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2023年企業(yè)環(huán)保年度工作計劃7篇(精選)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 10:53:59
2023年企業(yè)環(huán)保年度工作計劃7篇(精選)
時間:2023-03-27 10:53:59     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃,。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,,希望對大家能夠有所幫助。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇一

1,、配合公司的全年計劃,,為明年迎接我們的旺季,在xx年2月底做好xx上市所有的準(zhǔn)備工作,,培訓(xùn)好廚師團(tuán)隊,。

2、對每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。

3、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,,對我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設(shè)計開發(fā),,是我們廚師`及公司適應(yīng)市場需求,,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,,做到真正的“會聚隨心”,,不時開發(fā)新品去適應(yīng)市場的需求,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤,。

4,,每月對各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于12次,并每周向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報檢查工作情況

5,,主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,,做出及時相應(yīng)的調(diào)整

6,xx下市前準(zhǔn)備好xx年保留下來的特色菜品的上市工作,,并根據(jù)xx年的流行趨勢增加相應(yīng)的新品種

二,、關(guān)于x店

xx店在暫停營業(yè)半年后于xx年三月十八日將以全新的面貌重新開業(yè),鑒于xx路的特殊情況,,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)決定,,這家店所經(jīng)營產(chǎn)品將有別于其他幾家分店,我們將以xxxxxxxxx--三大塊為主,,輔以其他門店銷量較好的原有菜品,,以原有菜品吸引新顧客,,以新增菜品留住我們的老顧客,一部分店午市生意都很淡,,但長壽路由于地理位置特別,,我們將配合營運部把午市做好,如:推出簡單快捷豐富的套餐和送餐為樓上公司員工服務(wù),。廚房作為整家餐廳的核心部門,,現(xiàn)將整個計劃做下安排:

1,通過對一些和xxx路店地理位置,,周邊主要消費群體,,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,根據(jù)營運部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實際情況,,在一月中旬將完成整個菜單的組成,包括午市套餐的搭配,,到時候上報公司領(lǐng)導(dǎo)審核!

2,,在xx年2月底進(jìn)行廚房人員組建,本著節(jié)約人員成本的角度,,廚房人員將由外聘主要崗位和其他門店抽調(diào)優(yōu)秀廚房人員組成!外聘人員工資盡量做到和公司現(xiàn)有廚房員工一致

3,,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,,并對廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識培訓(xùn)!

4,,了解原材料,調(diào)料的市場價格,,根據(jù)對菜品毛利的要求核算,,做出單個菜品的市場售價

5,針對xxx店,,每月進(jìn)行菜品試做,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換,。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,,并做好培訓(xùn)工作

6,在10月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,努力打開一個工作新局面,。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇二

1、環(huán)境行為基本良好

xx年度未發(fā)生環(huán)境污染事故,、環(huán)境糾紛事件,、社會投訴,、行政處罰等情況,6月份環(huán)境行為評價保持藍(lán)色等級,。

2,、污染物指標(biāo)控制基本實現(xiàn)一控雙達(dá)標(biāo)。

本年度鍋爐煙氣,、吹風(fēng)氣,、總排廢水主要污染物平均濃度和總量全部達(dá)標(biāo),排放量見下表:

3,、環(huán)保隱患排查及整改

本年度對各類環(huán)保檢查中發(fā)現(xiàn)環(huán)保隱患x項其中環(huán)保隱患x項,,環(huán)境衛(wèi)生x項全部整改,嚴(yán)重的予以考核,。影響重大的的有2項:

1),、3月份完成渣場抑塵網(wǎng)建設(shè),

2),、4月份完成尿素界內(nèi)廢油水送壓縮合并處理,。

4、限期治理項目完成情況

本年度的限期治理任務(wù)包括2項:

1),、噪聲達(dá)標(biāo)治理于11月份已完成,,

2)、煙氣脫硫改造11月份完成改造方案的確定,,12月份進(jìn)入材料采購,,本年度該項目辦理了延期驗收,預(yù)計xx年2月底可完成,。

5,、現(xiàn)場監(jiān)督、監(jiān)測情況

四次季度廢水廢氣及噪聲監(jiān)測正常,,無超標(biāo)現(xiàn)象,。

6、主要環(huán)保設(shè)施運行情況

污水處理運行率100%以上,,運行狀況良好;煙氣脫硫設(shè)施運行率100%以上,,設(shè)備完好率95%以上;全年廢水廢氣處理設(shè)施運行基本穩(wěn)定。

7,、在線監(jiān)測設(shè)施運行情況

本年度在線監(jiān)測設(shè)施故障率(異常率)較高,,

1、煙氣在線監(jiān)測數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,,經(jīng)確定是取樣管路漏氣所致,。

2、廢水cod在線3-11月份經(jīng)常出現(xiàn)數(shù)據(jù)異?,F(xiàn)象,,初步確定是儀器故障問題,。

3、氨氮在線監(jiān)測存在堵管漏藥現(xiàn)象,。

8,、危廢處置基本上滿足危廢管理要求。

9,、4月份完成第一輪清潔生產(chǎn)審核,。

10、本年度已按時足額繳納前三季度的排污費x萬元,。

11,、6月份修訂了《環(huán)保管理制度》、10月份完成《突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》編制評審備案工作;

12,、完成xx年環(huán)境監(jiān)督員制度建設(shè)驗收;

13,、外派送5人次參加環(huán)保知識技能培訓(xùn);

14、6月份按時完成排污證換證工作;

15,、順利完成環(huán)保安全百日大檢查活動任務(wù);

16,、7月份完成《輻射安全許可證》變更。

17,、完成1次1級環(huán)保演練,、3次3級環(huán)保演練

18、按時完成月度,、季度,、年度資料報表上報

19、完成上半年減排任務(wù),,積極準(zhǔn)備下半年減排任務(wù),。

1、尿素,、合成循環(huán)水反洗時懸浮物高,,容易引起總排在線堵塞和干擾監(jiān)測現(xiàn)象。

2,、造氣循環(huán)水需增加處理硫化物,、氰化物設(shè)施。

3,、灰?guī)臁⒃鼛炫苊盎覈?yán)重,,引起其周邊崗位及道路衛(wèi)生差,,應(yīng)采取除塵措施。

4,、廢水廢氣在線監(jiān)測存在數(shù)據(jù)偶爾失常,,設(shè)備故障多發(fā)現(xiàn)象,,運營公司(中綠)需提高技能準(zhǔn)確及時維護(hù),解決存在問題,。

在上年度的環(huán)保工作的成績基礎(chǔ)上,,繼續(xù)保證日常資料整理及報送,確保廢水,、廢氣,、危廢、噪聲排放處理得當(dāng),,控制主要污染物達(dá)標(biāo)排放,,很好完成季度監(jiān)督性監(jiān)測,繼續(xù)進(jìn)行環(huán)保隱患排查及整改,,完善管理制度,,增加必要的環(huán)保設(shè)施,確保環(huán)保設(shè)施運行率100%,、完好率95%以上,,不出現(xiàn)重大環(huán)境污染事故。

1,、制定全年環(huán)保目標(biāo)并分解目標(biāo);

2,、重點完成煙氣脫硫改造及驗收。

3,、完善環(huán)保設(shè)施,,改造部分廢水排放方式或去向;

4加強水系統(tǒng)運行,控制總排指標(biāo),,消除不利因素對總排的影響;

5,、危廢處置合法化、程序化,、規(guī)范化;

6,、及時完成排污量審定及排污費繳納;

7、確保環(huán)保設(shè)施100%的運行率和95%的設(shè)備完好率,。

8,、完善修訂管理制度和應(yīng)急預(yù)案,完善記錄檔案,。

9,、進(jìn)行環(huán)保現(xiàn)場處置演練,。

10,、完成排污證年審工作。

11,、確保檢修狀況下無環(huán)境污染事故

12,、積極排查環(huán)保隱患及時整改

13,、利用好中水回用,達(dá)到節(jié)能減排;

14,、督促運營單位對廢水廢氣在線設(shè)備校準(zhǔn),,解決存在故障問題。

15,、完成上級部門安排的培訓(xùn)工作和其它臨時任務(wù),。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇三

長期以來,我廠始終把環(huán)保工作作為企業(yè)的頭等大事來抓,,不斷完善環(huán)保運行規(guī)章制度,,總結(jié)環(huán)保設(shè)施運行經(jīng)驗。在生產(chǎn)運行過程中,,堅持可持續(xù)發(fā)展理念,。節(jié)能消耗,最大限度減少污染物的排放,。通過一系列卓有成效的工作,,我廠的環(huán)境得到了很大改善,廢水污染物排放量小于《國家污水綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》,,為了更好的把我廠環(huán)保工作做好,,特制定20xx年工作計劃

1、嚴(yán)格按照國家環(huán)保要求,,堅持“預(yù)防為主,,防治結(jié)合”的環(huán)保方針,進(jìn)一步加大力度,,做好環(huán)境保護(hù)工作,,實現(xiàn)生態(tài)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙贏目標(biāo)。進(jìn)行保護(hù)環(huán)境,、節(jié)約資源意識教育,,使全廠形成了“我要環(huán)保”,、“我為環(huán)?!钡牧己梅諊?/p>

2,、推行清潔生產(chǎn),、開展節(jié)能降耗,提高資源利用效率,。環(huán)保先行,,末端治理不放松,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),、把發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)放在重要位置;開展資源綜合利用,,變廢為寶。

3,、綠化美化環(huán)境,,營造美好的工作生活環(huán)境。規(guī)范管理,,持續(xù)改進(jìn)企業(yè)環(huán)境績效,。企業(yè)環(huán)境保護(hù)工作的精髓是持續(xù)改進(jìn)、持續(xù)實施,,只有起點,,沒有終點。做好企業(yè)的環(huán)境保護(hù)工作,,必須與規(guī)范的具有持續(xù)改進(jìn)管理功能的環(huán)境管理體系工作有機結(jié)合起來,。

4、落實節(jié)水,、節(jié)電,、節(jié)焦、資源綜合利用項目,,以技術(shù)創(chuàng)新為動力,,采用先進(jìn)的污染治理技術(shù),治理生產(chǎn)過程排放的污染物,,全面完成減排計劃;采用先進(jìn)的工藝技術(shù)與設(shè)備,,改進(jìn)管理,提高綜合利用率,,進(jìn)一步實施循環(huán)經(jīng)濟(jì),,以低消耗、低排放,、高效率實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

5、盡量利用其他專業(yè)統(tǒng)計已有的各種資料,,對環(huán)境保護(hù)工作進(jìn)行系統(tǒng)全面的分析研究,,總結(jié)成績,找出矛盾,,提出建議,。

6、通過環(huán)境統(tǒng)計分析,,反映出我廠環(huán)境保護(hù)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的比例關(guān)系是否合理,,為制定環(huán)境保護(hù)措施提供參考依據(jù)。

7、使全廠職工了解自身的環(huán)境權(quán)利和義務(wù),,從而增強熱愛環(huán)境,、保護(hù)環(huán)境的自覺性和積極性,充分行使憲法賦予的知情權(quán),、參與權(quán),、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán),,對各類環(huán)保公共事務(wù)進(jìn)行深度參與,,積極支持環(huán)保工作的開展。

總之,,環(huán)境問題要從大處著眼,,小處入手,如今國家正在大力宣傳和倡導(dǎo)節(jié)能減排,,全民行動,,在我們企業(yè)就更需要政府、民眾和企業(yè)同心協(xié)力做好污染防治和生態(tài)保護(hù)工作,,才能把節(jié)能減排的目標(biāo)任務(wù)落到實處,,收到經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)雙贏的效果。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇四

過去的一年,,公司的環(huán)保工作雖然取得了一定成績,,但仍存在許多不足,主要表現(xiàn)在:xx催化劑鹽泥濾出率仍然不高,,xx脫硫硫磺提煉回收率低,,xx污水處理效果至今沒有根本性的好轉(zhuǎn),環(huán)?,F(xiàn)場管理漏洞還比較多,,部分員工(包括管理人員)環(huán)保責(zé)任心不強,違章違規(guī)現(xiàn)象仍時有發(fā)生等,。同時隨著各級部門環(huán)保執(zhí)法力度的不斷加強,、城市建設(shè)的不斷擴(kuò)展和民眾對環(huán)境質(zhì)量要求的不斷提高,公司所面臨環(huán)保工作壓力依然非常大,。

為在新的一年里統(tǒng)一思想,、明確目標(biāo),指導(dǎo)各部門更好地開展20xx年環(huán)保工作,,特制定本計劃,。

圍繞公司“推行清潔生產(chǎn),抓好污染治理,,實現(xiàn)環(huán)境友好”的環(huán)境方針和年度工作目標(biāo),,進(jìn)一步落實環(huán)保責(zé)任制,,加大環(huán)保宣教力度,加強外部交流與溝通,,突出清潔生產(chǎn),,著力抓好污染治理,抓實抓細(xì)環(huán)?,F(xiàn)場管理工作,,持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系,完善環(huán)保應(yīng)急設(shè)施,,確保年度環(huán)保工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

1. 確保全年廢水,、廢氣穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放,,進(jìn)一步削減污染物

排放總量。

公司總排口平均濃度:氨氮≤40mg/l,、codcr≤300mg/l,;全年外排廢水codcr同比下降10%,氨氮同比下降1%,。

各類鍋爐煙氣達(dá)標(biāo)排放,,即so2≤900mg/nm,煙塵≤200

mg/nm,。

2. 外環(huán)境監(jiān)測各污染因子達(dá)標(biāo)率在98%以上,。

3. 廢渣實現(xiàn)零排放,其他固廢得到有效利用與處置,。

4. 環(huán)境敏感點噪聲達(dá)標(biāo)率100%,。

5. 杜絕重大環(huán)境污染事故。

6. 環(huán)境管理體系有效運行,,通過第三方監(jiān)督審核,。

7. 通過江山市環(huán)境信用等級評定。

1. 加強環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo),,進(jìn)一步落實環(huán)保責(zé)任制,。

根據(jù)公司機構(gòu)和人員變動情況,及時調(diào)整環(huán)境保護(hù)管理委員會組成成員和各級環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)人員,,進(jìn)一步明確公司環(huán)境保護(hù)管理委員會和各級環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)人員的職責(zé),。

按責(zé)任制要求,結(jié)合現(xiàn)場實際,,進(jìn)一步完善環(huán)保管理標(biāo)準(zhǔn)與考核細(xì)則,,嚴(yán)格部門環(huán)保業(yè)績考核。

要求各生產(chǎn)廠對公司環(huán)保工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化,,確保責(zé)任到33

車間(工段),、班組、員工,各部門要從可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度處理好生產(chǎn)與環(huán)保,、經(jīng)濟(jì)效益與環(huán)境效益的關(guān)系,,在計劃布置生產(chǎn)、檢修工作的同時計劃布置好環(huán)保工作,,使環(huán)保工作真正落到實處,。

相關(guān)部門要繼續(xù)對所管轄的承包方、承租方,、外協(xié)施工單位施加環(huán)境影響,,在相關(guān)協(xié)議中明確各自的環(huán)保職責(zé)和義務(wù)。

2. 加大環(huán)保宣教力度,,提高執(zhí)法,、守規(guī)意識。

年內(nèi)要充分利用公司內(nèi)部報刊,、網(wǎng)站,、安全(環(huán)保)員例會等平臺,宣傳國家有關(guān)環(huán)保法律法規(guī),、政策要求和清潔生產(chǎn),、iso14000環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)等知識,及時通報公司環(huán)保工作目標(biāo),、計劃,、規(guī)定、“三廢”排放和污染源控制等情況,。繼續(xù)做好“6〃5”世界環(huán)境日宣傳工作,,結(jié)合“安全生產(chǎn)月”和“安康杯”競賽等活動,繼續(xù)開展環(huán)保,、安全,、消防知識競賽活動。

做好三級環(huán)保教育和日常教育,,有計劃地開展工藝,、設(shè)備、安全,、環(huán)保管理方面的內(nèi)部互訓(xùn),,有重點地組織生產(chǎn)管理人員環(huán)保法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及專業(yè)知識,、業(yè)務(wù)能力的專項學(xué)習(xí),,不斷提高管理人員對環(huán)保法律、法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn)的把握能力和環(huán)保工作,、管理能力,。組織進(jìn)行環(huán)保合規(guī)性評價和環(huán)保管理評審,補充完善公司環(huán)保規(guī)章制度,,同時加強環(huán)保法律法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn)及公司環(huán)保

規(guī)章制度執(zhí)行情況考核,不斷提高各級人員的執(zhí)法,、守規(guī)意識,。

3. 加強外部交流與溝通,營造和諧的發(fā)展環(huán)境,。

以走訪,、座談會、現(xiàn)場會等形式,,主動向鄰近社區(qū)居民和周邊村民通報公司采取的各項安全環(huán)保措施及取得的成效,,聽取他們的想法、要求和建議,,繼續(xù)與周邊村開展聯(lián)誼活動,做好信息溝通,,增進(jìn)相互了解和理解,,積極探索與網(wǎng)民就公司環(huán)保問題的討論與溝通方式,最大限度地爭取民眾對公司環(huán)保工作的理解和支持,,努力營造一個和諧的發(fā)展環(huán)境,。同時做好環(huán)境影響投訴響應(yīng)與處理工作,努力尋求有效快捷的響應(yīng)和處理方式,。

積極運用各種媒體,,加強公司安全環(huán)保理念和安全環(huán)保工作的宣傳,利用xx媒體通報公司檢修情況,,主動接受社會各界來對公司環(huán)保工作的監(jiān)督,。

根據(jù)市企業(yè)環(huán)境行為信用等級評價工作要求,做好信用等級評價申報,;繼續(xù)開展創(chuàng)省綠色企業(yè)工作,,力爭獲得省綠色企業(yè)稱號。通過這些榮譽的獲得,,進(jìn)一步提升公司安全,、健康、環(huán)保的整體形象,。

繼續(xù)做好向上級環(huán)保部門的匯報與溝通,,按要求完成排污許可、環(huán)基報表,、危險廢物管理計劃和固廢綜合利用等的申報,。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇五

建設(shè)“環(huán)境友好型企業(yè)”工作中遠(yuǎn)期規(guī)劃

為了進(jìn)一步貫徹落實環(huán)境保護(hù)責(zé)任制,,全面加強環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理,切實維護(hù)生態(tài)環(huán)境安全,,以治本和提高環(huán)境質(zhì)量為目標(biāo),,努力做好企業(yè)的環(huán)保工作。特制定我廠環(huán)保工作計劃,、安排如下:

1,、實行環(huán)境保護(hù)目標(biāo)負(fù)責(zé)任制,將環(huán)境質(zhì)量和環(huán)境保護(hù)工作列入企業(yè)負(fù)責(zé)人職責(zé),,并定期向我縣環(huán)保部門報告環(huán)境保護(hù)工作,。

2、建立制水車間的污染物信息檔案,,采取定期和不定期檢查相結(jié)合的方式,,及時掌握環(huán)保處理設(shè)施運行情況。

3,、定期組織召開環(huán)保會議,,進(jìn)行工作布置,環(huán)保培訓(xùn)等,。

4,、加強對環(huán)境的管理工作,尤其是現(xiàn)場管理,,杜絕跑,、冒、滴,、漏現(xiàn)象,。

5、提高對廢水的再利用,,設(shè)施的管理工作,,設(shè)立專人負(fù)責(zé),出現(xiàn)故障及時處理,。

6,、對在環(huán)境保護(hù)、防治污染和環(huán)境建設(shè)等方面作出顯著成績的個人,,給予表彰和獎勵,。

7、加大工業(yè)示范園區(qū)建設(shè)力度,,開展企業(yè)環(huán)保競賽活動,,切實做好工業(yè)廢水治理工作,確保做到零外排,。

8,、積極配合市環(huán)保局每季度一次的監(jiān)督性監(jiān)測,。

1、充分發(fā)揮各單位負(fù)責(zé)人帶頭作用,,利用宣傳標(biāo)語,、及環(huán)保知識傳單,圍繞環(huán)保工作,,推進(jìn)環(huán)境宣傳教育社會化進(jìn)程,。引導(dǎo)和發(fā)揮員工在環(huán)境保護(hù)中的重要作用,鼓勵和支持有利于可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)的宣傳教育活動,,不斷在宣傳教育的深度和廣度上下功夫,。要針對員工關(guān)心的環(huán)保熱點、難點問題做好宣傳工作,,并做好環(huán)??茖W(xué)知識的普及教育。

2,、繼續(xù)搞好環(huán)境警示教育,,把員工參與環(huán)境監(jiān)督作為加強環(huán)保工作的重要手段。

3,、要深入宣傳發(fā)動,,增強環(huán)保意識,進(jìn)一步增強企業(yè)員工環(huán)境保護(hù)意識,,今年我們要著重加大環(huán)保工作宣傳力度,全員普及環(huán)境科學(xué)知識,,并在明年“6.5”世界環(huán)境日我把廠建設(shè)成為天水市“環(huán)境友好型企業(yè)”典范,,并在未來三年里力求把我廠建設(shè)成為我省最具“環(huán)境友好型企業(yè)”的代表。

1,、做好環(huán)保檔案整理保存工作,,規(guī)范環(huán)保檔案管理工作。

2,、加大對環(huán)保設(shè)施的資金投入,,加大對各部門的監(jiān)督力度。

3,、做好環(huán)保信息采集工作,。

4、做好環(huán)保資料積累整理,,裝訂成冊,,便于查閱。

5,、加強環(huán)保知識宣傳工作,。

6,、擴(kuò)大綠化面積,升級綠化水平,,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與環(huán)保并重,。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇六

堅持我要安全理念,強化我會安全意識,,杜絕重傷事故,,降低輕傷事故,工傷事故損失工時不超過100小時,。

安全計劃:

1,、認(rèn)真貫徹落實安全第一,預(yù)防為主,,綜合治理的基本方針,,充分發(fā)揮主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人的職能,保證對安全生產(chǎn)工作的投入,,進(jìn)一步強化公司對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),,增強對安全生產(chǎn)工作消防結(jié)合的意識,下大力做好本公司安全生產(chǎn)各項工作,,落實生產(chǎn)本公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任,,大力推進(jìn)安全生產(chǎn)全員參與逐級負(fù)責(zé)制、堅持每周一安全生產(chǎn)綜合檢查機制,,以摸索經(jīng)驗建立安全生產(chǎn)排查隱患長效機制,。

2、月安全工作檢查定在每周一,,由各部門檢查糾正;季度安全工作檢查由總經(jīng)理統(tǒng)一安排部署,,生產(chǎn)班組負(fù)責(zé)人每天對班組安全工作進(jìn)行檢查并做好記錄。

3,、安全目標(biāo)分解到部門:生產(chǎn)技術(shù)部不超過80小時,,運輸部不超過10小時,財物部不超過5小時,,辦公室不超過5小時,。

為實現(xiàn)20xx年的安全目標(biāo),重點要抓好以下幾個方面的工作:

1.通過多種形式引導(dǎo)職工立足本職崗位,,深刻理解安全第一,,預(yù)防為主,綜合治理的基本方針,,不斷加大力度,,廣泛開展?fàn)幃?dāng)崗位能手活動,開展無三違,、無事故安全標(biāo)兵等活動,,引導(dǎo)職工提升安全生產(chǎn)認(rèn)識,,努力學(xué)習(xí),使職工的技術(shù),、業(yè)務(wù)素質(zhì)在實踐中得到鍛煉提高,,繼續(xù)要圍繞五個一開展五賽活動。

2.五個一即:

每日一題,、每周一課,、每月一考、每季一評,、每年一賽,。

3、五賽即:

(1)賽思想,。要求職工加強政治理論學(xué)習(xí),,堅定對黨、對企業(yè)的信念,,增強主人翁責(zé)任感,,不斷提高思想政治覺悟。

(2)賽生產(chǎn),。要求職工瞄準(zhǔn)先進(jìn)的`生產(chǎn)指標(biāo),,大力提高勞動生產(chǎn)率。

(3)賽技術(shù),。要求職工立足本職崗位,,刻苦鉆研技術(shù),能熟練掌握本崗位操作技能,,具有操作過程中排除故障的能力,,熟知應(yīng)知應(yīng)會的要求。

(4)賽質(zhì)量,。要求職工牢固樹立質(zhì)量第一的觀念,提高優(yōu)質(zhì)工程率,,降低消耗,,嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)。

(5)賽安全,。要求職工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程消滅違章操作,,認(rèn)真搞好設(shè)備的維修和保養(yǎng),及時排除故障,,消除不安全因素,,熟知安全知識,按章操作,,杜絕事故,。

4,、通過強化安全宣傳教育,使管理人員,、職工認(rèn)識到安全是職工的利益,,職工生命高于一切,意識到安全生產(chǎn)是實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展,、職工富裕的基礎(chǔ),,安全責(zé)任重于泰山,真正把安全工作放到第一位,,自覺認(rèn)真履行安全職責(zé),。

5、加強現(xiàn)場管理,,狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,,嚴(yán)格質(zhì)量要求。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產(chǎn)過程中,,安全質(zhì)量及操作上存在的問題,,一一提出進(jìn)行培訓(xùn),讓職工以理論知識指導(dǎo)生產(chǎn)實踐,。在作業(yè)現(xiàn)場,,管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場予以糾正,并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);班組長從職工的勞動紀(jì)律,、工序操作,、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場考核打分,,按安全管理制度進(jìn)行獎罰,,以此調(diào)動職工的積極性。全面有效地提升作業(yè)人員操作技能,,增強安全意識和管理意識,,樹立我要安全理念,強化我會安全技能,,規(guī)范操作,,主動排除各種安全隱患和問題,學(xué)習(xí)其他單位先進(jìn)的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術(shù),,努力實現(xiàn)本公司安全生產(chǎn)狀況的根本好轉(zhuǎn),,杜絕重傷事故,降低輕傷事故,。

企業(yè)環(huán)保年度工作計劃篇七

20xx年度,,煤礦公司將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持安全發(fā)展理念,加強煤礦安全日常監(jiān)管,,以預(yù)防煤礦安全事故為工作重點,,促進(jìn)煤炭事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將20xx年煤礦安全生產(chǎn)工作計劃如下,。

貫徹落實區(qū)委政府和上級主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)工作精神,,圍繞安全工作中心,有針對性地提出一系列工作措施,,特別突出煤礦的安全生產(chǎn)主體責(zé)任,,抓好基層和基礎(chǔ)工作。結(jié)合煤礦安全生產(chǎn)的實際,,制定具體措施方案,,抓好貫徹落實,推動安全生產(chǎn)工作再上新臺階,。

(一),、完善安全監(jiān)管組織、機制和保障體系

一,、公司將成立區(qū)煤礦安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,負(fù)責(zé)煤礦安全生產(chǎn)工作的決策、部署和領(lǐng)導(dǎo),,研究制定安全監(jiān)管計劃,、方案和措施,組織安全監(jiān)管執(zhí)法和檢查督查,,并實施安全考核,。

二、進(jìn)一步完善公司各級領(lǐng)導(dǎo),、職能部門和各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,,完善考核獎懲保障措施,公司技術(shù)人員掛鉤負(fù)責(zé)煤礦日常安全監(jiān)管和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,,并進(jìn)一步建立完善片區(qū)周查月檢,、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制,對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,、隱患進(jìn)行登記建檔,,嚴(yán)格按照定人、定措施,、定時間的三定原則逐條督促限期整改,實行隱患整改追蹤,、反饋和銷號制度,,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。

(二)、積極推進(jìn)安全機制,、管理創(chuàng)新和科技進(jìn)步公司將根據(jù)礦井技術(shù)改造情況以及安全生產(chǎn)條件,、管理水平的變化情況,開展煤礦測評分類并采取相應(yīng)監(jiān)管辦法和措施,。實行重點區(qū)域重點監(jiān)控,,對公司所有的煤礦進(jìn)行重新模底、排查,,明確受水害和火災(zāi)(自燃)威脅區(qū)域,,追蹤督促落實整改。全面安裝使用煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng),,建立完善區(qū)級網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控平臺,,并引進(jìn)應(yīng)用煤礦安全生產(chǎn)風(fēng)險管理系統(tǒng)(msrms),努力提高公司煤礦風(fēng)險管理和安全監(jiān)控科技水平,。

(三),、強化煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

一、按要求配足專業(yè)技術(shù)人員,,完善井下現(xiàn)場安全生產(chǎn)8小時跟班管理制度,,并堅持做好周檢工作,每周由礦長組織一次安全生產(chǎn)檢查,,檢查覆蓋率達(dá)100%,,對查出的隱患進(jìn)行分類定級管理,及時抓好整改,,發(fā)現(xiàn)重大隱患立即停產(chǎn)停工整改,。

二、加強技術(shù)基礎(chǔ)工作,,每個礦井每年及時由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織編制《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃》和《煤礦應(yīng)急救援預(yù)案》,,每季度根據(jù)實際情況的變化及時修改和補充,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定繪制完善12種與現(xiàn)場實際相符的圖紙,,用以指導(dǎo)礦井安全生產(chǎn),。三、強化法人代表和管理人員下井帶班制度,,公司法定代表人每月下井不少于10天,,煤礦主要負(fù)責(zé)人或礦長(井長)每月下井不少于20天,礦井安全生產(chǎn)管理人員每月下井不少于22天,。落實夜班帶班和現(xiàn)場指揮制度,,各煤礦每班至少有一名礦級管理人員帶班下井,深入重點區(qū)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),,并與工人同上班同下班,,確保安全生產(chǎn)各項措施落實到區(qū)隊和班組,。

(四)、繼續(xù)推進(jìn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

認(rèn)真總結(jié)近年來公司煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的經(jīng)驗與做法,,查找差距和不足,,按照公司煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三年規(guī)劃和建設(shè)方案,進(jìn)一步完善激勵和獎懲約束機制,,形成一切利好政策向達(dá)標(biāo)礦井傾斜的良好氛圍,。繼續(xù)實行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作監(jiān)管責(zé)任制考核制度,安排公司所有工程技術(shù)人員分別掛鉤列入安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)礦井,,實行分類指導(dǎo),,加強技術(shù)管理和服務(wù),嚴(yán)格兌現(xiàn)獎罰,,確保20xx年實現(xiàn)公司80%的煤礦達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,,有效提升煤礦安全基礎(chǔ)水平。

(五),、加強煤礦建設(shè)項目監(jiān)管

強化對公司資源整合,、基建、聯(lián)合改造和改建礦井的監(jiān)管,,嚴(yán)格進(jìn)度和責(zé)任考核,,促進(jìn)安全有序施工建設(shè),確保礦井按期完成施工任務(wù)并通過竣工驗收,。加強并規(guī)范資源整合項目監(jiān)管指導(dǎo),,明確期限,全面推進(jìn)施工建設(shè)進(jìn)度,,保證按規(guī)定期限提交竣工驗收,。

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