為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量,、高水平開(kāi)展，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì),、針對(duì)性強(qiáng)的方案,，方案是書(shū)面計(jì)劃,，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則,，步驟等,。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢？方案應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇一

一、健全組織機(jī)構(gòu),。各學(xué)校都要成立工作小組,，建立相應(yīng)的工作制度，配備專(zhuān)兼職工作人員,，具體指導(dǎo)督導(dǎo)連心育人工作,，要組織開(kāi)展自查督查。學(xué)校在職教職工要全員參與,，要全面覆蓋所有學(xué)生,。各學(xué)校還要做好輿論宣傳，在學(xué)校網(wǎng)站,、宣傳欄等及時(shí)宣傳連心育人工作,。

高中、初中,、獨(dú)立小學(xué)實(shí)行四級(jí)網(wǎng)格管理：基礎(chǔ)網(wǎng)格以班級(jí)為單位作為一級(jí)網(wǎng)格,，班主任為網(wǎng)格長(zhǎng)，其他教職工為聯(lián)系教師,。二級(jí)網(wǎng)格為年級(jí),，年級(jí)主任為網(wǎng)格長(zhǎng)；學(xué)校為三級(jí)網(wǎng)格,，校長(zhǎng)為網(wǎng)格長(zhǎng),；教體局為四級(jí)網(wǎng)格，局領(lǐng)導(dǎo)為網(wǎng)格長(zhǎng),。

鎮(zhèn)街小學(xué)和有分校區(qū)學(xué)校的區(qū)直中小學(xué)實(shí)行五級(jí)網(wǎng)格管理：網(wǎng)格化的二級(jí)網(wǎng)格為年級(jí),，年級(jí)主任為網(wǎng)格長(zhǎng)；中心小學(xué)本部,、學(xué)區(qū)小學(xué)或分校區(qū)學(xué)校均作為三級(jí)網(wǎng)格,，網(wǎng)格長(zhǎng)為學(xué)區(qū)或分校區(qū)校長(zhǎng)；學(xué)校為四級(jí)網(wǎng)格,，校長(zhǎng)為網(wǎng)格長(zhǎng),；教體局為五級(jí)網(wǎng)格,，局領(lǐng)導(dǎo)為網(wǎng)格長(zhǎng)。

二,、家訪(fǎng)入戶(hù)須到位,。建立家校聯(lián)系長(zhǎng)效機(jī)制，采取集中家訪(fǎng)和隨機(jī)聯(lián)系相結(jié)合的方式,，加強(qiáng)家校聯(lián)系,。集中家訪(fǎng)，原則上每年利用寒,、暑假等時(shí)間集中家訪(fǎng)1 次,；經(jīng)常聯(lián)系，主要通過(guò)家長(zhǎng)委員會(huì),、電話(huà),、網(wǎng)絡(luò)等方式，每學(xué)期至少聯(lián)系2 次,；隨機(jī)聯(lián)系,，根據(jù)學(xué)生教育的實(shí)際需要，及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系,，通過(guò)走訪(fǎng)聯(lián)系,，將學(xué)生的情況及時(shí)與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,，爭(zhēng)取家長(zhǎng)對(duì)教育工作的支持,，幫助和指導(dǎo)家長(zhǎng)進(jìn)行家庭教育,。教師要定期與學(xué)生進(jìn)行談心交流,，在學(xué)生學(xué)習(xí),、生活,、品德和心理方面提供全方位,、個(gè)性化的指導(dǎo)和幫助,。

開(kāi)展連心育人活動(dòng),，家訪(fǎng)入戶(hù)見(jiàn)面是基礎(chǔ)，必須真家訪(fǎng)、真入戶(hù),，不能僅限于打電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系,。截止9月15日,，首次家訪(fǎng)入戶(hù)率必須達(dá)到100%。有條件的學(xué)?？山⒓倚Ｂ?lián)系卡，聯(lián)系卡上包含聯(lián)系老師電話(huà),、學(xué)校聯(lián)系電話(huà)等信息。通過(guò)家訪(fǎng)入戶(hù),，宣傳育人理念,、突出安全教育、加強(qiáng)心理輔導(dǎo),、進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo),。及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和思想等各方面情況,；詳細(xì)掌握學(xué)生的家庭教育情況,，了解學(xué)生成長(zhǎng)環(huán)境,，了解學(xué)生個(gè)性特點(diǎn),；征集家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校和教育工作的意見(jiàn)與建議。通過(guò)與學(xué)生及其家庭“零距離”溝通,，增進(jìn)彼此情感，凝聚家校合力,，提高教育實(shí)效,。

三、征集,、解決需求訴求要到位。對(duì)活動(dòng)中征集的學(xué)生及家長(zhǎng)的需求訴求及對(duì)教育工作的意見(jiàn)建議要高度重視,，及時(shí)梳理分類(lèi),，進(jìn)行分析研判，對(duì)學(xué)生及家長(zhǎng)普遍關(guān)注的問(wèn)題要重點(diǎn)加以解決,。教師和學(xué)校能解決的直接解決,，屬于全區(qū)教育管理范疇的報(bào)區(qū)教體局研究解決,。不論需求訴求是否合理，都要進(jìn)行解釋反饋,，確保得到學(xué)生及家長(zhǎng)的認(rèn)可,。

四、建立督查機(jī)制,。市教育局于9月20日開(kāi)始對(duì)連心育人工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)督查,。區(qū)教體局在市里檢查之前也要對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)督查。各學(xué)校自己要先建立督查機(jī)制,，進(jìn)行自查,，隨機(jī)抽取部分教師進(jìn)行隨機(jī)電話(huà)抽查等形式。區(qū)教體局將對(duì)連心育人工作的督查情況列入年終教師隊(duì)伍管理考核,。建議學(xué)校將督查情況列入對(duì)教職工的量化考核,，抽查不合格的教職工不能進(jìn)行評(píng)先樹(shù)優(yōu)。

五,、保存資料整理建檔,。各學(xué)校要把每次家訪(fǎng)的過(guò)程建立檔案，根據(jù)需要設(shè)立研究課題,，將每個(gè)孩子成長(zhǎng)過(guò)程,，整理成學(xué)生成長(zhǎng)手冊(cè)。近期需要整理建檔的材料：1.學(xué)校動(dòng)員會(huì)議部署,、制定方案和工作進(jìn)展情況,。2.學(xué)校的各級(jí)網(wǎng)格管理情況。3.《學(xué)生及家庭信息一覽表》和《家訪(fǎng)情況記錄表》反正面打印在一張a4紙上,，以班級(jí)為單位整理成冊(cè),。4.學(xué)生家長(zhǎng)需求訴求梳理分類(lèi)情況及辦理情況。

六,、建立連心育人信息臺(tái)賬,。各學(xué)校要按照9月1日下發(fā)的通知要求將本校各級(jí)網(wǎng)格管理情況匯總，區(qū)教體局要建立全區(qū)的連心育人臺(tái)賬,，各學(xué)校也要建立本校的臺(tái)賬,。各學(xué)校務(wù)必于9月15日前完成入戶(hù)工作并將《學(xué)校網(wǎng)格匯總表》、《學(xué)校網(wǎng)格統(tǒng)計(jì)表》及《學(xué)?；A(chǔ)網(wǎng)格統(tǒng)計(jì)表》電子版發(fā)辦公平臺(tái)按新建消息發(fā)“人事科全宗貴,、閆凡文”。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇二

①提高干部職工的學(xué)習(xí)制度

a,、堅(jiān)持每年組織各股室一,、二次業(yè)務(wù)知識(shí)考試，將考試成績(jī)公示,，考試成績(jī)前三名和后三名的干部職工,，在年終考核中給予相應(yīng)的加分和扣分處理,。

b、鼓勵(lì)干部職工加強(qiáng)業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),。全體干部職工可自行購(gòu)買(mǎi)有關(guān)業(yè)務(wù),、管理方面的書(shū)籍，到辦公室登記后,，先自閱讀,，一年內(nèi)歸還公司。每位干部職工每年購(gòu)書(shū)款額不得超過(guò)50元,，由公司報(bào)銷(xiāo),。

c、鼓勵(lì)干部職工撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得,。公司在網(wǎng)站或辦公樓內(nèi)設(shè)置學(xué)習(xí)心得專(zhuān)欄,，凡有干部職工上榜的心得體會(huì)，公司在年終個(gè)人業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)或股室考核時(shí)給予加分獎(jiǎng)勵(lì),。

d,、中層干部選書(shū)的問(wèn)題。公司為中層干部選購(gòu)書(shū)籍,，書(shū)籍內(nèi)容包括加強(qiáng)中層干部工作的主動(dòng)性,、積極性，提高思想意識(shí)和管理水平,。配書(shū)可進(jìn)一步擴(kuò)大到全體黨員,、逐步擴(kuò)大到每年的優(yōu)秀員工，最后在條件允許情況下可擴(kuò)大到全體干部職工,。

②加強(qiáng)干部職工的培訓(xùn)制度（責(zé)任人：完成時(shí)間：3月31日前）,。

a、凡新進(jìn)公司的干部職工,，必須在一線(xiàn)部門(mén)進(jìn)行為期二個(gè)月的跟班作業(yè),，同時(shí)學(xué)習(xí)公司制度、業(yè)務(wù)知識(shí)等,。兩個(gè)月后進(jìn)行一次業(yè)務(wù)知識(shí)考試,。

b、內(nèi)部聘請(qǐng)人員組織培訓(xùn),。公司中層干部和一些老職工對(duì)自己從事的工作比較熟悉,、精通，相關(guān)股室可邀請(qǐng)?jiān)擃?lèi)人員,，組織本股室人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。如水費(fèi)股可邀請(qǐng)水表股、技術(shù)股股長(zhǎng)培訓(xùn)水表的基本知識(shí)，也可邀請(qǐng)維修人員培訓(xùn)維修,、偷盜水的基本知識(shí)。

c,、外部聘請(qǐng)人員組織培訓(xùn),。縣內(nèi)有相關(guān)業(yè)務(wù)精通人員或?qū)＜?，有關(guān)股室可邀請(qǐng)進(jìn)來(lái),，組織本股室的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。如財(cái)務(wù)股,，可邀請(qǐng)本縣的注冊(cè)會(huì)計(jì)師或財(cái)政,、審計(jì)、稅務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)精通人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),?？h外可邀請(qǐng)省市專(zhuān)家或其他水司業(yè)務(wù)精通人員來(lái)公司授課。如供水股可邀請(qǐng)其他水司業(yè)務(wù)精通人員講解供水,、水處理的基本知識(shí),；技術(shù)股、安裝隊(duì),、維修,、水表可邀請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行授課，講解管道安裝,、維修技能等相關(guān)知識(shí),；水表股、水費(fèi)股可邀請(qǐng)水表廠(chǎng)家的技術(shù)人員對(duì)水表性能等方面進(jìn)行培訓(xùn),。

d,、各股室負(fù)責(zé)人應(yīng)每年組織一、二次的培訓(xùn),。

e,、培訓(xùn)過(guò)程中，受訓(xùn)人員應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)講,，做好記錄,。培訓(xùn)完成后，根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容,，組織考試,。

f、各部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)向分管經(jīng)理提出或分管經(jīng)理直接組織各股室部分人員到本省,、市,，甚至外省同行企業(yè)進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習(xí)。

a、干部職工家庭有困難或有婚,、喪事項(xiàng),，部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向辦公室報(bào)告，辦公室應(yīng)組織全體干部職工捐款,、上門(mén)慰問(wèn)或祝賀,。

b、辦公室將全體干部職工的出生月,、日記錄在案,，凡逢干部職工生日，應(yīng)進(jìn)行祝賀,。

c,、干部職工凡出現(xiàn)不平、不利,、不安情況,，本股室負(fù)責(zé)人要組織本部門(mén)人員進(jìn)行幫扶，其他股室負(fù)責(zé)人要發(fā)動(dòng)各自部門(mén)人員進(jìn)行幫扶,。如職工生病住院,，無(wú)家人照顧時(shí)，各股室負(fù)責(zé)人要發(fā)動(dòng)大家進(jìn)行幫助,、關(guān)愛(ài),，并將這種關(guān)愛(ài)形成一種傳統(tǒng)習(xí)慣。

a,、每年的元旦,、“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié),、“七一”建黨節(jié),，相關(guān)工作人員應(yīng)提前15天提出活動(dòng)計(jì)劃，報(bào)分管經(jīng)理審批,，由經(jīng)理審定后,，及時(shí)組織實(shí)施。具體分工為：元旦活動(dòng)由工會(huì)組織,、“三八”婦女節(jié)活動(dòng)由婦委會(huì)組織,、“五四”青年節(jié)活動(dòng)由團(tuán)支部組織、“七一”建黨節(jié)活動(dòng)由黨支部組織,。各類(lèi)活動(dòng)應(yīng)堅(jiān)持形式多樣,、靈活多變的原則組織開(kāi)展。

b,、每年十月份的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)應(yīng)堅(jiān)持組織召開(kāi),。組織部門(mén)由辦公室、財(cái)務(wù)股、技術(shù)股,、監(jiān)察股一塊,，安裝隊(duì)、維修股,、水表股一塊,，水費(fèi)一股、水費(fèi)二股,、收費(fèi)中心一塊，供水股和化驗(yàn)中心一塊,，共四大塊輪流組織實(shí)施,。各大塊組織運(yùn)動(dòng)會(huì)時(shí)，應(yīng)辦出特色,，體現(xiàn)各自風(fēng)格,。

c、各部門(mén)可根據(jù)各自工作特點(diǎn),，結(jié)合工作實(shí)際開(kāi)展一些活動(dòng),。如婦委會(huì)評(píng)“優(yōu)秀母親”、各部門(mén)選舉“優(yōu)秀崗位能手”,、組織技術(shù)比武,、工會(huì)評(píng)選“團(tuán)結(jié)友愛(ài)先進(jìn)股室”等特色活動(dòng)。

a,、各股室在制度上要有創(chuàng)新,，創(chuàng)造出一、兩個(gè)有特色,、有亮點(diǎn)的工作辦法,。年終進(jìn)行評(píng)比，評(píng)出“創(chuàng)新股室”優(yōu)秀獎(jiǎng),。

b,、活動(dòng)方式創(chuàng)新。

為杜絕部分股室按“輪流坐莊”辦法評(píng)選“形象之星”的現(xiàn)象,，采取以下措施：

凡有兩個(gè)“形象之星”名額的股室,，年終個(gè)人業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)為本股室最后三名的人員，一律取消年終“形象之星”獎(jiǎng)勵(lì)資格,。有一個(gè)“形象之星”名額的股室,，其股室人員為6—9（含6、9人）人,，年終個(gè)人業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)為本股室最后兩名的人員,，取消年終“形象之星”獎(jiǎng)勵(lì)資格；股室人員5人（含5人）以下，年終個(gè)人業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)為本股室最后一名的人員,，取消年終“形象之星”獎(jiǎng)勵(lì)資格,。同時(shí)，違反紀(jì)律的人員,，在評(píng)選結(jié)果出來(lái)后,，應(yīng)扣分處理。此外,，各股室可邀請(qǐng)部分用戶(hù)參與評(píng)選,。

股室評(píng)議打分項(xiàng)目增設(shè)“亮點(diǎn)工作”。各部門(mén)負(fù)責(zé)人在述職時(shí),，應(yīng)對(duì)本股室的亮點(diǎn)工作作為一項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行述職,。

各股室每次的個(gè)人工作業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)，應(yīng)將違紀(jì)違規(guī)的職工,，給予扣分,，年終總分時(shí)，公司根據(jù)違紀(jì)違規(guī)次數(shù),，再次在總平均分基礎(chǔ)上扣分,。

1、部門(mén)負(fù)責(zé)人在思想上應(yīng)高度重視,，不可忽視企業(yè)文化建設(shè)的重要性,。

2、各股室應(yīng)對(duì)照方案有關(guān)要求,，切實(shí)做好各項(xiàng)工作,，搞出企業(yè)文化特色，形成濃厚的企業(yè)文化氛圍,。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇三

為更好落實(shí)制度,，進(jìn)一步提升公司形象，提高工作效率,，確保公司各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,，特制定本方案：

1、城市供水監(jiān)察中隊(duì)工作職責(zé)

負(fù)責(zé)維護(hù)全縣供水設(shè)施,、打擊偷盜水,、公司有關(guān)規(guī)章制度的落實(shí)(全年不定期督察)。

2,、公司聯(lián)合督察組工作職責(zé)

組長(zhǎng)：公司分管經(jīng)理副組長(zhǎng)：公司中層干部

1,、對(duì)公司制定的規(guī)章制度落實(shí)進(jìn)行不定期督察，全年不少于6次（如掛牌上崗,、上下班簽到情況等）,。

2,、對(duì)公司現(xiàn)場(chǎng)管理每半年進(jìn)行一次督察。

3,、公司對(duì)外窗口文明用語(yǔ)的服務(wù)形象進(jìn)行監(jiān)察,，，全年不少于6次（文明用語(yǔ),、工作服裝等）,。

4、對(duì)安裝工程每年進(jìn)行2次以上督察（安裝質(zhì)量,、戴安全帽等）,。

5、每年至少2次對(duì)5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小水廠(chǎng)進(jìn)行督察,，主要是工作人員是否在崗,，水表抄見(jiàn)量及現(xiàn)場(chǎng)管理等。

6,、全年至少兩次對(duì)公司所有電腦（含筆記本電腦）進(jìn)行檢查，對(duì)電腦中違反機(jī)關(guān)效能的軟件進(jìn)行刪除,，并對(duì)其公司內(nèi)部通報(bào),。

7、對(duì)公司重大決策或重大工作部署的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督察,。

1,、實(shí)事求是原則：聯(lián)合組要全面、準(zhǔn)確地了解情況,，講實(shí)話(huà),，報(bào)實(shí)情，不徇私情,，真抓實(shí)干,，使制度真正得到落實(shí)。

2,、每次聯(lián)合督察前由分管經(jīng)理通知抽調(diào)4—6名小組成員進(jìn)行督察,，小組成員應(yīng)積極配合。

3,、每次督察完后對(duì)督察情況以表格形式向經(jīng)理匯報(bào)（見(jiàn)附表）

4,、每次聯(lián)合督察中對(duì)督察的問(wèn)題要進(jìn)行整改反饋，如再一次督察出現(xiàn)類(lèi)似問(wèn)題,，部門(mén)負(fù)責(zé)人將向經(jīng)理寫(xiě)出深刻檢討,。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇四

各市民政局：

根據(jù)《民政部關(guān)于做好20xx年清明節(jié)祭掃工作的通知》（x函〔20xx〕x號(hào)）要求，為扎實(shí)做好20xx年清明節(jié)祭掃工作,，切實(shí)保障廣大人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,，優(yōu)化殯葬管理服務(wù),，倡導(dǎo)移風(fēng)易俗，推進(jìn)殯葬改革,，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

各地要從迎接黨的順利召開(kāi)的政治高度,、以對(duì)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，充分認(rèn)識(shí)清明節(jié)祭掃工作面臨的形勢(shì)任務(wù),，以平安清明為目標(biāo),，強(qiáng)化紅線(xiàn)意識(shí)和底線(xiàn)思維，嚴(yán)格落實(shí)安全管理主體責(zé)任,，全面排查整治安全隱患,，確保清明祭掃活動(dòng)平安有序。各地要按照“管行業(yè)必須管安全,、管業(yè)務(wù)必須管安全,、管生產(chǎn)必須管安全”的要求，扎實(shí)做好宣傳教育,、隱患排查,、檢查督導(dǎo)、上報(bào)信息等方面的工作,，切實(shí)履行民政部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志負(fù)總責(zé),、分管負(fù)責(zé)同志具體抓、其他負(fù)責(zé)同志履行“一崗雙責(zé)”的安全管理責(zé)任制,，執(zhí)行嚴(yán)格的失職追責(zé)制度,，努力實(shí)現(xiàn)全年安全無(wú)事故。各地要深入開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查,，及時(shí)整改消除安全隱患,，要在清明節(jié)前組織開(kāi)展殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)安全隱患全面排查整治活動(dòng)，深入檢查和整治消防安全,、交通安全,、設(shè)施安全、服務(wù)安全等方面存在的問(wèn)題,，重點(diǎn)結(jié)合殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)和當(dāng)?shù)丶罀呋顒?dòng)特點(diǎn),，做到“三個(gè)必查”：骨灰存放室、集中焚燒區(qū),、祭拜公祭處,、遺體火化間、油料存放庫(kù),、消防通道等重點(diǎn)場(chǎng)所必查,；祭掃服務(wù)接待、人員車(chē)輛疏導(dǎo),、應(yīng)急服務(wù)保障,、遺體交接火化等關(guān)鍵環(huán)節(jié)必查,；遺體接運(yùn)車(chē)輛、火化爐,、監(jiān)控儀器,、指示標(biāo)識(shí)牌等重要設(shè)備用品必查。相關(guān)負(fù)責(zé)同志要深入一線(xiàn),、靠前指揮,，要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，密切部門(mén)協(xié)作,，必要時(shí)提請(qǐng)當(dāng)?shù)攸h委政府成立臨時(shí)性指揮機(jī)構(gòu),，強(qiáng)化統(tǒng)籌部署和職責(zé)分工，形成“各司其職,、各負(fù)其責(zé),、齊抓共管”的清明節(jié)祭掃工作格局。

服務(wù)質(zhì)量是殯葬行業(yè)的生命線(xiàn),。各地要牢固樹(shù)立“民政為民,、民政愛(ài)民”的工作理念，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，努力提供優(yōu)質(zhì)祭掃服務(wù),，提升規(guī)范化管理服務(wù)水平，推動(dòng)殯葬服務(wù)工作“走前列,、爭(zhēng)一流,、創(chuàng)品牌”,，不斷增強(qiáng)群眾的獲得感和滿(mǎn)意度,。各地要以清明節(jié)為契機(jī)，積極開(kāi)展文明行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),，加強(qiáng)殯葬行風(fēng)建設(shè),，做到清明節(jié)祭掃與文明行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)同部署、同考核,。要采取雙隨機(jī)抽查,、實(shí)地暗訪(fǎng)、委托第三方評(píng)估等多種方式,，在清明節(jié)前按照“八不得,、八提升”要求，對(duì)殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次督促檢查,，對(duì)檢查出來(lái)的問(wèn)題要立行立改,，在提升群眾滿(mǎn)意度上見(jiàn)到實(shí)效。殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)模式,，適當(dāng)增設(shè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),、便民窗口和祭掃專(zhuān)區(qū),，采取網(wǎng)上預(yù)約、上門(mén)服務(wù)等服務(wù)方式,，拓展悲傷撫慰,、醫(yī)療救急等服務(wù)項(xiàng)目，增強(qiáng)服務(wù)規(guī)范性和便民性,。清明節(jié)期間要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)遺體運(yùn)輸,、證件查驗(yàn)、火化確認(rèn),、信息比對(duì),、檔案留存等服務(wù)環(huán)節(jié)的管理，實(shí)行全程留痕,、重點(diǎn)監(jiān)控和多重防范,，提升服務(wù)管理水平。

各地要充分利用清明節(jié)期間社會(huì)關(guān)注殯葬工作的有利時(shí)機(jī),，精心制定宣傳工作方案,，突出“文明祭掃，生態(tài)安葬”宣傳主題,，推行文明低碳祭掃和節(jié)地生態(tài)安葬,，不斷深化殯葬改革，倡導(dǎo)移風(fēng)易俗,，努力營(yíng)造全社會(huì)參與和支持殯葬改革的良好氛圍,。各地要充分利用廣播、電視,、報(bào)刊,、網(wǎng)絡(luò)等媒體和掛橫幅、貼標(biāo)語(yǔ),、設(shè)宣傳欄等方式,，注重發(fā)揮殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)平臺(tái)等公共宣傳陣地作用,，充分發(fā)揮微信,、微博等新興媒介優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展播放公益宣傳片,、發(fā)放宣傳資料,、組織“開(kāi)放日”“體驗(yàn)日”、開(kāi)展生命文化教育,、舉辦大眾講堂等大眾化宣傳活動(dòng),，全方位、多角度,、寬領(lǐng)域宣傳殯葬改革的重要意義,，有序組織社會(huì)公眾了解殯葬服務(wù),，開(kāi)展生命文化教育，展示殯葬行業(yè)良好形象,。要加強(qiáng)輿情預(yù)警和應(yīng)對(duì)工作,，主動(dòng)通過(guò)新聞發(fā)布會(huì)、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政,、媒體訪(fǎng)談等形式,，及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息，加強(qiáng)交流互動(dòng),。要正確對(duì)待媒體和群眾監(jiān)督,，對(duì)曝光的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)調(diào)查、及時(shí)回應(yīng),。對(duì)調(diào)查屬實(shí)的,，要嚴(yán)肅處理、限期整改和及時(shí)公開(kāi),；對(duì)調(diào)查不屬實(shí)的,，要以事實(shí)為依據(jù)做好解釋工作，增進(jìn)群眾的理解與支持,。提倡殯葬行業(yè)協(xié)會(huì)建立制度,，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)宣傳引導(dǎo)作用。堅(jiān)持綠色發(fā)展,，積極倡導(dǎo)移風(fēng)易俗和低碳祭掃,，樹(shù)立科學(xué)、文明,、節(jié)儉的殯葬理念,，倡樹(shù)尊老愛(ài)幼、厚養(yǎng)薄葬,、從簡(jiǎn)治喪的文明新風(fēng)尚,，繼續(xù)開(kāi)展“鮮花換紙錢(qián)”“絲帶寄哀思”等活動(dòng),，組織群眾參加社區(qū)公祭,、集體共祭等現(xiàn)代紀(jì)念追思活動(dòng)，推行錯(cuò)峰祭掃,、網(wǎng)絡(luò)祭掃,、鮮花祭掃等激勵(lì)保障舉措，逐步使文明低碳祭掃理念成為社會(huì)自覺(jué)行為,。

各地要全面落實(shí)清明節(jié)安全值班責(zé)任,，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班、關(guān)鍵崗位24小時(shí)值班和信息報(bào)告制度,。要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范,，強(qiáng)化值班值守,，細(xì)化實(shí)化應(yīng)急處置預(yù)案，及時(shí)有效處置突發(fā)事件,，提升應(yīng)急處置能力,。要壓實(shí)殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)主體責(zé)任，全流程工作環(huán)節(jié)有專(zhuān)人負(fù)責(zé),，實(shí)效全程“痕跡化”管理,。為統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各地清明節(jié)祭掃工作，省民政廳設(shè)立清明節(jié)祭掃工作辦公室,，4月2日至4日安排專(zhuān)人值班,。各地要繼續(xù)執(zhí)行清明節(jié)祭掃觀(guān)察點(diǎn)制度，根據(jù)《20xx年全省清明節(jié)觀(guān)察點(diǎn)設(shè)置表》（附件1）要求全面掌握祭掃觀(guān)察點(diǎn)情況,，9個(gè)省級(jí)觀(guān)察點(diǎn)要在4月2日至4日的每天14：00前上報(bào)觀(guān)察點(diǎn)祭掃情況（附件2）,。各設(shè)區(qū)市民政局請(qǐng)于4月8日前將本地清明節(jié)祭掃工作總結(jié)及“殯葬服務(wù)提升年”活動(dòng)方案上報(bào)省民政廳社會(huì)事務(wù)處。清明節(jié)工作辦公室聯(lián)系人：吳兆慶,，聯(lián)系電話(huà)：xx（傳真）,，電子郵箱：xx。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇五

隨著季節(jié)變化,，天氣逐漸轉(zhuǎn)暖,，手足口病進(jìn)入了高發(fā)，易發(fā)時(shí)期,。為了積極主動(dòng)做好手足口病的預(yù)防工作,，切實(shí)保障幼兒的身心健康和生命安全，我園積極采取各項(xiàng)預(yù)防措施,，做到讓家長(zhǎng)真正放心,。

各班級(jí)各部門(mén)充分認(rèn)識(shí)手足口病引發(fā)的危害，明確職責(zé)和分工,，層層落實(shí)各項(xiàng)防控措施,，一旦發(fā)現(xiàn)疫情立即啟動(dòng)緊急預(yù)案，盡快,、盡早,、及時(shí)、有效地處置疫情,，防止疫情蔓延和擴(kuò)散,。

1、大力開(kāi)展全園衛(wèi)生安全工作,，認(rèn)真治理環(huán)境衛(wèi)生,，不留死角。

2、做好衛(wèi)生消毒工作,，餐具采用高壓蒸汽消毒,，玩具、桌面,、地面,、門(mén)把手采用84消毒液擦拭，室內(nèi)空氣采取開(kāi)窗通風(fēng)與紫外線(xiàn)消毒相結(jié)合的方法,，床上用品一律采用陽(yáng)光暴曬,。

3、做好幼兒入園的晨午檢工作,，同一模,、二看、三問(wèn),、四查的方式仔細(xì)觀(guān)察每一個(gè)孩子的情緒與身體狀況,，并及時(shí)做好登記。

4,、做好缺勤幼兒跟蹤記錄,。

5、教育幼兒注意個(gè)人衛(wèi)生,。

6,、控制集體活動(dòng)，減少感染機(jī)會(huì),。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇六

以連云港市教育局“名師工作室”實(shí)施方案和管理辦法為指導(dǎo),，以理論學(xué)習(xí)、教學(xué)研討,、課堂觀(guān)摩,、博客研修、主題沙龍,、專(zhuān)家引領(lǐng)為主要的研修形式,，通過(guò)成員自主研習(xí)和集中研修，切實(shí)提高工作室成員的個(gè)人修養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),，努力培養(yǎng)成員逐步成為小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)領(lǐng)域有一定知名度和影響力的名師,，并努力建設(shè)充滿(mǎn)靈性教育智慧的名師工作室團(tuán)隊(duì)，為我市教師發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

定位：以“專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),、同伴互助,、交流研討,、共同發(fā)展”為宗旨，以教育科研為先導(dǎo)，以課堂教學(xué)為主陣地,，以網(wǎng)絡(luò)為交流載體，融科學(xué)性,、實(shí)踐性,、研究性于一體的研修團(tuán)隊(duì)。

目標(biāo)：工作室將圍繞連云港市中小學(xué)名師工作室的總體目標(biāo),，遵循優(yōu)秀教師的成長(zhǎng)規(guī)律,，通過(guò)三年為一個(gè)周期的工作計(jì)劃的實(shí)施，有效地推動(dòng)名師工作室成員的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),，力爭(zhēng)形成在市,、縣內(nèi)有較大影響的,、具有引領(lǐng)和輻射作用的小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師群體,。

具體專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標(biāo)：

（一）工作室成員專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和專(zhuān)業(yè)發(fā)展的目標(biāo)

1．具有較高的個(gè)人師德修養(yǎng),，能夠積極投身小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)科研工作,，在市縣小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)領(lǐng)域有較好的口碑,。

2．具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，掌握先進(jìn)的教育教學(xué)理念，形成具有個(gè)人特

色的課堂教學(xué)風(fēng)格,，逐步提升個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),。

3．主持的課題能夠順利結(jié)題并獲得好評(píng)；每年至少有1篇論文在省級(jí)以上發(fā)表,；在省、市新一輪的學(xué)術(shù)榮譽(yù)評(píng)比中能夠再上一層樓,。

(二)依托課題研究提升專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)

工作室以《小學(xué)數(shù)學(xué)思想方法及教學(xué)策略研究》為載體和依托,，立足小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)的實(shí)際，研究數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的有效策略和藝術(shù),，努力形成有效的數(shù)學(xué)課堂,，提升教師的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。

1.制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,。工作室成員根據(jù)個(gè)人的實(shí)際情況,，科學(xué)地制定出本人的三年發(fā)展規(guī)劃，明確今后自己專(zhuān)業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和步驟。

2.強(qiáng)化教育理論學(xué)習(xí),。工作室主持人將向成員推薦教育必讀書(shū)目和選讀書(shū)目,，每位成員依據(jù)自己的情況制訂相應(yīng)的讀書(shū)計(jì)劃，每年完成不少于100萬(wàn)字的讀書(shū)量,。

3.打造專(zhuān)題網(wǎng)站,。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)傳播和在線(xiàn)互動(dòng)，有效地使工作室成為動(dòng)態(tài)的工作站,，成果輻射源和資源的生成站,。

4.加強(qiáng)教育教學(xué)交流。定期集中開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐研討活動(dòng),，同時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行讀書(shū),、教學(xué)感悟等各種研修的交流活動(dòng)。

5.開(kāi)展各種專(zhuān)題研修,。定期集中（每月一次）就各自對(duì)當(dāng)前小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行課例研討、評(píng)課沙龍等活動(dòng),，形成一些解決問(wèn)題的策略和方法,。

6.自主教學(xué)實(shí)踐。組織開(kāi)展工作室成員研討課,、交流課等活動(dòng),，每位工作室成員每學(xué)期至少要有1節(jié)縣級(jí)以上公開(kāi)課或觀(guān)摩課，或在縣區(qū)內(nèi)開(kāi)設(shè)1次專(zhuān)題講座,。

7.開(kāi)展課題研究,。工作室成員可以圍繞主持人的課題，承擔(dān)一個(gè)子課題研究,，也可以在主持人的指導(dǎo)下自主立項(xiàng)課題進(jìn)行研究,，確保每年有一篇質(zhì)量較高的研究論文在省級(jí)以上的刊物發(fā)表。

8.外出觀(guān)摩學(xué)習(xí),。有計(jì)劃地安排工作室成員外出培訓(xùn),、觀(guān)摩、考察學(xué)習(xí),，聘請(qǐng)知名教育專(zhuān)家學(xué)者擔(dān)任工作室導(dǎo)師,，進(jìn)行指導(dǎo)。

1.個(gè)人自主研習(xí)與團(tuán)隊(duì)合作研修相結(jié)合,。

2.理論研習(xí)與實(shí)踐反思相結(jié)合,。

3.現(xiàn)實(shí)活動(dòng)與網(wǎng)絡(luò)研習(xí)相結(jié)合。

第一階段（20xx年5月——20xx年8月）組建命名,、學(xué)習(xí)提高階段

第二階段（20xx年9月——20xx年12月）研究,、培訓(xùn),、活動(dòng)階段

第三階段（20xx年1月——20xx年6月）總結(jié)評(píng)價(jià)、成果展示階段

工作室有20名成員,，共21人,。初步設(shè)置：秘書(shū)組,、網(wǎng)絡(luò)管理組,、信息管理組等。

1．主持人負(fù)責(zé)制訂方案,，包括培養(yǎng)目標(biāo),、培訓(xùn)課程、培訓(xùn)形式,、研究專(zhuān)題,、培訓(xùn)考核等。

2．秘書(shū)組負(fù)責(zé)日常工作的安排,、布置,、協(xié)調(diào)和活動(dòng)的記錄歸檔等工作。

3．網(wǎng)絡(luò)管理組具體擔(dān)任網(wǎng)頁(yè)的維護(hù)工作,。

4．信息管理組主要負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)研究信息,、研究資料搜集整理以及及時(shí)與網(wǎng)絡(luò)管理員聯(lián)系上傳、發(fā)布,。

（一）總體要求

1．服從連云港市教育局師資處和教科所的管理和指導(dǎo),。

2．嚴(yán)格遵照《連云港市“港城名師工作室”實(shí)施方案》、“連云港市港城名師工作室協(xié)議書(shū)”之各項(xiàng)規(guī)定與要求,。

（二）具體要求

1．會(huì)議制度

（1）每學(xué)期召開(kāi)2次工作室會(huì)議,，期初討論本學(xué)期工作室計(jì)劃，確定工作室的活動(dòng)安排等,。期末召開(kāi)一次工作室成員的總結(jié)會(huì)議,，展示研究成果、分享成功經(jīng)驗(yàn),、分析存在問(wèn)題等,。

（2）根據(jù)工作室計(jì)劃，每學(xué)期至少安排1次階段性工作例會(huì),，督促檢查學(xué)習(xí),、研修、課題的實(shí)施情況等,。

2．學(xué)研制度

（1）按時(shí)學(xué)習(xí)：工作室成員平時(shí)學(xué)習(xí)以自學(xué)為主,，另就某一研究方向的主題集中學(xué)習(xí)，同時(shí)交流學(xué)習(xí)心得體會(huì),。

（2）按需學(xué)習(xí)：工作室成員的自我發(fā)展計(jì)劃中明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,、學(xué)習(xí)目標(biāo),，根據(jù)目前及今后教育教學(xué)改革趨勢(shì)在教育教學(xué)理論等方面有選擇性的學(xué)習(xí)。

（3）工作室成員積極參加各級(jí)各類(lèi)教學(xué)研討活動(dòng),。

（4）工作室建立“每月一主題”研討制度,。由工作室根據(jù)研究方向確定主題，每月集體研究一次,。

3．考核制度

主持人根據(jù)《連云港市“港城名師工作室”管理考核暫行辦法》對(duì)工作室成員進(jìn)行考核,，主要從思想道德、理論提高,、教育教學(xué)能力,、研究能

力等方面考察是否達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)。

4.經(jīng)費(fèi)制度

工作室根據(jù)下?lián)芸铑~,，制定預(yù)算,，做到精打細(xì)算，把錢(qián)用在最需要的地方,。

5．檔案制度

（1）建立工作室檔案制度,。

（2）工作室成員的計(jì)劃、總結(jié),、聽(tīng)課,、評(píng)課記錄、公開(kāi)課,、展示課的教案,、講座、發(fā)表的論文等材料及時(shí)收集歸檔,、存檔,，為個(gè)人的成長(zhǎng)和工作室的發(fā)展提供依據(jù)。

工作方案的基本格式 工作方案和工作計(jì)劃的區(qū)別篇七

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo),，圍繞創(chuàng)建目標(biāo),，加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，積極營(yíng)造“爭(zhēng)創(chuàng)文明城市,，構(gòu)建美麗校園”的輿論氛圍,，積極開(kāi)展新一輪文明創(chuàng)建工作，全面實(shí)施素質(zhì)教育,，推進(jìn)依法治校,、以德治校進(jìn)程，凈化育人環(huán)境,，改進(jìn)工作作風(fēng),，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立良好校風(fēng),，全面提高師生文明素養(yǎng),。在創(chuàng)建活動(dòng)中,，以提高教育質(zhì)量，加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校內(nèi)部管理,，開(kāi)展思想教育,，活躍校園文化，維護(hù)公共秩序,，改善學(xué)校設(shè)備設(shè)施,，優(yōu)化美化校園為重點(diǎn)，不斷增強(qiáng)全體師生文明創(chuàng)建意識(shí)和參與意識(shí),。

1．促進(jìn)教師整體素質(zhì)提升,。堅(jiān)持把師德建設(shè)擺在首位,，全面貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,，制定《師德師風(fēng)承諾制度》，引導(dǎo)教師自覺(jué)踐行師德風(fēng)范,。培養(yǎng)和樹(shù)立一批敬業(yè)樂(lè)教,、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀典型。關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),，加強(qiáng)教師素養(yǎng)培訓(xùn),，切實(shí)改善教師隊(duì)伍學(xué)科、職務(wù)結(jié)構(gòu),，形成多層次,、多類(lèi)型的骨干教師群體。

2．促進(jìn)德育進(jìn)課堂,，努力挖掘各科教材的德育資源,。在教學(xué)過(guò)程中積極滲透思想道德教育。以豐富多彩,、形式多樣的教育實(shí)踐活動(dòng),，對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想道德教育。將民族精神,、愛(ài)國(guó)主義精神,、集體主義精神等內(nèi)容充分滲透到教學(xué)當(dāng)中。

3．促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展,。堅(jiān)持德育工作擺在首位,，探索未成年人思想道德建設(shè)新思路和新舉措，發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用,，構(gòu)建完善學(xué)校,、家庭、社會(huì)“三位一體”的工作格局,，形成德育教育的整體合力,。深入開(kāi)展青少年科技創(chuàng)新活動(dòng),，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力。加強(qiáng)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的知識(shí)普及和教育,，提高學(xué)生面臨突發(fā)事件時(shí)的自救自護(hù)能力,。開(kāi)展豐富多彩的藝術(shù)活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣,。深入開(kāi)展“陽(yáng)光體育”運(yùn)動(dòng),，突出學(xué)校體育特色活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測(cè),，保證學(xué)生體育鍛煉時(shí)間,。推進(jìn)心理健康教育隊(duì)伍建設(shè)，積極實(shí)施相應(yīng)的心理健康咨詢(xún),、教育和輔導(dǎo),。加強(qiáng)法制課程建設(shè)，創(chuàng)新法制教育形式,，提高法制教育實(shí)效性,，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成遵紀(jì)守法的行為習(xí)慣。

4．促進(jìn)校園環(huán)境美麗和諧,。積極開(kāi)展各種校園文化活動(dòng),，打造高品位的校園文化。繼續(xù)開(kāi)展“平安校園”創(chuàng)建活動(dòng),，教育學(xué)生自覺(jué)抵制“黃,、賭、毒”的侵蝕,，不進(jìn)營(yíng)業(yè)性網(wǎng)吧,、錄像廳、歌舞廳等不適合未成年人的場(chǎng)所,。

1．開(kāi)展“我們的節(jié)日”系列文化活動(dòng),。結(jié)合各種重要事件、重要紀(jì)念日,、節(jié)慶日集中開(kāi)展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)及中華經(jīng)典誦讀活動(dòng),，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化、深入挖掘傳統(tǒng)節(jié)日文化內(nèi)涵,，增強(qiáng)未成年人對(duì)中華文化的認(rèn)同感,。

2．開(kāi)展“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)活動(dòng)。結(jié)合“做一個(gè)有道德的人”,、學(xué)雷鋒日等活動(dòng),，成立“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)”，集中開(kāi)展“講文明,、樹(shù)新風(fēng)”系列活動(dòng),，“心憂(yōu)天下,、敢為人先”的教育活動(dòng)，“傳承美德,、奉獻(xiàn)愛(ài)心”道德實(shí)踐活動(dòng),，評(píng)選“十佳美德少年”、“學(xué)雷鋒標(biāo)兵”等系列道德實(shí)踐活動(dòng),。

3．舉辦“我文明,、我快樂(lè)暨紅領(lǐng)巾相約中國(guó)夢(mèng)”演講比賽，讓文明之花綻放校園,。

4．積極參加“課外訪(fǎng)千家”活動(dòng),。繼續(xù)加強(qiáng)家校聯(lián)系，開(kāi)展踐行禮儀活動(dòng),，大力倡導(dǎo)文明禮儀之風(fēng),。

5．繼續(xù)擴(kuò)大志愿服務(wù)。推進(jìn)師生志愿服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),，實(shí)現(xiàn)志愿服務(wù)活動(dòng)經(jīng)?；?、規(guī)范化,。精心組織“關(guān)愛(ài)留守兒童志愿服務(wù)行動(dòng)”、文明勸導(dǎo)志愿服務(wù)活動(dòng),，培養(yǎng)師生文明行為,。

1．深入動(dòng)員，廣泛宣傳,，營(yíng)造創(chuàng)建工作的良好氛圍,。學(xué)校要充分利用國(guó)旗下講話(huà)，主題班隊(duì)活動(dòng),，廣播和黑板報(bào),、櫥窗展示、標(biāo)語(yǔ)等形式,，開(kāi)展內(nèi)容豐富,、實(shí)效明顯的主題教育活動(dòng)，廣泛進(jìn)行宣傳教育,，在學(xué)校師生中營(yíng)造文明從我做起,、從現(xiàn)在做起、從身邊的小事做起,，人人支持,、人人參與創(chuàng)建文明城市的氛圍，使創(chuàng)建活動(dòng)向深度與廣度拓展,，成為廣大師生的自覺(jué)行為,。

2．不斷提升校園文化建設(shè)品位,。學(xué)校要進(jìn)一步凈化、綠化,、美化,，不斷凸現(xiàn)學(xué)校育人化功能，做好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和“門(mén)前三包”工作,，特別要對(duì)衛(wèi)生死角和重點(diǎn)部位進(jìn)行徹底清除,，對(duì)班級(jí)衛(wèi)生工作進(jìn)行每日點(diǎn)評(píng)，促使學(xué)校環(huán)境時(shí)時(shí)保持整潔,。大力開(kāi)展校園文化建設(shè),，美化校園環(huán)境，提升學(xué)校文化內(nèi)涵,，創(chuàng)建美麗校園,，為創(chuàng)建文明城市增光彩。

3．進(jìn)一步貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,。開(kāi)展創(chuàng)建文明城市,、文明班級(jí)、爭(zhēng)當(dāng)文明公民活動(dòng),，通過(guò)行為規(guī)范示范班和行為規(guī)范示范生的評(píng)比活動(dòng),，讓學(xué)生在校外爭(zhēng)做文明市民、在校內(nèi)爭(zhēng)當(dāng)文明學(xué)生,；把貫徹《實(shí)施綱要》與學(xué)校德育相結(jié)合,，把貫徹《實(shí)施綱要》與師德師風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，使“愛(ài)國(guó)守法,、明禮誠(chéng)信,、團(tuán)結(jié)友善，勤儉自強(qiáng),、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的公民道德規(guī)范深入人心,。

4．強(qiáng)化日常行為規(guī)范，不斷養(yǎng)成良好的文明風(fēng)尚,。結(jié)合文明城市創(chuàng)建,，積極開(kāi)展“五小”活動(dòng)，逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,，在家做孝順父母,、關(guān)心親人、勤儉節(jié)約,、熱愛(ài)勞動(dòng)的“小幫手”,；在社會(huì)做熱愛(ài)祖國(guó)、文明禮貌、誠(chéng)實(shí)守信,、遵紀(jì)守法的“小標(biāo)兵”,；在學(xué)校做團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相幫助,、尊重他人,、善于合作的“小伙伴”；在社會(huì)和公共場(chǎng)所做愛(ài)護(hù)公物,、講究衛(wèi)生,、保護(hù)環(huán)境、遵守秩序的“小衛(wèi)士”,；在獨(dú)處時(shí)做胸懷開(kāi)闊,、心理健康、勤奮自立,、勇于創(chuàng)新的“小主人”,。特別要加強(qiáng)誠(chéng)信教育、禮儀教育和遵章守紀(jì)教育,，形成文明的校風(fēng)和學(xué)風(fēng),，促進(jìn)我校學(xué)生健康成長(zhǎng)。

5．進(jìn)一步建立健全學(xué)校,、社會(huì),、家庭三位一體的道德教育和文明創(chuàng)建立體網(wǎng)絡(luò)。要充分發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的作用,，拓展學(xué)校教育功能,，使學(xué)生做文明行為的傳播者，動(dòng)員學(xué)生帶動(dòng)家庭成員參與文明城市的創(chuàng)建,，提高學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)，共同做到文明乘車(chē),、文明走路,、文明就餐，做崇尚文明的宣傳者,、實(shí)踐者,、示范者，為創(chuàng)建文明城市做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

1．成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，負(fù)責(zé)對(duì)全校創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校校長(zhǎng)為第一責(zé)任人,，全校師生共同參與的工作機(jī)制,，形成創(chuàng)建工作有安排部署、有實(shí)施方案、有具體人員負(fù)責(zé),、有檢查落實(shí)的工作格局,。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員為：

組 長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成 員：

2．注重工作實(shí)效。要?jiǎng)?chuàng)新形式,、豐富內(nèi)容,、拓展載體，開(kāi)展豐富多彩的宣傳教育實(shí)踐活動(dòng),，充分展示我校廣大師生的精神風(fēng)貌,，營(yíng)造創(chuàng)建文明城市的社會(huì)氛圍，不斷提高創(chuàng)建文明城市工作的主動(dòng)性和實(shí)效性,。

3．加強(qiáng)檢查落實(shí),。并將開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)的成效納入學(xué)校考核和教育質(zhì)量評(píng)價(jià)的內(nèi)容,，真正把創(chuàng)建工作落到實(shí)處,。

4．注重總結(jié)提高。在創(chuàng)建活動(dòng)中,，要及時(shí)將典型經(jīng)驗(yàn),、好的做法，突出特色,、工作的亮點(diǎn)進(jìn)行總結(jié),、推廣，組織開(kāi)展評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),，表彰先進(jìn),，激勵(lì)創(chuàng)新，推動(dòng)創(chuàng)建工作持續(xù)有效的深入開(kāi)展,。