隨著個人素質的提升,，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

技術人員辭職報告 技術員辭職申請書篇一

*年*月,，遵照組織安排,，我擔任醫(yī)務科科長職務,，對醫(yī)務科工作負全面責任,。一年來,，我依靠院黨委的正確領導，依靠醫(yī)務科“一班人”的密切配合,，依靠全院干部的鼎力支持和醫(yī)護員工的無私幫助,，在醫(yī)務管理工作中努力實踐“三個代表”重要思想,，加強修養(yǎng)，勤奮工作,，積極改進管理模式,，努力提高醫(yī)療質量，個人素質,、工作能力和業(yè)務水平等各方面都有了較大的提高,。今天向領導和同志們述職如下，請予評議,。

一,、努力學習，加強修養(yǎng),，全面提高自身素質,，營造醫(yī)務科良好文化氛圍

自覺學習政治理論知識和業(yè)務技術知識，時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦,，不斷提高政治素質和業(yè)務素質,，增強人生觀世界觀改造，增強辨別是非的能力,，增強政治敏銳性和預見力,，增強干事創(chuàng)業(yè)的能力，努力做到政治上清醒,，理論上成熟，信念上堅定,，實踐上自覺,。去年下半年，以飽滿的熱情,、積極的態(tài)度自覺主動地投身到先進性教育活動中去,。通過學習，深化了對開展保持員先進性教育活動重要性和緊迫性的認識,，深化了對“三個代表”重要思想的理解,，增強了做“三個代表”重要思想堅定實踐者的自覺性，明確了當前和今后的學習和工作目標,，增強了保持員先進性的堅定性，并且找出了自己在思想,、工作等方面的不足和差距,，制定了個人整改措施,，為永葆員的先進性,，進一步做好各項業(yè)務工作奠定了較為堅實的思想基礎,。進而強化科室文化建設,，倡導愛崗敬業(yè),、團結協(xié)作,、無私奉獻的精神,，努力營造醫(yī)務科昂揚銳氣、蓬勃朝氣,、浩然正氣,。

二、愛崗敬業(yè),，盡職盡責,，塑造醫(yī)務科嶄新形象

1,、強化服務意識,，轉變工作作風。徹底改變坐等推靠壞習慣,，拋棄生冷硬頂舊作風,。變被動為主動，變無事干為找事干,，變催著干為搶著干,。千方百計為臨床一線科室保駕護航，為領導分憂解難,，寧肯自己受委屈,，不要科室擔風險，寧肯自己有壓力,，不要領導有不滿,。

2、提高創(chuàng)新意識,，增強創(chuàng)新能力,。由經驗管理向科學化信息化管理轉變，由人情管理向制度管理轉變,，抓住機遇,，開拓創(chuàng)新，與時俱進,，勇于冒險,。

3,、增強實干精神。盡職盡責,，恪盡職守,，愛崗敬業(yè)，無私奉獻,。工作嚴謹而不拘泥,，雷厲風行而不毛糙，勤懇務實謹慎,，堅韌頑強自信,。以飽滿的熱情昂揚的斗志投入工作。

4,、正確處理各種關系,。對上級部門和各級領導，做到謙虛謹慎,，尊重而不崇拜,，服從而不盲從，到位而不越位;對同事,，團結協(xié)作,，互相愛護，發(fā)揮特長,，相得益彰,，大事講原則，小事講風格;對基層,，做到嚴于律己,，寬以待人，率先垂范,，以身作則;對社會對外界,，做到坦蕩處事，自重自愛,。努力做到對上不輕漫,，對下不張狂，對外不卑不亢,，注意用自已的一言一行,，維護醫(yī)院和各級領導的威信，維護醫(yī)務科的整體形象,。

三,、強化管理，銳意進取，開創(chuàng)醫(yī)務科工作新局面

醫(yī)務科工作任務重,、壓力大,、責任強，是全院公認的又忙又亂又必不可少的科室,，醫(yī)務科工作的效率和質量直接影響著全院醫(yī)療質量和聲譽。上任之初,，面對嶄新的工作環(huán)境,，對工作理不出頭緒抓不住重點，我也曾經彷徨過失落過氣餒過,，但是組織的信任,，領導的幫助，科室的支持,，職工的理解使我鼓足勇氣,，充滿了信心，義無反顧地投入到醫(yī)務科工作中,。

醫(yī)療質量管理和服務水平的提高是醫(yī)院管理永恒的主題,，更是醫(yī)務科工作的重中之重。圍繞醫(yī)院的中心工作,，醫(yī)務科上下團結一致,，抓住機遇，面對挑戰(zhàn),，開拓創(chuàng)新,，堅持“以患者為中心”的服務理念，狠抓“醫(yī)療質量”“優(yōu)質服務”兩個主題,，重點開展以下工作,。

*年*月，遵照組織安排,，我擔任醫(yī)務科科長職務,，對醫(yī)務科工作負全面責任。 1,、完善醫(yī)療管理組織,，構建流暢管理體系

技術人員辭職報告 技術員辭職申請書篇二

各位領導、同志們,，大家好：

我叫,，現年39歲，xxx黨員,，大學文化程度,，工程師，現擔任xx公司儲運安全環(huán)保科副科長職務,。

時光如水,，光陰似箭，充滿激情與奮進,、機遇與挑戰(zhàn)的20xx年既將過去,，在上級公司領導的幫助指導，加之分公司領導的正確帶領和全體員工的團結合作,，協(xié)調奮進,，在辛勤汗水和聰明智慧的投入中，我們分公司各方面的工作都取得了更新,、更大的成就,，有了更新的進步。當看到分公司這種欣欣向榮,、蒸蒸日上,、催人奮進的大好局面時，我內心則感到是無比的欣慰和驕傲,。我想一個人只有經過不斷努力,，不斷奮斗，才能克服自身的缺點,，才能不斷的超越自我,，實現理想和人生的價值。

我是于1987年7月份參加工作的,，并于1992年調入到我們xx公司工作,，曾先后從事過政工、企業(yè)管理,、環(huán)境綠化,、安全保衛(wèi)、清欠,、儲運,、安全管理等工作，并于20xx年擔任現職務,。

20xx年由于有分公司領導的正確領導和幫助,，有全體員工的大力支持，再加上自己的不斷努力,，工作上取得了一定的成績,。在工作中我能夠忠實履行職責，不斷地提高自己的業(yè)務水平,， 不斷地開拓進取,，是干一行,、愛一行，把自己全身心地投入到各項的工作實踐中,。通過對自己的一年工作情況進行總結,，感到自己是能夠勝任本職工作的。現將20xx年的主要工作情況述職如下：

一,、以提高自身素質為突破口,，在不斷的學習中提高認識，掌握干好工作的基本技能和知識

一年來,，我經常地把自己放在分公司建設的總體框架中來反思自己,，審視自己，看自身能力和素質的提高幅度,，能不能適應分公司發(fā)展的需要,、能不能適應形勢任務的需要,，能不能適應完成正常工作的需要,。經常地告誡自己，要在工作中能夠立得住腳,，不辜負領導和廣大員工們的期望,，自身素質的強弱是關鍵，自己畢竟是從事分公司儲運安全管理工作才幾年,，從哪個角度上講都還是處在起步階段,，必須在工作中不斷地提高自己?；仡櫧荒陙淼那闆r,，為了提高自身能力素質，上讓領導放心,，下讓員工滿意,，我系統(tǒng)的學習了“石油庫設計規(guī)范”、“石油庫儲運知識”,、“消防安全管理”和“企業(yè)經營管理”等學習書目,，全面地提高自己，力爭在語言表達的能力上有突破,，在協(xié)調關系的能力上有突破,，在組織管理的能力上有突破，在完成工作的標準上有突破,。通過學習,，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦,，既學到了知識,，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質，增強了干好本職工作的本領,。同時在“保持xxx員先進行教育活動”中,，我更是認真積極地參加學習，系統(tǒng)的學習了“黨的xx大工作報告”“中國xxx黨內監(jiān)督條例”“中國xxx紀律處分條例”“xxx中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定”等重要文件和文獻,，并做好學習筆記,，定期撰寫學習心得，認真理解掌握精神實質,，使自身政治理論水平有了明顯提高,。認真對照黨章規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的基本條件，按照“兩個務必”和“八個堅持,、八個反對”的要求,，全面總結自己的思想、工作和作風等方面的情況,，重點檢查存在的問題,，從世界觀、人生觀,、價值觀上剖析思想根源,。總之,，通過黨員先進性教育活動,，切實的轉變了自己的思想作風、工作作風,，堅定了理想信念,、宗旨觀念和大局意識，進一步端正了世界觀,、人生觀和價值觀,，樹立了遠大的共產主義理想。

二,、以提高工作效率為根本,，在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質量

1、 一年來,，由于工作的性質變化較大,，需要協(xié)調、聯(lián)系的工作也相應增多,，在工作中,，我注意總結摸索工作規(guī)律，注意與其他部門建立比較融洽的關系,，以便于開展工作,。作為分公司的質量,、健康、安全,、和環(huán)境的綜合職能部門,，我注意隨時掌握各職能部門的工作動向和工作情況，做到隨時有事能夠隨時處理,。作為一名儲運安全環(huán)?？频母笨崎L，要想順利完成工作,，提高工作效率,，就必須堅持原則，公司的各項規(guī)章制度要堅決遵守,，違背原則的事堅持不做,。只有做到這一點，才能稱得上是為公司負責,，為部門負責,，更是為自己負責。年初以來,，我就強調本部門在開展工作中要“動真情,，講實理,，辦實事”,，堅持用“真心”、“愛心”和“恒心”來做好各項工作,。一年來,，做到了堅持原則、秉公辦事,，不讓親情,、感情、人情滲透工作之中,，干擾原則,，雖然這在一定程度上傷害了個人感情，影響了個人關系,，但卻堅持了正常的工作程序,，保證了安全管理工作正常開展，減少了不必要的阻力和壓力,，工作效率也相應得到了提高,，分公司的安全生產經營也得到了保證。

2,、今年3月份,，我受分公司領導的委托,，到xx公司參加qhse管理體系的建設工作，由于自己是初次到上級機關協(xié)助工作,，個人平時的一言一行勢必會直接影響到我們分公司的形象,，為此，從我到xx公司參加qhse管理體系建設工作的那一天起,，我就時刻提醒自己：無論是干什么事,，做什么工作，決不能給我們公司抹黑,，一定要給我們公司爭光,，一定要讓上級公司的領導看到我們公司出去的人員個個是響當當的，是能夠拿得出,、站得穩(wěn),、做得好，是能夠招之即來,、來之能戰(zhàn),、戰(zhàn)之必勝的。也正是在這種理念的支配下,，我先后參與了xx公司qhse管理體系框架設計,、管理職能分配、體系文件編寫培訓;管理手冊,、qhse方針和總經理承諾,、體系文件的起草、審核和修訂,，各直屬企業(yè)的簡易管理手冊,、補充管理文件、作業(yè)指導書,、應急預案的審核,，體系文件的培訓、體系內審及股份公司對我們xx公司的審核驗收等工作,，并取得了優(yōu)異的成績,，受到了xx公司領導班子和機關各處室的一致好評。在此值得一提的是：在xx公司qhse管理手冊,、方針和承諾,、體系文件的起草、審核和修改期間,，我更是發(fā)揚了不怕苦,、不怕累的革命優(yōu)良傳統(tǒng)，在長達100多天的日子里,，是夜以繼日,、加班加點,、放棄節(jié)假日休息，經常是不厭其煩,、不辭辛苦,、通宵達旦地對上述的qhse管理手冊、方針和承諾,、86個體系文件進行審核和修改,，經過多達17次的審核和修改，終于出臺了《銷售公司qhse管理手冊》和《銷售公司qhse管理體系文件匯編》這兩部銷售公司的綱領性管理文件,，確定了銷售公司qhse管理體系的正式建立,，并于20xx年8月16日正式發(fā)布與運行。在銷售公司體系文件的起草,、審核和修訂期間,，我都是及時地把關于體系建立的有關資料在第一時間內傳送回我們公司，并擠出時間趕回我們公司協(xié)助體系辦進行體系的建立,，從而確保了我們公司qhse管理體系于20xx年9月9日順利發(fā)布和運行,。

3、qhse管理體系發(fā)布運行后,，為了提高自己的業(yè)務知識和理論水平,，我參加了由股份公司舉辦的“qhse管理體系內審員培訓班”，在培訓班學習期間,，態(tài)度端正,，認真學習，取得了qhse管理體系內審員資格證,。學習結束后,，為了解決在體系運行過程中出現的各種異常情況,、為了做好體系文件的學習培訓工作和體系內審工作,，我經常是備課到深夜，以便把自己所學到的知識傳授給大家,，為確保一次性通過股份公司的體系審核驗收奠定基礎,。在此期間我曾先后對公司機關各處室、潤滑油分公司,、xx公司,、分公司和分公司等進行公開授課，通過耐心細致的講解,，使大家充分了解建立和運行qhse管理體系的重要意義,，轉變和提高了體系意識，并自覺地維護體系的運行,，從而確保了銷售公司于20xx年11月21日～25日一次性通過了股份公司的體系審核驗收,，并受到了總經理,、副總經理和x處長的高度贊許。

三,、以樹立良好形象為牽引,，在堅持行為影響、示范引路的前提下激發(fā)部屬工作熱情

俗話說：“喊破嗓子,，不如做出樣子”,，作為一個部門副職，如果在臺上說的是一套,，在臺下做的又是一套,，就會對下屬造成非常不好的影響，因此,，在日常工作中,，我非常注重自身的形象，特別強調全局觀念,，工作到位不越位,，有權不越權，當好助手,，服從全局,，認真貫徹落實分公司和科室形成的決議，要求部屬做到的,，我自己首先堅決做到,，要求部屬不做的，我?guī)ь^不去違犯,，不搞小動作,，為人做事坦坦當當。在各項工作中,，我做到了加班加點第一個到位,，集中學習第一個到場，急難任務第一個先上,，在部屬心目中樹立了善于吃苦,，勤奮工作良好的形象。古人講,，“業(yè)精于勤荒于嬉,，形成于思毀于惰”。提高完善自我離不開勤,，工作出成績也離不開勤,，作為一個部門的副職，完成本職工作更要勤字當先,，做到眼勤,、腿勤,、手勤、腦勤,、嘴勤,，對待工作要有廢寢忘食的精神，要保證當天的事當天辦,，事不過夜,。一年來，平時經常加班加點到深夜,，重大節(jié)假日基本沒有休息,，雖然累是累點，但看到我們分公司在同行中皎皎領先,，心中還是感到非常欣慰,。在日常的工作和生活中，我非常注意關心,、幫助公司里的員工,，并主動幫助他們解決實際生活困難，使大家有心里話愿意和我講,，有困難事愿意找我辦,，有效的保證了人員思想穩(wěn)定，形成了一盤棋局面,。大家什么事都能以公司利益為重,，以部門利益為重，講團結,，講協(xié)作,，出色的完成了各項工作任務。

四,、存在的問題及下步打算

回顧一年來的工作,，對照職責，認為自己還是稱職的,。雖然在一年的工作中我取得了優(yōu)異的成績,，但也存在著一定的不足。首先,，在工作中由于從事儲運安全管理工作時間不是很長，工作方法有些過于簡單,，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜;其次,，在業(yè)務理論水平和組織管理能力上還有待于進一步提高;第三，自己在綜合素質上距公司的要求還有一定的差距,。這些不足和差距,，有待于在今后工作中加以改進和克服,。 在下一步的工作中，我要虛心向其它同志學習工作和管理經驗,，借鑒好的工作方法,，努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平,。使自己的全面素質再有一個新的提高,。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識,，提高完成工作的標準,。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量,。

謝謝大家!

技術人員辭職報告 技術員辭職申請書篇三

x總:

您好,首先謝謝您幾個月前的知遇之恩,為我提供這樣一個全新的平臺,去實現自己小小的會計夢想.這幾個月以來,我自認為自己認真的做好了自己該做的事情,雖然也有失誤但是在您和大家的幫助下都一一化解.在和大家短暫的加強財務管理的建議加強財務管理的建議

會計集中核算是進一步變革和強化會計監(jiān)督職能,，增強單位經費支出的合法性和財務處理的規(guī)范性的會計核算模式，

但在實踐中,，核算中心財務人員不能直接參與單位的財務活動,，無法跟蹤監(jiān)督，這使目前的會計集中核算工作停留在賬務資料的整理層面,，而在審理賬務資料時,，主要審查票據是否合財務預算報告范圍、生產預算

生產預算是根據銷售預算編制的,，計劃為滿足預算期的銷售量以及期末存貨所需的資源,。計劃期間除必須有足夠的產品以供銷售之外，還必須考慮到計劃期期初和期末存貨的預計水平,，以避免存貨太多形成積壓,，或存貨太少影響下期銷售。

這段時間跟大家在一起很高興,，但是人生中沒有不散之宴席,，我因為一些原因要離開這個公司，希望領導和大家諒解

技術人員辭職報告 技術員辭職申請書篇四

大家好,，我是周,，現在主要負責九分公司安全管理工作。在集團公司和分公司各級領導的正確領導下,，在其他科室和各項目部的積極配合下,，緊緊圍繞“安全生產，文明施工,，以人為本”的安全生產理念,，以創(chuàng)建和諧工地，構建和諧建筑環(huán)境為目標，較好的完成了20xx年的任務指標,。年終歲末,，下面我將一年來的履職情況向領導做簡要匯報，不足之處,，請各位領導批評指正,。

一、加強領導,，落實責任,，完善制度

為加強安全管理工作，提高各項目經理的安全生產意識,，工程開工前,，我分公司與各項目經理簽訂《安全生產文明施工責任狀》，并監(jiān)督各項目與各施工班組長簽訂《安全生產文明施工管理協(xié)議》,，增強每一位,、每一級領導的安全意識，明確各級領導的安全責任,。

二,、加強安全教育，增強安全意識

各工程開工前,，報請集團公司相關領導參加分公司對各項目的安全綜合交底,，并在工程施工各個不同階段對工人召開現場會，讓工人了解該工程在該施工階段存在的安全隱患,，提高他們的安全意識,，并監(jiān)督項目及時消除隱患，真正讓每個工人都能“高高興興上班來,，平平安安回家去”,。

三、強化安全演練,，提高防范意識

為提高工人的安全防范技能,，我們要求各項目部制定切實可行的安全事故演練計劃，定期進行安全演練,，并及時總結經驗,，不斷完善。通過這些措施,，讓工人提高安全防范意識和防范技能,，學會自救與救人。

四,、日常管理和專項行動相結合,，排除安全隱患

堅持日常巡查任務,，并定期不定期的組織各種專項整治行動,，及時發(fā)現隱患,，督促整改。隨時保持與各項目經理,，各項目安全員的信息溝通,，加強對安全生產過程的監(jiān)督。及時避免小隱患釀成的大事故,，通過各類檢查,，督促項目部整改了大量不安全因素，使各項目的安全基礎工作得到了提高,。我分公司工地全年未發(fā)生各類安全事故,。

五、開展聯(lián)合檢查,，營造和諧氣氛

為了營造和諧的建筑環(huán)境,，分公司每月進行安全聯(lián)合檢查，并進行分公司與分公司之間的互相監(jiān)督,，相互指導,。多次邀請三分公司王強(王科長)對我公司的施工項目進行指導。在此對王科長表示由衷的感謝,。

六,、積極編制施工方案，監(jiān)督項目落實

編制施工現場的安全專項方案是我這一年來的一個不可或缺的工作,，也是我實現理論與實際相結合的重大突破點,。尤其是施工現場臨時用電方案的編制，使我更是受益匪淺,，在公司徐工給予了我無數的指導,，在現場杜部長一次又一次的給我講解現場臨電的使用要點，檢查重點,，使我自身得到了更好的完善,，但是我還是有很多的不足，邁出校門一年多,，實際經驗不足,，感謝各級領導對我的教育和鼓勵，我還是希望得到大家更多的批評指正,。

七,、積極配合集團公司安全方針

今年第二季度開始，集團公司為了消除聯(lián)檢工作中的“盲點”,，特聘請建業(yè)王師傅開始對塔吊,、外用電梯這樣的大型機械設備進行狠抓,，我也很榮幸的加入了塔吊檢查隊伍，坦白說,，塔吊檢查很累,，很苦，但是看到杜部長兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，得到各級領導和各位大哥大姐們的關心與鼓勵,，我都沒有勇氣使自己放棄這個鍛煉自己的機會，每次檢查完,，檢查組所有人都會關切的問我“累嗎?”我笑笑,，“沒事兒”。正式這一次次的關心,。一次次的鼓勵使自己堅持了下來,。在此我對大家說聲“謝謝!”。