當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題,，歸納出經(jīng)驗教訓(xùn)，提高認(rèn)識,，明確方向,，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來，就叫做總結(jié),?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

武裝年度工作小結(jié) 年度武裝工作總結(jié)篇一

在滿懷喜悅辭別豬年舊歲,，歡天喜地迎接豬年曙光之際,，我們召開了一年一次的年度工作會議，會議的主要內(nèi)容是：回顧總結(jié)20xx年工作,，安排部署20xx年工作,，表彰先進、激發(fā)豪情,、統(tǒng)一思想、狠抓落實,，奮力實現(xiàn)工作新突破,。

剛才，勇進副局長宣讀了局里《關(guān)于表彰20xx年度優(yōu)秀集體和先進個人的決定》,，秦強副局長宣讀了《20xx年社會治安綜合治理平安建設(shè)及和諧社會建設(shè)工作要點》,，加文組長宣讀了《20xx年反腐倡廉工作要點》，局領(lǐng)導(dǎo)為先進集體和先進個人頒發(fā)了獎牌和證書,，我代表局黨組與各科室,、各直屬單位簽訂了 20xx年度業(yè)務(wù)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè),、綜合治理工作目標(biāo)責(zé)任書,。下面,，我講兩個方面的意見：

一、科學(xué)應(yīng)對、攻堅克難,，成績來之不易

20xx年是實施“”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年。一年來,，全局上下面對安全生產(chǎn)壓力增大,、經(jīng)濟下行壓力增大、整合建設(shè)融資困難增大的嚴(yán)峻形勢,，全面貫徹黨的精神,，以安全發(fā)展為基礎(chǔ)，以整合改造建設(shè)和經(jīng)濟運行為重點,，以打造“五型煤炭”為目標(biāo),，開拓創(chuàng)新,，奮力拼搏，做到了科學(xué)發(fā)展,、平穩(wěn)發(fā)展,。全局工作總體情況概括為“四個五”，即“五穩(wěn)”,、“五新”,、“五不”、“五重”,，具體地講：

(一)行業(yè)發(fā)展表現(xiàn)為“五穩(wěn)”,。

一是安全態(tài)勢總體平穩(wěn)。認(rèn)真開展“安全基礎(chǔ)強化年”,、“標(biāo)準(zhǔn)落實年”活動,，通過深化責(zé)任落實、深化基礎(chǔ)建設(shè),，深化隱患整治,，全年煤礦未發(fā)生較大以上死亡事故、未發(fā)生瓦斯事故和水患死亡事故,，煤層氣企業(yè)未發(fā)生安全生產(chǎn)事故,。煤礦發(fā)生安全事故6起，死亡8 人,，百萬噸死亡率為0.1983,。

二是經(jīng)濟運行基本平穩(wěn)。認(rèn)真落實省政府煤炭20條和市政府惠煤政策,，通過創(chuàng)優(yōu)經(jīng)營環(huán)境,、創(chuàng)新經(jīng)營方式，加強經(jīng)營管理,，穩(wěn)定了經(jīng)濟運行,。全年地方煤礦生產(chǎn)原煤4033.41萬噸，實現(xiàn)現(xiàn)價煤炭工業(yè)產(chǎn)值178.86億元,，同比減少77.83億元,，減幅為30.32 %。煤層氣地面開采企業(yè)完成產(chǎn)氣量23.2億方,，同比增加0.7億方,，增幅為3.1%，實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值24.91億元,，同比增加1.24億元,，增幅為5.2%。

三是整合建設(shè)穩(wěn)步推進,。堅持“安全,、質(zhì)量,、進度、效益”四位一體,，通過高端化引領(lǐng),、規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),、責(zé)任化推進,，完成了年度建設(shè)目標(biāo)。在20xx年重組整合礦井全面開工的基礎(chǔ)上,，本年度新增投資45.71 億元,，新轉(zhuǎn)產(chǎn)驗收9座，產(chǎn)能840萬噸/年,，新竣工驗收1座,，產(chǎn)能90萬噸/年，新聯(lián)合試運轉(zhuǎn)9 座,，產(chǎn)能735萬噸/年,。

四是人員素質(zhì)穩(wěn)步提升。認(rèn)真落實《山西省煤礦勞動用工管理暫行規(guī)定》,嚴(yán)格職業(yè)準(zhǔn)入,，強化教育培訓(xùn),，提升人才保障。通過目標(biāo)管理,、前置驗收、專項整治,、年檢審核,，大力推進了素質(zhì)提升工程，年度變招工為招生比例達到55%,。強力推進先培訓(xùn)后上崗,，持證上崗率達100%。

五是安康和諧穩(wěn)步開展,。在煤炭經(jīng)濟指標(biāo)大幅下滑的環(huán)境下,，開源節(jié)流，增收節(jié)支,，基本做到了職工收入不減,，提升了職工幸福指數(shù)。關(guān)注弱視群體,，關(guān)愛困難礦工,，開展了“金秋助學(xué)”、“晉城慈善日”等一系列救助活動,，免費供應(yīng)低收入農(nóng)戶冬季取暖用煤69.18萬噸,。安全生產(chǎn)責(zé)任險覆蓋面達95%以上,，意外傷害保險覆蓋面達100%。

(二)行業(yè)管理表現(xiàn)為“五新”,。

一是新機構(gòu),。市政府將煤層氣開發(fā)利用工作領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室劃轉(zhuǎn)設(shè)置在我局，我局改名為市煤炭煤層氣工業(yè)局,，新批準(zhǔn)成立了市煤層氣開采監(jiān)管中心,。

二是新職能。按照“采煤采氣一體化”原則,，新履行煤層氣開發(fā)利用綜合協(xié)調(diào)職能,，新承擔(dān)煤層氣地面開采企業(yè)安全監(jiān)管職能。

三是新力量,。新充實和增加了4名局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，新提拔交流了15 名中層干部，公開招聘了13名專業(yè)技術(shù)人員,，其中碩士6名,，占46.1%，優(yōu)化了人員結(jié)構(gòu),，充實了管理力量,。

四是新舉措。實施和采取了以安全為中心統(tǒng)籌推進科學(xué)發(fā)展,、煤礦安全生產(chǎn)20條,、網(wǎng)格化監(jiān)督檢查、盲巷空巷管理意見,、規(guī)范下井帶班規(guī)定,、“六個標(biāo)準(zhǔn)”考核細則、“三違”治理指導(dǎo)意見,、規(guī)范煤層氣地面開采企業(yè)監(jiān)管通知,、清理涉煤收費項目、降低煤炭公路經(jīng)銷差價等一系列舉措,，使行業(yè)管理更規(guī)范,。

五是新亮點。我局先后在全省煤礦整合改造建設(shè)現(xiàn)場會,、現(xiàn)代化礦井建設(shè)推進會,，人人都是通風(fēng)員論壇等會議上進行了典型經(jīng)驗交流，再次展現(xiàn)了我局組建以來始終遵循的以創(chuàng)新為內(nèi)涵的工作特色,。

(三)機關(guān)建設(shè)表現(xiàn)為“五不”,。

一是學(xué)習(xí)教育不斷線。堅持“五學(xué)并舉”(集中學(xué)習(xí)、周一例學(xué),、輔導(dǎo)教學(xué),、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、自我學(xué)習(xí)),，做到了學(xué)習(xí)工作化,，工作學(xué)習(xí)化。開展了“學(xué)黨章,、守紀(jì)律,、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專題教育學(xué)習(xí)，提升了政治理論與業(yè)務(wù)技能素質(zhì),。

二是基層黨建不偏廢,。開展了“機關(guān)黨建走在前”、 “訪民生,、知民情,、解民事”，“黨員進社區(qū)”,、慶祝建黨92周年等一系列活動,，開展了基層黨組織星級管理，提高了黨建工作質(zhì)量,，增強了凝聚力,、向心力、戰(zhàn)斗力,。

三是正風(fēng)肅紀(jì)不含糊,。嚴(yán)格落實“八項規(guī)定”，出臺了具體的實施辦法,，會議費用與往年相比下降40%,，深入煤礦調(diào)研和安全檢查時需要就餐的一律在企業(yè)吃工作餐。開展了清理會員卡,、清理公務(wù)用車和清理辦公用房活動,，會員卡清理均做出了零持有報告,，局機關(guān)清退違規(guī)車輛12輛,，清出辦公用房220平方米。

四是監(jiān)督檢查不放松,。全面推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),，完善了煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工紀(jì)律規(guī)定和跟蹤監(jiān)督檢查辦法，變煤礦的單一反饋為煤礦反饋和紀(jì)檢定期回訪結(jié)合,，確保了干部清正,、行業(yè)清廉、政治清明。

五是綜治和諧不松懈,。加強社會管理綜合治理,，簽訂了綜治、和諧目標(biāo)責(zé)任書,，做到了目標(biāo)明確化,，指標(biāo)具體化，任務(wù)落實化,，安裝了無紙化學(xué)法普法軟件,，組織參加了執(zhí)法培訓(xùn)，維護了大局穩(wěn)定,。

(四)直屬發(fā)展表現(xiàn)為“五重”,。

一是重依法監(jiān)管。煤炭糾察支隊加強現(xiàn)場糾察,，注重執(zhí)法質(zhì)量,，執(zhí)法檢查和糾察覆蓋面達100%，榮獲了“省級工人先鋒號”和“優(yōu)秀源頭治超單位”,。煤礦安全管理中心強化駐礦安監(jiān)員管理,，發(fā)揮防線作用，監(jiān)督檢查的網(wǎng)格礦井做到了安全無事故,。瓦斯監(jiān)控中心完善煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)84個,，監(jiān)控處置安全隱患486次，建立了短信平臺,，發(fā)送安全短信34條(次),。生產(chǎn)信息調(diào)度中心加強對煤炭專網(wǎng)的維護與管理，完善了53個產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng),、63個井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)和50個通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè),。煤層氣開采監(jiān)管中心啟動運作，制訂了煤層氣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和安全監(jiān)管監(jiān)管意見,，開展了安全檢查和行業(yè)發(fā)展統(tǒng)計工作。票證管理中心加強系統(tǒng)維護,，培訓(xùn)操作人員800名,，簡化發(fā)放程序，發(fā)放煤炭銷售票3295.09萬噸,。工程質(zhì)量監(jiān)督站完成質(zhì)量監(jiān)督備案64份,，完成單項工程認(rèn)證8個,，單位工程認(rèn)證419個。

二是重高效服務(wù),。晉城,、高平兩支救護隊強化戰(zhàn)備值班管理，強化日常訓(xùn)練,，強化應(yīng)急演練,，強化預(yù)防檢查，培訓(xùn)煤礦救護隊員700人,，有力提升了全市煤礦應(yīng)急救援保障水平。職業(yè)衛(wèi)生檢測中心制訂了煤礦職業(yè)危害防治工作流程,，現(xiàn)場檢測采樣819礦次,，開展了職業(yè)健康監(jiān)護動態(tài)跟蹤管理。煤炭研究所積極開展煤炭生產(chǎn)技術(shù)調(diào)研,，提出了殘留煤層復(fù)采工作技術(shù)難點分析及發(fā)展趨勢建議,。煤礦安全培訓(xùn)中心辦班89期培訓(xùn)學(xué)員6752人，開設(shè)中職教學(xué)點12個招收學(xué)員4855人,，嚴(yán)把“四關(guān)”(資格審查關(guān),、身份驗證關(guān)、考場紀(jì)律關(guān),、結(jié)果審驗關(guān)),，完成職業(yè)技能鑒定9951人。煤炭工業(yè)協(xié)會組建了煤炭運銷專業(yè)工作委員會,，開展了煤炭企業(yè)信用等級評價,，開展了瓦斯抽放、煤炭工業(yè)信息化等學(xué)術(shù)交流,。煤礦工會組織參加了xx市第三屆職工技能大賽,、“陽泉煤業(yè)杯”書法美術(shù)攝影作品展，“中國夢.勞動美”主題宣傳活動,、“金秋助學(xué)”和“兩節(jié)送溫暖”活動,。

三是重業(yè)務(wù)拓展。煤礦安全培訓(xùn)中心在開設(shè)中職教學(xué)點的基礎(chǔ)上,，開設(shè)煤炭主體專業(yè)?？?、本科學(xué)歷教育班5個,，招生217人。職業(yè)衛(wèi)生檢測中心積極開展資質(zhì)升級，檢測項目由2大類7項增加到了5大類36項,。煤炭規(guī)劃設(shè)計院積極拓展外地市場,，與長治兩家煤礦簽訂采區(qū)設(shè)計合同，實現(xiàn)了外地設(shè)計市場“零突破”,。煤田地質(zhì)隊嚴(yán)格執(zhí)行iso9001質(zhì)量管理體系,，新增了地球物理勘查資質(zhì)。 意外傷害保險代辦處協(xié)助市局開展了“以安全為中心”知識競賽和征文活動,。煤化工檢測中心取得了“煤層注水可注性鑒定”計量認(rèn)證資質(zhì),，出具煤層注水鑒定報告35份。高新公司新增了二氧化碳傳感器和氧氣檢測報警儀檢測業(yè)務(wù),。煤苑巨能公司與陽光三極科技有限公司合作,，開展了產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng)維護。

四是重經(jīng)營增效,。煤炭規(guī)劃設(shè)計院完成各類設(shè)計項目104項630余套,，同比增長16%，完成業(yè)務(wù)收入2369.61萬元,，同比增長43%,。煤田地質(zhì)隊完成各類報告編制35個，井下巷道實測16.5萬余米,，創(chuàng)造產(chǎn)值1130萬元,。礦柱林管理中心征收煤炭林業(yè)建設(shè)基金136.35萬元，組織完成造林面積616.12畝,。意外傷害保險代辦處完成保費收入815萬元,，受理理賠64起，賠付資金122.55萬元,。煤炭高新技術(shù)中心完成自救器和安全儀表的核驗檢定12.3萬臺次,，實現(xiàn)利潤160萬元。煤炭資產(chǎn)經(jīng)營公司回收煤炭發(fā)展基金貸款本息618萬元,。物資供應(yīng)站主動對接市場,，業(yè)務(wù)收入增加46.7萬元。

五是重潛力培育,。在20xx年進行科級干部輪崗交流的基礎(chǔ)上,，今年調(diào)整充實了直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員3 名，推動了管理規(guī)范與工作創(chuàng)新,。承擔(dān)行業(yè)監(jiān)管職能的直屬單位加強學(xué)習(xí),，提升素質(zhì)，恪盡職守,，強化監(jiān)管,，提升了監(jiān)管能力;承擔(dān)行業(yè)服務(wù)的直屬單位積極拓展業(yè)務(wù),，主動提升資質(zhì)，注重人才培養(yǎng),，提升了發(fā)展?jié)摿?。特別是煤炭設(shè)計院在去年“管理規(guī)范年”的基礎(chǔ)上，開展了“技術(shù)提升年”活動,，通過了“國家級高新技術(shù)企業(yè)”專家評審,，研發(fā)了建院以來首項發(fā)明專利，碩士學(xué)歷達12人,，占職工總數(shù)的31%,，發(fā)展后勁明顯倍增，值得各直屬單位認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒,。

同志們,，回顧20xx，我們積極應(yīng)對諸壓力與挑戰(zhàn),，取得了來之不易的成績,、收獲了彌足珍貴的經(jīng)驗，非常值得大家倍加珍惜,。即將駛離的20xx年,，是攻堅克難的一年，是開拓創(chuàng)新的一年,，是埋頭苦干的一年,。在過去的一年里，全局上下涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀集體和先進個人,，他們雖然崗位不同,，職責(zé)不同，但都立足本職,，勤勉敬業(yè),，做出了突出成績。以人為本,、心系民生;百折不撓,、執(zhí)著不懈;與時俱進、創(chuàng)新創(chuàng)先;勤奮敬業(yè),、公而忘私;同心同德,、萬眾一心是他們的精神內(nèi)涵和行為寫真，在此,，我代表局黨組及各位領(lǐng)導(dǎo)向受到表彰的優(yōu)秀集體和先進個人表示熱烈的祝賀!向全局干部職工致以衷心的感謝和崇高的敬意!

武裝年度工作小結(jié) 年度武裝工作總結(jié)篇二

同志們：

你們辛苦了!

一年,，眨眼間又過去了，又到了年終總結(jié)之際,。剛才,，x部長作了一年來的工作總結(jié)和新一年工作部署,，并對新年度工作重點進行了強調(diào)，大會對去年工作成績突出的單位和個人進行了表彰,。在此，我代表部黨委和全體干部職工對受獎的單位和個人表示祝賀,。去年,，在縣委縣政府及縣人武部黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大力支持下，經(jīng)過全體專武干部和廣大民兵預(yù)備役人員的共同努力,，圓滿完成了年度各項任務(wù),，取得了突出成績，對你們的辛勤勞動表示衷心的感謝,。下面,，我就如何搞好武裝工作講幾點意見

一、加強隊伍建設(shè)的力度,，努力提升專武干部隊伍全面素質(zhì)

在我縣的專武干部隊伍建設(shè)中,，我們總的感到，這支隊伍整體素質(zhì)較好,，政治堅強可靠,，思想作風(fēng)純樸，履行職責(zé)認(rèn)真,，多數(shù)同志表現(xiàn)出了愛崗敬業(yè)和奉獻犧牲精神,，在基層和艱苦的崗位上忘我工作，為我縣武裝工作打下了堅實基礎(chǔ),，為連平征兵工作榮獲連續(xù)x年元責(zé)任退兵作出了貢獻,。同時，我們也感到當(dāng)前專武干部隊伍建設(shè)與新的使命任務(wù)要求還有不相適應(yīng)的地方,，存在一些值得注意的問題,。

一是職責(zé)意識淡化，進取精神不強,。在當(dāng)前發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下,，武裝工作的難度越來越大，有些同志表現(xiàn)出畏難情緒;有人認(rèn)為做人武工作清苦,，產(chǎn)生進錯門想改行的思想;有的職責(zé)意識不強,，在職不盡職、工作不盡心,，常常為個人問題分心走神,，沒有把心思和精力放在本職工作上。一些專武干部在剛上任時,，還有一股熱情,，工作干勁比較大,，能熱愛武裝事業(yè)，但隨著年齡的增長,，任職時間稍長,，當(dāng)初那種工作熱情便開始降溫，特別是感到自己升遷無望時就會銳氣減退,，產(chǎn)生“船到碼頭車到站”和會干不想干的現(xiàn)象,。再由于軍地制定的任務(wù)目標(biāo)不同，產(chǎn)生了各自為政,、自成體系的獎罰標(biāo)準(zhǔn),，很多民兵預(yù)備役工作難以量化考評，使專武干部工作起來顧此失彼,，如把主要精力放在軍事任務(wù)上,，地方工作又難免要受影響，有時甚至受到一定的經(jīng)濟處罰,，結(jié)果只好放棄本職工作而完成其它分管的工作;還有的把任武裝部長當(dāng)成職務(wù)過渡的“跳板”,，任用后朝三暮四，工作平庸;有的精神不振奮,，碰到困難不是想辦法去克服,，而是唉聲嘆氣，怨天尤人,，或把矛盾上交;有的不能結(jié)合本單位的實際情況創(chuàng)造性的開展工作,，落實上級指示不能形成自己的工作思路，手上無典型,，腦中無經(jīng)驗,。

二是工作作風(fēng)虛浮，工作缺乏敬業(yè)精神,。在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟新形勢下,，一些基層專武干部，對武裝工作缺乏正確的認(rèn)識,，在他們心中武裝工作是“講起來重要,，抓起來次要，忙起來不要”的工作,，因而武裝工作就成了可做可不做的事,。同時，有些同志因為兼職多就有更多的客觀借口,。在現(xiàn)實中,，專武干部有兼管計劃生育、社會治安,、安全生產(chǎn),、民政,、國土、交通,、機關(guān)后勤等工作,，有的還要包一個村或一個片。鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道武裝部一般只設(shè)一名部長,，本身工作任務(wù)重，再加上兼職過多,，各種事務(wù)使他們無暇顧及本職工作,，從而造成武裝工作不扎實,，不落實,。為些，我覺得加強工作作風(fēng)建設(shè),，要努力做到“四戒”：

一是戒空,。空的本質(zhì)是空想,、空談,、空話連篇。在做人上空口說白話,，在工作上空喊口號,，在調(diào)查研究上坐而論道，在作風(fēng)上玩“空手道”,?？眨憩F(xiàn)在政治生活中就是官僚主義,，表現(xiàn)在思想方法上就是主觀主義,，表現(xiàn)在工作實際中就是本本主義，表現(xiàn)在處理問題上就是形式主義,。因此,，我們一定要克服空洞，提倡求真務(wù)實,，為人實實在在,，工作苦干實干，作風(fēng)實打?qū)?。二是戒懶,。懶，表現(xiàn)為身子發(fā)懶,、消極怠工,，進而精神松懈,、工作懶散、行動散漫,、無精打采,、不思進取。在實際工作中表現(xiàn)為習(xí)慣于單憑老方式,、老辦法想問題,，習(xí)慣于憑主觀意志去辦事，工作毫無主動性和創(chuàng)造性,。懶惰是工作作風(fēng)建設(shè)的大敵,，要堅決予以克服?？朔卸?，就要克服官僚主義、形式主義的頑疾,，樹立銳意進取,、勤于思考、敢于創(chuàng)新的良好風(fēng)氣,，以與時俱進的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)開展工作,。三是戒拖。拖主要表現(xiàn)在：打官腔的人多,，高效廉潔,、熱情為群眾辦事的人少;拖拖拉拉、難為群眾的現(xiàn)象多,，關(guān)心群眾疾苦和安危冷暖的少;應(yīng)酬接待的多,，扎扎實實為武裝工作干實事的少。因此,，必須克服拖沓的工作作風(fēng),。克服拖沓作風(fēng)的關(guān)鍵是力戒脫離群眾,、不講效率,、不講成本、不負責(zé)任的工作作風(fēng),，樹立對工作不推諉,、不怠慢、不擺架子和對問題不推,、不拒,、不壓的工作作風(fēng)。四是戒浮。浮的本質(zhì)是“官本位意識濃厚”,，工作漂浮圖虛名,，瞞上欺下瞎指揮，把群眾的利益拋之于腦后,。浮的表現(xiàn)有：表面上忙忙碌碌,，實際上工作沒有實效。因此,，必須克服浮躁作風(fēng);浮躁作風(fēng)不止,，工作作風(fēng)難正。就是說,，當(dāng)務(wù)之急應(yīng)把工作重點和主要精力用在抓工作,、抓效益、抓落實,，促發(fā)展上,。當(dāng)前，就武裝工作的情況而言,，每位干部要按照“以政治合格為根本,、以能力建設(shè)為重點,、以職能任務(wù)為中心”的要求,，進一步增強憂患意識，真抓實干,。

三是素質(zhì)參差不齊,，業(yè)務(wù)水平偏低。在目前我縣28名專武干部中,，有相當(dāng)一部分干部沒有當(dāng)過兵,，任職前也沒有受過正規(guī)軍訓(xùn)和預(yù)備役業(yè)務(wù)培訓(xùn)，軍事素質(zhì)較差,，缺乏武裝工作的理論知識,，對相關(guān)的法律法規(guī)不熟悉、不了解,，做起工作特別是軍事工作有些力不從心,。即使當(dāng)過兵的，從部隊退伍后或從人武學(xué)院畢業(yè)后,，就一直戰(zhàn)斗在基層第一線,，由于事務(wù)纏身，很難有再學(xué)習(xí)深造的機會,。加上平時很少進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和系統(tǒng)培訓(xùn),，業(yè)務(wù)水平處于停滯不前的狀態(tài)。雖然縣武裝部每年都舉行一些武裝干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，也只能在課堂上講講,，且一在部分專武干部都沒有靜下心來學(xué)習(xí),，訓(xùn)用脫鉤矛盾一直較為突出。同時,，部分專武干部還存在知識陳舊,、觀念老化等問題，業(yè)務(wù)水平得不到全面提高,。這些現(xiàn)象,，也就造成了我縣目前專武干部素質(zhì)參差不齊，業(yè)務(wù)水平偏低的原因,。

二,、要以軍事斗爭準(zhǔn)備為龍頭,努力使生產(chǎn)力和戰(zhàn)斗力同步提高

我們都知道，自“9〃11”事件后,，世界格局發(fā)生了很大變化,，形成了廣泛的國際反恐聯(lián)盟，由于利益驅(qū)動,，使一些矛盾仍然不可調(diào)和,，巴以沖突不斷升級，朝美核矛盾日趨突出,，如今,，導(dǎo)致了朝鮮半島局勢的突變。在國內(nèi),，邪教勢力,、境內(nèi)外民族分裂勢力、極端宗教勢力和暴力恐怖勢力相互勾結(jié),，使各種破壞活動趨向多樣化,、暴力化和國際化。因此,，積極做軍事斗爭準(zhǔn)備工作,，形勢緊迫，任務(wù)艱巨,，責(zé)任重大,。基層武裝部作為國防后備力量建設(shè)的直接組織指揮機構(gòu),其建設(shè)的層次和質(zhì)量對做好軍事斗爭準(zhǔn)備至關(guān)重要,?；鶎游溲b部要自覺圍繞做好反軍事斗爭準(zhǔn)備來做工作,做到著眼軍事斗爭準(zhǔn)備的要求來設(shè)臵;專武干部隊伍,要按照軍事斗爭準(zhǔn)備的要求來配備;基層武裝部建設(shè)規(guī)劃要圍繞軍事斗爭準(zhǔn)備的要求來制定;各項工作的成效,要用“打得贏”的標(biāo)準(zhǔn)來檢驗,切實把軍事斗爭準(zhǔn)備的要求體現(xiàn)在基層武裝部建設(shè)的方方面面,推進基層武裝部建設(shè)向更高層次發(fā)展。要把培養(yǎng)高素質(zhì)的專武干部隊伍作為基層武裝部建設(shè)的重中之重,。今年,，人武部要與組織部一道,，抓好專武干部責(zé)任目標(biāo)和素質(zhì)目標(biāo)的考評考核工作，對考核不合格的,，要有個說法,。要注重加強實踐鍛煉,不斷提高思想政治素質(zhì)、軍事業(yè)務(wù)素質(zhì)和實際工作能力,。要積極組織民兵預(yù)備役人員圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心,，不斷提高生產(chǎn)力和戰(zhàn)斗力水平，努力為我縣推動“”的既定目標(biāo)做出貢獻,。

三,、以不斷探索改革為動力,推動基層武裝部建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展

在當(dāng)前實際工作中,一要注意改革創(chuàng)新的前瞻性。及時了解掌握社會生活中出現(xiàn)的新情況,、新事物,對形勢任務(wù)變化和政策制度調(diào)整可能給基層武裝部建設(shè)帶來的影響,及時預(yù)測研究,拿出應(yīng)對措施,力求掌握工作的主動權(quán),。二要注意改革創(chuàng)新的針對性。當(dāng)前,要特別注意適應(yīng)城市屬地化管理職能擴大的新形勢,積極探索在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革中,如何保持基層武裝機構(gòu)的健全鞏固問題,。三要注意改革創(chuàng)新的實效性,。各級要堅持實事求是的思想路線和求真務(wù)實的工作作風(fēng),防止和克服形式主義,把改革創(chuàng)新工作搞得扎實有效。要注重做好改革創(chuàng)新成果的推廣運用,既要做好武裝工作的研究探索,、開辟新路的上篇文章,更要做好推廣經(jīng)險,、轉(zhuǎn)化成果的下篇文章,使武裝工作的改革創(chuàng)新真正成為推動基層武裝部全面建沒發(fā)展進步的強大動力。

同志們,，新年快到了,，借此機會，向大家拜個早年,，祝大家新的一年工作進步,，身體健康,，家庭幸福!

武裝年度工作小結(jié) 年度武裝工作總結(jié)篇三

剛才,，縣人武部部長回顧總結(jié)了20xx年全縣武裝工作，深刻分析了當(dāng)前國防形勢,，安排部署了今年的工作,。后面，市委,、定西軍分區(qū)政委張歲太同志還要做重要指示,，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、抓好貫徹落實,。下面,，我就如何進一步加強和改進全縣黨管武裝工作講幾點意見：

一要切實增強居安思危的憂患意識。維護國家安全是全體人民的根本利益所在,，是貫徹科學(xué)發(fā)展觀的必然要求,。當(dāng)今國際形勢復(fù)雜多變，強權(quán)政治和霸權(quán)主義依然存在，地區(qū)沖突和民族矛盾時有發(fā)生,，國際恐怖主義對世界和平穩(wěn)定構(gòu)成重大威脅,，我國周邊環(huán)境也不容樂觀，國內(nèi)民族分裂勢力活動頻繁,，臺海局勢發(fā)展充滿變數(shù),，和平統(tǒng)一祖國大業(yè)的任務(wù)仍比較繁重。在這樣的國際國內(nèi)形勢下,，我國要完成推進現(xiàn)代化建設(shè),、實現(xiàn)祖國統(tǒng)一、維護世界和平與促進共同發(fā)展三大歷史任務(wù),，就必須把軍隊和國防后備力量建設(shè)搞上去,，用強大的國防實力作后盾，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,。因此,，全縣各級黨政組織和人武部門要切實增強憂患意識和安全意識，保持清醒的頭腦和高度的警覺,，深刻領(lǐng)會富國和強軍相統(tǒng)一的戰(zhàn)略思想,，充分認(rèn)識新時期加強國防和軍隊建設(shè)在中國特色社會主義事業(yè)中的重要作用，準(zhǔn)確把握武裝工作中存在的主要矛盾,、突出問題和工作重點,，全面提高我縣國防后備力量建設(shè)的整體水平。

二要積極創(chuàng)新黨管武裝的工作機制,。黨管武裝是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和人民武裝工作的領(lǐng)導(dǎo)原則,，是人民武裝不斷發(fā)展壯大的根本保證。做好黨管武裝工作,，既要增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部的工作責(zé)任感和自覺性,，又要發(fā)揮好各項法規(guī)和制度的保證作用，堅持以制度建設(shè)促進黨管武裝工作向經(jīng)?；?、規(guī)范化方向發(fā)展?？h,、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委要切實加強對國防后備力量建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，履行好工作職責(zé);各級各部門要把關(guān)心支持國防后備力量和民兵預(yù)備役隊伍建設(shè)作為義不容辭的政治責(zé)任,，積極為國防后備力量建設(shè)辦實事,、解難題、搞服務(wù);縣人武部要充分發(fā)揮職能作用,，全力抓好國防動員信息化建設(shè),、民兵基層建設(shè),、參與地方經(jīng)濟建設(shè)等重大問題，確保各項工作都能按要求,、按時限落到實處,。要在堅持和落實好議軍會、武委會例會,、黨管武裝述職等制度的基礎(chǔ)上,，積極研究探索加強黨管武裝工作的新措施、新辦法,，把黨管武裝工作納入年度目標(biāo)管理,，切實抓緊抓好。

三要努力提高黨管武裝工作的能力,?？h、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委要把提高黨管武裝工作水平,，作為加強執(zhí)政能力建設(shè)的一項重要內(nèi)容,，把武裝工作放在經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去謀劃，并抓好落實,。全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)武裝工作的大政方針和現(xiàn)代軍事知識,，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)國防后備力量建設(shè)的能力。當(dāng)前,，民兵預(yù)備役建設(shè)面臨許多新情況,、新問題，全縣各級各部門一定要加強理論研究,，切實增強指導(dǎo)工作的針對性,、創(chuàng)造性和實效性，積極探索民兵預(yù)備役建設(shè)與市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的發(fā)展路子,。人武部黨委要堅持把思想政治建設(shè)擺在首位,，深刻領(lǐng)會關(guān)于加強國防和軍隊建設(shè)的一系列重要指示精神，深入研究民兵預(yù)備役戰(zhàn)斗力生成與提高的特點和規(guī)律,，在兵員征集,、人才培養(yǎng)、訓(xùn)法改革,、人員管理等方面，探索新對策,，拿出新辦法,，使工作指導(dǎo)更加符合實際，更加扎實有效,。要緊密聯(lián)系人武干部,、專武干部和民兵預(yù)備役人員的思想實際,，加強政治理論、國防形勢和愛國主義教育,，幫助廣大民兵預(yù)備役人員認(rèn)清在實現(xiàn)國防建設(shè)跨世紀(jì)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)中的歷史使命,，不斷增強憂患意識和責(zé)任意識，始終保持良好的精神狀態(tài),，確保政治堅定,、思想純潔，使他們真正成為新農(nóng)村建設(shè)的排頭兵,、構(gòu)建和諧社會的主力軍和維護社會穩(wěn)定的中堅力量,。

四要不斷鞏固發(fā)展新型軍政軍民關(guān)系。全縣各級黨政組織和人武部門要以開展“軍地共建,、軍民共建”活動為載體,，充分發(fā)揮職能，密切協(xié)作配合,，使全縣經(jīng)濟社會和國防后備力量建設(shè)相互促進,、協(xié)調(diào)發(fā)展?？h,、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級黨委、政府要認(rèn)真落實“天水會議”精神,，繼續(xù)實行“四個納入”,，即：納入整體工作規(guī)劃，作為促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的重要任務(wù);納入黨委,、政府領(lǐng)導(dǎo)任期目標(biāo)責(zé)任制,，作為衡量政績的重要條件;納入整體工作考核范圍，作為黨委,、政府領(lǐng)導(dǎo)能否履行職責(zé)的一個重要依據(jù);納入財政預(yù)算,，按照財力實際，努力保障經(jīng)費供給,。要認(rèn)真落實各項擁軍優(yōu)撫安置政策,，切實關(guān)心優(yōu)撫對象疾苦，幫助現(xiàn)役軍人,、革命傷殘軍人,、軍烈屬、老復(fù)員軍人解決生產(chǎn),、生活,、醫(yī)療等方面的困難和問題?？h人武部要采取多種形式,，加強對人武干部,、專武干部和民兵預(yù)備役人員的軍事知識和科技知識培訓(xùn)，不斷提高其綜合素質(zhì)和處置突發(fā)事件的能力,。民兵預(yù)備役人員要當(dāng)好急難險重任務(wù)的突擊隊,，積極參與全縣搶險救災(zāi)、突發(fā)事件處置和重大活動實施,，確保拉得出,、用得上、打得贏;要當(dāng)好維護社會穩(wěn)定的堅強衛(wèi)士,，積極配合公安機關(guān)加強社會治安綜合治理,，搞好軍警軍民聯(lián)防聯(lián)治，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪行為,，努力為渭源發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,。

五要大力營造關(guān)心支持國防建設(shè)的良好社會氛圍。要把增強國防觀念和國防意識作為加強黨管武裝工作的重要任務(wù)和有力保障,，廣泛開展《國防法》,、《兵役法》、《軍人撫恤優(yōu)待條例》等法律法規(guī)宣傳,，采取多種形式開展愛國主義,、臺海局勢、民兵預(yù)備役和“雙擁”知識的宣傳教育活動,，有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在公路沿線設(shè)立國防政策,、國防教育和雙擁共建宣傳牌，全縣中小學(xué)都要設(shè)立國防教育課,，高中新生入學(xué)前要進行軍訓(xùn),，各學(xué)校定期要從人武部聘請校外輔導(dǎo)員進行國防知識的專題講座?？h廣播電臺,、電視臺要開設(shè)國防教育專欄，開展經(jīng)常性的國防知識宣傳教育,。特別要在中國人民抗日戰(zhàn)爭勝利紀(jì)念日,、建軍節(jié)等重要節(jié)慶日，集中開展國防教育進機關(guān),、進企業(yè),、進學(xué)校、進社區(qū),、進農(nóng)村,、進家庭活動，增強全民國防觀念和國防意識,，努力在全縣形成關(guān)心,、支持和熱愛國防工作的良好社會氛圍。

同志們,，我們一定要繼續(xù)發(fā)揚黨管武裝的優(yōu)良傳統(tǒng),，不斷加強國防后備力量建設(shè)，確保全面完成各項工作任務(wù)!