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企業(yè)員工個(gè)人年終述職報(bào)告(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-12 12:36:42
企業(yè)員工個(gè)人年終述職報(bào)告(3篇)
時(shí)間:2023-02-12 12:36:42     小編:zdfb

隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,,報(bào)告不再是罕見的東西,,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎?下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。

企業(yè)員工個(gè)人年終述職報(bào)告篇一

“以銅為鏡,,可以正衣冠;以人為鑒,,可以明得失;以史為鑒,可以知興替,?!被仡欉^往的工作有利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和查找不足,有利于明確下一步的努力方向,。自任職以來,,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在我公司全體干部職工的悉心支持下,,本人做到了:努力學(xué)習(xí)政治理論,,積極履行工作職責(zé),,團(tuán)結(jié)協(xié)作當(dāng)好后盾,廉潔自律干凈做事,,盡心盡責(zé)發(fā)揮作用,,實(shí)事求是查找不足。現(xiàn)在,,我著重從“六個(gè)立足”就自任職以來的學(xué)習(xí)和工作情況述職如下,,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)審議。

鳥欲高飛先振翅,,人求上進(jìn)先讀書,。學(xué)習(xí)增長(zhǎng)才干,知識(shí)改變命運(yùn),,勤奮走向成功,,能力成就事業(yè)。作為,,我深知面對(duì)新的形勢(shì),、新的任務(wù),唯有堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí),,才能不斷充實(shí)自己,,才能不斷適應(yīng)新形勢(shì),才能強(qiáng)身固本不辱使命,。自任職以來,,我始終把學(xué)習(xí)作為每天的必修課,堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)馬克思主義理論和黨刊,、黨報(bào)的各類文獻(xiàn),、歷史國(guó)學(xué)及公司等方面的知識(shí)。

在實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,,我把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為歷史使命和神圣職責(zé),,同時(shí)以此作為加強(qiáng)個(gè)人政治理論水平的大好契機(jī),所以我總是先學(xué)一步,,上好黨課,,寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)。我特別認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx大和xx屆四中全會(huì)的會(huì)議精神,,從民主,、民生、權(quán)利和文明的視角來研讀xx大報(bào)告,,我深切感受到xx大報(bào)告所蘊(yùn)涵殷切的以人為本之情懷,,就像一份充滿政治文明的政治宣言,既有詳實(shí)的說服力,,又充滿了美好的愿景,。在xx屆四中全會(huì)上所作的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問題決定》的報(bào)告,,從“四個(gè)著眼于”、“六條基本經(jīng)驗(yàn)”,、“四項(xiàng)要求”和“四個(gè)大興”等幾方面研究布署了黨的自身建設(shè)問題,,這是自1994年9月的十四屆四中全會(huì)到xx年9月的xx屆四中全會(huì),時(shí)隔xx年,,作為有60年執(zhí)政史的中國(guó)共產(chǎn)黨,,再次全面研究部署黨的自身建設(shè),由此我深刻理解了加強(qiáng)黨的自身建設(shè)是當(dāng)前黨的各項(xiàng)工作中的重中之重,。通過自身的學(xué)習(xí),,不斷的攝取營(yíng)養(yǎng),提高了政治理論水平,,提升了政治理論素養(yǎng),,為自己做好本職工作奠定了思想理論基礎(chǔ)。

“自古不謀萬(wàn)事者不足以謀一事,,不謀全局者不足以謀一域,。”我始終牢固樹立大局意識(shí),、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),,堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎,,奮發(fā)有為的精神狀態(tài),,具有很強(qiáng)的事業(yè)心,、責(zé)任心,奮發(fā)進(jìn)取,,一心撲在工作上;每件小事都會(huì)當(dāng)成大事來做;當(dāng)天事當(dāng)天完成,,不拖拉;不計(jì)名利和得失。

自任職以來,,我認(rèn)真貫徹落實(shí)在xx屆中紀(jì)委三次全會(huì)講話中提出的“六個(gè)著力,、六個(gè)切實(shí)”的要求,遵守xx屆中紀(jì)委三次全會(huì)提出的廉潔自律五條規(guī)定,,學(xué)習(xí)xx屆四中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》精神,,努力提高自己各方面素質(zhì),嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,堅(jiān)持廉潔自律,,率先垂范,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,,牢固樹立廉政勤政意識(shí),,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,,時(shí)刻做到“自重、自省,、自警,、自勵(lì)”。生活上,、工作上堅(jiān)持做到艱苦樸素,、勤儉節(jié)約,不講排場(chǎng),,不揮霍浪費(fèi),。

1、突出“兩個(gè)核心”,,抓好“四好班子”建設(shè),。

始終堅(jiān)持以“黨建促船建”的工作思路,堅(jiān)持行政,、黨建剛?cè)嵯酀?jì),,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,深入開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”,、“黨員身邊無(wú)事故”,、“黨員責(zé)任區(qū)”、“團(tuán)員青年先鋒隊(duì)”活動(dòng),,唱響“一個(gè)黨員一面旗幟,,一個(gè)支部就是一個(gè)堡壘”的主旋律,在“急,、難,、險(xiǎn)、重”中發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,,發(fā)揮黨員先鋒模范作用和青年團(tuán)員的先鋒隊(duì)的作用,,爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)一流的排頭兵,從而推進(jìn)了船舶“雙文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

2,、加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳教育和培訓(xùn),不斷提高員工的安全文化素質(zhì),。

安全文化建設(shè)除了關(guān)注人的知識(shí),、技能、意識(shí),、思想,、觀念、道德倫理,、情感等內(nèi)在素質(zhì)外,,還重視人的行為,、設(shè)施設(shè)備、工藝工具,、環(huán)境等外在因素和物態(tài)條件,。為此,我在宣傳教育上下功夫,,利用每月的部門安全會(huì),、員工大會(huì)講解安全操作規(guī)程和強(qiáng)調(diào)工作中應(yīng)當(dāng)注意的事項(xiàng),認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,剖析典型事故案例,,尋找事故原因,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,避免重蹈覆轍,。通過張貼標(biāo)語(yǔ)、墻報(bào)專欄等形式開展安全宣傳活動(dòng),,營(yíng)造濃厚的安全氛圍,,促使員工積極學(xué)業(yè)務(wù)、練本領(lǐng),、掌握安全技能,,使“我要安全”變成了員工的共識(shí)和自覺行為,努力營(yíng)造一個(gè)良好的企業(yè)安全文化的氛圍,。加大崗位練兵和安全知識(shí)培訓(xùn)力度,,切實(shí)提高員工的安全管理能力。

組織開展“安全知識(shí)”培訓(xùn),,組織開展應(yīng)急設(shè)備的培訓(xùn)和實(shí)際演練,,組織全體員工進(jìn)行消防服的穿著演練,反復(fù)練習(xí)穿著,,直到每位員工都能熟練的在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成穿著為止;組織員工開展消防,、救生,、防污、船舶保安演習(xí)等,。通過開展經(jīng)常性的安全培訓(xùn),,使員工在應(yīng)急反應(yīng)能力及熟練程度、處理突發(fā)事故和解決實(shí)際問題的能力得到了極大提高,。與此同時(shí),,把安全文化建設(shè)寓教育于各種活動(dòng)之中,,注重安全文化的知識(shí)性、思想性,、實(shí)踐性,、趣味性的有機(jī)結(jié)合,,得到員工接受,,進(jìn)而受到歡迎,,企業(yè)文化建設(shè)取得了實(shí)效。

3,、推廣科學(xué)技術(shù),,打牢安全文化建設(shè)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

科學(xué)技術(shù)本身就是社會(huì)文化因素,,是人類文化的組成部分。安全管理也是一門技術(shù),,我們充分考慮安全管理與國(guó)際公認(rèn)的管理體系要求的有機(jī)結(jié)合,,建立一體化的管理體系,努力提升安全質(zhì)量管理的科技含量,。

4,、加強(qiáng)法制建設(shè),保障安全文化建設(shè)的健康發(fā)展,。

安全方面的法律法規(guī)既是安全文化的重要組成部分,,又是加強(qiáng)法律法規(guī)建設(shè),使安全文化建設(shè)保持一定的穩(wěn)定性和連續(xù)性,,保證安全文化建設(shè)的健康發(fā)展,。首先是組織員工學(xué)法。通過學(xué)習(xí),,使每位員工認(rèn)識(shí)到崗位的法律責(zé)任,、行為準(zhǔn)則和工作標(biāo)準(zhǔn),將員工的個(gè)人行為變?yōu)榉韶?zé)任行為,,求效益,、求生存、求致富都只能在合法前提下進(jìn)行,。其次,,在安全教育中,經(jīng)常組織“違章就是違法”、“安全與法”等為主題的座談?dòng)懻?,讓員工在討論中釋疑解惑,,在討論中掌握法律的知識(shí),樹立法制觀念,,提高遵紀(jì)守法的自覺性,。第三、對(duì)于發(fā)生的重大,、特大事故,,按照“四不放過”的原則,一查到底,,進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。注重對(duì)有關(guān)國(guó)際公約和法律文件中有關(guān)安全生產(chǎn)條款的研究、學(xué)習(xí)和宣傳,,使各級(jí)人員懂法,、守法,依法搞好安全生產(chǎn),,保障了安全文化的建設(shè)的健康發(fā)展,。

5、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制,,推動(dòng)安全文化建設(shè)不斷進(jìn)步,。

我輪嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全管理體系,遵守國(guó)際公約和國(guó)家,、交通部和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,,通過制度保障來推進(jìn)船舶安全文化建設(shè)。對(duì)船舶駛離碼頭,、高空,、舷外、吊缸,、搶修,、掃艙等危險(xiǎn)性較大的作業(yè),合理安排,、嚴(yán)密組織,,認(rèn)真落實(shí)安全評(píng)估制度,采取積極有效的防范措施,,把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài);認(rèn)真落實(shí)公司各項(xiàng)管理要求,,加大安全自查力度,對(duì)安全隱患及時(shí)整改,,對(duì)違章行為實(shí)施“零寬容”,堅(jiān)持“寧可聽罵聲,,決不聽哭聲”的原則,,促使員工去掉安全意識(shí)淡薄,,僥幸心理和不良行為,嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程辦事,,樹立安全的思維和安全的意識(shí),,做到警鐘長(zhǎng)鳴時(shí)刻不忘安全。

同時(shí),,把安全生產(chǎn)列入到全系統(tǒng)各單位的經(jīng)營(yíng)管理和精神文明建設(shè)任務(wù)書中,,并與年終的政績(jī)考核掛鉤,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲政策,。開展對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)活動(dòng),,引導(dǎo)員工以高度的責(zé)任心抓好安全質(zhì)量工作。逐步建立和做好安全生產(chǎn)技術(shù)保障工作,,建立安全信息系統(tǒng),,切實(shí)做好安全技術(shù)保障工作,保證了安全生產(chǎn)機(jī)制有效落實(shí),,促進(jìn)了企業(yè)安全文化建設(shè),。

在企業(yè)安全文化建設(shè)的過程中,加強(qiáng)員工的道德建設(shè),,以德治船十分重要,,這是船舶思想政治工作的重要內(nèi)容。在思想政治工作方面,,船舶領(lǐng)導(dǎo)班子始終把思想道德建設(shè)作為船舶先進(jìn)文化建設(shè)的重要內(nèi)容和中心環(huán)節(jié),,在抓好員工大會(huì)、干部會(huì),、黨員會(huì)議的宣傳教育基礎(chǔ)上,,把重點(diǎn)放在有針對(duì)性的做好員工思想工作上,與員工開展廣泛的談心交心活動(dòng),,為員工解疑釋惑,,堅(jiān)持該向員工說明的問題就一定說明,該向員工解釋的問題,,就堅(jiān)決向員工解釋清楚,,能幫助員工解決的問題,想方設(shè)法為員工解決,。在談心中,,要求員工樹立大局意識(shí),整體意識(shí),,理解公司和船舶的難度,,樹立克服困難的思想。同時(shí),船舶狠抓全船內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作,,建立良好的人際關(guān)系,,形成良好的內(nèi)部氛圍,使大家生活在團(tuán)結(jié),、和諧的人際關(guān)系氛圍中,。

船舶領(lǐng)導(dǎo)班子通過以身作則、思想教育,、文化建設(shè),、實(shí)踐引導(dǎo),提高員工的綜合素質(zhì),,營(yíng)造了良好的船舶安全文化氛圍,。我輪本套員工雖然年輕,但思想素質(zhì)比較好,,服從意識(shí)比較強(qiáng),,通過船舶強(qiáng)有力的思想教育工作,解決了他們思想上存在的一些問題,,為此,,員工一直保持了良好的心態(tài)和穩(wěn)定的思想情緒,直到套派交接班,,大家仍然保持著飽滿的工作精神和積極的工作熱情,。廣大員工圍繞各級(jí)黨組織的奮斗目標(biāo),珍惜崗位,,勤奮工作,,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,,追求卓越,,建設(shè)好企業(yè)安全文化,并使自己成為一個(gè)道德高尚的人,。

在這一年里,,我嚴(yán)格按照上級(jí)部門的要求,通過對(duì)往來港澳船舶的抽查,、對(duì)搭靠外輪作用船舶的檢查,、所轄海域的安全巡查,全年無(wú)安全事故發(fā)生,。特別在上海世博,、廣州亞運(yùn)安保期間,圓滿的完成了上級(jí)的要求,,得到了領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的贊許,。

孔子曰:吾日三省吾身,。按照黨的實(shí)事求是的思想路線,我經(jīng)常反思自己,。通過一年多的學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,,自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高,。但我深知距上級(jí)的要求還有很大差距,,通過對(duì)一年來工作的總結(jié),我深入挖掘在思想觀念,、工作定位,、工作方式方法、工作作風(fēng)等方面存在著“五個(gè)不夠”,,一是鉆研理論缺乏恒心,,在政治理論上的學(xué)用結(jié)合不夠,在黨員干部學(xué)教結(jié)合實(shí)際上不緊密,,在思想觀念上因循守舊,,開拓精神和創(chuàng)新意識(shí)不夠;二是在工作定位上有局限性,工作的前瞻性不夠,,站在全局發(fā)展的高度研究謀劃工作的意識(shí)不夠;三是有時(shí)在工作方法上不注意細(xì)節(jié),,工作方式上不講究策略,易產(chǎn)生急躁情緒,,缺乏冷靜慎重思慮;四是工作經(jīng)驗(yàn)有待豐富,,同同事的溝通協(xié)調(diào)不夠,靈活運(yùn)用政策解決實(shí)際問題的經(jīng)驗(yàn)不夠,。

路漫漫其修遠(yuǎn),,吾將上下而求索??茖W(xué)發(fā)展觀思想,、xx大和黨的xx屆四中全會(huì)已經(jīng)為我們規(guī)劃了美好前景。在今后的工作中我將以“近期工作力求時(shí)效,,長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃做到持久”為工作原則,。工作主要是“六個(gè)長(zhǎng)效”一是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)雖然已經(jīng)結(jié)束,但在學(xué)習(xí)實(shí)踐過程中查找出的不足和制定的整改措施還需我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)和落實(shí),,在實(shí)踐活動(dòng)中所形成的科學(xué)發(fā)展的理念將是我們今后進(jìn)期各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想;二是繼續(xù)完善“四好”班子建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,,以提高執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力為重點(diǎn),,努力提高班子的整體合力;三是建立健全“三節(jié)約”活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制,,在“三節(jié)約”活動(dòng)中做“緊”字文章,努力打造節(jié)約型團(tuán)隊(duì),。

四是堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和強(qiáng)化廉政教育,,強(qiáng)化職工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí),,提高服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)以“清身潔己”為核心的廉政文化建設(shè),,提升黨員干部遵紀(jì)守法和廉潔自律意識(shí);五是以加強(qiáng)為指導(dǎo)思想和總體目標(biāo),,加強(qiáng)建設(shè),堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓安全建設(shè),,力爭(zhēng)把安全工作滲透到生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作的全過程。抓好員工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),,使廣大員工牢固樹立主人翁意識(shí),,愛崗敬業(yè),勇挑重?fù)?dān),,為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn),。第六就是學(xué)無(wú)止境,建立我個(gè)人長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)機(jī)制,,以知識(shí)武裝頭腦,,用學(xué)識(shí)開闊視角,加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),,提高自身能力,,使自己更加適應(yīng)和勝任本職工作。

天行健,,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,,君子以厚德載物。我理解這是為人做事的準(zhǔn)則和真諦,。思想有多遠(yuǎn),,腳步就能走多遠(yuǎn),再好的規(guī)劃貴在付之行動(dòng),,形式代表不了實(shí)質(zhì),,說到不如做到,就如同我今天的述職一樣,,不在于我用什么形式,,我注重的是實(shí)質(zhì),注重的是做事,。各位領(lǐng)導(dǎo),,同志們:借今天述職的機(jī)會(huì),感謝一年來各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁對(duì)本人生活上的關(guān)心及工作上的支持與幫助,,在今后的工作中請(qǐng)大家放心,,也肯請(qǐng)大家在給予我一如暨往的關(guān)心與支持的同時(shí),對(duì)我今后的工作提出忠懇保貴的意見和建議,,我會(huì)發(fā)揚(yáng)成績(jī),、克服不足,、立足本崗,勤勉盡責(zé),,來回報(bào)大家的信任,,我將同大家攜手并肩,為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

述職人:

20xx年xx月xx日

企業(yè)員工個(gè)人年終述職報(bào)告篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家上午好!

轉(zhuǎn)眼間,,一年的時(shí)間又飛逝而過,充滿希望的20__年就要到來了,。走過____,,再回首,,思考亦多,,感慨亦多,收獲亦多,?!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,,常鳴耳盼,。

工作以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,,通過自身的不斷努力,,無(wú)論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,,都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲,,這和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心以及身邊同事的幫助是分不開的,在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)努力,,再接再厲,,嚴(yán)格要求自己,不斷求實(shí)創(chuàng)新,,不斷磨煉自己,,盡我所能把工作做好,爭(zhēng)取取得更大的成績(jī),。

在工作中,,對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)于律己,,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù);能夠遵守紀(jì)律,,團(tuán)結(jié)同事,務(wù)真求實(shí),,樂觀上進(jìn),,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),,勤勤懇懇,任勞任怨,。在完成本職工作的同時(shí),,對(duì)其他部門要求協(xié)助的事情都能耐心、及時(shí)完成,,給予幫助,。對(duì)自身不懂的問題和知識(shí)能虛心聽取同事們的建議,與同事相互溝通,、相互交流,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,扎實(shí)工作,,積極進(jìn)取,,努力提高自身水平,履行好崗位職責(zé),,嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一年來的工作雖然取得了一定的成績(jī),,但也存在一些不足,,有時(shí)對(duì)人處事的態(tài)度口氣不好,學(xué)習(xí),、服務(wù)上還不夠,,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸,,在今后工作中,,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,,向其他同事學(xué)習(xí),,努力把工作做得更好。

近年來,,公司的各項(xiàng)規(guī)章制度得到改善或進(jìn)一步的完善,,本人能夠積極響應(yīng)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則加強(qiáng)工作責(zé)任感,,及時(shí)做好本人的各項(xiàng)本職工作,,為企業(yè)做好本人力所能及的服務(wù)工作。

在企業(yè)不斷改革的推動(dòng)下,,我認(rèn)識(shí)到不被淘汰就要不斷學(xué)習(xí),,更新理念,提高自我的素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,以適應(yīng)新的形勢(shì)的需要,。發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神,。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,,博覽群書,,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營(yíng)養(yǎng)”;同時(shí),,講究學(xué)習(xí)方法,,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底,、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn),、踏實(shí)的工作作風(fēng),。力求把工作做得更好,樹立科室的良好形象,。

新的一年里我要加緊學(xué)習(xí),,更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn),。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我,我心里已在暗暗的為自己鼓勁,。在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步,,取長(zhǎng)補(bǔ)短,爭(zhēng)取獲得更好的工作成績(jī),。

最后我希望在公司能有更好的發(fā)展,,也希望我們公司能夠做大做強(qiáng),獨(dú)樹一幟,。在建筑行業(yè)成為常青樹!

此致

敬禮!

企業(yè)員工個(gè)人年終述職報(bào)告篇三

作為公司的法定代表,,我深感榮譽(yù)背后的那份神圣職責(zé)是多么的莊嚴(yán)和偉大,于是,,我始終堅(jiān)持努力學(xué)習(xí),、提高自身素養(yǎng)、積極參政議政,、責(zé)無(wú)旁貸為民代言,,履行好法律賦予的應(yīng)盡職責(zé),無(wú)愧于人大代表這一光榮稱號(hào),,因?yàn)槲抑?,沒有過硬的理論知識(shí)和政治素質(zhì),就不能合法,、合情,、合理地去分析各類問題,,無(wú)法認(rèn)識(shí)和明辨是非真假,無(wú)法很好的去履行人大代表這一職責(zé),。

我公司鎮(zhèn)政府成立的專業(yè)建造拆遷安置房的公司,,成立于2019年,現(xiàn)有工作人員18名,,共設(shè)以下幾個(gè)部門:財(cái)務(wù)部,,辦證部,工程部,,安置房建造工程對(duì)外公開招標(biāo),,資金由鎮(zhèn)政府撥款,一年來,,我積極組織協(xié)調(diào)各部門工作,,財(cái)務(wù)部做好資金的籌措、安排及使用;辦證部認(rèn)真置辦安置房的相關(guān)證件,,從開始的報(bào)建如發(fā)改委的立項(xiàng),、環(huán)保局的審批、土地局的土地證,、設(shè)計(jì)單位的圖紙,、消防等,均嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定實(shí)施;工程部認(rèn)真完成各小區(qū)的建造和維修,,工程合同的制定,,完善相關(guān)配套設(shè)施,積極協(xié)調(diào)施工單位和其他相關(guān)單位,,嚴(yán)把工程質(zhì)量,、安全、進(jìn)度,。一年來,,大家眾志成城,克難奮進(jìn),,圓滿完成了年度目標(biāo)任務(wù),,現(xiàn)公司有已建好的安置小區(qū)4個(gè),在建的小區(qū)有2個(gè),,正在籌劃建造的小區(qū)有1個(gè),,注冊(cè)資金2億元,現(xiàn)在是建造資質(zhì)是暫定二級(jí),,公司各方面工作都取得了較好成績(jī),。

作為公司法定代表,本人嚴(yán)格按照各級(jí)黨組廉潔自律的規(guī)定要求自己,自覺做到忠于職守,,盡心盡責(zé),,全身心投入到公司賦予的各項(xiàng)工作之中,在做好本職工作的同時(shí),,本人還注重政治本質(zhì)和理論水平的提高,,認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于黨建、社會(huì)主義建設(shè)的新理論,、新思想,,牢固樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,按照《廉政總則》,,國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人“五不準(zhǔn)”和“五條新要求”,,從嚴(yán)要求自己,在設(shè)備采購(gòu),、工程建設(shè),、材料采購(gòu)、外包剝離,、財(cái)務(wù)管理等各方面都能嚴(yán)格按制度辦事,,無(wú)越軌、越級(jí),、越權(quán)行為,,個(gè)人做到了潔身自好,清廉從政,。

總結(jié)一年來的工作,,感覺有所得也有所失,不足之處主要表現(xiàn)在三個(gè)方面,,這也是本人在今后的工作中需要加以改進(jìn)的地方。

一是管理比較粗放,。由于剛上任公司法定代表不久,,工作千頭萬(wàn)緒,工作流程不清,,職責(zé)不明,,執(zhí)行力不高。常常導(dǎo)致工作布置后沒有反饋,,過程管理不到位,,不能做到有布置、有計(jì)劃,、有檢查,、有總結(jié),導(dǎo)致一些工作拖拉,工作效率不高,。

二是管理簡(jiǎn)單化,。對(duì)公司經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的困難和問題預(yù)見性不夠,存在急躁心理,,常常頭腦發(fā)熱,,處理事情簡(jiǎn)單化。今后對(duì)工作的部署和要求要充分尊重現(xiàn)實(shí),,體現(xiàn)層次性,,區(qū)別對(duì)待,循序漸進(jìn),,把握全局,,避免“一刀切”。

三是苛求于人,。對(duì)工作總體上高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求是無(wú)可厚非的,但在一些具體問題上不能事事都要求完美,,因人,、因事、因時(shí)要體現(xiàn)區(qū)別,,以避免無(wú)意中傷害同志們的感情,,要注重把大家的積極性發(fā)揮好、保護(hù)好,、調(diào)動(dòng)好,,營(yíng)造出一種生氣勃勃的良好局面。

根據(jù)公司的發(fā)展要求,,使今后的工作增加了很多的不確定性,,在嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)面前,本人將一如既往,,正確對(duì)待,,不以物喜,不以己悲,,不論在何時(shí)何地何崗,,都將認(rèn)真履行崗位職責(zé)。一是提高管理水平,。本人雖然從事多年的管理工作,,但在經(jīng)營(yíng)管理方面還存在一定的欠缺。因此,,我要一以貫之地,、認(rèn)真地學(xué)理論、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù),,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向同志們學(xué)習(xí),不斷“充電”,,豐富思維,,努力把政策理論水平、管理水平和業(yè)務(wù)水平提升到一個(gè)新階段,。二是改進(jìn)工作作風(fēng),。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),努力把工作做深,、做細(xì),、做實(shí),作風(fēng)扎實(shí),,工作過硬,,經(jīng)得起考驗(yàn),盡自己的最大的努力,,心為員工所想,,情為員工所系,事為員工所做,,把霍林郭勒分公司的事情做好,,把員工的事情做好。三是營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,。保持謙虛謹(jǐn)慎,、戒驕戒躁的工作作風(fēng),尊重領(lǐng)導(dǎo),,尊重同志,,處處以公司的大局為重,為企業(yè)為重,,大事講團(tuán)結(jié),,小事講風(fēng)格,保證公司的執(zhí)行力,,保證公司的政令暢通,用心營(yíng)造和諧的工作氛圍,。

以上述職報(bào)告,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們?cè)u(píng)議,歡迎對(duì)我的工作多提寶貴意見,并借此機(jī)會(huì),向一貫關(guān)心,、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠(chéng)摯的謝意,。在今后的工作中,,我將認(rèn)真總結(jié)發(fā)揚(yáng)成績(jī),糾正克服不足,圍繞公司的中心工作,,開拓創(chuàng)新,,切實(shí)履行公司法定代表的職責(zé),促進(jìn)公司的良性發(fā)展,,引導(dǎo)公司向更高更強(qiáng)邁進(jìn),。

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