報告是指向上級機(jī)關(guān)匯報本單位、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,，怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應(yīng)該怎么制定呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考，一起來看看吧

酒店的辭職報告,20個字 酒店的辭職報告咋寫,兩百字篇一

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酒店的辭職報告,20個字 酒店的辭職報告咋寫,兩百字篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好

首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,，讓我學(xué)到很多也體會很多,。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進(jìn),，更是讓我由衷的感激,。

我在前臺服務(wù)的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店,，但是在這一年里,，我在思想認(rèn)識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認(rèn)真反思,，辭職信主要原因有以下幾點：

一,、對自己的本職工作操作機(jī)械化，不創(chuàng)新求異,。

二,、工作時工作怠慢，熱情度不高,。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動信息,。

三,、自身調(diào)節(jié)力差,，情緒化嚴(yán)重。

四,、缺乏銷售意識和銷售技巧,，客房信息率低。

五,、服務(wù)意識淡薄,，沒有真正的把客人的需求放在

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,，客房信息率低,。

酒店的辭職報告,20個字 酒店的辭職報告咋寫,兩百字篇三

您好,！

首先非常感激這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也領(lǐng)會很多,。由于本人能力有限,，很多任務(wù)上的忽略和缺陷您們都能寬大我并常常教導(dǎo)我行進(jìn)，更是讓我由衷的感激,。

我在前臺效勞的崗位上,，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里,，我在思想認(rèn)識還有實際任務(wù)中并沒有盡到這個義務(wù),。經(jīng)過認(rèn)真反思，辭職信次要緣由有以下幾點：

對本人的本職任務(wù)操作機(jī)械化,，不創(chuàng)新求異,。

任務(wù)時任務(wù)怠慢，熱情度不高,。在效勞上缺乏靈敏消息和主動消息,。

本身調(diào)理力差，情緒化嚴(yán)重,。

缺乏出售認(rèn)識和出售技巧,，客房消息率低。

效勞認(rèn)識淡薄,，沒有真正的把客人的需求放在第一位,。

缺乏交換和溝通，消息反饋不及時,，招致任務(wù)不協(xié)調(diào),。

微機(jī)變革之后，缺乏義務(wù)心,，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和消息理,。

在這個時分提出這樣的請求，我曉得讓指導(dǎo)非常的為難,，我要表示深深的歉意,。為了酒店的抽象及利益，我選擇了分開,，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以同意!

此致

敬禮!

申請人：***

申請日期：xx年xx月xx日

酒店的辭職報告,20個字 酒店的辭職報告咋寫,兩百字篇四

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