隨著社會不斷地進步，報告使用的頻率越來越高,，報告具有語言陳述性的特點,。那么，報告到底怎么寫才合適呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考，一起來看看吧

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇一

首先,，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這一年里,，對我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了很多,，得到了很多,。在xx公司這段時間將會是我一生中，都難以忘卻的寶貴財富,。同時這段時間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,，需要改進的地方也很多。

在技術(shù)部的日子里,，因為工作的關(guān)系,，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼,。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去,。

但現(xiàn)在因為我個人的原因，經(jīng)過深思熟慮地思考,，我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位,。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉,。同時也希望公司能體恤我的個人實際,，對我的申請予以考慮并批準為盼。

最后,，我真心的希望xx公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上!

再次感激!

此致

敬禮

申請人：xx

時間

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好！感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告,，為此我深感歉意,！

經(jīng)過我的深思熟慮,，我決定辭去目前我在公司所擔(dān)任的總監(jiān)一職，我知道辭掉這份工作是我個人的損失,，但不會對公司造成影響,。非常感激您給予我機會讓我在您的公司工作和學(xué)習(xí)，對我來說那是無形的財富,。在您的公司工作半年了,，跟您還有同事相處得很融洽也很愉快。但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,，同時也想給自己放放假出去旅游一下,。

在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責(zé),，做好我份內(nèi)的事,。我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升，勇創(chuàng)佳績,，越走越順,！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！希望您特許批準我辭職,，謝謝,！

此致

敬禮！

辭職申請人：

20xx年x月x日

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇三

尊敬的xxx公司人事部領(lǐng)導(dǎo)：

我很真的非常的遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,。來到xx公司也快兩年了,，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變,。有過歡笑,，有過收獲，也有過淚水和痛苦,。

公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作,，開心的學(xué)習(xí),。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了,。或許這真是對的,，由此我開始了思索,，認真的`思考。盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑,，但這笑帶著一絲苦澀,，思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項工作。

否定自己讓自己很痛苦,，然而人總是要面對現(xiàn)實的,，自己的興趣是什么，自己喜歡什么,，自己適合做什么,，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇,。從小到大一直過得很順,，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦,，不能自拔,，也許人真的要學(xué)會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,，公司正值用人之際,，xx項目啟動，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進,。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,，本著對公司負責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤,，我鄭重向公司提出辭職,。我想在項目還未正式啟動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當(dāng),。長痛不如短痛,，或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,，我一定會把好自己最后一班崗,，做好項目開始前的屬于自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡,。

離開這個公司,，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨,，舍不得同事之間的那片真誠和友善,。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短,，祝愿公司興旺發(fā)達,！

此致

敬禮！

辭職申請人：

20xx年x月x日

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我從去年5月份進入xxx計算機公司到現(xiàn)在,，在這一年的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛,，在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,，學(xué)到了很多東西,，與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契。但遺憾的是,，在今年5月份的工作結(jié)束后,，我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當(dāng)困難的,，作為公司的一名中層干部,，我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失,。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

xxx是一個非常有前景的公司,，從我進入xxx到現(xiàn)在,，公司承接的項目越來越多，規(guī)模也一天天的壯大,。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題,，但和其他國內(nèi)軟件公司一樣，都是發(fā)展中必然會出現(xiàn)的一些問題,，相信隨著時間的推移,，這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx,、項目經(jīng)理xxx等人認真負責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象,。可以說公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的,。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,，完全是我個人的意愿。

既然已經(jīng)做出了離開的決定,，我想我可以站在一個相對中立的立場對xxx提出一些意見和建議,，希望能對xxx今后的發(fā)展能有一定的幫助,，謹供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。

對任何一家公司而言,，不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當(dāng)重要的,，軟件公司也不例外。應(yīng)該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得,。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式,。另外在項目進行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。

不要小看精神獎勵,，有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情,。這一點，我們公司做的還相當(dāng)不夠,。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,，關(guān)鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準，制定這樣一個標準很重要,。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,，但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關(guān)的技術(shù)文件（比如cmm軟件成熟度評定標準）都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階,，也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

計算機和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的,，所以對軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重,。相信這一點公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識到了，然而公司的各項培訓(xùn)制度卻不盡如人意,。原因可以說有各個方面的,，但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料,，讓員工自由選擇,，并在培訓(xùn)時間上給與一定的配合。

至于培訓(xùn)費用可以先讓員工自己承擔(dān),，如果數(shù)額不大,，在考試合格后即可給與報銷。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,，等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷,。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整，具體情況由公司掌握,。相信如果能夠采取這樣的措施,，對整個公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會有極大的促進。

作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,，能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵,。資源首先靠積累,，當(dāng)公司已經(jīng)有了一部分的資源后，如何積累這些資源,？以怎樣的方式保存這些積累,？如何利用這些已經(jīng)積累的資源？這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán),。

能夠做好資源的再利用,，對縮短項目完成周期，提高完成質(zhì)量都會有極大的幫助,。已經(jīng)做完的項目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序,。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應(yīng)該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫,，再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善,。這是一個長期而巨大的工程，但公司應(yīng)該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的,。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路,。

作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內(nèi)部計算機管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計算機管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,，那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應(yīng)該擁有這樣一套管理系統(tǒng),。

前面提到過的績效衡量標準、資源再利用等都離不開一個完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),。我認為這一點應(yīng)該引起公司決策者充分的重視,，雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關(guān)的項目管理模塊和功能，但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當(dāng)?shù)木嚯x,，而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的,。即使我離開公司，我仍然希望能有人或一個團隊在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng),。

以上是我個人對公司的一點意見和建議,，如果這能對xxx公司今后的發(fā)展有所助益，那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰,。最后,，謹祝公司事業(yè)順利。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！我是xx的一名員工。首先很感謝公司給我的機會讓我成為管理層,，身為管理層我學(xué)到了很多以往沒接觸過的事物,，這些經(jīng)歷將成為我生命里最寶貴的財富。再次感謝幾位老總對我的厚愛與好評,。

我很舍不得這個地方,，有時候看到一些小東西小事物,，都會想起自己所做出的點點滴滴。也喜歡那種和大家一起努力工作的時光,。想起來就像我爸媽在開店子,，我們這幫兒兒女女在幫忙照顧生意。想起來心就感覺很酸,。很難過,！

由于我個人原因，我即將要為我人生理想的第一個起點開始奮斗（喜歡餐飲行業(yè)的我一樣希望有個屬于自己事業(yè)的理想）,。所以我再三考慮決定提出辭職,！

對此，我的離去給公司帶來不必要的麻煩和影響,，表示誠摯的歉意,。但事出有因，望高層領(lǐng)導(dǎo)給與批準,！謝謝,！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請,，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的,，很多的現(xiàn)實情況就是這樣,，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方,，我不得不辭職。本來我想在公司繼續(xù)努力下去,，一直工作下去,，可是現(xiàn)在的我卻沒有辦法使自己繼續(xù)待下去了。 xxxx年x月我來到xx集團,，正式成為噴漆車間的主任,。對于這一點，真誠的感謝機緣,。截止到今天,，已然過去了五個多月。在這段時間,，和很多優(yōu)秀的人成為同事,，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我,，我誠摯的感謝大家,，感謝這個企業(yè)中的每一位,，因為你們讓我成長。

我不喜歡夸大事實,，也不喜歡太過謙虛,，我會盡力去接近事實，惟其如此,，才可能客觀,。在這五個多月之中，我付出了勞動,，也得到了回報,。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報,，所有同事的慷慨,。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁,，何況現(xiàn)在即將離開,，更沒必要。所以,，請相信這句話是我發(fā)自肺腑,。

有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助,，謝謝大家,。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍,，無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，也不能按期完成生產(chǎn)任務(wù)，辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,，對此我自感慚愧,。所以我現(xiàn)在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高,。但我依然很樂意做一個守法的公民,。最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康,，萬事如意,！祝愿公司的發(fā)展越來越大，明天會更好,！

此致

敬禮,！

辭職申請人：

20xx年x月x日

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告書 領(lǐng)導(dǎo)的辭職報告篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的,。自我進入公司之后,，由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),。經(jīng)過這段時間在公司的工作,，我在原料采購領(lǐng)域?qū)W到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗,，對此我深表感激,。

由于我自身經(jīng)驗的不足，近期的工作讓我覺得力不從心,。為此，我進行了長時間的思考,，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,。

公司領(lǐng)導(dǎo)辭職報告

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作,。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,，對此我深表抱歉。

我會在這段時間里完成工作交接,，以減少因我的離職而給公司帶來的不便,。

為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,，在此期間,，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答復(fù),。

非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利！

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,，同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮,！

申請人：

年 月 日