人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇一
我叫賀良,，畢業(yè)于中國石油大學,，現(xiàn)在中國石化實習。今天能在這里向各位領導、老師和同事們匯報我的工作,、學習和生活情況,，感到十分榮幸，心情也非常的激動,。我的題目是“奉獻讓青春閃光”,。
青春是迷人的,，許多人在青春年華里譜寫了輝煌燦爛的人生，宋朝21歲的辛棄疾以“金戈鐵馬，氣吞萬里如虎”的氣勢領兵抗金;周19歲時便寫出了氣壯山河的“大江歌罷掉頭東”,，以表達把青春獻給祖國解放事業(yè)的決心。他們是挺立潮頭的英雄,，是永遠不落的星辰,，更是我心中的楷模。
成品油銷售行業(yè)的艱苦我在上學期間聽說過一些,。我在農(nóng)村長大,，自以為吃過很多苦，感到世上沒有我受不了的苦,。但當我坐著公共汽車前往賀良公司報到時,，車駛過公路，映入眼簾的是一望無際的溝壑和巖石,，沒有城市沒有行人,，點綴路旁的只有一簇簇綠色的小樹。想象中的景象與現(xiàn)實的巨大差距使我有些不知所措,，隨著汽車在公路上顛簸,，我的心情越來越沉重。報到后的那段日子,，我的心情矛盾極了,。到底我的選擇對不對?怎么辦?是走還是留?我一直在彷徨。 崗前培訓結束,，第一次加油的經(jīng)歷我至今仍記憶猶新,。那天，我懷著復雜和好奇的心情登上了加油島,。氣溫37度,，天氣悶熱。我從小暈車,，濃烈的汽油味我無法躲避,，只能堅持。對著公路上車來車往,，我突然感覺社會是那樣的大,，自己就像被拋入大海中的一片樹葉,，是那樣的渺小、那樣的孤立無援,，但想到我是一名中國石油的員工,，我強忍著身體不適，提著加油槍來滿足來往的客戶的需求,。下班后,，當我打電話把油站的艱苦環(huán)境和矛盾的心情告訴父母后，父親的一段話深深的刺痛了我,，“一個年輕人,，這點苦也吃不了，以后還能干什么?家里培養(yǎng)你不容易,，你對得起父母,，對得起國家嗎?”單位領導也給了我無微不至的關懷，給我講石油行業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和老職工的感人事跡,，講石油銷售行業(yè)的美好發(fā)展前景,，同事們給我講他們的經(jīng)歷和故事，帶班的加油員也時時處處關心我,，使我彷徨浮躁的心逐漸平靜下來,。
經(jīng)過半個多月的鍛煉，我逐步適應了油站工作,。扎根成品油銷售的第一線,，我深深體會到，只有刻苦學習,，不懈探索,，勇于創(chuàng)新，才能實現(xiàn)自己的理想和奮斗目標,。
一滴水只有融入大海才能永不枯竭，一個人只有投身集體才能迸發(fā)出勃勃生機,，一個人只有為社會做出貢獻才能實現(xiàn)自己的價值?，F(xiàn)在,我作為加油站的一名基層員工，如何才能為公司爭光?如何才能更好地為零售做貢獻?這是每時每刻縈繞在我腦海中的一件事,。為此,，我把加油站做為施展自己才華的平臺，努力創(chuàng)造“卓越,、優(yōu)質(zhì),、高效、永恒”的形象,，使銷量增加,，自身素質(zhì)提高,，全力打造公司品牌，構筑起具有本站特色的零售營銷站點,。
作為新時代的青年,，我們雖然沒有為祖國母親掙脫鎖鏈而馳騁沙場，但卻趕上了為祖國的繁榮富強,、為企業(yè)的改革發(fā)展奉獻青春的時代,。我們應該樹立與河北銷售公司“同呼吸、共命運”的信念,，應該有為河北銷售公司再創(chuàng)輝煌而奉獻青春的志向,。
“ 我要把有限的生命投入到無限的為人民服務當中去”，雷鋒同志這樣說了,，也這樣做了,。放眼現(xiàn)實，大到整個社會,，小到我們油站,，都不難發(fā)現(xiàn)，越來越多的人正默默地奉獻著,。在我身邊就有這樣的例子,，我們站經(jīng)理左腿靜脈曲張,間歇性的劇烈疼痛使他近一周沒能正常行走,我們勸他住院治療,他嘆了一口氣,說:“我新調(diào)到七站，必須快速把工作抓起來,，很多問題發(fā)現(xiàn)了就要及時解決,，我這點小毛病可不能耽誤了油站運營的大事?！币幌降瓱o華的話語,，令我對這位還不太熟識的年輕站長產(chǎn)生了由衷的敬佩?！@是默默的奉獻,，是赤誠的奉獻，是無私的奉獻,，是無怨無悔的奉獻,。在他言行的帶動下，油站上的青年員工們都或多或少地貢獻著自己的青春和力量：有的患上重感冒,，依然扯著嘶啞的喉嚨在場地上奔忙;有的得了急性角膜炎,，眼睛紅腫得發(fā)亮也沒有離崗;還有的把婚事的籌備交給未婚妻，交給家人,，結婚的前兩天還依然奮斗在崗位上??這正是他們的閃光點,，正是他們熱愛中國石油、為中國石油作貢獻的真實體現(xiàn),，他們的青春因奉獻而怒放異彩,。
尊敬的中國石油前輩們,，親愛的青年朋友們，我們雖然沒有像一線石油工人那樣奮戰(zhàn)在戈壁海洋上,，完成一座座大中型油田的建設,，但我們在成品油銷售的工作上，也會有業(yè)績論英雄的氣概,。我們是富有生機和活力的新時代青年,，青春煥發(fā)出無限力量，奉獻鑄造起座座豐碑,。
青年是企業(yè)發(fā)展的中堅力量和希望所在,，具有朝氣蓬勃、敢為人先,、拼搏競爭的特點,，我們應該本著自覺、自強,、合作的先進理念,，展現(xiàn)中國青年愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新,，自強不息,，百折不撓，勤于奉獻的精神風貌,。
在自我價值實現(xiàn)的過程中,，我認為，大學生首先要樹立“以站為家”的凝聚機制,，“以站為?！钡膶W習機制和“以站為榮”的思想觀念，緊緊圍繞公司這個根本,，發(fā)揚光大公司形象,，全力開拓市場，抓住公司給我們帶來的良好機遇,，深入挖潛,，改革創(chuàng)新，力求銷量穩(wěn)中有升,，千方百計增加企業(yè)發(fā)展的后勁,。
其次,，大學生要“內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象”。人才成就企業(yè),，企業(yè)造就人才,。在當今石油產(chǎn)業(yè)突飛猛進的新形勢下,，沒有遠大的理想就要掉隊落伍。所以,，學習,、學習再學習，創(chuàng)造,、創(chuàng)造再創(chuàng)造是擺在我們面前的首要任務,。大學生走進社會，要把自己在校園里學到的知識理論運用到為企業(yè)服務中來,。提高自身的實際操作技能和綜合素質(zhì),，樹立起石油工人的現(xiàn)代形象，應對來自國外國內(nèi)競爭的挑戰(zhàn),。
我是公司的一員,，公司就是我的家，零售工作是我的具體業(yè)務,，使零售工作再上新臺階,，為零售工作做出更大貢獻，是我作為一個河北銷售人的努力方向和奮斗目標,?！爱敽弥魅宋蹋瑸榱闶圩鲐暙I”,，是我的出發(fā)點和落腳點,。當前，我國已經(jīng)加入wto,，開放的市場給了我們施展本領的寬廣空間,，我們要創(chuàng)精品油站，樹立公司品牌,，為企業(yè)做出更大的貢獻,。
賀良公司的發(fā)展需要我們的奉獻，火熱的生活需要我們的奉獻,，青年們,，釋放我們的熱情吧，投身于河北銷售公司發(fā)展的大潮,，劈風暫浪,，與賀良公司一起走向又一個輝煌。 最后,，我想引用《中國青年》上的一句話與大家共勉,，“奮斗改變命運，夢想讓我們與眾不同”,。我相信,，勤勉好學,、銳意進取、胸懷祖國的莘文章版權歸文秘家園作者所有!莘學子們,，一定會在今后的工作中一天比一天做得更好,，實現(xiàn)自身價值，不斷超越自我,，讓飛揚的青春綻放出更加燦爛奪目的亮麗火花!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇二
我不是詩人,，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業(yè);我不是學者，難以用深邃的思想思考我的價值;我不是歌手,，更沒有動聽的歌喉詠頌我的崗位,。作為中石化鄭州公司新密分公司的綜合管理員，我深深的熱愛著它的一切,，做實際行動貫徹“與時俱進樹新風,，甘做綠葉為石化”的思想。
我叫,，**歲,，**學校畢業(yè)，現(xiàn)任中石化鄭州公司新密分公司的綜合管理員,，做為一名單位員工我以高度的責任感和強烈的時代感,，爭分奪秒，忘我工作,，力求在新的工作崗位上實現(xiàn)我工作抱負,、忠于職守、愛崗敬業(yè),、勇于創(chuàng)新,、求真務實、無私奉獻,、卓有成效地開展好公司各項工作,。
一、加強學習,，努力提高思想素質(zhì)
我總是用世界著名哲學家弗郎西斯?培根的“思想取決于性情,，談吐取決于學識，行動取決于習慣”鞭策自己,。無論在日常的工作中還是生活上都注意培養(yǎng)自己“不以物喜,，不以己悲”的性情，做到不急不躁,，有章有節(jié),，平易近人。在思想上，一直始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線,、方針、政策,，堅持學習“三個代表”的重要思想,，尤其是進入xx大以來，我堅持認真貫徹落實學習xx大精神,，深入研究科學發(fā)展觀的思想精髓,，努力用先進的思想、科學的觀點想問題,、解決問題,，努力在實踐工作中提高自己解決實際問題的能力，不斷開創(chuàng)工作的新局面,。為了不斷充實自己,，提高自身的業(yè)務水平，我抓住每一個學習的機會認真學習,。于200*年參加,。
二、愛崗敬業(yè),、做甘于奉獻的表率
我憑著幾分熱愛,，幾分執(zhí)著，幾分赤誠,，得到了公司和廣大員工的認可,，但我卻從不為這些榮譽和領導的認可而驕傲。我非常熱愛自己的工作,，遇到困難的工作我總是主動承擔,。在工作中，加班加點是常有的事,，有時還不得不犧牲一些個人的利益,，但是我從沒有半句怨言。
參加工作多年來,，我不圖名利,，不計得失，把全身精力投入到干好本職工作和促進公司的發(fā)展上,，真正在平凡的崗位上踐行著“三個代表”,，履行著黨的宗旨。
三,、嚴謹細致,，認真完成各項工作
(一)做好辦公，確保工作順利完成
辦公室的工作千頭萬緒，包括公司各類行政文件的起草和打復印工作及各種證照的辦理和年審,、文書處理,、檔案管理、文件批轉,、會議安排,、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，我不斷強化自身的工作意識,，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務,，力求周全、準確,、適度,，避免疏漏和差錯，做到了事事有著落,。
(二)控制監(jiān)督,，落實人事勞資管理
組織落實公司的勞動、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂勞動合同，按照有關規(guī)定,，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù),，解決員工的后顧之憂,。
在員工的獎金工作分配上，我嚴格按照公司規(guī)章制度,，對鄭州公司根據(jù)銷量核算出的所有員工工作,，做具體的二次分配。
(三)關心員工,，抓好員工管理工作
公司新到員工的培訓工作和各種個人資料檔案的保存工作,。我一向重視對于新員工的工作，從培訓到各項資料的入檔等工作都馬虎不得,。并在工作和生活上經(jīng)常關心他們,，了解他們。提高公司對新員工的凝聚力和向心力,。
為全面推進公司發(fā)展,，我經(jīng)常關注員工工作情況,，及時掌握員工思想動態(tài)，并及時的下站與員工溝通,。
(四)著力黨建,，充分發(fā)揮領導作用
全面加強基層組織建設，提高黨支部的戰(zhàn)斗力,、凝聚力和創(chuàng)造力。通過調(diào)整和補缺,，把具有一定黨務工作經(jīng)驗、熱心黨務工作的同志選拔進黨支部班子,，充分發(fā)揮組織領導作用,，使黨支部建設在去年的基礎上有了明顯的進步,。并積極在公司的年輕人中，發(fā)展團員,，帶領團員,、黨員做一些有意義的事,，如：上山植樹等,。全面促進員工身心發(fā)展。
四,、廉潔工作,，始終做到嚴于律己
我堅持做到了“四自”，即自重,、自省,、自警、自勵,。一是自重,。時刻牢記自己的身份，珍重自己的言行,、人格和名譽,。二是自省。古語有云：以銅為鏡可以正衣冠,，以人為鏡可以明得失,。只有堅持自我反省，才能防微杜漸，防患于未然,。三是自警,。就是用黨紀、國法,、條規(guī)和反面典型時刻告誡自己,在大是大非面前要保持頭腦清醒,。四是自勵。生活與工作中,，我始終做到成績面前不滿足,，失敗面前不氣餒;工作上高標準，生活上低要求,，始終保持一股旺盛的斗志,。
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇三
是中國石化沙漠運輸公司維修制造中心的一名普通修理鉗工，技師,。30多年來,，他先后主持了20多個技改技革項目，為企業(yè)創(chuàng)造直接經(jīng)濟價值300多萬元,。1989年,，他就被國家勞動人事部授予“鉗工技師”，20xx年被集團公司授予“技術能手”,，今年4月30日,，又被集團公司聘為“技能專家”。他在平凡的崗位上,，以良好的工作態(tài)度和嫻熟的修理技藝贏得了工友們的尊敬,。
刻苦鉆研，不用揚鞭自奮起
*1971年參加工作,，只有初中文化,，先后從事過維修設備鉗工、產(chǎn)品制作鉗工,、技術革新鉗工,、維修鉗工等。在他看來,，作為一名技術工人,，若看不懂圖紙資料，摸不準機械設備的原理構造,，搞不清維修制造行業(yè)的來龍去脈,，那將是一件十分尷尬和恥辱的事情。他針對自己文化程度偏低的不利條件,，以一股子不達目的誓不罷休的“牛勁”不斷為自己“加油充電”,。星期天,，最大的樂趣就是逛書店，他寧肯不吃飯,、不睡覺,，也要盡情地在知識的海洋里尋求自己想要學到的知識和技能。為了盡量多的購買一些自己認為有用的各種技術書籍,，他常常從自己的伙食費,、生活費中摳出一些“資金”，因此而餓肚子是常有的事情,。他先后自學了《鉗工基礎》,、《高級鉗工》、《機械基礎》,、《機械設計》等書本理論知識,，并把自己所學到的知識應用到生產(chǎn)實際中，不斷提高自己的崗位工作技能,。在他所從事的機械設備制作,、汽車修保機具的革新工作中,，被工友們戲稱為 “拼命三郎”,。他往往為了弄清楚某一個設備或機件問題，就拿著技術資料,，徹夜琢磨研究,，不達目的決不罷休。有時,，在車間里搞不完的事,，他就在家里搞，久而久之,，他的家也就成了他第二個工作場所,。“工夫不負有心人”,。經(jīng)過潛心鉆研,，他先后制作完成了一臺c620車床、一臺b665刨床,、一臺汽車制動蹄修理沖鉚機,、兩臺汽車輪胎螺絲機和六臺輪輻托架。僅這幾項,，車間粗略地一估算,，節(jié)約資金9萬元!為了表彰他的出色表現(xiàn)，單位破例給他晉升了一級工資,。
人們記得,，1986年,，廠里為了加強產(chǎn)品的制作能力，投資新建了鑄造車間和鍛造車間,，然而,，車間的車底式退火爐和反射式鍛造爐是兩個不可缺少的設備。為了節(jié)約資金,，廠里決定自制這種設備,。當時這兩種設備圖紙是結構件和土建一起標識的，車間的技術人員和工人都無法看懂,，憑著自己平時學到的知識,，又查閱了大量資料，很快吃透了其中的相關內(nèi)容,，并指導工友們快速完成了車底式退火爐和反射式鍛造爐的制作和安裝,。這兩爐自制，又為車間節(jié)約資金6萬多元??
在成績和榮譽面前,，沒有絲毫的自滿情緒,。他深知，在技術革新的道路上,，容不得半點的虛假和懈怠,。他要用自己的不懈追尋和艱苦努力為企業(yè)做出新的貢獻。由于單位的一些設備逐年老化,，又在尋思著動手做新產(chǎn)品試制,。當時，既沒有現(xiàn)成的圖紙,，也沒有成套的設計參數(shù),。然而，面對困難他沒有退卻,，一頭扎進試制工作中,。他和工友們邊干邊摸索，在一次次失敗中吸取著成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,。經(jīng)過近百次的試制,，他終于從改進產(chǎn)品的模具入手，優(yōu)化出了一套全新的設計方案,。為了盡快使產(chǎn)品模具出籠,，他一連多日吃住在廠里，先后出色地完成了斯柯達駕駛室通風口配件,、左右車門七套模具的制作和解放,、東風車槽墻板五套模具等多項新產(chǎn)品設計制作。在承擔的五十鈴,、大日野,、卡瑪斯保險桿模具的自行設計改制過程中,，他以科學的態(tài)度合理掌握和利用工時，使制作(轉載自文秘家園
勇于攻堅,，發(fā)揮特長解難題
運用自己的聰明才干和所學到的專業(yè)技能,，為企業(yè)解決了一道道難題，攻克了一個個難關,，成為讓大家伙信賴的“技術能手”,。如今，凡是車間里的一些技術難題,，只要有皮師傅上手,，都會迎刃而解。那年冬天,，單位新建的大修廠房需安裝13架天吊,，但苦于沒有天車，天吊無法安裝,，大修工作也無法正常開展,。為此，廠里專門成立了安裝突擊隊,。自然,，當仁不讓，承擔了這塊被大家稱之為“最難啃的骨頭”任務,。當時,，13架天車有主修,、配修,，有懸掛式、導軌式和單軌,、雙軌多種類型,。沒有起吊設備，就同大家一起在房梁上選點,，用吊葫蘆交替吊裝,。工字梁彎曲沒有校正設備，他就用鐵板校架,，再用千斤進行校正,。工字梁長五十多米，車輛無法運送,，他就用九個架子車輪,，用人拉、手推的方法進行移動,。當時,，他的愛人生了小孩,，正在坐月子，也急需他去照料,。他咬了咬牙,，橫下一條心，硬是多日不回家,，終于圓滿地完成了天車的安裝,。當他帶著一身的疲憊回到妻子身邊時，連孩子長什么樣兒都不屑看上一眼,，就倒在被窩里呼呼地睡著了??20xx年,，維修制造中心承攬了塔里木油田分公司20個50立方原油高架罐的制作任務。當時,，沒有現(xiàn)成的技術資料,，其他同志也都沒有高架罐的制作經(jīng)驗，車間領導就決定把遠在500公里外烏魯木齊家中休假的緊急召回,。他接到通知后二話沒說,，即刻就趕回車間。接手工作后,，他親自動手測量,，制定工藝流程，并在短期內(nèi)改制了4套工模具,，保證了高架罐制作任務的完成,。
身為車間的一名技師，每一項新產(chǎn)品的開發(fā)生產(chǎn)都凝聚著他的一分汗水和心血,。長年來,，他自覺養(yǎng)成了一種嚴謹?shù)淖黠L，堅持做到對每一項新產(chǎn)品精心進行研究,，做出準確的預算,，然后再制定出一套科學的工藝流程和制作方案，保證了修理和制作質(zhì)量,，贏得了客戶的信賴,。20xx年，為了配合塔里木油田的抗洪搶險工作,，維修制造中心承接了指揮部3座移動式鋼架橋突擊制作任務,。按照要求，鋼架橋面需承載50噸的重量,，工期短,，任務重。即提出了利用報廢霸馳車的大梁作為鋼架橋主體的施工方案,，這樣既能廢舊利用,，節(jié)約成本,，又能保證橋面承載強度。制作過程中,，他從大梁的拆洗,、下料，到橋體的焊接,、對接,，每一道工序都一絲不茍，嚴肅認真,。經(jīng)過日夜奮戰(zhàn),，3座嶄新的鋼架橋在短期內(nèi)制作成功，被及時運送到抗洪搶險一線,。這三座鋼架橋的制作,，為單位節(jié)約了資金，又有力的支援了抗洪搶險工作,，贏得了油田公司的稱贊,。
常常這樣說，維修制造工作雖然看似一件粗活兒,，但其中卻蘊含了很大的學問,，容不得半點的粗心大意。單位購置的多用鏜缸機一直以來只能夠適應結構簡單的機件孔的加工,，可對沙運司進口沙漠車輛的橋孔加工卻無法保證其光潔度和同心度,，導致那些價值幾十萬元的橋體因加工修理不能達到技術要求而報廢，為企業(yè)造成了極大的浪費和損失,?？丛谘劾铮痹谛纳?。他發(fā)誓一定要做出一套適用于復雜機件及深孔加工修理的鏜缸機夾具來,。20xx年3月,，他帶領工友們自己繪制設計圖紙,，確定試制方案。但是,，事情并沒有他們想象的那樣簡單,。他們花費了極大的精力，反復試制了多次,，最后都以失敗而告終,。后來，他從屢試屢敗的教訓中終于心有所悟,，便改變了試制思路：他先是制作了一套能夠加工深孔的內(nèi)孔夾具,，這個夾具與機件內(nèi)孔壁固定而且能夠隨刀桿旋轉,，同時帶一套調(diào)心裝置，這樣既可以滿足深孔刀桿定位,，又可以滿足隨時調(diào)整刀桿與孔的同心度,。同時，他又制作了一套鏜缸機的外夾具,，采用三爪器原理,，將鏜缸機與機件連為一體，又在兩端設置調(diào)心裝置,。這兩套裝置,，既解決了機件加工精度低和中心定位難的問題，同時也解決了大型機件裝夾難的問題,。不久,，四川鉆井公司的一臺吊車因前橋軸承孔磨損嚴重而不能夠正常工作，便找修理,，他即使用新制作的夾具對車輛的橋體進行鏜孔,，最后，經(jīng)過對同心度,、光潔度的檢測,，
各項指標都符合技術要求，為該單位節(jié)約成本15萬元,。至今,，他用自己設計制作的鏜缸機已經(jīng)成功修復了4架車輛橋體，為單位節(jié)約成本40余萬元,。
愛崗敬業(yè),，無私奉獻光和熱
始終堅持干一行，愛一行,，鉆一行,，在平凡的工作崗位上不斷發(fā)出自己的光和熱。1999年以前,，他是一名產(chǎn)品制造鉗工,，20xx年，因工作調(diào)動,，他來到沙漠運輸公司維修制造中心從事各類沙漠車和特種機具的維修工作,，并很快成為一名修保技術全面、經(jīng)驗豐富的技術骨干,。
沙運司的進口沙漠奔馳車一般使用年限都超過了20xx年,，車輛的離合器片磨損嚴重，急需更換。但是,，從國外進口的離合器片的單價往往都在6000元以上,，十分昂貴。如何運用國產(chǎn)配件來替代進口配件,、進而降低維修成本呢?開始動了腦筋,。他花費了許多休息時間來查閱資料，并進行了一次次的實驗,。經(jīng)過20多天的不懈努力,，終于解決了這個難題。他所研制的國產(chǎn)磨擦片和用鉚釘改制而成的離合器片只需300多元的成本費,，以成本低廉,、結實耐用而受到了司機們的青睞。針對沙漠奔馳車平衡拉桿磨擦嚴重,，并缺少維修設備而無法修理的狀況,，親自到單位廢料庫和地方廢品回收站找廢料。他采用了“改”,、“代”,、“替”的方法，堅持自行設計改造,。他先后把大角鋼改小,、大小槽鋼加厚，并運用舊設備的油缸和奔馳車的油泵代替壓力機的柱塞和油泵,，自制了一臺200噸雙柱立式移動壓力機,。這個設備既為企業(yè)節(jié)約了維修成本，又提高了修理質(zhì)量,。僅此一項就為單位節(jié)約成本4萬多元,。他還與技術部門合作，對4050三十噸和五十噸型沙漠奔馳車輪充氣閥進行了技術改造,，獲得了自治區(qū)職工技協(xié)“優(yōu)秀技術成果獎”,。
有股面對困難勇往直前的拼勁，常常主動承擔攻克最難于解決的問題,。針對原油罐制作中存在的相鄰面連接困難,，導致焊縫不美觀而影響產(chǎn)品質(zhì)量的問題，他在對罐體結構的合理性和罐體壁板的連接點進行了科學分析和測算之后,，將原來罐體四角作四個支撐,，再壓成直角，并將壓制的瓦楞板與支撐連接,，由原來的線接觸改為面接觸，這樣就可以直接在水平方向上焊接和連接，最后再將壁板整體吊裝焊接固定,。經(jīng)過這樣的改造,，不僅使勞動強度比已往下降了50%，而且罐體壁板連接效率也大大地提高了,。此后,，他又發(fā)現(xiàn)，在罐體強度不變的情況下,，減少罐體內(nèi)部的加強筋數(shù)量,，并不影響罐體的承載力，便以此降低材料成本,。經(jīng)過這樣的改制,，每套罐就可節(jié)約成本3000元。
西北石油局25噸吊車大臂因起吊超重導致大臂折彎報廢,，當時他們抱著試試看的心理,，把大臂的修理任務交給了。然而,，吊車大臂是吊車安全最重要的基礎件,，修復質(zhì)量的好壞直接關系到吊車的安全性能，并且大臂材質(zhì)獨特,，制作工藝復雜,，沒有相當?shù)募夹g水平和修理工藝是無法想象的。在這個技術難題面前,，帶領學徒查資料,、想辦法、改工具,、做夾具,，從材質(zhì)的分析到焊接工藝的確定，都制定了詳盡的方案,，進行了多方的論證,。最終，他以堅實的技術功底,、豐富的技能經(jīng)驗和敢于創(chuàng)新的精神,，在短時間內(nèi)就把大臂校直修復。經(jīng)檢測,，技術性能完全符合制造標準,。截至目前，已經(jīng)修復了4臺不同噸位的吊車大臂,，為維修制造中心創(chuàng)造了10多萬元的效益,。據(jù)統(tǒng)計,，從20xx年以來,，先后維修制作了沙漠奔馳車離合器片改代國產(chǎn)摩擦片,，創(chuàng)造價值15萬元;進行4050三十噸和五十噸型沙漠奔馳車輪胎鋼圈技術改造,，創(chuàng)造價值30萬元;自制一臺200噸雙柱立式移動壓力機，創(chuàng)造價值10萬多元;利用現(xiàn)有的cat3208發(fā)動機改裝發(fā)電機組2套,創(chuàng)造價值70多萬元;利用報廢霸馳車的大梁制作3座移動式鋼架橋,，創(chuàng)造價值13萬元;校正修復4臺吊車大臂,創(chuàng)造價值20萬元;進行酸化壓裂車的進水彎管改造制作,17套共創(chuàng)造價值8萬多元;改造仿形切割機一臺,利用等離子切割機控制切割氣體,創(chuàng)造價值7萬多元;改造50立方原油罐制作工藝,創(chuàng)造價值20多萬元;改制多用鏜缸機夾具,修復前橋4臺架,創(chuàng)造價值40多萬元;自行設計
制作健身器材20套,創(chuàng)造價值6萬多元,，等等，共為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟價值300多萬元,。因此,，被集團公司授予“技術能手”光榮稱號，并被聘為“技能專家”,。
熱心帶徒,，傳業(yè)授技育人才
還熱心帶徒，爭取多為單位培養(yǎng)一些技能人才,。他在工作實踐中總結了一套帶徒的“一動”,、“三勤”的“學徒心法”，即對技能學習要動心;向師傅學習要做到“嘴勤”,、“手勤”和“腿勤”,。八十年代中期，廠里將一名技校畢業(yè)生分配給他當學徒,，時間不長他發(fā)現(xiàn)這個年輕后生時不時地遲到,、早退，平時還愛打牌,、玩麻將,，工作不求上進，技術不講精益求精,，有打發(fā)時光混日子的念頭,。他想，如果放任自流,，就把這個徒弟毀了,，自己這個當師傅的責任沒有盡到，將會內(nèi)疚自責不已,。于是,，多次主動找這個徒弟促膝談心，給他講體會打比方,，從學技術的重要性,，講到專業(yè)技能就是飯碗、從人生的價值,，講到組織紀律性,，還從生活上給予照顧,，業(yè)余時間同他一起參加有益活動，從多方面引導,，終于做通了他的工作,，啟迪了他積極向上的思想動力,。后來這個徒弟認真學習專業(yè)技能,，發(fā)揮特有的聰穎潛質(zhì)，努力完成各項生產(chǎn)工作任務,，如今他已經(jīng)成長為公司某廠主管生產(chǎn)的副廠長,。三十多年來，熱衷于授業(yè)帶徒,，傾心為企業(yè)培養(yǎng)技能人才,，經(jīng)他所帶的十三名學徒，有的已成為單位的生產(chǎn)骨干,，有的被兄弟油田看中,，抽調(diào)支援了其他油田建設，有的已走上單位技術管理崗位,，有的成長為單位生產(chǎn)管理干部,，個個都很優(yōu)秀，名名皆有所作為,。{中石油愛崗敬業(yè)優(yōu)秀職工}.
在平凡的工作崗位上做出了不平凡的貢獻,，創(chuàng)造出了不菲的工作業(yè)績，受到了員工們的稱贊,。他決心在今后的各項工作中,，繼續(xù)努力，為企業(yè)的技革技改工作做出新的貢獻!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇四
尊敬的領導,、同事們：
大家好!
今天,，在座的百分之九十以上都是年輕的員工。我想問大家一個問題：你為xx公司的生產(chǎn)發(fā)展準備好了嗎?也許你會說,，我一個平常老百姓,，在平凡的崗位上工作，我們能做什么?那些都是領導的事情,。在這里,，我要大聲地說：你錯了!在xx公司的生產(chǎn)發(fā)展過程中，在平凡普通的崗位上,，我們雖然只是滄海一粟,，但是，你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為xx公司發(fā)展壯大的堅實基礎,。
人活在世上,，總要有個人生目標,，總要有個發(fā)展方向，再說得樸實點,，就是要有個謀生的依托,。既然把生產(chǎn)作為終身職業(yè)，就要把自己的理想,、信念,、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,，就像魚兒愛大海,，就像禾苗愛春雨，就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,，怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇：敬業(yè),。
有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作,，把一點一滴的小事做好,，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄，算準每一個數(shù)據(jù),，寫好每一篇文稿,。古人說：不積跬步，無以致千里,，不善小事,，何以成大器。從我做起,，從小事做起,，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè),，這就是愛崗!
細節(jié)決定成敗,，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學家說過：細節(jié)差之毫厘,，結果謬之千里,，真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有過這樣的體驗：一個錯誤的數(shù)據(jù)可以導致磷爐停產(chǎn),，一個標點符號的錯誤,，可以使幾個通宵的心血白費，一篇材料的失誤,，可以使若干年的努力泡湯,，而人生緊要關頭一步踏錯,，可以使一生的命運徹底改變。這就是細節(jié)的重要,，這就是精細的力量,。
看看今天的xx公司，從“做好每一天事和做好每一件事”入手,、科學決策,，精誠團結、精細管理,，各項工作都取得了令人矚目的成績：生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大,，經(jīng)營效果明顯改觀,，職工收入穩(wěn)步增長,。事實證明，細節(jié)是成功的關鍵,，精細是致勝的法寶,，事事精細成就百事，時時精細成就一生,，而如果我們?nèi)巳硕季?，就能成就xx公司繁榮興旺的明天。
實現(xiàn)人生價值,，永無止境追求自我完善,。什么是人生價值?在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考，許多人在追求,，也有許多人感到困惑迷茫,。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠,。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標,，也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論,，也沒有過高的奢望,。
我的價值觀其實很簡單：廢寢忘食、絞盡腦汁,，苦熬一個個不眠之夜,，如果寫出的材料能得到領導的一聲肯定;誠心誠意，盡職盡責,，干過一件件份內(nèi)份外之事,，如果付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分,，就足以使我樂此不疲,。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,。也許有人會譏笑：真是胸無大志，真是鼠目寸光,。我不想反駁,，但也不會改變初衷。
一個人的價值,，靠自己追求實現(xiàn),，靠別人評價衡量。我想,，如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值,，無數(shù)個平凡就成了偉大，無數(shù)個普通就成了非常,，就能實現(xiàn)xx公司的興旺發(fā)達,，就能實現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌!
各位領導，各位同事,，今天在座的各位都是xx公司的精英和棟梁,，既然生在這個偉大的時代，既然投身這一事業(yè),，就應該不負時代的重托,，不負事業(yè)的期望。再過十年,、二十年,，當我們回首往事，就會為自己終身奮斗的事業(yè),，終生追求的愛崗敬業(yè)的奉獻精神,，感到無比自豪!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇五
各位領導、同志們：
大家好!在我演講之前,，請同志們先聽一聽我親眼目睹過的一件小事：農(nóng)歷××*月××*是××*鄉(xiāng)××*莊的廟會,。在今年的廟會上，我看到了一位賣唱的瞎眼盲人,，他雙手熟練地拉著二胡,，唱著一首又一首歌曲，他前面的瓷盆里放著趕會的人們施舍給他的零錢,。同志們,，看到這樣的情景，你別以為這只是為了賺錢,，他那么動情地唱,，就是為了把他心中的歌唱給大家聽，他的眼前雖然一片漆黑，但他心里明白,，美妙的歌聲是任何人都向往的,，就像任何人都向往光明一樣。今天我來演講的目的就是為了把我心中的歌唱給大家聽,，這支歌的名字就叫《挑戰(zhàn)風雨,，走向輝煌》。
我是在五年前來到××*的,，成為鹽工后所遇到的第一次拉塑料就給我留下過深刻的印象：在暴風驟雨中,，鹽工們拖著沉重的鋼絲繩，腳深深地陷在泥濘的鹽道上,。當拉塑料的過程中出現(xiàn)故障的時候,，他們便大聲喊著，指揮著,，那聲音穿透風雨,，讓人感到一種男子漢所特有的粗獷與雄壯，鹽工們拉上幾十次這樣的塑料才能完成一年的生產(chǎn)任務,。在拉塑料的過程中,，鹽工們跌倒了再爬起來，爬起來再跌倒……手常常被鋒利的鹽劃破,，傷口一浸上鹵水就要潰爛，很長時間也好不了,，日積月累,，他們的手上就留下了很多傷疤。鹽工師傅們就是用這樣一雙長滿傷疤的手抵抗著風雨,，在荒涼的鹽堿灘上書寫著輝煌,。從這雙手上，我們看到一種堅強的品格,，也看到一種神圣的人生態(tài)度,。人的一生不可能永遠都是平坦大道，伴隨我們的還有困難和挫折,。流水因為受阻才形成美麗的浪花,，人生因為受挫才顯得更加壯麗多采。沒有經(jīng)歷過饑餓歷史的人就不知道填飽肚子的幸福,，沒有受過寒冷侵襲的人就永遠也不知道溫暖的真正含義,。遇到困難我們要像風雨中的鹽工一樣，跌倒了再爬起來,，用傷疤來記載自己走過的路程,，這才是真正的英雄。
鹽工們言語雖然憨厚,，但他包含著深刻的哲理;鹽工們工作雖然艱苦,，但他們生活得同樣充實快樂;鹽工們臉上雖然滿是皺紋,，但他們不會蒼老，因為他們心存理想,，只要信念堅定,，人就永遠年輕。鹽場里的鹽是從泥土上長出來的,，就像鹽工那樸素的言行;鹽場里的水是清澈的,，就像鹽工那襟懷坦白的心胸;產(chǎn)鹽所用的鹵水是取之不盡的，就像鹽工那永不枯竭的豪情;坨臺上的鹽是不斷更換的,，但潔白卻總那么鮮明,，就像鹽工那無瑕的人生。
在我的記憶中,，有一部電視劇曾深深地烙在我的內(nèi)心深處,，那就是《雍正王朝》，劇中的雍正皇帝即位后便開始艱難地推行新政,。為了挽救千百萬處在水深火熱之中的人民,，為了挽救整個走向衰亡的大清朝，他失去了悠閑舒適的生活,，失去了德高望重的名聲,，失去了誠摯可親的朋友，失去了溫柔甜美的愛情,。他忍受著人際關系的復雜和險惡,，忍受著世間感情的冷酷和刻薄，忍受著流言蜚語的打擊和恐嚇,，忍受著自己內(nèi)心的孤獨和寂寞,，他廢寢忘食，嘔心瀝血,。經(jīng)過他的努力,，國庫充盈了，百姓負擔減輕了,，而他的政敵卻遍布朝野……雍正十三年八月二十二日深夜,，積勞成疾的雍正皇帝靜靜地趴在了御案上，而這一趴就再也沒有起來,，第二天,，人們才發(fā)現(xiàn)他身體下壓的竟是他沒有批閱完的厚厚一摞奏折，這位中國歷史上最勤勉的皇帝就是這樣去世的,，他的一生得到的只是當時人們評價他“殘酷無道”的罵名,。在這之后，是中國歷史上持續(xù)60年的乾隆盛世!在乾隆盛世，中國疆域廣大,，人民富裕,，百姓樂業(yè)，成千古奇觀,。感謝作家二月河,，他用作品的形式告訴了我們這樣一個道理：人，無論是王公貴族還是黎民百姓,，都是在負著一種責任生活的,，做人要對自己的品格負責，做事要對自己的行為負責,。
海爾集團的首席執(zhí)行官張瑞敏帶領海爾從20xx年前一個虧損147萬元的小廠發(fā)展成為20xx年銷售額達到600億元的大型跨國企業(yè)集團,，這其中有什么奧秘嗎?張瑞敏曾這樣回答記者：“在很多小說、電影中常有企業(yè)家?guī)捉?jīng)挫折,，最后東山再起,，獲得成功的情節(jié)，這對于局外人欣賞是很精彩的,，但在實際生活中,，一個企業(yè)只要經(jīng)受兩次大的挫折，就可能一蹶不振,?！笔堑模≌f需要的是情節(jié)的起伏,，可現(xiàn)實卻需要平淡的磨礫,。張瑞敏知道，他的責任就是要避免企業(yè)的大起大落,，爭取順利發(fā)展，他從不搞轟動性的大變革,，而是以碎步小跑一路領先,。這絕不僅僅是因為他性格的謹慎，更主要因為他深知肩上責任的重大,。張瑞敏的穩(wěn)重,，帶來了海爾的穩(wěn)重，海爾的穩(wěn)重,，促進了海爾的發(fā)展,。海爾的管理太枯燥，太煩瑣,，太認真,，而這正是海爾培育企業(yè)長期活力的原因，也是海爾的管理模式別人難以學會的原因。如今,，黨的xx大剛剛落下帷幕,，回顧十三屆四中全會以來的十三年，中國最大的特點就是穩(wěn)定,，最大的成就也是穩(wěn)定,。穩(wěn)定使我們不斷地進行改革，改革使我們不斷地加快發(fā)展,。
在人生的旅途中,，我們所看到的也不光是山青水秀，流云彩霞,，更多的是要領略平淡的日子,，這是歲月本身蘊含的一種殘酷而堅實的力量。面對平淡的日子,，我們應該選擇從容,，在踏踏實實的工作中積累著自己，充實著自己,，珍惜生命中的每一天,，只有這樣，單調(diào)的日子才會有聲有色,，平淡的日子才會豐富多彩,，艱苦的工作才會充實快樂。
經(jīng)歷了七年的風雨與坎坷,，××*集團在前進的過程中克服過各種各樣的困難,，前面風浪或許更大，困難或許更多,，但有一種力量卻是任何艱難險阻也戰(zhàn)勝不了的,，那就是我們有傲氣面對萬重難的英雄氣慨，像面對風雨的鹽工們一樣,，毫不畏懼,，勇往直前。我們相信,，未來的××*一定會像歷史上的“乾隆盛世”那樣大而美,，富而強。謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇六
尊敬的各位領導,、各位同事們：
大家好!
今天我滿懷著激動的心情,，走向這演講臺，能有機會和全縣的信合精英們歡聚一堂,，我感到無比榮幸;能看到這么多的同事為信合事業(yè)的發(fā)展獻計獻策,，我感到無比欣慰和自豪;能在這里向大家訴說自己對信合事業(yè)的熱愛,，我感到無尚光榮!
我叫汪志軍，生于20世紀70年代中期,，參加信用社工作也將近十年了,，現(xiàn)在是銀河信用社的文秘。今天縣聯(lián)社召開了“我能為信用社做什么貢獻”演講比賽,，又一次激起了我的滿腔熱情,，現(xiàn)在我將向大家闡述我對文秘工作的認識和我將為之奮斗的目標，我演講的題目是《立足本職站好崗,，發(fā)光發(fā)熱灑青春,，做復合多能人才，創(chuàng)信合輝煌明天》,。 眾所周知,，文秘工作是一個單位的神經(jīng)中樞，是業(yè)務經(jīng)營的靈魂所在,，是各種工作決策的生產(chǎn)基地,，是上傳下達的中轉站，是宣傳單位形象的原動力,，其性質(zhì)和作用是不可小視的,。那么，怎樣做好文秘工作呢?我認為要先做好“六種人”,，即:做一個勤奮好學的人,、做一個追求完美的人、做一個追趕時間的人,、做一個與時俱進的人,、做一個無私奉獻的人、做一個多才多藝的人,，這樣才能真正發(fā)揮文秘作用,，才能為信用社做出更多的貢獻。
——做一個追求完美的人,。文秘工作是一項腦力勞動,，也是一項細心工作，它往往與單位決策和單位形象有直接關系,，因此不得有絲毫馬虎和差錯。作為文秘工作者,，應當本著負責的態(tài)度,，用犀利、挑剔的眼光,，對文字材料,、新聞稿件,、圖片等進行反復的審查、修改和完善,，從而交出完美無瑕的作品,。不僅如此，還要對所有對文秘工作有影響的其它要素作以預見,，及時排除不利因素,，追求完美最大化。年初,，為了更好地配合文秘工作,，我自費購買了一款數(shù)碼相機，后來發(fā)現(xiàn)實際像素低,，與其商品宣傳不一致,，我擔心會影響照片質(zhì)量，不利于新聞圖片投稿,，于是馬上找到營業(yè)員要求換一款像素高的,，并因此差點與營業(yè)員吵了起來，最終我如愿以償,，歡喜而歸,。
——做一個勤奮好學的人?！皩W海茫茫,，永無止境?！睆嫩橎菍W步到健步如飛,，從咿呀學語到口若懸河，從懵懂少年到博學老者,，人的一生就是一個不斷學習的過程,。人的生命是有限的，而知識的大海無邊無際,，我們應該在有限的生命里,，學習無限的知識，并能融會貫通,，學以致用,。“學海無涯勤作舟,?！蔽沂冀K相信，勤奮是汲取知識的唯一途徑,，為此我把“業(yè)精于勤”四個字張貼在我的電腦上方,，作為我的座右銘,，時刻激勵著我前進。幾年來,，我先后自學了新聞寫作,、攝影、電腦等知識,，現(xiàn)在已能熟練運用電腦進行打字,、排版、制表等,，完全實現(xiàn)了微機化辦公和電子化投稿,，大大提高了工作效率和質(zhì)量。通過研究攝影技術,，今年通過數(shù)碼相機拍攝的反映信用社人和事的新聞圖片全部被有關媒體采用,，其中《鄖縣銀河信用社開展文明優(yōu)質(zhì)服務活動》系列照片和《鄖縣農(nóng)村信用社召開優(yōu)良客戶座談會》等照片先后被《中國金融網(wǎng)》等媒體采用，有力地宣傳了我縣信用社的形象,。
——做一個與時俱進的人,。當今世界風云變幻，各種新事物不斷涌現(xiàn),，我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)進入一個新的階段,，中央經(jīng)濟工作會議和農(nóng)村工作會議對我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展也已作出了新的戰(zhàn)略部署，作為文秘工作者,，要努力提高與時俱進的金融創(chuàng)新能力,，認真分析當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新情況、新形勢,，以及由此帶來的客戶金融需求的新變化,，摸準市場脈搏，確定工作重點,，不斷增強金融服務的針對性,。看報,、看電視,、聽廣播、上網(wǎng)等,，無疑成為我們與時俱進的有效方式,，我們應當養(yǎng)成這些好習慣。
——做一個多才多藝的人,。文秘工作不僅僅是文字功夫,，很多時候是“大雜燴”，面對的綜合性事務很多,。這就要求文秘人員要掌握多種技能才藝,，以從容應對各種挑戰(zhàn)。一是要培養(yǎng)廣泛的興趣愛好,，二是要積極參加單位組織的各種活動,、比賽。書法,、攝影,、駕駛、音樂,、電腦,、網(wǎng)絡等，都是我的愛好,，今后我將會增加新的愛好,，不斷學習新的技能,，如正在學習網(wǎng)頁制作、
flash動畫制作,、photoshop,、authweaer等,，下一步計劃是能夠建立建好鄖縣銀河網(wǎng)站,，以更好地宣傳鄖縣信合,，樹立鄖縣信合的光輝形象!超級秘書網(wǎng)
——做一個無私奉獻的人,。文秘工作具有特殊性，材料任務多、加班加點多,，因此沒有無私奉獻,、任勞任怨的精神是不行的,。文秘工作者必須舍小家為大家,，正確對待個人利益與集體利益的辯證關系,，增強主人翁意識,，盡最大努力為信用社多作貢獻、作大貢獻，只有信用社強大了,，取得了效益,，才能有職工個人的家庭幸福生活,。因此，文秘工作者應以事業(yè)為重,，以家庭為輕,，以事業(yè)為先，以家庭為后,。我也曾遭遇過面對工作與家庭的選擇，我毫不猶豫地選擇了前者,。當時我準備晚上加班撰寫第二天急用的材料,，正巧未滿月的女兒鬧肚子需要上醫(yī)院,，在一陣驚慌失措之后,，我將女兒托付給母親，自己騎車到單位加班,。慶幸的是，女兒無恙,，我的材料也及時完成了,。
——做一個追趕時間的人。作為文秘工作者,，就要時常追趕時間,，并且必須要時常走在時間的前面。因工作需要,，文秘除了有許多文字材料、講話稿和總結匯報材料要撰寫外,，還有許多突擊性的和臨時性的材料要加班加點趕出來,。白天日常事務多，環(huán)境噪雜,，夜晚安靜,，適宜寫作，因此加班加點就成了文秘人員的“家常便飯”,。有一次,，主任第二天上午要開會，要求寫一篇總結匯報材料,，當時已下午下班,，來不及統(tǒng)計數(shù)據(jù)，只好夜晚加班憑著業(yè)務積累在電腦面前連打帶印整理出來,，第二天上班之前將數(shù)據(jù)補好,，真可謂上演了一場“生死時速”，最后圓滿完成了工作任務,。
演講完畢,，不妥之處,，敬請指正，謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇七
尊敬的各位領導,，同志們,，大家好!
我叫，來自**鄉(xiāng),。今天我匯報的題目是《忠誠敬業(yè)勇?lián)?，追求卓越建功業(yè)》。
俗話說,，上面千條線,，下面一根針。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬緒,，關系國計民生的落實,，任務繁雜，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,，就要在上級黨委政府的堅強領導下,，以“一創(chuàng)雙優(yōu)”為引領，勇于負責,，敢于擔當,，工作中要敢破敢立，敢想敢干,，敢謀敢爭,，敢抓敢管。
敢于擔當是一種品質(zhì),。是否具有擔當精神,，是否能夠忠誠履責、盡心盡責,、勇于擔責,，是檢驗黨員干部是否真正體現(xiàn)共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面;是否勇于承擔責任，敢于觸及矛盾,，善于解決問題,，集中反映了黨員干部的綜合素質(zhì)?！绊樉衬婢晨葱亟?，大事難事看擔當”。 作為純?yōu)﹨^(qū)鄉(xiāng),，生產(chǎn)生活的條件落后,，干部群眾求發(fā)展、盼發(fā)展的愿望迫切,。我們黨政一班人把發(fā)展作為第一要務,，把項目作為發(fā)展第一抓手,。在項目推進中，我和班子成員一起分包重點項目,，深入一線,，現(xiàn)場辦公，跟蹤負責,，督導建設進度,，及時解決困難和問題。工作起來,，不分白天黑夜,，更沒有星期天和節(jié)假日。今年年初,，全縣灘區(qū)項目集中開工儀式在我鄉(xiāng)舉行,，其中我鄉(xiāng)集中開工項目23個，在項目推進中,，我多次深入項目一線,，現(xiàn)場辦公。每名班子成員分包重點項目,，及時解決項目建設過程中存在的困難和問題,，并堅持早點名會上匯報進度，隨時掌握建設進度和存在的問題,， 目前18個項目投產(chǎn)運行,，5個項目即將完工。事實證明,，敢于擔當是一種品質(zhì),，更是一種生產(chǎn)力。
敢于擔當是一種境界,。一個領導干部的思想境界、精神狀態(tài),、工作作風,，決定一個地區(qū)、一個部門的精神面貌和發(fā)展態(tài)勢,。當前正值改革發(fā)展的關鍵期和轉型期,，面臨經(jīng)濟社會發(fā)展的許多新問題，我們正在做前人沒有做過的事,，走前人沒有走過的路,。這就要求我們基層干部必須知責任、敢擔當,，始終以勇于負責,、敢于擔當?shù)木?，履職盡責，干事創(chuàng)業(yè),，切實做到不怕事,、不誤事、不出事,。勇于負責,、敢于擔當，需要我們拿出“想抓”的意識,、“能抓”的措施,、“真抓”的作風和“善抓”的本領，在超越自身的同時超越別人,，在實踐中深化認識,，在創(chuàng)新中轉變觀念。**鄉(xiāng)一中是我鄉(xiāng)唯一一所初級中學,，隨著社會的發(fā)展,，已經(jīng)不能滿足全鄉(xiāng)教育工作的需要。俗話說：“再窮不能窮教育,，再苦不能苦孩子”,。百年大計，教育為本,，教育工作是天大的事,。 為切實改善鄉(xiāng)一中教學條件，我們決定搬遷重建,。沒有啟動資金,，我們不等不靠，書記鄉(xiāng)長等5位同志,，用個人工資做抵押擔保,，貸款270萬元，確保了項目按時開工,。目前主教學樓全部完工,，教師周轉房和宿舍樓正在建設中，明年9月份即可交付使用,?？梢哉f敢于擔當不僅是一種境界，更是一種發(fā)展速度,。
敢于擔當是一種追求,。堅持原則，敢于負責,，勇于擔當,，勇挑重擔,，為黨和人民盡職盡責，是黨員干部職責所在,、立身之本,，體現(xiàn)著黨員干部的事業(yè)心和責任感，也是踐行全心全意為人民服務宗旨的重要體現(xiàn),。大家都知道,，拆遷是一項十分棘手的工作，但是,，遇到拆遷,，我們決不能躲著走。晉魯豫鐵路建設中,，需要拆遷我鄉(xiāng)25戶,、5個超市、2家企業(yè),，總拆遷面積3150平方米,，難度很大。孫莊村一位拆遷戶,，幾年來,，經(jīng)歷過濮臺鐵路占地拆遷、黃河堤防建設拆遷,，現(xiàn)在晉魯豫鐵路建設又要拆遷,，而且本人年老體弱，長年患病,，因而對拆遷極端反對,，不斷污言謾罵、阻工上訪,。對他的情況,，我們十分理解和同情。我和其他同志一次次帶著東西登門拜訪,，任由他把滿腹牢騷發(fā)泄出來,，耐心傾聽他連珠炮式的發(fā)問，不急不躁,，一條一條解釋，通過無數(shù)次工作,，終于解開了他的心結,，化解了他的疑團，對立變?yōu)槿谕?。隨著一個個非常棘手的難題迎刃而解,，換來拆遷戶的逐漸理解和社會的贊許,。通過這件事，我們清醒地認識到,，只要恪守“人民利益高于一切”的原則,，敢于擔當，再大的困難也不難,。
吃百姓飯?穿百姓衣?莫道百姓可欺?自己也是百姓;?得一官不榮?失一官不辱?莫道一官無用,，地方全靠一官。天大地大沒有加快發(fā)展的責任大,。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,，擔負著“活一方經(jīng)濟、富一方百姓,，保一方平安”的重任,，在今后的工作中，我們將時刻銘記全心全意為人民服務的宗旨,，為官一任,、造福一方，勇于負責,、敢于擔當,，致力加快灘區(qū)發(fā)展，為建設富裕和諧美麗新做出新的更大的貢獻!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇八
各位領導,、各位同仁,、青年朋友們：
我叫××，今天,，我演講的題目是“愛國,、愛行、愛崗,，奏響青春樂章”,。我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上：“少年智則國智，少年富則國富,，少年強則國強”,。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代，而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍,，建設銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人,。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢,、及時推出了人事激勵與約束機制改革,。
這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為提供了最佳的機遇,，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺,。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲,，續(xù)寫人生的新篇章,，如何實現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗奮斗目標，如何實現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機統(tǒng)一,，給每一位青年人提出了不容回避的課題,。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在實踐中不斷磨練自己,、摔打自己,、總結自己，才能提高自己,、發(fā)展自己,。
這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境,，需要有不斷進取,、勇于競爭的干勁，需要有與時俱進,、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣,。有人說，19世紀是英國人的世紀,，20世紀是美國人的世紀,，而21世紀，就是我們中國人的世紀,，“遠去足音凝重,，再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心!”中國建設銀行經(jīng)過近年來一系列的改革，也邁出了向國際標準的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐,。但我們不要忘記,，我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展，要想國家富強,，建行事業(yè)興旺,，就必須繼續(xù)努力;而希望，就寄予在我們這一代年青人的身上,。
我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求,，對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入，才能適應改革,，推動改革,。首先要做到熱愛崗位,，珍愛自己的事業(yè)，珍惜自己的工作;其次要樹立堅定的信心,，具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣，把握自己的人生方向,，找準自己的人生坐標;最后是要有實力,，通過不斷的學愛崗敬業(yè)和實踐，提高自身的素質(zhì),，掌握有用的本領,，才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力,，把人生的思想支點放在“愛國,、愛行、愛崗”這個信念之上,，積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設銀行改革與發(fā)展的大潮中去,，大膽開拓，勇于創(chuàng)新,，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華!青年朋友們,，行長曾經(jīng)說過：“建設銀行的改革需要青年，建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀發(fā)展目標的實現(xiàn)離不開青年,，希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上,，青年興則建行興，青年強則愛崗敬業(yè)的稿行強,，青年有希望,，奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇,，不負張恩照行長寄予我們的殷切希望,，行動起來，讓改革見證我們的青春,，讓我們用知識加汗水,，去順應新改革、擁抱新希望,，迎接新挑戰(zhàn),，讓青春在改革中飛揚!
謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇九
尊敬的領導、同事們：
大家好!
一支樂隊,，需要全體成員的齊心協(xié)力,，否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章;一枝玫瑰，需要根莖的無私奉獻,，否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香;一座橋梁,，需要橋墩的支撐，否則難以負載千車萬人的流通;而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣需要每一位員工的腳踏實地,，真抓實干,，需要每個員工的愛崗敬業(yè)。
一份職業(yè),，一個工作崗位,，是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障，只有愛崗敬業(yè)的人,，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,，不斷鉆研學習，一絲不茍,，精益求精,，才會為社會、為企業(yè)作出貢獻,。也只有愛崗敬業(yè)的人,，才有可能成為企業(yè)的棟梁之材，希望所在!據(jù)
愛崗敬業(yè)是一種精神,。任何人都有追求榮譽的天性,，都希望最大限度地實現(xiàn)人生價值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實,，靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè),。一般來說，條件好,、工作輕松,、收入高的崗位，做到敬業(yè)容易,，我們這樣的建筑企業(yè),，工作環(huán)境比較艱苦，流動性大,，收入也不算高,，做到愛崗敬業(yè)確實有些困難。但即便如此,，我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦,、勞動繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作,。試想,，如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻、愛崗敬業(yè),，我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標如何實現(xiàn)?如果我們選擇了一份職業(yè),，哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,，工作內(nèi)容再枯燥繁瑣，我們都應該滿腔激情地工作,，應該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè),。
愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當我們接到領導交辦工作的時候,，是討價還價能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,，是牢騷滿腹怨天憂人,，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢，但總是懷疑環(huán)境,、批評環(huán)境,，而不知，就是因為所持有的這種態(tài)度,，才對他的進步和成長打了一個很大的折扣,。
只要你依然是某一機構的一部分，就不要誹謗它,，不要傷害它,，輕視自己所就職的機構就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,，不顧大局,，不講團結，并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境,、不思改善的習慣,，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,，但也會有優(yōu)點,，正因為優(yōu)點大于缺點，所以才有很多人選擇留在集體,。
愛崗敬業(yè)更是一種境界,。：思想有多遠，我們就能走多遠,。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時,，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻,，少一些抱怨,，多一些責任,，少一些懶惰，多一些上進心;有了這種境界,，我們就會倍加珍惜自己的工作,，并抱著知足、感恩,、努力的態(tài)度,，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重,，取得崗位上的競爭優(yōu)勢,。
愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時的高揚,，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理念,，一種強勁的精神力量。愛崗敬業(yè),，誓言無聲。
謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十
尊敬的各位領導,，親愛的同志們：
大家好!今天我演講的題目是“志存高遠,，腳踏實地”。
青年是國家的未來,、民族的希望,。可是作為青年的我們拿什么去成就未來,，憑什么來實現(xiàn)希望呢!?20__年,，書記在五四青年節(jié)座談中為我們青年找到了答案--“志存高遠，腳踏實地”,。我想,，此時此刻，這簡單,、質(zhì)樸,、實在的八個字，無不引起在座的各位青年朋友們的深思,。
古人云：“有志者,，事竟成，破釜沉舟,，百二秦關終屬楚,。所以,，我們青年干部首先就要志存高遠，樹立遠大的理想,。中華歷史五千年上下,，成大事者無不志存高遠。正因為有了一統(tǒng)山河的理想,，秦始皇才有了一朝天子的威武豪邁;正因為有了民主共和的理想,，辛亥革命才翻過了封建統(tǒng)治的篇章;正因為有了“星星之火可以燎原”的理想1949年10月1日，偉人讓中華人民共和國開始屹立在在世界的東方,。
鑒往事之興衰,，古之成大事者必當樹立遠大理想，而毀其身者必乃目光短淺之輩,。一代霸王,，西楚項羽，曾因萬夫不檔之勇而揚名天下,，可是當他面臨垓(gāi)下之圍時,，卻因“無顏見江東父老”而喪失了曾經(jīng)的雄心壯志，最終壯志未酬身先死,，為我們留下了“至今思項羽,，不肯過江東”的千古遺撼。
走出歷史長河的回憶,，步入改革開放的今天,。科學技術日新月異,，經(jīng)濟社會迅猛發(fā)展,，綜合國力穩(wěn)步上升。前進的中國向當代青年發(fā)起了時代的召喚,，此時我們應該在思考,，我的理想在哪里?我們的理想在哪里?中國的青年們理想在哪里?顯然，答案就在我們心中!
有了理想的指引,，我們便不再迷茫;有了理想的指引,，我們便不再懼怕;有了理想的指引,，我們便不再退縮;有了理想的指引，我們需要的便是腳踏實地,。
“才須學也,，非學無以廣才”。腳踏實地的根本方法善于學習,。作為青年,，我們應注重學習，時刻牢記“三人行,，必有我?guī)熝伞?。遠的不說，就說現(xiàn)在,，組織上安排我們在黨校進行為期一個月的學習,，這個機會是多么的來之不易，因此,，我們要抓住機會,，刻苦學習，努力提高為人民服務的本領,。
“紙上得來終覺淺,，絕知此事要躬行”。腳踏實地的根本基礎就在于勤于實踐,。紙上談兵,，難抵沙場一戰(zhàn)，實踐永遠是最好的課堂,。對于年輕干部來說,，艱苦的環(huán)境就是最好的戰(zhàn)場。作為一名來自五峰的共青團工作者,，我為我身在基層,，與廣大人民群眾為伍，而感到由衷的慶幸,。因為黨的事業(yè)發(fā)源于基層,、植根于人民。而基層的土壤,，定能孕育出茁壯的秧苗,。
“橫眉冷對千夫指，俯首甘為孺子?！?。腳踏實地的終極目標就在于服務奉獻。現(xiàn)在的中國,，在中華民族偉大復興的歷史征程中,，為我們青年創(chuàng)造了一個揮斥方遒的時代,，為我們青年搭建了無數(shù)建功立業(yè)的舞臺。而我們廣大的團員干部需要的就是以豪邁的氣魄和昂揚的斗志,，到祖國人民最需要的地方去,，到基層群眾中去，到艱苦而充滿挑戰(zhàn)的地方去,，在揮灑汗水,、奉獻社會、服務人民的歷練中奏響青春之歌!
宜昌,，宜人之地,，昌盛之城。如今的宜昌,，正在建設現(xiàn)代化特大城市的征程上闊步前行!我相信,，是湖北選擇了宜昌，是中部選擇了宜昌,，是中國選擇了宜昌,。因為，湖北需要的是富強的宜昌,、中部需要的是富強的宜昌,、中國需要的是富強的宜昌。作為宜昌的一員,，我希望自己在這片熱土上,，揮灑我的青春與汗水,、貢獻我的智慧和力量!
最后,，請允許我用一幅對聯(lián)與大家一起共勉：
志存高遠，豪情滿懷,，揮灑青春我們激情豪邁;
腳踏實地,，眾志成城，建設宜昌眾人斗志昂揚,。
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十一
“創(chuàng)新是一個民族的靈魂,，是一個民族前進的不竭動力”。我公司自組建新的領導集體以來,，不斷地勵志進取,，開拓創(chuàng)新。在“打造卓越團隊,，構建和諧公司”這一思想指導下,，打破了舊的認知限制，充分發(fā)揮個人的主觀能動性,，真正迎來了創(chuàng)業(yè)打拼的又一個春天!
話不說不清,，理不辯不明,，道理明則心氣順，心氣順則干勁足,。公司歷來重視激勵員工的斗志,，在員工的內(nèi)心種下“公司是我家”的種子，并給這些種子精心施肥,，細心鋤草,，如今這一粒粒種子已在公司上下每一位員工的內(nèi)心生根發(fā)芽，開枝散葉,。
昨夕的辛勞鑄就今日的成就,，今日的成就預示著明天的輝煌。公司領導在人事安排,、組織協(xié)調(diào),、業(yè)務監(jiān)督等方面可謂高瞻遠矚、匠心獨運,。我國春秋時期的思想家,、哲學家老子有一句名言叫做 “有才不難，能善用其才難”,。我公司自1994年成立至今,，一直信奉“三百六十行，細節(jié)為王”,，每一位員工的加入,，都是精挑細選;每一位領導的擢升，都是千錘百煉!用人不疑,，疑人不用,，在公司這臺龐大而精密的機器身上，所有的部件品質(zhì)都是絕對過硬的!
和諧社會是我們的美好夢想,，和諧公司是我們的科學理想,。“窮則獨善其身,，達則兼濟天下”,，我們的公司就是一個溫暖而和諧、富足而強大的家,，在這個大家庭里,，每一位成員都有著非凡的成就和卓越的明天。作為一家國有企業(yè),，企業(yè)的文化是靈魂,，企業(yè)的員工是血液，企業(yè)的業(yè)務是能量。國有企業(yè)的生存環(huán)境,，在現(xiàn)在,，其實并不樂觀，競爭的加劇,，使得一些尾大不掉的國企難以適應新形勢,，難以解決舊問題,，而我們公司一直以來,，大力加強思想教育工作,，實事求是，經(jīng)過大量的實地調(diào)研后,，集油品采購,、儲運、銷售,、加注與一體,， 構建和諧的航油銷售網(wǎng)絡和完備的油品配送體系。天之驕子集上帝的三千寵愛于一身,，昔日的丑小鴨已變成了今日的白天鵝,。公司本部分為機關、油庫,、加油站和化驗室四大部分,，遍布全省的油庫和加油站更是我們值得驕傲的資本!
有志者事竟成，破釜沉舟,，百二秦關終屬楚;苦心人天不負,，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳,。在教育界有一句話叫做“一位好校長,，代表一所好學校”,，這句話同樣也可以這樣說“一位理想的總經(jīng)理,，代表著一個欣欣向榮的企業(yè)”,。新的領導集體組建以來,，上任的總經(jīng)理奮發(fā)圖強，勵精圖治,，注重調(diào)研,，講求實效，帶領我們抓住難得的發(fā)展機遇,，與我們一起面對激烈的挑戰(zhàn),，讓我們懂得企業(yè)是社會的一個細胞，企業(yè)運行的規(guī)則從某種意義上說，正是社會規(guī)則的縮影,，社會需要和諧,，企業(yè)同樣需要和諧;在工作內(nèi)容上，緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營方針和目標,，努力拓展管理新領域,，著力創(chuàng)新，尋求突破,，是公司的管理水平又上了一個新臺階,。公司的黨委會，堅持民主集中制原則,，深討論,，廣調(diào)研，從群眾中來到群眾中去,，在員工隊伍建設,、精神文明建設和企業(yè)文化建設等方面做足了必要的保證工作。
和諧的公司,，是一幅美麗的畫卷,，是一個令人神往的歸宿，和諧代表著平安,、財富和成功,。那么，究竟應該怎樣去建設一個和諧的公司呢?就僅僅是空喊幾句口號而已嗎?不,，不是,，絕不是，這需要我們公司的每個員工用自己的實際行動去建設--如果自己不盡力,，而公司其他員工都在努力付出,，那就能坐享其成;但如果所有員工都作此想，那將一事無成,，結果每個人都會受到懲罰,。從另一方面說，如果自己全心投入,，而其他員工都心不在焉,、懶散懈怠，那么到時由于自己的努力為公司取得的成果就會被其他員工所瓜分,。因此,，打造卓越團隊，構建和諧公司,，需要一種快樂平等的公司文化,，這種文化有著豐富的內(nèi)涵：
首先,，領導者應視自己為普通一員。優(yōu)秀的領導者并不認為自己與眾不同,，應該享受特殊的待遇,。
其次，雖然每個員工在工作上都有明確的分工,，在上崗前都經(jīng)過專業(yè)的技能培訓,，但在分工負責的同時，又要有分工不分家的意識,。
再次,，鼓勵并獎勵合作。在公司里,，只有協(xié)調(diào)溝通無阻礙,，才能讓每一位員工都充滿激情和活力。
第四,，注重內(nèi)部和諧,。各個部門之間應進行廣泛的協(xié)調(diào)，包括組織結構,，生產(chǎn)銷售實施過程,，利益分配和人力資源的配置等等;每一位員工都應有全局性的協(xié)調(diào)觀念，使個體行為符合公司的目標;公司要善待員工,，員工時時事事將公司的利益放在第一位,，為公司大局著想。
最后,，關注外部和諧,。所謂外部和諧，也就是公司與供應商,、生產(chǎn)商,、客戶、消費者,、以及政府和社會公眾等等外部利益相關者的和諧,。公司只有與這些利益相關者建立長期的、穩(wěn)定的,、相互合作的和諧關系,，形成一種共謀共生的系統(tǒng)形態(tài)，才能保證公司健康穩(wěn)定的發(fā)展,。
“打造卓越團隊,，構建和諧公司”--這是一首音律和諧的優(yōu)美樂章,，這樂章中蘊涵著“眾人劃槳開大船”的企業(yè)精神,，我們公司這艘大船之所以能夠航行在波濤洶涌的大海上，靠的就是船長的雄心壯志和船員的恪盡職守。我們的公司將更和諧,，明天更輝煌,，愿我們的企業(yè)一年更比一年強!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十二
各位領導、各位同事：
大家好!
今天我演講的題目是我的企業(yè)我做主,。
有人說：“位不在高,，愛崗則名;資不在深，敬業(yè)就行,?！彼^“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守,，盡心盡責,。
我從19xx年踏進的大門,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感，這兒,，將是我的另一個家;這兒,，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過核算員到行政部打字員,、檔案管理員,，在每一個崗位上我腳踏實地的工作著，學習著,，掌握了基本的寫作知識,，熟練了計算機辦公自動化的應用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員,，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助,。雖然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,，也遇到過一些挫折和失敗,，經(jīng)歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實踐中,，我真實地體驗到了我是公司的一員,，我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。
我們每位員工都要熱愛自已的家,，熱愛自已的企業(yè),，每個部門都有很多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認認真真,、扎扎實實的態(tài)度來對待;不管環(huán)境多么惡劣,，條件多么艱苦，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標,，把“保證用藥者的生命安全”當做已任,，一直以來,，把的興旺和發(fā)展作為重中之重。就說我所在的行政部吧,，它是集公司行政,、人力資源、食堂,、保安,、文印、檔案于一體,，日常事務繁雜,，為了把工作做的更好，完善各類管理制度,，落實執(zhí)行各項文件精神,，改善員工就餐質(zhì)量，關心員工的社保問題,，組織成立工會,，想員工之所想，急員工之所急,，切實維護好員工的長遠利益和具體利益,，真正發(fā)揮好承上啟下的橋梁和紐帶作用，為順利前進保駕護航,，為公司的有序管理奠定了良好的基礎;車間一線的員工,，起早貪黑，不辭辛勞,，不怕麻煩,，克難奮進，通過技術攻關,，改進工藝,，生產(chǎn)出一批又一批合格的藥支，不僅為公司節(jié)約了成本,，而且締造了的業(yè)務精英,，譜寫了制藥行業(yè)新的篇章;質(zhì)量部門嚴格控制各項藥品參數(shù)，精確檢驗出各種數(shù)據(jù),，為藥品的合格出廠提供“放行證”,。
一天又一天，一年又一年,，他們就這樣努力著,，與企業(yè)共渡難關，用智慧重塑企業(yè)輝煌,，正是他們這種立足本職,、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神,，在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學習。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩,，把握著屬于自己的每一分鐘,，爭取著在崗位上作更多的貢獻,。
最后希望我們的企業(yè)越做越好,，各位同事身體健康，家庭幸福,。
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十三
尊敬的各位領導以及親愛的同事們：
大家好!今天我為大家演講的題目是《弘揚職業(yè)道德,，爭當服務標兵》，主題是《平凡中的不平凡》,。
9月16號,，我穿上了南岳門票處的工作服，從那一刻起,，我的生活揭開了新的一頁,。南岳人的風采，南岳人的精神,，從我和我的同伴身邊開始延伸,，這是一種職業(yè)，是一種精神,，更是一種榮譽,。
康德說過：這世界上只有兩種東西能引人深深震動，一個是我們頭上燦爛的星空,，另一個是我們心中崇高的道德,。顯然，這是對職業(yè)的要求,，對道德的推崇,。盡管我參加工作還不久，但這份工作賦予我神圣的使命,，奉獻將與我的理想和生活結下不解之緣,。身為南岳門票處的一員，我深深地明白,，門票工作看似簡單,，但要做好是要付出艱辛的努力，從上班的那一刻開始,，我暗暗的對自己說,，無論工作多么平凡，多么辛苦,，我都要用最好的心態(tài)來面對,。不懈怠,，不厭倦，不冷漠,，不小看,，因為我們每一個細微的動作都代表著南岳人的形象，天下南岳,，我們是第一呵護人,。
都說要弘揚職業(yè)道德，很多人就會問,，門票員工的職業(yè)道德是什么?我認為很簡單,，也很樸實，就是熱愛自己的崗位,，盡心盡力地履行好職責,，自覺遵守門票征管制度。把文明,，禮貌當作我們的修養(yǎng),，把進取，團結當作我們的精神,，把笑迎天下客,，滿意在南岳，微笑服務,，熱情大方,，當作我們的宗旨。一遍一遍清理地上的垃圾,，耐心解答客人的疑問,，用微笑對待每一位游客，把親人當游客,，把游客當親人,。我們就這樣，年復一年,，日復一日的從事著相同的工作,，看似平凡，但也許只有我們自己才知道其中的酸甜苦辣,。也許別人不知道,，大年三十晚上，當所有人都在與家人享受著合家團圓的幸福吃著熱騰騰的火鍋熱鬧非凡的時候,，我們還在崗位上堅守著,，只能在心里悄悄的跟家人說一聲，對不起，今年又不能和你們一起看春晚了,，因為單位需要我,。八月初一，中秋節(jié),，國慶節(jié),，元旦節(jié)，這些讓人一聽就很開心的節(jié)日,，我們雖然不能休假,，但當我們看到如潮水般涌向南岳的香客游客時，我很開心,，因為這是南岳的旅游旺季,，南岳需要我們,。的確,，我們的門票征管工作人員都是服務標兵。
世間手藝勞雜,，七十二行,，行行出狀元，優(yōu)秀售票員--李素麗,，中國雜交水稻之父--袁隆平,，藍領專家--孔祥瑞，她們都是平凡的人,，干著平凡的事業(yè),，平凡的崗位，不平凡的是一顆奉獻的心,，閃耀著鮮活的人格魅力,。
今年是優(yōu)質(zhì)服務提升年，我們班在積極服務這個宗旨的同時,，還用行動來證明了我們做好服務工作的決心,。“您好,，請出示您的門票“,，“對不起，我們要求使用環(huán)保香“,，“請您帶好自己的小孩,，以免走散“，“不用謝,，這是我們應該做的,，希望您玩的愉快“這些溫馨的話語，讓游客朋友們真正感受到賓至如歸,。
可以說,，職業(yè)道德是璀璨的陽光,，它的光芒普照大地，職業(yè)道德是無垠的大地,，它的胸懷承載山川,，職業(yè)道德是秀麗神奇的山川，它的壯麗凈化人的心靈,，職業(yè)道德是最圣潔的心靈,，它讓人問心無愧，心胸坦蕩,。
朋友們,，我們的工作要面對各種各樣的人，會遇到千奇百怪的事,，所以,，更要求我們要有一顆持之以恒的心，有良好的職業(yè)道德,，讓我們弘揚職業(yè)道德,，認真對待每一天的工作，微笑面對每一位游客朋友!
朋友們,，最后我想以一副對聯(lián)結束我今天的演講,，希望與大家共勉，苦心人,，天不負,，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳,，南岳門票人好樣的,，歲月長流，把我們錘煉,，我們都會成為服務旅游,，服務游客的標兵，我們有百倍的信心,，我們會做千倍的努力,，在平凡的崗位中做不平凡的事!
我的演講結束，謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十四
尊敬的各位領導,、同志們大家好!我演講的題目是"用青春書寫激情,，用奉獻詮釋自我"。
在這個陽光明媚,，迎春花盛開的季節(jié),，能夠和大家一起探討"青春、激情與奉獻"，我感到十分榮幸,。青春是讀不完的歷史長卷，激情是忙碌的身影,，奉獻是心靈深處一曲人生新的交響,，是忠于職守，是敬業(yè),，是拼搏,，是熱愛并獻身自己從事的金融事業(yè)。當奉獻成為一種時尚,，當敬業(yè)成為一種需求,，當知識成為一種資本，我們所有的正是青春的激情,。
青春應該把自己的奮斗與國家,、民族、人民,、團隊的最大利益結合在一起,。只有這樣,，我們才能贏得永恒的青春,。我們身邊不正是有這樣的一大批榜樣嗎?
許振超，青島港一位只有初中文憑的吊車司機,，三十年如一日，練就一手絕活,，一年內(nèi)兩次刷新世界集裝箱裝卸紀錄,，創(chuàng)造了"振超效率"。周國知一位普普通通的基層干部,，為國分憂,、為民解難、嚴于律己,、甘于奉獻，堅持為群眾做好事,、辦實事,、解難事,，積勞成疾，倒在工作崗位上，走完了短暫而光輝的一生,。人民的衛(wèi)士，罪犯的克星,，敬業(yè)的楷模，因公殉職,，感動中國的女公安局長任長霞,。他們的事跡告訴我們，干一行,、愛一行,，專一行、精一行,，把敬業(yè)奉獻的精神寫在人生奮斗的旗幟上，平凡的崗位同樣能創(chuàng)造輝煌,。這不正是值得我們感動,，值得人我們學習的楷模嗎?
當前人民銀行正處在改革和職能轉換的關鍵時期，縣級人民銀行責任重大,，前景廣闊,，任重道遠。我們還有什么理由不以滿腔的熱情投入到崗位工作中去呢?奉獻社會,，是時代對青年的召喚,，穩(wěn)健貨幣政策在基層的貫徹落實需要我們，維護轄區(qū)金融穩(wěn)定需要我們,，支持縣域經(jīng)濟發(fā)展,、幫助農(nóng)民奔小康需要我們。我們不應該彷徨,，不應該遲疑,，立刻行動起來吧!努力拼搏，開拓創(chuàng)新,，愛崗敬業(yè),，無私奉獻，從我做起,，用自己的青春和汗水給我們?nèi)嗣胥y行改革與發(fā)展添上色彩斑斕的一筆,。
我的演講完畢，謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十五
人生在世,，七十古稀,，青年一代,，理當自強，既然我們選擇了這分工作,，就要真心愛崗,、全力敬業(yè)，把自己的理想,、才華,、青春、熱血和汗水毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,，就像花兒愛太陽,，就像鳥兒愛天空，就像蜜蜂愛鮮花!
不愛崗就會下崗,，不敬業(yè)就會失業(yè)!對我們,，愛崗敬業(yè)，就是要滿懷激情地投身工作;愛崗敬業(yè),，就是要兢兢業(yè)業(yè)地做好本職,。古人云“愛人者，人恒有愛;敬人者,，人恒敬之”,。
有人要問，那怎樣才是愛崗,，如何才算敬業(yè)呢?
首先,，沒有任何借口，扎扎實實做好本職工作,。當你接到領導交辦工作的時候,，是討價還價能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當你在工作中遇到困難和挫折的時候,，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,，是牢騷滿腹怨天憂人,，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?接人待物，為人處世,，你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因,，還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內(nèi)因?也許有人會說，人之初,，性本惰,，能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界，古往今來能有幾人?我要說：非也!在我們身邊,，就有許多感人的例子,。。就是無私奉獻的典范,，他們就是愛崗敬業(yè)的榜樣!比比他們,，想想自己，我們有什么理由不珍惜所從事的事業(yè),、有什么借口不努力地完成本職工作呢?
其次,，細節(jié)決定成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績,。細節(jié)差之毫厘,，結果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙,。對我們而言,，一個小小的麻痹就可能影響工廠工友的收入，一次小小的失誤就有可能給工廠帶來巨大的損失,。事實證明,，細節(jié)是成功的關鍵，精細是致勝的法寶,，事事精細成就百事,，時時精細成就一生，而如果我們?nèi)巳硕季?，就能成就燦爛輝煌的明天,。
最后，實現(xiàn)人生價值,，永無止境追求自我完善,。人的價值取向決定人生的奮斗目標，也是人生進步的動力所在,。我的價值觀其實很簡單：一心一意抓學習,，搶字當頭做工作，聚精會神練業(yè)務,，只爭朝夕報社會,，真正做到學習在崗位，成長在崗位,，成才在崗位,，奉獻在崗位。如果我的努力,，能得到領導肯定,，獲得同事的認可，那就足以使我欣喜萬分,，就足以使我樂此不疲,，這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,。也許有人會譏笑：胸無大志，鼠目寸光,。我不會反駁,，更不會改變初衷。一個人的價值,，靠自己追求實現(xiàn),，靠別人評價衡量。如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值,，無數(shù)個平凡匯聚成就偉大,，無數(shù)個普通集聚成就非常，無數(shù)個平淡凝聚成就輝煌,，我們的集團,，我們的工廠就一定能乘風破浪終有時，直掛云帆濟滄海!
各位領導,，各位同事,，火熱的事業(yè)當前，火紅的青春燃燒,，炙熱的心房跳躍,，讓我們珍惜崗位，熱愛事業(yè),，共同努力完成上級賦予我們的任務,，去品嘗那秋日里泛著金黃的果香!
謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十六
尊敬的各位評委、各位領導,、同志們:
大家好!
今天,，我演講的題目是《質(zhì)監(jiān)事業(yè)，我為你驕傲》,。
德州,，位于美麗富饒的魯西北平原，在這里,，有一支被人們譽為“質(zhì)量衛(wèi)士”的質(zhì)量技術監(jiān)督隊伍,。改革創(chuàng)新使德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化，科學發(fā)展使德州質(zhì)監(jiān)工作為地方經(jīng)濟注入了新的活力,。
逆境中奮進，奮進中探索,，探索中創(chuàng)新,，創(chuàng)新中發(fā)展。998年,，當質(zhì)監(jiān)事業(yè)的接力棒傳給新一屆領導班子時,，德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)的決策者們確立了“打基礎,、上臺階、創(chuàng)先進”的奮斗目標,，這是質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展大計,，這是德州質(zhì)監(jiān)人的世紀宣言，一場全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)有史以來最大的一場改革開始了,。
事業(yè)成敗,，關鍵在人，通過改革,，一大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部走上領導崗位,，一大批勇于創(chuàng)新的專業(yè)人才被充實到工作一線，為這支隊伍注入了生機,。富于開拓,，大膽實踐。立足實際,，加強基礎建設,、實現(xiàn)業(yè)務突破、確保兩個安全成為德州質(zhì)監(jiān)工作新的主題,。
德州發(fā)展我發(fā)展,，我與德州共興衰，質(zhì)監(jiān)工作的重心始終定位政府所需,、企業(yè)所盼的交匯點上,。
看吧，在服務企業(yè)的第一線,，處處閃耀著質(zhì)監(jiān)人的身影,，從一項項標準的制修定到一項項計量體系的確認，從區(qū)域質(zhì)量監(jiān)管的有效開展到全市名牌帶動戰(zhàn)略的全面實施;從一個個關系到國計民生質(zhì)量違法案件的查處,，到每一處特種設備安全事故隱患的排除,，我們始終懂得：發(fā)揮職能，服務經(jīng)濟,，情系人民,，就是我們的天職，就是對人民賦予的權利的最好詮釋,，就是質(zhì)監(jiān)人最大的榮耀,。
提升技術水平，堅實發(fā)展基礎,，依靠自我積累,、滾動發(fā)展，德州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一舉建成了全國技術等級最高的棉花實驗室和全省最大的食品通用實驗室,。借助先進的技術力量,，德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)獲得了跨越式發(fā)展,，事業(yè)發(fā)展增幅位居全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)首位，實驗室建設應用水平躋身全省系統(tǒng)前列,，創(chuàng)造了不發(fā)達地區(qū)的發(fā)達現(xiàn)象,，成為全省系統(tǒng)的亮點。當省局叢大鳴局長和滿春重副市長為德州食品通用實驗室啟用揭牌時,，德州質(zhì)監(jiān)人深深地懂得,，這揭開的是德州質(zhì)監(jiān)發(fā)展史上新的篇章!實現(xiàn)的幾代德州質(zhì)監(jiān)人多年的夢想!奠定的是質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展新的里程!
有一種精神叫奉獻，有一種氛圍叫和諧,。每一個亮點的背后都有一個堅強的支點,，是全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)1000余干部職工的無私奉獻，支撐起德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)的輝煌,。正是質(zhì)監(jiān)人這無私的情懷,，奏響了質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的和諧之音，這和諧的旋律與德州的發(fā)展共鳴!譜寫了一曲新時代科學發(fā)展的凱歌!
昨日的成就已經(jīng)成為記憶的珍藏,，明天的輝煌才是德州質(zhì)監(jiān)人新的渴望,。
擁抱質(zhì)監(jiān)事業(yè)新的曙光，讓我們?yōu)橘|(zhì)監(jiān)人而自豪,，為質(zhì)監(jiān)事業(yè)而驕傲!
我的演講完畢,，謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十七
有一個問題是我們?nèi)祟愂冀K在思索的，那就是生命的意義是什么?不同的時代,、不同的國家,、不同的民族、不同的人都有著不同的回答,。對生命意義的認識決定著人們的價值取向和行動方向,。
作為當代中國青年，作為發(fā)展中的_航空公司的青年員工,，我們的回答是什么呢?
是努力多掙錢,，盡情享受生活?還是通過個人奮斗，實現(xiàn)自我價值?這樣的生命有意義嗎?
我的回答是：生命的意義在于努力完成時代和企業(yè)賦予我們青年的嶄新使命,。
時代在前進,，社會在發(fā)展。我們已經(jīng)跨入嶄新的二十一世紀,，知識經(jīng)濟時代正向我們走來,，我們的國家還不夠富強，我們的企業(yè)正面臨日益嚴峻的挑戰(zhàn),，我們青年是祖國的希望,，是企業(yè)的未來，肩負著建設社會主義強國和現(xiàn)代化航空運輸企業(yè)的重任,。時代給予了我們青年無限的舞臺,，這正是我們施展才華，燃燒青春火焰的最好的時機,。我們應該響應時代的召喚,，去追求，去探索,，去創(chuàng)造,，去奉獻，去完成時代賦予我們的光榮使命,。
然而,，在當今時代我們的青年中，卻有著消極和頹廢的思想,。有的人認為：我們是凡人,，只要管好自己就可以了，哪管的了國家,、民族,、企業(yè)這麼大的事;有的人認為：現(xiàn)在是個一切講金錢的社會，傻子才講奉獻,，努力掙錢才是正事;也有人認為,，工作就是掙錢養(yǎng)家，對我們來說沒有事業(yè)可言,，沒必要那麼掙命的干等等,。這些思想影響著一些年輕人，他們對工作沒有責任心,，對國家,、企業(yè)的前途漠不關心，對學習根本就不用心,，對事業(yè)沒有進取心,，人雖然年輕，心卻已經(jīng)進入暮年,，絲毫沒有青春的朝氣,，仿佛紅塵看破，無欲無求,。對這樣的人來說,，生命有什么意義呢?
當然，消極頹廢的思想永遠不可能成為時代的主流,，
否則,，社會就不會進步，國家就不可能富強，我們新航就不可能有今日,?；厥卓纯次覀儌ゴ笞鎳哌^的60年光輝歷程，幾代建設者用他們的青春熱血筑就了祖國的輝煌,。我們熟知的“鐵人”王進喜,，憑著“寧可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的干勁,，打出了大慶
第一口噴油井;“雜交水稻之父”袁隆平畢生從事水稻雜交事業(yè),，為我國糧食增產(chǎn)發(fā)揮了巨大作用;“兩彈元勛”鄧稼軒為祖國的原子彈、氫彈研制事業(yè)嘔心瀝血28載,，把自己的青春融進了中國核防御力量的“鐵脊梁”之中;“抓斗大王”包起帆從18歲起,，以主人翁精神，刻苦鉆研科技知識,，先后完成發(fā)明70多項,，為企業(yè)創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟效益。他們用青春完成著共和國賦予他們的神圣使命,，他們的青春之火熊熊燃燒,，放射出了絢爛的光華。
翻開新航的創(chuàng)業(yè)史,，我們也能看到一頁頁用青春書寫的華章,。在遙遠荒涼的阿卡拉氣象觀測哨，為了飛行安全,，在艱苦惡劣環(huán)境下,，在山上守望了1800個晝夜的馮繼堂;把青春奉獻給了航站，在航站工作了25個春秋的賈延玉;莎車導航臺上,，默默奉獻,，執(zhí)著堅毅的李貴根;千里運油路上，安全行車117萬公里的“拼命三郎”楊孝根;把愛灑滿藍天的全國民航“十佳青年”費穎;幾代新航人為了新航美好的未來,，揮灑著青春和汗水,，譜寫出了壯麗的新航的創(chuàng)業(yè)篇章。我們的前輩們他們心中沒有更多的想法,，沒有為自己做過更多的打算,，他們想的只是發(fā)展_的民航事業(yè)，發(fā)展_的經(jīng)濟,、文化,，改變邊疆的落后局面。他們強烈的使命感和責任感,，支持著他們的精神,，指引著他們?yōu)榱诵潞绞聵I(yè)無私無畏的奉獻自己的青春,。正是因為他們，新航才有了今日的輝煌,。今日,，在我的身邊也有許多動人的故事。_機場出港旅客人數(shù)持續(xù)上升,，到_月_日旅客人數(shù)突破_人,，創(chuàng)歷史最高紀錄。對于肩負著地面服務保障工作得值機室來說,，為了確保每一個航班，每一位旅客,，每一件行李的安全正常,，值機室的每一位工作人員常常是超負荷的工作。值機室的_因咽炎引起發(fā)燒,，連續(xù)打了十幾天吊針,，仍不見好轉，可她硬是咬這牙沒有請過一天假,，各位戲稱她為“鐵人”,，可她卻笑著說，“在這像我這樣的鐵人多著呢!“值機員_和_的丈夫旺季期間苦戰(zhàn)一線,，家里孩子有時沒人帶,，鎖在家中又不放心，她便帶著孩子來上班,。她去辦手續(xù),，孩子就自己留在辦公室，一個航班接一個航班,，一忙便是五六個小時,，等她回到辦公室，孩子早就無精打采,，當她問孩子：餓不餓?孩子說,，我現(xiàn)在能吃下一頭斑馬。在場的人都被逗樂了,，_眼圈一下子就紅了,。這樣的故事太多太多了。正是因為有了像他們這樣無私奉獻的人,，我們新航才能夠在旺季創(chuàng)下優(yōu)異的成績,。
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十八
“為實現(xiàn)價值而工作，享受并快樂的工作著”,、“不為失敗找借口,，只為成功找方法”、“工作就是人品，人品就是工作”,、“沒有完美的個人,，只有完美的團隊，失敗的團隊就沒有成功者!”
——這是我看完《你在為誰工作》后內(nèi)心深處最直白的宣誓,，人生精神財富的奠基石,。
工作，人生中最偉大的事業(yè),，是拯救自己靈魂的工程師,，這不禁讓我聯(lián)想到：“要是我沒了工作，我又會變成什么樣的人呢?或許我一無是處,、沒了人格尊嚴”等等,。不堪設想!要工作就得努力付出，追求進步,，提高工作質(zhì)量,，持之以恒的奮斗，常常給自己設立一個“近期目標”,，要求精益求精,，重要的是要把工作當成是一種享受和鍛煉，快樂并享受的工作才能讓你對工作永保激情,。
給自己訂立一個遠大的目標,，不斷的完善和超越自己，把握每一次超越自己的機會----全力以赴,。在遭遇失敗痛苦之余更多想到的應該是怎樣馬上爬起來,，沖出去。找到失敗原因的關鍵之所在,，吸取教訓,。在贏得成功和贊許時應該總結經(jīng)驗并想到“再接再礪，乘勝追擊”,。以目標為中心,，讓自己更優(yōu)秀、更充實,，把個人價值升華到社會價值,。
“在工作中的任何事，都應將心態(tài)回歸到零,，把自己放空,，把責任放在首位，否則于公于私都沒有裨益”,，責任感要求不拖延懈怠,、忠于職守,、盡心盡責。強烈的責任感是工作中最重要的品質(zhì),?！拔沂且磺械母础本褪菍π膽B(tài)最好的釋義，責任心便是人品和胸襟最好的體現(xiàn),，素質(zhì)的見證,。
團隊精神是個人力量的凝聚點，在團隊中要顧全大局,，強烈的使命感,，秉承“嚴于律己、協(xié)助團隊”的精神,，要將團隊的力量發(fā)揮的淋漓盡致就只有充分獲取各個有效的組合因子,。以團隊為核心，在這樣大的舞臺上發(fā)揮和展示自己,。
《你在為誰工作》使我豁然開朗，受益匪淺,。相信明天的成就就是今天的積累和努力!“他山之石,，可以攻玉”鼓勵我們在工作中要學會借鑒，主動學習領導的優(yōu)點,，主動請教,，要是我們每個人都可以站在領導的肩膀上，我們將青出于藍而勝于藍,。這樣我們就可以營造一個更有效率,，競爭實力的工作環(huán)境。
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇十九
尊敬的各位領導,、各位同事們：
大家好!
今天在這里很激動地與大家分享獲得集團技術競賽的收獲,。雖然角逐的歷程很短，可是到此刻還是讓我記憶猶新,。我想我所獲得的成績不僅是我個人努力的成果,，更是由于有酒店領導對我的體貼和幫助才取得了。
回想起在角逐前的訓練時期,，雖然酒店的入住率很高,，但酒店領導卻專門讓我們脫產(chǎn)訓練，縱然工作再忙的時候也親自指導我們,，讓我們很似的感動!“付出總有回報”在此次集團技術競賽中我們酒店獲得了集體總分第二的好成績,，我獲得的中式鋪被褥要第一的成績。今天在這里要再次感激酒店能給我此次展示自我的機會,，感激酒店領導對我的體貼和幫助,。
可能大家會說鋪被褥一件很小的事情,，沒有啥子難度。但我卻不恁地認為,，鋪被褥雖是一件小事,，可是要把它做好，做到極致也不容易,。就像鐘總給我們指導時說的“鋪被褥它是一副一氣呵成的中國畫門類”,，怎樣在三分鐘內(nèi)將這幅中國畫門類畫的均勻，平整,，是要路程經(jīng)過過程不停的練習才能達到的,。
路程經(jīng)過過程此次角逐讓我收獲許多，雖然是簡單事情,，可是也要百分百的投入去做好它,，任何事情只有不停的練習，付出努力的汗水,，才能取得成功,。因此我將會帶著這些收獲，更加努力的去面臨以后的工作,，為廈賓的發(fā)展能夠孝敬出本身的一點力量,。
《國度》這首歌里唱到“國事我的國，家是我的家,，有了強的國,，才有富的家”，放到一個企業(yè)中也是如此,，我們每一位員工都是酒店一分子,，酒店就是我們的家，只有酒店獲得可連續(xù)的發(fā)展,，我們員工才能在這個大家庭里茁壯的成長,。作為廈賓這個大家庭的一員，我一會把滿腔的熱情投入到工作中,，愛崗敬業(yè),，求實際奉獻，為廈賓的發(fā)展壯大不停的添磚加瓦,，為廈賓的美好明天,，努力奮斗，孝敬本身的全部力量,。最后我想和在座的各位同仁一路說,，我驕傲，我自豪,，我是一名廈賓人,，就讓我們一路努力創(chuàng)造廈門賓館的美好明天吧!
謝謝大家!
石化工人愛崗敬業(yè) 中石油愛崗敬業(yè)文章篇二十
尊敬的各位領導,、各位同事們：
大家好!
今天我演講的題目是我的企業(yè)我做主。
有人說：“位不在高,，愛崗則名;資不在深,，敬業(yè)就行?！彼^“愛崗”就是熱愛本職工作,，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守，盡心盡責,。
我從1998年踏進的大門,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感,，這兒，將是我的另一個家;這兒,，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工,、動力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員,，在每一個崗位上我腳踏實地的工作著,，學習著，掌握了基本的寫作知識,，熟練了計算機辦公自動化的應用,，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助,。雖然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,，也遇到過一些挫折和失敗,，經(jīng)歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實踐中,，我真實地體驗到了我是公司的一員,，我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。
我們每位員工都要熱愛自已的家,，熱愛自已的企業(yè),，每個部門都有很多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認認真真,、扎扎實實的態(tài)度來對待;不管環(huán)境多么惡劣,，條件多么艱苦，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標,，把“保證用藥者的生命安全”當做已任,，一直以來，把的興旺和發(fā)展作為重中之重,。就說我所在的行政部吧,，它是集公司行政,、人力資源、食堂,、保安,、文印、檔案于一體,，日常事務繁雜,，為了把工作做的更好，完善各類管理制度,，落實執(zhí)行各項文件精神,，改善員工就餐質(zhì)量，關心員工的社保問題,，組織成立工會,，想員工之所想，急員工之所急,，切實維護好員工的長遠利益和具體利益,，真正發(fā)揮好承上啟下的橋梁和紐帶作用，為順利前進保駕護航,，為公司的有序管理奠定了良好的基礎;車間一線的員工,，起早貪黑，不辭辛勞,，不怕麻煩,，克難奮進，通過技術攻關,，改進工藝,，生產(chǎn)出一批又一批合格的藥支，不僅為公司節(jié)約了成本,，而且締造了的業(yè)務精英,，譜寫了制藥行業(yè)新的篇章;質(zhì)量部門嚴格控制各項藥品參數(shù)，精確檢驗出各種數(shù)據(jù),，為藥品的合格出廠提供“放行證”,。一天又一天，一年又一年,，他們就這樣努力著,，與企業(yè)共渡難關，用智慧重塑企業(yè)輝煌,，正是他們這種立足本職,、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神，在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學習,。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩,，把握著屬于自己的每一分鐘,，爭取著每一次機會，將自己的才華在工作中充分展現(xiàn),，用行動實現(xiàn)自己的理想,，體現(xiàn)出自己的人生價值。我所列舉的只是普普通通人群中最平凡的那一部分,，他們雖然不是模范,，不是標兵，但是他們用盡職盡責鑄造敬業(yè)愛崗的理想信念,，在不同的工作崗位上用自己過硬的形象打造著這一不衰的品牌,，如果每一位員工都能向他們一樣，我們的企業(yè)必將興旺發(fā)達,。 愛崗敬業(yè)是一種普遍的奉獻精神,，這種精神，看似平凡渺小,，它卻能成就不平凡的業(yè)績;這種精神,，看似豪情萬丈，它卻代表著最平實務本的人文情懷,。我認為,，“愛崗敬業(yè)”的實質(zhì)就是腳踏實地，真抓實干,，一步一個腳印地做好工作,。不光是嘴上說說，應該從思想上提高認識,，以新的思想,、新的姿態(tài)投入到工作中，牢固樹立“愛崗要敬業(yè),、敬業(yè)要精業(yè)”、“干一行,、愛一行,、精一行”，增強工作責任感和主動性,，高標準,、高質(zhì)量地完成工作，不斷提升企業(yè)形象,。
愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神,，它看似平凡，實則偉大,。一份職業(yè),，一個工作崗位,，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎保障。同時,，一個工作崗位的存在,，往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。所以,，愛崗敬業(yè)不僅是個人生存和發(fā)展的需要,，也是社會存在和發(fā)展的需要。
我們在座的各位,，既然選擇了,，接納了我們，就等同于我們被賦予了建設,、興旺這一神圣的職責,，我們必須為之奮斗，為之奉獻,。我的企業(yè)我做主這句話并不是說說那么簡單.作為企業(yè)的主人,，如果做事無所用心，左顧右盼,、顧影自憐,，那么企業(yè)如何才能快速發(fā)展，又如何給我們更多的惠顧!
