總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高,，趨利避害,，避免失誤,?？偨Y(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

銀行工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 事業(yè)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇一

一,、堅(jiān)持各項(xiàng)制度，履行維權(quán)職能

1,、成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),，維護(hù)職工合法權(quán)益和企業(yè)利益。1月份,，成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),，選出了新一屆公司工會(huì)委員會(huì);表彰了優(yōu)秀職工代表提案;對(duì)職工代表參與民主管理活動(dòng)做了安排，公司工會(huì)隨時(shí)接收,、轉(zhuǎn)遞,、督辦職工代表提案，全年共收到職工代表提案86份,。下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建“六型”班組競(jìng)賽活動(dòng)的通知》,，推進(jìn)班組管理制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化和民主化建設(shè),。一年來(lái)，公司工會(huì)始終把堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度,、實(shí)行廠務(wù)公開(kāi),，作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點(diǎn)，20xx年公司獲省石化工會(huì)先進(jìn)單位稱(chēng)號(hào),。

一年來(lái),，公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,，以職代會(huì)為載體,，及時(shí)反映職工心聲，調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理,、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。會(huì)議聽(tīng)取和審議了公司工作報(bào)告,、工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告,、公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)費(fèi)使用情況報(bào)告，介紹了關(guān)于公司九屆五次職代會(huì)以來(lái)職工代表提案處理情況以及十屆一次職工代表提案征集情況,。

2,、堅(jiān)持民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度。公司在職代會(huì)議開(kāi)會(huì)時(shí)間間組織職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議,。民主評(píng)議結(jié)果上報(bào)集團(tuán)公司,。

3、堅(jiān)持企務(wù)公開(kāi)制度,。20xx年,，通過(guò)職代會(huì),、職工常務(wù)代表會(huì)議、公司網(wǎng)站,、oa辦公平臺(tái),、公司報(bào)紙、電視臺(tái)等形式,，對(duì)公司的年度計(jì)劃,、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、干部提職,、供暖費(fèi)的收繳,、評(píng)選上報(bào)先進(jìn)等進(jìn)行了公開(kāi)，接受廣大職工監(jiān)督,。

4,、堅(jiān)持職工提案反饋制度。公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問(wèn)題,，認(rèn)真做好了職代會(huì)的提案征集,、處理及反饋工作。按照“歸口辦理”的原則,，已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行答復(fù),，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

5,、主動(dòng)開(kāi)展推動(dòng)工資集體協(xié)商工作,。按照省總、市總關(guān)于在企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商工作的要求,，公司工會(huì)主動(dòng)推動(dòng)此項(xiàng)工作,，認(rèn)真履行程序，堅(jiān)持溝通,、協(xié)商,、簽約、審核,、監(jiān)督五個(gè)程序,， 20xx年1月職代會(huì)通過(guò)了《關(guān)于調(diào)整職工工齡工資標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)行年度基薪獎(jiǎng)勵(lì)的方案》，職工工資人均增長(zhǎng)350元,。

6,、繼續(xù)開(kāi)展工會(huì)工作論文評(píng)選上報(bào)工作,。收集上報(bào)工會(huì)及思想政治工作共4篇論文參評(píng),。其中獲得一等獎(jiǎng)1篇，二等獎(jiǎng)3篇,。

二,、堅(jiān)持開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,，促進(jìn)生產(chǎn)安全工作

一年來(lái)，結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù),，緊緊圍繞公司重點(diǎn)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高,，深入持久地開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

1,、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),，深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。1月份,，對(duì)20xx年度公司勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰;3月份,，下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展公司“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》和開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的通知;對(duì)20xx年的勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)行全面部署;4月份，公司榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀;6月份,，榮獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)示范單位;在全公司358個(gè)班組廣泛開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng);6月份,，配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);3月份，公司還榮獲河南省重點(diǎn)工程建設(shè)競(jìng)賽先進(jìn)單位;“三八”節(jié)前,，對(duì)文明家庭,、巾幗創(chuàng)新崗、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰,。

2,、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督。聘任了群眾安全監(jiān)督員41名,，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督;5月和11月份,，分別參加了全國(guó)工會(huì)和省工會(huì)召開(kāi)的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì);年初，與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢;6月份,，組織了350名女職工參加的婦科病體檢,。組織了公司級(jí)以上勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者的年度體檢,，為省,、市勞動(dòng)模范和“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險(xiǎn)等，落實(shí)了先進(jìn)人物的待遇;健全了公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),，完善了制度與流程,，受到集團(tuán)公司干干凈凈企業(yè)驗(yàn)收組的高度評(píng)價(jià)。

銀行工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 事業(yè)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二

一,、認(rèn)真貫徹公司職代會(huì)精神,，全面履行工會(huì)職能

1、要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹公司職代會(huì)精神與工會(huì)工作實(shí)際相結(jié)合,，不斷推動(dòng)建立健全符合科學(xué)發(fā)展要求的工作運(yùn)行機(jī)制和活動(dòng)方法,，結(jié)合公司項(xiàng)目績(jī)效考核管理，主動(dòng)探索具有特色的工會(huì)工作新思路、新辦法,，充分發(fā)揮工會(huì)組織的主動(dòng)作用,，開(kāi)拓創(chuàng)新，奮力作為,，全面履行工會(huì)的工作職責(zé),，開(kāi)好頭，起好步,。

2,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究,，了解職工思想動(dòng)態(tài),，要在繼承傳統(tǒng)工作基礎(chǔ)上，創(chuàng)新工作思維,、內(nèi)容和形式,。要進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè)，使工會(huì)工作既當(dāng)好企業(yè)與職工的橋梁紐帶,，又切實(shí)能為職工服好務(wù),。

二、繼續(xù)圍繞中心,，深入開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)

3,、按照省、市總工會(huì)工作要求,，繼續(xù)深入開(kāi)展“五比一創(chuàng)”等勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。動(dòng)員組織全體職工以公司20xx年目標(biāo)為主線，繼續(xù)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),，繼續(xù)抓好“五一”獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀的申報(bào)推薦工作，為完成公司全年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)建功立業(yè),。

4,、繼續(xù)會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織開(kāi)展職業(yè)技能的技術(shù)比武，崗位培訓(xùn)和練兵活動(dòng),，重點(diǎn)開(kāi)展與十一化建密切聯(lián)系的有關(guān)工種的技術(shù)比武,。通過(guò)技術(shù)比武，促進(jìn)青年職工技術(shù)水平的提高,。

5,、繼續(xù)開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，推行“一法三卡”活動(dòng),，重點(diǎn)組織職工圍繞安全生產(chǎn)開(kāi)展“十個(gè)一”活動(dòng),，加強(qiáng)對(duì)安康杯競(jìng)賽活動(dòng),、“十個(gè)一”活動(dòng)的檢查和考核力度，促進(jìn)公司的安全管理,，維護(hù)職工合法權(quán)益,。

6,、進(jìn)一步深化工會(huì)群眾安全監(jiān)督檢查工作,，落實(shí)工會(huì)安全監(jiān)督員制度，促進(jìn)一線施工單位的安全管理,。

7,、繼續(xù)開(kāi)展全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng)，配合行政開(kāi)展施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查和工會(huì)勞動(dòng)競(jìng)賽,、安康杯競(jìng)賽工作的檢查,。

8、繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)“安全合格班組”活動(dòng),，對(duì)工會(huì)發(fā)放的《班組建設(shè)工作記錄》進(jìn)行檢查,，搞好班組建設(shè)。

9,、以開(kāi)展評(píng)選“首席員工”活動(dòng)和“工人先鋒號(hào)”為載體,，促進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展。

10,、配合有關(guān)部門(mén)做好公司職業(yè)安全健康體系的認(rèn)證工作,。繼續(xù)組織職工進(jìn)行體檢。

三,、發(fā)揮工會(huì)職代會(huì)作用,，加強(qiáng)民主管理規(guī)范化建設(shè)

11、認(rèn)真履行職代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán),，完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理形式,。

12、通過(guò)職代會(huì)等多種民主管理形式,，支持職工參與企業(yè)管理,，充分發(fā)揮職工參政、議政能力,，推動(dòng)企業(yè)民主管理工作的開(kāi)展,。

13、推動(dòng)企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制,，引導(dǎo)職工通過(guò)理性合法的方法表達(dá)利益訴求,，維護(hù)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定,。

四,、主動(dòng)開(kāi)展對(duì)困難職工幫扶活動(dòng),，協(xié)助解決困難職工生產(chǎn)生活問(wèn)題

14、深入開(kāi)展送溫暖活動(dòng),?！半p節(jié)”期間，開(kāi)展對(duì)部分困難職工的走訪慰問(wèn)活動(dòng),。重點(diǎn)關(guān)注特困職工的生活問(wèn)題,，及時(shí)反映他們的困難，保證困難職工得到適時(shí)救助,。繼續(xù)做好“金秋助學(xué)”工作,。

15、主動(dòng)推進(jìn)職工互助救濟(jì)工作,，引導(dǎo)職工發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神,，開(kāi)展互助互濟(jì)活動(dòng)。

五,、以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展為抓手,，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力

16、重點(diǎn)夯實(shí)各級(jí)工會(huì)組織建設(shè),，進(jìn)一步協(xié)助二級(jí)工會(huì)組織搞好建制組織完善工作,，尤其做好新建立的工會(huì)基層組織和項(xiàng)目部工會(huì)組織建設(shè)，搞好基層工會(huì)組織的動(dòng)態(tài)管理,，并逐漸適合公司施工分散,、流動(dòng)性大的特點(diǎn)。

17,、細(xì)化公司工會(huì)干部考核制度,。繼續(xù)完善公司二、三級(jí)工會(huì)專(zhuān)兼職負(fù)責(zé)人工作考核細(xì)則,。建立一批職工滿(mǎn)意,，企業(yè)信任的工會(huì)干部隊(duì)伍。

18,、著力推進(jìn)職工文化建設(shè),。大力實(shí)施職工素質(zhì)建設(shè)工程，以“十二五”規(guī)劃指標(biāo)任務(wù)為主線,，服務(wù)企業(yè)自主創(chuàng)新為目標(biāo),，推進(jìn)職工文化建設(shè)。以爭(zhēng)做優(yōu)秀職工“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體,，繼續(xù)深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，廣泛開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng)和普法活動(dòng),，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn),，催生企業(yè)技術(shù)管理創(chuàng)新,。

19、進(jìn)一步開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)“六好”基層工會(huì)活動(dòng),，推進(jìn)基層工會(huì)的組織和干部隊(duì)伍建設(shè)上新臺(tái)階,。

20、進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)主動(dòng)分子的作用,。做好各分會(huì)主動(dòng)分子的使用,、培訓(xùn)工作，除了做好年底的工會(huì)主動(dòng)分子的評(píng)選工作更重要地為各分會(huì)主動(dòng)分子做好日常搭平臺(tái)工作,。

21,、加強(qiáng)職工的思想政治工作,。注重提高廣大職工主人翁精神認(rèn)識(shí)教育,，通過(guò)具體的形象的學(xué)習(xí)宣傳法律法規(guī)教育活動(dòng)，循序漸進(jìn)培養(yǎng)職工法律認(rèn)識(shí),，提高職工的法律素質(zhì),。“堅(jiān)持以職工為本,，主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)” 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,。

22、做好網(wǎng)站管理,，促進(jìn)各分會(huì)之間工作交流,。加強(qiáng)基層工會(huì)宣傳報(bào)道工作，著重宣傳報(bào)道基層工會(huì)完成各項(xiàng)工作,、組織建設(shè),、施工生產(chǎn)等方面。

23,、進(jìn)一步貫徹落實(shí)好《企業(yè)工會(huì)工作條例》,，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),，加強(qiáng)工會(huì)干部的能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),，建設(shè)一支適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍。

銀行工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 事業(yè)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇三

在區(qū)教育工會(huì),、片基聯(lián)會(huì),、校黨支部、校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體教職工的共同努力下,，學(xué)校工會(huì)緊緊圍繞學(xué)校中心工作，服務(wù)大局,、服務(wù)教師,，堅(jiān)持全心全意依靠教職工辦學(xué)的方針,，調(diào)動(dòng)廣大教職工對(duì)學(xué)校工作民主參與、民主管理與民主監(jiān)督的積極性,，為學(xué)校的健康發(fā)展做了一定的工作,。

1.教師是人類(lèi)靈魂的工程師，“為人師表”是教師最崇高的榮譽(yù),，也是教師的神圣天職,。“學(xué)高為師,，德高為范”是教師工作的指南,。作為一名現(xiàn)代的教師，除掌握深厚的知識(shí)外,，還應(yīng)該具備良好的教師職業(yè)道德,。本年度，工會(huì)積極配合校黨支部,、行政組織教職工學(xué)習(xí),，將黨的政策、方針與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái),，促進(jìn)全體教職工整體素質(zhì)不斷提高,，學(xué)校除了規(guī)定每雙周三下午1時(shí)為教職工集體學(xué)習(xí)的時(shí)間外，還針對(duì)教師的職業(yè)特點(diǎn)安排了不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,。首先,，我們加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的理論和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的指導(dǎo)意見(jiàn),，幫助教職工樹(shù)立正確的人生觀,、價(jià)值觀、職業(yè)觀,，提高教職工的覺(jué)悟,。其次，以師德師風(fēng)教育為核心,，大力宣傳和學(xué)習(xí)教育戰(zhàn)線上的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡,，幫助教職工認(rèn)識(shí)自己的崇高使命，懂得自己責(zé)任重大,，并能在實(shí)際工作中更加敬業(yè)愛(ài)崗,，無(wú)私奉獻(xiàn)。第三,，加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),，組織教職工學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》,、《未成年人保護(hù)法》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關(guān)的法律法規(guī),，提高教職工的法制意識(shí)，引導(dǎo)他們依法執(zhí)教,。

2.工會(huì)積極與學(xué)校教導(dǎo)處,、教科室、德育處配合,，組織廣大教職工學(xué)習(xí)教育教學(xué)的理論,，學(xué)習(xí)教育教學(xué)的先進(jìn)思想、案例,，努力提高廣大教職工的業(yè)務(wù)能力,。同時(shí)，積極組織各種活動(dòng)（班主任基本功比賽,、青年教師基本功比賽,、課堂觀察、法律知識(shí)競(jìng)賽,，等等）,，以此來(lái)提高廣大教職工的業(yè)務(wù)素養(yǎng),。

1.教職工是學(xué)校的主人,，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者，學(xué)校工會(huì)始終堅(jiān)持教代會(huì)制度,，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用，增強(qiáng)教職工的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理,。今年上半年，學(xué)校針對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資實(shí)施分配過(guò)程中出現(xiàn)的一些問(wèn)題召開(kāi)了教代會(huì),，組織代表進(jìn)行討論修改,，進(jìn)一步完善《獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配方案》。下半年,，學(xué)校召開(kāi)了教代會(huì),，進(jìn)行民主評(píng)議校長(zhǎng)。教代會(huì)制度使廣大教職工對(duì)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo),、改革方向,、管理模式、工作程序有了全面深入了解,，全面調(diào)動(dòng)教職工的積極性,，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)。

2.學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行上級(jí)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神,，積極組織實(shí)施校務(wù)公開(kāi),，引導(dǎo)廣大教職工參與學(xué)校的民主管理和決策，學(xué)校的各項(xiàng)工作,，如黨建,、師資培訓(xùn)、評(píng)優(yōu)評(píng)先,、評(píng)聘職稱(chēng),、年度考核、福利,、后勤保障,、財(cái)務(wù)等各方面工作情況向全校教職工全面公開(kāi)，同時(shí)經(jīng)常聽(tīng)取教職工對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議,，學(xué)校工作大家共同參與,，共同完成，既提高工作的透明度和效率,，又大大增加教職工的工作主動(dòng)性和積極性,。

1.關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)，青年教師進(jìn)學(xué)校,，為學(xué)校增添了新的活力,，但是由于年紀(jì)輕，生活閱歷淺,，容易受到社會(huì)不良習(xí)氣的影響,。為了幫助青年教師能迅速成長(zhǎng)起來(lái)，工會(huì)除了不定期地找青年教師座談,，認(rèn)真了解他們的思想狀況和生活狀況,，給予他們溫暖的關(guān)懷，還給每一位新教師配備了一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師作師傅,，結(jié)成對(duì)子,。有師傅經(jīng)常性地進(jìn)行教育教學(xué)的指導(dǎo)，使他們能克服剛進(jìn)校的好高騖遠(yuǎn),、燥動(dòng)不安,、耐性能力差等不良情緒，逐步成長(zhǎng)為合格教師,。

2.與兄弟學(xué)校結(jié)對(duì),，開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)。本年度,，我校繼續(xù)與周邊的兄弟學(xué)校開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng),，讓部分教師能走出校園去看看，了解兄弟學(xué)校的情況，既可以把自己的感受體會(huì)與兄弟學(xué)校的教師交流,，又可以學(xué)習(xí)他校教師的成功做法或經(jīng)驗(yàn),，既可以放松自己的身心，又可調(diào)節(jié)自己的教育教學(xué),。沭陽(yáng)北丁集學(xué)校是我校的結(jié)對(duì)聯(lián)誼學(xué)校,，今年我們同樣邀請(qǐng)他們來(lái)校參加活動(dòng)，我校派出了骨干教師去他們學(xué)校指導(dǎo)開(kāi)展特色教育活動(dòng),，同時(shí)也送去了深深的情誼,，表達(dá)我校全體教職工對(duì)北丁集小學(xué)的支持。

3.繼續(xù)開(kāi)展好愛(ài)生行動(dòng),。學(xué)校工會(huì)在校黨支部,、行政的支持下，會(huì)同校德育處在全校教職工中進(jìn)行發(fā)動(dòng)獻(xiàn)愛(ài)心,、關(guān)注身邊的貧困學(xué)生,，廣大教職工非常踴躍。學(xué)校從教職工的愛(ài)心款中資助了學(xué)校的貧困生,。同時(shí),，學(xué)校還對(duì)學(xué)困生、貧困生,、品困生進(jìn)行摸底排隊(duì),，廣大教師積極認(rèn)領(lǐng)，注意從細(xì)微處入手,，勤談心,，勤家訪，對(duì)學(xué)生給予關(guān)心愛(ài)護(hù),，真正發(fā)揮了德育導(dǎo)師作用。

4.關(guān)心教職工的困難,。本年度,，學(xué)校除了給予全體教職工參與大額醫(yī)療保險(xiǎn)、教職工住院互助保險(xiǎn)外,，還對(duì)一部分因病住院的`老師給予一定的慰問(wèn),，除了組織人員去醫(yī)院探望外，還從較為緊張的經(jīng)費(fèi)中撥出一定的款項(xiàng)表示慰問(wèn),，禮輕情重,，把溫暖送到困難教職工心里。

5.關(guān)心教師的生活,。教師過(guò)生日,，工會(huì)都會(huì)送上一個(gè)蛋糕、一條短信,、一個(gè)祝福,，這小小的“三個(gè)一”真切地表達(dá)了學(xué)校黨支部,、行政、工會(huì)對(duì)教職工的情意,，把廣大教職工的心緊緊連在一起,，增強(qiáng)了凝聚力。

1.我們按市教育工會(huì)的統(tǒng)一要求,，組織教師開(kāi)展“教師回報(bào)社會(huì)”的活動(dòng),，組織百名教師訪千家活動(dòng)。今年九月,，學(xué)校統(tǒng)一組織全校教師人人參與,，對(duì)一年級(jí)新生進(jìn)行了一次全面家訪，做到了一個(gè)不漏,，在社會(huì)上引起了較好的反響,。

2.“三八”婦女節(jié)期間，組織全體女教職工舉行包餃子比賽活動(dòng),。

3.四月份舉辦教職工教職工外出考察學(xué)習(xí)活動(dòng),。

4.五月份開(kāi)展“潛心耕耘勵(lì)志成長(zhǎng)”征文系列活動(dòng)。

5.暑期“校園文化”優(yōu)秀作品征集活動(dòng),。

6.十月份組織舉辦“九九重陽(yáng)節(jié)濃濃敬老情”座談聯(lián)誼活動(dòng),。

7.十月份舉辦教職工跳繩比賽活動(dòng)。

8.十一月份組織四十五周歲以上的教師及區(qū)級(jí)骨干教師體檢,。

9.十一月份舉辦教職工消防知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),。

10.十二月份組織開(kāi)展“梅花五力、感動(dòng)有你”年度優(yōu)秀教師評(píng)選活動(dòng),。

11.聯(lián)手教導(dǎo)處以教研組為單位開(kāi)展“青藍(lán)文明崗”評(píng)比活動(dòng),。

20xx年即將過(guò)去，在新的一年里,，我們決心更好地發(fā)揮工會(huì)的作用,，為學(xué)校的健康、和諧發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn),。

銀行工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 事業(yè)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇四

一,、深入推進(jìn)“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)組織實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”。為弘揚(yáng)女職工“自尊,、自信,、自立、自強(qiáng)”精神,，提高她們的自身素質(zhì),，孫吳縣總工會(huì)女工部指導(dǎo)各基層工會(huì)積極抓好女職工素質(zhì)的培養(yǎng)和教育工作，引導(dǎo)女職工樹(shù)立自主意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。并將兩大工程的推進(jìn)工作,，融入到職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)中。其中組織女職工參與建功立業(yè)工程960人,，占女職工總數(shù)80%,，組織崗位練兵、技術(shù)比武3場(chǎng),，參賽女職工400人,，提合理化建議9個(gè)，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益1.9萬(wàn)元,；組織職工參與女職工素質(zhì)提升工程930人,，占女職工總數(shù)的78%，96人學(xué)歷上了一個(gè)檔次,，其中有148人參加了工會(huì)組織的各類(lèi)培訓(xùn)班,。

二、維護(hù)女職工的合法權(quán)益,，為女職工做好服務(wù)工作

1,、繼續(xù)組織全縣廣大女職工深入開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《婦女權(quán)益保障法》作為基層工會(huì)女職工組織和廣大工會(huì)女職工干部的一項(xiàng)重要任務(wù),，為使女職工認(rèn)識(shí)到此法的重要性,，縣總工會(huì)女工部利用每年一度的廣場(chǎng)宣傳周活動(dòng)，散發(fā)傳單500余份,。

2,、今年8月，按照市總女工部的總體部署,，聘請(qǐng)西安著名婦科專(zhuān)家,，深入各單位進(jìn)行防治乳腺病知識(shí)講座，歷時(shí)一周,，共開(kāi)辦講座7場(chǎng),，475人參加了此次活動(dòng)?？h總工會(huì)對(duì)在此次活動(dòng)中組織較好的先進(jìn)單位和個(gè)人，進(jìn)行了表彰,，并評(píng)選出了優(yōu)秀組織者3人,。

3、xx年9月市總工會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)了全總《關(guān)于組織全國(guó)職工參加預(yù)防控制艾滋病知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)》的通知,。孫吳縣總工會(huì)接到此通知后,，積極組織各系統(tǒng)、局工會(huì)職工600余人參加了防控艾滋病知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)參加此次活動(dòng),，宣傳普及了科學(xué)防治艾滋病及禁毒的基本知識(shí),，增強(qiáng)職工預(yù)防控制艾滋病及禁毒的意識(shí)和能力，進(jìn)一步維護(hù)了廣大職工生命安全與健康,。

4,、10月末全總女職工委員會(huì)舉辦了“柯瑞杯”工會(huì)女職工理論征文活動(dòng)。孫吳縣總工會(huì)女工部下發(fā)文件,，積極組織各系統(tǒng),、局工會(huì)參與此次活動(dòng)，共選拔出兩篇上報(bào)至市總工會(huì)女工部,。通過(guò)此次活動(dòng),，即提高了廣大女職工和工會(huì)女職工干部的理論水平，也推動(dòng)了我縣女職工工作的發(fā)展,。

5,、在幫扶救助活動(dòng)中，我們尤其注重對(duì)困難單親女職工家庭的幫扶救助工作,。在城鎮(zhèn)“一幫一”扶貧活動(dòng)中,，幫助單親女職工32人，在“三八”節(jié)前夕慰問(wèn)困難女職工4人,，“金秋助學(xué)活動(dòng)”中救助單親困難女職工子女2人,，共發(fā)放救助款3000余元。

以上是一年來(lái)孫吳縣工會(huì)女工部的工作,，有不足之處,，請(qǐng)市總工會(huì)女工部批評(píng)指正，以便在明年的工作中改進(jìn)和提高,。

銀行工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 事業(yè)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

xx年,，我們學(xué)校工會(huì)在縣教育工會(huì)、中心學(xué)校工會(huì)及校委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，圍繞學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)，以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,，辦人民滿(mǎn)意學(xué)校為中心開(kāi)展工作,，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學(xué)改革,；切實(shí)履行工會(huì)的基本職責(zé),，推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，關(guān)心教職工的工作與生活,，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全校教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將近一年來(lái)的工會(huì)工作小結(jié)如下：

今年4月我校按照縣教育工會(huì)換屆文件要求,，嚴(yán)格按程序選舉出新一屆完小工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，定期召開(kāi)了第四屆一次教職工大會(huì),。

為全面貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見(jiàn)》,，著力推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師的使命感,、責(zé)任感和教書(shū)育人,、為人師表的自覺(jué)性，造就師德高尚,、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍,，依照教育局要求，本年度,，工會(huì)配合學(xué)?？傊Р繌?qiáng)化了對(duì)學(xué)校教師隊(duì)伍的師德師風(fēng)教育。

1,、制定師德活動(dòng)方案,，召開(kāi)師德動(dòng)員會(huì)，明確意義,。為此,，我們重視對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)的理論教育，注重在教師中宣傳高尚師德師風(fēng)方面典型的人和事,，以提高教師們的師德師風(fēng),。師德活動(dòng)月，組織全校教師學(xué)習(xí)《教師法》,、《教育法》,、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》以及《未成年人保護(hù)法》等教育法律法規(guī)條文,，提高老師們對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí),。

2、系列講座,，引領(lǐng)思想,。強(qiáng)化師德師風(fēng)的日常學(xué)習(xí)，依照《高峰完小師德活動(dòng)方案》,，我們堅(jiān)持了月集中學(xué)習(xí)的制度,，多渠道、分層次地開(kāi)展各種形式的師德師風(fēng)教育,，提高教育的針對(duì)性和實(shí)效性,。

3、開(kāi)展活動(dòng),，注重實(shí)效,。除了集中學(xué)習(xí)，我們注重開(kāi)展活動(dòng),，注重實(shí)效,。要求教師對(duì)照學(xué)習(xí)，依據(jù)主題,，寫(xiě)出自己的感受與感觸,，寫(xiě)出自己的承諾，教師學(xué)習(xí)有筆記,，有體會(huì),，有論文。

總之,，我們通過(guò)狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作,，深深體會(huì)到：只有制度完善、加強(qiáng)過(guò)程管理,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,，才能保證師德建設(shè)有成效。

我們繼續(xù)大力推進(jìn)校務(wù)公開(kāi),，堅(jiān)持教代會(huì)制度,，充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能，發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用,，發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校重大問(wèn)題上決策作用，極大地增強(qiáng)了廣大教職工的主人翁意識(shí),，增強(qiáng)了參與學(xué)校的民主管理的熱情,。

1、實(shí)施民主管理,。

每個(gè)學(xué)年都召開(kāi)教職工代表大會(huì)審議和決策學(xué)校各項(xiàng)重大事務(wù),，如評(píng)優(yōu)評(píng)先、教師年度考核,、審議學(xué)?？?jī)效工資考核發(fā)放辦法、崗位設(shè)置實(shí)施方案等,，如師德活動(dòng)月組織評(píng)選了學(xué)生“最滿(mǎn)意教師”;秋季組織評(píng)選了“襄陽(yáng)百杰.師德楷?！保徊?duì)學(xué)校副校級(jí),、中層領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校各種教輔人員進(jìn)行民主評(píng)議和考核,。同時(shí)制定了“青年教師培訓(xùn)方案”，學(xué)校建立了高效多能的管理職能,。極大激發(fā)了教職工積極性,。

2,、堅(jiān)持實(shí)行校務(wù)公開(kāi)，加強(qiáng)學(xué)校管理民主建設(shè)和廉政建設(shè),。

我們堅(jiān)定不移地全面貫徹執(zhí)行并落實(shí)縣教育局,、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極組織實(shí)施校務(wù)公開(kāi),。在校委會(huì)上就工會(huì)工作進(jìn)行了專(zhuān)題討論,。在日常工作中，我們向全體教職工全面公開(kāi)學(xué)校黨建,、財(cái)務(wù),、基建、職評(píng),、評(píng)先,、考核、福利,、教學(xué),、政教、培訓(xùn),、后勤等整個(gè)工作情況,，通過(guò)“校務(wù)公開(kāi)欄”公布各類(lèi)材料。同時(shí),，實(shí)施校務(wù)公開(kāi)工作事關(guān)每位教師,，事關(guān)學(xué)校的方方面面。開(kāi)學(xué)初召開(kāi)教師會(huì),，講解實(shí)施校務(wù)公開(kāi)的意義,，讓每位教師參與校務(wù)公開(kāi)工作，這不但是每位教職工的義務(wù),，同時(shí)也是教職工的合法權(quán)益,。

我們將校務(wù)公開(kāi)落實(shí)到實(shí)處，分工明確,，各部門(mén)各負(fù)其責(zé),，各盡其責(zé)：如：校長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)學(xué)校教師評(píng)優(yōu)、績(jī)效考核,、教師聘任制,、職稱(chēng)評(píng)定等重大活動(dòng)的公示；教研室主要負(fù)責(zé)教師外出學(xué)習(xí),、培訓(xùn),、競(jìng)賽、獲獎(jiǎng)等重大活動(dòng)公示,；政教處主要負(fù)責(zé)學(xué)生活動(dòng),、優(yōu)干,、三好、貧困生救助,、六一評(píng)優(yōu)等公示,，后勤部門(mén)主要負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)使用、收費(fèi)工作等公示,；這樣責(zé)權(quán)明晰，事事有人負(fù)責(zé),，公示情況才能落實(shí)到實(shí)處,。校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前景、改革的目標(biāo),、管理的方法,、工作的程序有了全面的、深入的了解,，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性,，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí)，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè),。

3,、協(xié)助學(xué)校行政管理，參與學(xué)校教育教學(xué)管理,，組織廣大教職工開(kāi)展《課內(nèi)比教學(xué),、課外訪萬(wàn)家》活動(dòng)。

工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),，始終參與學(xué)校的民主管理,，參與學(xué)校的決策。教代會(huì)發(fā)揮監(jiān)督職能,，對(duì)學(xué)校教師職稱(chēng)評(píng)定,、學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)等實(shí)施全程監(jiān)督。同時(shí),，我們還配合政教處,、教務(wù)處，在校內(nèi)開(kāi)展多種形式的教育教學(xué)活動(dòng),。我們每個(gè)老師在不斷學(xué)習(xí),、探索和思考中，提高個(gè)人業(yè)務(wù),，回歸課堂,，提升課堂教學(xué)品位；配合政教處開(kāi)展二次防火,、防震演練和深入推進(jìn)“和諧高峰,、清潔家園”大行動(dòng),，開(kāi)展了多次家長(zhǎng)學(xué)校教育活動(dòng)，讓家長(zhǎng)了解學(xué)校,，讓社會(huì)了解學(xué)校,，不僅拓寬了家長(zhǎng)與學(xué)校的聯(lián)系渠道，更增強(qiáng)了家長(zhǎng)與老師的感情,。工會(huì)工作真正的圍繞學(xué)校的教育教學(xué)這個(gè)中心工作,，做好服務(wù)工作。

學(xué)校工會(huì)始終把送溫曖工程作為工會(huì)的常規(guī)性工作來(lái)抓,，對(duì)有特殊困難的教師主動(dòng)慰問(wèn),；對(duì)生病住院的教師必須慰問(wèn)；遇有重大節(jié)日的進(jìn)行重點(diǎn)慰問(wèn),。關(guān)心困難職工的生活,，堅(jiān)持為教職工，尤其為困難職工辦實(shí)事,、做好事,、解難事、送溫暖,。同事之間,、教師和學(xué)校之間出現(xiàn)矛盾或不理解時(shí)，工會(huì)干部主動(dòng)的進(jìn)行調(diào)解和協(xié)商,，使同事之間團(tuán)結(jié)友愛(ài),，教師和學(xué)校之間理解、和諧,、信任,。

堅(jiān)持在春節(jié)期間對(duì)離退休教師、患病教師慰問(wèn),，平時(shí)對(duì)患病住院教師能及時(shí)看望慰問(wèn),，同時(shí)向?qū)W校行政、縣教育工會(huì)及上級(jí)有關(guān)部門(mén)反映,，幫助他們申請(qǐng)補(bǔ)助金,，多人得到了上級(jí)工會(huì)和其他上級(jí)有關(guān)部門(mén)的資助，特別是患病的幸世亮老師獲得多次資助,，為他們解決燃眉之急,。今年9月在教師節(jié)期間我校請(qǐng)退休教職工到學(xué)校一起過(guò)教師節(jié)，使老教師真正感受到學(xué)校沒(méi)有忘記他們,，讓他們體會(huì)到大家庭的溫暖,。當(dāng)哪位教職工有困難時(shí)，工會(huì)都能及時(shí)慰問(wèn)，學(xué)校老師也深深地體會(huì)到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、關(guān)懷和學(xué)校這個(gè)大家庭的溫暖,。

為了展現(xiàn)學(xué)校教職工積極向上的精神風(fēng)貌，營(yíng)造和諧校園文化,，提高教職工的身體素質(zhì),，進(jìn)一步倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時(shí)，健康工作五十年,，幸福生活一輩子”的健康文明生活方式,，增強(qiáng)廣大教職工的身體素質(zhì)，推進(jìn)師德群體創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),，一年來(lái)組織教職工開(kāi)展體育活動(dòng),，積極為教師購(gòu)買(mǎi)文體活動(dòng)器材，開(kāi)展跑步,、籃球、乒乓球,、跳長(zhǎng)繩,、踢鍵子、羽毛球等,，,。組織學(xué)校男子籃球隊(duì)與社會(huì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行籃球友誼比賽，大家喜歡的活動(dòng)教師積極參加,，活動(dòng)參與面廣,，教職工反映較好。現(xiàn)在我們正準(zhǔn)備慶祝元旦,，籌備元旦教師文體活動(dòng),。

關(guān)愛(ài)女性、關(guān)愛(ài)健康,、激發(fā)廣大婦女創(chuàng)業(yè)熱情是我校領(lǐng)導(dǎo)的傳統(tǒng)做法,。今年在“三八”期間學(xué)校工會(huì)組織開(kāi)展慶“三八”國(guó)際婦女節(jié)系列活動(dòng)，愉悅了女教工身心健康,，豐富了女教工的業(yè)余生活,。如：組織女教工到婦幼保健站進(jìn)行婦科健康檢查；組織女教職工文體活動(dòng)和：三.八茶話會(huì),。并給女教職工發(fā)放慰問(wèn)品,。

根據(jù)政策認(rèn)真落實(shí)好離退休教工的福利待遇和政治待遇。在春節(jié),、教師節(jié)等節(jié)日,，學(xué)校黨、政、工人員分組對(duì)離退休教職工進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn)并且發(fā)放了慰慰問(wèn)品,，了解他們的生活,，及時(shí)幫助他們解決一些實(shí)際困難。每年老人節(jié)組織老教師回到學(xué)校,，,、舉行座談會(huì)，并為每位離崗?fù)诵莸睦蠋煼职l(fā)了慰問(wèn)品,。

總之一年來(lái),，學(xué)校工會(huì)在上級(jí)工會(huì)、學(xué)校黨總支和行政部門(mén)的大力支持下及全體教職工的共同努力下,，做了一定的工作,，取得了一定的成績(jī)。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),，我們也清醒的認(rèn)識(shí)到存在許多不足,，許多地方仍須改進(jìn)。在新的一年里,，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服存在的問(wèn)題，發(fā)揮好工會(huì)職能,，不斷提高管理和服務(wù)水平,，積極發(fā)揮黨政聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事,，為教職工辦好事,。我們相信，在全體教職工的共同努力下,，學(xué)校工會(huì)的明天會(huì)更美好,。

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ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日

銀行工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 事業(yè)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇六

進(jìn)入20xx年以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,，文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，,，強(qiáng)化自身建設(shè),，按照年初的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn),，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,，開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,，組織引導(dǎo)職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè),、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程,、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),，取得了一定的成績(jī)。

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學(xué)習(xí)企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),、群眾意識(shí),、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),，加快工會(huì)干部理論化,、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程,，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì),。

文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，使廣大職工明白.團(tuán)公司的發(fā)展方向,，樹(shù)立危機(jī)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,，激發(fā)職工的聰明才智,，為.團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，使.團(tuán)更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn),；開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),，廣納良言，為企業(yè)發(fā)展征.好建議,、好點(diǎn)子,，推動(dòng).團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,，要把企業(yè)做大做強(qiáng),，必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)]這一目標(biāo),，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),，20xx年上半年，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人,，為.團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液,。依靠工會(huì)組織的特殊作用，為企業(yè)的穩(wěn)步,、健康,、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用,。

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),，教導(dǎo)員工樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感,、責(zé)任感,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹(shù)形象”的中心思想,，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過(guò)黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮,。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),，苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活的，為群眾辦好事實(shí)事為已任,，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間，和公司干部,、員工進(jìn)行談心,，認(rèn)真了解員工家庭的生活的、工作狀況,，努力為員工排憂(yōu)解難,?！傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作,，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,，又維護(hù)了員工的具體利益,。

我們.團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者，支持者,，文化分會(huì)自然不甘落后,。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書(shū)屋的消息，為書(shū)屋捐獻(xiàn)一批圖書(shū),，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉,。我們工會(huì)還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng)，共募.資金2400余元,，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn),。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好20xx年的工會(huì)工作充滿(mǎn)信心,，在今后的工作中,，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，配合企業(yè)黨組織,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際,，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理，開(kāi)展理論,、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,。