隨著社會一步步向前發(fā)展,，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇一

二oo九年是陽泉人保困境中不斷突破,，競爭中穩(wěn)步發(fā)展的極不平凡的一年,。在省公司黨委的關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在張秀泉總經(jīng)理的指揮帶領(lǐng)下,，面對前所未見的嚴(yán)峻經(jīng)濟形勢和持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展的剛性要求,，黨委總經(jīng)理室一班人精誠團結(jié)，分工負(fù)責(zé),，與全轄員工一道,，銳意進取，奮發(fā)有為,，堅持有效益發(fā)展不動搖,，堅持可持續(xù)發(fā)展不松勁，積極推進業(yè)務(wù),、管理,、隊伍、服務(wù),、形象,、實力的不斷升級，圓滿完成了省公司確定的年度調(diào)整任務(wù)和各項考核指標(biāo),，取得了四年四大步,，一年一高度的可喜業(yè)績。

成績來之不容易,，歸功于上級的正確決策和堅強領(lǐng)導(dǎo),、張總的強力統(tǒng)帥和科學(xué)指揮、全體員工的辛勤工作和忘我創(chuàng)造,。作為班子成員之一,，我也積極主動地貢獻了應(yīng)有的心血和汗水。

到二oo九年十二月九日,，進入分公司班子就整整四個年頭了,，一直以來，自己始終清醒牢記,，位置上去了并不代表能力提高了,，有了上級和員工給予你的權(quán)力，就有了全心全意完成好工作,，認(rèn)認(rèn)真真服務(wù)好事業(yè)的義務(wù),。當(dāng)上副總，既是一個履行職責(zé)的過程，更是一個提高能力的過程,。

因此,，工作中，我比較注重加強德能勤績各方面的修養(yǎng),，服從和維護黨委書記總經(jīng)理的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,，嚴(yán)格恪守崗位職責(zé)，認(rèn)真做好分管工作,，獻言獻計積極主動,，行使職責(zé)決不越位，虛心接受班長和老領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)護和提攜,，誠心接受環(huán)節(jié)干部和職工群眾的批評與監(jiān)督,。工作不分份內(nèi)份外，誰多誰少,，遇到有利于公司的急事和難事，能夠從大局出發(fā),，認(rèn)真履行首問負(fù)責(zé)制,，不推諉，不懼責(zé),，工作得到了張總和班子成員的信任和支持,，也保證了工作的效果和效率，維護了公司和員工的利益,。

同時,，也比較注重工作的創(chuàng)新性和實效性，按部就班的事情有章可循,，是必須要做到位的,，無現(xiàn)成經(jīng)驗可搬的事情，就要敢于思考,，敢于創(chuàng)新,，敢于突破。工作中,，張總總是這樣教導(dǎo)和幫助我,，我也積極地進行這樣的主動調(diào)整和大膽作為，始終保持迎難而上的樂觀情緒和務(wù)求必勝的精神狀態(tài),。

遵章守紀(jì),，合規(guī)辦事、為政清廉也是我修養(yǎng)黨性的一條生命線和高壓線,。一直以來,，自己認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,，風(fēng)清氣正,，行周做端,，審慎地運用好崗位權(quán)力和分管職責(zé)，從沒有以權(quán)謀私,，從沒有違法違紀(jì),，一言一行能夠?qū)Φ闷鹕霞墸瑢Φ闷饐挝?，對得起自己?/p>

二oo八年,，我在浙江金華公司掛職交流了一年，身心受到了極大的洗禮和鍛煉,，回到熟悉的工作環(huán)境和崗位,，我從一開始就對做好二oo九年的工作抱有堅定的信心和強烈的沖動。

根據(jù)總經(jīng)理室分工,，我分管辦公室,、人事部、信息技術(shù)部三個部門,，并牽頭組織落實全轄“管理服務(wù)年”建設(shè)工作,。我以“后臺支撐前臺，內(nèi)務(wù)服務(wù)業(yè)務(wù),，分工不分先后”作為做好分管工作的立足點和出發(fā)點,，與部門經(jīng)理一道，積極制定工作計劃,，認(rèn)真梳理工作重點,，準(zhǔn)確把握工作節(jié)奏，穩(wěn)步推進工作進程,。為黨委總經(jīng)理室的科學(xué)決策,，為業(yè)務(wù)部門的工作實踐，為基層公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,，提供了充分的后援支撐和有力的后勤保證,。

工作特點主要表現(xiàn)在：

一、辦公室工作從“辦文,、辦會,、辦事”入手，協(xié)調(diào)組織能力與綜合服務(wù)水平有了明顯提升,。

作為總經(jīng)理室的決策輔助機構(gòu)和日常辦事部門,，辦公室對于確保政令上傳下達，保證工作協(xié)調(diào)落地,，提高機關(guān)效率效能,，具有與業(yè)務(wù)工作同等重要的作用和意義。我要求辦公室工作特別要在協(xié)調(diào)組織能力和綜合服務(wù)水平上有新提高和新突破。要把常規(guī)性的工作融入到公司發(fā)展的全局和業(yè)務(wù)發(fā)展的重點中去,，要在繁瑣的事務(wù)中把握節(jié)奏,、理清關(guān)鍵，著重在“文,、會,、事”上下功夫，出實效,。

一年來,，辦公室肩負(fù)的行政接待工作堅持“勤儉辦事、大方得體,、周到細(xì)致,、展現(xiàn)風(fēng)格”的原則，圓滿完成了人保集團渠道部孫處長,、總公司王和副總裁,、省公司王力峰總經(jīng)理、浙江金華人保毛新龍總經(jīng)理等重要領(lǐng)導(dǎo)蒞臨陽泉的接待任務(wù),。單證與檔案管理工作始終堅持“從嚴(yán),、從精、從細(xì),、合理、合規(guī),、合法”的十二字方針,，沒有發(fā)生過人為性的失誤和差錯，維護了單證與檔案的原始性,、真實性,、嚴(yán)肅性。在“三防一?！惫ぷ鞣矫?，配合省公司與地方綜治辦的要求，健全機構(gòu)制度,，落實人員責(zé)任,，強化執(zhí)行監(jiān)督，在日常工作,、節(jié)假日安全,，特別是迎國慶安全保衛(wèi)工作方面，做到了無火無偷無盜無事故,，被地方綜治辦評為年度先進單位,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇二

1、業(yè)務(wù)發(fā)展情況。全年實現(xiàn)保險費收入萬元（去年萬元）,，同比上升%,，（已賺凈保費萬元）。其中：機動車輛險保費收入1289萬元,，企業(yè)財產(chǎn)險保費收入萬元,，學(xué)生、幼兒意外傷害險保費收入64萬元,，其它各類責(zé)任險保費萬元,。

2、賠款支出等情況,。全年共支付各項賠款萬元,，綜合賠付率為%。其中：車輛險賠款737萬元,，賠付率為%,，企業(yè)財產(chǎn)險賠款萬元，家財險賠款萬元,，各類責(zé)任險賠款6萬元,。

3、到目前為止,，全年共繳納地方稅金萬元,。

（一）求真務(wù)實，周密部署,。

各項工作抓前抓早,，擯棄前松后緊的不良工作作風(fēng)，對全年工作早計劃早安排,。在省,、市全保會議未召開前，保費任務(wù)尚未分配的情況下,，公司自我加壓,，于xx年底就提前分配xx年度1—2月份個人保費任務(wù)計劃，開展小指標(biāo)勞動競賽,，實行人人頭上有指標(biāo),，并制定了嚴(yán)格的獎罰制度，對完不成任務(wù)者實行待崗處理,，只發(fā)基本生活費,，完成任務(wù)后重新上崗。由于措施得力,，首季保費收入同比上升,？,，實現(xiàn)了“開門紅”，為全年目標(biāo)任務(wù)的順利完成打下了基礎(chǔ),。

（二）提高認(rèn)識,，統(tǒng)一思想。

今年是人保財險公司股改重組上市后的第一年,，各項工作是否取得預(yù)期效果,，是對公司經(jīng)營管理水平的重大考驗，對公司未來發(fā)展也將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,。為此,，公司班子和全體員工充分認(rèn)識到全面完成今年各項指標(biāo)任務(wù)的重要性，全保會議后,，公司及時研究貫徹落實會議精神的具體措施,，提出了“強化車險管理、提高盈利能力和提高優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)占比,、注重實現(xiàn)優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)為重點”的工作方針,，努力提升公司創(chuàng)造最大價值的能力。

（三）認(rèn)真做好車險經(jīng)營管理和車貸逾期清收工作

（四）,、加強黨建及黨風(fēng)廉政工作

一年來,，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè),、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部在業(yè)務(wù)工作中的政治核心作用,、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,，有力地保證了公司各項工作的順利開展，今年7月1日,，公司發(fā)展了兩名新黨員，確定了一名黨員發(fā)展對象,，公司黨支部還組織新老黨員赴定遠(yuǎn)縣藕塘烈士紀(jì)念館重溫宣誓儀式,，開展革命傳統(tǒng)教育。公司還開展了向任長霞同志學(xué)習(xí)的活動,，號召廣大員工恪守職業(yè)道德,，敬崗敬業(yè)。堅持周六下午學(xué)習(xí)制度,，堅持學(xué)習(xí)政治理論和階段業(yè)務(wù)匯報同步進行,，制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃。建立健全了一整套適應(yīng)本公司實際的制約機制,，先后推出《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任規(guī)定》,、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》等廉政制度,。班子成員都能嚴(yán)以律己，以身作則,，廉潔奉公,。使公司班子形成一個團結(jié)拼搏、務(wù)實進取的戰(zhàn)斗集體,。公司還通過開展警世教育,，先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了由省保監(jiān)局和省公司轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于保險業(yè)發(fā)生貪污受賄和挪用犯罪案件的情況通報，樹立員工超前防范意識,，把防范違法犯罪的關(guān)口前移,，有效地遏制違法犯罪活動。

（五）加強公司內(nèi)部管理

1,、進一步修訂完善了公司內(nèi)部控制制度,，特別是經(jīng)濟責(zé)任制考核及獎懲辦法。繼續(xù)進行三項制度的改革,，我司堅持人員能進能出,，職位能上能下，收入能高能低,，以效率為中心,，實行工效掛鉤，徹底清除人浮于事的消極現(xiàn)象,。做到一人干保險全家干保險,，堅持以貢獻排名次，以業(yè)績論英雄,，實現(xiàn)了萬元保費工資制,。讓經(jīng)濟杠桿起作用，變職工要我干為我要干,，拉開了分配檔次,，增強了工作的積極和主動性。公司在管理上建立了一套行之有效的制度,，做到以制度來管人,、管事，做到有章可循,、違章必究,。避免了人情、感情關(guān),，增加了職工遵紀(jì)的自覺性,。

2、規(guī)范經(jīng)營管理嚴(yán)格遵守總公司頒發(fā)的“六條禁令”,。嚴(yán)肅經(jīng)營紀(jì)律,，增強依法合規(guī)意識,，嚴(yán)把承保“進口”關(guān),。為堅持有效發(fā)展的原則,，公司針對各類車型、車輛使用性質(zhì)及賠付率較高的車型,、企業(yè),，重新設(shè)置了承保條件。

4,、強化理賠管理理賠工作的好壞,，是提高經(jīng)營效益的關(guān)鍵所在。為此,，公司領(lǐng)導(dǎo)從思想上,、組織上充分重視防災(zāi)防災(zāi)減災(zāi)工作。同時,，為了加大理賠管理力度,，制訂了各項理賠管理制度，對理賠人員從嚴(yán)要求,。

5,、做好數(shù)據(jù)質(zhì)量整理工作今年是“數(shù)據(jù)質(zhì)量年”，數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè)是公司提高市場競爭力的基礎(chǔ)工程,，數(shù)據(jù)質(zhì)量的高低直接影響公司經(jīng)營管理水平,，是重大決策的關(guān)鍵依據(jù)。我公司根據(jù)市公司的要求,，對各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)規(guī)范性,、完整性、準(zhǔn)確性等進行了多次清理檢查,，清理人員包括財務(wù)人員,、承保人員和理賠人員，他們?nèi)坷眯菹r間加班加點逐單逐案的清查,，使公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步的改善,。

（六）人保形象，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)

公司根據(jù)保險服務(wù)行業(yè)的特點,，從狠抓文明創(chuàng)建入手，抓落實,，重實效,，取得了顯著效果。一是完善了優(yōu)質(zhì)服務(wù)措施,，制定了優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，明確了服務(wù)內(nèi)容,，規(guī)范了服務(wù)程序。廣泛深入保戶,，回訪“黃金客戶”,，積極征求意見，改進工作作風(fēng),，增加了服務(wù)透明度,。二是加強營業(yè)室窗口的建設(shè)。嚴(yán)格掛牌上崗,，文明服務(wù),，全體員工使用文明用語。三是執(zhí)行雙休日值班制度,。

回顧一年來的工作,，公司各項工作雖然取得了一定的成績，完成了市公司下達的各項指標(biāo)任務(wù),，各項基礎(chǔ)管理工作也有很大進步,，但工作中仍然存在著一些問題，如：非車險亟待發(fā)展,。非車險業(yè)務(wù)規(guī)模占總保費比重還很小,，沒有形成規(guī)模效益。我公司將認(rèn)真分析非車險發(fā)慌緩慢的原因,，積極尋求對策,，加強各類新險種的宣傳，積極開展有效的促銷活動,，進一步拓展個人代理營銷,、兼業(yè)代理營銷，制定相應(yīng)的激勵政策,，促進非車險業(yè)務(wù)的發(fā)展,。此外，要充分發(fā)揮公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范的作用,，要求職工做到的班子成員要首先做到,，嚴(yán)格執(zhí)行逐級負(fù)責(zé)的行政原則；要狠抓全體員工的求真務(wù)實工作作風(fēng),，要求所有業(yè)務(wù)工作責(zé)任到人,，努力提高工作的辦事效率；繼續(xù)執(zhí)行萬元保費工資制度,，實行人人頭上有指標(biāo),，嚴(yán)格控制各項費用支出。__x__,，公司的工作任務(wù)仍然將十分艱巨,，面對激烈的市場競爭,，決定以發(fā)展為主題，以服務(wù)為主線,，以提高公司業(yè)績以及全體職工收入為根本出發(fā)點,，弘揚求實、誠信,、拼搏,、創(chuàng)新的企業(yè)精神，使來安公司的各項工作再上一個臺階,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇三

20xx年已經(jīng)過去,，在過去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,，在各分廠各部門及各位同事的積極配合幫助下,，我和綜合辦的全體同事一起，立足于本職崗位,，認(rèn)真履行職責(zé),，扎實工作。

這一年,，我嚴(yán)格要求自己,，按照公司的要求，緊緊圍繞公司的中心工作,，牢固樹立為企業(yè)服務(wù)的宗旨,，發(fā)揮職能作用，兢兢業(yè)業(yè)工作,，踏踏實實做人,。

一年來，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，構(gòu)建和諧,。不斷改進工作方法，提高工作效率,，增強工作的系統(tǒng)性,、科學(xué)性，工作模式上有了新的突破,，工作方式上有了較大的改變,，在大家不懈的努力下，比較圓滿地完成了綜合辦各項工作目標(biāo),，取得了一定成績,。正在積極向著團結(jié)、務(wù)實、高效的奮斗目標(biāo)穩(wěn)步邁進,。

綜合管理辦公室主任，主要工作職責(zé)是:主持綜合辦的全面工作;指揮實施綜合辦員工完成各項事務(wù)工作;為公司方針目標(biāo)和任務(wù)完成,，承上啟下,、溝通協(xié)調(diào);抓好公司行政管理，落實公司后勤保障,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,。

作為綜合辦的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到,，綜合辦是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),，是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系各方的樞紐，時刻推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心,。特別在東西廠區(qū)的整體管理中,，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神與具體要求，傳達工作指令,，監(jiān)督工作落實,，以上級領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、決策為主線,，充分發(fā)揮自己的職能作用,。

特別是在勞務(wù)派遣工作、勞動爭議案件處理,、職工文化活動,、周邊關(guān)系協(xié)調(diào)等方面以及公司有關(guān)文件、各類稿件的撰寫起草都能較好的完成任務(wù),。

首先,，根據(jù)各階段工作的開展及工作要求，及時召開工作會議,，闡明工作重點,，分工、分職責(zé),、有布置,、有落實。

第一,、理順工作關(guān)系,，堅持原則，嚴(yán)格工作程序、嚴(yán)格工作質(zhì)量,、嚴(yán)格工作紀(jì)律,。在對各部門的服務(wù)上，有了很大的進步和提高,。

第二,、認(rèn)真抓好文檔管理工作，充分把握政策性和思想性及時督促辦理各種文件的收發(fā),、登記,、呈閱、催辦及立卷,、歸檔;并記錄了20xx年大事記;嚴(yán)格控制公章印鑒的管理使用及公章的移動使用;認(rèn)真辦理了xx公司及xx分公司的資質(zhì)年審工作;配合高新科技的申報,，辦理了大量的文件查閱、文件填補,、資質(zhì)取證,、資料準(zhǔn)備等工作。

第三,、車輛管理工作:我們嚴(yán)格按照《車輛管理辦法》,，強化了車輛管理，與司機簽訂了全年安全行車目標(biāo)責(zé)任書,。在我們的統(tǒng)籌安排,、認(rèn)真調(diào)配下，較好的保證了公司領(lǐng)導(dǎo),、部門日常業(yè)務(wù)和活動的用車,，我們的'司機非常辛苦;在燃料管理中，嚴(yán)格執(zhí)行油卡加油管理制度,，審核油耗,，嚴(yán)格把關(guān);在車輛維修管理中，以定點汽修廠,、4s店為主,，要求司機對修車質(zhì)量、配件價格嚴(yán)格審核,。20xx年小車班無發(fā)生一般以上交通事故,。

第四、后勤管理工作,，堅持新區(qū)后勤管理例會(每月一次),，加強了后勤管理工作力度，及時了解基層信息,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好，為各部門服務(wù)好，為職工生活服務(wù)好,，排憂解難,，提供方便。

一是節(jié)省開支,，搞好環(huán)境衛(wèi)生綠化工作,，對花木草坪的維護修整、衛(wèi)生清理,、環(huán)境美化一一落到實處。目前,，西區(qū)大門東的花木已基本移走,，做好了擴建車棚場地的準(zhǔn)備。

二是東西廠區(qū)的澡堂管理,，自己動手更換保溫層,、加熱管、換噴頭,、加管道,、定時間，節(jié)約了用水量,、節(jié)約了電力,、燃料，及時清掃,、消毒,、換氣減少了疾病的傳播。目前,，西區(qū)鍋爐使用有x年多了,，經(jīng)常修修補補，已老化,。我本著能堅持一天,，就多使用一天，為保證洗澡水的供應(yīng),，準(zhǔn)備在x月初更換新鍋爐,。

三是新區(qū)衛(wèi)生保健站管理工作，據(jù)統(tǒng)計,，全年接診(包括輸液,、抓藥、小病治療,、小傷包扎等)共計xx余人次,。并且，在公司舉辦的各種體育、文化活動中,，起到了及時的保健作用,。關(guān)鍵是監(jiān)督控制藥品的采購來源及就診規(guī)定。員工的健康與我們息息相關(guān),。這也充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)處處對職工的關(guān)懷,。

四是新區(qū)供水的管理，新區(qū)供水責(zé)任重大,，直接影響食堂用水,、職工飲用、洗浴等,，20xx年進行了多次供水系統(tǒng)的搶修,，并對水井、水質(zhì)等進行了嚴(yán)格管理,。保障了新區(qū)的供水,。而且，為公司節(jié)約用水,，對東西區(qū)供水系統(tǒng)堅持進行跑冒滴漏檢修,，減少了浪費。

五是單身宿舍的管理,，單身宿舍的居住人員大多數(shù)為招來的新員工,，自理能力較差。管理人員不辭辛苦,，除打掃樓道,、廁所外，時常到房間里為他們打掃,。目前,，為了加強管理，為各分廠騰出了部分更衣間,，單身宿舍衛(wèi)生管理比20xx年年初大有改觀,。

六是職工食堂的管理，管理好食堂不是一件容易的事,，飯菜的價格控制,、飯菜的質(zhì)量把關(guān)、前廳后廚的衛(wèi)生,、職工飲食習(xí)慣,、消費的不同、承包人的理念等等,，為食堂管理工作,，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，為上臺階，進行了多次整頓,，只要員工投訴,，立即說事兒。但效果不好,，沒有解決根本問題,。雖然，我一心想把食堂的整體管理工作搞好,，但是,，由于經(jīng)驗不足，膽子不大,，總怕弄巧成拙,。今后要多學(xué)習(xí)、多探討,、借鑒先進辦法，把食堂工作辦好,。特別是到了今年x月份以后,，機加工遷入新區(qū)，食堂是大事,，必須確保全體員工的就餐工作,。

七是通勤車管理，一年來,，與xx公交緊密合作,，按照分廠的時間調(diào)整，隨時調(diào)整發(fā)車時間,，由于乘車員工的逐漸增加,，我多次到現(xiàn)場協(xié)調(diào)，全年基本保證了員工的正常通勤,。

第五,、辦公費用管理控制工作

20xx年初，制訂了《辦公用品管理辦法》,，公司文銷品的全年指標(biāo)是xx元,，實際用了xx元，在管理中,，嚴(yán)格規(guī)定,、嚴(yán)格控制把關(guān)，起到效果,。但由于多種因素的影響,，其他辦公費用比xx年略有增長,。如:多項辦公設(shè)施的增加、辦公機具增加及維修,、配件,、耗材、后勤修繕,、車輛維修,、燃油、通訊費,、招待費等等,，手緊點能省一省，手松點就多一些,。因此,，20xx年要以降低成本費用為宗旨，探索新模式,，進行改進,，手要緊一點。

第六,、erp信息中心管理工作

1)這一項重要的管理工作由erp信息中心管理人員在堅持不懈的努力工作,，對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進行維護和保養(yǎng)，出現(xiàn)問題及時解決,。保證了公司內(nèi)部經(jīng)營管理平臺的正常運行,。

2)對公司網(wǎng)站時時管理，設(shè)計網(wǎng)頁,、增添新內(nèi)容,，對公司形象的對外宣傳、銷售訂貨,、人才招聘等起到了重要作用,。

3)公司的erp系統(tǒng)已正式順利切換為集團版erp系統(tǒng)。為此,，信息中心管理人員做了大量的前期準(zhǔn)備工作及培訓(xùn)工作,。

第七、人力資源管理工作

根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)劃部署,，圍繞核心職能,，負(fù)責(zé)人力資源日常事務(wù)工作的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督落實,、加強執(zhí)行,。

1)開展職工培訓(xùn)教育工作:在有關(guān)部門的配合下，按照20xx年公司教育培訓(xùn)大綱,，先后進行了:專業(yè)知識培訓(xùn)講座;技能培訓(xùn)講座;新工崗前教育培訓(xùn);以及各種參觀學(xué)習(xí)活動;為新形式的文化教育培訓(xùn)工作開辟了新路,，總結(jié)了經(jīng)驗,，收到良好效果。目前,，培訓(xùn)場地是一個受限問題,。

2)招聘工作:根據(jù)公司招聘計劃、內(nèi)部競聘,、及被招聘人員的實習(xí)和鑒定,，做了大量工作。按照現(xiàn)代人力資源的管理理念和模式,，招聘工作還要增加新內(nèi)容,，比如:人才的挖潛與儲備、怎樣做好指導(dǎo),、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃的系列工作,。

3)勞務(wù)派遣的管理工作:此項工作是20xx年公司在人力資源管理上的一項重大舉措，意義深遠(yuǎn),。因此與勞務(wù)派遣公司積極合作,。但在工作推進中，屢有不暢,。在今后的工作中,，加強溝通、加強磨合,。

4)在薪酬管理、社保福利,、勞動人事等方面做了大量工作,，比如:員工的入職、調(diào)動,、離職及辦理社保的隨時增減,、工傷、職業(yè)病的相關(guān)辦理等,，為公司的運營,、員工的安定起到了良好的作用。

第八,、積極開展職工文化活動工作

在20xx年的工作中,，開展職工文化活動，豐富職工文化生活,，滿足職工精神文化需求,，激發(fā)員工積極投身工作的熱情，在公司企業(yè)文化建設(shè)中起到重要的作用,。

綜合辦,、工會、配合團總支舉辦了大型的國慶文化周活動、籃球比賽、冬季長跑等。協(xié)辦了鄭州市及xx市技術(shù)比武大賽,。

在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，利用西區(qū)多功能餐廳二樓，重新擴展了職工之家,，開辦了娛樂中心:有乒乓球、臺球,、棋牌室,、放映室、閱覽室,，受到了廣大員工的好評,。但在娛樂中心的管理上，還需進一步提高,。

豐富職工文化生活,，增進員工相互間的友誼和交流，也就等于增強企業(yè)的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,。

第九、臨時交辦的工作

臨時交辦的工作有他的特殊性,，即要求高還要工作嚴(yán)謹(jǐn),。我總是非常操心、非常認(rèn)真,、非常積極的,、高質(zhì)量、高要求的辦理每一件事情,。在客戶來訪,、事務(wù)接洽、案件處理,、周邊環(huán)境等,，做到了認(rèn)真、準(zhǔn)確,、及時,、周到，為公司的外事活動起到了積極作用,。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與綜合辦整體工作都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí),，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí),，自重、自省,、自警,、自勵，以身作則,，言行一致,，自覺接受監(jiān)督。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，經(jīng)過鍛煉都有了較大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,，積極提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

綜合辦是公司一個特殊群體,，我特別注重加強協(xié)調(diào)。一是加強內(nèi)部協(xié)調(diào),，從為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù),，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)的職責(zé)出發(fā)，要求綜合辦人員加強協(xié)作,，根據(jù)工作需要做到分工不分家。日常工作,，能獨立完成的要獨立完成;重大活動,、重要任務(wù)，則由大家共同完成,。二是在工作相互之間,、部門之間搞好對接，樹立整體合力觀念,。做到崗位職責(zé)上分,，思想上合;工作上分，目標(biāo)上合,，互相替補,，平等相處,，全局一盤棋，達到合力效果,。三是遇到同志們的工作或家庭等方面出現(xiàn)困難的時候,，要關(guān)心愛護，力所能及地提供方便,、給予幫助,，解除后顧之憂，大家都能夠任勞任怨,、盡心盡力地工作,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇四

1、開好每一次會議,，做好會議記錄,，記載學(xué)校重大活動和重要事件。

2,、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印、信息上報等工作,，確保及時撰寫和上報,，做好各種文件的收發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)及打印工作,，及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦,，按時布置，做到了每天的文件轉(zhuǎn)接登記,。

3,、完成了學(xué)校年度工作計劃及總結(jié)，辦公室工作檔案的收集,、整理和歸檔工作以及各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

4、做好教師考核和績效結(jié)算工作,?？己斯ぷ鲊?yán)格按考核方案執(zhí)行，各部門透明運作,，做到公平,、公正、公開,。

5,、認(rèn)真做好上傳下達、協(xié)調(diào)服務(wù)工作。牢固樹立服務(wù)意識,，學(xué)校的規(guī)章制度和決策做好對教職工的宣傳和解釋工作,。

6、關(guān)心教職工生活,。與其他處室配合做好困難教職工,、女教職工、離退休教師的慰問工作,。

7,、與各部門協(xié)調(diào)做好其它各項工作，積極完成學(xué)校臨時性任務(wù),。

8,、協(xié)助校長做好人事安排工作。

9,、負(fù)責(zé)辦理教職工的調(diào)動,、轉(zhuǎn)正、定級,、工資變更,、退職、離休等人事管理工作,。根據(jù)年級組和各處室的考核項目,，做好教職工的考核統(tǒng)計工作，負(fù)責(zé)辦理專業(yè)技術(shù)職稱的申報評審及專業(yè)技術(shù)人員的年終考核,。

10,、做好教師繼續(xù)教育工作。

1,、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)和同志們交流溝通不夠,，有時候只知道埋頭苦干。

2,、改進工作方法,，克服有時候因工作繁忙而帶來的急躁情緒。

3,、宣傳工作須進一步提升檔次,，向更高級別的媒體多發(fā)稿件。

總之,，辦公室將繼續(xù)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體教職工的共同配合下,，發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點,，彌補不足，堅持做到“不以事小而不為，不以事雜而亂為,，不以事急而盲為,，不以事難而怕為?！边M一步加強工作的責(zé)任心,，牢固樹立服務(wù)意識，繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神,，求真務(wù)實,，開拓進取，為共同建設(shè)和諧石中,、魅力石中而努力,！

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇五

一、在學(xué)習(xí)中不斷提高自己

辦公室工作涉及面廣,，對各方面的能力和知識都要掌握,，如不注意加強學(xué)習(xí)，就可能無法勝任某些工作,，所以就必須用理論武裝頭腦,。在平時工作中我積極學(xué)習(xí)新知識，把政治理論知識,、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,，開闊視野，拓寬思路,，豐富自己,，努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，基本能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，保證了本崗位各項工作的正常運行。

二,、日常工作

辦公室是我局的服務(wù)中心和運轉(zhuǎn)中心,，擔(dān)負(fù)著上情下達、下情上報,、各種文件的印發(fā),、信息的報送以及后勤服務(wù)等。工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，嚴(yán)格按照“五個一”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，即接好每一個電話,，接待好每一個來辦事的人，完成好每一件交辦任務(wù),，作好每一個記錄,，處理好每一份文件，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度，避免疏漏和差錯,。只有這樣,，在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,。

一是做好各類會務(wù)工作,。全力做好各項會議和活動的準(zhǔn)備、布置和接待,。對每一次會議和集中活動,，無論其規(guī)模大小、規(guī)模高低,、會務(wù)簡繁,，都做到了會前準(zhǔn)備充分，會中精心組織,，會后認(rèn)真總結(jié),，確保萬無一失。

二是理順頭緒,，做到“事無巨細(xì)”,。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣，有時候電話通知會議或者領(lǐng)取文件就會打一兩個小時,，而且重復(fù)性很強,，具體的工作如：各種文件的印發(fā)、信息的接收和報送,、會議的籌備及后勤保障等,。這就需要我時刻保持“清醒”，遇事不慌,，分清事情的主次,、輕重，理清頭緒再做,，這樣可以保證我在有限的工作時間內(nèi)完成更多的工作,。

三是認(rèn)真做好統(tǒng)計匯總工作,。按要求定期對“領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案管理系統(tǒng)、機關(guān)事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng),、公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計分析系統(tǒng)”等電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總及報送，經(jīng)過統(tǒng)計整理,，共向相關(guān)部門報送數(shù)據(jù)20余次,。在這些工作中我努力做到一絲不茍，杜絕粗心大意,，力求做到凡事都要高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，努力減少工作失誤,。

四是做好后勤工作,。各種辦公用品的維修和耗材的購買等，確保辦公設(shè)備能夠正常使用,，為各項工作的順利開展提供后勤保障,。

五是認(rèn)真做好文件檔案管理。對各種文件及時收發(fā),、登記,、歸檔，保證上傳下達;把我局業(yè)務(wù)工作中形成的具有參考價值的文書材料進行整理,、分類,、歸檔，做到資料齊全,、目錄清楚,、裝訂規(guī)范、保管有序,。

六是努力做好其他臨時性工作,。

三、工作中存在的不足

以上這些是今年我在辦公室工作的體會和收獲,，但由于我自身還存在很多不足,，導(dǎo)致很多工作做的不夠理想，比如：對辦公室工作了解還不夠全面,，有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象;工作主動性不夠;辦事效率有待提高,，事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象，某些工作在細(xì)節(jié)上還有待加強等等,。也許,，沒有做到讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們真正滿意，但我堅信只要努力做到“勤奮”二字,，遇到事情盡心努力去做,，就一定能夠做好,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇六

一、思想品德方面

在工作和學(xué)習(xí)中認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)具有中國特色社會主義的理論和江澤同志關(guān)于“三個代表”重要思想,，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項方針,、政策。在“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)“回訪復(fù)查”和立黨為公,、執(zhí)政為民“的活動中,，自己能夠以用心的態(tài)度認(rèn)真參加了科委機關(guān)組織的各項活動，按照”三個代表“重要思想對照檢查了自己的工作并寫出了學(xué)習(xí)心得,。個性是認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx大精神,，讓我深深地明白，做為一名黨員進一步明確了我們黨的下一步工作目標(biāo)和任務(wù),，很有收獲,，同時，進一步堅定了共產(chǎn)主義信念,。

在工作中能夠堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，熱情接待各方面的人民群眾，耐心宣傳各項政策和辦法,、程序,，堅持為基層多辦事、辦實事,。對于個別的提出要辦一些違反政策法規(guī)的現(xiàn)象給予了堅決的抵制,，自覺地維護了國家機關(guān)餓工作形象，具備了工作崗位及社會活動中應(yīng)有的職業(yè)道德和社會公德,。

二,、業(yè)務(wù)知識和工作潛力

自己在目前的工作崗位上已工作了3年，經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理潛力,、綜合分析潛力、協(xié)調(diào)辦事潛力和文字言語表達潛力等方面,，經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行，在實施上述各項工作的過程中,，沒出現(xiàn)過明顯失誤,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇七

按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認(rèn)真做好公司各類文件和各類計劃的收,、發(fā),、登記,、分發(fā)、文件和督辦工作,，以及對文件資料,、合同、證件的整理存檔工作,。

2,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》,、《電動車輛管理制度》,、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。

對在公司召開的會議,，會前做好簽到本,、茶水、椅子,、會議通知等各項準(zhǔn)備工作,，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領(lǐng)導(dǎo),。

在公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作,。先后在6月19日取得《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》;6月25日順利的通過了青島陽光認(rèn)證中心對公司總部的qhse體系審核;8月8日我公司《一級壓力容器安裝,、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示;特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多,，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì),，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵下,，我和整個取證團隊將任務(wù)落實到人,，并明確切實可行的實施措施。

每月至少召開一次工作會議,，檢查工作計劃的完成情況,，查找存在問題，確定完成的時間,，對未完工作督促完成;根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃,，加緊實施。工作計劃周密,、執(zhí)行得力,、檢查細(xì)致,總結(jié)認(rèn)真,，歷時九個月，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作,。在《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》過程中,，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源,，節(jié)省了50%接待費用,，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過,。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路,。

申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑,、焦慮,、徹夜不眠等等所有的一切都?xì)v歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲,，也感謝各位同仁對我的幫助和關(guān)懷,。

以下是明年的工作安排：

1、積極配合20xx年3月1日開始的煉油廠春季大檢修,，認(rèn)真完成工程計劃,、鑒定項目的下發(fā)，準(zhǔn)時上報廠部要求的檢修日報,、周報等各項工作,。

2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復(fù)審和增項的準(zhǔn)備工作,，將新增的土建,、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施,。

3,、5月份準(zhǔn)備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件,，督促各二級單位做好迎審工作,。

4、6月份,，《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》復(fù)審,。qhse現(xiàn)場審核。

5,、7月份,，《一級壓力容器安裝、改造,、維修資質(zhì)》抽審,。

6,、8-9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改,。

俗言說：一只筷子容易斷,，一把筷子折不彎。這句俗語揭示了團結(jié)的真諦,，團結(jié)出力量,，團結(jié)出效益。幾年來,，本人在工作實踐中,，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事,，無論是領(lǐng)導(dǎo)還是群眾,、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后,，都是一個樣,。在堅持大是大非原則前提下,，誠心對待,、高度尊重、親密團結(jié),。不利于團結(jié)的話不說,，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說,，不利于公司發(fā)展的話不說,。對待前來辦事的群眾，視若親人,，做到“送一張笑臉,、道一聲問候、遞一把椅子,、敬一杯茶水,、給一個滿意”。

一年來,，我們綜合辦公室雖然取得了一些成績,，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比,，在全面發(fā)展上,，在爭先創(chuàng)優(yōu)上，都還存在一定差距,。在今后的工作中,，我們要認(rèn)真履行辦公室職責(zé),，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平,。新世紀(jì),，新形勢賦予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏,，銳意進取,，與時俱進，通過不懈的努力為綜合辦公室的建設(shè)和公司的發(fā)展增磚添瓦,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇八

一,、加強學(xué)習(xí)，提高政治思想和文化水平

思想是行動的先導(dǎo),。作為黨的干部必須始終保持思想的敏銳和先進,。今年來，堅持學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系知識,，原原本本學(xué)習(xí)了黨的十八大精神，認(rèn)真領(lǐng)會精神實質(zhì),，不斷提高黨性覺悟和政策理論水平,，堅定政治信念。認(rèn)真參與全市開展的一創(chuàng)雙優(yōu)活動,，對照市委書記段喜中提出的 “舊滿穩(wěn)難怨情”六大問題,，深刻剖析自身存在的相關(guān)問題，建立查擺問題工作臺賬,，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記和

心得體會

熟悉業(yè)務(wù),、掌握全局發(fā)展情況是辦公室的基本要求，也是完成好本職工作,、履行好職責(zé)的需要,。對此，在思想上確立了刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)技能的決心,。吃透上級精神,，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省,、市尤其是縣委縣政府有關(guān)經(jīng)濟和社會發(fā)展的方針政策,。注意收集各行信息，多方積累素材。通過工作或利用空余時間與局各科室聯(lián)系,，更多地了解各科室工作情況和熟悉各項目進展情況;在工作中努力做到一個有心人,，虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同志們，力求提高自身綜合素質(zhì),。半年來,，通過自己的努力，工作能力有了明顯提高,，這為做好本職工作,，履行好職責(zé)打下了基礎(chǔ)。

一是完成大量文字材料工作,。文字工作是非常清苦的工作,，但自己能夠把整理材料作為熟悉全局工作業(yè)務(wù)、了解情況的重要手段,，為寫好一篇材料,，經(jīng)常加班加點，有時碰到涉及的情況不了解,，組織材料困難,，也能硬著頭想方設(shè)法寫好。通過不斷地努力,，明顯感覺自己的材料能力比以前大有長進,，同時也感到能為單位出點微薄之力感到欣慰。今年來主要完成了《督查工作培訓(xùn)會講話材料》,、《素質(zhì)提升年講話材料》,、《書記第二次調(diào)研匯報材料》,、《書記第二次調(diào)研錄音整理》等一系列較大綜合性的材料,。

二是加大信息宣傳工作力度。信息宣傳始終堅持及時,、準(zhǔn)確,、全面的原則，在確保信息數(shù)量的基礎(chǔ)上,，盡量做到信息質(zhì)量能上去,。今年以來，共計編發(fā)信息 35條,，其中被省專網(wǎng)采用1條,，被市級刊物采用6條(其中與同事合作1條)，被縣政府網(wǎng)采用6條,，被縣委信息出專期1期,，縣手機報采用3條。第二次觀摩期間，按照領(lǐng)導(dǎo)要求,，堅持每天晚上給縣領(lǐng)導(dǎo)編發(fā)手機信息,，共計2015條。

三是做好各種材料編發(fā),、印制等工作,。今年以來，以xx名義編發(fā)文件6期(其中與同事合編1期),，督查專報3期,，督查通知1期，督查通報1期,。做好各種印制文件的校稿工作,，協(xié)助科室及其他科室的同志做好文件的排版、印制,、裝訂及分發(fā)工作;協(xié)助科室其他同志做好文件的收發(fā),、會務(wù)準(zhǔn)備、后勤服務(wù)等工作,。

四是積極穩(wěn)妥做好其他及領(lǐng)導(dǎo)交辦工作,。堅持每周或每月定期提醒各科室編發(fā)各類通報、撰寫調(diào)研文章等;按照領(lǐng)導(dǎo)要求,，做好局長辦公會會議記錄等工作;認(rèn)真對待并按時按質(zhì)完成臨時性及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

三、存在的主要問題及今后工作方向

一是學(xué)習(xí)的主動性需加強,。雖說工作以來自己成長了很多,，也學(xué)到了很多，但與快速發(fā)展的社會形勢相比,，自己還有很大的差距,，有很多東西亟需學(xué)習(xí)。今后工作中要進一步加強對各種知識尤其是黨委政府政策,、方針,、相關(guān)會議精神的學(xué)習(xí)，并把這些知識真正轉(zhuǎn)化為自身的知識,。

二是思想需進一步解放,。在平時工作中，有時出現(xiàn)堅持制度原則與基本人情之間的矛盾,，工作方法靈活性上做的不夠,。今后工作中，要逐漸學(xué)習(xí),，增強工作的積極性,，進一步改進工作方法,，力爭使領(lǐng)導(dǎo)放心，同事們滿意,。

三是進一步加強溝通聯(lián)系,。加強與其他科室的溝通聯(lián)系，多多聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事們的意見建議,，進一步提高自身工作效率,。

辦公室個人述職報告辦公室工作個人述職篇九

一是部室相關(guān)業(yè)務(wù)招待結(jié)算、差旅費,、黨費,、宣傳印刷等費用的報銷工作。迄今為止已完成黨費報銷項目18筆,，行政經(jīng)費報銷項目36筆,。

二是負(fù)責(zé)集團公司黨委會議紀(jì)要的原始記錄。20xx年國新能源集團共召開35次黨委會,，都及時做了記錄,。

三是每個月負(fù)責(zé)部室辦公用品、辦公耗材,、辦公設(shè)備的申領(lǐng),、發(fā)放工作。

四是大數(shù)據(jù)中心報修聯(lián)絡(luò)工作,。黨委辦公室電腦,、打印機、掃描儀等設(shè)備有故障,，及時報修給大數(shù)據(jù)中心,，做好溝通聯(lián)絡(luò)工作。

五是黨費收繳管理工作,。每季度末收取黨委辦公室黨小組黨費,，按時上繳機關(guān)黨委第一支部，做好黨費證的登記管理工作,。

一是工作耐心不夠,?？傁氚压ぷ鞅M快結(jié)束,，對于一些突發(fā)情況不能按照自己的預(yù)計時間按時完成的工作，有應(yīng)付敷衍的情況,；二是對待批評意見正視不足,。總覺得自己的工作思路,、方法正確,，對于其他同事指出的問題，不能正確認(rèn)識，存在不服氣的心態(tài),；三是對工作思考不深,。只是刻板的按照領(lǐng)導(dǎo)的安排完成工作，自己沒有認(rèn)真思考,，不能主動,、高效率做好工作。

針對以上存在的問題,，在今后的工作中,，我將戒驕戒躁，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)對待領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作任務(wù),；加強學(xué)習(xí),，增強溝通，努力彌補自己的不足,；積極轉(zhuǎn)變工作思維,，注重工作實效，提高執(zhí)行力,，為集團公司更好的發(fā)展貢獻自己的一份力量,。

以上是我的述職報告，請大家指正,。謝謝大家,！