總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進提高，趨利避害,，避免失誤,。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇一

科學合理編制學校收支計劃，并對計劃過程進行控制和管理,，合理配置學校資源,，努力節(jié)約資金，加強資產(chǎn)管理,，防止學校資產(chǎn)流失,，對學校財務(wù)活動的真實性、合法性和合理性進行監(jiān)督,，積極開展工作,，確保學校財務(wù)活動的效益性，開展了預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理,、預(yù)算外經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作,。

㈠、預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理工作

全年預(yù)算財政撥款x元,、轉(zhuǎn)移支付x元（其中代課金x元）,、預(yù)計新增減約x元，共計x元,。截止xx年x月財政已撥款x元,，欠撥x元，實際支出x元,，未結(jié)賬款約x元,，下半年可支配經(jīng)費共計x元，其中工資x元,、公積金須繳納x元,、需繳納x元，共需x元,，不包括公業(yè)務(wù)費尚差x,。經(jīng)費情況不容樂觀。如追加上年超支x元,、上半年代課超編費x元和賬上可沖銷款x元,，可基本保持運轉(zhuǎn)。再要回x萬元轉(zhuǎn)移支付,，可保障經(jīng)費,。

預(yù)算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款，主要用于職工工資,、獎金,、離退休費,、遺屬補助、醫(yī)療,、住房公積金,、退休建房費和公業(yè)務(wù)費等開支,。主通過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理,。

1、及時足額發(fā)放職工工資,、獎金,、離退休費、遺屬補助,。

2,、按期上交職工醫(yī)療保險金、住房公積金,。

3,、公業(yè)務(wù)費開支嚴格執(zhí)行站長一支筆審批，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領(lǐng)代報或以借代報,，手續(xù)不完善、票所不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷,。

4、采購,、維修大額開支實行集體研究,，并簽訂采購、維修合同,，上報相關(guān)部門,，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。

5,、兌現(xiàn)職工福利發(fā)放,，現(xiàn)已發(fā)放退休教師50元/人。

㈡,、預(yù)算外經(jīng)費管理

全鄉(xiāng)共收雜費x元,，其中沙灘學校x元，占x%,，由于各方面因素該校長期負債,，實行開校全部收取雜費，全部返還,，幾乎每期開校x月報均無經(jīng)費運轉(zhuǎn),；x小學分別x元,，占x%，辦公經(jīng)費比較寬松,；x小學x元,，x小學x元，x小學x元,，三間學?；境制剑婚L江小學x元,，近兩期節(jié)余近兩千元還債,，本期已還清并基本持平，發(fā)展情況不錯,；馬桑小學x元,，經(jīng)費相對欠缺。五間學校經(jīng)費所占比例不大,，在3%—12%之間,。

預(yù)算外經(jīng)費主要來源于學校對學生的雜費收取，按規(guī)定上繳財政后劃回本單位,，主要用于學校的辦公室費開支,。輔導(dǎo)站逐月按“3：2：2：3”的比例劃給學校，截止xx年x月份已全部劃回學校,。雜費使用要求學校負責人對本校發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)做到心中有數(shù),，并承擔經(jīng)濟責任，輔導(dǎo)站財務(wù)人員負責審計,、監(jiān)督和指導(dǎo),。

㈢、往來款管理

往來款主要有書款,、免費教科書款,、“兩戶”減免款、特困生減免款,、學生傷亡補助,、工程款、集資款,、住房公積金個人部分,、醫(yī)保個人部分、個別所得稅,、代課金,、教學獎懲、單位及個人借款,，往來款一律執(zhí)行?？顚Ｓ?，絕不挪作他用。

㈣,、其他工作

1,、按時完成審批年終獎金審批、兩年晉檔,、三年優(yōu)秀晉檔和職稱變動晉檔工作,。

2、認真進行校產(chǎn)上報,，防止學校資產(chǎn)流失,。

3,、錄入人事工資管理系統(tǒng),，完善單位人員人事工資檔案，為高效管理奠定基礎(chǔ),。

4,、高質(zhì)量、高要求完善預(yù)算工作,。

5,、為職工貸款提供方便，解決職工進修,、建房等資金短缺問題,。

㈠、存在問題

1,、今年初開以過大導(dǎo)致公用經(jīng)費開支嚴重超出同期水平,。

2、個別學校超支現(xiàn)象嚴重,，主要是由于因素,、無收入支出和審計監(jiān)督不力所致。

3,、站內(nèi)經(jīng)費緊張主要由于核編少,、用人多造成。我站目前核編119人,，實際用編127人，超編8人（中小學各4人計）,，全年導(dǎo)致34000元差額經(jīng)費,。

㈡、今后的努力方向

1,、加強財務(wù)人員知識培訓(xùn),，力求規(guī)范學校財務(wù)活動,，建立健全學校財務(wù)檔案，舉行財務(wù)知識競賽活動,。

2,、狠抓典型，依據(jù)《沙灘鄉(xiāng)學?！返谑徽碌谖迨?、五十一、五十二條之規(guī)定,，對財務(wù)工作搞得好的單位和個人進行大力表彰,，反之則兌現(xiàn)懲罰。

3,、根據(jù)人事制度改革要求,，取消中心校報賬員職位，減少管理層次,，提高工作效益,。

4、對全年公用經(jīng)費實行按月分配使用指標,，確保不出現(xiàn)超支現(xiàn)象,。

5、積極爭取增加編制,，嚴格按核編使用人員,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇二

在教科局和鎮(zhèn)中心校的指導(dǎo)下，我校20xx年在財務(wù)工作方面做了不少工作,，取得了一定的成績,，同時也有不足之處，下面作以總結(jié),。

健全民主理財小組,，賦予相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，切實做好份內(nèi)工作,，不當擺設(shè),。開學前，提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù),，廣泛宣傳最新的收費標準,，嚴格按教科局財政局物價局的要求規(guī)范收費。要按時記收入支出流水帳,，隨時與鎮(zhèn)中心校對帳,，經(jīng)費收支要在學校進行公示。要定期對學校帳目進行抽查或展評，接受教師的監(jiān)督,。積極為學校服務(wù),，開學后盡快收齊發(fā)票，盡快報帳,，不影響學校的正常教育教學工作,。每月將學校收入支出結(jié)存等情況打印公布，便于教師核對,。

本期,，我們依據(jù)財政局、教科局的要求,，全面核查,、清理，對固定資產(chǎn)做了全面的登記,，摸清了家底,，并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)明細分類帳，增強了我校保護國有資產(chǎn)的意識,，使固定資產(chǎn)的管理進入了正?；芾淼能壍馈?/p>

根據(jù)鎮(zhèn)中心校的要求,，我校對未來一學期的收入，作詳細的測算,，對日常公務(wù),、教學業(yè)務(wù)、設(shè)備購置,、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃,，逐級上報批準，并按預(yù)算執(zhí)行,。

四,、財務(wù)公。

我校要“三上墻”,，一是民主理財小組要上墻,，二是收費標準要上墻，三是

每月收支情況要上墻,。讓財務(wù)工作公開,、透明，接受教師,、學生,、家長和社會的監(jiān)督，不能流于形式。

報帳員每月按時將報表交給校長,，使校長對我校的財務(wù)狀況心中有數(shù),。同時，不怕麻煩,，不怕多跑腿,，爭取讓學校有票就能報銷。

經(jīng)常通過各種形式進行業(yè)務(wù)學習,，關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變化,，學習相關(guān)的規(guī)章制度，學習新的農(nóng)村義務(wù)教育學校預(yù)算編制,，進行自我充電,，工作中才不至于出現(xiàn)偏差。

本學期來,，我校財務(wù)工作成績不少,，但更看重的是不足之處。下一學期,，我要在預(yù)算的編制,、執(zhí)行、財務(wù)公開等方面做好工作,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇三

年,，學校財務(wù)處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難，在校領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)主管部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員,、相關(guān)部門的關(guān)心,、指導(dǎo)、幫助下,，根據(jù)學校財經(jīng)理念和現(xiàn)代管理方式的要求,，財務(wù)工作嚴格正規(guī)、嚴謹踏實地工作,。受到學校領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定?，F(xiàn)將學校財務(wù)總體工作總結(jié)如下。

財務(wù)工作人員必須對學校發(fā)生的每一筆經(jīng)費通過不同的方式,、方法進行規(guī)范記錄,。資金是學校正常教學活動和學校發(fā)展的血液，我們開源節(jié)流,，較大的綏解了學校的資金壓力,，保證了學校正常教學工作的開展。

在對外聯(lián)系的過程中,，我們堅持始終把學校的利益放在首位,，堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限，盡力使所花費的'每一分錢都有回報為基本準繩,，時時不忘宣傳學校,，為學校整體發(fā)展盡本部門的最大努力。

監(jiān)督,，是財務(wù)工作的另一項基本職能,。首先是學校每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性進行監(jiān)督,，不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍,。在這方面，嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行,，鐵面無私從不放過任何不合理事情,；其次是對學校整體資產(chǎn)進行監(jiān)督，定期進行固定資產(chǎn)盤點,，以保證學校財產(chǎn)不受侵害,。

總務(wù)處全體人員堅持從細微處入手，堅持財務(wù)收支兩條線,，嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù),，從源頭做好學校的財務(wù)監(jiān)督工作。

財務(wù)收支兩條線是學校所有財務(wù)工作都必須遵循的一個重要的財務(wù)紀律,，就是所有的財務(wù)收入都必須入學校統(tǒng)一的財務(wù)賬務(wù),，所有的支出都必須按學校事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款，涉及到財政性資金收支內(nèi)容的還必須按國家財政性資金收支的規(guī)定辦理預(yù)算外資金的財政專戶交存,、返還和資產(chǎn)購置,、日常消耗的政府采購。做好學校的財務(wù)票據(jù)管理工作就是做好了財務(wù)收支兩條線的源頭控制工作,，總務(wù)處正是從這一關(guān)鍵的源頭控制入手，嚴格區(qū)分學校的收支,，做到全年財務(wù)收支無差錯,。

管理，是財務(wù)工作的一項重要職能,。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準確可靠的財務(wù)數(shù)據(jù),，學校財務(wù)室能夠隨時完成學校領(lǐng)導(dǎo)和各處室要求提供的數(shù)據(jù)資料；其次是參與學校管理和決策,，對學校存在的不合理現(xiàn)象,，財務(wù)室已經(jīng)提出合理化建議，大部分已被采納,。

科學合理編制學校收支計劃,，并對計劃過程進行控制和管理，合理配置學校資源，努力節(jié)約資金,，加強資產(chǎn)管理,，防止學校資產(chǎn)流失，對學校財務(wù)活動的真實性,、合法性和合理性進行監(jiān)督,，積極開展財務(wù)分析工作，確保學校財務(wù)活動的效益性,，開展了預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作,。

（一）預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理工作

預(yù)算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款，主要用于職工工資,、獎金,、離退休費、醫(yī)療保險,、住房公積金和公業(yè)務(wù)費等開支,。主通過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理。1,、及時足額發(fā)放職工工資,、離退休費、績效工資等,。2,、按期上交職工醫(yī)療保險金、住房公積金,。

3,、公開業(yè)務(wù)費開支，嚴格執(zhí)行校長一支筆審批,，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領(lǐng)代報或以借代報，手續(xù)不完善,、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷。

4,、采購,、維修大額開支實行集體研究決定，并簽訂采購,、維修合同,，上報相關(guān)部門，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行,。（邢臺英才網(wǎng)問題的定性與處理親自過問,，對財務(wù)報告認真批閱,，及時提出了整改意見和具體要求，為財務(wù)工作的順利實施提供了有力保證,。

2,、財務(wù)工作要樹立服務(wù)意識。財務(wù)工作的性質(zhì)決定了財務(wù)工作必須堅持監(jiān)督與服務(wù)并重,，寓監(jiān)督于服務(wù)之中,。

3、工作方法及工作效率至關(guān)重要,，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距,；

4、凡事都要付諸熱心,，相信耐力無所不能,；

5、團隊協(xié)作精神非常重要,；

總之,，經(jīng)過共同努力，雖然財務(wù)工作也受到了領(lǐng)導(dǎo)的認可和支持,，取得了全校職工的信任,。但是也面臨許多新問題：制度有待進一步完善，方法需進一步完善,，業(yè)務(wù)水平需進一步提高等,。

一、勤于學習,，融會貫通,，提高自身素質(zhì)

知識是無邊的海洋，而我們?nèi)说囊簧軐W到的知識相以于這片海洋來說,，是那么渺小,。因而，我們要盡可能多地利用時間來學習,，只有學習才能使人進步,。平時我注重政治理論學習，與黨的路線政策保持一致,，堅持全面貫徹黨的教育方針，進一步增強了自己為人師表的責任感,，注重學習教育教學理論,、科學文化知識，更新觀念,、擴大自己的知識面,。自九三年以來先后參加大專,、本科自學考試，現(xiàn)已本科畢業(yè),。根據(jù)學校財務(wù)發(fā)展的狀況和外界形勢的發(fā)展,，也為了使自己在專業(yè)知識方面懂得更多一些，站得更高一些,，兩年前我給自己定了一個目標——參加了全國會計中級職稱的培訓(xùn)和考試,，xx年12月我順利地拿到了會計師的證書?！皩W無止境”,，在學習上我會更加努力。

二,、強化單位財務(wù)管理,，以服務(wù)為導(dǎo)向，多辦實事

我夏溪中心小學各校的財務(wù)自1999年元月1日起就實行了全鎮(zhèn)小學一本帳管理,，實行事業(yè)單位預(yù)算外資金收支兩條線管理,。在執(zhí)行過程中，嚴格執(zhí)行會計制度,，搞好會計核算,，督促收入進度，嚴格控制支出,，在全體教師的配合下,，確保了單位收支的及時到位和資金的有效使用。

在學校工作中,，教學是主導(dǎo)的,，財務(wù)是從屬的，但財務(wù)決不是消極從屬于教學,，它反過來又是保證和促進教學的重要條件,，我們會計室能密切配合教導(dǎo)處、總務(wù)處,，從教學實際出發(fā),，積極地為教學服務(wù)，對各項財務(wù)開支,，只要有利于教學的,，就千方百計地支持。在資金上保證教學需要,，并不意味著“有求必應(yīng)”,，要多少給多少，而是把保證教學需要和發(fā)揮資金最佳效果結(jié)合起來,，做到少花錢,，多辦事,，辦好事。

踏踏實實做好本職工作,，實實在在為教師多辦實事,。作為財務(wù)人員其本職工作就是為廣大教師做好工資、福利等方面的后勤服務(wù)工作,。工資統(tǒng)發(fā)校對工資,、增資、養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險,、醫(yī)療保險、住房公積金,、校務(wù)公開,、等工作，耐心細致地做好工作,。這些繁瑣,、復(fù)雜的工作光靠我一個人是不可能完成的，它之所以能夠完成靠的就是大家的支持和幫助,。我在搞好本職工作的同時,，還協(xié)助其他部門做好后勤服務(wù)工作。前階段進行的xx年度學校財務(wù)考核的工作,，我校取得了可喜的成績,，這與我們?nèi)w教師的共同努力是分不開的。感謝大家對財務(wù)工作的支持,，并希望大家能一如既往地支持財務(wù)工作,。我相信只要我們團結(jié)一致，堅持財務(wù)制度,，按規(guī)矩辦事,，xx年的財務(wù)考核我們會站得更高。

對自己工作總結(jié)的目的就是找出不足之處,，以便在今后的工作中加以改進,，使工作做得更好。

一,、在年級組,、會計室管理中，有時不注意自己的工作方式,，態(tài)度不好,，在此我對我們年級組以及會計室的老師表示抱歉。

二,、在年級組管理中我沒能很好地深入課堂,，未能完成好聽課任務(wù)。

在今后的工作中,，我將改進工作方法,，進一步增強服務(wù)意識，還是那句話“踏踏實實做好本職工作,，實實在在為教師多辦實事,。”

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇四

在大紅溝教育輔導(dǎo)站的指導(dǎo)下,，我校20xx上半年在財務(wù)工作方面做了不少工作,，取得了一定的成績，同時也有不足之處,，下面作以總結(jié),。

健全民主理財小組，賦予相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù),，切實做好份內(nèi)工作,，不當擺設(shè)。

開學前,，廣泛宣傳最新的收費標準,，嚴格按教育局財政局的要求規(guī)范收費。

要按時記收入支出流水帳,，隨時與鄉(xiāng)教育輔導(dǎo)站對帳,，經(jīng)費收支要在學校進行公示。要定期對學校帳目進行抽查或展評,，接受教師的監(jiān)督,。

積極為學校服務(wù)，開學后盡快收齊發(fā)票,，盡快報帳,，不影響學校的正常教育教學工作。

每月將學校收入支出結(jié)存等情況打印公布,，便于教師核對,。

本年，我們依據(jù)輔導(dǎo)站要求,，全面核查,、清理，對固定資產(chǎn)做了全面的登記,，摸清了家底,，并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)明細分類帳，增強了我校保護國有資產(chǎn)的意識,，使固定資產(chǎn)的管理進入了正?；芾淼能壍?。

以后再增加的固定資產(chǎn)，隨時登記,，并刻了固定資產(chǎn)管理章,，讓校長在發(fā)票上簽字，引起重視,，增強責任心,。

我校要“四上墻”，一是民主理財小組要上墻,，二是收費標準要上墻,，三是貧困生減免名單要上墻，四是每月收支情況要上墻,。讓財務(wù)工作公開,、透明，接受教師,、學生,、家長和社會的監(jiān)督，不能流于形式,。

報帳員每月按時將報表交給校長,，使校長對我校的財務(wù)狀況心中有數(shù)。同時,，不怕麻煩,，不怕多跑腿，讓學校在財務(wù)上做到公開,、明白,、廉潔。

經(jīng)常通過各種形式進行業(yè)務(wù)學習,，關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變化,，學習相關(guān)的規(guī)章制度，學習新的農(nóng)村義務(wù)教育學校預(yù)算編制,，進行自我充電,，工作中才不至于出現(xiàn)偏差。

一年來,，我校財務(wù)工作成績不少,，但更看重的是不足之處。下一年,，我要在預(yù)算的編制,、執(zhí)行、財務(wù)公開等方面做好工作。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇五

一年來,，在上級和學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、支持下，本人始終不忘堅持認真學習,，緊緊圍繞學校工作大局,，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè),，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新上求發(fā)展,，創(chuàng)造出一流工作業(yè)績?yōu)閷W校教學服務(wù),，現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下。

本人始終不忘學習,。認真學習國家的法律法規(guī),，增強法律意識;積極參加會計資格培訓(xùn)、年審等,，促進工作更好更有效的開展;經(jīng)常向行家里手學習,，遇到不懂、不會的問題,，就立即找他人請教,、探討，請教,、探討后,，就在大腦中記一遍，然后在筆記本中記載下來,，再加以靈活運用,，直至完全掌握為止。

本人的工作崗位在學校財務(wù)室,，財務(wù)工作瑣事多,，心要細，要求高,，壓力大,，因次在處理每一件事時，都往往存在著一定的困難和復(fù)雜的矛盾,。尤其是在學校欠債,、經(jīng)濟不寬余地情況下，債務(wù)要還,，學校的經(jīng)費也要正常的運轉(zhuǎn),。在這即要保運轉(zhuǎn)，又要償還債務(wù)的情況下，作為財務(wù)工作人員,，就要當好學校領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，精打細算，統(tǒng)籌規(guī)劃,。

在這心要細,、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中,，作為財務(wù)工作人員,，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神，又要有大公無私,，廉潔奉公,，吃苦耐勞，任勞任怨,，愛校如家,，不圖名利，公道正派,，埋頭苦干,，不計較個人得失、處處以學校利益,、師生利益為重的奉獻精神,。總之,，工作千頭萬緒,，本人始終本著〞認真細致〞的態(tài)度來完成每一項工作。

全心全意為人民服務(wù)的遵旨,，既是一種崇高理想,，又是一種政治要求，更是一種實際行動所在,。學校財務(wù)工作負擔者相應(yīng)的不可推卸的職責,，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特殊的工作特點,，完成自己負責的任務(wù),，才是為人民服務(wù)的體現(xiàn)。該辦的事,，要認真細致的堅決辦,，不拖拉;能辦到的事馬上辦，不等不靠;不好辦的事,，想方設(shè)法去辦,，不推不拖,。一切為學校、為教師,、為學生著想,。在服務(wù)于教學的同時，嚴格按照上級規(guī)定,，實行收支兩條線管理,，嚴格遵守財經(jīng)紀律，做到有計劃的使用經(jīng)費,，從嚴掌握開支,。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求,，單據(jù)報銷均需主管校長,、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報銷。

財務(wù)工作性質(zhì),，銜接性比較強。在學校決定安排新人接我班后,，我就先領(lǐng)著她到要辦事的單位走一趟,，認認門戶，作個交接,，試著讓她先做一些簡單的事情,。教她怎樣報賬，填寫報賬單,，什么樣的憑證,，屬什么科目或哪一級的科目。教她怎樣做帳,?？傊野盐宜赖?，毫不保留地傳授與她,。同時，自己要謙虛謹慎,，向她人學習自己沒有掌握的知識,，取長補短，相互學習,，共同進步,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇六

在教育局和財政局的指導(dǎo)下，xx中心小學xx年年在財務(wù)會計方面做了不少工作,，取得了很大的成績,，同時也有不足之處，下面作以總結(jié)。

1,、健全民主理財小組,，賦予相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，切實做好份內(nèi)工作,，不當擺設(shè),。

開學前，提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù),，廣泛宣傳最新的收費標準,，嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費。

3,、對貧困生減免課本款,，向社會公示減免名單，給各?？讨屏藴p免書款專用章,，將國家減免的課本全部蓋齊。

要求各基層小學要按時記收入支出流水帳,，隨時與中心小學對帳,，經(jīng)費收支要在學校進行公示。下一步要定期對各校帳目進行抽查或展評,，使互相學習,、共同進步。

3,、積極為學校服務(wù),，開學后盡快收齊各校發(fā)票，盡快報帳,，不影響學校的正常教育教學工作,。

4、每月中心小學將各校收入支出結(jié)存等情況打印公布,，便于各校報帳員核對,。

本年，我們依據(jù)財政局,、教育局的要求,，全面核查、清理,，對固定資產(chǎn)做了全面的登記,，摸清了家底，并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)明細分類帳,，增強了各校保護國有資產(chǎn)的意識,，使固定資產(chǎn)的管理進入了正?；芾淼能壍馈?/p>

以后再增加的固定資產(chǎn),，隨時登記,，并刻了固定資產(chǎn)管理章，要求該單位的負責人在發(fā)票上簽字,，引起重視,，增強責任心。同時,，希望上級業(yè)務(wù)部門制定出統(tǒng)一的固定資產(chǎn)正常損毀的核減的制度,。

根據(jù)教育局財政局的要求，各校對未來一學期的收入,，作詳細的測算,，對日常公務(wù)、教學業(yè)務(wù),、設(shè)備購置,、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃，逐級上報批準,，并按預(yù)算執(zhí)行,。

這項工作在實際執(zhí)行中，有些學?？紤]不太周全，某些項目實際執(zhí)行與預(yù)算相差較大,。以后我們預(yù)算時要做到更加周密,。

要求各校要“四上墻”：

一是民主理財小組要上墻。

二是收費標準要上墻,。

三是貧困生減免名單要上墻,。

四是每月收支情況要上墻。

讓財務(wù)工作公開,、透明,，接受教師、學生,、家長和社會的監(jiān)督,，不能流于形式。

中心小學報帳員每月按時將報表交給校長,，使校長對本校和所轄學校的財務(wù)狀況心中有數(shù),。同時，不怕麻煩,，不怕多跑腿,，爭取讓基層學校有票就能報銷,。

中心小學及各校報帳員經(jīng)常通過各種形式進行業(yè)務(wù)學習，關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變化,，學習相關(guān)的規(guī)章制度,，學習新的農(nóng)村義務(wù)教育學校預(yù)算編制，進行自我充電,，工作中才不至于出現(xiàn)偏差,。

一年來，我們中心小學的財務(wù)工作成績不少,，但我們更看重的是不足之處,。下一年，我們要在預(yù)算的編制,、執(zhí)行,、財務(wù)公開等方面做好工作。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇七

本學期我校財務(wù)工作在教育局,、學區(qū)及學校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，使得我校財務(wù)工作井然有序的開展，下面作以下總結(jié),。

一,、腳踏實地，做好財務(wù)經(jīng)常性工作

1,、健全民主理財小組,，切實做好份內(nèi)工作，不當擺設(shè),。

2,、開學前，提前準備好行政事業(yè)性收費和代收費,，廣泛宣傳最新的收費政策,，嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費。

3,、要按時記收入支出流水帳,，隨時與學區(qū)會計對帳，經(jīng)費收支每月在學校進行公示,。要定期對學校帳目進行抽查或展評,，接受教師的監(jiān)督。

4,、積極為學校服務(wù),，開學后盡快把資金入庫，盡快報帳,，不影響學校的正常教育教學工作,。

二,、摸清家底，加強固定資產(chǎn)的管理

本學期,，我們按照學校的要求,，全面核查、清理,，對固定資產(chǎn)做了全面的登記,，摸清了家底，并在此基礎(chǔ)上建立了固定資產(chǎn)明細分類帳,，增強了我校保護國有資產(chǎn)的意識,，使固定資產(chǎn)的管理進入了正常化管理的軌道,。

三,、量入為出，增強收支按預(yù)算管理的意識

本學期我校的經(jīng)濟可以說是遇到了前所未有的困難,，因為上學期我校開設(shè)了班班通,，購置防盜門防盜網(wǎng)及網(wǎng)絡(luò)安裝費用去3萬多元，為了付清這些帳目,，本校根據(jù)實際情況,，對這一學期的收入，作詳細的測算,，對日常公務(wù),、教學業(yè)務(wù)、設(shè)備購置,、校舍維修等幾塊支出據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃,，并按預(yù)算執(zhí)行。

四,、財務(wù)公開，加大對財務(wù)的監(jiān)督力度

我校成立由工會主席為首的財務(wù)清查小組監(jiān)督學校的財務(wù)收支情況,，并把每月的財務(wù)收支情況進行公示,，接受教師、學生,、家長和社會的監(jiān)督,，不能流于形式。每天的票據(jù)及時讓財經(jīng)清查小組人員和校長簽字,、每月的報帳情況及時向校長反饋,，讓學校領(lǐng)導(dǎo)及時掌握學校財務(wù)運行情況。

五,、自我充電,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)

經(jīng)常通過各種形式進行業(yè)務(wù)學習,，關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變化，學習相關(guān)的規(guī)章制度,，學習新的農(nóng)村義務(wù)教育學校預(yù)算編制,，進行自我充電，工作中才不至于出現(xiàn)偏差,。

總之,，為了學校各項工作的順利開展，后勤財務(wù)工作是有力的保障,，在這一方面我們還要多花功夫多想辦法,，把學校的每一分錢用到學校最需要花錢的地方。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇八

“民以食為天”,，作為后勤工作重點之一的食堂管理,，怎樣激活內(nèi)部活力，完善競爭機制,，提高勞動效率,，更好地為師生服務(wù)，這是我們后勤管理人員孜孜以求的目標之一,。為此,，自我校食堂更加努力地探索食堂的新路子。多年來,，我們按照中心學校的要求,，認真履行職責，為了更好為教育教學服務(wù),，制定了一序列有效的措施來改善食堂的服務(wù)質(zhì)量,，為此對本學年的工作作一個簡要的回顧與總結(jié)：

1、機構(gòu)設(shè)置及人員管理

（1）后勤食堂所有成員實行聘用制,。年度開始,，學校領(lǐng)導(dǎo)小組對其進行全面考核，擇優(yōu)錄用,。被錄用的人員必須服從管理,，踏實工作，在聘用過程若有違規(guī)違紀的,，學校有權(quán)對其進行行政和經(jīng)濟制裁,，直至中途解聘。

（2）建立建全各項規(guī)章制度的組織落實,，年終進行考核評比,。

2、食堂工作人員的身體執(zhí)行學年度體檢制度，發(fā)現(xiàn)身體狀況欠佳的,，采取暫時停用休養(yǎng)的辦法,，待身體完全恢復(fù)后再考慮安排；對食堂環(huán)境衛(wèi)生實行周檢查制度,，發(fā)現(xiàn)問題,，立即指出改正。

3,、學校建立伙食堂管理委員會,，認真監(jiān)督食堂的衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量,、價格,、服務(wù)等，對出現(xiàn)的問題在每周的會議中研究解決,。

（一）嚴格管理制度,，共創(chuàng)文明服務(wù)。

學校的主要工作是教學,，后勤管理的宗旨是堅持為教學服務(wù),，

而作為后勤管理重中之重的工作——食堂管理工作，更是直接影響學校工作的正常開展,。為此,，我們特制訂了一系列的規(guī)章制度，確保食堂工作的正常開展,。

1,、出勤制度：

不隨意更改作息時間，按時上班,、下班,，按時開飯。

2,、勞動管理：

（1）和睦相處,、禮貌待人，杜絕與就餐人員發(fā)生沖突,，情節(jié)嚴重者追究責任,。

（2）節(jié)約水電，做到人走燈滅,，水用即關(guān)，節(jié)約燃料和食品,。

（3）專人負責采購和調(diào)撥,，采購調(diào)撥賬務(wù)日清月結(jié)，每月公開學校的收支賬務(wù),。

3,、不定期對工作人員進行思想教育,、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等．通過學習，增加工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識．切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生,、餐具的＂一洗,、二沖、三消毒＂工作,，做到隨用隨清,，每周對廚房一次大清掃．如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正即時到位．全體工作人員能夠認真作好本職工作,，明確職責,、各司其職、服從分配,、隨叫隨到,，保證職工的工作正常運轉(zhuǎn)．

4、由保管員負責經(jīng)常檢查食堂倉庫,，不把變質(zhì)變腐的米煮給學生吃,。

5、對庫存食品進行盤點交接,，每天都親自下廚房和他（她）們一起工作,、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細了解,，并對目前現(xiàn)狀不足之處即時改進．

6,、校長和教導(dǎo)主任不定期的對食堂的衛(wèi)生和食品采購進行監(jiān)督和檢查。

隨著國民經(jīng)濟的發(fā)展,，人民的生活水平也得到了改善,，同時也給我們的獨生子女養(yǎng)成了嬌生慣養(yǎng)的壞習慣，主要表現(xiàn)在：

1,、挑食,、偏食，導(dǎo)致倒菜現(xiàn)象嚴重,；

2,、小朋友們獨立生活能力較差，有時會出現(xiàn)吃不飽,、吃不好的現(xiàn)象,，而引起家長的不放心。

3,、食堂工作人員責任心還不強,，還進一步做好節(jié)約工作。

4、食堂工作人員還不能堅持著裝上崗,。

另一方面,，食堂工作人員由于缺乏小學生心理學的研究，往往不能想學生所想,，正確善待每一位學生這都給食堂管理帶來一定的困難,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇九

遵照縣衛(wèi)生監(jiān)督局、教育局,、教辦有關(guān)學校衛(wèi)生工作的要求,，認真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法，進一步嚴格規(guī)范學校食品衛(wèi)生管理工作,，從師生的健康安全出發(fā),，以維護學校正常教育教學秩序和社會穩(wěn)定，解決師生及家長的后顧之憂,，使學生有一個健康的體魄,。具體做了以下幾個方面的工作,。

一學期來食堂工作能嚴格按照計劃上所要求的工作理念做到“四心”服務(wù),，即工作人員用心，學生吃的歡心,，教師工作安心,，家長放心,。食堂工作人員形成了一種奮發(fā)向上的工作熱情，積極認真,、扎實的工作態(tài)度,。他們在業(yè)務(wù)上相互學習，取長補短,。在工作中相互協(xié)作,、任勞任怨、吃苦在前,、不厭其煩,。在生活上互相關(guān)心，熱情幫助,。在服務(wù)熱情上把外小的學生都當成自己的孩子一樣呵護,，樹立了良好外小員工形象。

為了確保學生的生命安全,，保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量,，杜絕一切不安全隱患發(fā)生。我們嚴格按照食品衛(wèi)生法辦事,，認真落實飲食衛(wèi)生安全條例,，制定了系列安全計劃,，并與全體員工鑒定了飲食衛(wèi)生安全責任書，成立了飲食衛(wèi)生及消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組,，工作中做到了“五關(guān)”即：嚴格進貨渠道關(guān)，物品進庫驗收關(guān),，操作程序規(guī)范關(guān),，飲食衛(wèi)生安全關(guān)，食品存放儲存關(guān),。

同時讓全體工作人員參與,，全員監(jiān)督，責任到人,，檢查到位,，記載詳實。例：在食品的采購中,，我們經(jīng)常去市場去作調(diào)查,，到送貨老板的攤位上去查看，了解物品的質(zhì)量,。購買還實行輪流制,，讓大家都來參與，實行民主管理,。在驗收中對不合格的食品進行堅決的抵制和退貨,，不收不進質(zhì)量不合格的物品，在操作上對每一道工序,、每一個地方,、每一種餐具都進行嚴格檢查，合格后才能使用,。在價格上,，我們還經(jīng)常在市場上進行物價調(diào)查，避免了多次送貨老板的亂報價,，為學校節(jié)約了許多資金,。在食物儲存上，嚴格做到生熟分開,，用保鮮膜封好,。嚴格把握好份量，作到既讓學生吃好,、吃飽,，但又不浪費。食堂還經(jīng)常開展安全大檢查,，主動排除水,、電,、火不安全隱患。

因此,，一學期來,，食堂工作無一例不安全隱患發(fā)生，教育教學社會秩序穩(wěn)定,。

為了真正解決師生及家長的后顧之憂,，確保師生吃得放心、開心,、舒心,，根據(jù)一年多來的實踐經(jīng)驗和觀察平時學生的喜好，對菜譜進行創(chuàng)新,，從而對午餐進行營養(yǎng)搭配,，制定出科學的就餐食譜，受社會及家長的監(jiān)督,。在制作上從食品的味道,、顏色、型上去下工夫,。通過一學期來的努力工作,，食堂工作真正做到了服務(wù)育人，后勤工作為教育教學服務(wù),，讓領(lǐng)導(dǎo),、家長、教師放心,，學生滿意,。

總之，學校食堂之所以能做到以上幾點,，是因為全體員工都能把學?？闯墒亲约旱募遥褜W生當成自己的孩子,，一方面,，他們都非常珍惜這份來之不易的工作崗位。另一方面,，他們都有一顆愛心,。但是，我們也還存在一些需要改進的地方,。例：要進一步從學生身體發(fā)育要出發(fā),，不斷研究和改進學生就餐食譜，搞好營養(yǎng)搭配,，推出新菜,。同時,，還要不斷改進工作方法，多關(guān)心愛護學生,，注意工作方法和技巧,，做到讓學生高興而來，滿意而歸,。使食堂工作做更上一層樓,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇十

為規(guī)范財務(wù)管理，提高資金使用效益,。中心校嚴格實行教育財務(wù)核算，其工作主要是為學校審核資金支出預(yù)算,、審核票據(jù)及報賬,、記賬等工作，并及時向?qū)W校及相關(guān)部門報送財務(wù)報表,，為學校提供準確的會計信息,。圓滿完成了上半年財務(wù)審計和學校預(yù)算工作，現(xiàn)將具體做法回顧如下：

隨著各校的經(jīng)費不斷增加及財務(wù)工作越來越規(guī)范,，核算中心業(yè)務(wù)處理工作量逐年增加,，在艱巨而重大的任務(wù)和責任面前，我們堅持“為學校當好家,、為學校理好財”的工作宗旨,，把財務(wù)審核監(jiān)督與部門預(yù)算、政府采購,、“收支兩條線”管理,、對核算單位的會計業(yè)務(wù)實施全過程監(jiān)督，按照有關(guān)制度和規(guī)定,，形成有效的監(jiān)督機制,。

1、是嚴把報賬“受理關(guān)”,。在報賬受理過程中,，從原始憑證把關(guān)入手整理，做好源頭監(jiān)管,，對不合規(guī),、不完整、應(yīng)補充和更正的憑證予以退回,，要求糾正和補充后再報賬,，并向報賬員做好業(yè)務(wù)輔導(dǎo)工作。

2,、是嚴把報賬“政策關(guān)”,。會計集中核算是一項政策性很強的工作,，我們嚴格按照有關(guān)法規(guī)和制度，嚴把“政策關(guān)”,，對單位未按規(guī)定辦理手續(xù)的不予受理;堅決杜絕單位坐收坐支現(xiàn)象發(fā)生,，嚴格實行“收支兩條線”管理;對符合國有固定資產(chǎn)標準的物品必須填制“固定資產(chǎn)”入庫單，對報毀,、報損的固定資產(chǎn)和低值易耗品必須履行合理手續(xù),，確保了國有資產(chǎn)的安全、有效使用;對不合理,、不合法,、超標準、超范圍的支出堅決拒付,，并對單位做好解釋工作,。

3、是嚴把會計“監(jiān)督關(guān)”,。在核算中心自身加強對各學校的票據(jù)的審核把關(guān)之外,，我們也要求各學校對本學校的經(jīng)費進行有效的監(jiān)督，做法是要求學校的教代會或理財小組積極參與到學校的財務(wù)管理中來,，為此,，我們設(shè)計了《報賬登記表》，要求學校在報賬前必須填寫《報賬登記表》并交由學校教代會學校理財小組進行第一次的審核,，經(jīng)學校教代會或理財小組審核并在《報賬登記表》上簽上意見后的票據(jù)才能遞交到核算中心報賬,。目的是為了讓學校的每一個教師都能了解學校的每一筆支出的詳細內(nèi)容。另外,，我們嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)紀律法規(guī),，對不合理、手續(xù)不齊全的票據(jù)堅決拒付及退補相關(guān)手續(xù),。加強財務(wù)審核監(jiān)督,，杜絕了一些違規(guī)違紀行為的發(fā)生，有效地調(diào)整和優(yōu)化了支出結(jié)構(gòu),，節(jié)儉了財政支出,，提高了財政性資金的使用效益。

另外,，我們還著重加強了上級下達的項目資金的使用與支付監(jiān)督力度,，比如中小學公用經(jīng)費、家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費補助發(fā)放等,，這些資金都要求學校嚴格按規(guī)定用途進行使用,、支付和發(fā)放，嚴禁擠占,、截留,、挪用,。為此，中心校還專門組織人員對相關(guān)資金使用,、生活費補助發(fā)放等進行了實地考察和專項檢查,。目前我區(qū)沒有違規(guī)使用、占用,、挪用項目資金的現(xiàn)象發(fā)生,。

針對鄉(xiāng)中小學校財務(wù)專業(yè)人員相當匱乏的現(xiàn)狀，我們?yōu)榱诉M一些提高各學校領(lǐng)導(dǎo),、財務(wù)人員的財務(wù)管理業(yè)務(wù)水平,，每期都舉辦了一至兩期的財務(wù)人員或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)知識培訓(xùn)班，主要培訓(xùn)學校財務(wù)制度,、中小學預(yù)算編制等等,。集中培訓(xùn)達120多人次，取得了明顯效果,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇十一

校務(wù)工作，是學校各項工作的重要組成部分,，它同教學工作一樣,，是學校的兩大支柱之一，同時又具有服務(wù)保障,、經(jīng)濟保障和教育保障的鮮明特點,。即：二者關(guān)系是相互依存、相互促進,、不可缺少的,。雖然總務(wù)工作并不直接參與教學，但它所做的各項細鎖,、繁雜的工作都是學校教育不可缺少的,，對教育事業(yè)的發(fā)展有著不可替代的重要作用。這直接關(guān)系到學校各項工作的正常運行,，關(guān)系到教職工的切身利益,。自開學以來，本人分管總務(wù)和食堂工作,，始終嚴格執(zhí)行財務(wù)法規(guī),，加強財產(chǎn)管理，勤儉節(jié)約,，科學合理使用經(jīng)費,，不斷改善辦學條件，使之達到新的辦學標準,，為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)條件,。我在工作中,，任勞任怨，竭盡全力為學校的師生服務(wù),。我們要堅持民主理財,，杜絕貪污挪用等不良現(xiàn)象發(fā)生。本文是對這學期總務(wù)工作的總結(jié),。

在開學初期,，認真分析了上學期存在的問題，同時認真學習了財務(wù)方面的法律法規(guī),。按照領(lǐng)導(dǎo)的思路,，做好年度經(jīng)費預(yù)算工作，做到預(yù)算力求科學合理,，支出核算力求規(guī)范,，實事求是；經(jīng)費支出堅持勤儉節(jié)約,、合理使用的原則,。做好年度綜合結(jié)算，為學校教育決策提供可靠數(shù)據(jù),，確保學校收支平衡,。為學校開展教育教學所需的物資集中采購。暫時需要的物資要及時采購,，絕不能拖延教育和教學工作,。制定和完善各項規(guī)章制度，明確各崗位的職責,。

加強過程管理,，在學期中，財務(wù)人員對教育經(jīng)費的使用進行了二次統(tǒng)計,，做到底碼清晰,，信息準確，每次都向校長報告,，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用經(jīng)費提供依據(jù),。把學校資金的使用情況及時向社會公布，加強學校資金的管理和監(jiān)督,。

加強資產(chǎn)總額的管理,，對各部門辦公設(shè)備購置的資產(chǎn)要及時上帳，做到帳物相符,。開課前本人認真清點了各室的物品,，期末做了一次清產(chǎn)核資工作。

對學校新建教師宿舍、學生食堂工程隨時進行巡視檢查,，確保工程質(zhì)量,。經(jīng)常對花草樹枝進行修剪。

協(xié)助教務(wù)處做好教師福利費,、教師績效工資發(fā)放工作,。做好入學入學收費工作。

本人認真領(lǐng)會文件精神,，結(jié)合學校實際,，圍繞“降成本，保質(zhì)量”這個原則,，在盡量讓每位師生吃著舒心,、放心、滿意的前提下,，積極學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,，使食堂每位員工都能運用自己的擅長技能，不斷提高食堂員工服務(wù)水準,，提高菜品認可度,。具體從四個方面入手：

1、抓好了從業(yè)人員的管理,。

本人從多方位了解食堂從業(yè)人員,，結(jié)合學校實際，“曉之以理,，動之以情,?！辈粩嘁龑?dǎo)她們愛崗敬業(yè),，積極工作。不歧視師生,，努力提高對師生服務(wù)的水平,。本學期對從業(yè)人員進行了多次集中培訓(xùn)，抓好了從業(yè)人員的衛(wèi)生知識教育,，掌握了食品衛(wèi)生法規(guī),，提高了她們的思想認識和衛(wèi)生素質(zhì)，使食堂做到了“四防”（防蚊,、防鼠,、防霉、防毒）“四勤”（勤換衣服,、勤洗手,、勤剪指甲、勤理發(fā)）。

2,、抓好了進貨管理,。

本人每周六都認真總結(jié)和核算一次成本。根據(jù)市場食品,，合理調(diào)配菜譜,。把好質(zhì)量關(guān)和成本關(guān)。做到盈虧心中有數(shù),，確保了食堂經(jīng)費的正常運轉(zhuǎn),。本人每周日都同黃利國、姜長政等老師7：00不到就趕到了菜市,，對各個菜主的食品進行比較,，確保能夠買到物美價廉的食品。杜絕了“水貨”進入食堂,。

3,、抓好了食堂工作管理。

（1）本人經(jīng)常叮囑從業(yè)人員使用食堂設(shè)備要嚴格遵守操作規(guī)程,；做到生熟食品及其加工用具和各種廚具,、餐具分類定點放置，不隨處亂放,。

（2）本人嚴格要求從業(yè)人員工作期間必須穿工作服,，做到了食品衛(wèi)生、餐具衛(wèi)生,、環(huán)境衛(wèi)生,、個人衛(wèi)生等工作。嚴格執(zhí)行晨檢,，如有咳嗽,、腹瀉、發(fā)燒,、嘔吐等疾病,，立即離開食堂崗位，確保師生安全,。

（3）本人經(jīng)常叮囑從業(yè)人員對易燃易爆物品要按規(guī)定放置,；在離開廚房前，要檢查好餐具,、食品是否放到定點位置,，門窗、煤氣,、電源開關(guān),、爐灶等是否關(guān)好；做好防火、防盜,、防毒工作,，杜絕意外事故的發(fā)生。

4,、本人每天都及時做好各種臺賬及各種常規(guī)工作記錄,。

1、每月協(xié)助學校安全管理員對學校建筑,、電線,、專室進行全面安全排查一次，把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報,。

2,、做好學校的防汛工作，成立以校長為首的領(lǐng)導(dǎo)小組,，安排防汛值班人員和成立搶險隊伍,，并在汛期前進行大檢查，做到有備無患,。

3,、做好假期的值班安排工作，以防學校被盜,。

4,、與后勤人員簽訂安全責任書，使之后勤工作責任到位,，人人參與安全管理,。

1、本人不定期組織人員對花草樹木進行全面修剪,，隨時制止學生破壞花草樹木,。

2、預(yù)設(shè)綠化措施方案,，做好學校的綠化美化工作,，使學校環(huán)境變得越來越美好,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇十二

學校財務(wù)的有效管理是提高辦學水平,，促進學校建設(shè)規(guī)范化、民 主化,、科學化的重要組成部分,，是加強學校黨風廉政建設(shè)，依法治校 的必要手段和有效措施,。學校嚴格經(jīng)費管理,、抓好財務(wù)公開、建立財 務(wù)監(jiān)督制度、完善學校內(nèi)控制度,，加大了學校財務(wù)工作管理的力度,， 確保了教育經(jīng)費的使用效益和財務(wù)工作的健康發(fā)展。 在農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障新機制的'大力推行下,， 我?？倓?wù)處全體 人員克服了工作中的種種壓力與困難， 學校財務(wù)人員始終牢記全校工 作一盤棋,，以年度工作目標為中心,，通過群策群力，發(fā)揮財務(wù)人員的 整體力量,，全面完成了年度既定的工作目標,。努力完善我校財務(wù)管理 制度，不斷提高我校經(jīng)費管理和資金合理利用水平,，創(chuàng)辦人民滿意學 校,。

建全財務(wù)機構(gòu)和財務(wù)制度 我校領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)工作格外重視，配備了財務(wù)專用辦公室,、專用檔 案柜,，學校財務(wù)工作，由學校校長陳聲伙親自牽頭,，并由總務(wù)主任負 責分管學校財務(wù)工作,，嚴格履行財務(wù)審批制度。在教育局經(jīng)管中心的 組織下,，在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,、支持下，制定了適合我們自己的《學校 財務(wù)管理制度》 ,，并將這些制度打印上墻,，時時提醒學校財務(wù)人員依 法依規(guī)辦事。整理了學校歷年來的財會檔案,，對學校財務(wù)資料進行了 分類,、規(guī)范管理，完善了我校財務(wù)管理制度,。

內(nèi)外協(xié)調(diào) 學校財務(wù)人員對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰、帳實 相符,。資金是學校正常教學活動和學校發(fā)展的血液,，我們開源節(jié)流， 較大的綏解了學校的資金壓力,，保證了學校正常教學工作的開展,。在 對外聯(lián)系的過程中,，財務(wù)人員堅持把學校利益放在首位，堅持維護學 校的整體形象,。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,，盡力使所花費的每一分 錢都有回報為基本準繩，為學校整體發(fā)展而盡最大努力,。

搞好報賬員基礎(chǔ)工作 財會人員必須依法依規(guī)設(shè)置會計科目,， 正確核算并熟練掌握財務(wù) 軟件應(yīng)用，妥善保管學校收支所取得的原始憑證,，在經(jīng)費管理中心規(guī) 定的時間內(nèi)按時送審,，對于經(jīng)費管理中心票據(jù)審核提出的整改意見， 返校后,，及時整改到位,。按時上報各項資金的用款計劃，按要求將資 金撥付到位,，嚴格執(zhí)行?？顚Ｓ弥贫?學校收據(jù)管理規(guī)范，堅持財務(wù) “收支兩條線” ,，嚴格資金的入庫手續(xù),，從源頭做好學校的財務(wù)監(jiān)督 工作。

提高資金管理水平 按照局收費規(guī)定,，學校取得的收入全額入賬,，不設(shè)賬外賬;嚴格 執(zhí)行“以中心學校為核算點，財務(wù)及資金實行集中管理,、分戶核算,、 所屬中小學實行報賬制”的管理模式。嚴格執(zhí)行學校的年度預(yù)算,，按 年初預(yù)算執(zhí)行開支,， 確保學校正常運轉(zhuǎn)。 學校食堂實行學校獨立核算,， 由學校直接監(jiān)管,，確保孩子在校吃飽吃好。

最大限度發(fā)揮資金使用效益 按照中心中學統(tǒng)一要求,，學校經(jīng)費開支嚴格執(zhí)行校長一支筆審 批,，報銷時必須憑原始憑證實報，手續(xù)不完善,、票據(jù)不正規(guī)和非正常 開支的費用,，一律不予報銷,。依法保障教師工資按時足額發(fā)放到卡,， 努力落實國家規(guī)定的待遇,，使辛勤的教師們安心工作。 我校的財務(wù)工作,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,，在“校財局管”新 機制的推行下，取得了跨越性發(fā)展,，學校領(lǐng)導(dǎo)以及學校財務(wù)人員盡最 大努力不讓財務(wù)工作拖后腿,，但是也面臨許多新問題：制度有待進一 步完善，方法需進一步改進,，力度需進一步加強,。 面對這些挑戰(zhàn)，在以后的工作中,，我們將努力工作,、抓住機遇、 總結(jié)經(jīng)驗,、查找不足,，我們相信在中心中學領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下，一定能夠 促使我校財務(wù)工作再上新臺階,，向財務(wù)規(guī)范管理邁近,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇十三

作為學校各項工作的重要組成部分，學校財務(wù)工作同教學工作一樣,，是學校的兩大支柱之一,，同時又具有服務(wù)保障、經(jīng)濟保障和教育保障的鮮明特點,。即：有了教學工作,，總務(wù)后勤就有了服務(wù)對象，沒有了總務(wù)后勤,，教學工作就難以開展,，兩者之間的關(guān)系就是相互依賴、相互促進,，缺一不可,。雖然總務(wù)工作并不直接參與教學，但它所做的各項細鎖,、繁雜的工作都是學校教育不可缺少的,，對教育事業(yè)的發(fā)展有著不可替代的重要作用。這直接關(guān)系到學校各項工作的正常運行,，關(guān)系到教職工的切身利益,。為此，本人從小到大負責財務(wù)工作,，一直嚴格執(zhí)行財務(wù)法律法規(guī),，加強財產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約，科學合理使用經(jīng)費,，不斷改善辦學條件,，使學校達到新的辦學標準，為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)保障,。本著求實,、創(chuàng)新、到位,、科學的原則,，財務(wù)人員竭誠為學校師生服務(wù)。我們要堅持民主理財,，杜絕貪污挪用等不良現(xiàn)象發(fā)生,。本文是對本學期財務(wù)工作的總結(jié)。

在開學初期,，認真分析了上學期存在的問題,，同時認真學習了財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)。按照領(lǐng)導(dǎo)的思路,，做好年度經(jīng)費預(yù)算,，嚴格執(zhí)行。按時完成學校教育教學常規(guī)采購工作,；制定和完善各項規(guī)章制度,，明確各崗位的職責。

學校財務(wù)人員準確做好年度預(yù)算工作,，做到預(yù)算力求正確合理,，決算力求規(guī)范，實事求是,；經(jīng)費支出堅持勤儉節(jié)約,，使用合理的原則。做好年度綜合結(jié)算,，為學校教育決策提供可靠數(shù)據(jù),，確保學校收支平衡。

加強流程管理,，財務(wù)人員及時統(tǒng)計教育經(jīng)費的使用情況,，做到底數(shù)清楚，資料準確,，每月向校長匯報,，以便領(lǐng)導(dǎo)對資金的合理使用。每一次結(jié)帳都要及時公布,，讓職工了解學校資金的使用情況,，加強財務(wù)監(jiān)督,。

加強資產(chǎn)總額的管理，不斷改進各部門的辦公設(shè)備,，對新購置的資產(chǎn)要及時上帳,，做到帳物相符,。開課前本人認真清點各室財物,，期末做好清產(chǎn)核資工作。

協(xié)助教務(wù)處做好教師福利費,、教師績效工資發(fā)放工作,。做好幼兒園的注冊和收費工作。

我認真領(lǐng)會文件精神,，結(jié)合學校實際,，圍繞“降成本，保質(zhì)量”這一原則,，在盡可能讓每位師生吃得舒適,、放心、滿意的前提下,，積極學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,，使食堂每一位員工都能運用自己擅長的技能，不斷提高食堂員工的服務(wù)水平,，提高對菜品的認可度,。具體地說，有四個方面：

一是加強對從業(yè)人員的管理,。

我從多方位了解食堂從業(yè)人員,，結(jié)合學校實際，“動之以理,，動之以情”,，不斷引導(dǎo)他們愛崗敬業(yè)，積極工作,。教師和學生都要平等對待,，努力改善服務(wù)。對從業(yè)人員這一學期進行了多次培訓(xùn),，抓好了從業(yè)人員的衛(wèi)生知識教育,，掌握了食品衛(wèi)生法規(guī)，提高了他們的思想認識和衛(wèi)生素質(zhì),，使食堂做到了“四個一”(一次預(yù)防),。

蚊子，防鼠,，防霉,，防毒)“四勤”(勤換衣,，勤洗手，勤剪指甲,，勤理發(fā)),。

二是加強進貨管理。

我每個星期都認真總結(jié)和計算成本,。依據(jù)市場食品,，合理調(diào)配配方。嚴格執(zhí)行質(zhì)量控制和成本控制,。達到收支平衡,，保證食堂經(jīng)費的正常運轉(zhuǎn)。

三是加強食堂管理工作,。

(1)餐飲設(shè)施的使用應(yīng)嚴格遵守操作規(guī)程,；生熟食品及其加工用具及各類廚具、餐具應(yīng)按類別定點擺放,，不得隨意擺放,。

(2)從業(yè)人員在工作期間必須穿著工作服，工作時應(yīng)保持食物,、餐具,、環(huán)境和個人衛(wèi)生。對學生進行嚴格的晨檢,，如出現(xiàn)咳嗽,、腹瀉、發(fā)熱,、嘔吐等癥狀,，應(yīng)立即離校，確保師生安全,。

(3)員工應(yīng)按規(guī)定放置易燃,、易爆物品；離開廚房前,，應(yīng)檢查餐具,、食品是否放在固定位置，門窗,、煤氣,、電源開關(guān)、爐灶等是否關(guān)好,；做好防火,、防盜、防毒等工作，防止意外事故發(fā)生,。

四,、做好食堂日常工作檔案的管理。

我每天都及時做好各種賬冊和各種日常工作的記錄,。

定期協(xié)助學校保安對校園建筑物,、電氣線路、教室等進行全面的安全檢查,，及時發(fā)現(xiàn)隱患并上報,。

二是做好學校防汛工作，以校長為組長,，安排防汛值班員,，組建防汛搶險隊伍,，在汛期前開展大檢查,，做到有備無患。

三是做好節(jié)假日值班安排,，防止學校被盜事件發(fā)生,。

與后勤人員簽訂安全責任書，確保后勤工作責任到位,，人人參與安全管理,。

定時對花草樹木進行全面的修剪、灌水等工作,。

預(yù)先制定綠化措施方案,，做好校園的綠化美化工作，使校園環(huán)境更加優(yōu)美,。

小學財務(wù)工作總結(jié) 小學財務(wù)工作總結(jié)報銷手續(xù)篇十四

x上半年我校財務(wù)工作在教育,、人事、財政部門的指導(dǎo)下,，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展,，認真落實相關(guān)單位安排的財務(wù)工作任務(wù)，堅持勤儉辦學方針,，正確處理學校發(fā)展和資金供給的關(guān)系,、社會效益和經(jīng)濟效益的關(guān)系、國家利益和教師利益的關(guān)系,。

科學合理編制學校收支計劃,，并對計劃過程進行控制和管理，合理配置學校資源,，努力節(jié)約資金,，加強資產(chǎn)管理，防止學校資產(chǎn)流失，對學校財務(wù)活動的真實性,、合法性和合理性進行監(jiān)督,，積極開展財務(wù)分析工作，確保學校財務(wù)活動的效益性,，開展了預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理,、預(yù)算外經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作。

㈠,、預(yù)算內(nèi)經(jīng)費管理工作

全年預(yù)算財政撥款1763576元,、轉(zhuǎn)移支付294042元(其中代課金170000元)、預(yù)計新增減約155000元,，共計2212618元,。截止xx年6月財政已撥款1205017元，欠撥1007601元,，實際支出1308400元,，未結(jié)賬款約15000元，下半年可支配經(jīng)費共計889218元,，其中工資930000元,、公積金須繳納14946元、醫(yī)保需繳納24322元,，共需976468元,，不包括公業(yè)務(wù)費尚差80050。經(jīng)費情況不容樂觀,。如追加上年超支57789元,、上半年代課超編費17000元和賬上可沖銷款11000元，可基本保持運轉(zhuǎn),。再要回10萬元轉(zhuǎn)移支付,，可保障經(jīng)費。

預(yù)算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款,，主要用于職工工資,、獎金、離退休費,、遺屬補助,、醫(yī)療保險、住房公積金,、退休建房費和公業(yè)務(wù)費等開支,。主通過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理。

1,、及時足額發(fā)放職工工資,、獎金,、離退休費、遺屬補助,。

2,、按期上交職工醫(yī)療保險金、住房公積金,。

3,、公業(yè)務(wù)費開支嚴格執(zhí)行站長一支筆審批，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領(lǐng)代報或以借代報,，手續(xù)不完善、票所不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷,。

4、采購,、維修大額開支實行集體研究決定,，并簽訂采購、維修合同,，上報相關(guān)部門,，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行,。

5,、兌現(xiàn)職工福利發(fā)放，現(xiàn)已發(fā)放退休教師50元/人,。

㈡,、預(yù)算外經(jīng)費管理

全鄉(xiāng)共收雜費58220元，其中沙灘學校19490元,，占33.47%,，由于各方面因素該校長期負債，實行開校全部收取雜費,，全部返還,，幾乎每期開校1月報均無經(jīng)費運轉(zhuǎn);雙江小學分別15930元，占27.36%,，辦公經(jīng)費比較寬松;無水小學6925元,，勝利小學4400元，婁子坳小學5200元,，三間學?；境制?長江小學4325元，近兩期節(jié)余近兩千元還債,，本期已還清并基本持平,，發(fā)展情況不錯;馬桑小學1950元，經(jīng)費相對欠缺。五間學校經(jīng)費所占比例不大,，在3%—12%之間,。

預(yù)算外經(jīng)費主要來源于學校對學生的雜費收取，按規(guī)定上繳財政后劃回本單位,，主要用于學校的辦公室費開支,。輔導(dǎo)站逐月按“3:2:2:3”的比例劃給學校，截止x年6月份已全部劃回學校,。雜費使用要求學校負責人對本校發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)做到心中有數(shù),，并承擔經(jīng)濟責任，輔導(dǎo)站財務(wù)人員負責審計,、監(jiān)督和指導(dǎo),。

㈢、往來款管理

往來款主要有書款,、免費教科書款,、“兩戶”減免款、特困生減免款,、學生傷亡補助,、計算機工程款、集資款,、住房公積金個人部分,、醫(yī)保個人部分、個別所得稅,、代課金,、教學獎懲、單位及個人借款,，往來款一律執(zhí)行?？顚Ｓ茫^不挪作他用,。

㈣,、其他工作

1、按時完成審批年終獎金審批,、兩年考核晉檔,、三年優(yōu)秀晉檔和職稱變動晉檔工作。

2,、認真進行校產(chǎn)清理上報,，防止學校資產(chǎn)流失。

3,、錄入人事工資管理系統(tǒng),，完善單位人員人事工資檔案,，為高效管理奠定基礎(chǔ)。

4,、高質(zhì)量,、高要求完善預(yù)算工作。

5,、為職工貸款提供方便,，解決職工進修、建房等資金短缺問題,。

㈠,、存在問題

1、今年初開以過大導(dǎo)致公用經(jīng)費開支嚴重超出同期水平,。

2,、個別學校超支現(xiàn)象嚴重，主要是由于歷史因素,、無收入支出和審計監(jiān)督不力所致,。

3、站內(nèi)經(jīng)費緊張主要由于核編少,、用人多造成,。我站目前核編119人，實際用編127人,，超編8人(中小學各4人計),，全年導(dǎo)致34000元差額經(jīng)費。

㈡,、今后的努力方向

1,、加強財務(wù)人員知識培訓(xùn)，力求規(guī)范學校財務(wù)活動,，建立健全學校財務(wù)檔案，舉行財務(wù)知識競賽活動,。

2,、狠抓典型，依據(jù)《沙灘鄉(xiāng)學校財務(wù)管理辦法》第十一章第五十,、五十一,、五十二條之規(guī)定，對財務(wù)工作搞得好的單位和個人進行大力表彰,，反之則兌現(xiàn)懲罰,。

3、根據(jù)人事制度改革要求,，取消中心校報賬員職位,，減少管理層次,，提高工作效益。

4,、對全年公用經(jīng)費實行按月分配使用指標,，確保不出現(xiàn)超支現(xiàn)象。

5,、積極爭取增加編制,，嚴格按核編使用人員。