在生活中，越來越多人會去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同,。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇一

其不合理的情況有：

① 顯失公平的合同

簽訂的合同總共只有2條,，都只有保障用人單位的利益,，沒有為勞動者提供有效的保護(hù)。

② 脅迫的合同

本合同是被用人單位強(qiáng)制要求下簽訂的勞動合同,。是在無知的情況下簽訂的,。用人單位聲稱是應(yīng)付勞動局的。

③無保障的勞動合同

不具備病,、傷,、殘、死亡補(bǔ)助和撫恤等內(nèi)容,。關(guān)于勞動合同是否無效，我國勞動合同法規(guī)定：下列勞動合同無效或者部分無效：(一)以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

(二)用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的;

(三)違反法律,、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的,。 對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn),。

因此合同是否無效從程序上,，首確認(rèn)方式是仲裁或者訴訟，認(rèn)定機(jī)關(guān)是勞動仲裁部門或者人民法院,。有權(quán)機(jī)關(guān)主要根據(jù)上述法律規(guī)定來審查勞動合同認(rèn)定是否無效或者部分無效,。另外就是當(dāng)事人,、用工主體是否有相應(yīng)資格。你的勞動合同是否有效要看合同內(nèi)容和簽訂時候都具體情形。關(guān)于勞動合同是否無效,，我國勞動合同法規(guī)定：下列勞動合同無效或者部分無效：

(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

(二)用人單位免除自己的法定責(zé)任,、排除勞動者權(quán)利的;

(三)違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的,。 對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,，由勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。

因此合同是否無效從程序上,，首確認(rèn)方式是仲裁或者訴訟,，認(rèn)定機(jī)關(guān)是勞動仲裁部門或者人民法院。有權(quán)機(jī)關(guān)主要根據(jù)上述法律規(guī)定來審查勞動合同認(rèn)定是否無效或者部分無效,。另外就是當(dāng)事人,、用工主體是否有相應(yīng)資格,。你的勞動合同是否有效要看合同內(nèi)容和簽訂時候都具體情形。

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇二

編號：__________

甲 方：__________

乙 方：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

北京市勞動和社會保障局監(jiān)制

根據(jù)(中華人民共和國勞動法),、(中華人民共和國勞動合同法)和有關(guān)法律,、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

第一條甲方__________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

注冊地址__________

經(jīng)營地址__________

第二條乙方__________性別__________

戶籍類型(非農(nóng)業(yè),、農(nóng)業(yè))__________

居民身份證號碼__________

或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________

在甲方工作起始時間__________年__________月__________日

家庭住址__________郵政編碼__________

在京居住地址__________郵政編碼__________

戶口所在地__________省(市)__________區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

第三條本合同于__________年__________月__________日生效,。

第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任的以下工作：

第五條乙方的工作時間為

第六條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,，甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,，勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時__________元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日,。

支付勞動報酬的其他約定

第七條甲方應(yīng)當(dāng)按照北京市工傷保險的規(guī)定為乙方繳納工傷保險費(fèi),。

第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全,、衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),，并為乙方提供以下勞動條件

第九條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,，提高職業(yè)病防治水平。

第十條甲乙雙方可以隨時終止勞動合同,。

第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業(yè)人員小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,，乙方有權(quán)向勞動保障監(jiān)察部門舉報。

第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十四條本合同的附件如下

第十五條本合同未盡事宜或與今后國家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

或委托代理人

(簽字或蓋章)__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

勞動合同變更書

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，對本合同做以下變更：

___________________________________________________________

甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

或委托代理人

(簽字或蓋章)__________

__________年__________月__________日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇三

甲方：

乙方：

甲方現(xiàn)招用乙方在本店工作,，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》訂立本合同，建立勞動關(guān)系,，并共同遵守履行,。

一,、合同期限為____年，自______年___月___日起至______年___月___日止,。

二,、勞動報酬：乙方每月工資為￥1000.00元，甲方于每月15日扣除100.00元押金后一次性發(fā)給乙方本月剩余工資,，至押金總額滿1000.00元后,，甲方將足額發(fā)給乙方當(dāng)月工資，所押押金至合同期滿時,，甲方如數(shù)返還乙方,，如乙方中途違約，押金分文不退;另年底甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適當(dāng)獎勵,。

三,、如有特殊情況，乙方需要請假時,，不能請1天去2天,，否則按每天工資額的雙倍懲扣，乙方請假無工資,，遇放假2天以上不發(fā)工資。

四,、乙方每天上午8：00左右上班,，晚上事情做完方能下班。

五,、勞動紀(jì)律：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項紀(jì)律,、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，服從甲方管理,，甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度情況進(jìn)行檢查、督促,，如乙方不服從甲方管理,，甲方可無條件將乙方解雇。

六,、乙方上班前及下班后如發(fā)生任何安全事故,，均由乙方自行負(fù)責(zé)。

此合同一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效,。

甲方：

乙方：

年 月 日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇四

甲方: 法定代表人:

營業(yè)執(zhí)照注冊號: 資質(zhì)等級:

在川通訊地址: 郵編:

乙方: 性別: 電話:

居民身份證號碼 :

家庭住址: 郵政編碼:

戶口所在地: 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

( )1,、有固定期限勞動合同

本合同于 年 月 日生效,，于 年 月 日終止(如有試用期，則試用期從 年 月 日到 年 月 日),。

( )2,、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同

本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成

工作任務(wù)為合同終止時間。

二,、工作內(nèi)容和要求

第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)

工程中擔(dān)任 崗位(工種)工作,。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為 ,。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

三,、勞動保護(hù)和勞動條件

第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后,，可安排乙方加班,，但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬,。

第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育,。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工,、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,，方可上崗作業(yè),。

第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

第七條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇五

甲方：

乙方：

為強(qiáng)化安全意識,，確保勞務(wù)用工的安全與健康,，實(shí)現(xiàn)安全無事故的目標(biāo)，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議書,。

(一)甲方的責(zé)任與義務(wù)：

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,，保證其在人身安全不受危害的條件下工作,。

2、負(fù)責(zé)對乙方工人的入場教育和上崗前的安全培訓(xùn),、考核,。

3、不得違章指揮或強(qiáng)令乙方人員冒險作業(yè),，負(fù)責(zé)承擔(dān)因違章指揮發(fā)生事故的全部責(zé)任,。

5、甲方有權(quán)進(jìn)行安全檢查,，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,，并限期整改完畢,，同時按規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。

7,、在勞務(wù)用工期間,，勞務(wù)人員發(fā)生的一切安全責(zé)任事故，甲方概不承擔(dān)任何費(fèi)用,。

(二)乙方的責(zé)任和義務(wù)：

1,、乙方應(yīng)按時為勞務(wù)人員發(fā)放工資。有義務(wù)接受用工單位定期審查,。

2,、負(fù)責(zé)向甲方提供年齡在18周歲以上至50周歲以下的健康勞動者，所有人員必須辦理健康憑證,，特種作業(yè)人員必須持證上崗,。

3、負(fù)責(zé)對其工人進(jìn)行入場教育和安全知識考試,。

4,、負(fù)責(zé)按照有關(guān)規(guī)程、規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)和甲方安全技術(shù)要求進(jìn)行操作,，不得違章作業(yè)和野蠻操作。

5,、乙方應(yīng)對其工人每周至少進(jìn)行一次班前安全教育活動,，并做好記錄，或由甲乙方雙方協(xié)商崗前安全指導(dǎo)個教育工作,。

6,、乙方應(yīng)保證其工人服從甲方的管理，遵守甲方的各項規(guī)章制度プ袷乩投紀(jì)律,。

7,、負(fù)責(zé)承擔(dān)因務(wù)工人員自身原因所發(fā)生的一切安全事故的全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

8,、勞務(wù)人員在甲方務(wù)工期間,，如發(fā)生因工傷、亡事故,，甲方應(yīng)及時告知乙方并配合乙方處理事故,，但工傷程序由乙方按國家政策規(guī)定全權(quán)負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)賠償責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用,。

(三)違約責(zé)任勞動爭議處理及其它

1,、因工作原因造成的罰款概由乙方及責(zé)任者全部承擔(dān)。

2,、凡在工作區(qū)域外發(fā)生的治安案件責(zé)任及費(fèi)用,，概由乙方及責(zé)任者承擔(dān)ゼ追講懷械h魏畏延謾

雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工程所在地(區(qū),、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴,。甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞務(wù)合同的附件,，與勞務(wù)合同具有同等法律效力。

本合同一式兩份份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

簽訂日期：年月日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇六

甲方 ：__省安順市實(shí)力建筑工程有限公司

乙方 ： 性別 電話

居民身份證號碼(附身份證復(fù)印件)

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動合同期限

第一條 勞動合同期限

1,、有固定期限勞動合同

本合同于 年 月 日生效,，于 年 月 日終止。

2,、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同

本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成 工作任務(wù)為合同終止時間,。

二、工作內(nèi)容和要求

第二條 甲方招用乙方在 項目工程中擔(dān)

任 崗位(工種)工作,。甲方可以按照乙方能夠完成操作的工種 臨時調(diào)整乙方工種崗位,。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第四條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育,。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工,、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,，方可上崗作業(yè)。

第五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品,。

第六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度和各種規(guī)章制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

四,、工資保險待遇

第七條 乙方在試用期間的工資按崗位工資發(fā)放;

甲方應(yīng)在每月 日前計發(fā)乙方的工資,，并由乙方簽字確認(rèn)。

甲方應(yīng)在勞動合同終止,、解除時一次性付清乙方的工資,。

五、勞動紀(jì)律和勞動合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

第八條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項制度,、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。

第九條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆,、偷竊,、賭博等違法、違紀(jì)行為的;

(三)嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對甲方造成重大損害的;

(四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;

(五)被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條 有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同;

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁,、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的,。

第十一條 變更、解除,、終止,、續(xù)訂本合同，應(yīng)在規(guī)定的時限前通知對方,，不得擅自變更,、解除、終止本合同,。

六,、違約責(zé)任、勞動爭議處理及其它

第十二條 甲方與乙方解除勞動合同時,，應(yīng)給乙方出具終止,、解除勞動合同證明書,。 甲、乙方違法解除勞動合同,，應(yīng)按相關(guān)勞動法規(guī)給對方以賠償,。

第十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,，一年內(nèi)向工程所在地(區(qū),、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可直接到裁決書之日起按法定期限向人民法院起訴,。

第十四條 甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力,。

第十五條 本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 本合同一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 第十七條 雙方約定的其他事項,。

甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇七

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》____以____及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定，____經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本合同如下：

一,、勞動合同期限：自____年____月____日至____年____月____日終止;如

因甲方需要，本合同期限延長,，由甲乙雙方再續(xù)訂勞動合同,。

二、工作地點(diǎn)：遵義縣三渡鎮(zhèn),。

工作內(nèi)容：乙方在甲方所承包土地管理魚塘,、養(yǎng)殖及其它事務(wù)。

三,、(1)勞動報酬：乙方每月工資為____元,。吃、住由乙方自行解決,，經(jīng)乙方同意,，乙方工資每3個月發(fā)1次。工資發(fā)放的具體時間為每三個月的第____日,。

(2)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方有權(quán)根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的情況給予乙方獎罰,，具體獎罰制度,，由甲乙雙方共同商定,，乙方承諾：經(jīng)甲乙雙方商定的獎罰制度屬于本合同的附屬部分，具有與本合同相同的法律效力,。(獎罰制度單獨(dú)形成文本,，由甲乙雙方簽字確認(rèn))

四、勞動紀(jì)律：乙方必須執(zhí)行甲方的養(yǎng)殖計劃和任務(wù),，服從甲方管理,，不得曠工、怠工,、早退等;有特殊事情離開養(yǎng)殖崗位,，需經(jīng)甲方同意，一年內(nèi)請事假時間不得超過十天,。乙方必須全心全意為甲方做好工作,，完成甲方布置的養(yǎng)殖任務(wù)，乙方如不能履行職責(zé),，甲方有權(quán)按照乙方違反合同的情形依據(jù)甲乙雙方確定之《勞動紀(jì)律》,、《獎罰制度》的約定，扣除或不發(fā)乙方工資,。

五,、乙方在從事養(yǎng)殖作業(yè)中，應(yīng)自覺遵守安全操作規(guī)程,，不得違反養(yǎng)殖場所指定的安全操作程序,，若違規(guī)操作，乙方應(yīng)承擔(dān)一切后果,，與甲方無關(guān),。(此處約定違反法律規(guī)定，無效,，建議刪除)建議改為：乙方在從事養(yǎng)殖作業(yè)中,，應(yīng)自覺遵守安全操作規(guī)程，不得違反養(yǎng)殖場所指定的安全操作程序,，若乙方違規(guī)操作,，造成甲方損失的，甲方有權(quán)就乙方違規(guī)造成的損失向乙方要求賠償,。

六,、天然魚塘均未設(shè)立安全柵欄，未經(jīng)甲方許可乙方不得將與養(yǎng)殖場無關(guān)的人帶入場內(nèi),，尤其是小孩,，如有違規(guī)，在養(yǎng)殖場發(fā)生的安全事故造成甲方對第三人的賠償責(zé)任，在甲方承擔(dān)賠償責(zé)任后,，甲方有權(quán)就其損失向乙方追償,。

七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方所制定的養(yǎng)殖操作規(guī)程,，定時反應(yīng)養(yǎng)殖狀態(tài),，愛崗敬業(yè)，若因乙方操作不當(dāng)而造成甲方損失,，甲有權(quán)向乙方索賠,。

八、若因乙方所提供的科學(xué)養(yǎng)殖方案,，甲方采用后獲得了計劃外的收益,，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的獎勵給予乙方回報，獎勵數(shù)額根據(jù)收益情況而定,。(獎罰制度中應(yīng)包括該獎勵的內(nèi)容)

九,、乙方在上崗前應(yīng)持有在國家三類甲級醫(yī)院的體檢報告，不得有傳統(tǒng)疾病;職業(yè)病;高血壓;心臟病及各種傳染病____,，若乙方隱瞞病情帶病上崗,，在工作期間因疾病引起的意外和事故與甲方無關(guān)。

十,、合同的變更,、解除、終止：

1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

2,、如若乙方工作不能勝任，嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律經(jīng)指出后不改正的,，甲方可以解除勞動合同,，但必須提前一個月通知乙方。

3,、若甲方無故克扣或者拖欠乙方工資,，乙方可以解除合同。

十,、違反勞動合同的責(zé)任：

1,、由于甲、乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完____全履行的,，由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯,，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任。

2,、甲,、乙雙方任何一方違反本合同,，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，____應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金,。

3,、本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，協(xié)商不能解決的,，按相關(guān)法律規(guī)定辦理。

十一,、其它：

1,、本合同未盡事宜，按《勞動法》及《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定處理,。

2,、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行,。

3,、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽名)：

乙方(簽名)：

簽訂日期：

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇八

甲方(用人單位)：__________ 法定代表人：________________ 地址：_______________________x_碼：__________________ 聯(lián)系方式：__________________

乙方(勞動者)：____________ 身份證號碼：________________ 住址：_______________________x_碼：__________________ 聯(lián)系方式：__________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《____市勞動合同條例》，甲乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本合同,，以便共同遵守,。

第一條本合同的類型為：____________.期限為：____________.

(一)有固定期限合同。期限________年,，自________年____月____日至________年____月____日,。

(二)無固定期限合同。自________年____月____日起,。

(三)以完成一定工作為期限的合同,。具體為：________________________________.

第二條本合同的試用期為________年____月____日至________年____月____日。

第三條錄用條件為：____________________________.

第四條乙方的工作內(nèi)容為：________________________.

第五條甲方因工作需要,，按照誠信合理的原則,，向乙方說明情況后，可以調(diào)動乙方的工作崗位。

第六條乙方所在崗位執(zhí)行工時制,，具體為：____________________________.

第七條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程,，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,。

第八條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。

第九條甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計劃地對乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),，提高乙方思想覺悟,、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn),。

第十條本合同的工資計發(fā)形式為：____________________.

(一)計時形式,。乙方的月工資為____元(其中試用期間工資為____元)。

(二)計件形式,。乙方的勞動定額為________,，計件單價為____________.

第十一條甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方的工資。

第十二條本合同履行期間,，乙方得工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定,。

第十三條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報酬,。

第十四條甲方應(yīng)按國家和本市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會保險。

第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷,，其病假工資,、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十七條甲方為乙方提供以下福利待遇：________________________________________.

第十八條甲方應(yīng)依法建立和完善各項規(guī)章制度;甲方應(yīng)將各項規(guī)章制度告知乙方或者進(jìn)行公示;甲方的各項規(guī)章制度變更后,，應(yīng)及時告知乙方。

第十九條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德,。乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,，直至解除本合同。

第二十條甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更勞動合同的內(nèi)容，并以書面形式確定,。

第二十一條經(jīng)甲,、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第二十二條乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式告知甲方。

第二十三條有下列情形之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

(三)甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,。

第二十四條有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知乙方：

(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。甲方解除本合同未按規(guī)定提前____日通知乙方的,，自通知之日起____日內(nèi),，甲方應(yīng)當(dāng)對乙方承擔(dān)本合同約定的義務(wù)。

第二十五條乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職,，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的;

(五)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第二十六條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)

第二十四條的約定解除本合同：

(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

(二)患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(三)女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(四)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第二十七條有下列情形之一的，本合同終止：

(一)本合同期滿的;

(二)當(dāng)事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的;

(三)甲方破產(chǎn),、解散或者被撤銷的;

(四)乙方退休,、退職,、死亡的。 甲,、乙雙方實(shí)際已不履行本合同滿3個月的,，本合同可以終止。乙方患職業(yè)病,、因工負(fù)傷,，被確認(rèn)為部分喪失勞動能力，甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的,，本合同可以終止,。

第二十八條乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷，被確認(rèn)為完全或者大部分喪失勞動能力的,，甲方不得終止本合同,，但雙方協(xié)商一致，并且甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的,，本合同也可以終止,。

第二十九條本合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有下列情形之一的,，同時不屬于本合同

第二十五條第

(二)項,、第

(三)項、第

(四)向約定的,，本合同期限順延至下列情形消失：

(一)患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(二)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

(三)法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形,。

第三十條有下列情形之一的,，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿________年給予乙方本人1個月工資收人的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

(一)甲方根據(jù)本合同

第二十一條的約定提出與乙方解除本合同的

(二)乙方依據(jù)本合同

第二十三條第

(二)項,、第

(三)項的約定解除本合同的;

(三)甲方依據(jù)本合同

第二十四條

第一款第

(二)項的約定解除本合同的;

(四)甲方依據(jù)本合同

第二十四條

第一款第

(一)項,、第

(三)項的約定解除本合同的;

(五)甲方依據(jù)本合同

第二十七條

第一款第

(三)項的約定終止本合同的;

(六)法律、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的其他情形,。 有前款第

(一)項、第

(二)項,、第

(三)項規(guī)定情形之一的,，補(bǔ)償總額一般不超過乙方12個月的工資收人，但雙方約定超過的,，從其約定,。

第三十一條上條所稱的工資收人按乙方解除或者終止本合同前12個月的平均工資收人計算,，乙方月平均工資收入低于本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算,。本單位工作年限,，滿6個月不滿________年的，按________年計算,。

第三十二條甲方依據(jù)本合同

第二十四條

第一款第

(一)項的約定解除本合同的,，除按約定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還應(yīng)當(dāng)給予不低于乙方本人6個月工資收人的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

第三十三條乙方為甲方的服務(wù)期自________年____月____日至________年____月____日,。

第三十四條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，乙方要求解除本合同的,，應(yīng)當(dāng)提前____月通知甲方,，在此期間，甲方可以采取相應(yīng)的脫密措施

第三十五條乙方的竟業(yè)限制期限自________年____月____日至________年____月____日,。競業(yè)限制的范圍為____________.在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，具體標(biāo)準(zhǔn)為____________，支付方式為____________.

第三十六條甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同,，對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十八條乙方違反服務(wù)期約定的,，應(yīng)承擔(dān)違約金為______________.

第三十九條乙方違反保守商業(yè)秘密約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為________.

第四十條本合同未盡事宜,，或者有關(guān)勞動標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家,、本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四十一條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。

甲方(蓋章)：_______乙方(簽章)：____ 委托代理人(簽章)___

________年____月____日________年____月____日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇九

甲 方：北京北大維信生物科技有限公司

住 所：北京海淀南路30號航天精密大廈10層

乙 方：住 所：

戶 名：

帳 號：

開戶行：

甲方委托乙方組織安排有關(guān)20__高層專家會議(活動),，乙方接受委托。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī),，達(dá)成如下協(xié)議：

一、 基本情況

1,、 會議(活動)時間：20__年 月 日 月 日

2,、活動安排：由雙方另行商定并由授權(quán)代表蓋章,，作為本協(xié)議附件。

3,、活動人數(shù)：350人(具體人數(shù)按照實(shí)際人數(shù)計算),。

4、活動地點(diǎn)：濟(jì)州島

二,、 委托事項

甲方委托乙方組織和安排本次20__高層專家活動(會議),，包括活動的日程安排、與會人員的交通,、食宿,、接送及甲方要求的其他服務(wù)項目，具體內(nèi)容可由乙方向甲方提供方案,，經(jīng)雙方授權(quán)代表蓋章后作為本協(xié)議的附件,，雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。

三,、 費(fèi)用

單人活動費(fèi)為人民幣 元/人,，甲方為本次服務(wù)須向乙方支付會議(活動)費(fèi)合計人民幣 元(大寫： )。費(fèi)用明細(xì)見行程表,。

本協(xié)議生效后七個工作日內(nèi)甲方向乙方支付首付款人民幣 元,，20__年 月 日之前，甲方向乙方支付第二筆款項元人民幣;本委托事項履行完畢后,，乙方提交實(shí)際費(fèi)用明細(xì)表,，甲方在收到費(fèi)用明細(xì)表后五個工作日內(nèi)將剩余款項劃入乙方指定的銀行賬戶。乙方在收到每筆款項后五個工作日內(nèi)向甲方出具發(fā)票,。

會議(活動)期間,，應(yīng)甲方要求或客觀情況變化，在不增加乙方損失的情況下,，上述費(fèi)用因會議(活動)有增加或減少時,，應(yīng)由雙方授權(quán)代表簽字認(rèn)可，甲乙雙方按照實(shí)際發(fā)生金額結(jié)算,。如果該項變化要求給乙方造成損失,，或者乙方提出該項變化給甲方造成損失，并且該項損失無法挽回時,，提出方應(yīng)當(dāng)對此損失予以賠償,。

四、 乙方的義務(wù)

1.按照甲方的要求事先提交本次商務(wù)(會議)活動安排方案,，并取得甲方授權(quán)代表的同意;如甲方在上述方案確定后提出取消或增加等更改服務(wù)項目的要求,，乙方在條件允許的情況下，應(yīng)積極配合妥善解決,。若該等取消或變更產(chǎn)生實(shí)際損失時,，則該損失由甲方承擔(dān),。

2. 完成甲方要求及前款方案確定的事項、任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn);如乙方提供的服務(wù)未達(dá)到前款方案要求,，乙方應(yīng)向甲方退還未提供服務(wù)部分的費(fèi)用,。

3. 為保障參加人員在會議(活動)期間的安全，為參加活動的人員辦理人身意外傷害保險事宜,。

4. 其他法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的義務(wù),。

五、 甲方的義務(wù)

1. 事先明確對活動安排的要求,，及時審核乙方提交的安排方案,，并為乙方組織安排本次商務(wù)會議(活動)提供必要的協(xié)助。

2. 對參加會議(活動)人員應(yīng)盡到管理職責(zé),。因非乙方原因,，參加會議(活動)人員的行為造成乙方或第三方損失時，應(yīng)當(dāng)先行履行賠付義務(wù),。

3. 按照約定支付活動費(fèi)用,。否則，每逾期一天,，甲方應(yīng)向乙方支付遲延支付費(fèi)用萬分之三的違約金,，同時應(yīng)賠償乙方因此造成的損失。

4. 其他法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的義務(wù),。

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇十

甲方：

地址： 聯(lián)系電話：

乙方： 性別：

身份證號碼：

現(xiàn)住址： 聯(lián)系電話：

甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關(guān)系,，履行相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，并對有關(guān)問題作以下的規(guī)定：

一,、勞動合同期限：與本工種同期

二、工作內(nèi)容：

甲方安排乙方工作地點(diǎn)：貴州省赤水市赤水大道與城工大道交叉口

從事(工種)：

三,、勞動報酬：

工資計算方式：

四,、工傷保險：

甲方依法為乙方辦理工傷保險。

上述條款未盡事宜,，按《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定處理,。

本合同自簽訂之日起生效，合同已,、一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章) 乙方(簽章)

年 月 日 年 月 日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇十一

合同編號：___________

用人單位(甲方)全稱：_________

法定代表人：___________________

單位地址：_____________________

委托代理人：___________________

本地辦公地址：_________________

勞動者(乙方)姓名：___________

身份證號碼：___________________

戶籍所在地：___________________

本地住址：_____________________

根據(jù)(中華人民共和國勞動法),、(杭州市勞動合同條例)等有關(guān)規(guī)定，雙方在平等自愿基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。

一,、勞動合同期限，按下列第_______項確定：

(1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

(2)以完成一定的工作為期限,，從至止(必須目前具體的起訖時間)。

(3)試用期約定按項確定：__________________________________________

①無試用期;

②試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。

二,、勞動崗位和工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事_______工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,，在乙方能夠勝任的前提下,，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù),。

三,、勞動報酬

1.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位，按以下項確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：

(1)按月工資標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)勞動報酬,，每月工資為_______元(人民幣大寫：);

(2)按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日 = 8工時)和乙方實(shí)際工作時間計發(fā)勞動報酬,，每工日工資為_______元(人民幣大寫：_______);

(3)根據(jù)乙方完成工作量計發(fā)勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為：_____________________

無論采用何種標(biāo)準(zhǔn),，每月實(shí)際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

2.甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表，指定專人對乙方每天工作內(nèi)容,、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,，并交由乙方保管，作為計算工資的原始憑證,。

3.乙方非因本人原因而全天不能工作的,，甲方按每天_______元(人民幣大寫：_______)的標(biāo)準(zhǔn)計算誤工費(fèi)，列入當(dāng)月工資支付給乙方,。

4.乙方工資按月支付,，按以下_______項支付和結(jié)算：

①每月_______日前結(jié)算付清上月工資;

②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫：_______)，余款按如下約定結(jié)算支付：______________

5.工資支付方式按以下項確定：

①銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開設(shè)工資結(jié)算賬戶,，每月通過銀行代發(fā);

②現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接以現(xiàn)金支付,，乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

四,、工作時間

乙方工作時間按以下項確定：

①乙方每天工作8小時,，每周工作40小時，每周休息2天,。

②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時或者綜合計算工時工作制。甲方按照國家和省規(guī)定，合理安排乙方工作和休息時間,。

五,、社會保險和福利待遇

甲方依法參加社會保險。其他保險和福利待遇按照國家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,，具體為：___________________

六,、勞動保護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具,、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進(jìn)行健康檢查,，改善生產(chǎn),、生活條件，保障乙方的安全和健康,。

2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育,。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

3.甲方為乙方提供的宿舍,、食堂,、飲用水、洗寓公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求,，其中建筑施工現(xiàn)場要符合(建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))(jgj146-__)。

4.乙方在勞動過程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè)，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告,。

七,、勞動紀(jì)律

甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方,。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。

八、勞動合同的解除,、變更和終止

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除,。

2.有下列情況之一的,，甲方可以隨時解除本合同：

①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

②乙方提供虛假身份證、資格證,、上崗證,、勞動關(guān)系狀況證明的;

③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的;

④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,，經(jīng)教育仍不悔改的;

⑤乙方嚴(yán)重失職,、營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的;

⑥乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

3.有下列情況之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

①在試用期內(nèi)的;

②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的;

④甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的,。

4.有下列情況之一的,，勞動合同終止：

①固定期限勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

②以完成一定的工作為期限的勞動合同,，工作完成的,。

九、違約責(zé)任

1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,，且未征得乙方同意的,，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外，還應(yīng)當(dāng)按每天____元(人民幣大寫：____)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算),。

2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,，應(yīng)予賠償。

3.其他：_________________________________________________

十,、雙方約定的其他事項

雙方約定：_________________________________________________

十一,、勞動爭議處理

1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,，任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。任何一方對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

十二,、其他事項

1.本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī),、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,，按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。

2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,，雙方必須嚴(yán)格履行,。本合同簽訂后，雙方各執(zhí)一份,。

甲方：(蓋章)____________

乙方：(簽字)____________

甲方法定代表人(委托代理人)：_______

____________年____________月_______日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇十二

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,，就乙方負(fù)責(zé)完成甲方工作任務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

一,、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期從20____年4月1日起到20____年12月31日止。

二,、乙方工作內(nèi)容

1,、原煤輸送皮帶管理，原煤進(jìn)料篩分選矸;

2,、料場物料清理、堆碼;

3,、現(xiàn)場衛(wèi)生清掃、保潔;

4,、質(zhì)檢取樣配合;

5、鏟車操作,，料場物料轉(zhuǎn)運(yùn);

6、臨時起重,、檢修配合、小型安裝;

7,、廠內(nèi)平車管理。

三,、雙方權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方

1、負(fù)責(zé)提供乙方人員所承擔(dān)的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn),、上崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗位操作規(guī)程等所需資料,，協(xié)助乙方對乙方人員進(jìn)行崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗前操作堆積培訓(xùn)。

2、負(fù)責(zé)對乙方工作進(jìn)展情況,、勞動質(zhì)量以及乙方派出人員遵守規(guī)章制度、操作規(guī)程的情況進(jìn)行了檢查監(jiān)督,。

3、負(fù)責(zé)對乙方完成的工作量進(jìn)行核定及費(fèi)用的結(jié)算,，并根據(jù)核定的工作量，于乙方提供稅務(wù)發(fā)票15日內(nèi)向乙方支付協(xié)議約定的費(fèi)用,。

4、對違章作業(yè)以及未辦理工傷保險的乙方人員,，甲方有權(quán)退回乙方。

5,、甲方對乙方實(shí)行風(fēng)險責(zé)任金管理制度，按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

6,、因甲方實(shí)施機(jī)械化作業(yè)，改變勞動方式時,，甲方有權(quán)對計時、計件單價做出調(diào)整或終止本協(xié)議,。

(二)乙方

1、乙方就根據(jù)甲方工作需要,，按照甲方制定的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，按時向甲方報送資料,，并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續(xù)。根據(jù)所完成的工作量,，按本協(xié)議規(guī)定的支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算,。

2,、乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)甲方出租給乙方使用的鏟車維修費(fèi)用，柴油費(fèi)用等,。負(fù)責(zé)租用給甲方作場物料轉(zhuǎn)運(yùn)車輛的所有費(fèi)用。

3,、負(fù)責(zé)對其派出人員的日常工作、安全教育進(jìn)行管理,，負(fù)責(zé)安全防護(hù)措施的落實(shí)，防止工傷事故的發(fā)生,，并負(fù)責(zé)其出借人員的衛(wèi)生防護(hù)以及職業(yè)病防治工作,。

4、嚴(yán)格按規(guī)定使用甲方機(jī)具和設(shè)備,，并妥善保管，若有丟失或損壞,，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任(正常損耗除外)。

5,、負(fù)責(zé)承擔(dān)社會綜合治理、計劃生育等管理工作和責(zé)任,，并會同甲方處理好其它相關(guān)問題。

6,、乙方必須具備與甲方職業(yè)病危害作業(yè)相適應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)條件，并按規(guī)定為其人員配備勞動防護(hù)用品,。

7、乙方應(yīng)確保其人員遵守甲方的規(guī)章制度,，服從甲方的日常工作管理,，遵守甲方的管理制度,、規(guī)定以及甲方現(xiàn)場管理部門的工作要求，滿足甲方因工作需要的安排。對本條規(guī)定,，乙方在與其人員簽訂的《勞動合同》中約定。

8,、乙方必須按照最低工資保障等相關(guān)規(guī)定，于收到甲方支付費(fèi)用3日內(nèi)足額向甲方使用人員支付工資,。

9,、乙方必須按規(guī)定,，為在甲方服務(wù)的人員按時辦理社會保險;在乙方人員進(jìn)入甲方工作之前，乙方應(yīng)將上述人員的繳費(fèi)記錄和身份證復(fù)印件提交甲方備案,。

10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關(guān)規(guī)定繳納各項社會保險費(fèi)用以及做好職業(yè)病防治工作,，乙方人員個人繳納部分由乙方負(fù)責(zé)代扣代繳，對未參加社會保險的人員,，乙方不得安排在甲方工作。

11,、乙方人員在甲方工作期間發(fā)生工傷事故，由乙方負(fù)責(zé)醫(yī)治并先墊付醫(yī)療費(fèi)用,。醫(yī)療期結(jié)束以后，如需要進(jìn)行了工傷鑒定,，則由乙方向勞動保障機(jī)構(gòu)申請,，并憑《職工工傷(職業(yè)病)傷殘程度鑒定表》,，由乙方向社保機(jī)構(gòu)索賠,。傷殘人員出院后的一切事宜及費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

12,、乙方派出人員在甲方工作期間發(fā)生傷殘、死亡事故時,，按國家、省,、市有關(guān)規(guī)定處理。工傷保險統(tǒng)籌以外的費(fèi)用,，雙方約定由乙方承擔(dān);若系較大事故，雙方視具體情況協(xié)商承擔(dān),。

13、乙方應(yīng)確保甲方使用已婚人員持有流動人員婚育證,。

四、臨時工工作項目及結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)

五,、各項情況說明

1,、以上執(zhí)行單價中，已經(jīng)包含有毒,、粉塵和其他福利性加成,，結(jié)費(fèi)時不再另行計算,。

2、因甲方技改,、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統(tǒng)局部停車或全面停車,，需要安排臨時用工人員停產(chǎn)休息的，當(dāng)月工資按用工人員的實(shí)際到崗天數(shù)計費(fèi),。

3、乙方人員中途辭職或新進(jìn),，當(dāng)月工資按實(shí)際天數(shù)計費(fèi),，公休天數(shù)不作計費(fèi)。

4,、乙方人員需服從甲方用工部門對其進(jìn)行考核，考核內(nèi)容主要包括乙方人員出勤狀況,、工作態(tài)度及工作完成質(zhì)量，甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行處罰,，在當(dāng)月工資中扣除。

六,、違約責(zé)任及損害賠償

1、甲方對乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費(fèi)用分項結(jié)費(fèi),、分項支付,，乙方應(yīng)按時,、足額向其人員支付工資,，否則甲方有權(quán)解除協(xié)議,。

2,、乙方人員違反甲方的種類規(guī)章制度和操作規(guī)程,，視其情節(jié)輕重，乙方承擔(dān)1000~10000元違約金,。

3、乙方人員違反甲方規(guī)章制度和操作規(guī)程,，造成甲方機(jī)器設(shè)備、設(shè)施損壞,，財產(chǎn)損失或人員傷亡的，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任;因乙方人中能力不足,、怠工、不服從指揮調(diào)度等級原因,，造成生產(chǎn)系統(tǒng)降負(fù)荷或停車的,，乙方按造成的損失向甲方賠償。

4,、甲方對乙方的工資金發(fā)放情況、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以及社會保險繳納情況進(jìn)行了不定期抽查,。如抽查中發(fā)現(xiàn)乙方違反國家相關(guān)法律法規(guī)的，第一次處以1000~10000元違約金,，并督促其限期整改;第二次處以5000~20____0元的違約金，并督促其限期整改,，第三次發(fā)生同類情況，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

5,、甲方在合同范圍內(nèi)安排工作,，因乙方原因人員不到位，乙方第一次承擔(dān)違約金20____元;第二次承擔(dān)違約金5000元;第三次及以上甲方有權(quán)解除協(xié)議,，乙方按造成的損失向甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

6,、乙方人員在甲方發(fā)生偷盜行為,，乙方負(fù)責(zé)相應(yīng)管理責(zé)任,，第一次承擔(dān)違約金1000元/人,、次,，第二次承擔(dān)3000元/人,、次，第三次發(fā)生同類情況,，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。7,、乙方不及時履行本協(xié)議所規(guī)定的工作任務(wù)，甲方有權(quán)即時解除協(xié)議,。

七、其它

1,、本《協(xié)議書》中設(shè)定的權(quán)利和義務(wù)只約束甲方和乙方，甲方與乙方提供人員不存在勞動合同關(guān)系。乙方提供人員在甲方工作期間,，應(yīng)當(dāng)與乙方簽訂勞動合同，并送一份給甲方備案,。

2、在協(xié)議有效期內(nèi),，若一方解除協(xié)議，需要提前一月通知書對方,。但甲方因生產(chǎn)、設(shè)備檢修等需要,，不同意解除協(xié)議的，乙方在協(xié)議有效期內(nèi)不得解除協(xié)議,。

3、本協(xié)議未盡事宜,，經(jīng)雙方共同協(xié)商，可以做出補(bǔ)充協(xié)議,，其補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。

4,、本協(xié)議一式叁份，甲方兩份,、乙方一份，經(jīng)甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效,。

甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)

代表：代表：

年月日年月日

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇十三

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同,。

一,、合同期限

______年______月______日至______年______月______日,，為乙方在甲方的勞動合同期限,，同時也是甲方對乙方實(shí)行的用工合同期限。

二,、工作任務(wù)

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任__________________崗位(工種)工作,。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn),。

三,、勞動報酬

甲方支付乙方勞動報酬：工資…元/月,。甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報酬…%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

注：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方(簽字)：

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇十四

性質(zhì)：_甲方：。乙方：_

名稱：_姓名：_用工形式：_鑒證編號：_編號：_甲方因生產(chǎn),、工作需要，經(jīng)考核錄用乙方為工人,。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策,，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方錄用乙方從事,，某某工作(崗位),。

勞動合同期限為年(月),，從________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期為個月2至________年____月____日止,。

二、基本權(quán)利和義務(wù)

甲方：

1,、根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單住的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進(jìn)行管理;

2,、保護(hù)乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,，付給乙方工資、獎金,、津貼以及保險福利和其他政策性補(bǔ)貼;

3、做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全,、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件;

4、依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實(shí)施獎勵和處分,。

乙方：

1、勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利,、義務(wù)及各項待遇。合同工,、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利,、義務(wù)及各項待遇另行商定;

2,、遵守國家政策,、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;

3,、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

4,、完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

三,、雙方應(yīng)明確的具體事項

1,、工資待遇;

2、勞動保險及福利待遇;

3,、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動合同保證金和人身保險;

4、其他,。

四、合同生效后,，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,，須提前通知對方，方能解除合同,，并辦理有關(guān)手續(xù)。

五,、一方違反合同,，造成對方經(jīng)濟(jì)損失，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失

簡單個人勞動用工合同怎么簽篇十五

單位名稱：

住所：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

勞動者姓名：

聯(lián)系電話：

身份證號：

家庭住址：

緊急聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

甲方因工作需要,，經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),，勞務(wù)市場介紹,，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及_________人民政府有關(guān)政策,，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

一,、合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期為自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日,。合同期滿，本合同自行終止,。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意,，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù),。

二、工作任務(wù)

甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在_________崗位,，承擔(dān)_________工作任務(wù)。乙方若同意,，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意,。如乙方不同意,，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù),。

三,、勞動時間,、勞動報酬和社會保險

(一)勞動時間：甲方實(shí)行每周_________日，每日_________小時工作制,。

(二)培訓(xùn)期內(nèi)勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),，甲乙雙方協(xié)商定為每日_______元。加班工資,，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。提成,，根據(jù)單位效益和員工業(yè)績，定期發(fā)給,。

(三)社會保險：

1,、甲乙雙方均須依法參加社會保險,，繳納社會保險費(fèi)，社會保險費(fèi)個人繳納部分,，甲方可從乙方工資中代扣代繳,。

2,、甲乙雙方解除,、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),，出具解除或者終止勞動合同證明書,，乙方應(yīng)及時辦理工作交接手續(xù),。

四,、勞動紀(jì)律

(一)按時上下班，不得遲到早退,。

(二)愛護(hù)單位財產(chǎn)，不得無故損壞公物,。

(三)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事,。

(四)聽從指揮，服從調(diào)動,。

(五)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧,。

(六)有事及時請示報告，不得擅自主張,。

五、勞動合同的變更,、終止、解除和辭職

(一)合同期滿后即終止執(zhí)行,，并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要,，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意,，，雙方重新簽訂合同,。

(二)有下列情形之一的,，可以解除勞動合同：

(1)雙方一致同意的,。

(2)乙方培訓(xùn)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的,。

(3)乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的,。

(三)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退：

(1)嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律,，影響生產(chǎn)、工作秩序的,。

(2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備,、工具,，浪費(fèi)原材料,、能源,，造成經(jīng)濟(jì)損失的。

(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,，損害消費(fèi)者利益的。

(4)有貪污,、盜竊、賭博,，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的,。

(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的,。

六、勞動爭議處理

合同履行中如發(fā)生爭議,，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,。協(xié)商無效,，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

七、本合同自雙方簽訂之日起,，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜,，須經(jīng)雙方協(xié)商，做出補(bǔ)充規(guī)定,，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律,、法規(guī)、政策有抵觸的,，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī),、政策執(zhí)行。

八,、本合同自勞動部門鑒證之日起生效,，一式_______份，甲乙雙方各持_______份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

甲方(公章)：

法定代表人(簽字)：

簽約日期：________年_______月_______日

乙方(簽字)：

簽約日期：________年_______月_______日