人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

人力資源簡歷自我評價應屆生篇一

1,、有較強的親和力,，善于傾聽，樂于交流,。

2,、良好的人際溝通、組織協(xié)調能力,，原則性強,，執(zhí)行力到位。

3：全國計算機等級三級,，熟練操作計算機辦公軟件,。

4：有很強的事業(yè)心和責任感，能夠面對困難和挑戰(zhàn),。

5：具有進取精神和團隊精神,，有較強的動手能力，適應力強,，積極,、愛創(chuàng)新！

6：注重理論與實踐的結合,。

7：熟悉iso9000體系運作,。

人力資源簡歷自我評價應屆生篇二

本人性格開朗與人處事融洽,，對工作善始善終，能承受日益嚴重的競爭壓力,，并能在成功與失敗中完善自己,。活潑開朗,、樂觀向上,、適應力強、勤奮好學,、認真負責、堅毅不拔,、勇于迎接新挑戰(zhàn),。擅長業(yè)務具有良好的溝通能力與團隊合作精神。

熟悉人力資源規(guī)劃,、考核與評價,、薪酬與福利管理、招聘與配置,、培訓與開發(fā),、勞動關系管理。

1,、積極主動,、獨立工作能力強，并有良好的交際技能,。

2,、能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。

3,、愿意在壓力下工作,，并具領導素質。

4,、精力旺盛,、思想新潮。

人力資源簡歷自我評價應屆生篇三

我的優(yōu)勢在于：

1,、專業(yè)成績優(yōu)秀,，多次榮獲校獎學金;

2、擔任副班長參與班級團隊管理并積極投身社會實踐,，多次被評為校和社團社會活動積極分子,，具備較強的與人溝通能力及團隊協(xié)作能力;

3、加強自身修養(yǎng),，思想要求進步,，于20xx年12月光榮加入中國共產黨;

4,、參加企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認證培訓，取得助理人力資源管理師資格證書,，具備一定的實際業(yè)務操作能力;

5,、計算機方面興趣學習，熟練操作office(word/excel等)辦公軟件,。在通過省計算機二級(foxpro2.5b 成績優(yōu)秀),、國家計算機二級(foxpro6.0)的基礎上，通過國家計算機三級(網絡技術);

6,、充分發(fā)揮自已在寫作方面的興趣特長,，發(fā)表文章二十余篇，并擔任“淮南大學生公寓通訊”報和“讀書”報責任編輯,，負責整個版面的校對,、編排、審稿,、選稿,，定稿等工作。

人力資源簡歷自我評價應屆生篇四

熟悉人力資源規(guī)劃,、招聘與配置,、培訓與開發(fā)、考核與評價,、薪酬與福利管理,、勞動關系管理。

積極進取,，謀求發(fā)展系我做人的宗旨,，認真負責是我對待每件工作的態(tài)度。只要您為我創(chuàng)造條件,，我就能適應變化,，保持進步，成為取之不盡,、用之不竭的資源,。

1、積極主動,、獨立工作能力強,，并有良好的交際技能。

2,、能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作,。

3、愿意在壓力下工作,，并具領導素質,。

4,、精力旺盛、思想新潮,。

人力資源應聘簡歷模板

姓名： 張女士 性別： 女

婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族

戶籍： 廣東-東莞 年齡： 23

現所在地： 廣東-東莞 身高： 160cm

希望地區(qū)： 廣東-東莞

希望崗位： 行政/人事類-人力資源專員

行政/人事類-人事專員

行政/人事類-人事助理/文員

尋求職位： 人力資源專員,、 人事專員、 人事助理

教育經歷

20xx-09 ～ 20xx-06 南海東軟信息技術職業(yè)學院 人力資源管理 大專

20xx-09 ～ 20xx-07 東莞市橫瀝鎮(zhèn)橫瀝中學 歷史 高中

**公司 (20xx-10 ～ 20xx-11)

公司性質： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子,、微電子技術,、集成電路

擔任職位： 人力資源專員 崗位類別： 人力資源專員

工作描述： 在職期間，主要負責人事相關工作：

(一)關于招聘與培訓

1,、人員的招聘(網絡,、現場、內聘,、廣告,、中介)

2、招聘情況的分析與改善

3,、員工入職、轉正,、離職的辦理

4,、人員的異動、轉正,、調薪手續(xù)的辦理

5,、員工的入職、崗前,、在職和年度培訓

(二)關于考勤

1,、每月考勤報表的核算與統(tǒng)計

2、每天人員出勤情況的處理(請銷假,、補卡,、考勤異常等)

3、各部門加班時間的統(tǒng)計與分析

4,、人員的異動,、轉正、調薪手續(xù)的辦理

5,、使用方天,、中控、鼎新考勤系統(tǒng)

6,、績效獎,、年終獎的核算

(三)其他

1、社保的辦理與工傷事故的跟進

2,、組織架構圖的編寫與變更

3,、參與相關管理辦法的變更

4,、起草各種公司文件、公告

5,、勞資關系的處理

6,、完成上司交代的臨時工作任務和配合上司處理突發(fā)事件

**公司 (20xx-12 ～ 20xx-10)

公司性質： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 原材料及加工

擔任職位： 人力資源助理 崗位類別： 人力資源專員

工作描述： 在職期間，主要負責人力資源的六大模塊：

1,、對新員工的招聘,、培訓;

2、對員工的考勤管理;

3,、員工入職和離職手續(xù)的辦理;

4,、人員的異動、調薪手續(xù)的辦理;

5,、負責每月員工薪資的核算;

6,、社保的辦理以及工傷事故的處理;

7、勞動合同的簽訂以及勞資糾紛的處理;

8,、負責所有員工的檔案管理,、公司資料、財產的統(tǒng)計和管理;

9,、協(xié)助績效制度的制定和改善;

10,、宿舍、飯?zhí)玫墓芾砗凸緝炔课锲返恼堎徟c發(fā)放;

11,、負責起草各種公司文件,，撰寫會議紀要等;

12、完成上司交代的臨時工作任務和配合上司處理突發(fā)事件,。

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技能專長

專業(yè)職稱：

計算機水平： 高校非計算機專業(yè)二級

計算機詳細技能： 熟練運用office軟件,、outlook,，懂得美圖和基本了解ps，掌握鼎新erp系統(tǒng)的操作,。

技能專長： 英語水平良好,，有一定的聽、說,、讀,、寫能力，熟悉并靈活運用所學到的知識到工作中,。

語言能力

普通話： 流利 粵語： 流利

英語水平： 口語一般

英語： 良好

求職意向

發(fā)展方向： 繼續(xù)在人事領域完善自己,，改進自己，努力吸收相關知識。

其他要求： 購買社保;每周休息,。

自身情況

自我評價： 熟練運用在工作中所學到的知識,，能夠對excel、word,、ppt進行熟練操作,、熟練打字，對英語有一定的聽,、說,、讀、寫能力;在工作兩年的期間,，通過各種各樣的磨練,，增強了自身的溝通能力以及為人處事、應變能力,，善于與人溝通,、協(xié)調，平易近人,，工作認真,、負責，從不會推卸責任,，做事果斷,、嚴謹，團隊合作性是我做事的一大動力,，對企業(yè)有高度的認同感和歸屬感