無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

公司員升職工自薦信篇一

您好！您能在百忙之中展閱這份自薦書,，是我無限的榮幸,，更是我長久的期盼,。我懷著希望和自信,，接受您的挑選。

呈現(xiàn)在您眼前的不僅僅是材料,，更是我用心血和汗水、熱情和奮斗書寫的一段光輝歷史,。五年大學(xué),，花樣年華在我失敗與成功、痛苦與快樂,、徘徊與執(zhí)著、迷茫與思索,、漫長而短暫的求學(xué)生涯中,，我孜孜以求,，不惜奮斗?！耙环莞?，一份收獲”,，我的付出終有了些回報：

連獲六學(xué)期甲等，兩學(xué)期乙等獎學(xué)金,，期期成績排名全班第一的我,，得到同學(xué)和老師的贊賞,，連續(xù)五年擔(dān)任年級學(xué)生會生活部部長，鍛煉了我的工作及組織管理能力,，培養(yǎng)了我的高度的責(zé)任心,。注重綜合素質(zhì)的我頻頻在演講比賽、辯論賽,、歌詠比賽及科研活動中獲獎，獲大學(xué)生綜合素質(zhì)三星級證書,。身為“校園之聲”廣播臺記者,，科技協(xié)會及演講與口才協(xié)會會員的我,，更在各種社會實踐及社會活動不斷完善自我，超越自我,，創(chuàng)造自我……相信識才善用,，閱歷豐富的伯樂您,，定已發(fā)現(xiàn)我這匹千里馬非常之處。

理論與實踐相結(jié)合是我的特色,，高度的責(zé)任心和進(jìn)取心是我的本色，我自信能成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生,。

品學(xué)兼優(yōu)的我敬候您的回音,。

此致

敬禮

***敬上

****年**月**日

公司員升職工自薦信篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化,，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,，他們也給予了我更多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的感謝你們,。同時我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機會,。在這里,，我將用最樸實、最誠懇的態(tài)度,、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心,，務(wù)實的工作舉措來展現(xiàn)自己，希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,，能受聘于客服部散客組主管這個崗位。

作為一名從一線成長起來的管理人員而言,，我認(rèn)為,，管理的實質(zhì)就是服務(wù)，管理為業(yè)務(wù)服務(wù),，全員為客戶服務(wù),。如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：

1,、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面履行崗位職責(zé),，結(jié)合客服部散客服務(wù)的實際要求,，對具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,，并督促員工按規(guī)定要求做好，做細(xì),。

2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,，做到上情下達(dá),，下情上報,，第一時間傳達(dá)公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài),，適時的鼓勵,，教育,，加強員工的工作責(zé)任心，提高工作效率,。

3,、練好內(nèi)功，開拓市場,。老子有句話：天下難事，必做于易;天下大事,，必做于細(xì),。這句話充分體現(xiàn)了細(xì)節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,，就是：100減1等于0,。指的是服務(wù)中如果一件小事，一個小細(xì)節(jié)沒有注意到,，也許會給公司形象，帶來不可挽回的影響,。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平,，做好培訓(xùn),，考核工作，強化服務(wù)能力,，創(chuàng)新服務(wù)方式。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,，把服務(wù)的焦點轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來,，以客戶的滿意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn);改變“有求必應(yīng),、有問必答”的被動服務(wù)方式，追求“想你沒有想到的,，做你沒有做到的”的主動關(guān)懷的服務(wù)方式,。通過建立和進(jìn)一步完善客戶資料庫，有針對性的提供個性化服務(wù),、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,，才能開拓更廣闊的市場,。圓滿的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

在做好以上三點的同時,，我將不斷的在實踐中，完善自己,，提升自身素質(zhì)與管理能力,。也請領(lǐng)導(dǎo)與同事對我監(jiān)督,，但我相信，實踐肯定能給你們一個完美答復(fù),，這也將在我職業(yè)生涯上畫上靚麗的一筆,。我相信,，只要付出,，就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到理想的要求,，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標(biāo)進(jìn),。

此致

敬禮

***敬上

****年**月**日

公司員升職工自薦信篇三

您好,！

真誠的感謝您在繁忙的公務(wù)中垂閱這份自薦信,！

我現(xiàn)在是公司××，自公司開業(yè)以來就一直為公司服務(wù),。初到公司我只是一個普通的××職務(wù)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和公司每個員工的辛勤勞動下,，公司日益發(fā)展,，而我也兢兢業(yè)業(yè),，憑著我平日的良好表現(xiàn)以及為公司作出的貢獻(xiàn)，有幸被榮升到了××,。從此我也在工作中有了更好的發(fā)展,，我再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任,。針對公司目前的情況我為自己擬定了一下幾點要求：

一,、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各個規(guī)章制度，規(guī)范自己的`工作態(tài)度和行為,，為其他隊員做好榜樣。

二,、做好自己工作本分，憑借以往的工作經(jīng)驗結(jié)合公司現(xiàn)狀,，努力把公司的效率提高,，用效率來為公司謀取更大利益。

三,、在工作之余多學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,，尤其要多看管理方面的書籍，意在提高自己的文化水平和素質(zhì)修養(yǎng),，用更專業(yè)的知識帶領(lǐng)好我們的團隊,。 不僅我是如此,，相信在我的帶頭下，其他員工們也會用同樣的方式提升自己,，同時提升了公司的整體素質(zhì),。

四、把自己融入到員工中,，時刻注意員工的思想動態(tài)，成為公司領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的溝通橋梁,，使員工與公司的總目標(biāo)一致,，共同為公司謀利益,。

五、加強員工之間的凝聚力,，關(guān)心和體貼所有的員工,，偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現(xiàn)。只有公司員工一條心,，有了很好的團隊精神,，整個公司才是一個整體，才能更快發(fā)展壯大起來,。

目前我只想到這幾點，相信在我勝任這個工作之后我會發(fā)現(xiàn)更多的又好又有效的來督促自己前進(jìn)發(fā)展的要求,。

如果最后我沒能擔(dān)任這個職務(wù),，我也不會氣餒。我會用更嚴(yán)格的要求來規(guī)范自己提高自己,，我會用我出色的表現(xiàn)贏來領(lǐng)導(dǎo)注意的眼光，直到領(lǐng)導(dǎo)們愿意再次栽培我,，幫助我。