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銀行安保員工述職報告 銀行安保半年工作總結篇一

（一）強化安全責任機制。抓好防范保安全,，強化責任是關鍵,。我區(qū)農村信用社從健全組織領導機構入手，嚴格落實“一把手”負責制,，把目標管理擺在重要位置,，橫到邊，豎到底,，不留死角,，層層簽訂目標責任狀，并實行風險責任金專項考核的責任制約機制,，強化領導責任和全員參與意識,，一級向一級負責。各分社領導帶頭認真學習貫徹上級文件精神,，定期研究部署保衛(wèi)工作,，經常深入基層開展安全檢查，時刻注意掌握轄內安全動態(tài),，及時解決保衛(wèi)工作中存在的問題,。

（二）強化案防常識學習。我聯(lián)社嚴格落實案防知識學習和教育制度,，在每月一次的分社主任例會和會計集中時,，堅持安全常識學習和教育,，做到了上級文件必學,，基礎知識常溫,，基本操作熟知，“四防預案”銘心,。經警隊員還要單獨進行安全保衛(wèi)方面的技能訓練和安全知識的學習,，對上級行辦通報的案例我們還進行了專項學習。

（三）強化思想警示教育,。今年來,，我聯(lián)社先后開展湖北xx搶劫案件通報等專項警示教育6次，并舉一反三,，結合轄內社會治安形勢,，整頓思想，抓自查促整改,，使廣大員工對安全防范的嚴峻性,、必要性有一個清醒的認識，增強憂患意識和緊迫感,，克服麻痹和僥幸心理,，警鐘長鳴。

（四）強化案防意識教育,。面對日趨嚴峻的治安形勢,，繼8月份全x農村信用社案防工作會議以后，聯(lián)社領導審時度勢,，以宣傳貫徹落實農村信用社案防制度為主線,，以“強化安全防范措施，增強安全防范意識,，著力整改安全隱患,，提高安全防范能力”為內容，以“學,、練,、改”為措施，在全轄農村信用社掀起了強化安全防范意識教育主題活動,，分學習制度文件,、開展預案演練和排查整改隱患三個階段，聯(lián)社先后召開主任辦公會和分社主任會專題研究部署全x農村信用社案防工作,，各分社層層動員,，結合全x農村信用社職業(yè)道德教育內容，進行形式多樣的案防教育,，取得較好的效果,。

據統(tǒng)計,，活動期間全區(qū)以分社（部）為單位共組織學習24次，人均學習時間達10個小時,，組織測試1次,，同時還針對營業(yè)、守庫,、押送,、槍彈、計算機操作及設備安全等方面的安全保衛(wèi)制度落實情況進行了一次排查整改,，整改安全隱患15處,，堅持“三不放過”原則。通過活動的開展,，有力地促進了全員按制度辦事,、依規(guī)程操作的自覺性，增強了全員居安思危的安全防范責任意識,，提高了“四防”應急處置能力,，為保障農村信用社安全營運夯實了思想“防護堤”?？朔诉^去“重業(yè)務輕保衛(wèi),，重檢查形式輕整改落實，重建制輕投入”的思想認識誤區(qū),，形成了“花錢買平安,，不惜投入保平安”的共識，有效促進安全保衛(wèi)工作走向業(yè)務經營,、安全運行并重的良性發(fā)展軌道,。

（一）加強經警隊伍建設。按照x,、x公安局和上級行辦的要求,，我聯(lián)社今年對經警隊伍調整充實，實行建檔建冊,，統(tǒng)一管理,。調整保衛(wèi)人員x人，新增編經濟民警x人,，經警隊員都經過人事和保衛(wèi)部門的嚴格審核把關,，具備身體健康，政治思想好,，文化水平高,，工作認真負責，年紀較輕的特點,，保證了隊伍的青春和活力,，隊伍素質和戰(zhàn)斗力均大有提高,。全年完成押運頭寸任務x00次，均做到了安全,、及時,、無誤。

（二）加強技能培訓,。今年組織x名新入隊經警參加x公安局的專業(yè)培訓,，進行隊列、警容風紀,、實彈射擊等訓練，全部合格上崗,。同時,，聯(lián)社x名經警還參加了市公安局組織的“xx法知識”考試。

（三）努力提高生活和工作保障,。經警擔負著主要目標守衛(wèi)和鈔幣押運的任務,，工作突擊性強，危險性高,，勤務活動要求早出晚歸,，風雨無阻。為調動警隊積極性和創(chuàng)造性,，保持隊伍良性發(fā)展,，我們切實改善和落實保衛(wèi)人員的勞保待遇，今年全轄不惜投入經費添置經警服裝,，并對經警隊員運送頭寸進行津貼補助制度,，解決了隊員后顧之憂，使隊員從思想上減壓卸負,，安心工作,。聯(lián)社領導采取個別訪談、民主生活會形式,，多次了解經警隊員意見,、建議，對有關保衛(wèi)人員津貼補助,、值班生活設施,、休假等方面的問題予以妥善解決，充分調動了保衛(wèi)人員的工作積極性,。

（一）強化了檢查整改,。為促進安全保衛(wèi)工作制度化、規(guī)范化,，落實檢查效果,。年初,，我們根據x辦指示制定了安全保衛(wèi)檢查實施辦法和違規(guī)違紀處罰實施細則，采取常規(guī)性檢查與突擊性抽查,、白天查與晚上查,、下鄉(xiāng)隨時查與重大節(jié)日專題查相結合的辦法，時刻注意掌握轄內安全保衛(wèi)工作動態(tài),，整改隱患,，堵塞漏洞，防患于未然,。今年來,，我們采取聽、查,、問,、試等方法，采取百分制形式,，查制度看落實,、查管理看漏洞、查設施看隱患,、查思想看認識等方式將安全保衛(wèi)工作納入到每季綜合考核工作目標,，實行按季考核、按年兌現(xiàn)的工作新舉措,。

（二）嚴格五項管理,。一是嚴格了押運安全管理。嚴格落實守,、押安全制度,，嚴格押運操作規(guī)程，確保了營業(yè)網點封包安全準時接送無差錯,，實現(xiàn)了押運無事故,。二是嚴格了營業(yè)、守庫,、值班安全管理,。各分社普遍建立了11項安全工作基本制度，制定了“四防”應急處置預案,，并能做到制度上墻,，內容入心，操作熟練,。三是嚴格了槍彈管理,。普遍落實了槍彈管理安全責任制，嚴格實行槍彈分管等“十嚴”規(guī)范化管理制度，領用,、交接手續(xù)嚴密,，登記齊全，責任明確,，并做到部門每周檢查和領導按月檢查監(jiān)督,，xx保管實行定人定責擦洗保養(yǎng)制度，保持xx性能良好,，全年未出現(xiàn)任何違規(guī)持槍或濫用xx現(xiàn)象,，確保了槍彈管理安全。四是嚴格了聯(lián)防管理,。各網點與四鄰的機關單位或居民戶,、地方政府及公安派出所都建立了聯(lián)防關系，簽訂聯(lián)防協(xié)議,，并加強了與聯(lián)防戶的聯(lián)誼,，使之能招之即來。五是嚴格了信息檔案管理,。

（三）加強物防建設。我們牢固樹立“花錢保平安”的思想,，貫徹從安全出發(fā),、從實際出發(fā)的原則，制定科學合理的安全設施建設計劃,，區(qū)別輕重緩急,，分步實施，加大資金投入力度,。今年來,，在經費緊張的情況下，先后投入資金1,。3萬元,，不斷改進和加強安全設施建設，提高物防和技防水平,，提高了安全系數,。一是加強了金庫房安全設施建設。新置聯(lián)社中心庫房大保險柜x臺,，完善聯(lián)社營業(yè)部守庫房設備,。新置排氣扇一臺、雙層鐵床x架,，加固庫房門x只,。二是加強了押運安全設施建設。

（四）突出了計算機安全管理,。計算機的應用提高了工作效率,，同時也給安全保衛(wèi)工作帶來新的課題,。為強化計算機安全管理，我聯(lián)社根據市辦要求切實制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法等,，落實了管理責任,，使計算機購置、安裝,、操作,、使用、保養(yǎng),、業(yè)務備份管理等逐步走向規(guī)范化,。同時，加大檢查落實力度,，對全轄計算機安全管理組織檢查活動x次,，對計算機系統(tǒng)用戶和口令保護、數據安全,、網絡安全,、硬件安裝、病毒防范等方面進行了地毯式排查整改,，確保了全轄計算機管理安全無事故,。

一年來，我聯(lián)社的案防工作不斷得到加強,，取得了一定的成績,。但是，案防工作是一項復雜而又艱巨的系統(tǒng)工程,，社會治安形勢的嚴峻和大量安全設施設備的陳舊老化,，使安全保衛(wèi)工作也遇到了前所未有的挑戰(zhàn)，存在的問題也逐步暴露出來,。

一是安全防范意識有待進一步增強,。少許職工和領導對安全保衛(wèi)工作仍然存在麻痹思想，僥幸心理,，主要表現(xiàn)在對一些陳舊老化設施設備整改不力,。如xx分社、xxxx分社,、xxx,、xxx分社的電源線路老化隱患等問題。

二是安全防范設施有待進一步改善,。受歷史條件及現(xiàn)有經費限制,，我聯(lián)社的幾個分社設施簡陋，xx、xxx兩分社營業(yè)柜臺未裝防彈玻璃,，守庫房,、營業(yè)室未設衛(wèi)生間，專用防彈運鈔車也僅1輛,，同時還要承擔日常的行政用車,，聯(lián)社中心金庫尚未進行電視監(jiān)控改造，運鈔車的gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)也待安裝,。

三是安全防范管理有待進一步改進,。人員素質低、防衛(wèi)設施差,，一直是我們的薄弱環(huán)節(jié)以及走村串戶式的經營模式都是安全保衛(wèi)的重要隱患。此外,，隨電子化建設的飛速發(fā)展,，計算機安全管理也有待進一步改進。

銀行安保員工述職報告 銀行安保半年工作總結篇二

今年以來,，我行積極落實從嚴治行的方針,，做好安全保衛(wèi)工作，完善內控程度,，強化內部管理,，切實防范金融風險，杜絕案件事故的發(fā)生,，取得了較好的成效，保證了我行安全穩(wěn)健高效經營,。

炒金如何賺錢專家免費指導銀行黃金白銀td開戶指南銀行黃金白銀模擬交易軟件集金號桌面行情報價工具我行成立了支行安全保衛(wèi),、綜合治理（創(chuàng)安、禁毒,、普法和依法治行）領導小組，認真落實安全保衛(wèi)目標管理和領導責任制,，將安全保衛(wèi)工作納入全年工作計劃,，與支行營業(yè)部,、各分理處負責人都簽訂了安全保衛(wèi)目標管理責任書，做到誰主管,、誰負責。并根據市人行要求和本行實際制定印發(fā)了<<樂清工行200x年創(chuàng)建金融安全區(qū)工作意見>>,，明確各級負責人安全保衛(wèi)工作職責,，做到一級抓一級，分工到位,、職責明確,、相互配合、層層落實,。

一是做好日常安全保衛(wèi)基礎工作。首先是積極組織全行員工認真學習《中國工商銀行員工行為守則》（以下簡稱《守則》）,、《中國工商銀行關于對違反規(guī)章制度人員處理暫行規(guī)定》,、《中國工商銀行內部控制暫行規(guī)定》、《安全保衛(wèi)責任書》等,，加強全行員工法制教育,，提高全行員工安全保衛(wèi)意識。其次是加強經警隊伍建設,。今年多次組織全行保衛(wèi),、經警、交接人員的制度學習和培訓,，規(guī)范保衛(wèi)工作操作,。特別是強化了經警軍事業(yè)務訓練、防爆槍訓練及經警人員的考核工作,，對經警進行技能考核,，優(yōu)留劣汰，進一步提高了保衛(wèi)隊伍的整體素質,。同時做好員工動態(tài)管理工作,，積極掌握員工工作和業(yè)余生活情況，對懷疑有不良行為的或經商行為的員工進行重點監(jiān)控,，并對廣大員工進行防搶預案演習,，熟練掌握有關安全保衛(wèi)設施操作要領，明確報警電話,。還拔出大量保衛(wèi)專項資金,，及時更新一部分已老化的技防設備?？傊?，在技防、物防,、人防上進行大投入,，把好人防,、技防、物防關,，及時消除案件事故隱患,，防患于未然。

二是定期召開防范案件分析會,，及時傳達上級行有關文件精神,，通報有關案情，研究工作中出現(xiàn)的新問題,、新情況,、新特點，分析本行管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞隱患,，并針對本行的薄弱環(huán)節(jié),，采取相應對策，對不良苗頭立足于早發(fā)現(xiàn),、早教育,、早防范，防患于未然,。

三是定期或不定期地對所轄各機構部門進行嚴格檢查,，包括進行現(xiàn)場檢查與考核，強化我行各項規(guī)章制度的全面落實,，經常組織專業(yè)部門人員加強對重點部位,、重點崗位和重要環(huán)節(jié)執(zhí)行規(guī)章制度情況的檢查，對發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違法行為嚴厲查處,，及時整改,。尤其是不斷強化安全保衛(wèi)工作的檢查落實，堅持每周的保衛(wèi)科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度,，對各項安全工作的管理落實到崗,、到人，強化報告制度,，及時掌握本系統(tǒng)的安全保衛(wèi)情況，努力防范案件事故的發(fā)生,。今年以來,，我行先后開展了職業(yè)道德、規(guī)章制度和法制教育活動,、規(guī)章制度執(zhí)行月大檢查活動,、業(yè)務高風險點檢查活動、“抓內部管理,，促業(yè)務發(fā)展”活動,，積極檢查我行業(yè)務經營發(fā)展中存在的問題,，對檢查中暴露出來的問題進行認真整改，消除隱患,，不斷完善內控機制,，建立長效機制。

我行通過日常工作及開展各項專項活動,，全面加強了全行干部員工隊伍的思想政治建設,、組織建設、作風建設和制度建設,，提高了干部員工的思想業(yè)務素質,，進一步規(guī)范健全了我行安全保衛(wèi)工作和內控機制，切實做到安全穩(wěn)健經營,，進一步樹立我行新形象,。

銀行安保員工述職報告 銀行安保半年工作總結篇三

xx年我任安全保衛(wèi)部副經理。一年來,，在市行黨委的正確領導,、主管行長的直接督導、各部室的大力支持及部門同事們的配合下,，我始終保持勤勉務實的工作作風,，圍繞全行經營發(fā)展，較好地完成了工作任務目標,，下面就本人的工作,、廉政、學習等方面進行述職如下：

1,、抓培訓,，提高員工的安全意識和技能

為提高廣大干部員工、守押人員的安全意識和實際操作能力,，我堅持開展了安全知識普及,。全年，采取集中培訓或現(xiàn)場面對面指導方式,，組織了金庫門控系統(tǒng)使用,、監(jiān)控設備操作、隨車業(yè)務崗前培訓8次,。開展了運鈔途中防預案演練3次,。組織參加省行、地方公安,、消防開展的專項培訓5期,、32人次。

2,、抓檢查,，將各種漏洞隱患消滅在萌芽狀態(tài)

一是堅持開展了安全檢查,。對營業(yè)網點做到了每月進行至少一次現(xiàn)場或電話檢查，每月至少一次隨車押運檢查,，特別是節(jié)假日和營業(yè)網點裝修期間,，更是堅持進行定期和不定期相結合方法進行安全檢查（包括夜查）。二是強化整改落實,。對省市行,、公安和消防等監(jiān)管部門組織的各種檢查發(fā)現(xiàn)的問題，能現(xiàn)場整改的責令被檢單位立即進行現(xiàn)場整改,，不能立即整改的,，限定整改時限落實整改責任人。通過檢查及整改,，督促各項安全措施的落實,，切實保證規(guī)章制度和防范措施實現(xiàn)“硬著陸”，有效地堵塞了各種不安全因素和漏洞,，促進了各項安全制度的落實,，提高了員工遵守制度的自覺性。

3,、抓規(guī)范,，守庫、押運工作得到進一步加強

為加強守押社會化管理采取了以下措施：一是細化了守,、押,、攜款、大堂巡護操作規(guī)程,，明確了保安人員每個崗位的工作要求,。二是建立溝通協(xié)調機制。為保證我行與保安公司合作“無縫”對接,，雙方通過定期召開聯(lián)席會議,、急重大事項電話隨時告之等方式通報有關情況，對工作存在的問題和新要求迅速整改和落實,。

4,、抓基礎，構筑安全防范的堅固籬笆

一是完成vmns系統(tǒng)建設項目,。建設視頻監(jiān)控聯(lián)網系統(tǒng)是促進我行安全防范工作的現(xiàn)代化和內控合規(guī)檢查手段的技術化,，實現(xiàn)安防系統(tǒng)和職能管理的集中控制，提高我行安全防范和綜合保障管理水平的重要措施,。二是完成了xxxxxx支行、xxxxxx營業(yè)所網點改造工程安防設施采購和部分設備安裝工作,；三是新購買,、換粉滅火器和滅火箱,，完成市分行本部部分消防器材更換工作。四是為加強市行本部安全管理,，制定了安全管理規(guī)定,，明確了本部各部位各環(huán)節(jié)安全消防責任人，不留死角,。五是加強了本部的值班值宿工作,。堅持每周五通過notes網和經營網發(fā)布下周值班值宿表，及時提示,，從未間斷,。

5、抓自律,，遵章守紀,，維護大局

做好一名部室副經理，我始終牢記自己的工作職責,，時刻維護我行的整體形象,，注重約束自己言行舉止，坦蕩處事,，自重自愛,，工作中能與同志們真誠相待，互幫互助,，對領導交辦的工作,，盡全力完成；做到了到位,，不失職,。

6、堅持原則,，注重方法,，努力推進部門業(yè)務發(fā)展。

一是維護工作大局,。在處理工作中,，能夠注重從工作的大局出發(fā)，從維護農行的利益出發(fā),，堅持實事求是,。二是講究工作方法。工作中能夠把理論與實踐結合起來,，創(chuàng)造性地開展工作,。注意原則性與靈活性的結合，處理和解決問題時,，能夠堅持多角度分析,，多方面考慮,。三是做到和諧共事。努力為大家創(chuàng)造和諧的.工作氛圍,。做出工作決策時悉心聽取大家的意見,，堅持做到公開、公平,、公正,。

（一）自身率先垂范，踏踏實實工作,。

在工作中,，不利用職權為自己和親友謀取好處，努力做一個為了員工利益而不為私利左右的人,。在實際工作和生活中,，做到言行一致，本著對組織,、對個人,、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己,，自覺遵守黨紀國法,，嚴格執(zhí)行省、市行對領導干部提出的`廉潔自律各項規(guī)章制度,，率先垂范,，廉潔自律，嚴格按政策,、按程序辦事,。

（二）認真履行“一崗雙責”。

在xxxxxx行和安全保衛(wèi)部工作中,，一直將分管業(yè)務工作安排與黨風廉政建設做到了同部署,、同落實，同檢查,，同考核,，同獎懲。

（三）當好表率,，發(fā)揮自身的帶頭作用

作為一名中層干部,，在廉政建設上擔負著重要責任，客觀上要求自已必須發(fā)揮一名領導應該發(fā)揮的作用,。堅持“以身作則,、率先垂范、把握方面，加強教育,，嚴抓嚴管”的工作方針,，在抓自身的`同時，認真履行好在分管專業(yè)的廉政建設領導作用,。

一年來，我能認真遵守黨風廉政建設相關規(guī)定,，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律各項制度,，自覺接受全行員工的監(jiān)督，自己無論是工作還是生活中,，都能按照以誠相待,、表里如一、廉潔清正的行為準則來規(guī)范和要求自己,，樹立了良好的誠信,、合規(guī)、盡職等職業(yè)價值觀念,。堅持深入基層搞調查研究,，時刻把服務于基層當作第一追求，把基層的滿意當作第一信號,，真心實意維護全行利益,。

我能夠認真學習并帶頭執(zhí)行農行的各項規(guī)章制度，不斷提高自己的黨性修養(yǎng),，堅持講黨性,、重品行、講效率,。認真學習各種規(guī)章制度,，學習業(yè)務理論知識。

（一）在繁忙工作之中,，沒有忘記對個人廉政修養(yǎng)的加強,，從思想上進一步筑牢抗腐拒變的防線。通過不斷的學習,，不斷接受廉政教育提高了自身的廉政意識和觀念,，提高了自已的廉政修養(yǎng)，固化自已的廉政自覺性,。

（二）在繁忙的工作之余,，系統(tǒng)地學習了農業(yè)銀行的各類產品及代理產品的相關業(yè)務知識，學習了省行下發(fā)的員工教育培訓材料,，認真學習領會上級行文件精神,，多次參加省市行舉辦的視頻業(yè)務培訓。通過學習，提高了自己的理論水平和管理能力,。

（三）注重積累經驗,。堅持在調查研究、檢查指導和參加各類會議中學習并積累總結,，工作中發(fā)現(xiàn)的新問題和新情況,，能堅持實事求是的原則，分析原因,，提出了合理化的工作建議和措施,，推動了條線工作業(yè)務的發(fā)展。

（四）注重率先垂范,。在工作和生活中,，能夠嚴格要求自己，切實加強自身建設,，平時能夠親歷親唯,，推動工作開展。

過去的一年,，雖然在行領導的正確領導及本部門員工的共同努力下,，較好地完成了年初確定的工作任務和目標，但仍存在一些不足之處需在今后的工作中加以努力和改進：一是學習的主動性還需進一步加強,。特別是要及時跟進學習新業(yè)務,，掌握新規(guī)章制度。二是工作中的效率還要進一步提高,，能及時做完的不等,，能當日做完的不拖。三是工作中的創(chuàng)新能動性還要進一步增強,。四是安全保衛(wèi)“三化三達標“檔案管理規(guī)范化工作有待進一步加強,。

xxxx年，我將在市分行黨委的正確領導下,，和部門其他同志一道進一步加強內部安全控制和盡職檢查工作,，以良好的工作成果來回報各位領導的信任，回報同志們的關心,，為我行營造“業(yè)務健康發(fā)展,，和諧安全太平”良好氛圍做出自已應有的貢獻！

銀行安保員工述職報告 銀行安保半年工作總結篇四

光陰似箭,，歲月如梭,，轉眼間一年又過去了。在這一年中,，我行安全保衛(wèi)人員在支行行長的帶領下,，認真落實分行安全保衛(wèi)工作會議精神，遵循“預防為主，綜合治理,，誰主管,，誰負責”的指導原則，堅持從人防,、防技,、正章建制等方面為首，筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎,，通過制度約束和檢查督促,，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處,。為我行穩(wěn)健經營和業(yè)務發(fā)展營造了一個穩(wěn)定安全的經營環(huán)境。現(xiàn)將全年工作匯報如下：

在支行領導的支持下,，保衛(wèi)人員建立了監(jiān)控設施管理檔案,、消防檔案和識別假身份證管理檔案等25類檔案，為日常安全保衛(wèi)工作的持續(xù)管理奠定了基礎,。

當大堂客戶多時,，大堂經理手忙腳亂，我們就會主動幫助大堂經理,，并禮貌用語引導客戶,；比如：幫客戶排號，去自助區(qū)幫客戶取錢,，幫柜員評號等服務等,，得到了客戶的好評。

今年以來,，我行把重視和加強對員工的安全教育,，全面提高防范意識，增強防范技能,，作為安全防范工作的基礎來抓,，始終堅持“防范勝于治理”的原則，加強安全教育,。主要對員工進行案例教育,，組織員工熟悉“四防預案”，針對今年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面,，我們及時整理相關案例和分行下發(fā)的`各種文件通報通知,，認真組織員工學習進行案例剖析，針對我行自身的防范工作查找隱患,，完善防范措施,，全年進行消防培訓3次。

加強對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能,，掌握正確的操作程序以及發(fā)生緊急情況的應急措施,，各種自衛(wèi)武器報警設備監(jiān)控裝置消防器材的操作使用等。每季度舉行應急演練1次,，使員工熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法,，有效地提高了全員安全防范的能力。

無論做任何事,，務必竭盡全力,，因為它能決定一個人事業(yè)的成敗。作為銀行的保安,，平時接觸現(xiàn)金的機會多,，所以必須具備較好的個人綜合素質，否則就容易出問題,。而只有不斷強化自身的綜合素質和業(yè)務技能,，才能提高自己的整體工作水平與戰(zhàn)斗力。今年以來,，支行保衛(wèi)人員加強體能訓練,、隊列訓練，每日堅持跑步,、俯臥撐,、擒拿格斗等活動。

20xx年建設路支行實現(xiàn)了無盜竊案件,，無搶劫案件,，無詐騙案件，無火災事故,，無財產損失等,，確保了支行財產安全和員工人身安全，為支行持續(xù)健康穩(wěn)定的發(fā)展提供了有力保障,。