在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇一
1,、負(fù)責(zé)參與合同談判,、資料的收集和合同的制作,并發(fā)起房地產(chǎn)相關(guān)審批流程,;
2,、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)單位談判,商議初步的配套工程承包單價(jià)或總價(jià),;
3,、負(fù)責(zé)編制工程招標(biāo)計(jì)劃、招標(biāo)文件,;
4,、負(fù)責(zé)制作工程計(jì)劃表,并協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門按時(shí)完成相關(guān)工作,,提交在建工程承建業(yè)務(wù)匯總表及計(jì)劃新開發(fā)工程量匯總表,;
5、負(fù)責(zé)編制工程資金總計(jì)劃,、工程資金分配計(jì)劃和工程資金預(yù)測工作,;
6、負(fù)責(zé)整理招投標(biāo)相關(guān)的資料歸檔,參與考察新單位與新引進(jìn)單位的后續(xù)評估工作,;
7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
1,、全日制本科以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),;
2,、三年以上工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招標(biāo)采購,、成本管理知識,;
3、熟悉相關(guān)政策法規(guī),、國家及地方政府的`招投標(biāo)管理辦法,、本地市場材料價(jià)格;
4,、掌握工程造價(jià)編制軟件,、工程類招標(biāo)文件、合同的內(nèi)容及其編制方法,;
5,、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、公文寫作能力,;
6,、具備優(yōu)秀的計(jì)劃能力、決策能力,、組織協(xié)調(diào)能力,。
7、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),、團(tuán)隊(duì)合作精神,。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇二
1、生產(chǎn)項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)計(jì)及報(bào)表梳理上報(bào);
2,、組織審核各生產(chǎn)單位完成的實(shí)物任務(wù)量及項(xiàng)目的結(jié)算費(fèi)用;上報(bào)實(shí)物工作量及清算;
3,、編制和下達(dá)勘察設(shè)計(jì)項(xiàng)目任務(wù)書;
4、合同談判及管理;
5,、結(jié)算梳理,、審核、分析;
6,、市場信息收集,、整理、分析匯總;
7、招投標(biāo)規(guī)劃,、制定及組織實(shí)施等工作;
8,、其他部門工作事宜。
1,、大學(xué)本科學(xué)歷,工程管理類等相關(guān)專業(yè);
2,、年齡35周歲以下,有2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、掌握預(yù)算,、造價(jià),、統(tǒng)計(jì)法、招投標(biāo)法,、合同法等專業(yè)知識;
4,、有工程預(yù)算、分包結(jié)算,、審計(jì),、計(jì)劃、統(tǒng)計(jì),、合同管理及招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn);
5,、具有良好的溝通、協(xié)調(diào),、組織能力;
6,、具備較強(qiáng)公文寫作和語言表達(dá)能力;
7、熟練使用文字,、圖像,、項(xiàng)目管理、預(yù)算造價(jià),、合同管理等辦公軟件;
8,、取得建筑業(yè)相關(guān)注冊資質(zhì)的.優(yōu)先考慮。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇三
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)信息的收集,、整理,、歸檔工作;
2.負(fù)責(zé)客戶資源的管理工作,;
3.負(fù)責(zé)商務(wù)標(biāo)書的編制,;
4.配合工程部經(jīng)理完成工程投標(biāo)資料預(yù)審文件及資格預(yù)審工作;
5.負(fù)責(zé)在建工程的合同管理及工程部其他各種檔案資料的管理,;
6.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的`經(jīng)營統(tǒng)計(jì)工作,;
7.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目的合同交底,并做好相關(guān)記錄工作,。
1.熟悉招投標(biāo)流程,,招投標(biāo)管理辦法及相關(guān)法律法規(guī),;
2.有技術(shù)標(biāo)、資信標(biāo)和企業(yè)備案資料編制經(jīng)歷,;
3.了解房地產(chǎn),、建筑業(yè)行業(yè)知識,了解國家相關(guān)法律法規(guī)及政策,;
4.熟悉國內(nèi)外建筑風(fēng)格及潮流,;
5.有獨(dú)立工作的能力、較強(qiáng)的溝通能力,、執(zhí)行力;
6.熟悉并能運(yùn)用專業(yè)領(lǐng)域的知識,,能獨(dú)擋一面開展工作,,在所有的工作中起到獨(dú)立執(zhí)行的作用;
7.為人正直誠實(shí),,責(zé)任心強(qiáng),,耐心細(xì)致,有良好的溝通能力,,具備良好的職業(yè)操守,。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇四
1、投標(biāo)的組織編寫工作:包括有商務(wù)部分編寫,、公司制度解讀,;
2、辦理投標(biāo)過程中各種商務(wù)資料的準(zhǔn)備,;
3,、投標(biāo)項(xiàng)目狀態(tài)跟蹤、相關(guān)成果登記,、歸檔,;
4、定期進(jìn)行投標(biāo)資料標(biāo)準(zhǔn)化編寫,;
5,、公司制度監(jiān)管執(zhí)行,業(yè)務(wù)管理,,內(nèi)部各類管理報(bào)表的統(tǒng)計(jì),;
6、其他臨時(shí)性的事務(wù)工作,。
1,、統(tǒng)招本科學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,;
2,、熟練使用office辦公軟件,,特別是word、excel的'應(yīng)用,;
3,、有較強(qiáng)的溝通及學(xué)習(xí)能力;
4,、具有良好的責(zé)任感與團(tuán)隊(duì)合作精神,;
5、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德,;
6,、了解標(biāo)書制作過程,做過商務(wù)助理或投標(biāo)專員者優(yōu)先考慮,。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇五
一,、供應(yīng)商管理:
1、優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)商績效評估系統(tǒng),,形成季度報(bào)表,。
2、對全類型供應(yīng)商的準(zhǔn)入進(jìn)行評估,,審核,。
3、對全類型履約供應(yīng)商進(jìn)行綜合驗(yàn)收評估,,跟蹤評估供應(yīng)商質(zhì)量,,服務(wù),價(jià)格等,。
4,、年終kpi考核:協(xié)同業(yè)務(wù),財(cái)務(wù),,內(nèi)審,,技術(shù)部門主導(dǎo)供應(yīng)商評估體系,為各部門選用供應(yīng)商提供客觀可靠的依據(jù),。
采購組輪崗制,,所以除了具備以上管理供應(yīng)商職責(zé)外,還需具備以下采購能力:
二,、招投標(biāo)職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)本部門所管理采購項(xiàng)目的前期跟進(jìn)與該項(xiàng)目的需求部門保持良好的溝通;
2,、負(fù)責(zé)根據(jù)需求部門的具體需求制作標(biāo)書,,向符合需求的供應(yīng)商發(fā)出投標(biāo)邀請,組織和參與標(biāo)書答疑會(huì),;
3,、負(fù)責(zé)招投標(biāo)會(huì)的組織,、協(xié)調(diào),并全程做好會(huì)議紀(jì)要,,招標(biāo)會(huì)后的.應(yīng)標(biāo)供應(yīng)商評分匯總,,對每個(gè)項(xiàng)目招投標(biāo)的結(jié)果進(jìn)行分析,根據(jù)評分匯總評定出中標(biāo)供應(yīng)商,;
4,、嚴(yán)格按照《采購供應(yīng)商招標(biāo)管理制度》要求執(zhí)行各項(xiàng)招投標(biāo)工作;
5,、跟進(jìn)需求部門每個(gè)項(xiàng)目在招標(biāo)后的執(zhí)行情況,,抽驗(yàn)供應(yīng)商的完成情況;
三,、價(jià)格庫管理:
1,、協(xié)同內(nèi)部項(xiàng)目同事梳理全品類價(jià)格狀況,半年度完成各項(xiàng)優(yōu)化,。
2、對應(yīng)各項(xiàng)目品類積極學(xué)習(xí),,根據(jù)市場情況,,對標(biāo)分析價(jià)格狀況,得出結(jié)論,,反饋對標(biāo)項(xiàng)目,。
1、本科及以上學(xué)歷,,3年以上互聯(lián)網(wǎng)公司或大型公司供應(yīng)商管理,、采購招投標(biāo)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2,、邏輯清晰,,具備優(yōu)秀的報(bào)表使用能力,對數(shù)字敏感,,對采購品類持有熱情學(xué)習(xí)的態(tài)度,;
3、具備較強(qiáng)的溝通,、團(tuán)隊(duì)合作和學(xué)習(xí)能力,,能夠積極協(xié)調(diào)推進(jìn)工作,并有效解決實(shí)際問題,;敬業(yè)心,、責(zé)任心強(qiáng),身心健康,,勝任工作,。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇六
1,、宣傳貫徹國家關(guān)于招投標(biāo)管理工作的法律法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定,制定學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度,,做好學(xué)校招投標(biāo)管理工作,。
2、加強(qiáng)學(xué)校招投標(biāo)專家評委庫建設(shè)與管理,。
3,、開展對采購職能部門招標(biāo)工作的指導(dǎo)和采購人員的招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
4,、指導(dǎo)采購部門做好招標(biāo)文件的'編制工作,,參與會(huì)商招標(biāo)實(shí)施方案、招標(biāo)方式和招標(biāo)文件,。
5,、公開發(fā)布招標(biāo)信息,發(fā)售招標(biāo)文件,,組織招投標(biāo)釋疑,。
6、接收投標(biāo)人送達(dá)的資質(zhì)材料,、投標(biāo)文件及投標(biāo)保證金,,參與對投標(biāo)人的資格審查。
7,、參與招標(biāo)項(xiàng)目的市場調(diào)研與市場詢價(jià),。
8、聯(lián)合監(jiān)察處,、審計(jì)處共同抽取評委,,通知評委參加評標(biāo)會(huì)議。
9.參加開標(biāo),、評標(biāo)會(huì)議,,確保程序規(guī)范,資料完整,,手續(xù)完備,。
10、及時(shí)上網(wǎng)公示評審結(jié)果,,發(fā)放中標(biāo)通知書,。
11、協(xié)助監(jiān)察處受理和答復(fù)商家的質(zhì)疑,,參與投訴的調(diào)查與處理,。
12、及時(shí)向采購部門移交相關(guān)招投標(biāo)文件,、評標(biāo)報(bào)告等資料,。
13,、完成各類采購項(xiàng)目的招標(biāo)資料的收集、整理,、歸檔工作,。
14、負(fù)責(zé)鹽城師范學(xué)院招標(biāo)信息網(wǎng)的管理與維護(hù),。
15,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
投標(biāo)管理崗招聘 投標(biāo)管理內(nèi)容篇七
職位描述:
1.承辦民航專業(yè)工程專家?guī)斓墓芾?、評標(biāo)專家抽取及專家培訓(xùn)考試入庫工作;
2.具體實(shí)施民航基本建設(shè)技術(shù)性服務(wù)采購工作;
3.承擔(dān)民航安全能力建設(shè)資金支持項(xiàng)目的實(shí)施;
4.研究民用機(jī)場特種車輛,、助航燈具等專用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系,制定、修訂相關(guān)專用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等具體業(yè)務(wù)工作等,。
招投標(biāo)與項(xiàng)目管理工程師1名,。
事業(yè)單位正式編制。
應(yīng)聘人員應(yīng)滿足的資格條件包括基本條件和崗位條件,。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法,、法律和行政法規(guī);
3.具有良好的品行,無違法犯罪記錄;
4.工作責(zé)任心強(qiáng),敢于擔(dān)當(dāng),具有團(tuán)隊(duì)意識;
5.符合招聘崗位條件,具備履行崗位職責(zé)的身體條件;
6.具有北京市城鎮(zhèn)居民戶籍,40歲以下;
7.人事檔案完備。
(二)崗位條件
1,、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,與工程管理相關(guān)的專業(yè),。*碩士及博士學(xué)歷優(yōu)先考慮。
2,、具有相關(guān)專業(yè)的工程師及以上職稱,任職3年以上。*高級專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先考慮,。
3,、同等條件下,熟悉民航招投標(biāo)(政府采購)流程管理及民航相關(guān)專用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范者優(yōu)先;
4、熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公軟件,。
(一)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名者須如實(shí)填寫《民航專業(yè)工程質(zhì)量監(jiān)督總站20xx年度人才招聘報(bào)名登記表》(以下簡稱登記表,見附件)及個(gè)人相關(guān)材料,。
(二)資格審查:根據(jù)報(bào)名者提交的.相關(guān)材料進(jìn)行資格審查,通過資格審查的人員準(zhǔn)予參加筆試。具體時(shí)間通過電話和郵件通知入選人員,參加筆試人員持以下材料,接受資格復(fù)查:
1.登記表1份(詳見附件);
2.戶口本(卡)原件及復(fù)印件;
3.身份證原件和復(fù)印件;
4.學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件;
5.相關(guān)技術(shù)職稱證書等原件及復(fù)印件;
6.近期1寸免冠彩色照片1張,。
(三)筆試,。6月中下旬進(jìn)行專業(yè)筆試,具體時(shí)間將通過電話和郵件通知。
(四)面試,。7月中上旬進(jìn)行面試,具體時(shí)間將通過電話和郵件通知,。
(五)根據(jù)筆試、面試情況,擇優(yōu)確定考察人選,進(jìn)行考察和體檢,。