隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,，越來(lái)越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施,。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的最新合同模板,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

養(yǎng)殖勞動(dòng)合同書電子版下載 養(yǎng)殖業(yè)勞務(wù)合同篇一

注冊(cè)地址：

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乙方：

性別：

居民身份證號(hào)碼：

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戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

簽訂日期： 年 月 日

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、合法公平,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,，簽訂勞動(dòng)合同，并承諾共同遵守：

(一)固定期限,，自20____年9月8日起至20____年9月7日止，共5年,。

(二)其中試用期自20____年9月8日起至20____年12月7日止,，為期3個(gè)月。

(一)根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事(孵化,、育雛)崗位工作，根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更工作地點(diǎn)，但不超過陽(yáng)新縣工作范圍,。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

(一)乙方實(shí)行以下第( 2 )種工時(shí)制,。

1、實(shí)行固定工作制的,，平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí),，平均每天周工作時(shí)間不得超過60小時(shí)。

2,、實(shí)行不定時(shí)工作制的,，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排,。

(二)甲方因工作需要安排延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資,。

(三)乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度,。

(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗們的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

(二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平,。

(一)乙方試用期工資自20____年10月8日起至20____年12月7日止,，固定基本月薪為1000元人民幣/月，甲方以現(xiàn)金或劃賬方式結(jié)算乙方,。

(二)乙方試用期滿后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度，和乙方的崗位性質(zhì)確定乙方的工資報(bào)酬,。

(三)根據(jù)公司的績(jī)效情況和乙方的工作表現(xiàn),，給予乙方相應(yīng)的崗位補(bǔ)貼或獎(jiǎng)金。

(四)甲方以現(xiàn)金發(fā)放的方式,，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬,。

(五)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)視乙方的工作表現(xiàn)情況,，給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì),。

(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳(或與工資一起發(fā)放)。

(二)乙方因工負(fù)傷(死亡)和患職業(yè)病,，依法享有獲得醫(yī)療救治,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。

(三)乙主在勞動(dòng)合同期內(nèi)患病,、非因工負(fù)傷,，依法享有國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期,。

(四)乙方的福利待遇按國(guó)家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。

(一)有下列情形之一的,，甲,、乙雙方可以變更本合同：

1、在不損害國(guó)家,、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的;

2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

3,、由于不可抗力的因素不能致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的;

4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)已過時(shí)的;

5,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

(二)乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間,，被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;

4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成甲方工作任務(wù)贊成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的;

5,、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的,。

6、被依法追究刑事責(zé)任的,。

(三)有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1,、乙方患病或者非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2,、乙方不能用心工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能變就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

(四)有下列情形之一的,，乙方可以解除此合同：

1,、甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的;

2、甲方未能按時(shí)按量提供乙方保險(xiǎn)福利的;

3,、甲方不能提供乙方合理崗們和培訓(xùn)機(jī)會(huì)的;

4,、甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的;

(一)凡由甲方出資培訓(xùn)乙方，雙方另行簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》,，因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同,，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《培訓(xùn)/教育協(xié)議》的約定,。

(二)乙方在簽訂勞動(dòng)合同之前,，甲方有權(quán)了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，包括但不限于勞動(dòng)者的學(xué)歷,、履歷,、資格或任職證書(明)以及以前勞動(dòng)關(guān)系是否解除或終止等。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明,，并應(yīng)書面承諾其真實(shí)性,。若因故意漏報(bào)、隱瞞前述基本情況,，騙取甲方簽訂勞動(dòng)合同的,，經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺詐行為并導(dǎo)致甲方的嚴(yán)重誤解,，甲方有權(quán)依法申請(qǐng)認(rèn)定本合同自始無(wú)效,，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方全額承擔(dān),。

(三)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,，本合同自到崗日滿后自動(dòng)失效，但甲方認(rèn)可的除外,。由此給甲方造成的損失,，應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。

(四)本合同的附件與本合同具有同等效力,。但如果本合同的條款與附件與內(nèi)容有任何沖突或不一致之處,，則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn)。

(五)本合同履行過程中,，若甲方變更名稱,、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人,、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,，本合同繼續(xù)有效,，由承繼單位繼續(xù)履行。

(六)乙方在合同期內(nèi),，屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專利,、版權(quán)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方無(wú)權(quán)進(jìn)行商業(yè)性開發(fā),。

(七)雙方簽訂本合同后,，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù)。

(八)乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào),、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密,，不得將其泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本同合同,，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退,。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

(九)本合同未盡事宜,，法律法規(guī)有規(guī)定的,，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致地,，可以變更本合同,。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)依法調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解,，向人民法院起訴,。

(十)本合同一式叁份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份,。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊(cè)備查,，并向勞動(dòng)部門辦理備案手續(xù)。

(十一)附件作為本合同不可分割的一部分,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

養(yǎng)殖勞動(dòng)合同書電子版下載 養(yǎng)殖業(yè)勞務(wù)合同篇二

甲方：公司名稱________________________

乙方：____________ 身份證號(hào)碼（______________________）

為了提高甲方豬場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)效益，并充分發(fā)揮甲方豬場(chǎng)的資源優(yōu)勢(shì)和地理優(yōu)勢(shì),，提升豬場(chǎng)的形象,，經(jīng)雙方協(xié)商，并根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律,、法規(guī),，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本協(xié)議,，建立勞動(dòng)關(guān)系并共同遵守履行,。

一、本協(xié)議期限從______年______月______日起到______年______月______日止,；協(xié)議期限為______年______個(gè)月,；合同期滿，乙方若要繼續(xù)留在甲方豬場(chǎng)工作,，則另行商議決定,。

二、乙方的工作任務(wù)及職責(zé)

甲方聘用乙方為___________________,；乙方必須按時(shí)完成甲方正常安排的工作任務(wù),，如乙方為甲方豬場(chǎng)進(jìn)行豬場(chǎng)設(shè)計(jì)規(guī)劃、提供技術(shù)指導(dǎo),、培訓(xùn)豬場(chǎng)員工,、防疫、治病等一系列任務(wù),。 乙方服從甲方的管理要求,，不得擅離職守，完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，保守甲方的業(yè)務(wù),、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè),，按甲方的工作要求加班和出差,。 合同期內(nèi)，因政策,、自然災(zāi)害等不可抗力影響導(dǎo)致?lián)p毀或損失的,，甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方聘用乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：___________元／月,。甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資； 年底根據(jù)豬場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)效益給于一定的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資,。

四,、日常生活安排

（一）甲方為乙方免費(fèi)提供良好的食宿條件（宿舍內(nèi)安裝空調(diào)、電視等）,。

（二）每年在一定的時(shí)間提供外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),；

（三）甲方為乙方提供必要的辦公條件，如辦公室,、辦公電腦,、辦公電話等；

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間,，一般一天不超過8小時(shí),，如有特殊情況可由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排，

（二）休假 一個(gè)月休假2天,，如家中有特殊情況可以集中調(diào)休,，但一般不超過一周。

六,、勞動(dòng)合同的變更,、解除

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，可以解除合同,；乙方因個(gè)人原因,，要求變更或解除本合同的，必須提前三十天書面通知對(duì)方,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可以變更或解除本合同。

(二)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同。

(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可以解除本合同,；

1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,，符合開除,、除名、辭退條件的,；

3.嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方的利益造成重大損害的,；

4.被依法追究刑事責(zé)任的,。

(四)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：

1.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,；

2.甲方以暴力,、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)和辦理違法違規(guī)事項(xiàng)的。

七,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的,，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

八,、本協(xié)議未盡事宜,，按國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

本協(xié)議一式叁份，甲方兩份,，乙方一份,。并經(jīng)雙方法定代表人簽字后生效。

甲方代表(簽字,、蓋章)： 乙方(簽字,、蓋章)：

年 月 日

年 月日

養(yǎng)殖勞動(dòng)合同書電子版下載 養(yǎng)殖業(yè)勞務(wù)合同篇三

甲方：_____（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：_____（以下簡(jiǎn)稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本合同如下：

一,、勞動(dòng)合同期限：自_______________，如甲方工作需要期限延長(zhǎng),，再續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

二、工作地點(diǎn)：_______________,。工作內(nèi)容：在甲方所承包土地管理果園,、養(yǎng)殖及其它事務(wù)。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬：每月工資___元,。甲方提供住不提供吃，_____個(gè)月發(fā)_____次工資,。甲方根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的情況（如乙方完成生產(chǎn)效益都比較好,，甲方按實(shí)際情況給予獎(jiǎng)勵(lì)，反之,，乙方自作主張不聽技術(shù)管理造成產(chǎn)量,、效益下降，按情節(jié)從乙方工資中扣除）,。

四,、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須執(zhí)行甲方的生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，服從甲方管理,，有特殊事情離開生產(chǎn)崗位,，需經(jīng)甲方同意，一年內(nèi)請(qǐng)假時(shí)間不得超過_____天,。

乙方必須全心全意為甲方做好工作,，完成甲方布置的生產(chǎn)任務(wù)，乙方不能從事第二職業(yè)，如需從事第二職業(yè)需經(jīng)甲方同意,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，一次罰款_____元、兩次_____元,、三次_____元,。

五、合同的變更,、解除,、終止：

1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

2,、如若乙方工作不能勝任,，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律指出后不改正的，甲方可以終止勞動(dòng)合同,，但必須提前_____個(gè)月通知乙方,。

3、如若甲方無(wú)故克扣或者拖欠乙方工資,，乙方可以終止合同,，但必須提前_____個(gè)月通知甲方。（等甲方從新另外找到人后乙方才能離開）

六,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任：

1,、由于甲、乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任,；如屬雙方過錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任,。

2、甲,、乙雙方任何一方違反本合同,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,，向?qū)Ψ街Ц顿r償金,。

3、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,。

七,、其它：

1、本合同依法訂立后,，雙方必須嚴(yán)格履行。

2,、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（簽名）：_____乙方（簽名）：_____

簽字日期：_____年_____月_____日簽字日期：_____年_____月_____日

養(yǎng)殖勞動(dòng)合同書電子版下載 養(yǎng)殖業(yè)勞務(wù)合同篇四

甲方：

乙方：身份證號(hào)碼：

因工作需要,，甲方聘用乙方從事種植養(yǎng)殖一體化生產(chǎn)勞務(wù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同，共同執(zhí)行,。

本合同有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;

1,、勞務(wù)用工合同期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方,，可續(xù)簽合同,。甲方不再留用，勞務(wù)用工合同即終止;

2,、勞務(wù)合同期內(nèi)乙方要求辭職,，應(yīng)提前一個(gè)月以書面或口頭形式通知甲方。

1,、乙方要聽從甲方的.工作安排,，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí),、按質(zhì),、按量完成工作;

2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定,，做到遵章守紀(jì)保證出勤;

3,、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》,，杜絕各類事故發(fā)生;

4,、乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的,，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任;

1,、實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排,。

2,、乙方必須在規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤,，缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請(qǐng)假，否則按曠工處理(曠工者每個(gè)工作日扣發(fā)150元人民幣);

3,、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,，但缺勤休假不得超過3天，凡超過者,，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議;

1,、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方;

2,、甲方不得無(wú)理或以不正當(dāng)理由解聘乙方;

3、甲方應(yīng)對(duì)此期間乙方的工傷事件負(fù)相應(yīng)的責(zé)任;

1,、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;

2,、甲方每月支付給乙方人民幣 元(按月支付)或一年支付給乙方人民幣 元(年終支付);

3、乙方如按月支付必須交納1500元保證金,，或扣押15天

1,、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

2,、因乙方失職,，給甲方利造成損失的;

3、不服從分配,，有違法,、有嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》,、《安全操作規(guī)程》的;

5,、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

6、甲方宣告解散的;

1,、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本合同,，任何一方不履行合同，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

2,、本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效;

3、本合同未盡事宜,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

4,、本合同一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

養(yǎng)殖勞動(dòng)合同書電子版下載 養(yǎng)殖業(yè)勞務(wù)合同篇五

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定,，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本合同如下：

一、勞動(dòng)合同期限：自農(nóng)歷正月初八至年底三十,，如甲方工作需要期限延長(zhǎng),，再續(xù)訂勞動(dòng)合同。

二,、工作地點(diǎn)：八都水庫(kù)原石曹頭村,。工作內(nèi)容：在甲方所承包土地管理果園、養(yǎng)殖及其它事務(wù),。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬：每月工資 元。甲方提供吃住,，3個(gè)月發(fā)1次工資。甲方根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的情況(如乙方完成生產(chǎn)效益都比較好,，甲方按實(shí)際情況給予獎(jiǎng)勵(lì),，反之，乙方自作主張不聽技術(shù)管理造成產(chǎn)量,、效益下降,，按情節(jié)從乙方工資中扣除)。

四,、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須執(zhí)行甲方的生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),，服從甲方管理，有特殊事情離開生產(chǎn)崗位,，需經(jīng)甲方同意,，一年內(nèi)請(qǐng)假時(shí)間不得超過十天。

乙方必須全心全意為甲方做好工作,，完成甲方布置的生產(chǎn)任務(wù),，乙方不能從事第二職業(yè)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，一次罰款1000元,、兩次2000元、三次3000元,。

五,、合同的變更、解除,、終止：

1,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

2,、如若乙方工作不能勝任，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律指出后不改正的,，甲方可以終止勞動(dòng)合同,，但必須提前一個(gè)月通知乙方。

3,、如若甲方無(wú)故克扣或者拖欠乙方工資,，乙方可以終止合同，但必須提前三個(gè)月通知甲方,。

六,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任：

1、由于甲,、乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任,。

2、甲,、乙雙方任何一方違反本合同,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,，向?qū)Ψ街Ц顿r償金,。

3、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，也可以向勞動(dòng)部門申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成,，可以向人民法院起訴,。

七、其它：

1,、本合同依法訂立后,，雙方必須嚴(yán)格履行。

2,、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日