為了確保事情或工作有序有效開展,,通常需要提前準備好一份方案,,方案屬于計劃類文書的一種。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢,?以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
解放思想振興發(fā)展研討方案篇一
到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職以來,我堅持心無旁騖的抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,,擺正位置當好“參謀員”,,下沉一線當好“螺絲釘”。在農(nóng)村工作中,,我注重加強理論學習,、解放思想,努力學習基層工作方法,,提高基層工作能力,,在鄉(xiāng)黨委、政府的堅強領導下,,較好的完成了各項工作任務,。一是人居環(huán)境持續(xù)改善,。堅決貫徹落實鄉(xiāng)黨委、政府的各項決策部署,,堅持從建章立制入手,,健全運轉(zhuǎn)體系,加大投入成本,,人居環(huán)境顯著改善,,提升了群眾幸福指數(shù)。二是落實秸稈綜合利用,。堅持高位謀劃,,綜合考慮秸稈資源種類、產(chǎn)量,,秸稈產(chǎn)業(yè)基礎優(yōu)勢,、發(fā)展布局、運輸半徑以及農(nóng)民意愿等多方面因素,,推進秸稈多元循環(huán)利用,,發(fā)揮農(nóng)戶主體作用。三是其他工作有序推進,。到任新崗位后,,盡快轉(zhuǎn)變角色,進入狀態(tài),。在領導和同事們的支持下較好的完成了農(nóng)技,、畜牧、統(tǒng)計,、農(nóng)機,、和林業(yè)的分管工作。
在取得一定成績的同時,,我也看到了自身的一些不足,,比如農(nóng)村工作經(jīng)驗尚淺,專業(yè)知識不夠扎實,,思想解放不到位等,。在接下來的工作中,我將進一步解放思想,,擺脫傳統(tǒng)單一的路徑依賴,,著力從思想中找坐標、找思路,、找方法,、找動力,以思想大解放促進能力大提升、作風大轉(zhuǎn)變,、鳥河大發(fā)展,。
一是在解放思想中直面挑戰(zhàn)。今年年初以來,,疫情形勢嚴峻,,疫情對經(jīng)濟影響呈現(xiàn)出全局性、嚴重性,、非短期沖擊性的特點,,對實體經(jīng)濟沖擊不斷顯現(xiàn)。但是我鄉(xiāng)經(jīng)濟持續(xù)增長的基礎條件沒有改變,,我鄉(xiāng)地緣優(yōu)勢依舊明顯,,韌性好、潛力足,、基本特征沒有改變,,完全有信心戰(zhàn)勝各種風險挑戰(zhàn)。我們會努力在化危為機中尋求政策空間,,兜住糧食種植底線,,保住基本民生、保住市場主體,、保住基層運轉(zhuǎn),。
二是在解放思想中破解瓶頸,。我們要通過深入解放思想,,突破思維舊定勢,用新理念謀劃發(fā)展思路,,用新思維拓展發(fā)展空間,,精準清除阻礙振興發(fā)展的“堵點”、影響干事創(chuàng)業(yè)的“痛點”,,走出“舒適區(qū)”,、敢涉“深水區(qū)”、勇闖“無人區(qū)”,,以銳意進取的精神,,在謀劃突破路徑、找準賦能切口等方面,,切實加強研究性,、探索性、開創(chuàng)性工作,,切實以思想的破冰促進行動的突圍,,贏得制勝的先機,勇立發(fā)展的潮頭。
三是在解放思想中賦能突圍,。農(nóng)業(yè)是關(guān)系到千家萬戶的基礎產(chǎn)業(yè),,更是工作中的重中之重,走鄉(xiāng)村振興道路,,就必須要以解放思想為先導,,全面激活三農(nóng)發(fā)展?jié)撃埽貙掁r(nóng)業(yè)發(fā)展新思路,,根據(jù)地理位置,、市場需求選育品種,選準特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),,加快發(fā)展新型特色農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,,促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收,,滿足人民日益增長美好生活的新需求,。
解放思想振興發(fā)展研討方案篇二
開展“解放思想、振興發(fā)展”專項研討的主要目的是運用“三長兩短”的辯證方法,,為振興發(fā)展謀劃思路和措施,,切實推動干部能力作風轉(zhuǎn)變和工作取得實效。下面,,我從三個方面與大家共同交流,。
第一,立足現(xiàn)實基礎,,我們有哪些發(fā)展優(yōu)勢
脫貧攻堅以來,,鎮(zhèn)村面貌發(fā)生了很大變化,為鄉(xiāng)村振興打下了堅實基礎,。一是基層黨組織凝聚力得到增強,。各級包聯(lián)干部持續(xù)入戶走訪幫難解困,黨群干群關(guān)系進一步融洽,,黨支部威信力和凝聚力進一步增強,。二是鎮(zhèn)村基礎設施得到改善。硬化,、整修村屯道路121,。6公里,改造危房1727處,,建設廣場12處,,打自來水井30眼,鋪設管網(wǎng)44865延長米,,新建村衛(wèi)生室9個,,安裝路燈282盞,。三是產(chǎn)業(yè)項目作用初步顯現(xiàn)。發(fā)展優(yōu)質(zhì)水稻12萬畝,,萬壽菊,、青刀豆等庭院經(jīng)濟帶動戶均增收2000元以上。建成光伏電站,、生豬養(yǎng)殖小農(nóng)莊,、秸稈壓塊站等11個“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)。10個“幸福車間”帶動198人就近就業(yè),,年人均增收7000余元,。四是群眾思想意識得到轉(zhuǎn)變?!叭勗u”,、移風易俗、孝親敬老活動,,帶動形成向上向善村風民風,。15處新時代文明實踐站、所,、點發(fā)揮引領作用,,鎮(zhèn)村大學生、共青團員廣泛開展志愿活動,。五是基層社會治理更加穩(wěn)定,。踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”,依托“基層黨建+網(wǎng)格化治理”,,180名網(wǎng)格員聯(lián)系服務所有群眾,。“三資”治理成效明顯,。73項公共服務事項進駐綜合服務中心,。六是農(nóng)村人居環(huán)境越來越好。常態(tài)化長效化整治村屯環(huán)境,。植樹造林0。3萬畝,,村屯綠化全覆蓋,。拆除泥草房686個、違法建筑40處,,整修殘垣斷壁4萬余延長米,。
第二,對標群眾期盼,,我們還存在哪些短板弱項
一是基層黨組織活動載體不豐富,、吸引力不強,、黨員責任意識淡化、作用發(fā)揮不均衡,、流動黨員比重持續(xù)增大,,組織力有待提升。二是機關(guān)干部遲到,、早退現(xiàn)象時有發(fā)生;學習不經(jīng)常,、業(yè)務水平不高;接待群眾缺乏耐心,工作作風不扎實,,常態(tài)化包聯(lián)幫扶不到位,。三是現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)項目和招商引資企業(yè)發(fā)展后勁不足,帶動作用不明顯,。四是基礎設施建設還有短板,,殘垣斷壁存量大、村屯綠化管護不嚴,、村屯亮化比例不高,。五是各村人居環(huán)境整治工作開展不均衡,成效不明顯,,服務外包機制運行不暢,。
第三,聚焦振興發(fā)展目標,,我們要做好哪些工作
一是凝心聚力抓隊伍強素質(zhì),。組織機關(guān)干部和黨支部書記到先進地區(qū)考察學習,請專家學者授課解惑,,拓展思維,,提升素質(zhì)。落實新任職干部領導幫帶制度,,促進年輕干部盡快成長,。二是凝心聚力抓產(chǎn)業(yè)促增收。加快蟹稻,、漁稻綜合種養(yǎng)示范園區(qū)建設,,促進“一水兩用、一田兩收”,。擴大板藍根,、雜糧雜豆、萬壽菊種植面積,,探索蝸牛養(yǎng)殖,。在平洋村建設萬壽菊“千畝花海”,,在太平村打造菊玫混栽的“萬米花帶”,,建設東勝,、太平等5個示范村,帶動形成規(guī)模效益,,促進群眾增收,。三是凝心聚力抓基礎促提升。建好紅色美麗村莊,,聯(lián)動“四種文化”,,推進紅色旅游與特色產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。在17個屯安裝路燈545盞,,整修殘垣斷壁6200延長米,。農(nóng)村人居環(huán)境“外包”康潔、“內(nèi)包”村民,,常態(tài)化治理提升,。四是凝心聚力抓引領促文明。發(fā)揮雙山,、永發(fā)兩個省級文明村示范效應,,提升新時代文明實踐站、所,、點服務功能,。加大喬福軍、欒翠艷等典型選樹宣傳力度,,形成良好社會風尚,。五是凝心聚力抓治理保穩(wěn)定。創(chuàng)新“黨小組+網(wǎng)格員”模式,,新成立11個黨小組,,加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,提升基層社會治理水平,。開展“兩優(yōu)一先”“最美網(wǎng)格員”和“最美村警”表彰,,激發(fā)服務動能。六是凝心聚力抓基礎惠群眾,。加強3個扶持壯大集體經(jīng)濟項目資金和收益管理,,繼續(xù)推進項目申請工作,增加村集體生產(chǎn)經(jīng)營性收入,。規(guī)范村集體財務管理制度,,村級年度收入中償還債務、發(fā)展公益事業(yè),、打造村屯各占1/3。依托日月花,、超盈紡織,、飛鶴集團流轉(zhuǎn)土地,、托管經(jīng)營模式,以及縣內(nèi)企業(yè)用工需求,,促進群眾務工增收,。
解放思想振興發(fā)展研討方案篇三
20xx年,我縣勝利召開了第xx次黨代會,,會議高屋建瓴,、實事求是地總結(jié)了我縣過去五年主要成就,提出了打造“三縣”“四地”“五個新賓縣”的發(fā)展目標,,特別是對教育工作提出了新任務新要求,,明確了加強學校基礎設施和師資隊伍建設,,推行“縣管校聘”改革,,推進各類教育均衡發(fā)展,減輕學生作業(yè)和校外培訓負擔等四項重點工作任務,。這充分體現(xiàn)了縣委,、縣政府優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè),傾力發(fā)展教育事業(yè)的信心和決心,,為教育系統(tǒng)今后一段時期的工作,,提供了科學指南和基本遵循。令人鼓舞,,催人奮進!
2022年,,是貫徹縣委xx次黨代會精神的開局之年,更是推動縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時期,。在今后的工作中,,我將深入學習貫徹全國、省,、市教育大會精神,,深入學習貫徹縣委xx次黨代會精神,立足分管工作,,圍繞解決干部教師業(yè)務素質(zhì),、工作效能、精神狀態(tài),、作風紀律等方面存在的問題,,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,著力打造團結(jié)協(xié)作,、求實創(chuàng)新,、攻堅克難、爭創(chuàng)一流的機關(guān)干部,、校長,、教師隊伍,。
(一)打造作風過硬、紀律嚴明的機關(guān)隊伍,。牢固樹立“四個意識”,,增強“四個自信”,做到“兩個維護”,,守紀律,、講規(guī)矩,做立場堅定,、狠抓落實的“人民服務員”,。進一步加強政治理論學習,強化服務意識,,把心思和精力集中到推動教育持續(xù)發(fā)展上來,。深入基層調(diào)研,掌握一線情況和需求,,帶著問題走進學校,,帶著思考走向?qū)嵺`,帶著感情深入師生,,辦法在一線研究,,措施在一線落實,問題在一線解決,,主動為學校發(fā)展謀思路,、出對策、強服務,。嚴格遵守工作紀律,,熱心接待咨詢辦事的群眾,真正做到“門好進,、臉好看,、話好聽、事好辦”,,機關(guān)干部整體形象不斷提升,,形成干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好局面,。
(二)打造擔當作為,、管理有方的校長隊伍。提升校長治校理念,,提高政治意識和政治覺悟,,依法治校、依法治教,做政治過硬,、勇于擔當,、創(chuàng)新作為的“教育排頭兵”,,學校建設的引路人,。校長作為學校教育教學工作的領導者和管理者,要進一步轉(zhuǎn)變理念,,推進效能建設,,在常規(guī)上尋求創(chuàng)新,在環(huán)節(jié)上力求精細,,在落實上務求高效,,對重點工作任務,建立責任清單,,定目標,、定任務、定人員,、定時間,、定獎懲,逐項進行細化分解,,以釘釘子精神有力履行本校教育教學改革規(guī)劃,、組織、管理,、指導的職責,。
(三)打造師德高尚、業(yè)務精湛的教師隊伍,。加強師德師風建設,,堅定職業(yè)信念和職業(yè)操守,提升業(yè)務水平,,做有理想信念,、有道德情操、有扎實學識,、有仁愛之心的“四有好老師”,。進一步增強教書育人的責任感和使命感,安心從教,,潛心教學,,關(guān)愛學生,自尊自律,,師德師風全面加強,,專業(yè)水平和教學能力不斷提升,教學成效得到進一步提高。
春催千樹發(fā),,日染九洲新,。在今后的工作中,我將進一步增強“搶”的意識,、“趕”的勁頭,、“拼”的勇氣,解放思想,,提振精神,,轉(zhuǎn)變作風,提升能力,,扎實推進各項工作,,以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。