工作學習中一定要善始善終,，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

電氣工程師個人工作總結簡短 電氣工程師工作業(yè)績總結篇一

1﹑完成設計院的移交，收集電氣所有設計資料提供于設計院,，正式開展與設計院的各項工作,，將設計工作推向正常流程。

2﹑與設計院溝通,、現(xiàn)場查看開閉所,、變電所高低壓設備排列布置平面圖。與設計院專業(yè)人員交流設計意見,，完成開閉所,、變電所出圖。

3﹑配合電力安裝公司皮革館高低壓設備安裝完成工作,。

4﹑配合各施工單位完成皮革館項目各個樓層強弱電電纜敷設,，各樓層強電井動力箱位置排列和各樓層區(qū)域供電電源計量敷設到每個商鋪及通訊、網(wǎng)絡,、監(jiān)控位置,。

5﹑完成精品商務樓變電所初步設計和統(tǒng)計后期工程用電量情況。

1﹑配合總包﹑監(jiān)理﹑消防等有關驗收單位對皮革城達到合格工程,，并且把電氣設備移交給運營部,。

2﹑做好木雕文化廣場工程電氣圖審工作，發(fā)現(xiàn)有疑問的地方及時聯(lián)系設計院確認,，確認后反饋給施工單位,，同時配合土建﹑水暖工程師的工作。

3﹑精品商務樓配變所工程安裝程序及安全工作跟蹤直到11月21日送電運行,，已完成空調(diào)機房電氣設備正常運行,。

溝通能力還應加強，沒有充分利用資源,。在工作的過程中,，由于對其它專業(yè)不太熟悉，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤。應主動加強和其他部門同事的溝通,，通過公司這個平臺做到資源共享,，充分利用公司資源，提高主觀能動性,。

電氣工程師個人工作總結簡短 電氣工程師工作業(yè)績總結篇二

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)快半年，感受甚多,，收獲甚多,。進入xxx電氣公司，成為一名電氣工程師,，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在此,，首先特別感謝公司領導和同事們給予我的大力支持,、關心與幫助，使我能夠很快地適應的公司的管理制度,，努力做好本職工作,。進入公司以來，我認真了解了公司的發(fā)展概況,，學習了公司的規(guī)章制度,，熟悉了公司工藝流程。同時,，更是真切地感受到了積極向上,、催人奮進的企業(yè)文化，使我受益匪淺?，F(xiàn)將本人一年來的工作情況總結如下：

一,、扎實工作

在車間的安裝組、一次軟線組,、一次銅排組和二次線組整整三個月,。我們進入箱變從車間開始，可以說車間是我們對箱變公司的第一印象,。不得不說,，車間工人給我樹立了良好的形象，使我受益匪淺,。

十月份,，我進入技術工藝辦公室實習，我深刻感受到同事們兢兢業(yè)業(yè),、力求完美的精神,。進入技術部辦公室開始，我就知道自己的擔子很重，我時刻牢記這句話“要給別人一碗水,，自己就要有一桶水”,。因為我知道要想成為一名合格的技術員不是一件容易的事,，作為一名技術員不僅僅要能處理客戶提出的要求,，更重要的是要能解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題，對現(xiàn)場的機器設備運行情況要做到心中有數(shù),。

二,、努力學習、不斷進步

在工作中,，認真學習,，不斷提高自己，并且利用其他時間,，學習更高新的知識,。從最簡單的制造規(guī)范畫起，到畫完整的一套圖紙,，這里既有自己的勤奮好學,，更離不開辦公室同事的答疑解惑。從老工程師身上我不僅學到了很多東西,，又給了我很多感悟,。對于我初次設計的圖紙，同事們不僅細心幫我審核還耐心的給我講解,，非常感謝同事們的幫助,，也對在我們公司這樣的文化氛圍中更好的工作有了充足的信心。

三,、缺點與不足

由于我參加工作不久,，因此在很多方面技術和經(jīng)驗都不足，遇到的問題多,，處理問題就不能做到得心應手,。在以后的工作中，要敢于解決和處理問題,，遇到問題,，決不逃避，虛心向經(jīng)驗豐富的技術員,，老工人學習;另外,，及時組織經(jīng)驗教訓，把存在的疑惑,，不懂的方面都記錄下來,，并且抓緊時間解決處理，做好記錄，以便日后遇到同樣的事情,，能夠更快的解決處理好,。認真學習箱變知識，使自己在今后的工作中,，能夠更好的完成領導布置的工作和任務,，使自己更快的成熟起來。

四,、自我評價

雖然我參加生產(chǎn)勞動和技術學習的時間只有半年,，但在思想上和技術上都得到了很大的提高和進步。既豐富了知識,，又提高了自己的管理和業(yè)務水平,，最重要的是為自己在今后的工作中，能夠更好的完成工作任務打下了良好的基礎,。

總結半年來的工作,，既有成績又有不足。在今后的工作中,，只有不斷的認真總結,，發(fā)現(xiàn)不足，努力改正,，才能得到更快的進步,，才能更好為公司服務，實現(xiàn)人生價值,。

電氣工程師個人工作總結簡短 電氣工程師工作業(yè)績總結篇三

20xx年是我在公司工作的第三年,，在這三年里隨著公司在不斷的發(fā)展和壯大我個人也從一個不知所謂的棱頭青逐漸的變的成熟，從一個對平衡機毫無了解的門外漢變成一個熟悉平衡機原理熟悉公司各種產(chǎn)品的專業(yè)技術人員,，而且在對部門的管理和與人溝通方面我也有了更深層次的認識,，我深知我取得的這些進步和公司領導的培養(yǎng)是分不開的。沒有他們不厭其煩的教導和一次次的給予機會我不會取得今天的進步,，展望20xx年是機遇和挑戰(zhàn)并存的一年,，我將團結在公司領導核心周圍，努力工作,，艱苦奮斗,，為公司向更高層次發(fā)展做出自己的貢獻。

回首20xx初,，雖然在20xx年公司取得了可喜的成果,，但是公司領導并沒有沾沾自喜，反而為20xx年制定了更高的目標,。我也在經(jīng)過短暫的調(diào)整之后馬上進入自己的角色,，當時按照領導的指示,，我負責研發(fā)部管理和電氣車間生產(chǎn)管理的工作。,、我首先指定的部門工作范疇細則,，明確了整個部門的工作任務。又對每個部門的成員在整個部門工作中所負責的范疇做了規(guī)定并已書面的形式發(fā)放到他們手中,，我制定了部門成員結構組成圖,，明確上下級的從屬關系。我想在完成公司交給的部門任務的同時建立一個有紀律,，有向心力的團隊更好的為公司服務是領導更希望我能做到的,。在20xx年初我的部門人員發(fā)生了很大的變化,，首先是李鑫的離職按照公司領導的指示我迅速調(diào)整了部門的結構,，將原來主要負責電氣生產(chǎn)的董建軍接替李鑫的研發(fā)工作，將原來只參與電氣生產(chǎn)的許建文安排在負責生產(chǎn)管理并參與生產(chǎn)的位置,，在我整理李鑫的工作備份時候,，我發(fā)現(xiàn)一體機單片機程序不能正常工作，我用其他方法找到李鑫要回了能用的程序,，并完成當時李鑫負責的一東項目,， 4月份董建軍離職，影響了第一臺微電機自動平衡機部分編寫,，為了保證設備參展,，我連續(xù)加班，五一長假也不例外,，最后實現(xiàn)了設備參展前有流暢動作的目標,。

這時公司領導也不斷的給我提供新的技術人員來補充部門工作。在新的人員還不能完全勝任的階段,， 為了能完成生產(chǎn)任務,，我經(jīng)常是身兼多職，從電氣圖設計,，到指導和參與配電完成再有新plc程序和觸摸屏程序編寫,，設備廠內(nèi)調(diào)試都由我一個人來完成。很多時候為了不耽誤工程的進度我就利用自己的業(yè)余休息時間加班加點,。加班到很晚沒有車我就自己花錢打車回家,。重慶自動線項目，上海自動打孔機項目,，德惠大華自動機項目都是這個階段的完成的,。

我還努力培養(yǎng)新人，把許建文掉到研發(fā)辦公室,，指導他使用protel制圖軟件,，制作電氣原理圖,，在plc編程上，我也經(jīng)常把思路告訴他讓他動手編寫程序,，但是由于我太急功盡力給他的壓力太大,，使得他承受不住壓力提出辭職。在此事情上人身上我重新認識了培養(yǎng)人才的方法和觀點,，要想煉出好鋼,，就應該找到好的材料，不管在意志品質(zhì)上還是道德修養(yǎng)上,，選中人才后再努力培養(yǎng)才不能造成人力和物力的浪費,。在接下來的工作中我也是按照這樣的思想去選材，后來公司輸送的人才里也確實有比較適合的人選,，只不過都因為這樣和那樣的原因他們中的一部分離開了公司,。

20xx年公司完成自動機7臺，其中我獨立完成了上海奧柏,，德惠大華,，和重慶三工位三臺的電氣設計工作，程序設計和廠內(nèi)調(diào)試工作,，一東鉆削的廠內(nèi)調(diào)試工作和程序后期查錯工作,，東風車橋制動鼓廠內(nèi)調(diào)試工作，我組織其中4臺設備的電氣配線工作,。

公司完成雙面機4臺,，其中煙臺大學的曲軸平衡機的vb軟件更改和廠內(nèi)調(diào)試，一四環(huán)和山東凱馬的廠內(nèi)調(diào)試由我完成,。

公司完成單面機18臺,，在董建軍離職后電氣圖紙設計由我獨立完成。如售后人員不在公司我也對設備進行廠內(nèi)調(diào)試,。

在電氣設計,， 生產(chǎn)和程序上沒有因為失誤給公司帶來損失。

在公司辦公設備或辦公網(wǎng)絡出現(xiàn)問題時,，我隨時給予處理,，保證公司正常辦公。工控機百分之七十由我安裝調(diào)試,。在客服人員不在的時候,，我能夠協(xié)助客服部解答客戶疑問和市內(nèi)客戶的維修。其中天合富奧維修維護數(shù)十次,。20xx年是艱苦的一年,，因世界經(jīng)濟大環(huán)境的影響，公司的業(yè)績沒有達到理想狀態(tài),，但是我不會被這些客觀條件嚇倒,，我堅信在公司領導的帶領下,，我們一定能順利度過難關，20xx年我的工作主要安排在電氣生產(chǎn)這方面,，我準備制定的電氣生產(chǎn)流程,，讓每一項工作都有統(tǒng)一的標準。目標實現(xiàn)每臺設備廠內(nèi)電氣配線失誤率為少于一次,。建立一套合理的電氣生產(chǎn)人員獎懲制度和記效考核制度,，讓工作人員都能有更好的積極性。每周組織電氣生產(chǎn)車間業(yè)務能力培訓,，實現(xiàn)每個人員都能獨立調(diào)試單面和雙面設備,，都能獨立查線。在人才培養(yǎng)方面我會盡最大努力幫助新人,，為公司輸送電氣方面的人才,。

我對于自己的要求是更嚴格遵守公司規(guī)章制度。努力提高自己的管理才能,，我為自己立下目標,，20xx年我要實現(xiàn)設備電氣部分零失誤。請公司領導監(jiān)督我的工作,。

電氣工程師個人工作總結簡短 電氣工程師工作業(yè)績總結篇四

經(jīng)過議定兩個月的試用，我成果頜豐,，感覺也很多,。

試用期我被分派在第二車間，跟隨xxx師傅工作,。剛進入公司時,，因為對公司還不是很明白，工作經(jīng)驗也不敷,，很多工作臨時還不能上手,，幸虧有黃主任、胡師傅以及盛情的同事的耐煩指導和教導,，我的工作才入手下手有進展,，緩緩能夠做一些比較大略的.電氣保護工作。

試用入手下手,，最終要做的是熟悉工作環(huán)境,，熟悉要保護的機床配置，這是展開工作的根本,。試用期的前兩周,，工作的重點都是熟悉車間，經(jīng)過議定查看車間里的各種百般的配置,，增加本身對車間配置的感性認識,，初步明白各配置的效用和效用,，另有便是經(jīng)過議定和車間里的同事交換，建立精良的干系,，增加大家的感情,，機床操縱人員對各自操縱的機床比較熟悉，對機床的常見障礙也比較明白,，如能獲得他們的悉心教導,，這對本身的補綴工作將是很有救助的。

在熟悉了車間的環(huán)境和配置后,，重點便是經(jīng)過議定查閱相干的資料,、手冊、圖紙,、闡明書和軟件,，進一步深切明白各機床配置的電氣操縱、電氣道理,、常見障礙現(xiàn)象以及經(jīng)常使用的障礙排查方法,。這些資料是很有效的，是補綴伎倆方面應具有的前提,。如今的機床愈來愈進步了,，特別是數(shù)控機床，具有很美滿的自診斷本領和障礙呈現(xiàn)效用,，比擬較常見的障礙都能自我診斷,，并把障礙因為和補綴方法呈現(xiàn)出來，供補綴人員參考,。就算有些障礙沒法自診斷,，如對機床的電氣道理比較熟悉，補綴時能諳練地查找相干的資料,，補綴起來也是比較大略比較快的,。

搞電氣補綴，特別是數(shù)控機床補綴的,，要知識面廣,，如今的科技成長很快，電子元件和電氣配置更新?lián)Q代快,，類別又多又廣,，除了要把握經(jīng)常使用的電氣知識和電氣補綴技巧，除了要把握電子電氣的補綴技巧,，還要把握必定的機器補綴技巧,，如今的機床障礙，不再是電氣障礙機器障礙分得那么清的了,，很多都是電氣,、機器,、乃至液壓氣壓等障礙交混在一路，要各方面都有所熟悉才有益排查障礙,。所以一有空隙時候,，我就找來大量與電氣、電子以及機器有關的冊本,，連續(xù)富裕本身和增加本身的知識程度,，別的還要經(jīng)過議定請教師傅、上彀查找資料等各種路子來明白有關的最新動靜和資訊,。

除了把握好表面知識外,，緊張的是要連續(xù)實踐，積聚大量的工作經(jīng)驗,，有了充裕的實踐經(jīng)驗,，加上結壯的表面知識，查驗起電氣障礙來才華駕輕就熟,。胡連春師傅經(jīng)驗充裕,，補綴起電氣障礙來駕輕就熟，每次有補綴任務時,，我都會跟著他到補綴現(xiàn)場,，經(jīng)過議定查看他補綴的進程，明白師傅是如何詢問現(xiàn)場人員,，如何查找障礙因為,，又是如何清除障礙的，經(jīng)過議定做他的補綴幫手,，參加補綴工作，從實踐中熬煉本身的補綴本領,，把握必定的補綴方法和技巧,，以及增加本身的補綴經(jīng)驗。除了跟師傅進修,，自動自動參加補綴工作外,，還要設法找一些東西來補綴，辦公室里有很多破壞的電路版,、驅(qū)動器,、plc等各種百般的電氣部件，偶然間我就拿來解剖,、分析,，查找障礙因為，并設法補綴,。固然大部分修不好,，但經(jīng)過議定實踐,，加深了本身的表面知識，增加了本身的補綴經(jīng)驗,。別的,，胡師傅因事沒來上班時，固然經(jīng)驗不是很足,，補綴技巧不是很熟,，也要勇于自力補綴，要抓住一切機遇熬煉本身,，從實踐中摸索,，找到一套得當本身的補綴方法。

在參加保護,、補綴工作中,，也發(fā)覺如今車間電氣辦理工作的一些不敷，保護工作做得還不敷好,，車間機床很多電氣配置陳腐破壞,，線路潮濕、龐雜,、老化,，加上車間長年潮濕，富裕油霧粉塵,，很簡單引發(fā)各種電氣障礙,。固然油霧不導電，但夾帶著大量磨屑鐵粉的油霧粘在電氣配置和線路上,，也會引發(fā)漏電,、短路等現(xiàn)象，車間里有好幾臺電扇和去瓷器便是因為這個因為造成漏電的,。電氣工作人員不該是有障礙就補綴,，無障礙就閑著，應當凡是到車間去逛逛,，查看一下電氣配置的運行狀況和線路環(huán)境,，做好保護工作，發(fā)覺反常就立即脫手清除,。固然有些反常很渺小,，但也要珍視，要不時候長了就會引發(fā)障礙,。另有有些電線是有余的,，為了裁減障礙身分和補綴便利，最好拆去。只有平常保護得好,，機床平常工作,，才華富裕利用好機床，創(chuàng)設大的效益,。而一但機床（特別是數(shù)控機床）呈現(xiàn)障礙,，即會感化車間的出產(chǎn)，如果呈現(xiàn)大障礙,，造成泊車時候太長,，對公司來講就會造成巨大的經(jīng)濟吃虧。

要做一個合格的電氣補綴人員,，除了以上這些外,，還要有高度的責任心和精良的職業(yè)操行，要有比較齊備的知識,、技巧和經(jīng)驗,，要有比較廣的電氣安定知識，還要有一顆謙虛的長進心,。這些我相信會跟著我補綴經(jīng)驗的增加而加強,。

電氣工程師個人工作總結簡短 電氣工程師工作業(yè)績總結篇五

本人于今年3月應聘沈陽xx工程有限公司負責工程電氣管理工作，回首20xx年在我負責工程電氣管理的這一段時期里,，因公司工程項目分散,，我又是新聘到公司的，許多事情需要對接協(xié)調(diào),，所以一開始工作壓力比較大,，但在公司各部門大力支持和公司領導正確指導下，我針對公司制定的管理制度和本年度的工作任務,，結合我多年管理電氣工程工作經(jīng)驗,，進行嚴格管理正確指導，努力調(diào)動施工單位電工的工作積極性,，及時協(xié)調(diào)和配合各施工工種交叉作業(yè)問題,。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓、努力探索更好的工作方法和對各種問題的處理措施,，努力提高工作效率，盡量以最低的成本投入管理出一個合格的電氣配套工程?，F(xiàn)對本人20xx年的實際工作客觀的做一次總結,。

一、南科大廈a座工程：

本工程是去年底開始施工,，由于去年工程施工工期緊,、工作量大、設計變化多，部分又是先施工后出圖的實際情況,，項目上有些問題在今年的施工過程中體現(xiàn),。先期是劉賀男經(jīng)理主抓管理工作，后來由于劉賀男經(jīng)理有事請假,，我開始接手南科大廈a座工程的管理工作,，在我主抓管理工作期間，積極組織配合監(jiān)理及施工單位,，對電氣施工圖紙進行了一到兩次圖紙會審,，對電氣施工圖存在的設計問題，及時與設計及施工等單位有關技術負責人協(xié)調(diào)解決,，并且聯(lián)系設計院辦理技術核定及設計變更,。在施工中質(zhì)量出現(xiàn)的問題積極聯(lián)系施工單位電氣負責人，制訂處理方案,，做到符合設計圖紙及驗收規(guī)范要求;我積極出方案和設計院及甲方溝通聯(lián)系使得工程能按進度施工,。另一方面抓緊和公司各個部門聯(lián)系材料進場和水暖工程師溝通施工方案，避免工程施工拖土建后腿現(xiàn)象發(fā)生,。同甲方溝通協(xié)調(diào)就南科大廈施工施工范圍進行協(xié)商確認,。針對甲方要求，重新作出南科大廈a座工程的施工組織設計,、臨時用電施工方案,、專項施工方案。各個工序的技術交底及畫出項目的臨電系統(tǒng)圖和臨時用電平面圖,。召開項目部整改會議,。對現(xiàn)有人員定崗定責。要求人員明確工作自己工作職責,，范圍,，工作流程。

按照現(xiàn)場臨電規(guī)范要求萬明輝能夠堅持巡查現(xiàn)場,，記錄每日施工現(xiàn)場臨電巡檢記錄,，周巡檢記錄，停電記錄,，每月進行設備接地電阻測試,。完善施工現(xiàn)場的各項記錄，做絕緣電阻測試記錄,、漏電保護器檢測記錄,、接地電阻測試記錄、臨時用電技術交底,、安全技術交底,、臨電巡檢記錄、定期檢查記錄、維修記錄,、停電記錄項目部資料能夠分類整理,。根據(jù)現(xiàn)場實際需求對現(xiàn)場的臨電臨水做了全面的整改及調(diào)整，恢復完善現(xiàn)場臨水臨電工作,。對問題設備及線路進行全面檢查和恢復,。對各個設備重新檢查接線及接地，按照規(guī)范要求施工,，原有設備接線,，接地全部更改重做。增加一級柜的警示標志,、供電平面圖,、系統(tǒng)圖，二級箱的回路標志和系統(tǒng)圖,。

材料管理的好與壞,，直接關系到項目總體的質(zhì)量高與低。從我接手項目部管理工作時就狠抓材料管理,，按照公司提出的要求,，首先從材料管理入手。對進場的材料督促和協(xié)同現(xiàn)場監(jiān)理工程師對進場材料進行檢驗和送檢,。就去年遺留材料進行盤點,，并與統(tǒng)計部門任工完成對接。建立項目部新的材料臺賬,。庫房管理上項目部自行建立了材料電子臺賬,，目的就是為了更好的管理材料。電子臺賬主要由“辦公用品臺賬,、電氣材料臺賬,，水暖材料臺賬，工具臺賬,，臨水材料臺賬,，臨電材料臺賬”組成。并且每月清點庫存,，做到帳物相符,。

項目工期緊，施工單位人員及技術力量不足,，時間緊,，工作量大。同時針對分包班組施工速度冗慢,，人員配備不足，工期拖延施工質(zhì)量差問題，同分包負責人協(xié)商,，增加大工數(shù)量及嚴格要求施工質(zhì)量,，落實各項施工方案，加班加點,，并且積極協(xié)調(diào)各施工單位之間相互關系,，化解施工中出現(xiàn)的問題。對主體工程的電氣(強弱電)線管敷設與給排水專業(yè)相互配合,，逐漸得到了總包電氣工程師,、電氣監(jiān)理工程師的認可，同時也得到了質(zhì)檢站的認可,。對于分包班組管理上,，能夠做到，提料通知項目部,，請項目部進行監(jiān)管;現(xiàn)場施工后能夠通知項目部對施工質(zhì)量進行自檢自查;施工人員能夠遵守公司級項目提出的規(guī)章制度;

安全管理：南科a項目部設立安全員,，負責施工安全監(jiān)護。同時建立了安全生產(chǎn)管理制度;實行安全例會,，每日安全技術交底記錄等管理措施,。

由于和甲方的大合同沒有簽訂，甲方對于現(xiàn)場所發(fā)生的簽證不給簽字,，我要求項目部每日對所發(fā)生的應簽證的工作,，按照實際情況打出簽證單，等待甲方給予確認,。

在南科a座項目部工作這段日子里,，較好的完成了公司及工程部領導下達的任務目標，在施工過程中沒有出現(xiàn)過安全,、質(zhì)量重大事故,，工作有序開展。

二,、一三四學校工程：

在我接管一三四學校工程后,，經(jīng)過了在現(xiàn)場蹲點檢查，對現(xiàn)場和二包的工作有了一個大致的了解,，對于甲方材料不到位問題,，給甲方發(fā)了工程聯(lián)系單，將現(xiàn)場急需解決的問題上報給甲方,，確定材料進場的確切時間,，以免影響生產(chǎn)。針對甲方說分包有些燈,、插座小線的線頭留的有些長,，我也和工人進行了溝通,，保證以后不會再有同類現(xiàn)象出現(xiàn)。在甲方要求工程增加施工項目和更改施工范圍時,，我給甲方做出簽證單,，并且積極的去和甲方溝通聯(lián)系，但是甲方就是不給簽單,，沒有辦法我才上報周總,。在工程結束時，我按照各個工序,，做出工程交接單,，甲方也不給簽。

三,、大江戶工程：

重新作出大江戶工程的施工組織設計,、臨時用電施工方案、專項施工方案,。各個工序的技術交底及畫出項目的臨電系統(tǒng)圖和臨時用電平面圖,。

在大江戶項目和凱利電氣公司的工程師，針對渾南四小和大江戶項目所發(fā)生的問題做了溝通,，確定了具體的解決方案,。同渾南四小的設計院的王工，就渾南四小體育館和圖書室的施工難度問題,，進行了協(xié)商,，并簽字確定施工方案。

就大江戶的現(xiàn)場臨時電配電箱箱內(nèi)接線混亂,，一閘多用,，接地不合格及亂接問題，進行現(xiàn)場檢查,，同蔡經(jīng)理溝通,，讓臨電工人進行整改。

針對施工現(xiàn)場材料管理,、堆放混亂,，材料亂堆亂放;在施工樓內(nèi)各個樓層都有亂放的材料問題，提出自己的意見,，同蔡經(jīng)理溝通協(xié)商,，進行整改。

四,、碧桂園工程：

應甲方的要求,，作出碧桂園工程的施工組織設計及地下人防工程的技術交底。

碧桂園由于甲方規(guī)劃原因,，變壓器距離我方施工現(xiàn)場較遠;從變壓器到一級柜的大線要經(jīng)過其他工地,，而其他工地也正在建設施工,，致使大線線纜無法完成架設或者地埋。從而導致線纜多次被破壞斷裂,。由于施工現(xiàn)場不固定,，線纜走向也無法固定，且經(jīng)常拆挪,，所以現(xiàn)場比較混亂。我和祝剛經(jīng)理協(xié)商,，提出解決方案,。

針對分包在施工過程中有管路敷設不合理現(xiàn)象，上頂板進行檢查,，和分包工人進行協(xié)調(diào)進行整改,。并且拍出照片進行存檔。

原來照明回路是兩個回路,，臨近工地現(xiàn)場施工,，都是按照一個回路走線，我同公司領導和祝經(jīng)理協(xié)商考慮一下借鑒其他現(xiàn)場的方案,，節(jié)省材料,，節(jié)省人工。

五,、萬融及砂場工程：

我在接手萬融項目以后,，能夠積極的和甲方溝通協(xié)調(diào)，完善施工方案,，同公司各個部門進行很好的溝通,，催促材料的進場，和現(xiàn)場施工人員的到位,，并且嚴格要求施工質(zhì)量,。同劉福興一起，重新排查按項整理,，把前幾任項目經(jīng)理遺留下來沒有辦理的簽證,，在最短的時間內(nèi)把所有該做出的簽證全部簽完。并配合預算部對工程進度,、技術核定進行簽證,。同李同春一起把所有的該簽的簽證全部核對，做到了沒有落項,，盡量做到多簽材料和人工,。

在一號辦公樓及砂場辦公樓和廠房工程結束以后，積極的去和李同春溝通,，畫出完工圖紙,，以免耽誤工程結算,。并且在工程年末收尾時和甲方工程師劉方聯(lián)系和協(xié)商，把各個項目的工作進度做了交接,，并且簽字確認,。

六、在工程的管理工作中,，我的幾點體會,，現(xiàn)簡單擇要如下;

1、在分包隊伍的選擇上要慎之以慎,，要避免工程管理工作的“先天失調(diào)”,。對分包隊伍的選擇包括：人員特別是項目經(jīng)理、墊資能力,、機械設備,、管理水平、應對組織能力等方面的考核;綜合概括為對其履行合同能力的考核;

2,、在材料管理方面要加強倉庫保管員的學習,，提高素質(zhì)，對本項目的保管工作要做到心中有數(shù),，建立項目部的材料臺賬,，按時清點庫存，減少材料的積壓,，降低管理成本,。

3、在安全管理方面,，各個項目的項目經(jīng)理要狠抓現(xiàn)場管理,，經(jīng)常的召開項目部人員的安全管理會議，建立每日安全管理制度,，把安全管理工作逐級落實下去,，減少安全事故的發(fā)生。

4,、在人員管理方面要對項目的工人進行全面的了解及考核,，工作不行的要馬上進行清理，絕不姑息,。

5,、在工程管理中要不斷加強對“新材料、新技術,、新規(guī)范”的學習,。在工程開工前，首先要使自己對分管工程要做到心中有數(shù),，包括對圖紙的閱讀和相關規(guī)范的學習等,。要不斷加強對自己從事行業(yè)相近知識的學習;

6,、工程管理工作是很系統(tǒng)、很復雜的管理工作,。工作中要做到事前有控制,、事中有方法、事后有總結,。工作中要管理手段多樣化,。要認準目標，管理方法要原則性和靈活性相結合,，以完成公司目標為第一要務,。避免工程管理的“后天不足”;

7、工作遇到困難的時候,，要去利用自己所有的資源(包括合同的翻閱、向領導匯報或求救,、和相關責任部門的溝通和向?qū)＜艺埥痰鹊?;

8,、工作中要大膽心細，不要唯首唯尾,，工作上有魄力,。要提高工作的成效性;

七、在工程的管理工作中,，也有很多不足的地方,，歸納總結幾點：

1、自身的業(yè)務水平和專業(yè)水準有待提高;

2,、自身專業(yè)的知識面還比較狹窄,，對本職工作相近專業(yè)的學習有待加強;

3、自身發(fā)現(xiàn)問題的能力有待提高,。

八,、在明年的工作中擬采取以下措施：

1、加強自身的業(yè)務水平和提高自身專業(yè)水準,，多讀相關書籍和相關規(guī)范;

2,、嚴格按照施工合同和公司領導的意志進行控制性工作，盡努力加強對工程質(zhì)量的控制;

3,、通過向書本和別人學習,，努力提高自己發(fā)現(xiàn)問題的能力，使自己的工作能力得到限度的提高,。

4,、在日常工作中能及時請示相關領導，能及時和相關業(yè)務部門多溝通,，保證信息的流暢性,。

20xx年已過去,，總結過去，展望未來,，20xx年將是一個工作多,，任務重的一年，對于我來說也是一種挑戰(zhàn),。新環(huán)境,，新機遇，新挑戰(zhàn),，如何優(yōu)質(zhì),、高效、低耗,、按期,、安全、文明地建好工程,，是作為工程師該思考的課題,。在以后的工作中，我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定,，充分發(fā)揮個人主觀能動性,，不斷學習新技術新經(jīng)驗，善于總結,，也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,，爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

電氣工程師個人工作總結簡短 電氣工程師工作業(yè)績總結篇六

接受公司的監(jiān)理任務后,，于20xx年進駐工地,，此季節(jié)正是項目組任務大、樓號多,、時間緊迫和大戰(zhàn)100天的施工高潮,，作為一名電氣監(jiān)理工程師，在xx總監(jiān)和二組長的直接領導下,，克服電氣監(jiān)理人員缺,、替換多的困難，結合工程實際開展工作,，本著守法,、公正、科學和誠信的原則,，對施工單位嚴格遵循“三控兩管一協(xié)調(diào)”的監(jiān)理方針,，監(jiān)幫結合，對建設單位熱情服務的宗旨，嚴細認真地開展項目專業(yè)監(jiān)理工作,，學習組長工作的敬業(yè)精神,，嚴于要求自己，至今歷時多月的工作,，取得了較好的效果,。面臨年終，現(xiàn)將個人具體工作情況總結如下,。

建設工程是一種特殊的產(chǎn)品,，價值大、使用壽命長,、而且還關系到人民的生命財產(chǎn)安全,、健康和環(huán)境。因此,，保證建設工程質(zhì)量和使用安全就成為一項非常重要的問題,，由于我們監(jiān)理人員是有技術、會管理,、懂經(jīng)濟,、通法律的專門人才，我們監(jiān)理人員對承包施工的單位進行優(yōu)良監(jiān)督與管理,，就會對建設工作質(zhì)量和使用安全起到重要的保證作用。

所以,，我們監(jiān)理人員在工作中,，認為工程施工不符合工程設計、不符合工程質(zhì)量標準和質(zhì)量要求的,，應及時報告組長,、行業(yè)主管監(jiān)理及必要時報告于李總監(jiān)。并及時給施工方發(fā)出整改通知,，確保工程質(zhì)量,，我們要嚴格遵守執(zhí)行gb50319—xx工程監(jiān)理的國家標準；從監(jiān)理自進駐工地現(xiàn)場至工程竣工驗收,，都要做到遵循“守法,、誠信、公正,、科學”的職業(yè)準則開展工作,；認真學習gb50303—xx《建筑電氣工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》、gb50168—92,、gb50169—xx的國家標準規(guī)范和有關的規(guī)范,。工作中，本人能夠認真學習相關規(guī)范，對開展專業(yè)監(jiān)理工作起到了積極的作用,。

認真熟悉圖紙,、審核施工圖紙設計，做好監(jiān)理前期的準備工作,，時近3個月多,，在施工過程中能從質(zhì)量、進度,、安全各方面進行控制,，在工作過程中遵守公司制定的各項規(guī)章制度，聽從李總監(jiān)的直接領導和秋組長的正常工作安排,；遇到工程施工中與圖紙發(fā)生的矛盾和新問題,，做到仔細查閱歷史更改等文件；能與施工單位進行良好的溝通與協(xié)調(diào),，相互配合,、相互協(xié)作。

三期c區(qū)電氣施工監(jiān)理交底尚不完善,。圖紙不全和多處細部,、節(jié)點有疏漏，加之單體和平面圖由兩院共同設計,，產(chǎn)生了圖紙出現(xiàn)了多處矛盾,，圖與表不符；例c—70#樓的配電箱接線圖是xx·09,。15日設計,，電表計量箱是放在地下室集中管理，對講門鈴安裝系統(tǒng)圖是xx·09,。22日設計,，門鈴解碼器是單戶放置，須東西兩戶兩條走線,。而c—48#樓的配電箱接線圖是xx,。10月設計，各分戶的電表計量箱是分層分戶獨立管理,；對講門鈴安裝系統(tǒng)圖是xx·09,。24日設計，門鈴解碼器是兩戶一個,，只走一條線路,。同是一家設計，同在一起建樓,，兩棟樓設計時間只差幾天,，可功能和施工方法截然兩樣,。

本人沒有查到給c區(qū)變更通知，只找到部分樓號同類圖紙之后,，對其認真進行了核對,，查閱了xx年來的所有電氣變更補充通知單并做了登記，并和在a區(qū)監(jiān)理過的電氣監(jiān)理工程師們進行了溝通,，對圖紙存在的問題逐一紀錄,，把三期c區(qū)遺漏的問題及時在各樓棟一一對照，能改的立即對施工單位提出糾正措施,。同時,，對施工方提出的問題進行了確定的回復。收到了不少效果,。