總結不僅僅是總結成績,，更重要的是為了研究經驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓,。這些經驗教訓是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害,，避免失誤,?？偨Y書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文,，希望對大家能夠有所幫助。

保險公司近期工作匯報總結篇一

1.學習公司產品的知識包括保險責任,，承保規(guī)則,，費用計算等一系列的基礎知識

2.學習保單填寫規(guī)則

3.學習個險與銀保錄入規(guī)則

4.學習錄入個險銀保的正式單

5.記錄錄單過程中遇到的機構填寫問題

6.記錄自己錄單的過程中出現(xiàn)的錯誤

個人的收獲與成長

回顧這一個月來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,，對公司整體框架有了大致的了解,，對保險行業(yè)也有了新的認識。在來公司之間對打字速度很慢,，現(xiàn)在打字的速度已經有所提高,，但是還是需要加強練習。還有就是和同事們的相處很融洽,，在遇到不懂的事時,，同事們都很樂意幫助我,。

工作中存在的不足及改進的措施

1.對公司的產品還不是很了解,，在工作方面不能熟練地運用 ,。改進措施：平時多看看公司的產品資料,，增加知識。

2.在錄單的過程中很不細心,，經常會犯錯,，增加了其他同事的工作量,，給其他同事增加麻煩。改進措施：在以后的錄單中要注意在容易犯錯的地方錄完之后要再檢查一遍,。確保正確率,。

3.對電腦知識還很欠缺，降低了工作效率,。改進措施：可以在下班回家加強對電腦的運用,，達到熟能生巧的境界。

下一季度工作計劃

1. 加強專業(yè)化的學習,，拓寬知識面,。

2. 加強電腦知識的學習，熟練運用電腦的基本功能,，

3. 繼續(xù)做好錄單的工作,，學會發(fā)現(xiàn)問題，記錄錄單過程中發(fā)現(xiàn)的問題

4. 學習查詢保單的各個狀態(tài)

5. 學習從最簡單的團險開始錄入,，由淺入深掌握更多團險錄入的規(guī)則

6. 學習新契約操作的工作流程

7. 認識問題件,，學習追蹤問題件。

保險公司近期工作匯報總結篇二

八月快要過去,，轉眼我到公司工作已接近半年了,。在這不到半年的時間里是我人生旅途中的重要一程，期間在領導的培養(yǎng)幫助,、同志們的關心支持下我逐步適應了工作環(huán)境,，較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作，個人素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的基礎,，靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這半年來的學習工作情況總結如下：

一,、加強學習，提高素質.

首先,，認真學習了企業(yè)管理細則,，并嚴格要求自己，自覺遵守,，進一步強化自己的責任意識和團體意識,，其次，在業(yè)務學習方面,，我虛心向身邊的同事請教,，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容，積累自己的業(yè)務知識,。

此外,，根據公司安排參加了新員工入職培訓。在培訓中,，通過戴經理和王經理教育,，對公司的發(fā)展歷程、和企業(yè)文化有了更深的了解,，為我更好的投入工作打下了良好基礎,。

二,、踏實肯干，完成工作.

在公司工作的半年中，通過領導和同事們的耐心指導,，我在熟悉的基礎上基本能完成辦公室的各項日常工作,，期間我具體工作主要包括以下幾個方面:

第一,，負責裝飾公司的接發(fā)貨,，裝飾公司的貨物有不少是易損壞貨物，所以我到快遞公司接發(fā)貨時都要認真檢查貨物是否齊全,，有沒有損壞,，并且準確核對貨款，回到裝飾公司后和裝飾公司倉庫管理人員做好交接,。

第二,，負責帶領公司各店購車客戶的新車掛牌工作，公司各店業(yè)務員有的對新車注冊登記表的填寫要求不是很清楚,，這就要求我們對每個掛牌的客戶手續(xù)要認真細致的檢查一遍并參照手續(xù)到車輛上核對車架號和發(fā)動機號是否一致,，有錯誤的地方及時改正，以免到了車管所后因手續(xù)問題耽誤時間,。

第三,，六月份我開始負責汽車保險工作，由于以前從來沒有接觸過汽車保險,，對保險知識知之甚少,，所以要邊學邊干、邊干邊學,，做到腦勤手勤嘴勤,，多想、多記,、多問,，爭取盡早掌握工作方法，盡快適應工作崗位,。

半年來,，我在學習和工作中逐步成長,、成熟，但我清楚自身還有很多不足,，比如工作能力和創(chuàng)新意識不足、知識水平有待提高等,。今后我將努力做到以下幾點,，希望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導：

1、自覺加強專業(yè)知識學習,，向身邊的同事學習,，逐步提高自己的知識水平和業(yè)務能力。

2,、克服年輕氣躁,，做到腳踏實地，提高工作主動性,，不怕多做事,，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己,。

3,、繼續(xù)提高自身治修養(yǎng)，強化服務意識,，努力做好自己的本職工作,，為公司的輝煌的明天貢獻自己的一份力量。

保險公司近期工作匯報總結篇三

三個月的試用期下來,，自己努力了不少,，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西,，我想這不僅是工作,，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看,，發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗,。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照,。

我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度，讓我更加的警惕自己,，把工作做好做細,。每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別，但大體方向和宗旨卻都相同,。所以,，很快我就適應了這里的工作流程,，盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處,，但是我都積極改正,，避免再犯。

所以,，很快的,，我就融入了__這個大家庭，并認真做好自己的本職工作,。我喜歡這里,，并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺，和公司共同發(fā)展,，做出自己的貢獻,。對我而言，不論在哪里,，在哪個公司,，只要我能有幸成為其中的一員，我都將以飽滿的熱情,，認真的態(tài)度,，誠懇的為人，積極的工作融入其中,。這是作為一個員工基本的原則,。團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為,，公司要發(fā)展,，彼此的合作協(xié)調是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互配合,，公司的工作進程要受到阻礙,，工作效率會大打折扣，公司效益自然會受損,。這樣對公司和個人都無益處,。

在__，我的主要職責是保險公司內勤,，負責統(tǒng)計各區(qū)業(yè)務人員的工作匯報,、每月費用報銷的初步審核。同時,，負責與各區(qū)經銷商核對每月的帳務,，資料和信息的傳遞。

三個月來,，我更是體會到,，工作時,，用心、專心,、細心,、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿每月和經銷商對帳來說吧,，我要用心的做出近百家經銷商的帳務,，專心的做好每一家經銷商的帳，細心的做好各經銷商的每一筆帳,，耐心的與各經銷商對好每一項帳目,。

在工作過程中,，我深深感到加強自身學習,、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，端正態(tài)度，改進方法,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,，學習他們任勞任怨,、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學知識,，查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。

要做好一份工作,，我認為最重要的是要有責任心,，有了一份責任在身上，就會努力去完成它,，并完成好,，這樣愛你的工作，你的工作就會喜歡你,。公司常宣導大家都要做到：認真做好自已的本職工作,。這就是一種無形的責任，鞭策著我,，朝著這個方向努力,，不斷改進,，不斷提升。

有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,，只不過是從頭再來,。”我對它的理解就是：如果成功了,，不要驕傲,，繼續(xù)努力，以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,，總結失敗教訓,，爭取下次成功。不論怎樣,，在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度,，才能工作的更好，生活的更精彩,。

保險公司工作總結7

公司在正確領導下,，依靠我公司全體員工的不懈努力，公司業(yè)務取得了突破性進展達的全年營銷任務,，下面結合我的具體分管工作,，談談這一年來的成績與不足。

一,、努力提高政治素養(yǎng)和思想道德水平

積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種政治學習、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,，沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向，從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,，在思想上政治上都有所進步,。

二、努力提高業(yè)務素質和服務水平

積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核,，勤于學習，善于創(chuàng)造,，不斷加強自身業(yè)務素質的訓練,，不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功，掌握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技巧,，能夠熟練辦理各種業(yè)務,，知曉本公司經營的各項業(yè)務產品并能有針對性地開展宣傳和促銷。

三,、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度

一年來,，無論在辦理業(yè)務還是其它的工作中,，都能嚴格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度、內控規(guī)定和服務規(guī)定,，堅持使用文明用語,，不越權辦事，不以權謀私,，沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為,。業(yè)余生活檢點，不參與賭博,、購買等不良行為,。

四、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務

一年來,，能一直做到兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地努力工作，上班早來晚走,，立足崗位,，默默奉獻,，積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務,。能夠積極主支動關心本部門的各項營銷工作和任務，積極營銷電子銀行業(yè)務和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務等,。

一年來,，本人憑著對保險事業(yè)的熱愛，竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責,，努力按上級領導的要求做好各方面工作,，取得了一定的成績，也取得領導和同志們的好評,?；厥滓荒赀^來，在對取得成績欣慰的同時,，也發(fā)現(xiàn)自己與秀的員工比還存在一定的差距和不足,。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距，勇敢地克服缺點和不足,，進一步提高自身綜合素質,，把該做的工作做實、做好,。

保險公司近期工作匯報總結篇四

一年來,，諾克薩斯諾克薩斯保險公司在省市公司正確領導下，依靠我公司全體員工的不懈努力,，公司業(yè)務取得了突破性進展,，率先在全省突破保費收入千萬元大關,。今年，我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務,，各項工作健康順利發(fā)展,。下面結合我的具體分管工作，談談這一年來的成績與不足,。

一,、工作思想

積極貫徹省市公司關于公司發(fā)展的一系列重要指示，與時俱進,，勤奮工作,，務實求效，勇爭一流,，帶領各部員工緊緊圍繞立足改革,、加快發(fā)展、真誠服務,、提高效益這一中心,，進一步轉變觀念、改革創(chuàng)新,，面對競爭日趨激烈的保險市場,，強化核心競爭力，開展多元化經營,，經過努力和拼搏,，公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢，為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,，做出了應有的貢獻,。

全方面加強學習，努力提高自身業(yè)務素質水平和管理水平,。作為一名領導干部,，肩負著上級領導和全體員工賦予的重要職責與使命，公司的經營方針政策需要我去貫徹實施,。因此,，我十分注重保險理論的學習和管理能力的培養(yǎng)。注意用科學的方法指導自己的工作,，規(guī)范自己的言行,，樹立強烈的責任感和事業(yè)心，不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力,。

不斷提高公司業(yè)務人員隊伍的整體素質水平,。一年來，我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務素質作為團隊建設的一項重要內容來抓，并和經理室一起實施有針對性的培訓計劃,，加強領導班子和員工隊伍建設,。

二、業(yè)務管理

沒有規(guī)矩不成方圓,。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,，必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,，這種投入必定會產生效益,。我分管的是業(yè)務工作，更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法,，并真正貫徹到行動中去，才能出成績,、見效益,。業(yè)務管理中我主要做了以下工作

1、根據市公司下達給我們的全年銷售任務,，制定各個部室的周,、月、季度,、年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是、根據各個險種特點,、客戶特點,，部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標,。在目標確定之后，我本著事事落實,，事事督導的方針,，通過加強過程的管理和監(jiān)控，來確保各部室目標計劃的順利完成,。

2,、作為分管業(yè)務的經理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設。一直注重部室經理和部室成員的思想和業(yè)務素質教育,。一年來,，我多次組織形勢動員會、業(yè)務研討會,，開展業(yè)務培訓活動,，組織大家學知識、找經驗，提高職工全面素質,。培訓重點放在學習保險理論,、展業(yè)技巧的知識上，并且強調對團隊精神的培育,。學習促進了各個團隊自身素質的不斷提高,，為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎,。

3,、幫助經理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新，不斷夯實公司基礎管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革,。今年，我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化,、獎金績效化和福利多樣化四化目標，全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,，能進能出，能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。

三,、部室負責工作

除了業(yè)務管理工作，我還兼任了營銷一部的經理,。營銷一部營銷員只有一名,，我的業(yè)務主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務主要是生資公司的,。根據生資公司車隊的特點,，在原有車輛保險的基礎上，我在全市首先開辦了針對營業(yè)性貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,，真可謂一舉兩得。經過不懈努力,，我部全年完成保費收入9009549.94元,，其中車險保費8250160.12元，非車險業(yè)務759389.82元,，滿期賠付率為諾克薩斯諾克薩斯,。成為公司發(fā)展的重要保證。

四,、工作中的不足

由于工作千頭萬緒,，加上分管業(yè)務較多，有時難免忙中出錯。例如有時服務不及時,，統(tǒng)計數(shù)據出現(xiàn)偏差等,。有時工作有急躁情緒，有時工作急于求成,，反而影響了工作的進度和質量;處理一些工作關系時還不能得心應手,。

總之，一年來,，我嚴于律己,、克己奉公，用自身的帶頭作用,，在思想上提高職工的認識,，行動上用嚴格的制度規(guī)范，在我的帶領下,，公司員工以不斷發(fā)展建設為己任,，以誠信為先，穩(wěn)健經營,，價值為上,，服務社會為經營宗旨，銳意改革,，不斷創(chuàng)新,，規(guī)范運作，取得了很大成績,。

新的一年即將到來,，保險市場的競爭將更加激烈，公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,，必須進一步解放思想,，更新觀念，突破自我,，逐漸加大市場營銷力度,。新的一年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,，迎接未來的挑戰(zhàn)，使本職工作再上新臺階,。我相信,，在上級公司的正確領導下，在全體員工的共同努力下,，上下一心,，艱苦奮斗，同舟共濟，全力拼搏,，我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績!

保險公司近期工作匯報總結篇五

一年來,，在公司總的指揮下，團險部全體同仁積極領會總公司工作意圖和指示,，在市場競爭日趨激烈的環(huán)境下努力拓展業(yè)務,，為完成公司下達的任務指標而努力，現(xiàn)將總結如下：

1,、年初按公司總公司工作意圖,，在團險部內部人員重新進行配置，積極調動團險業(yè)務員和協(xié)保員的展業(yè)積極性,。

2,、制定符合團險實際情況的管理制度，開好部門早會,、及時傳達上級指示精神,，商討工作中存在的問題，布置學習業(yè)務的相關新知識和新承保事項,，使業(yè)務員能正確引導企業(yè)對職工意外險的認識,，以減少業(yè)務的逆選擇，降低賠付率,。

3,、加強部門人員之間的溝通，統(tǒng)一了思想和工作方法,，督促部門人員做好活動量管理,，督促并較好地配合業(yè)務員多方位拓展業(yè)務。

4,、制訂“開門紅”,、“國壽爭霸”賽業(yè)務推動方案，經總公司批復后,，及時進行宣導,、督促全體業(yè)務員做好各項業(yè)務管理工作。

5,、制訂x年團險業(yè)務員的管理和考核辦法,，并對有些管理和考核辦法方面作了相應的調整。

學平險：一是一如既往地做好學平險的服務工作,。要求業(yè)務員每月兩次到學?；卦L，有問題及時與學校領導或經辦人做好溝通,，聯(lián)絡感情,。做到學校有賠案及時上交公司,，并將賠款及時送回學校或家長手里,，充分履行我們的誠信服務工作,。二是為了確保學平險市場的穩(wěn)定與人保公司合作進行學平險的展業(yè)，全面貫徹省保險協(xié)會下發(fā)的文件精神,，對學平險收費標準進行再次明確,，全面安排業(yè)務員與各學校領導及經辦人進行聯(lián)絡溝通，聽取他們對公司服務及其他方面的意見,，在公司總公司的有力支持下,，加強與市教育局領導的聯(lián)系，取得了市教育局領導的大力支持,，使今年的學平險續(xù)收工作順利完成打下堅實基礎,。三是在各學校即將放假前期，團險部對各大學校進行了走訪,，全體學平險服務人員在短短的幾天內冒著酷暑將萬余份學平險《致學生家長的一封信和就醫(yī)服務指南》及時送到學校,，發(fā)至全體學生家長手中，做好前期學平險工作,，最終在xx月份圓滿完成了學平險任務,。

企業(yè)職工意外險：一是為更好的與企業(yè)主進行深層次的溝通，聽取他們對公司理賠服務等方面的意見及了解企業(yè)安全生產的情況,，上門拜訪意外險保費在x萬元以上的大客戶,，進一步的加深企業(yè)對我們公司的信任和支持。二是與客戶服務部一同商討意外險投保的注意事項,。嚴格按條款要求的人數(shù)投保,，提高費率，加強生調力度,，為承保把好關,。三是在意外險市場競爭白熱化的情況下，做好企業(yè)的售后服務工作,。平時多到企業(yè)走走,、看看，以體現(xiàn)我們的關心及重視,，企業(yè)有賠案要及時上交公司,，并盡早將賠款送回企業(yè)。今年的職工意外險在工傷保險及其他公司激烈競爭的情況下,，對我公司的意外險的銷售造成了極大的沖擊,。

在公司總公司的大力政策支持下，全體業(yè)務員努力展業(yè),，但是壽險業(yè)務市場不斷萎縮,，業(yè)務與去年同期相比有大幅下滑。一是平時積極走訪企業(yè),，并較好地與企業(yè)主溝通企業(yè)福利費方面的相關事宜,，進一步地了解企業(yè)人力資源及財務情況等，而最終達到促單的目的,。二是做好壽險市場的新開拓工作,，在目前困難的市場環(huán)境下找到新出路。

今年在總公司的指導下從營銷部招募了x人成立了綜合拓展部,，嘗試新的業(yè)務發(fā)展渠道,，目前為止意外險共收保費萬，在嘗試中也取得了一定的效果,，但是還未達到最好效果,，在明年將繼續(xù)探索，使這支隊伍能成為公司意外險業(yè)務新的增長點,。

保險公司近期工作匯報總結篇六

光陰似箭,，轉眼間進入太保這個大家庭已經一個月了!在這一個月里我感覺收獲頗多，做為內勤辦公室的一份子,，首先感謝領導在工作中,，給予我的幫助與支持。在這期間,，我感覺到了自己專業(yè)知識以及業(yè)務能力的欠缺,，現(xiàn)將自己一個月的工作總結如下：

1、提高自身素質,，履行崗位職責,。

20xx年9月份我加入到中國太保呂梁中心支公司離石本部這個個團隊，從事保險這個陌生的行業(yè),。對于一個剛走出校門從事這個生疏行業(yè)的畢業(yè)生來說,，將會面臨很多未知的困難和挑戰(zhàn)。為了能盡快適應工作的需要,，我時刻把學習放在第一位,，努力提高自身綜合素質，惡補保險方面的專業(yè)知識,，爭取早日成為一個真正的保險人,。做為辦公室一名員工，我認真履行自己的崗位職責,，主要工作就是上傳下達,、整理文件、檔案收集以及領導交辦的其他的事情,，這些看似簡單的事情,，做起來卻需要有足夠的耐心,，記得第一次拿著文件給領導看時，文件是一遍又一遍的修改,，一遍又一遍的打印,，改的自己都有些煩操了，可是,，公司領導仍不厭其煩認真審閱每一份文件,，乃至每一個字，將心比心,，顯然是我工作太不認真了,。后來自己反思明白了態(tài)度決定一切，在今后工作中我會繼續(xù)竭盡全力做好自己的事情,。

2,、認真做好領導交辦的任務。

做為一個新員工來說,，除了做好自己本職工作以外,，還要認真做好領導交辦的事情，做到腿勤,，手勤,，嘴勤，不怕苦,，不怕累,，對工作盡職盡責，盡量替領導分憂,，提高工作效率,。

3、在工作中存在的問題,。

在這短短的一個月中,，我認識到自己很多不足之處，比如在面對繁忙的工作時,，未能合理統(tǒng)籌的將工作完成,，工作效率不是很高，同時也缺乏對保險理論與業(yè)務知識的深入了解,。在今后的工作中,，我會更加積極努力提高自己，不斷總結經驗教訓,，讓自己的不懈努力創(chuàng)造應有的價值,。在工作中如有不對的地方，還懇請領導批評指正,，我將虛心學習,。

總而言之,，要保持一顆積極學習，虛心采納,、思考探索的工作心態(tài)去對待日后的工作,，相信自己可以做的很好,。

保險公司近期工作匯報總結篇七

201--年一年來,，中國人壽保險股份有限公司中山分公司在省市公司正確領導下，依靠我公司全體員工的不懈努力,，公司業(yè)務取得了突破性進展,，率先在全省突破保費收入----萬元大關。今年,，我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務,，各項工作健康順利發(fā)展。下面結合我的具體分管工作,，談談這一年來的成績與不足,。

一、工作思想

積極貫徹省市公司關于公司發(fā)展的一系列重要指示,，與時俱進,，勤奮工作，務實求效,，勇爭一流,，帶領各部員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展,、真誠服務,、提高效益”這一中心，進一步轉變觀念,、改革創(chuàng)新,，面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場，強化核心競爭力,，開展多元化經營,，經過努力和拼搏，公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,，為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,，做出了應有的貢獻。

全方面加強學習,，努力提高自身業(yè)務素質水平和管理水平,。作為一名領導干部，肩負著上級領導和全體員工賦予的重要職責與使命,，公司的經營方針政策需要我去貫徹實施,。因此,，我十分本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊注重保險理論的學習和管理能力的培養(yǎng)。注意用科學的方法指導自己的工作,，規(guī)范自己的言行,，樹立強烈的責任感和事業(yè)心，不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力,。

不斷提高公司業(yè)務人員隊伍的整體素質水平,。一年來，我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務素質作為團隊建設的一項重要內容來抓,，并和經理室一起實施有針對性的培訓計劃,，加強領導班子和員工隊伍建設,。

二,、業(yè)務管理

“沒有規(guī)矩不成方圓”,。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展，必須制定規(guī)范加強管理,。管理是一種投入,，這種投入必定會產生效益。我分管的是業(yè)務工作,，更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法，并真正貫徹到行動中去,，才能出成績,、見效益。業(yè)務管理中我主要做了以下工作：

1,、根據市公司下達給我們的全年銷售任務,，制定各個部室的周、月,、季度,、年銷售計劃。制定計劃時本著實事求是,、根據各個險種特點,、客戶特點，部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標,。在目標確定之后，我本著“事事落實,，事事督導”的方針,，通過加強過程的管理和監(jiān)控，來確保各部室目標計劃的順利完成。

2,、作為分管業(yè)務的經理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設,。一直注重部室經理和部室成員的思想和業(yè)務素質教育。一

年來,，我多次組織形勢動員會,、業(yè)務研討會，開展業(yè)務培訓活動,，組織大家學知識,、找經驗，提高職工全面素質,。培訓重點放在學習保險理論,、展業(yè)技巧的知識上，并且強調對團隊精神的培育,。學習促進了各個團隊自身素質的不斷提高，為公司的持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎,。

3、幫助經理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,，不斷夯實公司基礎管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革。今年,，我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標,，全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下，能進能出,，能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。

三、部室負責工作車險業(yè)務759389.82元,，滿期賠付率為,。成為公司發(fā)展的重要保證。

四,、工作中的不足

由于工作千頭萬緒,，加上分管業(yè)務較多，有時難免忙中出錯,。例如有時服務不及時,，統(tǒng)計數(shù)據出現(xiàn)偏差等。有時工作有急躁情緒，有時工作急于求成,，反而影響了工作的進度和質量;處理一些工作關系時還不能得心應手,。

總之，一年來,，我嚴于律己,、克己奉公，用自身的帶頭作用,，在思想上提高職工的認識,，行動上用嚴格的制度規(guī)范，在我的帶領下,，公司員工以不斷發(fā)展建設為己任,，以“誠信為先，穩(wěn)健經營,，價值為上,，服務社會”為經營宗旨，銳意改革,，不斷創(chuàng)新,，規(guī)范運作，取得了很大成績,。

----年即將過去,，----年年即將到來，保險市場的競爭將更加激烈,，公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,，必須進一步解放思想，更新觀念,，突破自我,，逐漸加大市場營銷力度。新的一年我將以飽滿的激情,、以百倍的信心,，迎接未來的挑戰(zhàn)，使本職工作再上新臺階,。我相信,，在上級公司的正確領導下，在全體員工的共同努力下,，上下一心,，艱苦奮斗，同舟共濟,，全力拼搏,，我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,。

保險公司近期工作匯報總結篇八

我已在中國某保險公司工作四個年頭。在同事和領導的熱情幫助下,，經過四年的歷練,，已從當年的保險新手，成長為專業(yè)老練的公司保險的重要負責人,。在崗位上,，我能為客戶提供很好的保險咨詢服務，并且還能為公司外出招攬新業(yè)務,，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻,。在公司里，我遵紀守法,，團結集體,，與同事們共同完成領導和上級布置的工作任務。下面是我對20__年上半年工作情況的總結,。

一,、不斷學習，參加培訓,，使業(yè)務水平不斷提高

學無止境,，雖然我對公司的各方各面都已很熟悉，但我仍不滿足于現(xiàn)狀,，為了不斷提高自己的業(yè)務水平，我積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核,，勤于學習，善于創(chuàng)造,，不斷加強自身業(yè)務素質的訓練,，不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功，掌握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技巧,，能夠熟練辦理各種業(yè)務,，知曉本公司經營的各項業(yè)務產品并能有針對性地開展宣傳和促銷。

二,、提高思覺悟,，在思想上政治上不斷進步

一直以來，我都保持著積極取的心態(tài),，積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種政治學習、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,，沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向，從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平，在思想上政治上都有所進步,。

三,、不違規(guī)不違紀，一切按規(guī)章制度辦事,，一心一意工作,，取提前完成公司各項任務

我始終懷著一顆為人民服務，為公司謀利的心,，無論在辦理業(yè)務還是其它的工作中,，都能嚴格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度、內控規(guī)定和服務規(guī)定,，堅持文明用語,，不越權辦事，不以權謀私,，沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為,。業(yè)余生活檢點，不參與賭博,、購買非法彩等不良行為,。

在平時的工作中，我一直做到兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地努力工作,，上班早來晚走，立足崗位,，默默奉獻,，積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務。能夠積極主支動關心本部門的各項營銷工作和任務,，積極營銷電子銀行業(yè)務和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務等,。

總之，保險事業(yè)已成為了我人生的一部分,，帶著執(zhí)著和熱情,，我會一直走下去，鼓足干勁,，履行自己的工作和崗位職責,。在這半年以來，我努力按上級領導的要求,，切實做好各方面工作,，也取得了一定的成績，并得到了領導的肯定,，也得到了同事們的好評,。在對取得成績的同時,，我也發(fā)現(xiàn)自己與秀的伙伴相比，還存在著一定的差距和不足,。但,，我有信心和決心在今后的工作中努力縮短與他們的差距，勇克服缺點和彌補不足,，為進一步提高自身綜合素質而努力,。

保險公司近期工作匯報總結篇九

根據錦州市保險行業(yè)協(xié)會下發(fā)《關于開展20xx年“3.15”保險宣傳活動的安排意見》（錦保協(xié)發(fā)[20xx]14號）文件精神及省公司傳真電報的要求，市公司黨委專門召開黨委會議,，研究市公司貫徹落實意見,。一是成立了由黨委書記為組長，黨委委員為副組長,，各單位,、部門負責人為成員的應急預案小組；二是將行業(yè)協(xié)會文件及省公司傳真電報精神及時轉發(fā)給各縣（市）支公司及市本部各部門,，并要求傳達到全體員工,，要求全體員工統(tǒng)一思想，高度重視,，提高對這項工作的認識,，增強責任感和緊迫感，充分提高自身的責任意識和防范意識,，為錦州國壽的和諧發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,；三是高波總經理與市委宣傳部、錦州市金融辦等部門領導進行了溝通協(xié)調工作,，市公司綜合管理部與錦州市電視臺,、錦州市人民廣播電臺、錦州日報社等有關新聞單位相關負責人進行了有效溝通,，確保不發(fā)生任何問題；四是要求市,、縣公司客服部門做好營業(yè)大廳的服務接待工作,，3月15日a、b柜面經理全天在營業(yè)大廳值班,，負責做好客戶的業(yè)務處理工作,，保證不出現(xiàn)客戶投訴事件；五是從現(xiàn)在起對源頭問題做好檢查清理工作,，由綜合部牽頭協(xié)同各銷售部門,、客服、監(jiān)察等部門相關工作人員制定有效應對措施,，對近期遇到的矛盾激烈的新發(fā)生的糾紛和長期未決的積案進行風險排查清理,，避免激化矛盾,，對于能夠立即解決的投訴事件立即解決并做好安撫工作，將潛在問題在矛盾初期消化掉,；六是要求各縣（市）支公司,、市公司各部門主要領導保持信息暢通，遇到問題及時溝通,、及時處理,，共同做好“3.15”期間的媒體危機工作。

3月15日,，錦州分公司以“加快保險發(fā)展,，加強誠信建設，提升行業(yè)服務水平,，保護消費者權益”為主題在錦州市寶石廣場開展大型宣傳活動,。市公司總經理高波、副總經理李巍,、綜合管理部經理楊檸,、個險管理部經理李群、副經理李暢帶領銷售部及后援管理部員工參加了本次活動,。錦州市人大,、市金融辦、市行業(yè)協(xié)會有關領導應邀出席了本次活動,?；顒蝇F(xiàn)場大家用專業(yè)的術語為前來咨詢的客戶講解保險知識，為客戶發(fā)放保險手冊,、《醫(yī)食參考》健康手冊等,，得到廣大客戶的認同。

3月15日下午,，市公司總經理高波應邀錦州市新聞媒體參加了“總經理訪談錄”活動,，開通了訪談熱線，由高波總經理親自為熱線客戶進行保險知識解答,，進一步提升了中國人壽在錦城的影響力,。

市公司個險管理部以視頻方式組織全轄營銷伙伴召開以“合規(guī)經營誠信服務”3.15主題晨會，市公司總經理室成員,、各單位,、部門全體員工及營銷伙伴參加了本次晨會。

此次晨會一方面,，大力倡導誠信為本,、操守為重、依法展業(yè),、專業(yè)服務的良好風范,，把信用體系建設和職業(yè)道德建設貫穿于隊伍建設始終,，嚴格按照保監(jiān)會和公司的相關要求，規(guī)范地開展銷售行為,，堅決杜絕和防范不實宣傳,、欺詐誤導等違規(guī)行為，努力營造誠信守法的公司銷售文化氛圍,；另一方面,，要積極倡導開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè),、頑強拼搏,、勤勞致富的展業(yè)理念，加強人性化管理,，在各渠道銷售隊伍中營造積極向上,、奮勇爭先的良好氛圍。

借此3.15期間繼續(xù)加強誠信建設,，營造誠信銷售的市場環(huán)境,，以整潔的服務環(huán)境和更加高效的服務速度為錦州百姓帶來更好的保險服務。

3月18日下午1：30分錦州分公司召開了“我與客戶面對面”座談會,。會議地點設置在營業(yè)大廳的客戶接待室里面,，由市公司的服務品質監(jiān)督員關虹與客戶進行了面對面座談，市公司客服中心楊佳參加了座談,。

座談會重點圍繞公司近期開展的一系列服務為主題進行了探討,。重點對銀行轉賬、附加值服務,、鶴卡發(fā)放,、服務效率等內容進行了溝通?？蛻敉ㄟ^與品質監(jiān)督員直接的溝通,，把日常中經常遇到的問題及意見反映給了品質監(jiān)督員，方便公司在提升各項服務水平上有所依據和參考,?？蛻敉ㄟ^座談，在了解公司各項服務的基礎上,，對公司的各項服務提出了一些意見和建議，為我公司今后健康發(fā)展提供了有力的幫助,。

通過“3.15”期間各項宣傳活動的開展,，充分展示了中國人壽的風采，提升了我公司的美譽度與誠信度,，讓社會和廣大消費者更加了解中國人壽,。

保險公司近期工作匯報總結篇十

20xx年是值得中支保險人難忘和考驗的一年,，根據省公司和保監(jiān)局的籌建批復文件精神，我司自4月份開始籌建至5月10日正式掛牌開業(yè),，至今各項工作都已步入正軌,，公司發(fā)展初見規(guī)模。正式開業(yè)以來,，在省公司黨委,、總經理室的正確領導下，在市委,、市政府及社會各界的大力支持下,，我司員工以拓荒者的勇氣，團結拼搏,，攻艱克難,，取得了驕人的戰(zhàn)績，至12月中旬累計完成簽單保費 1085萬元,，全面完成了省公司下達的各項任務目標,。這些成績驗證了我司的“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗”的公司精神?，F(xiàn)將20xx年所做工作總結如下：

一,、深入開展市場調查，制定積極的籌建方案

為確?；I建工作的順利進行,，公司籌備組在成立伊始就認真開展市場調查，根據省保監(jiān)局和總公司,、省分公司的要求,，籌備組結合市場情況和自身工作實際，制定了籌建日程安排表,，將籌建工作細化到每一個工作日,，并在公司職場的選址、裝修以及籌備經費的預算,、機構設置和人員招聘,、培訓等工作均提出了詳細的工作計劃和實施方案，做到籌備工作目標明確,，措施具體,，協(xié)調一致，落實到位,。并在此基礎上制定了籌建方案和未來中心支公司發(fā)展的總體經營思路和目標,。用以指導整個籌建工作的正常開展。在籌備組的努力下,，公司的籌建工作得到了市委,、市政府的關心和支持,，由于各項計劃、措施安排得當,，公司于5月份順利通過保監(jiān)局的驗收并批準開業(yè),。

二、緊緊抓住“第一要務”,，牢固樹立發(fā)展意識

公司從籌建伊始就將發(fā)展的觀念深入到每位熱愛保險加盟公司的員工心中,。對于新進入我市保險市場的新公司，如何在激烈,、甚至無情的市場競爭中占有一席之地,，并實現(xiàn)超常規(guī)、跨越式的發(fā)展,，是擺在我們每一位員工面前的當務之急,，公司領導班子統(tǒng)一思想，以省公司提出的20xx年業(yè)務發(fā)展思路作為我們切入市場的指導思想,，多次召開員工會議,，統(tǒng)一思想，集思廣益,，大家群策群力,，出點子想辦法，細分,、研究市場,，一旦找準突破口后便制定詳細周密攻關計劃，領導班子靠前指揮,，打好每一個攻堅戰(zhàn),。在發(fā)展直銷業(yè)務和個人代理業(yè)務的同時，中支公司總經理室還十分重視業(yè)務發(fā)展渠道的建設,，努力構建多渠道,，全方位的保險產品的銷售網絡，通過積極努力,，我司在較短的時間內就與中國銀行,、中國建設銀行、中國工商銀行,、中國農業(yè)銀行,、福建興業(yè)銀行等簽定了兼業(yè)代理合作協(xié)議，為今后的銀行代理業(yè)務的全面快速發(fā)展奠定了良好的基礎,。

三,、堅持“兩手抓，兩手都要硬”的原則，使公司管理與發(fā)展齊頭并進

管理是企業(yè)永恒的主題,，制度是管理到位的保證。成功的企業(yè)源自卓越的管理,，卓越的管理源于優(yōu)異的制度,。為了保證中支公司開業(yè)后，各項工作能夠有條不紊的開展,，做到有章可循,，在籌建期間我們就對總、省公司制定的《內控制度》進行了細化,，并結合當?shù)鼐唧w情況制定了一系列管理制度,，并按上級公司“集約化經營、規(guī)范化管理,、程序化運行,、標準化運作、優(yōu)質化服務,、制度化建設”的管理模式搭建管理平臺,，牢固樹立“管理無小事，管理就是生產力”思想,，正確處理好加快發(fā)展與加強企業(yè)管理的矛盾,，提出了向管理要效益的口號，全體員工上下一致,，充分發(fā)揮了每個人的主觀能動性,，認真執(zhí)行各項政策法規(guī)和業(yè)務流程，公司在狠抓市場發(fā)展,、開拓的同時,，也積極做好員工的隊伍建設、管理,、培訓工作,，從政治思想素質及業(yè)務技能等多方面入手，努力提高每個員工愛崗敬業(yè)的主人翁思想,，在培訓中使他們充分了解中華保險的條款體系,，市場戰(zhàn)略方針，企業(yè)文化精神,，業(yè)務發(fā)展思路等,，20xx年，我們共舉辦各類業(yè)務培訓4次,，參加人數(shù)達180人/次,，通過集中培訓，分散指導，提高了隊伍整體素質,、業(yè)務水平及風險防范管控意識,，使公司在發(fā)展中不斷充實、提高,、完善整個隊伍的綜合素質,，為公司可持續(xù)健康發(fā)展打下了堅實的基礎。公司自成立以來,，共核保,、簽發(fā)各類保單2240份，實現(xiàn)簽單保費1085萬元,，接受各類報案185起,，代查勘案件14起，已決案件61起,，占已決案件的94%,。

四、在競爭中求生存,，在服務中促發(fā)展

面對日益激烈的市場競爭,，保險公司特別是新公司要贏得市場，不僅要為保戶提供滿足其多樣化,、差異化,、和個性化需求的保險產品，而且還要盡可能為客戶提供零距離的保險服務,。所以中支在成立之初就倡導全體員工要樹立“業(yè)務要發(fā)展,、服務要先行”的理念，以中華保險品牌,、公司的實力背景為依托,，以高品質、個性化,、人性化的保前,、保中、保后服務贏得客戶,、贏得市場,，從而促進公司業(yè)務快速發(fā)展。因此如何提高服務工作質量,，建設一流的客戶服務平臺,，也是我們工作的重中之重，隨著保險市場競爭主體的不斷增加,，各家保險公司都加大了對市場業(yè)務競爭的力度,，而保險公司所經營的不是有形產品,，而是一種規(guī)避風險或風險投資的服務，因此,，建設一個優(yōu)質服務的客服平臺顯得極為重要,，當服務已經成為核心內容納入保險企業(yè)的價值觀，成為核心競爭時,，客服工作就成為一種具有獨特理念的一種服務文化,。因此，中支在成立之初就嚴格規(guī)范客服工作,，把中華保險一流的客服管理平臺運用、落實到位,，并建立健全語音服務系統(tǒng),，讓眾多的客戶全面了解語音服務系統(tǒng)強大的支持功能，以提高自身的市場競爭力,，實現(xiàn)客戶滿意最大化,。同時加強客服人員培訓，提高客服人員綜合技能素質,，嚴格奉行“熱情,、周到、優(yōu)質,、高效”的服務宗旨,，堅持“主動、迅速,、準確,、合理”的原則，嚴格按照崗位職責和業(yè)務操作實務流程的規(guī)定作好接,、報案,、查勘定損、條款解釋,、理賠投訴等各項工作,。切實實踐“以市場為導向，以客戶為中心”的經營理念,。

保險公司近期工作匯報總結篇十一

領導以及各位老師大家上午好,，下方由我來做一個個人年終總結。剛剛聽過領導以及老師的匯報,，我覺得自我的總結甚是膚淺,，思考問題的角度以及深度還遠遠不夠，下方的匯報若有什么不妥之處,，會后還期望領導和老師們多多批評指正,。

首先第一項是我的工作資料,，

那么對于經代后援來說，它的任務也是十分繁重的,，但是就我個人而言,，由于年齡的問題，還欠缺很多的經驗,，所以我的工作任務相對來說還比較簡單,，主要有下方幾項資料：

1、投保單的初審,、登記,、交單

2、保單的領取,，發(fā)放登記

3,、報表，包括各家代理公司本月截止到當天的數(shù)據報表,、各渠道（各片區(qū)經理）本月截止到當天的數(shù)據報表,、每周各推展內勤截止到當天的數(shù)據報表、每日數(shù)據匯總報表,，次月做上月的月度匯總報表

4,、庫存管理，主要是產品單證它的一個入庫和領取的登記

第二部分,，是個人成果和不足的總結

首先說一下個人成果：第一個方面就是初審工作,，經過對投保單的認真仔細的審查之后，確保無誤再交到運營進行掃描錄入,，減少后續(xù)問題的發(fā)生,，（減少問題件）以便提高承保速度。第二個方面是報表,，每一天對總公司下發(fā)的報表做進一步的處理,，統(tǒng)計，以便于各家代理公司及時的了解自我的業(yè)務量,，對于各位老師來說就是能夠及時的了解自我的任務進度,，做到心里有數(shù)，透過對數(shù)據的分析,，為后續(xù)工作制定更好的計劃,。就我個人而言，我覺得工作成果對我來說就是工作收獲,，那最大的收獲就是學到了很多的知識,，積累了必須的經驗。

下方是工作不足：對于初審工作,，說實話開始的時候我覺得它就是個小case,，soeasy,。但是經過一段時間的工作之后，出現(xiàn)的一些問題,，比如證件號,、銀行卡號填寫錯誤，郵編錯誤等等,，讓我深刻的意識到,，這不是一項簡單的工作，因為往往越是覺得容易的工作就越容易馬虎,，而初審這項工作恰恰是需要認真,、仔細。單子多的時候,，我就用以著急,，也就容易馬虎，所以這一點是需要改正的,。另外一點就是還欠缺業(yè)務知識，業(yè)務水平還有待提高,。

第三部分是未來明年的一個工作計劃

首先,，繼續(xù)做好先前的工作，聽從領導的安排

第二,，努力做好自我的本職工作,，做好后援服務，和各位老師為國華為經代搭建一個更好的平臺

第三,，繼續(xù)努力的學習業(yè)務知識,，提高自我的業(yè)務水平，那我期望有機會的話能夠去聽一聽老師們的課程,，因為很多東西自我去看和透過老師講解,，在理解上是有必須的差距的。

下方是個人感受（個人收獲）

1保險方面的理論和知識以及保險行業(yè)的現(xiàn)狀,，使我對保險有了一個更客觀,、全面的認識。說實話在之前沒有接觸保險行業(yè)前,，我對保險的認識就是,，保險都是騙人的，對保險這門行業(yè)的認識十分的狹隘和片面,，在真正的了解之后發(fā)現(xiàn),，那么對于此刻的社會，太多的事故問題的發(fā)生,，保險就顯得越加重要,。

2,、對職場有了初步、真實,、貼切的認識,，明確了努力和改善方向，透過與領導和老師們接觸,，學到了珍貴的人際交往技巧和處世經驗,。作為一名剛畢業(yè)的學生，能夠有機會來到國華工作學習,，我感到十分的榮幸,。做學生的時候期望盡早的參加工作，但是根本不了解職場,，工作之后才有了一個清晰的認識,，每一個人職場都有它特定的一個運作流程

3、電腦辦公的實用知識與軟件應用技巧,，以及處理問題的潛力和經驗,，強化了我對擴展知識和提高潛力的學習欲望。雖然我大學學習的是電腦,，但是它設計的方面也很廣,，我學習的是計算機網絡。學習的側重點不一樣,，所以之前對辦公的應用也不是很精通,，而且我之前是很煩惱excel表格，但是透過在工作中的學習,，發(fā)現(xiàn)它并沒有想象中那么難,，世上無難事，只怕有心人,，在認真面前,，困難就是個紙老虎。我不怕自我犯錯,，需要的是在錯誤中總結經驗,，不能一錯再錯。也期望在我犯錯誤的同時,，領導用心地批評指正,，因為在以往的工作中，領導從沒有嚴厲的批評過我,，總是給予鼓勵,，這讓我想到了某位名人說過的一句話就是“好孩子是夸出來的”我覺得是有必須的根據的，鼓勵和夸贊也是一種動力,。

4,、培養(yǎng)了我勤奮,、踏實、認真,、負職責的工作態(tài)度

雖然初審不需要什么技術含量,，但是它是一個需要你去認真仔細對待的工作，可能就是寫錯一個數(shù)字,，可能就是一項資料空缺,，等等，就會帶來很多的問題,。處在什么樣的崗位上就該以身作則,，做什么事都要擔起自我的職責。

下方是個人的一個祈愿,，愿景,，

首先，我期望咱們國華明年能夠順利的上市,，之后也算是一個新的開始,，期望能夠有一個更好的發(fā)展

其次，是期望我們經代能夠在各位老師和我們大家的辛勤努力下,，保質保量的完成各項任務,，甚至是超額完成

第三，是對我自我的一個愿景吧,，期望我有一天也能夠像在座的各位老師一樣，站到臺上去講課,，有一天大家也會尊敬的叫我溫老師,，那我也算完成了小時候的一個當老師的夢想

第四，是對大家的祝愿,，期望大家身體健康,，合家幸福。因為老師們經常出差十分的辛苦,，勞累奔波,。所謂身體是革命的本錢，我們保證一個好的身體才能更好的投入到工作中,，所以大家必須要注意身體,，加強鍛煉。

最后我要說一聲感謝,。

感謝領導長久以來的指教,，感謝各位老師對我的幫忙和關懷。

這么長時間以來,，領導和老師們不只是在工作中給予我很大的幫忙,，在生活中也很關心我,，大家都十分的照顧我，讓我覺得這就是個家,，十分的溫馨,。所以在那里我也代表我的父母向領導以及各位老師說一聲多謝！多謝你們對小溫的培養(yǎng),。

最后一句多謝,，多謝大家能夠與我分享我的總結匯報。多謝,！

保險公司近期工作匯報總結篇十二

轉眼入司已經了,，首先感謝公司給我這個成長工作的機會，同時感謝各位領導和工作伙伴對我在工作中的幫助,、支持與指導,。在這段工作期間，經過不斷的學習,，我提高了保險業(yè)務技能及知識水平,，但也存在著一些不足，現(xiàn)就來的工作總結如下：

在思想上,，我嚴于律己,，遵守公司規(guī)章制度，堅持做到不遲到,，不早退,，準時上下班。積極認真參加公司組織的各項學習,，并且細心領會,，化為自己的思想武器。

現(xiàn)階段,，我主要在車行出單,，是一個直接面對客戶，需要耐心和細心的工作崗位,，所以我時刻注意自己的言談舉止,，對待客戶熱情大方，不因為自己的過失而影響到整個公司的形象,。在與客戶進行溝通交流時能主動說明,、解釋在車行進行購買車險的所具有的全面保障，以此達到穩(wěn)定客戶,，促成客戶在車行新購保險,。

在出單方面，出單員的工作是枯燥重復的，但即便每天重復著同樣的工作流程,，我們都必須認真仔細的錄入每一個保單,。我深知自己工作的重要性，對此抱著嚴謹認真的態(tài)度來完成,，督促自己更快更好的熟悉掌握各保險條款和系統(tǒng),，同時嚴格遵守公司的各項工作制度，謙虛謹慎,，虛心學習,，不斷提升自己的業(yè)務水平和工作能力。

在這段時間的工作中,，自己還存在著許多的不足之處,，比如學習的廣度和深度不夠，工作質量還有待進一步提高,，關于車險理賠方面還不能更詳細的向客戶介紹等等,。

學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異,。在今后的工作中，我將堅持不懈地努力學習各種保險知識,，并用于指導實踐工作;更努力地熟悉承保政策和工作系統(tǒng),，加強專業(yè)技能;更加積極努力提高自己，不斷總結經驗教訓,，使自己更好地做好本職工作,，服務公司。同時,，在工作中如有不對的地方,，還需領導批評指導。

保險公司近期工作匯報總結篇十三

光陰似箭,，轉眼間20xx年即將進入尾聲!作為保險公司一份子來說，首先感謝領導在這即將一年的工作中,，對我的幫助支持與指導,。同時，在這工作期間,，有得也有失,，現(xiàn)就將20xx年工作結如下：

一、提高自身素質,，履行自己的職責

今年2月份我步入到保險公司,，從事保險這個陌生的行業(yè)。對于一個剛走出校門從事新型行業(yè)的畢業(yè)生來說,，將會面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗,。為了適應當前工作的需要,，應該時刻把學習放在第一位，提高自身綜合素質,，特別是增強保險方面的知識,，做一個真正的保險人。做為辦公室一名機要員來說,，主要工作就是上傳下達,、文件管理、檔案管理以及零碎的事情,，這些看似簡單的事情,，做起來卻需要有足夠的耐心，記得第一次拿出文件給領導看時,，文件是一遍又一遍修改,，一遍又一遍打印，甚至讓自身泄氣煩燥,，可是后來將心比心,，公司領導都可以不厭其煩認真對待每一個文件，乃至每一個字,，而做為我顯然是微不足道的,，達到了培養(yǎng)耐心的良好目的。態(tài)度決定一切,，在工作中我會繼續(xù)竭盡全力做好自己的事情,。

二、執(zhí)行做好領導交辦的任務

做為自身來說,，除了做好自己份內的事以外,，執(zhí)行領導交辦的事情當然也是理所當然的。同時我積極配合領導安排的工作,，做到腿勤,，手勤，嘴勤,，不怕苦，不怕累,，對工作盡職盡責,，盡量替領導分憂，提高了辦事效率,。

三,、在工作中存在的問題

在這一年中，存在著很多不足之處，如在面對千頭萬緒工作中,，未能總結出積極有效,、簡捷明了的工作方法，缺乏對保險理論與業(yè)務知識的深入了解,。在今后的工作中,，我會更加積極努力提高自己，不斷總結經驗教訓,，讓自己的不懈努力創(chuàng)造應有的價值,。同時，在工作中如有不對的地方,，還需領導批評指出,。

我深信，在領導干部正確指導和全體員工的共同努力拼搏下,，保險公司會做的更大,、更強、更輝煌!

保險公司近期工作匯報總結篇十四

20xx年,，我公司在分公司黨委,、總經理室的正確領導下，克服不利因素,，轉變經營觀念,，為實現(xiàn)以效益為中心的總體經營目標，公司積極響應分公司關于做好集中管理工作的相關要求,，優(yōu)化險種結構,，業(yè)務結構較之以往有了較好的改善，垃圾業(yè)務大量減少,，控制風險能力得到提高,。同時，公司將落實實踐科學發(fā)展觀做為貫穿全年工作的主線,，在市場競爭中依靠優(yōu)質服務奠定了保險的品牌影響力,。

根據分公司的工作安排，結合我公司實際,，現(xiàn)將我公司全年工作總結如下：

一,、20xx年各項經營指標完成情況

為了確保今年各項經營目標的實現(xiàn)，公司班子成員團結協(xié)作,，廣大干部員工集思廣益,，開拓創(chuàng)新,，采取積極有效措施,，揚長避短，積極尋求新的業(yè)務增長點。公司將有效控制風險作為今年業(yè)務發(fā)展的基本原則,。

二,、各項工作開展情況總結

(一)、業(yè)務管理方面

車險業(yè)務一向是公司整個業(yè)務經營中最具有代表性的,，但車險賠付率很難得到控制,，為了控制風險，公司經過市場研究,，同時遵循分公司的業(yè)務政策導向,，大力扶持非車險等效益險種。公司今年加大攻關力度,，承保了一直由人保公司牢牢把握的鐵路貨物運輸險業(yè)務,，對我公司優(yōu)化險種結構起到了推動作用,。

我公司的業(yè)務工作在開展中嚴格按照分公司的管理要求,，嚴格執(zhí)行省保監(jiān)局和省保險行業(yè)協(xié)會的各項管理規(guī)定,。堅持依法合規(guī)經營,、堅持規(guī)模和效益并舉的戰(zhàn)略方針,，加強業(yè)務內部管理,，限制承保垃圾業(yè)務,，杜絕經營風險,。

今年公司在業(yè)務承保上,，停止了出租,、租賃車、農用三輪車,、低速載貨車的承保,，對營業(yè)性貨車必須在投保商業(yè)三者險和附加險的同時，才能投保車輛損失險;對車上人員和車上貨物的承保限額做了調整,，營業(yè)性貨車車上人員每人限額5萬元,，車上貨物每車限額5萬元，大大降低了經營風險,。面對現(xiàn)在市場環(huán)境,，客戶購買高價車日益增多，我們嚴格按照公司針對高價值車輛相關管理規(guī)定,，承保車損險時按不同車型類別進行上浮,，對禁止承保的稀有車型嚴格把關禁保，如遇特殊情況,，我們逐筆以oa簽報形式上報分公司請示審批,，充分尊重分公司的承保建議。

在非車險承保上,，公司針對每一筆擬承保的企財險,、團意險,、銀行抵押貸款等非車險業(yè)務做到親臨現(xiàn)場;實施勘查、拍照,，進行風險評估和風險預測,，為領導做出決策啟到重要

參考。業(yè)務開展必須做到在風險管控上絕不放松,，正因為非車險保費規(guī)模遠不及車險業(yè)務,，所以我公司對每一筆擬承保非車險業(yè)務都會仔細斟酌，將風險盡可能降到最低,。

(二),、承保管理方面

按照分公司業(yè)務承保規(guī)定，我公司結合實際情況,，出臺了中心支公司20xx年車險業(yè)務和非車險業(yè)務承保管理辦法,。在20xx年業(yè)務工作方面做了以下幾點主要管控工作：

1、一線簽單內勤嚴把投保,、批改手續(xù)資料關,，保證簽出去的業(yè)務手續(xù)和資料的真實性、準確性和完整性;投保單必須投保人本人簽章,，杜絕代簽現(xiàn)象的發(fā)生,。

2、嚴格要求錄入系統(tǒng)的承保信息與投保手續(xù)資料的一致性,，避免造成公司不必要的糾紛和法律訴訟;

3,、加強對營業(yè)性貨車、家庭自用車的風險管控,，嚴格按照保監(jiān)會的費率浮動進行承保,，列入黑名單或存在道德風險的業(yè)務堅決不予承保，每月監(jiān)控上述兩車型分險種理賠報表,，發(fā)現(xiàn)問題及時調整,。

4、堅持承保前的驗證,、驗車工作,，并上傳驗車照片和相關投保手續(xù)的影像照片，防止騙保,、詐保和出險后承保等道德風險給公司造成的損失,。、

5,、自分公司對全省的業(yè)務工作實行統(tǒng)一集中管理,，按照集中管理的要求，我公司出臺了一套針對自身特色的管理模式,。公司要求各縣區(qū)機構簽單內勤,、業(yè)務內勤和單證

管理員每周六上午半天實行周末培訓制,。通過培訓不僅可以提高業(yè)務內勤對專業(yè)知識的掌握，還能及時對一周內日常承保工作中出現(xiàn)的問題和不足進行解決和強調,。加強各縣區(qū)機構在業(yè)務發(fā)展中對風險管控的能力和各項考核指標的嚴格控制，有效杜絕了經營風險,。

(三),、單證管理方面

1、嚴格按照分公司單證管理要求,，中支配備有專職的單證管理員,，縣區(qū)公司指定專人或業(yè)管內勤具體負責單證管理工作,。從單證的領用,、入庫、發(fā)放,、核銷,，堅決做到賬目、系統(tǒng),、實物三對照,。對重要空白單證更是嚴加監(jiān)管，定時盤點,，決不允許有一份空白單證丟失,。在單證工作管理上，市公司出臺了一系列單證管理規(guī)定,，對單證管理人員的調離,，必須有市公司單證管理員負責交接,。20xx年全市單證管理員比較穩(wěn)定，沒有發(fā)生更換情況,。

2,、公司完全按照分公司單證管理制度去執(zhí)行，各類單證登記簿登記齊全,，空白單證盤存清楚準確，單證核銷及時并堅持核舊領新的原則發(fā)放新保單,，我公司沒有發(fā)生過單證遺失的情況,。

3,、進入20xx年，按照分公司的要求,，對基層公司所有業(yè)務承保檔案實施集中管理,，我公司是第一批集中管理單位之一。今年元月份,，市公司對所屬的2個縣和2個業(yè)務部實施了業(yè)務承保檔案集中管理，承保印章上收到市公司,，單證統(tǒng)一領用,，集中銷號。4月份,，又對全市的所有的非車險業(yè)務實行集中簽單,，有效控制了經營風險。5月份分公司對我公司單證集中管理后的各項工作進行了全面驗收并一次過關,。

(四),、依法合規(guī)經營方面

我公司堅決按照保監(jiān)會70號文件精神和省保監(jiān)局、省保險行業(yè)協(xié)會,、省保險行業(yè)自律共同體的制度,、規(guī)定去執(zhí)行，堅持依法合規(guī)經營,。在車險業(yè)務承保上,，按照規(guī)定的費率、優(yōu)惠系數(shù),，代收代繳車船稅和信息平臺的數(shù)據,，嚴格把關簽單，從沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的現(xiàn)象,。在今年歷次的保險行業(yè)自律共同體檢查中,，我們中支沒有出現(xiàn)一例違規(guī)案件的發(fā)生，在財險市場上我們能夠嚴以律己,，走在同行業(yè)的前列,，為規(guī)范財險市場做出了不可抹滅的貢獻。

(五),、理賠客服方面

20xx年保險在全國范圍內開展了理賠質量年活動,。對準理賠環(huán)節(jié)的熱點問題，公司及時組織研究討論,，有效開展了理賠工作的服務延伸,。與司法部門密切合作，打虛假賠案,，杜絕一切不合理賠付,。并對展業(yè)單位下發(fā)了風險管控實

施辦法,，有效排查承保標的風險比較突出的標的，認真研究分析,，評估發(fā)展中與風險存在的根源,，采取有效的應對措施，防范化解承保引發(fā)的各種風險,，建立長期的督促機制,，定期提出整改意見，組織員工分片包干,，落實到人，及時發(fā)現(xiàn)問題及時整改,，最大化保證承保標的安全,。

由于理賠客服工作事務性的工作比較多，業(yè)務流程處理起來較為繁瑣,，每個崗位或環(huán)節(jié)都影響案件的質量和進度,。針對理賠工作的特點，公司對重要的崗位加強管控,，突出骨干員工力量,，不斷改善工作氛圍，創(chuàng)造條件,，建立團結和諧的員工隊伍,。

今年理賠客服工作制定了多項管理制度，強化工作紀律,，細化工作流程,，制定出一系列的有效可行制度。不斷采取會議的形式,，商討疑難問題,，及時有效的解決。調動員工的工作積極主動性,，讓每位員工負有責任感,。相對制定了查勘定損監(jiān)控日志，隨時掌握外勤人員工作狀態(tài);實施考核內部化,，在公司制定考核的基礎上,，部門再次進行考核，獎罰分明,，通過考核來約束員工的工作行為,。堅持實事求是，不斷轉化服務理念,，有局限性的服務轉變?yōu)榇蠓找庾R,。在實際工作中突出服務亮點,，做好具體實施工作。近一步加強與其他展業(yè)部門的合作,，為公司和客戶提供理賠服務,。

車險業(yè)務一直是公司整個業(yè)務經營中最具有代表性的，但賠付率很難得到控制,，為加強對車險賠付率的有效控制,，

客服部先從定損環(huán)節(jié)把關，控制工時費,，配件價格下浮點數(shù)加大,，殘值的處理得到了全面控制，人傷方面繼續(xù)對不符合用藥標準的堅決予以剔除,，嚴格按照標準給付其誤工,、護理、伙補等各項合理費用;訴訟案件為減少訴訟糾紛,，能協(xié)商的就協(xié)商,，不能協(xié)商的最大程度的降低訴訟成本，力爭勝訴率,。賠案上更是嚴格審批,，對賠案有嫌疑的案件，及時抽調骨干人員協(xié)同檢察院人員對此案件調查取證,，得到有效證據的堅決嚴肅處理;對賠案中弄虛作假,，堅決做拒賠處理。

通過全體員工的共同努力,，完成了上級領導布臵的各項工作任務,。今年共處理疑難案件近40起，解決糾紛案件20起,，拒賠案件7起,，調查疑難案件17起，直接為公司挽回涉及理賠金額近30萬元,。得到上級分公司通報表揚3起,，總公司數(shù)據質量通報1起。未決清理獎勵4000元,。通過媒體正面宣傳報道兩次,。

三、工作中存在的不足

1,、業(yè)務基礎管理工作還很薄弱,，各項管理制度、承保規(guī)定不能嚴格落實到位，還有個別投保單和保單送達函存在代簽字的現(xiàn)象,。驗車承保制度我們一直在努力堅持,，但還有個別業(yè)務承保中驗車不能落實到位，給公司的正常經營帶來了潛在風險,。

2,、上半年認識上出現(xiàn)了偏差和誤解，只為追求效益,，放棄了部分車險業(yè)務的承保,，沒有兼顧到效益和規(guī)模同步發(fā)展，犯了認識上錯誤,。直至7月份省公司精算小組對我保險分公司各項指標進行分析中看出,，多半車險業(yè)務仍然需要我們大力發(fā)展。我公司及時調整經營思路,，在下半年這幾個月里業(yè)務規(guī)模下滑的局面已經得到緩解,。

3、優(yōu)化產品結構沒有落實到實處,，險種結構不盡合理,全市普遍存在非車險業(yè)務發(fā)展緩慢,特別是人險業(yè)務沒有提高到議事日程上來,重視不夠,力度不大,措施不到位,。

4,、各縣區(qū)公司機構于年初進行了合并整合,，受公司政策變化等多種因素的影響，從思想觀念上沒有及時調整,，放松了業(yè)務發(fā)展這條主線,，業(yè)務上出現(xiàn)了等待、觀看等消極因素,，造成業(yè)務發(fā)展思路不明確,，員工隊伍的向心力和凝聚力不強，展業(yè)積極性不高,，制約了公司整體業(yè)務的發(fā)展,。

5、對大項目的攻關與協(xié)調沒有引起高度重視,，發(fā)展思路不明確,，缺乏攻關力度。

6,、理賠流程的時效需要進一步加快,，特別是縣區(qū)有理賠權限的公司要加強管理力度，提升執(zhí)行力,。提升查勘定損管控和縮短操作耗時,，縮短賠案流轉時限。

7、提升法律意識,，建立協(xié)調機制,。全體理賠人員要樹立法律意識，杜絕不必要的訴訟糾紛,，在與客戶溝通之間要盡量采取有效手段,，與客戶達成一致意見。上下級崗位之間要建立溝通協(xié)調機制,，有效溝通,，相互協(xié)調，圓滿解決問題,。

8,、加強理賠數(shù)據管理。為了公司未決金額對未決備金的提取和上報,，日常加大對理賠人員的監(jiān)控和督促,，制定考核辦法，嚴格考核制度,，堅決落實實施,。明確責任追究，落實到崗到人,。

四,、20xx年的工作打算

為確保規(guī)模和效益實現(xiàn)雙豐收，保證全年目標任務的順利完成,，我們需要做以下工作：

1,、繼續(xù)深化改革，注重引導,，樹立效益為中心的經營原則,，大力發(fā)展效益險種，摒棄不良業(yè)務,，加強對分公司集中管理政策的落實力度,，實現(xiàn)公司健康持續(xù)發(fā)展。在保證“好”的前提下,，加快業(yè)務發(fā)展,。要優(yōu)化險種結構，轉變增長方式,，大力發(fā)展效益險種和優(yōu)質業(yè)務,，重點擴大意外險、家財險,、企財險等效益險種的業(yè)務規(guī)模,。加強風險管控，嚴格承保條件，對風險大,、賠付率高的業(yè)務要堅決舍棄,。在保證承保質量的基礎上，進一步擴大政策性保險的承保范圍和覆蓋面,。

2,、加強經營管理，提高經營效益,。要在規(guī)范管理,、科學管理上下功夫，修訂,、完善公司的各項規(guī)章制度,，突出流程管理、環(huán)節(jié)控制,。加大考核力度,，提高執(zhí)行力。重點抓好簽單承保,、查勘理賠,、應收保費控制等關鍵環(huán)節(jié)，以管理促發(fā)展,，向管理要效益,。充分利用政策導向，在對基層單位目標考核和員工業(yè)績考核中,，加大賠付率,、應收保費的考核權重,，突出效益和質量,，促使各機構、部門和全體員工真正把科學發(fā)展觀融入到理念中,，落實在工作上,。

3、加強組織領導,，認真解決當前工作中存在的只要問題,，在總結經驗和教訓的基礎上，對20xx年的各項工作早布臵,、早動員,、早安排?？偨浝硎页蓡T實行分片包干制,，督導各縣區(qū)的業(yè)務發(fā)展工作，市公司業(yè)管部牽頭對基層公司進行全方位的業(yè)務培訓，業(yè)務咨詢和業(yè)務督辦,。幫助解決業(yè)務發(fā)展中的難題,，確保全年目標任務的順利完成。

保險公司近期工作匯報總結篇十五

轉眼即逝的20__年,，在分公司黨委,、總經理室的領導下，在各級機構的配合,、支持下,，風險合規(guī)工作是在消解司法案件歷史包袱，沉穩(wěn)應對,、積極溝通,，逐步解決問題的一年;是在加強外部監(jiān)督與內部管理下，加大責任追究及與績效考核掛鉤力度的一年;是緊跟總公司步伐,，工作穩(wěn)定有序推進的一年;這一年,，部門內部和諧，外部融洽,，,，工作取得了一定的成績。現(xiàn)匯報如下,，敬請評議：

一,、以身作則，強化學習,，營造和諧氛圍

風險合規(guī)管理部是合規(guī)管理體系中的第二道防線,，是各項風險排查、問題整改,、合規(guī)管理的組織者,、協(xié)調者、監(jiān)督者,。做好這項工作,，不但要具有愛崗敬業(yè)、以身作則的工作態(tài)度,，還要具備廣泛的業(yè)務知識,，更要有發(fā)現(xiàn)問題的洞察力及處理疑難問題的溝通協(xié)調能力。針對部門工作特點,，我?guī)ьI部門人員時時以傳統(tǒng)文化精髓對照自己的言行,，主動提升學習能力、工作能力及處理復雜問題的能力,，才能保證各項工作的順利完成,。

我部門堅持每周二集中學習,，通過學習，提高了對國家政策的把握和運用能力及工作技能;分享國學心得及人生感悟,，提升了對照自己,、查找不足、營造工作和諧氛圍的能力,。

二,、完善制度，明確職責,，夯實工作基礎

針對合規(guī)管理工作面廣點多,，敏感度高、難度大,、原則性強等特點,，在全面梳理和整合的基礎上，制定了具有針對性,、可操作性的文件,。

分別制定下發(fā)了《20__年風險合規(guī)管理工作指導意見》、《審計整改管理辦法》,、《重大保險司法案件風險應急預案》,、《紀委工作規(guī)則》等;把近幾年分散的監(jiān)管政策、合規(guī),、法務,、審計、問責處罰等方面的管理制度進行歸類整理,，印制呈555頁的《合規(guī)管理工作手冊》,，予以下發(fā)，為各級機構做好合規(guī)管理工作提供了學習和管理的工具,，提升了工作的效率和質量,。另外還根據公司近兩年全面、全員及重點領域風險排查結果,，結合審計中心對我公司各層級的審計情況,，全面梳理業(yè)務全流程風險隱患分布,、表現(xiàn)形式,，制定下發(fā)了《內控合規(guī)評估考核辦法》，依此對各機構內控合規(guī)情況進行考核,、評價,。共整理出內控風險提示涉及三級機構##條、分公司各條線##條,，并提出了排查要求,，為提升各條線內控管理水平提供了工作指向,。

三、突出重點,，強化監(jiān)督,，確保合規(guī)經營

(一)推進合規(guī)目標責任制，進行全面合規(guī)考核評價

一是對全省所有人員簽訂合規(guī)承諾書,、合規(guī)責任書的情況進行排查,，對因漏簽、新進,、崗位變化等原因,需要簽訂的人員及時予以補簽,，確保其持續(xù)有效。二是對全省系統(tǒng)各機構合規(guī)管理工作進行全面考核評價,。根據考核結果,，進行分類監(jiān)管,并與績效考核掛鉤。

(二)開展合規(guī)管理檢查和審計整改檢查

于今年8月至9月,，分別對8家地市機構20__年風險合規(guī)管理考核評價自評情況進行核查,，并對20__年風險合規(guī)管理工作開展、審計整改情況及反洗錢工作等進行現(xiàn)場檢查,。檢查組通過制定檢查方案,、發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、現(xiàn)場反饋,、下發(fā)通報,、風險提示等工作的開展，有效提高了被檢查機構對合規(guī)工作的認識及整改落實力度,。

(三)組織開展重點領域風險排查

今年以來,，按照總公司部署及監(jiān)管部門的要求，結合部門工作計劃,，分別對司法案件管理,、對外借款、擔保,、非法集資,、印章管理、反洗錢管理等重點領域進行了風險排查,。各項風險排查,，都做到了制定排查方案，確定排查重點,、排查方法,，提出排查要求;針對存在的問題，制定整改措施及整改時限,，并及時進行督導落實,。

(四)加大宣導力度,，加強合規(guī)培訓，提升崗位人員從業(yè)技能

5月份舉辦了風險合規(guī)管理工作會議及培訓,，各中支公司合規(guī)崗位人員及機關各部門合規(guī)兼崗人員37人參加了培訓,。4月份，審計中心在結束了對我公司為期18天的農險專項審計后,，利用視頻形式對審計情況進行了反饋,，分公司借此機會邀請審計中心周主任就“如何積極配合外部監(jiān)管檢查、有效化解經營風險”對全省進行了培訓,。分公司總經理室成員,、各部門負責人及各中支公司班子成員、管理部門負責人150余人參加了培訓,。

5月份還在全省系統(tǒng)內開展了打擊非法集資宣傳月活動及打擊和預防經濟犯罪宣傳活動,。

今年8月組織了分公司系統(tǒng)20__年反洗錢基礎知識在線考試，三級機構反洗錢專兼崗人員及業(yè)務條線相關人員共計96人參加了考試,，達到了以考促學的目的,，營造了學習反洗錢知識的氛圍。

(五)加大問責力度,，維護問責制度的嚴肅性和權威性

根據公司《違規(guī)行為處罰辦法》,、《內部責任追究辦法》、《案件責任追究辦法》等文件,，分公司下發(fā)及責成機構下發(fā)問責文件共21份,，涉及分公司機關人員和#家中支公司共#人，其中解除勞動合同#人,，留用察看#人,，退回勞務派遣#人，免職#人,，警告#人,，警告并罰款#人，通報批評18人,，通報批評并罰款##人,。通過對違法違規(guī)行為和司法案件責任進行追究，構筑和完善了公司違法違規(guī)行為問責和重大案件的風險防范體系,，維護了問責制度的嚴肅性和權威性,，起到了警示作用。

(六)加大司法案件的管理力度,，防控案件風險

隨著司法環(huán)境,、監(jiān)管形勢的變化，近幾年保險業(yè)司法案件呈多發(fā)事態(tài),，監(jiān)管部門對司法案件管理的日益加強,，今年省行業(yè)協(xié)會出臺了《司法案件管理工作測評辦法》，對公司案件管理工作進行考核,。為了防控案件風險,，今年共制定下發(fā)案件管理考核方面的文件三個。為做好司法案件管理提供制度支撐,。

按照案件考核要求,，在全省系統(tǒng)開展了案件考核的26項管理內容風險排查。通過對二,、三級機構案件管理所涉及內容的風險排查,，及時發(fā)現(xiàn)各機構在案件管理上存在的問題，制定整改措施,，完善制度,，不斷提升管理水平，規(guī)避各類風險,。

今年,，把部門工作稱作案件管理加強年，一點也不為過,，自年初,，按照上級公司及監(jiān)管要求，并依據案件管理流程,，歷經近一年時間,，對已發(fā)生已報告的案件進行了妥善處理。其中案件的問責,，是司法案件管理中較為復雜和敏感的工作,，為了做到不枉不縱，既能使責任人受到追究,，又能保護公司的骨干,，還能達到監(jiān)管部門的要求，我們對每件問責的司法案件,，都進行現(xiàn)場調查,，在掌握較為詳實材料的基礎上，對每一件司法案件進行深入研究和分析,，對問責起關鍵作用的涉案金額,、損失金額反復推敲，與監(jiān)管部門進行多次溝通,，在合規(guī)的前提下,，對10名責任人進行了問責。

(七)做好非保險合同審核工作

非保險合同種類較多,、內容廣泛,，而且還不斷有新的合同類型出現(xiàn),。為了提高經辦人員的法律意識、簽訂合同的專業(yè)能力,，在審核時,，部門具體經辦人員積極與地市溝通，指出存在的問題,，提出修改建議,，做到通過一個合同解決一類問題，提高簽訂合同的規(guī)范化水平,。截止12月16日共審核非保險合同###件次,，合同金額總計####多萬元。通過堅持不懈的努力,，合同的一次通過率與去年相比,，提高##個百分點。

(八)認真做好反洗錢制度建設,、宣傳培訓,、現(xiàn)場檢查、整改落實等工作,。

(九)有效溝通協(xié)調,，全力配合審計檢查

今年，審計中心對部分公司進行了農險專項審計,、經濟責任及常規(guī)審計,，并對審計發(fā)現(xiàn)問題進行調查。每次審計時,，都能提前溝通,，認真準備，檢查中積極組織,、協(xié)調,、，結束時聽取反饋,，結束后,，認真組織整改。

(十)及時準確報送合規(guī)報告,、合規(guī)信息,、案件管理、違規(guī)處罰,、非法集資,、內控評估、風險排查、反洗錢管理等資料的月報,、季報,、年報。

(十一)加強紀委監(jiān)督力度,，做好紀檢監(jiān)察工作

一是加強組織建設,，不斷完善組織結構,，督促條件成熟的中支機構成立紀委,，對不符合要求的中支紀委組織進行了調整，搭建了紀委組織構架,。二是完善紀委工作制度,，制定下發(fā)了《分公司紀律檢查委員會工作規(guī)則》。三是做好信訪案件的調查和處理,。四是組織召開廉政教育視頻培訓會,。

四、工作中存在的問題和個人不足

在即將過去的20__年,，盡管工作取得了一定的成績,，但仍存在很多不足，一是在合規(guī)管理上,，有工作的主動性,，但工作方法創(chuàng)新不夠;二是對政策、合規(guī)制度的宣導,、培訓力度需進一步加大;三是個人深入基層督導檢查不夠,。四是“行有不得，反求諸己”意識需進一步加強,。

五,、20__年的打算

20__年，我將時刻結合傳統(tǒng)文化內涵,，轉變觀念,，不斷加強學習，改進工作方法,，將緊緊圍繞公司整體目標,，著重做好以下幾個方面的合規(guī)管理工作：一是加強風險管理組織體系與作風建設，強化崗位培訓;二是健全制度,，加強合規(guī)人員管理及考核,，完善合規(guī)管理運行機制。三是加強合規(guī)檢查,，完善風險管理監(jiān)督機制,。四是繼續(xù)開展風險排查，建立風險排查長效機制。五是繼續(xù)加大反洗錢工作管理力度,，降低洗錢風險及監(jiān)管風險,。六是加強案件管理，降低違法違規(guī)法律風險,。七是做好非保險合同管理,，嚴控合同風險。八是進一步加強問責管理,，做好懲戒與教育相結合,。九是做好審計檢查的協(xié)調、配合工作,。十是加強與地方紀檢監(jiān)察部門的溝通與聯(lián)系,，做好紀檢監(jiān)察工作。

各位領導,、各位同仁,，20__年，我將繼續(xù)以平和,、謙虛,、低調、謹慎,、負責的態(tài)度帶領部門人員客觀公正,、實事求是、盡職盡責扎實做好各項合規(guī)管理工作,，為公司穩(wěn)健持續(xù)經營保駕護航,，為打造幸福企業(yè)添磚加瓦!以上報告，如有不妥,，請批評指正!借此機會,，對一直對我工作支持、幫助的各位領導,、同事表示由衷的感謝,，感恩感謝大家!

保險公司近期工作匯報總結篇十六

在支公司7-10三個月在意外險部學習。在這期間主要是跟意外險部辦公室里的兩個同事學習,，熟悉內務,。主要學習：承保，保單錄入,，理賠,，填寫單等一系列工作。很多人認為是打雜的工作,，這可不是一般的打雜的工作,，這可是讓我知道了很多工作中必須了解,，必須知道，必須清楚的東西,，因為這些工作的處理好壞,，直接影響到我們對客戶服務的質量。而且,，意外險部經理卓健雄在工作中也給予了我很大的關心和支持,，也給了我很多去一線承保，查勘,，定損等學習的機會,。

轉眼間三個月過去了，年10月1日后,，我被安排到非車險部學習,，一直到現(xiàn)在,。在非車險主要也是了解整個部門工作的程序,，各種內務工作的操作，并也進行了一些簡單的操作：承保,，

續(xù)保,，理賠等。得到了部門同事和非車險經理李繼雄經理的大力支持和幫助,。而且,，得到了很多去一線學習查勘，定損,，理賠,，承保等的學習機會，讓我受益很多,，得到很多鍛煉的機會,。并且得到李繼雄經理一些工作中的指導和處理事情的方法，尤其是工作中我做的不足時,，李經理的嚴肅指導,，使我真正體會到自己懂得的東西太少了，有待提高的東西太多了,。也正是在平常工作中得到了這么多人的關心和幫助,，逐漸地讓我有了一個更加全面的視野，更加專業(yè)的為客戶服務的方式,。

以前,，我總以為自己對很了解，很懂,，但經過這半年在意外險和非車險的學習,，讓我更加理解到這兩個字的內涵。感覺到做個真正的保險人真的很不容易，因為他 要求我們具備各方面的知識,，要有敏銳的市場洞察力,，要有一顆敢于面對失敗挫折的心，而且要有堅持學習提升自己的能等等,。

經過這半年的學習后,，我感覺我的頭腦更清晰了，目標更明確了,，希望自己能充分發(fā)揮自己的能力,，為人保，為中國保險貢獻自己的一點力量,。再次感謝人保財險各級領導對我工作的支持和幫助,，感謝身邊同事的支持----因為是你們讓我更成熟，更專業(yè),。

始終相信：努力也許會不成功,，但放棄肯定失敗;始終相信：我會全力以赴，把握每次學習和提升自己的機會;始終相信：我會用我的成績去回報一路上陪伴我的人,，一路上溫暖過我的人,。

保險公司近期工作匯報總結篇十七

20__年是業(yè)管各項工作取得較好成績的一年，一年來在曾總的英明領導下,，在欽經理的指導和幫助下,，比較圓滿地完成了公司交給我的各項工作。在今年工作的基礎上,，細分了日常工作,，做實了階段工作，做好了一批緊急又特別重要的工作,，同時也加強了對自身工作技能的提升和思想層面上的升華,，使湖南業(yè)管工作在全國全系統(tǒng)中獲得了較好的評價，現(xiàn)將一年來工作情況總結如下：

一,、細化日常工作,，提升工作效率，20__年初為適應業(yè)務發(fā)展的需要,，根據業(yè)管的實際情況對現(xiàn)在日常工作進行了細分(包括：日報表,、方案追蹤、機構業(yè)務追蹤,、方案預提兌現(xiàn)及月度會議召開和培訓等等),，明確了每天，每周,，每月,，季度及全年應該做的具體工作,，并郵件上報部門經理，同時將工作細分的情況制作成e_cel表格方便隨時查閱,，通過對現(xiàn)有工作的細分歸類,，使工作分配更為合理，提高了工作效率,。

二,、用心做好階段工作，逐步推進會議培訓工作精細化,，20__年是全省業(yè)務前線扭虧為盈的關鍵一年,，伴隨著新領導曾總的到來、湖南華康業(yè)務規(guī)模日益壯大,，這都離不開曾總的正確指引及專業(yè)的會議經營制度,，以會帶訓，以訓促發(fā)展,。每周視頻會議及每月的總結啟動會議我都積極參與,，全身心投入，支持和協(xié)助部門經理出色的完成一次又一次的會議,，通過對會議過程的全程跟蹤讓我學到了如何做好一名主持人,，如何去運作一個大型的會議及如何讓學員愿意聆聽你所講授的課件等等。歷史反復證明未來的保險市場將向著更專業(yè),、更高效、更規(guī)范的方向發(fā)展,。因此公司高度重視內外勤人員的培訓是正確的英明之舉,，同時借助公司發(fā)展的東風，我在每次的會議工作中也逐步成長為一名合格的會議接待及培訓管理人員,。

三,、處理一批特殊案件，真心實意做好代理人服務工作,。曾總經常教導我們,，代理人是我們的衣食父母，公司激勵方案兌現(xiàn)非常之重要,，代理人應拿的每一分錢我們都應該仔細核對,，反復確認，保證伙伴們的利益不受損失,。當然方案兌現(xiàn)過程中仍然出現(xiàn)了很多特殊案件,，如：邵陽督導區(qū)14年發(fā)展的費用申請、肖勝寶及李美玉伙伴關于瀟湘精英入圍的特別申請及祁東及隆回營業(yè)部費用單獨核算的申請等等,，類似的特殊申請案件還有很多,，雖然處理這些特殊案件的流程或手續(xù)甚是繁瑣,，甚至占用日常休息時間，但我覺得這是值得的,，因為特殊處理的案件無論金額多少,，對于機構或是代理人來講其重要性是不言而喻的，只要在公司允許的范圍內涉及到機構或是代理人切身利益的,，那怕花再多時間和精力我都會全力以赴去達成,，這是人心背向的重要工作，同時也為業(yè)務穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展提供有力保障,。

四,、針對公司業(yè)績起步晚、地市內勤更新頻繁,、但發(fā)展快的特點,，我自年初開始就將的綜合素質提升作為一項重要工作來抓，只有讓所有機構內勤努力學習好業(yè)務技能,，提高操作水平才能適應業(yè)務迅猛發(fā)展的需要,，才能保證代理人服務品質的提升，確保公司持續(xù)健康穩(wěn)定的發(fā)展,。為此,，我多次對機構內勤員工一對一的進行數(shù)據管理上的專項技術培訓，并及時上傳下達公司的相關方案要求,，采取傳幫帶的方式促進所有人員盡快適應對接業(yè)管工作,，也使得老員工在教授的同時

鞏固了自身。9月,，根據領導的要求我進行了全省內勤人員的office操作實戰(zhàn)培訓,，通過學習與考試使他們認識到自己的缺點和不足，迫使其加強對業(yè)務數(shù)據處理技術及技巧的學習;11月在月度會議上對機構負責人進行了全方位的辦公軟件方面培訓,，很多實用技巧的使用幫助機構提升郵件溝通效率及日常辦公速度,，更重要的是通過培訓的機會，讓全休內勤管理干部有了很好的溝通機會,，在與其他人員的交流中認識到自己的不足,，相互學習營造出你追我趕的氛圍，機構業(yè)管工作的順利開展也間接的促進了我工作的順利開展及能力上的提升,。

五,、搞好同事團結，加強各部協(xié)作,，部門員工的團結是發(fā)揮整體效率的重要保證,，是公司發(fā)展的決定性環(huán)節(jié)。年初的時候我在這個方面的認識并不是很深刻,，認為只要做好自已的本職工作就好了,，但是代渠部人員少,，人員流動大，我不得不承擔一些本職工作之外事情,，這樣的情況越來越多時就造成了我與領導之間鬧些小矛盾,，經過曾總的諄諄教誨，我認識到自已的錯誤做法,，現(xiàn)在我十分重視同事間的溝通和交流,，在日常相處中建立共同的目標，采取議事原則充分發(fā)揮主觀能動性,。我認為要搞好同事團結首先得講原則,，不講原則就沒有戰(zhàn)斗力，但也要講感情,，不講感情就沒有凝聚力,。每次的舉行大型會議通過多次的會前溝通，采取批評與自我批評的手段緩和矛盾,，聽取并了解他人的需要,，不違背制度的予以支持和幫助，我作為公司的業(yè)管崗與公司其他部門聯(lián)系緊密,，在其他日常工作中也常常需要其他部門協(xié)作和幫助,，只有嚴格做好本職工作，加強與其他部門的溝通和交流才能使各部門之間信息通暢,、共同提高,。只有嚴于利己、寬以待人,，并積極配合其他部門的工作,，才能保證業(yè)管工作有條不紊的開展。

20__年是公司轉型提速發(fā)展年,，面對嚴峻業(yè)務壓力，業(yè)管工作同樣困難重重,。機構人事變動頻繁,，專業(yè)技術人才的欠缺是我們執(zhí)行上的軟肋。業(yè)務增長過快,，業(yè)務追蹤及培訓人員技能不足,，整體業(yè)務水平不高是我們服務上的缺陷。盡管前進的道路依舊曲折不堪,，未來的工作還需要灑下更多汗水,，但我堅信在2__5年里腳踏實地的干好每一件工作，更加頑強的戰(zhàn)斗在業(yè)管工作的第一線上,，與公司同發(fā)展共進退,，為湖南華康的茁壯成長而努力奮斗!

保險公司近期工作匯報總結篇十八

我于20xx年11月加入中國人壽,，至今在中國人壽工作已有三年的時間。這三年我一直擔任中支公司第一營業(yè)部業(yè)務三部的團隊主管,，回顧這一年的工作,，收獲了很多也成長了很多。現(xiàn)將這一年的工作情況總結如下：

一年來,，根據上級公司下達給我們的全年銷售任務,，我部制定了全年銷售計劃，按月度,、季度,、半年度、年度來分時分段完成任務,，由于我部的有效人力較少,，又加上人保、平安電銷對車險業(yè)務的沖擊,，在業(yè)務拓展上曾經出現(xiàn)一定的困難,，面對激烈的市場競爭，我們沒有放棄努力,，通過與上級部門溝通,、統(tǒng)一認識，努力增員,，并且讓業(yè)務人員充分了解公司的經營目標以及公司的經營狀況,。我們把穩(wěn)固車險，拓展新車市場作為業(yè)務工作的重中之重,，在抓業(yè)務數(shù)量的基礎上,，堅決丟棄屢保屢虧的"垃圾"業(yè)務。與此同時,，我們和汽車銷售商建立友好合作關系,，請他們幫助我們收集、提供新車信息,，對潛在的新業(yè)務,、新市場做到心中有數(shù)，充分把握市場主動,，填補了因競爭等客觀原因帶來的業(yè)務不穩(wěn)定因素,。大家團結一心，終于使個人代理業(yè)務取得突破性發(fā)展,。

除了業(yè)務拓展外,，我還兼做第一營業(yè)部的財務收付工作，我積極配合上級部門工作,，在日常工作中能夠認真嚴格的按照上級公司《財務管理規(guī)定》,，積極有效的開展工作,，嚴格把關，認真審核,，做好每天的日結工作和每個月的手續(xù)費對帳與支付工作,，并及時送交相關主管部門。

從事財險工作,，只有不斷的加強對專業(yè)知識的學習,，才能打造出具有持續(xù)競爭力的隊伍。我通過日常工作積累,，發(fā)現(xiàn)自己的不足,，利用業(yè)余時間學習公司條款，增強對保險意義和功能的領悟,，平時我還會向出單人員和理賠人員學習請教,，掌握了保險投保、承保和理賠的一般流程,，以及一般單證的領用與使用,。

一年來，我憑著對保險事業(yè)的熱愛,，竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責,，努力按上級領導的要求做好各方面工作，取得了一定的成績,，也取得領導和同事的好評,。回首一年過來,，在對取得成績欣慰的同時,，也發(fā)現(xiàn)了自己在很多方面還有待提高。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,，勇敢地克服缺點和不足,，進一步提高自身綜合素質，把該做的工作做實,、做好,。回顧一年的工作,，我部各項工作雖然取得了一定的成績，完成了公司下達的各項指標任務,，但工作中仍然存在著一些問題,，如有效人力不足，銷售產能低下,。對此,，我們也認真分析了原因,，只有不斷提高業(yè)務人員隊伍的整體素質水平，才能拓展到更多更優(yōu)質的業(yè)務,。在今后的工作中,，我們會抓住各種學習和培訓的機會，促進個人代理團隊自身素質的不斷提高,，為公司的持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎。

保險公司近期工作匯報總結篇十九

一年來,，__保險東區(qū)公司在省市公司正確領導下,，依靠我公司全體員工的不懈努力，公司業(yè)務取得了突破性進展,，率先在全省突破保費收入千萬元大關,。今年，我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務,，各項工作健康順利發(fā)展,。下面結合我的具體分管工作，談談這一年來的成績與不足,。

一,、工作思想

積極貫徹省市公司關于公司發(fā)展的一系列重要指示，與時俱進,，勤奮工作,，務實求效，勇爭一流,，帶領各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展、真誠服務,、提高效益”這一中心,，進一步轉變觀念、改革創(chuàng)新,，面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場,，強化核心競爭力，開展多元化經營,，經過努力和拼搏,，公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢，為__保險公司的持續(xù)發(fā)展,，做出了應有的貢獻,。

全方面加強學習，努力提高自身業(yè)務素質水平和管理水平。作為一名領導干部,，肩負著上級領導和全體員工賦予的重要職責與使命,，公司的經營方針政策需要我去貫徹實施。因此,，我十分注重保險理論的學習和管理能力的培養(yǎng),。注意用科學的方法指導自己的工作，規(guī)范自己的言行,，樹立強烈的責任感和事業(yè)心,，不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力。

不斷提高公司業(yè)務人員隊伍的整體素質水平,。一年來,，我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務素質作為團隊建設的一項重要內容來抓，并和經理室一起實施有針對性的培訓計劃,，加強領導班子和員工隊伍建設,。

二、業(yè)務管理

“沒有規(guī)矩不成方圓”,。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,，必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,，這種投入必定會產生效益,。我分管的是業(yè)務工作，更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法,，并真正貫徹到行動中去，才能出成績,、見效益,。業(yè)務管理中我主要做了以下工作：

1.根據市公司下達給我們的全年銷售任務，制定各個部室的周,、月,、季度、年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是,、根據各個險種特點、客戶特點,，部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標。在目標確定之后,，我本著“事事落實,，事事督導”的方針,，通過加強過程的管理和監(jiān)控，來確保各部室目標計劃的順利完成;

2.作為分管業(yè)務的經理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設,。一直注重部室經理和部室成員的思想和業(yè)務素質教育。一年來,，我多次組織形勢動員會,、業(yè)務研討會，開展業(yè)務培訓活動,，組織大家學知識,、找經驗，提高職工全面素質,。培訓重點放在學習保險理論,、展業(yè)技巧的知識上，并且強調對團隊精神的培育,。學習促進了各個團隊自身素質的不斷提高,，為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎;

3.幫助經理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,，不斷夯實公司基礎管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革。今年,，我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標,，全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下、能進能出,，能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。

三、部室負責工作

除了業(yè)務管理工作,，我還兼任了營銷一部的經理,。營銷一部營銷員只有一名，我的業(yè)務主要是面向大客戶,。我的大客戶業(yè)務主要是生資公司的,。根據生資公司車隊的特點，在原有車輛保險的基礎上,，我在全市首先開辦了針對營業(yè)性貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入，真可謂一舉兩得,。經過不懈努力,，我部全年完成保費收入__元,，其中車險保費__元，非車險業(yè)務__元,，滿期賠付率為__,。成為公司發(fā)展的重要保證。

四,、工作中的不足

由于工作千頭萬緒,，加上分管業(yè)務較多，有時難免忙中出錯,。例如有時服務不及時,，統(tǒng)計數(shù)據出現(xiàn)偏差等。有時工作有急躁情緒,，有時工作急于求成,，反而影響了工作的進度和質量;處理一些工作關系時還不能得心應手。

總之,，一年來,，我嚴于律己、克己奉公,，用自身的帶頭作用,，在思想上提高職工的認識，行動上用嚴格的制度規(guī)范,，在我的帶領下,，公司員工以不斷發(fā)展建設為己任，以“誠信為先,，穩(wěn)健經營,，價值為上，服務社會”為經營宗旨,，銳意改革,，不斷創(chuàng)新，規(guī)范運作,，取得了很大成績,。

新的一年即將到來，保險市場的競爭將更加激烈,，公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,，必須進一步解放思想，更新觀念,，突破自我,，逐漸加大市場營銷力度。新的一年我將以飽滿的激情,、以百倍的信心,，迎接未來的挑戰(zhàn),，使本職工作再上新臺階。我相信,，在上級公司的正確領導下,，在全體員工的共同努力下，上下一心,，艱苦奮斗,，同舟共濟，全力拼搏,，我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績!

保險公司近期工作匯報總結篇二十

畢業(yè)后從校園走出的那刻起，我懷著對保險的一份熱忱與喜愛,，帶著我對保險的理論認識,，走進了中國人民財產保險公司紅橋支公司，通過這幾個月的工作和學習,，讓我進一步接觸到了保險,，接觸到了社會，將自己的理論知識付諸于實踐,，挑戰(zhàn)了自己的工作能力和學習能力,。

在此我感謝這段時間公司領導對我的悉心教導和同事對我的及時幫助，讓我用不懈的努力在實實在在的工作實踐中換回了充實的社會經驗和在校園課堂里無法學到的很多知識,?？偨Y起來，有以下幾個方面：

一,、工作方面

1,、作為公司出納，負責公司取賠款期間,，我在收付,、反映、監(jiān)督三個方面盡到了應盡的職責,，真正做到了每筆賠款無差錯,，給客戶提供了最好的服務，維護了公司的形象,。

2,、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人,、驗收人,、審批人簽字方可報賬)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

3,、換崗擔任公司核算員后,，積極與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了公司收和付兩方面款項的及時進出賬,。

4,、整理歷史未解決的款項明細，并積極向分公司相關部門請教,，在他們的積極幫組和指導下共同完成了未達賬項的清理,。

5、積極配合領導工作,，及時檢查每日當日的財務憑證,，做好每天的日結工作和每個月的銀行調節(jié)表，并及時送交相關主管部門,。

二,、學習方面

1、堅持政治,、經濟學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高,。在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策，注重學習與工作有關的各經濟法律法規(guī),，注重保險行業(yè)經濟環(huán)境的走向,。節(jié)假日我認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和黨的基本知識,，不斷提高自己的共產主義覺悟，不斷提高自己的政治素質,、業(yè)務素質和工作能力,。作為一名中共預備黨員，我時刻用一個共產黨員的要求嚴格要求自己,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,，認真履行崗位職責，自覺按章操作,，平時生活中團結同事,、不斷提升自己的團隊合作精神。

2,、通過日常工作積累,，發(fā)現(xiàn)自己的不足，利用業(yè)余時間學習公司條款,，增強對保險意義和功能的領悟,，特別是公司的海上保險業(yè)務和建筑和安裝工程保險業(yè)務,。

3、向業(yè)務人員和出單人員學習請教,，掌握了保險投保,、承保和理賠的一般流程，以及一般單證的領用與使用,。

20xx年又是一個充滿激情的一年,，在今后的工作中，我將努力提高自身素質,，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：

1、學無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種保險知識,，并用于指導實踐工作。

2,、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，通過多看,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

3,、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，積極,、熱情、細致地的對待每一項工作,。

4,、多做業(yè)務，提高自己的業(yè)務能力,，為公司的經營發(fā)展多做一份貢獻

5,、積極參加公司組織的每項活動，提高自己的溝通能力,，更希望能參加公司組織的每次培訓,。

作為中國人民財產保險公司的一份子，關注公司的發(fā)展更是自己的一份責任,，對于公司明年的發(fā)展,，我想談談我的想法：

一,、在競爭中求生存，在競爭中促發(fā)展

面對保險業(yè)激烈的競爭形勢,，面對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力,，保持沉著冷靜，客觀面對現(xiàn)實情況尋求對策,，與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn),、服務戰(zhàn)，是我們值得考慮并值得去做的事情,。我的考慮有以下幾點：

1,、深入老客戶企業(yè)，在客戶企業(yè)中聘請信息員,、聯(lián)絡員,，并從其他保險企業(yè)搶挖業(yè)務尖子加盟我司，贏得“回流”業(yè)務,，使其他保險公司的工作處于被動狀態(tài),。

2、服務更加人性化,、親密化,。面對企業(yè)單位，公司經理室成員年初就對各大系統(tǒng)骨干企業(yè)實行劃塊包干,，進行了多次回訪,，請他們對我司工作提出意見和建議，這一舉措勢必會得到了企業(yè)的充分肯定,，讓他們認為公司領導主動登門是人保財險的優(yōu)質服務的充分體現(xiàn),，使客戶對我司更加信任,。面對個人業(yè)務,，業(yè)務員也可以回訪，平時保持聯(lián)系,。他們有什么需求,，可上門拜訪服務,。

3、要求所有中層干部走出辦公室,，對所有中小企業(yè)必須親自上門拜訪,，對所有新保客戶必須當面解釋條款并承諾服務項目,，與企業(yè)進行不斷的聯(lián)絡,，實行零距離接觸，只要客戶需要必須隨叫隨到，提供各方面服務,。

4,、公司有新產品推出時，可以采取產品說明會的方式去吸引客戶,，真正作到與客戶交流接觸,。這一點是公司推出投資型產品×××三代給我的啟發(fā)，我有幸去中國人壽的產品說明會,，覺得我們有必要跟壽險公司學習,，做到真正的抓住客戶。

二,、狠抓理賠和防災防損質量的提高

公司從狠抓第一現(xiàn)場的查勘率入手,，堅持實事求是、“迅速,、及時,、準確、合理”的原則,。只要接到報案,，無論事故大小，無論白天黑夜,，始終堅持趕到第一現(xiàn)場,，掌握第一手資料，嚴格按照快速賠付流程,，為客戶提供力所能及的方便。一是堅持雙人查勘,，雙人定損,，交叉做案，限時賠付,，不斷提高服務質量;二是堅持24小時值班制度,，積極參與“三個中心”建設，以進一步提高服務水平;三是加強考核,、加大督查力度,。對理賠過程中出現(xiàn)各種問題一經查實，輕者批評教育,，重者嚴肅處理,，決不姑息;四是積極做好防災防損工作。在分管領導的負責下,，防理部門主動與各業(yè)務部門聯(lián)系,，及時擬訂了重大客戶防災防損工作預案、夏季防汛安全檢查辦法、冬季防火防爆安全檢查辦法,，始終做到提前把握,，提前介入，積極會同相關業(yè)務部門對預案執(zhí)行情況進行檢查落實,，對可能出現(xiàn)的問題及時采取措施,，以減少損失，增強防范風險的能力,。

三,、建立嚴格的內部管理考核制度

1、統(tǒng)一員工服裝,，給客戶整齊劃一的感覺,，一開始就給他們留下良好的視覺好感。

2,、嚴格考勤制度,，對于遲到早退現(xiàn)象的要給與相應得懲罰。

3,、每天做好值日工作,，保持良好的工作環(huán)境。

4,、每名員工清楚自己的崗位職責,，做好自己本分的事，由于個人失誤給公司造成損失的要負相應的負責,。

5,、每項工作要本著公開透明的原則。

6,、公司可定期向員工采集公司合理化發(fā)展的建議,，鼓勵員工為公司發(fā)展獻計獻策。

7,、加強公司文化建設,，利用好公司的報刊雜志等資源，讓公司的每位員工了解到保險行業(yè)經濟環(huán)境的走向,。