范文為教學中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考,。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

大客戶主管的職責篇一

1、通過精準化數(shù)字營銷方式,，幫助眾多中國制造和出口企業(yè)開拓海外市場,，搶占商機拓展海外營銷渠道，并為其量身定制品牌發(fā)展戰(zhàn)略,；

2,、負責公司各項產(chǎn)品如企業(yè)品牌形象打造、google adwords,、海外社交媒體運營如facebook,、youtube、linkedin,、google+等產(chǎn)品推廣,，及國際化建站產(chǎn)品的市場營銷工作；

3,、篩選優(yōu)質(zhì)中國企業(yè)家,，負責與企業(yè)關(guān)鍵決策人進行產(chǎn)品演示與談判推進，維護長期良好的客戶關(guān)系,；

4,、舉辦企業(yè)參訪、總裁沙龍,、高端峰會時,，篩選并邀請優(yōu)秀的企業(yè)家和關(guān)鍵決策人參加，負責跟進所有客戶的簽約和售后服務,，溝通客戶需求并為其量身打造數(shù)字營銷定制化方案,。

【任職要求】

1,、專科學歷或以上,，有志于從事互聯(lián)網(wǎng)+大數(shù)據(jù),、數(shù)字媒體行業(yè)、收獲高端企業(yè)家人脈積累的優(yōu)秀人才,；

2,、具備良好的溝通能力，邏輯思維強,，善于學習,，積極主動，富有激情,，敏銳的洞察力,，能承受一定壓力；

3,、具備獨立開發(fā)客戶能力,，強烈的實現(xiàn)自我價值的信念和內(nèi)驅(qū)力；

4,、具備谷歌,、百度、yandex,、bing等銷售經(jīng)驗/大客戶銷售經(jīng)驗/互聯(lián)網(wǎng)及電子商務銷售經(jīng)驗/貿(mào)易進出口工作背景/創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷/具有制造業(yè)客戶資源/其他銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,；

5、同樣歡迎富有激情的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生,！

大客戶主管的職責篇二

職責：

1,、與客戶進行良好溝通，跟蹤,、了解客戶的需求,；維護和跟進現(xiàn)有的業(yè)務，在此基礎上提升業(yè)務量,。

2,、負責與客戶溝通日常執(zhí)行工作相關(guān)并落實，監(jiān)督每一個項目具體進程,，執(zhí)行工作有突發(fā)情況及時處理并匯報,；

3、能單獨或協(xié)助經(jīng)理完成項目及時了解客戶的需求以及公司內(nèi)部需要改善的問題,，反饋到公司內(nèi)部,。

4、據(jù)客戶賬期，督促客戶完成回款流程,；追蹤服務過程及結(jié)果,，并對供應商產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改善提出建議，

5,、服從并監(jiān)督執(zhí)行公司業(yè)務流程,；負責客戶項目的`總結(jié)、歸檔,，內(nèi)部資料的整理歸納,；

6、維護客戶關(guān)系,，致力于提高客戶滿意度,；

任職資格

1、?？萍耙陨?，5年以上在貿(mào)易/物流等相關(guān)工作經(jīng)驗，有熟悉gb2760尤佳,；

2,、樂于學習和接受挑戰(zhàn)，進取,，能在壓力下獨立完成工作任務,；

3,、出色的大客戶管理技巧,、溝通及談判能力；

4,、出色的協(xié)調(diào),、內(nèi)部溝通能力，善于團隊合作,；

5,、英語書寫流利，口語良好,。

大客戶主管的職責篇三

職責：

1,、負責省區(qū)域內(nèi)企事業(yè)單位，食堂,，餐飲機構(gòu)等大宗團購業(yè)務的接洽,，發(fā)展和維護與客戶的良好業(yè)務關(guān)系，有一定的社會資源,；

2,、對潛在客戶進行定期跟蹤，定期提交銷售進度報告，完成銷售目標,；

3,、制定市場銷售目標和銷售計劃；

4,、配合銷售團隊,，完成銷售目標；

5,、銷售業(yè)績的考察評估,，銷售渠道與客戶管理；

6,、財務管理,、防止呆帳壞帳對策、帳款回收,；

7,、銷售情況及時匯總，匯報并提出合理性建議,；

8,、響應客戶要求，接受客戶投訴意見等,，為客戶解決問題,。

任職要求：

1、有敏銳的市場洞察力,，有強烈的事業(yè)心,、責任心和積極的工作態(tài)度，在區(qū)域內(nèi)有一定的客戶資源,，具備扎實的生鮮,，食品用品等產(chǎn)品的專業(yè)知識，具有豐富的企事業(yè)銷售工作經(jīng)驗,；

2,、較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用數(shù)據(jù)分析,，合理有效的制定推廣策略和計劃,；

3、精通各類現(xiàn)代辦公軟件操作,。

大客戶主管的職責篇四

1,、快速了解市場總體行情，包括薪資水平,，人員意向性等,，并不斷修正搜尋方向以找到合適的人選,；

2、通過各種途徑搜尋人才,，各大招聘網(wǎng)站,，公司數(shù)據(jù)庫，關(guān)系圈等,；

3,、電話溝通較合適的人選，了解其目前的基本信息并初步判斷其合適度,，盡可能了解其目前薪資福利,，真實想法，以便今后的推薦工作,；

4,、聯(lián)絡候選人，安排候選人面試,；

5,、跟蹤候選人的初試，復試情況,；

6,、決定錄用的候選人，對報到時間等信息與hr做相應溝通協(xié)調(diào),。