當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,,如此就可以提升我們寫作能力了,。那么心得體會怎么寫才恰當呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
職業(yè)心態(tài)培訓的心得體會篇一
半個月的培訓內(nèi)容主要是:軍訓,、相關的企業(yè)文化以及公司的基本運作情況介紹,,特別是聽了汪總的講解,,讓我們大家都受益匪淺,,課程內(nèi)容生動有趣,,講解企業(yè)文化的同時,,還摻雜了許多廣泛性知識,都與我們的工作和生活息息相關,,使我們在短時間里了解到公司的基本運作流程以及司的企業(yè)文化,,企業(yè)現(xiàn)狀等等,、讓我們對公司有了更深刻的認識與了解,從而能更快地適應自己的工作崗位,,更了解自己的職責,,讓我們對未來的工作充滿信心,充分發(fā)揮自己的主動性,,利用好公司的優(yōu)勢資源最大效果為公司創(chuàng)造效益,,公司的快速發(fā)展也是我們個人發(fā)展。
通過培訓,,我才真正地了解到什么是服務?什么是價值觀?什么是職業(yè)化?以及很多為人處事的原則與方法,,從而和之前的自己進行對照,認識到自己的不足,,及時改進,,對以后的工作開展以及個人的發(fā)展都是非常有好處的。
超市是個大眾化服務行業(yè),之前的我只認為只要能把商品銷售出去,,那么就好ok,,經(jīng)過培訓強化了我們的服務意識,因為現(xiàn)在的超市競爭不再是商品價格之間的競爭,,而是看你的服務態(tài)度,,服務現(xiàn)在也是一門學問,其中也有許多技巧與方法,,怎樣服務好顧客呢?尤其是汪總所講到微笑服務,,我們一定要落實下去,我們公司員工要有團隊精神,,我們處事的一舉一動都是代表著公司的文化與形象而不是個人,。在職業(yè)態(tài)度方面,讓我們明確:我們不是在為公司工作,,更不是在為老板工作,,我們每個人都是在為自己工作。
這是公司的第一次培訓,,從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的,,汪總及培訓人員都做了很多準備,,讓我們在培訓內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責作的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,,我們在未來的工作中端正心態(tài),,更加努力!更加自信!
接下來的培訓,,我想會更有趣,、更專業(yè),,所以我會更認真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,,因為我也很熱愛且珍惜這份工作!
職業(yè)心態(tài)培訓的心得體會篇二
企業(yè)領導和員工心態(tài)不僅決定其本身,,同時還影響他人和團隊,,所以:一切成就都始于積極的職業(yè)心態(tài),,職業(yè)心態(tài)決定狀態(tài),,態(tài)度決定高度
通過這次的培訓,我認為很有必要,,很切合我們的實際需求,是一個機會,,我們員工和企業(yè)共同提升,共同飛躍的一個機遇,。
培訓主題:主要關于職業(yè)化素質(zhì),、團隊建設及管理能力提升這三個方面的內(nèi)容,,這對于我們這些奔跑在企業(yè)建設中的工作者來說,這樣的課程是非常有實際意義的,。它既可以提點,、強化我們工作中的職業(yè)精神,,職業(yè)修養(yǎng),,同時也可以培養(yǎng)我們工作中的管理能力,職業(yè)技能,,這些工作中的技巧,,我相信生活中或許工作中很難吸收,很難有機會學習到,。而這次的培訓,,正是這樣一種難得機會,,讓我可以有機會提升自我,,認識自己的優(yōu)點,價值,從而奉獻企業(yè),,奉獻到工作中去,,我相信這是每一位工作者內(nèi)心所向往呼喚的,。
這三個版塊的內(nèi)容,都非常深刻的闡述了各自的要求和要點,,而教授那神情的演講,自身豐富的專業(yè)知識,,也讓我對這三方面大有認識。具體來說,,我認為職業(yè)化素質(zhì)這一節(jié)是更加具有學習的必要性,,是企業(yè)培訓人才,尋找成功投資的一節(jié)關鍵理論課程,。具備職業(yè)化素質(zhì)的人才,,我想應該已經(jīng)具備了為企業(yè),為社會謀福利,,創(chuàng)奇跡的能力,,這也是企業(yè)最需要,最要求的,。
中國各類企業(yè)目前都正處在二次創(chuàng)業(yè)期以及由經(jīng)驗型管理向職業(yè)化管理轉(zhuǎn)型過程中,,這直接關系到企業(yè)在市場競爭中生存和發(fā)展力。而如何使企業(yè)員工形成良好的職業(yè)心態(tài),、具備職業(yè)化所需要的各種職業(yè)技能則是重要的內(nèi)容之一,。
職業(yè)化是什么,我原先籠統(tǒng)的略微懂得,,現(xiàn)在通過這次培訓,,我很自豪地說,我明白了,,并且我正在努力向職業(yè)化素質(zhì)人才挺進,,奮斗。職業(yè)化素質(zhì)內(nèi)涵包括了三點:職業(yè)心態(tài),,職業(yè)知識,,職業(yè)精神,、包裝。
職業(yè)的心態(tài),,多數(shù)人甚至所有人都覺得是一種樂觀向上,,積極飽滿的心態(tài),對,,這是正確的,,每個行業(yè),每個位置,,都需要這種樂觀,,朝氣蓬勃的人才,這是社會活力美好的元素,??墒浅藰酚^,我們難道不需要一種危機心態(tài)嗎,,面對危機自我調(diào)節(jié),,均衡的心態(tài),這比樂觀更重要,,因為有危機意識的人更懂得自我生存,、自我保護。當然還有一點是感恩的心態(tài),,這也是處理人際關系中有益的一種方式,。
職業(yè)知識中那25個討人喜歡的原則,我看了又看,,揣摩了有揣摩,,想想自己哪里不好,哪里需要改進,,哪里需要反省的,,這25條原則是工作生活中必備的法寶,是我們生活中擁有自信,,擁有勇氣的定心丸,,或許更是我們構建和-諧社會的一個基點。
職業(yè)精神是我們每位職業(yè)人員所要必備的,,這不是建議,,是自我意識中的要求。沒有職業(yè)精神的人,,就沒有資格甚至沒有能力站在這個崗位上,,因為你連最起碼的職業(yè)操守,職業(yè)道德都不清楚,又憑什么去得到職業(yè)中的快樂和享受呢,。這是我認為社會工作者最需要最起碼的一種職業(yè)精神--敬業(yè),,責任,專業(yè),,規(guī)范,,協(xié)作,。
通過這次企業(yè)管理培訓,,我真的受益匪淺,學習到很多專業(yè)知識以及作為一名員工所應具備的職業(yè)道德,,職業(yè)操守,。培訓或許會枯燥,會繁瑣,,可是我相信這次培訓帶給我更大的是有用的知識和源源不斷做人做事的道理,做好一名員工,,做好一名管理人員,,還是一個老板,都要懂得的職業(yè)規(guī)則,,職場要求,。
我相信我們企業(yè)這筆投資--培訓,是絕對有益有價值的,,而且回報率絕對不低,。
職業(yè)心態(tài)培訓的心得體會篇三
20xx年4月9日公司人資部組織各部門員工陽光心態(tài)培訓。通過這次培訓學習,,我深有感觸,,這次培訓使我思想系統(tǒng)化和深入化,提高了我的思想認知水平,。
培訓課程剛開始,,由主持人易任帶領大家做了一個小蜜蜂的游戲,頓時培訓的氣氛活躍了起來,,消除了大家一天工作的疲憊,,后來伙伴們以愛的鼓勵請出了的主講師,開始了這次課程的培訓,。
老師在課上為我們講解了成功=心態(tài)+能力+關系+運氣,。其中心態(tài)起主導地位,心態(tài)出了問題,,就要調(diào)整好心態(tài),,好心情才能欣賞好風光。塑造健康的心態(tài),塑造知足,、感恩,、樂觀開朗的陽光心態(tài),就是要讓朋友們建立積極的價值觀,,獲得健康的人生,,釋放強勁的影響力。
你內(nèi)心如果是一團火,,就能釋放出光和熱;你內(nèi)心如果是一塊冰,,就是融化了也還是零度。要想溫暖別人,,你內(nèi)心要有熱;要想照亮別人,,請先照亮自己;要想照亮自己,首先要照亮自己的內(nèi)心,。怎樣照亮內(nèi)心?點亮一盞心燈,,塑造陽光心態(tài)。良好的心態(tài)能夠很好地影響個人,、家庭,、團隊、組織,,最后影響社會,。所以我們每個人都必須要有一個陽光的心態(tài)。所謂陽光心態(tài)就是要快樂工作,,快樂生活每一天,,以積極的思維對待人和事,要事事充滿熱情和朝氣,。
老師又給我們講了幾個名言和故事,,讓大家分享從中得到的體會,這個方面做得很好,,不但活躍了課堂氣氛,,而且還調(diào)動了學員間的互動,又讓大家學到了知識,,所謂是一舉三得啊!
最后,,老師又給我們講解了成功的“十種心態(tài)”,,以及成功的“十六字方針”,。雖然語言簡練,,但卻很實際,。其中十種心態(tài)分別是積極+歸零+付出+學習+求實+堅持+自律+創(chuàng)新+感恩+老板,,這讓我明白在企業(yè)上班要有主人翁的精神,要注重團隊協(xié)作,,服從領導的安排,讓人家感覺你是一個值得信賴的人,,不找何任借口,。謙虛歸零把以前的榮辱都忘記重新開始,,這樣才能學到更多的知識,,做一件事情并不難,難的是把同樣的一件事千百遍的去做好做對。同時還要學會換位思考,多站在別的角度去想問題,、思考問題。最后還要有一顆感恩的心,,感謝那些愛我,、傷害我、欺騙我,、蔑視我等等所有的人,,因為他們鍛煉了我的成長,。
總結:用陽光心態(tài)享受生活,學會放下,。該放下的放下,,忘記該忘記的,記住該記住的,。學會諒解,、寬容。不原諒別人,,等于給了別人持續(xù)傷害你的機會,。態(tài)度改變一切、態(tài)度改變行為,、行為改變做法,、做法改變習慣、習慣改變?nèi)松?/p>
職業(yè)心態(tài)培訓的心得體會篇四
一個健全職業(yè)心態(tài)比一百種智慧都更有力量,,企業(yè)領導和員工心態(tài)不僅決定其本身,,同時還影響他人和團隊,所以:一切成就都始于積極的職業(yè)心態(tài),,職業(yè)心態(tài)決定狀態(tài),,態(tài)度決定高度…
通過這次的培訓,我認為很有必要,,很切合我們的實際需求,,是一個機會,我們員工和企業(yè)共同提升,,共同飛躍的一個機遇,。
培訓主題:主要關于職業(yè)化素質(zhì)、團隊建設及管理能力提升這三個方面的內(nèi)容,,這對于我們這些奔跑在企業(yè)建設中的工作者來說,,這樣的課程是非常有實際意義的。它既可以提點,、強化我們工作中的職業(yè)精神,,職業(yè)修養(yǎng),同時也可以培養(yǎng)我們工作中的管理能力,,職業(yè)技能,,這些工作中的技巧,我相信生活中或許工作中很難吸收,,很難有機會學習到,。而這次的培訓,正是這樣一種難得機會,,讓我可以有機會提升自我,,認識自己的優(yōu)點,,價值,從而奉獻企業(yè),,奉獻到工作中去,,我相信這是每一位工作者內(nèi)心所向往呼喚的。
這三個版塊的內(nèi)容,,都非常深刻的闡述了各自的要求和要點,,而教授那神情的演講,自身豐富的專業(yè)知識,,也讓我對這三方面大有認識,。具體來說,我認為職業(yè)化素質(zhì)這一節(jié)是更加具有學習的必要性,,是企業(yè)培訓人才,,尋找成功投資的一節(jié)關鍵理論課程。具備職業(yè)化素質(zhì)的人才,,我想應該已經(jīng)具備了為企業(yè),,為社會謀福利,創(chuàng)奇跡的能力,,這也是企業(yè)最需要,,最要求的。
中國各類企業(yè)目前都正處在二次創(chuàng)業(yè)期以及由經(jīng)驗型管理向職業(yè)化管理轉(zhuǎn)型過程中,,這直接關系到企業(yè)在市場競爭中生存和發(fā)展力,。而如何使企業(yè)員工形成良好的職業(yè)心態(tài)、具備職業(yè)化所需要的各種職業(yè)技能則是重要的內(nèi)容之一,。
職業(yè)化是什么,,我原先籠統(tǒng)的略微懂得,現(xiàn)在通過這次培訓,,我很自豪地說,,我明白了,并且我正在努力向職業(yè)化素質(zhì)人才挺進,,奮斗,。職業(yè)化素質(zhì)內(nèi)涵包括了三點:職業(yè)心態(tài),職業(yè)知識,,職業(yè)精神、包裝,。
職業(yè)的心態(tài),,多數(shù)人甚至所有人都覺得是一種樂觀向上,積極飽滿的心態(tài),,對,,這是正確的,,每個行業(yè),每個位置,,都需要這種樂觀,,朝氣蓬勃的人才,這是社會活力美好的元素,??墒浅藰酚^,我們難道不需要一種危機心態(tài)嗎,,面對危機自我調(diào)節(jié),,均衡的心態(tài),這比樂觀更重要,,因為有危機意識的人更懂得自我生存,、自我保護。當然還有一點是感恩的心態(tài),,這也是處理人際關系中有益的一種方式,。
職業(yè)知識中那25個討人喜歡的原則,我看了又看,,揣摩了有揣摩,,想想自己哪里不好,哪里需要改進,,哪里需要反省的,,這25條原則是工作生活中必備的法寶,是我們生活中擁有自信,,擁有勇氣的定心丸,,或許更是我們構建和-諧社會的一個基點。
職業(yè)心態(tài)培訓的心得體會篇五
4月9日公司人資部組織各部門員工陽光心態(tài)培訓,。通過這次培訓學習,,我深有感觸,,這次培訓使我思想系統(tǒng)化和深入化,,提高了我的思想認知水平,。
培訓課程剛開始,,由主持人易任帶領大家做了一個小蜜蜂的游戲,,頓時培訓的氣氛活躍了起來,,消除了大家一天工作的疲憊,,后來伙伴們以愛的鼓勵請出了的主講師,,開始了這次課程的培訓,。
老師在課上為我們講解了成功=心態(tài)+能力+關系+運氣,。其中心態(tài)起主導地位,心態(tài)出了問題,,就要調(diào)整好心態(tài),,好心情才能欣賞好風光,。塑造健康的心態(tài),塑造知足,、感恩,、樂觀開朗的陽光心態(tài),就是要讓朋友們建立積極的價值觀,,獲得健康的人生,,釋放強勁的影響力。
你內(nèi)心如果是一團火,,就能釋放出光和熱;你內(nèi)心如果是一塊冰,,就是融化了也還是零度。要想溫暖別人,,你內(nèi)心要有熱;要想照亮別人,,請先照亮自己;要想照亮自己,首先要照亮自己的內(nèi)心,。怎樣照亮內(nèi)心?點亮一盞心燈,,塑造陽光心態(tài)。良好的心態(tài)能夠很好地影響個人,、家庭,、團隊、組織,,最后影響社會,。所以我們每個人都必須要有一個陽光的心態(tài)。所謂陽光心態(tài)就是要快樂工作,,快樂生活每一天,,以積極的思維對待人和事,要事事充滿熱情和朝氣,。
老師又給我們講了幾個名言和故事,,讓大家分享從中得到的體會,這個方面做得很好,,不但活躍了課堂氣氛,,而且還調(diào)動了學員間的互動,又讓大家學到了知識,,所謂是一舉三得啊!
最后,,老師又給我們講解了成功的“十種心態(tài)”,以及成功的“十六字方針”,。雖然語言簡練,,但卻很實際。其中十種心態(tài)分別是積極+歸零+付出+學習+求實+堅持+自律+創(chuàng)新+感恩+老板,這讓我明白在企業(yè)上班要有主人翁的精神,,要注重團隊協(xié)作,服從領導的安排,,讓人家感覺你是一個值得信賴的人,,不找何任借口。謙虛歸零把以前的榮辱都忘記重新開始,,這樣才能學到更多的知識,,做一件事情并不難,難的是把同樣的一件事千百遍的去做好做對,。同時還要學會換位思考,,多站在別的角度去想問題、思考問題,。最后還要有一顆感恩的心,,感謝那些愛我、傷害我,、欺騙我,、蔑視我等等所有的人,因為他們鍛煉了我的成長,。
總結:用陽光心態(tài)享受生活,,學會放下。該放下的放下,,忘記該忘記的,,記住該記住的。學會諒解,、寬容,。不原諒別人,等于給了別人持續(xù)傷害你的機會,。態(tài)度改變一切,、態(tài)度改變行為、行為改變做法,、做法改變習慣,、習慣改變?nèi)松?/p>