范文為教學中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文,，僅供參考,，一起來看看吧

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇一

大家晚上好！

時間在我們的指尖流轉,，時間在我們的崗位上翻轉,，在過去的日子里，我們努力,、拼搏,，我們通過不懈的努力，將自己的時間編織成了xxx公司的輝煌成績,！看著如今五光十色的成績,，我不僅感嘆道，只有通過大家的努力,，通過不同的人才的努力和拼搏,，才能組成這樣強大、熱情,，且充滿生氣的公司,！

那么，在這里,，請允許我行啊做一個自我介紹,，我叫xxx，是xx部門的一名普通的員工，和大家一樣,，我也同樣是為了xxx公司的發(fā)展而奮發(fā)前進的大軍中的一員,！在這里，我作為代表,，先給大家拜年了,！祝愿在做的各位，以及仍然在工作崗位上拼搏的同事們,，在新的一年里,，平平安安，順順利利,。工作越做越好,，成績越來越高！祝愿大家,，新年幸?？鞓罚?/p>

作為一名老員工,，我還清楚的記得自己是在xx年x月加入的公司,。在當時的那會，我么并沒有這樣龐大的規(guī)模,，也沒有這樣優(yōu)秀的隊伍,。公司中許多的部門，也是在后面的發(fā)展中,，慢慢的建立起來的,。但是！別的我們沒有,，我們卻有一顆不斷向上的決心,，有一顆不斷更新,，不斷升級的核心,！我們緊跟這領導們的領導，努力的開拓創(chuàng)新,！漸漸的,，在xxx這片地區(qū)打響了我們xxx公司的名號！我們的公司也正是在這個階段開始發(fā)展起來的,！但是,！在發(fā)展當中，我們也有不少的競爭對手,！在那個激流勇進的年代,，我們是怎樣保持住自己的進步的呢？我們靠的，還是最初的信念,！最初的核心,！我們堅持著自己的目標，為客戶帶來最好的服務,！為客戶帶來最好的產品,！我們誠信，我們勤懇,！我們最終,，發(fā)展成了如今的輝煌！

在近年來,，我們的公司又加入了不少新鮮的血液,，這些新同事們盡管沒能經歷過去那樣的考驗，但是在內心中,，他么也一樣在慢慢的被xxx公司的氛圍所改變,。而且，他們的到來,，不僅為公司注入了新的動力和思想,，他們帶來的朝氣和不斷改變的決心，正是我們所需要的,！也是我們最核心的根本,！

同事們，現在依舊是一個快速發(fā)展的年代,，我們的進步,，我們的創(chuàng)新，就是我們最重要的資本,！我們不能停留在原地,，必須不斷的改變自己，提升自己,，才能讓xxx公司更加的進步,！更加的輝煌！讓我們,，在新的20xx年里奮發(fā)的努力吧,！

我的講話就到這里，謝謝各位的傾聽,！

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇二

今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,，著實有點激動，很多年都沒這么激動過,，激動中又夾帶些欣喜和壓力,。就這兩天評選的結果還沒最終宣布，就有人調侃的不稱呼我名字，直接叫我“先進”,，弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力,。當然，有壓力就是動力,，有動力就有更多的能力提升空間,，也就能更快的成長起來。

雖然今年的優(yōu)秀員工只評選六位,，但是,，我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么，或者多做什么,，可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,，正好被領導們看見，加深很好的印象,，而這樣的次數多,，自然也就優(yōu)秀。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到廣泛的肯定,。所以那些低調勤勞,，埋頭苦干，把公司當家的同事們,，在這里更需要我們向他們看齊,，就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書，不知疲倦一直寫到下班,，有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,，每天督戰(zhàn)在生產第一線，遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外的,，把車子當床鋪,，把泡面做三餐，不管大事小事,，事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,，保質保量，嚴把著公司質量關;還有我們車間主任張師傅,，技術部唐工,，朱工，各班班長等等,，都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優(yōu)秀員工的評選之列,，那么來年是不是應該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領導中也有競爭,，那樣會有一個更好的良性循環(huán)。

我們部門被評選為“先進集體”，確實是讓人有點受寵若驚,，其實質檢部,，各個班組都應該比我們有資格，因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處,。上次去升華拜克的路上,，計工說我們技術部下發(fā)的十套圖紙，九套有問題,，還有一套也不能說是沒問題,，只是他還沒找到，沒看過也就不知道有沒有問題,。雖然我們知道計工是在開玩笑,，但是我們可不能就認為這是在開玩笑，比如事情一旦太多太雜就不仔細,，不嚴謹,，上補下漏;整個部門年輕化，有速度沒質量;缺少足夠的設計經驗等等,。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領導下努力的去克服困難,，解決問題，多向有經驗的老師傅去請教,，特別是像計工這樣有豐富的經驗和閱歷的老資格,，去取長補短，自我提升,，逐漸的充實自身,。

時間就如白駒過隙般沖沖而過，來公司都有三個年頭,，對于自身的成長,，和對公司發(fā)展也有自己的理解，為不影響同事們用餐時間,，就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧,。

總之，總結為一句話就是：在新的一年里,，我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周圍,，高舉著我們思創(chuàng)那實干、創(chuàng)新的精神,，努力為公司的發(fā)展抒寫新的篇章,。

最后給同事們拜個早年，祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節(jié)!

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇三

尊敬的領導：

大家好,！

鼠年的腳步伴隨著年會的召開來到了我們xx公司全體員工的面前,，回想起往年工作中的努力便能夠在公司的發(fā)展過程中獲取利益,，畢竟公司作為我們全體員工的利益集合體向來都是工作中為之而奮斗的，我作為老員工代表站在年會的講臺之中也早已為了新一年工作的開始做好了相應的準備,。

相信每個人都明白過去一年的工作中并沒有圓滿達成預期設置的目標,，盡管在此刻看來這個目標并不算差卻依舊體現不出全體員工的努力所在，歸根結底還是我們對待工作的信念不夠堅定導致看似簡單的任務無法創(chuàng)造出相應的效益,，待到時候才分析到這點也的確是令人感到有些慚愧的是事情,，但是既然我站在這里就是希望能夠號召大家在明年的工作中改善這些不足，尤其是影響到當前集體利益的做法需要得到糾正才能夠體現出我們的集體榮譽感,，須知年會的開展是為了總結今年工作的得失又怎能辜負領導對諸多員工的那份期待,。

當我們的目光變得深邃之時自然就會明白明年市場的嚴峻是不可忽視的，盡管我們能夠從中分析出不少信息卻在努力程度上稍顯不夠,，為此我們應該要趁著這次年會的召開樹立工作中奮發(fā)向上的目標才行,，即便是保持平穩(wěn)地前進也能夠在這段時間的歷練以后使得自己原本的工作效率得到提升，為此我們要珍惜領導的那份信任并爭取在新年的工作中創(chuàng)造出令公司獲得較大發(fā)展的契機,，從長遠來看這爭取要公司諸多員工的那份努力才能夠做到這般的壯舉,。

盡管再過不久就能欣賞到年會的節(jié)目卻也要珍惜公司來之不易的今天才行，作為老員工的我也是在公司發(fā)展之處便默默打拼直至成長為今天的地步,，因此我總是以維護公司的利益為主并在培養(yǎng)新員工方面投入了不少的精力,，在這里我也很感謝領導能夠將這份重任交給自己并給予信任，相信在座的員工面對工作中的挑戰(zhàn)早已做好準備并保持著積極高昂的態(tài)度,，可以肯定的便是后續(xù)的工作中需要做得比往年優(yōu)秀才能夠令公司的經營狀況有所提升,，因為促進公司的發(fā)展是全體員工都應該共同發(fā)展的目標并在實際工作中付出相應的努力。

盡管已經結束了去年的工作卻也要在年會上暗暗告誡自己,，樹立宏偉目標并在實際工作中付出努力才能夠在新的一年促進公司的發(fā)展,，這是我們能夠做到并應該在明年的工作中奮力拼搏的目標所在。

此致

敬禮!

姓名：

日期： 年 月 日

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇四

尊敬的各位領導,，親愛的.各位同事：

我是業(yè)務部門的員工廖興強,，很高興今天站在這里代表公司全體員工發(fā)言。

首先,，我代表全體員工熱烈歡迎馮蕊,、李艷、何詠梅,、吳世江,、張石磊、冷健6位新員工正式加入我們這個大家庭,。

和你們朝夕相處的日子里,，我們親眼目睹了你們的艱辛，從寒冷的冬天到烈日炎炎的夏天,，風雨無阻,，我們一起走過,，從你們身上我們重新找到了為事業(yè)而打拼的干勁,，因為我們年輕所以我們激昂,；因為我們勇敢所以我們不怕失敗,；因為我們有責任所以我們需要不斷努力,，感謝你們！

今天我們不單看到了不斷升級的公司制度,，更是感受到領導決策過程的民主和強勁動力,；不單體驗到了每月員工活動樂趣，更是領悟到了公司以人為本的精神,；不單親歷同事的成長和收獲,，更是感知公司在公平公正的平臺上，憑著人性化管理打造學習型團隊,，打造行業(yè)一流品牌的堅定力量,。但改革往往是一把雙刃劍，既有機遇又負挑戰(zhàn),，俗話說“預則立,，不預則廢”，所以我們更要努力,，乘風破浪,，借著公司強大的發(fā)展動力，以更新穎的理念,、更專業(yè)的技能提升自己,。

在以后的日子里希望我們相互學習，互勉互勵,，共同成長,，團結一致在金飛施展我們的才華，我相信,，金飛的未來不是夢,，我們的未來不是夢。

最后,，請允許我宣讀一句話: 用人去感動人,，用改變去影響人，用狀態(tài)去燃燒人,，用實力去征服人,，用堅持去贏得人！

謝謝大家,！

老員工代表： xxx

20xx年9月4日

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇五

時光流轉,，星辰飛逝,，看著在座各位溫潤的臉龐，依稀記得昨日的我們,。有那么一天,，我也在聆聽前輩的指導；有那么一天,，我也在想象工作的辛勞,；有那么一天，我也在憧憬生活的美好,。如今時過境遷換位思考,，我想告訴各位的，實在太多,。

走出校門,，我們該去向何方？三年前的我和你們一樣,，離開了校園的溫床,，走上社會，來到了,。由起初的迷茫到初步的融入,、

認知、接納,，靠著自己的努力不斷的深化細化,。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛的大集體，既然已經做出了選擇,，不妨試著去融入,，不妨試著去拼搏，不妨試著去收獲,。無論你把它當做是平臺還是跳板,，是暫棲地還是終身耕耘的責任田，都希望你能有所收獲和成長,。你能夠拿到的,，不僅僅是工資。

思考人生,，該如何定位,？沒有人能夠隨隨便便成功，我們要放低姿態(tài),，沉入到工作中去,，腳踏實地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點傲骨有點驕氣,，大環(huán)境造就了我們,，沒有吃過很多苦,，很多人甚至不具備獨立生活的能力，對此我們要做好吃苦耐勞的心理準備,，經過磨礪的翅膀才足夠堅強,。不能好高騖遠同樣也不能毫無目標，分清理想與夢想的區(qū)別,，看清理想與現實的差距,。千里之行,，始于足下,，打好基礎，才能開拓人生,。

如何成功的邁出第一步,？對于已經踏出校園、走上工作崗位的我們來說,，其實我們已經邁出成功的一步了,，做財務的會整理你的第一筆賬單，做技術的會接觸到你的第一個項目,，做市場的會見到你的第一個客戶,，無論結果如何，我們做過的這些,，都是成長過程中不可或缺的一部分,，最終能夠奠定你通往成功的道路，你可以驕傲的告訴大家,，我在路上,！

初來乍到，渺小的我們,。人才濟濟,、高工林立，的猛人比比皆是,，這個競爭激烈的社會,，每個人都在奔跑，無形的壓力催促你馬不停蹄,，不要總是相信奇跡,，只有自己的努力。你以為你已經夠拼命了,，可是那些已經成功的人比你更拼命,。這些雖是無奈的心聲，更是不爭的事實,，普通的我們沒人能為你撐起一片天,，只有靠自己的努力才能收獲成功,。要記住，所有的行動要有結果,，公司為努力鼓掌,，卻只為結果付費！

團結向上的企業(yè)文化,，寬松融洽的工作環(huán)境,，和諧而富有激情的團隊，你還在等什么,？和大家一樣進入,，有幸獲得了與彼此的合作，我們以最美好的年華,，在共同信任的基礎上,，度過在公司工作的歲月，而這種理解和信任,，是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶,。公司的發(fā)展，需要所有的員工堅持合作,，沒有這樣一種平臺,，單個人的聰明才智是很難發(fā)揮，并有所成就的,。工作中難免有時會焦躁,，難免會與同事有摩擦，難免會與領導有分歧,，這個時候需要我們更好的交流,，沒有真正的問題，只是欠缺良好的溝通,。

真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿,、收獲滿滿，無論在哪,，都能一帆風順,，萬事勝意！

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇六

領導,，各位來賓,，各位同事：

大家好！

很高興今天能和大家歡聚一堂,，共同為我們集團10周歲的生日歡慶,，作為的一名老員工我感到無比的高興與自豪，在此，我代表公司的老員工衷心的祝?！覀兗瘓F的十周年慶典,，老員工發(fā)言稿。

今天,，的發(fā)展大家都是有目共睹的,，自1997年成立以來，從十幾名員工發(fā)展到近500名員工,，從以前400平米簡陋的辦公室,，發(fā)展到現在擁有平米現代化設施的辦公大樓,，從一個小規(guī)模公司,，發(fā)展成為在行業(yè)內具有強大競爭力的企業(yè)，我們已經步入了高速發(fā)展的軌道,，能有今天這般傲人的成就,，與我們在座的每位領導,、同事是密不可分的。

俗話說“萬事開頭難”,，的創(chuàng)業(yè)也是如此，現場有不少的老員工,，當年艱苦創(chuàng)業(yè)的場景,，作為發(fā)展的見證人應該最有體會了。艱苦的環(huán)境,，簡陋的設施,，在當時，我們并沒有為此而卻步,，懷著滿腔熱情,，我們圓滿完成了各項任務。

1997年,，那是我剛加入大家庭的日子,。回憶那段珍貴的歲月,，我不禁感慨萬千,。當時的我，親身參與了四川聯通尋呼營銷系統(tǒng)項目,，親眼目睹在座的老同事,，也是我的前輩，更是我的老師,，為了拿下這個項目,，在前期投標工作開展的時候，他們不分晝夜，幾天里輪流加班,，每天僅僅休息三四個小時,，涂總更是幾天里不曾回過家，為了盡可能的讓投標書完善,，大家熬更守夜,，同心協(xié)力。終于功夫不負有心人,，我們成功贏得了四川聯通尋呼營銷系統(tǒng)項目,。他們這種敬業(yè)精神，給剛踏入公司的我,，上了深刻的一課,，也讓我在今后的工作當中受益匪淺。

1999年,，移動gsm室內分布系統(tǒng)項目啟動,，對于當時我們來講，所面臨的是一個全新的,，而且困難重重的項目,。人力少，技術薄弱,，并且缺乏必要的經驗,。記得那時我們一個員工，需要同時身兼多個崗位,，有人既是項目經理,，也是技術員、還要參與工程實施,，白天進行施工,，晚上還得加班做方案。在當時人員配備并不充分的環(huán)境下,，大家并肩作戰(zhàn),，做工程實施的、做技術服務的,、做后勤支援的,，各崗各位，各司其責,，緊密團結,，友好協(xié)作，我們與公司共同經歷了來自各方各面的重重困難,，同事們沒有半點怨言,。在公司上層領導和員工的堅持努力下,，我們走過來了。開始,，公司的銷售業(yè)績相比往年實現了迅猛突破,，發(fā)言稿《老員工發(fā)言稿》。

今天的,，緊跟時代步伐,、與時俱進。自初開始引進管理,，使得以前許多不合理的制度得到規(guī)范,，讓企業(yè)逐步走向正軌化、程序化,、整體化,，這也是為我們走向全國市場創(chuàng)造了良好的條件。

大家應該記憶非常深刻,，這也是小靈通網絡優(yōu)化大規(guī)模啟動,，最關鍵的一年，當時非典病毒肆虐,，全國上下極度恐慌,，很多單位業(yè)務因此受到了極大的影響，我們的員工沒有因此而畏懼,，為了剛啟動的小靈通網絡優(yōu)化項目,，勇敢奔波在全國各地第一線，進行試點工程,。所以，公司把握住了這個契機,，迅速在全國各地開拓市場,，并占據一席之地，由此,，從一個本地企業(yè)開始走向全國,。

公司全面開展四川網通scdma項目，在短短四個月時間里,，我們迅速完成了50余套室內分布系統(tǒng)建設,。建設速度與工程質量完全滿足甲方要求。

“不經歷風雨,，怎能見彩虹”,，的今天來之不易，十年來我們經歷了許多坎坷,、挫折,。面對困難大家沉著冷靜，認真的分析、解決,，從中得出了許多經驗,，在實踐中總結出了“簡潔高效務實創(chuàng)新”這八個字，作為公司的管理理念,，升華了我們的企業(yè)文化,。

近幾年，我們先后在北京,、上海,、天津、廣東,、江蘇,、浙江等地設立分公司。,，我們成立了產品研發(fā)中心與設備生產中心,，并且擁有了自主產權的產品。通過這些年腳踏實地的積累,，公司規(guī)模日愈壯大,，業(yè)務更是趨向于多元化發(fā)展。

如今,，我覺得把稱作是我們的家更合適,，一個有全體的領導、職工組成的大家庭,，作為大家庭的一員應該充分發(fā)揮主人翁精神,，用心呵護這個大家庭，工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制度來工作,，嚴于律己,，一心一意為公司謀發(fā)展；生活中大家親如兄弟姐妹,，互幫互助讓每個人都感受到親人的溫暖,，家的溫馨。

我很榮幸加入,，并且和大家一起工作,，我相信在以后與大家共同工作的同時，自己的各方面都會有所提高,，并將成為一名真正具有精神的員工,。我堅信：的發(fā)展是無限的；前途是光明的,，員工是優(yōu)秀的,。我愿意和大家一同扎根,，為我們共同的家貢獻自己全部所能與愛心，愿我們大家共同攜手為,，更加美好的未來撐起一片藍天,！

在的這十年，我自身能力得到了相當大的提高,，在這里我得以成長,，在這里，我獲得了無數鍛煉的機會,。我非常感謝提供了這樣的發(fā)展平臺,，更要感謝涂總十年來給予的信任與栽培。感謝給予我的每一個機會,，沒有就沒有我的今天,！

謝謝大家！

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇七

尊敬的各位領導,，同志們：

大家好,！

今天我們x公司全體成員歡聚在，舉行20xx年圣誕晚會,，我很榮幸作為老員工代表同公司全體人員交流一下工作經驗與心得體會,。

x年公司成立初期，我們僅有兩間辦公室,，五名員工,，部門職責與界限沒有劃分清楚，工程建設尚未開展,，市場開發(fā)工作剛剛起步,，各項制度基本沒有制定，辦公地點沒有固定,，可以說我們就是在這種構成企業(yè)最基本的條件下開展工作的,。在這兩年半的時間里，我們發(fā)展成為由×人×個職能部門組成的團隊,，完成了工程建設，制定并完善了公司的各項規(guī)章制度,、薪酬體系,，發(fā)展并進一步豐富了企業(yè)文化，市場開發(fā)工作也初具雛形,，各部門的工作有條不紊的開展,，有了自己獨立的辦公樓，這些成績的取得,，是公司全體員工團結一致,、努力工作的結果,。

回顧過去，我們取得了一定的成績,，感到驕傲與自豪,；展望未來，我們深感任重道遠,。我們必須清醒的看到工作中仍存在許多不足之處,，工程建設與生產運營中存在很多薄弱環(huán)節(jié)，市場開發(fā)工作仍需進一步加大力度,，各職能部門之間工作的協(xié)調配合仍需改進,。

有容乃大，無滯則華,。我們要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地,，就必須隨時保持一種學習和競爭狀態(tài)。我們的公司一直在發(fā)展壯大,，作為員工我們必須隨之提高自身綜合素質和專業(yè)技能,。在這里我提出幾點意見和大家交流一下。

①與企業(yè)同呼吸,、共命運,，積極進取，努力培養(yǎng)主人翁意識,，堅守職業(yè)天職與使命

②堅決服從組織安排,，不折不扣地完成工作任務

③高標準、嚴要求,，苦練專業(yè)技能,，努力提高自身能力

④努力培養(yǎng)團隊精神，善于與他人合作

⑤自信樂觀,，積極向上

⑥謙虛謹慎,，戒驕戒躁，勇于創(chuàng)新,，敢于挑戰(zhàn)

今天,，公司全體成員同聚一堂，共同分享歲末成功的喜悅,，共同體味著新年新景的快樂,。在我們的心里，“敬業(yè),，誠信,，進取，創(chuàng)造”成為唯一的信念,，“無私奉獻,，穩(wěn)健務實,，追求完美”是唯一的目標，“勤勉盡責,，努力學習,，追求上進”更應在我們的每一件工作中得到具體落實。

展望新年,，公司上上下下同心同德,，心往一處想，勁往一處使,，我們有理由相信,，公司會因為我們更強大，我們因為公司更驕傲,。

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇八

尊敬的各位領導,，各位來賓，各位同事:

大家好

很高興今天能和大家歡聚一堂,，共同為我們xx集團xx周歲的生日歡慶,，作為的一名員工我感到無比的高興與自豪，在此,，我代表企業(yè)的老員工衷心的祝?！覀兗瘓F的十周年慶典。

今天,，xxx的發(fā)展大家都是有目共睹的,，自xx年成立以來，從xx名員工發(fā)展到近xx名員工,，從以前xx平米簡陋的辦公室,，發(fā)展到現在擁有平米現代化設施的辦公大樓，從一個小規(guī)模企業(yè),，發(fā)展成為在行業(yè)內具有強大競爭力的企業(yè),，我們已經步入了高速發(fā)展的軌道，能有今天這般傲人的成就,，與我們在座的每位領導,、同事是密不可分的。

俗話說“萬事開頭難”,，的創(chuàng)業(yè)也是如此,，現場有不少的老員工，當年艱苦創(chuàng)業(yè)的場景,，作為發(fā)展的見證人應該最有體會了。艱苦的環(huán)境,，簡陋的設施,，在當時,，我們并沒有為此而卻步，懷著滿腔熱情,，我們圓滿完成了各項任務,。

xxx年，那是我剛加入大家庭的日子,?；貞浤嵌握滟F的歲月，我不禁感慨萬千,。當時的我,，親身參與了xxxx項目，親眼目睹在座的老同事,，也是我的前輩,，更是我的老師，為了拿下這個項目,，在前期投標工作開展的時候,，他們不分晝夜，幾天里輪流加班,，每天僅僅休息三四個小時,，涂總更是幾天里不曾回過家，為了盡可能的讓投標書完善,，大家熬更守夜,，同心協(xié)力。終于功夫不負有心人,，我們成功贏得了xxxx,。他們這種敬業(yè)精神，給剛踏入企業(yè)的我,，上了深刻的一課,，也讓我在今后的工作當中受益匪淺。

xxx年,，xxxx項目啟動,，對于當時我們來講，所面臨的是一個全新的,，而且困難重重的項目,。人力少，技術薄弱,，并且缺乏必要的經驗,。記得那時我們一個員工，需要同時身兼多個崗位,，有人既是項目經理,，也是技術員,、還要參與工程實施，白天進行施工,，晚上還得加班做方案,。在當時人員配備并不充分的環(huán)境下，大家并肩作戰(zhàn),，做工程實施的,、做技術服務的、做后勤支援的,，各崗各位,，各司其責，緊密團結,，友好協(xié)作,，我們與企業(yè)共同經歷了來自各方各面的重重困難，同事們沒有半點怨言,。在企業(yè)上層領導和員工的堅持努力下,，我們走過來了。開始,，企業(yè)的銷售業(yè)績相比往年實現了迅猛突破,。

今天的，緊跟時代步伐,、與時俱進,。自初開始引進管理，使得以前許多不合理的制度得到規(guī)范,，讓企業(yè)逐步走向正軌化,、程序化、整體化,，這也是為我們走向全國市場創(chuàng)造了良好的條件,。

大家應該記憶非常深刻，這也是xxx網絡優(yōu)化大規(guī)模啟動,，最關鍵的一年,，當時xxx病毒肆虐，全國上下極度恐慌,，很多單位業(yè)務因此受到了極大的影響,，我們的員工沒有因此而畏懼，為了剛啟動的xxx網絡優(yōu)化項目,，勇敢奔波在全國各地第一線,，進行試點工程。所以，企業(yè)把握住了這個契機,，迅速在全國各地開拓市場,，并占據一席之地，由此,，從一個本地企業(yè)開始走向全國。

企業(yè)全面開展xxx項目,，在短短四個月時間里,，我們迅速完成了xx余套室內分布系統(tǒng)建設。建設速度與工程質量完全滿足甲方要求,。

“不經歷風雨,，怎能見彩虹”，的今天來之不易,，十年來我們經歷了許多坎坷,、挫折。面對困難大家沉著冷靜,，認真的分析,、解決，從中得出了許多經驗,，在實踐中總結出了“簡潔高效務實創(chuàng)新”這八個字,，作為企業(yè)的管理理念，升華了我們的企業(yè)文化,。

近幾年,，我們先后在北京、上海,、天津,、廣東、江蘇,、浙江等地設立分企業(yè),。我們成立了產品研發(fā)中心與設備生產中心，并且擁有了自主產權的產品,。通過這些年腳踏實地的積累,，企業(yè)規(guī)模日愈壯大，業(yè)務更是趨向于多元化發(fā)展,。

如今,，我覺得把xxx稱作是我們的家更合適，一個有全體的領導,、職工組成的大家庭,，作為大家庭的一員應該充分發(fā)揮主人翁精神，用心呵護這個大家庭，工作中大家嚴格按照企業(yè)的各項規(guī)章制度來工作,，嚴于律己,，一心一意為企業(yè)謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹，互幫互助讓每個人都感受到親人的溫暖,，家的溫馨,。

我很榮幸加入，并且和大家一起工作,，我相信在以后與大家共同工作的同時,，自己的各方面都會有所提高，并將成為一名真正具有精神的員工,。我堅信：的發(fā)展是無限的;前途是光明的,，員工是優(yōu)秀的。我愿意和大家一同扎根,，為我們共同的家貢獻自己全部所能與愛心,，愿我們大家共同攜手為，更加美好的未來撐起一片藍天!

在的這十年,，我自身能力得到了相當大的提高,，在這里我得以成長，在這里,，我獲得了無數鍛煉的機會,。我非常感謝提供了這樣的發(fā)展平臺，更要感謝涂總十年來給予的信任與栽培,。感謝給予我的每一個機會,，沒有就沒有我的今天!

謝謝大家!

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇九

尊敬的各位領導、各位來賓,、兄弟姐妹們：

大家晚上好!

x月x日是我們xx廠慶的日子,，首先祝福公司和所有的同事們身體健康、萬事如意!

作為一名十年的老員工,，每年的這一天,，我都會抑制不住的心潮澎湃，十幾年的工作經歷告訴我xx是一個適合我們的舞臺,，xxx的年輕,，朝氣和活力一直深深感染著我，懷著共同的理想,，在這里我們不但學會了本領,，也獲得了自信和成功。當然在成長的過程中有艱辛也有快樂,，而公司的不斷成功也給了我們更大的信心和更多的驕傲,，這也讓我們對飛天虹的未來充滿了期待!

在市場競爭非常激烈的今天,，像我們公司這樣踏實做實業(yè)的公司已經不多，但是值得慶賀的是由于我們飛天虹過硬的品牌,，產品在市場上一直供不應求,，前景一片大好。為了保障市場需求,，滿足客戶需要,，我們全體員工團結一心，加班加點,。對此我們毫無怨言,。而工作量大并不意味著應付了事，我們xxx人通過努力做到了質與量并重,。為公司的品牌和信譽作出了自己的貢獻。

在今天這個喜慶的日子里我衷心希望在xxx的改革浪潮中有更多的人積極涌現出來,，大家一起為公司的發(fā)展獻計獻策,，貢獻自己的力量。在董事長高瞻遠矚的戰(zhàn)略指揮下,，xx人團結互助,、勇于進取，xxx的明天一定會更加輝煌,。

謝謝大家!

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇十

尊敬的各位領導,，各位來賓，各位同仁,，大家下午好,。很高興今天能和大家共聚一堂，慶?！膀v飛20xx年度xx公司年終答謝會暨易通消費聯盟商家聯誼會”順利舉行,。

如今公司的發(fā)展是有目共睹的，雖然公司成立時間不長,，僅僅3年,，但以目前的勢頭來看，我們這個集體已經步入高速發(fā)展的軌道,。發(fā)展相當迅速,，公司能走到今天和在座的各位是密不可分的，由衷的感謝大家,、俗話說,，萬事開頭難。我們的創(chuàng)業(yè)也是如此,，現場有不少老員工,，作為公司發(fā)展的見證人,，對當時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景應歷歷在目。簡陋的工作環(huán)境,，艱苦的辦公條件就開始為客戶服務的使命,。在短短的時間發(fā)展到如此規(guī)模，表明我們是出類拔萃的,、有目標,、有信心的。

大家都知道,，不經歷風雨,，怎能見彩虹。我們的今天來之不易,。我們的發(fā)展也不是一帆風順的,，經歷許多坎坷、挫折,。面對困難的時候,，大家堅持“專心、專注,、專業(yè)”的企業(yè)宗旨,。

在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是，不管遇到員工業(yè)務上手緩慢,，還是管理經驗不足,，在公司上層的領導和職工的堅持努力下，我們都突破重重危機,，走過來,，并且公司發(fā)展更好，這讓我們每個人都明白一個道理：沒有過不去的坎,，沒有困難能阻擋我們,。我們屬于這個時代，我們將擁有未來,。,。。,。

我很榮幸加入公司,，并且和大家一起工作，我相信在以后與大家共同努力的同時,，自己的各方面都會有所提高,。我堅信：我們的發(fā)展是無限的;前途是光明的;職工是優(yōu)秀的。

最后,，愿大家攜手共同撐起一片藍天,。再次感謝在座的各位,。

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇十一

尊敬的各位領導、同事們：

大家好,！

我是xx＊公司的一名普通員工,，說實話我做夢也沒有想到今天能夠作為員工代表站在這個舞臺上發(fā)言，因為在xx＊公司比我優(yōu)秀的 員工太多太多,，此時我感到無比的榮幸和激動,。在這里首先，請允許我向關心和支持我們的領導表示衷心的感謝,！向不畏艱難,、風 雨同舟、并肩奮斗的全體員工表示崇高的敬意,！

金風送爽,、秋實累累，在這個收獲的季節(jié)里我們迎來了xx＊公司第四個生日,。20xx年確實是一個收獲之年,，北京分公司、青島分公 司,、深圳公司相繼成立；總公司新辦公樓,、展廳投入使用,；與南京農業(yè)大學聯合成立“生物光電智能技術實驗室?？吹竭@一份份成 就,，我想每一位員工的心緒都難以平靜，xx＊公司就是以每年一個臺階的速度成功的走過了四周年,，在這里讓我們忠心的感謝我們 的領路人——xx,。是您，高瞻遠矚,，為我們搭建起這個平臺,，為我們指明了前進的方向，讓我們找到了自己的歸屬,。您頭上那一根 根的銀發(fā)正在記錄著xx＊公司一步步地發(fā)展,。

歲月的長河永不停歇。今天,，當我們懷著崇敬的心情,，回顧4年前那段歷史的時候，依然讓我們收獲著前行的自信和力量,。

20xx年9月24日,，xx＊公司就是在這片荒無人煙的鹽堿地上破土動工,。而今天，我們再鳥瞰這片土地,，最北邊是生活區(qū),，有食堂和 宿舍，宿舍內有乒乓球室,，有電視房,，還有為職工提供方便的小超市，宿舍內24小時可提供熱水洗浴,，冬天有地暖,。生活區(qū)往南就 是嶄新的辦公樓，配備著可以容納上百人同時開會學習的多功能會議室,；研發(fā)實驗室,；大小會議室；中西餐廳,；自助餐廳,；員工餐 廳；員工休息的咖啡廳,；員工活動室,，其可以為員工提供乒乓球、臺球,、健身等活動內容,；還有莊嚴氣派的vip接待室。我們的新 展廳也融入在辦公樓內,，榮譽墻,、簡報廳、圖書館,、魯班鎖,、產品展示區(qū)、高清大屏幕,、未來居,、光樓梯、工礦區(qū),、地鐵站,、候車 臺、演播室,、商業(yè)區(qū),、燈具超市等將我們公司產品展現的淋漓盡致。廠區(qū)的中間區(qū)域是我們的綠化區(qū),，幾千平方的草坪讓人永遠都 充滿著活力,，巍巍泰山石讓人領略大自然創(chuàng)造的神韻,；低碳森林就是我們的一個后花園，一盞盞不同型號的路燈就像一塊塊豐碑展 現出了我們公司的實力,。最南面是生產區(qū),，潔凈的萬級無塵封裝車間，配備著目前高端的生產線,，燈珠,、臺燈、路燈就是在這里,， 通過我們辛勤的員工一個個誕生,；還有井井有條的標準化倉庫。這一切已充分證明我們在短短的四年時間里完成了一個現代化的 xx生產工廠,。

在xx＊公司由弱到強,、由小到大的風雨歷程中，所有員工困難面前不低頭,、頑強拼搏,，形成了自強不息、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,；與 時俱進,、奮力開拓的進取精神；勵志崛起,、敢為人先的創(chuàng)新精神,；著眼大局、團結協(xié)作的奉獻精神,；實事求是、尊重科學的求實精 神,。這種精神已漸漸融入到每位員工的血脈中……

在這里我代表全體員工向公司表態(tài)：

請領導們放心,，我們一定不辜負領導的信任，緊跟時代的步伐,，勵精圖治,，把企業(yè)做大、做強,，為世界照明的發(fā)展做出新的更大的 貢獻,。

請員工們放心，我們一定不辜負員工的期望,，加倍努力,，推動企業(yè)發(fā)展，為員工搭建一個實現自我價值的舞臺,，讓員工充分分享企 業(yè)的發(fā)展成果,。

最后,，請允許我代表全體新員工，再次向出席xx＊公司建廠4周年的各位領導,、老員工表示衷心的感謝,，祝愿各位身體健康、工作 順利,、生活愉快,、萬事如意！

讓我們共同祝愿xx＊公司的未來前程似錦,，更加燦爛輝煌,！

謝謝大家！

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇十二

尊敬的領導,、同事們：

大家好,！

鼠年的腳步伴隨著年會的召開來到了我們xx公司全體員工的面前，回想起往年工作中的努力便能夠在公司的發(fā)展過程中獲取利益,，畢竟公司作為我們全體員工的利益集合體向來都是工作中為之而奮斗的,，我作為老員工代表站在年會的講臺之中也早已為了新一年工作的開始做好了相應的準備。

相信每個人都明白過去一年的工作中并沒有圓滿達成預期設置的目標,，盡管在此刻看來這個目標并不算差卻依舊體現不出全體員工的努力所在,，歸根結底還是我們對待工作的信念不夠堅定導致看似簡單的任務無法創(chuàng)造出相應的效益，待到時候才分析到這點也的確是令人感到有些慚愧的是事情,，但是既然我站在這里就是希望能夠號召大家在明年的工作中改善這些不足,，尤其是影響到當前集體利益的做法需要得到糾正才能夠體現出我們的集體榮譽感，須知年會的開展是為了總結今年工作的得失又怎能辜負領導對諸多員工的那份期待,。

當我們的目光變得深邃之時自然就會明白明年市場的嚴峻是不可忽視的,，盡管我們能夠從中分析出不少信息卻在努力程度上稍顯不夠，為此我們應該要趁著這次年會的召開樹立工作中奮發(fā)向上的目標才行,，即便是保持平穩(wěn)地前進也能夠在這段時間的歷練以后使得自己原本的工作效率得到提升,，為此我們要珍惜領導的那份信任并爭取在新年的工作中創(chuàng)造出令公司獲得較大發(fā)展的契機，從長遠來看這爭取要公司諸多員工的那份努力才能夠做到這般的壯舉,。

盡管再過不久就能欣賞到年會的節(jié)目卻也要珍惜公司來之不易的今天才行,，作為老員工的我也是在公司發(fā)展之處便默默打拼直至成長為今天的地步，因此我總是以維護公司的利益為主并在培養(yǎng)新員工方面投入了不少的精力,，在這里我也很感謝領導能夠將這份重任交給自己并給予信任,，相信在座的員工面對工作中的挑戰(zhàn)早已做好準備并保持著積極高昂的態(tài)度，可以肯定的便是后續(xù)的工作中需要做得比往年優(yōu)秀才能夠令公司的經營狀況有所提升,，因為促進公司的發(fā)展是全體員工都應該共同發(fā)展的目標并在實際工作中付出相應的努力,。

盡管已經結束了去年的工作卻也要在年會上暗暗告誡自己，樹立宏偉目標并在實際工作中付出努力才能夠在新的一年促進公司的發(fā)展，這是我們能夠做到并應該在明年的工作中奮力拼搏的目標所在,。

謝謝大家,！

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇十三

尊敬的領導，各位同事：

大家好,！

新年隨著工作結束,，走到了最后的尾聲，每個人都在一年中努力工作拼搏奮斗做出了不錯的成績,，這是收獲的一年,，也是改變的一年，未來總是充滿了機會,，但卻需要我們去獲取,，明年靠我們繼續(xù)努力。

很多時候我們容易被眼前的一點點成就所迷惑,，忘記了自己工作的目標,，沉醉在過去的收獲中，所話說的好英雄不提當年應,，我們只能夠把過去的共工作,，作為借鑒，不能一直回顧去,，還要看未來,，考慮現在，時間一直在走,，我們也一直在奔跑,，走過了很多路途，但是工作的性質是不變的,，這就要考我們自己掌握和把握尺度,。

當然過去一年有高興也有沮喪，但是現在是我們總結的時刻,，是我們成長壯大的時刻,，過去沒有做好，那我們就繼續(xù)力量在明年做好,，現在有遺憾但是不能讓未來也留下遺憾，做是要有結果,，有能力付出的多才能夠回報多少,，始終堅持自己的目標，始終想著自己的前方看齊,，走的有多遠就要看我們怎么走,，不要灰心也不要喪氣，時間總會在我們這一邊,。

我每次工作都會反思自己有哪些地方沒有做好,，需要如何去改進,，如何去調整，因為不想在聽一個地方在多次跟頭,，也不希望自己犯錯,，留下遺憾，這樣工作讓我避免了很多小問題,，總是能夠在問題出現之前解決,，對我的幫助很大，這也是我能夠做好工作的關鍵,，當然對于自己來說這只需要簡單的反思,，并不需要多花費多少時間，,。

而我們其實缺少的就是反思自己的問題,，而不是去考慮其他，每個人都有各自的思考都需要做一些令自己不后悔的事情,，在工作中,，同樣如此，走一步看一步,，工作就要心手合一,，完成工作不令自己失望，每一次努力付出的不只是汗水,，不要讓自己的努力成為流水,。

在這次年會之后我們也將迎來新的一年，新的任務等著我們,，新的工作也等著我們,，收拾舊山河，重新整理好自己的的心情,，讓我們重新面對新的局面,，勇敢的去獨擋一面，祝完成自己的任務,，做好自己的工作,，不要輕易放棄。

每個人都是有潛力,，有能力的,，沒有做好，是因為沒有把自己的潛力真正的展示出來,，這需要我們靠自己來努力,，把每天的時間都用的恰當，五根手指我成全，就要把時間全部掌握在手中,。

謝謝大家,！

十年老員工代表發(fā)言稿 老員工代表發(fā)言稿簡短篇十四

尊敬的各位、來賓,、校友和師生員工們：

大家好,！

桃花盛開，滿目芳菲的四月,，我們在那里隆重舉行大學二十周年校慶慶典活動,。借此機會，請允許我代表大學校領導班子向出席這天活動的各位領導,，各位來賓校友表示熱烈的歡迎,！向大學全體師生表示熱烈的祝賀！向關心和支持大學發(fā)展的各界人士表示衷心感謝,！

二十年前,，xx年11月，13名風華正茂,，意氣風發(fā)的年輕人以敢為人先的勇氣和膽識,，以心系職業(yè)，情牽莘莘學子的情懷,，帶領創(chuàng)辦了大學,，從此拉開了我市職業(yè)的序幕，大學也成為我市第一所公辦職業(yè)院校,。二十年來,，大學歷經滄桑，幾經周折,，又不斷進步,，不斷發(fā)展，數創(chuàng)輝煌,。從初創(chuàng)的從最初的不足百名到如今的5系28專業(yè)近20xx名,，大學面向全國，服務社會,，培養(yǎng)人才的辦學特色日趨明顯,，辦學效益和質量穩(wěn)步提高。二十年來,，我們的老師始終勤教善教,、甘為人梯；我們的學子始終嚴謹篤學,、立志成才,，優(yōu)良的教育教學傳統(tǒng)屆屆相傳，出色教風學風得到了上級領導和社會的一致好評,。

斗轉星移,，歲月滄桑。二十年風雨浸潤流嵐歲月,，積淀下沉沉履步,，二十年崢嶸穿透純凈書聲，抒寫出精彩華章,。大學校慶發(fā)言稿,。二十年的拓荒播種，那里已成為一片沃土,，二十年的鍥而不舍,，那里已成為人才的搖籃，二十年的上下求索,，那里已成為八里湖畔璀璨的明珠,。

二十年艱苦求索，彪炳千秋,；二十年春華秋實,，絢麗奪目。大學xx余名師生員工同舟共濟,，用團結拼搏,、開拓創(chuàng)新、知難而進,、敢于爭先的大學精神譜寫了一部輝煌的史詩,，鑄造了大學這天的榮耀。感謝我們的老師,，是你們用智慧與汗水催開了滿園蓓蕾,；感謝我們的學子，是你們用與喜悅為母校贏得了輝煌,。

回首往昔,，我們驕傲；展望未來,，我們向往,；恩承蔭庇，我們感激,；承前啟后,，我們任重道遠。往事如歌,，未來如詩,，如椽大筆寫不完激情歲月,，千言萬語抒不盡滿腔深情，長歌豪邁待我們揮斥方遒,。愿大學人能繼續(xù)植桂培蘭不仰千種綠,，栽桃育李尤欽萬頃材。成就是昨日的句號,，開拓是永恒的主題,。在新的歲月里，在新的征程中,，我們將緊緊把握時代的主旋律,，狠抓建設，用心推進名師工程,，繼續(xù)深化課程改革,，大力推進素質教育，向著更高更遠的目標邁進,。我堅信：大學的明天會更燦爛,！

多謝！