總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。什么樣的總結才是有效的呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

治安保衛(wèi)工作總結篇一

治安保衛(wèi)工作對于維護臨港公司內部的治安秩序，維護正常的生產,、經營秩序,，保護國有資產，推進經濟發(fā)展,，建設和諧社會都具有十分重要的意義,，只有搞好保衛(wèi)工作，公司一切工作才能有序的進行,。為此公司領導高度重視此項工作,，專門成立了治安保衛(wèi)工作領導小組，定期召開會議,，協(xié)調,、解決工作中遇到的問題，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證,。

在安全保衛(wèi)工作中,，我們始終堅持“預防為主、主動控制、措施有效,、工作扎實”的原則,，在具體工作中著重落實了以下工作措施：

1、落實安全保衛(wèi)工作責任制,。根據(jù)《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》的要求,，確立了各部門的安全保衛(wèi)工作負責人；對各要害部位確立了要害部位負責人,、要害部位責任人,、要害部位保衛(wèi)責任人。從而使各自職責更加明確,、責任分明,。

2、建立超前防范體系,。目前公司已建立健全外來人人員登記管理制度,、車輛出入登記換證管理制度以及治安消防應急預案等一系列規(guī)章制度，對外來人員和車輛做好管理,，防止各類被盜案件的發(fā)生。

3,、實行要害部位夜間值班巡邏制度,。目前公司已實行警衛(wèi)夜間不間斷巡邏的值班制度，并配置監(jiān)控攝像等設備,，確保安全,。

4、開展矛盾糾紛排查調解工作,。及時化解各類矛盾糾紛,，工作中本著重心下移，措施前移的原則有效的化解了各類不安全因素,，保證了公司的安全穩(wěn)定,。

5、加強日常車輛管理,。嚴格落實車輛管理制度,，加強對車隊駕駛員的培訓學習，強化車輛駕駛員的交通安全意識,，杜絕了公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī),、違章行為的發(fā)生，為更好的管理員工助力車,，在公司領導的大力支持下,，修建了自行車棚。

“三防”措施是安全保衛(wèi)工作中的一項重要的防范措施之一，我們在健全人防,、物防的同時,，重點突出了技防。公司在辦公大樓,、財務室,、廠房周圍等重要部位，安裝了電子報警系統(tǒng)和電視監(jiān)控,，在辦公樓和車間內安裝了消防報警系統(tǒng),。各項防范措施的落實，為做好安全保衛(wèi)工作提供了強有力的保障,。

在公司領導的支持下,，自20xx年4月9日起，公司開始嘗試使用自行招聘的保安執(zhí)勤,，由綜合管理部主管代保安隊長,，招聘7名保安隊員的模式運作，相比較之前所請的正規(guī)保安公司月費用約降低40%,?？傊?0xx年度在治安保衛(wèi)方面做了一些工作并取得了一定的成績,，有些方面還有待進一步的加強,、提高。在20xx年的工作中,，我們將加大措施,，不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路，提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,，使公司的治安保衛(wèi)工作更上一層樓,。

20xx年xx月20日

治安保衛(wèi)工作總結篇二

集團公司：

20xx年，鹽場的治安保衛(wèi)工作按照創(chuàng)建“平安**”的總體要求,，本著“打防結合,、標本兼治”的指導思想，不斷創(chuàng)新措施,，加大力度,，確保了全場的政治穩(wěn)定和治安安定，保障了各項生產工作的順利進行,?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎饕幸韵聨c：

鹽場保衛(wèi)隊伍恢復兩年多來,，在去年工作的基礎上,，我們以基層治保組織為依托,，建立健全和嚴格執(zhí)行各項安全防范制度，完善治保,、調解,、義務消防、幫教及治安巡邏等群眾性防范網(wǎng)絡組織,，點面結合,，在全場范圍內形成了工區(qū)為點、分場為線,、保衛(wèi)人員覆蓋全面的治保網(wǎng)絡體系,，及時預防和打擊各類違法犯罪和侵權事件，消除各種不安全因素,，推進了治安綜合治理各項措施的落實,。

鹽場點多面廣，線長量大,，設備露天,，現(xiàn)在生產場區(qū)又成為開發(fā)區(qū)的交通要道，給治安保衛(wèi)工作帶來了較大難度,。為盡快適應全場治安保衛(wèi)工作的需要,，今年夏天，我們又增選了**名護衛(wèi)隊員,，使保衛(wèi)隊伍達到**人,。經過短期的思想教育和業(yè)務培訓，分布到全場各個駐勤點,，在場區(qū)實行24小時值班備勤,。各值勤班白天以巡邏為主,，夜間以守護為主,，兼以巡邏。為更好地調動各值班隊員的積極性,，場護衛(wèi)隊定期召開班組長會議,，針對性地制定措施，對出現(xiàn)的各類問題及時匯報,，各值勤班做到分片包干,，各負其責，信息互通,，密切相聯(lián),，有機結合，及時調整警力分布和工作任務,，并結合實際,，不斷變換值勤方式,，對出入場的閑雜人員和可疑車輛嚴格查問，預防和制止了原鹽,、塑料和其他灘田物資設備的被盜破壞事件的發(fā)生,。不論是寒冬還是酷暑，護衛(wèi)隊員都堅持了下來,，磨煉了意志,，經受了考驗。據(jù)信息反饋,，幾個專業(yè)盜鹽戶因至今無機可乘,，基本打消了來我場作案的念頭。今年以來,，我們通過抓獲偷拿挾帶數(shù),、扣留物資、自行車,、處置周邊侵權事件,、繳獲潛鹵泵、防水線,、送水帶等,，有力地打擊了不法分子，使被盜破壞損失降到最低點,。據(jù)統(tǒng)計,，全年共計挽回經濟損失**多萬元，較好地保護了企業(yè)利益,，開創(chuàng)了自**以來所未有的好局面,，保障了我場原鹽生產和各項工作的順利進行。

當前,，鹽場職工的成分發(fā)生了較大變化,，臨時工成分越來越多、比例越來越大,，人員流動越來越快,，社會上一些不良風氣傳入的途徑也越來越廣泛，給我場的治安保衛(wèi)工作帶來了一定難度,?；谶@一實際，我們從加強法律教育入手,，本著在學習法律中貫徹法律,、在解放思想中統(tǒng)一思想的原則，按照“四五”普法的總體要求,，選取了一些與職工及企業(yè)利益密切相關的法律法規(guī)作為主要教材對全場干部職工進行教育,。在教育方式上,，結合生產管理培訓，對全場班組長以上的骨干普遍輪訓了一遍,，內容包括形勢任務,、經濟知識及遵紀守法三個方面。對職工的法制教育,，我們主要是以分場或工區(qū)為單位,，利用多種形式穿插進行。我們還利用法制講座,、法制演講和法律知識競賽等多種形式鞏固學習效果,，提高了廣大干部職工依法經營、依法管理,、依法辦事和依法維權的能力,。

企業(yè)發(fā)展首先要靠穩(wěn)定，求穩(wěn)定必須要靠內在人與人之間的協(xié)調,，不斷創(chuàng)新工作方式,，積極創(chuàng)造團結、科學,、積極向上的企業(yè)法治環(huán)境,。從1998年5月份開始，我們在全場范圍內開展了創(chuàng)建“三無”（無違法違紀,、無職工犯罪,、無責任事故）活動，重點針對35歲以下的青年職工,，并不定期地在全場范圍內大造 “整風”式的運動形勢,，取得了較好效果。20xx年6月,，隨著企業(yè)的發(fā)展,，職工中一些新的違法違紀苗頭不斷出現(xiàn)，我們及時開展創(chuàng)建“六無”工區(qū)（車間）,、班組活動,，提出了“三無”改“六無”,，精神文明建設進一大步的口號,。今年以來，我們結合企業(yè)發(fā)展的新形勢,，不斷擴展活動內容,，延伸觸角，到現(xiàn)在基本實現(xiàn)了無縫化覆蓋全場的目標,。我們針對生產任務重,、實際困難多,、隊伍不穩(wěn)定等問題，各級黨組織不斷創(chuàng)新和改進思想政治工作,，定期進行思想分析,，準確把握職工脈搏，并跟蹤研究,，正確應對,，化解矛盾，鼓舞士氣,，凝聚力量,，做到了思想不亂，隊伍不散,，斗志不減,，職工違法犯罪事故明顯減少，這與活動的開展是有直接關系的,。我們還注重加強了對原“xx功”練習者的監(jiān)控工作,。定期，要求責任單位對有關治安重點人員要逐人見面,、談話,，了解其態(tài)度，掌握思想動態(tài),，加大正面教育力度,，并采取有效措施，杜絕了外出滋事和其它異常事件的發(fā)生,。

一年來,，我們的治安保衛(wèi)工作雖然取得了一定成績，但離上級的要求還有一定差距,，以后的工作中,，我們將不斷創(chuàng)新思路，加大力度,，努力工作,，不斷加大法制宣傳教育和依法治場的力度，大力推進“平安**”的建設步伐,，為企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展,，構建和諧社會，做出積極的貢獻,。

二oxx年十二月十三日

治安保衛(wèi)工作總結篇三

20xx年以來,，保衛(wèi)科在礦黨委、礦行政以及上級業(yè)務部門的關懷指導下,，始終堅持“打防并舉,，標本兼治”的工作方針,，以加強企業(yè)文化建設為契機，充分發(fā)揮自身職能,，全面落實各項防范措施,，不斷提高全礦社會治安綜合防控能力，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件,、無重大治安案件,、無重大治安災害事故的“三無”目標，為我礦各項工作任務的順利完成打下良好的基礎,，回顧一年來的工作,，我們主要做到了以下幾點：

20xx年以來，我們堅持圍繞提高企業(yè)經濟效益這個中心,，針對當前礦區(qū)面臨的治安新形勢,，做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象,，強化保衛(wèi)隊伍的基礎管理,，促進全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設方面,，我們注重監(jiān)督制約作用,，通過定期召開班子民主生活會、班子會,，認真開展自我批評與相互批評,，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持,，相互理解,，大事勤商量，小事勤通氣,，思想常溝通,。在科務公開方面，我們自覺接受群眾監(jiān)督,，與職工切身利益相關的工資分配,、獎金發(fā)放、物品領用,、評比,、入黨等事項全面公開，定期上墻公布,。在黨風廉政建設方面,，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事,，小事不止出大事”的思想觀念,，認真履行廉政準則,，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事,、按制度辦事,、不搞特殊、不辦人情案,、不以權謀私,，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象,，增強了班子的凝聚力,。

為提高干警隊伍素質我們突出采取了以下措施：一按照“文明執(zhí)紀，嚴格執(zhí)法”的標準要求,，制定了x條文明用語,，20條文明上崗規(guī)范，打印成冊,，做到人手一冊,，并在辦公場所及值班崗點進行張貼，加強對所有人員的學習,，促進文明行為的養(yǎng)成,。二強化軍事訓練，提高干警軍政素質,。為做到軍事訓練與日常工作兩不誤,，制定了軍訓計劃實施分批輪訓的辦法，為保證訓練質量,，特地從x武警中隊聘請了兩名教官進行強化訓練,。經過為期一個月的集中輪訓，增強了全體干警的紀律觀念,，規(guī)范了軍姿行為,。三完善制度，強化管理,。在加強對出門證管理,、值班管理、巡邏制度,、火車看護等十三項內部管理制度的基礎上,，對全科x個場所崗點，從整理,、清潔,、準時、標準化、素養(yǎng),、安全六個方面制定了48項管理規(guī)定,，全面推行了“6s”管理，考核中做到現(xiàn)實表現(xiàn)與制度考核掛鉤,，制度考核與干警當月治安防范承包獎金掛鉤的辦法,，嚴格每月一考核獎懲兌現(xiàn)。四落實干部職責,，加強巡查力度,。班子成員明確分工，從職責,、部位,、崗點建立了巡查制度。為抓好落實,，在各崗點值班室建立了干部巡查記錄,，班子成員不定期的進行巡查，促進了各項工作規(guī)范落實到位,。強有力的措施,，規(guī)范化管理，增強了廣大保衛(wèi)干警素質,，提高了整體戰(zhàn)斗力,。今年，伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲,，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭,，護衛(wèi)隊辛勇健班加大對販煤車輛的檢查力度，先后查處壓磅者達100余人次,，不交出門證者20余人次,，有力整治了這股歪風；針對今年我礦改建,、擴建施工項目多,，管理難度大，一些不法民工妄想渾水摸魚,，伺機盜竊礦用物資以求大發(fā)不義之財,，孫洪偉班加大對各施工地點的看護與守候，現(xiàn)場抓獲以x店村民x為首的盜竊團伙,，截獲被盜竊的礦用鐵軌x根,，價值達x余元。展x班加大巡邏力度現(xiàn)場抓獲某施工隊在薄弱時間,，借清理垃圾之便,，利用汽車采取上面覆垃圾該塵土的辦法，盜竊窩藏近一個半月的廢鐵，多達三余噸,。一年來,，廣大護衛(wèi)隊員為維護礦山及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施,，全隊全年抓獲各類盜竊分子x余人次,，為礦挽回經濟損失達x余萬元,，收存職工不落鎖自行車x輛,，摩托車x輛，安全看護火車x余趟次,。

今年以來,，我們按照“打防并舉、標本兼顧,、重在防范,、重在治本”的方針，堅持以人為本,，從人口信息,，法制宣傳教育，職工文明行為規(guī)范等方面著手,，加強了治安基礎管理,。人口信息的準確掌握是有效預防和打擊各類違反犯罪的有力保證.我們按照公安機關對常住人口戶籍檔案進行整頓的要求，對其中x戶核實了居住樓牌號,，驗證血型x人,，核準了x人的婚姻狀況，摸排宗教信仰x人,，兵役狀況x人,，糾誤x人次，為x名大中專畢業(yè)生辦理了落戶手續(xù),，積極協(xié)助x派出所做好我礦x人二代居民身份證的更換工作,，同時嚴格加強對流動人口的管理，對x人外來人員辦理了暫住證,。做好法制宣傳教育工作是預防違法犯罪的有效措施,。今年以來我們始終堅持“統(tǒng)分結合、普治并舉”的做法,，加強了對職工群眾的法制宣傳教育工作,。對x名刑釋解教人員嚴格落實“三幫帶一”的幫教工作，即：職能部門,、單位,、家庭，三方聯(lián)合，分責包干到人實施共同幫教,，促進所幫教對象思想行為的徹底轉化,，預防了重新犯罪。堅持以學校為法制教育陣地,，對在校青少年學生,，新入礦大中專技校畢業(yè)生及新招勞務工進行普法教育，一年來我們授課共計x余課時,，使青少年職工或在校學生法制意識和紀律觀念普遍得到加強,，遵紀守法以蔚然成風，遏制了我礦違法犯罪率的上升,。規(guī)范職工的言行,，提高職工的文明素養(yǎng)，是創(chuàng)建文明和諧治安環(huán)境的有效前提,。我礦“公共場所職工文明行為規(guī)范及考核辦法”下發(fā)后,，我們按照要求組成“文明稽查隊”，文明稽查中稽查隊員統(tǒng)一著裝,，配帶文明稽查標志牌,，每天不間斷對各公共場所進行督查。為提高稽查效果,，規(guī)范了文明稽查言行標準,，在制止不文明行為時，要求隊員對違規(guī)者要先打敬禮,，再指出違規(guī)之處,，并進行批評教育。同時對隊員加強了“精,、嚴,、細、實”管理理念的灌輸教育,，克服隊員執(zhí)紀過程中的好人主義,，要求在稽查過程中對違規(guī)人員，無論是誰,，做到一視同仁,，不留情面，使違紀人員其達到吸取教訓,，校正行為的目的,。在執(zhí)紀過程中隊員既當不文明行為的校正員，也作文明行為的宣傳員,，及時把礦上制定的有關文明行為規(guī)定送到基層單位,，并督促單位抓好對職工學習教育,，使職工入耳、入心,、入腦,，把文明言行落實到工作生活中。區(qū)隊樓亂扔垃圾,、丟棄廢棄物,，亂扔煙頭和隨地吐痰等不文明行為曾一度較為嚴重，稽查隊員采取巡回檢查和蹲點守候相結合的方式,，專門進行了集中治理,，較好的改變了臟亂差的現(xiàn)象。針對汽車,、摩托車,、自行車亂停亂放等不文明現(xiàn)象,，我們采取集中整治,、規(guī)范停放位置、停放方向,、不間斷巡查等有力措施,，實現(xiàn)了集中有序存放。文明稽查隊成立以來,，共制止各種不文明行為x余人次,，有效地促進了職工文明行為的逐漸養(yǎng)成。公共場所實現(xiàn)了三轉變,，即職工文明素養(yǎng)有了明顯轉變,，公共秩序有了較大轉變；公共衛(wèi)生有了較好的轉變,。

我們把嚴打整治工作擺在突出位置,，始終保持了對違法違紀分子的嚴打聲威和高壓態(tài)勢，對苗頭性,、傾向性的違法犯罪保持高度敏感,，堅持露頭就大。強化案件查處,，按照“什么問題突出就集中整治什么問題”的原則,，重點抓好了突出問題的整治工作，做到了整治一處,，鞏固一片,。在一個時期，個別青工長期曠工欠勤不上班,，好逸惡勞,、貪圖享受,，沒有經濟來源不是偷就是搶，給治安穩(wěn)定工作帶來較大隱患,。20xx年x月x日凌晨3時,，掘三區(qū)勞務工馬xx報案，稱其停放在職工福利樓南車棚內的紅色凱撒x摩托車被盜,。接到報案后,，我們迅速組織精干力量展開摸排調查。辦案人員根據(jù)現(xiàn)場情況,，經過周密的調查與走訪群眾,，將防治水工人查朋納入視線，并于x月x日早晨在其家中將其抓獲,。通過審查,，查朋對犯罪事實供認不諱，交待了x月x日夜x時許,，其趁生產區(qū)隊開班前會車棚內無人之際,，采取撬鎖的手段將摩托車盜走，未來得急變賣銷贓就被抓獲,。為嚴厲打擊違法犯罪行為,，我們配合公安機關對查朋采取了刑事拘留，其所盜摩托車歸還失主,。同時進行了大張旗鼓的宣傳,，增強了對其他不法分子的威懾力，失主看到僅丟失兩天而復得的摩托車,，深受感動,，為我們送來一面鑲嵌有“忠誠衛(wèi)士，英勇果敢”字跡的錦旗表示感謝,。針對宿舍區(qū)酗酒滋事,，嚴重擾亂職工正常生活秩序者，我們始終做到不畏懼,，不退縮,，不手軟，堅持嚴打整治不放松,，使惡人受到懲治,，好人得到保護。今年x月x日夜22時30分,，我們接到群眾舉報,，稱有人在職工醫(yī)院南花園毆打一位老人。接到報案后,，我們立即組織人員趕赴現(xiàn)場將滋事人帶回科,。經連夜訊問和調查在場職工群眾,，證實該人名叫李學鵬，屬待業(yè)青年,，于當晚22時在飯店喝完酒后,，回到家睡不著覺，便產生找人炸點錢花花的念頭,，當其閑游到職工醫(yī)院花園時,，發(fā)現(xiàn)一老人獨自乘涼，便上前要煙要錢,，老人不給,，上前就打。根據(jù)案情我們及時向**分局進行匯報,，并配合分局將李學峰治安拘留x天,。一年來，在辦案人員的共同努力下,，我們辦理各類案件x起,，處理x人，其中刑事拘留x人,，治安拘留x人,，取保候審x人,，勞動教養(yǎng)x人,，有力的打擊了不法分子的囂張氣焰，維護了企業(yè)及職工群眾的根本利益,，確保了礦山穩(wěn)定,。

穩(wěn)定事關職工群眾安居樂業(yè)，事關企業(yè)興旺發(fā)展,。今年以來,，我們按照上級關于“專職為主、專群結合,、群防群治,、共同管理”抓好穩(wěn)定的工作要求，把排查調處影響全礦治安穩(wěn)定的各類矛盾糾紛作為壓倒一切工作的大事來抓,，對排查問題及調解矛盾糾紛的方式方法上進行了積極探索,。在排查各類不良因素上，堅持緊緊依靠家委會,、各單位治保會等群眾組織,，做到深入基層，深入職工群眾,，實行定期摸底排查,，并及時匯總歸類梳理成辮子向礦領導匯報后歸口調處,。在應對問題的調解處置態(tài)度上，堅持不拖,、不等,、不靠，主動做到跟上,、盯上做工作,。在調解處置方法上，充分調動各種積極因素,，采取多方合作,，做到明察秋毫，秉公辦事,，堅持正面引導以理服人與設身處境以情感人相結合,，在關鍵時刻則采取密切監(jiān)控與一定法律手段相結合，以防止因處置不當,，人為造成矛盾激化,，形成群體惡性治安事件或刑事案件。今年八月份,，由于個別單位領導對穩(wěn)定工作重視不夠,，方法簡單，造成職工集體上訪事件,。我們保衛(wèi)科接到報案后積極組織下班還未回家的夜班及早班人員立即趕赴現(xiàn)場,，同志們發(fā)揚了特別能吃苦，能戰(zhàn)斗的風格,，對上訪人員進行苦口婆心的勸解,，一直堅持到下午兩點，問題得到有效緩解后才離開,，及時避免了事件的惡性發(fā)展,。今年來，我們共圓滿調處x起民事糾紛案件,，妥善處理xx起群體性的事件,，有力確保了礦區(qū)的治安穩(wěn)定。

開展軍事化訓練,，在于用軍人嚴明的紀律培養(yǎng)職工的自律行為,，以嚴格的作風培養(yǎng)職工的文明習慣，以頑強的意志錘煉堅毅的品格,，塑造團結協(xié)作的團隊意識,。在企業(yè)文化建設整體工作部署中，我們保衛(wèi)科擔負起了全礦職工軍事化訓練任務,。為高標準的完成這一工作,，我們首先從經過x武警中隊訓練過的護衛(wèi)隊隊員中挑選了x名業(yè)務技能好,、責任心強、作風過硬的干警擔任全礦軍訓的教練員,，組織他們專門進行了學習培訓,，提高思想認識，明確工作紀律以及軍訓所要達到的標準要求,。軍訓中過程中,，擔任教練員的每一位同志，嚴格訓練,、嚴格標準,、規(guī)范管理，從糾正職工不規(guī)范的細微動作抓起,，一遍一遍重復訓練,，從未叫過苦、喊過累,，表現(xiàn)出了較高的素質,。對動作做得不到位的職工手把手的教，不厭其煩的重復做示范動作,，直到職工規(guī)范到位為止,；在炎熱的夏季，教練員們常常是在汗流浹背,、口干舌燥的情況下仍正常堅持訓練,；有的教練員在別人休息的時間來強化組織訓練，提高參訓人員的整體水平,。嚴格規(guī)范訓練及要求,，有力的保證了軍訓的質量和效果。通過軍訓,，職工的精神面貌煥然一新，組織紀律性明顯加強,，團體意識,、執(zhí)行力明顯提高。特別是在國慶節(jié)軍訓匯報表演中,，十個代表方隊員精神飽滿,，士氣高昂，邁著整齊的步伐,，喊著響亮的口號,，接受檢閱，充分展現(xiàn)了我礦職工隊伍的精神風貌,，受到礦黨政領導以及干部職工的一致好評,。在后續(xù)軍訓中,，各單位積極派員參加軍訓，到目前為止,，全礦共完成了x個批次x余人的軍訓任務,。通過落實各項管理工作，我礦礦容礦貌有了較大變化,，全礦呈現(xiàn)出一派秩序井然,，政通人和欣欣向榮的新氣象。

治安保衛(wèi)工作總結篇四

為確保春節(jié)期間xxx安全,、穩(wěn)定,，我們按照“以防為主，防控結合”的方針和“早發(fā)現(xiàn),、早處置,、早清除”的要求，嚴格落實xxx的通知內容,，學院重點做好以下幾項工：

按照“抓早,、抓小、抓苗頭”的原則,，節(jié)前我們在xxx范圍內進行了一次自下而上的大排查,、大調處活動，通過排查,，沒有發(fā)現(xiàn)穩(wěn)定信息苗頭和矛盾糾紛現(xiàn)象,。

節(jié)日期間，我們實行24小時值班,，及時處置突發(fā)事件,，xxx巡邏隊加強了對xxx重點要害部位的守衛(wèi)、巡邏工作,，節(jié)日期間沒有發(fā)生任何案件,。

節(jié)日期間，xxx處長,、xxx和保衛(wèi)處機關綜治管理人員組成檢查組,，深入基層嚴格檢查“三防”措施落實情況，檢查中發(fā)現(xiàn)xxxx,，檢查小組當場對其主樓管理部門下發(fā)了隱患整改通知書,，要求其當日搶修完畢交付使用。

通過各項工作落實,，xxx元旦節(jié)日期間未發(fā)生矛盾糾紛事件,、未發(fā)生偷盜案件、值班值宿管理到位，更值部位沒有空崗,、竄崗現(xiàn)象,，全院師生度過一個歡樂祥和的節(jié)日,。

治安保衛(wèi)工作總結篇五

xx單位治安保衛(wèi)工作總結近年來,，在上級有關部門的領導,、幫助和支持下,，我公司緊緊圍繞“看好自己門,，管好自己人,，做好自己事”的原則,，狠抓了治安保衛(wèi)工作,，確保了公司穩(wěn)定,，保證了正常的生產,、生活秩序和人員、財產的安全?，F(xiàn)將我公司治安保衛(wèi)工作情況向各位領導作一簡要匯報：

治安保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,，維護正常的生產、經營秩序,，保護國有資產,，推動經濟發(fā)展，保障社會主義現(xiàn)代化建設都具有十分重要的意義,，只有搞好保衛(wèi)工作,，企業(yè)一切工作才能有序的進行。我公司十分重視保衛(wèi)工作,，專門成立了治安保衛(wèi)工作領導小組,，由經理任組長；同時以治安保衛(wèi)人員為骨干成立了治安保衛(wèi)工作辦公室,。領導小組定期召開會議,，協(xié)調、解決工作中遇到的問題,。在此基礎上,，實行了領導包干責任制，一級抓一級,，一級對一級負責,，并實行責任追溯，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證,。

為提高干部職工對治安保衛(wèi)工作的思想認識，提升保衛(wèi)人員綜合素質,，我公司采取多種形式,，加強對干部職工的教育。按照普法學習的計劃安排，結合我們行業(yè)和實際工作情況及時組織職工進行行業(yè)法律,、法規(guī)學習和考試,，全公司普法受教育率達100%，考試合格率100%,；同時通過組織演講,、知識競賽、考試,、座談等生動有效的形式,，充分利用黑板報、宣傳欄以及公司局域網(wǎng)等載體,，多角度,、多層面的開展治安保衛(wèi)工作宣傳教育活動；聘請司法部門的`領導和專家前來舉辦治安保衛(wèi)工作專題講座,；選派保衛(wèi)人員骨干到兄弟單位學習先進經驗,。這一系列的教育措施，進一步提高了公司干部職工的思想認識,，提升了保衛(wèi)人員的整體素質,，為搞好治安保衛(wèi)工作奠定了良好的基礎。

在開展治安保衛(wèi)工作過程中,，我們始終堅持教育和制度相結合,。我們認為：要搞好治安保衛(wèi)工作，一方面依賴于長期的思想教育,，同時也要輔之于必要的制度管理,，只有把二者有機的結合起來，才能樹立鐵的紀律,。我們在嚴格執(zhí)行上級各項規(guī)定的基礎上,，結合本公司實際，先后制定了《公司規(guī)定》,、《治安保衛(wèi)工作制度》,、《二十四小時值班制度》、《暫住人口,、流動人口管理制度》,、《保衛(wèi)人員夜間巡邏制度》等針對性強且操作方便的規(guī)定和制度并狠抓落實。公司與保衛(wèi)人員簽定責任書,，將保衛(wèi)任務層層落實,，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了有力的保障。

治安保衛(wèi)工作是一項要求很嚴很細的工作,，我公司采取多項措施,，確保治安保衛(wèi)工作取得成效。專門成立保衛(wèi)部，充實了骨干人員,，配備警棍,、摩托車等必要的保衛(wèi)工具；實行二十四小時值班制度,，設立專門的值班室,，每晚有專人值班，配備值班電話,，并由中層干部帶隊,；保衛(wèi)人員堅持對辦公區(qū)、家屬院進行夜間巡查,；加強門衛(wèi)管理,，把好入門關，嚴格車輛出入制度,，實行來客登記,；加強對重點部位的安全管理，對財務部,、倉庫等加固防盜門,。消防管理也是治安保衛(wèi)的重要內容之一，為消除消防安全隱患,，明確了所屬各單位的消防責任人和管理員,，并做到每天一小查，節(jié)假日大檢查,。這一系列措施,，確保了治安保衛(wèi)工作落到實處。

總之,，我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了一定成績,，但是由于受某些客觀因素的制約，有些方面還有待進一步加強,。我們決心在今后的工作中,，加大措施，不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,，提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,，使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

治安保衛(wèi)工作總結篇六

良好的治安環(huán)境是確保施工生產順利開展的基礎,。為此,，我部高度重視治安綜治工作，詳細制定了全年治安保衛(wèi)工作計劃,、治安防范措施,，明確了各級治安責任制,、加大了治安獎罰力度,，一是將它列入

項目部的重要議事日程,，制定治安防范方案。成立了治安綜合治理領導小組,，日常工作由綜合部主持,；二是突出“分片包干”，即以區(qū)域為單位將其分成三個片區(qū)并具體安排好專兼職治保人員包干負責宿舍區(qū)有專門物業(yè)公司安保人員,、預制場和辦公室安排兩名專職治安保衛(wèi)人員,、施工現(xiàn)場各個分包隊伍每天都派有兼職治安保衛(wèi)人員值班。專兼職治安保衛(wèi)員既包干看好自己片區(qū)的門,，又包干管好自己片區(qū)的人,；三是項目書記親自檢查落實各項治安防范工作，保證各項工作的組織落實,，為搞好治安治理提供了強有力的保障,；四是及時排除本單位存在的治安問題并積極抓好民事調解工作、及時勸阻制止員工或民工間發(fā)生的各類糾紛,，防止事態(tài)惡化,，把治安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。今年以來,，我部成功地勸阻,、制止、化解3起民工生活及施工期間的矛盾糾紛和群體鬧事,。

在日常工作中時時關注員工的法制意識,，經常向員工宣傳教育和學習法制的知識，不斷地提高員工的法制意識,、觀念,、素質和自我約束能力，并努力造成一個具有濃厚治安和諧氛圍的良好環(huán)境,，做到全年沒治安事件和火災事故的發(fā)生,。全年共出消防法制宣傳專欄4刊，組織學習10余次,，受教育人300多人/次,。3、教育先行,，預防為主

一年來,，我部堅持經營生產與思想工作并重的理念，一方面加強施工生產管理力度,，一方面加強員工尤其是外來民工的思想教育,、道德教育,、紀律教育和治安、消防法制教育,，幫助員工樹立正確的世界

觀,、人生觀、價值觀,，增強員工道德,、法制觀念。真正做到教育先行,，預防為主,，將各種不良傾向消滅在萌芽狀態(tài)，且在治安綜合治理工作中做了大量的切實可行的工作,。

針對施工的特點或存在的危險性,，制定了消防應急預案、進行消防應急演練,、消防安全檢查,。參加演練或消防安全檢查的班組有：鋼筋班、模板班,、抹面及圓筒出運安裝等班組,。通過學習和實際滅火演練，提高廣大職工和管理人員的消防安全意識和應對突發(fā)火災的技能,、規(guī)范化工作能力不斷得到提高,，為搞好我部治安保衛(wèi)工作打下了堅實的基礎。

“隱患險于明火,，防范勝于救火,，責任重于泰山?！睘榱思訌姾鸵?guī)范我項目部的消防安全管理,，有效預防火災和減少火災危害，保護員工的生命和國家財產的安全,，根據(jù)《中華人民共和國消防》和《機關,、團體、企業(yè),、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等消防法律,、法規(guī)規(guī)定，并結合我項目部的實際情況,，制定了消防應急預案,、消防應急演練、消防器材管理規(guī)章制度,。

根據(jù)項目部的實際情況,，成立了消防安全領導小組,，義務消防隊。消防安全領導小組定期或不定期每月組織項目部進行防火安全檢查,，不斷完善消防安全設施,，改善消防工作條件，消除各種火險隱患,。具統(tǒng)計,，今年以來我項目部進行的消防安全大檢查多達12次、消防應急演練一次,、自糾自查活動20多次，召開消防安全會議8次,。

在局,、公司及項目部領導的高度重視和全體員工的努力配合下，今年項目部在治安綜合治理工作中,，始終把風險控制在局,、公司的要求和目標之下，全年沒有發(fā)生過治安事件和消防災害事故,，實現(xiàn)了預定的治安綜合治理管理目標,。

當然，用“一分為二”的觀點來剖析,，我們的工作還會存在這樣或那樣的不足,，特別是在宣傳和普及法律知識方面還是做得不夠，大部分的民工的法律意識還有待提高,。在今后的工作中,，我部將在這方面繼續(xù)加強工作力度，再接再厲,，與時俱進,，積極落實治安防范的長效機制，為我部創(chuàng)造一個穩(wěn)定的治安環(huán)境而努力工作,。

治安保衛(wèi)工作總結篇七

20xx年保衛(wèi)處按照學校保衛(wèi)工作任務,，在院黨委、院領導班子的重視下,；在上級公安,、國安、綜治委的業(yè)務指導和全校各單位,，全體教職工及全體學生的支持與配合下,，較好的完成了20xx年的保衛(wèi)任務。保障了學校政治穩(wěn)定和校園治安環(huán)境,，使我院的發(fā)展和各項工作順利,、有序平穩(wěn)地進行?，F(xiàn)將20xx年工作總結如下：

自20xx年2月18日起為全面有效地維護學校的安全與穩(wěn)定，本部門堅持每月進行三次全院安全大檢查,。針對每次檢查出的安全隱患問題逐一解決并將每次安全檢查后的結果在全院師生前,，以提高全院師生的安全防范意識，每月與人事處,、教務處,、后勤處等相關部門到基層檢查并統(tǒng)計消防設施，滅火器的可使用數(shù)量,，對我院的防火工作做出了重大貢獻,，以至多年來我院未發(fā)生任何火災事件。

五一勞動節(jié),、十一國慶節(jié)等國家法定節(jié)假日期間我部門堅持24小時值班,，以便遇有突發(fā)事件和重大事件時及時報告，從而做到及時排查,、調節(jié),、處理各種矛盾糾紛，以及對上級部門安排的各項任務認真落實完成,。這一年中我處處理打架糾紛事件9起,，在我處工作人員的思想教育下，對涉及學生做出了深刻的思想教育,。

20xx期間,，我處配合院團委、學生處,、體育部圓滿完成了一系列活動的值勤保障工作,，如：紅五月歌詠大賽，秋季運動會等,，保障了各項活動的順利進行,。

自5月14日起，我處在上級領導的指示下進行了一次全面的管理整改措施,。第一,，為保證學生人身安全，學生出入要以學生證為證明,，嚴禁校外留宿或在外通宵上網(wǎng),，一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。第二,，為做好防盜工作,，我處在學院中全范圍的進行攝像頭安裝的工作全面執(zhí)行。第三,，為保證學院的交通安全,，我處制訂了車輛管理制度,，車輛以出入通行證為證方可進入校園，無證者一率不準進入,，并且車輛必須限速在30碼之內,，不得亂停亂放。

8月份-9月份是新生參觀和報到期間,。我處工作人員做到了及時處理學生和家長遇到的問題,，嚴厲杜絕未經批準擅自進入校園擺攤，推銷電話卡等物品的商販,，防止學生上當受騙,，并專門派人對進入校園的車輛進行疏導，保持校園良好的交通秩序,。以良好的服務質量,，認真負責的工作態(tài)度做好每項工作，耐心解答家長和學生的咨詢,，重點維護了交費大廳和報到咨詢點的治安管理工作，保證學生有序,，較快的完成報到的相關內容,，也進一步完善了學院在家長以及學生中的美好形象。

新生軍訓期間我處以講座形式對所有新生進行法制和安全常識教育,，達到對新入學的學生進行全面思想教育培訓,，使新生了解了學校周邊環(huán)境情況，提高安全防范意識,，順利地完成學業(yè),。

為維護校園穩(wěn)定，針對西安釣事件的發(fā)生,，我處及時進行應急預案,，根據(jù)《堅決制止非法威活動的通告》文件，我處工作人員立即啟動校區(qū)應急值班,，校區(qū)24小時專人值班,，掌控學生動態(tài)，保持信息暢通,，及時上傳下達,，信息報告最遲不得超過五分鐘。在此期間為配合綜治委工作,，我處執(zhí)行封校制度,，堅決杜絕學生無故外出，并對情緒激動的學生進行思想上的教育,，從而做到穩(wěn)定學生情緒,，杜絕此類事件的發(fā)生,。

為提高部門工作人員自身素質，第一,，我處制定了《內部處罰條例》并嚴格執(zhí)行著,。

寒假將至，我處為做好假期學生安全離校工作,，12月30日進行一次全面的防火防盜安全大檢查,，并配合民警對每位學生進行法制教育，配合各部門做好放假工作,。

回顧一年來的工作,，在看到成績的同時，我處各工作人員也清楚地看到自身工作中存在的不足之處,。在未來的一年里,，我處要進一步提高辦事效率，同時學校周邊的飲食攤,，食品店,，油炸食品，存在一定的食品安全隱患,，未來一年里我們要與其他部門一同加強整治管理,。

總之在以后的工作中，加以克服和改進自身不足,，全力以赴把今后的工作做得更好,，努力為全體師生營建一個秩序井然的平安和諧校園。

治安保衛(wèi)工作總結篇八

xx單位治安保衛(wèi)工作總結 比年來,，在上級有關部分的帶領,、救助和贊成下，我公司緊緊環(huán)繞“看好本身門,，管好本身人,，做好本身事”的原則，狠抓了治安保衛(wèi)工作,，確保了公司鞏固,，包管了平常的出產、糊口生涯秩序和人員,、財產的安定?，F(xiàn)將我公司治安保衛(wèi)工作環(huán)境向各位帶領作一簡要報告請教：

治安保衛(wèi)工作對付保護企業(yè)內部的治安秩序，保護平常的出產,、策劃秩序,，保衛(wèi)國有資產，鞭策經濟成長，保險社會主義當代化構筑都具有非常緊張的意義,，只有搞好保衛(wèi)工作,，企業(yè)一切工作才華有序的進行。我公司非常珍視保衛(wèi)工作,，專門建立了治安保衛(wèi)工作帶領小組,，由經理任組長；同時以治安保衛(wèi)人員為骨干建立了治安保衛(wèi)工作辦公室,。帶領小組按期召開集會,，和諧、辦理工作中碰到的題目,。在此根本上,，履行了帶領包干責任制，一級抓一級,，一級對一級當真,，并履行責任追溯，為搞好治安保衛(wèi)工作供給了包管,。

為進步干部職工對治安保衛(wèi)工作的思維認識,，提拔保衛(wèi)人員綜合本質，我公司采納多種式樣,，加強對干部職工的教誨,。根據(jù)普法進修的籌劃安排，聯(lián)合我們行業(yè)和實際工作環(huán)境及時構造職工進行行業(yè)法律,、標準進修和測驗，全公司普法受教誨率達100%,，測驗合格率100%,；同時經過議定構造演講、知識比賽,、測驗,、漫談等活潑有效的式樣，富裕利用黑板報,、宣揚欄以及公司局域網(wǎng)等載體,，多角度、多層面的展開治安保衛(wèi)工作宣揚教誨活動,；聘請法律部分的帶領和專家前來進行治安保衛(wèi)工作專題講座,；遴派保衛(wèi)人員骨干到兄弟單位進修進步經驗。這一系列的教誨辦法,，進一步進步了公司干部職工的思維認識,，提拔了保衛(wèi)人員的集體本質，為搞好治安保衛(wèi)工作奠定了精良的根本。

在展開治安保衛(wèi)工作進程中,，我們始終堅定教誨和軌制相聯(lián)合,。我們覺得：要搞好治安保衛(wèi)工作，一方面依靠于長期的思維教誨,，同時也要輔之于必要的軌制辦理,，只有把二者有機的聯(lián)合起來，才華建立鐵的規(guī)律,。我們在嚴厲履行上級各項法則的根本上,，聯(lián)合本公司實際，前后訂定了《公法律則》,、《治安保衛(wèi)工作軌制》,、《二十四小時價班軌制》、《暫住人口,、滾動人口辦理軌制》,、《保衛(wèi)人員夜間巡查軌制》等針對性強且操縱便利的法則和軌制并狠抓落實。公司與保衛(wèi)人員簽訂責任書,，將保衛(wèi)任務層層落實,，為搞好治安保衛(wèi)工作供給了有力的保險。

治安保衛(wèi)工作是一項要求很嚴很細的工作,，我公司采納多項辦法,，確保治安保衛(wèi)工作獲得結果。專門建立保衛(wèi)部,，富裕了骨干人員,，配備警棍、摩托車等必要的保衛(wèi)東西,；履行二十四小時價班軌制,，建立專門的值班室，每晚有專人值班,，配備值班德律風,，并由中層干部帶隊；保衛(wèi)人員堅定對辦公區(qū),、家屬院進行夜間放哨,；加強門衛(wèi)辦理，把好入門關,，嚴厲車輛出入軌制,，履行來客掛號；加強對重點部位的安定辦理,，對財務部,、堆棧等加固防盜門,。消防辦理也是治安保衛(wèi)的緊張內容之一，為清除消防安定隱患,，明了了所屬各單位的消防責任人和辦理員,，并做到每天一小查，節(jié)假日大查抄,。這一系列辦法,，確保了治安保衛(wèi)工作落到實處。

總之,，我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并獲得了必定成績,，可是因為受某些客觀身分的制約，有些方面另有待進一步加強,。我們決議信念在今后的工作中,，加大辦法，連續(xù)開辟保衛(wèi)工作的新思路,，進步保衛(wèi)步隊的思維水溫和交易本質,，使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

治安保衛(wèi)工作總結篇九

一年來xxxx在社區(qū)各級領導大力支持和指導下,，結合本年度各項工作任務,，組織全體班組員工努力為營造良好、和諧,、穩(wěn)定的治安環(huán)境,，維護社區(qū)住戶正常生活秩序，全面完成各項綜治,、治安保衛(wèi)工作考核目標而積極開展日常各項工作,。

一是加強對門崗和巡邏人員的管理，按照中心三級督察要求社區(qū)領導和管理崗,、班組長每天嚴格對各崗位人員在崗情況和工作狀況進行檢查和考核考勤并認真做好記錄,，對不認真履行職責的，在工作中發(fā)生有責案件和事故,，按規(guī)定予以嚴肅處理，對有較大影響的,，及時開會傳達通報,，對所存在的問題進行剖析，引以為戒,。

二是按年初結合社區(qū)綜合性實際情況,，根據(jù)20xx年度綜治、保衛(wèi)工作計劃,，按照分管工作范圍和治保工作“誰主管,、誰負責”的原則，與班組成員的考核評比相結合。

三是分解責任,、傳遞壓力構建了全員齊抓共管,、責任到個人共同承擔的責任保障體系；

四是堅持把治保,、安全工作列入班組重點工作一起安排,、一起部署、一起考核,，實行計劃安排,、檢查考核和小結分析制度；

五是加強班組基層建設,，針對社區(qū)情況復雜,，經常發(fā)生鬧事和酒后無端肇事，嚴重影響社區(qū)的秩序維護工作的正常開展,，我們在領導的大力支持和親切關心下,，合理利用建立的社區(qū)秩序維護應急小分隊，加強易發(fā)案時間段巡邏,，提升了隊伍形象和工作的執(zhí)法力度,，對工作的開展起到了很大推動作用，他們著裝規(guī)范整潔,，精神飽滿,，深得住戶的好評；五是發(fā)揮社區(qū)安防和技防系統(tǒng)作用,，嚴密監(jiān)視和掌握社區(qū)動態(tài),，及時發(fā)現(xiàn)可疑問題。

六是強化了技術支撐,，在上級保衛(wèi)部門的要求下,，在社區(qū)安裝了無線登記發(fā)射器，巡邏人員按時對社區(qū)各部位巡查,，并按規(guī)定收據(jù)相關數(shù)據(jù)和記錄,。

七是加強對社區(qū)進出車輛的登記管理工作，據(jù)統(tǒng)計日進出車輛最高值達1800余臺次,，由于很多有車住戶不配合登記,，工作難度可想而知，但在領導的帶領下知難而上,，班組成員在門崗帶頭嚴格值勤,，大大帶動了再就業(yè)非全日制人員的積極性，增加了門崗人員完成工作的信心,，門崗人員有畏難情緒,，我們針對性地做好思想疏導工作,，鼓勵他們要有同困難作斗爭的精神。七是狠抓社區(qū)車輛的亂停亂放治理,，抽出專人進行管理,，合理使用中心配發(fā)汽車鎖車器，向各車主發(fā)出通知告之規(guī)范車輛停放,，采取教育為主,，處罰為輔的方針，先后教育處罰40余人次,，使社區(qū)車輛停放秩序有了切底的改觀,。

八是充分發(fā)揮在職職工及班組長人員的作用，以在職人員應有的工作作風去感染和管理好非全日制再就業(yè)人員,，堅持以制度管事,、以制度管人，管好56人的再就業(yè)隊伍,。

九是配合社區(qū)綜合整治,，東區(qū)辦理車輛出入卡110多個、西區(qū)辦理車輛出入證10多個,，辦理暫住證30人次,，治理狗患、收繳犬只8只,，特別對社區(qū)的重點治安部位居住人員進行了拉網(wǎng)式的普查,。

十是切實抓好了社區(qū)維護工作，強化責任制的落實,，搞好集中排查和經常性排查,，有力地維護了社區(qū)的安全穩(wěn)定和諧。

十一是消防工作我們建立了消防臺帳,，按要求配置了滅火器等消防器材,，定期和不定期檢查滅火器使用情況，認真做好登記管理工作,，對已用過的滅火器及時更換,，保障了社區(qū)防火安全。

十二是加大了法制宣傳力度,，利用社區(qū)宣傳欄,、廣播、錄像等多種形式宣傳國家的法律法規(guī),，以及禁毒宣傳，提高了住戶的法制觀念和遵紀守法意識,，提高了職工住戶的安全防范意識,，減少了案件的發(fā)生率,。

班組成員在工作中，針對綜錯復雜歷史遺留問題多的情況積極開展工作大力支持社區(qū)拆除違章搭建和處理損壞公用設施人員,，使社區(qū)全體成員都親身經歷并充分認識到,，穩(wěn)定和良好的治安環(huán)境是組織搞好各項工作的前提，基于這種認識,，社區(qū)領導都非常理解和支持秩序維護工作,，遇有重大事情，社區(qū)領導和秩序維護全體人員,，傾心盡力,，晝夜巡邏檢查，維護社區(qū)周邊環(huán)境秩序,，社區(qū)內的安全,。節(jié)假日期間，值班人員安排到位,，責任落實到人,，除以上工作情況外，平時積極協(xié)助社區(qū)部門工作,，完成了領導臨時交給的各項工作任務,。

目前工作崗位尚存以下問題：

第一、目前的技防監(jiān)控設備,，故障率較高,，多臺攝像機無法正常工作，監(jiān)控主機設備未及時修復,，社區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)處于癱瘓狀態(tài),。巡更對講機8部有4部讀不出數(shù)據(jù)（巡更點）。

第二,、由于缺人,，社區(qū)巡邏工作已陷入癱瘓。在崗人員年齡老化,，由于崗位待遇低,、倒班制、面對矛盾尖銳很多在崗人員人心浮動不愿從事,。

第三,、新增門禁車輛刷卡系統(tǒng)，由于沒有專業(yè)人員及時錄入信息和處理技術性問題,，造成部分車輛無法正常刷卡進入引起社區(qū)部分車主不滿,，也影響了車輛占道清潔費的收取工作。

xxxx

二0xx年十二月

治安保衛(wèi)工作總結篇十

20xx年,，我部門在上級有關部門的領導,、幫助和支持下,，我公司緊緊圍繞“看好自己門，管好自己人,，做好自己事”的原則,，狠抓了治安保衛(wèi)工作，確保了公司穩(wěn)定,，保證了正常的生產,、生活秩序和人員、財產的安全?，F(xiàn)將我公司治安保衛(wèi)工作情況向各位領導作一簡要匯報：

保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,，維護正常的生產、經營秩序,，保護國有資產,，推動經濟發(fā)展，保障社會主義現(xiàn)代化建設都具有十分重要的意義,，只有搞好保衛(wèi)工作,，企業(yè)一切工作才能有序的進行。我公司十分重視保衛(wèi)工作,，專門成立了治安保衛(wèi)工作領導小組,，由經理任組長;同時以治安保衛(wèi)人員為骨干成立了治安保衛(wèi)工作辦公室。領導小組定期召開會議,，協(xié)調,、解決工作中遇到的問題。在此基礎上,，實行了領導包干責任制,，一級抓一級，一級對一級負責,，并實行責任追溯,，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證。

為提高干部職工對治安保衛(wèi)工作的思想認識,，提升保衛(wèi)人員綜合素質,，我公司采取多種形式，加強對干部職工的教育,。按照普法學習的計劃安排,，結合我們行業(yè)和實際工作情況及時組織職工進行行業(yè)法律、法規(guī)學習和考試,，全公司普法受教育率達100%,，考試合格率100%;同時通過組織演講、知識競賽、考試,、座談等生動有效的形式,，充分利用黑板報、宣傳欄以及公司局域網(wǎng)等載體,，多角度、多層面的開展治安保衛(wèi)工作宣傳教育活動;聘請司法部門的領導和專家前來舉辦治安保衛(wèi)工作專題講座;選派保衛(wèi)人員骨干到兄弟單位學習先進經驗,。這一系列的教育措施,，進一步提高了公司干部職工的思想認識，提升了保衛(wèi)人員的整體素質,，為搞好治安保衛(wèi)工作奠定了良好的基礎,。

工作過程中，我們始終堅持教育和制度相結合,。我們認為：要搞好治安保衛(wèi)工作,，一方面依賴于長期的思想教育，同時也要輔之于必要的制度管理,，只有把二者有機的結合起來,，才能樹立鐵的紀律。我們在嚴格執(zhí)行上級各項規(guī)定的基礎上,，結合本公司實際,，先后制定了《公司規(guī)定》、《治安保衛(wèi)工作制度》,、《二十四小時值班制度》,、《暫住人口、流動人口管理制度》,、《保衛(wèi)人員夜間巡邏制度》等針對性強且操作方便的規(guī)定和制度并狠抓落實,。公司與保衛(wèi)人員簽定責任書，將保衛(wèi)任務層層落實,，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了有力的保障,。

保衛(wèi)工作是一項要求很嚴很細的工作，我公司采取多項措施,，確保治安保衛(wèi)工作取得成效,。專門成立保衛(wèi)部，充實了骨干人員,，配備警棍,、摩托車等必要的保衛(wèi)工具;實行二十四小時值班制度，設立專門的值班室,，每晚有專人值班,，配備值班電話，并由中層干部帶隊;保衛(wèi)人員堅持對辦公區(qū),、家屬院進行夜間巡查;加強門衛(wèi)管理,，把好入門關,，嚴格車輛出入制度，實行來客登記;加強對重點部位的安全管理,，對財務部,、倉庫等加固防盜門。消防管理也是治安保衛(wèi)的重要內容之一,，為消除消防安全隱患,，明確了所屬各單位的消防責任人和管理員，并做到每天一小查,，節(jié)假日大檢查,。這一系列措施，確保了治安保衛(wèi)工作落到實處,。

總之,，我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了一定成績，但是由于受某些客觀因素的制約,，有些方面還有待進一步加強,。我們決心在今后的工作中，加大措施,，不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,，提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質，使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階,。

治安保衛(wèi)工作總結篇十一

今年以來,，我公司在上級有關部門的領導、幫助和支持下,，堅持以“以防為主,、防治結合”為方針，以“為生產經營服務,、為職工生活服務”為宗旨,，狠抓了治安保衛(wèi)工作，確保了公司穩(wěn)定,，保證了正常的生產,、生活秩序和人員、財產的安全?，F(xiàn)將我公司的安全保衛(wèi)工作情況簡要總結如下：

對于維護企業(yè)內部的治安秩序,，維護正常的生產、經營秩序,，保護國有資產,，推動經濟發(fā)展，保障社會主義現(xiàn)代化建設都具有十分重要的意義，只有搞好保衛(wèi)工作,，企業(yè)一切工作才能有序的進行,。我公司黨委高度重視此項工作，專門成立了保衛(wèi)工作領導小組,，由一把手任組長.領導小組定期召開會議,，協(xié)調、解決工作中遇到的問題,，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證,。

在安全保衛(wèi)工作上，我們始終堅持“預防為主,、主動控制、措施有效,、工作扎實”的原則,，在具體工作中著重落實了以下工作措施：

一是落實安全保衛(wèi)工作責任制。根據(jù)《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》的要求,，確立了各單位的安全保衛(wèi)工作負責人,；對各要害部位確立了要害部位負責人、要害部位責任人,、要害部位保衛(wèi)責任人,。從而使各自職責更加明確、責任分明,。

二是建立超前防范體系,。建立健全外來人員登記管理制度、摩托車,、自行車出入牌證管理制度等一系列規(guī)章制度,，對外來人員和車輛做好管理，防止各類被盜案件發(fā)生,。

三是實行要害部位夜間值班巡邏制度,。實行二十四小時值班制度，設立專門的值班室,，每晚有專人值班,，配備值班電話，并由公司領導帶班,。

四是開展矛盾糾紛排查調處工作,。及時化解各類矛盾糾紛，工作中本著重心下移,，措施前移的的原則有效的化解了各類不安全因素,，保證了公司的安全穩(wěn)定。

五是加強日常車輛管理。嚴格落實車輛管理制度,，加強對車隊駕駛員的培訓學習,，強化車輛駕駛員的交通安全意識，杜絕了公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī),、違章行為的發(fā)生,。

為確保安全保衛(wèi)工作取得實效，我們著重抓了“四個結合”：

1,、與社會治安綜合治理和創(chuàng)建平安企業(yè)結合起來,。內部安全保衛(wèi)工作是綜合治理與平安創(chuàng)建工作中的重要組成部分，在綜治工作中我們既抓綜治與平安創(chuàng)建,，又抓安全保衛(wèi),，以安全保衛(wèi)促進綜治與平安創(chuàng)建不斷向前發(fā)展。同時,，做到安全保衛(wèi)工作與綜治與平安創(chuàng)建工作同檢查,，同評比，同總結,。在綜治檢查中,，把安全保衛(wèi)防范措施的落實作為重點檢查內容，通過檢查,，及時將存在的不安全因素提出整改意見,，指導各單位的安全保衛(wèi)工作，提高單位的自防能力,。

2,、與普法依法治企結合起來。一是通過普法宣講,、舉辦法制培訓班等形式,，對公司干部職工進行治安防范教育培訓，提高干部職工隊伍的治安防范能力,。二是按照“普治并舉,，重在治理”的方針，以健全內部治安保衛(wèi)制度為著力點,，突出建章立制,，使公司的內部治安保衛(wèi)工作走上了正軌化、制度化的道路,。今年以來,，我們重新修訂和健全了內部安全保衛(wèi)制度、消防管理制度,、駕駛員車輛管理制度,、財務管理制度等一系列規(guī)章制度,，還結合工作實際制定了突發(fā)事件應急預案、滅火預案,、應急疏散預案等,，并于5月21日進行了實際演練。

3,、與落實“三防”措施結合起來,。“三防”措施是安全保衛(wèi)工作中的一項重要防范措施之一,，我們在健全人防,、物防的同時，重點突出了技防,。公司相繼在辦公大樓,、財務室、車間等重要部位,，安裝了電子報警系統(tǒng)和電視監(jiān)控,，在辦公大樓內安裝了消防自動報警系統(tǒng)和自動噴淋設施。各項防范措施的落實,，為做好安全保衛(wèi)工作提供了強有力的保障。歡迎您訪問

總之,，我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了一定成績,，但是由于受某些客觀因素的制約，有些方面還有待進一步加強,。我們決心在今后的工作中,，加大措施，不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,，提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,，使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

治安保衛(wèi)工作總結篇十二

在總公司黨委的正確領導下,，在上級綜治委的關心指導下,，我們以平安建設為載體，積極做好治安防范,、消防安全,、安全生產等工作，維護了公司政治穩(wěn)定,，確保了公司治安安全,，有利地促進和保障了“x”工程，以及各項任務的順利進行,。

1,、根據(jù)公司機構調整,，人員變動的實際，及時調整了綜治,、治安,、普法、消防等各類組織,。

2,、制定完善了治安防范、消防安全檢查標準,，警衛(wèi)管理規(guī)范,，定期排查矛盾制度，建立規(guī)范了防火安全責任制等,。

3,、貫徹“誰主管、誰負責”原則,，落實領導責任制,，與基層各單位和重點要害部門簽訂了消防、綜治,、治安,、穩(wěn)定責任書，做到責任明確,，任務清楚,。

4、比較好地貫徹落實了“兩手抓,，兩手都要強”的戰(zhàn)略思想和社會治安中和治理的各項措施,，做到了文件資料盒式化，基本情況版圖化,，各項工作規(guī)范化,。

1、擬定20xx年保衛(wèi)處,，制定下發(fā)了綜治工作要點,、安全生產工作要點各x份。

2,、擬定20xx年社會治安綜合治理責任目標及考核實施細則x份,，與各黨支部進行了簽訂，狠抓了細化分解,、逐級落實簽訂面達100%,。

3、擬寫簽發(fā)了20xx年安全生產責任書,，明確提出了“杜絕重大人員傷亡事故,，杜絕重大安全責任事故,，不發(fā)生勞動安全責任事故，不發(fā)生設備安全責任事故的目標,。

4,、擬定20xx年消防安全目標管理、治安防范責任書x份,，與各單位及重點防范部門進行了簽訂,。

5、組織對20xx綜治工作進行了全面考核,，對落實責任目標突出,，創(chuàng)造性開展工作x公司、x廠等x個單位以及王x等x名同志予以表彰獎勵,，進一步推動了“雙創(chuàng)“工作的開展,。

1、對公司機關,、家屬院實行了封閉式管理,，重點部位安裝了紅外線防盜報警裝置，做到了“三鐵一器”到位,，人防,、物防、技防相結合,。

2,、堅持經常深入基層單位、施工現(xiàn)場,，檢查治安防范情況，每周x次前往經濟實體,、公司家屬院查崗查哨,，及時發(fā)現(xiàn)排查不安全因素。

3,、落實社會治安重大案件查究制,，實行防范責任不作為經濟賠償辦法，強化監(jiān)督管理,，狠抓綜治目標管理責任制的落實,。

4、抓好遵紀守法,、安全防事故教育,，增強員工的法制觀念和安全意識，杜絕了“六害“現(xiàn)象的出現(xiàn),。

5,、嚴格警衛(wèi)人員的管理,，制定處理突發(fā)事件應急預案，指導督促其恪盡職守,、文明執(zhí)勤,，配合有關部門做好警衛(wèi)人員的調整更換工作。

1,、擬定“五五”依法治理,、法制宣傳教育工作規(guī)范，明確法制宣傳目標及任務,，提出相關要求,，為普法宣傳工作奠定有利的基礎。

2,、積極參加二七區(qū)綜治委舉辦的綜治專干培訓,，以及轄區(qū)組織的普法宣傳教育培訓，不斷增強業(yè)務素質,，開拓視野和思路,。

3、制作展板,、橫幅,，組織治安防范圖片宣傳“平安建設”，普及《治安管理處罰法》,。

4,、積極配合人事教育部，組織公司中層,、機關人員普法骨干,，采用以點帶面的方法，進行法制培訓,，協(xié)助政工部組織支部書記前往河北平山西柏坡進行“兩個務必”教育,。

1、定期召開支部書記會議,，排查職工“焦點”,、“熱點”問題，有針對性地做好思想政治工作,。

2,、制定完善《穩(wěn)定工作制度》、《信訪工作制度》,，制定下發(fā),，深入學習精神，不斷提高信訪管理水平,，比較好地維護了公司的政治穩(wěn)定,。

3,、排查x核基地及參加對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)人員思想情況，及時收集上報維穩(wěn)工作情況,，積極做好企業(yè)軍轉干部有關政策的落實工作,。

4、針對x路x號公司家屬院職工因x號樓改造而上訪問題,，密切關注,，積極協(xié)調使問題得以妥善解決。

5,、建立信息網(wǎng)絡,，拓寬信息渠道，按照公安部門要求,，安裝了內保信息系統(tǒng),，對苗頭性、傾向性問題,，做到了早發(fā)現(xiàn),、早研究、早處置,、早消化,。

1、加強安全生產管理,，落實安全生產責任制,，建立完善安全生產管理機構，做到機構,、職責,、人員、經費“四落實”,。

2,、擬定上報反恐應急預案，制定了重特大安全事故應急救援預案,，不斷提高了應對突發(fā)性安全事故的快速反應能力和處置能力,。

3,、認真組織開展安全生產月,、“安康杯”競賽活動，抓好安全防事故教育,，配合有關部門對新分配來的人員進行安全培訓,，不斷提高員工的安全意識，營造“關注安全,、關愛生命”的濃厚氛圍,。

4,、經常深入供熱運行單位、工程施工工地檢查供熱運行,、生產設備,、現(xiàn)場管理、安全防護,、特種作業(yè)人員持證上崗等情況,，督促做好安全工作。

1,、組織對公司消防控制室人員進行操作規(guī)程的培訓,，制作展板將規(guī)程及相關制度上墻，使值班人員做到了有章可循,，按規(guī)操作,。

2、制定防火安全責任制,，消防安全檢查制等相關職責,、制度十余項，制定總公司滅火應急疏散預案等,，進一步強化了消防防范的各項措施,。

3、深入基層,，組織消防培訓,，制作展板x塊、條幅x條,，復制圖片1x張,，宣傳消防安全、治安防范知識,，參加培訓達x余人,，提高了員工防火安全意識和防火自救能力。

4,、對公司現(xiàn)有消防設施進行了全面檢查,，組織維修了消防水泵，督促各單位定期對滅火器材進行維護換藥,，確保了設施器材完好齊備有效,。

5、定期不定期組織消防安全檢查,，發(fā)現(xiàn)安全隱患下發(fā)整改通知,，督促予以整改，杜絕了火災事故的發(fā)生。

1,、根據(jù)鄭州市委,、市政府的安排部署，擬定下發(fā)“我為省會添光彩”活動實施方案,，進一步提高了員工的創(chuàng)建意識和文明素質,，推動了省會創(chuàng)建工作的深入開展。

2,、建立健全組織機構,，擬定下發(fā)《關于進一步做好維護社會穩(wěn)定推進平安建設工作的通知》，強化工作措施,，狠抓平安建設,，為創(chuàng)建和諧社會做出了積極的貢獻。

3,、規(guī)范集體戶口的管理,，做好新分配人員的戶口遷入和個別人員的調出工作，方便集體戶口使用,。

4,、開展“兩嚴一創(chuàng)”，加強治安安全管理,，落實治安防范措施,，杜絕了刑事治安案件的出現(xiàn)。

5,、做好日常工作,，完成上級有關部門交辦的各項臨時任務。

總之,，總公司全年未發(fā)生刑事治安案件,，未發(fā)生重大安全生產事故，未出現(xiàn)群體性上訪事件,，未出現(xiàn)“黃賭毒”等“六害”活動,，為總公司雙文明建設創(chuàng)造了良好的氛圍，今后我們將認真貫徹省市關于“平安建設”的重要思想,，狠抓社會治安綜合治理各項措施的落實,，力爭各項工作再上新臺階。