總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧,。那關于總結格式是怎樣的呢,？而個人總結又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文,，方便大家學習,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年度工作總結篇一

1、鎮(zhèn)黨委、政府非常注重加強鎮(zhèn)工會自身建設,，把工會工作納入黨建目標范疇,，今年來召開兩次黨政負責人會議，專題研究工會工作,，做到年初有部署,，年末有考核，活動經(jīng)費給予保障,。

2,、建立健全了工會各項規(guī)章制度，工會主要制度,、職責均上墻,，成立了勞動爭議調(diào)解組，使工會工作制度化,，規(guī)范化,。

1、進一步完善和建立工會關愛農(nóng)民工法律援助維護勞動者合法權益新機制,。

今年以來工會聯(lián)合會積極協(xié)助為農(nóng)民工提供法律援助,，為困難職工提供法律咨詢和法律援助服務，幫助他們因工傷引發(fā)的勞動關系糾紛,，充分發(fā)揮工會勞動爭議調(diào)解和勞動安全監(jiān)督的職能作用,。我鎮(zhèn)黃蓬村八組45歲的呂岳明在中輝建設集團從事泥工工作，由于樓面垮塌,，從二樓的天井口墜落地面受傷,，xx年8月14日由xx市勞動能力鑒定委員會鑒定其傷殘等級為陸級。鑒定結論出來后,，中輝集團未依法支付呂岳明工傷保障待遇,。為此我鎮(zhèn)勞動爭議調(diào)解組積極爭取多方援助，最終由縣勞動人事爭議仲裁委員會裁決：支付呂岳明補償款合計4374281元,。

2,、廣泛開展“送溫暖”幫扶救助活動，使職工感受到工會就是他們的“娘家人”,。

“天有不測風云,，人有旦夕禍福”厄運發(fā)生在學會村村主任兒子身上,，才20來歲的小伙子檢查出患了白血病,，十分昂貴的治療費用給原本就不富裕的家庭給予了巨大的打擊，鎮(zhèn)工會得知后在年前組織全體機關干部,、部門單位所有工作人員及各村場干部召開了現(xiàn)場募捐會,，給與會人員發(fā)放了倡議書,，發(fā)動干部職工“捐出一份愛心，獻上一片真情”,，與會人員慷慨解囊,，在短短的一個小時內(nèi)共捐款肆萬伍仟多元。村主任劉岳林看著同事們募捐給兒子的救命錢感動得淚流不止,。

3,、扎實開展好“雙聯(lián)”幫扶工作。我鎮(zhèn)45名機關干部,、部門單位工作人員對xx個村場的136名困難群眾進行了結對幫扶活動，摸清困難群眾的基本情況,，并力所能及的幫助解決困難群眾所需,。

4、積極參加xx市總工會第二期職工醫(yī)療互助活動,。為更好地服務職工,，緩解職工醫(yī)療費用壓力，我鎮(zhèn)籌資1700多元為機關干部購買職工醫(yī)療互助保險,。

1,、以陣地為載體努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能

工會規(guī)范化建設以來，鎮(zhèn)黨委,、政府大力支持,，先后建立了，職工之家,、籃球基地的硬化建設,。職工書屋、乒乓球,、羽毛球,、籃球、象棋,、麻將,、撲克等娛樂活動，持之以恒,、頻繁開展,、技術大賽、技能培訓開展有序,，全面完成了工會下達各項任務,。

2、開展職工文體活動,，增強職工的凝聚力

在今年的“三八”婦女節(jié)組織了女職工文藝晚會,，以豐富多彩的表演形式,，展示了女職工的良好形象，演出劇目9個,，參加活動68人,，觀眾達400多人次。五四青年節(jié)組織了籃球友誼賽,，參加活動人員達40余人,。積極參加縣總工會舉辦的全縣慶國慶首屆農(nóng)民象棋運動會，我鎮(zhèn)組織5名參賽隊員參加比賽,，并取得了團體第一名的好成績,。通過比賽，極大地豐富了職工文化生活,，激發(fā)了職工立足本職,，愛崗敬業(yè)，盡職盡責的勞動熱情,，增強了職工身心健康的發(fā)展,。

在今后的工作中，我們將改進不足,，繼續(xù)努力開展工會工作做到全心全意為職工服務,，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年度工作總結篇二

2x20xx在市總工會的領導下,，堅持以科學發(fā)展觀為指導,，圍繞學校辦學目標，以全面提升教育教學質(zhì)量,，辦人民滿意教育為中心開展工作,，調(diào)動和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，帶領教職工積極投身教育教學改革,；切實履行工會的基本職責,，推進學校民主管理和民主監(jiān)督，關心教職工的工作與生活,，團結和動員全鎮(zhèn)教職工為學校的發(fā)展作出新貢獻,。

為依法保障教職工參與學校民主管理和監(jiān)督，完善學校制度,，促進學校依法治校,，依據(jù)教育法、教師法,、工會法等法律,，我鎮(zhèn)教育工會在落實《學校教職工代表大會規(guī)定》，要求各校根據(jù)相關規(guī)定建立和完善教職工代表大會制度,，讓教職工代表大會和教職工代表大會代表應當遵守國家法律法規(guī),，遵守學校規(guī)章制度,，正確處理國家、學校,、集體和教職工的利益關系,，使全體教職工依法參與學校民主管理和監(jiān)督。充分發(fā)揮工會在學校中的主人翁作用,，強化教職工代表大會的職責和工會換屆選舉的程序,。對教代會的提案，學校都能落實和回應,，對重大事項通過校發(fā)文件和召開教工大會的形式予以通報,。積極發(fā)揮工會民主監(jiān)督作用，開展工會民主評議學校中層干部活動,，各校嚴格按照上級文件落實校務公開,。

我鎮(zhèn)有民辦（學校、幼兒園）17所,，為了更好地做好教育均衡發(fā)展，xx教育工會要求各民辦學校成立工會小組,，健全組織機構,，并做到真情投入工會工作，增強做好工會工作的責任感和使命感,。樹立工會干部良好形象,，積極做好黨政所急、群眾所需,、工會所能的民生工作,。從民辦學校的特點出發(fā)，做好維權工作,，以《勞動合同法》《集體合同條例》和《職工代表大會條例》為依據(jù),，切實履行工會職責，依法為教職工維權,。要求做到用大智慧,、大思維思考工會工作，從細處著手,，善于與群眾在心靈上溝通，在具體的工作中實現(xiàn)工會的地位和價值,。

為了貫徹落實工會工作總體思路,，深入開展建設職工之家活動，在各級領導的重視和支持下,，自覺堅持以黨的基本路線和基本方針為指導,，依照法律和工會章程獨立自主地開展工作維護職工合法權益,。xx鎮(zhèn)教育工會團結和動員全體職工以主人翁的精神積極投身教育事業(yè)的發(fā)展，獻計獻策,；開展學先進,，趕先進活動,；抓好職工理論及教育技能等方面的工作，不斷提高教職工的教育能力和業(yè)務素質(zhì)水平,。把創(chuàng)建"先進教職工之家"作為精神文明建設的一個重要組成部分,，著力構建堅持"兩手抓，兩手硬"的創(chuàng)建機制,。把創(chuàng)先和創(chuàng)實工作滲透,，融匯在教育工作的各個環(huán)節(jié),、各個方面,。做好"和諧家庭"、"書香家庭"創(chuàng)建工作人人有責,，個個有目標,。在工作中，注重將"和諧家庭",、"書香家庭"創(chuàng)建工作同教育工作一起布署,，一起檢查,，一起落實,，增強創(chuàng)建共識，激發(fā)創(chuàng)建熱情,，不斷提高教育工會的質(zhì)量水平,。

我鎮(zhèn)教育工會結合上級精神和本鎮(zhèn)實際，開展了服務職工在基層活動,。根據(jù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府要求,，我們轉(zhuǎn)發(fā)了《黨員教職聯(lián)系群眾活動實施方案》，制定了活動方案,，成立了領導小組,，全面負責對各基層工會開展活動的指導、督查考核工作,，對活動開展情況進行統(tǒng)一部署,。各校認真組織此項活動,，成立了活動領導小組，制定了實施方案,，并將此項活動作為做好教職工工作的一個重要抓手,，深入群眾，了解實情,，真誠傾聽群眾呼聲,，面對面做群眾工思想工作與群眾談心交友，增進感情,，實打?qū)嵉貫槿罕姺蘸娃k實事,。其中，中心小學成立"揚帆志愿"服務隊,，一年來累計服務次數(shù)8次,，參加志愿服務2620xx，得到了社會各屆的好評,。其次,，將公開課、示范課評選等活動結合起來,，與開展以激發(fā)智慧,、凝聚力量、強化技能,、提高素質(zhì)為目標的教學基本功競賽活動結合起來,，不斷提高教育系統(tǒng)廣大教職工的思想道德素質(zhì)和教書育人能力,。充分調(diào)動廣大教職工的工作積極性,、主動性和創(chuàng)造性，推動學校各項工作科學發(fā)展,，促進教育事業(yè)科學發(fā)展,。此外，切實維護教職工精神文化合法權益,。提出活力工會,、魅力教師、和諧校園的工會建設理念,，通過運動和學習等方式吸引廣大教職工,，讓廣大教職工在緊張工作之余得到強身健體。今年,，我鎮(zhèn)教育工會先后組織了教職工籃球比賽,、教職工書畫比賽、女教職工文藝展示等文體活動,，深受廣大教職工好評,。

懂民情,，暖民心一貫是xx鎮(zhèn)教育工會的指導思想和重點工作，工會十分注重基層教職工的工作和生活,，千方百計為困難教職工排憂解難,，努力辦人民滿意的教育。今年工會在教師節(jié)和春節(jié)前夕分別對全鎮(zhèn)10多名病疾和困難教職工送去了慰問品和慰問金,，并詳細了解困難教職工的生活及工作情況,，叮囑他們要注意身體，開心生活,，安心工作,，為教育事業(yè)作出更大貢獻。

我鎮(zhèn)教育工會中,，女會員占有比例達71,、20xx為進一步加強我鎮(zhèn)教育工會女職工組織規(guī)范化建設，充分發(fā)揮工會女職工組織作用,，根據(jù)市總工會要求,，結合我鎮(zhèn)實際，要求各校工會組織要以"組織健全,、機制完善,、維權到位，作用明顯"為要求,，建立工作檔案動態(tài)管理制度,，內(nèi)容包括女職工組織網(wǎng)絡和干部配備情況等。加強工會女職工組織建設,，規(guī)范工會女職工工作,，增強工會女職工組織活力，提高工會女職工工作整體水平,。

我鎮(zhèn)工會根據(jù)總工會的要求,，將開設工會專款賬戶,，嚴格按照文件精神執(zhí)行公用經(jīng)費2%的工會?？顚Ｓ茫霉,？钋袑嶉_展職工教育,、文娛、體育,、宣傳及特殊困難會員慰問等活動,。雖然還沒有建立專門的工會銀行賬號，但工會組織都會以少花錢多辦事辦好事的原則，認真做好年度的工會活動經(jīng)費預算,，各校及鎮(zhèn)財政通過審核,，準時足額將所需款項撥付，以保工會各項活動有序高效地開展,。

回顧一年的工作,，在肯定成績的同時，我們看到工會工作離總工會的要求,，與廣大教職工的期盼還有一定的差距,。工會制度還須進一步細化和完善，工會組織的工作理念,、工作作風,、工作方式和工作方法，仍需要不斷改進,。工會干部,、會員的專業(yè)知識及整體素質(zhì)與教育形勢發(fā)展要求還需進一步提高。以上這些都有待我們在今后工作中認真研究,，努力加以解決,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年度工作總結篇三

今年，我鎮(zhèn)工會在縣總工會和鎮(zhèn)黨委的領導下,，圍繞縣委,、政府中心工作，緊密結合我鎮(zhèn)實際,，以提升職工素質(zhì),、完善維權機制、構建和諧勞動關系,、深化女職工關愛,、加強基層工會組織建設、增強工會凝聚力為基本要求,，按照年初制定的工作目標,，與時俱進,、開拓創(chuàng)新,、扎實推進，圓滿完成了各項目標任務,。

鎮(zhèn)黨委對工會工作非常重視,，多次召開專題會議研究工會工作。對合并后的工會組織進行了重新組建并另選了工會委員會,，由鎮(zhèn)黨委副書記羊明擔任工會主席,，迅速開展工作，做到了工作不留空擋,。同時,，在人員上和工作經(jīng)費上對工會給予了大力支持,，使各項活動得以順利開展。

今年是全總提出“三年實現(xiàn)企業(yè)普遍建會”的最后一年,，為繼續(xù)深入推進“兩個普遍”工作,，認真貫徹“組織起來，切實維權”的方針,，深入開展“兩個普遍”建設工作,，即加快在企業(yè)普遍建立工會的步伐，在企業(yè)普遍推進工資集體協(xié)商工作,。按照縣縣總工會“廣普查,、深組建、全覆蓋”的工作要求,，結合我鎮(zhèn)具體實際,，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)全面推開此項工作。目前我鎮(zhèn)范圍內(nèi)3家企業(yè)按照要求成立了工會組織,，并簽訂了工資協(xié)議,、職業(yè)病防治協(xié)議。

我鎮(zhèn)是勞務輸出大鎮(zhèn),，近年來勞務糾紛,、工傷糾紛呈上漲趨勢，必須維護好農(nóng)民工的合法權益,，才能把農(nóng)民工的積極性引導好,、保護好、發(fā)揮好,。農(nóng)民工維權工作是工會的重中之重,，我們始終把這種理念貫穿到工會日常工作中去。一方面開展了勞務糾紛大排查,，對在境內(nèi)營業(yè)的企業(yè)的勞務合同,、民工工資保證金、工資發(fā)放程序等重要環(huán)節(jié)加強督促檢查,，從源頭上根治糾紛,；另一方面鎮(zhèn)工會抓住時機，在農(nóng)民工返鄉(xiāng)過節(jié)的時期,，對農(nóng)民工進行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓,，請干的好、有經(jīng)驗的農(nóng)民工對即將走出去的務工人員進行專業(yè)知識的強化培訓,，幫助他們走上工作崗位,，解決生活后顧之憂。

今年，我們著重加強對特困職工生產(chǎn),、生活的了解,，隨時掌握他們的困難和思想動態(tài)，關鍵時幫助他們解決實際困難,。切實發(fā)揮工會作為職工“娘家人”的作用,，進一步調(diào)動職工生產(chǎn)和工作的積極性，我鎮(zhèn)工會在今年用鎮(zhèn)工會經(jīng)費給全鎮(zhèn)的25名女職工買了婦女病的防癌保險,。

同時也為了進一步活躍鎮(zhèn)職工的文化生活,，促進文化建設與其他各項工作共同發(fā)展，鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)文化站聯(lián)合組織舉辦了“職工運動會”,，全鎮(zhèn)干部職工50余人踴躍參加了羽毛球,、乒乓球等的比賽。進一步促進了職工的友誼,，提高了主人翁意識,，進而推動了各項工作的開展。

一是工會相關檔案資料尚不齊全規(guī)范,；二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣,；三是對外勞務輸出的數(shù)量還不夠；四是工會活動內(nèi)容還很單一,，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究,；四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設這個中心開展工作和活動，力度還不夠,，需要我們進一步加強,。

20xx年我們將加倍努力做好工會工作，求真務實,，與時俱進,，努力在開創(chuàng)工會工作新局面。20xx年重點抓好以下幾方面工作：

1,、積極爭取黨政支持,，全面落實我鎮(zhèn)工會涉及面廣、社會性強的事務的開展,。

2,、抓好農(nóng)民工入會工作，強化工會自身組織建設,，擴大我鄉(xiāng)工會陣地,。

3,、加強企業(yè)管理,、安全生產(chǎn)監(jiān)督工作，在企業(yè)單位積極推行廠務公開，推行平等協(xié)商,、集體合同,。

4、舉辦下崗職工技能培訓班,，繼續(xù)開展勞務輸出,，同時加強對外出務工人員的法律常識培訓。

5,、積極組織開展職工技能競賽和文體活動,，增強職工的責任感，豐富職工的業(yè)余生活,。

6,、利用元旦春節(jié)，積極組織外出務工返鄉(xiāng)的工會會員,，開展“熱愛家鄉(xiāng),，建設家鄉(xiāng),，我為家鄉(xiāng)作貢獻”的活動,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年度工作總結篇四

我鄉(xiāng)工會工作在鄉(xiāng)黨委、縣總工會的`正確領導下,，充分依靠社會各界力量和廣大工會會員,，努力開展了各項工作，積極探索工會工作思路,，一年來較好地完成了上級工會交辦的各項任務,，現(xiàn)將我鄉(xiāng)具體工作總結如下：

我鄉(xiāng)農(nóng)民工較多，我們積極和鄉(xiāng)司法所合作,，幫助農(nóng)民工討薪,、協(xié)調(diào)解決勞動糾紛等，全年協(xié)助20名農(nóng)民工收到了工資報酬,，協(xié)助2名農(nóng)民工依法取得了工傷賠償,，從而切實維護農(nóng)民工權益。

一年來,，我鄉(xiāng)總工會共幫扶困難職工20人,，送去資金5000元，特別是孫華平因車禍住院一年,，妻子無工作,，鄉(xiāng)總工會給予了幫助，解決了實際困難,。對困難群眾的生產(chǎn),、生活進行了幫扶,，送去種子、肥料等折合現(xiàn)金4000元,，資助困難大學生4人,，中小學生8人，宣傳增保了婦女大病保險14人,。

邀請了茶果站技術員對灣橋村黃金梨和界灣村脆紅李的種植和管理進行了技術培訓,，培訓人數(shù)達到980人次。在農(nóng)民工返鄉(xiāng)時期,，對農(nóng)民工進行《勞動法》等方面知識的培訓,，請有技術的農(nóng)民工對即將走出去的務工人員進行進技能培訓，幫助他們走上工作崗位,，解決后顧之憂,。

“三八”婦女節(jié)組織職工參觀了張愛萍故居、洋烈新農(nóng)村建設,，為慶“五一”迎“五四”,，我鄉(xiāng)工會組織職工參加文藝匯演活動，有力地增強了職工的凝聚力,。結合我鄉(xiāng)實際,，開展了愛國衛(wèi)生月活動。組織干部職工清掃垃圾8噸,，河道清理1,、5公里，擴大了工會的影響面,，有力地增強了干部職工的工作激情,。

對我鄉(xiāng)的工會工作各項規(guī)章制度全部規(guī)范上墻，進一步規(guī)范了各村工會活動室,，建規(guī)范化社區(qū)工會活動室1個,，確保了會員有活動場所。積極發(fā)展新會員300余人并辦理會員證,，使我鄉(xiāng)的工會會員入會率不斷提高,。

1、進一步加強工會組織建設,，使村級工會會員不斷壯大,。

2、繼續(xù)做好惠民幫扶工作,，使需要幫扶的困難職工得到及時幫扶,。維護好農(nóng)民工會員的合法權益，貫徹落實好《勞動保障法》,。

回顧全年工作,，我鄉(xiāng)總工會能夠認真學習貫徹上級工會和鄉(xiāng)黨委,、政府的文件精神，積極履行基本職責,，各項工作基本實現(xiàn)全年的目標任務,，但我們的工作還有一定的差距,，需要我們更加努力工作,，以確保工會工作更上一個新臺階。

今年以來,，在街道黨工委,、辦事處和上級工會的正確領導下，街道總工會深入實施“固本強基,、和諧共建,、區(qū)域聯(lián)動、建功立業(yè),、職工關愛”五項工程,，突出“創(chuàng)和諧企業(yè)、拓職工服務,、推區(qū)域工會”三個重點,，通過全體工會干部的共同努力，實現(xiàn)各項工作規(guī)范有序運轉(zhuǎn),，取得了新進展?，F(xiàn)將20xx年工會工作做如下總結：

1、強化工會建設,。認真抓好轄區(qū)內(nèi)企業(yè)基層工會組織建設,，加強規(guī)范“六有”和“五型”工會，深入開展“雙亮雙爭雙強”為主要內(nèi)容的建家活動,，力推優(yōu)秀基層干部選任工會主席,，組建和規(guī)范化建設齊頭并進，力求工會組織“全覆蓋”,。今年完成換屆工會39家,，新建工會5家。

2,、力促規(guī)范建家,。大力開展“活力基層工會”星級創(chuàng)建活動，以組織建設好,，隊伍建設好,，項目載體好、制度建設好,、經(jīng)費管理好,、工作績效好的“六好”為載體,，制定考核標準，召開動員大會,、現(xiàn)場推進會,、交流會，推進星級工會創(chuàng)建工作,，今年推選五星級工會8家,，四星級12家，三星級24家,。強化監(jiān)督基層工會臺賬明細,，隨時掌握、隨時記錄,，及時更新,，實行動態(tài)管理，做到情況明,、底數(shù)清,，心中有數(shù)。同時督促村,、社區(qū)建好“職工服務點”,，做實創(chuàng)新工會工作，實打?qū)嵎盏矫恳晃宦毠ぁ?/p>

3,、創(chuàng)新建會模式,。大力推進區(qū)域化工會工作，以1個社區(qū)聯(lián)合會總工會,，n個單建工會,，1個社區(qū)聯(lián)合工會的“1+n+1”的建會模式，將各類工會組織納入社區(qū)工作統(tǒng)籌,，推動實現(xiàn)工會管理無盲區(qū),。橫楊社區(qū)、太白社區(qū),、九峰山社區(qū)作為xx區(qū)區(qū)域化工會試點社區(qū),，積極推進“兩會合一”，延伸街道總工會的管理手臂,，增強區(qū)域管理服務能力,。

1、廠務公開進一步完善,。街道總工會高度重視廠務公開民主管理工作,，建立健全公開機制和制度，做到有章可循,，用制度管人,、管事,。通過采取在單位醒目位置設置公開欄、內(nèi)部宣傳材料,、建立qq群等多種途徑進行廠務公開,，讓職工一目了然，使廠務公開民主管理工作收到了實效,。

2,、“兩會合一”進一步深化。在企業(yè)工會工作中,，重點抓職代會與會員代表大會,，即“雙代會”工作,，取得了一定的成效,。去年在10家單位進行試點，要求按照《浙江省民主管理條例》進行操作,，今年進行普開,。今年建立會員評家制度，特別是街道總工會進行了評議工作,，保證職工參與,，體現(xiàn)民主管理的權利。

3,、工資集體協(xié)商進一步推進,。積極推進工資集體協(xié)商工作，對重點區(qū)域重點企業(yè)進行廣泛宣傳培訓,，對廣大工資集體協(xié)商指導員進行業(yè)務上的培訓,，引導企業(yè)開展工資集體協(xié)商和工資集體協(xié)議的簽訂，促進勞資關系和諧發(fā)展,。截止目前,，轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)工會基本完成工資集體協(xié)議的簽訂。

街道總工會從不同渠道,，采用各種方式,，打造關愛系列，將日常幫扶,、專項資助,、節(jié)日關愛結合起來，形成關愛機制,，樹立幫扶品牌,，讓工會的關愛幫扶形成長效機制。

1,、文藝,、文化關愛,。滿足職工文化需求開展送圖書活動，累計送書4000余冊,，輻射企業(yè)10余家,，送戲下企業(yè)，送電影（每年10場）電影票,，開展社會主義核心價值觀講座,、女職工禮儀形象，交通安全文明出行等精神食糧,，豐富職工業(yè)余生活,，提升知識儲備。

2,、技能,、崗位關愛。為困難職工舉辦免費“崗位技能培訓班”,，讓困難職工增加本領,，提高技能，為就業(yè)和再就業(yè)提供保障,。開展技能培訓,，職工需求什么就培訓什么，如橫楊的“3t”課堂,，消防安全演練,，安全員培訓，會計培訓等等,。

3,、法援、維權關愛,。加強勞動爭議聯(lián)合調(diào)解中心建設,，積極進行調(diào)解，確保維權工作及時有效,，協(xié)助勞動監(jiān)察部門搞好工資清欠工作,，堅持“基層為主、調(diào)解為主,、預防為主”的原則,，把勞動爭議問題解決在基層。

1,、勞動技能競賽形式多,。采取“工會搭臺、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,，由街道,、企業(yè)和員工三方共同參與。大力開展“崗位練兵,，技術比武”活動,，勞動競賽活動在區(qū)域企業(yè)中蔚然成風，涌現(xiàn)出一大批職工技術能手,?！敖瘘c子”征集活動，各企業(yè)采取各種獎勵形式,，鼓勵員工參與金點子收集（小到一張紙的利用,，大到一個技術項目的革新），為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展節(jié)約能源,，解決安全隱患,，轉(zhuǎn)型升級等做出了較大的貢獻。

2,、文體活動形成系列化,。實行“四有機制”,，即周周有活動,、月月有主題、季季有高潮,、年年有創(chuàng)新,。春節(jié)、元旦期間,，組織開展了“留守職工迎春晚會”活動,。五一期間，組織策劃了企業(yè)職工趣味運動會,，開展了10種類型30項內(nèi)容形式多樣的活動,。金秋時節(jié)，舉辦企業(yè)職工乒乓球賽,，共吸引近20家企業(yè)的100余名企業(yè)職工參加,，并選拔成績優(yōu)秀的運動員參加第三屆區(qū)總職工乒乓球賽，取得團體第七的好成績,，多位參賽運動員取得個人賽好名次,，創(chuàng)造新的記錄。

3,、微信平臺推進“甬工惠”,。針對職工的實際需求特點，發(fā)揮“甬工惠”播報工惠資訊、發(fā)放工惠福利,、打造工惠之家的資源優(yōu)勢,，吸引職工主動下載，使廣大職工真正得到實惠,，推進“甬工惠”的推廣工作,。利用企業(yè)職工用餐、午休,、上下班間歇,，在前臺大廳、食堂門口,、職工活動室等區(qū)域擺攤設點,，提高“甬工惠”在職工中間的知曉率，抓好推廣活動,。同時,，購置一萬個水杯作為關注后的贈送禮品，廣泛調(diào)動職工參與熱情,，凝聚力量,，形成全民參與、全面推進的生動局面,。據(jù)統(tǒng)計,，目前街道轄區(qū)至少有近萬名職工已成功關注“甬工惠”并獲得實惠。

1,、固本強基,，全面深化理論知識。認真學習黨和國家的各項方針政策,，提高運用科學理論分析和解決工會工作實際問題的能力,。學習掌握工會的基礎理論，努力提升綜合業(yè)務素質(zhì),，做優(yōu)秀的工會干部,，開創(chuàng)工會工作的嶄新局面。今年,，工會干部參加省總干校舉辦的崗位資格培訓班,，取得優(yōu)異成績。

2,、更新學習,，提高工會干部綜合素質(zhì)。深入學習新常態(tài)下工會的重要思想,，進一步強化企業(yè)基層工會干部政治意識,、創(chuàng)新意識、群眾意識、責任意識,、服務意識,，加快工會干部理論化、知識化,、專業(yè)化進程,，提高工會干部綜合素質(zhì)。今年共舉辦培訓班3期,，共300多人次參加,，選舉59名工會干部參加區(qū)總工會主席培訓班。

3,、與時俱進,，加大投入開展培訓。街道總工會投入大量精力,、財力開展對工會主席,、干部、財務人員進行有關法律法規(guī)業(yè)務知識,，管理能力等方面知識的學習培訓,。針對各個企業(yè)工會的需求，“因材施教”對新任工會主席,、社區(qū)工會干部等進行上崗培訓,，開展工資集體協(xié)商條例的學習，不斷提高工會干部的學習能力,，維權能力,，幫扶能力，創(chuàng)新能力,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年度工作總結篇五

一年來，我鄉(xiāng)工會工作在鄉(xiāng)黨委xx縣總工會的指導下,，圍繞“以快促好”工作主旋律,，不斷創(chuàng)新工作機制，加強工會組建力度,，深化工會規(guī)范化建設,，全面履行工會維護職能，切實加強職工民主管理,，協(xié)調(diào)勞動關系,，全面提高職工素質(zhì)。按照年初提出的工作目標開展了一系列工作?，F(xiàn)工作簡要總結如下：

1,、切實抓好工會的規(guī)范化建設工作。以規(guī)范工會機制、發(fā)揮工會作用,、健全工會組織為目標,，努力實現(xiàn)工會在經(jīng)濟建設中的重要作用。繼續(xù)抓好工會規(guī)范化合格單位創(chuàng)建工作,，已經(jīng)達到創(chuàng)建要求的單位,，從實際出發(fā)，抓好基礎工作,，用發(fā)展的眼光,，改革的精神，腳踏實地按照縣工會要求努力提高規(guī)范化建設水平,，實現(xiàn)科學管理,，鞏固創(chuàng)建成果，充實創(chuàng)建內(nèi)容,，提高創(chuàng)建層次,，使工會工作提高一個新的水平。

2,、不斷完善工會組織管理體制,。借縣總工會出臺的有關工會經(jīng)費由國稅代收相關政策的東風，進一步擴大基層工會職能,，全鄉(xiāng)所有非公企業(yè)工會都辦理了兩證,、都單獨設立了工會帳戶，并做到?？顚Ｓ?。加大了工會干部協(xié)管力度，真正做到有人管事,、有錢辦事,。同時，各基層工會健全組織,，充分發(fā)揮婦工委,、勞動爭議調(diào)解小組、勞動保護監(jiān)督小組作用,，并且要做到有活動場所,，有健全的組織制度。

1,、推進企業(yè)建立健全平等協(xié)商,、集體合同和工資協(xié)議制度。對已組建工會的企業(yè)作為簽訂平等協(xié)商,、集體合同制度和工資協(xié)議制度重點工作對象,。對已簽訂集體合同和工資協(xié)議企業(yè)加強合同管理,，到期的及時做好合同續(xù)訂工作。集體合同和工資協(xié)議簽訂率達100％,。同時,，加強合同檢查，確保合同履行,，使集體合同和工資協(xié)議制度化,、規(guī)范化、經(jīng)?；?、科學化。

2,、做好職工維權工作,。及時調(diào)整鄉(xiāng)職工維權領導小組成員，發(fā)揮職工維權窗口作用,。一是每月一次參加鄉(xiāng)不穩(wěn)定因素排摸會議,。通過大排查、大摸底,，及時調(diào)處,，把各類勞資問題消滅在萌芽階段，解決在窗口,，維護勞動者的利益,，做到不上交或少上交糾紛。二是按縣勞動監(jiān)督大隊要求做好勞動用工執(zhí)法檢查工作,。會同鄉(xiāng)社保中心,、經(jīng)發(fā)辦抽調(diào)人員分三組檢查3家企業(yè)，順利通過縣勞動用工情況檢查,。三是在“三下鄉(xiāng)”活動,，抽調(diào)二名職工維權負責人分三片下基層進行面對面的政策咨詢、問題解答,，發(fā)放勞動法等各類宣傳資料1000份,。四是對本鄉(xiāng)當前企業(yè)工資支付、規(guī)范用工管理,、維護農(nóng)民工合法權益保障等進行調(diào)研，向縣人大進行匯報,。

3,、加強工會勞動保護監(jiān)督工作，保證職工生命和財產(chǎn)的安全,。鄉(xiāng)工會積極主動參與春節(jié),、五一,、夏季等安全生產(chǎn)檢查活動，各基層工會能經(jīng)常性開展多種形式的群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活動,，堅決制止違章作業(yè)和冒險作業(yè)的行為,。幫助職工掌握安全生產(chǎn)知識、增強安全生產(chǎn)意識和自我保護意識,，自覺遵守各項規(guī)章制度,，真正地做到“預防為主，群防群治”的工作方針,。邱王村聯(lián)合工會積極主動參與安全生產(chǎn)活動,。

4,、關心職工生活,，體現(xiàn)組織溫暖。完善幫困扶貧制度,，進一步擴大幫扶渠道和幫困面,。建立困難職工檔案庫,，經(jīng)過各基層工會調(diào)查摸底，3名職工列為困難職工家庭，為他們送去關懷,。與此同時積極推動養(yǎng)老,、工傷等社會保險制度工作。

1、大力開展職工教育培訓,。各級工會廣泛組織工人階級的先進性教育和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育，培養(yǎng)職工樹立全局意識,、集體意識,、主人翁意識。鄉(xiāng)工會至11月共開展安全生產(chǎn),、食品衛(wèi)生等培訓3期,。大力開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做學習型職工”活動,，培養(yǎng)職工自學成才,，崗位成才，增強職工的學習,、創(chuàng)新,、競爭和創(chuàng)業(yè)能力。把培訓工作與培育職工團隊精神,、和諧勞動關系,、提高職工素質(zhì),、促進企業(yè)發(fā)展等結合起來,，從而達到互相合作,，共謀發(fā)展的目標,。動員8名對象參加工商管理培訓。

2、加強職工職業(yè)道德建設教育和榮辱觀教育,。深入開展“創(chuàng)文明班組,、建文明崗位,、做文明職工”活動，積極倡導“愛崗敬業(yè),、誠實守信,、辦事公道、服務群眾,、奉獻社會”的職業(yè)道德風尚,，組織“職業(yè)道德標兵”評選活動，努力提高職工愛崗敬業(yè)意識,。共選出3名企業(yè)職業(yè)道德標兵,。引導企業(yè)掀起學先進、爭先進的良好氛圍。

下步主要工作：

1,、抓好工會全面建設,。

2、組織一次工會干部上崗培訓,。

3,、組織工會主席參加一次體檢。

4,、會同文化站聯(lián)合舉辦“迎國慶”文藝晚會。

5,、繼續(xù)做好村聯(lián)合工會主動參與安全生產(chǎn)工作,。

6、加強職工維權力度,，做好企業(yè)參謀,，擴大職工社保和工傷保險參保面。