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學(xué)校招募學(xué)生篇一

考試時(shí)間：20xx年5月10日（筆試）

20xx年5月11日（面試）

考試地點(diǎn)：z市第一中學(xué)學(xué)術(shù)報(bào)告廳,、德政樓二樓會(huì)議室（筆試）

z市第一中學(xué)1號(hào)教學(xué)樓（面試）

報(bào)到時(shí)間：20xx年5月9日（周五）

報(bào)到地點(diǎn)：學(xué)校招生辦（z市體育中心一樓）

報(bào)到需攜帶個(gè)人居民身份證和三張一寸免冠彩色相片辦理準(zhǔn)考證

4月30日前報(bào)名的教師（含應(yīng)、往屆師范類畢業(yè)生,；z市在職在編公辦教師,、通用技術(shù)、計(jì)算機(jī),、體育,、美術(shù),、音舞類教師考試時(shí)間另行安排）。

（一）筆試

應(yīng)聘教師均需參加我校招聘崗位學(xué)科的筆試,。根據(jù)筆試成績從高到低確定5月11日的面試考核名單,。

（二）面試

1、面試以分學(xué)科說課的形式進(jìn)行,；

2,、小學(xué)、初中,、高中面試說課內(nèi)容于面試前隨機(jī)抽?。ㄕf課備課時(shí)間為30分鐘）；

3,、面試說課時(shí)間為15分鐘,。

筆試為分學(xué)科閉卷考試（報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的學(xué)科）?？荚嚳颇繛檎Z文,、數(shù)學(xué)、英語,、政治,、物理、化學(xué),、生物,、歷史、地理,。

學(xué)校招募學(xué)生篇二

隨著湖南商學(xué)院的新生軍訓(xùn)工作結(jié)束,，隨之而來的全院性的學(xué)生會(huì)及社團(tuán)招新工作將接踵而至;為配合我們協(xié)會(huì)及全院的新生招新的工作，我們協(xié)會(huì)將采取多方位的宣傳方式來為我們協(xié)會(huì)的招新工作造勢,。

本次活動(dòng)將于校園中會(huì)集全院幾十家社團(tuán)的精英與全院學(xué)生以及相關(guān)的教員老師們,，其中新生數(shù)量將近3000人。

屆時(shí),，我們的整個(gè)招新工作將持續(xù)兩天之久,，期間，我們將進(jìn)行多種宣傳,，并且還將發(fā)動(dòng)我們協(xié)會(huì)能發(fā)動(dòng)的所有兄弟姐妹們來共同招新,。

1、條幅宣傳

2,、海報(bào)宣傳

3,、噴繪宣傳

4、報(bào)紙宣傳

屆時(shí)，我們的招新工作初步定于2019年10月20日~2019年10月21日在我院 進(jìn)行統(tǒng)一的招新工作,。

在這兩天,，我們協(xié)會(huì)將根據(jù)我們成員的具體情況來做具體招新值班表。

時(shí)間安排

應(yīng)急預(yù)案

宣傳組

登記記錄組

后勤服務(wù)組

統(tǒng)籌組

1.招新部門.職位及職責(zé)：

人事部

招新計(jì)劃：部長一名,，副部長一名,，干事若干;

職責(zé)：

宣傳部

招新計(jì)劃：部長一名，副部長一名,，干事若干;

職責(zé)：

科研部

招新計(jì)劃：部長一名,，副部長一名，干事若干;

職責(zé)：

組織部

招新計(jì)劃：副部長一名,，干事若干;

職責(zé)：

外聯(lián)部

招新計(jì)劃：副部長一名,，干事若干;

職責(zé)：

各職務(wù)招新時(shí)均需要筆試，筆試合格后由協(xié)會(huì)各部長統(tǒng)一通知各人,。(其中部長及副部長需要面試)

學(xué)校招募學(xué)生篇三

新學(xué)期剛開學(xué)（新生9月12號(hào)報(bào)到）,，新的一歲里我們電子商務(wù)協(xié)會(huì)理應(yīng)注入新的血液，本次招新主要是面對(duì)大一新生,，力求更多新生加入電子商務(wù)協(xié)會(huì),，關(guān)鍵在于大力宣傳。

擴(kuò)大協(xié)會(huì)的力量,，注入新的血液，增添新的光彩,，將協(xié)會(huì)在全校做大,，擴(kuò)大影響力，成為學(xué)生一個(gè)展示自我的平臺(tái),。

1）商協(xié)上一屆全體成員,。

2）課桌，椅子若干,。

3）太陽傘（或者折疊帳篷）數(shù)量根據(jù)招新點(diǎn)的多少而定

4）招新橫幅,。宣傳大海報(bào)。宣傳板

1）校園宣傳：

學(xué)校招募學(xué)生篇四

在秋高氣爽的九月,，伴隨著新生的到來,，一批批老同學(xué)也告別了母校。而在各個(gè)社團(tuán)中,，這時(shí)的成員調(diào)整也需要相應(yīng)的拉開帷幕,。上一屆的走了很多，但是骨干的保留仍然讓一個(gè)社團(tuán)充滿生機(jī),，而對(duì)于新成員的渴望也是一個(gè)組織能夠長久發(fā)展的必備力量,。因而“更新?lián)Q代”成了九月校園的主題。

為保證鞏固社團(tuán)的后備力量，為保證科協(xié)日后工作的正常開展,，為保證學(xué)?？萍蓟顒?dòng)的順利進(jìn)行，我們將展開科協(xié)納新活動(dòng),。以促進(jìn)科技意識(shí)的深入,，科技知識(shí)的開闊，科技能力的提高,，從而提高科協(xié)的威望和學(xué)?？萍蓟顒?dòng)的成績。

“慧眼識(shí)真,，發(fā)掘人才”

（16,、19）中午11：40—12：50，下午17：40—19：00五,、活動(dòng)地點(diǎn)：

食堂門口六,、活動(dòng)設(shè)備：

兩張桌子（5#地下室）、兩個(gè)長凳（食堂四樓）,、一塊遮布（文體館）,、宣傳海報(bào)（1#，3c,，5#,，10#，13#）,、宣傳板兩塊（食堂門口）,、納新宣傳介紹（食堂門口）、宣傳冊(cè)（不定）,、報(bào)名表（不定）,、獎(jiǎng)狀獎(jiǎng)杯（宣傳點(diǎn)）、科技智星（6本）,、創(chuàng)業(yè)大賽作品（十余份）,、圓珠筆（十余只）、遮陽傘（一把）,、部門介紹牌（五個(gè)）,。七、活動(dòng)安排：

（1）于日由主席團(tuán)召開部長會(huì)議,，商量那新的具體事宜,。包括：時(shí)間確認(rèn)、宣傳設(shè)備,、人員設(shè)置,、部門確認(rèn)、策劃書寫等等。

（2）于日經(jīng)由宣傳部查看以往納新資料,，尋找有用信息,，并最終確定出宣傳文本，即宣傳板,，宣傳冊(cè),，宣傳介紹、報(bào)名表等等,。

（3）于日由組織部根據(jù)昨天的會(huì)議書寫出一份納新策劃書,，并交給主席團(tuán)審核，并加以改正,。

（4）于日由宣傳部張貼宣傳海報(bào),、宣傳介紹、宣傳板（地點(diǎn)分別為各新生宿舍樓和食堂門口）,，由組織部將橫幅設(shè)置好（于粉體樓前）,。

（5）于日由組織部確定場地，完成宣傳板,、橫幅的審核,，確認(rèn)桌椅、遮布的租借,，確定納新人員的值班表,。

（1）納新期間由組織部分別和其他部門早上7：10分在5#地下室搬桌子（如下雨，還需搬出遮陽傘）,，人數(shù)為5人為宜,。之后去辦公室取宣傳單、報(bào)名表,、圓珠筆,、作品,、獎(jiǎng)杯等物品,，安排好場地，擺好宣傳板等,。在8：10去食堂四樓搬長凳,，之后整理宣傳點(diǎn)，擺放好所有物品,，留下2人進(jìn)行值班,。

（2）其他人于11：20和17：40在宣傳點(diǎn)集合完，確認(rèn)分工,，如部門介紹,、傳單發(fā)放、報(bào)名表的發(fā)放。確定好當(dāng)值人員,，實(shí)行交替值班制,。

（3）在中午宣傳完后，整理相關(guān)資料,，并留下2人值班,，對(duì)于不足的資料進(jìn)行相應(yīng)的補(bǔ)足。對(duì)于之前工作之中的不足點(diǎn)進(jìn)行思考,，并想出自己的看法,，之后再提出。

（4）在上午和下午的值班過程中也會(huì)有新生路過,，因此值班的2人應(yīng)該去主動(dòng)細(xì)心的去介紹,，進(jìn)行一些間斷的宣傳。

（4）下午18：50由值班人員開始收拾宣傳點(diǎn),，將東西送還至各處,。

（5）每天之后需統(tǒng)計(jì)報(bào)名情況，確認(rèn)宣傳的熱點(diǎn)區(qū)和非熱點(diǎn)區(qū),，上報(bào)給主席團(tuán),。

（6）如因下雨,，或者宣傳效果局部不明顯情況,，可采取“掃樓”方式,，進(jìn)宿舍宣傳報(bào)名。其具體方向應(yīng)該根據(jù)報(bào)名的統(tǒng)計(jì)情況而定,。于中午12：10開始由有宿舍優(yōu)勢的同學(xué)進(jìn)行宣傳,，于13：30回到宣傳點(diǎn),，匯報(bào)情況,。

（7）各部在宣傳的過程前都應(yīng)該有部長進(jìn)行培訓(xùn),，使之了解部門的優(yōu)勢，方便進(jìn)行部門招人,。各部門之間也應(yīng)該達(dá)成友好共識(shí),，宣傳其他部門,，其主要目的是針對(duì)科協(xié)內(nèi)部納新。

（1）于日之前審批場地,，確定面試地點(diǎn),。

（2）于日下午統(tǒng)計(jì)整體報(bào)名情況,，召開會(huì)議,，明確各部門招新要求。

（3）于日中午向報(bào)名者發(fā)送短信,，通知他們?cè)诋?dāng)日晚上進(jìn)行面試。

（4）于日晚開始各部門進(jìn)行正式的面試,，會(huì)后馬上確定合格人眩

（5）于日中午各部通知合格人選,，組織召開各部會(huì)議,，完成本次納新工作。八,、注意事項(xiàng)：

（1）負(fù)責(zé)前期工作的是宣傳部,，負(fù)責(zé)中期工作的是組織部,，負(fù)責(zé)后期工作的是主席團(tuán),，各部門都必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任,。

（2）在納新值班期間應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到場，不得拖延,。在值班期間不得出現(xiàn)打鬧,，嬉鬧，聽音樂,，懈怠工作等行為。在宣傳時(shí),，不能與詢問者發(fā)生沖突,，或者態(tài)度平淡,。

（3）對(duì)于宣傳點(diǎn)的各項(xiàng)物品應(yīng)該妥善管理，不能胡亂放置,，以免造成財(cái)物損失,。

（4）在值班期間如果有特殊情況出現(xiàn),，需要離開,。應(yīng)該聯(lián)系他人，得到他們同意并到場后,，方可離開,。

（5）在面試期間應(yīng)該尊重面試者,，不得以權(quán)謀私，做內(nèi)部交易等等,。各部門都必須嚴(yán)格把關(guān),，篩選人才,。九、聯(lián)系方式：

學(xué)校招募學(xué)生篇五

為持續(xù)推進(jìn)人才計(jì)劃,，有效引進(jìn)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生,，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)要求,，貫徹公司關(guān)于校園招聘工作的要求，推進(jìn)開展20xx屆校園招聘活動(dòng),。

通過此次校園招聘活動(dòng),，為公司引進(jìn)具有專業(yè)知識(shí)和高素質(zhì)的應(yīng)屆畢業(yè)生,，優(yōu)化公司人員結(jié)構(gòu),，提升公司人才隊(duì)伍素質(zhì),，特制訂本方案,。

（一）通過校園招聘，引進(jìn)50名符合公司要求的本科及以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生作為管理培訓(xùn)生,，滿足公司及各二級(jí)單位人員需求的同時(shí)進(jìn)行人才儲(chǔ)備,，并逐步形成人才引進(jìn)機(jī)制。

（二）“人才3-5-8計(jì)劃”：即入職三年培養(yǎng)成為各部門的一線業(yè)務(wù)骨干,；入職五年,，部分培養(yǎng)成為各部門的核心骨干,；入職八年,，優(yōu)秀人員成為中層管理人員或中堅(jiān)技術(shù)人員。

（三）通過校園招聘活動(dòng),，大力宣傳和展現(xiàn)xxx品牌與企業(yè)文化,，在高校中樹立良好的企業(yè)形象,，擴(kuò)大社會(huì)影響力,，樹立良好的人才培育使用環(huán)境。

（一）應(yīng)屆畢業(yè)生的定位：為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供后備的管理,、專業(yè),、技術(shù)人才。

（二）應(yīng)屆畢業(yè)生的培養(yǎng)方向醫(yī)學(xué),、藥學(xué)類專業(yè)：研發(fā),、生產(chǎn),、市場、營銷機(jī)械電氣類專業(yè)：維修,、工程管理類專業(yè)：職能部門營銷類專業(yè)：市場,、營銷

（三）應(yīng)屆畢業(yè)生培養(yǎng)原則

以企業(yè)愿景為主線,，成長機(jī)會(huì)為輔助，培養(yǎng)對(duì)公司發(fā)展理念的認(rèn)同感,。

以對(duì)管培生團(tuán)體的人文關(guān)懷為主,，輔以適度薪酬和崗位機(jī)會(huì)傾斜，培養(yǎng)凝聚力,。

以針對(duì)性培訓(xùn),、輪崗學(xué)習(xí)、定向培養(yǎng)和持續(xù)跟蹤的培養(yǎng)方式提升工作技能,。

根據(jù)公司對(duì)校園招聘工作的要求,，由公司人力資源部組織各二級(jí)單位綜合部開展應(yīng)屆畢業(yè)生需求調(diào)查，統(tǒng)計(jì)并整理需求理由報(bào)公司審批,。

結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,、業(yè)務(wù)要求和當(dāng)期實(shí)際情況,，有計(jì)劃的選擇相應(yīng)層次高校進(jìn)行招聘,，原則以“雙一流”、“985”,、“211”院校為主,，各省其他重點(diǎn)專業(yè)、重點(diǎn)院校為補(bǔ)充進(jìn)行招聘,。

（一）前期準(zhǔn)備

成立應(yīng)屆畢業(yè)生招聘工作小組,，由工作小組統(tǒng)籌組織招聘計(jì)劃的制訂和實(shí)施,，統(tǒng)一調(diào)配資源。

組長：待定

組員：各業(yè)務(wù)線骨干（根據(jù)實(shí)際情況調(diào)用）,。

2.積極跟進(jìn)目標(biāo)高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)安置計(jì)劃,，與校方就業(yè)辦公室充分溝通,，爭取校方支持,。了解各目標(biāo)高校生源數(shù)量、可到崗時(shí)間等情況,，知會(huì)各業(yè)務(wù)部門和服務(wù)支持部門做好相關(guān)準(zhǔn)備工作,。關(guān)注醫(yī)藥行業(yè)在畢業(yè)季的校園招聘動(dòng)態(tài),，做好同期競爭招聘活動(dòng)的準(zhǔn)備，確定提煉好公司的絕對(duì)競爭優(yōu)勢,。

根據(jù)校招宣傳與宣講需要,，充分準(zhǔn)備好宣講詞、軟文,、招聘廣告等其他各類物資,。制訂錄用條件和標(biāo)準(zhǔn),，預(yù)先準(zhǔn)備各類提問的容并統(tǒng)一回復(fù)口徑。

校園招聘費(fèi)用預(yù)算及申請(qǐng),。

（二）宣傳造勢

為確保招聘效果,，能讓更多的學(xué)生參與我公司的招聘活動(dòng)，與校方協(xié)商配合公司需實(shí)現(xiàn)線上,、線下、,、外宣傳聯(lián)動(dòng),。

線上宣傳

學(xué)校招募學(xué)生篇六

為做好20x年應(yīng)屆本科生/碩士生招聘工作，結(jié)合研究員對(duì)于各類專業(yè)人才的需求以及研究院實(shí)際情況,，特定本招聘計(jì)劃實(shí)施方案。

一,、校園招聘目的

1.引進(jìn)一批具有專業(yè)知識(shí)技能的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,，充實(shí)各團(tuán)隊(duì)及各部門相應(yīng)崗位的人才隊(duì)伍,，構(gòu)建企業(yè)人才梯隊(duì)，儲(chǔ)備人力資源;

2.利用校園招聘宣講會(huì)作為宣傳媒介,，提升研究院及項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的形象,，擴(kuò)大我院在高校的知名度與美譽(yù)度;

3.利用校園招聘的機(jī)會(huì)了解目前高校人才培養(yǎng)情況。

二,、活動(dòng)時(shí)間

每年9月-11月組織校園招聘，各院校具體時(shí)間待定,。

三,、組織分工

(一)、研究院籌備組

院籌備組由人力資源部牽頭,，各團(tuán)隊(duì)共同參與組織,。

(二)各部門/團(tuán)隊(duì)籌備組

校招負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目產(chǎn)品介紹,、筆試題庫,、面試安排……

第二章校招詳細(xì)操作

具體工作可按關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)劃分為籌備前期、籌備中期,、籌備后期,、現(xiàn)場實(shí)施及后續(xù)工作五個(gè)階段。

核心工作

籌備前期

團(tuán)隊(duì)需求確認(rèn),，目標(biāo)院校聯(lián)系;

籌備中期

校招路線確定;宣傳物料制作;線上線下宣傳

籌備后期

現(xiàn)場分工安排;試題等物料確認(rèn);

現(xiàn)場實(shí)施

按計(jì)劃執(zhí)行工作,，宣講圓滿成功

后續(xù)工作

1,、簡歷篩選、面試安排,、錄用手續(xù);

2,、費(fèi)用報(bào)銷,、文件資料歸檔、活動(dòng)宣傳總結(jié)

第一節(jié) 籌備前期

本階段重點(diǎn)工作

(一)制定校園招聘計(jì)劃

成立籌備小組,，確定團(tuán)隊(duì)校招負(fù)責(zé)人

(二)校招動(dòng)員

制作動(dòng)員ppt,，說明校招的意義

(三)團(tuán)隊(duì)需求確認(rèn)

各團(tuán)隊(duì)明確招聘崗位,、要求,、人數(shù)、目標(biāo)院校及可提供的薪資范圍,。

(四)院校聯(lián)系

院校初聯(lián)，收集生源專業(yè)及就業(yè)工作安排信息

第二節(jié) 籌備中期

本階段重點(diǎn)工作

(一)招聘形式及時(shí)間確認(rèn)

目標(biāo)院校跟進(jìn),，確定招聘形式(宣講會(huì)or雙選會(huì))及招聘時(shí)間

(二)制定預(yù)算

(三)制定互動(dòng)方案(備選)

各團(tuán)隊(duì)是否有互動(dòng)題目或互動(dòng)禮品

(四)設(shè)計(jì)并制作宣傳物料

包括宣傳材料(單頁,、海報(bào)、易拉寶及橫幅等),、測試題,、宣講ppt,、研究院宣傳片、現(xiàn)場互動(dòng)內(nèi)容及禮品等,。

(五)線上線下宣傳

a,、線上宣傳

學(xué)校招募學(xué)生篇七

對(duì)大學(xué)生高消費(fèi)現(xiàn)象,，多年以來，輿論在詬病的同時(shí)頗為擔(dān)憂,。作為在信息和財(cái)富時(shí)代成長的大學(xué)生,，無論家庭經(jīng)濟(jì)狀況好壞,，對(duì)金錢和貧富的敏感程度及認(rèn)知程度，都比較強(qiáng)烈,。如今,，在這個(gè)物價(jià)普漲的時(shí)代背景下,，多數(shù)大學(xué)生都意識(shí)到緊縮消費(fèi)的重要性，同時(shí),，轉(zhuǎn)變消費(fèi)理念,，開始注重節(jié)約，更多的大學(xué)生由消費(fèi)轉(zhuǎn)為理財(cái),。

由于資金有限,、缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、考慮問題還不成熟等因素,，大學(xué)生投資理財(cái)需要經(jīng)過比較長的投資起步期,。專家認(rèn)為：大學(xué)生投資沒必要局限于股票行業(yè)，可適當(dāng)向其他投資方式傾斜,。大學(xué)生投資理財(cái)?shù)姆椒ê芏?，找到適合自己的投資項(xiàng)目最重要,。盡管大學(xué)生做投資具有一定風(fēng)險(xiǎn)，但作為一種大膽嘗試,，能為今后的個(gè)人理財(cái)起到 投石問路 的作用,，對(duì)于他們理財(cái)意識(shí)的擴(kuò)展有著積極的意義。

為進(jìn)一步提高我校區(qū)學(xué)生對(duì)理財(cái)投資的興趣,，提高大學(xué)生對(duì)理財(cái)投資的認(rèn)識(shí)及加強(qiáng)實(shí)際能力的運(yùn)用,，華南師范大學(xué)南海校區(qū)金融協(xié)會(huì)將與招商銀行攜手創(chuàng)辦理財(cái)俱樂部,，為我校區(qū)的廣大師生樹立專業(yè)的理財(cái)專家形象的同時(shí),，提供專業(yè)的投資理財(cái)知識(shí)及實(shí)踐機(jī)會(huì)。

1,、活動(dòng)主題：關(guān)心您的財(cái)富健康,，為您打造科學(xué)的理財(cái)

2,、活動(dòng)時(shí)間：2019年9月25日-2019年9月25日

3、活動(dòng)地點(diǎn)：華南師范大學(xué)南海校區(qū)

4,、活動(dòng)對(duì)象：華南師范大學(xué)南海校區(qū)全體師生

5,、主辦單位：華南師范大學(xué)南海校區(qū)金融協(xié)會(huì)

6、協(xié)辦單位：招商銀行

1,、俱樂部干事選拔主要由招商銀行安排與負(fù)責(zé),，由干事進(jìn)行活動(dòng)的策劃及運(yùn)作;

2,、招商銀行贊助協(xié)會(huì)一定資金以支持協(xié)會(huì)舉行的各項(xiàng)活動(dòng),，包括舉行本次理財(cái)俱樂部相關(guān)活動(dòng)所需的部分材料,，如橫幅，彩報(bào),，宣傳單等

3,、協(xié)會(huì)與招商銀行共同進(jìn)行俱樂部前期的品牌宣傳工作，并協(xié)助招商銀行策劃后續(xù)活動(dòng),，同時(shí)我協(xié)會(huì)將自主策劃活動(dòng),，以帶動(dòng)俱樂部的運(yùn)作及提升俱樂部的活力,。

1、金融協(xié)會(huì)理財(cái)俱樂部咨詢會(huì)

(1)時(shí)間：咨詢?nèi)諘憾?月25日及26日中午

(2)咨詢形式：咨詢會(huì)當(dāng)日招商銀行將派工作人員到我校,，與協(xié)會(huì)一起進(jìn)行咨詢工作

(3)活動(dòng)地點(diǎn)：b座與d座樓下行人道右邊

學(xué)校招募學(xué)生篇八

1,、招聘目的

為配合集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)，通過招聘一批具備發(fā)展?jié)摿Φ拇髮W(xué)生,，充實(shí)集團(tuán)的人才梯隊(duì)，以滿足集團(tuán)業(yè)務(wù)快速發(fā)展對(duì)人才的需要,，并進(jìn)一步提升集團(tuán)的品牌形象,，擴(kuò)大公司的知名度和影響力。

2,、招聘時(shí)間

策劃準(zhǔn)備時(shí)間：20xx年x月x日~20xx年x月x日

招聘實(shí)施時(shí)間：20xx年x月x日~20xx年x月x日

3、招聘小組人員

組長：xxx副組長：xxx

小組成員：xxxx

職責(zé)：制作校園招聘的實(shí)施方案,，設(shè)計(jì)畢業(yè)身面試題庫,，組織應(yīng)屆畢業(yè)生的面試及甄選及公司各類宣傳材料的準(zhǔn)備,。

4、招聘計(jì)劃

（1）招聘地點(diǎn)：山東外國語職業(yè)學(xué)院2號(hào)樓階101

（2）招聘*及崗位：工商企業(yè)管理~人力資源部會(huì)計(jì)*~財(cái)務(wù)部物流管理~物流配送部

（3）招聘人數(shù)：20人

（4）招聘方式：面試

（5）招聘標(biāo)準(zhǔn)：具備不斷創(chuàng)新的精神,、快速的學(xué)習(xí)能力,、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,、良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。

5,、招聘流程

學(xué)校招募學(xué)生篇九

根據(jù)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的招新要求,，本學(xué)期社團(tuán)招新統(tǒng)一分為兩大塊：1、正式招新前的宣傳,；2,、招新期間的宣傳,。

：招新活動(dòng)

：十月上旬（具體時(shí)間待定）

：xx學(xué)院第一食堂門口

社團(tuán)聯(lián)合會(huì)承辦單位：魔術(shù)協(xié)會(huì)

又是一年開學(xué)季，我們迎來了更多的學(xué)弟學(xué)妹,，為了給他們創(chuàng)造一個(gè)積極開放的校園環(huán)境,，同時(shí)也為了給社團(tuán)注入新鮮的血液，本社團(tuán)在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的組織下,，進(jìn)行新學(xué)期額招新活動(dòng),。

展示魔術(shù)協(xié)會(huì)的風(fēng)采,，讓更多學(xué)生了解魔術(shù)協(xié)會(huì),，擴(kuò)大影響力，同時(shí)為吸納一批有能力的同學(xué),，為魔術(shù)協(xié)會(huì)未來的工作發(fā)展輸送新的人才,，注入新的活力，增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力,。

（一）活動(dòng)前期之準(zhǔn)備階段：召開魔術(shù)協(xié)會(huì)全體大會(huì),，討論關(guān)于招新的有關(guān)細(xì)節(jié)，完善招新流程（收集建議）,，分配具體任務(wù)（包括物資,、人員分配等）。

（二）活動(dòng)前期之宣傳階段：

1,、通過貼海報(bào)的形式提供同學(xué)們魔術(shù)協(xié)會(huì)的招新和地點(diǎn)，展示真實(shí)的活動(dòng)照片和活動(dòng)成果,，介紹和展示其活動(dòng),；

2、通過校內(nèi)擺攤的形式派發(fā)宣傳單極其報(bào)名表,；

學(xué)校招募學(xué)生篇十

一,、活動(dòng)主旨：模擬招聘

二、活動(dòng)主題：真知,、灼踐

三,、活動(dòng)目的：為了使我校學(xué)生能在以后的應(yīng)聘途中少些崎嶇，對(duì)應(yīng)聘有個(gè)初步了解,。綜合提升我校學(xué)生的應(yīng)聘知識(shí)及應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)

四,、活動(dòng)場所：西階一教室

五、活動(dòng)時(shí)間

六,、活動(dòng)對(duì)象：全體在校生

七,、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

“校園最佳應(yīng)聘之星”一名，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元,；

“校園 ”一名,，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金200元；

大賽優(yōu)秀參與獎(jiǎng)三名,，精美獎(jiǎng)品,；

八,、活動(dòng)安排

（一）前期策劃宣傳

10月15日—10月18日，在學(xué)生食堂前,、校門口以海報(bào),，主干道路旁以橫幅、氣球等多種形式對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面宣傳,。

（二）報(bào)名

（三）場地的布置

(1). 力求展現(xiàn)活動(dòng)主題,營造活動(dòng)氣氛

(2). 區(qū)域劃分：參賽者坐前三排中央,，非參賽者依次就做

（四）預(yù)賽

第一環(huán)節(jié)：個(gè)人展示

參賽選手通過闡述對(duì)企業(yè)、對(duì)所學(xué)專業(yè)的理解,，展示個(gè)人風(fēng)采,。

第二環(huán)節(jié)：團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練項(xiàng)目

協(xié)作能力：

團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)——揮灑個(gè)性。

團(tuán)隊(duì)精神的核心——協(xié)同合作

團(tuán)隊(duì)精神的最高境界——凝聚力,。

（根據(jù)參賽者情況分小組）

第三環(huán)節(jié)：選手將在次日參加考驗(yàn)：“迅雷行動(dòng)”,！

活動(dòng)要求各位參賽選手在此期間分別做好一個(gè)活動(dòng)策劃書，并按活動(dòng)策劃書分別組織一次校內(nèi)活動(dòng),，活動(dòng)內(nèi)容不限,，但要求參加人數(shù)不少于15人，且在活動(dòng)期間充分展現(xiàn)選手的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,，完成此活動(dòng)后,，還要上交此次活動(dòng)的總結(jié)，并附數(shù)碼照片10—15張（這些照片要體現(xiàn)出一個(gè)即將面臨工作的學(xué)生所具備的素質(zhì)）,。

活動(dòng)過程中,，有工作人員全面參與并評(píng)估。

活動(dòng)結(jié)束后,，根據(jù)選手的策劃書,、活動(dòng)進(jìn)行情況、活動(dòng)總結(jié)情況,、參加活動(dòng)同學(xué)到場率,、活動(dòng)中體現(xiàn)出的選手的個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)組織能力等，評(píng)選出進(jìn)入決賽的12名

（五）決賽

進(jìn)入決賽的12名選手將于11月15日18:00在西階一教室接受最后挑戰(zhàn)（要求選手在17:40準(zhǔn)時(shí)到達(dá)參賽現(xiàn)場）,。決賽將邀請(qǐng)學(xué)校主管學(xué)生工作老師以及學(xué)院專業(yè)老師為評(píng)委,，決賽采用百分制，分為五項(xiàng)目：

1,、作為決賽的第一個(gè)項(xiàng)目,，要求選手在三分鐘內(nèi)做一個(gè)簡單的自我介紹，主要是介紹自我特點(diǎn),，給觀眾以及評(píng)委留下深刻的印象,，與此同時(shí)在投影儀上放映選手自制幻燈片。（此環(huán)節(jié)10分）

2、在此環(huán)節(jié)中,，每位選手都有3道必答題,，每題5分，最后是4道搶答題,，每題5分,。（此環(huán)節(jié)分?jǐn)?shù)最高分35分）

3、在此環(huán)節(jié)中,，每位應(yīng)聘者在“ ”上要在5分鐘內(nèi)解決當(dāng)前企業(yè)面臨的困境,，提出解決方案，幫助企業(yè)度過難關(guān),。（此環(huán)節(jié)25分）

4,、在此環(huán)節(jié)中，這個(gè)環(huán)節(jié)主要是考查各應(yīng)聘者的創(chuàng)新能力和理解能力,，可以針對(duì)目前市場上感興趣的物品做一個(gè)小廣告,，體裁不限，要求原創(chuàng),，有新意,。（此環(huán)節(jié)25分）

學(xué)校招募學(xué)生篇十一

為滿足正常教育教學(xué)需要，解決我校相關(guān)學(xué)科教師短缺問題,，經(jīng)上級(jí)有關(guān)部門同意,，決定由我校面向社會(huì)公開招聘部分學(xué)科優(yōu)秀教師，特制定本方案,。

堅(jiān)持公平公正,、競爭擇優(yōu)原則，在考核的基礎(chǔ)上,，面向社會(huì)招錄研究生和重點(diǎn)師范院校本科畢業(yè)生。

共招聘教師若干名,，其主要為語文,、數(shù)學(xué)、外語,、物理,、化學(xué)、生物,、政治,、歷史、地理,、體育等學(xué)科專任教師,。

1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，熱愛教育事業(yè),，品行端正,，遵紀(jì)守法；具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),，無傳染性疾病和影響工作的慢性疾病,，適應(yīng)教育教學(xué)要求。

2,、應(yīng)聘教師須符合以下條件：

⑴全日制師范本科（學(xué)士）及以上學(xué)歷（學(xué)位）,；

⑵普通話水平達(dá)國家二級(jí)乙等以上，其中,，語文教師要求普通話水平達(dá)二級(jí)甲等以上,；

⑶符合教師崗位專業(yè)要求。（語文教師：中國語言文學(xué)類專業(yè),；數(shù)學(xué)教師：數(shù)學(xué)類專業(yè)；英語教師：外國語言文學(xué)類（英語）專業(yè),；物理教師：物理學(xué)類專業(yè),；化學(xué)教師：化學(xué)類專業(yè)；生物教師：生物科學(xué)類專業(yè),；政治教師：政治專業(yè)教育類,；歷史教師：歷史學(xué)類專業(yè)；地理教師：地理科學(xué)類專業(yè)）

（一）報(bào)名時(shí)間：20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

（二）報(bào)名方式：

報(bào)名采取郵寄方式,。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)請(qǐng)附上如下材料：

學(xué)歷學(xué)位證,、教師資格證以及能說明個(gè)人成績、業(yè)績的材料等（復(fù)印件）,。

應(yīng)聘者請(qǐng)將材料郵寄到：湖北省桃仙中學(xué)辦公室（郵編433000）,，信封左下角注明應(yīng)聘崗位。

（一）資格審核

學(xué)校對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,，通知符合崗位條件者參加試教,。

（二）試教

試教時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,。

試教主要考核應(yīng)聘者的教學(xué)能力（說課,、試講）、教育能力（教育案例分析等）,。試教滿分100分,，60分以上（含60分）為合格。

（三）體檢

在試教成績合格的人員中,，根據(jù)各崗位擬聘人數(shù)和考生的考核成績從高分到低分等額確定體檢人選進(jìn)行體檢,。體檢不合格者，按試教成績高低遞補(bǔ)體檢人員。

（四）確定擬聘用人

按照應(yīng)聘人員的試教成績高低以及體檢,、考核結(jié)果,，經(jīng)學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論，確定擬聘用人員,。

學(xué)校招募學(xué)生篇十二

隨著全國高職院校的擴(kuò)招,，以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況，高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,，就業(yè)競爭的壓力日益增大,。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢，為了給職院學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),，提高職院學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,，同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái),，學(xué)院團(tuán)委,、招生就業(yè)處擬舉辦校園模擬招聘會(huì)。

1,、企業(yè)方面

①通過本次模擬招聘會(huì)大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗(yàn),，在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象，擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,，樹立良好的人才培育使用環(huán)境,。

②可以提前介入人才招聘程序，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,，進(jìn)行人才儲(chǔ)備,。

③可以讓企業(yè)更好地了解我院的教育狀況，有針對(duì)性地展開人力資源工作,，為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺(tái),，提供機(jī)會(huì)。

2,、學(xué)生方面

大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),，找到自己滿意的工作和位置，而往往會(huì)有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會(huì)的起跑線——應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了,。此次模擬招聘會(huì)可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場面，了解招聘的禮儀,，提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧,。而且通過這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場情況，更清晰地剖析自己,，彌補(bǔ)不足之處,，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，為自己將來走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。

展現(xiàn)自我才能,、塑造精彩人生,。

關(guān)愛大學(xué)生攜手就業(yè)路。

本次活動(dòng)主要面向全校大三學(xué)生,，以個(gè)人參與為主,，歡迎同學(xué)報(bào)名參加。

本次活動(dòng)由院團(tuán)委主辦,，院就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦,，將邀請(qǐng)企業(yè)或社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行冠名贊助并協(xié)辦。對(duì)于本次比賽的籌劃和組織,，我們將聯(lián)合成立比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度,。

主任：宋麗麗、曲雪玉

成員：王允,、魏嵐及各系分團(tuán)委負(fù)責(zé)人

1,、采取單公司多聘者的模式，邀請(qǐng)各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會(huì),，現(xiàn)場為參與者提供意見,、建議；傳授應(yīng)聘技巧,。

2,、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘，為同學(xué)提供各種就業(yè),，創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì),。

1、海報(bào)宣傳,。在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào),。

2、咨詢點(diǎn)宣傳,?；顒?dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢，介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng),。

3,、發(fā)通知到各系（分院），請(qǐng)各個(gè)院學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳,。

4,、邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)。

5,、邀請(qǐng)?jiān)和庥浾?，媒體前來報(bào)道,。

參加活動(dòng)的企業(yè)，確立招聘職位,。

參加活動(dòng)的企業(yè)要求：

①有較大的知名度和信譽(yù)度,；

②熱心于教育事業(yè)；

③對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生有需求,；

④擁有自己的獨(dú)特文化,。

學(xué)校招募學(xué)生篇十三

為了給廣大同學(xué)提供展現(xiàn)自我和鍛煉自我的舞臺(tái)，同時(shí)也為了學(xué)校工作的更好開展,，學(xué)校決定近期組校學(xué)聯(lián),。我們期待你的加入，校學(xué)聯(lián)因?yàn)槟銈兊募尤攵懈油⒌纳?。你們的熱情,，你們的參與，都會(huì)是校學(xué)聯(lián)新的力量和源泉,！

基本目標(biāo)：以學(xué)生為中心,，積極開展有益于學(xué)生身心健康的各項(xiàng)活動(dòng)，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)之余享受校園生活的樂趣,，實(shí)現(xiàn)學(xué)生自我管理的組織,。我們的宗旨是“服務(wù)同學(xué)，提高自己”,，從學(xué)生的一切利益出發(fā),，充當(dāng)好學(xué)生與老師、學(xué)生與學(xué)生之間相互溝通的橋梁,。我們的目標(biāo)是讓校園生活變得繽紛多彩,！

1、高一學(xué)生（必須是團(tuán)干部,、班干部）,，學(xué)習(xí)成績班級(jí)排名前10位（有特長的可適當(dāng)放寬）。

2,、有良好的思想道德修養(yǎng),，上進(jìn)心強(qiáng)。

3,、能堅(jiān)定樹立為同學(xué)服務(wù)的思想,，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

4,、熱心校學(xué)聯(lián)工作,，組織管理能力強(qiáng)。

5,、能在學(xué)習(xí),、紀(jì)律、生活等方面起到模范帶頭作用,，積極創(chuàng)造良好的工作作風(fēng),。

1、校學(xué)聯(lián)辦公室：是一個(gè)重要的職能部門,，承擔(dān)承上啟下,、上傳下達(dá)的作用，上聯(lián)系校學(xué)聯(lián)主席,，下聯(lián)系各部門,；負(fù)責(zé)學(xué)聯(lián)各大小會(huì)議的記錄工作；負(fù)責(zé)學(xué)聯(lián)全部文件的起草,、整理等工作,。

2、組織部：學(xué)聯(lián)里的人事部門,。主管學(xué)生會(huì)各成員的招募,、檔案管理、干部的選舉,、換屆等事務(wù),，也是和學(xué)校團(tuán)委老師直接對(duì)接的部門。

3,、文藝部：學(xué)聯(lián)的文藝活動(dòng)主管部門,。學(xué)校每年會(huì)定期組織各類大型文藝活動(dòng)以及代表學(xué)校參加各類校外文藝活動(dòng)，這些活動(dòng)的承辦者就是文藝部,，文藝部將由話劇社,、舞蹈社、音樂社（聲樂,、器樂）等職能部門,，負(fù)責(zé)搞好每一場文藝活動(dòng)，豐富學(xué)生的校園生活,。

4,、宣傳部：學(xué)聯(lián)的宣傳部門,。主要負(fù)責(zé)學(xué)聯(lián)里的各項(xiàng)活動(dòng),、事務(wù)及各種通知決定的宣傳、活動(dòng)策劃,、執(zhí)行等,。

5,、學(xué)習(xí)部：負(fù)責(zé)保障同學(xué)們正常學(xué)習(xí)，

檢查各院系的早晚自習(xí),；配合好校宣傳部做好讀書節(jié)活動(dòng)并協(xié)助搞好學(xué)院的學(xué)習(xí)風(fēng)氣并圍繞學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè),；組織各種學(xué)習(xí),，學(xué)術(shù)研究方面的經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)以及各類講座，知識(shí)競賽等,。

1,、報(bào)名

班主任推薦5名學(xué)生，填寫《xx職業(yè)學(xué)校學(xué)生聯(lián)合會(huì)納新申請(qǐng)表》（電子稿）于5月20日下午放學(xué)前交團(tuán)委辦公室,。

2,、初選

根據(jù)報(bào)名表、面試初選部分試用人員,。請(qǐng)參加面試的同學(xué)準(zhǔn)備2分鐘左右的自我介紹,。

3、分配

對(duì)通過試用期的人員根據(jù)個(gè)人能力及特長進(jìn)行分配,。

xx學(xué)校學(xué)生聯(lián)合會(huì)（籌）

20xx年5月8日

學(xué)校招募學(xué)生篇十四

1,、招聘目的及原則

1)目的

①為新成立的組織各崗位輸送所需要的人才;

②為組織填補(bǔ)現(xiàn)有的崗位空缺;

③撤換現(xiàn)有崗位上的不稱職人員，提高工作效率和工作質(zhì)量;

④填補(bǔ)由于原有崗位人員晉升而形成的空缺;

⑤適應(yīng)機(jī)構(gòu)調(diào)整時(shí)的人員流動(dòng)的需要;

⑥以新招聘人員促使企業(yè)管理風(fēng)格,、經(jīng)營理念更加具有活力,，形成組織的文化特色。

2)招聘原則

公司招聘員工應(yīng)以用人所長,、容人之短,、追求業(yè)績、鼓勵(lì)進(jìn)步為宗旨;

以面向社會(huì),，公開招聘,、全面考核、擇優(yōu)錄用,、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先為原則;

從學(xué)識(shí),、品德、能力,、經(jīng)驗(yàn),、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核,，確保為企業(yè)吸引到合適的人才,。

2、上年度招聘回顧和總結(jié)

主要是針對(duì)上年度的招聘工作做一個(gè)總結(jié),。

3,、20xx年度招聘需求

根據(jù)公司20xx年年度經(jīng)營計(jì)劃及戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，以及各部門提報(bào)的年度人員需求計(jì)劃,，得出20xx年度招聘崗位信息,。

4、制定人員招聘策略

根據(jù)公司招聘需求得出需要招聘的人員以后,，我們需要根據(jù)人員制定公司的招聘策略,，比如制定招聘渠道等

5,、費(fèi)用預(yù)算

根據(jù)招聘渠道制定費(fèi)用預(yù)算表

6、招聘部架構(gòu)及成員

7,、招聘的流程與實(shí)施

具體的實(shí)施步驟等等

8,、簡歷的篩選及面試

9、錄用決策

10,、入職培訓(xùn)

11、招聘效果統(tǒng)計(jì)分析

在制定和實(shí)施人員招聘錄用計(jì)劃時(shí),，必須注意以下問題：

不同的企業(yè),，處于不同發(fā)展階段的同一企業(yè)，在編制人員招聘錄用計(jì)劃時(shí),，應(yīng)區(qū)別對(duì)待,，突出重點(diǎn)。

人員招聘錄用計(jì)劃不僅要規(guī)劃未來,，還應(yīng)反映目前現(xiàn)有員工的情況,，如員工的調(diào)入、調(diào)出,、升遷等,。

從錄用方式看，包括定期錄用,、臨時(shí)錄用,、個(gè)別錄用等。對(duì)錄用計(jì)劃來講,，應(yīng)明確區(qū)分,，分類規(guī)劃安排。

企業(yè)處于多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,，人員招聘錄用計(jì)劃應(yīng)不斷地根據(jù)實(shí)際情況的變化,，調(diào)整計(jì)劃，絕不能一勞永逸,。

編制和實(shí)施人員招聘錄用計(jì)劃時(shí),，還必須注意到社會(huì)成員價(jià)值觀念的取向、政府的就業(yè)政策和有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),。如在錄用員工時(shí)，盡量不出現(xiàn)性別歧視,。

學(xué)校招募學(xué)生篇十五

隨著全國高職院校的擴(kuò)招,，以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況，高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,，就業(yè)競爭的壓力日益增大,。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢,，為了給職院學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì)，提高職院學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,，同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校,、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái)。

1,、企業(yè)方面

①通過本次大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗(yàn),，在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象，擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,，樹立良好的人才培育使用環(huán)境,。

②可以提前介入人才暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦程序，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,，進(jìn)行人才儲(chǔ)備,。

③可以讓企業(yè)更好地了解我院的教育狀況，有針對(duì)性地展開人力資源工作,，為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺(tái),，提供機(jī)會(huì)。

2,、學(xué)生方面

大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),，找到自己滿意的工作和位置，而往往會(huì)有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會(huì)的起跑線——實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)上就已經(jīng)比其他人落后了,。此次暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)實(shí)習(xí)就業(yè),，了解招聘的禮儀，提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧,。而且通過這個(gè)暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦也將會(huì)深入了解到目前的市場情況,，更清晰地剖析自己，彌補(bǔ)不足之處,，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，為自己將來走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。

通過暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦,，給予一定量的就業(yè)機(jī)會(huì),，讓學(xué)生選擇自己滿意的工作，待遇從優(yōu),，且只限在校生,。

本次活動(dòng)主要面向大一、大二,、大三學(xué)生,，以個(gè)人參與為主，歡迎同學(xué)參加。

本次活動(dòng)將由我方旗下120名干事尋找欲就業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行洽談,，并簽訂合同,，由合作方提供就業(yè)實(shí)習(xí)崗位，我們將合作方的影響力擴(kuò)大并進(jìn)行廣泛宣傳,。

1,、采取單公司多就業(yè)推薦的模式，邀請(qǐng)各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人直接提供工作崗位直接面向暑假實(shí)習(xí)的

學(xué)生,，并提供相應(yīng)薪水,，該過程我們不參與，且學(xué)生工作時(shí)間為只為暑期,。

2,、有學(xué)校工作人員安排合同簽約，在有暑期實(shí)習(xí)想法的學(xué)生同意下,，我們將抽取相應(yīng)的管理費(fèi)用，該費(fèi)用由各合作方分配,。

1.公司簡介宣傳(工作內(nèi)容介紹)

在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào),。

2.學(xué)生面對(duì)面交流

通過和學(xué)生單獨(dú)見面交流，全面講述該次暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦并宣傳合作方的業(yè)務(wù),。

3.發(fā)通知到各系(分院),，請(qǐng)各個(gè)院學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳

(一)籌劃準(zhǔn)備階段

1、參加活動(dòng)的企業(yè),，確立暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦職位

參加活動(dòng)的企業(yè)要求：

① 有較大的知名度和信譽(yù)度;

②熱心于教育事業(yè);

③對(duì)暑期實(shí)習(xí)生有需求;

④擁有自己的獨(dú)特文化,。

暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦職位要求(1到2個(gè)職位)：

①職位較為熱門，要求求職者綜合能力較強(qiáng);

②所供職位即應(yīng)是社會(huì)特殊需要的,，又應(yīng)是社會(huì)廣泛存在的; ③可以針對(duì)院三個(gè)年級(jí)同學(xué)開展暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦;

④既能體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展方向,，又能滿足大學(xué)生需求。

2,、以海報(bào)形式大力宣傳這次活動(dòng)

3,、聯(lián)系相應(yīng)實(shí)習(xí)就業(yè)只為的企業(yè)的人力資源部門

(二)報(bào)名咨詢階段

1、設(shè)立咨詢專員：宣傳本次活動(dòng),，并介紹此次活動(dòng)的各事項(xiàng),。

2、加大宣傳力度,，對(duì)本次參加活動(dòng)的企業(yè)暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦作介紹,，鼓勵(lì)我校學(xué)生踴躍參與。

3,、在宣傳板上張貼相應(yīng)的具體要求等,。

(三)舉辦培訓(xùn)講座

1、目標(biāo)：提前準(zhǔn)備，獲得經(jīng)驗(yàn),，個(gè)人發(fā)展方向

2,、主講內(nèi)容：(根據(jù)相應(yīng)企業(yè)的要求)

3、具體安排：

1)聯(lián)系工作：選定主講人以及其他具體事項(xiàng)

2)安排工作：申請(qǐng)講座地點(diǎn),，布置安排現(xiàn)場,、調(diào)試設(shè)備

3)宣傳工作：利用海報(bào)進(jìn)行通知

4)介紹后階段的系列工作

5)申請(qǐng)活動(dòng)地點(diǎn)

(四)暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦階段

1、主辦方

作為校方在此階段,，應(yīng)做好對(duì)企業(yè)的需求實(shí)習(xí)學(xué)生和咨詢工作。同時(shí)有關(guān)單位如有特別需求可酌情商議,。

2,、暑期實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦方

招聘方只需提供相應(yīng)“職位表”，并通過雙方協(xié)商規(guī)定就業(yè)細(xì)則,。 在接受到我們的學(xué)生就業(yè)選擇時(shí),，可通過招聘方的需求更改實(shí)習(xí)職位。

學(xué)校招募學(xué)生篇十六

為發(fā)展我院大學(xué)生業(yè)余生活豐富多樣性,，陶冶學(xué)生道德情操,，提高社員的肢體表達(dá)能力，提高個(gè)人藝術(shù)才能,，與此同時(shí)定期開展校園文藝活動(dòng),，為我院增加靚麗的節(jié)目表演。

進(jìn)行舞蹈培訓(xùn),，增加靚麗的節(jié)目表演,，組織開展大型的舞蹈活動(dòng)制作，在各種活動(dòng)開展時(shí)進(jìn)行一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),，帶隊(duì)出去校外演出,，給學(xué)校爭取更多的榮譽(yù)。我們的目的不僅在于隊(duì)員的個(gè)人文藝才能的提高,，還在于對(duì)隊(duì)員的社會(huì)實(shí)踐能力培養(yǎng),、組織策劃能力的培養(yǎng)等。

1,、人員安排：隊(duì)長,、副隊(duì)長、其他隊(duì)員

2,、任務(wù)分配：隊(duì)長及副部長負(fù)責(zé)招新的面試工作,，包括準(zhǔn)備工作、招新及最后的善后工作,。

3,、招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數(shù)，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真真正正為我們組織注入新鮮活力,。

4,、招新人數(shù)計(jì)劃：初步定為五十人。

5,、申請(qǐng)物資：帳篷兩頂,，桌椅八套。牌子六張,。

6,、宣傳單印制500張、招新報(bào)名表印制300張,。

備注：

1,、報(bào)名時(shí)間為20xx年9月16號(hào)

2、初步面試具體時(shí)間待定,。到時(shí)會(huì)短信通知,。

3、有志愿報(bào)名的同學(xué)可填表報(bào)名,。

4,、請(qǐng)注意招新表的整潔。

活動(dòng)時(shí)間：xx年x月x日

活動(dòng)地點(diǎn)：藝術(shù)樓（如果沒有教室就安排教學(xué)樓b2棟樓）

活動(dòng)安排：院學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部

活動(dòng)宣傳：

1,、海報(bào)經(jīng)過審核后于9月19日以前粘貼于a、b棟大廳食堂展覽

2,、由廣播臺(tái)將此活動(dòng)在廣播中宣傳（報(bào)名,，時(shí)間，地點(diǎn)）

3,、由紀(jì)檢部在紀(jì)檢部例會(huì)向下傳達(dá),，經(jīng)各系部紀(jì)檢部通知09級(jí)和10級(jí)班級(jí)。

活動(dòng)對(duì)象：全院非畢業(yè)班學(xué)生

參加報(bào)名條件：五官端正,、形象氣質(zhì)佳,、有責(zé)任心以及團(tuán)隊(duì)精神、有一定的應(yīng)變能力,、吃苦耐勞

女生身高1,、63；男生1,、75以上

報(bào)名方式：自愿報(bào)名形式,，在各班班長報(bào)名（然后上交各系部紀(jì)檢部，最后在19號(hào)例會(huì)上交紀(jì)檢部,，集中評(píng)議,，面試以后擇優(yōu)錄取。錄取成員先需經(jīng)過1個(gè)月的實(shí)習(xí)期，實(shí)習(xí)過后,，再進(jìn)行綜合評(píng),，成為正式禮儀員。

學(xué)校招募學(xué)生篇十七

為了保證系團(tuán)委學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,，有足夠高素質(zhì)的后備力量,，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)的新老交替,，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)隊(duì)伍,，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,；鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外,，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己,，使自己的“德,、智、體,、美,、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,，增強(qiáng)服務(wù)學(xué)院,、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會(huì)的能力,，信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會(huì)決定開展招收新成員工作,。

1、方向：面向信息工程系x屆新生,，有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí),，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

2,、要求：能夠吃苦耐勞,、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致,；有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,、應(yīng)變能力，組織能力,；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),，個(gè)人能夠服從組織安排。

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握,，在招新活動(dòng)進(jìn)行前,，將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)團(tuán)學(xué)會(huì)指導(dǎo)老師,。

招新地點(diǎn)：在食堂門口舉行招新報(bào)名活動(dòng)，在教學(xué)樓xx三個(gè)教室舉行首輪面試,，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試,。

在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則,，在招新會(huì)議的精神指導(dǎo)下,，由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作,。體現(xiàn)工作開展的好壞,，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢資源,，大家協(xié)同工作,，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解,，提高整體效率和作風(fēng),，使團(tuán)委學(xué)生會(huì)這棵大樹常青。

1,、前期準(zhǔn)備與宣傳

在活動(dòng)開始前兩周召開招新工作會(huì)議,，組織研究招新活動(dòng)的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項(xiàng),，由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù),，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。

由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請(qǐng)招新報(bào)名場地和兩次面試時(shí)需要的教室,，面試教室3~4個(gè)部門一個(gè)教室為宜,。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報(bào)、展板,，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報(bào)名表,、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等,。

2、報(bào)名活動(dòng)準(zhǔn)備

在19日11時(shí)舉行招新報(bào)名活動(dòng),，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時(shí)到場搬運(yùn)桌子,，展板等必須物品，做好報(bào)名現(xiàn)場的各項(xiàng)工作,。報(bào)名活動(dòng)開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作,，并認(rèn)真告知關(guān)注面試時(shí)間，地點(diǎn)的張貼（若有改變,，另行通知）,。兩餐和午休時(shí)間各部門分配人員做好留守值班工作,。

3、確定報(bào)名人數(shù)

報(bào)名截止后,，各部門成員積極協(xié)作,，本著公平公正的原則，確定報(bào)名人數(shù),，并做認(rèn)真好審核工作,，確定各部門參與首輪面試的人員名單。

1,、面試公告海報(bào)

各部門將初試復(fù)試面試時(shí)間,、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門,，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報(bào)在宣傳欄張貼,，公示面試信息。

2,、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）

初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報(bào)在面試時(shí)間到指定教室等候面試,，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時(shí)各部門成員交叉協(xié)同工作,，在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù),；而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。

整個(gè)面試過程可包括以下4個(gè)環(huán)節(jié)：

初試結(jié)束,，各部門認(rèn)真審核面試人員信息,，稟著公平，公正原則,。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單,，并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

復(fù)試:初試通過名單,，由宣傳部以海報(bào)形式及時(shí)張貼在宣傳欄上,，告知復(fù)試地點(diǎn)。時(shí)間及相關(guān)信息,。參加復(fù)試人員依海報(bào)告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試,。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請(qǐng)系領(lǐng)導(dǎo),，老師出席

復(fù)試環(huán)節(jié)：（待定）

八：招新注意事項(xiàng)：

注意事項(xiàng)：

1),、各部門要按照?qǐng)F(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；

2),、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作,，把這次招新工作做好；

3),、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門,。

九：負(fù)責(zé)部門

總負(fù)責(zé)：主席團(tuán)代理：陳雄,，陳浩，潘征,，肖維

協(xié)作人員：各個(gè)部門代理

學(xué)校招募學(xué)生篇十八

為做好20xx年應(yīng)屆本科生招聘工作,，結(jié)合公司對(duì)于各類專業(yè)人才的需求以及公司實(shí)際情況，特定本招聘計(jì)劃實(shí)施方案,。

通過制定合理和有效的招聘程序,，引進(jìn)一批具有專業(yè)知識(shí)技能的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，充實(shí)公司各部門及相應(yīng)崗位的人才隊(duì)伍,，提高公司人員的綜合素質(zhì),，構(gòu)建企業(yè)人才梯隊(duì)，為集團(tuán)發(fā)展發(fā)展補(bǔ)充新鮮血液,、儲(chǔ)備人力資源,。

1.在2個(gè)月內(nèi)，力爭招聘到20名（部分學(xué)校20xx年3-4月份舉行人才雙選會(huì)）優(yōu)秀的畢業(yè)生,。

2.利用校園招聘宣講會(huì)作為宣傳媒介,，以提升公司的形象、擴(kuò)大我司在高校的知名度與美譽(yù)度,。

3.利用校園招聘的機(jī)會(huì)了解目前高校人才培養(yǎng)情況,，以便更好地招聘到公司合適的人才，做好人才儲(chǔ)備,。

人力資源部：

各產(chǎn)業(yè)公司：

1.德才兼?zhèn)湓瓌t：招聘人員在招聘過程中不僅要考慮畢業(yè)生的專業(yè)知識(shí),，更要考察其人品與素質(zhì)。

2.雙向選擇原則：招聘人員在招聘過程中要尊重畢業(yè)生的職業(yè)選擇,。

3.擇優(yōu)錄取原則：在同等條件下應(yīng)選擇相對(duì)優(yōu)秀的畢業(yè)生,。

4.準(zhǔn)確原則：招聘人員在招聘過程中要能準(zhǔn)確預(yù)測到畢業(yè)生未來的工作表現(xiàn)。

5.公平原則：招聘人員在確保選拔制度給予合格應(yīng)征者平等的獲選機(jī)會(huì),。

6.認(rèn)同原則：招聘人員在招聘過程中應(yīng)側(cè)重與公司價(jià)值觀趨同的認(rèn)識(shí),。

學(xué)校招募學(xué)生篇十九

一、項(xiàng)目背景

對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,，我校不少大學(xué)生對(duì)未來就業(yè)前景感到憂心,。我們有對(duì)于一些即將畢業(yè)的學(xué)生進(jìn)行過調(diào)查，絕大多數(shù)的同學(xué)都對(duì)自己即將到來的就業(yè)問題感到悲觀,，而讓他們悲觀的一個(gè)重要原因是對(duì)于外面的招聘信息了解不多或者不能更好的選擇招聘路徑,。

二,、項(xiàng)目調(diào)查

我們都知道,，絕大多數(shù)的大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的路徑都是經(jīng)過招聘會(huì)，而目前幾乎所有的企業(yè)他們招聘人才的方法都是在人才市場的招聘*獲取的,。即使那些走進(jìn)校園招聘的企業(yè)他們所招聘的人員數(shù)量都是非常之少,。完全不能滿足學(xué)生需求,，因此，將外界企業(yè)引進(jìn)學(xué)校是十分必要的,。

為擴(kuò)張學(xué)校影響,，加強(qiáng)學(xué)校與外界聯(lián)系，我們學(xué)校通過*的調(diào)查公司和*公司以及在各個(gè)部門工作的校友各種渠道從一下幾個(gè)方面做了調(diào)查和分析,，以便于更好的分析,。

①*大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢;

②國*極其就業(yè)部門關(guān)于就業(yè)所采取的措施;

③才市場就業(yè)成功率和不成功的原因。

在認(rèn)真總結(jié)了調(diào)研報(bào)告后,。我們分析出：

目前大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢較以前有所改善,，正如新聞報(bào)道："今年的大學(xué)生就業(yè)應(yīng)該會(huì)比較好，去年金融危機(jī)我們有幾個(gè)*受到一點(diǎn)影響,，但很快就恢復(fù)了,，現(xiàn)在用人單位來招我們學(xué)生的勢頭跟去年大不一樣，去年這個(gè)時(shí)候用人單位在等,，今天則是提早進(jìn)校園來,，需求特別旺盛，現(xiàn)在幾乎各*的就業(yè)形勢都比較好,。"但是從總數(shù)來看,，還是

學(xué)校招募學(xué)生篇二十

展示方舟的風(fēng)采，讓更多的學(xué)生了解就業(yè)方舟,，擴(kuò)大影響力,，同時(shí)為吸納一批有能力的同學(xué)，為方舟未來的工作的發(fā)展輸送新的人才,，注入新的活力,，增強(qiáng)發(fā)展的動(dòng)力。

教學(xué)樓

1活動(dòng)前期之準(zhǔn)備階段：召開方舟全體大會(huì),，討論關(guān)于招新的有關(guān)細(xì)節(jié),，完善招新流程(收集建議)，分配具體任務(wù)(包括物資,、人員分配等),，同時(shí)對(duì)面試官進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。

2活動(dòng)前期之宣傳階段：

1,、通過貼海報(bào)的形式提供同學(xué)們方舟的招新報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn),，展示真實(shí)的活動(dòng)照片和活動(dòng)成果，介紹和展示其活動(dòng);2,、通過校內(nèi)擺攤的形式派發(fā)宣傳單及其報(bào)名表;

4,、在招新地點(diǎn)，我們將安排團(tuán)內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導(dǎo)同學(xué)們報(bào)名,。同時(shí)也會(huì)利用展架來宣傳我們社團(tuán);

5,、協(xié)調(diào)安排到學(xué)生寢室樓內(nèi)派發(fā)方舟的簡介傳單進(jìn)行宣傳;

1. 全體動(dòng)員大會(huì),。入學(xué)的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動(dòng)員大會(huì)。安排好第一階段的工作,。

2. 空閑表的制作,。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎(chǔ),，這是第一階段的首要任務(wù),。力求第一星期完成。(秘書處)

3. 機(jī)構(gòu)服設(shè)計(jì)(開學(xué)兩周內(nèi)完成)

4. 實(shí)踐成果展示,。兩個(gè)星期時(shí)間,，一個(gè)星期是資料的收集和創(chuàng)意的構(gòu)思，另一個(gè)星期是美工的完成,。秘書長要對(duì)此跟進(jìn)和監(jiān)督,。(技術(shù)和校文部完成)

5. 傳單設(shè)計(jì)。(技術(shù))雙面,，一面是方舟宗旨和部門介紹,，一面是報(bào)名表。

6. 招新海報(bào),。第二周內(nèi)完成,，具體招新時(shí)間先不填寫。(宣傳部)

7. 新生住宿分布調(diào)查,。了解新生居住的樓層,，制作成電子版，共享,，為所有掃樓工作打好基矗

其它參照會(huì)議記錄

1. 確定可擺攤和初試時(shí)間,。密切留意校方動(dòng)態(tài)，根據(jù)團(tuán)委的政策調(diào)整

2. 申請(qǐng)攤位和展板位置,。如果時(shí)間緊,，可順便把申請(qǐng)面試課室。秘書處

3. 打印傳單,。

1. 安排掃樓人員,。選好時(shí)機(jī)，不能太早,，不能太晚,，酌情考慮

2. 安排擺攤?cè)藛T。注意午餐時(shí)間的交接工作,，放學(xué)期間人手要多些,。

3. 申請(qǐng)初試，復(fù)試課室。一般申請(qǐng)5樓課室,，509為候試室，把509左右兩邊的給申請(qǐng)了(師姐的建議)

1. 擺攤,。每一位擺攤的成員都應(yīng)熟透招新的基本信息,，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。

2. 收表,。收表的時(shí)候要登記好序號(hào),，并告知新生。

3. 發(fā)傳單,。不能只是等待新生來咨詢,，要主動(dòng)發(fā)給新生，但不能發(fā)得太多,，酌情考慮

1. 安排面試官,。每個(gè)部門至少要兩人。事前準(zhǔn)備好面試的形式和內(nèi)容,。

2. 現(xiàn)場工作：1)簽到 大概設(shè)置3個(gè)簽到點(diǎn)作新生簽到,、內(nèi)部簽到和現(xiàn)場報(bào)名和領(lǐng)報(bào)名表用，約需要2人,。(注意資料的整理和分類)正式面試時(shí),，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以,，安排同事來控制氣氛,，為新生提供咨詢和面試指導(dǎo)。

2) 引導(dǎo)人員要約3人,，引導(dǎo)新生到正確的課室,，控制好紀(jì)律。

復(fù)試 各部門自行提前策劃,。

復(fù)試短信通知模板：**同學(xué),，恭喜你已經(jīng)成功通過了就業(yè)方舟**部的復(fù)試，成為就業(yè)方舟**-**年度的新成員,。就業(yè)方舟歡迎你的加入!以后合作愉快!收到信息請(qǐng)回復(fù),，如有特殊情況請(qǐng)跟部長說明，電話*****

在此階段中,，我們將通過總結(jié)此次活動(dòng)與招生策劃相對(duì)比,，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會(huì)發(fā)展中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。增強(qiáng)協(xié)會(huì)的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會(huì)的總體工作能力,。

社團(tuán)招新是新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體上任的第一項(xiàng)重要工作，因此受到了領(lǐng)導(dǎo)層的.高度重視，也對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部成員進(jìn)行了一系列的分工指導(dǎo),，爭取在此次招新工作中取得較好的成績,。

(一)、宣傳工作

1,、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負(fù)責(zé),。

2、展板和pop海報(bào)的制作由宣傳部茍?jiān)讫?、外?lián)部趙福以及組織部余洋三人負(fù)責(zé),，由宣傳部做主導(dǎo)。

3,、局樣品的材料準(zhǔn)備由督導(dǎo)部馬明建和陽娟負(fù)責(zé),。

4、另外會(huì)棋會(huì)徽的準(zhǔn)備,，后期的資料匯總及校核成稿以及活動(dòng)統(tǒng)籌由兩社長何強(qiáng)和萬成負(fù)責(zé),。

(二)、招新現(xiàn)場招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班,，對(duì)前來觀看或報(bào)名的新生予以接待和講解協(xié)會(huì)的相關(guān)情況,，并爭取吸引到我協(xié)會(huì)。

(三),、對(duì)外聯(lián)系 此次活動(dòng)的對(duì)外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成,。注：此次招新工作由宣傳部主導(dǎo)。

學(xué)校招募學(xué)生篇二十一

各位老師,，親愛的同學(xué)們：

有一種精神叫奉獻(xiàn);有一種責(zé)任叫志愿,。“志愿者”是一個(gè)美好的字眼,，她的背后,，承載了奉獻(xiàn)與快樂，付出與成長,。只要您關(guān)注這份倡議書,，我們就會(huì)有心靈的感應(yīng)。因?yàn)槊總€(gè)人都不會(huì)拒絕關(guān)愛與幫助;每個(gè)人都期望被認(rèn)可,。而這,，正是志愿工作的意義所在。

我們罕臺(tái)潤澤小學(xué)志愿者服務(wù)隊(duì)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，在廣大師生的積極響應(yīng)下已于9月上旬正式成立,，她也是給我校有熱情有愛心的人士提供服務(wù)社會(huì)、溫暖他人的平臺(tái),，為需要得到幫助的師生提供幫助的平臺(tái),。力倡“秉承雷鋒精神,，恒伸友愛之手”，大力營造“人人都是義工,，處處都有崗位,，時(shí)時(shí)都講奉獻(xiàn)”的志愿工作氛圍。現(xiàn)志愿者招募正火熱進(jìn)行!

如果您有仁愛之心,，如果您有助人之愿,，如果您有時(shí)間精力，那么請(qǐng)加入到我們志愿者行列中來!志愿者的天空非常廣闊,，志愿者的事業(yè)大有作為。您的力量無論大小,，時(shí)間不計(jì)長短,，只要心中有愛，就能涓滴成海,，眾木成林!贈(zèng)人玫瑰,，手有余香。朋友們,，請(qǐng)積極行動(dòng)起來,，在奉獻(xiàn)、友愛,、互助,、進(jìn)步的志愿者旗幟下匯聚集結(jié)!用您的雙手扶弱助殘、用您的智慧服務(wù)社會(huì),、用您的熱誠撫慰生命,，用您的行動(dòng)傳播愛心!您的加入，將會(huì)使志愿者行動(dòng)多一份希望,，多一份力量,，多一份輝煌!您的加入，將會(huì)讓您更能體驗(yàn)人生價(jià)值,、體會(huì)人間溫情!讓我們用愛去譜寫奉獻(xiàn)的樂章,，用心靈去傳唱愛的故事，用行動(dòng)去創(chuàng)造更美好的未來!讓我們?yōu)樯鐣?huì)的文明進(jìn)步作出自己更大的貢獻(xiàn)!

一,、報(bào)名方式：

采用班級(jí)與個(gè)人報(bào)名相結(jié)合的方式,。可以個(gè)人直接報(bào)名;也可以集體統(tǒng)一報(bào)名,。

二,、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：周一至周五上午9：00—11：00

下午3：00—4：00

地點(diǎn)：少先隊(duì)大隊(duì)部

四,、聯(lián)系人：李杰

倡議人：xxx

時(shí)間：xxxx年xx月xx日

學(xué)校招募學(xué)生篇二十二

豐富學(xué)校社團(tuán)活動(dòng),，加強(qiáng)校園與社會(huì)的聯(lián)系,，讓廣大學(xué)生更早的走向社會(huì)，同時(shí)也響應(yīng)學(xué)校號(hào)召,，讓校園走向社會(huì)化,。我韻舞社希望能在這個(gè)時(shí)候?yàn)榻窈蟮陌l(fā)展注入新的活力，增強(qiáng)舞社發(fā)展動(dòng)力的同時(shí),，通過擴(kuò)大招新活動(dòng)的規(guī)模,，積極爭取與社會(huì)的互動(dòng)來提高大學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐能力。

由韻舞社發(fā)起并主辦的招新宣傳,，現(xiàn)將其可行性調(diào)查報(bào)告附加如下：

主觀方面：

我舞社是剛成立的社團(tuán),，受到了學(xué)校老師和學(xué)校的高度贊揚(yáng)。我協(xié)會(huì)為本次招新活動(dòng)進(jìn)行了精心的策劃和準(zhǔn)備,，此次活動(dòng)持續(xù)時(shí)間長(11月17日——11月18日),，規(guī)模宏大。此次活動(dòng)也將帶給大校大學(xué)生一個(gè)好很的鍛煉自己的機(jī)會(huì),。

客觀方面：

經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn)我校對(duì)于民族舞,，古典舞感興趣的學(xué)生有很多。我們舞社可以給這些學(xué)生提供舞臺(tái)去學(xué)習(xí),，去感受,。

20xx-11-17至20xx-11-18

招新宣傳在全校范圍內(nèi)進(jìn)行，而最后的招新現(xiàn)場將設(shè)在9號(hào)公寓前,。

韻舞社集體對(duì)此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾?，特制定了一系列的招新?jì)劃和方案。

韻舞社將對(duì)在校學(xué)生,，特別是大一新生發(fā)放傳單和報(bào)名表,，以擴(kuò)大宣傳。現(xiàn)場還將設(shè)立辦公地點(diǎn),，有意向同學(xué)可以現(xiàn)場填表入會(huì),。 我們將通過總結(jié)此次活動(dòng)與招生策劃相對(duì)比，找出成功與失敗之處,，作為社團(tuán)發(fā)展中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。增強(qiáng)社團(tuán)的工作統(tǒng)籌能力和社團(tuán)的總體工作能力。

招新完成后,，舉行一次集體會(huì)議,，會(huì)議中將對(duì)韻舞社的基本情況規(guī)章制度做以更詳細(xì)的介紹，并對(duì)社團(tuán)以后的工作加以簡單講解,。此次會(huì)議還將組織會(huì)員進(jìn)行相互認(rèn)識(shí)和了解,，讓社團(tuán)新會(huì)員可以更快的適應(yīng)此處新的環(huán)境和新的生活。

1.發(fā)放傳單擴(kuò)大宣傳面和引起更多的古典舞蹈愛好者來關(guān)心我們社團(tuán),，了解和加入我們社團(tuán),。

2.在學(xué)校各院系進(jìn)行迎新及以后的一段時(shí)間里我社團(tuán)將動(dòng)員全體已有會(huì)員進(jìn)行宣傳活動(dòng),，以擴(kuò)大我社團(tuán)的影響力。

3.除以上措施外,，我社團(tuán)還將制定出這學(xué)期的會(huì)員培訓(xùn)計(jì)劃,，使社員明白我社團(tuán)是真心為會(huì)員服務(wù)的社團(tuán)。以增強(qiáng)新會(huì)員對(duì)我社團(tuán)的好奇心,，從而加入我社團(tuán),。

社團(tuán)招新一項(xiàng)重要工作，引起了韻舞社集體成員的高度重視,，社團(tuán)部門積極分配工作,，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。

1.宣傳單的制作由辦公室李雨佳負(fù)責(zé),。

2.招新策劃由高佳宇和褚雪嬌負(fù)責(zé)

招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班,，對(duì)前來觀看或報(bào)名的同學(xué)予以接待和講解社團(tuán)的相關(guān)情況，并爭取吸引到我社團(tuán),。

1.新生招收入會(huì)費(fèi)20元

2.此次招新我社團(tuán)擬定招收新會(huì)員人數(shù)40人,。

注：此次招新主要針對(duì)大一,、大二新生,。

學(xué)校招募學(xué)生篇二十三

為了真實(shí)，高效地招聘到高質(zhì)量,、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,，而且體現(xiàn)出公開、公正,、公平的競爭機(jī)制,，有序、順利完成今年的招聘工作,，“能者上,，庸者下”，特制訂2006年秋季招聘教師工作方案,。

組長：

副組長：

成員：

下設(shè)考評(píng)小組

考評(píng)小組組長：

副組長：

成員：

職責(zé)任務(wù)：

1,、收取應(yīng)聘人員資料。

2,、確定授課內(nèi)容,。

3、制訂評(píng)分細(xì)則（包括素質(zhì)和能力）,。

4,、通知應(yīng)聘時(shí)間及要求,。

5,、應(yīng)聘時(shí)的組織工作,。

1、招聘公告,，收取應(yīng)聘者資料,。

2、審查資格,。

3,、抽簽講課順序（講課前一小時(shí)抽取授課內(nèi)容及年級(jí)）。

4,、評(píng)委量化評(píng)分，并對(duì)每位應(yīng)聘者作出簡要評(píng)價(jià),。

1、中師以上學(xué)歷,，具有教師資格證,，普通話水平能力測試證書，計(jì)算機(jī)考試等級(jí)證書,。

2,、年齡在40歲以內(nèi),。

3、有一年以上的教齡或具有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),。

4、五官端莊有魅力,，有一定的職業(yè)道德修養(yǎng),。

1、客觀,、公平,、公正,、實(shí)事求是,。

2、堅(jiān)持原則,、清正廉明,、不說人情、不循私舞弊,、講正氣,。

3,、有高度的責(zé)任心，有高度的組織紀(jì)律性,，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)者風(fēng)度,。

1、報(bào)名截止時(shí)間為8月5日,。

2,、8月6日綜合考評(píng)（講課）。

3,、8月10日通知已應(yīng)聘者簽訂合同等,。

為了更好地培養(yǎng)一支師德高尚、敬業(yè)愛生,、樂于奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍,，提高教師的職業(yè)道德水平。依據(jù)上級(jí)指示精神,，五年內(nèi)每位教師應(yīng)接受360學(xué)時(shí)的培訓(xùn),，即每學(xué)年72學(xué)時(shí)、每學(xué)期36學(xué)時(shí),。

以新課改理念為指導(dǎo),，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、專家型教師團(tuán)隊(duì),，促進(jìn)教師專業(yè)成長,，為提高課堂教學(xué)效益和教育教學(xué)質(zhì)量,，推動(dòng)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)師資條件。

1,、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,，提高教師的專業(yè)水平，打造學(xué)習(xí)型校園,，努力形成讀書學(xué)習(xí)的良好氛圍,。

2、深入開展教研活動(dòng),，引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,，在實(shí)踐中反思，提高教師教育教學(xué)能力和研究能力,，部分教師能在一定范圍內(nèi)交流自己的成功經(jīng)驗(yàn),。

3、實(shí)施名師工程,，培養(yǎng)和造就一批骨干教師,。

1,、師德培訓(xùn)。牢固樹立學(xué)高為師,，身正為范的從業(yè)準(zhǔn)則,，大力實(shí)施“師德工程”，開展教師素質(zhì)提升工作的系列活動(dòng),。通過學(xué)習(xí),、交流、討論等途徑,，積極引導(dǎo)教師樂于奉獻(xiàn),，愛崗敬業(yè)。引導(dǎo)教師進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng),，提高思想道德素質(zhì)和教育教學(xué)水平,，以良好的師表形象塑造學(xué)校的整體形象，獲取學(xué)生的信賴,，贏得家長的信任,。

2、青年教師培訓(xùn),。本年度將著力為青年教師專業(yè)化發(fā)展構(gòu)建平臺(tái)，抓實(shí)教研組業(yè)務(wù)活動(dòng),，抓好抽簽課課,、常規(guī)課、示范課,、,，充分發(fā)揮我校名師資源優(yōu)勢，開展傳幫帶活動(dòng),，幫助青年教師盡快成長,。

3、生命化課堂的構(gòu)建,。構(gòu)建具有高效的生命話課堂教學(xué)模式是我校今后幾年的主課題,，圍繞這一課題開展一系列研究活動(dòng)，對(duì)備課,、上課,、作業(yè)、輔導(dǎo),、考試等作深入研究,，探尋高效教學(xué)的模式，提高教學(xué)效率，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,。

1、教研組集中培訓(xùn)

目的：為了使全體教師對(duì)中考要求有更加明晰的了解,，把脈中考的各個(gè)環(huán)節(jié),，有針對(duì)性的對(duì)日常教學(xué)以及學(xué)生的學(xué)習(xí)有所指導(dǎo)，xx年8月28日下午1：30中考閱卷教師指導(dǎo)對(duì)接培訓(xùn)會(huì),。地點(diǎn)：各個(gè)教研組,，將邀請(qǐng)我校語文、數(shù)學(xué),、外語,、物理、化學(xué),、歷史,、地理、政治,、生物九個(gè)學(xué)科參加今年中考閱卷的教師分學(xué)科對(duì)全體教師進(jìn)行培訓(xùn),。

2、參加區(qū)進(jìn)修校組織的遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作,。

學(xué)校招募學(xué)生篇二十四

為配合集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo),，通過招聘一批具備發(fā)展?jié)摿Φ拇髮W(xué)生，充實(shí)集團(tuán)的人才梯隊(duì),，以滿足集團(tuán)業(yè)務(wù)快速發(fā)展對(duì)人才的需要,，并進(jìn)一步提升集團(tuán)的品牌形象,擴(kuò)大公司的知名度和影響力。

策劃準(zhǔn)備時(shí)間：20xx年x月x日~20xx年x月x日

招聘實(shí)施時(shí)間：20xx年x月x日~20xx年x月x日

組長：劉慧

副組長：張鑫

小組成員：黎明劉德華馬云張學(xué)友

職責(zé)：制作校園招聘的實(shí)施方案,，設(shè)計(jì)畢業(yè)身面試題庫,，組織應(yīng)屆畢業(yè)生的面試及甄選及公司各類宣傳材料的準(zhǔn)備。

（1）招聘地點(diǎn):山東外國語職業(yè)學(xué)院2號(hào)樓階101

（2）招聘專業(yè)及崗位：

工商企業(yè)管理~人力資源部

會(huì)計(jì)專業(yè)~財(cái)務(wù)部

物流管理~物流配送部

（3）招聘人數(shù)：20人

（4）招聘方式:面試

(5)招聘標(biāo)準(zhǔn)：具備不斷創(chuàng)新的精神,、快速的學(xué)習(xí)能力,、

務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,、良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。

學(xué)校招募學(xué)生篇二十五

模擬招聘

真知識(shí),，燃燒實(shí)踐

為了讓我們學(xué)校的學(xué)生在以后的申請(qǐng)中不那么粗獷,，對(duì)申請(qǐng)有一個(gè)初步的了解。全面提高我校學(xué)生的應(yīng)用知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)

西一班教室

xx年10月25日—xx年11月15日

所有在校學(xué)生

“校園最佳招聘明星”之一,，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金和300元,；

一個(gè)“校園”，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金和200元,；

競賽中獲得三項(xiàng)優(yōu)秀參賽獎(jiǎng),，精美獎(jiǎng)品,；

（a）早期規(guī)劃和宣傳

10月15日至10月18日，在學(xué)生食堂前和學(xué)校門口使用海報(bào),，在主要道路上使用橫幅和氣球全面宣傳活動(dòng),。

（2）注冊(cè)

10月16日至10月20日,，在第二食堂門前設(shè)立報(bào)名點(diǎn),。

（3）場地的布置

（1）努力展示活動(dòng)主題，營造活動(dòng)氛圍

（2）區(qū)域劃分：參與者坐在前三排中間,，非參與者依次做

（4）預(yù)賽

10月25日下午6點(diǎn)200分,，在西一期舉行了預(yù)賽，考察選手的整體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作能力,。（注：6： 20前未能準(zhǔn)時(shí)到達(dá)且未請(qǐng)假的參賽者將被取消參賽資格）

第一個(gè)環(huán)節(jié)：個(gè)人展示

選手通過講解自己對(duì)企業(yè)和專業(yè)的理解來展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)格。

第二部分：團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃

協(xié)作能力：

團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)—表達(dá)個(gè)性,。

團(tuán)隊(duì)精神的核心——合作

凝聚力是團(tuán)隊(duì)精神的最高境界,。

（根據(jù)選手情況分組）

第三個(gè)環(huán)節(jié)：選手第二天參加測試：“雷霆行動(dòng)”！

活動(dòng)要求所有參賽者在此期間準(zhǔn)備一份活動(dòng)計(jì)劃,，并根據(jù)活動(dòng)計(jì)劃組織一次校內(nèi)活動(dòng)?；顒?dòng)內(nèi)容不限,，但要求參加人數(shù)不少于15人,，活動(dòng)期間要充分展示選手的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,。活動(dòng)結(jié)束后,，活動(dòng)總結(jié)要提交10—15張數(shù)碼照片（這些照片要體現(xiàn)一個(gè)即將面對(duì)工作的學(xué)生的素質(zhì)）,。

活動(dòng)期間，有工作人員充分參與和評(píng)估,。

活動(dòng)結(jié)束后,，根據(jù)參賽選手的策劃書、活動(dòng)進(jìn)展情況,、活動(dòng)總結(jié),、參加活動(dòng)的學(xué)生出勤率、活動(dòng)中體現(xiàn)的參賽選手的個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，評(píng)選出12名決賽選手,。

邀請(qǐng)包括校院學(xué)生會(huì)主席,、常委在內(nèi)的10名評(píng)委擔(dān)任評(píng)委，評(píng)選出12名優(yōu)秀選手晉級(jí)決賽,。

（5）期末考試

12名決賽選手將于11月15日18：00在西一班接受最后的挑戰(zhàn)（要求選手在17：40準(zhǔn)時(shí)到達(dá)比賽現(xiàn)場）,。決賽將邀請(qǐng)學(xué)院負(fù)責(zé)學(xué)生工作的老師和專業(yè)老師擔(dān)任評(píng)委?？倹Q賽采用百分制,，分為五個(gè)項(xiàng)目：

1、作為決賽的第一個(gè)項(xiàng)目,，選手需要在三分鐘內(nèi)做一個(gè)簡單的自我介紹,，主要是介紹自己的特點(diǎn)，給觀眾和評(píng)委留下深刻印象,。同時(shí),，選手自制的幻燈片在投影儀上放映。（此鏈接10分）

2,、在這一節(jié)中,，每個(gè)參賽者有3個(gè)必答題，每個(gè)得5分,，最后是4個(gè)緊急問題,，每個(gè)得5分。（此環(huán)節(jié)最高分35分）

3,、在這個(gè)環(huán)節(jié)中,，每個(gè)候選人都要在5分鐘內(nèi)解決企業(yè)當(dāng)前面臨的困難，并提出解決方案,，幫助企業(yè)度過難關(guān),。（此鏈接25分）

4,、在這個(gè)環(huán)節(jié)，這個(gè)環(huán)節(jié)主要考察的是每個(gè)考生的創(chuàng)新能力和理解能力,，可以針對(duì)目前市場感興趣的項(xiàng)目做一個(gè)小廣告，體裁不限,，要求原創(chuàng)性和原創(chuàng)性,。（此鏈接25分）

學(xué)校招募學(xué)生篇二十六

根據(jù)天津市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易學(xué)校核準(zhǔn)備案的崗位結(jié)構(gòu)比例范圍和崗位空缺情況,，依照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔20xx〕10號(hào)）文件精神,，保證公開招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)結(jié)合學(xué)校實(shí)際需要,，制定公開招聘教師工作方案如下：

一,、招聘單位基本情況

（一）招聘單位名稱：天津市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易學(xué)校

（二）招聘單位地址：天津市西青區(qū)衛(wèi)津南路239號(hào)

（三）招聘單位性質(zhì)及主要職能：天津市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易學(xué)校為財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。

主要職能是：中專學(xué)歷教育,、非學(xué)歷短期職業(yè)技能培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)、相關(guān)社會(huì)服務(wù)。

二,、招聘崗位及數(shù)量

（一）專業(yè)課教師7人,，其中：會(huì)計(jì)教師3人,，物流、計(jì)算機(jī)、德育及職業(yè)技術(shù)教育教師各1人。

（二）基礎(chǔ)課教師2人,，其中：外語教師1人,、語文教師1人。

（三）實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師3人,，其中：物流,、電類、食品各1人,。

共計(jì)12人,。

三、招聘人員條件

（一）專業(yè)課教師及實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師：

1,、要求全日制普通高等院校大學(xué)本科及碩士研究生，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位專業(yè)相同,，并取得相應(yīng)的學(xué)位證書和職業(yè)資格證書,。

2,、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師要求大專及以上學(xué)歷,，并取得相關(guān)職業(yè)資格證書,。

3,、具有良好的品行,，熱愛職業(yè)教育,，敬業(yè)愛崗，身心健康。

4,、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力,，普通話等級(jí)證書

5、年齡在30歲以下,。

（二）基礎(chǔ)課教師

1,、全體制普通高等院校大學(xué)本科及以上畢業(yè)生。

2、獲得大學(xué)英語四級(jí)證書和普通話等級(jí)證書。

3、具有良好的品行,，熱愛職業(yè)教育,，敬業(yè)愛崗,，身心健康。

4、年齡在30歲以下。

四,、招聘辦法

（一）發(fā)布招聘信息、報(bào)名與資格審查

學(xué)校招募學(xué)生篇二十七

外語系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)本著豐富校園文化生活,，為我系學(xué)生會(huì)的可持續(xù)發(fā)展吸收新鮮血液,，為能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)外語系學(xué)生會(huì)干部的新老交替,，培養(yǎng)和壯大干部隊(duì)伍,，保證工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,，開展了新學(xué)年的招新工作,。同時(shí)也給予我系廣大學(xué)生一個(gè)鍛煉自我、提高綜合素質(zhì)的平臺(tái),。

梧州學(xué)院外語系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)

（一）招新對(duì)象

梧州學(xué)院外語系全日制

20xx、20xx級(jí)在校生

（二）招新要求

1,、自覺遵守學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度

2,、工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)致,，仔細(xì)認(rèn)真,，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐

3,、有一定的自我鍛煉以及自我管理意識(shí)

4,、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較強(qiáng)的組織能力以及一定的創(chuàng)新和交際能力

5,、有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系

新生見面會(huì)：時(shí)間：9月17日晚上7：30地點(diǎn)：教學(xué)樓s502,、s503教室報(bào)名：時(shí)間：9月18日—9月19日

上午：10：30—xx：30下午：16：30—18：30地點(diǎn)：新食堂門口報(bào)名點(diǎn)、a4校道報(bào)名點(diǎn)第一輪面試：

時(shí)間：9月23日晚19：30

地點(diǎn)：教學(xué)樓m504,、m505、m506,、m507教室考核：時(shí)間：10月9日—xx月20日第二輪面試：

時(shí)間：xx月23日晚19：30

地點(diǎn)：教學(xué)樓m504,、m505、m506、m507教室

（見附件一）

（見附件二）

附件一：一,、前期活動(dòng)

（一）前期宣傳⑴工作安排

（二）新生見面會(huì)（1）工作安排

（2）聯(lián)系輔導(dǎo)員助理負(fù)責(zé)人安排

學(xué)校招募學(xué)生篇二十八

1,、槽邊不乏千里馬，世間空有伯樂人,。

2,、選擇就業(yè)，成就事業(yè),。

3、創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),，實(shí)現(xiàn)心中夢想。

4,、牽手就業(yè),，心系人才。

5,、發(fā)揮個(gè)人特長，掌握就業(yè)機(jī)遇,。

6,、尊重人才就業(yè)，期待您的加入,。

7,、 創(chuàng)業(yè)新時(shí)代,，就業(yè)好“薪”情,。

8、海納百川,，唯才是舉,。

9、人才中心,，萬馬奔騰勿憂少良駒,。

10、發(fā)揮潛能,，施展才華,，創(chuàng)造成功。

11、與就業(yè)同行,，與成功并肩,。

12、待遇福利豐厚晉升多,。

13,、海納百川終破浪，厚積勃發(fā)在此時(shí),。

14,、就近擇業(yè)，共創(chuàng)佳績,。

15,、參加就業(yè)，各盡其才,。

學(xué)校招募學(xué)生篇二十九

在我校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委的指導(dǎo)下,，江西理工大學(xué)啟航文學(xué)社本著“在青春飛揚(yáng)的時(shí)代，讓啟航同我們找到夢想,、希望和尊嚴(yán)”的辦刊精神,，面向?qū)W生，突出特色,，持之以恒為行動(dòng)指南,，致力于促進(jìn)和諧校園的建設(shè)和完善。

新的一學(xué)期,，新的希望冉冉升起,，新的一屆管理協(xié)會(huì)即將揚(yáng)起風(fēng)帆。2009年9月初,，又是新一屆大學(xué)生入校的時(shí)間，我社團(tuán)熱烈歡迎新同學(xué)的到來,，同時(shí)也借此機(jī)會(huì)讓同學(xué)們了解我們社團(tuán)的一些基本情況,，也真誠希望同學(xué)們能夠加入我們的隊(duì)伍，我了共同的目標(biāo),，一起攜手,，一起奮斗！在過去的一年里,，啟航文學(xué)社在學(xué)校有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的支持指導(dǎo)下,，全體社員共同努力策劃了一系列活動(dòng)，活動(dòng)成果得到了廣大師生的認(rèn)可和學(xué)校的重視,，并圓滿的完成了所屬的各項(xiàng)任務(wù),。勇于求索，不斷進(jìn)步，啟航文學(xué)社創(chuàng)社已有十二年的歷史了,，它以其獨(dú)特的關(guān)注視角,，大膽的創(chuàng)新思維，在全校社團(tuán)中表現(xiàn)突出,，影響深遠(yuǎn),。

社團(tuán)一年一度的招新活動(dòng)是關(guān)乎其興衰的重要活動(dòng)，是社團(tuán)可持續(xù)發(fā)展和不斷壯大的“源泉”,，同時(shí)它也影響著全校的社團(tuán)文化氛圍,，為此，響應(yīng)和諧校園的號(hào)召,，我們社團(tuán)策劃開展2009年招新活動(dòng),，欲借此達(dá)到以下效果：

1、宣傳我社團(tuán)的核心文化,，讓廣大新老同學(xué)認(rèn)識(shí)了解我們社團(tuán),。

2、吸納一些有才華,、有能力的同學(xué)到我們社團(tuán),，為我們社團(tuán)的發(fā)展注入新的活力，同時(shí)也給大家提供一個(gè)自由發(fā)揮的舞臺(tái),，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,，物盡其用，人盡其才,，以承擔(dān)起本屆建設(shè)好社團(tuán)的重任,。

3、給個(gè)別能力較弱卻積極進(jìn)取,，想得到鍛煉的同學(xué)創(chuàng)造機(jī)會(huì),，在社團(tuán)活動(dòng)中學(xué)習(xí)，提高自己的獨(dú)立策劃,、集體合作,、動(dòng)手和交際等多方面的能力，讓他們更好地適應(yīng)大學(xué)生活,，完善自我,，同時(shí)也豐富了他們的課余生活。

4,、另外也吸納一些有共同志趣的同學(xué)走進(jìn)啟航文學(xué)社共同學(xué)習(xí),，本著“同心、辛勤,、溫馨,、追求卓越”的宗旨共同進(jìn)步,。

具有江西理工大學(xué)南昌校區(qū)正式學(xué)籍的在校全日制學(xué)生,。

1,、熱愛文學(xué),，樂于奉獻(xiàn),，不計(jì)報(bào)酬者。

2,、服從安排,，以集體團(tuán)隊(duì)利益為重者,。

3,、工作積極，勇于創(chuàng)新,，有理想者,。

1、通過貼海報(bào)的形式提供同學(xué)們啟航文學(xué)社的招新,、地點(diǎn)。

2,、在招新地點(diǎn),，我們將安排團(tuán)內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導(dǎo)同學(xué)報(bào)名,，同時(shí)也會(huì)利用展板來宣傳我們社團(tuán),。

3、招新活動(dòng)在學(xué)校指定地點(diǎn)開展的方式（社團(tuán)在自己指定位置設(shè)置招新點(diǎn)，填表報(bào)名招會(huì)員）

學(xué)校招募學(xué)生篇三十

為了籌備好我校一年一度的足球院際杯,，組織好本次院際杯的系列工作，更好地從廣大同學(xué)們中選拔出能代表我院參賽的高水平選手，提高我院的足球水平,，擴(kuò)大院際杯在同學(xué)們中的影響力,，特制定本方案,。

信息工程學(xué)院團(tuán)委,、學(xué)生會(huì)

信息工程學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)文體部

足球院際杯是由我校體育部組織的年度體育盛事,，由于我學(xué)院剛剛成立,，亟需提前組建新球隊(duì)，讓學(xué)生能賽出水平,，具體招新工作如下：

由文體部承辦,，部長負(fù)責(zé)

1、10月23日—10月24日傳達(dá)通知給各年級(jí)各文體委員,。文體委員將報(bào)名名單收集,，資料要求詳細(xì)（姓名、班別,、身高,、聯(lián)系方式及場上位置）

2、張貼宣傳單由干事負(fù)責(zé)，于10月25日—10月26日將宣傳單張貼于各宿舍樓下,。

3,、10月26日—10月27日各班文體委員將名單交給各年級(jí)文體部，28日前年級(jí)文體部將名單整理并上交學(xué)院文體部,。

1,。對(duì)于入選院隊(duì)的同學(xué)，于足球院際杯結(jié)束后獲得聘書等獎(jiǎng)勵(lì),。

（三）選拔工作：

1、由足球隊(duì)男,、女隊(duì)長負(fù)責(zé),，文體部協(xié)助。

選拔注意事項(xiàng)：

1,、選拔時(shí)間：10月31日下午17：00—18：30

2,、選拔地點(diǎn)：學(xué)校足球場

3、選拔對(duì)象：信息工程學(xué)院09,、10,、11級(jí)學(xué)生

注意事項(xiàng)：

1、如天氣或特殊情況影響,，選拔時(shí)間推遲,。

完成時(shí)間負(fù)責(zé)事項(xiàng)負(fù)責(zé)部門（組織或人）備注

—與足球隊(duì)負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)商

—制作招新通知

張貼宣傳單文體部干事

收集報(bào)名名單文體部

足球隊(duì)招新選拔工作足球隊(duì)隊(duì)長

足球隊(duì)最新名單歸檔何堅(jiān)歸檔用excel文檔

學(xué)校招募學(xué)生篇

為了豐富同學(xué)們的課余生活，增強(qiáng)同學(xué)們的體質(zhì),，提高我院在校內(nèi)的影響力,，我們籃球協(xié)會(huì)擬定了以下活動(dòng)方向及近期設(shè)想。

1,、首先,，我們籃球協(xié)會(huì)的招新面向全校11級(jí)新生(不限男女)，只要你是一名籃球運(yùn)動(dòng)愛好者都可以來加入我們籃球協(xié)會(huì),。

2,、我們的活動(dòng)時(shí)間大多是在周二下午及周末。

3,、我們的活動(dòng)由學(xué)院籃球隊(duì)成員帶領(lǐng)會(huì)員進(jìn)行籃球技能,、比賽規(guī)則的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)。

4,、我們還將定期在協(xié)會(huì)內(nèi)部及外院開展友誼賽以強(qiáng)化和展現(xiàn)近期訓(xùn)練成果,。

5、我們還開展的了籃球裁判的訓(xùn)練,，由協(xié)會(huì)裁判團(tuán)負(fù)責(zé),。

為協(xié)會(huì)注入新鮮血液，充實(shí)壯大籃球協(xié)會(huì)。

20xx年10月17日下午至10月18日

e區(qū)宿舍樓下

招收籃球協(xié)會(huì)干事與會(huì)員,，主要是面向全校11級(jí)新生(不限男女)的籃球愛好者,。

(1)場地由院學(xué)生會(huì)提供，外加帳篷和三張桌子,，三張凳子

(2)由秘書部負(fù)責(zé)收取會(huì)費(fèi),。

(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會(huì)干事輪流值班。

(4)招新結(jié)束后由協(xié)會(huì)干事收拾場地,。

1,、首先，我們籃球協(xié)會(huì)的招新面向全校11級(jí)新生(不限男女),，只要你是一名籃球運(yùn)動(dòng)愛好者都可以來加入我們籃球協(xié)會(huì),。

2、我們的活動(dòng)時(shí)間大多是在周二下午及周末,。

3,、我們的活動(dòng)由工程學(xué)院籃球隊(duì)成員帶領(lǐng)會(huì)員進(jìn)行籃球技能、比賽規(guī)則的訓(xùn)練

4,、我們還將定期在協(xié)會(huì)內(nèi)部及外院開展友誼賽以強(qiáng)化和展現(xiàn)近期訓(xùn)練成果

學(xué)校招募學(xué)生篇

一,、開展校園招聘會(huì)目的及意義

鑒于公司后期規(guī)劃新開項(xiàng)目較多，如完全依靠社會(huì)招聘將難以滿足公司后期的人員需求,。

因此急需要在2-3年內(nèi)培養(yǎng)一批信得過的中基層管理人才,，而校園招聘恰恰能滿足公司未來人才需求同時(shí)能提高公司影響力也能促進(jìn)公司與學(xué)校關(guān)系為公司以后校園招聘打下基礎(chǔ)。

二,、校園招聘需求分析與確定

20xx年校園招聘根據(jù)公司未來人才發(fā)展需要與各部門確認(rèn)后確定招聘需求如下：

部門 崗位 需求人數(shù) 專業(yè) 備注 綜合管理部 前臺(tái)文員 1 行政文秘類 物業(yè)部 客服 2 行政文秘類 保安 2 體育類 財(cái)務(wù)部 出納,、收銀 2 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類 營銷策劃部 置業(yè)顧問 4 市場營銷類 招商部 招商專員 2 市場營銷類

三、招聘渠道及院校選擇 招聘渠道主要有兩種專場招聘會(huì)和校園雙選會(huì),，兩者各有利弊,，專場招聘會(huì)通常用于招聘一些有特殊專業(yè)要求和技能要求的人才，而雙選會(huì)則主要是對(duì)專場招聘會(huì)招聘人員不足的補(bǔ)充,。

公司可根據(jù)具體情況具體安排,。

四、招聘團(tuán)隊(duì)組建及招聘具體實(shí)施流程

(一),、招聘團(tuán)隊(duì)組建

校園招聘團(tuán)隊(duì)成員主要有綜合管理部成員構(gòu)成,，主要成員有：控股公司綜合管理中心總監(jiān)、項(xiàng)目綜合管理部相關(guān)人員,。

具體分工如下：

綜合管理職責(zé)：負(fù)責(zé)制定校園招聘方案與預(yù)算,，負(fù)責(zé)20xx屆校園招聘安排整體實(shí)施工作，確保校園招聘順利完成職責(zé)：設(shè)計(jì)招聘方法,、設(shè)計(jì)面試題目,，負(fù)責(zé)與各大高校的外聯(lián)安排工作,、校園招聘 的簡歷甄選及面試工作以及對(duì)錄取人員發(fā)放錄用通知、簽訂就業(yè)協(xié)議書,。

綜合管理部其他人員職責(zé)：負(fù)責(zé)執(zhí)行校園招聘中招聘資料的準(zhǔn)備,、招聘現(xiàn)場的接待及引導(dǎo)。

具體時(shí)間節(jié)點(diǎn)安排見下表：

(二),、具體實(shí)施流程

(1)院校聯(lián)系

與學(xué)?；蛳嚓P(guān)院系就業(yè)指導(dǎo)中心電話聯(lián)系，確認(rèn)我司招聘意向,、時(shí)間及計(jì)劃招聘宣講時(shí)間等,。

學(xué)校招募學(xué)生篇

20**屆xx學(xué)院新生即將入學(xué)，而學(xué)生會(huì)的新一屆干事也從中誕生

選取新一屆的干事,，為學(xué)生會(huì)的發(fā)展和生存作準(zhǔn)備

1,、招新的時(shí)間：（具體時(shí)間待定）

2、招新的地點(diǎn)：六號(hào)樓（具體地點(diǎn)待定）

3,、招新的小組：組長:宣傳部部長、副部長

1,、宣傳我們機(jī)電系學(xué)生會(huì)的文化

2,、吸納一些有才華、有能力的同學(xué)到我們學(xué)生會(huì),，為我們社團(tuán)的發(fā)展注入新的活力,。同時(shí)也給大家提供一個(gè)自由發(fā)揮的舞臺(tái)，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,。

3,、給個(gè)別能力較弱卻積極進(jìn)取，想得到鍛煉的同學(xué)創(chuàng)造機(jī)會(huì),，在社團(tuán)活動(dòng)中學(xué)習(xí),，提高自己的獨(dú)立策劃、集體合作,、動(dòng)手和交際等多方面的能力,，讓他們更好的適應(yīng)大學(xué)生活，完善自我,。同時(shí)也豐富了他們的課余文化生活,。

4、宣傳部作為對(duì)外宣傳的重要部門,，更要吸收能夠?yàn)閷W(xué)生會(huì)的宣傳的人才,。

五、招新形式：

學(xué)生會(huì)在指定位置設(shè)招新點(diǎn),，填表報(bào)名,，招收會(huì)員，主要就是面向大一新生

1、通過貼海報(bào)的形式提供招新報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn),。

2,、在招新地點(diǎn)，我們將安排團(tuán)內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導(dǎo)同學(xué)們報(bào)名,。同時(shí)也會(huì)利用展架來宣傳我們社團(tuán),。

3、可多展示真實(shí)的活動(dòng)照片和活動(dòng)成果,，介紹和展示其活動(dòng),，吸引新生。

1,、在現(xiàn)場要考察各位報(bào)名人員,，做人宣傳部的成員，應(yīng)該做什么,，怎么做,。作為學(xué)生會(huì)的成員又該做什么，怎么做,。

2,、宣傳部的主要職責(zé)

3、考察每位的繪畫藝術(shù),，和寫字的功底,，因?yàn)樾麄鞑烤褪沁@樣的任務(wù)。

4,、每位成員的合作水平,、和對(duì)工作的態(tài)度，不能出現(xiàn)直掛名不做事的干事,。

5,、由部長和副部長對(duì)每位選手經(jīng)興篩選。

6,、我部門主要招收10名新生左右,。

由原宣傳部成員制作海報(bào)，宣傳招新的工作,，向每位選手宣傳宣傳部的工作,，和得到的鍛煉。

學(xué)校招募學(xué)生篇

新學(xué)期新氣象,，在這秋高氣爽的日子里,，xx學(xué)院在大一新生的加入下顯得更具活力，為宣揚(yáng)xx學(xué)院的校園文化,，使同學(xué)們更好地體驗(yàn)到海經(jīng)的魅力,，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)策劃了社團(tuán)招新方案,，讓同學(xué)們更好地融入的大學(xué)生活當(dāng)中!

我的大學(xué)，我做主

20xx年9月20日~20xx年9月22日的12:00~14:00,18:00~19:00

暫定教一樓道中間

在校所有學(xué)生,，重點(diǎn)對(duì)象為大一新生

(一)前期宣傳

1,、具體流程

①宣傳部以橫幅、海報(bào)的形式向在校學(xué)生告知招新的信息,。

②新聞部寫好宣傳新聞稿在校園廣播臺(tái)與宣傳部同步進(jìn)行,。

③通知各個(gè)社團(tuán)可以自愿自行提前對(duì)自己的社團(tuán)宣傳，但禁止收取社費(fèi),。

2,、要求

①海報(bào)，新聞稿的內(nèi)容要青春活力,，健康向上,，形式多樣。 ②宣傳海報(bào),、橫幅要在學(xué)校宣傳欄,、人流量較大的地方張貼。

(二)報(bào)名階段

1,、由紀(jì)檢部為各個(gè)社團(tuán)劃分具體招新地點(diǎn),，并維持招新的紀(jì)律與衛(wèi)生情況。

2,、辦公室負(fù)責(zé)為各個(gè)社團(tuán)發(fā)放招新表，并管理所有的登記表,，其他部門共同分工負(fù)責(zé)招新的登記與社費(fèi)的收繳等,。

3、主席團(tuán)負(fù)責(zé)指導(dǎo)各個(gè)部門工作的進(jìn)行與每天社費(fèi)的最終清點(diǎn)和存放,。

4,、設(shè)立招新質(zhì)詢處，為同學(xué)們解決對(duì)社團(tuán)的疑問,，由所有部門輪流值勤,。

大海報(bào) 元/張× = 元

小海報(bào) 元/張× = 元

橫幅 元/條× = 元

招新表 元/張× = 元

發(fā)票筆 元/支× = 元

礦泉水 元/箱× = 元 共 元

1、在招新期間各個(gè)社團(tuán)所需的器材如椅,、展板自行負(fù)責(zé),，社聯(lián)不提供。

2,、社團(tuán)在招新期間所需的桌子由社聯(lián)統(tǒng)一向?qū)W校申請(qǐng),，待招新結(jié)束后再統(tǒng)一收回，在招新期間發(fā)放下去的桌子各社團(tuán)需自行負(fù)責(zé)保管,，如有損壞,，該社團(tuán)需要進(jìn)行賠償,。

3、社團(tuán)招新時(shí)外聯(lián)部可以尋找贊助商,，但社聯(lián)只提供靜態(tài)宣傳,，動(dòng)態(tài)宣傳自行負(fù)責(zé)，如發(fā)宣傳單或做海報(bào),，其商家宣傳內(nèi)容只能占30%,，其它70%只能宣傳招新的相關(guān)內(nèi)容，且要符合要求,。

4,、在社團(tuán)招新期間,主席團(tuán)發(fā)布的通知為準(zhǔn)，各個(gè)部門不得自作主張,。

5,、由于招新人員與時(shí)間不能精準(zhǔn)確定，經(jīng)費(fèi)預(yù)算只供參考,，不做結(jié)算用,。