每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。
錄用通知內(nèi)容篇一
xx,您好,。
您已經(jīng)通過我公司錄用考核,,被我公司xxx部門聘用,聘為xx員(師),。月薪(年薪)xxxxx元,。xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動(dòng)合同,,繳納,。
請于xxxx年xx月xx日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請攜帶原件,、身份證原件,、本人頁原件或職稱證明原件。
報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù),,單位將予以報(bào)銷,。
xxxxxxx公司
年 月 日
錄用通知內(nèi)容篇二
一、 現(xiàn)金薪酬:
1,、 月固定工資: x 萬元/月
3,、 績效獎(jiǎng)金:您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的 %作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資),年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí),,將根據(jù)當(dāng)年度公司,、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。
關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明:如您在 月 日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,,15日前入職按全月計(jì)算,,15日后入職按半月計(jì)算。
二,、長期激勵(lì):
在您入職后,,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,,每年可行使20%,。
三、福利:
根據(jù)公司福利政策,,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:
1,、社會(huì)保險(xiǎn):為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);
2,、通訊補(bǔ)助:公司為您提供xxx/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
3,、商業(yè)保險(xiǎn):公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額xx萬元的重大疾病保險(xiǎn),。
4、車補(bǔ):享有車輛補(bǔ)助xxx元/月,。
除以上福利項(xiàng)目外,,公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等,,并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng),。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,,請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露,。同時(shí)公司禁止兼職,并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)
四,、其他
1,、工作地點(diǎn):
2、勞動(dòng)合同期限: 年,,其中試用期 個(gè)月,。
3、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日
4,、報(bào)到地點(diǎn):
5,、報(bào)到時(shí)請攜帶以下材料:
a) 身份證
b) 最高學(xué)歷證書原件
c) 原單位離職證明
d) 其他資歷、資格證書
e) 寸相片 張
f) 個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明
如接受我公司的offer,,請回復(fù)郵件說明;如對offer有任何疑問,,也請盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-xxxxxxxx轉(zhuǎn)xxxx人力資源部xxx聯(lián)系,。
備注:此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,,如果您確認(rèn)此錄用offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢,、驗(yàn)證等)的審核事宜,。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求,,此offer將自動(dòng)取消,。故提醒您在前任單位離職前,,先與我司做入職資格(體檢,、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。
真誠地歡迎您的加盟,,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,,為xx成為國內(nèi)一流,、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
xx股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)
年10月19日
錄用通知內(nèi)容篇三
您好,!
首先感謝你對xxx集團(tuán)20xx年校園招聘工作的關(guān)注和支持,。經(jīng)過層層選拔,現(xiàn)你已被我公司正式錄用,,任營銷類崗位,,歡迎你的加入!
郵寄地址如下:
xxx投資控股集團(tuán)有限公司人才發(fā)展部
xxx(收) 郵編:xxx
尊敬的xxx小姐/先生:
一,、 職位:
您的職位是安排在 廠從事生產(chǎn)相關(guān)方面的工作 (初定,,據(jù)實(shí)際情況可能會(huì)有調(diào)整)。
二,、 基本工資:
您的試用期工資為人民幣 xxxx 元/月,。試用期后將根據(jù)您的工作表現(xiàn)及崗位職責(zé)再作調(diào)升。
三,、 食宿:
公司可以提供食宿,,費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
四,、 試用期:
為期 六 個(gè)月,,公司在第三個(gè)月結(jié)束時(shí)會(huì)安排考核,如通過考核,即安排提前轉(zhuǎn)正。
五,、 合同期:
自進(jìn)入公司之日起,,公司將與您簽訂 三 年的雇傭合同(包括試用期在內(nèi))。
六,、 保險(xiǎn):
公司將依照當(dāng)?shù)匾?guī)定和公司政策為您購買有關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn),。
七、 假期:
您將享受公司規(guī)定的 五 天有薪年假(工作滿一年后)及國家規(guī)定的法定節(jié)假日,。
八,、 體檢:
報(bào)到后公司將協(xié)助您在當(dāng)?shù)刂付ㄡt(yī)院進(jìn)行入職體檢,相關(guān)體檢費(fèi)用將由我公司承擔(dān),。
九,、 交通路費(fèi)報(bào)銷:
公司支付員工從學(xué)校至高明的交通路費(fèi)報(bào)銷(硬座火車票或汽車票)。員工試用期滿后憑車票向部門申請現(xiàn)金報(bào)銷,。
十,、其它:
1、 辦理上班手續(xù)時(shí)您需要詳細(xì)閱讀公司員工手冊,,入職后必須遵守公司依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,、員工守則,否則公司有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定處理,。
2,、 作為聘用條件的`一部分,,您必須保證提供真實(shí)、有效和合法的個(gè)人資料和證件,。否則如被發(fā)現(xiàn)提供虛假,、偽造或者令人誤解的信息/文件,公司將作出即時(shí)解雇,,而不需要支付任何賠償和代通知金,。如果偽造事實(shí)成立,公司亦將保留訴諸法律的權(quán)利,。
3,、與我公司簽約的學(xué)生,報(bào)到時(shí)須提供就業(yè)推薦表和英語,、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書等相關(guān)證書原件,;取得畢業(yè)證后,請將相關(guān)畢業(yè)證復(fù)印件交給人力資源部存檔,。
4,、 其他聘用條款以雙方最終簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。
電話:xxx
傳真:xxx
電郵:xxx
xxx期待您的加盟,,相信我們將一起實(shí)現(xiàn)夢想,!
錄用通知內(nèi)容篇四
經(jīng)上海某某人才服務(wù)有限公司推薦,浙江某某有限公司正式邀請您加盟本公司。
1.您的職位為首席運(yùn)營師
2.您的薪資如下:
第一年年薪為人民幣稅后萬元,,每月固定發(fā)放人民幣稅后萬/月,,其余部分年底發(fā)放。相關(guān)福利按公司規(guī)定辦理,。
3.請您于20xx年07月15日至本公司人力資源部報(bào)到,。您在本公司的工作日即從當(dāng)天開始,公司將與您簽訂年限的勞動(dòng)合同,。
請您在正式報(bào)到時(shí)帶齊以下資料:
a.身份證復(fù)印件,;
b.學(xué)歷證復(fù)印件;
c.一寸證件照兩張,;
d.其它有關(guān)公司需要的資料等,。
4.如所有上述證明資料齊備并驗(yàn)明有效,報(bào)到當(dāng)天將簽訂勞動(dòng)合同,,錄用通知書未盡事宜,,皆以公司《員工手冊》為準(zhǔn)。
5.請您在入職前亦注意保守本公司的商業(yè)機(jī)密,,勿向他人透露公司的業(yè)務(wù)內(nèi)容,,否則公司將保留依法追究相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。
浙江某某有限公司歡迎您的加入,愿我們攜手共創(chuàng)成功事業(yè),。
第一方:錄用公司(簽字蓋章):日期:年月日
我同意接受此錄用并將盡快按照公司要求辦理上述手續(xù)
第二方:目標(biāo)人才(本人簽名蓋章):日期:年月日
第三方:中介代表簽字蓋章(上海某人才服務(wù)公司)日期:年月日
項(xiàng)目編號(hào):