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基本公共衛(wèi)生工作計(jì)劃 基層衛(wèi)生工作計(jì)劃篇一

本學(xué)期我園的衛(wèi)生保健工作將繼續(xù)以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》為工作依據(jù),，根據(jù)太倉市婦幼保健所及上級(jí)各主管部門的工作要求,，按照園務(wù)計(jì)劃的具體工作要求與安排,，嚴(yán)格執(zhí)行《蘇州市托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健合格評審細(xì)則》中的各項(xiàng)規(guī)定，對保育員進(jìn)行定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn),、學(xué)習(xí),，實(shí)行以老帶新的工作作風(fēng)，不斷提高全園保教人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平,，提高服務(wù)質(zhì)量,，使全園同心協(xié)力把工作作得更好，保障孩子身心健康的成長,。

（一）加大一日活動(dòng)中衛(wèi)生保健工作的管理力度,。

1．耐心細(xì)致做好晨檢工作，晨檢做到：“一問”,、“二摸”、“三看”,、“四查”,、“五記錄”。寫好“晨檢反饋表”將有關(guān)晨檢信息及時(shí)反饋到各班,。嚴(yán)格把好傳染病入園關(guān),，杜絕幼兒將危險(xiǎn)物品帶入園。發(fā)現(xiàn)問題,，及時(shí)處理,。班級(jí)和保健室做好患病幼兒的全日觀察記錄。

2．根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),，,，開展豐富多彩的體育鍛煉活動(dòng)，活動(dòng)中要堅(jiān)持循序漸進(jìn),、持之以恒的原則,，有計(jì)劃、有目的,、有步驟地進(jìn)行,，同時(shí)還要照顧到個(gè)別特殊幼兒，如體弱多病,、精神狀態(tài)不佳,、情緒不穩(wěn)、膽小怕事,、活動(dòng)量特大等,。

3．每天確保兩點(diǎn)一餐的合理供應(yīng)，每周自制點(diǎn)心三次。讓幼兒在整潔,、愉快的環(huán)境中進(jìn)餐,，培養(yǎng)幼兒不挑食、不偏食,、吃盡飯菜的好習(xí)慣,，鼓勵(lì)幼兒添飯，照顧好體弱兒和肥胖兒的進(jìn)食,。飯后漱口,、擦嘴，組織幼兒餐后散步,。

4．午睡時(shí),，當(dāng)班教師要加強(qiáng)午睡的組織和管理，確保120分鐘的睡眠時(shí)間,。幼兒午睡過程中教師一定要加強(qiáng)巡視,，注意每個(gè)角落、每張床鋪,、每個(gè)幼兒,，對一些體弱生病的幼兒給以特殊的照顧和關(guān)懷。起床后,，要注意孩子的衣著的整齊情況,，同時(shí)應(yīng)加強(qiáng)幼兒獨(dú)立生活能力的培養(yǎng)。

5．各班要把好幼兒盥洗入廁關(guān),，教育幼兒不擁擠,，注意安全，養(yǎng)成良好的盥洗方法和習(xí)慣,。

6．抓好離園關(guān),，離園前教師要加強(qiáng)安全衛(wèi)生教育，讓幼兒穿帶好自己的衣物用品等,，,，師生間相互道別，老師將班上的每一個(gè)孩子交到家長的手中做好交接工作,。使每一位幼兒高高興興來園,，平平安安回家，確保萬無一失,。

7．在作業(yè)和游戲中要?jiǎng)屿o兼顧,，活動(dòng)中要營造寬松、和諧的精神環(huán)境,，建立融洽平等的師生關(guān)系,，堅(jiān)持“保教并重，共同提高”的宗旨。

（二）認(rèn)真做好各類消毒工作,，嚴(yán)格控制多發(fā)病,、傳染病的發(fā)生和蔓延。

1．各保育員和清潔工各負(fù)其責(zé)搞好園內(nèi)衛(wèi)生,，確保幼兒園內(nèi)外環(huán)境無衛(wèi)生死角,。

2．幼兒常用物品的消毒工作按照下發(fā)給各班的“幼兒園常用物品消毒常規(guī)”和“幼兒園消毒制度”執(zhí)行。保育員要使用好班級(jí)消毒柜,、紫外線消毒燈,、“8.4”消毒液等消毒用品。幼兒活動(dòng)室,、午睡室每周消毒一次,，每次消毒時(shí)間為60分鐘并有專人記錄。傳染病流行季節(jié)每天消毒,。消毒之后做好開窗通風(fēng)工作,。

3．積極配合市疾控中心和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院做好新入園幼兒的預(yù)防接種卡查驗(yàn)、登記,、匯總和發(fā)放補(bǔ)種通知單等工作,。隨時(shí)接受上級(jí)有關(guān)部門的檢查和監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)多發(fā)病,、傳染病的預(yù)防工作，一旦發(fā)現(xiàn)幼兒患傳染病及時(shí)隔離治療,，徹底消毒并報(bào)告有關(guān)部門妥善處理,。

（三）加強(qiáng)膳食管理。

1．認(rèn)真驗(yàn)收中心配送過來的幼兒食物用料,，并做好登記,、索證工作，確保食物新鮮,，數(shù)量到位,。

2．制定全面、合理,、均衡的食譜,，精心烹飪幼兒飯菜，確保加工質(zhì)量,，認(rèn)真做好營養(yǎng)分析工作,，按要求召開膳委會(huì)會(huì)義，保證幼兒必需的營養(yǎng)需求,。

3．食堂做好飲食衛(wèi)生工作,，餐后飯菜做到48小時(shí)留樣備查，嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生。

4．師生伙食嚴(yán)格分開,。每月做好幼兒伙食費(fèi)的結(jié)退工作,。

（四）重視健康檢查。

1．開展多種形式的健康教育（櫥窗,、講座等）,。

2．加強(qiáng)對疾病矯治的管理，管理方法得當(dāng)有效并有記錄,。

3．對體弱兒,、肥胖兒在建立專案的基礎(chǔ)上，進(jìn)行有針對性的指導(dǎo),。

4．期初,、期末做好幼兒身高、體重,、視力,、齲齒的測試統(tǒng)計(jì)分析工作，了解幼兒生長發(fā)育動(dòng)態(tài)以及健康狀況,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取有關(guān)措施,。

5．確保新入園幼兒體檢率達(dá)100%。

（五）強(qiáng)化安全保衛(wèi)措施,，全面提升安全系數(shù),，確保幼兒安全。

1．教師一切活動(dòng)均以孩子為中心,，“安第一”警鐘長鳴,。根據(jù)每月安全檢查情況落實(shí)整改措施，杜絕園內(nèi)的事故隱患,。

2．保安嚴(yán)把“大門”關(guān),，確保幼兒的安全。

3．加強(qiáng)對幼兒的安全教育和自我保護(hù)意識(shí)的`培養(yǎng),，各班要及時(shí)做好安全,、健康教育記錄。

4．一旦發(fā)生意外事故,，應(yīng)第一時(shí)間上報(bào)有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo),，妥善處理，并向家長做好解釋工作,，盡力減少負(fù)面影響,。.

5．利用櫥窗和家長會(huì)等形式對幼家長進(jìn)行幼兒安全方面的宣傳教育，避免園外傷害事故的發(fā)生,。

（六）使用好兒童保健管理信息系統(tǒng)軟件,。

1．進(jìn)一步加強(qiáng)對衛(wèi)生保健資料的積累及統(tǒng)計(jì),、分析工作，力求完整正確,。為今后的工作積累資料,，提供依據(jù)。

2．對有關(guān)數(shù)據(jù)做到及時(shí)上墻,、上網(wǎng)公布,。

3．按照《蘇州市托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健合格評審-----資料索引》整理歸檔衛(wèi)生保健資料。

基本公共衛(wèi)生工作計(jì)劃 基層衛(wèi)生工作計(jì)劃篇二

回顧xx年的工作,，本人有太多的遺憾,，那是因?yàn)楹芏嗟囊蛩赜绊懞妥陨砟芰Α⒅R(shí),、水平,、經(jīng)驗(yàn)等方面的不足，使好多工作不能很好的完成目標(biāo)任務(wù),，20xx年我們還有很多目標(biāo)去實(shí)現(xiàn),，我們辦公室的總體工作思路是，深入貫徹落實(shí)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),，以深化醫(yī)改為主線,，以提高全鎮(zhèn)人民健康水平為目標(biāo)，突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作,，狠抓醫(yī)療質(zhì)量，繼續(xù)完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),，努力完成上級(jí)交給的工作任務(wù)，使各項(xiàng)工作再上一個(gè)新的臺(tái)階,，推進(jìn)我院衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展。辦公室xx年工作計(jì)劃如下：

一,、嚴(yán)格執(zhí)行新醫(yī)改政策,，落實(shí)藥品零差率銷售政策。

積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,，努力轉(zhuǎn)變思想觀念,，嚴(yán)格落實(shí)藥品零差率銷售政策，配合院長完成人員競聘上崗工作及績效工資改革,。按照衛(wèi)生局的部署安排,，扎實(shí)、穩(wěn)妥做好我院的醫(yī)改工作,。

二,、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,，保障醫(yī)療安全。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》,、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等醫(yī)療法律法規(guī)，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員的法制教育,，增強(qiáng)醫(yī)療安全責(zé)任意識(shí),。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療責(zé)任事故,。加強(qiáng)基本理論,、基本知識(shí)、基本技能訓(xùn)練,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,，保障醫(yī)療安全。不斷改善醫(yī)療服務(wù),，嚴(yán)格控制醫(yī)療費(fèi)用,，促進(jìn)合理檢查、合理用藥,、合理治療,，切實(shí)減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān)。

三,、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,。

認(rèn)真落實(shí)合管局對醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管措施和文件，嚴(yán)格控制均住院費(fèi)用,、進(jìn)一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用,。加強(qiáng)對村衛(wèi)生室新農(nóng)合工作監(jiān)管，嚴(yán)肅查處村級(jí)醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套取合作基金行為,，控制次均就診費(fèi)用,，最大限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)。進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),、強(qiáng)化措施,、保證新型農(nóng)村合作醫(yī)療規(guī)范運(yùn)行。

四,、加強(qiáng)衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè),。

繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)評議和綜合治理,。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),，培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn),、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),，切實(shí)改善服務(wù)態(tài)度,，努力同病人及其家屬溝通思想，避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。

五,、加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理。

嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理制度,，落實(shí)固定資產(chǎn)購置處理,、開支審批等制度，確保衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范,。針對醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度，及時(shí)堵塞管理漏洞,，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)規(guī)范,、公開透明。重點(diǎn)做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、藥品以及耗材價(jià)格等信息的公開，杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象,。

六,、全面統(tǒng)籌抓好其他工作。

切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,，避免發(fā)生安全責(zé)任事故,。抓好信訪、維穩(wěn)和上級(jí)交給的其他工作,。

20xx年對我院來說,，將是一個(gè)深化改革之年、事業(yè)發(fā)展之年,、促進(jìn)和諧之年,，同時(shí)還是一個(gè)希望之年，奮斗之年,，前進(jìn)之年,。讓我們站在新起點(diǎn)，肩負(fù)新使命,，面對發(fā)展機(jī)遇，面對人民群眾對健康更高,、更深層次的需求,，我們將在區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，扎實(shí)工作,，加快發(fā)展，為提高我院的醫(yī)療保健水平及發(fā)展做出我們應(yīng)有的努力!20xx年我們衛(wèi)生院的工作一定要在更加不斷的努力中做到最好,，只要去努力了,，我們就一定會(huì)成功，為病人做出更大的貢獻(xiàn)!

基本公共衛(wèi)生工作計(jì)劃 基層衛(wèi)生工作計(jì)劃篇三

20xx年,，是全面完成十二五規(guī)劃的收官之年,，也是我院開啟改革與發(fā)展，奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的關(guān)鍵年,，發(fā)展任務(wù)非常艱巨,，意義也非常重大。

今年工作的總體要求是：以黨的十八屆四中全會(huì)精神和婦幼衛(wèi)生工作方針為指導(dǎo),，深入貫徹全縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神,，以深化婦幼保健機(jī)構(gòu)的大部制改革為動(dòng)力，以質(zhì)量保生存,，用科技求發(fā)展,，向管理要效益，靠醫(yī)德樹威信,，憑特色闖市場,，強(qiáng)化醫(yī)療保健服務(wù)，提高醫(yī)療保健質(zhì)量,，真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象。以全新的姿態(tài),、必勝的信心,，推動(dòng)?jì)D幼保健院各項(xiàng)工作取得優(yōu)異成績。

主要預(yù)期目標(biāo)是：按照新的婦幼保健機(jī)構(gòu)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，建成圍產(chǎn)保健,、兒童保健、婦女保健三大部,，創(chuàng)成省級(jí)文明單位,，綜合排名在全市名列前茅，將新生兒科建xx縣級(jí)以上重點(diǎn)?？?，門診人次達(dá)12萬人次以上，床位使用率達(dá)80%以上,，業(yè)務(wù)收入達(dá)2800萬元,。人均業(yè)務(wù)收入達(dá)到18萬元。

圍繞以上目標(biāo),，著重要抓好以下幾個(gè)方面工作：

1．加強(qiáng)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，提升我院在基層的影響力,。健全和完善縣、鄉(xiāng),、村三級(jí)婦幼保健網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)基層?jì)D幼保健人員培訓(xùn)，進(jìn)一步提高基層?jì)D幼保健人員的理論水平和技術(shù)服務(wù)能力,。要加強(qiáng)與基層衛(wèi)生院的溝通,，每月至少參加一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦兒保例會(huì)，在開展婦兒保醫(yī)生培訓(xùn)的同時(shí),，增強(qiáng)與他們的溝通聯(lián)系,，將我院的宣傳陣地深入到網(wǎng)底。

2．夯實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)中的婦幼保健項(xiàng)目,，強(qiáng)化婦幼保健內(nèi)涵質(zhì)量,。按照十二五規(guī)劃要求，進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,，鞏固婦幼保健各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo),，孕產(chǎn)婦管理率98%以上，7歲以下兒童管理率98%以上,，孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%,，產(chǎn)后訪視率達(dá)100%，兒童生長發(fā)育監(jiān)測率達(dá)98%以上,，產(chǎn)前篩查率達(dá)80%以上,。認(rèn)真做好新生兒疾病篩查、聽力篩查和產(chǎn)前篩查工作,，要求新生兒疾病篩查率達(dá)95%以上,，新生兒聽力篩查率達(dá)95%以上。

3．突出重大婦幼衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,，帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)科室的發(fā)展,。落實(shí)好農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助、免費(fèi)增補(bǔ)葉酸和“三阻斷”工作,。今年,，要特別加強(qiáng) “兩癌”檢查工作，要將“兩癌”檢查作為帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)拓展的突破口,，不能把“兩癌”檢查只作為一項(xiàng)任務(wù),，要在“兩癌”檢查的同時(shí)向群眾推薦我院的科室（如乳腺科、婦科等）,，要將這項(xiàng)工作的重點(diǎn)延伸到我院臨床科室的跟蹤治療和后續(xù)服務(wù)上,。這項(xiàng)工作將作為“兩癌”檢查考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

4．落實(shí)免費(fèi)婚檢民生工程，提高我縣早孕建卡率,。今年，我們要在規(guī)范免費(fèi)婚檢工作的同時(shí),，加大早孕檢卡的宣傳力度,，通過開展新婚學(xué)校、婚前健康咨詢等提高我縣早孕建卡率,，宣傳和推廣我院的圍產(chǎn)保健業(yè)務(wù),。

5．強(qiáng)化婦幼保健監(jiān)督管理，規(guī)范我縣產(chǎn)兒科建設(shè),。一是狠抓愛嬰醫(yī)院長效管理,，規(guī)范產(chǎn)兒科建設(shè)。將愛嬰醫(yī)院創(chuàng)建與助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)執(zhí)業(yè)資格掛鉤,。提高產(chǎn)科服務(wù)水平,，保障產(chǎn)科質(zhì)量，維護(hù)廣大孕產(chǎn)婦和嬰兒生命安全,。二是加強(qiáng)對托幼機(jī)構(gòu)的監(jiān)督指導(dǎo),。嚴(yán)格按《托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健管理辦法》開展托幼衛(wèi)生保健督導(dǎo)工作，定期到各托幼機(jī)構(gòu)開展衛(wèi)生保健監(jiān)督,、指導(dǎo)工作,。四是加強(qiáng)《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理工作。做好《出生醫(yī)學(xué)證明》的監(jiān)督,、管理,、登記、發(fā)放等工作,。認(rèn)真做好計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)工作,，堅(jiān)決執(zhí)行“兩非”規(guī)定。

1．提高質(zhì)量意識(shí)和安全意識(shí),。醫(yī)療安全是醫(yī)療管理的重點(diǎn),。要把醫(yī)療安全責(zé)任層層落實(shí)，層層把關(guān),，要抓好醫(yī)療安全教育及相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí),，經(jīng)常性地開展醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓(xùn),。要加強(qiáng)醫(yī)療安全防范,，從控制醫(yī)療缺陷入手，建立醫(yī)療糾紛和醫(yī)療不良事件討論制度,，討論問題所在,，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。要把醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全落實(shí)到與之相關(guān)的每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié),、每個(gè)人,，切實(shí)提高醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性。

2．提高醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量,。一是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律,、法規(guī)、規(guī)章以及診療護(hù)理規(guī)范,、常規(guī),，做到依法執(zhí)業(yè)，行為規(guī)范,。二是健全并落實(shí)醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位責(zé)任制度,，特別是核心制度的執(zhí)行等。三是合理檢查,、合理用藥,、因病施治，重點(diǎn)是貫徹落實(shí)《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,，堅(jiān)持抗菌藥物分級(jí)使用,，開展抗菌藥物及處方點(diǎn)評。四是規(guī)范院感工作,，有效預(yù)防和控制院內(nèi)感染,。五是實(shí)施分級(jí)護(hù)理管理，根據(jù)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技能和工作能力,，按照分級(jí)護(hù)理的要求,，將護(hù)理人員劃分為不同等級(jí)，按等級(jí)設(shè)崗,，按等級(jí)定薪,，切實(shí)提高我院護(hù)理質(zhì)量。

3．扎實(shí)開展“三基”業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),?？剖乙吭陆M織一次業(yè)務(wù)活動(dòng)，醫(yī)務(wù)科要每季度組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考核,，學(xué)習(xí)內(nèi)容要充實(shí),，學(xué)習(xí)形式要多樣，學(xué)習(xí)效果要明顯,，考核要嚴(yán)格,。

1．實(shí)施婦幼保健院綜合改革。按照新的婦幼保健機(jī)構(gòu)大部制改革的方向,，整合臨床科室與保健科室,，建立圍產(chǎn)保健部,、婦女保健部、兒童保健部,，通過保健與臨床的學(xué)科結(jié)合,、功能結(jié)合、管理結(jié)合“三個(gè)結(jié)合”,，促使群體保健,、個(gè)體保健與醫(yī)療保障三駕馬車的齊頭并進(jìn)，以不斷提高我院各科室間的溝通協(xié)作能力,，切實(shí)為廣大婦女兒童提供高效、優(yōu)質(zhì),，頗具婦幼特色的醫(yī)療保健服務(wù),。

2．改革績效薪資考核方案。綜合改革后,，我們將重新制定績效考核方案,，按照新的科室設(shè)置，建立以崗位性質(zhì),、技術(shù)含量,、風(fēng)險(xiǎn)程度、服務(wù)數(shù)量與質(zhì)量等要素為主要依據(jù)的績效考核方案,，努力激發(fā)全院職工的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

3．實(shí)施人才強(qiáng)院戰(zhàn)略,。把人才培養(yǎng)作為重要戰(zhàn)略,，在全面提高職工技術(shù)素質(zhì)上下功夫，打穩(wěn)基礎(chǔ),，苦練內(nèi)功,，大力加強(qiáng)整體隊(duì)伍建設(shè)，積極引進(jìn)高質(zhì)量,、高素質(zhì)的各科人才,，對各科現(xiàn)有員工進(jìn)行針對性、系統(tǒng)性培訓(xùn),，通過培訓(xùn),、學(xué)習(xí)、考試,、考核以及激勵(lì)機(jī)制等方法,，全面提高員工的綜合素質(zhì)，力爭讓每一個(gè)醫(yī)務(wù)人員各有所長,，在全科的基礎(chǔ)上,，有自己的二級(jí)專科特長。同時(shí)把培養(yǎng)重點(diǎn)放在優(yōu)秀中青年骨干上,。通過這些措施,，努力打造一支精神面貌好、工作能力強(qiáng),、能夠適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的員工隊(duì)伍,。

4．深化對口支援內(nèi)涵。我們在今年將加強(qiáng)與省婦幼保健院的溝通,，選送2-4名青年骨干醫(yī)師到省婦幼進(jìn)修進(jìn)修,；爭取省婦幼將需參加衛(wèi)生支農(nóng)的青年骨干醫(yī)生安排到我院支農(nóng)；爭取每月邀請省婦幼婦科,、產(chǎn)科,、乳腺科、不孕不育科,、兒科,、婦女保健、兒童保健科的專家,，定期來我院坐診,；爭取每半年邀請省婦幼的醫(yī)院管理、醫(yī)務(wù)管理,、護(hù)理管理等專家來院開展質(zhì)控和指導(dǎo),。力爭對口支援工作取得明顯突破。

1．弘揚(yáng)醫(yī)德,，改善服務(wù),。全院干部職工要牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，大力弘揚(yáng)優(yōu)良的傳統(tǒng)醫(yī)德風(fēng)尚,，想患者之所想,，憂患者之所憂，要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，規(guī)范服務(wù)行為,，辦公室、醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部要組織開展一些溝通技能的培訓(xùn),，讓全院職工掌握和運(yùn)用與患者溝通交流的技巧，切實(shí)加強(qiáng)與患者的有效溝通,，常懷關(guān)心情,，常說暖心話，常做貼心事,，讓群眾滿意,，打造百姓放心醫(yī)院,、滿意醫(yī)院。

2．多措并舉,，狠抓行風(fēng),。一抓工作紀(jì)律，辦公室抽調(diào)人員組成糾風(fēng)辦,，每天組織人員到科室查工作紀(jì)律,，查工作作風(fēng)，每月至少出一期督查通報(bào),，對那些工作作風(fēng)差,，工作紀(jì)律不執(zhí)行的要曝光、要處理,；二抓服務(wù)態(tài)度,，要對服務(wù)態(tài)度和服務(wù)行為進(jìn)行集中整治，辦公室要在會(huì)后一周內(nèi)起草關(guān)于服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)行為整治方案，對語言生硬,、臉色難看,、推諉病人等行為要嚴(yán)肅處理，切實(shí)改善我院服務(wù)態(tài)度,；三抓執(zhí)行力,，對個(gè)人而言執(zhí)行力就是辦事能力；對團(tuán)隊(duì)而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力,，要切實(shí)加大中層干部執(zhí)行力的考核，考核執(zhí)行時(shí)間,，考核執(zhí)行結(jié)果,，更要考核執(zhí)行效果,，切實(shí)提高我整體的戰(zhàn)斗力和運(yùn)行效率。

3．創(chuàng)新宣傳,，塑造品牌,。我院目前的宣傳工作與期望的效果還存在一定差距，因此，今后的宣傳工作仍然要不斷努力創(chuàng)新和提高,，要在加強(qiáng)以整體宣傳的同時(shí),，還要樹立全員宣傳意識(shí),，形成“人人都是醫(yī)院營銷員”的理念,，并把這種理念落實(shí)在日常的診療,、護(hù)理服務(wù)的行動(dòng)上，要聚焦醫(yī)療保健工作,，注重宣傳效果，做好新聞的挖掘、收集、策劃和宣傳,；要完善宣傳體系建設(shè)，建立以微信,、qq群等現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺(tái),，塑造洪澤婦幼品牌。

4．推進(jìn)文化,，提高內(nèi)涵,。一是圍繞精神文化建設(shè)、培育醫(yī)院文化核心理念,，強(qiáng)化愛崗愛院精神教育和職工素質(zhì)培訓(xùn),，引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,、職業(yè)觀,。二是加強(qiáng)對職工的人文關(guān)懷，為職工解決實(shí)際困難,，著力提高職工幸福感,，培養(yǎng)職工對歸屬感和忠誠度,。院領(lǐng)導(dǎo)班子和職能科室主任要定期深入臨床科室調(diào)研，與臨床一線同志之間進(jìn)行溝通交流,，認(rèn)真傾聽他們的意見和建議,。三是豐富職工的業(yè)余文化生活。要經(jīng)常性的組織一些文化活動(dòng)，活動(dòng)要有創(chuàng)新,，要融入我院文化內(nèi)涵，進(jìn)一步增強(qiáng)我院的凝聚力,、向心力和核心競爭力，塑造醫(yī)院良好形象，推動(dòng)我院全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,。

5．勇于擔(dān)當(dāng),，奮力爭先。一是權(quán)力就是責(zé)任,，責(zé)任就要擔(dān)當(dāng),。改革之年，沒有一成不變的定律,，要勇于擔(dān)當(dāng),，要?jiǎng)?chuàng)造性地去執(zhí)行。改革進(jìn)入“深水區(qū)”,，會(huì)遇到一個(gè)又一個(gè)困難,，要按發(fā)展的思路，逐個(gè)突破,。在座的每位職工都肩負(fù)一定的責(zé)任,，不敢擔(dān)當(dāng)，不愿擔(dān)當(dāng)，不善擔(dān)當(dāng),，就不能成就歷史賦予我們的重任,。面對困難，特別是中層以上干部要具有事不回避,、義不逃責(zé)的操守,，要“在困難面前逞英雄”，剖解難題,、勇于挑戰(zhàn),。二是務(wù)實(shí)真干、勇于爭先,?！昂捌粕ぷ樱蝗缢﹂_膀子”,，要牢固樹立“有權(quán)就有責(zé),，無為就是過，干不好就是失職瀆職”的理念,，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),，真抓實(shí)干，保持先進(jìn)性,，當(dāng)好風(fēng)向標(biāo),。院績效薪資改革，將向?qū)W科帶頭人,、中層骨干,、兼職兼薪及重要貢獻(xiàn)人員傾斜，要使“干部干有目標(biāo),，職工干有甜頭”,，要讓“喊口號(hào)，務(wù)虛不務(wù)實(shí)”的干部,、職工少拿薪或拿了害羞,，對思想僵化、碌碌無為的干部,“該撤換的撤換,，該調(diào)整的調(diào)整,；對不作為、亂作為問題要嚴(yán)肅追究問責(zé),，絕不姑息遷就,?！?/p>

同志們,，百舸爭流，破浪者領(lǐng)航；千帆共進(jìn),，奮勇者當(dāng)先,。20xx年的發(fā)展任務(wù)艱巨繁重，各項(xiàng)工作任重道遠(yuǎn),，美好前景催人奮進(jìn),，讓我們緊密團(tuán)結(jié)起來，凝心聚力,，攻堅(jiān)克難,，開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干,，為加速幸福婦幼建設(shè)步伐而努力奮斗,！

基本公共衛(wèi)生工作計(jì)劃 基層衛(wèi)生工作計(jì)劃篇四

為進(jìn)一步搞好我鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)工作，更好地服務(wù)于廣大人民群眾,，促進(jìn)我院的進(jìn)一步發(fā)展,，根據(jù)主管局以及鎮(zhèn)黨委政府的要求，現(xiàn)制定我院20xx年的工作計(jì)劃如下：

以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),，結(jié)合新醫(yī)改相關(guān)要求,，進(jìn)一步為群眾提供安全、有效,、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),，提高全鎮(zhèn)人民健康水平，推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)全面,、協(xié)調(diào),、可持續(xù)發(fā)展。

圍繞“改善民生,、服務(wù)健康”這一目標(biāo),，按照國家“建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生制度”、“進(jìn)一步促進(jìn)城鄉(xiāng)居民人人享有基本公共衛(wèi)生逐步均等化”的要求,，努力發(fā)展衛(wèi)生事業(yè),，全力服務(wù)健康，傾情造福人民,，進(jìn)一步促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,。

1、繼續(xù)深化醫(yī)療質(zhì)量體系管理,，全面推行醫(yī)院院務(wù)公開,，積極推進(jìn)單位績效工資制度改革，全面實(shí)施國家基本藥物制度,。

2,、強(qiáng)化疾病預(yù)防控制,，加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生工作，完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)功能,，健全社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，全面實(shí)行社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)，通過廣泛宣傳動(dòng)員,，積極引導(dǎo)精神病人及時(shí)就醫(yī)治療,。

1、醫(yī)療保障體系,。進(jìn)一步完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,，保證參合率達(dá)95%以上，進(jìn)一步提高合醫(yī)經(jīng)辦人員素質(zhì),，有效控制醫(yī)藥總費(fèi)用的不合理增長,，讓參合群眾得到更多的低價(jià)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)；進(jìn)一步完善城鎮(zhèn)職工,、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度,，擴(kuò)大醫(yī)療保障體系覆蓋范圍。

2,、公共衛(wèi)生服務(wù)體系,。實(shí)施建立居民健康檔案、健康教育,、免疫規(guī)劃,、傳染病防治、兒童保健,、孕產(chǎn)婦保健,、老年人保健、慢性病管理,、重性精神病患者管理等11類國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,，定期開展65歲以上老年人檢查、3歲以下嬰幼兒生長發(fā)育檢查,、孕產(chǎn)婦做產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪視活動(dòng),，為高血壓、糖尿病,、精神疾病,、艾滋病、結(jié)核病等人群提供防治指導(dǎo)服務(wù),。

3,、醫(yī)療服務(wù)體系。加強(qiáng)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，努力達(dá)到醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化水平,，使醫(yī)院發(fā)揮最大效益,，做到功能突出、流程合理,，優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境。

1,、目標(biāo)管理：建立和完善以服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)數(shù)量為核心,、以崗位責(zé)任與工作績效為基礎(chǔ)的綜合目標(biāo)考評辦法，強(qiáng)化對各科室的目標(biāo)管理,。結(jié)合基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化的要求,，對全年目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，落實(shí)人員,，明確責(zé)任,。

2、過程管理：

一是堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)民主決策,、科學(xué)決策,，重大事項(xiàng)須經(jīng)院務(wù)會(huì)、職代會(huì)討論通過后實(shí)施,，堅(jiān)持民主科學(xué)管理,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，做到事事有安排,、件件有著落,。

二是全面落實(shí)首診負(fù)責(zé)、醫(yī)師查房,、病例討論,、會(huì)診、醫(yī)療安全,、醫(yī)患溝通等16項(xiàng)核心制度,，做到人員到位、流程科學(xué),、記錄準(zhǔn)確,、資料規(guī)范。

三是結(jié)合崗位設(shè)置運(yùn)行機(jī)制改革,，完善運(yùn)行機(jī)制,。

四是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，科學(xué)編制收支預(yù)算,，以收定支,。

1、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)工作：xx年改造院壩,、花園,，門診樓一,、二樓裝修。

2,、抓好醫(yī)療體制改革工作：一是繼續(xù)完善績效工資改革工作,；二是加強(qiáng)國家基本藥物陽光采購工作；三是加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)工作,。

3,、加強(qiáng)均等化服務(wù)工作：按照xx年均等化實(shí)施方案要求進(jìn)一步加強(qiáng)國家11項(xiàng)基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目工作。

4,、積極開展鄉(xiāng)村一體化管理工作：按照鄉(xiāng)村一體化管理實(shí)施方案進(jìn)一步加強(qiáng)村衛(wèi)生站管理工作。

1,、深入開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),。配合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，加強(qiáng)責(zé)任范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治,，綠化,、亮化、美化患者就醫(yī)環(huán)境,。

2,、進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。積極開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評,、民主評議行風(fēng)工作,。

3、加強(qiáng)紅會(huì)及獻(xiàn)血工作,。繼續(xù)深化“博愛萬人行”愛心活動(dòng),，爭取完成無償獻(xiàn)血計(jì)劃任務(wù)。

4,、嚴(yán)格按照“五?！币螅訌?qiáng)毒麻藥品,、精神的藥品的管理和使用,，對特種設(shè)備進(jìn)行檢修并按照規(guī)定適用，加強(qiáng)安全生產(chǎn),。

5,、加強(qiáng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,，與各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,，同時(shí)認(rèn)真抓好黨建和精神文明建設(shè)、計(jì)劃生育等工作,。

基本公共衛(wèi)生工作計(jì)劃 基層衛(wèi)生工作計(jì)劃篇五

為了進(jìn)一步貫徹實(shí)施上級(jí)有關(guān)安全工作政策,、法律,、法規(guī)，確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)和師生生命安全,，穩(wěn)定師生情緒,，創(chuàng)造良好的教育教學(xué)環(huán)境，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作順利開展,，創(chuàng)建和諧校園,，從而提高教育教學(xué)質(zhì)量。特制定本工作計(jì)劃,。

以上級(jí)有關(guān)安全衛(wèi)生工作的政策,、法律,、法規(guī)為指導(dǎo),，把安全衛(wèi)生工作放在學(xué)校工作的重要議事上，采取有效措施,，消除安全隱患,，避免意外事故發(fā)生，確保一方平安,，創(chuàng)建安全校園,。

建立以校長為組長，副校長為副組長,，學(xué)校后勤有關(guān)人員和保衛(wèi)人員為成員的學(xué)校安全衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是指導(dǎo)、督促安全衛(wèi)生工作檢查小組和師生做好安全衛(wèi)生工作,。

檢查小組組成由分管后勤的領(lǐng)導(dǎo)為組長,，后勤相關(guān)人員和保衛(wèi)人員為成員。檢查小組的職責(zé)是按學(xué)校的要求定期和不定期地深入細(xì)致地檢查學(xué)校安全衛(wèi)生工作,。并把每次檢查的情況向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋,。

校長是學(xué)校黨政一把手要負(fù)總責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)主要責(zé)任,，班主任要負(fù)直接責(zé)任,。一旦出現(xiàn)問題，則按照職責(zé)范圍追究責(zé)任,。

采取全校性集會(huì)教育與班級(jí)教育相結(jié)合,。

（1）貫徹上級(jí)有關(guān)安全衛(wèi)生的政策、法律,、法規(guī),，深入學(xué)習(xí)中小學(xué)幼兒園校園安全管理規(guī)定；

（2）以安全衛(wèi)生知識(shí)讀本作為教材與學(xué)生一起學(xué),，提高教師安全教育培訓(xùn)技能,。

（3）作安全衛(wèi)生專題性教育,。如：防火災(zāi)、放溺水,、防毒,、防雷電、防傷害事故,、防等等專題性教育,。

（4）學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件、資料,。

根據(jù)不同的季節(jié)出版有關(guān)墻報(bào)和貼有關(guān)圖片對師生進(jìn)行宣傳教育,，讓師生直觀學(xué)習(xí)受教育。

（1）按照衛(wèi)生防疫部門的要求認(rèn)真完善學(xué)生飯?zhí)玫脑O(shè)備設(shè)施,。

（2）切實(shí)做好炊具和餐具的消毒工作,，負(fù)責(zé)飯?zhí)霉ぷ鞯念I(lǐng)導(dǎo)要把好這一關(guān)。

（3）飯?zhí)霉ぷ魅藛T要持健康證上崗,。凡患傳染病的人員不能進(jìn)入飯?zhí)霉ぷ鳌?/p>

（4）把好食品衛(wèi)生關(guān),。不能購買劣質(zhì)的食品，不能購買或自制容易引起中毒的食品,，不能購買“三無”產(chǎn)品,，所購買的食品盡可能做到固定地點(diǎn)，而且持有衛(wèi)生許可證的廠（店）,，并簽定安全衛(wèi)生責(zé)任書,，不準(zhǔn)非飯?zhí)萌藛T亂進(jìn)入飯?zhí)谩?/p>

（1）建設(shè)好保衛(wèi)設(shè)施（值班室及基地）

（2）保衛(wèi)人員要認(rèn)真履行保衛(wèi)工作職責(zé)，認(rèn)真做好來訪登記工作,。

（3）加強(qiáng)夜間巡邏工作,。

（4）不準(zhǔn)外來機(jī)動(dòng)車輛及陌生人隨便進(jìn)入校園。

（5）未到放學(xué)時(shí),，保衛(wèi)人員到校門負(fù)責(zé)維護(hù)治安工作,。

各班每天都安排好學(xué)生搞校園清潔包干區(qū)和教室的清潔工作。廁所要天天沖洗干凈,，必要時(shí)噴灑滅蚊滅蠅藥,。為了做好各項(xiàng)清潔工作，學(xué)校每天都組織評比小組對各班清潔包干區(qū)和教室進(jìn)行評分,。每周公布一次分?jǐn)?shù),，期末統(tǒng)計(jì)總分，并把其列為評選先進(jìn)班極的條件之一,。

輪到值日的領(lǐng)導(dǎo),、教師必須按時(shí)到校值班，工作要盡職盡責(zé)。放學(xué)時(shí)要到校門維護(hù)治安,。

1.對教室,、飯?zhí)眠M(jìn)行檢修。

2.劃分清潔包干區(qū),，提出清潔要求,。

3.制定安全衛(wèi)生工作計(jì)劃。

4.學(xué)習(xí)中小學(xué)校園安全管理辦法,。

1.檢查教室,、飯?zhí)谩⑿@安全衛(wèi)生,。

2.學(xué)生校園安全教育,。

1.進(jìn)行防食物中毒和自救教育。

2.進(jìn)行預(yù)防疾病教育,。

1.進(jìn)行防專題教育,。

2.進(jìn)行防傷害事故教育。

1.做好安全衛(wèi)生的總結(jié)工作,。

2.進(jìn)行假期安全衛(wèi)生教育,。

基本公共衛(wèi)生工作計(jì)劃 基層衛(wèi)生工作計(jì)劃篇六

為促進(jìn)全社區(qū)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展,，從而進(jìn)一步加快我社區(qū)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,，現(xiàn)結(jié)合我社區(qū)實(shí)際，特制定本實(shí)施方案,。

以美化人居環(huán)境,，建設(shè)宜居城鄉(xiāng)為主題，按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、分級(jí)負(fù)責(zé),、標(biāo)本兼治、長效管理的原則,，以整治村級(jí)環(huán)境衛(wèi)生,、陳年垃圾和衛(wèi)生死角為重點(diǎn)，認(rèn)真組織開展好以四邊三大（路邊,、水邊,、屋邊、田邊,、大清掃,、大清理、大清運(yùn)）為主要內(nèi)容的鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治行動(dòng),，強(qiáng)化鄉(xiāng)村文明衛(wèi)生意識(shí),，建立鎮(zhèn)督導(dǎo)、社區(qū)負(fù)責(zé),、組管理,、戶落實(shí)的長效管理機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)村容整潔，家園美好的目標(biāo)要求,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面,、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,。

五定：定人員,，定區(qū)域，定職責(zé),，定獎(jiǎng)懲,，定經(jīng)費(fèi)。

五有：一是有思想認(rèn)識(shí)：社區(qū),、居民小組要通過各種形式的宣傳工作,，使全社區(qū)每一位干部、群眾對環(huán)境衛(wèi)生整治工作的知曉率,、參與率,、滿意率均達(dá)到100%；二是有必需設(shè)備：社區(qū)根據(jù)實(shí)際需要設(shè)置一定數(shù)量的垃圾收集池,、焚燒池和堆漚池,；三是有保潔人員：按每個(gè)居民小組配備1名專職的保潔員，并落實(shí)相關(guān)工資待遇和考核方案,；四是有工作方案：要結(jié)合自身實(shí)際制定環(huán)境衛(wèi)生整治的工作方案,，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組、劃定責(zé)任區(qū),、定期對各組進(jìn)行考核評比,；五是有長效機(jī)制：要以黨組織為單位開展工作，有活動(dòng)陣地,，有宣傳發(fā)動(dòng),，有考核評比，有獎(jiǎng)懲辦法,；有經(jīng)費(fèi)保障,。

五無：一是房前屋后、道路兩側(cè),、橋邊,、河邊、山邊,、田邊,、河道、溝渠、池塘無暴露,、漂浮垃圾,；二是無亂堆亂放、無亂貼亂畫,，無亂搭亂建和建筑物嚴(yán)重破損現(xiàn)象,；三是無散養(yǎng)家畜。農(nóng)戶飼養(yǎng)的豬,、牛,、羊等都要實(shí)行圈養(yǎng)，做到不散養(yǎng),；四是村內(nèi)道路無坑洼,、積水現(xiàn)象；五是無旱廁,、露天糞池,，綠化空地?zé)o雜草垃圾。

（一）宣傳發(fā)動(dòng)

1,、召開專題會(huì)議,。社區(qū)召開城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合治理專題會(huì)議，明確工作任務(wù)和目標(biāo),，制定社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作方案和評比細(xì)則,；社區(qū)以組為單位召開戶主會(huì)，宣傳治理行動(dòng)重要意義,，調(diào)動(dòng)全民參與,。

2,、發(fā)放宣傳資料,。社區(qū)統(tǒng)一印制關(guān)于環(huán)境衛(wèi)生整治倡議書，由居民組長發(fā)放到各農(nóng)戶,；懸掛10有關(guān)治理行動(dòng)的宣傳橫幅,。

3、濃厚整治氛圍,。社區(qū)開展相應(yīng)的宣傳發(fā)動(dòng)活動(dòng),，并不定期在農(nóng)村廣播中播出，形成一個(gè)全社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治的高潮,。

（二）設(shè)施建設(shè)

各居民小組配合社區(qū)對原有垃圾池?cái)?shù)量進(jìn)行摸底,，并按照需求，合理安排新增垃圾池,、焚燒池,、堆漚池?cái)?shù)量及位置，報(bào)社區(qū)支居兩委審批確定，由社區(qū)自行組織人員按標(biāo)準(zhǔn)建好,。

（三）集中整治

1,、規(guī)范垃圾處置

（1）社區(qū)為每個(gè)居民小組配備1名專職保潔人員，并落實(shí)相關(guān)工資待遇和考核方案,；負(fù)責(zé)各組環(huán)境衛(wèi)生清掃和居民生活垃圾收集及處理,。

（2）社區(qū)每1戶設(shè)置一個(gè)垃圾收集桶，并設(shè)置一定數(shù)量的垃圾收集池,、焚燒池或堆漚池,，全面推進(jìn)垃圾源頭減量工作。

2,、整治環(huán)境衛(wèi)生

（1）清運(yùn)積存垃圾,。社區(qū)按照屬地管理的原則，全面清理村內(nèi),、村外,、村莊連接處的積存垃圾，清除道路沿線,、河溝,、坑塘內(nèi)積聚的垃圾渣土。在全社區(qū)范圍內(nèi)打一次全面的,、漂亮的積存垃圾清理戰(zhàn)役,。

（2）治理亂堆亂放。清除道路兩廂的私搭亂建,，整理主,、次干道內(nèi)亂堆亂放的柴草、雜物,，清理房前屋后的堆物堆料,，騰退綠化用地，打掃庭院內(nèi)的衛(wèi)生,，社區(qū)內(nèi)做到柴草碼放整齊,，院內(nèi)做到物料堆放有序。開展以綠治臟,、以綠治亂活動(dòng),，選擇生長快、易管護(hù),、適宜當(dāng)?shù)氐闹参镞M(jìn)行綠化,，逐步提高村莊綠化美化水平。

（3）垃圾分類減量,。各農(nóng)戶在清理垃圾時(shí),，對垃圾分類處理,。做好垃圾分類減量工作，禁止煤灰,、建筑垃圾入池,。

3、落實(shí)保潔責(zé)任

（1）區(qū)域劃分,。實(shí)行屬地管理,，具體分工為各組保潔員全面負(fù)責(zé)本組的環(huán)境衛(wèi)生整治工作。

（2）明確責(zé)任,。結(jié)合村規(guī)民約的制定,、完善和宣傳，建立健全村莊環(huán)境衛(wèi)生管理和維護(hù)制度,，明確衛(wèi)生清掃,、垃圾消納、綠化管護(hù),、垃圾分類的范圍和責(zé)任,，加強(qiáng)日常管理和經(jīng)常性維護(hù)，確保能掃得凈,、看得住,、管得好。

（3）強(qiáng)化監(jiān)督,。建立健全群眾參與和監(jiān)督的有效機(jī)制,，調(diào)動(dòng)居民參與村莊整治，社區(qū)嚴(yán)格按照網(wǎng)格化管理的要求,，強(qiáng)化居民組長,、婦女組長、黨員的監(jiān)管責(zé)任,，對每家每戶房前屋后和公共區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，確保整治有成效、不反彈,。

（一）完善組織機(jī)構(gòu)

要充分認(rèn)識(shí)到搞好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,，對于促進(jìn)我社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改善農(nóng)村環(huán)境面貌,，推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)都具有十分重大的現(xiàn)實(shí)意義，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作是新農(nóng)村建設(shè)的有效抓手,，社區(qū)專門成立環(huán)境衛(wèi)生綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組,，對全社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指揮。

（二）明確職責(zé)分工

1,、社區(qū)支居兩委結(jié)合實(shí)際,，成立衛(wèi)生保潔機(jī)構(gòu),，落實(shí)專（兼）職負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)日常保潔監(jiān)管,，考核檢查,，工具材料管理，費(fèi)用核算,，垃圾收集處理設(shè)施建設(shè)等工作,；負(fù)責(zé)落實(shí)保潔人員、制定保潔制度和垃圾處理制度,，實(shí)施戶保潔村收集的環(huán)境衛(wèi)生運(yùn)行機(jī)制,。社區(qū)支部書記為第一責(zé)任人，明確一名社區(qū)干部為環(huán)衛(wèi)專干,，制定社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治具體方案,，并報(bào)至鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組；按實(shí)際需求配備專職清掃保潔員,，具體負(fù)責(zé)垃圾處理和衛(wèi)生保潔,，簽訂合同并報(bào)鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦備案。

2,、各聯(lián)組干部負(fù)責(zé)召開所聯(lián)組居戶會(huì)議,，研究環(huán)衛(wèi)設(shè)施落實(shí)，保潔人員配備,，保潔制度建立,，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格堅(jiān)持工作標(biāo)準(zhǔn),，并負(fù)責(zé)所聯(lián)組環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作日常督促檢查考核,。

3、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治重大事項(xiàng)決策,、有關(guān)制度的制定和監(jiān)督實(shí)施,。

（三）落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障

1、社區(qū)搞好原有垃圾池的維修,，有計(jì)劃地增加垃圾池,、焚燒池和堆漚池。

2,、新建垃圾池,、焚燒池和堆漚池?cái)?shù)量、位置由居民小組申報(bào),，經(jīng)鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦逐一確定后,，由社區(qū)按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)，經(jīng)驗(yàn)收合格后年終統(tǒng)一下?lián)苜Y金,。

3,、社區(qū)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)采取村組投入與群眾自籌相結(jié)合的方式,，全面啟動(dòng)環(huán)境衛(wèi)生整治一事一議，按居民代表會(huì)議確定基數(shù),，向居民以每人每月1元以上的標(biāo)準(zhǔn)征收專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)（五保戶和低保戶可免于收?。瓌t上以社區(qū)為單位統(tǒng)一收支,，專門用于環(huán)境衛(wèi)生整治及支付專職保潔員,、清運(yùn)員工資和考核獎(jiǎng)金。

（四）建立考核機(jī)制

社區(qū)把環(huán)境衛(wèi)生治理工作納入個(gè)人年度績效考核,，每個(gè)居民小組的考核結(jié)果與當(dāng)組的聯(lián)點(diǎn)社區(qū)干部報(bào)酬掛鉤,。

1、考核對象：17個(gè)居民小組

2,、考核辦法：

社區(qū)采取每月檢查曝光,、每季度考核排名、每年獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)的方式,。

3,、獎(jiǎng)懲辦法：

（1）在考核中，獲社區(qū)季評比前3名的居民小組分別獎(jiǎng)勵(lì)500,、300,、200元；對排名后三名的居民小組停發(fā)當(dāng)季的環(huán)衛(wèi)獎(jiǎng)金,。

（2）對全年累計(jì)獲得季評比前3名2次的居民小組另獎(jiǎng)勵(lì)200元,，累計(jì)獲得季評比前3名3次的居民小組另獎(jiǎng)勵(lì)300元。

（3）每季度組織一次全社區(qū)保潔人員會(huì)議,，年終開展環(huán)保衛(wèi)士評比活動(dòng),，并進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

（5）全社區(qū)范圍內(nèi)評選十戶衛(wèi)生示范戶，由社區(qū)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

（6）全年4次季度排名均倒數(shù)3名的,，扣發(fā)保潔員當(dāng)年的工作獎(jiǎng)金，并在年底更換,。