總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結了吧。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇一
上半年完成任務的96%,，這半年經(jīng)過堅持不懈的努力工作,，成績突出的有兩個月，完成任務的同時超額24%,，后來柜組導購離職一人,，但并沒有因此影響銷售，雖然沒有完成任務,，但我們還是堅持了下來,，上半年，二線品牌完成了銷售任務的96%,，因后來撤柜,，對銷售有一部分的影響，回頭客來找留下了一部分顧客群,，但有一部分還是丟失了,。
舉行大型促銷活動，連續(xù)8天,，任務完成的不是很理想,，從中我吸取了很多的教訓。派單不積極,，有些顧客都不知道在做活動,，賣場播音不頻繁，贈品供應不及時,，因一人在職盯崗有些力不從心,，流失一部分顧客，連續(xù)幾天陰雨天氣客流較少,，以上因素屬人為影響的,，在以后的工作中會加以改正。
公司有了新的結賬流程,，關系到保底與超保底的問題,，因從未接觸過這類賬目，所以到現(xiàn)在還不是很懂,，但我知道,，努力完成超市下達的促銷任務(任務完成不超額)來減少公司財務損失,，對于不懂的問題，我會努力學習,，學會為止,。
對于半年的工作，我知道要做好銷售店長,，要做到以下幾點。
1,、始終保持良好的工作心態(tài),，比如工作中會碰到顧客流失，或一連幾個顧客介紹產(chǎn)品都沒有成功,，我們很容易泄氣,，情緒不夠好，光想著是今天運氣不好,，這樣注意力會不集中,，在看到顧客也會沒有積極性，信心不足,，更會影響以后的銷售,。
2、察顏觀色,，因人而異,，對于不同的顧客使用不同的銷售技巧，比如學生,，我發(fā)現(xiàn)這類顧客比較喜歡潮流與廣告性強的品牌產(chǎn)品,，當介紹二線品牌是比較吃力，所以更需要耐心,，可先簡單介紹一下產(chǎn)品,，然后對他講學生為什么會臉上起痘，黑頭,，平常護理應注意些什么問題等等,，講這些他會覺得我們比較專業(yè)，可以增強他對我們的信任度,，最后再針對于他的問題推薦產(chǎn)品,，如此成功率會比較高。
3,、當你面對顧客時切忌,，不要一味的說產(chǎn)品，現(xiàn)在的品牌種類多,，促銷員更多,，促銷的語言大同小異,，所以介紹產(chǎn)品時一味的說產(chǎn)品好容易讓顧客覺得我們只是為了推銷自己的產(chǎn)品，使我們不能很快被顧客信任,，事實上顧客只有信任你才會聽你的話,，從而接受你的產(chǎn)品，我們可以問問他平時怎么護理來拉近關系,，再針對性介紹產(chǎn)品,。
日常工作中，我們會遇到很多問題,，對于聯(lián)營專柜來說,，可能問題會更多，后來因超市過分的管理,，我想過離職,，每天上班壓力很大，無論自己怎么努力還是得不到認可,，但領導的一番話給了我信心,，她告訴我有問題不能逃避，能自己解決的自己解決,，不能自己解決的我?guī)湍憬鉀Q,，我不能解決的公司會出面幫你們解決，給了我很大的鼓勵,，我知道我不是一個人,，我們是一家人，他們會幫助我,，使我更有信心努力走下去,，我記得有一條短信，對我激勵很大,，我與大家分享一下,，職場必備，勤快不懶惰,，找問題不找借口,，積極向上的心態(tài)，遇事不退縮,。
以上是我對20xx年上半年的工作總結,，新的半年對我們來說是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇,、希望與壓力開始的半年,，也是我非常重要的半年。家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習,。在此,，我訂立了下半年度工作計劃，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。
1,、作為化妝品的店長，必須以身作責,，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作,。
2、學習計劃,。學習,，對于業(yè)務人員來說至關重要，因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調整我的學習方向來補充新的能量?；瘖y品的美導專業(yè)知識,、綜合能力、都是我要掌握的內容,。
3,、增強責任感、增強服務意識,、增強團隊意識,。積極主動地把工作做到點上、落到實處,。我將盡我的能力減輕領導的壓力,。
4、我柜組缺少價位在20-50之間的護膚產(chǎn)品,，有一部分低消費顧客群流失,，申請上一品牌填補此價位空缺。曾經(jīng)在自己的工作中經(jīng)歷了太多的酸甜苦辣,，讓我成長著,，學習著，20xx下半年即將來臨,，我希望在以后的工作中,，快樂著工作。在工作中找到快樂,，同時,，學到更多的東西，全身心的投入工作，迎接下半年的挑戰(zhàn),，做出更好的成績!
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二
我是餐飲部廚師長王友,。伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的氣息即將到來，20xx年的鐘聲即將敲響,。首先,，我預祝大家新年快樂、工作順利!回首20xx年,，在各位領導的指導下,，在同事們的支持下，作為一名廚師長,，我始終堅持以身作則,，工作在生產(chǎn)第一線，對每位員工高要求,，對他們各方面嚴格管理,，小到每周的例會，大到每月多次的傳授廚藝和灌輸當今餐飲的諸多新元素及餐飲知識,，有了我和大家的辛苦付出,，才有了今天我們能為，來我們園區(qū)用餐的賓客提供精美的菜肴和優(yōu)質的服務,現(xiàn)將一年來的具體工作總結如下,，
食品安全是廚房工作的頭等大事,，為把好食品加工的各個環(huán)節(jié)，保證安全生產(chǎn),。我給廚房里每位員工劃分了衛(wèi)生責任區(qū),，要求他們對各自的衛(wèi)生區(qū)、食品原料,、存放容器等負責,，并由我和食品檢驗員進行不定期檢查。
其次,，加強食品原料的分類管理督導工作,。對食品原材料的進出使用;將廚房用具在固定位置分類管理，并粘貼膠條加以定位;對廚房,、保鮮柜,、冷凍箱等原料存放地定期清理、定期溫度和濕度測量,。
第三,，在細菌滋生活躍季節(jié)，邀請餐飲部食品檢驗員定期給廚房員工進行培訓,，從試紙的使用到和各種消毒的標準方法,，從標準化洗手到食品安全知識的普及等，使大家對食品安全有了更深刻的認識，提高了食品安全全員參與的意識,。
我在各位領導的指導下,、制定較合理的經(jīng)營計劃。如：根據(jù)季節(jié)性原料供應特點,，推出一些特價菜和創(chuàng)新菜,，例如針對市場所有原料價格都在上漲，但是菜品的銷售價格還要保持原來的價格,，所以我們精心研發(fā),，利用普通的原料做出色、香,、味,、意、型的低價位菜品,。
我結合員工實際情況加強素質教育,，每月再忙也要抽出時間有針對性的廚藝培訓，并經(jīng)常激勵他們在日常工作中多看多學多記,，以便以后在重要的工作崗位上發(fā)揮大家最大的潛力,。經(jīng)過努力，員工整體素質得以提高,，如注重儀表、遵守廚房規(guī)章制度等,，現(xiàn)在我們已經(jīng)形成了一個和諧,、優(yōu)質、高效,、創(chuàng)新的團隊,。曾經(jīng)有些員工不理解我們嚴格的管理，記得曾經(jīng)有位員工餐廚工來找我,，說我們也就是給員工做餐,，土豆絲有必要切那么好嗎，當時我很明確的告訴他很有必要,，并且給他講其中的道理,，首先從自身來說你嚴格要求自己打好刀工的基本功，史自己將來在廚藝上才能有更大的發(fā)展?，F(xiàn)在回想這嚴格要求沒有白費,，讓我們到現(xiàn)在看到的的是一支良好的廚師團隊。
菜肴質量是餐廳得以生存發(fā)展的核心競爭力,。作為廚師長,，我嚴把質量關。我們對每道菜都制作了一個投料標準及制作程序單，做菜時嚴格按照標準執(zhí)行,，確保每道菜的色,、香、味,、意,、型穩(wěn)定;我們還認真聽取員工、前廳服務員及賓客反饋意見,，總結每日出品問題,，并在每日例會中及時改進不足;同時我們還把宴會婚宴菜單、桌餐標準菜單有針對性的進行修改,，好讓經(jīng)常來用餐的老客戶享受到不同口味的新菜品,。完成以上工作后，我在餐飲部指導下對明年餐廳帶照片的新菜單進行再次整理和研發(fā),，確保體現(xiàn)不斷吸納當今餐飲業(yè)的諸多新元素的經(jīng)營特色,，以此形成我們金都綠洲獨特的餐飲品牌，確?；仡^客每次都可以嘗到新口味的美食,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇三
在這辭舊迎新的日子里，我迎來了學校的第一次年會,，我心情特別激動,，而且特別榮幸的在這里發(fā)言，在學校工作半年有余,，在職期間學校的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,，在此，我深表感謝,，謝謝大家,。
xx年的那個炎熱夏天，我來到了xx,，來到了人材備出的xx職業(yè)學校,，初來乍到的我一臉忙然，因為我從未經(jīng)歷過“教師”這個偉大而又神圣的行業(yè),，就連面試時都帶著忐忑不安的心思,，講話時明顯感覺到緊張，語無論次,，擔心有余悸的講完以后是在坐各位的掌聲讓我有了一絲欣慰,，慢慢的我走上講臺，在職期間我始終來著“做一名優(yōu)秀的導師”的信念,，并以主人翁的心態(tài)積極,、熱情,、嚴謹、細微地完成各項工作,，嚴格要求自己在本職崗位上發(fā)揮了應有的作用,，在校期間領導和在坐的各位同事們對學校的教育理念，教學方式,，教學環(huán)境的改變做出了很大的貢獻,，學校領導高瞻遠矚的決策我們的并辛勤努力才能讓我們有機會坐在一起辭舊迎新,，暢談未來,。
就我個人的工作而言是個細微而又有耐心的工作,，面對市場上不斷更新的蛋糕,，面對烘焙行業(yè)的不斷競爭，我們學校該如何面對,？校領導該如何決策,？
當校長的一句“我們xx”的教學內容,，緊跟烘焙行業(yè)的發(fā)展腳步,，讓高級裱花班應運而生,，從最初的購買設備，鮮奶機,、大理石,、微波爐、鏟刀,、模具到鮮奶油,、巧克力、果餡等原材料的購買,，我看到校長對那些求技若渴學生們的承諾,，讓我有了信心，讓我對蛋糕裝飾師這個行業(yè)有了更足的認識,，當一個餅店的利潤有百分60是裱花房創(chuàng)造，一個生日蛋糕的利潤百分80是由裱花師來創(chuàng)造時,，我怎能不對高級裱花班有信心呢,？想到外面一家家餅店的形象，一個餅店的招牌蛋糕,，柜子里精致可愛的西點,，是我們xx高級裱花班學員做出來時我們怎能不高興，不驕傲,、不自豪,，怎能不對烘焙行業(yè)，對我們的工作崗位充滿信心,。
我們的教學質量到底如何呢,？
從一次次的考證做品,，“技術表達愛”的比賽作品，學員畢業(yè)的考試作品能看出學員的學習成果,?？粗强蓯鄣牡案猓碌奈鼽c,，誘人的菜肴,，滋補的藥膳，創(chuàng)意的西點,，我們怎能不心動,，是學生們用他們所學來體現(xiàn)老師的教學成果，同時學生們也學到了別人的長處,，體驗了一次制作過程,，享受了一次視覺盛宴，老師們也得到一次彼此學習的機會,，學校也有了一次教學質量考核的結果,。在這樣豐富多樣的教學活動中我們感受到學校在進步，老師把自己的技能傾情而出的同時,，也在不斷是跟上市場節(jié)奏,，學習創(chuàng)新研發(fā)新產(chǎn)品，學生在開闊眼界,，xx人在努力,。
當學校在不懈努力的時候，那我呢,？應該怎樣改善自己呢,？
學校是個平臺，明年我希望自己是學校的一個小主人,，把學校的事當自己的事來做,，把學校的財務當自己的財務處理。從大事著眼,，小事著手,，在工作學習中我堅持取人之長，補已之短,，不斷學習,，不斷更新自己的專業(yè)知識，結合學校的實踐情況,，向領導提出合理化的建議,，以高度飽滿的工作熱情，積極端正的工作態(tài)度,，不斷提高自己的教學,，努力奮斗,，當然我也希望大家多給我提出寶貴的意見，對我嚴格要求,，我會虛心接受和采納更好的為學校服務,，更好的為廣大學生服務，相信在廣大xx人的努力下,，我們的學校明天會更好,，相信學校的明年會更加燦爛。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇四
光陰似箭,、日月如梭,，轉眼間20xx已經(jīng)接近尾聲，伴著新年的氣息,，20xx年的鐘聲即將敲響,。首先，我預祝大家新年快樂,、工作順利!20xx年7月的一天,，我有幸被派往到采油三廠紅井子作業(yè)區(qū)擔任廚房廚師長一職，成為了這里的一員,?；厥?0xx年，在公司領導和作業(yè)區(qū)領導的關懷指導下,，在廣大同事的支持下,，作為一名廚師長，我始終堅持以身作則,，高標準,、嚴要求、團結和帶領食堂員工,，堅持以大局為重,，服從組織安排，干一行愛一行,，以自己的實際行動抓好食堂管理,，保證工作正常運轉，為領導和員工提供精美,、可口的菜肴和優(yōu)質的服務。我們以溫暖服務的理念,，全心全意為寧夏金鷹保安服務有限公司服務.受到了作業(yè)區(qū)領導及同事們的一致好評?，F(xiàn)將一年來的具體工作總結如下：
一是積極參加思想政治學習，努力學習文化,、業(yè)務,、技術知識,。按時上下班，遵守勞動紀律及食堂的一切規(guī)章制度,。工作上,，服從工作調配，愛護集體財務,，嚴防食物中毒,。在飲食烹飪上，嚴格按食品操作進行工作,，保證安全,、衛(wèi)生。做到制作的主食,，合乎質量要求,，大小均勻，掌握火候;輔食干凈,，切菜認真,、配菜美觀、好看,，炒菜味美,、咸淡適中。在服務上做到優(yōu)質,、高效;對就餐人員態(tài)度和藹,、說話和氣、不說粗話,、不罵人,，團結一致，做好廚房工作,。二是能夠緊緊圍繞工作建設大局,，提高認識，團結同志,，關心他人,，為領導和員工辦好事，解決好后顧之憂,，為公司各項任務圓滿完成奠定堅實的保障基礎,。在安全方面加強了對火源等的檢查，注重防水,，防漏工作,，上下班做到了認真檢查天然氣、門窗是否關好,，保證了安全,。
三是端正工作態(tài)度,，認真負責、任勞任怨,，在本職崗位上盡職盡責,，遵守‘干一行愛一行’的工作理念，把寧夏金鷹保安服務有限公司當家來建,，雖然食堂工作看起來并不起眼,，在這種情況下，我還是盡心盡力,，并沒有因此而懊悔,，反而讓我更加有決心干好本職工作，為公司出好力,。
四是注意飲食衛(wèi)生,，廚房清潔，虛心聽取作業(yè)區(qū)領導及同事們合理化建議,，想方設法讓作業(yè)區(qū)的同事們在吃飽,、吃好的基礎上，認真研究制定詳細的食堂用餐菜譜,，不斷創(chuàng)新新花樣,，改善領導和同事們的伙食，讓同志們吃在嘴里,，樂在心里,。
五是工作中我嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度，認真執(zhí)行衛(wèi)生五四制,。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,，防止病從口入，防止食品污染和有害物質對就餐者的危害,，保障就餐者身體健康,。同時成品存放實行四隔離;生與熟隔離、成品與半成品隔離,、食品與雜品隔離,、食物與天然冰隔離。環(huán)境衛(wèi)生采取四定辦法,，即定人,、定物、定時間,、定質量;劃片分工,，包干負責。個人衛(wèi)生做到六勤，勤洗手,、勤剪指甲、勤洗澡,、勤理發(fā),、勤洗衣服、勤換工作服,。放置食品的櫥柜,、貨架時刻保持清潔，無霉斑,、鼠跡,。每天定時沖洗碗池、灶具,、地面,。認真擦拭餐廳地面、餐桌,、餐車,、及整齊擺放座椅，嚴格保證員工之家地面,、門窗,、玻璃以及周圍環(huán)境的衛(wèi)生。
六緊跟公司目標,、完全配合,、服從作業(yè)區(qū)領導安排，爭創(chuàng)新面貌,，嚴守作業(yè)區(qū)制度,，為公司贏得最大化利益。
在過去的一年里,，感謝公司領導,、同事們及作業(yè)區(qū)領導對我的不斷激勵和工作中的支持、認可,，讓我在本職崗位上自由發(fā)揮以致建功立業(yè),。在今后的工作中，我將一如既往的干好本職,、勤勤懇懇,、認真負責、任勞任怨,、努力學習烹調理論知識和做菜技巧,，努力提高自身業(yè)務素質和專業(yè)水平，使各項工作上一個新臺階。
20xx年是忙碌而充實的一年,、回顧這一年來工作的點滴,，深知自己的使命感，我還有許多的工作要去做,。我們應做好充分準備,，緊跟公司步伐一起前進。在即將到來的20xx年我將竭盡所能和公司共進退,。
以上是我對20xx年工作的一些總結,，如有不妥之處敬請斧正。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇五
伴著元旦的喜慶和春節(jié)的到來,，20xx年的鐘聲即將敲響,。首先，我預祝各位領導身體健康,，工作順利,。回顧20xx年,，在公司各位領導的悉心指導及我店各位員工的支持下,，我由一名基層員工晉升為x店長。在這里,，我借此機會感謝公司各位領導對我的信任?，F(xiàn)在我將一年的工作總結如下。
從20xx年1月18號開業(yè)以來,，總體來說很不理想,，辛苦了一年，但是沒給公司盈利,，并且還虧損好多錢,，這讓我們很內疚。
我們x一共有5個檔口,，主打韓餐組窗口,，涼菜組和小吃組讓我們很頭疼，多次讓領導提出問題,，有時我覺得無臉面對領導,。每月營業(yè)額上下不穩(wěn)定，但成本還算合理,，效果不太理想,。韓餐組和涼菜組，成本占55%以上,，酒水和其它三個組成本占45%,。在五,，六，七,，八月時,，由于宗教協(xié)會和電視公布假肉卷時，對x影響很大,，肉卷成本上增300%,，那時買的多賠得多，我和幾位經(jīng)理的協(xié)商下,，我們去了附近幾家x學習觀摩，在9月下旬對肉卷,，人員,，菜品做了調整。
1：肉卷從以前24元/斤——到現(xiàn)在8元/斤,，肉卷成本下降60%,。
2：人員以前，前后37位員工——現(xiàn)在25位,，人員工資下降了%30,，調整后，充分調動了員工的主觀能動性,，提高了其積極性和創(chuàng)造性,，增加了員工的競爭意識，起到了良好的效果,。
3：菜品調整的不太明顯,，（小吃組我加了，燴三鮮,，八寶甜飯,，蒸碗雞等，涼菜加了酥肉,，剁椒魚,，紅燒丸子等）但效果不太理想。
為了讓更多的人群知道女人世界,，有一家韓式燒烤,，我們每周游街發(fā)宣傳彩頁，效果還算可以,，胡經(jīng)理走進校園也拉來了很多學生,，現(xiàn)在的x%65的消費群體是學生。
作為x店長,，我嚴格把關,，對每個檔口的出品按照標準嚴格執(zhí)行。期間，我認真聽取了各方面的意見和建議,，總結每月出現(xiàn)的問題,，并及時改進，確保就餐顧客的飯菜質量,。
衛(wèi)生安全方面,，嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,，杜絕了生熟不分的情況,。確保水、電,、氣安全使用,，同時，每天收檔后自查和主管輪流檢查安全衛(wèi)生,，預防各類事故的發(fā)生,，做到安全憂患意識警鐘長鳴。
服務方面我們現(xiàn)在做的是最差的,，剛開業(yè)時人員充足,，有前廳去北京學習人員，服務還算好,，后來服務人員流動比較大,，招不上專業(yè)的人員，導致服務下滑,，最近我和外貿餐廳的前廳主管聯(lián)系了,，讓她抽時間過來培訓培訓。
由于我初次接住自助餐,，在成本以及一些細節(jié)方面做的還不夠好,，有待進一步的改進，在以后的工作中,，我積極的向各店廚師長學習,，爭取做到讓公司效益最大化，共同雙贏,。在以后的工作中,，希望各位領導多提寶貴意見和建議，大家共同進步,、共同發(fā)展,！
展望20xx年，在各位領導的指導和廣大員工的支持下,，我將以身作則,，高度嚴格要求自己,，帶領員工為我x提供精美的菜品和優(yōu)質的服務，盡自己最大的努力,，勤勤懇懇,、盡職盡責做事，爭取營業(yè)額再上一個新的臺階,。
多關心員工生活,，多溝通交流，在技術方面多做些培訓工作,，為公司培養(yǎng)有用的人才,。積極的宣傳公司文化，提高員工的職業(yè)素養(yǎng),，留住員工的心,，讓員工在公司感覺到家一般的溫暖。
嚴格控制菜品成本,，做到物料合理化使用，把好進,、收,、驗貨關，樹立少要貨,、勤要貨,、不積壓、不浪費的理念,。做好每個檔口的成本核算,，幫助員工樹立節(jié)約意識。
我在家道餐飲部工作了一年多了,，有辛酸,，有喜悅，我感覺很充實,，對我以后的生涯有很大的幫助,，在此我想對家道的所有領導說聲謝謝。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇六
本人于20xx年接手公司食堂的管理工作,，主要為公司領導及各位同事提供餐飲服務,。
作為食堂自然是離不開飲食，吃飯是每個人生活中不可缺少的一部分,，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的,，所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理者更應多為工作人員及領導的飲食著想,，為保證每位同事的身心健康而考慮,。
走過了勤奮耕耘的20xx年,，新的一年又來臨了，回顧過去一年,，感慨良多,。做為一名廚師我始終嚴格要求自己，認真服從領導安排,，堅持以大局為重,，在領導的支持下圓滿結束了一年的工作。為了在新的一年里能夠更好的完成本職工作,，我對上一年的工作進行了總結,。食堂的工作涉及大家的吃喝等一些具體問題，被人們認為是“出力不討好的工作,。在這種情況下,，我沒有因為自己雖然做了很多工作但得不到大家的認可而懊悔，而是盡心盡力地搞好各項服務,。加強各方面的管理,，并不斷為大家創(chuàng)造良好的服務條件，為逐步走向規(guī)范化管理和優(yōu)質服務工作奠定了良好的基礎,。
我在抓好各項管理的同時,，還在改變模式、轉變服務態(tài)度,、提高服務質量方面做了大量工作,。我始終堅持以人為本的服務理念，采取了多種服務方式,，盡量為大家提供便利條件,，使大家在食堂就餐就猶如回到“家”的感覺。食堂所承擔的工作任務零碎而繁雜,，但每一項工作都與公司的整體工作和工作人員的切身利益息息相關,。因此，我在辦公室領導的堅強領導下,，堅持搞好內部團結協(xié)作和提高優(yōu)質服務,。特別是今年以來，食堂就餐人數(shù)多,、人手較少,，工作量較大。為了不影響正常工作運轉,，我都能夠服從領導的安排,，不講條件，全力以赴搞好食堂工作,。
就餐方面我沒有停留在使大家僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上,，而是嚴格按照公司領導的要求,，在服務態(tài)度和飯菜質量上多下功夫。現(xiàn)在,，食堂每天中午基本上保持三菜一粥的供應,，每個星期吃上一次包子、一次面條,，有條件的時候還能提供餃子,。
工作上我擔任了食堂的廚師，在烹調上嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度,，認真執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,。以身作則嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，防止“病從口入”,，防止食品污染和有害物質對就餐者的危害,，保障就餐者的身體健康。
成品存放實行“四隔離”,。生與熟隔離,。成品與半成品隔離。食品與雜品,、藥品隔離,。食物與天然冰隔離。環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法：定人,、定物、定時間,、定質量,，劃片分工，包干負責,。
個人衛(wèi)生做到“四勤”：勤洗手,、剪指甲。勤洗澡,、理發(fā),。勤洗衣服、被褥,。勤換工作服,。放置食品的櫥柜、貨架時刻保持清潔,，無霉斑,、鼠跡。每天定時沖洗操作間灶具和地面,，認真擦拭餐廳地面和桌椅,，嚴格保證操作間地面,、門窗、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生,。
在過去的一年中,，我努力學習文化、業(yè)務,、技術知識,。樹立與增強為人民服務的思想。按時上下班,。遵守勞動紀律及食堂的一切規(guī)章制度,，努力完成本職工作。
工作上,，愛護集體財物,，做好集體和個人衛(wèi)生，嚴防食物中毒,。在飲食烹調上,，我嚴格按食品操作規(guī)程進行工作，保證安全,、衛(wèi)生,。
做到制作的主食，合乎質量要求,，大小均勻,，掌握火候。副食要做到揀,、洗干凈,，切菜認真，丁,、塊,、絲分明。配菜美觀,，色型好看,，炒菜味美，咸淡適中,。
在服務上,，做到優(yōu)質、高效,，對就餐人員態(tài)度和藹,，說話和氣。不說粗話,，不罵人,，團結一致,，做好廚房工作。
在工作上我勤勤懇懇,，認真負責,，任勞任怨，積極履行自己的工作職責,。展望新的一年我會以更加倍的努力和更大的熱情嚴格在領導的指導下完成自己的本職工作,。
為了揚長避短創(chuàng)造更多更好的效益，對下步工作有以下打算：
一,、經(jīng)常摸索伙食規(guī)律,，掌握市場行情信息，不斷改進食品采購方法,，收集,、修改、創(chuàng)新各種菜譜,，加強控制成本,，科學預測原材料使用量。
二,、認真制定餐廳物料訂購計劃,，報據(jù)季節(jié)合理配菜，動腦筋,、想辦法,、變花樣，不斷提高餐廳菜品質量,，不斷滿足各種需求,。
三、認真抓好食品衛(wèi)生工作,，把好食品加工的各個環(huán)節(jié),，確保食品衛(wèi)生,，防止食物中毒,。
當然，今年以來,，我們雖然作出了一些工作成績,，但距公司領導的要求和廣大干部職工的期望還有一定距離。特別是在公司目前快速發(fā)展的新形勢下,，我的工作步伐邁得還不夠大,。這些，都有待于今后不斷得到改進,。
堅持以人為本,，關心大家的飲食習慣,。因此，我在思想認識上要再深化,、再提高,，并將思想認識轉化為具體行動，千方百計,，創(chuàng)造好的條件,，更進一步辦好食堂，以方便大家就餐,，為公司的可持續(xù)發(fā)展作出自己應有的貢獻,。
下一步我要做到圍繞一個中心、突出“兩為”方針,、實現(xiàn)三個轉變,。圍繞一個中心，就是緊緊圍繞公司的各項工作目標,，把做好餐飲服務工作與公司發(fā)展的大局緊密結合起來,，以優(yōu)質服務穩(wěn)定人心，以滿意服務贏得人心,，從而達到凝心聚力,，促進發(fā)展的目的。突出“兩為”方針,，就是要努力為大家服務,，為大家辦實事。實現(xiàn)三個轉變,，就是要實現(xiàn)思想模式,、管理方式和工作作風的轉變，把大家滿意不滿意作為檢驗我各項工作的標準,，不斷促進各項工作上臺階,、上水平。
因此,，我一定要認真貫徹《公司食堂管理辦法》,，把加強食品衛(wèi)生管理和各項生活綜合服務管理工作作為頭等大事，列入重要的日程,，并做到責任到我個人,，抓緊抓實，抓出成效,。
盡管如此,，由于本人水平有限，有許多工作做的不足，仍然還存在一定的差距,，對食堂管理還不夠精通,，我會在接下來的工作中，加大力度對自身的管理及素質的學習,，規(guī)劃好工作計劃等等,。同時，食堂對照衛(wèi)生要求,，還應進一步完善軟硬件的建設,，對食品的采購、物品的損耗加以控制,，確保吃到廉價放心的食品,。我深深感到食堂管理工作是一項長期、細致,、艱苦的工作,，只有認真踏實的做好工作，才能保質保量,、萬無一失,。
總之，今后在做好擔任工作的同時,，要加強學習,、注重實踐，努力提高自己的工作能力及水平,，工作中有不盡完美的也希望領導和同事給予批評指正,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇七
時間過的好快啊,？轉眼間到了xxx年末,，這一年里有歡笑有爭吵，有開心有煩惱,，重要的是更有進步和成長,，應該總結一下今年一年的收獲，本人自從踏入廚師界以來一直在各方面嚴格要求自己,，努力地提高自己的各方面的能力,，以便使自己更快地適應當今社會教育發(fā)展的形勢，勇于解剖自己,，分析自己,，正視自己,，提高自身素質,，在學習“廚政目標”中，自己深刻理解“廚政目標”的內涵，并能夠主動配合上級,，利用老師們的傳播做好工作,。
一年來，本人認真履行自己的崗位職責,，出色完成領導交辦的各項工作任務,，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作,。在工作中我端正態(tài)度,，積極主動，做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,，無論是接聽一個電話,、傳達一個指示，匯報一項工作,，都力求做到準確無誤,，較好地完成上傳下達工作，充分發(fā)揮了中心小學的紐帶作用,、窗口作用,。來人接待、上下溝通,、內外聯(lián)系,、資料打印等大量的日常事務，我都能分清輕重緩急,，安排合理有序,，按時、按質,、按量完成領導交辦的各項工作任務,。力求把工作做得更好，樹立酒店的良好形象,。
一年來我對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致,、扎實,、求實,、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,，以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度,，尊重領導,，團結同志，謙虛謹慎,，主動接受來自各方面的意見,，不斷改進工作。
回顧一年來的學習和工作,，我在思想作風,、個人素質,、業(yè)務水平等方面都得到了進一步提高,，工作上雖然取得了一些成績，但我也認識到自己的不足之處,，理論知識水平還比較低,，現(xiàn)代科技能還不強，距縣,、如今社會的要求還相差很遠,，在今后的工作中，還要繼續(xù)努力,，發(fā)揚成績,，取長補短，盡職盡責地做好各項工作,。
學廚師幾年了,，距去息縣也一年多了，這是我第一次進私人賓館做事,，也是我進的第一個私人賓館,，“第一個”教會我東西的應該是最多的,，不管歡笑還是爭吵挨罵都是我的收獲,，都是為我的成長和進步做準備。
來這里的時候我只是抱著試試看的心態(tài)來的,，當時想不合適就走,，沒什么的，來了之后我才知道,，選擇這里選擇這里是對的,，就打消了離開的念頭,，剛來的時候我做配菜的員工,，不是很適應,，也不是很積極效率不高,，站板老大和廚師長都沒有責怪我,，只是說沒有把握安排到合適的位置上,。后來我調到了打荷，漸漸喜歡上了打和的工作,，也受到了鼓勵于是我踏實做事,，仔細認真的做好自己的工作，雖然做的不是很好,，我覺得自己很盡力在自己的事,。我本來就是不怎么積極的，有點自卑,，總是抱怨身邊的事情和人,，所以對上司安排的事情也很難服從，我覺得安排不合理,，就不服從頂撞上司,，曾經(jīng)有段時間廚師長都很頭疼，說我再這樣下去,，他們也沒辦法只能放棄我了,。那時候廚師長經(jīng)理找我談話，給我做思想工作,，經(jīng)常開導我,，我總算是聽了進去，開始反思自己的問題和對待工作的態(tài)度,，之后我有了很大改變,，這都歸功于我的上司對我的耐心，那種不放棄不拋棄的執(zhí)著讓我重新做回了快樂的自己,。
后來有打荷頭子的職位的空缺和上司極力的推薦,，于是我有了做荷王的機會，扮演了荷王的角色,。息州賓館給我提供了發(fā)展的平臺和提升的空間,。做荷王以后我自己就覺得自己已經(jīng)不是普通的員工了,，不能再已普通員工的行為來要求自己了。于是我在做好員工工作的同時我開始考慮荷臺的工作進度了,，這就是我做荷王的最大的進步,，也是自己的一次突破，站在更高一層看待問題,。這都是在鐘老師的帶領下和指點不斷的犯錯,，不斷的碰壁中慢慢的到提升。
現(xiàn)在我最主要的問題還是在安排上,，對自己下屬的員工做事效率不是很了解,，沒有做到心理有數(shù)，安排工作的時候也不是心理有數(shù),，時間把握不好,。還是員工的本分作的較好，組長的沒做好,，有時候還是把自己當員工來工作,，拼命做事而忽略了總體的進度，自己做事而沒有跟蹤,，導致總體出問題?，F(xiàn)在我覺得咱們存在的最大問題就是，咱們的生產(chǎn)流水線不循環(huán),，總是被卡在一個位置沒有流下去,，就在那里斷掉了，卡住的位置有問題不上報,，沒解決而導致流水線斷裂,，所以提醒下每位荷王在自己范圍出現(xiàn)問題的時候，能解決的第一時間解決,，解決不了的第一時間上報,，做出補救的決策，在最有效的時間內處理好問題,。
息州賓館致力于培養(yǎng)每一位員工,，讓每一位員工都有發(fā)展的可能，為每一位提供學習和發(fā)展的機會,，息州賓館經(jīng)常組織咱們學習和培訓,，讓咱們一起進步，有更大的發(fā)展空間,。五一的時候王總為咱們組織了一次全封閉培訓,，這種培訓是咱們打多數(shù)沒有聽說過的培訓，這次培訓我受益頗深,，震撼心靈,，這次培訓讓我懂得做人要做一個負責任的人,，做事就要做踏實的事，憑心做事自己做事要做到自己滿意,。同時我明白要珍惜身邊的每一個人和事情,，珍惜現(xiàn)有的工作和每一次學習機會，珍惜身邊的親人和同事,，不要在以后的日子里讓自己留有遺憾和內疚,，所以我要認真的生活努力的工作，我的成長和進步是對家人和上司最好的回報,?！鞍押唵蔚氖虑f次的做好就是不簡單,，把平凡的事千萬次的做好就是不平凡”這是我在之后的工作中最大的心得,。
xxx即將過去，我將會帶著我這一年的經(jīng)驗教訓邁入xxx,，優(yōu)點發(fā)揚光大缺點一點一點改正,，努力的做好自己的本分，努力學習管理能力,，為酒店貢獻自己的力量,，與酒店同進步，共繁榮,。給自己多一點進步的機會,，在這個競爭激烈的社會中立于不敗之地。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇八
光陰似箭,，日月如梭轉眼間20xx即將接近尾聲,，馬上伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的氣息，2018年的鐘聲即將敲響,。首先,，我預祝大家新年快樂、工作順利,！回首20xx年,，在各位領導的關懷指導下，在廣大同事的支持下,，作為一名廚師長兼廚師,，我始終堅持以身作則，高標準,、嚴要求,、團結和帶領食堂員工，堅持以大局為重,，服從組織安排,，干一行愛一行,，以自己的實際行動抓好食堂管理，保證工作正常動轉,，為領導和員工提供精美,、可口的菜肴和優(yōu)質的服務，我們還開墾出來好幾畝地,，種植蔬菜,，飼養(yǎng)牛，羊,，雞,，鴨等。加飯菜的花色品種,，做到主副食合理搭配,，降低損耗，節(jié)約成本,。溫暖服務的理念,，全心全意為地雅，紫金服務,。在20xx年里,，食堂共接待外部用餐121次，共計1077人次,，并受到領導及客人的一致好評?，F(xiàn)將一年來的具體工作總結如下：
我現(xiàn)擔任食堂主管兼食堂烹調工作。我在各位領導的指導下集思廣益,、制定較合理的工作計劃,。首先在節(jié)約支出的情況下，吃飽吃好不浪費,，并在技術上不斷提高自己的烹飪技術,。在實踐中我不斷探索，讓領導和員工都能吃上香甜可口的飯菜,。
首先,，對廚房從業(yè)人員定期培訓和指導，杜絕在操作過程中的重大失誤,，比如燒傷,，燙傷等。結合員工實際情況加強素質教育,，對操作人員進行有針對性的廚藝培訓,，并經(jīng)常激勵他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過努力，員工整體素質得以提高,；注重儀表,、遵守廚房規(guī)章制度、勞動紀律,、不缺勤,、不曠工、不遲到,、不早退,；現(xiàn)在，我們已經(jīng)形成了一個和諧,、優(yōu)質,、高效、創(chuàng)新的團隊,。
菜肴質量是食堂得以新鮮,、實惠的核心。作為廚師長,，我嚴把質量關,，保證食材,，新鮮,、不腐爛、不變質,。還要確保員工的用餐衛(wèi)生,、可口嚴防食物中毒，拒絕霉變,，過期食品,。其次，增加飯菜的花色品種,，做到主,、副食合理搭配。
嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,，把食品加工的各個環(huán)節(jié)。按規(guī)定,，每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負責,，對操作間進行每兩天消毒一次
希望領導及同事們進行不定期檢查；并提出寶貴意見,，加以改正,。其次，規(guī)定食品原料必須分類存放,，分別處理,，廚房用具也必須存放在固定位置,；另外，庫房,、保鮮柜,、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量,，確保食品衛(wèi)生安全,，防止食物腐爛，造成不必要的浪費,。
在確保不超支,、不浪費、而且菜肴質量的情況下,，降低損耗,、節(jié)約成本、始終是我們追求的一個重要目標之一,。作為廚師長,，在平時的工作中也總結出一些降低成本的新方法。如：隨時掌握庫存狀況,、堅決執(zhí)行“先進先出”原則,，把存貨時間較長的原料盡快投入使用；研制無成本菜品,，以降低成本,。
綜上所述，在本年度,，通過團隊的共同努力,，我們在廚房管理方面取得了顯著成效；在菜品創(chuàng)新,、菜肴質量,、成本控制、員工素質提高等方面都取得相當高的成績,。當然,，我們還存在不足。請領導和同事監(jiān)督指正,，我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性,。
經(jīng)過一年多的努力，在原有的工作基礎上,，嚴格要求自己和幫廚人員,，在以后的工作中找出不足，保留好的傳統(tǒng)。今后,，我一定會帶領我們的團隊不斷努力,，接受挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,，烹飪更精美好吃的的菜肴,。
辭舊迎新之際，我們將在20xx年的基礎上,，繼續(xù)加強管理,、質量衛(wèi)生監(jiān)控和成本控制，同時要改進自己的工作思路,，考察新的菜品,，加快菜肴的創(chuàng)新?？傊?，今后的工作中，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質,、營養(yǎng)知識和烹飪水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與公司共同成長,。我相信，我們的團隊一定能走向一個成功喜悅收獲的20xx,。
我深信在張總,、楊總的領導下,，在全體員工的不懈努力下,，根據(jù)企業(yè)文化、企業(yè)精神,、企業(yè)宗旨,、企業(yè)目標為依據(jù)，一步一個腳印踏踏實實前進,，紫金必須一定會發(fā)展的會越來越好,。
最后祝：地雅所有公司興旺發(fā)達，蒸蒸日上,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇九
1,、本人責任心強，嚴于律己,，認真細致,，能吃苦耐勞，講究個人衛(wèi)生。與同事能夠和睦相處,，協(xié)調合作,，服務意識強，溝通能力較強,。
2,、思維活躍，喜歡創(chuàng)新,。喜歡發(fā)掘改良新的品種菜系,，做到色、香,、味俱全型配方面到位,。
3、對控制成本有一定的能力,，在不超支的范圍內能夠把菜系品種做得更多更好,，深受客人青睞及上司表揚，是同事們的榜樣,。
4,、有較強的管理能力，有豐富的食堂管理,、膳食管理工作經(jīng)驗,，熟悉食堂管理的縣官工作流程，有酒店或大型企業(yè)后勤管理工作經(jīng)驗,。
5,、自己有多年企業(yè)食堂的工作經(jīng)驗，懂開菜單,，會炒大鍋菜,，以湘菜、川菜,、粵菜為主,。
6、民以食為天：當初接觸廚師行業(yè)完全處于一種喜好：但是慢慢的廚師行業(yè)不單是我喜好而是成為我的事業(yè),。廚房成了我的靈魂,，確保每一種出品外觀有特色；追求完美,，永不滿足,，永遠力爭精益求精。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十
時間過的好快??？轉眼間到了20xx年末,，這一年里有歡笑有爭吵，有開心有煩惱,，重要的是更有進步和成長,，應該總結一下今年一年的收獲，本人自從踏入廚師界以來一直在各方面嚴格要求自己,，努力地提高自己的各方面的能力,，以便使自己更快地適應當今社會教育發(fā)展的形勢，勇于解剖自己,，分析自己,，正視自己，提高自身素質,，在學習“廚政目標”中,，自己深刻理解“廚政目標”的內涵，并能夠主動配合上級,，利用老師們的傳播做好工作,。
一年來，本人認真履行自己的崗位職責,，出色完成領導交辦的各項工作任務,，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作,。在工作中我端正態(tài)度,，積極主動，做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,，無論是接聽一個電話,、傳達一個指示，匯報一項工作,，都力求做到準確無誤,，較好地完成上傳下達工作,，充分發(fā)揮了中心小學的紐帶作用、窗口作用,。來人接待,、上下溝通,、內外聯(lián)系、資料打印等大量的日常事務,，我都能分清輕重緩急,，安排合理有序,，按時、按質,、按量完成領導交辦的各項工作任務,。力求把工作做得更好，樹立酒店的良好形象,。
一年來我對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致,、扎實,、求實、腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,，嚴格遵守各項規(guī)章制度,，尊重領導，團結同志,，謙虛謹慎,，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作,。
回顧一年來的學習和工作,，我在思想作風、個人素質,、業(yè)務水平等方面都得到了進一步提高,，工作上雖然取得了一些成績，但我也認識到自己的不足之處,，理論知識水平還比較低,，現(xiàn)代科技能還不強，距縣 如今社會的要求還相差很遠,，在今后的工作中,，還要繼續(xù)努力，發(fā)揚成績,，取長補短,，盡職盡責地做好各項工作。
學廚師幾年了,，距去息縣也一年多了,，這是我第一次進私人賓館做事,，也是我進的第一個私人賓館，“第一個”教會我東西的應該是最多的,，不管歡笑還是爭吵挨罵都是我的收獲,，都是為我的成長和進步做準備。 來這里的時候我只是抱著試試看的心態(tài)來的,，當時想不合適就走,，沒什么的，來了之后我才知道,，選擇這里選擇這里是對的,，就打消了離開的念頭，剛來的時候我做配菜的員工,，不是很適應,，也不是很積極效率不高，站板老大和廚師長都沒有責怪我,，只是說沒有把握安排到合適的位置上,。后來我調到了打荷，漸漸喜歡上了打和的工作,，也受到了鼓勵于是我踏實做事,，仔細認真的做好自己的工作，雖然做的不是很好,，我覺得自己很盡力在自己的事,。我本來就是不怎么積極的，有點自卑,，總是抱怨身邊的事情和人,，所以對上司安排的事情也很難服從，我覺得安排不合理,，就不服從頂撞上司,，曾經(jīng)有段時間廚師長都很頭疼，說我再這樣下去,，他們也沒辦法只能放棄我了,。那時候廚師長經(jīng)理找我談話，給我做思想工作,，經(jīng)常開導我,，我總算是聽了進去，開始反思自己的問題和對待工作的態(tài)度,，之后我有了很大改變,，這都歸功于我的上司對我的耐心，那種不放棄不拋棄的執(zhí)著讓我重新做回了快樂的自己,。
后來有打荷頭子的職位的空缺和上司極力的推薦,，于是我有了做荷王的機會，扮演了荷王的角色,。息州賓館給我提供了發(fā)展的平臺和提升的空間,。做荷王以后我自己就覺得自己已經(jīng)不是普通的員工了，不能再已普通員工的行為來要求自己了,。于是我在做好員工工作的同時我開始考慮荷臺的工作進度了,，這就是我做荷王的最大的進步，也是自己的一次突破,，站在更高一層看待問題,。這都是在鐘老師的帶領下和指點不斷的犯錯，不斷的碰壁中慢慢的到提升,。
現(xiàn)在我最主要的問題還是在安排上,，對自己下屬的員工做事效率不是很了解，沒有做到心理有數(shù),，安排工作的時候也不是心理有數(shù),，時間把握不好。還是員工的本分作的較好,，組長的沒做好,，有時候還是把自己當員工來工作，拼命做事而忽略了總體的進度,，自己做事而沒有跟蹤,，導致總體出問題。現(xiàn)在我覺得我們存在的最大問題就是,，我們的生產(chǎn)流水線不循環(huán),，總是被卡在一個位置沒有流下去，就在那里斷掉了,，卡住的位置有問題不上報,，沒解決而導致流水線斷裂，所以提醒下每位荷王在自己范圍出現(xiàn)問題的時候,，能解決的第一時間解決,，解決不了的第一時間上報，做出補救的決策,，在最有效的時間內處理好問題,。
息州賓館致力于培養(yǎng)每一位員工，讓每一位員工都有發(fā)展的可能,，為每一位提供學習和發(fā)展的機會,，息州賓館經(jīng)常組織我們學習和培訓，讓我們一起進步,，有更大的發(fā)展空間,。五一的時候王總為我們組織了一次全封閉培訓,，這種培訓是我們打多數(shù)沒有聽說過的培訓，這次培訓我受益頗深,，震撼心靈,，這次培訓讓我懂得做人要做一個負責任的人，做事就要做踏實的事,，憑心做事自己做事要做到自己滿意,。同時我明白要珍惜身邊的每一個人和事情，珍惜現(xiàn)有的工作和每一次學習機會,，珍惜身邊的親人和同事,，不要在以后的日子里讓自己留有遺憾和內疚，所以我要認真的生活努力的工作,，我的成長和進步是對家人和上司最好的回報,。“把簡單的事千萬次的做好就是不簡單,，把平凡的事千萬次的做好就是不平凡”這是我在之后的工作中最大的心得,。
20xx即將過去，我將會帶著我這一年的經(jīng)驗教訓邁入20xx,，優(yōu)點發(fā)揚光大缺點一點一點改正,，努力的做好自己的本分，努力學習管理能力,，為酒店貢獻自己的力量,，與酒店同進步，共繁榮,。給自己多一點進步的機會,，在這個競爭激烈的社會中立于不敗之地。
餐飲行業(yè)的明天會更好,！
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十一
20xx年,，在各位領導及廣大同事的支持下，作為一名廚師,，我始終堅持以身作則,，高標準、嚴要求,，團結,。為顧客提供了精美的菜肴和優(yōu)質的服務；為實現(xiàn)酒店經(jīng)濟利益和社會效益,，勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)。現(xiàn)將一年來的具體工作總結如下：
我在各位領導的指導下集思廣益、制定較合理的經(jīng)營計劃,。如：根據(jù)顧客的消費心理,，我們推出一些綠色食品和野生食品；根據(jù)季節(jié)性原料供應特點,，我們推出一些具有農家特色的菜肴,，還為客人提供具有季節(jié)特色的花茶等等,。
以人為本,，我結合員工實際情況，定期對員工進行有針對性的廚藝培訓,，并經(jīng)常激勵他們把本分工作做好,。經(jīng)過努力，員工整體素質得以提高,，如注重儀表,、遵守廚房規(guī)章制度不斷提高自己的廚藝，甚至有些員工還開始嘗試自己制作新菜肴?，F(xiàn)在,，我們已經(jīng)形成了一個和諧、優(yōu)質,、高效,、創(chuàng)新的團隊。
菜肴質量是酒店餐飲方面得以生存發(fā)展的核心競爭力,。作為領班,，我以身作則，協(xié)助廚師長嚴把關好菜肴出品的質量,。我們對每道菜都制作了一個投料標準及制作程序單,，做菜時嚴格按照標準執(zhí)行，確保每道菜的色,、香,、味穩(wěn)定；我們還認真聽取餐飲廳面員工意見及賓客反饋意見,，總結每一餐的菜肴出品問題,，并在每日例會中及時向員工分析廚房的不足；我們還經(jīng)常添加新菜肴,，確?；仡^客每次都可以嘗到新口味。
嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,，把握好食品加工的各個環(huán)節(jié)。按規(guī)定，每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)域負責,，同時,，由我進行不定期檢查。我們利用一切可以利用的力量,，確保食品衛(wèi)生安全,，防止顧客食物中毒，造成不必要的后果,。
在保證菜肴質量的情況下,，降低成本，讓利顧客,，始終是我們追求的一個重要目標,。作為廚師，我也總結出一些降低成本的新方法,。如：掌握庫存狀況,，堅決執(zhí)行“先進先出”原則，把存貨時間較長的原料盡快銷售出去,；研制無成本菜品,，把主菜的剩余原料做成托式菜品，以降低成本,；還讓每位員工都知道自己所用原料的單價,，每日估算所用原料的價值，這樣就把成本控制落實到每個員工身上,，使所有廚房員工都關心成本,，從而達到效益化。
綜上所述,，在本年度,，通過團隊的共同努力，我們在廚房經(jīng)營管理方面取得了顯著成效,；在菜品創(chuàng)新,、菜肴質量、成本控制,、員工素質提高等方面都取得相當高的成績,。
當然，我們也還存在不足,，從這個事件上,，我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性。今后,，我一定會帶領我的團隊不斷接受挑戰(zhàn),、勇于創(chuàng)新，烹飪更精美的菜肴。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十二
能作為xx服裝店的店長在這里總結本年的工作,，首先感謝老板對我的信任,，各位同仁對我的支持。本人5月份被聘為xx大家庭xx服裝店店長,，由于精通業(yè)務,，熟練銷售技巧和老板的信任，月份被提拔為青岡望奎綏化三店的銷售,。一年來,，本著xx公司的經(jīng)營理念，能認真的履行好自己的崗位職責,，為xx在青岡的銷售奠定了良好的基礎,。作為店長我深深的感受到：
1、作為有前景的品牌店的店長一定要懂管理,、熟業(yè)務、責任心強,。
2,、管理品牌店必須有一套科學的管理制度。
3,、店長及店員必須有高漲的工作熱情,，良好的工作心態(tài)，能積極為本店的銷售做出應有的貢獻,。
4,、在經(jīng)營上要本著“發(fā)展新顧客、穩(wěn)住老顧客,、擴大品牌店在青岡的影響力”的理念,，讓xx的服裝在青岡人心中生根發(fā)芽。
我深深的感受到品牌服飾非常適應現(xiàn)在人的需求,，只有優(yōu)雅的環(huán)境,、高質量的服務、熱情的售后才能吸引顧客到我店購物,，讓他們體會到品牌服飾的質量好,、品牌店的員工素質高，和售貨員能做到近距離的溝通,。無論是進貨渠道,、還是銷售方法以及公司的售后服務，都讓我感受到品牌的力量無窮的,，xx的管理是科學的,，我愿意為品牌店的經(jīng)營獻出自己的力量。
1、銷售額完成xx,，較去年同期增長xx,。經(jīng)常變換店鋪的陳列，吸引顧客,，在顧客在店前停留的時候,，要把握好時機，想辦法把顧客請進店里來,，保持微笑,，讓顧客覺得你很親切，在顧客進店后,，注意顧客的一舉一動,，觀察顧客的微表情變化，當顧客用手接觸某件服裝時,，說明對這件服裝感興趣,，那就要簡單介紹該件服裝產(chǎn)品。介紹完后,，可以叫顧客試穿,，突出產(chǎn)品的賣點，當顧客試穿的時候發(fā)現(xiàn)服裝適合自己,，就要適當?shù)馗胶椭⒓有┵澝乐~,。當顧客對產(chǎn)品更加感興趣的時候，就會考慮購買,。另外還依仗xx大家庭對我店的宣傳以及老板的精心策劃,、科學管理以及合理宣傳。
2,、培養(yǎng)員工3名,，達到對xx企業(yè)理解、熟練掌握銷售技巧的水平,，平時讓她們多學習理論知識,，然后將理論知識轉化為實踐，結合自己的工作經(jīng)驗,，借鑒優(yōu)秀員工的服務經(jīng)驗,。
3、在調動員工積極性方面,，我能根據(jù)每人的實際情況進行合理的時間調配,，家中確實有事的酌情串假，發(fā)現(xiàn)情緒不好的及時溝通,，消除員工的負面情緒,，以利于銷售工作的開展,。
4、強化員工服務意識,，逐步完善會員維護體系,。要時刻面帶微笑，親和的對待每一位顧客,，建立完善的會員信息,，了解會員的需求，經(jīng)常與會員溝通,，介紹會員所喜歡的服裝類型,，促進銷售額的提升。
5,、處理好商場關系,，遵守商場制度，配合商場工作,，樹立xx在商場員工中良好形象,。能按要求及時參加xx的各項會議，將xx的制度較好的執(zhí)行,，在會上認真聽講,，做好筆記，及時傳達給員工,，按時參加發(fā)放傳單、打掃衛(wèi)生,、軍訓,、培訓等各項活動，讓周圍的店鋪感受xx員工的企業(yè)精神,，讓員工樹立不管在家還是商場時刻保持自己的形象,，為xx在他人心目樹立形象起到較好的作用。
6,、配合好望奎,，綏化店銷售工作，及時做好服裝的號碼調配,，加大員工的培訓力度,，讓他們知道只有多學習才能適應xx的經(jīng)營理念，只有認真對待每一位顧客,，才能使自己和店主雙雙受益,。
1、用于學習銷售經(jīng)驗的書籍時間不充足,。應該多學習銷售技巧類的書籍,，多向優(yōu)秀的同行學習,。
2、有時候把微小的負面情緒帶到工作中,，降低了自己的工作熱情,。
3、沒做到與店員經(jīng)常溝通,，不能及時調動店員的積極性,。
成績只能代表過去，在未來的一年里我會更加努力做好自己的本職工作,，使銷售額比去年同期增長5個百分點,。我要帶領全體員工做到以下幾點：
1、加強管理,，完善制度執(zhí)行,，學習并制定科學合理的管理制度，加強制度的執(zhí)行力度,，做到獎懲分明,，使銷售業(yè)績穩(wěn)步提升。
2,、加大員工培訓力度,，每個月的第一周自學服裝的面料以及服裝的尺寸、價位,。每個月的第二周對服飾的陳列,、服裝的搭配進行培訓；每個月的第三周對銷售技巧進行培訓,，每個月的第四周進行月工作總結,，對前三周的重點知識進行考試，對于考試優(yōu)秀的員工進行獎勵,。
3,、做好其他店銷售管理工作：
一、做好分店的獎勵機制：第一,，實施月銷售額評比制度,，對銷售額好的分店進行獎勵；第二,，每個月的測試成績進行通報,，實行獎勵；第三,，對于銷售額月增長百分率較多的分店進行獎勵,。
二、加大分店的管理制度的執(zhí)行力度：每周不定期對自己的業(yè)務范圍進行檢查指導,，做到賞罰分明,。
4,、繼續(xù)維護好會員體系，以青岡店為樣板,，在節(jié)假日期間讓店員親自與會員溝通,，及時送去xx的祝福，特別是會員生日,；對會員的喜好進行及時記載,，使其在服務時能投其所好；讓每位員工都熟悉會員的職業(yè),、愛好及衣服尺碼,，使會員感受到店員的用心良苦，讓他們體會到xx的銷售理念,，愛上xx服飾,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十三
時光飛逝，轉眼間又過了一周了,?；仡欉^去的每一天，我作為一名食堂工作人員,，深感到責任的重大,。為了今后能把工作干得更好，現(xiàn)就一周來的工作情況總結如下：
1,、 把好食堂原材物料進貨關,，不怕遠路，進市場,，貨比多家,，選購各種營養(yǎng)豐富的食品原料，保證物美價廉,，讓干部職工吃得好，花錢少,。比喻說購買當季的青菜,、現(xiàn)宰的豬肉、新鮮的花生油等等,。
2,、 管理好食堂的原材物料，不易儲存的原材物料盡量做到天天購買,，對于易儲存的原材物料也要根據(jù)往年消耗情況有計劃的購買,。保證原材物料不腐爛，不變質,，不浪費,，以節(jié)省食堂開支,。同時對食堂的原材物料建賬，做到帳物相符,。
3,、 每天根據(jù)就餐人數(shù)制作飯菜，盡量做到不剩菜或少剩菜,。
我們在轉變服務態(tài)度,、提高服務質量方面做了大量工作。我們始終堅持以人為本的服務理念,，采取了多種服務方式,，盡量為干部職工提供便利條件。
我們根據(jù)季節(jié),、節(jié)日等情況為干部職工做好適合時令的可口飯菜,，比喻：包餃子、包包子,、燉白菜,、燉土豆、炒青菜等,，盡量滿足干部職工的要求,。
我們本著積極負責的態(tài)度，認真搞好食物安全和衛(wèi)生工作,。生活服務工作千頭萬緒,，最根本的工作要求就是食品的安全。因此,，我們認真貫徹《食品衛(wèi)生法》,，把依法加強食品衛(wèi)生管理和各項生活綜合服務管理工作作為頭等大事，列入重要的管理日程,，并做到責任到人,，抓緊抓實，抓出成效,。切實做好食品衛(wèi)生,、餐具的“一洗、二沖,、三消毒”工作,，做到?jīng)]有檢疫證、食品衛(wèi)生許可證的食品不購買,，工做臺做到隨用隨清,，每周對廚房一次大清掃，杜絕蚊蠅老鼠等害蟲,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十四
我們走過了勤奮耕耘的20xx年,，經(jīng)過我們的不斷摸索,，不斷進步，不斷創(chuàng)新,，不斷發(fā)展,，一年來，我們面對著市場的競爭和壓力,，同舟共濟,，始終秉承酒店尊客以心待客以誠的核心價值理念，以爭創(chuàng)一流為目標,，以良好的聲譽和優(yōu)質的服務贏得了廣泛的贊譽,，帶動了整個酒店業(yè)的發(fā)展。
新的一年又來臨了,，回顧過去一年,，感慨良多。做為一名組長我始終嚴格要求自己,，,，認真服從領導安排，堅持以大局為重,，在領導的支持下圓滿結束地一年的工作,。為了再新的一年里能夠更好的完成本職工作，我對上一年的工作進行了總結,。
工作上我擔任六樓涼菜組組長,，在烹調上嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度，認真執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,。以身作則的情況下,，帶領全組人員，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,，防止“病從口入”,，防止食品污染和有害物質對就餐者的危害，保障就餐者的身體健康,。
成品存放實行“四隔離”,；生與熟隔離；成品與半成品隔離,；食品與雜品、藥品隔離,；食物與天然冰隔離,。
環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法：定人、定物,、定時間,、定質量,，劃片分工，包干負責,；個人衛(wèi)生做到“四勤”：勤洗手,、剪指甲；勤洗澡,、理發(fā),；勤洗衣服,、被褥,；勤換工作服。放置食品的櫥柜,、貨架時刻保持清潔,，無霉斑、鼠跡,。每天定時沖洗操作間灶具和地面,，認真擦拭餐廳地面和桌椅，嚴格保證操作間地面,、門窗,、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生。
在過去的一年中,，我努力學習文化,、業(yè)務、技術知識,。樹立與增強為人民服務的思想,。按時上下班。遵守勞動紀律及食堂的一切規(guī)章制度,，努力完成本職工作,。工作上，服從工作調配,，愛護集體財物,，做好集體和個人衛(wèi)生，嚴防食物中毒,。在飲食烹調上,，我嚴格按食品操作規(guī)程進行工作，保證安全,、衛(wèi)生,。做到制作的主食，合乎質量要求，大小均勻,，掌握火候,。副食要做到揀、洗干凈,，切菜認真,，丁,、塊,、絲分明,。配菜美觀,，色型好看,，炒菜味美,，咸淡適中,。在服務上,，做到優(yōu)質,、高效,，對就餐人員態(tài)度和藹，說話和氣,。不說粗話,，不罵人，團結一致,，做好廚房工作,。
在嚴格要求自己的同時我也很好的完成了一個小組長的職責，經(jīng)常組織班組人員學習烹飪技術,，把住各工序的質量關,，實行全過程的質量管理。檢查伙食衛(wèi)生,，督促本組人員認真落實崗位職責,，清掃包干的衛(wèi)生地段，做現(xiàn)熟食品加蓋,、防蠅,、防鼠并組織好開飯前和飯后整理結束工作。合理安排本班人員的工作,，對切配及烹調加工的.主副食品的質量,、色香味形進行嚴格把關，對不符合要求的應予以指出,，及時糾正在生活上經(jīng)常和組員溝通,，掌握全班人員的思想和工作情況，以身作則,，帶領全班人員搞好本班工作,，遇到困難或其它情況及時請示匯報,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十五
時間如此的短暫，三年的衛(wèi)校從剛進入職高時的低落和茫然,，到現(xiàn)在即將走上工作崗位的從容和坦然。我知道,，這必將我人生中的新挑戰(zhàn),，工作總結范文轉換了角色。這除了要有較強的適應力和樂觀的心態(tài)之外,，更重要的是得益于三年的學習積累和技能的培養(yǎng),。
一、思想政治方面,，本人有良好道德修養(yǎng),，并有堅定的政治方向。我熱愛祖國,，熱愛人民,，堅決擁護*領導和社會主義制度，遵紀守法,，愛護公共財產(chǎn),，團結同學，樂于助人,。并以務實求真的精神熱心參予學校的公益宣傳和愛國主義活動,。
二、學習方面,，我一直勤奮學習,，刻苦鉆研，通過認真地學習掌握較為扎實的基礎知識,。由于有良好的學習作風和明確的學習目標,，曾獲得“優(yōu)秀團員”、“三好學生”等榮譽,，得到了老師及同學們的肯定,，樹立了良好的學習榜樣。
三,、在生活上,，我崇尚質樸的生活，并養(yǎng)成良好的生活習慣和正派的作風,。此外,，對時間觀念性十分重視。由于*易近人待人友好,，所以一直以來與人相處甚是融洽,。敢于拼搏，刻苦耐勞將伴隨我迎接未來新挑戰(zhàn)。
在衛(wèi)校的第三年是我到醫(yī)院實習的時間,，基本上一年都是呆在醫(yī)院里學習,。在醫(yī)院里我熟練我的護理操作技術，把理論和實踐結合在一起,，在帶教老師的指導下用我全部的耐心和愛心護理病人,，使病人得到良好的照顧，早日康復,。到醫(yī)院實習認識到許多也是學習護理的同學,，也就增加了與其他同學交流和向其學習的機會，鍛煉了自己的交際能力,，學到別人的長處,，認清自己的短處。所以我喜歡實習,。雖然有時會感到累些,，但樂此不彼。
學習的這段日子讓我收獲頗多,，讓我從生命里愛上“白衣天使”這一神圣的使命,。這兩年的學習和鍛煉，我不但學到了專業(yè)知識,，提高了自身綜合素質,，更重要的是教會了我怎么做人，培養(yǎng)了我嚴謹務實,、求索創(chuàng)新的個人素養(yǎng),，在努力學習本專業(yè)知識的同時，我不斷充實自己,，使自己努力成為當今社會所需的復合型人才,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十六
回憶過去的每一天，我作為一名廚師長,，深感責任嚴重,，任務壓力之繁重。由于我所從事的任務品質,，很有能夠會影響到整體職工的身心肥壯,，,所認為了舍短取長，今后的任務能做到更好,，我對一年的任務情況總結如下,。
首先我要感謝個位指導對我任務的認可和反對,其中包含在任務中給我指出效果并提出了貴重的意見,如:菜咸了,太油、色彩側重等等,。同時我也很快深入的意識到了任務中的無余給予及時糾正,。
其次在任務上我嚴厲遵守衛(wèi)生制度，仔細執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,。嚴厲執(zhí)行《衛(wèi)生法》,，防止“病從口入”，防止食品污染和有害物質對就餐者的危害，保證就餐者的身材肥壯,。同時成品存放履行“四隔離”;生與熟隔離;成品與半成品隔離;食品與雜品,、藥品隔離;食物與自然冰隔離。環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法：定人,、定物,、定時間、定品質,，劃片分工,，包干擔任;個體衛(wèi)生做到“四勤”：勤洗手、剪指甲;勤洗澡,、理發(fā);勤洗衣服,、勤換任務服。擱置食品的櫥柜,、貨架時辰放棄清潔,，無霉斑、鼠跡,。每天定時沖洗操作間灶具和低空,，仔細擦拭餐廳低空和《缽灰》，嚴厲保障操作間低空,、門窗,、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生。
在這一年中,，我致力學習文明、業(yè)務,、技術常識,。按時高低班。遵守休息紀律及規(guī)章制度,，致力實現(xiàn)本職任務,。任務上，服從任務分配,，愛護團體財物,，做好團體和個體衛(wèi)生，嚴防食物中毒,。在飲食烹調上,，我嚴厲按食品操作規(guī)程停止任務，保障*安,、衛(wèi)生,。做到制造的主食，契合品質要求,，大小均勻,，把握火候,。副食要做到揀、洗干凈,，切菜仔細,，丁、塊,、絲明顯,。配菜好看，色型難看,，炒菜味美,，咸淡適中。在效勞上,，做到優(yōu)質,、高效,，對就餐人員態(tài)度和善,，談話和氣。不說粗話,，不罵人,，勾搭分歧，做好廚房任務,。
總結這一年,，在任務上我勤勤懇懇，仔細擔任,，怨天尤人,，踴躍實行自己的任務職責。展望新的一年我會以愈加倍的致力和更大的激情嚴厲在指導的指點下實現(xiàn)自己的本職任務,。
廚師自我評價10篇（擴展7）
——西餐廚師長自我評價
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十七
本人于20xx年接手公司食堂的管理工作,，主要為公司領導及各位同事提供餐飲服務。
作為食堂自然是離不開飲食,，吃飯是每個人生活中不可缺少的一部分,，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作為單位的食堂這也是很重要的,。作為管理者更應多為工作人員及領導的飲食著想,，為保證每位同事的身心健康而考慮。
走過了勤奮耕耘的20xx年,，新的一年又來臨了,，回顧過去一年，感慨良多。做為一名廚師我始終嚴格要求自己,，認真服從領導安排,，堅持以大局為重，在領導的支持下圓滿結束了一年的工作,。為了在新的一年里能夠更好的完成本職工作,，我對上一年的工作進行了總結。食堂的工作涉及大家的吃喝等一些具體問題,，被人們認為是“出力不討好的工作,。在這種情況下，我沒有因為自己雖然做了很多工作但得不到大家的認可而懊悔,，而是盡心盡力地搞好各項服務,。加強各方面的管理，并不斷為大家創(chuàng)造良好的服務條件,，為逐步走向規(guī)范化管理和優(yōu)質服務工作奠定了良好的基礎,。我在抓好各項管理的同時，還在改變模式,、轉變服務態(tài)度,、提高服務質量方面做了大量工作。我始終堅持以人為本的服務理念,，采取了多種服務方式,，盡量為大家提供便利條件，使大家在食堂就餐就猶如回到“家”的感覺,。食堂所承擔的工作任務零碎而繁雜,，但每一項工作都與公司的整體工作和工作人員的切身利益息息相關。因此,，我在辦公室領導的堅強領導下,，堅持搞好內部團結協(xié)作和提高優(yōu)質服務。特別是今年以來,，食堂就餐人數(shù)多、人手較少,，工作量較大,。為了不影響正常工作運轉，我都能夠服從領導的安排,，不講條件,，全力以赴搞好食堂工作。
就餐方面我沒有停留在使大家僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上,，而是嚴格按照公司領導的要求,，在服務態(tài)度和飯菜質量上多下功夫。現(xiàn)在，食堂每天中午基本上保持三菜一粥的供應,，每個星期吃上一次包子,、一次面條，有條件的時候還能提供餃子,。
工作上我擔任了食堂的廚師,，在烹調上嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度，認真執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,。以身作則嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,，防止“病從口入”，防止食品污染和有害物質對就餐者的危害,，保障就餐者的身體健康,。
成品存放實行“四隔離”；生與熟隔離,；成品與半成品隔離,；食品與雜品、藥品隔離,；食物與天然冰隔離,。環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”辦法：定人、定物,、定時間,、定質量，劃片分工,，包干負責,。
個人衛(wèi)生做到“四勤”：勤洗手、剪指甲,；勤洗澡,、理發(fā)；勤洗衣服,、被褥,；勤換工作服。放置食品的櫥柜,、貨架時刻保持清潔,，無霉斑、鼠跡,。每天定時沖洗操作間灶具和地面,，認真擦拭餐廳地面和桌椅，嚴格保證操作間地面,、門窗,、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生,。
為了揚長避短創(chuàng)造更多更好的效益，今后的工作打算：
一是要進一步認識做好生活服務工作的重要性和必要性,。堅持以人為本,，關心大家的飲食習慣。因此,，我在思想認識上要再深化,、再提高，并將思想認識轉化為具體行動,，千方百計,，創(chuàng)造好的條件，更進一步辦好食堂,，以方便大家就餐,，為公司的可持續(xù)發(fā)展作出自己應有的貢獻。
二是要不斷強化管理,，切實抓好服務上檔次工作,。下一步我要做到圍繞一個中心、突出“兩為”方針,、實現(xiàn)三個轉變,。圍繞一個中心，就是緊緊圍繞公司的各項工作目標,，把做好餐飲服務工作與公司發(fā)展的大局緊密結合起來,，以優(yōu)質服務穩(wěn)定人心，以滿意服務贏得人心,，從而達到凝心聚力,，促進發(fā)展的目的。突出“兩為”方針,，就是要努力為大家服務,，為大家辦實事。實現(xiàn)三個轉變,，就是要實現(xiàn)思想模式,、管理方式和工作作風的轉變，把大家滿意不滿意作為檢驗我各項工作的標準,，不斷促進各項工作上臺階,、上水平。
三是積極負責,，認真搞好食物安全和衛(wèi)生工作,。因此,，我一定要認真貫徹《公司食堂管理辦法》,，把加強食品衛(wèi)生管理和各項生活綜合服務管理工作作為頭等大事,，列入重要的日程，并做到責任到我個人,，抓緊抓實,，抓出成效。
盡管如此,，由于本人水平有限,，有許多工作做的不足，仍然還存在一定的差距,，對食堂管理還不夠精通,，我會在接下來的工作中，加大力度對自身的管理及素質的學習,，規(guī)劃好工作計劃等等,。同時，食堂對照衛(wèi)生要求,，還應進一步完善軟硬件的建設,，對食品的采購、物品的損耗加以控制,，確保吃到廉價放心的食品,。我深深感到食堂管理工作是一項長期、細致,、艱苦的工作,，只有認真踏實的做好工作，才能保質保量,、萬無一失,。
總之，今后在做好擔任工作的同時,，要加強學習,、注重實踐，努力提高自己的工作能力及水平,，工作中有不盡完美的也希望領導和同事給予批評指正,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十八
作為企業(yè)贏利是她的第一目標《需要解釋的是目標不是目的》，只有實現(xiàn)了贏利才可能實現(xiàn)一年里四次加薪,，才能履行企業(yè)對員工對社會的和責任,，贏利也是企業(yè)生存的法則。做為一個服務性部門為顧客提供——安全,，清潔,，可口的食品是我們的首要工作，但同時我們還擔負著為企業(yè)創(chuàng)收,，節(jié)支的責任,，一年來經(jīng)過分店全體員工和領導的共同努力,，我店實現(xiàn)了雙達標。在努力創(chuàng)收的同時我們也不忘節(jié)約和安全教育,，部門全年都把安全和節(jié)約工作貫穿始終,，在保證工作質量，不影響對客服務和員工工作·休息的情況下,，盡的努力降低成本,，安排安全培訓，我們深知只有安全才能生產(chǎn),，節(jié)約下來的每分錢都是企業(yè)的利潤同時也是我們自己的,。
1、順利接手,，xx廚師長的工作,。20xx年4月正式接手，xx廚部的工作,，因為我自己個性較強,，渴望軍事化的管理凡事都希望別人能服從自己，還有潔癖,，所以自己還是有點擔心,，不過我相信自己最終在領導的幫助下，自己努力的付出融入和同事的配合下順利的完成了交接工作,，前三月人員,，營收，毛利都保持平穩(wěn),。
2,、對編制內員工的輪崗培訓。現(xiàn)廚部除一人外,，其余人最少能熟練操作生產(chǎn)區(qū)的兩個工作崗位《不包括水吧》,。
3、對新入職員工的培訓,。自去年4月起到9月底,，以接待培訓各店新入職新員工25人，在領導的幫助下按照《新員工培訓程序》逐一逐條并盡可能安排熟手員工一對一進行培訓,，同時也注意給新員工一個好的第一映像,，并尋求時機給其^v^灌輸做人和與人相處的自我調控和隱忍法則。著重強化安全培訓,，迄今為止還沒出現(xiàn)我處培訓的新員工發(fā)生安全事故上報公司的,。
4、分店所有能自行處理的工程維修除煤氣外,，均自行處理,，保證分店正常的供需和不因為自己的工作而給別人添麻煩,。
1,、容易將個人情緒帶到工作中,，心情好時運作順暢,，衛(wèi)士滿意，充滿激情,，不高興時有所怠慢，以后在工作中盡可能克服這些狀況,。
2,、員工的衛(wèi)生意識還需要提高，洗消和廚雜爐頭的源頭衛(wèi)生正在進行中,。
3,、自控力差。還記得洪少跟我說過一句話：要做好管理就要管好自己,。公司的培訓課程,，拓展訓練里所表現(xiàn)的所希望我們明白的，可以說我都知道,，都明白,，也都理解，只是太多的時候我放縱了自己,，沒有約束自己,，在以后的工作和生活中管好自己。
1,、認真做好每一天每一項的工作;
2,、細化安全，出品,，衛(wèi)生措施,，提高顧客滿意度;
3、加強教育培訓,，強化員工素質,，盡可能的實現(xiàn)--新員工一對一培訓;
4、約束自我,，規(guī)范管理,，不斷調整員工崗位輪訓;
5、本月底針對節(jié)約煤氣和,，毛利控制的詳細計劃上交分店經(jīng)理共同商討執(zhí)行;
6,、多學習其他東西，充實自己,。
實踐證明,，隨著市場競爭的不斷加劇,，我們不能只停留在過去的十年和亞運成績，首先要革新觀念,，隨著員工年齡層次的變化而改變策略和改變自己適應社會,，期望在明年的此時大家都踏上一個新的臺階更上一層樓。謝謝!
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇十九
我出生xxxx年x月,，于19xx年xx月參加工作,，生后在宜章六中，教師進修學校擔任學校后勤管理從事食堂烹調工作,。由于本人烹調技術和各方面表現(xiàn)好,，199x年x月調入宜章縣教育局工作，主管局機關食堂工作,，1998年12月通過考核評定為中式烹調師高級工,。199x年x月赴長沙參加省烹調師考試獲中一級烹調師?；仡欉^去,，工作總結如下：
我認真學習黨的路線方針、政策,，*理論,，黨和國家的教育政策、方針,、教育法律法規(guī)不斷提高自己的思想素質和政治理論水*,。向來堅持以大局為重，服從組織安排,，干一行愛一行從不講價錢,，雖然自己是工人，我從不認為自己低人一等,，總是以自己的實際行動抓好食堂管理工作,。保證教育局各項工作正常動轉。
我在搞好本職工作的同時,，我又積極參加縣教育局各項中心工作,，歷年的高考、成招,、中考,、自考等考務工作，每年的“五一”,、“十一”春節(jié)長假,，包括今年“非典”期間值夜班我都主動參加，不辭勞苦，任勞任怨,，深受同志們好評,。
養(yǎng)成讀書看報的良好習慣。關心時事政治,，關注國家大事,，做到頭腦清醒，不落后于形勢,。 四,、遵守勞動紀律，不缺勤,，不曠工。今年來,，我都是出滿勤,，甚至超滿勤，做了些份外勤雜工作,。
總之,，近幾年來，我忠于職守愛崗敬業(yè),，遵紀守法,，廉潔奉公，取得了很好的成績,。為教育事業(yè)作出了自己的貢獻,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十
依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品，根據(jù)餐廳菜點經(jīng)營狀況和市場客戶調查,，來不斷地改進和提升產(chǎn)品形象,。根據(jù)來酒店消費的團體會議，零點散客,，宴會接待,，三大塊消費群體的需求，來不斷豐富產(chǎn)品,，使之能逐漸形成一組有針對性的風格化的產(chǎn)品,。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。
以系統(tǒng)化整合核心競爭力,，以規(guī)范化提升管理水平,，以現(xiàn)代信息手段提高市場競爭力，以效益化為目標指導廚政管理工作,。
進行專業(yè)技能考核,，優(yōu)勝劣汰，采用請進來走出去和定期培訓的辦法來提高人員的業(yè)務技能和專業(yè)素養(yǎng)。在結合實際的前提下,，進一步完善廚房內部的各種規(guī)章制度,。
采用四層把關制，一關否定制,，即配菜廚師把關,、爐臺廚師把關、傳菜員把關,、服務員把關,，一關發(fā)現(xiàn)有問題，都有退回的權力,。否則都得承擔相應的責任,。
做到嚴把原材料質量關，提高原材料的使用率,，爭取把最大的利益讓給顧客,。
嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。抓好廚房衛(wèi)生安全工作,。嚴格執(zhí)行規(guī)范操作程序,，預防各類事故的發(fā)生，做到安全生產(chǎn),，警鐘長鳴,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十一
回首xx年，在公司領導的指導和各個部門的支持下,，堅持以身作則,，高標準、嚴要求,，團結和帶領廚房部全體員工,，為給顧客提供可口的菜肴，勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
1、在總公司的指導下,，于10月成立“產(chǎn)品研發(fā)小組”,。
2、根據(jù)顧客的消費心理,，推出一些綠色食品和野生食品,，響應“綠色餐飲理念”，并且也獲得了一些良好的市場反應,。
3,、響應市場需求，在采購部的配合下，增添了適合賓客需求的原材料和產(chǎn)品,。
1,、以人為本為管理基礎，及時了解員工思想動態(tài)和員工需求,，在xx年部門人員較去年同期相比,，比較穩(wěn)定；也為新橋店的開業(yè)人員籌備起到了一定的支撐作用,。
2,、結合員工實際情況加強素質教育，對員工進行有針對性的廚藝培訓,，部門員工整體素質有所提高,，并且培養(yǎng)出了一批中高層管理人員。
3,、根據(jù)公司經(jīng)營需求,，逐步按照“六常法”健全部門相關管理制度和流程，并且加強了安全操作的培訓和宣傳,。
4,、員工食堂加強對廚師的要求,，從開設夜霄,、菜肴品種、口味等方面都得到了較大的改善,，也提高了公司給予員工的福利,。
5、員工宿舍在衛(wèi)生,、安全,、鄰里關系在下半年里更加強了管理，通過各部門的`監(jiān)督檢查,，特別是宿舍衛(wèi)生管理都有很大提升,。
6、對公司的會議精神和批示及時向各班組傳達,，緊跟公司的計劃,。
1、菜肴出品質量是廚房部工作中的重點,，認真聽取營業(yè)部門的意見及賓客反饋,，總結出品問題，如菜肴保溫采取申購菜蓋,、菜梯改進卷簾,，出品速度通過同營業(yè)部及時溝通和調整相關流程，有雜物等通過硬件的改進和日常的管理要求，在去年的基礎上加強了穩(wěn)定和改善,。
2,、督促管理人員參加原材料的驗收管理，在質量和數(shù)量上都得到了一定程度的完善,，也為出品原材料的要求上奠定了質量基礎,。
1、抓好食品衛(wèi)生安全工作,，把好食品加工的各個環(huán)節(jié),，并建立責任制。
2,、規(guī)定食品原料必須分類存放,，分別處理。
3,、各班組進行對保鮮柜,、冷凍箱等原料存放地和工作區(qū)域也進行定期或不定期衛(wèi)生清理。
4,、餐具進行定期或不定期的消毒和漂白,。
1、在保證菜肴質量的情況下,，對原料,、質量、價格等進行監(jiān)督,，并及時與采購部溝通,，以盡可能控制和降低成本。也總結出一些降低成本的方法,。如：掌握庫存狀況,，堅決執(zhí)行“先進先出”原則，把存貨時間較長的原料盡快銷售出去,；按營業(yè)需求采購原料等,。
2、對內部用水,、電,、氣、油的監(jiān)管,，在減少原料和能源的損耗上也取得了良好的成績,。
：如廚房部衛(wèi)生管理、新產(chǎn)品研發(fā),、“六常法”的執(zhí)行和落實等都存在不足,。
辭舊迎新之際,，廚房部將在xx年的基礎上，在公司的引導下,，繼續(xù)加強經(jīng)營管理,、質量衛(wèi)生監(jiān)控和成本控制，同時改進自己的工作思路,，結合“研發(fā)小組”的資源,，考察新的菜品，加快菜肴的創(chuàng)新,，進而在xx年創(chuàng)造更好的效益,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十二
今年的時間真的很快，不知不覺就走到了十二月,，20xx年也終于要迎來結束了,。過去的這一年來，我作為xxx公司后勤食堂的一名廚師,，在工作方面,，我積極的做好自身的工作職責，發(fā)揮自身的能力,，在工作中為xxx公司員工提供優(yōu)良的菜肴,，并做做好廚房方面的后勤工作。
一年來,，在領導的要求和管理下,，我較為出色的完成了20xx年來的工作，現(xiàn)對自身的一年來的情況做如下總結：
在今年來工作中,，我積極的加強了自我的要求,，在工作中嚴格的遵守工作規(guī)定,，能提前到崗,，盡早準備，保證食堂的能在員工休息時間準時開張,。
工作中,，我重視自身的那能力，一邊努力的完成公司的標準,，一邊在自身的技術和技巧上鍛煉和學習,，較好的在工作中提高了菜肴的質量和口味。菜單方面也根據(jù)季節(jié)情況及時的更新,，并還會通過對調查投票,，來根據(jù)員工們的喜好更新新菜色，提高食堂的多樣性,，滿足員工們的喜好,。
此外,，我也非常重視的食堂的衛(wèi)生和其他情況。為此在管理上,，我重視自身的要求,，加強自身的衛(wèi)生整理，并對食堂的打掃做好管理,，還會對碗筷和公共區(qū)域分別進行消毒處理,，保證食堂的干凈衛(wèi)生能嚴格符合標準。
在食堂工作中,，我極其重視的食品安全方面的問題,，不僅自身嚴格的學習和更新，也同樣與其他同事互相討論和交流,，一直堅持保證食堂食品的安全和健康,。并且，對于食堂的采購我們也一直在嚴格的把控,，只會選擇最新鮮,，最優(yōu)質的食材，并配合公司用餐人數(shù)的計劃,，積極的控制制作,，減少浪費。
作為一名廚師,，我知道總是吃一樣的菜品,，盡管組合眾多，但也總有吃膩的時候,。為此,，我我在工作中也積極的開發(fā)學習了不少新的菜品，盡管有個別沒能被大家接受,，但大部分還是得到了同事們的認可,。
要說在工作中的問題，應該還是在菜品的選擇上,。今年在考慮成本的情況下,，我們并沒有太多的重視員工們的要求，導致近期有些員工在食堂就餐情況較少,。為此在今后工作中,，我們不僅要做好成本控制，也要多聽聽員工們的想法,，讓食堂能得到更多好評,！
如今，20xx年已經(jīng)過去了,，相信在未來,，我們一定能做的更好,，更出色，讓xxx公司的食堂成為一個人人稱贊的好地方,！
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十三
公司結合源遠流長的醫(yī)藥文化,、藥學職業(yè)道德、企業(yè)使命,、管理制度,，對學員進行思想教育，通過改變態(tài)度來改變行為,，強化行為來固定模式?，F(xiàn)總結如下：
一、企業(yè)培訓基本情況xx年度,，我公司的各級分支機構中,，有區(qū)域經(jīng)理、店長,、見習店長153名,，實際培訓153人，培訓率為100%,平均每人96天/年;執(zhí)業(yè)藥師,、藥師共有212人,，全部參加繼續(xù)教育和崗位培訓;健康咨詢師培訓達到89人。目前在基地培訓儲備人員達159人,。
公司現(xiàn)有500平方電教化培訓中心一間;1個藥師培訓基地,，2個店長培訓基地，8個健康咨詢師培訓基地;培訓教官14名,。
xx年秋,，公司的培訓基地被杭州市人事局授予“杭州市大學生見習基地”稱號。xx年4月在中百藥店聯(lián)盟大會上被行業(yè)推廣,，一系列的做法得到50余家全國名列前茅的藥品零售連鎖企業(yè)的肯定,。四川杏林大藥房、貴州芝林大藥房等安排了20多名見習店長前來學習交流,。
二,、主要經(jīng)驗和亮點
(一)創(chuàng)新一種模式：實訓基地模式
公司的培訓一直是每年的重點內容,，以往有請進來學校老師的講座,，有行業(yè)協(xié)會的會議，有送出去的昂貴的課程,，但是只是一味的采用“上面講,、下面聽”講座的形式，呆板,、枯燥,，提不起學員的興趣,，導致學員學得快、忘得快;還有一些是“聽聽激動,、想想感動,，回到崗位，無法行動”.花費了大量的人力物力財力,，在實際工作中不能發(fā)揮和貫徹執(zhí)行,，影響了培訓的信心。
在xx年底,，公司領導痛下決心,，開展培訓改革，把300平米的古墩店作為實驗田,，改造了電教化的培訓中心,。陳金良董事長說：“在岸上學游泳，永遠不可能成為游泳健將的,?！蔽覀兠^過河，采取了實訓模式,，邊實驗,、邊研究、邊開發(fā),。教官既是學習者,，又是實踐者和研究者。為了更好地落實培訓任務,，公司以崗位和技能學習相結合,，以實際工作作為培訓的出發(fā)點和落腳點，建立起學考用實踐培訓機制,，即用什么就學什么,、考什么。指導思想是培訓不是你學了多少時間,，會了多少內容,，而是在工作你會用多少。
(二)態(tài)度技能兩手抓
關聯(lián)用藥,、慢性病防治,、自我藥療、處方審核,、健康教育等專業(yè)化的“藥學服務”是培訓課程的重中之重,，藥品零售行業(yè)區(qū)別于其他商業(yè)零售的特征就是專業(yè)化，這就要求所有工作人員尤其是藥學技術人員,，必須全面掌握新時期的“藥學服務”理念,。門店一線培訓合格的員工必須達到初級藥師的考核標準,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十四
光陰似箭，日月如俊,，一晃20xx年就過去了,。首先感謝公司領導給予我這么好的平臺、這么好的機會,，讓我鍛煉,、學習，同時也感謝各位領導和各位同仁對我工作上的支持和幫助,，能學到以前沒有學到的知識,，使我受益匪淺。
我于2xxx年3月從xx四店調入xx一店,，作為xx一店的店長,，全面負責xx一店的工作。其中有苦也有樂,。對于沒有學歷,，也沒有專業(yè)技能的我，為了使一店各方面的工作不落后,，我要邊學邊干,，同時還要比別人花更多的時間來努力工作，來回報雇主,。除了接受公司領導直接培訓外,，還參加了華師大的教授的培訓，所以,，只有拼命工作才是我最好的選擇,。
在這樣一個大家庭里，以前沒有管理經(jīng)驗,，除了給員工灌輸公司下達的任務外,，最重要的是和員工一起學習，溝通心態(tài)等方面的問題,。讓大家了解我們上班的目的和公司對我們的要求,，所以要大家除了能學到一些技能外，更重要的是學習做人的道理,。要鼓勵員工人人做優(yōu)秀員工,，個個都是最棒的。
細節(jié)決定事業(yè)的成功,，所以我們要注重細節(jié),，我們在這里上班，主要目的就是做好銷售,。怎樣去做好銷售,，是我們工作的重點，在銷售的過程中,，會出現(xiàn)各種各樣的問題,，而等待我的就是怎樣去解決問題。所以我給自己的任務是不怕出現(xiàn)問題,，出現(xiàn)了問題要學會怎樣去解決問題,。
在這一年里時間里，今年的銷售比去年有所提高,，當然也有各方面的原因,，比起公司的其它門店，毛利不是很理想,。所以有待在經(jīng)營過程中把握好毛利,。一店也是一比較特殊的門店，難得管理的是兩個出品,，把面臨的顧客群體各式各樣,，人員也比較復雜。
俗話說,，養(yǎng)兵千日,，用兵一時，我們將加倍努力,，為門店的銷售作出最大的貢獻,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十五
回首20xx年，在各位領導及廣大同事的支持下,，作為一名廚師,，我始終堅持以身作則，高標準,、嚴要求,，團結。為單位職工提供了精美的菜肴和優(yōu)質的服務,；為實現(xiàn)單位的經(jīng)濟利益和社會效益,，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)?，F(xiàn)將一年來的具體工作總結如下：
一,、經(jīng)營方面：我在各位領導的指導下集思廣益、制定較合理的經(jīng)營計劃,。如：根據(jù)單位員工的消費心理,，我們推出一些綠色食品和野生食品；根據(jù)季節(jié)性原料供應特點，我們推出一些具有農家特色的菜肴,。
二,、管理方面：以人為本，我結合實際情況,，注重儀表,、遵守廚房規(guī)章制度不斷提高自己的廚藝，并開始嘗試自己制作新菜肴?，F(xiàn)在,，我們已經(jīng)形成了一個和諧、優(yōu)質,、高效,、創(chuàng)新的團隊。
三,、質量方面：菜肴質量是單位餐飲方面得以生存發(fā)展的核心競爭力,。我以身作則，把關好菜肴出品的質量,。我對每道菜都制作了一個投料標準及制作程序單,，做菜時嚴格按照標準執(zhí)行，確保每道菜的色,、香,、味穩(wěn)定味。
四,、衛(wèi)生方面：嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作，把握好食品加工的各個環(huán)節(jié),。按規(guī)定,，我認真對自己的衛(wèi)生區(qū)域負責，按時打掃,。我利用一切可以利用的力量,，確保食品衛(wèi)生安全，防止單位職工食物中毒,，造成不必要的后果,。
綜上所述，在本年度,，通過團隊的共同努力,，我們在廚房經(jīng)營管理方面取得了顯著成效；在菜品創(chuàng)新,、菜肴質量,、成本控制,、員工素質提高等方面都取得相當高的成績。當然,，我也還存在不足,，從這個事件上，我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性,。今后,，我一定不斷改進作風,，從我做起,，接受挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,，烹飪更精美的菜肴,。
辭舊迎新之際，我們將在20xx年的基礎上,，繼續(xù)加強經(jīng)營管理,、質量衛(wèi)生監(jiān)控和成本控制，同時要改進自己的工作思路,，考察新的菜品,，加快菜肴的創(chuàng)新，從而尋求在20xx年創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會效益,。
但是,，我相信，在各位領導和同仁的指導和幫助下,，我們的團隊一定能夠抓住機遇,，迎接挑戰(zhàn)，走向一個收獲的20xx,！
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十六
1,、本人事廚多家高檔食府和大型企業(yè)飯?zhí)茫胸S富的烹調經(jīng)驗及管理經(jīng)驗,。
懂廚房整體崗位的運作,，及崗們安排工作，能根據(jù)菜價控制成本,，做到物盡其用,，擅長粵菜，其次川,、湘菜,，蒸、燜,、燉,、炒等工作。能獨立完成從原料的選購到成品菜式的工作。廣東菜的味型,，咸鮮甜香,，微辣， 講究鮮辣滑香濃脆松,，選料廣搏奇雜,，鳥獸蛇蟲均可入饌。
2,、 本人吸取眾家之長,，銳意創(chuàng)新，靈活運用,，隨著客人的需求路線走,，推出安全，衛(wèi)生,，營養(yǎng),，鍵康，美味的菜式,。
本人擔任酒店主廚工作,，負責名貴菜式出品，負責指導下廚工作,，保證質量,，對廚房出現(xiàn)的各種問題注時處理，使整個出品部正常運行,。負責采納顧客反饋意見,，給于及時改進和調解工作。負責研發(fā)新菜式,。
3,、 本人樂觀自信，熱愛烹調工作,，“沒有最好,，只有更好”，追求做到現(xiàn)代化廚房的先行者,。安全,，衛(wèi)生，營養(yǎng),，健康,，美味的菜式的先行者。
4,、熱愛廚師這個職業(yè),，有較強的團隊率領能力,，具備高效執(zhí)行力。
10年酒店相關從業(yè)經(jīng)驗;并有再星級酒店任職經(jīng)歷,，對市場變化比較敏感并能快速推出引領市場的產(chǎn)品和有市場價值的經(jīng)營方案;愛崗敬業(yè),、負責工作態(tài)度嚴謹;能創(chuàng)建具備核心競爭力的經(jīng)營模式，并融合企業(yè)文化理念做出整套系統(tǒng)管理方案,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十七
我是來自xx專賣店的xx,，現(xiàn)任xx店店長，自進入公司以來,，在公司領導們的大力支持和關懷下,，在同事們的熱心幫助和配合下，使我的工作能力一步步得到了提升,。下面我就20xx年的主要工作向各位領導作如下匯報：
1,、為全面規(guī)范管理,，樹造良好形象,。xx店全體員工在深刻學習和領會公司各項精神的基礎上，積極建立健全各項規(guī)章制度,，加強員工間的交流與合作,，不斷規(guī)范管理，并從衛(wèi)生等基礎性工作開始抓起,，除了每天要打掃店內外的衛(wèi)生外,，每周還要進行一次大掃除，尤其是對產(chǎn)品的貨架展示進行了合理調整,，使店內整潔,、有序，樹造了良好的形象,。
2,、積極回籠公司貨款，做的日清日結,。為配合公司財務做好專賣店賬務工作,。我們對每一筆貨款做到不截留，不坐支,，及時打款,。并及時將已開單據(jù)呈報回公司財務，確保不存留任何問題,。
3,、嚴格執(zhí)行公司政策，確保產(chǎn)品價格的平衡,。為了維護渠道零售商的利益,，專賣店嚴把價格關,，在確保店內銷售額穩(wěn)步增加的前提下，維護了渠道中間商的利益,，使得市場銷售形成了良性循環(huán),。
4、在確保店內工作的前提下,，積極配合業(yè)務人員開拓新的市場渠道,，使得xx的大部分禮品渠道已步入正軌。
5,、積極拓展團購渠道,，維護老客戶，拓展新客戶,。但由于初涉團購,，經(jīng)驗不足，加之起步太晚,，使得團購處于被動局面,，今后還將繼續(xù)努力，將團購工作作為工作重心,，爭取今后扭轉團購被動局面,。
6、積極配合公司領導和部門領導交辦的其他工作,。
7,、春節(jié)期間xx專賣店實現(xiàn)銷售額xx元，其中現(xiàn)金xx萬,，暫欠款xx元,，團購與店內銷售參半。較之中秋節(jié),，銷售有所增加,。
20xx年的主要工作計劃：
1、保持店內形象,，維護店內衛(wèi)生,，完善專賣店各項制度的管理；
2,、繼續(xù)控制好價格體系,，保證價格平衡；
3,、把團購工作做到平時,，積極疏通各方關系；
4,、配合業(yè)務人員開拓新的市場渠道,，盤活原有禮品渠道,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十八
一年的時間很快過去了，在一年里,，我在xx領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，但還有很多的不足,，本年度的工作總結主要有以下幾項：
來到美步大集體,，本人遵紀守法，愛崗敬業(yè),，具有強烈的事業(yè)心,，積極主動認真的學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認真負責,，當然這也是本人認為，自己還是有很多需要改正的地方,。
我是xx年11月份來到美步工作,，擔任美步寧波分公司店長，協(xié)助寧波分公司總經(jīng)理做好工作,。美步工作以簡單快樂為主,，但為了搞好工作，要向領導請教,、向同事學習、自己摸索實踐,，在很短的時間內要熟悉美步的工作,，明確工作的程序、方向,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
在這一年,，我本著把工作做的更好這樣一個目標，積極學習完成以下本職工作：
（1）協(xié)助各部門做好銷售,、測量,、安裝、反饋等工作,，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,，給大家查閱文件提供了很大方便。
（2）xx年底協(xié)助楊總順利地完成了xx年雅戈爾工程,。為了不耽誤工程進度,、積極聯(lián)系廠部工程進度,。
（3）店長看上去是一份很簡單的工作，但真的做起來需要認真負責,，態(tài)度端正,、頭腦清晰。我認真學習公司的各項規(guī)章制度,，理清思路,，分類整理好各類規(guī)定，并認真學習,，可能個人的能力有限,，沒有很好的完成這項工作，我會在新的一年里努力把工作做好,，做好公司的管理工作,。
（4）嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定，做好一個店長的本職工作,，認真,、按時、高效率地做好公司領導交辦的其它工作,。
為了xx工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調,，新的一年開始，工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作,，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入,，有效利用工作時間,。總結一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如工作的積極性不夠,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中改進。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇二十九
目標不是目的,，只有實現(xiàn)了贏利才可能實現(xiàn)一年里四次加薪,，才能履行企業(yè)對員工對社會的承諾和責任，贏利也是企業(yè)生存的唯一法則,。做為一個服務性部門為顧客提供——安全,，清潔，可口的食品是我們的首要工作,，但同時我們還擔負著為企業(yè)創(chuàng)收,，節(jié)支的責任,，一年來經(jīng)過分店全體員工和領導的共同努力，我店實現(xiàn)了雙達標,。在努力創(chuàng)收的同時我們也不忘節(jié)約和安全教育,，部門全年都把安全和節(jié)約工作貫穿始終，在保證工作質量,，不影響對客服務和員工工作·休息的情況下,，盡最大的努力降低成本，安排安全培訓,，我們深知只有安全才能生產(chǎn),，節(jié)約下來的每分錢都是企業(yè)的利潤同時也是我們自己的。
1,，順利接手華天廚師長的工作,。20xx年4月正式接手華天廚部的工作，因為我自己個性較強,，渴望軍事化的管理凡事都希望別人能服從自己,，還有潔癖，所以自己還是有點擔心,，不過我相信自己最終在領導的幫助下,，自己努力的付出融入和同事的配合下順利的完成了交接工作，前三月人員,，營收,，毛利都保持平穩(wěn)。
2,，對編制內員工的輪崗培訓?，F(xiàn)廚部除一人外，其余人最少能熟練操作生產(chǎn)區(qū)的兩個工作崗位《不包括水吧》,。
3，對新入職員工的培訓,。自去年4月起到9月底,，以接待培訓各店新入職新員工25人，在領導的幫助下按照《新員工培訓程序》逐一逐條并盡可能安排熟手員工一對一進行培訓,，同時也注意給新員工一個好的第一映像,，并尋求時機給其灌輸做人和與人相處的自我調控和隱忍法則。著重強化安全培訓,，迄今為止還沒出現(xiàn)我處培訓的新員工發(fā)生安全事故上報公司的,。
4，分店所有能自行處理的工程維修除煤氣外,，均自行處理,，保證分店正常的供需和不因為自己的工作而給別人添麻煩,。
1，容易將個人情緒帶到工作中,，心情好時運作順暢,，衛(wèi)士滿意，充滿激情,，不高興時有所怠慢,，以后在工作中盡可能克服這些狀況。
2,，員工的衛(wèi)生意識還需要提高,，洗消和廚雜爐頭的源頭衛(wèi)生正在進行中。
3,，自控力差,。還記得洪少跟我說過一句話：要做好管理就要管好自己。公司的培訓課程,，拓展訓練里所表現(xiàn)的所希望我們明白的,，可以說我都知道，都明白,，也都理解,，只是太多的時候我放縱了自己，沒有約束自己,，在以后的工作和生活中管好自己,。
1，認真做好每一天每一項的工作;
2,，細化安全,，出品，衛(wèi)生措施,，提高顧客滿意度;
3,，加強教育培訓，強化員工素質,，盡可能的實現(xiàn)--新員工一對一培訓;
4,，約束自我，規(guī)范管理,，不斷調整員工崗位輪訓;
5,，本月底針對節(jié)約煤氣和，毛利控制的詳細計劃上交分店經(jīng)理共同商討執(zhí)行;
6,，多學習其他東西,，充實自己。
實踐證明，隨著市場競爭的不斷加劇,，我們不能只停留在過去的十年和亞運成績,，首先要革新觀念，隨著員工年齡層次的變化而改變策略和改變自己適應社會,，期望在明年的此時大家都踏上一個新的臺階更上一層樓,，最后衷心希望能跟大家一起^v^二十年，謝謝!
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇三十
回顧過去的每一天,，我作為食堂的一名廚師,，深感責任重大，工作壓力之沉重,。因為我所從事的工作質量,，很有可能會影響到全體職工的身心健康，所以為了揚長避短,，今后的工作能做到更好,，我對一年的工作情況總結如下。
依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品,，根據(jù)餐廳菜點經(jīng)營狀況和市場客戶調查,，來不斷地改進和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來酒店消費的團體會議,，零點散客,，宴會接待，三大塊消費群體的需求,，來不斷豐富產(chǎn)品,，使之能逐漸形成一組有針對性的風格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌,。
以人為本,，我結合員工實際情況加強素質教育，每天都對員工進行有針對性的廚藝培訓,，并經(jīng)常激勵他們把工作看作是自己的事業(yè),。經(jīng)過努力，員工整體素質得以提高,，如注重儀表,、遵守廚房規(guī)章制度等；有些員工甚至還開始自己琢磨新菜譜?，F(xiàn)在，我們已經(jīng)形成了一個和諧,、優(yōu)質,、高效、創(chuàng)新的團隊。
菜肴質量是食堂得以生存發(fā)展的核心競爭力,。作為廚師長,，我嚴把質量關。我們對每道菜都制作了一個投料標準及制作程序單,，做菜時嚴格按照標準執(zhí)行,，確保每道菜的色、香,、味穩(wěn)定,；我們還認真聽取前廳員工意見及賓客反饋，總結每日出品問題,，并在每日例會中及時改進不足,；我們還經(jīng)常更新菜譜，動腦筋,、想辦法,、變花樣，確?；仡^客每次都可以嘗到新口味,。
嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,，把好食品加工的各個環(huán)節(jié),。按規(guī)定，每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負責,，同時,，由我進行不定期檢查；其次,，規(guī)定食品原料必須分類存放,，分別處理，廚房用具也必須存放在固定位置,；另外,，廚房、保鮮柜,、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量,。我們利用一切可以利用的力量，確保食品衛(wèi)生安全,，防止顧客食物中毒,，造成不必要的后果。
做到嚴把原材料質量關,，提高原材料的使用率,，爭取把最大的利益讓給顧客,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
不知不覺中我們又送走了一個學期，這意味著大家又要迎來新一學期,。在這已經(jīng)過去一個學期里,，大家各有收獲，而有同學卻顆粒無收,?！耙环莞乓环菔斋@”，這句話說不錯,，只有辛苦勞動,、工作和學習，才會得來糧食,，才會領到工資,，才會得到知識收獲。
在這學期里,，我能夠做到尊重老師,，但在與同學團結方面還有點欠缺。老師安排值日,，我可以用心去做好,，老師交待事情，我也可以盡力去完成,。在學習方面,，我做得還可以，我能夠按時完成作業(yè),，做到誠實守信,。考試,、測驗不弄虛作假,，可以做到以真實水*來應對考試。另外,，我覺得自己在學習方面還算很積極,。在數(shù)學課上，我可以認真聽老師講課,，積極回答問題,，課間，中午時我也會抓緊時間去郭老師辦公室請教老師,。
一學期以來,，幾乎都是如此。但是,，這回考試我卻考得不好,，才考了81分,。畢麗*時還沒我數(shù)學學得好，其中考試她才考了60多,，我考了70多，但她這回卻超過了我,，考了97,，真是厲害。同時,，我也總結了自己原因,，可能是我在最后復習階段沒有太認真吧。
通過這一學期學習,，我又有了新認識,。從初一開始，六五四這一個學期倒計時般已過去了,。在剩下三二一中我會用自己努力將知識留下,。人們常說“笨鳥先飛，早起鳥兒有蟲吃”,。
那么,，我就要做一只笨鳥，我就要先飛,。這個寒假是一個我人生轉折點,。它會把我引向另一個光明高度，同時也會讓我掉入那無底深淵,。而這只在于我是否努力行動,。我會好好利用這個寒假，因為我還沒有玩資格,。我要好好預習初二下冊內容,。提前預習上一遍，等開學后老師再講課時,，我相信自己一定可以學得更好
“愛拼才會贏”,，只有拼搏了才可能有成功收獲。我一定不會放棄去拼一把,。因為要是不去拼一把,，那么連一點希望也不會有。現(xiàn)在我唯一任務就是努力學習,，當我看到別人爬上一座座小山坡得到勝利喜悅時,，我不會去羨慕，只會繼續(xù)做我自己事,。因為我要爬上是一座比那小坡高千百倍雄偉高峰,。我會朝著這個目標去努力,，去拼搏。我不需要任何人來相信我,，也不希望誰會來相信我,。我會用自己行動來證明我所說一切。要做了再說,，而不是說了再做,，要做了也不一定說，而不是說了也不一定做,。
廚師自我評價10篇（擴展6）
——廚師試用期轉正簡短自我評價3篇
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
一年的時間馬上隨著地球的轉動畫上了完美的句號,，在這一年里，接受了國家四級公共營養(yǎng)師的培訓,，前赴上海和北京兩地和全國各地的營養(yǎng)師交流,，和中國的科學家面對面的學習，取得了實質性的成果,。在廚房間,，和師傅們學習烹飪的工作流程和餐飲的基本知識，和同事們探討工作的上不足,。
食品安全問題是當下中國老百姓所關心的話題,，做好食品安全衛(wèi)生工作是做一名廚師義不容辭的責任。2xxx年,，食品衛(wèi)生,，餐具衛(wèi)生，食品儲存會按照一定的工作要求落到實處,，至于廚房的衛(wèi)生包干區(qū),，我會采取具體的辦法保持整潔干凈。
個人衛(wèi)生方面,，將會養(yǎng)成良好的生活習慣,，培養(yǎng)自身的身體素質，做到“四勤”：勤洗頭,，勤理發(fā),，勤洗澡，勤剪指甲,。在此基礎上,，要勤洗手，勤洗衣物,。個人衛(wèi)生和食品衛(wèi)生實行良性的互動,，有助于降低食品安全問題的發(fā)生風險率。有助于提升部門的形象和素質,。有助于推動中國的食品安全向著一個科學,，健康的道路去發(fā)展,。
菜肴的出品工作，是實踐操作工作的重中之重,，保證菜肴的分量,，數(shù)量，質量根據(jù)工作要求來確定,，保證出菜順利不亂套,，按照正確的出菜順序把菜肴出品出去。保證調料不多領,，不少領，以滿足師傅們燒菜的需要,。領料時間控制在一定的范圍內,，一次性領完。大單期間,，領料比平時要多領,，淡季時間，庫存要保持平時狀態(tài),。保證小料滿足燒菜師傅之需的同時,，小料的新鮮度要給予保持。
菜肴的制作工作,，明年我會深入基層學習一些基本的烹飪技法,，融合自己平時學習的理念和知識，和大家一起交流和分享,。
在今年學習營養(yǎng)學的同時,，忽略了良好的人際關系的建立，是我今年工作中最大的遺憾,，而這個遺憾會在2016年一年里得到解決,。
在分配菜肴的過程中，不然避免與師傅們出現(xiàn)意見分歧的情況,。那我們要把握處理問題的一個基本大原則：“先解決問題,，后追究責任，不計較,，不抱怨,，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理問題”,。在工作以外的人際交流方面,，在原有的基礎上做出突破，積極建立良好的人際關系溝通平臺：
成果分享：愿意和大家交流一些共同的話題,，分享好的一些食材,。在身體保健方面做出積極交流和探討,。
興趣愛好：會和大家培養(yǎng)共同的興趣愛好，比如：唱歌,，旅游,，逛街購物，穿著打扮,，體育活動,。
戶外活動：會和大家交流聚餐，邀請老同事去自己的家鄉(xiāng)游玩,。
20xx年是一個取得成績同時又留下遺憾的一年,，我實現(xiàn)了理想成功的第一步：得到了老師們的培養(yǎng)，得到了領導的幫助,。我會以實際行動來感謝他們,，用學習的知識來解決自身存在的問題——人際關系問題，是我今年留下的最大問題,。
20xx年相信自己是展現(xiàn)自己才華的一年,，課后我會和老師們積極主動交流，來幫助大家共同解決現(xiàn)實中存在的問題,。相信自己在明年會表現(xiàn)的更加出色,，在原有良好的基礎上做出重大的突破！
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“民以食為天”,，對于走出家門的學生來說,，“吃”比“住”顯得更為重要。學校是一個特殊的單位,，學生又是一個特殊的消費群體,，學校食堂管理工作，學生的衛(wèi)生飲食安全問題關系到學生的身體健康,，關系到學校的聲譽,，關系到教學質量的提高，關系到學校的發(fā)展,，關系到社會的穩(wěn)定,。因此，食堂管理工作,，學生關心,、家長關心、社會關心,，上級領導更關心,。我們學校也因此從校長到所有行政領導思想重視，工作上支持，資金上保證,。20xx年我校就以高標準通過了無錫市“a”級食堂管理驗收,。我們從事食堂工作的全體人員，深感責任重大,，工作重要性認識到位,，有責任心、事業(yè)心,、工作主動,。下面就以下幾點作簡單匯報：
學校的食堂由我們總務處全面負責，一名副主任專門具體抓日常工作,，膳管會實行食堂的質量評議及財務監(jiān)督,，膳管會由工會、教代會的部分代表及優(yōu)秀學生代表參加,，直接對校長室或總務處提出伙食的質量評價,。學校食堂分一食堂（一樓）、二食堂（二樓）兩個班組,，分別由學校聘請的兩名負責人為班長，分工到人,，明確職責,，層層簽定安全責任狀，互相監(jiān)督,、考核,。
我們總務處每月對食堂工作人員召開一次專項會議，并聘請鎮(zhèn)衛(wèi)生防疫站的同志做我們的義務監(jiān)管員參加會議,，集中學習和討論各項規(guī)章制度的落實和安全教育工作等,。從20xx年起就制定了《學校后勤管理制度》、《食堂衛(wèi)生安全公約》,、《食堂工作人員職責》,、《張渚高級中學食堂衛(wèi)生基本要求》、《張渚高級中學食堂安全責任狀》,、《后勤人員考核制度》,、《餐具清洗消毒制度》、《食品中毒應急處理及疫情報告制度》,、《食堂食品貯存庫房制度》,，《食堂工作人員健康及個人衛(wèi)生制度》，以及認真學習《^v^食品衛(wèi)生法》,、《江蘇省食品衛(wèi)生條例》等內容,，做到制度健全，措施到位,，管理嚴格,，誰出問題誰負責,，為防止各項管理制度流于形式，把制度落到實處,。一方面,，食堂在組織全員對各項管理制度進行學習的基礎上，對全體員工進行技能強化培訓,，今年我們進行了兩次模擬滅火演習,，還針對部門不同崗位的要求，對個人技能實施了多次演練,，另一方面,，加大了管理制度實施過程對具體操作人員的現(xiàn)場監(jiān)督和現(xiàn)場教育的力度，以扭轉操作人員在整個餐飲行業(yè)中普通存在著的不良習慣,，通過采取一系列行之有效的措施,，從而把管理制度措施逐漸推向了落實。
現(xiàn)學校食堂的管理形式為自主經(jīng)營和聘用班組負責人制度,，由食堂廚師開出菜單,，經(jīng)總務處審核，再由定點單位送貨,，由總務處委派的專人負責驗收,、審核，然后由總務主任審批,，整個過程由校醫(yī)監(jiān)督衛(wèi)生,，膳管會不定期抽查相結合。學?，F(xiàn)有1200人左右用餐,。要求食堂不斷調整完善飲食結構。早餐不低于12個品種,，中,、晚餐不低于23個菜的品種讓學生挑選，并采取一菜多做的方法來適合學生的口味,。所有菜價由總務處,、膳管會等統(tǒng)一制定。目前,，全暈2元,、小暈元、時令蔬菜元—元,、湯免費,。按學校食堂的經(jīng)營理念不賺學生的錢，目前利潤控制在以內，基本做到資金全部用于學生伙食中,。
食堂的安全工作主要在食品的采購,、加工、存放,，餐具的清洗消毒,，食堂工作人員本身等幾個主要環(huán)節(jié)。學校進一步提高了對食堂原材料進行集中采購的認識,，制度措施,，規(guī)范程序，色拉油和調料,、大米在食油公司采購,，平時肉類等堅持在質量第一，價格第二的原則下,，由資質齊全的單位提供,。并堅持索證制度，索取食品衛(wèi)生檢驗合格證,、化驗單,、營業(yè)執(zhí)照以及相關證照，由總務處驗收,，切實把握好進貨驗收關,。本學期蔬菜類主要由鎮(zhèn)蔬菜基地提供，肉類為宜興瑞德公司提供,，從而杜絕非準入食品進校園。食品的加工,、存放和餐具的清洗消毒等落實到崗位,，分工到人，明確職責,，及時記載,，總務處不定期檢查。同時加強食堂工作人員的思想教育,，加強政治理論學習,，樹立為教育服務、為師生服務的思想,，切實關心食堂工作人員的生活,，解決其困難，使其一心一意為食堂工作,，無私心雜念,。食堂工作人員及有關管理人員，每學期進行一次健康檢查，每月一次的安全例會和每天的衛(wèi)生檢查,，隨時接受臨時檢查必須的知識培訓和保持良好的個人衛(wèi)生,，穿戴統(tǒng)一的工作服、工作帽,。
在自查自糾的過程中,，還有些問題：必須進一步加強食品采購的質量，建立更可行的規(guī)章制度,，應更快的使部分學生家長加入到膳管會,，從而做好家長、社會的宣傳教育,，平時要加強對總務處的監(jiān)督,、檢查工作等。學校的食堂是工作中的重中之重,，如何讓師生吃得滿意,、吃得健康、吃得安全,，是我們學校今后始終要思考的問題,。
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回首這一年，自己在廚師生涯中曾走過不少“彎路”,，耗費了不少時間和盡力,，現(xiàn)對20xx年個人工作總結如下；
之前的我心比天高,，總想找到一個大的平臺,，總以為大樹底下好乘涼。選擇大平臺就可以前程無憂,。于是一次次在尋找,。然而事實卻不同，發(fā)現(xiàn)每個企業(yè)都有自己的優(yōu)勢和某方面還不健全的地方,，無論身處大企業(yè)或小企業(yè)我們都要去學習他們的優(yōu)勢,，從而與企業(yè)一起面對困難，因為工作是靠自己努力堅持去做的,?？偸亲@山看那山，永遠都會一事無成的,。平臺的大小,，絕不是影響一個人成功的絕對因素,，關鍵是自己在現(xiàn)處的平臺中怎么去努力,，怎么去做好自己本職工作和永無止境的學習鉆研。現(xiàn)在我堅信,，選平臺不如做好自己。
想想自己最大的缺點就是不夠成熟,。自己做事有點感情用事,，常把生活中的情緒帶到工作中來。易沖動,，不夠淡定,。喜歡在沖動時做決定。以至于做出后悔的決定,。習慣形成性格,，性格決定命運。自己在以后道路上改掉這個致命的臭毛病,，凡事三思而后行,。
環(huán)境適應能力差。不堅持選擇,。常被外界因素所干擾,。不好意思和剛認識的伙伴打成一片。自己思想過于沉重,，種子春天播撒,，秋天才有收獲。只有在一個地方長期好好干下去,，公司才會重用你,，自己才能得到更好的發(fā)展。如果工作就像打游擊戰(zhàn)一樣,，這里工作一個月那里工作一個月,，是不會得到很好的結果的，那樣純屬于缺錢打零工,。所以告訴自己要堅持選擇,。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索,。”在總結本年度經(jīng)驗教訓的基礎上,，我將以更端正的態(tài)度和更高的熱情去迎接下年度工作的到來,，爭取在下年度工作取得更大的進步。 “路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索,。”在總結本年度經(jīng)”“路漫漫其修遠兮,。
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本學期在園領導的多方指導關懷關心,，全體教職工的理解和支持下,，廚房在本學期較好的完成了各項工作，現(xiàn)將詳細的工作總結如下：
不管天氣冷暖,，我們自覺克服困難,，嚴格根據(jù)幼兒園廚房工作條例，認仔細真做好份內的工作,，從不輕視洗洗切切的事情,。或許,，在一些人眼里,，我的工作微乎其微，但我想,，既然園領導信任我,，把這份工作給了我，我就要對得起幼兒園,，對得起家長和孩子們,。做一個老實守信的人，做一個老老實實的人,，干好自己的工作,，讓家長滿足，讓領導放心,。
大家都知道,，廚房工作不像當老師，需要很高的文化修養(yǎng),、口才和專業(yè)技術,，廚房工作主要是仔細細致，我認為還要舍得花力氣,，要有樂于奉獻精神,，因此在工作中我從不挑三揀四。聽從領導支配和同事在一起也總是能夠節(jié)約時間提高效率,，又保證了工作質量,。
1、通過正常渠道選購食品,，索取合同攤位的合法證件,，把好選購驗收取樣、浸泡清洗操作消毒關,。
2,、一絲不茍地做好消毒工作，餐具做到＇一用一消毒＇,。并做好消毒記錄,。
3,、每周對廚房進行一次徹底大掃除，確保廚房清潔無污,。
4,、做好開水的供應工作，讓孩子和老師隨時有水喝,。
5,、做到幼兒每餐熱菜熱飯，做到養(yǎng)分搭配,，讓孩子吃飽,，吃好，讓家長放心,。
6,、搞好廚房的衛(wèi)生工作，做好生熟分開,。
7,、食堂灶具等處，時刻留意用氣用電平安,，杜絕一切平安隱患,。
幼兒園食堂的平安衛(wèi)生，管理工作挺直關系到孩子們的健康與幼兒園的穩(wěn)定進展,，在今后工作中,，我會不斷探究實踐，不斷總結反思,，將食品衛(wèi)生工作納入日常重點工作范疇,，更精彩地完善各項工作。
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時間就如何流水一般,，瞬間溜走,，在不知不覺當中，20xx年又要即將結束了,，早這一年里,，我在xx酒店的工作還算圓滿的結束了，我雖然身為一名五星級酒店的廚師,，但是我在工作中從來都不會是固步自封的那種,，在這一年里我努力的學習國外的西餐文化，在工作上一直在追究更優(yōu)秀的自己,，在這一年里有了重大突破，也還是要感謝酒店領導對我工作的大力支持,，從不吝嗇資源讓我學習進步,，現(xiàn)在我就對我這一年的工作進行一次工作總結,。
我們酒店位于市中心的繁華位置，每天來我們酒店入住就餐的人,，數(shù)之不盡,，國際友人自然也是少不了的，由于很多外國人都有點吃不慣中餐,，經(jīng)常想在異國吃上自己國家最正宗的西餐,，為了滿足這類客人的要求。
我在年初的時候去到一次國際性的西餐文化交流會,，我在那努力的學習各種各樣的西餐文化,，每個國家在西餐的口感制作上都略有不同，但是我們是五星級酒店,，宗旨就是滿足客人的一切要求,，隨意我盡可能的吸收他們的經(jīng)驗以及制作心得，回到酒店后我自費買了一批食材,，那一個月我廢寢忘食的在酒店的后廚忙活著西餐的制作,，力求口感達到一致，最后在我的不屑努力下,，終于有了不亞于米其林大廚的西餐水平,。我們也能更好地的為來消費的外國人提供服務了。
在工作上,，我一向都是一個極為嚴格的廚師,，想要來我們酒店后廚工作的廚師都必須經(jīng)過我的考驗：
1、他的刀工要好,，我會拿最簡單的食材豆腐去考驗新晉的廚師,，就用我們廚房的刀，去切豆腐,，然后豆腐放到一個盛滿水的碗中之后,，豆腐要呈金銀花狀散開，并且豆腐絲要細的能穿針,。
2,、做菜的效率要高，一個小時內完成五道拿手菜,，其中包括兩道主食，一道西餐,，一道甜點,。完成之后，不僅要擺盤精致,，還得經(jīng)過我的品嘗打分,，合格了才算通過,。
3、個人衛(wèi)生要好,，不留長指甲,、長頭發(fā)，工作服勤洗勤換,。這是為了保證每一道菜都不會出現(xiàn)問題,。
臨近年末，廚房就必須來一次徹頭徹尾的大掃除,，把那些蒸箱烤箱消柜后面的衛(wèi)生死角都要好好的清洗一遍,，保證不會滋生蟑螂老鼠之類的東西，對后廚的每個員工進行年終評價,，該漲工資的漲工資,，該批評的批評，這些我都會記錄下來并向您申報,，以激勵來年后廚員工們上進心,，每到年底我還會組織后廚的全體員工們進行一次廚藝切磋，然后對其進行指點,，讓他們認識到自己在完成菜品時的優(yōu)和過,。我相信在我的帶領下，我們后廚在來年會有更好的成績,。
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在園領導的關心與指導下,，本學期我堅持以服務師生為宗旨，進一步增強個人素質,，提高服務質量,。為了更好地保障師生身體健康，維護師生的權益,，現(xiàn)將本學期食堂工作作一下總結：
我園本著衛(wèi)生,、安全、富有營養(yǎng),、利于消化的總要求,，每周為幼兒制定營養(yǎng)食譜，做到品種多樣,，搭配合理并保證按量供給,。為了提高伙食質量，我們在菜肴的搭配,、烹飪上下功夫,， 保證幼兒吃飽吃好。并廣泛聽取老師和家長的意見建議，發(fā)現(xiàn)問題,，共同討論,，調整食譜，保證幼兒各類營養(yǎng)素攝取均衡,。同時我們還將每天的菜譜向家長公布，讓家長了解自己孩子在園的用餐情況,，增加幼兒伙食的透明度,。在飲食衛(wèi)生方面，我園嚴把了采購,、驗收關,，發(fā)現(xiàn)變質的原料一律退回；同時嚴格按照預防性消毒及烹調加工的要求進行日常操作,，對所有進口食物進行了留樣,，并做好了留樣登記。因此,，在我們的共同努力下,，本學期沒有發(fā)生過一起食物事故。
增強理論學習,，按照操作規(guī)范,，強化細節(jié)、規(guī)范,、嚴謹操作,，增強服務意識。 積極地利用休息的時間進行理論實踐學習,，通過案例,、理論學習及技能展示來切實提高理論操作水平。并做好記錄,，以理論指導實際工作,，從而提高工作質量。認真參加園內的政治學習,，提高思想素質和服務意識,。通過學習衛(wèi)生工作管理條例和食堂操作規(guī)范，做好安全衛(wèi)生工作,。明確自己的工作職責,，確保幼兒、教工的飲食安全,。
1,、嚴格執(zhí)行各項制度。把好食品的采購、驗收,、入倉,、烹飪、運儲,、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的安全衛(wèi)生關,。嚴格按規(guī)程操作各類設備，不違章違規(guī)操作,。經(jīng)常檢查設備的運行情況,，確保設備安全運行，設備出現(xiàn)異常立即維修或報修,。
2,、嚴把進貨關。做好食品的進貨關與檢查檢驗關,，杜絕假冒偽劣和“三無” (無生產(chǎn)廠家,、無生產(chǎn)日期、無保質期限)食品進入食堂,；堅決杜絕采購過期,、腐 爛變質、 污穢不清,， 混有異物或其他感觀性狀異常等可能對人體健康有害的食品,。 做好購買食品的索證工作。
3,、嚴格做好食品的加工關,。對所加工食品做到煮熟煮透，盡可能做到色香味俱佳,。必須做到生熟分開,。
4、認真做好食堂內外的衛(wèi)生,。每天做好食堂及食堂外場地等場所的清潔衛(wèi)生工作,，始終保持整齊清潔。
5,、每天做好消毒工作,。餐具必須做到一清、二涮,、三沖,、四消毒，消毒后的餐具存放在保潔廚中,。嚴禁使用未消毒餐具及加工用具,。
6、增強食堂倉庫的管理，進出貨及時登記,，保證幼兒攝鹽量,、攝油量等不超標。
幼兒園食堂的安全衛(wèi)生管理工作直接關系到孩子們的健康與幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展,。在今后的工作中,，我們會不斷探索實踐，不斷總結反思,，將食品衛(wèi)生工作納入日常重點工作范疇,，更出色地完善各項工作!
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稍縱即逝，不知不覺就過了20xx上半年,。但是，我還是清楚的記得剛上任的時候有多辛苦,，壓力前所未有,。克服許多問題需要比以前更多的勞動和努力,。公司安排我接任圍場專柜店長一職,，卻面臨著激烈的挑戰(zhàn)。我有點迷茫自己有沒有能力肩負起這個重擔,?？吹綄９裼型暾钠放疲兄?，有團結的員工,，想知道自己什么時候來，放下包袱,，全身心的投入工作,，盡自己最大的努力完成公司交給的任務。于是我努力了一個月,，然后挑戰(zhàn)新的,。半年后，看到更多的客戶認可我們的品牌,，讓我們特別開心和欣慰,，讓我們看到德力源會有更多。
一,、成績1—6月,，總體任務，完成任務96%,。經(jīng)過這半年的不懈努力,，成績突出的有兩個月，2月和4月。在完成任務的同時,，超過了24%,，其他月份在4—萬左右。5月柜團導購走一人,，但不影響銷售,。雖然我們沒有完成任務，但我們堅持了下來,。1—6月,，二線品牌完成了96%的銷售任務。由于5月份撤柜,，銷售部分受影響,，回頭客來找住。
二,、推廣活動,，5月份舉行了一次大型的推廣活動，從,、持續(xù)到6月12日,，歷時8天。整體任務8000,，我們只完成了6000多,。任務不太令人滿意。我從中學到了很多,。
1,、發(fā)送訂單不活躍，部分客戶不知道遠大歐石曼在做活動,。
2,、店內播放不頻繁。
3,、禮物供應不及時,。
4、一個人值班,。
三,、5月份收盤，公司有了新的收盤流程,，這與保底和超保底的問題有關,。既然從來沒有接觸過這樣的賬戶，我還是不是很了解,，但是我知道我會努力完成超市布置的推廣任務（任務不超）來減少公司的財務損失,。對于不懂的問題,，我會努力學習，直到學會,。
半年的工作,，知道如何做好化妝品導購。始終保持良好的工作態(tài)度,，比如我們在工作中會遇到客戶流失,，或者連續(xù)幾個客戶都沒有介紹產(chǎn)品，我們很容易氣餒,，心情不好,。光想著今天運氣不好就會導致注意力不集中，看客戶缺乏熱情和信心,，甚至影響以后的銷售,。因人而異，針對不同的客戶,，比如學生,，使用不同的銷售技巧。我發(fā)現(xiàn)這樣的客戶更喜歡有強烈趨勢和廣告的品牌產(chǎn)品,。二線品牌比較難引進，需要耐心,。先簡單介紹一下產(chǎn)品,，然后告訴他為什么學生臉上有痘痘和黑頭，正常護理需要注意什么問題,。他會覺得我們更專業(yè),，可以增強他對我們的信任。面對客戶時,，避免盲目談論產(chǎn)品?，F(xiàn)在品牌多了，推廣人多了,，推廣語言也差不多了,。所以，在介紹產(chǎn)品的時候,，很容易讓客戶認為我們只是在努力推廣他們的產(chǎn)品,，以至于不能很快得到客戶的信任。其實客戶只有信任你才會聽你的,，才會接受你的產(chǎn)品,。我們可以問他如何去關心他們,，讓他們走得更近，然后有針對性的介紹他們。
在日常工作中，我們會遇到很多問題,。對于關聯(lián)的計數(shù)器，可能會有更多的問題。6月份,，由于超市管理過度，我想過離職,，每天上班壓力很大,。再怎么努力，還是得不到認可,。但是,，劉姐姐的話給了我信心。她告訴我,，有我無法逃避的問題,，我可以自己解決，我自己解決不了的可以幫你解決,，解決不了的公司會幫你解決,。給了我很大的鼓勵，我知道我不是一個人,，我們是一家人,，他們會幫助我，讓我更有信心去努力,。記得一條短信,，給了我很大的啟發(fā)。我會和你分享職場是必須的.
1,、勤奮不偷懶
2,、找問題不找借口
3、態(tài)度積極
4,、遇到麻煩不退縮,。
隨著新年鐘聲的臨近，我們告別了緊張忙碌的xx年,，帶著熱情和期待迎來了光明,、光明、希望,、激情的xx年,。
轉眼間，一年很快就過去了,。在這一年的工作中,，我做了很多努力，在自己的工作中也取得了不錯的成績,。比如6家店的斷碼銷量一直是幾家店中最好的,，22家店的斷碼銷量也在不斷上升,，每個月都比較關注斷碼品種，每個月都能完成任務,。與店鋪一日工作流程,，公司基本規(guī)章制度嚴格執(zhí)行，店鋪員工穩(wěn)定性強,，平均在公司工作一年以上,，也是公司比較認可的。
但是,，我還是沒有百分百的用心工作,，覺得很慚愧。今年,，總的來說,，商店業(yè)績沒有完成30%。雖然銷售單價比去年增加了40%,，但店鋪總數(shù)只增加了16%,。
回顧過去一年所做的工作，心中頗有感觸,。在過去的時間里,，首先感謝公司給了我這樣的發(fā)展平臺，用心培養(yǎng),；感謝領導的鼓勵和監(jiān)督,。讓我學到了很多銷售和溝通管理的技巧，順利的為下一個公司發(fā)展邁出第一步,。其次,，我要感謝我的團隊和同事們在工作中的相互鼓勵和合作,。都有值得學習的地方,。我從他們身上學到了很多，讓自己更加成熟,。
通過這一年與公司銷售管理模式的不斷融合,，我也認識到，一個銷售經(jīng)理的知識,、社交能力以及對產(chǎn)品知識和技能的熟悉程度,，決定了一個經(jīng)理和銷售人員的銷售能力。所以,，通過這么長時間的工作積累,。我意識到我現(xiàn)有的缺點和優(yōu)點。全年的工作和感受總結如下：
雖然存在一些客觀因素,，但工作中的其他一些做法也存在很大問題,，主要表現(xiàn)在：
1）銷售工作中最基本的客戶維護太少,。記錄在案的vip客戶有626位，其中389位老vip今年沒有消費,，100位是招待vip后來消費一次的,。從上面的數(shù)字可以看出，我們的基礎維護工作并沒有做好,。我不知道貴賓沒有及時到來的原因,。結果銷量不理想。
2）溝通不充分,。在與客戶溝通的過程中,，員工銷售沒有把我們產(chǎn)品的價值向客戶介紹得很清楚，只是意味著價格提高了,，卻沒有說出我們產(chǎn)品的價值,。不了解客戶的真實想法和購買意向；顧客的疑問沒有得到及時的完美回答,。
3）每天/每月沒有明確的工作目標和詳細的工作計劃,。沒有形成寫工作總結和計劃的習慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài),，導致銷售工作沒有統(tǒng)一管理,、工作時間分配不合理、工作情況混亂等各種不良后果,。
4）對店面要求不嚴格,，尤其是門柱，不及時站崗,，在員工面前缺乏說服力,，沒有起到感染力的作用。工作責任心和工作規(guī)劃不強,，這些問題需要在下一步盡快改進,。
5）因為個人不勤快，對自己要求不嚴格,，所以不關注庫存銷售,。22號店5月1日開業(yè)——9月份，女褲比例一直較高,，73%,，男褲只占27%。后來意味著男褲的比例要提高,，這也增加了銷量,。結果接下來的幾個月，男褲被提了上來,，女褲卻一直往下掉,，這是不注意庫存銷售造成的?，F(xiàn)在，我們開始改善這一系列問題,。這些都是你做過的好事和壞事,，還有需要改進的問題。希望領導給我們監(jiān)督,，幫助,，給我們寶貴的意見。
xx年工作計劃：
1）銷售目標：
今年的銷售目標基本上是完成去年同期實際完成的項目數(shù),。然后把任務分解成月,、周、日,；月,、周、日銷售目標分解到每個員工,，要求店長統(tǒng)計并完成每個時間段的銷售任務,。并在完成銷售任務的基礎上提升銷售業(yè)績。
2）提高團隊團結合作：
提高團隊團結協(xié)作,，離不開團隊建設,。建立良好的銷售團隊，擁有良好的工作模式和工作環(huán)境是工作的關鍵,。所有的銷售成就都源于擁有一名優(yōu)秀的銷售人員,。建立一個團結合作的銷售團隊是商店的基礎。所以在xx年的工作中,，我想把構建一個和諧的,、有殺傷力的團隊作為一項重大任務。并計劃建立穩(wěn)定的人事和穩(wěn)定的人事工作,。
3）時刻關注庫存,，熟悉各品種的產(chǎn)品技術,，控制季節(jié)性和反季節(jié)產(chǎn)品的節(jié)點,，要求員工每天做產(chǎn)品分析和產(chǎn)品介紹,。
4）人員培訓：
6號店,，張睿和張慶慶，逐漸成熟,，準備培養(yǎng)兩個人對店長發(fā)展的期待,。兩人對自己的工作都比較認真負責，在這方面意愿比較大,。李,，22號店：她在工作和職責的各個方面都表現(xiàn)得很好,，是店里每個月最高的銷售員,。因此，在xx年,，我強烈推薦李擔任22號店的店長,。希望領導考察，給這個發(fā)展機會,。
對公司的建議：
公司應該多開總結會,。一個公司的思維一定是活躍的,。如果你想保持一種高度激情的氛圍,，就要多開總結會。如果公司要提拔店長,，我覺得員工素質有待提高,，員工培訓時間不夠，崗位相關培訓不夠,。普通員工需要培訓,，店長更需要培訓。店長如果不提高管理水平,，如何帶領好員工,？以上是我對公司的建議。如果那方面有問題,，請領導諒解,。
時光飛逝，日月如梭,，轉眼20xx年過去了,。首先感謝公司領導給我這么好的平臺，這么好的鍛煉學習機會,。同時也要感謝各位領導和同事對我工作的支持和幫助,，讓我學到了以前沒有學到的東西，讓我受益匪淺,。
20xx年3月,，我從xx四號店調到一號店，擔任xx一號店經(jīng)理，全面負責xx一號店的工作,。有喜怒哀樂,。對于沒有學歷沒有專業(yè)技能的人來說，為了讓一家店在工作的各個方面不落后,，我不得不邊學習邊工作,，同時也要比別人多花時間努力工作來回報用人單位。除了接受公司領導的直接培訓,，我還參加了中國師范大學教授的培訓,，所以努力工作是我最好的選擇。
這么大的家庭,，沒有以前的管理經(jīng)驗,。除了灌輸公司布置的任務，最重要的是和員工一起學習,，一起交流,。讓每個人都知道我們工作的目的和公司的要求，所以我們不僅要學習一些技能,，還要學習做人的道理,。我們應該鼓勵所有員工成為優(yōu)秀的員工，他們都是最好的,。
細節(jié)決定一個職業(yè)的成功,，所以要注意細節(jié)。我們在這里工作的主要目的是賣得好,。如何做好銷售是我們工作的重點,。在銷售的過程中，會出現(xiàn)各種各樣的問題,，等待我的是如何解決,。所以我給自己的任務就是不要害怕問題，學會如何解決問題,。
今年,，今年的銷售額比去年有所增加。當然有各種原因,。與公司其他門店相比,，毛利并不理想。所以在業(yè)務流程中要把握毛利,。商店也是一種特殊的商店,。很少管理兩個產(chǎn)品，面對各種客戶群體和復雜的人員,。
俗話說的好,，千日養(yǎng)兵，加倍努力,，為門店的銷售做出最大的貢獻,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
我出生xxxx年x月，于19xx年xx月參加工作,，生后在宜章六中,，教師進修學校擔任學校后勤管理從事食堂烹調工作，廚師工作總結,。由于本人烹調技術和各方面表現(xiàn)好,，199x年x月調入宜章縣教育局工作，主管局機關食堂工作,，1998年12月通過考核評定為中式烹調師高級工,。199x年x月赴長沙參加省烹調師考試獲中一級烹調師?；仡欉^去,，工作總結如下：
一、政治思想上,。我認真學習黨的路線方針,、政策，理論,，黨和國家的教育政策,、方針、教育法律法規(guī)不斷提高自己的思想素質和政治理論水*,。向來堅持以大局為重,，服從組織安排，干一行愛一行從不講價錢,，雖然自己是工人,，我從不認為自己低人一等，總是以自己的實際行動抓好食堂管理工作,。保證教育局各項工作正常動轉,。
我在搞好本職工作的同時，我又積極參加縣教育局各項中心工作,，歷年的高考,、成招、中考,、自考等考務工作,，每年的“五一”、“十一”春節(jié)長假,，包括今年“非典”期間值夜班我都主動參加,，不辭勞苦，任勞任怨，深受同志們好評,。
三,、注重學習，養(yǎng)成讀書看報的良好習慣,。關心時事政治,，關注國家大事，做到頭腦清醒,，不落后于形勢,。
四、遵守勞動紀律,，不缺勤,，不曠工。今年來,，我都是出滿勤,，甚至超滿勤，做了些份外勤雜工作,。
總之,，近幾年來，我忠于職守愛崗敬業(yè),，遵紀守法,，廉潔奉公，取得了很好的成績,。為教育事業(yè)作出了自己的貢獻,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
20xx年馬上就要過去了，回首這一年,，思來想去,，感覺這一年我是悲催的人，除了遺憾還是遺憾,?？偨Y起來就是五大遺憾，發(fā)給廚師朋友看看,，不知道有沒有同感,，也希望大家從我身上吸取些教訓。
因為創(chuàng)業(yè)失敗,，開餐館賠光所有積蓄,，并借了債，老婆天天和我吵架,，叫我別干了,，否則就要和我離婚,，不想跟我這個賠錢貨過了。我因為生意不好,，加上勞累和心煩,，脾氣也變得很壞，氣上心頭,，二人都不冷靜,。我對老婆說就要干,，要干到底,，要把賠的錢賺回來。我沒有退讓,，最后老婆真的和我離婚了,。她年輕漂亮，也許她又有主了,。想想這一年創(chuàng)業(yè)的艱難和挫折,，起因是我，在我快崩潰時,，她選擇了逃避和拋棄,，真的很傷我的心，這種不能共患難的人,，不值得相守一生,。
我不甘心失敗，又扛了一個月,，虧損繼續(xù),。除了心痛，更多的是心累,。每天晚上睡不著,，想想從辭職開店的那一天起，操心操勞,，事事都要費心,，一切的一切，從一開始選址談判,，水電裝修,，辦各種的執(zhí)照，為了省錢,，我什么都要干啊,，要采購，還要當廚師,，管財務,，還要負責營銷,，事事求人，受的那些氣就別提了,。我真得理解了什么叫“每天起得比雞早,，睡的比狗晚”。因為休息不好,，壓力太大,，我的身體一下變差了，在債務和心理雙重壓力下,，我終于扛不住了,，我認栽了，承認創(chuàng)業(yè)失敗,。直到這時,，我才想起來不知誰說過的一句話：“辭職窮半年，改行窮三年”,。我真的窮困潦倒了,，必須借錢度日了。我揮淚低價轉讓了店,，還了部分債,。為了生存和繼續(xù)還債，我必須重新找工作,，感謝現(xiàn)在的老板收留了我,，我又重新當了廚師，我比過去任何時侯都更珍惜現(xiàn)在的工作,。我就打算做一輩子匠人了,。
話說回來，做老板不易,，做廚師也同樣壓力山大啊?，F(xiàn)在的老板要求廚師不但要會炒菜，還要會經(jīng)營會營銷,，會處理與前廳與顧客的矛盾,，每天面臨的顧客投訴壓力不斷，就讓人頭疼,。我遇到過數(shù)次不講理的顧客,，真把自己當上帝了，廚師不敢和他講理,，有些過激的食客經(jīng)常對我們破口大罵,，甚至要對廚師動粗，而最終處理結果倒霉的都是廚師,。此外,，老板還要求你必須不斷創(chuàng)新,，出新菜，我這十幾年的廚師生涯,，不斷地嘗試新菜,，不停地試吃，嘗新,，每一種新菜的誕生,，都是經(jīng)歷了無數(shù)次的試驗和試吃才成功的。吃吃吃,，終于把我這個原來的苗條小伙,，吃成了快170斤的胖子，血糖高,，血脂高,，血壓高,，終于纏上了我,。因為經(jīng)常要研發(fā)新的菜品，就不得不反復試吃,，越吃越胖,，這種胖真是不健康啊，還因為吸入了過多的油煙,，芳香烴改變了內分泌導致的肥胖,，再這樣下去，我真怕有一天會倒在灶臺上,。
20xx年快來了,，又長了一歲的我，雖心存孝感之悌,，但總難盡孝,。其實每個廚師都懂孝順之道，想當年父母把我們送出來學手藝謀生路,，我們成長了,，也想感恩父母，總想過年過節(jié)回家陪陪父母,，但每每過年過節(jié),，總是廚師最忙的時候，后廚實在離不開,。年底了,，越是臨近年關，這種負疚的心情越嚴重,。年年如此,，這種過年也不能見父母的心情折磨著我,，也折磨著每一個廚師，但這就是現(xiàn)實,，是遺憾,，也是無奈，只希望這種遺憾不要永遠,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
時間過的真快,，茫茫碌碌中已近年末，轉眼間我在食堂工作已經(jīng)一年半了,。
回顧過去的每一天,，我作為食堂的一名廚師，深感責任重大,，工作壓力之沉重,。因為我所從事的工作質量，很有可能會影響到全體職工的身心健康,，,，所以為了揚長避短，今后的工作能做到更好,，我對一年的工作情況總結如下,。
首先我要感謝個位領導對我工作的認可和支持，其中包括在工作中給我指出問題并提出了寶貴的意見,，如：菜咸了,，太油。顏色偏重等等,。同時我也很快深刻的認識到了工作中的不足給予及時糾正,。
其次在工作上我嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度，認真執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,，防止“病從口入”，防止食品污染和有害物質對就餐者的危害,，保障就餐者的身體健康,。同時成品存放實行“四隔離”；生與熟隔離,；成品與半成品隔離,；食品與雜品、藥品隔離,；食物與天然冰隔離,。環(huán)境衛(wèi)生采勸四定”辦法：定人、定物、定時間,、定質量,，劃片分工，包干負責,；個人衛(wèi)生做到“四勤”：勤洗手,、剪指甲；勤洗澡,、理發(fā),；勤洗衣服、勤換工作服,。放置食品的櫥柜,、貨架時刻保持清潔，無霉斑,、鼠跡,。每天定時沖洗操作間灶具和地面，認真擦拭餐廳地面和《缽灰》,，嚴格保證操作間地面,、門窗、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生,。
在這一年中,，我努力學習文化,、業(yè)務,、技術知識。按時上下班,。遵守勞動紀律及食堂的一切規(guī)章制度,，努力完成本職工作。工作上,，服從工作調配,，愛護集體財物，做好集體和個人衛(wèi)生,，嚴防食物中毒,。在飲食烹調上，我嚴格按食品操作規(guī)程進行工作,，保證安全,、衛(wèi)生。做到制作的主食,，合乎質量要求,，大小均勻，掌握火候,。副食要做到揀,、洗干凈,，切菜認真，盯塊,、絲分明,。配菜美觀，色型好看,，炒菜味美,，咸淡適中。在服務上,，做到優(yōu)質,、高效，對就餐人員態(tài)度和藹,，說話和氣,。不說粗話，不罵人,，團一致,，做好廚房工作。
在工作上我勤勤懇懇,，認真負責,，任勞任怨，積極履行自己的工作職責,。展望新的一年我會以更加倍的努力和更大的熱情嚴格在領導的指導下完成自己的本職工作,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
本人從廚十幾年造就了一流的廚師隊伍和優(yōu)秀的管理團隊。
1,、有策劃經(jīng)驗,，成功策劃了各地四星著名賓館及酒店開業(yè)并取得了成功。
2,、對新店選址,，策劃定位有獨特見解。選擇大于努力,，選擇不對再努力也只是白費,。
3、擅長海鮮干鍋系列,，紙鍋系列,，鐵板系列，石鍋系列,。
4,、沙鍋系列，瓦片系列，木捅系列,，小炒系列,，等等,合理的原料營養(yǎng)搭配、色,、香,、味俱全，讓您品之回味無窮,。長期實踐新品開發(fā),，實行標準化生產(chǎn)，根據(jù)市場定位,，將餐飲出品發(fā)展最優(yōu)化組合,，研究至極，已形成成套的相應出品體系,，善于研究開發(fā)有自己的創(chuàng)新菜,，特色菜。
5,、經(jīng)長期實踐型的鍛煉,，有開業(yè)就紅火的`實戰(zhàn)經(jīng)驗。自認為沒有不成功的行業(yè)只有不成功的企業(yè),，雖不是第一但我絕對是唯一,。
單位廚師個人工作總結 廚師轉正工作總結簡短篇
通過新課程的學習和實踐，我認識到轉變學生的評價方式,，讓學生學會評價他人和評價自己,，自我導向，自我激勵,，自我監(jiān)控,，是自主學習的重要一環(huán)。我有幾點淺顯的體會如下：
新課程課堂教學的特點是,，能充分體現(xiàn)學生的主體地位，就是讓學生成為學習的主人,，做到人人參與活動,，人人健康發(fā)展。沒有教師的精神*就沒有學生的精神*,，沒有學生的主動發(fā)展就很難有學生的創(chuàng)造精神,。這樣把心態(tài)擺正了，在實際教學中言談舉止自然就與學生靠近了,。例如,，當學生用一個民間順口溜巧記一個生字時，我不對學生的發(fā)言立即做出“你真棒”的評價，而是問“同學們說說他這個辦法好嗎,？”“那么好在哪里呢,？”結果其他學生也自覺而又創(chuàng)造性地去巧記其它的生字，后來這堂課就完全被學生“控制”了,。我真切體驗到作為一個“組織”者的欣慰,。
學生的評價只是評價的一種，當學生評價不到位,，就不能放任自流,，這時我就把握好一個“度”，引導學生在更高層次上獲得更大進步,。這時我可以機動靈活地改變組織方式,，運用行之有效的教學手段，由淺入深地引導學生往深層探究,，也可以以學生的身份談談自己的看法,，然后再讓學對我進行評價，我在教與學的過程中也能得到知識或技能的成長,。德國哲學家叔本華說過“記錄在紙上的思想就如同某人留在沙上的腳印,，我們也許能看到他走過的路徑，但若想知道他在路上看見了什么,，就必須用我們自己的眼睛,。”評價他人的同時也就完成了自我評價,，這是探究深層評價的最高境界,。
及時小結。在教學中有自己得意和閃光的地方,，難免也會遇到新的情況和問題,，把教學中的這些寫出來，無疑是對經(jīng)驗的總結和對缺點的反思,，只有這樣才能在今后的教學中做到發(fā)揚優(yōu)點,，改正不足，才能提高駕馭課堂的能力,。例如,，通過一段時間的小結，使我在轉變對學生的評價與學生的自我評價的過程中受益匪淺,，認識水*也有了很大提高,，我認識到：
（1）站在同一個高度看問題，更直接更容易更輕松地被學生接受,；
（2）在評價別人的同時,，自己也會提高認識,，對問題的理解也會上升一個層次；
（3）學生不僅有了評價的過程和體驗,，還提高了學生比較,、分析、歸納,、概括,、語言表達等各方面的綜合能力；
（4）有利于調動學生學習的積極性,，使學生真正成為學習的主人,。
