總結不僅僅是總結成績,,更重要的是為了研究經驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤??偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
家具銷售年終工作總結概括篇一
一個優(yōu)秀的店長必須具備強烈的敬業(yè)精神,熱愛本職工作,、精力充沛,、勇于開拓。
這方面的條件決定了店長的銷售能力,,是做好銷售工作的基礎,。包括以下幾個方面:
1)商品知識要熟悉商場所有商品的生產工藝、質量特點(包括面料,、材料,、油漆等)功能(適合在何種環(huán)境和條件下使用)、規(guī)格型號(包括面料和產品等)、生產周期,、付貨時間,、庫存情況:了解商品的使用方法、保養(yǎng)及維修知識,;了解本行業(yè)競爭產品的有關情況,;
2)企業(yè)知識要掌握本公司的歷史背景、經營理念,、生產能力,、產品結構、品種系列,、技術水平,、設備情況及服務方式、發(fā)展前景等,。了解公司的銷售情況及在各地區(qū)的銷售網絡,。
3)用戶知識了解家具購買者(包括潛在客戶)的消費心理、消費層次,、及對其家居環(huán)境布置的基本要求,。
4)市場知識1。了解家具市場的環(huán)境變化,、顧客購買理滿足,。2。如實提供顧客所需了解的相關產品知識,。3,。在與顧客交流時,有效運用身體語言(如眼神,、表情等)傳遞你的誠意,。4。介紹商品時,,以攻擊其他同類產品的方式獲取顧客對我們商品的信任,,其結果只會適得其反,甚至使顧客產生反感的情緒,。5,。談問題時,盡量站在其他人的角度設身處地考慮具有很強的說服力,。
店長在與顧客交談時,,可以其購買動機、房屋居住面積,、家庭裝修風格,、個人顏色喜好,、大概經濟情況等方面著手了解客人的選擇意向,從而有針對性的介紹商品,。
根據顧客不同的來意,,采取不同的接待方式,對于目的性極強的顧客,,接待要主動、迅速,,利用對方的提問,,不失時機地動手認真演示商品;對于躊躇不定,、正在“貨比三家”的顧客,,店長要耐心地為他們講解本商品的特點,不要急于求成,,容顧客比較,、考慮再作決定;對于已成為商品購買者的顧客,,要繼續(xù)與客人保持交往,,可以重點介紹公司的服務和其他配套商品,以不致其產生被冷落的感覺,。
在顧客已對其較喜歡的產品有所了解,,但尚在考慮時,店長可根據了解的家居裝飾知識幫助客人進行選擇,,告知此商品可以達到怎樣的效果,,還可以無意的談起此類商品的消費群體的層次都比較高,以有效促成最終的成交,。引導消費最重要的一點是店長以較深的專業(yè)知識對產品進行介紹,,給顧客消費提供專業(yè)水平的建議。
在銷售工作中,,經常會聽到顧客的意見,,一個優(yōu)秀的店長是不應被顧客的不同意見所干擾的,店長首先要盡力為購買者提供他們中意的商品,,避免反對意見的出現(xiàn)或反對意見降低至最小程度,,對于已出現(xiàn)的反對意見,店長應耐心地傾聽,,如顧客所提出的意見不正確,,應有禮貌的解釋;反之,,應有誠懇的態(tài)度表示感謝,。
售后服務是一個比售貨還重要環(huán)節(jié),,是企業(yè)與顧客處理好買家關系的很重要一環(huán),他能建立消費者對企業(yè)的信任感,,不但可以加強商家與已購買物品的顧客間的聯(lián)系,,促使他們成為“回頭客”,同時老顧客也能影響到顧客,,開拓更廣市場,,抓好售后服務可從以下幾方面著手;
1)聯(lián)系客戶,、保證服務,。產品售出后,并不意味著買賣關系的中斷,,店長應繼續(xù)定期與顧客接觸,,保持聯(lián)系并為其服務。如果顧客對產品表示滿意,,店長還要充分履行組裝,、維修和服務等方面的保證,對于顧客的意見,,店長應表示愉快接受,,并及時采取改進措施。
2)記錄,、保存信息資料,。企業(yè)銷售部門通過建立客戶檔案,做工作記錄來了解產品銷售市場的變化,,為分析和開拓市場提供有益的借鑒和參考,,為完善售后服務提供寶貴的資料。店長應保存,、記錄的信息包括:客戶的姓名,、住址、聯(lián)系方式,、所購買的產品的名稱,、型號、規(guī)格,、購買量,、成交金額及顧客交談的過程中其他有價值的信息(競爭對手投放市場的產品及其市場營銷特點等),銷售過程中顧客購買和不購買和原因,,對企業(yè)的產品提出了何種意見,。
3)分析、管理關鍵客戶,。關鍵客戶是所有顧客的核心部分,,是那些在商場全部銷售利潤中占較大比例,,在一定社會層面中具有代表性和影響力,在家居選擇方面具有品味,、崇尚潮流的客戶,,這些客戶可從工作記錄和客戶檔案中選出,店長在售后工作中將這類客戶作為重點公共關系對象,,是一種重要的營銷手段,;根據經驗,有些在將來某一時間可能成為的客戶,,且具有關鍵客戶的特征,,可認為是潛在關鍵客戶,這類客戶也必須引起店長注意,。
家具銷售年終工作總結概括篇二
加入xxxx家具公司也有十個月時間了,回想起來時間過得還挺快的,,從xxx公司到現(xiàn)在本公司感覺兩個公司的工作模式有蠻大差異.不論是產品的專業(yè)知識還是管理與工作氛圍都有很大區(qū)別,。來本公司的前三個月都感覺自己沒有進入狀態(tài),找不到方向,,但是我每天都會拿著公司的產品畫冊去拜訪陌生的客戶,,拜訪的客戶多了總有需要我們的產品,一開始做了不少的方案總是一次次的失敗,,不過在領導的多次單獨談話和會議中,,經過相互討論與仔細的聽取講解,針對具體細節(jié)問題找出解決方案,。通過公司對專業(yè)知識的培訓與操作,,這才讓我找到了方向感,慢慢融入到了這種工作環(huán)境與工作模式,,后面的工作時間里我每天都過得很充實,,幾乎每天拜訪客戶是陸續(xù)不斷,雖然有時附出的勞動沒有得到結果,,很多次對我的打擊也不小,,但我相信,付出總會有回報的,,努力了就會有希望,,不努力就一定不會有希望.成功是給有準備的人。
在xx家具各位領導及各位同事的支持幫助下,,我不斷加強工作能力,,本著對工作精益求精的態(tài)度,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,,工作能力都取得了相當大的進步,,為今后的工作和生活打下了良好的基礎,,現(xiàn)將我的一些銷售心得與工作情況總結如下:
因為我畢業(yè)就是在家具行業(yè)基層工作,所以在工作初期我也比較了解家具的機構,,這樣對我現(xiàn)在的工作有很大的幫助,。我必須還要大量學習行業(yè)的相關知識,及銷售人員的相關知識,,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,,要適應工作需要,,的方式就是加強學習。
作為一名家具銷售員,,不論在工作安排還是在處理問題時,,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,,所有這些都是銷售員不可推卸的職責,。要做一名合格的直銷業(yè)務員,首先要熟悉業(yè)務知識,,進入角色,。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,,一步一個腳印,,注意細節(jié)問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事,。認真對待,,及時辦理,不拖延,、不誤事,、不敷衍。
通過一段時間的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,,主要是:
1.針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,,做好標記,,定期回訪,以防遺忘客戶資料,。
2.由于能力有限,,對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規(guī)范,。
總之,,在工作中,,我通過努力學習和不斷摸索,收獲非常大,,但是也有一點的小遺憾,,我堅信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好,。
回首20xx,,展望20xx!祝xxxx家具在新的一年里生意興隆,,財源滾滾,!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!
家具銷售年終工作總結概括篇三
光陰似箭,,日月如梭,。回顧這一年以來所做的工作,,心里頗有幾份感觸,。在過去的一年里,首先感謝xx給予我們這樣一個發(fā)展的平臺,,和用心培養(yǎng);感謝xx給予工作上的鼓勵和督促?,F(xiàn)總結如下,。
加強熟悉辦公家具產品的生產工藝、和材料特點,、規(guī)格型號(包括面料和產品等),、生產周期、付貨時間,。了解產品的使用方法,、保養(yǎng)及維修知識;了解本行業(yè)競爭產品的有關情況;深入了解本公司和其他家具生產廠家的合作背景,、產品生產能力,、生產技術水平、設備情況及服務方式,、發(fā)展前景等,。了解家具購買者(包括潛在客戶)的消費心理,、消費層次,、及對生產產品的基本要求,。
解家具市場的動向和變化、顧客購買力情況,,進行不同區(qū)域市場分析,。進一步了解與家具有關的其他方面的工藝技術知識,方便能更好的和不同的客戶達成共識和業(yè)務范疇的交流,,了解不同裝飾設計公司在新的一年里的設計思維的轉變,,以便更好的合作。了解接待和會客的基本禮節(jié)(注意國外客人的忌諱和有關民族,、宗教等社會知識)細心,、認真、迅速地處理單據,;有效運用身體語言(包括姿態(tài),、語言、動作等)傳遞信息是獲得信任的有效方式,。
進行加強自我認識,,自我分析、客戶分析,、簽單技巧等的一系列基本素質培養(yǎng),,和后背支持,為我在以后的銷售中認清和面對不同客戶的不同談判技巧的培養(yǎng)做了個更全面的準備,。在工作過程中,,二位領導的悉心培養(yǎng)和言傳身教讓我成長了很多,感謝你們在工作中的幫助,。這些都是我知識財富的積累,。
職業(yè)心態(tài)的調整。銷售員的一天應該從清晨睜開第一眼開始,,每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,,然后以精神充沛、快樂的心態(tài)迎接一天的工作,。如果我沒有別人經驗多,,那么我和別人比誠信;如果我沒有別人單子多,,那么我和別人比服務,。
業(yè)務經驗不夠豐富,業(yè)務員的韌性能力和業(yè)務技巧有待突破,,希望能夠盡快的提高自己的不足,,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,能更好的為自己以后的銷售業(yè)務和開展打好基礎,,提高自己的自信心和業(yè)務銷售技巧,。我想在以后的工作中不斷實踐和總結,并積極學習,、請教老銷售員業(yè)務知識,,盡快提高自己的銷售技能,。
公司在發(fā)展過程中,,我認為要成為一名合格的銷售員,首先要調整自己的理念,,和公司統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一目標,明確公司的發(fā)展方向,,才能充分溶入到公司的發(fā)展當中,,才能更加有條不紊的開展工作。我應該和公司保持一致的經營思想,、經營理念,,與公司高層統(tǒng)一目標和認識,協(xié)助公司促進企業(yè)文化方面的建設,。了解客戶的資料,、興趣愛好、家庭情況等,,挖掘客戶需求,,投其所好,搞好客戶關系,,隨時掌握信息,。無論在家具銷售還是家具產品生產工作知識的學習上,摒棄自私,、強勢,、懶惰的性情,用積極向上的心態(tài),,學習他人的長處,,學會謙虛,學會與上級,、朋友,、同事更加融洽的相處!
在今后的工作中,,我將加倍努力,,建立更多的長期業(yè)務上的合作伙伴,,為公司的業(yè)務拓展事業(yè)作出自己更多的貢獻!在處理日常工作和事務上,,以公司利益為出發(fā)點,,服從公司領導安排,為明天公司建設的更加美好而努力,。我相信,,我堅信,新的一年我能做的更多,、更好,!希望大家彼此鼓勵,一起加油,!
家具銷售年終工作總結概括篇四
鐘表,,可以回到起點,卻已不是昨天,。日歷,,撕下一頁簡單,把握一天卻很難,。轉眼間,,20xx年只有不到一個月的時間了!
感謝這一年的尚不如意,,這是下一年必須努力的理由,。感謝這一年的辛苦,這是成長路上不可或缺的閱歷,。感謝接納我工作的企業(yè),;感謝我的領導,;感謝我的同事們,;感謝我的朋友,;感謝我的客戶們……因為是他們的幫助、信任、認可、鼓勵才能使我更加熱愛我的工作、更加努力工作,!
20xx年,,愿所有的淚水與挫折,成為過往,讓我們進入新的一年──20xx年,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年,出來工作已過了6個年頭,,家庭,、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此,,確定了工作目標,,特訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。
1,、制定學習目標。
學習對于銷售人員來說至關重要,,因為它直接關系到一個銷售人員來說至關重要,,因為它直接關系到一個銷售人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力,我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量,、專業(yè)知識,、綜合能力等,都是我要掌握的內容,。
2,、增強責任感。
增強服務意識,,增強團隊意識,,積極主動地把工作做到點上,落實到實處,,我將盡我最大的能力減輕老板的壓力,。
3、堅持每天做好當日計劃,。
一周一小結,,每月一大結。多了解客戶狀態(tài)和需求,做到忠誠對待每位客戶,。
4,、與公司員工要有良好的溝通。
有團隊意識,,每天多交流,,多探究才能不斷增長業(yè)務技能,。
5,、要更加自信,。
自信是非常重要的,,要經常對自己說你是最好的,!你是獨一無二的,!擁有健康和樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成每天的銷售任務,。
作為一名家具銷售員,,不論在工作安排還是處理問題時,,都得慎重考慮,做到能獨當一面,,這些都是銷售員不可推卸的職責,。要做一名合格的銷售人員:
首先,要對自己所銷售的產品非常熟悉,,了解自己產品的優(yōu)點與缺點,,適合哪些客戶群體……才能更好的向客戶展示自己與產品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關注與信任,,當然對競爭對手也不能忽視,,要有針對性的了解對手產品的優(yōu)勢和劣勢,在與客戶介紹產品時盡量介紹自己產品的獨特性,,當然同行中存在的缺點與不足也不要惡意攻擊與批判,,要引導客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察。
其次,,要進入角色,,俗話說的好“做一行,愛一行”,,做什么事情都要有狀態(tài),,更要有狀態(tài),還要有一定的承受能力,,一步一個腳印,,注意細節(jié)問題,認真對待本職工作,,上司交辦的事一定要認真對待,,及時處理。做到不拖延,、不誤事,、不敷衍。
展望20xx年,,我會更加努力,,認真負責的對待每一筆業(yè)務,也力爭贏得機會去尋求更多的客戶,,爭取開更多的大單,!20xx年,,或許有些緊張,,但我愿以百倍努力迎接你!20xx年,。愿幸運與陽光灑滿前程,。
家具銷售年終工作總結概括篇五
伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別了緊張,、忙碌的20xx年,,滿懷熱情和期待的迎來了光明燦爛、充滿希望和激情的20xx年,。
一轉眼,,一年馬上就過去了,在今年的工作中,,付出了很多努力,,在自己的工作崗位上也取得過好成績。像6店的銷量一直都是幾個店當中的,,22店的銷量也在不斷的上升,,對與每個月的斷品種更是非常的關注,每個月都能完成任務。對與店面的一日工作流程及公司基本規(guī)章制度都在嚴格的執(zhí)行中,,店面的員工穩(wěn)定性也比較強,,平均都在公司工作了一年以上了,對公司也是比較認可的,。但還是沒有用100%的心去工作,,所以感到非常慚愧,今年整體來說店面業(yè)績沒有完成xx%,,銷售單價雖然比去年是上升了xx%,,但整體只上升了xx%。
回顧這一年以來所做的工作,,心里頗有幾份感觸,。在過去的時間里,首先感謝公司給予我這樣一個發(fā)展的平臺,,和用心培養(yǎng),;感謝領導給予工作上的鼓勵和督促。讓我學到了很多的銷售和溝通管理技巧,,并順利的為下一步的公司發(fā)展邁出了第一步,。其次感謝我的這個團隊,感謝同事們在工作上的相互鼓勵和配合,。他們所有人都有值得我去學習地方,,我從他/她們身上學到了不少知識,讓自己更加的成熟,。
通過今年來不斷與公司銷售管理模式進行磨合,,我也更加的認識到了,一個做銷售店長的知識面,、社交能力和熟悉產品知識技巧決定了一個店長及銷售人員的銷售能力,。為此,通過這么久的工作積累,。我認識到自己現(xiàn)有的不足和長處?,F(xiàn)將全年來的工作和感受總結如下:
客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,,主要表現(xiàn)在:
1)銷售工作最基本的顧客維護量太少,。記載的貴賓顧客有xxx個,其中有xxx個老貴賓今年一年沒消費過,,加上辦過貴賓就來消費一次的概括為xxx個,,從上面的數字上看我們基本的維護工作沒有做好。沒能及時的了解貴賓不來的原因,。導致銷售量也不是太理想,。
2)溝通不夠深入,。員工銷售在與顧客溝通的過程中,沒能把我們產品的價值十分清晰的介紹給顧客,,只是意味的在糾結價位提升,,沒能說出產品的價值。也沒了解顧客的真正想法和購買意圖,;對顧客提出的疑義沒能及時給予完美的解答,。
3)工作每天/每月沒有一個明確的目標和詳細的計劃。沒有養(yǎng)成一個寫工作總結和計劃的習慣,,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),,從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果,。
4)對店面要求也不嚴格,特別是門崗這塊,,站崗不及時,,在員工面前缺少說服力,沒有起到號召力的作用,。工作責任心和工作計劃性不強,,這些問題都是下一步需要盡快改進的。
5)因為個人不夠勤快,、沒有嚴格要求自己,,所以沒有好好的關注庫存銷量。22店從x月x日開業(yè)---x月份xxx一直占比都比較高xx%xxx只占xx%后來意味的要求提高xxx比例,,這樣想著同樣也在提高銷量,,結果在這后來的幾個月xxx是提上去了xxx卻在一直下降,這是自己不關注庫存銷售導致的,,現(xiàn)在就開始改進這一系列的問題,。以上是自己做的好的及不好的和需要改進的問題,,望領導給予監(jiān)督,,幫助和提寶貴意見。
1)銷售目標
今年的銷售目標最基本的是做到月月完成去年的同期實際完成量,。然后把任務分解到每月,,每周,每日,;以每月,,每周,每日的銷售目標分解到每個員工身上,,要求店長要統(tǒng)計完成各個時間段的銷售任務,。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,。
2)提高團隊團結和配合
提高團隊團結及配合和團隊的建設是分不開的。建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵,,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是店面的根本,。所以20xx年工作中我要建立一個和諧,,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。并計劃建立人員的穩(wěn)定性及人員工作的穩(wěn)定性,。
3)要時刻關注好庫存,,并熟悉每個品種的產品工藝,并把控好應季及過季產品的結點,,要求員工每天做好產品分析及產品介紹,。
4)人員的培養(yǎng)
6店xxx,xxx已逐漸成熟,,準備培養(yǎng)她們倆望店長方面發(fā)展,,她們倆對工作也比較認真負責對這方面的也有較大意愿。22店xxx:對22店所有工作及其付責任各個方面表現(xiàn)都比較優(yōu)秀,,每個月都是店里的銷售人員,。所以20xx年我強力推薦xxx擔任22店店長一職。望領導考察并給這個發(fā)展的機會,。
公司應該多開總結大會,,一個公司的思維一定是活躍的,如果要保持一個高度激情的氣氛,,那么就多開總結大會吧,。公司要想店長提升,我認為員工素質有待提高,,員工的培訓時間不夠,,與工作相關的培訓不夠。普通員工需要培訓,,店長更需要培訓,,店長不提高管理水平,怎么領導好員工,?以上是我對公司的提議,,如那個方面說的不妥,敬請領導諒解,。
家具銷售年終工作總結概括篇六
現(xiàn)代企業(yè)的銷售人員是開拓市場的先鋒力量,,是企業(yè)形象的重要代表,必須具備良好的素質,。家具銷售人員應具備的素質概括起來包括以下四個方面:
一個優(yōu)秀的銷售人員必須具備強烈的敬業(yè)精神,,熱愛本職工作,、精力充沛、勇于開拓,。
這方面的條件決定了銷售人員的銷售能力,,是做好銷售工作的基礎。包括以下幾個方面:
(1)商品知識
要熟悉商場所有商品的生產工藝,、質量特點(包括面料,、材料、油漆等)功能(適合在何種環(huán)境和條件下使用),、規(guī)格型號(包括面料和產品等),、生產周期、付貨時間,、庫存情況:了解商品的使用方法,、保養(yǎng)及維修知識;了解本行業(yè)競爭產品的有關情況,;
(2)企業(yè)知識
要掌握本公司的歷史背景,、經營理念、生產能力,、產品結構,、品種系列、技術水平,、設備情況及服務方式,、發(fā)展前景等。了解公司的銷售情況及在各地區(qū)的銷售網絡,。
(3)用戶知識
了解家具購買者(包括潛在客戶)的消費心理,、消費層次、及對其家居環(huán)境布置的基本要求,。
(4)市場知識
了解家具市場的環(huán)境變化,、顧客購買力情況,根據銷售過程中所搜集的信息及顧客反饋信息進行市場分析,。
(5)專業(yè)知識
了解與家具有關的工藝技術知識,;懂得家居文化、家具流行趨勢,,以根據與顧客交流中獲得的信息了解其文化修養(yǎng)和審美情趣,,有針對性介紹商品。
(6)服務知識
了解接待的基本禮節(jié)(注意國外客人的忌諱和有關民族,、宗教等社會知識)細心、認真,、迅速地處理單據,;有效運用身體語言(包括姿態(tài),、語言、動作等)傳遞信息是獲得信任的有效方式,。
由于銷售人員直接與顧客接觸,,只有首先贏得顧客的信任,才能成功地開展工作,,所以銷售人員必須具備良好的修養(yǎng):儀表大方,、衣著得體、舉止端莊,、態(tài)度謙恭,、談吐有理、不卑不亢,、使顧客樂于與之交流,。
銷售人員要根據本商場家具的特點,熟練運用各種技巧,。要熟知顧客的購買動機,,善于掌握展示與介紹產品的時機以接近和說服顧客,創(chuàng)造成交機會,,甚至與客戶成為朋友,,促進潛在客戶的形成。
銷售人員對銷售手段的運用和技巧的把握,,是提高成交率,、樹立公司良好形象的關鍵。銷售技巧包括以下幾個方面:
向預計購買者說明本商場商品能夠滿足他們的需要以及滿足的程度使喚起注意,。引發(fā)興趣的主要方法,;對商場的貨品經常性地作一些調整并不斷的補充的貨品,使顧客每次進店都有鮮感,;營造穎,、有品味的小環(huán)境吸引顧客;當店內顧客較多時,,選擇其中的一位作為重點工作對象,,并對其提問進行耐心、細致地解說,,以引發(fā)店內其他客戶的興趣,。
對企業(yè)的產品和信任可進一步導致購買者作出購買的決策,銷售人員為限得顧客的信任,,應從以下幾方面入手:
(1)尊重顧客,;把握其消費心理,運用良好的服務知識和專業(yè)使顧客在盡短的時間內獲得作為消費者的心理滿足,。
(2)如實提供顧客所需了解的相關產品知識,。
(3)在與顧客交流時,,有效運用身體語言(如眼神、表情等)傳遞你的誠意,。
(4)介紹商品時,,以攻擊其他同類產品的方式獲取顧客對我們商品的信任,其結果只會適得其反,,甚至使顧客產生反感的情緒,。
(5)談問題時,盡量站在其他人的角度設身處地考慮具有很強的說服力,。
銷售人員在與顧客交談時,,可以其購買動機、房屋居住面積,、家庭裝修風格,、個人顏色喜好、大概經濟情況等方面著手了解客人的選擇意向,,從而有針對性的介紹商品,。
根據顧客不同的來意,采取不同的接待方式,,對于目的性極強的顧客,,接待要主動、迅速,,利用對方的提問,,不失時機地動手認真演示商品;對于躊躇不定,、正在“貨比三家”的顧客,,銷售人員要耐心地為他們講解本商品的特點,不要急于求成,,容顧客比較,、考慮再作決定;對于已成為商品購買者的顧客,,要繼續(xù)與客人保持交往,,可以重點介紹公司的服務和其他配套商品,以不致其產生被冷落的感覺,。
在顧客已對其較喜歡的產品有所了解,,但尚在考慮時,銷售人員可根據了解的家居裝飾知識幫助客人進行選擇,,告知此商品可以達到怎樣的效果,,還可以無意的談起此類商品的消費群體的層次都比較高,以有效促成最終的成交。引導消費最重要的一點是銷售人員以較深的專業(yè)知識對產品進行介紹,,給顧客消費提供專業(yè)水平的建議,。
在銷售工作中,,經常會聽到顧客的意見,,一個優(yōu)秀的銷售人員是不應被顧客的不同意見所干擾的,銷售人員首先要盡力為購買者提供他們中意的商品,,避免反對意見的出現(xiàn)或反對意見降低至最小程度,,對于已出現(xiàn)的反對意見,銷售人員應耐心地傾聽,,如顧客所提出的意見不正確,,應有禮貌的解釋;反之,,應有誠懇的態(tài)度表示感謝,。
售后服務是一個比售貨還重要環(huán)節(jié),是企業(yè)與顧客處理好買家關系的很重要一環(huán),,他能建立消費者對企業(yè)的信任感,,不但可以加強商家與已購買物品的顧客間的聯(lián)系,促使他們成為“回頭客”,,同時老顧客也能影響到顧客,,開拓更廣市場,抓好售后服務可從以下幾方面著手,;
(1)聯(lián)系客戶,、保證服務。產品售出后,,并不意味著買賣關系的中斷,,銷售人員應繼續(xù)定期與顧客接觸,保持聯(lián)系并為其服務,。如果顧客對產品表示滿意,,銷售人員還要充分履行組裝、維修和服務等方面的保證,,對于顧客的意見,,銷售人員應表示愉快接受,并及時采取改進措施,。
(2)記錄,、保存信息資料,。企業(yè)銷售部門通過建立客戶檔案,,做工作記錄來了解產品銷售市場的變化,,為分析和開拓市場提供有益的借鑒和參考,,為完善售后服務提供寶貴的資料。銷售人員應保存,、記錄的信息包括:客戶的姓名,、住址、聯(lián)系方式,、所購買的產品的名稱,、型號、規(guī)格,、購買量,、成交金額及顧客交談的過程中其他有價值的信息(競爭對手投放市場的產品及其市場營銷特點等),銷售過程中顧客購買和不購買和原因,,對企業(yè)的產品提出了何種意見。
(3)分析,、管理關鍵客戶,。關鍵客戶是所有顧客的核心部分,,是那些在商場全部銷售利潤中占較大比例,,在一定社會層面中具有代表性和影響力,在家居選擇方面具有品味,、崇尚潮流的客戶,這些客戶可從工作記錄和客戶檔案中選出,,銷售人員在售后工作中將這類客戶作為重點公共關系對象,,是一種重要的營銷手段;根據經驗,,有些在將來某一時間可能成為的客戶,,且具有關鍵客戶的特征,,可認為是潛在關鍵客戶,,這類客戶也必須引起銷售人員注意。
(4)產品售后問題的處理,。企業(yè)應盡量保證產品質量,,避免發(fā)生售后的質量問題,但如有此類問題出現(xiàn),,銷售人員接到投訴后,,首先應誠懇的向顧客表示歉意,,在最短的時間內至顧客家中了解情況后,及時與有關部門聯(lián)系協(xié)商解決問題,,并征求客戶意見,,直至客戶滿意,最后應對客戶的投訴表示感謝,。處理這類問題也應做詳細的工作記錄,,以作為改善產品、提高質量的重要資料,;同時妥善處理售后問題也是開拓市場,、開發(fā)群體客戶,、樹立企業(yè)良好形象的難得機會,。
推銷員與顧客交涉之前,需要適當的開場白,,開場白的好壞,,可以決定這一次銷售的成敗。推銷高手常用以下幾種創(chuàng)造性的開場白:
(1)金錢幾乎所有的人都對錢感興趣,,省錢和賺錢的方法很容易引起客戶的興趣,,如推薦特價、促銷產品和參與活動,。
(2)真誠的贊美每個人都喜歡聽到好聽的話,,客戶也不例外,因此,,贊美不失為接近顧客的好方法,。贊美顧客必須要找出別人可能忽略的特點,而且要讓顧客感覺你的話是真誠的,,贊美的話若不真誠,,就成為虛偽逢迎的拍馬屁,這樣效果當然不會好,。
(3)利用好奇心推銷員制造神秘的氣氛,,引起對方的好奇,然后,,在解答疑問時,,很巧妙地把產品介紹給顧客。
(4)舉著名的公司或人為例人們的購買行為常常受到他人的影響,。推銷員若能把握住顧客的這層心理,,一定會收到很好的效果。
(5)提出問題推銷員直接向顧客提出問題,,利用所提出的問題來引起顧客的注意和興趣,。
(6)向顧客提供信息推銷員向顧客提供一些對顧客有幫助的信息,往往會引起顧客的注意。關心顧客的利益,,也獲得了顧客的尊敬與好感,。
(7)表演展示利用各種戲劇性的動作來展示產品的特點,是最能引起顧客的注意的,。
(8)向顧客請教現(xiàn)在是個專業(yè)社會,,推銷員可以有意就顧客職業(yè)方面一些自己不懂的問題去向顧客請教,一般顧客不是會拒絕虛心討教的推銷員的,。而在討教與傳授之間,,融洽的氣氛自然容易建立。
(9)換位方式站在客戶的角度,,向顧客提出申請中出肯的建議能得到意想不到的效果,。
(10)利用贈品很少人會拒絕免費的東西,用贈品作敲門磚,,既新鮮,,又實用。
家具銷售年終工作總結概括篇七
鐘表,,可以回到起點,,卻已不是昨天。日歷,,撕下一頁簡單,,把握一天卻很難。轉眼間,,20××年只有不到一個月的時間了,!感謝這一年的尚不如意,這是下一年必須努力的理由,。感謝這一年的辛苦,,這是成長路上不可或缺的閱歷。感謝接納我工作的企業(yè),;感謝我的領導,;感謝我的同事們;感謝我的朋友,;感謝我的客戶因為是他們的幫助,、信任、認可,、鼓勵才能使我更加熱愛我的工作、更加努力工作,!
20××年,,愿所有的淚水與挫折,,成為過往,讓我們進入新的一年一20××年,,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年,出來工作已過了6個年頭,,家庭,、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此,,確定了工作目標,,特訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。
學習對于銷售人員來說至關重要,,因為它直接關系到一個銷售人員來說至關重要,因為它直接關系到一個銷售人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力,,我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量,、專業(yè)知識、綜合能力等,,都是我要掌握的內容。
增強服務意識,,增強團隊意識,,積極主動地把工作做到點上,落實到實處,,我將盡我最大的能力減輕老板的壓力,。
一周一小結,每月一大結,。多了解客戶狀態(tài)和需求,做到忠誠對待每位客戶。
有團隊意識,,每天多交流,,多探究才能不斷增長業(yè)務技能。
自信是非常重要的,,要經常對自己說你是最好的,!你是獨一無二的!擁有健康和樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成每天的銷售任務,。
作為一名家具銷售員,,不論在工作安排還是處理問題時,都得慎重考慮,,做到能獨當一面,,這些都是銷售員不可推卸的職責,。要做一名合格的銷售人員:
首先,要對自己所銷售的產品非常熟悉,,了解自己產品的優(yōu)點與缺點,,適合哪些客戶群體....才能更好的向客戶展示自己與產品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關注與信任,,當然對競爭對手也不能忽視,,要有針對性的了解對手產品的優(yōu)勢和劣勢,在與客戶介紹產品時盡量介紹自己產品的獨特性,,當然同行中存在的缺點與不足也不要惡意攻擊與批判,,要引導客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察,。其次,,要進入角色,俗話說的好“做一-行,,愛--行”,,做什么事情都要有狀態(tài),更要有狀態(tài),,還要有一定的承受能力,,一步-一個腳印,注意細節(jié)問題,,認真對待本職工作,,上司交辦的事--定要認真對待,及時處理,。做到不拖延,、不誤事、不敷衍,。
展望20××年,,我會更加努力,認真負責的對待每一筆業(yè)務,,也力爭贏得機會去尋求更多的客戶,,爭取開更多的大單!20××年,,或許有些緊張,,但我愿以百倍努力迎接你!20××年,。愿幸運與陽光灑滿前程,。
家具銷售年終工作總結概括篇八
在xx家具各位領導及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,,本著對工作精益求精的態(tài)度,,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,,工作能力都取得了相當大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎,,現(xiàn)將我在這一年的工作情況總結如下:
因為我畢業(yè)就是在xx家具行業(yè)基層工作,,所以在工作初期我也比較了解家具的機構,這樣對我現(xiàn)在的工作有很大的幫助,。我必須還要大量學習行業(yè)的相關知識,,及銷售人員的相關知識,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,,不被淘汰,,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,,的方式就是加強學習,。
作為一名家具銷售員,不論在工作安排還是在處理問題時,,都得慎重考慮,,做到能獨擋一面,所有這些都是銷售員不可推卸的職責,。要做一名合格的直銷業(yè)務員,,首先要熟悉業(yè)務知識,進入角色,。有一定的承受壓力能力,,勤奮努力,一步一個腳印,,注意細節(jié)問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事,。認真對待,,及時辦理,不拖延,、不誤事,、不敷衍。
通過一段時間的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,,主要是:
針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,,做好標記,,定期回訪,以防遺忘客戶資料,。由于能力有限,,對一些事情的處理還不太妥當,。要加強認真學習銷售員的規(guī)范。
不要輕易反駁客戶,。先聆聽客戶的需求,。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度,,學會贊美客戶,。向客戶請教。要做到不恥下問,。不要不懂裝懂,。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。實事求是,。針對不同的客戶才能實事求是,。知已知彼,揚長避短,。
總之,,在工作中,我通過努力學習和不斷摸索,,收獲非常大,,但是也有一點的小遺憾,我堅信工作只要用心努力去做,,就一定能夠做好,。
祝xx家具在新的一年里生意興隆,財源滾滾,!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升,!
家具銷售年終工作總結概括篇九
20__年已經過去,新的一年開始,,在這辭舊迎新之際,,回顧一年來的工作歷程,總結一年來工作中的經驗,、教訓,,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本質工作,,下面分幾個方面對一年來的工作進行一下總結:
作為安裝施工員,,我按照公司及項目部的各項規(guī)章制度,按時按質地完成公司領導交辦的各項工作,。
在過去的一年中,,我主要負責東原香嶼項目1、3,、4樓,、獨立車庫,、會所總坪管網安裝施工管理工作。參加施工圖紙會審,,編制施工組織設計及技術交底,,并及時做好技術交底工作。在施工過程中1,、3,、4樓、獨立車庫,、會所總坪管網工程多次按甲方要求對主樓給排水工程,、強弱電工程、特別是會所總坪管網工程進行了協(xié)商變更,,由于設計圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,,在施工過程中經常發(fā)生甲方臨時的變更,對于能夠在施工前簽證的變更,,都做到了及時準確,,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,,立即進行了簽證,。
東原香嶼項目1、3,、4樓,、獨立車庫、會所總坪管網的施工管理,,工作的好壞,,不只是個人問題,直接影響到公司的聲譽,。在這種情況下,,如何做好現(xiàn)場施工管理及外單位協(xié)調工作,保證工程施工質量,,既讓甲方、監(jiān)理方滿意,,為公司贏得榮譽,。這序列問題就擺在了我面前。針對這種情況,,合理安排好自己的工作,,分清主次、抓住重點,。在具體施工過程中,,經常進行檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時通過施工班組長及現(xiàn)場作業(yè)施工人員進行整改。在管理,、指導好主樓施工的同時,。還負責對會所管網施工管理,因甲方安排工期教短,,加上數家施工單位的穿插施工在,,給我們施工帶來了很大的施工難度。在項目領導的統(tǒng)籌安排計劃下和業(yè)主召開的大量協(xié)調會,,我們最終通過克服施工種種困難對會所管網保質,,保時的完成了任務,使業(yè)主示范區(qū)順利開發(fā),。
在去年的工作及日常生活中,,發(fā)現(xiàn)水電暖施工中存在的一些質量通病,具體有以下幾個方面:
1.衛(wèi)生間地漏水封高度不足,,標高相差較大;
2.給水管道管卡間距過大且安裝不牢固;
3.電線分色不清;
4.開關,、插座安裝標高相差較大;
5.避雷箱內斷接卡有銹蝕現(xiàn)象;
這些問題不僅是違反了施工質量驗收規(guī)范的規(guī)定,而且直接影響到人們的生活問題,,廚房,、衛(wèi)生間返臭味,住戶卻無法進行處理,。針對這些問題,,在每個工地開工初期都向施工隊長及班組長提出具體要求,特別強調此問題的嚴重性,,并耐心地向他們講清規(guī)范中的要求及對人們生活的危害,,在今年的已完工程中,基本上杜絕了此類問題的發(fā)生,。
從事安裝處資料收集和整理,、預決算工作和施工現(xiàn)場管理以來,深深感受到工作的繁忙,、責任的重大;大事,、小事壓在身上,往往重視了這頭,,卻忽視了那頭,,有點頭輕腳重,沒能全方位地進行系統(tǒng)地工作,,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:①.缺乏相應地施工管理經驗和管理不到位,,都市時尚項目中,收接全部安裝資料不及時,部分工程的監(jiān)理蓋章滯后,,個別工程進場材料未做到及時向監(jiān)理方報驗,。導致工程交工資料歸檔延時;
②.由于管理工作多、工作任務重使得個別工程不能與工期同步,、燃氣和室外給水安裝驗收不及時,。
③.首先,都市時尚項目為工作重點把大量時間安排在本項目住宅部分和商場二次裝修,,因為商場二裝設計,、預算和編制材料計劃時間占去大量工作時間,對現(xiàn)場的管理不到位,。
④.都市時尚出于防盜方面的考慮,,穿線盒開關插座等均在門窗安裝完成后施工,導致遲遲不能進行工程竣工以上問題,,雖不能影響工程質量及工程驗收,,但把“查找不足趕先進,立足根本爭先進”作為工作方針的自己,,總覺得沒有盡到一個技術員,、預算員的職責,在今后工作中自己將努力做到更好,。
通過總結一年來的工作,,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,,同時還需要多看書,,認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料,掌握好專業(yè)知識,,提高自己的工作能力,,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作,。
總之,,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,,不斷地鞭策自己并充實能量,,提高自身素質與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,,與公司共同進步,、共同成長。
家具銷售年終工作總結概括篇十
彈指之間,,一年的工作轉瞬又將成為歷史,新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),。“決心再接再厲,,更上一層樓”,,一定努力打開一個工作新局面,更好地完成工作,。機遇和挑戰(zhàn)是家居行業(yè)在嚴峻房產調控下的主題,。在xx各位領導及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,,本著對工作精益求精的態(tài)度,,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,工作能力都取得了相當大的進步,,為今后的工作打下了良好的基礎?,F(xiàn)對這一年家具銷售工作總結如下。
1,、產品知識方面:加強熟悉實木家具產品的生產工藝,、和材料特點、規(guī)格型號(包括原材料料和產品等),、生產周期,、付貨時間。了解產品的使用方法,、保養(yǎng)及維修知識,;了解本行業(yè)競爭產品的有關情況。
2,、公司知識方面:深入了解本公司背景,、產品生產能力、生產技術水平,、設備情況及服務方式,、發(fā)展前景等。
3,、客戶需要方面:了解家具購買者(包括潛在客戶)的消費心理,、消費層次、及對生產產品的基本要求,。
4,、市場知識方面:了解家具市場的動向和變化、顧客購買力情況,,進行不同區(qū)域市場分析,。
5,、專業(yè)知識方面:進一步了解與家具有關的其他方面的工藝技術知識,方便能更好的和不同的客戶達成共識和業(yè)務范疇的交流,,以便更好的合作,。
1、在xx木業(yè)領導的帶領下,,進行加強自我認識,,自我分析、客戶分析,、簽單技巧等的一系列基本素質培養(yǎng),,和后背支持,為我在以后的銷售中認清和面對不同客戶的不同談判技巧的培養(yǎng)做了個更全面的準備,。是你們給了我機遇,,給了我一個發(fā)展的平臺,正因為在你們身上學了不少的銷售技巧和談判能力的提高,,有了前期這些經驗做鋪墊,,相信在以后的工作當中我才能更順利的在崗位中獨立成長起來。在工作過程中,,xx領導的悉心培養(yǎng)和言傳身教讓我成長了很多,,感謝你們在工作中的幫助。這些都是我知識財富的積累,。
2,、職業(yè)心態(tài)的調整。每天早上我都會以精神充沛,、快樂的心態(tài)迎接一天的工作,。
3、簽單技巧的培養(yǎng),?!澳玫娇蛻簟櫩蛻簟鷺I(yè)務談判→方案設計→成功簽單→售后安裝→售后維護→人際維護”等這一系列的流程。
4,、自己工作中的不足,。業(yè)務經驗不夠豐富,業(yè)務技巧有待突破,,希望能夠盡快的提高自己的不足,,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,能更好的為自己以后的銷售業(yè)務和開展打好基礎,,提高自己的自信心和業(yè)務銷售技巧,。我想在以后的工作中不斷實踐和總結,并積極學習,、盡快提高自己的銷售技能,。
在公司的領導和同事們的支持和幫助下,,我堅持不斷地學習家具知識、總結工作經驗,,加強自身思想修養(yǎng),,努力提高綜合素質,嚴格遵守各項規(guī)章制度,,完成了自己崗位的各項工作。將迎接挑戰(zhàn),;眾人劃槳開大船,,萬眾一心成大業(yè),!
家具銷售年終工作總結概括篇十一
加入xx家具公司也有一年時間了,,回想起來時間過得還挺快的,,從xx公司到現(xiàn)在本公司感覺兩個公司的工作模式有蠻大差異?,F(xiàn)對這一年工作總結如下,。
不論是產品的專業(yè)知識還是管理與工作氛圍都有很大區(qū)別,。來本公司的前三個月都感覺自己沒有進入狀態(tài),,找不到方向,,但是我每天都會拿著公司的產品畫冊去拜訪陌生的客戶,,拜訪的客戶多了總有需要我們的'產品,,一開始做了不少的方案總是一次次的失敗,不過在領導的多次單獨談話和會議中,,經過相互討論與仔細的聽取講解,,針對具體細節(jié)問題找出解決方案。
通過公司對專業(yè)知識的培訓與操作,,這才讓我找到了方向感,,慢慢融入到了這種工作環(huán)境與工作模式,后面的工作時間里我每天都過得很充實,,幾乎每天拜訪客戶是陸續(xù)不斷,,雖然有時附出的勞動沒有得到結果,很多次對我的打擊也不小,,但我相信,,付出總會有回報的,努力了就會有希望,,不努力就一定不會有希望,,成功是給有準備的人。
做為一名合格的銷售人員首先要對自己所售產品非常熟悉了解,,了解自己產品的優(yōu)點與缺點,,適合哪些行業(yè),客戶群體是哪些,,才能更好的向客戶展示自己與產品的專業(yè)性,,才能迎得客戶的關注與信任,。當然對競爭對手也不要忽略。要有針對性的了解對手產品的優(yōu)勢與劣勢,;才能對癥下藥,,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢,比如我們設備在精度與速度方面就略勝同行,,這就是我們的優(yōu)勢所在,,在與客戶介紹產品時盡量多介紹自家產品的優(yōu)勢。
缺點方面盡量少提,,但是設備本身存在的缺點與不足,,也就是該設備在所有同行中必不可少的缺點與不足可以適當的向客戶說清楚,畢竟沒有十全十美的東西,??傉f自己的產品有多好,別人也不會全信,。同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判,,要引導客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察,。
勤奮與自信,;與客戶交談時聲音要宏量,注意語氣,,語速,。在客戶的角度提問題,分別有漸進式與問候式,。想客戶之所想,,急客戶之所急。取得客戶信任,,要從朋友做起,,情感溝通。關心客戶,,學會感情投資,。應變能力要強,反映要敏捷,,為了興趣做事,。相互信任,銷售產品先要銷售自己,,認同產品,,先人品后產品。意儀表儀態(tài),,禮貌待人,,文明用語,。心態(tài)平衡,不要急于求成,,熟話說:心如波瀾,,面如湖水。不在客戶面前詆毀同行,,揭同行的短,。學會“進退戰(zhàn)略”。