在當(dāng)下社會(huì),，接觸并使用報(bào)告的人越來越多,，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的,。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢,？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

如何寫好辭職報(bào)告篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

從xx年初至今,，進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里,，得到了公司各位同事的多方幫忙，我十分感激公司各位同事,。

在過去的兩年里,，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,，大家相處的融洽和睦,，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西,。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自我,，并增加自我的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感激,！

在經(jīng)過xx年下半年的時(shí)間里,，公司給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自我學(xué)習(xí)做市場方面的運(yùn)做,，但由于自我缺乏市場等方面的經(jīng)驗(yàn),，自我沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自我身感有愧公司的兩年的培養(yǎng),。

由于我個(gè)人感覺,，我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自我感覺滿意，感覺有些愧對(duì)公司這兩年的照顧,，自我也感覺自我在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)貢獻(xiàn),，也由于自我感覺自我的本事還差的很多,，在公司的各方面需求上自我本事不夠。所以,，經(jīng)過自我慎重研究,，為了自我和公司研究，自我現(xiàn)向公司提出辭職,，望公司給予批準(zhǔn),。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

如何寫好辭職報(bào)告篇2

公司管理一般會(huì)采用分公司制,，分公司業(yè)績達(dá)不到公司要求,，則集體分解的方法，一般大型公司都會(huì)采用此法,。

適用員工：大公司員工

目的等級(jí)：注意賠償

法律后果：中,，國內(nèi)員工一般需要適應(yīng)，國外則非常常見

如何寫好辭職報(bào)告篇3

頻繁給員工換崗位,，讓員工無法適應(yīng)新的人際關(guān)系與工作任務(wù),，造成心情情緒低落，從而離開的方法

適用員工：技術(shù)型人才,，中層干部

目的,。等級(jí)：一定適合在勞動(dòng)合同中沒有特殊職業(yè)約定的員工

法律后果：輕，但容易引起糾紛

如何寫好辭職報(bào)告篇4

尊敬的經(jīng)理：

您好,！

經(jīng)在貴公司工作長達(dá)一年之久,，我自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)得到較大提高。和同事們一齊工作,，很歡樂,。同事們關(guān)系融洽。工作的歡樂與辛酸,，增強(qiáng)了我個(gè)人對(duì)社會(huì)的適應(yīng)性,。但由于個(gè)人成長環(huán)境、心理素質(zhì),、低壓環(huán)境下的抗拒力不足,，造就了一個(gè)身心薄弱、職業(yè)素質(zhì)低下的不稱職的工作人員,，他就是我,。

我在貴公司這段時(shí)期，行業(yè)業(yè)務(wù),、專業(yè)技能大幅提高,，但工作適應(yīng)性一向處于探索階段。

論行業(yè)業(yè)務(wù),，這也算是我畢業(yè)后初次對(duì)鋼鐵行業(yè)領(lǐng)域的信息進(jìn)行深入學(xué)習(xí)的地方,。從不懂到了解,，從了解到熟悉，我感覺到了自我的成長,?？吹阶晕铱焖俪砷L起來，我很歡樂,，因?yàn)槲业墓ぷ餍时纫郧按蟠筇岣?，不再為業(yè)務(wù)不清而工作遲遲難以推進(jìn)。

專業(yè)技能方面,，從一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生程序設(shè)計(jì)這方面的知識(shí)僅存理論,，到熟練應(yīng)用到工作業(yè)務(wù)當(dāng)中，我很高興,。我看到了自我的成長,，理論知識(shí)的重要，學(xué)以致用的自豪,。

工作適應(yīng)性這方面,，我做的不足。我是一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生,，我滿身的精力,、熱情，有的是新想法,、見解,，自畢業(yè)以后，我感覺我當(dāng)以自我的知識(shí)才干為企業(yè)單位做出自我的貢獻(xiàn),。但有時(shí)我的想法能得到垂青,，有時(shí)卻冷遭批評(píng)。四處碰壁之后,，得到一條規(guī)則：自我的想法也許不成熟,，自我的熱情、主動(dòng)進(jìn)取到最終只能是徒勞,，給自我?guī)淼闹皇谴蠹业睦涑啊⑴u(píng),。經(jīng)過激烈的討論之后,，我深感難受，做一個(gè)有思想,、能把自我的見解講解出來的工作人員難,，能被自我的領(lǐng)導(dǎo)理解更難，這也許是我個(gè)人本事不足,，不能說服領(lǐng)導(dǎo),，但有時(shí)的說服又怕誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)的決策,，我真的很為難工作！所以我不能說出我的想法,，預(yù)測出問題的地方,，也不能說，我只能本分工作,，別無他心,。但這又不是我自我，我在此環(huán)境下怕是會(huì)出精神問題了,。能遇企業(yè)決策力強(qiáng),、執(zhí)行力高、能全方位把控工作進(jìn)度,、為下屬分憂,、知下屬難的領(lǐng)導(dǎo)，才是上策,。若不能在此施展拳腳,，展我才、出我力,，處處束縛,，身心受累，這不是一個(gè)想快速成長,、明確自我職業(yè)發(fā)展,、認(rèn)清自我的一名工作人員想做的事情。

歸根結(jié)底,，是自我的社會(huì)適應(yīng)性差,、工作適應(yīng)性差。本分工作,，無新思想,、新想法，不展自才,，踏實(shí)工作,，每月領(lǐng)月薪，這也是一種適應(yīng),。但這不屬于我,。我也不會(huì)選擇這種適應(yīng)。對(duì)于我,，也許只能選擇離開,。給別人留個(gè)空間吧，讓出自我的一片地方，讓能適應(yīng)這種環(huán)境的人來適應(yīng)這種環(huán)境,。

對(duì)于別人,，我不會(huì)做出評(píng)價(jià)，我也不能做出評(píng)價(jià),。我們不能改變別人,，只能由別人去自我認(rèn)識(shí)自我，不能認(rèn)清者,，是自癡,，能在外部環(huán)境變化之后想到自身的原因進(jìn)行總結(jié)者，是自明,。自明者,，才是卓越的領(lǐng)導(dǎo)。因?yàn)槭挛锇l(fā)生變化,，不管是質(zhì),，還是量，總之是有必須原因的,。

對(duì)于我所參與的工作,，我每一天都在認(rèn)真工作，我相信我是個(gè)職責(zé)心感強(qiáng)的人,，鑒于空氣環(huán)境壓抑,，暫時(shí)不能茍活。我離開職位后,，我會(huì)安排我的工作由后人接下來,。

對(duì)于此刻工作狀況,，我就多說一句,，問題是有的，有的也是很關(guān)鍵重要的,。能否執(zhí)行到位,，落實(shí)到工作中,，在上線之前解決，這可能不是我的職權(quán)了,。我們的工作我給經(jīng)理兩個(gè)字：監(jiān)督,。監(jiān)：必須要監(jiān)我們的工作空檔，因?yàn)橛袉栴}但不必須會(huì)有人落實(shí),，這在將來是很危險(xiǎn)的,，并且這個(gè)工作經(jīng)理必須要做。督：督促,，工作進(jìn)度方面必須要督促，不然，最終只能是關(guān)鍵點(diǎn)上突擊,，忽視過程,。

對(duì)于工程項(xiàng)目來說，我算是對(duì)不起公司了,，因?yàn)榇蠹叶济靼状丝淌鞘裁磿r(shí)候,，我此刻離開，說實(shí)話我也不想這么就走了,。這不仁義,，也不道義。于人于理都是講不通的,。

最終祝愿我公司計(jì)質(zhì)量項(xiàng)目成功上線,，祝公司各位同仁每一天心境歡樂。就此停筆,！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

如何寫好辭職報(bào)告篇5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

首先感激公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照，給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),，使我有了長足的提高,。如今由于個(gè)人原因，無法為公司繼續(xù)服務(wù),，此刻我正式向公司提出辭職申請(qǐng),，將于20xx年12月31日離職，請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排,，在此期間我必須站好最終一班崗,，做好交接工作。對(duì)此為公司帶來的不便,，我深感歉意,。

望公司批準(zhǔn)，多謝,！

祝公司業(yè)績蒸蒸日上,。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日