演講稿要求內(nèi)容充實,,條理清楚,重點突出。在社會發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。那么我們寫演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
奮斗正當時演講稿600篇一
大家上午好!
作為新時代的高中生,肩負著祖國復興的重任,。我們要努力學習文化科學知識,,在踏入社會之后能夠回報祖國、社會和家庭,,做一個真正愛國,、愛家、敢于承擔職責的人,。
作為21世紀的社會一員,,我們必須要用充足的科學文化知識來武裝自我,學習不僅僅是響應時代的號召,,也是自身成長發(fā)展的需要。周總理以往為中華之崛起而讀書,。激勵了一代又一代有志青年,,他為心中這份信念而學習,,發(fā)展自我,報效祖國,。這不僅僅是一個目標,,更是一個人學習必要性的體現(xiàn)。學習不僅僅是充實自我發(fā)展自我,,更要胸懷天下,,為祖國的建設出力。這是我們學習的必要性,。
學習需要有一個樂觀的、積極向上的,、不驕不躁的、不懼困難的良好的心態(tài),。有一句話說:“態(tài)度決定一切,。”有什么樣的心態(tài),,就有什么樣的人生,,一個積極向上樂觀開朗的人會享受到生活和學習的歡樂。反之一個頹廢的,、不思進取的人,,永遠不可能有所成就。華羅庚是我國偉大的數(shù)學家,,他有一次在研究數(shù)學題的時候遇到了困難,冥思苦想也沒有研究出來,??墒撬]有所以而氣餒,而是更加努力的去思考,,最終在經(jīng)過許久的思考之后,,有了結(jié)果。正是由于這種樂觀進取,,不懼困難的心態(tài),。才造就了華羅庚偉大的一生。由此可見,,良好心態(tài)對于學習的重要性,。
對于學習,,時間的把握尤為重要。時間是一筆寶貴的財富,,珍惜時間就能有所成就有所突破,,反之,浪費時間則會一敗涂地,。我國著名的文學家,,思想家,革命家魯迅先生就是一個珍惜時間的人,。他把別人喝咖啡的時間用來看書和學習,,他曾說過“時間,就像海綿里的水,,只要你擠,,總是有的”。在他眼里,,時間就如同生命,,他說“倘若無端的空耗別人的時間,,其實是無異于謀財害命的,。”正是因為正確的時間觀念,,他才成為了一位偉大的文學家,。珍惜時間,把握時間,,合理利用時間,,我們的人生會更加絢麗多彩。
方法是學習中最有力的武器,,有一個適合自我的學習方法會在學習上事半功倍,,沒有一個好的學習方法就猶如在逆水中行舟,困難重重,。高斯是德國偉大的數(shù)學家,,有一次,教師出了一道題,,許多人都做不出來,,高斯思考了一會兒,另辟蹊徑,,用另一種方法做了出來,。這個例子告訴我們,只要有一個適合自我的方法,,就能更容易的走進成功,。從而更快捷的走到夢想中的天堂,。
學習,使人思維活躍,、聰穎智慧;學習,,使人增長見識、談吐不凡;學習,,使人心曠神怡,、如沐春風。
國旗下的我們,,在此刻向國旗宣誓:完美青春,,只爭朝夕。
多謝大家,,我的演講完畢!
奮斗正當時演講稿600篇二
大家好!我是來自潤初二(16)班的__,,是不是聽起來有點耳熟?對啦,與數(shù)學老師經(jīng)常提起的那個“代入”是很相似,,一定要分清哦,,因為我相信,這就是你將要支持的那個女孩!
有人說,,從事一項事業(yè)的原動力是熱情,,那是一種從心底迸發(fā)出的力量,驅(qū)動你奔向光明的前程,。在平時的學習中,,我就擁有一股十分執(zhí)著的熱情。知道我為什么這樣熱情嗎?因為我愛學習!學習的最高境界就是樂學,。在書本中,,感受不到一點壓力,只剩下快樂與享受!在課間的喧鬧聲中,,同學們經(jīng)??梢钥吹轿衣耦^鉆研的身影,同學問我:“一直學習不累嗎?”我的那種感覺,,你知道嗎?你不知道!語言的奇妙,,數(shù)學的奧妙,英語的美妙,,物理的微妙,,足以讓我深入其中,自由自在的暢游!
當然,,作為一名90后的學生,,我想只是一味的學習,那是遠遠不夠的。在生活中,,我可是一個古靈精怪的女生,。不要瞧我長得小巧,我可充滿了活力!我的興趣愛好也很廣泛:乒乓球可是我的強項,,在學校的乒乓球比賽中,,還獲得第二名呢!不會以為我是個假小子吧?!不哦,我也有淑女的一面:詩朗誦啦,,彈古箏啦,,我都棒極了!
大家聽到我講到這,是不是有些心動呢?其實,,我的“失敗”經(jīng)驗也是很豐富的,。以前,我的數(shù)學成績總是平平,,140是我的極限,。我不服氣,別人能行,,為什么我不行?從那時起,,超越140就成為我的目標。理想是花,,需要奮斗的土壤來澆灌;理想是樹,,需要奮斗的土壤來培育;理想是天空,奮斗便是彩虹,。沒有彩虹的天空灰暗,,沒有天空的彩虹暗淡,,我要為我的目標去奮斗!在理想的天空中架起一道絢麗的彩虹!
一路走來,,并不是鮮花鋪地,也不是荊棘密布,,有的只是波瀾不驚,,緩坡小徑。小小的我還有一個大大的夢想——長大成為一名老師,。也許這樣的夢想距我還太遙遠,,但我會不斷拼搏!平坦的路,我不愿走,,我寧愿奔跑在那充滿荊棘的路上,,應為這樣我可以搏擊一切困難險阻,讓我不斷成長!是的,,每個人都有理想,,但要讓這美好的理想變?yōu)楝F(xiàn)實,關鍵要挑戰(zhàn)自己。在失敗中振作,,在振作中奮發(fā),,在奮發(fā)中取勝,這才是我不懈追求的最高境界!在座的老師同學們,,你們相信我嗎?你們能支持我這個巾幗不讓英雄的女孩嗎?愿意與我共舞嗎?如果愿意,,就請投下你寶貴的一票吧!
謝謝大家!
奮斗正當時演講稿600篇三
我很幸運從學校畢業(yè)后成為計量中心的一員。企業(yè)選擇我們可能是因為我們的能力,,也可能只是因為我們有一個很好的機會,,這不是我們生來就有的。無論如何,,我們是幸運的,。因為不是每個有能力的人都能成為公司的一員,當我們有幸在優(yōu)越的工作環(huán)境中享受到良好的工作條件時,,我們應該看到社會上有很多比我們優(yōu)秀的人還在爭先恐后地尋找一份滿意的工作,。所以首先要珍惜自己所擁有的工作,而不是抱著無所謂的態(tài)度天天得過且過,。
作為一個企業(yè)的主人,,懂得珍惜只是第一步。既然要以企業(yè)為家,,自然要像企業(yè)家一樣對待工作中的一切,,像對待親人一樣處理同事之間的關系。真正做到這兩點,,自然會增強員工對工作的“主人翁”感和責任感,,增強對企業(yè)的熱愛;同時也增強了集體凝聚力。
隨著電力體制改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,,我們的工作環(huán)境比以往任何時候都優(yōu)越,,客戶維權(quán)意識不斷增強。只有及時更新觀念,,調(diào)整工作思路,,改變工作方法,才能適應公司新形勢的發(fā)展變化,。只有不斷提高基本素質(zhì)和工作能力,,知道一個崗位是一種責任,熱愛本職工作,,做好本職工作,,努力提高工作質(zhì)量和效率,才能做好工作,。
通過“大師”教育活動,,我想我們都應該認識到做好優(yōu)質(zhì)服務對企業(yè)生存和發(fā)展的重要性。為了我們的企業(yè)長期健康穩(wěn)定地運行,我們應該立足于規(guī)范自己,,嚴格遵守員工的“十個不準確”和供電服務的“十個承諾”;強化服務意識,,方便客戶。試想一個企業(yè)的員工,,沒有牢固樹立“主人”意識,,沒有時刻記住自己是企業(yè)的主人,沒有對企業(yè)高度的責任感,。他怎么會在乎“家”?更別提對“他人”的關心了,。我想做好優(yōu)質(zhì)服務。首先要關心自己的“家”,。多關心一點,,我們的“家”就會多長一點;有了更多的責任感,我們的“家”就會發(fā)展得更多,。
俗話說,,“家有所昌”,我們的企業(yè)也是如此,。__倡導構(gòu)建和諧社會,,我們也要構(gòu)建和諧企業(yè)。我認為作為一線員工,,首先要有強烈的主人翁意識,。主人翁感不是天生的。當我們沒有意識到自己和企業(yè)的關系是榮辱與共的關系時,,我們自然就不會有主人翁感,。尤其是當目前對個人利益的強調(diào)越來越“有理有據(jù)”的時候,個人與企業(yè)之間的潛在沖突會越來越激烈,。應加強培養(yǎng),,樹立企業(yè)人文關懷意識,建立企業(yè)人文關懷機制,。營造企業(yè)間互信合作的良好氛圍,。強烈的主人翁意識體現(xiàn)在責任感、敬業(yè)精神、創(chuàng)新意識,、大局意識,、敬業(yè)精神和團隊精神上。
作為我們的計量中心,,需要保證計量的準確性,這關系到我們供電企業(yè)的信譽。我們既要對企業(yè)負責,,也要對客戶負責。電能如何嚴格計量?首先要轉(zhuǎn)變服務意識,提高服務質(zhì)量,。作為營銷人員,,要嚴格執(zhí)行“兩個十條”,認真查表,,在工作中發(fā)現(xiàn)“短板”,,在規(guī)范的基礎上細化管理。在標準化的基礎上,,強調(diào)精細化管理,。比如電表管理是否規(guī)范細致,現(xiàn)場校驗是否有賬等,。每個員工都要樹立“主人”意識,,積極探索一些細節(jié),在驗證工作中絕不放過任何對運行設備的懷疑,。特別尤其是技能方面,,稍有欠缺的員工要主動向班長學習,跟上,,工作熱情有待進一步提高,。
對于工作中存在的問題,要主動抓重點,,解決問題,。我們可以采取各種形式,比如成立一個研究小組,,作為科技項目或質(zhì)量控制項目來處理它們,,并及時總結(jié)它們以形成最佳實踐。測量是一個技術(shù)密集型的部門,。每個專業(yè)團隊平時都要注重科技研究和創(chuàng)新,,以好的方式建立項目,推廣經(jīng)驗和成果,。營造敬業(yè),、技能比較、創(chuàng)新,、成功的良好氛圍,。把握安全管理的基礎,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的可控,、在控,、可控測量。加強員工的安全教育培訓和各項安全制度的執(zhí)行,,根據(jù)公司要求做好安全評價的動態(tài)管理,,提高作業(yè)指導書的應用和執(zhí)行效果,。預先的“設備、制度,、質(zhì)量,、環(huán)境”四個環(huán)節(jié)的安全文化建設,在全公司建立“安全理念”,、“安全機制”,、“安全文化”,形成人與物,、人與環(huán)境,、思想與行為有利于安全的和諧氛圍,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的可控,、欠控,、可控測量。
作為一個電力人,,我們深深知道如何把握自己的命運,。只有努力工作,團結(jié)一致,,艱苦創(chuàng)業(yè),,我們的供電企業(yè)才能發(fā)展壯大,增強競爭力,,立于不敗之地,,我們的供電人民才能過上繁榮穩(wěn)定的生活。
“皮不存在,,毛附”,,一個企業(yè),像一個民族,,強大了,,它的人民就會驕傲,就會容光煥發(fā);當它褪去,,人們可能只會暗暗嘆息,。因此,企業(yè)應該被視為力量的源泉和生命的支撐,,應該被視為生命,,與企業(yè)共命運。
請珍惜我們所擁有的幸運,,記住,,要享受做大師的權(quán)利,首先要履行做大師的職責,。讓我們以大師的姿態(tài)對待每一份工作,,盡我們的職責,追求卓越,,隨著測量的發(fā)展實現(xiàn)我們生命的價值,,讓青春在奮斗中綻放光芒!
我的演講結(jié)束了,謝謝!