無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧。
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇一
相關(guān)紀(jì)律及獎懲條例
1,、 遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次,，10-30分鐘罰款10元/次,，
超過30分鐘扣半天工資。
2,、 曠工半天扣1天工資,，曠工1天扣2天工資，以此類推,。曠工5日以上作自動
離職處理,。
3、 嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控,、打卡機(jī)有攝像頭拍照),，一經(jīng)
發(fā)現(xiàn)，重罰;并對舉報者給予獎勵,。
4,、 請假：必須寫請假條,，手續(xù)不完或未辦理請假手續(xù)不上班的，一律視為曠工處
理,。請假1天以內(nèi)(含一天),，由組長直接簽字批準(zhǔn);請假3天以內(nèi)(含三天)，向組長請假,，組長簽字后報上一級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請假3天以上的,，向組長請假并報上一級領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。
為了塑造我們自己及公司形象,，確保車間生產(chǎn)有序,、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,，及車間現(xiàn)場整潔舒適;請各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6s現(xiàn)場管理制度》,，并嚴(yán)格執(zhí)行!
電子
生產(chǎn)部
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇二
劉d同志，男,，35歲,，曾任本公司財務(wù)部出納。
經(jīng)人揭發(fā),，經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明：劉××年×月至××年×月在 擔(dān)任公司出納期間,，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。
經(jīng)過本公司黨組織的教育,，劉水同志已將挪用款全部歸還,，并加倍償還了利息 損失，并表示對此行為的悔意,。
現(xiàn)根據(jù)以上情節(jié)及表現(xiàn),，經(jīng)本公司人力資源部研究決定，并報本公司總經(jīng)理批 準(zhǔn),，決定對劉水同志作出如下處理決定：
1. 調(diào)離原工作崗位,，到公司行政部門任職,。
2. 每月降工資200元至××年×月×日止,。
××市××公司人力資源部
××年×月×日
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇三
11月19日下午，三樓車間員工梁x對韋身攻擊,。據(jù)查,，11月18日加班期間，因工作雙方發(fā)生爭執(zhí)并帶口語(臟話),，導(dǎo)致兩人關(guān)系不和,。11月19日下午梁志均多次叫韋澳，韋回應(yīng),，于是梁將一塊電子板扔向韋,，并將凳子舉起并抓起韋衣領(lǐng),，隨后放了下來。此行為嚴(yán)重違反了廠紀(jì)廠規(guī),，鑒于經(jīng)教育后已意識到自己的行為過激給公司及同事所帶來的影響和損失,，并保證不再發(fā)生，認(rèn)錯態(tài)度良好,，且未產(chǎn)生嚴(yán)重后果,。
廠務(wù)部一致決定如下：
1.對同事過激的行為嚴(yán)重威脅到了同事的人身安全，并影響了公司的運(yùn)作及同事之間的團(tuán)結(jié),，處以記大過處分(罰款100元),。
2.梁將電子板扔向同事，損壞公司財物,，將以該板造價的三倍處罰,。
3.倆人前一天的口角是此次事件的導(dǎo)火線，因此韋也有責(zé)任,，予以記警告處理(罰款20元),。
望公司全體員工引以為戒，團(tuán)結(jié)友愛,，多點(diǎn)理解與包容,，遇事冷靜處理，杜絕類似事件的再次發(fā)生,。
廣州xx科技有限公司 廠務(wù)部
11.20
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇四
員工姓名：黃,，現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員，20xx年x月x日14時,，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時間瀏覽開心網(wǎng)網(wǎng)站,，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律,。
為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè),，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定,，將給予該名員工罰款處分,，(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒,，自覺遵守勞動紀(jì)律,，嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度，堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),。
特此通知
x年xx月xx日
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇五
高二(4)班學(xué)生陳于20xx年10月12日，跟隨邱幾人,，對本班同學(xué)進(jìn)行威脅,，要求其購買香煙,。該生平時對自己要求不嚴(yán)，行為非常惡劣,，影響極壞,，經(jīng)教育其認(rèn)錯態(tài)度較好，本著教育他人的原則,，經(jīng)過校委會研究決定,，給予嚴(yán)重警告處分。
希望其能認(rèn)真改過做一個合格的中學(xué)生,。
學(xué)生簽字：
家長簽字：
班主任簽字：
x學(xué)校
年 月 日
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇六
劉,，男，35歲,，曾任本公司財務(wù)部出納,。
經(jīng)人揭發(fā)，經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明：劉××年×月至××年×月在 擔(dān)任公司出納期間,，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用,。
經(jīng)過本公司黨組織的教育，劉已將挪用款全部歸還,，并加倍償還了利息 損失,，并表示對此行為的悔意。
現(xiàn)根據(jù)以上情節(jié)及表現(xiàn),，經(jīng)本公司人力資源部研究決定,，并報本公司總經(jīng)理批 準(zhǔn)，決定對劉水同志作出如下處理決定：
1. 調(diào)離原工作崗位,，到公司行政部門任職,。
2. 每月降工資200元至××年×月×日止。
××市××公司人力資源部
××年×月×日
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇七
公安行政處罰決定書 ——公( )行決字[ ]第 號
被處罰人：
現(xiàn)查明————————————————————————————————————————
以上事實(shí)有 —————————————————————————————————————等證據(jù)證實(shí),。
根據(jù) ————————————————————————————————————————————————————————————————————————————的規(guī)定,，現(xiàn)決定 —————————————————————————————————————————————————————————————————— 處罰。
履行方式: ————————————————————————————————————————————————————————,。
被處罰人如不服本決定,，可以在收到本決定書之日起六十日內(nèi)向 ——————————申請行政復(fù)議或者在三個月內(nèi)依法向 ———— 人民法院提起行政訴訟。
20xx年xx月xx日
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇八
員工姓名：________ 員工編號：________
部門：________ 職位：________ 日期：________
違紀(jì)內(nèi)容：經(jīng)人揭發(fā),，經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明：____同志____年____月至____年____月在擔(dān)任公司出納期間,，將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。
經(jīng)過本公司黨組織的教育,，____同志已將挪用款全部歸還，并加倍償還了利息損失,，并表示對此行為的悔意,。
處理結(jié)果：現(xiàn)根據(jù)以上情節(jié)及表現(xiàn),，經(jīng)本公司人力資源部研究決定，并報本公司總經(jīng)理批準(zhǔn),，決定對____同志作出如下處理決定：1.調(diào)離原工作崗位,，到公司行政部門任職。 2.每月降工資200元至____年____月____日止,。
____市____公司人力資源部
____年____月____日
處罰決定書 處罰決定書不交罰款會怎么樣篇九
( )質(zhì)技監(jiān)當(dāng)罰字[ ]第 號 ：企業(yè)代碼(身份證)號： 你單位(人) ,。 違反了《 》第 條第 款第 項(xiàng)的規(guī)定，根據(jù)《 》第 條第 款第 項(xiàng)的規(guī)定,，現(xiàn)決定處罰如下：
1,、
2、
3,、 罰款按下列第 項(xiàng)方式繳納：
1,、當(dāng)場繳納。
2,、自即日起十五日內(nèi)將罰款交納 地址： 賬號： 逾期不繳納罰款的,，每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款。
如對本決定不服,，可以于接到本決定書之日起六十日內(nèi),，向 申請行政復(fù)議，或者 日(月)內(nèi)依法向人民法院提起行政訴訟,。
當(dāng)事人：(簽名和押印) 行政執(zhí)法人員：(簽名) 處罰地點(diǎn)：
(行政機(jī)關(guān)印章) 正本(副本)
年 月 日
本文書一式兩份,，一份由委托人存檔，一份由受委托人存檔,。
