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2023年職員在職工作體會感想和收獲(匯總五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-29 14:56:56
2023年職員在職工作體會感想和收獲(匯總五篇)
時間:2023-03-29 14:56:56     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。相信許多人會覺得范文很難寫,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

職員在職工作體會感想和收獲篇一

一、任務完成情況

今年實際完成銷售量為5000萬,,其中一車間球閥__萬,,蝶閥1_0萬,,其他1800萬,,基本完成年初既定目標,。

球閥常規(guī)產品比去年有所下降,偏心半球增長較快,,鍛鋼球閥相比去年有少量增長;但蝶閥銷售不夠理想(計劃是在1500萬左右),大口徑蝶閥(dn1000以上)銷售量很少,,軟密封蝶閥有少量增幅。

總的說來是銷售量正常,,oem增長較快,但公司自身產品增長不夠理想,,“雙達”品牌增長也不理想。

二,、客戶反映較多的情況

對于我們生產銷售型企業(yè)來說,,質量和服務就是我們的生命,如果這兩方面做不好,,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。

1,、質量狀況:質量不穩(wěn)定,退,、換貨情況較多,。如___客戶的球閥,,___客戶的蝶閥等,,發(fā)生的質量問題接二連三,,客戶怨聲載道。

2,、細節(jié)注意不夠:如大塊焊疤,、表面不光潔,油漆顏色出錯,,發(fā)貨時手輪落下等等,。雖然是小問題卻影響了整個產品的質量,,并給客戶造成很壞的印象。

3,、交貨不及時:生產周期計劃不準,,生產調度不當常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲,。

4,、運費問題:關于運費問題客戶投訴較多,,尤其是老客戶,,如___,、___、___等人都說比別人的要貴,,而且同樣的貨,同樣的運輸工具,,今天和昨天不一樣的價。

5,、技術支持問題:客戶的問題不回答或者含糊其詞,,造成客戶對公司抱怨和誤解,,___,、___等人均有提到這類問題,。問題不大,,但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧,。

6,、報價問題:因公司內部價格體系不完整,,所以不同的客戶等級無法體現,老客戶,、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠,。

三,、銷售中的問題

經過近兩年的磨合,,銷售部已經融合成一支精干,、團結,、上進的隊伍,。團隊有分工,,有合作,人員之間溝通順利,,相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧,,并增強了為客戶服務的思想;業(yè)務比較熟練,,都能獨當一面,而且工作中的問題善于總結,、歸納,,找到合理的解決方法,,___在這方面做得尤其突出,。各相關部門的配合也日趨順利,,能相互理解和支持,。好的方面需要再接再勵,發(fā)揚光大,,但問題方面也不少,。

1,、人員工作熱情不高,,自主性不強,。上班聊天,、看電影,,打游戲等現象時有發(fā)生。究其原因,,一是制度監(jiān)管不力,,二則銷售人員待遇較低,,感覺事情做得不少,,但和其他部門相比工資卻偏低,,導致心理不平衡,。

2、組織紀律意識淡薄,,上班遲到,、早退現象時有發(fā)生,。這種情況存在公司各個部門,,公司應該有適當的考勤制度,,有不良現象發(fā)生時不應該僅有部門領導管理,,而且公司領導要出面制止。

3,、發(fā)貨人員的觀念問題:發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當做一件單純任務,以為貨物出廠就行,,少了為客戶服務的理念。其實細節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務和真誠,,比如貨物的包裝、清晰的標記,,及時告知客戶貨物的重量,到貨時間,,為客戶盡量把運輸費用降低等等,。

職員在職工作體會感想和收獲篇二

___年即將過去,,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結,。目的在于吸取教訓,提高自己,,以至把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作提升一個臺階,。下面我對一年的工作進行簡要的總結,。

一,、本年度工作總結

___年即將過去,,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,,也有了一點收獲,臨近年終,,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,,提高自己,以至于把工作做的更好,,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結,。

我是今年三月份到公司工作的,四月份開始組建市場部,,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有__銷售經驗的,,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏__行業(yè)銷售經驗和行業(yè)知識,。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,,一切從零開始,,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教__經理和北京總公司幾位領導和其他有經驗的同事,,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果,。

通過不斷的學習產品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經驗,,現在對__市場有了一個大概的認識和了解。現在我逐漸可以清晰,、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,,良好的與客戶溝通,,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經過大半年的努力,,也取得了幾個成功客戶案例,,一些優(yōu)質客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認識也有一個比較透明的掌握,。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自己的能力,,業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,,現在可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發(fā)事件。對于一個項目可以全程的操作下來,。存在的缺點:

對于__市場了解的還不夠深入,對產品的技術問題掌握的過度薄弱,,不能十分清晰的向客戶解釋,,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法,。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,,以至于引起一連串的不良反應,。本職的工作做得不好,,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,,對市場銷售人員的培訓,,指導力度不夠,,影響市場部的銷售業(yè)績。

二,、部門工作總結

在將近一年的時間中,經過市場部全體員工共同的努力,,使我們公司的產品知名度在河南市場上漸漸被客戶所認識,良好的售后服務加上優(yōu)良的產品品質獲得了客戶的一致好評,,也取得了寶貴的銷售經驗和一些成功的客戶案例。這是我認為我們做的比較好的方面,,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

下面是公司___年總的銷售情況:

從上面的銷售業(yè)績上看,,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗,。__產品價格混亂,這對于我們開展市場造成很大的壓力,。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,,主要表現在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的,,在開始工作倒現在有記載的客戶訪問記錄有__個,,加上沒有記錄的概括為__個,,八個月__天的時間,,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量__個,。從上面的數字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

溝通不夠深入,。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產品信息時不知道客戶對我們的產品有幾分了解或接受的什么程度,,洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子。

工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃,。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),,從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果,。新業(yè)務的開拓不夠,,業(yè)務增長小,個別業(yè)務員的工作責任心和工作計劃性不強,,業(yè)務能力還有待提高

三、市場分析

現在__市場品牌很多,,但主要也就是那幾家公司,現在我們公司的產品從產品質量,功能上屬于上等的產品,。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售產品過程中,,牽涉問題最多的就是產品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶,,面對小型的客戶,價格不是太別重要的問題,,但面對采購數量比較多時,客戶對產品的價位時非常敏感的,。在明年的銷售工作中我認為產品的價格做一下適當的浮動,這樣可以促進銷售人員去銷售,。在__區(qū)域,我們公司進入市場比較晚,,產品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢,,在__開拓市場壓力很大,所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上,,那里的市場競爭相對的來說要比__小一點,。外界因素減少了,,加上我們的銷售人員的靈活性,我相信我們做的比原來更好,。

市場是良好的,形勢是嚴峻的,。可以用這一句話來概括,,在技術發(fā)展飛快地今天,明年是大有作為的一年,,假如在明年一年內沒有把市場做好,,沒有抓住這個機遇,,我們很可能失去這個機會,永遠沒有機會在做這個市場,。

四.___年工作計劃

在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:

1,、建立一支熟悉業(yè)務,而相對穩(wěn)定的銷售團隊,。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本,。在明年的工作中建立一個和諧,,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

2,、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法,。

銷售管理是企業(yè)的老大難問題,,銷售人員出差,,見客戶處于放任自流的狀態(tài),。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識,。

3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,,總結問題,不斷自我提高的習慣,。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,,在工作中能發(fā)現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,,業(yè)務能力提高到一個新的檔次。

4,、在地區(qū)市建立銷售,服務網點,。

根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題,,約好的客戶突然改變行程,,毀約,車輛不在家的情況,,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的,。造成時間,資金上的浪費,。

5、銷售目標

今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子,。根據公司下達的銷售任務,,把任務根據具體情況分解到每月,每周,,每日;以每月,每周,,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務,。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,。

我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質,,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的,。提高執(zhí)行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵,。

職員在職工作體會感想和收獲篇三

我___年調入__銀行工作,現任__銀行客戶經理,。從事基層客戶經理工作_年來,嚴于律己,,愛崗敬業(yè),不斷進取,,取得了良好的成績,,得到客戶的認可,,受到領導和同事們的好評。截止___年底,,累計完成貸款合同金額___萬元,累計發(fā)放貸款___萬元,,已完成并回收的貸款___萬元,無一筆出現不良,。對__銀行客戶經理這個神圣職業(yè)的無比熱愛和滿腔熱血,,抒寫著自己無悔的人生!現將個人_年來的工作業(yè)績及下步工作打算匯報如下:

一、強化理論學習,,提升自身綜合素質。

_年來,,我堅持做到按照黨和國家的金融方針、政策和有關規(guī)章制度的要求,,不斷規(guī)范經營行為;認真學習和貫徹上級文件精神,,在管理中求生存,在競爭中求發(fā)展,。同時,為不斷提高自身的理論水平和管理水平,,制定了詳細的學習計劃,,堅持學習金融理論和農村信用社改革的有關政策,、文件,,使理論水平,、領導能力明顯提高。做到了知識更新,、業(yè)務更新,做到了學有所用,,正確應用科學發(fā)展觀知道業(yè)務工作開展。一是積極進取,,把出色地完成本職工作作為檢驗自己思想作風的具體要求,,把工作成果的好與差作為檢驗自己對理論理解和認知程度的標準;二是努力提高業(yè)務水平和操作能力,。我不斷的總結經驗,,并積極與身邊的同事交流溝通,,努力使自己在盡短的時間內熟悉新的工作環(huán)境和內容,。在___年到___年之間從__萬存款增加到___多萬元,其中還有各項考核如中間業(yè)務,、信用卡、保險,、不良貸款催收等,都超額完成在各項考核,,在全行的業(yè)績排名名列前茅,我連續(xù)__年當選優(yōu)秀客戶經理,。

二、堅持求實創(chuàng)新,,做好各項業(yè)務工作。

在日常的工作中,,我能從自身工作實際出發(fā),,以良好的大局意識,、創(chuàng)新意識和責任意識,投入到工作當中去;以優(yōu)質的服務,,面對客戶;以努力的工作來匯報領導對我的信任,。堅持科學的態(tài)度和腳踏實地的精神,,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作。

1,、建立客戶檔案信息。我經常深入了解自己負責的__煉化公司的客戶,,掌握客戶第一手資料,搜集,、整理客戶信息,建立和維護完整的客戶檔案信息,。例如:有一次客戶在交流中,我了解到__煉化公司將對員工進行集資的信息后,,我及時介入,,通過對外公關,、對內協(xié)調、克服種.種困難,,終于在__年_月份,成功發(fā)放個人貸款___余萬元,。

2,、建立重點企業(yè)和個人信用服務體系,。我經常與企業(yè)重點客戶人員保持良好的個人關系,。例如在__年年底,我一次與__公司某領導的閑談中了解到企業(yè)資金有點緊張,,正在想通過向發(fā)電公司延遲付購電費的方式來緩解資金困難,我了解到這個信息后,,他一邊向上級行了解銀行是否還有票據發(fā)放規(guī)模,,一邊動員企業(yè)領導可使用他支行票據來解決資金困難,通過自己不懈努力,,為支行增加了__億元的票據業(yè)務。

3,、做好存款營銷工作。在行長室和市場部的帶領下,,配合網點主任把存貸業(yè)務及中間業(yè)務做好,在營業(yè)活動中,,我把服務基層,、服務客戶放在首位,,與網點、客戶交流處于一種和諧的狀態(tài),,許多事情便迎刃而解。我們客戶部與機關保障部門相比,,多了經營的職能,與營業(yè)網點相比,,多了管理的職能,既要管理,、又要經營,上對上級支行所有的業(yè)務部門,,下對所有網點,外對重點客戶,,我們的任務是相當繁重的、責任也是相當大的,。客戶是商業(yè)銀行發(fā)展的基礎,,在挖掘客戶源上狠下功失,確保任務的實現,。一是充分利用我行結算的優(yōu)勢,,面向城鎮(zhèn)尋找開戶單位,可以從中挖掘不少優(yōu)質客戶,。二是挖他行存款,瞄準單位找關系,,全面出擊,。主動與客戶建立一種良好的感情關系,,形成以客戶為中心的經營理念,想客戶所想,,急客戶所急,讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性?,F在取得如下的工作業(yè)績:國際業(yè)務方面,去年結算量為5000多萬美元,,處于支行地位;貸款存量__億元,其中包括短期__億元,,住房和中長期__億元,,現有的管戶數___多戶,,當前貸款存量還是管戶數都是全市第一名,。

4,、積極開展貸款營銷。為適應新時期農民和農村經濟發(fā)展的需要,,解決農民貸款難,、促進農民增加收入,、改進__銀行業(yè)務經營,我根據省分行深入開展“支農惠民行動計劃“的工作要求,,積極推廣農戶小額信用貸款,,宣傳__銀行的惠農政策、服務,。本著“惠農富民,、支農富社、誠實守信,、區(qū)別對待,、快捷高效、方便農戶,、信用戶優(yōu)先“的原則,,創(chuàng)新工作思路、增強營銷理念,,大力推廣“扶持青年創(chuàng)業(yè)工程“,、“信用建設工程“等。為保證支農惠民工作的順利開展,,我經常走入到農戶中了解農戶的需求和想法,,還與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委干部一起參與現場評定信用戶、現場發(fā)放貸款,,公開信貸操作流程,,增強群眾對“惠農卡“的了解和信任,保證了_行的“惠農卡“順利開展,。___年,,我累記放各項貸款__億元,有效地促進了農業(yè)產業(yè)化結構調整和中小企業(yè)的轉型發(fā)展,。

三,、切實嚴于律己,樹立自身良好形象,。

在金融行業(yè)從事客戶經理崗位,,接觸的都是各行各業(yè)的成功人士,難免遇到形形色色的經濟誘惑,。面對這些,,我都巧妙地化解開來,潔身自好,,保持了一名優(yōu)秀客戶經理的本色,,樹立了行業(yè)典范。通過專業(yè)誠信的優(yōu)質服務,越來越多的個人客戶使自己的資產得到了更合理的配置,,達到更有效的增值保值,。許多客戶曾經多次表示送給我禮品或現金以表達感激之情,有的甚至直接把禮品或購物卡送到了我手里,。面對這種情況,,我沒有直接回絕客戶的好意,但我與客戶另外單獨約了見面時間,,將禮品不露聲色地,,原封不動地歸還給客戶,然后耐心地向客戶解釋了我行的政策制度,,并對客戶對自己的贊賞表示衷心的感謝,。經過我妥善的處理,這些客戶不但都主動收回了自己的禮品,,而且對我比以前更加信任,,更加尊敬了。這些小小的“插曲“沒有影響到我與客戶之間的感情,,反而使我與客戶的關系更加和諧了,。許多客戶都會真誠地說,我是他們可信賴的人!

四,、下步工作思路

客戶經理是對外服務的窗口,,是支行對外的形象。個人素質的高低直接就反映我行的服務水平,,我清楚自身還有很多不足,,比如遇到困難容易產生急躁情緒,綜合協(xié)調能力有待提高,,工作經驗有待豐富,,工作系統(tǒng)性不夠強等等。今后我將努力做到以下幾點,,希望領導和同事們對我進行監(jiān)督指導,。

(一)、強化團隊意識,,樹立集體觀念,。團隊精神是一個集體凝聚力、戰(zhàn)斗力的集中體現,。任何一件事情的完成都需要集體智慧的結合,,擁有一支強有力的團隊,就沒有克服不了的艱難險阻,。一只筷子是非常容易被折斷的,,但十只筷子就很難被折斷,,畢竟一個人的力量是有限的。所以,,作為一名客戶經理一定要團結一心,,以百倍的努力,,高昂的激情,,積極投身_行改革發(fā)展中去,重塑_行員工隊伍的嶄新形象,,打造一流的員工隊伍,。

(二)、努力精益求精,,全面服務客戶,。一位學者說:真正的優(yōu)質服務是發(fā)自內心的自覺行為,而不是對規(guī)章條例的機械遵循,。為此,,我們要進一步提高服務質量,爭創(chuàng)服務品牌,,用優(yōu)質服務吸引廣大客戶,有效提高了顧客滿意度,。

(三),、加大營銷力度,做好貸款工作,。

1,、在維護好老客戶的同時,要挖掘新資源,,如黃金客戶__煉化公司,、__公司、__公司等在貸款方面找到新的突破口,。做好__公司,,發(fā)展國際業(yè)務、中間業(yè)務,、全額保證金的押匯業(yè)務,,以提高存款業(yè)務。

2,、加強__工業(yè)園區(qū)企業(yè)的營銷力度,。借助今年信貸資金較緊的情況,更大程度上利用好信貸資源,。經常到園區(qū)走訪,,獲取信息,,及時了解企業(yè)的需求,進行全方面的服務,,做到雙贏互利,。

3、克服年輕氣燥,,做到腳踏實地,,提高工作主動性,不怕多做事,,不怕做小事,,在點滴實踐中完善提高自己,決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜,,驕傲自大,,而要保持清醒的頭腦,與時俱進,,創(chuàng)造出更大的輝煌,。

職員在職工作體會感想和收獲篇四

一年時間迅速就過去了,做了一年的汽車的銷售經理,,也是體驗到銷售這行有多難做,。如今進入年終總結的時候,我也來講我本年度的工作做個簡單的總結,。

一,、員工管理工作

本年度,我作為整個汽車行業(yè)的銷售經理,,對自己的銷售員工,,我是很嚴格的進行管理的,在員工的行為上,,我是嚴格制止在工作期間睡覺打瞌睡的行為,,還有上班絕對不能遲到,否則處罰很重,。一年內,,全部銷售員在這樣的管理下,開始還會有那么幾個不服從管理和規(guī)定的,,到后面全部都按照規(guī)定做事,,認真的上班,認真做著銷售,。上班是再也不敢去打岔插諢了,,都盡個人的努力遵守各項工作規(guī)定,把汽車銷售做好,。

二,、策劃好每場汽車銷售會

這一年,,我們車行舉辦了_場銷售會,全部皆有我進行策劃,,我接下這個工作,,就在助理的幫助下調查市場,進行汽車銷售市場分析,,把每場銷售會都策劃好,,讓我們的汽車能夠被客戶選中,為我們汽車的大賣做很多的準備,。每一場銷售會我都會極盡努力,,讓我們的汽車在會場里售賣,,因此我們今年的收入比往年的收入要高出_%,,這是一大進步。當然今年能夠把這幾場銷售會辦好,,也是我吸取往年的教訓和經驗,,在做出不少的改變之后才有今日的成績。

三,、現有缺點

雖然自己已經坐上銷售經理這個位置,,但是自身的學習力度還不夠,對于整個汽車銷售市場還是不夠了解,。雖然這一年中的工作并沒有出現差錯,,并且還獲得較好的成績,但是我知道自身能力方面還是要去提升的,。比如在與客戶進行交涉時,,我與客戶之間的溝通還有欠缺。另外與員工之間的聯(lián)系也不夠密切,,雖然他們都服從我的管理,,但是在工作上不能很好的合作,這也是一個要解決的問題,。身為經理,,是所有銷售人員的上級,我必須要做好表率,,才能服眾,,也才能讓我我們的汽車銷售業(yè)績再度得到提高。

隨著舊年的過去,,也預示著我將面臨新年新的工作,,我就一定要把過去的不足改正,并且?guī)ьI好整個銷售部門銷售好汽車,,讓我們的汽車受到更多人的喜歡,,服務好前來看車的客戶,,給予優(yōu)質的銷售服務。明年的我會更好,,我們這個團隊也會有進一步的發(fā)展的,。

職員在職工作體會感想和收獲篇五

___年,我擔任支行對公客戶經理,,并兼任支行的銀行承兌匯票專管員,。一年來,在行領導的關心愛護和同事們的幫助支持下,,我努力在繁重而平凡的客戶營銷和承兌匯票專管工作中創(chuàng)造不平凡的成績,,營銷工作卓有成效,票據貼現達6億4仟萬,,未出現一筆差錯事故,,為樹立我行良好形象做出了應有貢獻。

一,、不斷加強學習,,強化主動服務意識。

營銷工作和票據貼現工作都是較平凡而又繁瑣的,,都說干一行,,愛一行。我想,,既然我選擇了工作,,我就要腳踏實地、一絲不茍地干好它,。作為客戶經理和匯票專管員,,我深知自身工作的重要性,因為它是客戶直接了解行社窗口,,起著溝通顧客與支行的橋梁作用,。因此,使我產生了強烈的職業(yè)榮譽感,。在營銷工作和票據專管工作中中,,我始終堅持虛心學習業(yè)務,用心鍛煉技能,,耐心辦理業(yè)務,,熱心對待客戶。作為商業(yè)銀行的一員,,我在工作中牢固樹立了服務意識,,始終心系客戶,心系本行,,努力提高服務水平和服務質量,。一年來,,無論在什么情況下,我都對支行,、對自己充滿希望,、充滿信心,熱愛本職工作,。如今在全行積極向上的發(fā)展氛圍里,,我始終踏實認真,勤懇兢業(yè),,對業(yè)務虛心好學,,精益求精,刻苦鉆研,,業(yè)務技能有了長足的進步,,業(yè)務工作取得了明顯的成績。在優(yōu)質文明服務工作上,,我嚴格要求自己,,始終堅持想客戶之所求,,急客戶之所需,,排客戶之所憂的服務理念,始終將客戶利益放在首位,,為客戶提供全方位,、周到、便捷,、高效的服務,。在為客戶服務的過程中,做到操作標準,、服務規(guī)范,、用語禮貌、舉止得體,,給客戶留下了良好的印象,,也贏得了客戶的信任。

二,、創(chuàng)新營銷方式,,提高客戶營銷水平。

___年,,營業(yè)部堅持不斷創(chuàng)新,,每個季度都搞了不同的營銷活動,分別是:春雷計劃,、夏季攻勢,、秋季爭霸,、沖刺09,均取得了較理想的成效,。在客戶營銷工作中,,我始終相信只有始終如一堅持優(yōu)質服務,才能贏得更多,、更好的客戶,。客戶總是形形色色的,,而我總是以客戶為中心,,努力滿足客戶的合理需求,在維護支行利益的前提下,,多為客戶謀利益,,耐心辦好每一筆業(yè)務。今年,,支行相繼推出了一系列服務舉措,,在實際辦理業(yè)務時,我都沖鋒在第一線,,在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下,,靈活掌握營銷方式,為客戶提供方便,,靈活,、個性化、快捷的服務,。為了穩(wěn)定和爭取更多的客戶,,經常將服務延伸到客戶單位。節(jié)假日,、單位財務人員過生日時,,我都不忘送上一個短短的祝福,在客戶有困難時不忘送上援助的雙手,,用實際行動做到了做客戶的貼心人,。

三、耐心周到服務,,提升票據貼現實績,。

在票據貼現工作中,常常遇到一些提出不同觀點和不能理解我們工作的客戶,,這時,,我總是及時的做好解釋和巧妙應對,既不傷了客戶,也維護了支行的形象,。服務中有時顧客提出的問題正好言中我們服務項目的缺陷,,如果對明擺的事實視而不見,聽而不聞或文過飾非,,表現出強詞奪理的態(tài)度,,不但這筆業(yè)務做不成,還會損害支行的信譽,。因此,,我總是誠懇謙遜地表示欣然接受顧客的批評意見,然后再做出規(guī)范合理的解釋,,這樣以來大多數客戶都會很樂意的接受,,最終使得業(yè)務順利辦理。

總之,,客戶營銷和票據專管工作是繁重而平凡的,,然而就在這日復一日的工作中我學會了以務實求真的態(tài)度對待工作,領略到了服務的魅力,。今后的工作中,,我將繼續(xù)以自然豁達寬容的心境對待工作,繼續(xù)堅持“以客戶為中心”,,開拓創(chuàng)新,,銳意進取,為支行發(fā)展做出更大的貢獻,。

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