人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇一

您好,！

此次工作,，我因為自身紀律上管理的不嚴謹，竟在x月x日的工作中犯下了遲到的錯誤,！對此,，我感感到十分的慚愧和抱歉。我深知公司對紀律的重視,，一直以來,，也都在努力的遵守公司的規(guī)定，努力工作,，不違反紀律,。

但如今，我卻在不知不覺中疏忽了起來,，在工作中漸漸忽視了自己的職責,！忘記了作為一名xx員工的目標和追求！對此,，我真的深感慚愧,。

對于遲到這個問題，您也已經(jīng)對我們講解了很多次,，我也充分的從中認識到,，這不僅僅是一兩分鐘的錯誤，更是一個人,，紀律和責任心的表現(xiàn),！但我卻在工作中漸漸淡忘了這些基礎的紀律規(guī)定，讓自己忽視了工作的基本,，甚至給身邊的同事們帶來了不必要的影響,！

此次反省，我從思想和行動上再次反省了自己,。并從自己近期的行為,，反省了自我的問題，改進了工作的態(tài)度,。望您能在此指正我的不足。

首先,，是紀律性的問題,。通過自我的反省和對比，我認識認識到自身紀律的缺陷，其主要原因個就是因為我責任態(tài)度的不嚴謹,！不能嚴格遵守公司的紀律規(guī)定,！這些日子來我在責任心上變得越發(fā)的放松，自己的工作中也出現(xiàn)了越來越多的“小毛病”,。因此,，在工作經(jīng)常行動欠缺考慮，沒能遵守公司要求,，還經(jīng)常給身邊的同事和領導帶來麻煩,。

其次，這也是我自身管理上的缺陷,，因為我的不重視,，不管理，所以才會遲遲沒能發(fā)現(xiàn)錯誤,，更沒有在工作中改進自己,，改善問題。如果我能盡早認識到自己的錯誤,，并加以改進,，那么也不會出現(xiàn)這么多麻煩了。

我很慚愧,，作為xx公司的一員,，遵守公司的責任是我們的基本要求，但我卻沒有做好這些基礎,，讓自己疏忽大意,。今天，雖然犯下的只是遲到的錯誤,，但如果這樣的問題繼續(xù)下去,，明天，是否又會有更大的問題呢,？想到這一點,，我才真正認識到自己錯誤的嚴重性！遲到事情雖不算影響十分嚴重,，但卻是對紀律的破壞,，是對整個公司氛圍的影響！作為xx人,，這是我們絕對應該避免的問題,，也是最基礎的工作要求！

很抱歉,，因為我的錯誤,，給您也帶來了不少麻煩,，甚至還讓您抽空檢查我的檢討。但在這次反省之后,，我定會嚴格要求自我,，定不會再給您增添這樣的麻煩，望您原諒,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇二

尊敬的領導：

您好！

對于這次我工作業(yè)績沒到達的事情,，在此我向您遞交檢討書,，以深刻反省我自身存在的問題，懇求您的諒解,，我本人也期望能夠從檢討書當中獲得一份對于工作的思考,，從而再接再厲創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。

經(jīng)過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自我放松要求，工作做風渙散的必然結(jié)果,。經(jīng)過幾天的反思,，我對自我這段時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,，我對自我的要求還是比較高的,，遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作,。但近段時間以來,，由于工作也比較熟悉了，尤其是領導對我的關(guān)懷和幫忙使我感到溫暖的同時,，也慢慢開始放松了對自我的要求,，反而認為自我已經(jīng)做得很好了。所以,，這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關(guān)心,。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,，確切的說還是自我不夠認真，才會導致這件事情的發(fā)生,。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,，經(jīng)過這件事情我真正領悟到了自我的。缺陷和不足,，明白了以后如何改善,，因為做事不認真,，自我嘗到了自我種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴重的損壞,，這是用金錢賠償不來的，可是事因我起,，我愿承擔職責,，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益，可是在這個團體中每個人都起到重要的作用,，我此刻明白了,，一個人的力量的渺小的，可是一個人因為不認真導致的事故,，是重大的,，因為以前意識不夠，做事馬虎,，今后我會認認真真做好工作上的每一件事,，盡到我自我應有的職責，為公司貢獻我的力量,。

對于已經(jīng)發(fā)生的錯誤我還要繼續(xù)深刻反省,，深入總結(jié)，狠抓落實,，改正錯誤,，把自我的教訓和經(jīng)驗分享給同事，避免他們再犯同樣的錯誤,，同時,，也請領導和同事們對我繼續(xù)加強監(jiān)督，幫忙我改正缺點,，使我取得更大的提高,。

經(jīng)過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,，我深刻的檢討自我,，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自我麻痹造成的,；這件事由我造成的我愿理解領導的處罰,！同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛,、立足本職崗位,、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自我應有的貢獻！

本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,，因為自我對工作的不負職責工作態(tài)度不端正,。我不想再為自我的錯誤找任何借口,，那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,，我下定決心，不再犯類似錯誤,。其時,，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前,，我深為震撼,，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自我要把此事當成頭等大事來抓,，不能辜負領導和同事對我的一片苦心,。自我并沒有好好的去研究我此刻的職責，造成了工作的失誤,。

我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯,。所以，我忠心的懇求中心領導能夠理解我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我,，指正我。我也衷心的感激領導給我重新工作,、學習的機會,，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力,，更加認真的學習和工作,，請領導相信我。

經(jīng)過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕,、事故處于麻痹”的含義,，我深刻的檢討自我，這件事雖然不是安全上的事故,，卻也是自我麻痹造成的,；這件事由我造成的我愿理解領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹,、認真熱愛,、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自我應有的貢獻,！

經(jīng)過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕,、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自我,，這件事雖然不是安全上的事故,，卻也是自我麻痹造成的,；這件事由我造成的我愿理解領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹,、認真熱愛,、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自我應有的貢獻,！

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年xx月x日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇三

尊敬的領導你好。

今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,，并被領導發(fā)現(xiàn)，我認真反思,，為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安,，在此，我謹向領導做出了深刻的檢討,。

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時,，也是我對自己工作的放松,，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,，愧對領導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱,。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反醒,，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重,，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤,，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為,，我的心情非常沉重和羞愧,。

發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,，因此我不請求領導的寬恕,，無論領導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會有任何意見,，同時!我請求領導在給我一次機會,，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我,。

望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),，深刻反省,，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇四

尊敬的xxx：

10月30 日——11月3日,，我沒有按照中心的規(guī)章制度,，規(guī)定程序請假，嚴重違反了中心的規(guī)章制度,。今天,，我認真反思，深刻自剖,，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討,，并將我的思想反思結(jié)果向領導匯報如下：

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作做風渙散的必然結(jié)果,。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析,。記得剛上班的時候,，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關(guān)規(guī)章制度,，從而努力完成各項工作,。但近段時間以來，由于工作也比較熟悉了,，尤其是領導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,，愧對領導的關(guān)心

同時,，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺,。眾所周知,，員工一定要有規(guī)范的行為準則，工作時間我卻xxxx,，這充分說明,，我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度，處事的方式方法重視起來,，這也說明,，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好,，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中，仍就存在得過且過,，應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到后悔莫及,，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭,，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么,，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,，通過這件事，在深感痛心的同時,，我也感到了幸運,，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以，在此,，我在向領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 ，我們工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我，指正我,。我也衷心的感謝領導給我重新工作,、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作,，以后將會更加努力,，更加認真的學習和工作。請領導相信我,。

一崗雙責 “一崗雙責”指既要抓好分管的業(yè)務工作,，又要以同等的注意力抓好分管部門的黨風廉政建設，把反腐倡廉,、案件防范工作與業(yè)務工作同研究,、同規(guī)劃、同布置,、同檢查,、同考核、同問責,，真正做到“兩手抓,、兩手硬”，使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度,。

比如,，某個業(yè)務處室的領導，他的崗位主要職責是搞好業(yè)務工作,，按照一崗雙責的要求,，既要抓好處室業(yè)務工作，也要抓好干部職工的思想工作和廉政建設,。

“一崗”就是一個領導干部的職務所對應的崗位;“雙責”就是一個領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體業(yè)務工作負責,，又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責。也就是一個單位的領導干部應當對這個單位的業(yè)務工作和黨風廉政建設負雙重責任,。

比如,，某個業(yè)務處室的領導,，他的崗位主要職責是搞好業(yè)務工作。按照一崗雙責的要求,，既要抓好處室業(yè)務工作,，也要抓好干部職工的思想工作和廉政建設。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇五

您好!

此次工作,，我因為自身紀律上管理的不嚴謹,，竟在x月x日的工作中犯下了遲到的錯誤!對此，我感感到十分的慚愧和抱歉,。我深知對紀律的重視,，一直以來，也都在努力的遵守的規(guī)定,，努力工作,，不違反紀律。

但如今,，我卻在不知不覺中疏忽了起來,，在工作中漸漸忽視了自己的職責!忘記了作為一名xx員工的目標和追求!對此，我真的深感慚愧,。

對于遲到這個問題,，您也已經(jīng)對我們講解了很多次，我也充分的從中認識到,，這不僅僅是一兩分鐘的錯誤,，更是一個人，紀律和責任心的表現(xiàn)!但我卻在工作中漸漸淡忘了這些基礎的紀律規(guī)定,，讓自己忽視了工作的基本，甚至給身邊的同事們帶來了不必要的影響!

此次反省,，我從思想和行動上再次反省了自己,。并從自己近期的行為，反省了自我的問題,，改進了工作的態(tài)度,。望您能在此指正我的不足。

首先,，是紀律性的問題,。通過自我的反省和對比，我認識認識到自身紀律的缺陷,，其主要原因個就是因為我責任態(tài)度的不嚴謹!不能嚴格遵守的紀律規(guī)定!這些日子來我在責任心上變得越發(fā)的放松,，自己的工作中也出現(xiàn)了越來越多的“小毛病”。因此,，在工作經(jīng)常行動欠缺考慮,，沒能遵守要求，還經(jīng)常給身邊的同事和領導帶來麻煩。

其次,，這也是我自身管理上的缺陷,，因為我的不重視，不管理,，所以才會遲遲沒能發(fā)現(xiàn)錯誤,，更沒有在工作中改進自己，改善問題,。如果我能盡早認識到自己的錯誤,，并加以改進，那么也不會出現(xiàn)這么多麻煩了,。

我很慚愧,，作為xx的一員，遵守的責任是我們的基本要求,，但我卻沒有做好這些基礎,，讓自己疏忽大意。今天,，雖然犯下的只是遲到的錯誤,，但如果這樣的問題繼續(xù)下去，明天,，是否又會有更大的問題呢?想到這一點,，我才真正認識到自己錯誤的嚴重性!遲到事情雖不算影響十分嚴重，但卻是對紀律的破壞,，是對整個氛圍的影響!作為xx人,，這是我們絕對應該避免的問題，也是最基礎的工作要求!

很抱歉,，因為我的錯誤,，給您也帶來了不少麻煩，甚至還讓您抽空檢查我的檢討,。但在這次反省之后,，我定會嚴格要求自我，定不會再給您增添這樣的麻煩,，望您原諒,。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇六

尊敬的領導：

您好！

我是xx部xx崗位的xxx,。很抱歉,，因為我在工作中的意外失誤，在這次的工作中出現(xiàn)了非常嚴重的錯誤,！給xxx項目的工作帶來了延誤,，對此,，我實在感到非常的抱歉。

在對此次的錯誤進行了補救和處理后,，我也認真的吸取了您的批評,，并在之后，對自己在工作上的問題進行了深刻的反省和檢討,！如今,，寫下這份檢討書，希望您能對我的檢討和問題提出意見,，我一定會嚴格改正,！

這次的反省讓我認識到，作為一名想想的員工,，我在工作中常常遇到許多自己都沒能注意到的細小問題問題,！也許有些是我注意到了的，但我卻沒有及時的去管理和改正自己的錯誤,。這樣的`原因,，還僅僅只是因為我覺得這樣的問題無關(guān)緊要！但這次的事實卻證明,，這無關(guān)緊要的問題,，卻恰恰是這次錯誤的關(guān)鍵！這讓我感到萬分的后悔,。

首先從思想上來反省我的問題,。首先在思想上，我認為我對于工作實在是有些懈怠,。在工作中總是不認真,，甚至可以說是不負責。面對工作中眾多的細小問題,，我總是沒能在第一時間去解決,，甚至就只是放著不管這是多么的糟糕啊,！這不僅僅是我的懶惰,，更是我在工作中的責任感問題,。

其次,，對于工作的進度我不夠重視。對于公司而言,，按照時間要求完成項目是再簡單不過的了,，但是在工作中我卻總是忘記這一點，導致了在工作中總是無法很好的更上同事們的節(jié)奏f1com,，導致出現(xiàn)意外問題,。

最后,，是我對自己工作的看法問題。我也明白,，這是一份重要的工作,，負責這樣的工作不僅僅是我的能力原因，也同時是領導對我的信任,！但在這次的工作中,，我卻讓您失望了，通過對自己的反思,，我認識到這是我對于工作的責任感不夠,，因為我對工作的不重視，不夠仔細認真,！這次啊導致了這樣的失敗,。

現(xiàn)在想想，其實我的這些問題都不大,，但是我卻沒有及時的去反省,，自然造成了問題的堆積。如果能在之后的工作中好好的解決這個問題,，我一定會讓自己在工作中做好調(diào)整和改變,。

這次的錯誤，關(guān)鍵在于我對自己的要求問題,，在今后的管理上,，我一定會嚴格加強對自己的要求，提升自我的工作能力,，希望您能原諒我這次的錯誤,，我一定會努力的改變，絕不會讓您失望,！

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇七

尊敬的公司領導：

您好！

感激您在百忙之中抽空看我寫的檢討書,！

本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,，因為自我對工作的不負職責工作態(tài)度不端正。我不想再為自我的錯誤找任何借口,，那只能讓我更加慚愧,。這份檢討書，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,，我下定決心,，不再犯類似錯誤。其時,，領導反復教導言猶在耳,，嚴肅認真的表情猶在眼前,，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,，于是我一再告訴自我要把此事當成頭等大事來抓,，不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自我并沒有好好的去研究我此刻的職責,，造成了工作的失誤,。

經(jīng)過這件事，我深刻感到事情的嚴重性,，也是長期以來對自我放松了要求,，經(jīng)過幾天的反思，我對自我這些時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析,。剛上班的時候,，我對自我的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,，從而努力完成各項工作,。但近些時間，由于工作逐漸走上了軌道,，而自我對公司的一切也比較熟悉了,，尤其是領導對我的關(guān)懷和幫忙使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自我的要求,，這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關(guān)心,。

如今,，大錯既成，我深深懊悔不已,，深刻檢討,。本人工作中的致命錯誤有以下幾點：

工作太過散漫，對工作沒有做到認真負責,，更沒有認識到自我的錯誤并且抱有僥幸心理,。就算是明白自我的行為不是很好，也沒能在行動上及時改正,。

我決定做出如下整改：

1,、對自我工作上的錯誤認真改正，并且承擔因自我工作失誤所造成的全部損失,。

2,、認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點,，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3,、從新做一份《公司用車記錄》并添加領導簽字及加油時間地點等項目,，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

4,、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,，每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù)，如有同行人員,，請同行人員復核并簽字,。

5、每次加油,，需記錄時間（精確到小時）和地點（加油站大概地址）,。

6、今后一切花費,，包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費用等,，盡量去能開發(fā)票的地方；如果實在不能,，需提前告知,。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在工作中,，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心,，那怎樣能及時把工作落實好,、做好呢？同時,，如果在我們這個團體中構(gòu)成了這種目無組織紀律觀念,，不良風氣、不禮貌表現(xiàn),，我們工作的提高將無從談起,。所以，這件事的后果是嚴重的,，影響是惡劣的,。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇八

尊敬的領導：

一年來,，學校里發(fā)生了大大小小3起火災安全事故,，這個數(shù)字已經(jīng)是歷年最高值。領導特別重視這一變化情況，特此下發(fā)關(guān)于校園安全防火工作的批示文件,。作為校園安全監(jiān)管辦公室的成員,，我對于目前的狀況是需要做出明確深刻檢討的。下面,，我就自身關(guān)于校園防火工作的現(xiàn)階段情況的了解以及認識到的不足,，向您做一個簡單匯報：

第一，校園安全工作總體運營情況是穩(wěn)步推進的,。周期安全巡查工作也在進行,，各階段的安全宣傳工作也有在做。在本人看來,，各部門同事工作是認真的,，可是缺乏把工作做細做巧的思考。

針對這一情況,，個人想到,，安全工作貴在持之以恒，妙在運行自然,。因此不可以將工作布置得刻意,、彰顯，安全工作應該注重細節(jié)妙化,。比如在走廊上張貼防火安全小貼士,，并且落實各樓層對于防火小貼士的負責制。各樓層寢室長都需要對于各自門邊安全小貼士的維護看顧工作,，倘若一學期小貼士沒有出現(xiàn)破損,，則有每學期的相應禮品獎勵，有破損的則免除獎勵,，并扣寢室分,。同時也可以鼓勵每個寢室每周遞交一篇防火安全感悟日記，字數(shù)要求300字以上,，每周上交給各班主任,。一個班級40—50人，通常也就8—9個寢室,，也就8—9篇日記,，各寢室有5—6個學生，大概每個人是5—6周才輪到寫一篇,，并不是特別難完成的工作,。班主任只要注意看日記進行一番了解與批示以后，向各專業(yè)輔導員匯報即可,。

第二,，現(xiàn)階段的校園安全隱患的重點排除。校園安全的安全隱患主要有：

1、宿舍樓內(nèi)的電線老化,。

2,、師生的用電用火安全。

3,、危險隱患電器的不當使用。危險電器包括：電飯煲,、吹風機,、燙發(fā)板、熱得快,、燒水壺,。這些大功率電器是嚴禁使用的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)就要嚴肅處理,。

第三,，確保校園食堂炊事系統(tǒng)的防火安全，做好校園熱水的定點足量供應,。食堂炊事廚房電器,、線路的定期安全檢查，制定科學規(guī)范員工工作條例,?？紤]到學生的實際生活需要，保證學校食堂熱水的足量供應十分重要,，熱水供應時間為每天早上5點30分到晚上的22點,。

正所謂“賊偷一半，火燒全無”,，又所謂“天災是無奈,，人禍悲人心”，火災是極大的悲慘事故,，一旦發(fā)生將是十分悲痛,，叫人無法承受的。因此,，防火安全工作做得細致專注是為好,。我個人作為校園安全監(jiān)管部門的一員一定會定期學習領悟領導的每階段工作指示，努力做好自身工作以務實盡責的態(tài)度對待每階段工作,。

此致,！

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇九

尊敬的局長：

您好！

在這里,，我表達我對工作失職,、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務掌握的不精不透,，并給相關(guān)當事人造成了一定損失的無比愧疚心情,。首先我作為一名科長，我的職責就是貫徹執(zhí)行國家,、省,、市、區(qū)的法律,、法規(guī)和政策,；并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策，做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導工作,。

近期因我們具體工作人員,，因業(yè)務不熟、責任心不強,，而使申報業(yè)務出了重大失誤,。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

分析其原因有下面幾點：

1,、本人在思想沒有重視此項工作,，平時也很少過問；

2,、沒能及時安排必要的學習培訓,，而使我及我們的工作人員對業(yè)務不精甚至不透；

3,、平時對下屬要求不嚴,，辦事程序疏于監(jiān)管。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,，給領導以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,，造成的不良影響。

在此,，我向當事人,、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉,，我錯了,！我此項工作管理監(jiān)督的失職，是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤,。錯誤的發(fā)生,，充分地說明我在思想上,、政治意識上存在嚴重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,，在工作上怠慢,。

總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種,。種,，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種,。種緣由來掩蓋我的錯誤,。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤,。

以后,，首先我要與我們相關(guān)責任人盡全部努力,，采取補救措施,，全面逆補當事人的損失，其次要進一步認真總結(jié)這次事件前因后果,，引以為戒,，制定出有效的措施，全面完善我們的工作,，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。

此致

敬禮！

xxx

xx年xx月xx日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇十

尊敬的領導：

你好,！

20xx年xx月xx號,，我沒能按照單位規(guī)定的時間按時守庫，當檢查人員進行檢查時,，沒有驗視“三證”就將營業(yè)間門打開受檢：嚴重違反了單位的規(guī)章制度,，拋除所謂的一些原因，值班時也沒準時到達,，對業(yè)務的范圍不夠熟悉,，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作職責心欠缺,，沒有把自我的工作做好,，在自我的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想,，這種不良思潮只能說明我太自由散漫,，只顧自我，置單位領導人的威信于不顧,；置單位規(guī)定的原則于不顧,。自我放縱,，丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾,。

此時此刻,，我只能懷著無比悔恨的心境，由于我個人的種種原因,，會對單位造成很大影響,，想到那里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,，但深感痛心的時候我也感到幸運,，感到自我覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以在此,，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激,。

親愛的領導,，我此刻已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的,，后果可能導致別人和我一樣,，對單位的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫,，漫不經(jīng)心,。為了殺一儆百，讓單位的廣大員工不要像我一樣,，我忠心的懇請單位領導能夠理解我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我，指正我,。我明白無論怎樣都不足以彌補我的過錯,，所以，我不請求領導對我寬恕,，無論怎樣對我,，我都不會有任何意見，同時期望領導能給我一次機會,，使我經(jīng)過行動來表示自我的覺醒,，請領導相信我。

最終,，我期望廣大員工以我做反面材料,，對照自我，檢查自我,。期望在以后的工作中,，能從領導身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫忙，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,，如有在犯,，請領導重罰。

xxx

20xx年xx月xx日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇十一

尊敬的領導：

你好,！

今日在工作時我沒有做好自我的工作,！在線路板上寫字，并被領導發(fā)現(xiàn),，我認真反思,，為我自我的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安，在此,，我謹向領導做出了深刻的檢討,。

經(jīng)過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事,，但同時,，也是我對自我工作的放松，帶來的結(jié)果,，經(jīng)反思我覺得自我在工作職責心上仍舊十分欠缺,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,，愧對領導的關(guān)心,，這次的事使我不僅僅感到是自我恥辱。

我深深的感到這種行為是一個十分不好的傾向,，也是一個極為重要的苗頭,，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自我深刻反醒,，而我還這樣下去,，那么后果極為嚴重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤,，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激,！總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為,，我的心境十分沉重和羞愧,。

發(fā)生這件事，我明白無論怎樣都不足以擬補我的過錯,，所以我不請求領導的寬恕,，無論領導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會有任何意見,，同時,！我請求領導在給我一次機會,，讓我能夠經(jīng)過自我的行動來表示自我的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出進取的貢獻,，請領導相信我,。

望領導能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情景發(fā)生,，我真誠地理解批評,，并愿意理解處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),，深刻反省,，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇十二

尊敬的領導：

你好,！

20xx年x月x號，我沒能按照單位規(guī)定的時間按時守庫,，當檢查人員進行檢查時,，沒有驗視“三證”就將營業(yè)間門打開受檢：嚴重違反了單位的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因,，值班時也沒準時到達,，對業(yè)務的范圍不夠熟悉，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,，對工作職責心欠缺,，沒有把自我的工作做好，在自我的思想中仍舊得過且過,，混日子的應付思想,，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自我,，置單位領導人的威信于不顧,；置單位規(guī)定的原則于不顧。自我放縱,，丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,，感到無以復加的后悔與遺憾。

此時此刻,，我只能懷著無比悔恨的心境,，由于我個人的種。種原因,，會對單位造成很大影響,，想到那里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,，但深感痛心的時候我也感到幸運,，感到自我覺醒的及時,，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,，我以領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激。

親愛的領導,，我此刻已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到,，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣,，對單位的規(guī)章制度完全于不顧,，自由散漫，漫不經(jīng)心,。為了殺一儆百,，讓單位的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請單位領導能夠理解我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我,，指正我。我明白無論怎樣都不足以彌補我的過錯,，所以,，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我,，我都不會有任何意見,，同時期望領導能給我一次機會，使我經(jīng)過行動來表示自我的覺醒,，請領導相信我,。

最終，我期望廣大員工以我做反面材料，對照自我,，檢查自我,。期望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫忙，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯,，請領導重罰。

檢討人：xx

20xx年xx月x日

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇十三

幾天來,，我認真反思,，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,，在此,，我謹向各位領導做出深刻檢討,，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領導匯報如下：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作作風渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,，我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析,。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的,，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,，從而努力完成各項工作。但近年來,，由于工作逐漸走上了軌道,，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,，也慢慢開始放松了對自己的要求,，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關(guān)心,。

同時,，在這件事中，我還感到,，自己在工作責任心上仍就非常欠缺,。眾所周知，開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑,，也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道,。就是在這樣重要的場合下，我卻看起了報紙,，這充分說明,，我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來，這也說明,，我對自己的工作沒有足夠的責任心,，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現(xiàn)在,，我深深感到,，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭,，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么,，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,，通過這件事，在深感痛心的同時,，我也感到了幸運,，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以，在此,，我在向領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在各個會議上，大家都像我一樣自由散漫,，漫不經(jīng)心,，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,，并且把工作做好呢,。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,，為所欲為的不良風氣,，我們工作的提高將無從談起。因此,，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕,，無論領導怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見。同時,，我請求領導再給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,，請領導相信我,。

工作反思檢討書200字 工作反思檢討書長篇篇十四

尊敬的領導：

您好！

對于我工作態(tài)度不端正導致的工作失誤,，以下是我針對自我工作失誤的檢討和改正措施：

第一,，關(guān)于我思想覺悟上存在的嚴重不足?？茖W地來說,，一個人高深的思想覺悟并不能立刻就具有，而是經(jīng)過長期的工作積累和領悟,。而我恰是要努力認真地對待經(jīng)過工作,，在此次犯錯和深刻反省的'基礎上，逐漸地培養(yǎng)和領悟出這樣一份良好的思想覺悟,。

其二,，我在業(yè)務操作方面依然存在不足，今后需要繼續(xù)刻苦努力學習,。從我所犯的一些工作失誤,，倘若我平時能夠多刻苦一些，工作方面的經(jīng)驗再多積累一些,，遇到這樣自我還生疏的工作環(huán)境,，能讓自我的操作緩一緩，更加清晰地來辦理,，就很可能避免我此次失誤的發(fā)生,。

其三，我的危機意識嚴重欠缺,。須知如我這樣一名柜臺職員,，我是業(yè)務處理的第一線。我們在柜臺實際操作的業(yè)務情景,，是要為整個銀行工作的整體發(fā)展分析供給準確的數(shù)據(jù)的,，任何一項業(yè)務辦理都需要嚴肅對待，不容許發(fā)生差錯,。而一旦出現(xiàn)工作失誤,，我們的業(yè)務情景就會存在必須的不準確性。而工作不規(guī)范的情景倘若屢屢出現(xiàn)，整個銀行在業(yè)務數(shù)據(jù)分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改,，對本行的工作也產(chǎn)生極為不利的影響,。而我恰恰沒有這樣關(guān)鍵的危機意識，才會態(tài)度不端正地對待此次的工作,，犯下一項工作失誤,。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月x日