總結(jié)是寫給人看的,,條理不清,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,,這樣就達不到總結(jié)的目的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。
收銀員個人年終工作總結(jié) 收銀員個人工作總結(jié)簡短篇一
轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)到20xx年底了,,在這三個月的時間里,,我有歡喜,也有過失落,。
自己不但學(xué)得了很多專業(yè)知識,,同時也學(xué)會了人與人之間的交往,這對自己來說是十分寶貴的,。
同時也是自己取得的巨大進步,。
也許超市工作對大家來說,都覺得是一件很簡單的事情,。
收銀員只負(fù)責(zé)收銀,,其他員工各司其職,不會有什么難的,。
我以前也是這么認(rèn)為的,,可是現(xiàn)在看來,等我自己成為一名超市員工的時候,,我才感覺到其中很多的困難,,并不是想象中那么簡單,我想說,,其實做什么工作都會遇到困難,,沒有一項工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好,!
通過近三個月的工作和學(xué)習(xí),,賣場的工作我也可以應(yīng)付自如了,或許這些話有些自滿,,但當(dāng)有狀況發(fā)生時,,組里的人都會向我伸出援助之手的。
這是我心中不經(jīng)萬分感動,。
這這三個月的時間里,,自己一直保持著工作室的熱情,心態(tài)也是一平和為主,。
我深深的知道,,作為一名賣場的工作人員,堅決不可以把個人的情緒帶到工作中來,。
顧客永遠(yuǎn)是對的,,這是我們工作的宗旨,所以我們要以會心的微笑去接待每一個顧客,,縱然顧客有事無理取鬧,,我們也要做到沉著冷靜,保持好自己的心態(tài),盡量避免與顧客之間發(fā)生矛盾,。
雖然自己做收銀工作時間不是太長,,自身的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平還待提高,到自己覺得只要用心去做,,努力去學(xué)習(xí),,就能夠克服困難。
我們要樹立良好的形象,,因為我們不僅僅代表著我們自身,,更代表著公司的形象。
在工作期間我們要積極的想老員工請教和學(xué)習(xí),,能夠踏實認(rèn)真的做好這份屬于我們自己的工作,。
這是公司的需要更是自己工作的需要。
針對自己在工作遇到的問題,,探討自己的心得和體會,,也算對自己的一個工作總結(jié)吧。
在這段工作期間,,自己感覺到還有很大的不足,,對于自己的業(yè)務(wù)水平和技能還有待提高,這樣才能在方便顧客的同時也方便我們自己的工作,,是我們的工作效率有所提高,。
當(dāng)然自己覺得對顧客的服務(wù)才是最重要的,作為服務(wù)行業(yè)的一員,,我們能做的就是服務(wù)顧客,,讓顧客滿意而歸。
這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì),,做到熱情耐心的接待好每一個顧客,,不要在工作中中將自己的小情緒帶進來,這樣會讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩,,為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾,,我們必須要保持好自己的心態(tài)。
在工作之余,,自己還應(yīng)該多學(xué)習(xí)關(guān)于商品和財會方面的專業(yè)知識,,我們只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的提高,,不斷的進步,,才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,這也是我們?yōu)樽约核龅臏?zhǔn)備,,只有做好這些,有足夠的資本,,才能這這份崗位中脫穎而出,,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績,,這并不是一件易事。
時光飛逝,,雖然自己在這份崗位中之工作了短短三個月時間,,但給自己的的感受卻很深,無路實在自己做人方面,,還是在自己的工作當(dāng)中都給了自己很大的幫助,,在今后的工作當(dāng)中自己應(yīng)該多學(xué)習(xí)多進步,做好做精自己的工作,。
為了美好的明天,,我們努力吧。
收銀員個人年終工作總結(jié) 收銀員個人工作總結(jié)簡短篇二
20xx年以來,,我主要從事xx賓館前臺收銀員工作,,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,我始終秉承“客人至上”的宗旨,,堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù),,自身的思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)水平和綜合能力有了很大的提高,取得了一定的成績,。
現(xiàn)將我這一年來的工作情況總結(jié)如下:
在這一年工作期間,,我堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的重要途徑,認(rèn)真學(xué)習(xí)賓館酒店服務(wù)禮儀和結(jié)賬業(yè)務(wù)知識,、收銀注意事項等知識,,通過不斷的自我學(xué)習(xí),不斷磨礪個人品行,,努力提高職業(yè)道德修養(yǎng),,提高了自身的服務(wù)技巧。
我作為一名賓館收銀人員,,在工作中能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),,積極主動,勤奮努力,,不畏艱難,,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻,。
一是認(rèn)真做好收銀工作,。
我努力學(xué)習(xí)收銀業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真核對應(yīng)收賬目,做到了結(jié)賬及時迅速,,應(yīng)收款項條理清晰,,令客人滿意。
二是堅持熱情周到服務(wù),,不把負(fù)面情緒帶到工作中來,,在工作中積極主動,沒有發(fā)生因自己的心情影響對客人服務(wù)態(tài)度的現(xiàn)象,。
三是做到微笑服務(wù),,針對不同客人提供不同的服務(wù),急客人所急,,想客人所想,,以最有親切感的一面讓客人體會到賓至如歸的感覺。
即使在結(jié)賬服務(wù)工作中遇到不愉快的事情,,仍能以笑臉相迎,。
四是不隨意對客人承諾。
當(dāng)客人的需求需在其他部門或個人的協(xié)助下完成時,,我能夠做到主動咨詢清楚后再作決定,,給客人一個最準(zhǔn)確的答復(fù),讓客人明白他的問題不是可以馬上解決的,,而我確實在盡力幫助他,。
五是堅持原則,婉拒客人的要求,。
許多客人在前臺要求多開發(fā)票,,我就委絕婉拒,并建議客人可以在其他經(jīng)營點消費,,計入房費項目,,這樣既能為酒店增加收益,又能滿足客人的需求,,但絕不為附和客人而違背原則,。
六是增強缺位補位意識,讓客人“高興而來,,滿意而歸”,。
前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個部門,所以通常會在結(jié)賬時投訴賓館的種種服務(wù),,而這些問題并不一定由收銀員引起,,我能夠主動向其他個人或者工作部門講明情況,請求幫助,,問題解決之后,,再次征求客人意見,,彌補其他同事或部門的工作失誤,沉著冷靜地發(fā)揮好中介功能,,加深客戶的信任度,,從而與客人建立親密和互信的關(guān)系,留下對賓館方面的良好印象,。
在工作作風(fēng)方面,我始終堅持熱情周到,、主動服務(wù),、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的服務(wù)態(tài)度和腳踏實地、埋頭苦干的服務(wù)精神,。
在工作中,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,,嚴(yán)于律己,,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見和建議,,增強做好收銀工作的責(zé)任感,,以飽滿的熱情投入到工作中去。
在遵守紀(jì)律方面,,我能夠嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,,較好地落實請銷假制度,嚴(yán)守工作紀(jì)律,,維護賓館工作人員的良好形象,。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,20xx年工作計劃:
1,、自覺加強學(xué)習(xí),,向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),,向自己的工作生活實踐學(xué)習(xí),,逐步提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
2,、努力提高工作主動性,,不怕多做事,不怕做小事,,在點滴實踐中完善和提高自己,。
總之,我在今年的工作中取得了一定的成績,,但距離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)抓得不夠緊,,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度不夠等,。
在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,,克服不足,,以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,,腳踏實地,、盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望,。
收銀員個人年終工作總結(jié) 收銀員個人工作總結(jié)簡短篇三
我是今年三月份到單位工作的,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,我順利地通過了實習(xí),,個人的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)水平也有了很大的提高,,較好地完成了一名收銀員的工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定和同志們的好評,。
一,、好的方面
1、不斷加強自身學(xué)習(xí),,業(yè)務(wù)水平大大提高,。
酒店的設(shè)施、管理和工作都體現(xiàn)了*級的水準(zhǔn),,自己以前也有從事收銀工作的經(jīng)歷,,但到了新的工作崗位上卻出現(xiàn)了一些不適應(yīng)。
在業(yè)務(wù)主管和同志們的大力幫助下,,我認(rèn)真地學(xué)習(xí),,勤奮地工作,有不懂不會的地方就積極虛心的向工作經(jīng)驗豐富,、業(yè)務(wù)水平高的老同志請教,,在通過自己的不斷努力下,很快就勝任本職,,完成任務(wù)較好,。
2、愛崗敬業(yè),,個人能力素質(zhì)得到不斷加強,。
來到酒店工作以后,自己對這里的環(huán)境和工作內(nèi)容都非常的喜歡,。
單位平時注重對員工全面素質(zhì)的培養(yǎng),,在學(xué)習(xí)了禮儀常識、管理課程,、安全常識,、英語的日常用語和日常行為道德規(guī)范等課程后,,我們的能力素質(zhì)得到了不斷的提升,團隊精神和集體榮譽感大大加強,。
3,、嚴(yán)于律己,遵守單位的規(guī)章制度,。
在平時的工作中,,我能夠按照酒店的管理規(guī)定嚴(yán)格要求自己,做到不遲到,,不早退,。
做為收銀員,我能夠嚴(yán)格落實財經(jīng)制度,,按照職責(zé)權(quán)限收帳出單,從沒有發(fā)生侵占單位利益和謀求私利的情況,,確保經(jīng)過自己手的每一分錢都是清清楚楚,、明明白白。
4,、尊重領(lǐng)導(dǎo),,團結(jié)同志,服從管理,,樂于助人,。
作為一名員工,我能夠自覺服從上級領(lǐng)導(dǎo)和管理,,主動配合好工作,,遇事常請示匯報。
平時生活中,,關(guān)心照顧身邊的同事,,積極幫助需要幫助的人。
不傳播小道消息,,不背后議論他人,,不拉幫結(jié)派,不做不利于團結(jié)的事,。
5,、注重言行,樹立文明,、健康,、良好的員工形象。
在每次上班中,,我都十分注重自己的儀容和舉止,。
因為,,作為收銀員也是展示酒店管理和形象的一道窗口。
在每一次替客人結(jié)帳時,,我都保持微笑,,認(rèn)真對待,耐心的解答客人的疑問,,為客人做最滿意的服務(wù),。
二、存在問題
1,、自身的學(xué)習(xí)抓得還不緊,。
在平時生活中,還不能抽空加強文化知識的學(xué)習(xí),,充實提升自己,,所讀的書也多半是一些娛樂和消遣的雜志。
2,、工作的主動性,、團結(jié)協(xié)作意識還有待加強。
工作中對上級安排或者本職范圍內(nèi)的事情都能盡心盡力去做好,,但在協(xié)助他人完成工作和參加單位的一些培訓(xùn)時還表現(xiàn)得不夠積極,。
3、下步打算
(1)加強學(xué)習(xí),,不斷提高自身的文化素養(yǎng),。
要加強對文化知識的學(xué)習(xí),特別是對外語的學(xué)習(xí),。
爭取做到每月讀一本好書,,每周寫一篇小文章,每天看一張報紙,。
(2)努力鉆研本職業(yè)務(wù),,提升職務(wù)技能。
不能滿足當(dāng)前的業(yè)務(wù)水平,,還要虛心的向業(yè)務(wù)精湛的老同志學(xué)習(xí),,不斷提升服務(wù)品質(zhì),提高工作效率,,達到零失誤,、零差錯。
(3)踏實努力,,為單位建設(shè)發(fā)展繼續(xù)貢獻力量,。
在單位工作的這一年是我學(xué)到知識、增長本領(lǐng)的一年,,也是我成長進步,、開心快樂的一年,,我要繼續(xù)保持優(yōu)點,克服不足,,為單位的建設(shè)發(fā)展貢獻自己的一份力量,。
收銀員個人年終工作總結(jié) 收銀員個人工作總結(jié)簡短篇四
在工作中,雖然我只是充當(dāng)一名普通收銀員的角色,,但我的工作也絕不僅僅是收錢那么簡單,,其中也是一系列的復(fù)雜程序。
在20xx年的工作中,,我發(fā)現(xiàn)要能自如的做好一項工作,,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,,而不是因為工作量比例的大小而去抱怨,因為抱怨是沒有用的,。
我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,,而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。
因為快樂的心態(tài)會使我們不覺的工作的疲憊與乏味,。
工作中我刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,在領(lǐng)班的培訓(xùn)指導(dǎo)下,,我很快的熟悉了餐廳的基本情況和收銀的崗位流程,,從理論知識到實際操作,從前臺到接待為客服務(wù),,一點一滴的學(xué)習(xí)積累,,在很短的時間內(nèi)我就掌握了收銀員應(yīng)具備的各項業(yè)務(wù)技能。
在工作中也有過失誤,,是主管,、領(lǐng)班給了我一次又一次的鼓勵,使我對工作更有熱情,,米爾蘭德先生曾說過:年輕人天生就需要鼓勵,。
是的,正是這一次次的鼓勵使我在工作中勇敢的闖過難關(guān),,不斷進步,。
從此,在領(lǐng)導(dǎo)的心目中我已經(jīng)不是那么的脆弱了,,變得很堅強,,由于我的責(zé)任心強與對工作的熱情,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,,讓我來xx會所實習(xí),,剛開始去時特不習(xí)慣,,各方面我都覺得沒餐廳好。
可是經(jīng)過一段的磨練,,終于感觸到了吃得苦中苦,,方為人上人,這種令人敬佩的名言,,經(jīng)過一段時間的努力,,領(lǐng)導(dǎo)們對我評價很好,讓我擔(dān)任前臺接待這一重任,,那一刻我非常開心,,所有的苦。
累都很值,,同時,,我又感到很大的壓力,領(lǐng)導(dǎo)對我如此看重,,這是對我的信任,,我想,我應(yīng)努力工作,,做好我應(yīng)該做的責(zé)任,,這對于我來說,又是一項新的挑戰(zhàn),。
這一年里,,讓我對餐廳的各項管理和文化都有所了解,其中讓我認(rèn)識最深的是:
1,、服務(wù)質(zhì)量
對于餐廳等服務(wù)行業(yè)來講,,服務(wù)質(zhì)量無疑是企業(yè)的核心競爭力之一,是企業(yè)的生命線.高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠為顧客留下深刻的印象,,為其再次光臨打下基礎(chǔ),。
而且能夠使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹立良好的品牌和形象.在xx我們看到,,餐廳領(lǐng)導(dǎo)十分重視服務(wù)質(zhì)量的提高,,即使對于我們實習(xí)生,也必須經(jīng)過嚴(yán)格的禮儀培訓(xùn)后才能上崗,。
對老員工進行跟蹤培訓(xùn)和指導(dǎo),,不斷提高和改善他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平.部門經(jīng)理和主管經(jīng)常對我們說:”你的一舉一動都代表了我們xx,你的形象就是我們xx的形象”,。
”客人永遠(yuǎn)不會錯,,錯的只會是我們。
”只有真誠的服務(wù),才會換來客人的微笑,。
”
2,、餐廳文化
餐廳里無所不在的是服務(wù)文化、禮儀文化,、地域文化,、飲食文化、解困文化等等,,在這里里所有的工作人員都是主人,,所有的賓客來到餐廳都會對餐廳和餐廳人產(chǎn)生或多或少的依賴,除了在接受服務(wù)的過程中接收文化或知識,,他們還在遇到困難時向餐廳人尋求幫助,。
因此,我們可以說,,餐廳是一個到處充斥著文化和知識的場所,。
于是,在這里工作的人們必須更有知識,、文化和涵養(yǎng),。
賓客在品嘗一道菜式,而耳邊是服務(wù)員小姐用甜美的聲音介紹有關(guān)菜式的知識,,包括起源,、流傳、特色,、新意等等,,不僅更增添了品菜的樂趣,也讓客人接收到一些新的知識和信息,,讓他們從另一個層面上覺得不虛此行。
在餐廳的任何一個角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,,規(guī)范的操作,、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),,讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶,。
處于社會中的個人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素質(zhì)與涵養(yǎng),。
新到一處,,客人落腳飯店,總是迫不及待地想要多了解當(dāng)?shù)氐牡赜蛭幕L(fēng)土人情,、景觀特色,。
餐廳人對此都應(yīng)非常熟悉,餐廳只是一個單體的建筑,,只有在地域的大背景下,,他才有了厚重的底蘊,有了文化的.背景,。
對于外地客人而言,,他們來到這里或者為了這個地方的景觀特色,或者為了商務(wù)辦公,,基本上不會沖著一個單獨的住宿環(huán)境而來,。
因此餐廳需要有一種功能,能夠憑借地主的身份為客人提供盡可能多的方便,。
比如介紹當(dāng)?shù)氐穆糜钨Y源,,比如在當(dāng)?shù)剡M行商務(wù)辦公的路徑指點。
這樣,,餐廳才真正成為地方與外界溝通的一扇窗,。
還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,,xxx文化就是典型,,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務(wù),。
收銀員在餐廳來說是一個比較重要的崗位,,它要求有很強的責(zé)任心和良好的溝通能力,而這對于我來說壓力很大,,面對困難和壓力,,我沒有退縮,而是迎難而上,,在前臺收銀崗位上的一年后,,我現(xiàn)在可以說能夠勝任這份工作,并相信以后在其他類似工作中也會做的更好,。