當工作或學習進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,，肯定成績,，找出問題,，歸納出經驗教訓,，提高認識,，明確方向,，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結,。相信許多人會覺得總結很難寫,？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

企業(yè)新員工轉正工作總結篇一

記得剛來的時候對各方面都很陌生，周圍的同事和領導都給與了我很大的幫助,，讓我盡快地適應新的工作的環(huán)境,。在這里我進步很快，把工作想在前,，做在前,，無論是工作能力，還是思想素質都有了進一步的提高,，較好地完成了領導安排的工作任務?，F(xiàn)在的工作崗位是物料員，主要負責公司的倉庫物料管理,，由于以前從事過相關崗位的工作，對erp系統(tǒng)的操作以及exxcel的數據處理還算比較熟練,。在每天的工作中,，我認識到了在重復工作中可以挖掘許多不重復的工作，可以學習到各種元器件的專有名詞,，學習到怎樣節(jié)約時間提高工作效率等等,。在工作中，除了高要求地完成來料盤點外,，還須努力做好各部門之間的溝通,，配合生產工作安排。

同時,，也清楚地認識到自己的不足,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、對公司的工作任務能認真完成,，但積極性不夠;

2,、與公司里的領導和同事們思想和工作業(yè)務交流不夠;

3、自己的整體素質和工作學習還有待進一步提高,。

總之,，經過三個月的試用期，我認為今后我一定能夠積極,、主動,、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調,。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善,，對工作：力求完美,，不斷的提升自己的水平及綜合素質，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。轉正不是意味著待遇上會好一些,，更重要的是從此刻起自己已經是xxxx科技的一名正式員工，在工作上必須對自己要求更加嚴格,，盡自己的所能為公司作出貢獻,，同時也為自身謀求一個更大的進步。

企業(yè)新員工轉正工作總結篇二

現(xiàn)在已是20xx年了,，我加入這個大家庭已經差不多快有三個月了,，和各位家人相處的這段時間里，發(fā)現(xiàn)自己努力了很多,，也進步了不少,，在這個團隊里，讓我學到了很多以前沒有過的東西,，在這不僅是工作,，更重要的是這個大家庭給了我一個學習和鍛練的機會，為我提供了一個讓我施展的快樂舞臺,。從這段時間來看,，發(fā)現(xiàn)自己和客戶溝通起來越來越輕松，而且時間也越來起長,，考慮的問題也越來越全,，我想這就是經驗。在此衷心的感謝xxxx的家人們對我的關照和幫助,。

現(xiàn)將這三個月的具體工作情況總結如下：

在此,，我深刻的體會到了xxxx這個團隊從老板到同事踏實認真的工作態(tài)度，共同以一顆積極向上的心態(tài)來迎接每一天的挑戰(zhàn),，也正是這個時刻提醒著我自己,，要把每一天的工作做好。其實,，每一個公司的制度和規(guī)定大體方向和宗旨都相同,，只是在細節(jié)上稍有區(qū)別而以，所以,，我自然也很快適應了公司的工作環(huán)境以及工作流程,，盡量配合大家的工作，其間雖然也有一些不當之處,，但在大家的幫助下,，我也積極的改正,，避免再犯，所以,，我就融入了xxxx這個大家庭里,，并且認真的做自己的本職工作。我很喜歡這里,，并且也很愿意把這里當作鍛練自己的平臺,，和公司共同發(fā)展，把工作當事業(yè)對待,，做出自己最大的貢獻,。其實，不論在哪里,，在哪個公司,，我們都必須以飽滿的熱情，認真的態(tài)度,，誠懇的為人,，積極的融入工作中，這也是作為一個員工基本的原則,。團隊精神是每個公司都倡導的美德,，我認為，公司要發(fā)展,，彼此的合作協(xié)調是很重要的。沒有各個部門和各們同事的相互配合,，公司的工作進程必然要受到阻礙,，工作效率也要大打折扣，公司效益也自然會受損,，這樣對公司和個人都無益處,。

在目前我的工作主要就是負責銷售部的業(yè)務基本工作，每天必做的工作是點擊關鍵詞,，更新b2b網站信息,，熟悉相關產品信息。與此同時也在完善每個網站上我們的供應信息,，添加一些新的產品信息進去,，讓網站產品信息豐富起來，這樣被關注的機會也就增多,。同時也在協(xié)助師傅這邊的銷售寄樣寄貨快遞安排,，自己這邊也在不斷的開發(fā)新客戶，并且負責跟進和維護,。

兩個多月以來,，我更能體會到,，工作時，用心,，專心,，細心，耐心四者同時具備是多么重要,。就拿每次接到客戶電話來說吧,，我要用心的傾聽任何一位客戶的需求，專心的為每一位客戶推薦我們最適合客戶需求的產品,，細心的為客戶講解產品的使用方法以及注意事項,，耐心的跟進和維護好所有客戶。

在工作中,，我深深感到加強學習,，提高自身素質的緊迫性，一是向咱們的資料學習,，堅持每天擠出時間看產品知識,，以做到更專業(yè)。二是向我們的同事學習,，工作中始終要保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，學習他們任勞任怨,、求真務實的工作作風和處理問題的方法,。三是向實踐學習，把所學的知識運用到實際工作中,，要實踐中檢查自己不足的地方,，更好的提高自己。

要做好一份工作,，我認為最重要的是要有責任心,，有了一份責任在身上，就會努力去完成它,，并完成好,，只有這樣愛你的工作，工作才會喜歡你,。如果失敗了也不要氣餒,，總結失敗教訓，爭取下次成功,，不論怎樣,，在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度，才能工作的更好，生活的更精彩,。

企業(yè)新員工轉正工作總結篇三

我是20xx年xx月進入本公司的,，不知不覺已經過去三個月了，我已經十分適應公司的氛圍,，對本職的銷售工作,，也已有了一個相對的認識，做為一名畢節(jié)畢業(yè)生的我,，在此短短的試用期內,，就以收益良多，我學會：

1,、服從管理,，用心做事

無以規(guī)矩，無以成方圓,。在企業(yè)管理中,，這點尤為重要，想要成為一名優(yōu)秀的員工,，就務必對公司的規(guī)章制度無條件的服從,，小到每日的按時打卡，杜絕遲到,，大到公司組織的各類活動,，發(fā)展方向，都要用心的參與支持,。并且努力本職工作,，用心做事，有不懂的問題,，虛心向老員工請教,。

2、提高職業(yè)技能,，搞好同事關系

想在公司得到更好的發(fā)展，就務必提高自己的職業(yè)技能,，目前對對本職的工作有了必須的了解,，但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應手，工作經驗方面有待提高;還需要繼續(xù)學習提高自己的知識水平及業(yè)務潛力,，并且加強分析和解決實際問題的潛力;并加強提高人際關系,，搞好同事，才能更好的發(fā)揮團隊精神,，不給團隊拖后腿,。

3、明確目標，做好職業(yè)規(guī)劃

作為一名職場新人,，入職前三年是成長的關鍵時期,，做好職業(yè)規(guī)劃，明確目標是保證自己在未來的職場競爭中增加砝碼的重要策略,。目前,，我最需要做的就是穩(wěn)扎穩(wěn)打，立足現(xiàn)有崗位求發(fā)展,。

在銷售崗位,，相關的銷售技巧是不能忽視的，爭取在半年內全盤熟悉公司的相關管理流程,。在搞好日常工作的前提下,，注意積累本行業(yè)的信息，掌握公司運作細節(jié),。為實現(xiàn)這一目標,，可透過銷售類書籍，拓寬知識和技能,，為下一步實現(xiàn)進入管理層中期職業(yè)目標作準備,。

在試用期轉正工作的最后，我懇求領導批準我的轉正申請,，而我也將把樂觀,，用心的心態(tài)，始終持續(xù)在工作生活中,，為實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的價值，和公司共同成長,。

企業(yè)新員工轉正工作總結篇四

在緊張,、充實的工作氛圍下，時間總是過得很快,。轉眼間已到20xx年,，我來到公司已經xx個月了。xx個月來,，在公司和領導的關心和指導下,，在同事們的熱情幫助下，我較快熟悉了公司環(huán)境,，適應了新的工作崗位,。對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會，我很珍惜,，所以每天我都是非常認真努力去做我的工作,，也因此感到很充實。現(xiàn)將試用期來工作情況簡要總結如下：

1.專業(yè)理論學習，不斷提高自身認識,。進入一個新的工作環(huán)境,，最能發(fā)現(xiàn)自身的不足。作為一名新人,，我堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,，認真學習公司制度，熟悉公司的企業(yè)文化,，同時認真思考,，分析總結，對企業(yè)工作有了一定的認識,。

2.寫作能力有所提高,。通過報告研究和書編制項目的鍛煉，我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高,。另外,，我嘗試過不同語言風格的寫作。這些項目經歷能為日后報告編制工作打下很好的基礎,。

3.思考問題的能力有所提高,。一是思考問題的主動性有所提高，執(zhí)行項目時,，會有意識從整體上把握項目,，思考自己負責部分對整個項目的作用及如何開展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的修改意見,，加以總結,，提升自己。

4.更加注重工作中的細節(jié),。通過與同事的溝通討論及學習領會領導在領會上提出的要求,，我特別注重工作中的細節(jié)問題，以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤,，提高工作成果質量,。

回顧三個月來的工作，我雖然做了一些事情,，在各方面取得了一定的進步,，但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處：

1.專業(yè)理論學習的深度和廣度不夠，尤其是將理論用于實踐中的能力還比較欠缺,。正因為學習不夠，向同事分享的東西也不夠,。因此,，加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內容。

2.思考問題不夠多，不夠深,。有時接手一項任務,，缺乏對項目整體的思考，導致完成的'任務質量不高,。有時對于一項任務,，總想著有沒有以前類似的東西可以模仿，缺少主動思考的過程,。因此,，今后應多思考，從全局把握項目,，充分激發(fā)自己的潛能,。

3.工作的自信心不夠。有時認為自己底子薄,，與同事差距大,，工作起來缺乏自信心，把一些任務想得過難,，從而影響工作效率,。今后要加強與領導同事的溝通，積極調整心態(tài),，以最佳的狀態(tài)投入工作,。

短短三個月的時間，我感覺受益頗豐,，因工作而成長,，因成長而快樂，感謝公司,，感謝領導,，感謝給予我支持和幫助的同事們，我愿與你們一同成長,，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量,。