人生天地之間,,若白駒過隙,,忽然而已,,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,,一起對今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧,。我們該怎么擬定計(jì)劃呢,?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇一
1、醫(yī)療管理方面,。 __院共派來16位科室主任到相關(guān)科室進(jìn)行工作指導(dǎo),,涉及醫(yī)院管理、臨床科研課題,、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè),、醫(yī)療醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方面。包括以下科室:內(nèi)科,、外科,、婦產(chǎn)科、五官科,、兒科,。提高了科室的管理水平和管理質(zhì)量。
2,、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面,每周二至周五中心醫(yī)院都派送內(nèi),、外,、婦、兒,、五官科等科室專家來我院開展坐診,、業(yè)務(wù)查房、診療,、疑難病例會(huì)診,、手術(shù),、業(yè)務(wù)講座、科研教學(xué)等工作,。截止6月20日,,前來坐診專家97人次,接診人數(shù)703人次,,病房指導(dǎo)會(huì)診143例,,相關(guān)操作指導(dǎo)(胃鏡)_例次,指導(dǎo)手術(shù) 5 例(骨科3 例,、婦科2例),,麻醉指導(dǎo)1例。
3,、雙向轉(zhuǎn)診方面,。由急診科、婦產(chǎn)科,、新生兒科,、骨科、通過“綠色通道”送往中心醫(yī)院共計(jì)約73 人次,,取得較好的治療效果,。
4、中心醫(yī)院大力支持我院工作,,服務(wù)我縣人民,,于4月及6月分別前往我縣青樹鎮(zhèn)、元壩鎮(zhèn)進(jìn)行下鄉(xiāng)義診活動(dòng),。共接義診服務(wù)139人次,,為當(dāng)?shù)匕傩仗峁┝朔奖悖艿桨傩找恢潞迷u(píng),。
5,、我院積極做好后勤保障工作,為中心醫(yī)院專家免費(fèi)提供食宿,。
從總體上看,,對口支援的人員能克服種種困難開展工作,在取得階段性成績的同時(shí),,發(fā)現(xiàn)了一些問題,。①我院是一所二級(jí)甲等農(nóng)村醫(yī)院,服務(wù)的對象多為農(nóng)村百姓,。并且,,我院正處于發(fā)展的關(guān)鍵階段,衛(wèi)生技術(shù)人員相對缺乏,,尤其是中級(jí)及其以上的人員有限,,在業(yè)務(wù)技術(shù)方面,,我們的力量薄弱。因此,,需要中心醫(yī)院的專家在相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)上,,處理疑難雜癥病人上,多給予實(shí)質(zhì)性的幫助與指導(dǎo),。例如在針對典型病例在科室開展一次小講課,,傳授經(jīng)驗(yàn)等。②由于中心醫(yī)院的病人較多,,各科室工作比較繁重,,前來我院的部分專家,無法按照計(jì)劃如期前來指導(dǎo)工作,。這樣,,我院提前預(yù)約的病人無法及時(shí)得到診治(很多病人都是從山里專程過來等候)。③我院的發(fā)展,,病人的診療離不開這些部門,,建議中心醫(yī)院在援建臨床科室的同時(shí)也派送醫(yī)技功能科室的技術(shù)骨干,給予我院醫(yī)技功能科室的管理及技術(shù)指導(dǎo),。④我院專業(yè)技術(shù)人員偏少,,致使不能經(jīng)常陪同專家為患者服務(wù),接受專家指點(diǎn),。既要查房又要參加手術(shù),,導(dǎo)致減少了陪同中心醫(yī)院專家的時(shí)間。⑤我院醫(yī)務(wù)人員少,,病人多,,近3月未抽出相關(guān)人員去往市中心醫(yī)院進(jìn)行學(xué)習(xí)。
以下計(jì)劃:
1,、繼續(xù)鞏固前期成果,,相對固定坐診專家,定期病房管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo),。
2,、逐步派醫(yī)技功能科室的專家來院指導(dǎo)管理及技術(shù),提升服務(wù)能力,。
3,、下半年要建立血液透析、icu,,請指導(dǎo)相關(guān)人才培養(yǎng)及科室規(guī)范運(yùn)行指導(dǎo)。
4,、指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室醫(yī)療協(xié)作的網(wǎng)絡(luò),,完善遠(yuǎn)程會(huì)診,,打造三級(jí)網(wǎng)絡(luò)。進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)范圍,,達(dá)到城鄉(xiāng)一體化,。
①血液透析室、icu的籌建是我院下半年的工作重點(diǎn),。這兩個(gè)科室的成立,,需要投入大量的人力、物力,、財(cái)力,。先進(jìn)的技術(shù)引進(jìn)是關(guān)鍵,人才的培養(yǎng)是重點(diǎn),。因此,,我院建議中心醫(yī)院在這兩大科室的籌建上能在技術(shù)上和經(jīng)驗(yàn)上給予更多的幫助。
②醫(yī)院的發(fā)展離不開先進(jìn)的管理的理念,,中心醫(yī)院支援的專家大多數(shù)是貴醫(yī)院相關(guān)科室主任,。在給我院帶來技術(shù)方面的指導(dǎo)的同時(shí),可與我院各科室主任相互溝通,,相互學(xué)習(xí),,帶來先進(jìn)的現(xiàn)代管理理念。使我院各科室主任能取長補(bǔ)短,,科學(xué)合理的管理自己科室,。
③我院是一所農(nóng)村醫(yī)院,面對著的是農(nóng)村百姓,,所以經(jīng)常出現(xiàn)早晨看病的患者多,,下午病人少的局面。建議專家可以充分合理利用這一特點(diǎn),,早晨查房,、坐門診,下午下科室協(xié)助指導(dǎo)工作,,解決危重病人,,或開展小講課等。
③在各學(xué)科,,??苹A(chǔ)上,力爭建立重點(diǎn)學(xué)科,,特色??疲刮以褐攸c(diǎn)學(xué)科建設(shè)更全面,、更合理,。
④加強(qiáng)人員培訓(xùn),、學(xué)習(xí)。針對性的選派我院醫(yī)務(wù)人員或管理人員前往中心醫(yī)院學(xué)習(xí),,培養(yǎng)專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及梯隊(duì)建設(shè),,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備人才。
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇二
為全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,加快創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)步伐,,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和節(jié)能降耗工作給予高度的重視,成立了以院長為組長的節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,,從醫(yī)院現(xiàn)狀入手全面調(diào)查,、分析,、研究,確定節(jié)能重點(diǎn)及改造項(xiàng)目,,運(yùn)行可靠性及安全性大大提高,,節(jié)能效果顯著,,現(xiàn)將制定20_年節(jié)能降耗工作計(jì)劃:
健全組織,為加強(qiáng)節(jié)能科學(xué)管理,,推動(dòng)節(jié)能工作深入持久地開展,,醫(yī)院已經(jīng)成立了以院長為組長的節(jié)能管理領(lǐng)導(dǎo)小組,20_年將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)節(jié)能的方針政策,、法令法規(guī),、節(jié)能技術(shù)監(jiān)督的各項(xiàng)規(guī)程、條例,、規(guī)章制度,,進(jìn)一步規(guī)范節(jié)能管理。同時(shí),,圍繞醫(yī)院節(jié)能工作計(jì)劃,,按月落實(shí)分解,進(jìn)一步提高全院職工的節(jié)能意識(shí),。
1,、進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能宣傳,在20_年的基礎(chǔ)上,,醫(yī)院計(jì)劃進(jìn)一步實(shí)行全院的熱水改造,,實(shí)現(xiàn)全院熱水節(jié)能供應(yīng)。
2,、根據(jù)《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,,醫(yī)院計(jì)劃對院區(qū)垃圾房進(jìn)行改造,醫(yī)療廢物處理由專人負(fù)責(zé)、分類收集,、集中定點(diǎn)存放,,最后交指定的醫(yī)療廢物處理公司焚燒處理,,雙方簽名,,做好登記記錄。
3,、為創(chuàng)建“綠色醫(yī)院”,,為病人營造溫馨舒適的就醫(yī)環(huán)境。20_年醫(yī)院繼續(xù)投入資金用于美化就醫(yī)環(huán)境,。在戶外增設(shè)路燈,、指示燈,在院內(nèi)栽花種草植樹,,投資添置垃圾箱對生活和醫(yī)用垃圾分類管理,,實(shí)施無害化處理。
一,、節(jié)約辦公費(fèi)用
1,、節(jié)約用電。合理設(shè)置辦公室,、會(huì)議室空調(diào)溫度,。夏季制冷溫度設(shè)置不低于26c,空調(diào)開啟時(shí)關(guān)閉門窗,。杜絕長明燈,、白晝燈。合理開啟和使用計(jì)算機(jī),、打印機(jī),、復(fù)印機(jī)、掃描儀,、等用電設(shè)備,,盡量減少待機(jī)消耗,杜絕長時(shí)間待機(jī)現(xiàn)象,。
2,、節(jié)約用水。用水設(shè)施設(shè)置明顯節(jié)水標(biāo)識(shí),,自覺養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣,。加強(qiáng)用水設(shè)備維護(hù)管理,調(diào)低衛(wèi)生間水箱水位,,堅(jiān)決杜絕跑冒漏滴,,嚴(yán)禁長流水。
3、節(jié)約辦公耗材,。積極推進(jìn)電子政務(wù),,倡導(dǎo)無紙化辦公,醫(yī)院內(nèi)部會(huì)議通知盡量采用oa系統(tǒng)通知方式,,減少紙質(zhì)件,。提倡使用再生紙和雙面用紙,提高紙張的使用率,,一般文件,、材料裝訂在左上角,方便回收再利用,。減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量,,辦公耗材領(lǐng)取、發(fā)放實(shí)行登記,,指定專人管理,,嚴(yán)格控制。廢舊報(bào)紙,、舊雜志,、舊電池、廢棄的文印紙張等,,應(yīng)集中回收,,統(tǒng)一處置。
4,、節(jié)約通訊費(fèi)用,。辦公室電話盡量減少長途電話,接打外線電話做到言簡意賅,,盡量減少通話時(shí)間,。
5、嚴(yán)格執(zhí)行差旅費(fèi)報(bào)銷制度,。出差期間盡量做到科學(xué)合理安排時(shí)間,,提高工作效率,降低行政成本,。
四,、節(jié)約公車耗費(fèi)
1、加強(qiáng)公車使用管理,,建立健全公務(wù)用車使用管理制度,。進(jìn)行集體公務(wù)活動(dòng)時(shí),提倡集中合乘公務(wù)用車,,不分散使用小汽車,。嚴(yán)禁公車私用。
3、實(shí)行車輛定點(diǎn)加油,、定點(diǎn)維修,、定期保養(yǎng)和統(tǒng)一保險(xiǎn),科學(xué)核定單車燃油定額,,努力降低燃油消耗,,減少車輛維修費(fèi)用支出。
五,、節(jié)約接待費(fèi)
1,、節(jié)約會(huì)務(wù)費(fèi)用。嚴(yán)格會(huì)議審批制度,,倡導(dǎo)以網(wǎng)絡(luò)、電子郵件,、電話等便捷有效的方式安排布置工作,,可開可不開的會(huì)議,堅(jiān)決不開,。確實(shí)需要召開的會(huì)議要控制人數(shù),、規(guī)模、會(huì)期,,合理選址,,提倡開小會(huì)、開短會(huì),。
2,、節(jié)約接待費(fèi)用。嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),,實(shí)行分檔定標(biāo),、分工負(fù)責(zé)、嚴(yán)格審批,。公務(wù)接待大力提倡吃工作餐,、按需訂餐,堅(jiān)決杜絕各種大吃大喝的鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象,。
六,、工作要求
1、以“厲行節(jié)約,,勤儉辦事”為原則,,切實(shí)降低公務(wù)支出
深入推進(jìn)節(jié)約型醫(yī)院建設(shè),強(qiáng)化行政開支日常管理,,健全支出管理辦法,,從嚴(yán)控制一般性支出;要通過嚴(yán)格審批,控制經(jīng)費(fèi)等辦法,加強(qiáng)對各類會(huì)議和培訓(xùn)的管理;規(guī)范公務(wù)接待行為,,嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)及減少陪餐人員;加強(qiáng)公務(wù)用車管理,,節(jié)約用水用電,降低電話費(fèi)支出,,減少辦公用品的消耗,,提高辦公設(shè)備的使用效率,講究成本核算,。要加強(qiáng)對職工節(jié)儉意識(shí),、成本意識(shí)、效能意識(shí)的教育,,積極營造“人人節(jié)約,、事事節(jié)約、處處節(jié)約,、時(shí)時(shí)節(jié)約”的氛圍,,把厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)的理念貫穿于日常工作的各個(gè)方面,。
2,、以建立健全科學(xué)決策科學(xué)管理制度為重點(diǎn),切實(shí)降低行政成本,,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立與科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的正確政績觀,,充分認(rèn)識(shí)發(fā)展是政績,抓降低行政成本,、節(jié)約社會(huì)資源也是政績的理念,,把有限的財(cái)力用到刀刃上。不斷完善內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,,提高財(cái)務(wù)管理水平,,控制和降低政府行政成本。要完善決策機(jī)制,,提高行政成本運(yùn)行的透明度,。減少少審批事項(xiàng)、簡化審批程序,、提高辦事效率,,從根本上控制和降低行政成本。
3,、以創(chuàng)建“綠色醫(yī)院”為契機(jī),,加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)建設(shè)
進(jìn)一步建立醫(yī)院新、改,、擴(kuò)建工程環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度,,確?!叭瑫r(shí)”制度執(zhí)行率達(dá)100%。醫(yī)院負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員,,要積極參加環(huán)保和衛(wèi)生管理部門組織的專業(yè)培訓(xùn),,熟悉環(huán)保法律,建立環(huán)境保護(hù)宣傳教育制度,,通過講座,、培訓(xùn)等多種形式,配備相關(guān)環(huán)保書籍,、報(bào)刊及聲像等資料,,對全體職工開展環(huán)境環(huán)保教育。進(jìn)一步健全廢水,、廢物和廢氣的科學(xué)排放制度和操作規(guī)程,,完善醫(yī)院飲食綠色化,保證食堂營養(yǎng)膳食操作規(guī)范化,,盡量采用無公害的綠色食品,。在醫(yī)院現(xiàn)有綠化基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高綠化面積,在醫(yī)院主要通道和宣傳櫥窗,、宣傳欄增加綠化和環(huán)保的宣傳力度。
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇三
科室發(fā)展總目標(biāo):在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,,發(fā)展和完善科室管理制度,,提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,實(shí)現(xiàn)科室標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、專業(yè)化管理目標(biāo);依托相關(guān)部門提升科室科研水平和學(xué)科地位,使麻醉科成為_省一個(gè)醫(yī)療,、教學(xué),、科研齊頭并進(jìn)的重點(diǎn)學(xué)科。
科室管理取決于:一個(gè)是科主任的理念,,一個(gè)是領(lǐng)導(dǎo)力,。因?yàn)榭浦魅螞]有了理念,科室必然失去醫(yī)院導(dǎo)向而完全朝著是個(gè)人利益方向走;如果利益戰(zhàn)勝了理念,,科室必將發(fā)生倒退,。所以科室管理必須是理念戰(zhàn)勝利益,凡是經(jīng)得起社會(huì)檢驗(yàn)的,、正確的思路,,就必須堅(jiān)持。我們知道:實(shí)際上既得利益遠(yuǎn)比理念強(qiáng)大得多,,但盡管人是由利益支配的,,但利益本身以及人類的所有事務(wù),,都是由觀念支配的。
科室明確一種理想:確保我們圍繞省重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)成功,,從而給醫(yī)院帶來品牌效應(yīng),,這就是科室的理念。糾正目前以金錢占上風(fēng),,突出科室的亮點(diǎn)便是目標(biāo),。創(chuàng)省重點(diǎn)學(xué)科可能讓全科每位付出心血更多,甚至生活也不充裕,,但肯定能夠讓你的生活更充實(shí),,會(huì)讓你在緊張而繁忙的工作之后,不會(huì)陷入物質(zhì),、精神上一無所有的茫然,。科室的理想就是麻醉科的高度,、亮度和深度,。
臨床醫(yī)療是醫(yī)院工作的重中之重,醫(yī)療安全是科室工作的根本,。只有保質(zhì)保量按時(shí)完成醫(yī)療任務(wù)才能在醫(yī)院和同行內(nèi)確立科室地位,。我們將繼續(xù)完善和落實(shí)各項(xiàng)管理制度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格各項(xiàng)操作常規(guī),,最大限度地減少各種安全隱患,。
我們要充分利用我們的優(yōu)勢,推行血液保護(hù)在圍術(shù)期的廣泛應(yīng)用,,逐漸形成我們的臨床特色和理論體系,。我們建立重點(diǎn)學(xué)科應(yīng)具有一流的人才、一流的技術(shù),、一流的設(shè)備和較高的知名度,,它代表醫(yī)院的形象,是患者就診求醫(yī)的首選,。因此,,重點(diǎn)學(xué)科就是醫(yī)院的“品牌”。保障患者圍術(shù)期安全就是麻醉科真心打造的舒適醫(yī)療的品牌,。
科研工作是提高科室學(xué)術(shù)地位的最重要組成部分,。目前科室等容性血液稀釋、特別是擇期手術(shù)的自體輸血已達(dá)88%,,血液儲(chǔ)備已經(jīng)邁入世界先進(jìn)行列;科室去年有兩項(xiàng)科研列入市科技支撐項(xiàng)目,,其中一項(xiàng)已在衛(wèi)生廳立題;同時(shí)科室還有八個(gè)課題正在進(jìn)行之中??蒲屑夹g(shù)目前在全市傲雄天下就是對科室加強(qiáng)科研素質(zhì)培養(yǎng)的真實(shí)反映,。
今年我們將對《自體輸血在擇期手術(shù)中的臨床應(yīng)用研究》進(jìn)行科研鑒定,,我們的科研方向必然是血液保護(hù)及相關(guān)器官保護(hù)和藥物代謝,我們要利用自身優(yōu)勢,,強(qiáng)調(diào)臨床研究,,同時(shí)加強(qiáng)藥物代謝研究,確立并推進(jìn)血液保護(hù)在圍術(shù)期研究中在國內(nèi)同行中的地位,。
科室應(yīng)發(fā)表更多的高水平專業(yè)文章,,尤其是核心期刊文章。目前麻醉科的科研引領(lǐng)衛(wèi)生系統(tǒng),,創(chuàng)造科研品牌意識(shí),,正是將這種“品牌”成為是醫(yī)院吸引患者的重要條件之一。
計(jì)劃招收2-3名麻醉專業(yè)本科生,,1名麻醉專業(yè)研究生,,或者有一定臨床經(jīng)驗(yàn)的麻醉專業(yè)主治醫(yī)生。我們要特別加強(qiáng)??漆t(yī)師的規(guī)范化培養(yǎng)和本科生的教學(xué),,目前住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)已經(jīng)成為全市的亮點(diǎn)??剖覉?jiān)持每周組織三次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,事實(shí)上就是科室強(qiáng)調(diào)教學(xué)相長的體現(xiàn),對科室可持續(xù)發(fā)展意義重大,。
優(yōu)化工作流程,,將麻醉護(hù)士納入麻醉科管理范圍內(nèi)。按照麻醉醫(yī)療質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院三甲復(fù)審的基本要求,,加強(qiáng)對麻醉恢復(fù)室的規(guī)范管理,主要內(nèi)容為執(zhí)行恢復(fù)室流程和制度,,規(guī)劃相應(yīng)人員配置和培訓(xùn),,相應(yīng)設(shè)備的添置計(jì)劃等。計(jì)劃今年組織省繼續(xù)項(xiàng)目一項(xiàng),、舉辦第二屆市麻醉科主任學(xué)習(xí)班及市麻醉學(xué)術(shù)會(huì)議,。
科室的可持續(xù)發(fā)展離不開人才隊(duì)伍的建設(shè)。我們要通過各種渠道有計(jì)劃地培養(yǎng)人才,,使科室內(nèi)每一個(gè)人都有發(fā)揮潛力的用武之地,,使每個(gè)人都能最大限度地發(fā)揮自己的聰明才智,體現(xiàn)自己的價(jià)值,,最終建立起一支結(jié)構(gòu)合理,、素質(zhì)過硬、德才兼?zhèn)涞娜瞬抨?duì)伍,,特別是以品德,、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向,,將人才興院真正落到實(shí)處。
科內(nèi)選派一名醫(yī)師計(jì)劃年內(nèi)到新加坡中央醫(yī)院進(jìn)修半年,,充實(shí)科室的骨干力量和后備力量,。去國外進(jìn)修學(xué)習(xí),不僅是學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),、管理理水平,,更重要的是學(xué)習(xí)先進(jìn)服務(wù)理念、以人文為主的超越意識(shí)形態(tài)發(fā)展思想,??剖矣肋h(yuǎn)需要朝氣、需要陽光,,而先進(jìn)的社會(huì)理念是我們學(xué)習(xí)的無盡寶藏,。
加強(qiáng)對外宣傳,增進(jìn)國際,、國內(nèi)學(xué)術(shù)交流是學(xué)科發(fā)展的重要內(nèi)容,。我們要利用醫(yī)院的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和各種渠道加強(qiáng)對外宣傳力度,利用我們現(xiàn)有的資源增進(jìn)對外學(xué)術(shù)交流,,利用參加國際,、國內(nèi)重要學(xué)術(shù)會(huì)機(jī)會(huì),宣傳,、提升科室的品牌和影響力,。
科室今年力推舒適醫(yī)療,因?yàn)槲覀兪峭七M(jìn)舒適化醫(yī)療的主導(dǎo)學(xué)科,,在推進(jìn)舒適化醫(yī)療過程中,,特別強(qiáng)調(diào):尊重患者,保證患者有尊嚴(yán),。凡來科室手術(shù)的患者,,原則上麻醉后再給患者脫褲子、導(dǎo)尿,。當(dāng)一些患者對陌生人在旁很有顧慮時(shí),,能否用更人性化的方法,等麻醉后再進(jìn)行一些可能傷其自尊心的方法或措施,。
有些語言:“上床,、脫褲子、把雙腿張開”是違背基本人權(quán),、傷其自尊心的語言,。如果我們用更親切的語言或采用麻醉方法后,由助手來完成這些動(dòng)作,,當(dāng)檢查結(jié)束后,,幫助患者穿好衣褲,,當(dāng)患者清醒,她的尊嚴(yán)得到了保證,。這樣是否更人性,。我們經(jīng)常講:在技術(shù)層面上與歐美發(fā)達(dá)國家沒有差別,但我們的文化卻相當(dāng)淺薄,,沒有對患者的尊重,。
殊不知:我們是有五千年文化的泱泱大國,為什么會(huì)把中華民族的傳統(tǒng)優(yōu)秀文化拋棄?是否在執(zhí)業(yè)過程中有輕視患者心理,,值得深思,。在推進(jìn)舒適化醫(yī)療過程中,確?;颊呷藱?quán)的尊重和心理得到尊重,。對于提升科室服務(wù)質(zhì)量和提升科室品牌形象,至關(guān)重要,。
科室切不可忽視此項(xiàng)工作中,,要求麻醉醫(yī)生術(shù)前訪視時(shí)詳細(xì)向患者談及你對他的實(shí)施舒適醫(yī)療的意義:目的是提高他(她)的生活質(zhì)量,保證基本人權(quán),,讓他(她)更有尊嚴(yán),,并且減少并發(fā)癥。這是避免醫(yī)院糾紛的重要內(nèi)容,。
麻醉科的追求就是建立在戰(zhàn)略思維上的角度,,以精細(xì)化策略上升到精細(xì)化運(yùn)作,只有這樣,,我們才能在做到以人才,、技術(shù)、學(xué)術(shù)領(lǐng)市場,,同時(shí)為科室今年的重點(diǎn)科室復(fù)評(píng)打下良好的基礎(chǔ)!推進(jìn)省麻醉重點(diǎn)學(xué)科,、麻醉品牌建設(shè)。這才是文化強(qiáng)科的典型表現(xiàn),。
我們相信在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全科不懈努力,,順利通過行_省麻醉甲級(jí)重點(diǎn)??频尿?yàn)收,為醫(yī)院的發(fā)展的再次騰飛貢獻(xiàn)全部心血指日可待,。
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇四
第一部分;整體目標(biāo)計(jì)劃
1.發(fā)展業(yè)務(wù)促效益
整體上,,醫(yī)院將設(shè)置工作質(zhì)量獎(jiǎng),更直接更簡顯的與醫(yī)務(wù)人員的工作量,,工作質(zhì)量,,服務(wù)態(tài)度掛鉤,。一方面把現(xiàn)有的業(yè)務(wù)項(xiàng)目做好,利用住房環(huán)境好的優(yōu)勢,,搞好產(chǎn)科建設(shè),,對來我院產(chǎn)檢的,認(rèn)真做好宣教,,宣傳自然分娩,,按要求認(rèn)真搞好產(chǎn)前檢測,使病人滿意度增加,,做好新生兒聽力篩查,,新生兒膽紅索檢測,疾病篩查,,新生兒游泳,,胎心監(jiān)護(hù),由產(chǎn)科帶動(dòng)?jì)D科,,鞏固發(fā)展20__開展的腹腔鏡,,利普刀手術(shù),以及以往開展的剖宮產(chǎn),,子宮全切,,子宮次全切,卵巢囊腫切除,,卵巢囊腫播離,,宮外妊剖腹探查,輸卵管通水,,輸卵管造口…….積極開展無痛人流,。更換添置一些新的設(shè)備如陰道鏡,宮腔鏡,,胎心監(jiān)護(hù)儀,。另外,參照縣人民醫(yī)院和縣2醫(yī)院管理模式,,門診和住院部統(tǒng)一管理,,調(diào)配,發(fā)展??铺厣?,有利于婦產(chǎn)科將來的發(fā)展。
2.完善管理確保安全
完善制度建設(shè),,加強(qiáng)質(zhì)量控制,,加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升領(lǐng)導(dǎo)力,保證臨床安全是創(chuàng)造良好的解決效益的基礎(chǔ)。20__年出現(xiàn)的幾例糾紛隱患,,都是管理上沒能很好的強(qiáng)化造成的,,這方面不加強(qiáng)管理20__年效益無法確保。
國家很抓婦幼工作,,兒保工作,,國家政策規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)下達(dá)后,必須認(rèn)真落實(shí),,完成各項(xiàng)規(guī)章制度,,落實(shí)各級(jí)醫(yī)療操作規(guī)程,做到服務(wù)規(guī)范化操作規(guī)程化,,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,,婦產(chǎn)科是臨床醫(yī)療科室,人員的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力關(guān)系到兩代人的生命,,安危和身體健康,,要在科室里切實(shí)建立安全責(zé)任制,從科主任護(hù)士長具體落實(shí)到人,。醫(yī)療安全天天抓,,月月講,堅(jiān)持每月業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,技術(shù)操作培訓(xùn),,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),急救意識(shí)確保醫(yī)療安全,,防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。
3.培訓(xùn)學(xué)習(xí)隊(duì)伍
人才引進(jìn),隊(duì)伍建設(shè),。我們婦產(chǎn)科年齡老化,,35歲以下的只有3個(gè),本科生只有1個(gè),,知識(shí)老化,。助產(chǎn)士無上崗證,不能單獨(dú)接生,,執(zhí)助1個(gè),,不能單獨(dú)上崗,存在醫(yī)療隱患,,計(jì)劃多選送人員進(jìn)修學(xué)習(xí),,人才引進(jìn)必須有一定的專業(yè)能力,年輕,,調(diào)進(jìn)婦產(chǎn)科的醫(yī)師必須先進(jìn)產(chǎn)房工作3年。
20__年將進(jìn)一步加強(qiáng)婦產(chǎn)科隊(duì)伍業(yè)務(wù)培訓(xùn),每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,考試,,急救知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn),操作技能培訓(xùn)及考核,,新生兒搶救復(fù)蘇的處理,,提高產(chǎn)科應(yīng)急能力,隨時(shí)應(yīng)對??萍本?,成立產(chǎn)科應(yīng)急搶救小組,加劇婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)力量,,要求科室里的人積極參加上級(jí)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)新知識(shí),開闊業(yè)務(wù)人員知識(shí)面,,提高婦產(chǎn)科人員的業(yè)務(wù)水平,。
4.服務(wù)考核促營銷
在今年工作中,繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)的教育,,加強(qiáng)服務(wù)態(tài)度,,提高服務(wù)質(zhì)量,1切實(shí)為病人做實(shí)事,,想病人所想,,急病人所急。經(jīng)常與病人溝通,,即給科室?guī)硇б?,也減少許多醫(yī)療糾紛。
第二部分敬請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心解決的問題
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇五
20_年即將成為歷史,,在過去的一年里,,我科全體工作人員在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,共創(chuàng)收148萬,,無一例差錯(cuò)事故的發(fā)生,,創(chuàng)歷史新高。樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,以病人為中心,,不斷的提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平。
今年醫(yī)院工作在法治建設(shè),、學(xué)科建設(shè),、技術(shù)創(chuàng)新、醫(yī)療服務(wù)方面取得了新的進(jìn)展,,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益取得了進(jìn)一步的提高,。醫(yī)院的綜合實(shí)力及可持續(xù)發(fā)展力明顯的增強(qiáng)。根據(jù)院部的有關(guān)精神結(jié)合我科室的實(shí)際情況,制定計(jì)劃如下:
1,、 提高麻醉安全的認(rèn)識(shí),,把手術(shù)麻醉的安全放在首位,認(rèn)真貫徹執(zhí)行麻醉常規(guī)操作規(guī)范,,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療工作中的各項(xiàng)規(guī)章制度,,杜絕違規(guī)操作,強(qiáng)調(diào)術(shù)前訪視,、術(shù)中記錄,、術(shù)后隨訪制度,每一個(gè)病人有麻醉知情同意簽字,,有完善的麻醉記錄單,,有及時(shí)正確的麻醉術(shù)后隨訪記錄,杜絕醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生,。
2,、 今年計(jì)劃在去年的基礎(chǔ)上繼續(xù)進(jìn)行腰硬聯(lián)合阻滯麻醉,困難氣管插管的麻醉處理,,術(shù)后各種鎮(zhèn)痛方法的實(shí)施,,并與有關(guān)科室協(xié)作大力推廣無痛分娩、無痛腔鏡,、胃鏡的麻醉和處理,。
3、 加強(qiáng)人才的培養(yǎng),。麻醉科作為臨床一級(jí)科室,,科學(xué)的房展離不開具有先進(jìn)知識(shí)和高素質(zhì)的工作人員。麻醉科將對全體工作人員進(jìn)行有計(jì)劃的培養(yǎng)和繼續(xù)教育,,開展與上一級(jí)醫(yī)院的交流與合作,,引進(jìn)1-2項(xiàng)新的技術(shù),使我院麻醉科與省內(nèi)麻醉界共同進(jìn)步,。
4,、 20_年我科開展了新項(xiàng)目:中心靜脈穿刺置管術(shù),并取得了一定的成績,。在新的一年里,,我們將申請喉罩一套、多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀一臺(tái),、掌式監(jiān)護(hù)儀一臺(tái),,便于多臺(tái)手術(shù)時(shí)監(jiān)測患者。神經(jīng)刺激儀一臺(tái),,使神經(jīng)阻滯麻醉數(shù)字化,,從而提高頸叢,、臂叢、腰叢麻醉的成功率,,同時(shí)可減少因麻醉引起的損傷,。這將需要院長的大力支持。
5,、 更新護(hù)理管理觀念,提高護(hù)理質(zhì)量,,做到以人為本,,注重人性化服務(wù),滿足病人的一切合理要求,,為病人創(chuàng)造溫馨舒適的手術(shù)環(huán)境,,不斷調(diào)高內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量,以便更好的配合手術(shù),。
6,、 加強(qiáng)護(hù)理安全管理,針對反復(fù)出現(xiàn)的問題提出整改意見,。杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生,。加強(qiáng)護(hù)理業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)增強(qiáng)護(hù)士的服務(wù)意識(shí),做到主動(dòng)服務(wù),、熱情接待,、細(xì)心介紹,各項(xiàng)護(hù)理操作要同病人打招呼,,采取鼓勵(lì)性語言,,動(dòng)作輕柔,使病人感覺輕松溫暖,。
7,、 嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)院感染管理》認(rèn)真執(zhí)行《消毒隔離制度》,進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度,,嚴(yán)格控制人員流動(dòng),,嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù),對違反無菌原則的人和事給予及時(shí)糾正,,防止院內(nèi)感染,,做到無菌物品一人一份一用。
8,、 做好急救器械藥品的管理工作,。保證器械完好率100%。并能對搶救工作程序,、搶救藥品,、儀器的使用熟練掌握,,達(dá)到能在最短的時(shí)間內(nèi)迅速開展手術(shù)搶救。
9,、 充分做好手術(shù)室的設(shè)備管理和保養(yǎng)工作,。做到手術(shù)室的各項(xiàng)設(shè)備的安全使用,需認(rèn)真,、細(xì)致,、嚴(yán)格的監(jiān)督各項(xiàng)設(shè)備的工作狀況對不符合要求的及時(shí)指出并提出整改意見,確保準(zhǔn)時(shí)正確使用,。
20_年是我院大力發(fā)展的又一關(guān)鍵年和轉(zhuǎn)折點(diǎn),,我科一定會(huì)在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下努力工作,順利完成工作計(jì)劃,。
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇六
一,、行政管理方面
(一)在全員政治思想教育方面
繼續(xù)堅(jiān)持黨的路線、方針,、政策,,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及“三個(gè)代表”等重要思想,,圍繞“全面建設(shè)小康社會(huì)”的宏偉目標(biāo),,以社會(huì)需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn),,始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,,堅(jiān)持改革、發(fā)展和進(jìn)步,,提高了領(lǐng)導(dǎo)和職工的政治理論水平,。
(二)糾風(fēng)工作方面
行風(fēng)建設(shè)自始至終都是醫(yī)院各項(xiàng)工作的重點(diǎn),行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),,它直接關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的形象,。衛(wèi)生行業(yè)是窗口行業(yè),是聯(lián)系黨和人民的紐帶,,因而堅(jiān)持行風(fēng)建設(shè)不放松有著十分重要的意義,。我院要繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)這條主線,不斷提高全院職工綜合素質(zhì),。嚴(yán)格執(zhí)行我院制定的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎(jiǎng)懲辦法等條例,。認(rèn)真執(zhí)行“十必須”和“十不準(zhǔn)”內(nèi)容,繼續(xù)開展“弘揚(yáng)白求恩精神,,做白求恩工作者”的宣傳教育活動(dòng),。堅(jiān)決反對醫(yī)療過程中的開單提成,收受藥品回扣,,做到不收受紅包,,不開搭車藥,,不推委病人,不開大處方,,不吃拿卡要,。
(三)財(cái)務(wù)工作
對財(cái)會(huì)人員要定期開展財(cái)會(huì)法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化財(cái)會(huì)人員法律意識(shí)和監(jiān)管意識(shí),,提高業(yè)務(wù)技能,。建立健全財(cái)務(wù)管理制度并認(rèn)真組織實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,,要嚴(yán)格進(jìn)行成本核算,,完善分配制度,嚴(yán)格收支兩條線管理,,杜絕職務(wù)犯罪,防止國有資產(chǎn)流失,。
(四)綜合治理,、安全生產(chǎn)方面
安全的現(xiàn)代意義在于它伴隨著人類的穩(wěn)定、繁榮,、發(fā)展和進(jìn)步,,安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件。在醫(yī)療行業(yè)安全生產(chǎn)主要體現(xiàn)在醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全方面,。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,,是醫(yī)院管理的基本任務(wù)。在新的一年里,,我院要緊緊圍繞“安全第一,,預(yù)防為主”的方針開展安全工作。
(五)繼續(xù)教育方面
醫(yī)療市場的競爭,,說到底是人才的競爭,,醫(yī)院要發(fā)展,人才是關(guān)鍵,,人才隊(duì)伍的建設(shè),,是我們工作的重中之重,只有愛惜人才,、重用人才,、培養(yǎng)人才、留住人才,,醫(yī)院的發(fā)展才會(huì)有出路,。今年我院再引進(jìn)人才的同時(shí),還要把繼續(xù)教育開展好,,讓現(xiàn)有的人才得到有效的優(yōu)化,。培養(yǎng)和造就一支與我院醫(yī)療衛(wèi)生需求相適應(yīng)的用得上留得住的科技人才隊(duì)伍,。
(六)“醫(yī)院管理年”活動(dòng)方面
質(zhì)量是效益的根本,20_年我院將繼續(xù)狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,將“醫(yī)院管理年”活動(dòng)長期有效的開展下去,。堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念和為人民服務(wù)的宗旨,。
(七)醫(yī)務(wù)公開方面
通過去年的醫(yī)務(wù)公開的全面開展,,我院受到了群眾的信任和贊同,今年我們還要在原來的基礎(chǔ)上不斷完善醫(yī)務(wù)公開的內(nèi)容,,進(jìn)一步增加_醫(yī)院的透明度,,為患者提供超值服務(wù)。
(八)打擊非法行醫(yī)方面
當(dāng)今,,黑診所不僅給人民群眾的身體健康帶來了極大的危害,,也給我們醫(yī)療界帶來了很大的負(fù)面影響。打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)行動(dòng)是一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程,,要從立黨為公,、執(zhí)法為民的高度和講政治、保穩(wěn)定,、促發(fā)展的高度,,充分認(rèn)識(shí)打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)行動(dòng)的重要性的緊迫性。今年我院還要充分發(fā)揮自己的職能作用,,主動(dòng)配合其他部門,,嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)的行為,凈化醫(yī)療服務(wù)市場,,為人民群眾的安全就醫(yī)提供強(qiáng)有力保障,。
(九)藥品集中招標(biāo)采購方面
近年來,藥價(jià)虛高的問題社會(huì)反響非常強(qiáng)烈,。我院今年要將此項(xiàng)工作重視起來,,堅(jiān)決執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購政策,配合衛(wèi)生局將此項(xiàng)工作開展好,,爭取起到模范帶頭的作用,。
醫(yī)院是知識(shí)、技術(shù)密集型的行業(yè),,從醫(yī)學(xué)知識(shí)的分配,、延伸和運(yùn)用,到醫(yī)療技術(shù)的革新和發(fā)展都充滿著創(chuàng)新,。特色??平ㄔO(shè)是我院的發(fā)展基礎(chǔ),現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的變化對于我們醫(yī)院來說,與其說是新挑戰(zhàn),,不如說是新機(jī)遇,。今年我院要對婦產(chǎn)特色專科的軟硬件進(jìn)行調(diào)整,,硬件既建設(shè)住院樓,,軟件是將減少一些人員充足科室的人員,分配到住院部,,增加住院部醫(yī)師及護(hù)士的人數(shù),,成立正規(guī)的護(hù)理部,達(dá)到正規(guī)醫(yī)院住院部的規(guī)模,,并且計(jì)劃開展產(chǎn)科無痛分娩及一對一的全程陪伴式服務(wù),。其次在創(chuàng)建全國中醫(yī)先進(jìn)區(qū)的大潮中,我院把握自己的兩個(gè)中醫(yī)??铺厣?,不僅達(dá)到了衛(wèi)生局的要求,也為醫(yī)院增加了不少的經(jīng)濟(jì)收入,。今年我院爭取再開展一個(gè)中醫(yī)特色??疲屪鎳t(yī)學(xué)在我們這一代人能夠發(fā)揚(yáng)光大,。今年我們計(jì)劃聘請一些有專長的老專家來我院指導(dǎo),不僅可以給醫(yī)院增加經(jīng)濟(jì)收入,,提高醫(yī)院的知名度,,更重要的是為我鎮(zhèn)老百姓提供方便的就醫(yī)環(huán)境,讓老百姓在家門口就能享受到市級(jí)醫(yī)院的醫(yī)療條件,。去年我院更新了比較現(xiàn)代化的血流變儀和b超機(jī),,我們要充分發(fā)揮功能科室的作用,讓這些先進(jìn)的儀器能夠真正的為老百姓造福,,也能為醫(yī)院創(chuàng)造一定的經(jīng)濟(jì)效應(yīng),。今年我院計(jì)劃為化驗(yàn)室和x光室添置一些設(shè)備以提高我院的競爭實(shí)力。
預(yù)防控制疾病,,是全社會(huì)關(guān)注的大事,,也是衛(wèi)生工作中的重中之重。加大對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處置力度,,強(qiáng)化疾病預(yù)防控制體系建設(shè),,提高疾病防控能力,是我院非常重視的問題,。今年全員要繼續(xù)保持對“非典”和“禽流感”的高度警惕,,落實(shí)藥品、器械,、防護(hù)用品和應(yīng)急隊(duì)伍,、檢查隔離區(qū),、發(fā)熱門診的應(yīng)急準(zhǔn)備,積極對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),,不斷提高應(yīng)對社會(huì)性公共衛(wèi)生事件的急救防治能力,,繼續(xù)加強(qiáng)霍亂、鼠疫,、瘧疾,、結(jié)核、麻診等重點(diǎn)疾病的防治,。在艾滋病的預(yù)防和控制上仍然堅(jiān)持“政府領(lǐng)導(dǎo),,部門配合,社區(qū)參與,,齊抓共管,,綜合防治”的指導(dǎo)方針。在婦幼保健工作上,,以開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,,推廣新法接生為基礎(chǔ),以篩查高危,,提高住院分娩率為重點(diǎn),,以降低孕產(chǎn)婦死亡率為目的,積極推廣適宜技術(shù)和宣傳急救知識(shí),,廣泛開展各項(xiàng)婦幼保健工作,。
農(nóng)村衛(wèi)生工作是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要內(nèi)容,是保障廣大農(nóng)民健康,,保護(hù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力,,振興農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大事,是我國衛(wèi)生工作的重點(diǎn),。報(bào)告明確提出要建立適應(yīng)新形勢要求的衛(wèi)生服務(wù)體系和醫(yī)療保健體系,,著力改善農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生狀況,提高城鄉(xiāng)居民的醫(yī)療保健水平的光榮任務(wù),。推進(jìn)農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,,構(gòu)建新型農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系,是積極履行政府公共服務(wù)職能,,為群眾謀福利的德政工程,、民心工程、實(shí)事工程,。我院今年要繼續(xù)與鄉(xiāng)村醫(yī)生搞好配合,,加強(qiáng)對村衛(wèi)生室建設(shè)與管理,把鄉(xiāng)村一體化管理和新型農(nóng)村合作醫(yī)療兩項(xiàng)工作做好,構(gòu)建適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新型區(qū)域性衛(wèi)生保健網(wǎng)絡(luò),。
今年我院建設(shè)住院樓,,在今年住院樓施工現(xiàn)場的安全管理方面,切實(shí)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施,,設(shè)專人負(fù)責(zé),,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理。
繼續(xù)強(qiáng)化檔案工作的法制化,、規(guī)范化,、制度化建設(shè)。依照《檔案法》,、《檔案法實(shí)施辦法》以及《天津市檔案管理?xiàng)l例》等法律,、法律文件的精神開展工作。
回顧過去,、展望未來,、在新的一年里,我們要緊密團(tuán)結(jié)在以同志為總書記的黨中央周圍,,高舉鄧小平理論偉大旗幟,,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,按照市委,、市政府的部署,,解放思想,實(shí)事求是,,與時(shí)俱進(jìn),,真抓實(shí)干,不斷開創(chuàng)衛(wèi)生改革與發(fā)展的新局面,,為促進(jìn)全市人民的身體健康和全面建設(shè)
小康社會(huì),為實(shí)現(xiàn)富裕,、文明,、生態(tài)、誠信的奮斗目標(biāo)而努力,。隨著醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的不斷深入,,醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新的競爭格局基本形成。我們相信,,在大家的共同努力下,,_醫(yī)院的未來一定更加燦爛、輝煌!
醫(yī)院團(tuán)支部年度工作計(jì)劃 醫(yī)院團(tuán)工作總結(jié)篇七
行業(yè)作風(fēng)是指行業(yè)系統(tǒng)內(nèi)職工隊(duì)伍素質(zhì)修養(yǎng)的組合及外在表現(xiàn),。醫(yī)院的行業(yè)作風(fēng)建設(shè)是醫(yī)院綜合實(shí)力的重要組成部分,,也是醫(yī)院精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。長期以來,我院一直將加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),、糾正行業(yè)不正之風(fēng)作為醫(yī)院工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓,,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,綜合治理,,認(rèn)真開展糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作,。為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院管理,抓好行風(fēng)建設(shè),,貫徹落實(shí)衛(wèi)生局關(guān)于糾風(fēng)工作的指示精神,,搞好我院的行風(fēng)建設(shè),促進(jìn)我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的管理水平的進(jìn)一步提高,,為廣大患者提供良好的就醫(yī)環(huán)境,,使我院的各項(xiàng)工作全面上水平,我院制定如下計(jì)劃
一,、降低醫(yī)藥費(fèi)用,,減輕病人負(fù)擔(dān)。為抑制醫(yī)療費(fèi)用不合理上漲,,降低藥品價(jià)格,,醫(yī)院在近期著重抓好藥品集中招標(biāo)采購、降低藥品收入占業(yè)務(wù)收入的比例及門診人次平均費(fèi)用和住院病人人次平均費(fèi)用的工作,。最大限度地減少購藥成本,,從源頭上堵住藥品回扣的渠道。我院對各科的藥比進(jìn)行了制定工作,,對超過上限比例的科室,,予以經(jīng)濟(jì)處罰。我院采取了多項(xiàng)強(qiáng)硬措施,,要切實(shí)解決群眾看病貴的問題,。
二、強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)控,,提高服務(wù)質(zhì)量,。為加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控,我院成立了醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控領(lǐng)導(dǎo)小組,,xxx任組長,,組員為xxx和xxx。并且將質(zhì)控的具體指標(biāo)與經(jīng)濟(jì)分配掛鉤,,與科室工作考核掛鉤,,完善了醫(yī)生外出會(huì)診、參加會(huì)議等管理制度,,健全了門診工作管理制度,,加大了對各項(xiàng)醫(yī)療制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度,。認(rèn)真落實(shí)病人選擇醫(yī)生制度,努力提高服務(wù)質(zhì)量,。
三,、改進(jìn)服務(wù)作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,,提高服務(wù)水平,。為強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,,在加強(qiáng)職業(yè)道德教育,、職業(yè)紀(jì)律教育的同時(shí),認(rèn)真落實(shí)已制定的規(guī)范與制度,,對因服務(wù)態(tài)度惡劣,、違反醫(yī)德規(guī)范及制度被病人投訴者,予以待崗處理,,要求全院職工主動(dòng)為病人服務(wù),,幫助病人解決困難,將病人對本部門,、科室的綜合滿意度列為科室工作考核的內(nèi)容之一,,努力改變“臉難看”“惜話如金”的現(xiàn)象,杜絕向病人推銷藥品的行為,。為樹立良好的行業(yè)風(fēng)氣,,要求醫(yī)生向病人作出不受禮、不吃請,、不收紅包的承諾,,自覺抵制不正之風(fēng)的影響。同時(shí),,加大對病人的宣傳力度,,通過入院介紹、致住院病人書等形式,,讓病人知道在西堤頭衛(wèi)生院不送紅包同樣能得到優(yōu)質(zhì)服務(wù),,形成一種病人不送,醫(yī)生不收的氛圍和風(fēng)氣,。
四,、根據(jù)醫(yī)院管理年的工作要求,,我院在醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、服務(wù)質(zhì)量方面繼續(xù)貫徹誰主管誰負(fù)責(zé)和管行業(yè)必須管行風(fēng)的原則,堅(jiān)持黨政主要領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)格局,;加大對醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中存在的收受回扣,、紅包,、亂收費(fèi)問題的查處力度;規(guī)范醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目和診療行為,,公開承諾規(guī)范服務(wù)項(xiàng)目和診療行為的十必須和十不要,;繼續(xù)開展誠信守諾服務(wù),深化以滿足患者知情同意權(quán)為主要內(nèi)容的醫(yī)務(wù)公開工作,,建立體現(xiàn)醫(yī)患雙方平等,、維護(hù)醫(yī)患雙方權(quán)益的溝通制度;邀請兄弟單位醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)典型來醫(yī)院介紹經(jīng)驗(yàn),,廣泛開展弘揚(yáng)白求恩精神,,做白求恩式醫(yī)務(wù)工作者的宣傳教育活動(dòng),使醫(yī)務(wù)人員樹立刻苦鉆研業(yè)務(wù),、全心全意為患者服務(wù)的思想,。
糾風(fēng)工作的目的是為了加強(qiáng)衛(wèi)生行風(fēng)的建設(shè),推動(dòng)衛(wèi)生工作的改革與發(fā)展,,是為了實(shí)現(xiàn)“用比較低廉的費(fèi)用提供比較優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),,努力滿足廣大人民群眾基本醫(yī)療服務(wù)的需要”這一總體目標(biāo)。我們必須認(rèn)真落實(shí)以上各項(xiàng)計(jì)劃,,做到使病人滿意,、群眾滿意、社會(huì)滿意,。要堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬的方針,,在抓好醫(yī)療工作的同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),,增強(qiáng)醫(yī)院的競爭力,,促進(jìn)醫(yī)院的改革與發(fā)展。全院職工要弘揚(yáng)“仁心仁術(shù),,方便為懷”的精神,,爭取以一流的員工素質(zhì)、一流的技術(shù)水平,、一流的服務(wù)作風(fēng)創(chuàng)出一流的服務(wù)質(zhì)量,,使我院早日邁入現(xiàn)代化醫(yī)院的行列,,更好地滿足廣大群眾不同層次的醫(yī)療服務(wù)需求。1 2
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