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事業(yè)單位招工簡章篇一

(二)加強宣傳教育,，使炊管人員充分認識加強衛(wèi)生管理是防止食品污染，直接關(guān)系就餐人員身體健康的大事,，食品衛(wèi)生的因素主要是環(huán)境污染,、食具消毒不嚴、廚具和個人衛(wèi)生不徹底,。因此,，炊管人員必須執(zhí)行衛(wèi)生法，杜絕食物中毒事故的發(fā)生,，提高法律意識和食品衛(wèi)生意識,。

(三)實行食品“五四制”,。1從原料到成品實行“三不”。即：采購員不買腐爛變質(zhì)原料,，保管員不收腐爛變質(zhì)原料,，加工人員不用腐爛變質(zhì)原料,。2食物存放實行“四隔離”即：生與熟隔離,、成品與半成品隔離、食品與雜物,、藥物隔離,。3餐具實行“四過關(guān)”一洗、二刷,、三沖,、四消毒。4環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法：定人,、定物,、定時間、定質(zhì)量,。5個人衛(wèi)生做到“四勤”“六不”“勤洗,、勤剪指甲、勤洗頭理發(fā),、勤洗衣服和更換工作服,。“六不”不用手拿食品,、工作時間不吸煙,、不隨地吐痰、不對著食品和就餐都打噴嚏,、不隨地倒垃圾和臟水,、不穿工作服上廁所。

(四)保證就餐人員專用餐具的保管和清洗,，做到勤消毒,，勤更換。

(五)落實衛(wèi)生管理責任,，廚房衛(wèi)生由紅案,、白案師傅負責，餐廳等環(huán)境衛(wèi)生由服務員負責,，管理人員進行不定期檢查,。

(六)實施衛(wèi)生責任追究，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作及衛(wèi)生不合格現(xiàn)象,，第一次提出口頭批評,，如不改正則采取經(jīng)濟處罰,。 工作場所要站立服務，注重個人儀表,，按規(guī)定著工作服并保持衣物,、鞋帽干凈整潔。

事業(yè)單位招工簡章篇二

電力集團有限公司成立于x4年2月,，是以發(fā)電,、配電兩大核心支柱產(chǎn)業(yè)為主的電力板塊公司，承擔著相關(guān)產(chǎn)業(yè)的投資,、建設和運營任務,，履行專業(yè)化管理和專業(yè)化服務職責。其中,，發(fā)電產(chǎn)業(yè)涉及燃煤發(fā)電,、水力發(fā)電、燃氣發(fā)電,、能源服務等類型;配電產(chǎn)業(yè)涉及220千伏及以下輸配電網(wǎng)的規(guī)劃,、建設、營銷,、服務等職責,。

一、招聘條件和對象

1,、x7屆相關(guān)專業(yè)應屆畢業(yè)生;

2,、具有強烈的責任心、事業(yè)心和開拓進取精神,，熱愛電力事業(yè);

3,、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，遵紀守法,，無犯罪,、違反校規(guī)校紀等不良記錄;

4、身體健康,，無不良嗜好;

5,、籍畢業(yè)生優(yōu)先。

二,、所屬招聘企業(yè)簡介

1,、保德煤電有限公司

保德煤電有限公司成立于x4年2月，負責保德2×660mw超超臨界低熱值煤發(fā)電工程的籌建和運營,。該工程建設兩臺660mw超超臨界直接空冷發(fā)電機組,，同步建設高效除塵設施，實施煙氣脫硫,、脫硝,主要污染物達到超低排放標準,，是依托xx集團王家?guī)X煤礦建設的大型煤電一體化坑口電廠,，計劃于x7年7月實現(xiàn)機組雙投。

專業(yè)及名額10：熱工自動化3,、電力系統(tǒng)及其自動化2,、電廠熱能動力裝置5。

工作地點：xx省忻州市保德縣,。

2,、耀光煤電有限責任公司

耀光煤電有限責任公司是xx省“”重點熱電聯(lián)產(chǎn)工程，公司2×mw機組項目總投資20億元,，安裝兩臺mw超高壓抽汽凝汽式直接空冷汽輪發(fā)電機組,，配兩臺705t/h循環(huán)流化床鍋爐,。電廠投產(chǎn)后所發(fā)電力并入電網(wǎng),，并承擔平遙、祁縣兩個旅游城市集中供熱任務,。公司2×mw機組工程1#,、2#機組分別于x2年9、10月投產(chǎn)發(fā)電,。

專業(yè)及名額10：發(fā)電廠及電力系統(tǒng)(?？?5、電廠熱能動力裝置(?？?5,。

工作地點：xx省晉中市平遙縣。

3,、國峰煤電有限責任公司

國峰煤電有限責任公司成立于x2年10月,，由xx集團有限公司全資子公司電力集團有限公司(80%)與文峰焦化科技有限公司(20%)共同出資組建。負責開發(fā),、建設,、運營包括2×300mw低熱值煤綜合利用電廠、城市污水處理廠,、粉煤灰綜合利用項目及城市集中供熱相關(guān)配套設施,，是循環(huán)經(jīng)濟和新城鎮(zhèn)建設的典型項目。#1機組,、#2機組分別于x5年7月30日,、x5年10月3日通過168小時試運行。

專業(yè)及名額5：熱工自動化1,、電力系統(tǒng)及其自動化1,、電廠熱能動力裝置3。

工作地點：xx省呂梁市汾陽市,。

4,、國金電力有限公司

國金電力有限公司(以下簡稱為我公司),，規(guī)劃建設2×350mw超臨界循環(huán)流化床空冷煤矸石發(fā)電項目和2×萬噸/年固廢綜合利用項目。目前,，發(fā)電項目1#機組已于x5年9月18日正式投入商業(yè)運營,，2#機組已完成全部工程量的90%，即將開始單機調(diào)試;固廢綜合利用項目第一條生產(chǎn)線正在安裝建設,，計劃于x7年6月30前完成安裝并具備單機調(diào)試條件,。

專業(yè)及名額5：熱工自動化1、電力系統(tǒng)及其自動化2,、電廠熱能動力裝置2,。

工作地點：xx省呂梁市文水縣。

5,、國錦煤電有限公司

國錦煤電有限公司成立于x8年,，由xx有限公司與美錦能源集團按51:49的出資比例投資組建。x2年12月9日,，國家發(fā)改委以《國家發(fā)展改革委關(guān)于美錦交城低熱值煤熱電新建工程項目核準的批復》(發(fā)改能源〔x2〕3894號),，正式核準國錦一期2×300mw煤矸石發(fā)電供熱工程。本工程于x3年4月開工建設,， x5年1月2日#1機組順利通過168小時試運,，x5年7月25日#2機組汽輪機沖轉(zhuǎn)一次成功，具備168小時試運條件,擬于x6年9月正式投產(chǎn)發(fā)電,。

專業(yè)及名額5： 繼電保護1,、電廠熱能動力裝置3、熱工自動化1,。

工作地點：xx省呂梁市交城縣,。

6、陽光發(fā)電有限責任公司

陽光發(fā)電有限責任公司為大型上市火電企業(yè),。其前身為陽泉第二發(fā)電廠,，是國家“八五”重點建設工程，總投資約55億,，工程總裝機容量為4×300mw燃煤汽輪發(fā)電機組,。

專業(yè)及名額5：熱能動力2、電氣自動化2,、熱工自動化1,。

工作地點：xx省陽泉市平定縣。

7,、長治熱電有限公司

長治熱電有限公司裝備兩臺330mw亞臨界直接空冷供熱機組,，年發(fā)電能力約35億千瓦時，供熱面積1000余萬平方米,。x9年9月30日開工,，x1年10月兩臺機組投產(chǎn)發(fā)電,。

專業(yè)及名額5：電氣專業(yè)3、自動化專業(yè)1,、熱動專業(yè)1,。

工作地點：xx省長治市郊區(qū)。

8,、地方電力有限公司

地方電力有限公司成立于1997年,，是地方性省屬電網(wǎng)企業(yè)，承擔著xx省呂梁市離石區(qū),、柳林縣,、中陽縣、方山縣,、交口縣,、石樓縣、臨縣,、興縣等8縣(區(qū)),、臨汾市鄉(xiāng)寧縣,、安澤縣,、蒲縣等3縣和朔州市城區(qū)共12個縣(區(qū))的供配電業(yè)務。

專業(yè)及名額：電力系統(tǒng)及其自動化4,、繼電保護1

工作地點： 地方電力有限公司所屬各縣級分公司,。

四、招聘流程

1,、報名

應聘者認真填寫《應聘申請表》(見附件),，以電子版發(fā)送至，郵件標題為“應聘單位名稱+專業(yè)+姓名”,。截止日期為x6年11月10日,。

2、筆試,、面試

經(jīng)過初步篩選,，接到通知的應聘者參加筆試，筆試內(nèi)容主要是對應聘者綜合能力的測試,。筆試合格者參加面試,。筆試、面試具體時間,、地點另行通知,。

3、實習

通過考試的應聘者到相關(guān)企業(yè)實習,，實習期三個月,，經(jīng)考核合格后錄用,，簽訂就業(yè)協(xié)議書。

聯(lián)系人：張女士,、李先生

電話：

email:

附件：

事業(yè)單位招工簡章篇三

綜合保稅區(qū)港務有限公司成立于x2年11月21日,，是控股有限公司、綜保投資有限公司共同出資組建的國有控股公司,，注冊資金x00萬元,，是集港口投資、港區(qū)貨物倉儲服務,、港口及配套設施建設和管理功能于一體的港口企業(yè),。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位：

一,、崗位職數(shù)35名

1.綜合管理部部長崗位1名;

2.人力資源部人事主管崗位1名;

3.計劃財務部成本預算會計崗位1名;

4.市場經(jīng)營部業(yè)務主管崗位1名;

5.生產(chǎn)部部長崗位1名;

6.生產(chǎn)部計劃主管崗位1名;

7.生產(chǎn)部值班隊長崗位2名;

8.生產(chǎn)部監(jiān)控值班員崗位2名;

9.機械操作部門機司機崗位12名;

10.倉儲管理部部長崗位1名;

11.倉儲管理部主管崗位2名;

12.倉儲管理部庫場理貨隊長崗位2名;

13.安全部生產(chǎn)指導員崗位8名,。

二、崗位任職條件要求

1.思想進步,，品德高尚,，接受職業(yè)背景調(diào)查;

2.身體健康，吃苦耐勞;

3.符合各職位具體任職條件要求(詳見附件1),。

三,、報名

1.報名方式：現(xiàn)場報名、網(wǎng)絡報名;

2.報名時間：自x6年12月1日至x6年12月10日下午5:00;

3.報名地點：綜合保稅區(qū)港務有限公司305室人力資源部(xx市xx區(qū)綜合保稅區(qū)國安路2號);

4.聯(lián)系方式： 人力資源部;

5.報名所需材料：

(1)報名表1份(附件2,，附照片);

(2)個人簡歷1份(附照片,，須包含個人信息、戶籍所在地,、現(xiàn)居住地址,、證書獲取情況、教育經(jīng)歷,、工作經(jīng)歷,、興趣愛好、自我評價等);

(3)應聘人員誠信承諾書1份(附件3);

(4)身份證復印件1份;

(5)畢業(yè)證,、學位證復印件各1份;

(6)《專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書》復印件1份;

(7)其他證書,、證件、證明材料,。

6.材料上交

(1)現(xiàn)場報名：節(jié)假日除外,，每日報名時間為上午9:30-11:30，下午2:00-4:30,，請將報名所需材料按以上順序裝訂后上交;

(2)網(wǎng)絡報名：請將報名所需材料的電子版或掃描件以附件形式投遞到公司郵箱：,，郵件標題格式為：應聘崗位+姓名。

四、資格審查

報名后,，公司人力資源部將對報名材料進行初步審核,、篩選，審核通過者以電話方式通知參加筆試,、面試,，具體時間、地點另行通知,。

五,、體檢

根據(jù)面試成績確定的擬錄用人選，均需參加縣級以上醫(yī)院的體檢,，費用自理,。

六、試用

1.勞動合同期限三個月以上不滿一年,，試用期為一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年,，試用期為兩個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期為六個月;

2.試用期間公司人力資源部將對體檢合格者進行背景調(diào)查,。

七,、福利待遇

五險一金+食宿+勞保+防暑降溫費+法定節(jié)假日。

八,、崗位職責,、專業(yè)、學歷/職稱要求,、任職能力要求,、工薪待遇等詳細信息請見《專業(yè)技術(shù)人員招聘匯總表》(附件1)。

事業(yè)單位招工簡章篇四

第一條 為加強中心站檔案的科學管理,，保護和利用檔案信息資源，為中心站各項事業(yè)發(fā)展服務,，根據(jù)《檔案法》以及國家檔案管理部門有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合中心站檔案工作的實際，制定本辦法,。

第二條 本辦法所稱檔案,，是指中心站在各項工作中形成的具有保存價值的各種文書、基建,、資料,、業(yè)務等不同載體和內(nèi)容的文件材料，它是中心站在各項工作活動中形成的歷史記錄,，反映中心站不同時期的歷史面貌,，是中心站工作查考、制定決策的重要依據(jù)。

第三條 中心站檔案工作是中心站相關(guān)工作的組成部分,，是提高中心站工作效率和工作質(zhì)量的必要條件,，是維護中心站歷史面貌的一項重要工作，必須加強對檔案工作的領(lǐng)導,，將其列入中心站的工作計劃,，統(tǒng)籌安排，保障檔案工作的順利進行,。

第五條 中心站檔案工作接受同級檔案行政管理部門的監(jiān)督和指導,。

第六條 中心站在各項工作中形成的所有檔案，包括文書,、基建,、資料、業(yè)務等檔案,，均由中心站綜合檔案室統(tǒng)一保管,，任何部門和個人不得擅自留存，以確保檔案的完整和安全,。

第七條 中心站在各項工作中形成的各種門類,、載體的檔案材料，由各部門初步整理后,，及時向綜合檔案室移交;業(yè)務檔案則由業(yè)務部門整理完畢之后,，再向綜合檔案室移交。歸檔的文件材料必須齊全,、完整,、準確。

第八條 綜合檔案室負責檔案材料接收后的歸檔,、管理工作,，對各門類、載體的檔案,，都要進行系統(tǒng)化整理,，保持歸檔材料之間的歷史聯(lián)系，區(qū)分保存價值,，便于利用管理,，并編制各類檔案的檢索工具，積極主動提供檔案利用,，開發(fā)檔案信息資源,，為本單位各項工作服務。

第九條 綜合檔案室要建立檔案的統(tǒng)計制度,，對檔案的收進,、移出,、保管、利用等情況進行統(tǒng)計,，并按規(guī)定準確編制檔案工作統(tǒng)計報表,，及時上報檔案行政管理部門。

第十條 綜合檔案室要定期對已超過保管期限的檔案進行鑒定,，對確無保存價值的檔案進行登記造冊,，經(jīng)檔案鑒定領(lǐng)導小組審核、分管檔案領(lǐng)導批準后方可銷毀,，任何人不得擅自銷毀檔案,。

第十一條 中心站的檔案庫房應做到有防盜、防火,、防蟲,、防鼠、防潮,、防塵,、防光、防高溫高濕等設施,。要定期檢查檔案保管狀況,、對破損的檔案應及時修補、復制或作其他技術(shù)處理,。

第十二條 綜合檔案室要建立健全檔案的借閱制度,，根據(jù)檔案的機密程度，確定不同的利用范圍,，規(guī)定不同的審批權(quán)限,。

第十三條 檔案人員要忠于職守，遵紀守法,，具備檔案管理的有關(guān)專業(yè)知識,，熟悉業(yè)務技能，能勝任本職工作,。檔案工作崗位人員要相對穩(wěn)定,，確因工作需要調(diào)動時，應在離職前辦好交接手續(xù),。

第十四條 綜合檔案室應按時向上級機關(guān)移交由本單位制發(fā)的、或由本單位收到的省級以上(含省級)政府及政府部門頒發(fā)的正在執(zhí)行的非秘密現(xiàn)行文件;在本單位保管已超過20xx年的永久,、長期文書檔案,，連同檔案目錄和有關(guān)的檢索工具一并向上級機關(guān)移交。

事業(yè)單位招工簡章篇五

第一條 本章程根據(jù)《事業(yè)單位登記管理暫行條例實施細則》和國家有關(guān)法律,、法規(guī)及省政府有關(guān)政策制定,。

第二條 單位名稱:山東省文化廳機關(guān)服務中心。

第三條 單位住所:濟南市歷下區(qū)歷山路112號

第四條山東省文化廳機關(guān)服務中心是經(jīng)山東省人民政府辦公廳(魯政辦發(fā)【】125號)批準設立的事業(yè)單位，隸屬山東省文化廳管理,。

第五條 單位設立,、變更、注銷,，應當依照《事業(yè)單位登記管理暫行條例》和《事業(yè)單位登記管理暫行條例實施細則》向事業(yè)單位登記管理局申請登記或者備案,。

第六條 單位的宗旨:為進一步提高省文化廳機關(guān)行政效率，保證政令暢通提供有效的服務,。

第七條 單位的業(yè)務范圍:從事機關(guān)后勤工作,，為機關(guān)辦公和職工生活提供服務。

第八條 山東省文化廳機關(guān)服務中心設置行政科,、財務科、車管科三個科室，各科室的主要職責是:行政科負責廳機關(guān)行政后勤等管理服務工作;財務科負責廳機關(guān),、服務中心財務及資產(chǎn)等管理服務工作;車管科負責廳機關(guān)車輛調(diào)度,、維修及保險等管理工作。

第九條 單位的擬任法定代表人,，經(jīng)山東省事業(yè)單位登記管理局核準登記,，方取得事業(yè)單位法定代表人資格。

第十條 事業(yè)單位法定代表人是代表事業(yè)單位行使民事權(quán)利,、履行民事義務的責任人,。

第十一條 按照《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》及時向國有資產(chǎn)管理部門申報、辦理產(chǎn)權(quán)登記手續(xù),。

第十二條 認真做好本單位資產(chǎn)的日常管理工作,，建立健全管理制度，將資產(chǎn)管理的責任落實到有關(guān)科室和個人,。

第十三條 單位對所占有,、使用的國有資產(chǎn)要定期清查，做到家底清楚,、賬賬相符,、賬卡相符、賬實相符,，防止資產(chǎn)流失,。

第十四條 優(yōu)化資產(chǎn)配置，做到物盡其用,，發(fā)揮資產(chǎn)的最大使用效益,。

第十五條 資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，用于本單位章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展,，盈余按照國家有關(guān)規(guī)定進行處理,。

第十六條 本單位因宗旨業(yè)務已經(jīng)消失,、事業(yè)性質(zhì)改變等原因，依照相關(guān)規(guī)定進行分立,、合并,、撤銷的，到事業(yè)單位登記管理機關(guān)辦理注銷登記,。

第十七條 事業(yè)單位在申請注銷登記前,，應當在舉辦單位和其他有關(guān)機關(guān)的指導下，成立清算組織,，完成清算工作,。

清算期間，事業(yè)單位不得開展有關(guān)清算以外的活動,。

第十八條 單位終止后的資產(chǎn)收歸國家所有,，并按財政部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 事業(yè)單位章程由本單位修改,，經(jīng)舉辦單位同意,，報事業(yè)單位登記管理局審核后，方可生效,。

第二十條 事業(yè)單位章程由本單位負責解釋,。

第二十一條 事業(yè)單位章程經(jīng)單位主要負責人和主管部門簽字蓋章生效。

負 責 人 簽 字: 主管部門(章):

年 月 日 年 月 日

以上是公文站小編給大家分享的事業(yè)單位章程參考樣本,，希望對大家有幫助,。