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電工的管理制度電工管理考核制度篇一

1,、掌握必要的電工知識和操作技能，熟悉門站內(nèi)的電氣設(shè)備概況,，遵守安全操作制度,。

2,、堅守崗位，應有高度的責任心,，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,、安全生產(chǎn)，勤看,、勤聽,、勤檢查，一般情況下每天巡視儀表并做好記錄,。

3,、應嚴格執(zhí)行門站頒布的巡視制度，對門站配電室配電系統(tǒng)進行巡視檢查,。如發(fā)現(xiàn)隱患應立即向主管部門匯報,，并積極采取措施，消除故障隱患,，保證電力系統(tǒng)供電正常,。

4、維修電氣設(shè)備,，應作好記錄,，完工后應認真檢查，方可送電試運行,；門站內(nèi)的高壓隔離開關(guān)和隔離刀閘開關(guān),，禁止帶負荷拉開；電氣設(shè)備不準在運行中拆卸修理,，必須切斷電源后,，掛上警示牌，并需專人看護方可工作,。

5,、電氣運行中突然停電，應拉電源開關(guān),，確認停電原因,；來電驗明，方可重新按送電程序操作,；登高作業(yè)時,，應遵守高空作業(yè)安全規(guī)定。

6,、發(fā)現(xiàn)運行不正常危急設(shè)備和人身安全時,，不得拖延時間，在向場站領(lǐng)導匯報的同時，應立即采取必要的措施,，停機或停電,。

7、門站內(nèi)高壓變電室,、低壓配電室禁止非工作人員進入,，獲準參觀者應由有關(guān)人員陪同。

8,、認真執(zhí)行交接班制度,，準確填寫日報表和值班記錄。

電工的管理制度電工管理考核制度篇二

(一)各分包隊伍進場后及時進行進場教育,，并簽定安全管理協(xié)議,，遵守總包的規(guī)章制度、服從總包的管理,。

(二)同時對于機電工程突出“用電管理”,，每個在現(xiàn)場施工的隊伍必須在進場時與總包簽訂現(xiàn)場“臨時用電安全管理協(xié)議書”，并嚴格按照協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行及落實,。

1,、機電工程施工中“人”的安全管理

(1)機電工程中，其設(shè)備所需電源一般為220v電源,。因此,，要求，機電分包隊伍接引電源時應嚴格小心,，必要時,，應由總包安排現(xiàn)場專門臨電電工進行接引。

(2)機電施工壓接線時,，不得帶電作業(yè),。一防止電擊,、電傷人事故的發(fā)生,；二防止設(shè)備因接線失誤、錯誤而燒毀,。

(3)機電施工中的臨時電源必須由總包現(xiàn)場的臨時持證電工接引,，不得私自拉接。

2.機電工程中,，因為設(shè)備的重要性,，應著重注意“物”的安全管理，即設(shè)備的安全管理,。

(1)設(shè)備進場未安裝時應單設(shè)庫房,，不得隨意擺放；

(2)設(shè)備安裝應在具備條件時進行，禁止在交叉作業(yè)高峰時進行安裝,；

(3)設(shè)備壓接線時,，不得帶電作業(yè)，防止設(shè)備因接線失誤,、錯誤而燒毀,；

(4)設(shè)備安裝完、測試完后應及時與總包進行交接,，由總包成保人員統(tǒng)一看護,。同時各分包施工隊伍應嚴格看護管理。不得存在“交由總包后,，分包不再負責”的現(xiàn)象,。

電工的管理制度電工管理考核制度篇三

（1）現(xiàn)場采用'三相五線制'供電方式，并采用三級供電,，兩級漏電保護措施,。開工前，必須編制暫設(shè)用電方案,，并向暫設(shè)電工交底,。

（2）施工隊應設(shè)專人管理暫設(shè)電氣工程，線路設(shè)備安裝后應進行驗收,，合格后方可送電,。

（3）安裝、維護暫設(shè)電氣設(shè)備必須嚴格執(zhí)行《施工現(xiàn)場臨時用電規(guī)范》,。

（4）對施工用電設(shè)備必須定期進行檢查,。

（5）現(xiàn)場和生產(chǎn)中所使用的手持式電動工具及移動設(shè)備必須裝設(shè)漏電保護裝置。

（6）380/220v及以上電源進入在施建筑物必須事先擬定方案,，并經(jīng)上級批準,。

（7）非電工嚴禁拆改電氣設(shè)備。

（8）任何人不得強行指令電工違章作業(yè),。

（1）電氣設(shè)備金屬外殼,，應根據(jù)現(xiàn)場采用電力系統(tǒng)的不同接零或接地，各施工用電機械及其他負荷必須按規(guī)定裝設(shè)漏電保護器,。

（2）配電室的配電屏應按規(guī)定整齊裝各類儀表裝置,，動力和照明必須分成兩大回路，室內(nèi)嚴禁住人或堆物,。

（3）架空線嚴禁設(shè)在樹木或腳手架上,，架空線的最大弧垂與地面的距離不少于4m，跨越機動車道時不少于6m,。

（4）臨時照明用電室外燈具距地面不低于5m,，室內(nèi)不低于是2.4m,，在一些特殊場所，必須使用安全電壓照明,。

電工的管理制度電工管理考核制度篇四

1,、加強思想政治學習，自覺了解院情,，遵守學院的制度和紀律,。

2、熱愛本職工作,，堅守崗位,，盡職盡責，以較強的工作責任心和主觀能動性,，熱情,、熱心地為教學、科研和師生員工服務(wù),，努力提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,。

3、認真鉆研業(yè)務(wù)知識,，熟練掌握全院供水,、供電系統(tǒng)，對水電的配送部門,、設(shè)施設(shè)備,、線路等了如指掌。

4,、嚴格遵守水電工操作規(guī)程,，按照規(guī)范操作，對高,、低壓配電間要經(jīng)常巡視,，打掃衛(wèi)生，注意防火,、防潮,、杜絕一切事故發(fā)生，確保設(shè)施設(shè)備和人員的安全,。

5,、定期檢查、檢修水電設(shè)施設(shè)備,，把故障消除在萌芽狀態(tài)，確保水,、電,、電話、電梯、空調(diào),、廣播,、監(jiān)控、陰井管道等重要設(shè)施的正常運轉(zhuǎn),，遇有故障做到隨叫隨到,，及時組織搶修。

6,、堅持每天巡檢自己管轄范圍內(nèi)的水,、電設(shè)備使用情況，定期完成自查,，做到自查有記錄,，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，并收集,、保管好業(yè)務(wù)資料,，做好存檔工作。

7,、堅持原則,，堅決糾正一切違規(guī)用電、用水行為,，嚴格登記,、收費制度，杜絕長明燈,、長流水,，節(jié)約用水用電，降低消耗,。

8,、按時完成全院水電抄表、計費工作,。經(jīng)常巡視學院用電用水情況,，杜絕水電的跑、冒,、滴,、漏現(xiàn)象。對每月的水電數(shù)據(jù)進行仔細檢查,，對異常情況要查明原因,，及時處理，并做出合理解釋,。

9,、執(zhí)行學院“節(jié)約辦學”的原則,，不鋪張浪費，嚴格按學校規(guī)定,，對維修工具,、儀器、零配件等要妥善保管,，規(guī)范使用,，不得隨意拿出學院或出借他人。

10,、對學院重大活動如開學典禮,、畢業(yè)儀式、大型會議,、觀摩,、考試場地等應根據(jù)主辦單位需求，事先作好水電準備,，確保各項活動順利進行,。

11、做好偶發(fā)性,、臨時性和突擊性事件的緊急處理工作,。

12、及時完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù),。

1,、水電工值班實行24小時不空檔工作責任制，值班時間不得擅自離崗,；

2,、保證值班室經(jīng)常有人，電話,、手機暢通,；

3、認真做好巡檢記錄,、工作日記和維修更換設(shè)施配件的登記,；

4、按要求按時做好導閘操作,；

5,、做好交接班情況說明和工作銜接。

1,、損壞公物,，照價賠償；

2,、遲到,、早退每月累計三次,，扣除月基礎(chǔ)工資的1/30,；

4,、值班室空檔或出現(xiàn)一次電話無人接聽者，罰當班人員每人10元,；

5,、未按制度要求和規(guī)定程序工作和作業(yè)，造成重大事故或案件者,，直接責任人除承擔事故或案件的所有損失外,，若觸犯法律，則依照國家法律規(guī)定,，追究其刑事責任,。

觸犯以下任意一條者予以解職并辭退：

1、不服從管理和工作安排者,；

2,、因水電工作失職而發(fā)生教學事故的；

3,、弄虛作假,、欺騙領(lǐng)導者；

4,、發(fā)生打罵,、虐待、侮辱他人的,；給他人造成人身傷害或財產(chǎn)損失者,；

5、員工之間互相吵架,、打架,，影響團結(jié)的；

6,、嚴重違反學校相關(guān)規(guī)章制度,；

7、一學期內(nèi)被師生連續(xù)投訴三次及三次以上,，又不能及時整改的,；

8、故意破壞公共設(shè)施物品者,；

9,、工作時間酗酒者；

10,、有偷竊,、詐騙等觸犯法律,、法規(guī)者。

11,、其他認為可以解職并辭退的事項,。

電工的管理制度電工管理考核制度篇五

1、學校水電工屬總務(wù)處領(lǐng)導,，負責水電設(shè)施的安裝,、保養(yǎng)和維修工作，要牢固樹立為教學和全校師生員工服務(wù)的思想,，做到水管流暢,，燈光明亮，供水,、供電及時,，確保教育教學工作的正常運行及各項教學活動、師生生活的正常秩序,。

2,、每天巡查學校的供水、供電,、供氣情況,，發(fā)現(xiàn)故障，及時維修,。每周詳細檢查一次教室,、辦公室、寢室過道,、路燈,、廁所及校內(nèi)公共場所的水電設(shè)施，保證學校的正常秩序,。對師生員工提出的水電故障維修要求,，做到隨叫隨到，當日必須排除,，若故障復雜或太多,，不能當日到位的，要給予解釋和答復,。

3,、負責全校各部門用房的水、電設(shè)施零星維修安裝工作,，管理全校公用電燈開關(guān)及水龍頭的維護,。對于校內(nèi)水電線路的一般改造及裝修，應由水電工個人負責解決，若確因技術(shù)和設(shè)備的限制,，自己不能承擔需請校外單位協(xié)助時,，須經(jīng)主管領(lǐng)導批準，并負責施工監(jiān)管和質(zhì)量檢查,。在施工前要本著節(jié)約的原則,，編制材料預算表。

4,、嚴格遵守財物管理制度,。水,、電工具實行借還制度,，用壞了的工具，要以舊換新,，貴重工具要及時歸還保管室,。安裝、維修所需配件,，均須到學校保管室辦理領(lǐng)用手續(xù),，對安裝、維修情況,、所用器材,，要逐一登記，定期交總務(wù)處進行核對,。

5,、配合學校做好水、電,、氣的節(jié)能工作,，嚴格執(zhí)行學校的規(guī)章制度，經(jīng)常檢查各辦公室,、教室,、寢室的用水、用電及用氣情況,，有權(quán)對違規(guī)用水,、用電、用氣者進行制止,、批評,、拆除設(shè)備直至罰款，并向主管領(lǐng)導及時匯報,。

6,、對臨時性、季節(jié)性使用的公用電器,，如電扇,、電烤火器等,，要及時維護，并負責與各使用部門做好交接保管手續(xù),。

7,、建立對外、對內(nèi)的水,、電,、氣表登記簿，認真核對每月水,、電,、氣的起止數(shù)及實際用水、用電,、用氣的數(shù)量,，及時抄表報財務(wù)室扣除水、電,、氣費,。若發(fā)現(xiàn)問題，應及時查詢更正,。如用水電量異常應及時向主管領(lǐng)導匯報,。

8、注意安全施工,，確保供水,、供電、供氣安全,。嚴防電線私拉亂接,。消除各種隱患，避免和防止發(fā)生人身和設(shè)備事故,。

9,、積極配合學校各部門組織各種會議、活動,，做好相應水,、電、氣設(shè)備安裝使用工作,。

10,、經(jīng)常與自來水公司和供電、供氣部門取得聯(lián)系,，以獲取對我校水,、電、氣工作的配合和支持。協(xié)助好總務(wù)處做好相關(guān)水,、電,、氣工作。

11,、做好學校消防設(shè)施設(shè)備的維護與維修工作,。

12、對人為損壞的財產(chǎn),，協(xié)助總務(wù)處做好賠償事宜,。

13、完成學校領(lǐng)導交辦的其它臨時工作任務(wù),。

每周星期一至星期六7∶15必須到崗,，具體工作時間以保證正常教育教學、生活秩序為準,。

其中每天7∶15開始對全校范圍（尤其是教室和宿舍）進行巡視,。

總務(wù)處不定期檢查水、電,、氣供應情況，對及時處理各種突發(fā)情況,、沒有出現(xiàn)任何安全責任事故,、工作得到大多數(shù)師生認可、考核等第達到優(yōu)秀者給予每月50元的獎勵,。

檢查（包括學校領(lǐng)導,、行政干部、教師,、總務(wù)處及教育處專干等的檢查）時如發(fā)現(xiàn)離崗,、無崗者或工作不能達到標準者，每月的第一次將進行批評教育,，第二次警告,，第三次將扣除當月勞動報酬的10~20元，檢查認定多次不能按崗位要求完成工作,，總務(wù)處將上報學校,，由學校解除聘任。

1,、定期檢查會議室,、報告廳、多功能廳等其他用房的水,、電,、氣情況，配合好老師的需用。

2,、加強安全意識,，下班前檢查無人場所等水、電,、氣是否關(guān)好,。

3、學校有各類活動,，要聽從學校統(tǒng)一調(diào)配安排工作,。

4、工作時間外出超過一個小時需辦理請假手續(xù),。