總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來,,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,方便大家學(xué)習(xí),。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇一
近年來,圍繞“人員專職化,、臺賬規(guī)范化,、管理制度化,、調(diào)查法制化、手段現(xiàn)代化,、經(jīng)費有保障”的“五化一有”目標,進一步完善統(tǒng)計工作制度,,夯實基層基礎(chǔ)工作,。統(tǒng)計工作部門具備獨立的辦公場所,,同時配備了微機、打印機,、辦公桌椅等,確保統(tǒng)計工作的順利進行,。建立統(tǒng)計工作管理制度和統(tǒng)計人員管理制度,包括綜合統(tǒng)計管理制度,;建立原始記錄和統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計報表管理制度,;建立數(shù)據(jù)管理制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查,、控制制度,;建立統(tǒng)計資料歸檔及保密制度,;建立企業(yè)各級專兼職統(tǒng)計、記錄人員的崗位責任制等,。
我們嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度,認真做好各項年定報的貫徹落實,。統(tǒng)計人員認真學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計報表有關(guān)規(guī)章制度,虛心向統(tǒng)計局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)者學(xué)習(xí),,主動采用科學(xué)的統(tǒng)計方法,系統(tǒng)地調(diào)查研究,,對待每一個統(tǒng)計數(shù)字和統(tǒng)計調(diào)查分析,都一絲不茍,,嚴肅認真,,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,,及時收集、掌握重要經(jīng)濟指標,,通過靜態(tài)和動態(tài)、縱向和橫向的比較分析,,充分了解公司的經(jīng)濟運行態(tài)勢,提高統(tǒng)計分析水平,,從而為促進公司經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)和公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策、促進經(jīng)濟發(fā)展提供科學(xué)依據(jù),。
統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的核心所在。我們堅持實事求是,,弘揚求真務(wù)實精神,,努力提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量,。規(guī)范基礎(chǔ)工作,確保源頭數(shù)出有據(jù),。統(tǒng)計報表有關(guān)數(shù)據(jù)直接從企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬,、會計報表取得的,報表數(shù)據(jù)和有關(guān)記錄項目保持一致,;統(tǒng)計報表有關(guān)數(shù)據(jù)以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬,、會計報表相關(guān)數(shù)據(jù)加工后取得的,,以企業(yè)原始記錄,、統(tǒng)計臺賬、會計報表為依據(jù),。
建立規(guī)范的,、統(tǒng)一的、可核查的統(tǒng)計臺賬,,是統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)的一項重要內(nèi)容,是保證統(tǒng)計源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的一個重要抓手,。統(tǒng)計臺賬依據(jù)原始記錄和相關(guān)數(shù)據(jù),按照統(tǒng)計指標的含義填寫,,統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)來源于統(tǒng)計臺賬,和統(tǒng)計臺賬保持一致,。統(tǒng)計臺賬分門別類地進行登記,、整理,,年終匯總表冊存檔。
我們高度重視檔案管理在企業(yè)管理中的重大作用,,按照統(tǒng)計信息化的要求,,運用計算機處理企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、匯總,、分析和上報工作。每年結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實情況,,完善各項檔案管理制度,制定檔案管理考核規(guī)定,,堅持從嚴規(guī)范、從細抓起,,持續(xù)創(chuàng)新檔案管理模式,提高檔案綜合服務(wù)水平,。在檔案基礎(chǔ)管理方面,,堅持多管齊下,,狠抓檔案的歸檔率,、完整率,、準確率,加大考核力度,,以經(jīng)濟的手段,,保證報表資料的真實完整,。在檔案資料的接收,、借閱復(fù)制工作中,嚴格遵守檔案的保密制度,、交接制度和借閱利用制度,認真做好收存,、借閱登記,。同時,,充分發(fā)揮檔案信息服務(wù)作用,為公司提供可供查閱參考的資料,,使檔案工作由收集保管向開發(fā)利用轉(zhuǎn)變。
一是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),,提升綜合能力。
二是增強責任認識,,加強作風(fēng)建設(shè),。
三是完善激勵機制,,強化正確的用人導(dǎo)向。
四是加強文化建設(shè),,努力營造團結(jié)和諧的工作氛圍。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇二
xx年轉(zhuǎn)眼已逝,,這一年在酒店全體員工的共同努力下,,我們在順利完成各項工作任務(wù)的同時有力推廣xx品牌、不斷擴大酒店社會影響,。值此辭舊迎新之際,有必要回顧總結(jié)過去一年的工作,、成績,、經(jīng)驗及不足,,以利于揚長避短,奮發(fā)進取,,在新一年里努力再創(chuàng)佳績。
xx年酒店主營業(yè)務(wù)收入共計xx萬元,,發(fā)生成本費用xx萬元,盈利xx萬元,,實現(xiàn)年初制定的扭虧為盈的經(jīng)營目標??头坎繉崿F(xiàn)收入xx萬元,,月均收入xx萬元。其中:客房收入xx萬元,,占客房收入的xx%;客房部xx年初有客房xx間,,5月份對酒店客房進行改造增加為xx間,10月份投入使用,,本年共出租入住房xx次,,出租率為xx%,。餐飲部實現(xiàn)收入xx萬元,月平均收入xx萬元,。其中:主餐收入xx萬元,占餐飲總收入的xx%;婚宴收入(1月-12月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元,,占餐飲總收入的xx%;散客收入(1月-12月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元,,占餐飲總收入的xx%;協(xié)議單位(1月-12月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元,,占餐飲總收入的xx%,。
(一)外聘經(jīng)理人,,理清經(jīng)營思路。酒店3月份聘請xx賓館專業(yè)管理團隊入駐,,在經(jīng)營方法和理念上對酒店上下做相應(yīng)調(diào)整,成為酒店經(jīng)營業(yè)績轉(zhuǎn)好的關(guān)鍵點,。
(二)引進本地從業(yè)人員,,拓寬酒店影響力。通過本地從業(yè)人員的大力宣傳及多年工作經(jīng)驗,,使酒店對外工作得到有力提升。
(三)內(nèi)部人員整合,,實現(xiàn)人盡其能。通過營銷經(jīng)理及餐廳經(jīng)理的兼任,,有效提升營銷工作力度,;工程部專人負責,,確保工程問題得到及時解決;客房部經(jīng)理由具有專業(yè)知識管理人員擔任,,提升客房服務(wù)質(zhì)量、統(tǒng)一服務(wù)流程,。
(四)順利完成三星級酒店市級評定工作,。xx年酒店圍繞評三星開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn),、物品購置、制度完善等多項工作,,在全體員工的辛勤工作下,使酒店基本達到三星級酒店標準并得到評定專家的認可,。
(一)提高產(chǎn)品質(zhì)量,。首先,,推出廣受xx縣人民喜愛的五碗席,并在其他菜品質(zhì)量上狠下功夫,,菜品質(zhì)量較去年有所提升;其次,,大量購置客房客用物品,,滿足賓客需求,,實現(xiàn)人性化服務(wù)。
(二)提升服務(wù),。培養(yǎng)員工開口意識,做到“來有問聲,,走有送聲”合理采納賓客意見,,針對性解決問題,,使xx服務(wù)成為對外競爭的著力點。
(三)優(yōu)化采購方式,,降低成本。本年多樣物品通過網(wǎng)上購物方式進行對比并購買,,通過較低價格購得質(zhì)量合格產(chǎn)品。
(四)提高員工待遇,,增加員工福利,。xx年人均工資較前一年增加xx元左右,;采用獎金、節(jié)日聚餐,、發(fā)放小物品的方式提高員工福利,關(guān)心員工生活,。
(五)開展培訓(xùn),。培訓(xùn)是酒店永恒的主題,,本年度酒店組織開展酒店意識培訓(xùn)、消防培訓(xùn),、服務(wù)技能實操培訓(xùn)等,采取上大課,、分部門,、外出學(xué)習(xí)等方式不斷強化各崗位員工工作技能,。
(一)經(jīng)營方面
客源市場不科學(xué),大型接待所占比例較低,;服務(wù)管理不達標,,服務(wù)意識不濃厚;各項優(yōu)惠活動未收到預(yù)期效果,。
(二)管理方面
團隊缺乏凝聚力及執(zhí)行力;管理人員能力有待提高,,管理方法欠佳,;上傳下達工作不到位,。
(三)員工隊伍建設(shè)
人員流動性較大,;服務(wù)技能欠缺;員工隊伍文化建設(shè)缺失,。
(一)狠抓管理。中層人員執(zhí)行力決定酒店運轉(zhuǎn)能力,,xx年酒店將繼續(xù)選派部門中層人員外出交流、學(xué)習(xí),,從思想上斷絕工作惰性,,強化執(zhí)行力度,。
(二)經(jīng)營創(chuàng)收。xx年將繼續(xù)在菜品質(zhì)量及營銷工作上推陳出新,,做到菜品的人無我有、人有我優(yōu),;營銷部結(jié)合南區(qū)開發(fā)進度及現(xiàn)階段實際情況提出銷售方法,爭取營業(yè)額實現(xiàn)新突破,。
(三)提高服務(wù),。以三星級酒店服務(wù)標準及流程為依據(jù),,對員工服務(wù)和流程進一步統(tǒng)一,同時加大力度吸納來自員工及賓客的可貴意見及建議,,在人性化服務(wù)上狠下功夫。
(四)深化培訓(xùn),。由行政部牽頭,,由具有相關(guān)專業(yè)技能人員對各部門員工進行服務(wù)意識,、服務(wù)技能培訓(xùn);通過集中學(xué)習(xí)的方式宣講酒店相關(guān)制度及理念,,明確崗位職責。
(五)開源節(jié)流,。挖掘收入新增方式,,合理利用后院場地規(guī)范停車費收取,;基于目前酒店各項開支較大的情況,繼續(xù)推進節(jié)能減排工作,,強化員工節(jié)約意識,。
(六)提高待遇,。落實酒店關(guān)于與部分員工簽訂相對固定勞動合同并購買保險事宜;在酒店業(yè)績增長的同時在員工伙食,、節(jié)日福利發(fā)放、舉辦各類文藝活動等方面有所提升,。
成績是對過去的肯定,新的挑戰(zhàn)已然來臨,,我們滿懷著收獲的喜悅,迎來了充滿希望,、催人奮進的xx年,。風(fēng)正濟時,,正當揚帆遠航;任重道遠,,仍需激流勇進,。讓我們統(tǒng)一思想,堅定信心,,團結(jié)奮斗,,再接再厲,,以更加昂揚的斗志、更加扎實的作風(fēng),,在新的一年里披荊斬棘,、勇立新功、再創(chuàng)輝煌,!
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇三
從事統(tǒng)計工作以來,在工作中我學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗,。統(tǒng)計工作對我來說是一個陌生的工作,我由不懂到懂,,由膚淺到深入,,由難到易,,可以說這個過程是艱辛而美麗的。從工作中我所得到和領(lǐng)悟的也很多,。這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉(zhuǎn)折點和跨越,。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會,。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰(zhàn),,也是一種磨練。做統(tǒng)計一年多以來在工作中不斷的磨練了我的意志,,同時增加了我對困難的征服欲,,實現(xiàn)了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行,。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業(yè),,盡職盡責的去認真完成我的工作。一年中工作總結(jié)統(tǒng)計這份工作要求我,。
要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,,即然選擇了這個職業(yè),,選擇了這個崗位,,就要全力以赴,,盡職盡責地去完成。
在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍,。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作,,它的要求很嚴格,,它要求我必須認真、細致,。要做到在剛統(tǒng)計時與磅房核對數(shù)字相符,數(shù)字一定要準確無誤,,做表時要磅票與表格數(shù)字相符。無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬,,所以,,必須要認真,,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作,。
工作對我們來說就是一種責任.我們有義務(wù)盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,,也取決于你對工作的責任心.
對我來說提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識,,再就是,,將問題細化,,在短時間內(nèi)決定,對任何事情都要當機立斷,,設(shè)定具體時間安排工作,,給自已制定嚴格的最后期限
我所從事的統(tǒng)計具有很大的保密性,,保密性就是對數(shù)據(jù)的保密,。在這我也體驗了庫管這份工作,能同時做兩份工作,,對我說是受益非淺,。工作雖然很辛苦可是對我真是個學(xué)習(xí)的機會,。從中我體驗了工作的性質(zhì),學(xué)到了很多我未曾接觸過的事物和知識,。不足之處也存在很多問題。例如貨物入庫時沒有分類擺放,、標記名稱。環(huán)境衛(wèi)生比較差,、庫容不整潔。新的一年又已來到,。工作還在繼續(xù),,但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我,。理清自已的思路,把工作做的更細致化,。
一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,,也就是說,,既然我已經(jīng)選擇了這份工作,,我就應(yīng)該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,,許多事業(yè)有成的人,,并不是太喜歡自己的工作,,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮摹?/p>
在這一年的工作中,,難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過,、郁悶過、焦慮過,。每個人的工作任務(wù)在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然,。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極,、抱怨永遠會成為弱者,。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,,只是適時調(diào)整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是真的有效,。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),,以積極,、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了,。我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們每天的工作。
從中我也認識到。工作時,,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,,并進行必要的心態(tài)調(diào)整,,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,對待工薪應(yīng)有:得之不喜,,失之不憂得態(tài)度,提高自己的抗干撓能力,,有效轉(zhuǎn)移注意力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉(zhuǎn)移,、釋放,、調(diào)整,,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣,。
這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,,我時常在想因為這份工作,,我有了養(yǎng)家糊口的經(jīng)濟實力;因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,,我會反思省悟,,與諸多下崗失業(yè)者相比,,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。人們不能預(yù)測快樂,,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現(xiàn),,因為這時我們已經(jīng)忘記了時間,,也就忘記了憂愁,。快樂是因為你做了快樂的工作,,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,,你就會快樂。
在明年中,,我想我會把工作做的更細致,、工作效率再提高一下,、業(yè)務(wù)方面在做的更專業(yè)些。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇四
xx年是公司實行基礎(chǔ)管理,,打造品牌的一年,是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年,。xx年也是我在公司參加工作的第二年。在過去的一年里,,在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和指導(dǎo)下,,我的工作能力,業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,。通過一年的工作學(xué)習(xí),,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立的完成本職工作,并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時工作,。xx年我主要負責的工作是:統(tǒng)計報表的編制、上報;公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作?,F(xiàn)在針對xx年我主要負責的工作,及下一年的計劃做如下匯報
一,、統(tǒng)計報表工作方面
xx年我的主要工作之一就是上報統(tǒng)計報表,。我們公司的統(tǒng)計工作就目前的情況來看,在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,,主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作沒有充分的認識,,這樣就給我們的統(tǒng)計工作帶來了很大的不便,。xx年我們主要開展的工作是
1、統(tǒng)計工作要做到按時準確地上報
統(tǒng)計工作是一項非常重要的工作,,隨著公司的不斷發(fā)展狀大,公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作也逐漸的重視起來,。這就要求我們的報表工作將要更加的精益求精,,同時也將激勵我們更好的做好統(tǒng)計工作,。
xx年我們的統(tǒng)計報表工作每個月都能夠按時準確的上報。從每月的20號開始到次月的16號之間是上報報表的時間,,昌吉市統(tǒng)計局,、經(jīng)貿(mào)委,、自治區(qū)統(tǒng)計局等各單位的報表加總起來每個月大概要報20張報表。到了季度或半年,、年底就要增加到25張左右。因此,,今年我們對基層報表的時間進行了調(diào)整。每個月我們都要求各單位的統(tǒng)計員在18號至19號開始將報表上報表,有時統(tǒng)計員因其他工作而忘記上報,,我們都要及時的電話提醒,。我們堅持做到不遲報一張表,。在準確性方面,我們實行的是三級復(fù)核制度,。因為我們都是提前一天開始收集資料的,所以我是第一級匯總核對,,在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進行比較核對,,與上月的數(shù)據(jù)進行比較,核對與以往的數(shù)據(jù)是否有大的異常,,如果沒大的出入,我就將報表交給張嶺做二級核對,,張嶺在核對無誤錯誤后,再交由部長做最后一級的三級核對,,因而在準確方面我認為是沒有問題的。
2,、加大力度對各廠的統(tǒng)計報表的審核指導(dǎo)
因為我們的統(tǒng)計工作是根據(jù)兩廠的報表匯總形成合并報表上報到統(tǒng)計局等相關(guān)單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計收集工作,,不直接與各單位的生產(chǎn)部門接口,,這就使得報表的準確性受到下級單位統(tǒng)計員工作的影響,針對這種情況我們就每個月與企管部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行核對,,加大復(fù)查的力度,,力征數(shù)據(jù)達到準確,,不出現(xiàn)少報,、多報、錯報的現(xiàn)象,。在年初我們還準備對基層單位的統(tǒng)計工作進行檢查核對每個月的數(shù)據(jù)的真實性,因此,,我們將聯(lián)合企管部將對各單位的統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)進行突擊性的檢查,看各單位的報表數(shù)據(jù)是否有不真實的性況,。但由于工作上的一些原因,,此項工作至今還沒有進行,,我想接下來的一段時間里我們將進行檢查、落實,。
3,、在統(tǒng)計方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作,加強溝通協(xié)調(diào)一致
企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營的管理部門,,已經(jīng)是在對全公司的產(chǎn)值等各項指標進行統(tǒng)計了,,而財務(wù)部又在做統(tǒng)計后對外上報報表工作,在統(tǒng)計工作上說是在做重復(fù)的工作,,為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強與企管部的信息資源的共享,盡可能的減少重復(fù)勞動,,減少信息資源的浪費,。因此在每個月上報報表時我們都會到企管部收集數(shù)據(jù),這樣就做到了:我們有的就與企管部進行核對,,我們沒有的就做到在企管部收集,,減少了重復(fù)工作,,增加了工作效率,增加了數(shù)據(jù)的準確性,。
二,、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面
住房公積金是員工的一項福利金,,在年初的工作安排中要求及時交納,、核對公積金賬務(wù),。由于歷年來我們交納公積金都是實行的補交制,,就是我們把每月要交納員工的明細都要一個不少的全都打印出來交給公積金中心和銀行,銀行再一個人一個人的往機子里輸,,不管人員的狀態(tài)(封存,、正常),,由此帶來了很多人員少交、漏交的問題,。為此我們用了近一個半月的時間與銀行、公積金中心對賬,,把每一個員工的信息都核對了一遍,,實現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,,現(xiàn)在交納只需要打印變更清冊就可以了,,接下來我們又把員工的繳納的基數(shù)進行了調(diào)整,。但是隨著公司不斷的壯大,,子公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)的日益增多,,截止至今年2月份共為8個子公司,、5個分公司、7個關(guān)聯(lián)企業(yè)以及總公司等23個獨立核算單位,,兩個賬戶共1600多人(明細附后)都由公司財務(wù)部統(tǒng)一代繳,,問題也就頻繁出現(xiàn),。鑒于統(tǒng)一代繳制度的問題頻繁出現(xiàn),我們建議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納,,這項工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意,現(xiàn)在在公司繳納的單位還有四個核算單位,,核算、匯總起來也簡單多了,,也能及時,、準確的繳納了,,并且賬目也都能對得清了。
三,、技術(shù)中心出納工作方面
我們公司的技術(shù)中心是國家級技術(shù)中心。因此,按國家的規(guī)定,,技術(shù)的資金要實行??顚S玫?。技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專利申請、為各項科技活動而出差人員的差費支出,,每月的工資發(fā)放等工作。每個月的業(yè)務(wù)量不大,,但很零散,且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來不方便,。這就要求我每個月要仔細的計好每一筆資金的流出與流入,,盡可能的不要跨月份,,防止賬實不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。
從五月份開始科技管理部的預(yù)算也由我來核算,。由于年初的預(yù)算制定時沒事有些問題沒能考慮進來:俞總工的預(yù)算,技術(shù)中心的預(yù)算以及有些費用的分攤等問題都沒能做明確的規(guī)定,,導(dǎo)致了現(xiàn)在科技部的一些費用超支且有些費用沒有地方列支的現(xiàn)象,。這就使得預(yù)算的科學(xué)性,、合理性大大折扣了。為此我建議科技部下一年的預(yù)算時盡可能的科技部與技術(shù)中心分開,,科技部按公司的預(yù)算走,技術(shù)中心則以項目核算列支,,沒有項目的就不列預(yù)算,不允許列支,。
四、下一年度的工作思路
xx年的工作中取得了一些收獲,,但是同時也出現(xiàn)了許多問題,,針對xx年出現(xiàn)的一些問題,,現(xiàn)在談一談下一年的工作思路
1,、在統(tǒng)計報表方面,明年要嚴格規(guī)范報表的格式,,上報的時間,上報報表的質(zhì)量,,如果有可能的話,最好能夠?qū)鶎拥慕y(tǒng)計員進行考核,,以確保報表的真實性,。與此同時要加大統(tǒng)計報表重要性的宣傳,,主要是對基層領(lǐng)導(dǎo)的宣傳,提高認識,,使得領(lǐng)導(dǎo)能夠支持我們的工作。
每年各基層統(tǒng)計員的上報數(shù)據(jù)無法確定真實性的情況下,,建議xx年增加去基層檢查工作,,核實數(shù)據(jù)的次數(shù),,多采取突擊性的,,不定期的檢查。同時針對各單位的統(tǒng)計工作人員的素質(zhì)不一的情況,,建議明年的增加對各單位的人員培訓(xùn)以提高各單位工作人員上報數(shù)據(jù)的質(zhì)量;
2、在住房公積金上,,明年還是要求仔細、認真核算,,做到不漏交一個人,。且抓緊時間,,將以前年度的住房公積金核對清楚,且盡可能的制定出一制度來,嚴格要求各單位的公積金,,以確保員工的利益;
3、技術(shù)中心的出納工作,,雖然工作量不是很大,,但是,,也不能放松,要盡可能的保證每一筆匯款準確無誤,。同時針對今年的預(yù)算中出現(xiàn)的大量問題,在明年的預(yù)算工作中,,要提出合理的建議,以盡可能合理科學(xué)的設(shè)計好科技部,、技術(shù)中心xx年的預(yù)算,,以避免像今年這種漏掉或者沒有設(shè)置的現(xiàn)象發(fā)生.
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇五
近日,,趙巷鎮(zhèn)統(tǒng)計辦公室召開“20xx年度工業(yè)、能源,、科技統(tǒng)計先進工作者表彰大會”,94家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計人員參加,,趙巷鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長李文明、區(qū)統(tǒng)計局副局長朱正偉出席會議,。會議對上海高壓容器有限公司等15家統(tǒng)計工作先進單位和個人進行了表彰。
趙巷鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長李文明對94家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計人員的辛勤工作表示感謝,,并向受表彰的先進單位表示祝賀,。對趙巷鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的形勢作了通報,,并要求統(tǒng)計人員圍繞“保增長、保民生,、保穩(wěn)定、保世博”這一總體目標,,扎實做好統(tǒng)計工作,。區(qū)統(tǒng)計局副局長朱正偉對趙巷鎮(zhèn)統(tǒng)計工作給予了充分的肯定,,同時就如何在新形勢、新背景下做好工業(yè)統(tǒng)計工作提出了四點要求:
一是在新形勢,、新背景下統(tǒng)計工作要圍繞經(jīng)濟保增長,,思想上要進一步高度重視,;
二是要切實掌握統(tǒng)計方法口徑;
三是要著重提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,;
四是要切實抓好重點指標監(jiān)測運行分析。
最后,,會議還安排了工業(yè)企業(yè)定報業(yè)務(wù)培訓(xùn),,特別針對在報表中重要的工業(yè)總產(chǎn)值,、中間投入、能耗等指標的計算方法和統(tǒng)計口徑,,網(wǎng)上直報的操作方法等進行了重點講解。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇六
三年來,,公司統(tǒng)計工作在地方領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計規(guī)章制度,,經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作,,較好地完成了統(tǒng)計工作任務(wù),。
1,、逐步建立健公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作
為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,,結(jié)合我公司實際,,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依,、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強,。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施,、歸口管理”。
2,、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),,提高統(tǒng)計工作水平
一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制,,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性,。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),,提高統(tǒng)計人員素質(zhì),。三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄,、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理,、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化,、規(guī)范化和標準化。
3,、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量
根據(jù)統(tǒng)計工作的要求和公司《統(tǒng)計工作管理辦法》的規(guī)定,,在全公司范圍內(nèi)開展了統(tǒng)計工作執(zhí)法大檢查,。統(tǒng)計部門就統(tǒng)計工作開展與執(zhí)行情況進行了認真自查,自查率達100%,;統(tǒng)計部門對本專業(yè)基層統(tǒng)計工作進行抽查,,并將檢查報告和檢查表報公司企管部,。通過統(tǒng)計大檢查,,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了公司的統(tǒng)計工作管理辦法,,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,,從源頭上保證
在三年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統(tǒng)計工作,,還存在著以下一些問題和困難:
1,、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠,。
一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付,。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響,。
2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強,。
歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,,缺乏溝通,,數(shù)出多門,,造成同一統(tǒng)計指標出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面,。
3,、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強,。
近三年,公司雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關(guān)部門人員,,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展,。
1、希望公司加強對統(tǒng)計工作方面的業(yè)務(wù)指導(dǎo),。加強信息交流,取長補短,,以推動公司統(tǒng)計工作的全面提高,。
2,、希望公司通過開辦統(tǒng)計分析培訓(xùn)班、組織統(tǒng)計工作經(jīng)驗交流會等多種形式培訓(xùn)統(tǒng)計人員,,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇七
1、公司于年初完成了搬遷,、復(fù)產(chǎn),、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假,,只有辦公室、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班,,面對新落成的諾大廠房,我們不怕苦,,不叫累,清理垃圾,,安裝設(shè)備,,為盡快復(fù)產(chǎn)作準備。我們從沒休過公休日,,就連元旦也一天未休,有時甚至加班到深夜,,在大家的努力下,,僅用20天便恢復(fù)了生產(chǎn),,并于4月份順利通過gmp認證,這其中也有我的汗水和功勞,。
2,、我車間擁有員工170多人,,其中一半以上是臨時工,由于身份性質(zhì),,臨時工流動性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,,還得重新補充員工,每一名新員工報到后,,我都及時做好出勤記錄,,收好押金,將工作服,、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,,以便他們及時上崗,,不耽誤生產(chǎn)。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料,、包裝物制表,交供運班組領(lǐng)料,,及時領(lǐng)取就餐卡,,以保證職工按時就餐,,對于各班組所需清潔劑、清潔工具,、備品備件等做到隨時領(lǐng)取隨時發(fā)放,我從未因這些工作平常,、繁瑣而不盡心盡力,。每月的月末是我最忙的時候,,我將車間所有人員的考勤進行整理,經(jīng)主任審核后上報人力資源部;將各種材料領(lǐng)用單據(jù)等整理登帳,,進行成本核算,,將報表上報財務(wù)部,,并保證報表資料準確,數(shù)據(jù)正確,,上報及時。
3,、我車間共有大小設(shè)備多臺套,,有進口的,有國產(chǎn)的,,現(xiàn)在產(chǎn)量大,所有設(shè)備幾乎都是全負荷運轉(zhuǎn),,甚至有些設(shè)備是超負荷運轉(zhuǎn),因此出現(xiàn)故障在所難免,。我及時將維修工提出的`所需備件做成采購計劃,,由主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后送交職能部門,,并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。
4,、我車間主要生產(chǎn)兩個劑型,膠囊和口服液,,共計7個品種。劑型不同,,生產(chǎn)工藝也不同,。膠囊是固體制劑,,在我車間要經(jīng)過制粒,、膠囊灌裝、鋁塑包裝,、封袋、包裝等工序制成成品入庫,,完成生產(chǎn)過程,??诜菏且后w口服制劑,在我車間經(jīng)過配劑,、滅菌、過濾、灌裝,、燈檢,、包裝后入庫,,完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解,,掌握各品種的原輔料及包材的領(lǐng)用量和消耗。
1,、在工作中,,雖然我不斷加強理論知識的學(xué)習(xí),,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學(xué)識,、能力、思想,、心理素質(zhì)等的局限,導(dǎo)致在平時的工作中比較死板,、心態(tài)放不開,,工作起來束手束腳,,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,,與同事們的溝通和交流很少,工作目標不明確,,并且遇到問題請教不多,,沒有做到虛心學(xué)習(xí),。
2、沒有青年人應(yīng)有的朝氣,,學(xué)習(xí)新知識、掌握新東西不夠。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成,,但自己不會主動牽著工作走,很被動,,而且缺乏工作經(jīng)驗,,獨立工作能力不足,。在工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣,。
1、努力完成本職工作之余,,學(xué)習(xí)更多有關(guān)財務(wù)、統(tǒng)計方面的知識,,以提升自己專業(yè)學(xué)識。
2,、積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn),,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性,并做好數(shù)據(jù)的登記,、上報與分析,。
3,、在原有的各種統(tǒng)計報表基礎(chǔ)上,,對一些沒有實際意義的表格進行改進,并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行加強,。
今后工作中我將努力奮斗,無論自己手頭的工作有多忙,,都服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,,遇到工作困難,,及時與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報,并尋找更好解決問題的辦法,,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績,,針對自身的不足加以改進,,爭取做的更好。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇八
轉(zhuǎn)眼間,,一年就這么結(jié)束了。有時候時間過的速度連你自己都無法掌握,,只能就這樣一天一天的過,吃飯,、睡覺,,一年就這么過去了,。
但是我一年來是辛勤工作過來的,為了公司的業(yè)績,,我一直十分努力。在年末的時候,,我要寫出我一年來的工作總結(jié),讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力,。
我在四車間工作,,崗位是統(tǒng)計,,負責本車間人員的考勤、所生產(chǎn)品種的成本核算,、包裝材料的領(lǐng)取制表以及獎金、勞保的發(fā)放工作,,自199*年開始從事本崗位以來,,每年都能按照領(lǐng)導(dǎo)的安排準確,、及時地完成任務(wù)。為了將本職工作做好,,我于200*年取得高等教育自學(xué)考試財務(wù)會計大專學(xué)歷,,并每年按時參加會計人員繼續(xù)教育,不斷學(xué)習(xí)新知識,、新技能,努力提高自己的工作能力,。
200*年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,,公司完成了搬遷,、復(fù)產(chǎn),、認證工作,工作量之大是不言而喻的,。我車間是擁有近170人的大車間,人員多,,設(shè)備多,生產(chǎn)品種多,,而辦公室管理人員又太少,因此,,我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤,、做做成本,,而是主動的將力所能及的工作多做一點。下面簡單總結(jié)一下我今年的工作情況:
一,、 公司于年初完成了搬遷,、復(fù)產(chǎn)、改造工程,。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室,、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班,面對新落成的諾大廠房,,我們不怕苦,,不叫累,,清理垃圾,安裝設(shè)備,,為盡快復(fù)產(chǎn)作準備。我們從沒休過公休日,,就連元旦也一天未休,,有時甚至加班到深夜,,在大家的努力下,,僅用20天便恢復(fù)了生產(chǎn),并于4月份順利通過gmp認證,,這其中也有我的汗水和功勞。
二,、 我車間擁有員工170多人,,其中一半以上是臨時工,,由于身份性質(zhì),臨時工流動性很大,,甚至有些人才來兩三天就不干了,還得重新補充員工,,每一名新員工報到后,,我都及時做好出勤記錄,收好押金,,將工作服,、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,,以便他們及時上崗,不耽誤生產(chǎn),。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表,,交供運班組領(lǐng)料,及時領(lǐng)取就餐卡,,以保證職工按時就餐,,對于各班組所需清潔劑,、清潔工具、備品備件等做到隨時領(lǐng)取隨時發(fā)放,,我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力,。每月的月末是我最忙的時候,,我將車間所有人員的考勤進行整理,,經(jīng)主任審核后上報人力資源部;將各種材料領(lǐng)用單據(jù)等整理登帳,進行成本核算,,將報表上報財務(wù)部,并保證報表資料準確,,數(shù)據(jù)正確,,上報及時,。
三、 我車間共有大小設(shè)備多臺套,,有進口的,,有國產(chǎn)的,,現(xiàn)在產(chǎn)量大,所有設(shè)備幾乎都是全負荷運轉(zhuǎn),,甚至有些設(shè)備是超負荷運轉(zhuǎn),,因此出現(xiàn)故障在所難免,。我及時將維修工提出的所需備件做成采購計劃,由主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后送交職能部門,,并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。
四,、 我車間主要生產(chǎn)兩個劑型,,膠囊和口服液,,共計7個品種。劑型不同,,生產(chǎn)工藝也不同。膠囊是固體制劑,,在我車間要經(jīng)過制粒,、膠囊灌裝,、鋁塑包裝、封袋,、包裝等工序制成成品入庫,完成生產(chǎn)過程,??诜菏且后w口服制劑,,在我車間經(jīng)過配劑,、滅菌,、過濾、灌裝,、燈檢、包裝后入庫,,完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解,,掌握各品種的原輔料及包材的領(lǐng)用量和消耗,。
以上是我對今年工作的簡單總結(jié),,工作中還有很多不完美之處,我決心在今后的工作中克服缺點,,發(fā)揚優(yōu)點,爭取把工作做的更好,,也請領(lǐng)導(dǎo)和同志們進行監(jiān)督和指導(dǎo),。
現(xiàn)在時全球金融危機的高峰時刻,,任何企業(yè)都面臨著巨大的壓力,稍有不慎,,一家企業(yè)就會倒閉關(guān)門,很多人失去工作,,連養(yǎng)家都成了難題,。所以我們一定要時刻警惕,,不要被眼前的巨大困難打倒,相信金融危機很快就要過去,,我們公司美好的明天就在明天。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇九
轉(zhuǎn)眼間,,一年就這么結(jié)束了,。有時候時間過的速度連你自己都無法掌握,,只能就這樣一天一天的過,吃飯,、睡覺,一年就這么過去了,。
但是我一年來是辛勤工作過來的,,為了公司的業(yè)績,,我一直十分努力。在年末的時候,,我要寫出我一年來的工作總結(jié),讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力,。
我在四車間工作,,崗位是統(tǒng)計,,負責本車間人員的考勤、所生產(chǎn)品種的成本核算,、包裝材料的領(lǐng)取制表以及獎金、勞保的發(fā)放工作,,自19xx年開始從事本崗位以來,每年都能按照領(lǐng)導(dǎo)的安排準確,、及時地完成任務(wù)。為了將本職工作做好,,我于20xx年取得高等教育自學(xué)考試財務(wù)會計大專學(xué)歷,,并每年按時參加會計人員繼續(xù)教育,,不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能,,努力提高自己的工作能力。
20xx年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,,公司完成了搬遷,、復(fù)產(chǎn),、認證工作,工作量之大是不言而喻的,。我車間是擁有近170人的大車間,人員多,,設(shè)備多,,生產(chǎn)品種多,,而辦公室管理人員又太少,因此,,我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤、做做成本,,而是主動的將力所能及的工作多做一點,。下面簡單總結(jié)一下我今年的工作情況:
公司于年初完成了搬遷,、復(fù)產(chǎn)、改造工程,。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室,、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班,,面對新落成的諾大廠房,,我們不怕苦,不叫累,,清理垃圾,安裝設(shè)備,,為盡快復(fù)產(chǎn)作準備,。我們從沒休過公休日,,就連元旦也一天未休,有時甚至加班到深夜,,在大家的努力下,僅用20天便恢復(fù)了生產(chǎn),,并于4月份順利通過gmp認證,這其中也有我的汗水和功勞,。
我車間擁有員工170多人,其中一半以上是臨時工,,由于身份性質(zhì),,臨時工流動性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,,還得重新補充員工,每一名新員工報到后,,我都及時做好出勤記錄,,收好押金,,將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,,以便他們及時上崗,不耽誤生產(chǎn),。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表,,交供運班組領(lǐng)料,,及時領(lǐng)取就餐卡,,以保證職工按時就餐,對于各班組所需清潔劑、清潔工具,、備品備件等做到隨時領(lǐng)取隨時發(fā)放,我從未因這些工作平常,、繁瑣而不盡心盡力,。每月的月末是我最忙的時候,,我將車間所有人員的考勤進行整理,經(jīng)主任審核后上報人力資源部,;將各種材料領(lǐng)用單據(jù)等整理登帳,進行成本核算,,將報表上報財務(wù)部,,并保證報表資料準確,,數(shù)據(jù)正確,上報及時,。
我車間共有大小設(shè)備多臺套,有進口的,,有國產(chǎn)的,,現(xiàn)在產(chǎn)量大,,所有設(shè)備幾乎都是全負荷運轉(zhuǎn),甚至有些設(shè)備是超負荷運轉(zhuǎn),,因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時將維修工提出的所需備件做成采購計劃,,由主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后送交職能部門,,并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況,。
我車間主要生產(chǎn)兩個劑型,膠囊和口服液,,共計7個品種,。劑型不同,生產(chǎn)工藝也不同,。膠囊是固體制劑,在我車間要經(jīng)過制粒,、膠囊灌裝,、鋁塑包裝,、封袋、包裝等工序制成成品入庫,,完成生產(chǎn)過程??诜菏且后w口服制劑,,在我車間經(jīng)過配劑,、滅菌、過濾,、灌裝、燈檢,、包裝后入庫,完成生產(chǎn),。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解,掌握各品種的原輔料及包材的領(lǐng)用量和消耗,。
以上是我對今年工作的簡單總結(jié),工作中還有很多不完美之處,,我決心在今后的工作中克服缺點,,發(fā)揚優(yōu)點,,爭取把工作做的更好,也請領(lǐng)導(dǎo)和同志們進行監(jiān)督和指導(dǎo),。
現(xiàn)在時全球金融危機的高峰時刻,,任何企業(yè)都面臨著巨大的壓力,稍有不慎,,一家企業(yè)就會倒閉關(guān)門,很多人失去工作,,連養(yǎng)家都成了難題,。所以我們一定要時刻警惕,,不要被眼前的巨大困難打倒,相信金融危機很快就要過去,,我們公司美好的明天就在明天。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇十
今年以來,,我局結(jié)合全縣實際情況,,不斷強化基礎(chǔ),、提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,把建設(shè)以“企業(yè)一套表”為核心的四大工程作為推動“十二五”統(tǒng)計建設(shè)與發(fā)展的重要抓手,,全力做好了上半年工業(yè)企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報工作,全縣95家規(guī)上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)了100%直報,,各項工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)完成情況較好,,做到了數(shù)據(jù)不斷不亂,,實現(xiàn)了全縣工業(yè)經(jīng)濟總體穩(wěn)定增長。我們始終堅持以提高工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,,不斷加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員素質(zhì)培養(yǎng),發(fā)揚艱苦奮斗,、求真務(wù)實、與時俱進,、開拓創(chuàng)新的工作作風(fēng),圓滿完成了各項工作任務(wù)現(xiàn)將上半年的主要工作總結(jié)如下:
年初就組織了全縣100多個基層工業(yè)統(tǒng)計業(yè)務(wù)人員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高了統(tǒng)計人員整體素質(zhì),。并下發(fā)了20xx年工業(yè)、能源統(tǒng)計報表制度給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站和有關(guān)企業(yè),,明確了一年的工作任務(wù)。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)企業(yè)統(tǒng)計人員,,按時整理好了基層報表和統(tǒng)計臺帳,并動員統(tǒng)計員積極參加統(tǒng)計職稱考試和統(tǒng)計繼續(xù)教育學(xué)習(xí),。上半年,我局主要采取以下方式做好了基礎(chǔ)工作,,一是不斷加強對全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)一套表統(tǒng)計改革工作的進展情況調(diào)度;二是對全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的基本情況清查摸底,;三是對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài),網(wǎng)絡(luò)辦公設(shè)備情況,、統(tǒng)計工作人員等方面進行了全面的了解,、掌握,,并及時協(xié)調(diào)督促基礎(chǔ)工作不完善的企業(yè),配齊專用電腦,、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備條件和專職統(tǒng)計人員,。
為確保工業(yè)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的順利進行,,今年三月份,我局分兩個組對全縣所有的95家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)進行了一次全面的指導(dǎo)和督查,,采取自查,、督查、上戶核查的方式,,做到了全縣工業(yè)企業(yè)一套表統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量真實可靠。主要方式:一是對企業(yè)的網(wǎng)報ip地址逐一,、逐月進行核對,;二是重點查找是否存在非法干預(yù)企業(yè)獨立報送真實數(shù)據(jù)行為,是否存在授意企業(yè)填報數(shù)據(jù)行為,;是否存在代填,、代報企業(yè)數(shù)據(jù)行為,,是否存在替企業(yè)修改差錯或補填不完整報表的行為;三是核查基本單位名錄庫真實準確情況,;四是核查企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報數(shù)據(jù)匹配情況,并對存在問題的企業(yè)逐一上戶核實,,檢查,;四是建立了一個統(tǒng)計系統(tǒng)業(yè)務(wù)交流平臺和內(nèi)部通信錄,,方便企業(yè)與統(tǒng)計
三是做好了新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)申報工作。
按照省,、市要求,我們年初就下發(fā)了《關(guān)于新建投產(chǎn)企業(yè)納入規(guī)模以上工業(yè)定期報表統(tǒng)計的報表內(nèi)容》,,明確了申報材料內(nèi)容和申報程序以及報送時間,,并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真對待該項工作任務(wù),,對所屬地新引進重大項目與新建竣工企業(yè)進行態(tài)動監(jiān)測,掌握工作方法,,并按時做好該項工作。
我局積極與縣各相關(guān)職能部門聯(lián)系,,宣傳獨立上報數(shù)據(jù)是企業(yè)的合法權(quán)益,,任何機構(gòu)不得以任何方式干擾企業(yè)獨立真實上報數(shù)據(jù),,不得以任何方式要求企業(yè)提供不真實的統(tǒng)計數(shù)據(jù),不得代替企業(yè)上報數(shù)據(jù),,不得違反規(guī)定自行修改企業(yè)原始數(shù)據(jù)等,并印發(fā)統(tǒng)計法律方面的文件下發(fā)給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企業(yè)進行統(tǒng)計法律知識宣傳,,做到依法統(tǒng)計。
根據(jù)上級統(tǒng)計部門要求,對工業(yè)企業(yè)“一套表”各階段工作開展情況及時總結(jié)分析并上報分析材料;并將工作過程中發(fā)現(xiàn)的問題,,及時找到解決辦法,并向上級部門提出了意見和建議,;不斷加強對工業(yè)企業(yè)運行形勢監(jiān)測調(diào)研,并撰寫調(diào)研分析報告,。
1、按照上級統(tǒng)計部門工作安排及“一套表”工作制度要求,,真認做好工業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報并軌工作和下半年各項報表工作任務(wù)。
2,、重點做好新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)申報工作。
3,、按照上級政府及統(tǒng)計部門統(tǒng)一部署要求,緊緊咬住全年奮斗目標,,進一步抓好工業(yè)企業(yè)運行監(jiān)測,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工業(yè)經(jīng)濟運行情況,,為黨政領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),爭先創(chuàng)優(yōu)確保完成年度預(yù)期目標,,切實推動全縣工業(yè)經(jīng)濟形勢又好又快發(fā)展,!
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇十一
不知不覺中,,見證著公司飛越發(fā)展的20xx年已經(jīng)過去,充滿希望的20xx年終于來臨,。回首20xx年的工作,,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)備戰(zhàn)的艱辛,,也有遇到困難和挫折時的惆悵?,F(xiàn)將一年的主要工作總結(jié)如下:
1、強化理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),。
堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,,認真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,,并結(jié)合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學(xué)習(xí),,明確統(tǒng)計員的工作職責。
2,、在工作以來,我始終堅持嚴格要求自己,,勤奮努力,時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上,,努力做好本職工作,。在具體工作中,我努力做好領(lǐng)導(dǎo)交給的每一個工作,,分清輕重緩急,科學(xué)安排時間,,按時、按質(zhì),、按量完成任務(wù),。
3,、每天及時、準確地按地泵提供的銷售數(shù)據(jù)編制銷售日報表,,登記臺賬,根據(jù)實際發(fā)生情況向中燃燃料油報送日運行動態(tài)表及相關(guān)明細報表,,并做好統(tǒng)計結(jié)算工作,。
4,、每月底與財務(wù)核對發(fā)票開具數(shù)量及對與中燃燃料油的銷售數(shù)量結(jié)算,,提供數(shù)據(jù)依據(jù)。編制銷售月報表等,,并存檔,。
5,、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。
1,、在工作中,,雖然我不斷加強理論知識的學(xué)習(xí),,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學(xué)識,、能力、思想,、心理素質(zhì)等的局限,導(dǎo)致在平時的工作中比較死板,,工作起來束手束腳,,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握,。
2、由于學(xué)習(xí)新知識,、掌握新東西不夠,,雖然領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成,,但自己不會主動牽著工作走,很被動,,而且缺乏工作經(jīng)驗,獨立工作能力不足,。在工作中不夠大膽,,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,,去推廣,。
1,、努力完成本職工作之余,學(xué)習(xí)更多有關(guān)財務(wù),、統(tǒng)計方面的知識,,以提升自己專業(yè)學(xué)識,。
2、積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn),,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性,并做好數(shù)據(jù)的登記,、上報與分析,。
3,、在原有的各種統(tǒng)計報表基礎(chǔ)上,對一些沒有實際意義的表格進行改進,,并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行加強。
今后工作中我將努力奮斗,,無論自己手頭的工作有多忙,都服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,,遇到工作困難,,及時與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報,,并尋找更好解決問題的辦法,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績,,針對自身的不足加以改進,,爭取做的更好,。
企業(yè)統(tǒng)計員20××年終工作總結(jié)3
過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,,現(xiàn)將過去一年的工作情況作工作總結(jié)如下:
一年來本人認真遵守勞動紀律,,按時出勤,,有效利用工作時間;堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作按時完成,。
我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負責統(tǒng)計并匯報車間每天的生產(chǎn)情況。近一年來,,通過每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù),。
除此以外,,就是收集各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)對生產(chǎn)成本進行核算,,這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能 更清楚的知道從哪些方面控制成本,,從而降低成本提高公司的效益。
我從事工作的時間將近五年,,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有很大的差距,,不過我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),,端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學(xué)習(xí),,能踏實、認真地做好本職工作,,堅持理論聯(lián)系實際,,學(xué)以致用,。
不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,,如何提高效率,,盡量使工作程序化,,系統(tǒng)化,條理化,,流水化!從而在百尺桿頭,,更進一步,,達到新層次,,進入新境界,創(chuàng)開新篇章,!
一年來本人能敬業(yè)愛崗,,創(chuàng)造性地開展工作,,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:
1,、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高;
2,、有些工作還不夠仔細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,;
3、自己的理論水平有待進一步提高,。
經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,,行動有了方向,,工作有了目標,心中真正有了底,!基本做到了忙而不亂,緊而不散,,條理清楚,,事事分明,,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。
就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,,又從無限輕松中走出這一年,當20xx年來到我面前,,我只想說,,來吧,,我已從工作中長大,!
還有,在工作的同時,,我還明白了為人處事的道理,也明白了,,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要,。
總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),,堅持高標準、嚴要求,,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。
20xx年,,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,,把新一年的工作做好,,為公司的發(fā)展盡一份力。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇十二
時光荏苒,,很快就要過去了,,回首過去一年來的統(tǒng)計工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助,、支持下,,緊緊圍繞中心工作,,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,,提高工作效率,,以“服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志、認真學(xué)習(xí),、扎實工作”為準則,始終堅持高標準,、嚴要求,,工作上有了進步,,總結(jié)過去,、取長補短、挖掘潛力,,為明年的工作做好充分的準備和規(guī)劃。
(一)仔細認真,,提高自身素質(zhì),。為做好統(tǒng)計工作,,我堅持嚴格要求自己,統(tǒng)計工作地要求就是“仔細認真”,因此,,我正確認識自身的工作價值,,提高自己的耐心,,增強自己的細心,時刻提醒自己,,要以高效率,高質(zhì)量的報表數(shù)據(jù)上報給各位領(lǐng)導(dǎo),。同時細心學(xué)習(xí)他人長處,,改掉自己不足,,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己有所提高,。
(二)嚴于律已,,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴格要求,,始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴謹,、細致、扎實,、求實腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團結(jié)同志,,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,,不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做,,不利于公司形象的話不說,,積極維護公司的良好形象。
(三)強化后勤處室職能,,做好服務(wù)工作,。對辦公室費用方面,,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,,保證各種辦公必需用品齊全,確保領(lǐng)導(dǎo)與同事對辦公用品的需求,。在這一年里,,我積極配合做好后勤工作,,與同事心往一處想,勁往一處使,,不會計較干得多,,干得少,,只希望把工作圓滿完成。
一年來的工作雖然取得了一定的進步,,但也存在一些不足,在今后工作中,,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,,努力把工作做得更好。
(一)仔細認真,克服浮躁心理,。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,,做到謹慎細心,不浮躁,,積極適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中磨練意志,,增長才干,。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神,。加強學(xué)習(xí),勇于實踐,,博覽群書,,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底,、辯證的思維方法,、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng),。力求把工作做得更好,,樹立處室室的良好形象。
(三)多從細節(jié)考慮,,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),,做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù),。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),,結(jié)合實際更好的開展統(tǒng)計工作。
總之,,一年來,,我做了一定的工作,,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠,。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,,克服不足,,以對工作,、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望,。
企業(yè)統(tǒng)計工作情況介紹 企業(yè)統(tǒng)計核算工作總結(jié)篇十三
過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,,通過自身的不懈努力,,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,,現(xiàn)將過去一年的工作情況總結(jié)如下:
一年來本人認真遵守勞動紀律,,按時出勤,有效利用工作時間,;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作按時完成
我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負責統(tǒng)計并匯報車間每天的生產(chǎn)情況,。近一年來,,通過每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù),。除此以外,,就是各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)對生產(chǎn)成本進行核算,,這事一項長期而艱巨的工作。通過對成本的核算就能更清楚的知道從哪些方面控制成本,,從而降低成本提高公司的效益。
我從事工作的時間將近五年,,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有很大的差距,,不過我能夠克服困難,,努力學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,,積極的向其他同志請教和學(xué)習(xí),,能踏實,、認真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實際,,學(xué)以致用,。不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,,對工作的進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,,如何提高效率,,盡量使工作程序化,,系統(tǒng)化,條理化,,流水化,!從而在百尺桿頭,,更進一步,達到新層次,,進入新境界,創(chuàng)開新篇章,!
一年來本人能敬業(yè)愛崗,,創(chuàng)造性地開展工作,,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高,;有些工作還不夠仔細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;自己的理論水平有待進一步提高,。
經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,,工作有了目標,心中真正有了底,!基本做到了忙而不亂,,緊而不散,條理清楚,,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,!還有,,在工作的同時,,我還明白了為人處事的道理,也明白了,,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要,。
總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,,我時刻要求自己從實際出發(fā),,堅持高標準,、嚴要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。