時(shí)間流逝得如此之快,,我們的工作又邁入新的階段,,請(qǐng)一起努力,,寫(xiě)一份計(jì)劃吧。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書(shū)范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇一
(2)不準(zhǔn)私自空柜,,影響商場(chǎng)的營(yíng)業(yè);
(3)自愿退場(chǎng)的如在三個(gè)月以內(nèi)把合同保證金作為違約金,。其余柜臺(tái)費(fèi)兩個(gè)月以后退還。如在三個(gè)月以后自愿退出的,,合同保證金作為違約金,,其余柜臺(tái)費(fèi)不予退還。
(4)二次裝修自愿退場(chǎng)的一律不得向商場(chǎng)或后入駐的商戶索要二次裝修費(fèi),。
針對(duì)平時(shí)管理中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,,對(duì)鞋區(qū)和服裝區(qū)規(guī)定以下管理制度:
服裝區(qū)每周檢查至少一次磁扣,少一個(gè)磁扣罰款10元,。鞋區(qū)檢查庫(kù)存與實(shí)際的數(shù)量是否相符,,多與少都要有明確的處罰制度。檢查與處罰制度將減少商戶在實(shí)際的經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的各種漏洞,。
3|,、完善售后服務(wù)制度
在把顧客的利益放在第一位的前提下,希望供貨商在最短時(shí)間內(nèi)把售后問(wèn)題處理好,。否則,,如果交到辦公室,值班經(jīng)理直接按小票上的處理,,不用經(jīng)供貨商同意,。
出于商場(chǎng)消防安全考慮,商場(chǎng)營(yíng)業(yè)期間后門不能關(guān)閉,。給后門管理帶來(lái)很大難度,。個(gè)別商戶私自從后門外出,出現(xiàn)了管理上的漏洞,,建議在后門安裝報(bào)警器以方便管理,。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇二
商場(chǎng)保安部崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定公司的治安,、消防年度,、季度工作計(jì)劃,做好保安部年度預(yù)算報(bào)告,。
2,、負(fù)責(zé)維持公司內(nèi)部秩序,預(yù)防和查處治安事故,,協(xié)助、配合國(guó)家公安部門偵破有關(guān)治安和違法犯罪案件。
3,、妥善處理賓客有關(guān)安全方面的各種投訴,。幫助客人尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的治安環(huán)境,,讓賓客具有安全感,。
4、“四防”(防火,、防盜,、防破壞、防治安災(zāi)害事故)為中心的安全教育和法制教育,,定期檢查“四防”設(shè)施,,增強(qiáng)全員的安全意識(shí)和法制觀念。
5,、主動(dòng)督促檢查公司各重點(diǎn)部位的“七合格”工作;協(xié)調(diào)各有關(guān)部門嚴(yán)格落實(shí)“七合格”要求,,確保重點(diǎn)部位的安全。
6,、負(fù)責(zé)制定夜間安全值勤,、巡邏程序和要求,組織夜勤干部,、員工逐項(xiàng)落實(shí),。確保公司夜間財(cái)產(chǎn)、人身安全,。
7,、負(fù)責(zé)完善、制定公司晝間,、夜間各類鑰匙的`管理規(guī)定,,定期檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)糾正和報(bào)告,。
8、負(fù)責(zé)制定保安監(jiān)控的管理規(guī)定和操作程序,,確保公司監(jiān)控范圍內(nèi)的防火,、防盜安全。
9,、適時(shí)完善,、健全公司的安全應(yīng)急措施,并負(fù)責(zé)督促屬下嚴(yán)格執(zhí)行和演練落實(shí),。
10,、定期檢查各項(xiàng)保安措施,并做好記錄,確保消防設(shè)備,、設(shè)施完好,,以備查考。
11,、及時(shí)督促檢查各部門對(duì)“誰(shuí)主管,,誰(shuí)負(fù)責(zé)”責(zé)任制的執(zhí)行情況,并協(xié)助各級(jí)責(zé)任人做到管好自己的人,,看好自己的門,,辦好自己的事,確保安全工作落實(shí),。
12,、組織好本部門的分工協(xié)作,每日召開(kāi)部門當(dāng)值保安干部,、領(lǐng)班例會(huì),。
13、負(fù)責(zé)對(duì)保安部干部,、員工的培訓(xùn),、考核、評(píng)估工作以及聘免和推薦,。
14,、做好本部門員工的思想工作,關(guān)心員工生活,,提高業(yè)務(wù)水平,。
15、參加行政部召開(kāi)的部門經(jīng)理會(huì)議,,定期向總經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,。
16、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù),。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇三
xxxx年xxxx年全體建二人緊緊圍繞“差異化經(jīng)營(yíng),,提升品牌內(nèi)涵”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略以及“打造企業(yè)執(zhí)行力”的管理戰(zhàn)略這兩條主線開(kāi)展工作,并取得了突破性的進(jìn)展,。下面就是本人的工作計(jì)劃:
實(shí)際銷售完成xxxx年度考核計(jì)劃的130%,,同比增長(zhǎng)15%,所實(shí)現(xiàn)的純利同比增長(zhǎng)381%,。確立了武商建二在青山區(qū)域市場(chǎng)的領(lǐng)先市場(chǎng)地位,。經(jīng)營(yíng)調(diào)整成效凸顯。全xxxx年引進(jìn)新渠道1個(gè),,淘汰品牌123個(gè),,調(diào)整率達(dá)70%以上,。全場(chǎng)七大品類均實(shí)現(xiàn)20%以上的增幅,最高和最低毛坪較去xxxx年增長(zhǎng)26%和13%,。兩個(gè)工程兩手齊抓,?!按蛟?0個(gè)百萬(wàn)品牌”和“引進(jìn)10個(gè)成熟品牌”的“兩手抓”工程,,有21個(gè)品牌實(shí)現(xiàn)了銷售過(guò)百萬(wàn)的業(yè)績(jī),整體銷售同比增長(zhǎng)36%,,占全場(chǎng)銷售總額的27%,。擴(kuò)銷增利企劃先行。突破常規(guī),,通過(guò)整合資源,,把握熱點(diǎn),推出個(gè)性化的營(yíng)銷活動(dòng),,在營(yíng)銷造勢(shì)上始終保持區(qū)域領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),。
現(xiàn)場(chǎng)管理成效斐然xxxx年建二狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,全面推行“親情式服務(wù)”體系,,在一線員工中開(kāi)展“服務(wù)意識(shí)”的大討論,。對(duì)商場(chǎng)硬件設(shè)施進(jìn)行了全面維修和整改,使賣場(chǎng)形象煥然一新,。
以“打造企業(yè)執(zhí)行力”為指導(dǎo)思想貫穿全xxxx年的培訓(xùn)工作,。共進(jìn)行了900多小時(shí),萬(wàn)余人次的各類培訓(xùn),,真正實(shí)踐了建立學(xué)習(xí)型組織,,培養(yǎng)知識(shí)型人才的工作要求。進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗,,涉及崗位異動(dòng)37人,,在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。
xxxx年的工作成績(jī)顯著,,但也存在以下六點(diǎn)制約企業(yè)發(fā)展的問(wèn)題:
問(wèn)題一:經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)與發(fā)展目標(biāo)不協(xié)調(diào)的狀況依然非常明顯,。
問(wèn)題二:對(duì)市場(chǎng)形式的預(yù)見(jiàn)性與具體經(jīng)營(yíng)舉措實(shí)施之間存在矛盾。
問(wèn)題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營(yíng)銷工作的發(fā)展,。
問(wèn)題四:日常性的銷售與熱點(diǎn)性的銷售差異仍未縮小,,反而有擴(kuò)大的趨勢(shì)。
問(wèn)題五:全場(chǎng)性應(yīng)季商品的貨源及結(jié)構(gòu)問(wèn)題沒(méi)有改變,。
問(wèn)題六:供應(yīng)商渠道的整合在xxxx年雖有改變,,但效果并不明顯。
xxxx年,,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)將日趨白熱化,。面對(duì)前有中南銷品貿(mào)的整裝待業(yè),,后有青山百貨的步步緊追。
一,、抓春節(jié)市場(chǎng),,確保開(kāi)門紅,誓奪xxxx年度目標(biāo)以春節(jié)營(yíng)銷工作為先導(dǎo),,全面實(shí)施旺季市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,,確保一、二月份開(kāi)門紅及xxxx年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),。
二,、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)定位,實(shí)施差異化經(jīng)營(yíng)略微調(diào)高經(jīng)營(yíng)檔次,,跟青商,、徐東、銷品茂實(shí)行整體錯(cuò)位,,打造區(qū)域時(shí)尚百貨,。特別是在區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)實(shí)現(xiàn)主流品牌獨(dú)家經(jīng)營(yíng)的格局。
三,、組建貨品部,,實(shí)施進(jìn)銷分離,加大招商調(diào)整力度通過(guò)組織架構(gòu)的健全,,為加快調(diào)整進(jìn)度提供有力的軟環(huán)境,,使調(diào)整工作一步一個(gè)腳印地向前發(fā)展,從而達(dá)到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營(yíng)格局,。
四,、以四樓的改造與經(jīng)營(yíng)為契機(jī),全面整合場(chǎng)內(nèi)資源做強(qiáng)做大是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的第一要?jiǎng)?wù),。以開(kāi)發(fā)擴(kuò)大四樓經(jīng)營(yíng)面積和內(nèi)容作為xxxx年的'首要任務(wù),,進(jìn)一步提升商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)功能,開(kāi)發(fā)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),。
五,、狠抓百萬(wàn)品牌,全面發(fā)揮二八效應(yīng)要從招商,、裝修,、營(yíng)銷、人員,、考核等各方面全面整合,,提高百萬(wàn)品牌的成功率、成活率,,使已有的百萬(wàn)品牌發(fā)揮領(lǐng)軍作用,。
六,、狠抓渠道優(yōu)化,減小因供應(yīng)商實(shí)力弱對(duì)經(jīng)營(yíng)造成的制約在渠道整合上選擇有實(shí)力的品牌和供應(yīng)商,,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級(jí)代理商的供應(yīng)商,,在營(yíng)銷、價(jià)格,、貨源,、退換貨等方面爭(zhēng)取更多的政策。
七,、科學(xué)分析,,力求突破,,全面推行親情化營(yíng)銷xxxx年的營(yíng)銷工作要突破較為單一的促銷模式,,加強(qiáng)情感式營(yíng)銷。通過(guò)宣傳,、陳列,、服務(wù)整體造勢(shì),包裝更生活化,、時(shí)尚化,,達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷售的目的,。
八,、實(shí)施員工素質(zhì)工程,實(shí)現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型xxxx年,,我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備力度,,實(shí)施培訓(xùn)“五個(gè)一”工程。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇四
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1,、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
(1)全年出租率98%,,收繳率98%。
(2)全年銷售額3億元,,租金收入4568.11萬(wàn)元,。
(3)全年共引進(jìn)品牌18個(gè),其中進(jìn)口類品牌0個(gè),,a+類品牌3個(gè),,a類品牌5個(gè),a-類品牌2個(gè),,b類品牌3個(gè),。品牌優(yōu)化率5%。
2,、企劃營(yíng)銷活動(dòng)
(1)全年組織活動(dòng):大型促銷4次(3.15,、五一,、周年慶、國(guó)慶),,團(tuán)購(gòu)活動(dòng)10次,,小區(qū)活動(dòng)24次,其他節(jié)點(diǎn)活動(dòng)40次(家具節(jié),、建材節(jié)等),。
(2)全年不出現(xiàn)負(fù)面報(bào)道。
鎖定客戶群,,圍繞“高端,、時(shí)尚、環(huán)保,、體驗(yàn)“幾大主題,,創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷思路,每月開(kāi)展一次大型團(tuán)購(gòu)活動(dòng),,與各大高端交付樓盤,、裝飾公司、婚慶公司,、網(wǎng)站及其他潛在客戶群建立戰(zhàn)略合作聯(lián)盟,,做好節(jié)日、節(jié)點(diǎn)促銷,,持續(xù)開(kāi)展小區(qū)營(yíng)銷,,發(fā)展網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,為擴(kuò)大商場(chǎng)銷售建立有效渠道,。
開(kāi)業(yè)至今,,因?yàn)殚_(kāi)業(yè)時(shí)間短、遠(yuǎn)離市區(qū)商圈,、交通不便,、商戶產(chǎn)品線不對(duì)路,營(yíng)銷手段單一,,營(yíng)業(yè)員技能差,,市場(chǎng)適應(yīng)期短等等原因?qū)е虏糠稚虘艚?jīng)營(yíng)狀況較差,持續(xù)經(jīng)營(yíng)信心不足,,出現(xiàn)退租苗頭,,商場(chǎng)將繼續(xù)推行“商戶座談會(huì)”“商戶代表監(jiān)督員”“定點(diǎn)營(yíng)銷”“幫扶營(yíng)銷”等能保證與商戶充分溝通的有效辦法,在企劃,、營(yíng)銷,、財(cái)務(wù)、培訓(xùn)等方面給予商戶充分的幫助,,穩(wěn)定商戶信心,,維護(hù)品牌形象,。
做好品牌儲(chǔ)備,各類后備優(yōu)質(zhì)品牌至少5個(gè),,尤其注重考察經(jīng)銷商的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和能力,。全年實(shí)現(xiàn)品牌調(diào)整面積10000平米。
持續(xù)招聘,,做好人才儲(chǔ)備,,全年儲(chǔ)備輸出一套商場(chǎng)管理團(tuán)隊(duì),主管級(jí)人員6名重點(diǎn)在業(yè)務(wù)體系和物業(yè)安全方面,,健全并加強(qiáng)各部門和各崗位的績(jī)效考核,,推行月績(jī)效考核制,合理安排崗位設(shè)置,,逐步淘汰平庸員工,,留住核心員工,年開(kāi)展提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì),,增加工作效率,,組建講師隊(duì)伍,每月組織學(xué)習(xí),、培訓(xùn)16小時(shí),每月開(kāi)展讀書(shū)分享會(huì)1次,,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,。重視黨工團(tuán)工作。提高員工積極性,,改善后勤福利,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
充分重視財(cái)務(wù)管理作用,,完善成本控制體系,,對(duì)各部門的支出進(jìn)行預(yù)算考核,在制度上控制各項(xiàng)開(kāi)支,,管理出效益,,增大利潤(rùn)。
做到顧客回訪率100%,,建立有效的三工管理模式,,控制客訴率0.5%以內(nèi)。初步建立顧客信息管理系統(tǒng),、廠家信息快速查詢系統(tǒng),。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇五
伴隨著電商“雙11”銷售的再一次刷新,電商銷售占據(jù)整個(gè)零售行業(yè)半壁江山已是不爭(zhēng)事實(shí),。不可否認(rèn),,目前的網(wǎng)購(gòu)已經(jīng)不再是年輕一族的專利,,吸引越來(lái)越多的消費(fèi)群體主動(dòng)加入了其中。面對(duì)如此電商迅猛的發(fā)展勢(shì)頭,,實(shí)體店步履艱難,,尤其是像我們這些中小型的單一百貨店首當(dāng)其沖,受到的影響尤為明顯和突出,。顧客流失嚴(yán)重,、人氣難以聚集、促銷打折不再被吸引,,銷售逐漸下降,。如何面對(duì)網(wǎng)購(gòu),恢復(fù)昔日人氣,?如何抵御同行競(jìng)爭(zhēng),,扭轉(zhuǎn)目前的經(jīng)營(yíng)困境?怎么開(kāi)展適銷對(duì)路的營(yíng)銷活動(dòng)是營(yíng)運(yùn)部明年思考的問(wèn)題和工作重點(diǎn),。為此,,我們將做好以下幾方面工作。具體如下:
雷同的經(jīng)營(yíng)模式和營(yíng)銷手段只會(huì)導(dǎo)致同行業(yè)的惡性競(jìng)爭(zhēng),。20xx年我們應(yīng)根據(jù)自身優(yōu)勢(shì)和區(qū)域消費(fèi)特點(diǎn),,把握機(jī)遇,捕捉商機(jī),,提升銷售,。通過(guò)開(kāi)展差異化營(yíng)銷、調(diào)研和分析市場(chǎng),,掌握消費(fèi)者的所需,、所想、所求,,來(lái)策劃好營(yíng)銷活動(dòng)方案,,鎖定消費(fèi)群體,,培養(yǎng)忠實(shí)顧客,。例如:根據(jù)季節(jié)不同,,舉行換季特賣和回饋活動(dòng),帶動(dòng)銷售,;發(fā)揮微信平臺(tái),,不間斷地推出各類互動(dòng)活動(dòng),如“你購(gòu)物,,我買單”等,,聚集人氣;開(kāi)展各類公益活動(dòng),形成公司特有的企業(yè)文化氛圍和良好的誠(chéng)信服務(wù),。讓消費(fèi)者在各類營(yíng)銷活動(dòng)中,,既享受到真正的商品優(yōu)惠,又可以得到一份意外之驚喜,。
在市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)下,,尤其是受到電商的不斷沖擊下,傳統(tǒng)百貨業(yè)將面臨的是“一個(gè)顧客流失的時(shí)代”,。盡管目前商場(chǎng)面臨日??土髁坎蛔悖项櫩筒粩嗔魇У戎T多不利因素,。但我們還是要發(fā)揮商業(yè)一條街優(yōu)勢(shì),,利用重大節(jié)日,抓住人氣,,減少客流量流失,,以特色的營(yíng)銷活動(dòng)、海邊旅游的資源來(lái)創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷活動(dòng),。20xx年將圍繞重大節(jié)日,、假日黃金周、傳統(tǒng)節(jié)日等開(kāi)展各類營(yíng)銷活動(dòng),,烘托節(jié)日氛圍,。另外,充分依托廣場(chǎng)優(yōu)勢(shì),,通過(guò)場(chǎng)內(nèi)折扣促銷,、場(chǎng)外推廣展示,內(nèi)外結(jié)合,,營(yíng)造氣氛,刺激消費(fèi),。
其次,,將依托“雙11”延展的“數(shù)字節(jié)”營(yíng)銷成功效應(yīng),積極探索,,有節(jié)興節(jié),,無(wú)節(jié)造節(jié)??梢試L試巧借日期的數(shù)字創(chuàng)造“節(jié)日”,,例如:“3。14”,、“5,。20”、“8。18”,、“11,。11”、“12,。12”等,,形成特色營(yíng)銷活動(dòng)環(huán)環(huán)相扣,從而吸引和鎖定更多客戶群體,。通過(guò)耳熟能詳?shù)母鞣N紀(jì)念日和創(chuàng)新“數(shù)字節(jié)”節(jié),,開(kāi)展各類促銷活動(dòng),以此進(jìn)一步來(lái)聚集人氣,。
微信營(yíng)銷以成本低廉,、定位精準(zhǔn)、粉絲眾多,、方式多元化,、人性化以及信息到達(dá)率高等優(yōu)勢(shì),被眾多商家所熱衷,。目前,,微信信息推送、朋友圈轉(zhuǎn)發(fā),、微信會(huì)員互動(dòng)已成為營(yíng)銷活動(dòng)推廣宣傳的首選方式,。微信營(yíng)銷不僅可以拉近與用戶之間的距離,還能使?fàn)I銷活動(dòng)變得更生動(dòng),、更立體,、更有趣,更利于營(yíng)銷活動(dòng)的開(kāi)展,。20xx年,,我們將借助微信平臺(tái),充分利用現(xiàn)有“微伙伴”功能,,加大活動(dòng)宣傳力度及品牌推廣,。一方面要重點(diǎn)做好開(kāi)發(fā)新會(huì)員,不斷積累活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),;另一方面有針對(duì)性地開(kāi)展各類營(yíng)銷互動(dòng)活動(dòng),。例如:微信刮刮樂(lè)、大轉(zhuǎn)盤,、敲金蛋等,。通過(guò)與粉絲間的娛樂(lè)互動(dòng),增強(qiáng)活動(dòng)關(guān)注力,、吸引力,、參與力,,擴(kuò)大企業(yè)影響力。
另外,,“o2o”的經(jīng)營(yíng)模式已逐漸被網(wǎng)購(gòu)一族所認(rèn)同,。而網(wǎng)上下單、網(wǎng)下提貨的銷售模式,,也將逐漸取代網(wǎng)上下單,、網(wǎng)上提貨的經(jīng)營(yíng)模式所取代。今后在時(shí)機(jī)成熟的時(shí)候,,我們想嘗試開(kāi)發(fā)現(xiàn)有“微伙伴”的“微店”功能,,建立網(wǎng)絡(luò)銷售渠道。通過(guò)“微店”傳遞商品信息,,實(shí)現(xiàn)線上線下互補(bǔ)的經(jīng)營(yíng)模式來(lái)鎖定一批忠實(shí)顧客,,直面應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)沖擊。
現(xiàn)代商品品質(zhì)取勝的前提,,服務(wù)是關(guān)鍵,。隨著生活水平的日益提升,消費(fèi)者對(duì)商品品質(zhì),、購(gòu)物環(huán)境,、服務(wù)水平的要求也越來(lái)越高。盡管實(shí)體店商品在價(jià)格上無(wú)法與電商相比,,但是也有它的優(yōu)勢(shì),,對(duì)商品品質(zhì)、購(gòu)物環(huán)境,、服務(wù)質(zhì)量是看得見(jiàn),、摸得著。因?yàn)橄M(fèi)者對(duì)商品已經(jīng)不在是單純停留在購(gòu)買階段,,而是更多關(guān)注品牌文化,、溫馨體驗(yàn)、誠(chéng)信服務(wù)上,。為此,,20xx年,我們計(jì)劃與化妝部聯(lián)手開(kāi)展購(gòu)物滿額享受專業(yè)化妝師提供的免費(fèi)化妝活動(dòng),;利用廣場(chǎng)休閑吧,讓消費(fèi)者在消費(fèi)的同時(shí),,提供購(gòu)物的樂(lè)趣,,享受舒服愜意,放松心情,。在營(yíng)銷活動(dòng)中不斷的提供增值服務(wù),,以此來(lái)留住更多的忠實(shí)顧客。
總之,20xx年?duì)I運(yùn)部將積極發(fā)揮自身經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì),,創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷模式,;注重服務(wù)提升,培育忠實(shí)顧客,;滿足消費(fèi)需求,,體現(xiàn)特色經(jīng)營(yíng);揚(yáng)自己之長(zhǎng),,避自己之短,,努力探索一條適合自身的營(yíng)銷新路,為完成20xx年公司銷售目標(biāo)作出積極的努力,!
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇六
一,、修改和制定有關(guān)的管理文件
1、管理規(guī)約--對(duì)北北京街商業(yè)廣場(chǎng)物業(yè)及其設(shè)備,服務(wù)設(shè)施的管理,、保養(yǎng),、保險(xiǎn)以及維護(hù)所訂立的規(guī)定,達(dá)到對(duì)該物業(yè)的統(tǒng)一管理,以保證該物業(yè)的所有業(yè)主和租戶有效地使用其物業(yè)單元,并規(guī)定各業(yè)主和租戶對(duì)該物業(yè)的管理及公共開(kāi)支所需負(fù)責(zé)的適當(dāng)比例、以及權(quán)利,、義務(wù),。
2、用戶手冊(cè)--方便各業(yè)主及租戶進(jìn)一步了解北京街商業(yè)廣場(chǎng)的物業(yè)情況和管理運(yùn)作規(guī)定,旨在保障北北京街商業(yè)廣場(chǎng)全體業(yè)戶和租戶的利益而制定的手冊(cè),。
3,、裝修指南--向各業(yè)主及租戶詳細(xì)介紹各業(yè)戶在自己?jiǎn)卧獌?nèi)進(jìn)行裝修、改造等工程必須遵守的規(guī)定和必辦的手續(xù),以及介紹北京街商業(yè)廣場(chǎng)物業(yè)設(shè)施情況,以協(xié)助和指引各業(yè)戶進(jìn)行內(nèi)部裝修時(shí)不影響整個(gè)物業(yè)的公共設(shè)備,、設(shè)施,、中央系統(tǒng)、樓宇結(jié)構(gòu)和其它業(yè)戶單元的正常使用,。
1,、商鋪物業(yè)交收程序;
2、商鋪裝修的報(bào)批和驗(yàn)收程序;
3,、商鋪裝修的監(jiān)控程序;
4,、公共地方的清潔、綠化的監(jiān)管和監(jiān)控的程序和規(guī)定;
5,、公共設(shè)備設(shè)施的監(jiān)管維護(hù)和報(bào)修程序;
6,、投訴處理的程序;
7、意外和緊急情況處理的程序;
8,、非辦公時(shí)間出入商場(chǎng)的管理規(guī)定;
9,、貨物出入的管理規(guī)定和大宗物品放行的規(guī)定;
10、日常運(yùn)作的物業(yè)管理程序和物業(yè)狀況的管理規(guī)定,。
1,、各部門工作手冊(cè)的制定(包括崗位責(zé)任制,、工作程序和流程、工作細(xì)則);
2,、各崗位的(部門)紀(jì)律制度;
3,、各崗位服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
4、考核制度和持續(xù)改進(jìn)的措施,。
前期介入有利于商場(chǎng)的日后管理,避免發(fā)生重復(fù)投資或資源浪費(fèi),對(duì)發(fā)展商有利無(wú)弊,其范圍包括但不限于以下方面:
1,、參照商場(chǎng)的圖紙?jiān)O(shè)計(jì),為商場(chǎng)日后管理的方便與完善,提早設(shè)計(jì)及更改有關(guān)設(shè)備設(shè)施及有關(guān)的功能布局,以避免重復(fù)投資或浪費(fèi)資源。
2,、根據(jù)我們的專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),向發(fā)展商早期提出合理化建議,。如設(shè)備設(shè)施的選擇,管理設(shè)施的設(shè)置等等。
3,、早期熟悉商場(chǎng)設(shè)備設(shè)施情況,協(xié)助發(fā)展商監(jiān)督設(shè)備安裝及調(diào)試,監(jiān)控有關(guān)工程質(zhì)量,并對(duì)商場(chǎng)的隱蔽工程進(jìn)行早期的驗(yàn)收,。
將配合發(fā)展商,按照北京街商業(yè)廣場(chǎng)的工程進(jìn)度,分期分批地對(duì)商場(chǎng)物業(yè)驗(yàn)收和接管,包括以下方面:
1、對(duì)隱蔽工程驗(yàn)收和接管;
2,、對(duì)樓宇工程質(zhì)量的驗(yàn)收和接管;
3,、對(duì)設(shè)備和設(shè)施的驗(yàn)收和接管;
4、對(duì)裝修質(zhì)量的驗(yàn)收和接管;
5,、對(duì)各項(xiàng)工程和設(shè)備的竣工圖,使用說(shuō)明書(shū),質(zhì)量保證書(shū)等以及圖紙和文件資料的接收并存檔;
6,、所有交付給業(yè)戶的商場(chǎng)物業(yè)單元,均由物業(yè)管理公司先驗(yàn)收接管后,再代表發(fā)展商交付給業(yè)戶,并代業(yè)戶跟進(jìn)各項(xiàng)收鋪時(shí)查出的遺漏工程問(wèn)題。
1,、代表發(fā)展商向業(yè)戶進(jìn)行商場(chǎng)物業(yè)交收工作,并跟進(jìn)收鋪后的遺漏工程的完善工作,。
2、跟進(jìn)北北京街商業(yè)廣場(chǎng)工程的土建,、機(jī)電設(shè)備設(shè)施,、智能化項(xiàng)目、公共設(shè)施的各項(xiàng)遺漏工程,督促承建商完善各項(xiàng)遺漏項(xiàng)目,。
3,、執(zhí)行日常的保安管理:
1)利用先進(jìn)的硬件設(shè)施,如電子巡更系統(tǒng)、對(duì)講系統(tǒng),、閉路電視監(jiān)控系統(tǒng),、煙感報(bào)警安全防范系統(tǒng)等,對(duì)北京街商業(yè)廣場(chǎng)商場(chǎng)物業(yè)實(shí)行24小時(shí)無(wú)間斷的安全管理。
2)制定合適的各項(xiàng)安全管理制度,如每小時(shí)巡樓次,“緊急和意外事件處理程序”等做好安全管理,力求無(wú)罪案發(fā)生率,。
3)制定合適的消防工作計(jì)劃和制度,確保北京街商業(yè)廣場(chǎng)物業(yè)的防火工作安全可靠,。
4)制定保安人員的招聘標(biāo)準(zhǔn),促使保安員持證上崗,并進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和素質(zhì)教育,特別強(qiáng)調(diào)“熱情有禮、賓客至上”的服務(wù)意識(shí),使保安隊(duì)伍成為北京街商業(yè)廣場(chǎng)物業(yè)管理形象標(biāo)志,。
5)加強(qiáng)管理檢查,建立考核和獎(jiǎng)罰激勵(lì)機(jī)制,堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn),保持保安隊(duì)伍的服務(wù)質(zhì)量和水平,。
6)加強(qiáng)管理檢查,建立考核和獎(jiǎng)罰激勵(lì)機(jī)制,堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn),保持保安隊(duì)伍的服務(wù)質(zhì)量和水平。
4,、執(zhí)行日常的物業(yè)保養(yǎng)和維護(hù)工作
1)物業(yè)管理員每天定期巡視商場(chǎng)物業(yè)整體各部份,檢查物業(yè)狀況及設(shè)備設(shè)施狀況,及時(shí)安排設(shè)施的維修,易耗件的更換等,。
2)物業(yè)管理員每天巡視檢查公共場(chǎng)所,公共地方的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量,確保北京街商業(yè)廣場(chǎng)的高質(zhì)量清潔水準(zhǔn)。
3)物業(yè)管理員每天巡視檢查北京街商業(yè)廣場(chǎng)的室內(nèi)外綠化保養(yǎng)及布置,以及節(jié)假日的燈飾,、促銷活動(dòng),外墻清潔等,。
5、執(zhí)行日常的設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)工作:
1)制定和執(zhí)行工程及機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)計(jì)劃,建立設(shè)備檔案,、設(shè)備卡,。
2)對(duì)物業(yè)潛在的隱患提出整改方案及安排整改。
3)對(duì)物業(yè)的設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)和翻新,。
4)制定及執(zhí)行設(shè)備維修計(jì)劃及方案,。
5)制定及執(zhí)行各項(xiàng)節(jié)能方案。
6,、做好二次裝修監(jiān)控工作:
二次裝修監(jiān)控是物業(yè)管理中相當(dāng)重要的一環(huán),如二次裝修監(jiān)控不好,直接導(dǎo)致影響物業(yè)的質(zhì)量,破壞中央系統(tǒng)工程,影響已入住業(yè)戶正常生活等多項(xiàng)問(wèn)題,故將會(huì)按以下制度執(zhí)行,。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇七
為了確保這一目標(biāo)的達(dá)成20_年的主要工作我們做如下規(guī)劃:
1、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
(1)全年出租率98%,,收繳率98%,。
(2)全年銷售額3億元,租金收入4568.11萬(wàn)元,。
(3)全年共引進(jìn)品牌18個(gè),,其中進(jìn)口類品牌0個(gè),a+類品牌3個(gè),,a類品牌5個(gè),,a—類品牌2個(gè),b類品牌3個(gè),。品牌優(yōu)化率5%,。
2、企劃營(yíng)銷活動(dòng)
(1)全年組織活動(dòng):大型促銷4次(3.15,、五一,、周年慶、國(guó)慶),,團(tuán)購(gòu)活動(dòng)10次,,小區(qū)活動(dòng)24次,其他節(jié)點(diǎn)活動(dòng)40次節(jié),、建材節(jié)等),。
(2)全年不出現(xiàn)負(fù)面報(bào)道。
鎖定客戶群,,圍繞“高端,、時(shí)尚、環(huán)保,、體驗(yàn)“幾大主題,,創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷思路,,每月開(kāi)展一次大型團(tuán)購(gòu)活動(dòng),與各大高端交付樓盤,、裝飾公司,、婚慶公司、網(wǎng)站及其他潛在客戶群建立戰(zhàn)略合作聯(lián)盟,,做好節(jié)日,、節(jié)點(diǎn)促銷,持續(xù)開(kāi)展小區(qū)營(yíng)銷,,發(fā)展網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,,為擴(kuò)大商場(chǎng)銷售建立有效渠道。
開(kāi)業(yè)至今,,因?yàn)殚_(kāi)業(yè)時(shí)間短,、遠(yuǎn)離市區(qū)商圈、交通不便,、商戶產(chǎn)品線不對(duì)路,,營(yíng)銷手段單一,營(yíng)業(yè)員技能差,,市場(chǎng)適應(yīng)期短等等原因?qū)е虏糠稚虘艚?jīng)營(yíng)狀況較差,,持續(xù)經(jīng)營(yíng)信心不足,出現(xiàn)退租苗頭,,商場(chǎng)將繼續(xù)推行“商戶座談會(huì)”“商戶代表監(jiān)督員”“定點(diǎn)營(yíng)銷”“幫扶營(yíng)銷”等能保證與商戶充分溝通的有效辦法,,在企劃、營(yíng)銷,、財(cái)務(wù),、培訓(xùn)等方面給予商戶充分的幫助,穩(wěn)定商戶信心,,維護(hù)品牌形象,。
做好品牌儲(chǔ)備,各類后備優(yōu)質(zhì)品牌至少5個(gè),,尤其注重考察經(jīng)銷商的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和能力,。全年實(shí)現(xiàn)品牌調(diào)整面積10000平米。
持續(xù)招聘,,做好人才儲(chǔ)備,,全年儲(chǔ)備輸出一套商場(chǎng)管理團(tuán)隊(duì),主管級(jí)人員6名重點(diǎn)在業(yè)務(wù)體系和物業(yè)安全方面,,健全并加強(qiáng)各部門和各崗位的績(jī)效考核,,推行月績(jī)效考核制,合理安排崗位設(shè)置,逐步淘汰平庸員工,,留住核心員工,,年開(kāi)展提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì),增加工作效率,,組建講師隊(duì)伍,,每月組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)16小時(shí),,每月開(kāi)展讀書(shū)分享會(huì)1次,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,。重視黨工團(tuán)工作,。提高員工積極性,改善后勤福利,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,。
充分重視財(cái)務(wù)管理作用,完善成本控制體系,,對(duì)各部門的支出進(jìn)行預(yù)算考核,,在制度上控制各項(xiàng)開(kāi)支,管理出效益,,增大利潤(rùn),。
做到顧客回訪率100%,建立有效的三工管理模式,,控制客訴率0.5%以內(nèi),。初步建立顧客信息管理系統(tǒng)、廠家信息快速查詢系統(tǒng),。
確保全年無(wú)重大安全責(zé)任事故,,全年進(jìn)行機(jī)電、消防安全大檢查各12次,,重點(diǎn)防火區(qū)域檢查48次,。高壓配電檢修2次,空調(diào)機(jī)電設(shè)備檢修保養(yǎng)2次,,易燃品等五項(xiàng)常規(guī)檢查50次,,夜間值班情況檢查24次,細(xì)化商場(chǎng)營(yíng)業(yè)結(jié)束后的安全工作清場(chǎng)流程,。
一,、抓春節(jié)市場(chǎng),確保開(kāi)門紅,,誓奪年度目標(biāo)以春節(jié)營(yíng)銷工作為先導(dǎo),,全面實(shí)施旺季市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,確保一,、二月份開(kāi)門紅及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),。
二,、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)定位,實(shí)施差異化經(jīng)營(yíng)略微調(diào)高經(jīng)營(yíng)檔次,,跟青商,、徐東、銷品茂實(shí)行整體錯(cuò)位,,打造區(qū)域時(shí)尚百貨,。特別是在區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)實(shí)現(xiàn)主流品牌經(jīng)營(yíng)的格局。
三,、組建貨品部,,實(shí)施進(jìn)銷分離,加大招商調(diào)整力度通過(guò)組織架構(gòu)的健全,,為加快調(diào)整進(jìn)度提供有力的軟環(huán)境,使調(diào)整工作一步一個(gè)腳印地向前發(fā)展,,從而達(dá)到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營(yíng)格局,。
四、以四樓的改造與經(jīng)營(yíng)為契機(jī),,全面整合場(chǎng)內(nèi)資源做強(qiáng)做大是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的第一要?jiǎng)?wù),。以開(kāi)發(fā)擴(kuò)大四樓經(jīng)營(yíng)面積和內(nèi)容作為xx的首要任務(wù),進(jìn)一步提升商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)功能,,開(kāi)發(fā)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),。
五、狠抓百萬(wàn)品牌,,全面發(fā)揮二八效應(yīng)要從招商,、裝修、營(yíng)銷,、人員,、考核等各方面全面整合,提高百萬(wàn)品牌的成功率,、成活率,,使已有的百萬(wàn)品牌發(fā)揮領(lǐng)軍作用。
六,、狠抓渠道優(yōu)化,,減小因供應(yīng)商實(shí)力弱對(duì)經(jīng)營(yíng)造成的制約在渠道整合上選擇有實(shí)力的品牌和供應(yīng)商,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級(jí)代理商的供應(yīng)商,,在營(yíng)銷,、價(jià)格、貨源、退換貨等方面爭(zhēng)取更多的政策,。
七,、科學(xué)分析,力求突破,,全面推行親情化營(yíng)銷xx的營(yíng)銷工作要突破較為單一的促銷模式,,加強(qiáng)情感式營(yíng)銷。通過(guò)宣傳,、陳列,、服務(wù)整體造勢(shì),包裝更生活化,、時(shí)尚化,,達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷售的目的,。
八、實(shí)施員工素質(zhì)工程,,實(shí)現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型20_年,,我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備力度,實(shí)施培訓(xùn)五個(gè)一工程,。同時(shí),,加大企業(yè)制度的執(zhí)行力度,進(jìn)一步規(guī)范全場(chǎng)員工的工作行為,,形成和諧,、規(guī)范的良好工作氛圍。
商場(chǎng)銷售工作計(jì)劃 商場(chǎng)物業(yè)月度工作計(jì)劃篇八
一,、營(yíng)造一個(gè)舒適的購(gòu)物環(huán)境,。
購(gòu)物環(huán)境是顧客購(gòu)物地選擇的重點(diǎn),一個(gè)舒適清爽的購(gòu)物環(huán)境不但能夠吸引更多客戶,,讓顧客輕松愉快的購(gòu)物,,還能夠提高顧客對(duì)商品的瀏覽量促進(jìn)銷售量。
人才是企業(yè)最寶貴的資源,,一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本,。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。
銷售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,,銷售人員出差,,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí),。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能夠提出自己的看法和建議,,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子,。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),,把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,,每日;以每月,,每周,每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上,,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù),。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī)。
我認(rèn)為公司新一年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),,公司的指導(dǎo)方針,,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),,建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與購(gòu)物環(huán)境是工作的關(guān)鍵,。
店內(nèi)日常小事常抓不懈,才能夠?yàn)榈昝娼?jīng)營(yíng)管理奠定良好的基礎(chǔ),,所以店面行政管理應(yīng)放在首位,。
1、建立逐級(jí)管理制度,,崗位職責(zé)分工細(xì)化,,自上而下。使工作事事有人管,,件件能落實(shí),,防止死角現(xiàn)象的出現(xiàn)。
2,、注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,,培養(yǎng)員工、銷售人員的集體榮譽(yù)感和主人翁意識(shí),,以店為榮,,讓每位員工、銷售人員充分發(fā)揮各自的潛能,,使之具有愛(ài)崗敬業(yè),、服務(wù)熱情周到,、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的高素質(zhì)人才,。
3,、建立分明的獎(jiǎng)懲制度,以激勵(lì)和約束員工,、銷售人員的工作,,使全店成為一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,。
4,、利用各種合理的、能利用的條件,,創(chuàng)造,、布置良好的店面環(huán)境,樹(shù)立良好的商業(yè)形象,,盡努力使顧客在布局合理,、寬松、優(yōu)美,、整潔的環(huán)境中享受購(gòu)物的樂(lè)趣,。
5、以“為您服務(wù)我”為宗旨,,在提高人員服務(wù)水平,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)教育的同時(shí),,注重員工,、銷售人員的言、談,、舉止等綜合素質(zhì)的提高,,更好的全心全意為顧客著想,減少投拆,。
6,、重視安全保衛(wèi)工作,防火,、防盜,,將危險(xiǎn)隱患消滅在萌芽之中,杜絕因此給公司帶來(lái)不必要的損失,。
7,、創(chuàng)造良好的外圍環(huán)境,協(xié)調(diào)好與政府部門的合作關(guān)系,,以減少不必要的麻煩,。
1,、加強(qiáng)商品進(jìn)、銷,、存的管理,,掌握規(guī)律,提高商品庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,,不積壓商品,,不斷貨,使庫(kù)房商品管理趨于科學(xué)化,、合理化,。
2、明確全店銷售目標(biāo),,將銷售任務(wù)細(xì)化,、量化,落實(shí)到每個(gè)部門,、品牌,、人員,并進(jìn)行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析,。
3,、在節(jié)假日上做文章,積極參與公司的各項(xiàng)促銷活動(dòng),,及店內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng),,充分做好宣傳及布置的工作。
4,、抓好大宗,、集團(tuán)購(gòu)買的接待工作,做好一人接待,,全面協(xié)調(diào),,讓顧客感到方便、快捷的服務(wù),。
5,、知已知彼,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研,,分析總結(jié)存在的差距,,及時(shí)調(diào)整,以順應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展變化,,提高市場(chǎng)占有率,。
6、盡可能的降低成本,,開(kāi)源節(jié)流,,以減少開(kāi)支,。