嚴要求,,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,順利完成了領導交給的各項工作任務,,向著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的目標又邁出了自我堅實的一步,。下頭就將一年來的工作。生活,。學習以及思想等各方面情景匯報如下:

一,、思想上進取上進。

能夠以進取的態(tài)度認真參加公司組織的政治理論和業(yè)務學習培訓,,并不斷總結自我思想上的不成熟觀點,,向著做一個有魅力的奧捷人靠攏。其次,,經(jīng)過廣播,。電視。報紙,。書刊認真學習領會當前國家政策及經(jīng)濟形勢,,為今后的工作,生活等鋪一條正確的路線圖,。

二,、工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,。

勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。一年來,我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,,進取主動,,勤勤懇懇,有強烈的工作職責心和工作熱情,,經(jīng)常加班加點,,毫無怨言。在行動上自覺實踐為公司服務的宗旨,,用滿腔熱情進取,,認真細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項財會法律,。法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,,認真履行會計崗位職責,自覺按規(guī)章操作,。自我在目前工作崗位上已工作了十余年,,經(jīng)過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,。

三,、業(yè)務上不斷積累,提高素質,。

隨著新形式對財會人員業(yè)務本事要求的提高,本人十分注重對業(yè)務知識的學習和積累。進取參加各項業(yè)務培訓,,提高自身業(yè)務素質,,爭取工作的主動性。在工作之余,,擠出時間自學業(yè)務知識,,認真學習了關于財會工作的有關法律。法規(guī),。方針,。政策,并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定,,為相關領導、部門了解企業(yè)財務狀況,、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量,并據(jù)以作出經(jīng)濟決策,、進行宏觀經(jīng)濟管理供給真實、可靠的財務數(shù)據(jù)信息,。

做好工作是關鍵,在工作崗位上我首先從三個方面做起,。

1、用心,。

在目前的形式下,,對于會計人員的要求越來越高,而用心工作始終是會計工作的命脈,。工作態(tài)度塌實嚴謹,,堅決遵守公司各項財經(jīng)紀律和管理制度,。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習,,使自我在日常工作中到達事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務工作流程,,做到條理清晰,,帳實相符,從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,,從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都到達了正規(guī)化,。標準化。做到了全面。及時,。準確的反映,。

2,、創(chuàng)新,。

對武漢公司和湖南公司的各項精神及方針政策能夠認真體會,,并聯(lián)系到自我的工作實際中堅決支持和貫徹執(zhí)行,,正確體會各項政策的內涵,在本質上發(fā)掘新理論,、新辦法,、新層次,適應新要求,。

3,、負責。

加強個人職責心培養(yǎng),,認真履行好自我的會計職能,,勇于負責,敢于負責,,具備較強的職責心把自我的工作做好,。在工作中,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,,進取主動,,勤勤懇懇,毫無怨言,,已基本較好地勝任本職工作并不斷自我總結工作中的成敗得失,,以高度的熱情和職責感完成各項工作任務。

四,、存在的問題和今后的努力方向

回顧一年來的工作,,雖說取得了必須的成績,但也存在著許多不足之處:一是學習不夠踏實;二是處理棘手事情信心不夠,,需進一步改善;三是開創(chuàng)性的工作開展的不多,。

針對以上問題,在今后的工作時間里,,我將加強理論學習,,苦干、實干,,努力提高工作質量和效率,,進一步提高自身素質,尋找差距,克服不足,,在今后的工作上取得更大的提高,。

企業(yè)財務個人工作述職報告2

企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告篇三

各位領導、各位同事:

大家好!

首先,,我十分感激公司領導能為我們供給這次鍛煉自我,、提高素質、升華內涵的機會,,同時,,也向一年來關心、支持和幫忙我工作的主管領導,、同事們道一聲真誠的感激,,感激大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,,我基本上完成了自我的本職工作,,履行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來履行職責的情景作如下述職報告,,請予以評議:

回顧既緊張而又充實的一年時間,,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年,,企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,,作為財務人員,必須掌握必須的專業(yè)知識,,借助先進的信息處理技術,,才能搞好企業(yè)財務核算工作,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和本事,。

至此,,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務,、經(jīng)濟法基礎財務知識,、管理制度等,又壓力才有動力,,緊張而又充實的工作氛圍給予我進取向上的工作動力,,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,,取別人之長,、補自我之短,我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,,對于企業(yè)來說是相當重要的,,從原始憑證的審核,、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,,到最終生成準確無誤的財務會計報表,,為相關領導部門了解企業(yè)財務狀況、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量,,并據(jù)以做出經(jīng)濟決策,,進行宏觀經(jīng)濟管理供給真實、可靠的財務數(shù)據(jù)信息,。

當然,,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各項目部工程量報表,、材料明細帳,、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費,、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證,、材料盤點表,,做財務檔案資料的管理工作,盡職盡責,,認真完成自我份內的事情,,此外協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作,不僅僅鍛煉了我的職責心,,也鍛煉了我的耐性,,我以熱情的工作態(tài)度來增強素質,以優(yōu)質高效的工作成效來樹立形象,。

各位領導,,各位同事,回顧自我這一年來的工作,,雖然圍繞自身職責做了一些工作,,取得了必須的成績,但與公司要求,、同事們相比還存在很大的差距,,尤其是業(yè)務本事有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,,虛心理解評議意見,,認真履行本職工作,以更飽滿的熱情,、端正的工作姿態(tài),,認真鉆研業(yè)務知識,,不斷提高自我的業(yè)務水平及業(yè)務素質,爭取來年實現(xiàn)自我工作和生活中的完美夢想,。

多謝大家,。

企業(yè)財務個人工作述職報告3

企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告篇四

尊敬的各位領導、同志們:

大家好,,很高興今天能有這個機會向在座的各位領導和同志們匯報一個來的學習,、工作情況。一年來,,我在局黨組和局領導的正確領導下,,團結和帶領財務科全體同志,精誠團結,,開拓創(chuàng)新,,圓滿完成了全年的各項工作任務。現(xiàn)將我一年來的學習和工作情況向在座的述職,,請予以評議,。

一、自覺加強理論學習,,不斷提高自身素質

加強理論學習,,提高自身政治素質和業(yè)務素質是確保工作取得成效的基礎。財務部門是一個單位的重要部門,,國家有關財務方面的法律法規(guī)時常在修改或在更新,,這就從客觀上要求我們財務部門的領導和同志必須加強學習,在學習中不斷提高自己,,才能更好地履行好職責,,一方面讓領導放心,另一方面取得大家的信任,。因此我始終把學習放在重要位置,。

一是認真學習黨的方針、政策,。

二是加強業(yè)務知識的學習,。財務工作是一項專業(yè)性很強的工作,特別是近幾年來預算體制改革,,新政策,、新規(guī)定不斷出臺。

為了充分將工作做好,,我除了積極組織科室同志們及時認真的學習國家和省,、市新出臺的有關財經(jīng)、財務方面的政策,、法規(guī)外,,還利用業(yè)余時間自學了計算機操作等方面的知識,,提高了自身的業(yè)務素質,為做好本職工作奠定了堅實的基礎,。

二,、扎實抓好本職工作,財務管理水平明顯提高

財務工作是保障性的工作,,對推進整個單位工作的發(fā)展具有舉足輕重的作用,,一年來,我團結社保局的中心工作,,在強化財務管理,,提高后勤保障水平上下功夫,扎實抓好以下工作的落實,,有效地提高了財務管理水平,。

(一)積極協(xié)調,努力爭取爭取財政部門的資金,、政策支持

一年來,,我們始終堅持把廣大干部職工的根本利益作為財務工作的出發(fā)點和落腳點,為了保證系統(tǒng)廣大干部職工正常工資及增資能夠及時足額發(fā)放,,保證局機關干部職工各種福利,、獎勵逐年提高,我們審時度勢,,認真研究、積極協(xié)調,,得到了同級財政和上級財政的大量資金支持,,為推進全局工作奠寫了堅實的基礎。

一是積極爭取,,得到了財政廳的大力支持,,為我局劃撥了萬元的就業(yè)社保工作經(jīng)費;

二是多次協(xié)調,得到同級財政的支持,,把以前未納入預算的人頭經(jīng)費和車輛運行經(jīng)費共萬元納入了同級財政預算,,減小了單位的經(jīng)濟壓力;

三是多方協(xié)調,得到了地方財政的關心,,強化了對我局項目資金的管理審批,,及時劃撥我局的項目資金。

(二)強化項目資金的監(jiān)督管理,,確保資金使用規(guī)范

我局的項目資金主要有:再就業(yè)資金,、職業(yè)培訓專項資金、技工學校助學資金三種,,共萬元,。地方財政把項目獎金劃撥到我局帳戶后,,我們向局黨組和局領導提出建議,得到采納,,局黨組下發(fā)了項目資金管理使用規(guī)定,,要求項目實施部門嚴格要求、規(guī)范操作,,同時強化了資金使用的監(jiān)督管理,,做到了事前管理和事后監(jiān)督相結合,確保了項目資金使用的安全有效,,得到了全局上下的好評,,在審計部門組織的年終審計中,順利通過了審計,,使我局得到“項目資金使用信得過單位”的榮譽稱號,。

同時,圓滿完成了小金庫自查清理工作,,按財政部門的要求,,根據(jù)局領導安排,我?guī)ьI財務科的同志們,,加班加點,,按時圓滿完成了全局和所屬二級局的小金庫自查清理工作,寫出了報告上報有關部門,,得到了有關部門的好評,。

(三)合理安排收支,切實有效地保證資金供應

單位財務部門是全局的管家,,掌握著全局的錢袋子,,這就要求我們必須認真研究,嚴格規(guī)范收入管理,,把錢用在刀刃上,,用在最需要用的地方,推動全局工作的發(fā)展,。

一是用制度管錢,。為了達到推動全局這個目標,我們多次向局領導建議,,出臺下發(fā)了《機關管理規(guī)定》,、《干部職工出差管理規(guī)定》、《財務管理規(guī)定》等制度,,有效地規(guī)范了我局的財務管理,,提高了財務管理水平;

二是實行收支兩條錢,杜絕坐收坐支現(xiàn)象,,提高了資金使用的有效性;

三是實行賬務公開,,定期對財務管理,、資金使用情況進行公開,讓領導做到心中有數(shù),,讓干部職工清楚,,真正做到了資金的使用公平、公正,、公開,,也讓領導對我們信任、職工對我們放心,。

三是遵守財經(jīng)紀律,,強化廉潔服務意識

正確行使手中的權力,加強黨風廉政建設,,是黨中央對我們每個黨員,、干部的基本要求。特別是在市場經(jīng)濟條件下,,我們這些經(jīng)常與金錢打交道的財務工作者,。更是想以以黨的利益、國家利益和人民群眾利益為重,,為本單位的利益和職工利益為重,,要以做好本職工作為己任。

一年來,,我主要從以下幾個方面來加強自身廉潔服務意識,,提高拒腐防變能力:

一是經(jīng)常對照黨章和黨規(guī)黨法檢查自己的言行,不斷提高黨性修養(yǎng),。

二是認真貫徹執(zhí)行上級決定和決議,,服從組織安排,嚴格依照黨章辦事,。

三是在工作中,做到廉潔服務,,遵守財經(jīng)工作紀律,,嚴格依照有關財經(jīng)工作紀律辦事,始終牢記職責,,為國家資金把好關,、守好門。

四,、認真查找不足,,努力推進下步工作

一年來,我在學習上取得了一定的進步,,在工作中取得了一定的提高,,但我清楚地認識到,,這些成績取得是局黨組和局領導關心支持的結果,是全科上下齊心協(xié)力,、辛勤努力的結果,,是機關各科室和同志們大力幫助、積極配合的結果,,縱觀我一年的學習和工作,,也還存在一此問題,主要表現(xiàn)在:

一是對理論學習認識還不夠深刻,,還存在重業(yè)務學習,,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創(chuàng)新意識還不夠強烈;三是對本科室的同志們交任務多,,關心,、幫助不夠;四是工作方法特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,,給同志們的解釋工作做的還不到位,。

在此,誠懇地歡迎各位領導和同志們給我個人和處提出寶貴意見,,我將虛心接受,,努力改進,為推進下步工作而努力奮斗,。

企業(yè)財務人員述職報告 財務經(jīng)理個人述職報告篇五

20____年是我在____分理處擔任會計主管的第三年,。在這一年中,我積極學習相關業(yè)務知識,,努力工作,,認真履行工作職責,圓滿地完成了各項工作任務,,現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下:

一,、加強網(wǎng)點業(yè)務知識和技能學習,使我分理處內勤的業(yè)務知識和技能水平得到提高

____年我根據(jù)支行要求制定落實了各項內勤學習例會制度,,組織全體內勤職工及時對于上級行下發(fā)的文件和辦法及時學習討論,,通過采取互通形式的方法,使業(yè)務學習取得了良好的效果,,通過堅持開展內勤業(yè)務學習制度使我分理處柜員牢固的掌握了各項業(yè)務知識,。雖然我分理處今年的業(yè)務量有了大幅增加,同時今年總行各類業(yè)務新品種也層出不窮的推出,,但我分理處員工通過業(yè)務學習制度,,提高了自身的業(yè)務知識和技能,在面對對各類業(yè)務時都能熟練的應對。

二,、認真貫徹和執(zhí)行各項會計,、出納制度及操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題,,及時整改,,促進會計出納工作基礎規(guī)范化水平的提高

1、在工作中,,我始終堅持以“提高柜面服務質量”為目標,,從工作制度、員工素質入手,,高標準,,嚴要求,苦練業(yè)務技能,,強化管理考核,。一年來,我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計,、出納制度及操作規(guī)程,,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,。比如:對掛失業(yè)務,、全國支票、匯兌業(yè)務等關鍵業(yè)務進行了規(guī)范,,改變了以往登記簿登記不規(guī)范,、資料不全的問題,對于發(fā)生的交換差錯事故及時整改,,制定出相應的交換崗位職責,,防止了各類差錯隱患的再次發(fā)生。

2,、在工作中,,我正確處理兩個關系,加強內控管理,,一是正確處理制度的建立與貫徹落實的關系,。各項會計出納制度是內勤員工做好本職工作的基本依據(jù)和行為準則。在完善制度和貫徹落實上,,我注重雙管齊下、標本兼治,。充分發(fā)揮內控的監(jiān)督和規(guī)范作用,,使我分理處內控工作制度化、規(guī)范化。二是正確處理好臨柜監(jiān)督與事后監(jiān)督的關系,。首先按照我行各類文件的相關規(guī)定,,對臨柜會計出納業(yè)務進行即時、每日,、定期的監(jiān)督和審核,,其次做好和事后監(jiān)督中心的溝通工作,正確處理好事后監(jiān)督中心發(fā)現(xiàn)的相關差錯,,及時做好事后監(jiān)督差錯的分析反饋工作,。從各個環(huán)節(jié)加強對柜面業(yè)務的管理,提高了我分理處的內控機制,。

三,、團結奮進,共同營造良好的工作環(huán)境,。在工作中,,能夠團結同事,和睦相處,,相互學習,,相互促進;在生活中,互相幫助,,互相關心,,共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時,,不斷進行自我定位,,更新觀念,提高服務意識,,增強服務水平,。

總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,,我的各個方面都有了很大的進步,,業(yè)務能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,,這與組織的要求還有一定的差距,,有些方面還存在著很多不足,對自身業(yè)務素質有待更進一步的提高,。但我相信,,在上級領導的關心支持下,在同事的熱情幫助下,,我將會更加努力,,認真學習信用社的法規(guī),、規(guī)章制度,提高自己的理論知識和業(yè)務知識,、加強思想道德建設,,樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,,爭取在以后的工作中能有更好的成績,。

企業(yè)財務個人工作述職報告5

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