在當下社會,,接觸并使用報告的人越來越多,,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,?報告應該怎么制定呢,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧,。
平面設計辭職報告 設計辭職信篇一
當我在凌晨三點讀到這段話時,,心里面感慨萬千,久不能眠,。于是我打開notebook,,給您寫了這封辭呈。
去年底開始,,去與留這二字,,在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候,,您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”,。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過,,做事條理清晰,,對自已充滿信心,看不到自已的短處,。想起這些至今令我汗顏,。
記得當時我在工作上遇到困難與挫折,我與我夫人商量準備離開公司時,。我夫人一句意味深長的話讓我留了下來,。她說:“您先呆著看看,有的時候壞事它也末必是壞事”,。我現(xiàn)在得感激她,,因為現(xiàn)在看來,她的話是對的,。是她的這句話,,使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處,并想辦法加以彌補,。我終于明白了一個道理,,一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。
it是一個技術性很強的行業(yè),個人曾經(jīng)歷過一個又一個開發(fā)工具從受到大家的追捧到被冷落,。最后我發(fā)現(xiàn),,我應抓住其中的一些基礎的,和永恒的不變因素,,即便人人都有權力去選擇他感興趣的部分,。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長。并不斷努力的學習,。
在這三年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情,,迷惘,彷徨,,和溫暖,,感悟,奮進,。父親交給我的堅毅,,誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來,并在工作中,,生活中不斷的修正自已,,努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心,。
回首過去,,當我想到要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,,要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同,。時,,我恍然大悟,,原來是因為自已的胸懷不夠。人生無法重來,,但是可以隨時重新來,,我有選擇的權力。
曾記起研究開發(fā)部的朝氣,,熱情,。技術工程部的和諧,沉穩(wěn),,責任,。這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,,也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁,。
最后我發(fā)自內(nèi)心地——
感謝和一起工作過的同仁,我曾經(jīng)和他們度過了一段非常快樂的,,令我難忘的時光,。
感謝您這幾年來對我的厚愛,對我自身存在缺點的包容,,以及對我在工作中所犯錯誤的指正,。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態(tài)度,、寬廣的胸懷,、機敏的處事方式、必將令我受用終身,。
也正因此,,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領公司走向一個更加高遠的,,全新的末來,。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
平面設計辭職報告 設計辭職信篇二
尊敬的各位領導:
我在公司工作已經(jīng)近十二年的時間了,。在這些年中,,公司的領導和同事一直都給予我極大的關懷與幫助,使我順利的從一名公路工程施工技術員轉變?yōu)槭姓缆吩O計人員,。在這里的工作也讓我增長了知識,、增加了閱歷,受益良多,。然而隨著時間的流轉,,我逐漸感覺到自己已經(jīng)不能適應公司的工作環(huán)境,所以希望能到新的環(huán)境中嘗試新的工作,,開拓自己的視野,。同時從個人方面,我也覺得勝任目前的崗位較為吃力,。所以經(jīng)過反復慎重的考慮,,我決定提出辭職,請領導批準,。
盡管我不能繼續(xù)為公司服務,,但是我仍然衷心祝愿公司能越發(fā)展越壯大,相信一定會有更多更好的人才加入公司,,市政設計院一定會取得更大的成功,。
在此,我特別向公司的各位同事表示感謝,,感謝你們在這十幾年中對我工作的諄諄教導以及對我個人的親切關懷,。對于辭職給公司帶來的不利影響我也深表歉意,。
辭職人:
日 期:
平面設計辭職報告 設計辭職信篇三
尊敬的領導:
您好!
1,、審查施工單位施工準備工作,,包括現(xiàn)場臨時設施的搭設、機械設備的配備,、施工管理人員及勞動力的組織,、材料供應情況等;
2,、審查施工單位的開工報告,、施工組織設計及其他資料準備情況;
3,、審查施工單位安全技術方案, 監(jiān)督檢查項目的安全目標, 制訂安全生產(chǎn)檢查制度, 檢查總承包單位和各分包單位的《施工企業(yè)安全資格審查認可證》,。組織現(xiàn)場安全檢查,組織召開安全生產(chǎn)例會,;
4,、審查施工單位的質(zhì)量保證體系。嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范的要求施工, 對工程的關鍵工序進行質(zhì)量把關,。嚴格控制進場材料的質(zhì)量, 控制材料的質(zhì)量及使用體系,。配合主任工程師及相關部門做好材料、設備的選樣,,收集景觀工程新型材料及施工技術等相關資料, 嚴格控制景觀工程的觀感質(zhì)量, 對工程質(zhì)量負責,;
5、仔細審查設計圖紙的內(nèi)容,,與設計人員充分溝通,,確保設計的合理性。嚴格控制景觀工程各施工階段的施工成本,,配合相關部門選擇成本低,、效果好的技術方案及成本方案。嚴格審核施工單位的工程款報審及工程完成情況,,做好工程量的把關,;
6、根據(jù)工程項目的總進度計劃目標,,編制景觀工程單項施工進度計劃,在實施過程中進行調(diào)整,,明確各主要工作線路上的影響因素,,在各專業(yè)工程師的配合下,實現(xiàn)工程的進度目標,;
7,、對由于設計變更,、非施工單位原因或其他形式引起的工程量簽證,及時準確地配合施工單位做好簽證并辦理簽字手續(xù),;
8,、審查施工單位的文明施工方案及措施,檢查施工單位現(xiàn)場文明施工落實情況,,對施工現(xiàn)場材料堆放場地進行合理布置,,確保施工現(xiàn)場道路暢通,安排合理有序,;
9,、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業(yè)工程師的工作,,對監(jiān)理單位的工作情況進行日常檢查,。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交,。
每天來回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間,雖然辛苦,,但是依然感激公司曾給予機會,。經(jīng)過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了,。五年間,,我從酒店設計到賣場設計再到房產(chǎn)設計,最短的叁個月,,最長是這次,。總是在外面奔波勞碌夠了,,想換個環(huán)境,。
平面設計辭職報告 設計辭職信篇四
敬愛的技術總監(jiān):
你好!經(jīng)過多日思考,最后我還是決定辭職了,。雖然是美術院校的藝術設計專業(yè)畢業(yè)的,,但是感覺自已的創(chuàng)作能力并不是很強,也不具有良好的美術功底與創(chuàng)意能力,,沒有做出幾個比較理想的網(wǎng)頁設計/平面設計的作品 ,。
來公司已經(jīng)兩年了,說實在的,,也真的學了不少的東西,,然而畢竟it行業(yè)的發(fā)展是相當?shù)难杆伲砸训牟椒タ偸锹艘徊?,再加上我對編程比較感興趣,,也想往這一方面發(fā)展,。說到工資待遇初級美工確實很低,比初級的程序員低多了,,想要拿高一點的工資這也是另外一個辭職的原因,。
最后,愿公司蒸蒸日上,,再創(chuàng)佳績,。
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
平面設計辭職報告 設計辭職信篇五
尊敬的人力資源部經(jīng)理:
您好!
我是公司廣告部的文案策劃xxx,經(jīng)過多日的思考,,最后我還是決定辭職,。辭職的理由之前x總找我談話的時候已經(jīng)基本說明,工資原因和家庭原因都有:工資遲遲未能上漲,、房貸壓力大,,再加上新購的房子離公司太遠,通勤時間過長等,。
感謝xx公司這三年來培養(yǎng)了我,,讓我這個剛畢業(yè)的大學生成長為一名專業(yè)的文案策劃。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會,,同時也要感謝領導工作上的指導和支持,、感謝同事的幫助,才能讓我有這么好的一段工作經(jīng)歷,。我的主要工作內(nèi)容是負責公司企業(yè)形象的樹立,、宣傳、維護,、提升;負責展開市場調(diào)研,,分析市場信息,掌握競爭對手的狀況,,把握市場現(xiàn)有局勢;負責門店促銷方案的出臺及落實;負責對促銷效果進行總結,、評估;負責協(xié)調(diào)與相關新聞媒體的關系;負責預防和阻止對公司不利的負面報道的出現(xiàn)等等。
我知道現(xiàn)在辭職會給公司帶來不便,,我希望這個損失能夠降到最低,,所以辭職手續(xù)未正式辦完之前,希望公司盡快找個文案策劃以便于做好交接工作,。再次感謝公司,,預祝公司蒸蒸日上,再創(chuàng)佳績,。
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
平面設計辭職報告 設計辭職信篇六
尊敬的領導:
您好!很遺憾,,我在這個時候遞交辭職信,我不能與大家一起并肩作戰(zhàn)了,。感謝領導在我工作期間的照顧,,也感謝同事對我的幫助,但是由于個人原因,,不得不離開,。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏,。我想我也應該向自己有個交待了,,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,,一個有思想的設計師,,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗,。
姜總,,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,,我把全部的精力放在了工作上,,沒有一點自己的空間,對家人,,朋友和自己都無法交待,,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,,但我無法做到,。其實,我喜歡忙碌的生活,,充實并且讓自己能夠充滿激情,。可是,,我更喜歡去專注設計,,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到,。每一天辦公室,,工地,會場,,三點一線的工作方式,,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,,我得到了很多東西,,比如經(jīng)驗,,比如為人處事,比如金錢等,,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,,這是我無法接受的。
再有,,經(jīng)過了幾年的工作上的認識,,對華彬集團有了更加深刻的認知,,***是一個偉大而充滿激情的企業(yè),,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力,。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞,。人事,架構,,以及行為方式,,有的讓人無法理解,,也許,,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,,對于集團,,對于****,怎樣把合適的人放在合適的位置上,,這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,,把我從設計師提到設計部經(jīng)理,再提到副總的位置,。除了感激對我的信任之外,,我想說我并不適合這樣的工作,,這樣只會使我更加地疲于奔命,,而并非發(fā)揮我應有的作用。
最后,,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,,給予我發(fā)展的舞臺,,感謝對我的信任,同時也感謝所有****的同事們對我的幫助與肯定,,希望****越來越好。
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日