隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,，報(bào)告使用的頻率越來越高,，我們在寫報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性,。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是我給大家整理的報(bào)告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

人力資源辭職報(bào)告 職辭職報(bào)告篇一

您好!我是人事專員xxx,，在公司工作三年,，現(xiàn)提出辭職申請，辭職報(bào)告已經(jīng)遞交,。為了部門更好找到相關(guān)工作交接人員,，現(xiàn)把我的崗位職責(zé)說明如下：

招聘專員主要負(fù)責(zé)通過各種渠道(比如媒體、網(wǎng)絡(luò))發(fā)布和管理招聘信息，并進(jìn)行正式招聘前測試,、簡歷甄別,、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理,、員工檔案管理及更新等與招聘相關(guān)的工作,。人力資源、勞動經(jīng)濟(jì),、心理學(xué),、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷,，有人力資源相關(guān)認(rèn)證，熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程的人士即可以應(yīng)聘此職位,，未來發(fā)展趨勢將成為人力資源經(jīng)理或招聘經(jīng)理,。由于各種個(gè)人原因，再加上自已的職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的情況相差很大,，我的理想是能夠成為招聘經(jīng)理,，可是不管我怎么努力，都難以實(shí)現(xiàn),，既然這樣,，我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續(xù),，希望經(jīng)理能夠安排相關(guān)的人員跟我交接工作,，我將十分感謝。

此致

敬禮!

辭職人：xxxx

20xx年xx月xx日

人力資源辭職報(bào)告 職辭職報(bào)告篇二

親愛的xx領(lǐng)導(dǎo)：

我可能會在x月份某個(gè)你覺得方便的時(shí)候離開公司,。

自從xxxx年入職以來,，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快x年過去了,，我要重新確定我未來的方向,。誠然，論工作環(huán)境,、團(tuán)隊(duì),、壓力，甚至個(gè)人喜好,，我都很滿意,。但，因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,，我最終選擇了開始新的工作,。希望你能早日找到合適的人手接替我的工

當(dāng)然，若你容許的話，我愿意,，并且渴望在工余時(shí)間,，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最后,，我也不知道可以說什么,，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來,。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

人力資源辭職報(bào)告 職辭職報(bào)告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

出于自身發(fā)展的考慮，經(jīng)過深思熟慮后,，我決定辭去目前的工作,。

尚有一些私人事務(wù)需要處理，我考慮在此辭呈遞交之后的1—2周內(nèi)離開公司,。這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對新人做好交接工作,。

我非常重視在xxxx的這段經(jīng)歷,，也很榮幸自己成為過xxxx的一員， 在公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),，將使我獲益匪淺,。愿借此機(jī)會感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供了在xxxx工作的機(jī)會，我非常珍惜這份寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),。

多謝,！

祝業(yè)務(wù)蒸蒸日上，祝我的同事們?nèi)〉酶蟮某晒Γ?/p>

申請人

日期

人力資源辭職報(bào)告 職辭職報(bào)告篇四

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向組織提出辭職報(bào)告,。

當(dāng)我執(zhí)筆寫這份辭職報(bào)告的時(shí)候,，內(nèi)心懷揣著不舍和感恩。光陰似箭,、時(shí)間荏苒,，在人事專員這個(gè)溫暖的大家庭已工作整整五年。五年來,，領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)為我的'前進(jìn)指明方向,，同事之間的互幫互助建立了深厚的感情。

領(lǐng)導(dǎo)們一絲不茍的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)深深的感染了我,，使我深刻領(lǐng)會“天下難事,，必作于易，天下大事,，必作于細(xì)”的深刻道理,。日常工作中,，我經(jīng)常和其他處室的同事打交道，大家都能積極合作,、全力支持,，給我工作的開展以最大幫助。我深深的感受到xxxxx是一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的集體,，是一個(gè)溫馨和諧的大家庭,。

離開這個(gè)熟悉的團(tuán)隊(duì)，有許多的不舍,，仍將戰(zhàn)斗在xx戰(zhàn)線,，心懷更大憧憬。到新的工作崗位上,，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)精神,，為改善xx貢獻(xiàn)自己的力量。衷心祝愿我局全體領(lǐng)導(dǎo),、同事工作順利,、身體健康！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

人力資源辭職報(bào)告 職辭職報(bào)告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx,，近期的在工作當(dāng)中,，我真感覺非常的吃力，這給我的感覺是非常不好的,，這讓我也是做出了更多的準(zhǔn)備,，我這段時(shí)間確實(shí)也是做的不夠好，出現(xiàn)了一些問題,，這確實(shí)是感覺很不好的,，也不是我想要看到的結(jié)果，對于自身的工作也是有一定的影響,，所以需要及時(shí)的提出辭職這個(gè)決定,，不希望今后給工作帶來什么損失。

人事工作是應(yīng)該要做出一些調(diào)整,，在這方面我也是希望可以讓自己得到更多的提高,，現(xiàn)階段的工作當(dāng)中，我也做出了更多的調(diào)整,，在這個(gè)過程當(dāng)中我還是應(yīng)該要對自己更加有信心一點(diǎn)的,，作為一名人事助理，公司的規(guī)章制度我當(dāng)然是比較熟悉的,，所以在這個(gè)過程當(dāng)中,，我所做出的成績還是比較多的,，在這個(gè)過程當(dāng)中確實(shí)還是做出了非常多的準(zhǔn)備，這段時(shí)間我一共查看了xx份簡歷,，從中篩選出來一部分,，然后電話聯(lián)系面試，可是在這些基礎(chǔ)的工作上面還是出現(xiàn)了一些問題,，這給我的感覺真的是非常的吃力,，我不希望看到這樣的情況發(fā)生，在這個(gè)過程當(dāng)中,，我還是應(yīng)該要做出更好的調(diào)整,，所以我還是應(yīng)該要做出調(diào)整。

確實(shí)在這個(gè)過程當(dāng)中,，我對自己各方面是深有體會的,，身為一名人事助理，我現(xiàn)在還是做出了更多的進(jìn)步,，對自身各方面能力也是抱著客觀的心態(tài),，確實(shí)是做的不夠好，這也是作為一名人事助理應(yīng)該要有的態(tài)度,，現(xiàn)在回想起來的時(shí)候我還是很慚愧的,，所以不希望把這樣的狀態(tài)帶入到接下來的工作當(dāng)中，這也是作為一名人事助理應(yīng)該要有的態(tài)度,，在這個(gè)過程當(dāng)中,，我確實(shí)是應(yīng)該要做的更加細(xì)心一點(diǎn)，在這樣的環(huán)境下面,，我深刻的意識到了自身的變化,，感覺到這些壓力之后，我也做出了辭職這個(gè)決定,，并不希望影響到了后續(xù)的一些工作,，這也是很有必要的，感激公司的培養(yǎng),，在xx這里我的業(yè)務(wù)能力也是得到了很多的提高,，在這一點(diǎn)上面我確實(shí)還是應(yīng)該要做的更好一點(diǎn)，只可惜我個(gè)人能力還是不足以勝任這份工作,。

不能夠影響了日常的工作,，在xx這里的每一天我都是深刻的認(rèn)識到了這些事情的重要性，這份工作給我?guī)淼挠绊懯呛艽蟮?，所以我還是應(yīng)該要認(rèn)真的去做好的,，感激周圍同事對我的幫助，感激在xx這里的這段經(jīng)歷,，給我留下了深刻的印象,，望您理解我的辭職,。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

人力資源辭職報(bào)告 職辭職報(bào)告篇六

尊敬的xx總：

我是xx年xx月到xx,。至今已有一年又六個(gè)月了,。我是抱著為一個(gè)中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機(jī)票,，到了**,。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷,，但這是我第一次在一個(gè)中國企業(yè)內(nèi)擔(dān)任職務(wù),。到**的這個(gè)決定，有我的理想主義的色彩,。這一年多來,，我的經(jīng)歷豐富了很多,，對中國和中國企業(yè)有了更深的了解,。我很珍惜這一段經(jīng)歷，而且不后悔做了這個(gè)決定,。

還有一個(gè)月的時(shí)間,，我將離開**。五月份時(shí),，這個(gè)信息將公開于眾,。 我們共同探討**人力資源管理的模式和人選，已經(jīng)幾個(gè)月的時(shí)間,。您二位一直了解我自己的想法和計(jì)劃。但是,，在這幾個(gè)月的工作中,，您們?nèi)匀槐３謱ξ业男湃危Ｃ芎兔舾械墓ぷ魅匀唤桓督o我,，讓我看到您二位和**的寬厚和胸懷,。對此，我由衷地感謝!

集團(tuán)人力資源部在今后2-3年里,，有很多基礎(chǔ)工作要做,。**的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個(gè)職能部門自己殺出一條路來,，是不現(xiàn)實(shí)的,。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持，是無法行之有效的,。同時(shí),，我認(rèn)為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一,，人力資源職能應(yīng)該直接參與經(jīng)營。

在**目前的情況下,，我不建議**到外面去找一個(gè)有跨國公司經(jīng)驗(yàn)的人力資源管理人員,。**更應(yīng)該信任自己內(nèi)部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來,，激勵起來,。他們給**帶來的長遠(yuǎn)價(jià)值是遠(yuǎn)遠(yuǎn)比一個(gè)無法適應(yīng)**現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨,，不會哭,，不愿意叫，不等于這些人沒有期望,，沒有抱負(fù),，沒有能力。會叫的人不一定最好,。沉默的人不一定不強(qiáng),。

今天提出辭職書，是我經(jīng)過認(rèn)真思考,，做出的決定,。我決定離開，讓我最最舍不得而且不愿意辜負(fù)傷害的是集團(tuán)人力資源部的同事們,，許多成員企業(yè)的人力資源同事,，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位,。在這一年半的工作過程中,，我結(jié)交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心,，中國人的那種情分,，是我多年在國外比較難以得到的。

此致

敬禮!

辭職人：xxxx

20xx年xx月xx日