時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇一

遵守,、落實《消防法》和消防知識,，熟悉消防法律法規(guī)，自覺消除火災隱患,，提高全社會抗御火災的能力,，通過扎實有效地培訓活動，以深入貫徹宣傳普及《消防法》為主線,。使各系統(tǒng),、行業(yè)、單位和社會公民自覺學習,、為構建社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境,。

市政府決定成立《中華人民共和國消防法》集中培訓活動領導小組，為加強對本次活動的組織領導,。組成人員如下：

組長：略;副組長：略;成員：略

由市政府主辦,，主要采取集中培訓方式,。市消防大隊承辦，期間開展培訓工作,。

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）村電（社區(qū)）分管消防工作的負責人及各委,、辦、局的主管領導,；

（二）公安（邊防）派出所所長及負責日常監(jiān)督的專（兼）職民警,；

（三）中小學及大中專院校分管消防安全工作的校長及從事內(nèi)部消防安全工作的教師；

（四）醫(yī)院（衛(wèi)生所）分管消防安全的院長（所長）及保衛(wèi)科人員,；

（五）大型市場,、商場、超市消防安全責任人,、消防安全管理人員,；

（六）賓館、飯店,、酒店消防安全責任人,、消防安全管理人員。

（七）其他消防安全重點單位的消防安全責任人,、消防安全管理人,、從業(yè)人員。

消防應急救援的組織和實施,。修訂后的《中華人民共和國消防法》等相關法律法規(guī),。

（一）精心組織。各相關部門要充分認識《消防法》培訓工作的重要性和必要性,，加強領導,。從講政治的高度，對培訓工作高度重視,，精心組織,，周密部署，狠抓落實,。

（二）科學安排,。各部門要以《消防法》培訓工作促進消防宣傳教育工作開展，統(tǒng)籌兼顧,。以消防宣傳教育工作成效檢驗培訓工作的成果,。要通過科學、合理的安排,，做到既集中時間,，集中精力，保質保量完成集中培訓任務,，又認真抓好日常消防宣傳教育和社會宣傳培訓等工作,，確?！断婪ā啡尕瀼芈鋵崱?/p>

（三）注重實效,。各部門要進一步明確消防安全責任制,，多策并舉。建立社會化的長效工作機制,，不斷加快消防工作法治化進程,。切實履行職責,，明確責任,，逐一逐項抓好各項宣貫和培訓工作的落實，積極完成各項工作任務,。消防部門要經(jīng)常深入派出所和社區(qū),、學校、企業(yè),、農(nóng)村,，加強對派出所和基層單位宣貫工作的指導，提高派出所消防監(jiān)督工作水平和單位依法管理的能力,。

（四）擴大影響,。各有關部門要結合新修訂的《中華人民共和國消防法》宣傳，加強宣傳,。通過新聞媒體對集中培訓活動進行專題報導,，進一步提高社會各界群眾消防安全素質，預防和減少火災事故的發(fā)生,，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇二

為提高我公司駕駛員及從業(yè)人員的交通安全法制意識和自我防護能力，預防和減少交通事故及交通違法行為,，結合我公司營運實際,，決定開展20xx年度安全教育培訓專項工作。

堅持“以人為本,、安全第一”的原則,，以“安全乘車、安全開車”為主線,，以深化交通安全宣傳工作為重點,，集中開展多種形式和內(nèi)容的駕駛員及從業(yè)人員安全教育培訓活動，切實加強和落實駕駛員安全教育工作,，進一步提高駕駛員和從業(yè)人員交通安全法制意識和自我保護能力,，預防和減少涉及駕駛員的交通事故，保證和促進駕駛員的安全意識,，確保公司各種安全工作的正常開展,。

（1）征訂交通安全方面的學習資料,，組織駕駛員收看有關交通安全教育光盤。

（2）每日利用早檢期間,，針對每位駕駛員情況,，與駕駛員進行面對面口頭教育。

(3）利用每周五例會,，組織企業(yè)內(nèi)部員工學習各種交通法律法規(guī)及典型案例,。

（4）每月組織一次安全(培訓教育）例會，主要組織駕駛員學習傳達上級交通安全指導精神,，及學習有關交通安全知識,，重點加

強典型案例及惡劣天氣和復雜道路駕駛常識、緊急避險,、危險源辨識,、應急救援處置、防御性駕駛等方面的教育和培訓,，并針對本公司具體實際情況,，落實布置安全措施。（安全學習實行簽到制度,，保證所有駕駛員都要參加安全教育會議,，對于值班駕駛員第二天進行補充教育學習）

（5）節(jié)假日及客運高峰前要組織重點教育，進一步提高駕駛員交通安全法制意識,，預防和減少交通事故的發(fā)生,。必要時要收看交通安全錄像和聘請運管處、公安交警部門到公司上交通安全教育課,。

（6）每周對信息中心進行安全培訓,，提高從業(yè)人員的責任感，確保監(jiān)控平臺24小時值班制度,，

（7）定期或不定期的組織駕駛人員進行必要的安全及相關知識教育,，聽取駕駛人員對安全行車工作的建議，并定時進行試卷考核,，并存檔作為安全獎勵的依據(jù)之一,。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇三

為提高新轉崗人員專業(yè)技術素質，熟悉本崗位設備結構原理,，掌握新設備,、新工藝,、新概念，確保本班組各崗位穩(wěn)定運行,，使新到崗人員盡快適應崗位需要,，特制定本學習計劃，以便指導工作,。

使新到崗人員牢固樹立安全第一,、預防為主,、綜合治理的安全理念，結合崗位實際,，認真貫徹執(zhí)行《安規(guī)》及《運行規(guī)程》，將轉崗人員培訓成為全能型的合格值班員,。

1、受培訓人員在學習期間建立學習日志,，根據(jù)現(xiàn)場學習情況做好筆記,，班組將不定期對每位學員進行檢查，以掌握受訓人員的學習狀況和掌握的深度,。

2、在學習過程中,，在保證人身安全的情況下，在老員工帶領下,，盡可能利用班中時間，多了解設備構造,、流程、操作,，認真掌握每一個設備的作用，啟停步驟,。

培訓時間為20xx年4月1日至20xx年6月30日。

培訓對象為新轉崗的人員,。

按照全能型值班員的崗位要求,，制定了鍋爐和電氣綜合的培訓內(nèi)容。

具體培訓安排：

第一周：進行上崗前的班組三級安全教育,。即介紹本班組生產(chǎn)概況、特點,、范圍、作業(yè)環(huán)境,、設備狀況、消防設施等,，重點介紹可能發(fā)生傷害事故的各種危險因素和危險部位。講解本工種安全操作規(guī)程和崗位責任及有關安全注意事項,，介紹班組安全活動內(nèi)容和交接班制度,，講解正確使用勞動保護用品及保管方法和文明生產(chǎn)的要求,，實際安全操作示范，重點講解安全操作要領,，說明注意事項,。

第二周至第五周：掌握本崗位《運行規(guī)程》,、《運行管理標準》的全部內(nèi)容及《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)技術管理辦法》有關部分的規(guī)定,。仔細查找本崗位的系統(tǒng)，基本掌握并會說明本崗位電氣及熱機系統(tǒng)圖的走向和連線,。掌握消防器材的使用方法，掌握本系統(tǒng)所屬設備的消防知識,，熟練掌握人員緊急救護的基本知識和技能,。

第六周至第八周：初步掌握現(xiàn)場設備的位置,、構造、性能、作用和工作原理,。掌握現(xiàn)場辦公軟件eam的操作方法，包括交接班日志的填寫,，缺陷的填寫和查找，工作票的辦理等,。掌握各崗位之間的系統(tǒng)聯(lián)絡方式及相互影響。掌握本崗位的定期工作及轉機加油方法及注意事項,。

第九周至第十二周：熟悉本崗位plc操作界面及所轄設備的操作方法,，運行調整方法，事故處理方法,。了解本崗位電氣設備的保護種類及簡單的電氣操作方法，包括停,、送電,，測絕緣，保護的取,、投，電流的測定,，電氣設備的檢查方法等,。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇四

為貫徹“安全第一,、預防為主”的方針，提高煤礦職工的安全技術素質,，根據(jù)《中華人民共和國礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定,，結合我礦的實際，組織編制了煤礦作業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓計劃。煤礦安全技術培訓是實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎工作,。必須堅持“管理、裝備,、培訓并重”和“強制培訓、分級管理,、統(tǒng)一標準、考核發(fā)證”的`原則,，對職工進行有計劃的培訓和經(jīng)常性的安全教育。

安全生產(chǎn)管理人員及所有從事煤礦井下作業(yè)的人員

通過培訓,，使作業(yè)人員了解國家安全生產(chǎn)方針、有關法律法規(guī)和規(guī)章,；了解煤礦作業(yè)的危險,、職業(yè)危害因素,；熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權利和義務；掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個人防護,、避災、自救與互救基本方法,；了解安全設施,、常見事故防范,、應急措施基本常識；掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護,，以及職業(yè)病預防知識等，具備與其從事作業(yè)場所和工作崗位相應的知識和能力,。

（1）熟悉《安全生產(chǎn)法》的內(nèi)容及要求，知道自己的義務和權力,。

（2）對在礦正常作業(yè)的人員每月進行組織培訓,，并建立健全培訓檔案,，詳細、準確記錄培訓內(nèi)容,、考試、考核情況,；

（3）培訓要堅持理論與實際相結合，加強案例講解,，注重職業(yè)道德,、安全法律意識和實際安全操作技能的綜合培訓,；要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實際，按照本大綱的要求,，加強安全生產(chǎn)意識和素質，安全生產(chǎn)基礎知識,、基本方法和技能的培訓，使培訓內(nèi)容通俗易懂,，便于掌握。

（1）《安全生產(chǎn)法》賦予工人的權力和應履行的義務

一,、煤礦工人的權力；

二,、煤礦工人的義務,。

（2）入井須知

一、入井前的準備,；

二、入井的注意事項,。

（3）自救,、互救與現(xiàn)場急救

一、井下避災的基本原則,；

二、在災區(qū)避災的行動準則,；

三、礦工在災區(qū)自救,、互救的行動準則；

四,、新自救器的使用技術；

五,、自救、互救技術,。

（4）各項事故隱患及處理措施：

一,、瓦斯事故隱患及應急處理措施,；

二、煤與瓦斯突出事故隱患及應急處理措施,；

三、火災事故隱患及應急處理措施,；

四、水災事故隱患及應急處理措施,；

五、頂板事故隱患（包括沖擊壓災害）及應急處理措施,；

六、煤塵災害及處理措施,；

七、電氣事故形式及防范措施,；

八,、運輸事故形式及防范措施

組長：張長法

副組長：尚發(fā)展、張保乾,、張書燦,、魏振嶺

成員：朱文燦,、張?zhí)炝x、岳冠軍,、李向遠,、施占衛(wèi),、張宏偉、王建強,、屈遂慶

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇五

思想認識是安全生產(chǎn)工作的基礎和前提，提高職工群眾的安全意識,，是安全生產(chǎn)的靈魂和核心內(nèi)容,，是安全生產(chǎn)的主體性工作之一,，加強職工群眾安全教育是安全生產(chǎn)的頭等大事，為此特制定以下教育培訓計劃：

建立健全組織機構,，責任到人,。形成黨,、政、工,、團齊抓共管安全生產(chǎn)教育的良好局面,。

利用年初冬閑季節(jié),，開展學習“安全生產(chǎn)法規(guī)”為內(nèi)容的安全教育，努力提高職工群眾的安全意識和自我保護意識,，形成人人講安全，事事講安全的良好氛圍,，牢固樹立“安全第一,、預防為主”的方針。

對新上崗的職工首先必須進行“三級”安全教育,，定時、定點,、定人員進行培訓,，否則不準上崗操作,。

廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策,，將安全生產(chǎn)深入人心，筑起安全生產(chǎn)的思想防線,，努力創(chuàng)造社會關注安全的氛圍,，努力開創(chuàng)我加安全生產(chǎn)工作的局面,。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇六

《新綱要》指出：要為幼兒提供健康,、豐富的學習和生活活動，滿足幼兒各方面發(fā)展的需要,，要讓幼兒知道必要的安全保健知識,，學習保護自己,。“將幼兒的生命安全放在首位”是保證幼兒活動順利進行的前提,，是保證每一個幼兒各方面能力均衡發(fā)展的前提，因此家園要為幼兒創(chuàng)設安全的教育和生活環(huán)境,，通過多種渠道增強幼兒的安全防護意識,，教給幼兒多種自我保護的方法，讓幼兒在安全的環(huán)境中健康成長,。

一、教師把好一日活動安全關

1.堅持每天晨檢,，保證幼兒不帶危險物品入園,。

2.開飯時注意，預防燙傷幼兒,，一定要把湯晾溫后再盛給幼兒，并為幼兒端到面前,。

3.堅持每天午檢,，防止幼兒帶異物入寢室,，防止異物進入耳、鼻,、口的現(xiàn)象發(fā)生;中午無論誰值班，一定要加倍照看好幼兒,，不忽視午休的幼兒;巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣，如蒙頭并及時糾正,。

4.保證教室的通風、干凈,，保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生,，定期消毒玩具。

5.及時預防傳染病的發(fā)生,，保證一人一巾一杯。

6.嚴格書寫檢查記錄,，及時清點人數(shù)和物品,。

7.戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性,，及時排除不安全因素，確保幼兒安全,，活動后不遺忘幼兒物品,。

8.上下午班教師離園時在班內(nèi)各處檢查,，如：水、電、門,、窗及貴重物品要入庫。

9.教師在工作中做到時刻高度警惕,，把安全放首位，眼睛不離開孩子,，孩子到哪，教師的眼睛到哪,。

二、教給幼兒安全防護知識

1.選擇既能提高幼兒自我保護意識又能為幼兒所接受的教材,，如讓幼兒認識交通標志,，知道遵守交通規(guī)則等。

2.利用早談,、晨間活動、集中教育活動時間定時或隨機對幼兒進行安全教育,。利用圖片、或影視教育,，讓幼兒了解安全信息,，教育幼兒不跟陌生人走,，不吃陌生人的食物。

3.教給幼兒一些與安全有關的基本生活常識,，知道哪些東西是危險的，會傷害身體，不能亂碰,，如小刀會割傷、開水燙傷,、玻璃會扎手等。教會幼兒認識有關的安全標志和緊急情況時撥打的救援電話,。

4.開設專題講座。請有關部門的工作人員傳授自護常識,，以提高孩子們的自護意識和自護能力。如：發(fā)生火災時應該如何自救,，被壞人拐騙時如何逃脫等。

5.組織幼兒進行消防,、防震自救演練,，掌握逃生自救技能,。

三、家園配合

1.通過家長會,、家教欄、家訪,、qq群等多種渠道向家長宣傳安全教育的重要性，正確知識和方法,，及如何為幼兒創(chuàng)設安全的教育和生活環(huán)境，使家長成為園外安全教育的教師,，負責實施家庭中的安全教育，取得家園教育的一致性,，時刻做到：家園密切配合，為幼兒創(chuàng)設安全的教育和生活環(huán)境,。

2.嚴格執(zhí)行安全的接送制度,。堅持用接送卡接送,。

創(chuàng)設有關安全教育的活動環(huán)境，結合一日活動各環(huán)節(jié),，對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關的活動，使幼兒掌握一些自我保護的技能,，提高幼兒的保護能力。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇七

安全教育是學校教育的一項重要內(nèi)容,，通過安全教育,，使干部、教師,、學生掌握校園安全、交通安全等有關法規(guī)和安全方面的知識,，樹立安全意識,。

1,、法規(guī)政策教育

各類安全法規(guī)和政策是安全工作方針的具體體現(xiàn)。學校安全領導小組必須采取各種措施加大宣傳力度,，[蓮 山課件 ]提高師生的政策水平，增強安全意識,，達到零指標。

2,、安全知識教育

主要是《中小學生安全教育須知》一書的教育及其他有關資料教育。每學期至少一次大型的安全知識教育,。

3、典型經(jīng)驗和事故的教訓教育

學校第一負責人根據(jù)上級的通報情況結合本校與兄弟單位的經(jīng)驗和教訓,，宣傳黨的政策，法規(guī)和規(guī)章制度，使師生看得見,，摸的著，說服力強,。從事故教訓中吸取有益的東西,，防止類似事故的發(fā)生,。

4、經(jīng)常性安全教育

每學期每月必須進行安全教育一次,，全校性教育一次，開展紅領巾廣播站安全教育每周一次,。

學校安全工作責任

為了進一步加強學校(幼兒園)安全工作，確保師生生命財產(chǎn)安全,，維護正常教育教學秩序。武陵鎮(zhèn)中心學校與所屬各學校,、幼兒園、各民辦學校簽訂年度安全工作責任狀,。

一,、切實加強安全工作領導,。各學校建立專門的領導班子，明確專人負責學校的各項安全工作,，建立健全安全工作責任制和責任追究制，落實安全工作職責,。堅持“誰主管，誰負責,，誰主辦，誰負責”的原則,，實行學校安全工作“一把手”負責制和重大特大責任事故“一票否決”制,。

二、進一步完善安全工作各項制度,。層層簽訂學校安全目標責任書，制定安全工作告家長書,，將學校安全工作和責任分解細化，落實到學校工作的每一個環(huán)節(jié),，構建學校統(tǒng)一領導，相關處室具體負責,，各校師生共同參與的學校安全工作格局。

三,、進一步健全落實安全規(guī)章制度,。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，建立和完善寄宿制學校各項管理制度,，建立大型活動審批制度,、重大事故報告制度,。班級以上成建制的校外活動，報鎮(zhèn)中心學校審批,。發(fā)生重大安全事故第一時間上報鎮(zhèn)中心學校，并迅速組織力量搶救,，堅決杜絕隱瞞不報現(xiàn)象。

四,、深入開展安全教育活動，增強師生安全防范意識,。各校要建有安全教育專欄，要懸掛永久性安全教育宣傳標語,。各校要在學生中普遍開展以預防飲食,、火災、交通,、溺水、擁擠,、踩踏等事故為重點的各種安全知識教育。上好安全教育課(每學期不少于2節(jié)),。根據(jù)不同類型學校及學生的年齡特點，將安全教育貫穿到教學全過程,，滲透到社會實踐、日常生活,、節(jié)假日及學校各項集體活動中。并在開展安全知識教育的同時,，定期開展緊急疏散和應急自救演練,，培養(yǎng)學生的自救互救能力,。

五、進一步加強學校校車交通安全管理,。按校車安全管理鼎城模式建立學校校車交通安全管理工作長效機制。加強交通安全宣傳教育,，切實增強師生交通安全意識，學校門口要設置明顯的警示標志,，要建立落實校車檢驗制度，做到定期檢驗,、保養(yǎng)和維護，堅決杜絕病車上路,。嚴格對校車駕駛員的管理,，建立和完善駕駛員管理和培訓教育制度,，并與駕駛員簽訂安全責任書。建立學生幼兒上放學乘坐交通工具臺帳,，在學生幼兒上放學時段和重要路段，安排專人值班,，禁止學生乘坐非法車輛,。各校要制定學生上學,、放學時段值班表，并對值班情況做好詳細記錄,。嚴禁學校幼兒園以任何形式參與非法車輛營運學生幼兒。

六,、加強消防安全管理，杜絕火災事故發(fā)生,。按照消防法規(guī)的要求，配齊配足消防器材,，建立消防設施定期保養(yǎng)制度，保持消防設施完好,，確保消防設施能用,、夠用、全用,、會用，加強各學校用電安全管理,，經(jīng)常組織消防和用電安全檢查,，建立并落實重點部位和易燃易爆物品管理制度,，設立應急燈和安全通道標志,，制定火災應急預案,，保持校內(nèi)通道和建筑物通道暢通無阻,。加強對化學危險品的管理，制定化學危險品及雷電安全管理制度,。

七、全力抓好學生飲食衛(wèi)生和防疫工作,，確保各學校師生身體健康。嚴格遵守衛(wèi)生操作規(guī)范,，建立食堂,、商店物資定點采購和索證,、登記制度與飯菜留驗和記錄制度，堅決杜絕學校商店食堂銷售“三無”產(chǎn)品,。各校每周都要對食堂、商店過期霉變食品進行清理,，做好記載。食堂,、商店從業(yè)人員必須執(zhí)證上崗,，對從業(yè)人員每期進行一次業(yè)務培訓并建立檔案,，定期對食堂、商店從業(yè)人員進行培訓和體檢,。進一步加強對食堂、商店的生產(chǎn),、加工、儲運等場所的嚴格管理,，嚴禁閑雜人員進入。建立學生健康檔案,，組織學生定期體檢,，并及時報告學校傳染病疫情及其他突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

八,、切實加強學校治安管理和周邊環(huán)境治理。積極配合有關部門加大對校園及周邊地區(qū)的治理力度,，做到學校周邊200米以內(nèi)無游戲廳、歌舞廳,、網(wǎng)吧和攤點,。加強對校園,、教職工和學生宿舍等重點部門的治安巡邏，鞏固“禁止刀具進校園”活動成果,，堅決杜絕各類刀具進入校園。加強校門管理,，嚴格履行校園出入人員登記手續(xù)，嚴禁社會閑雜人員進入校園或在校園開展各種活動,。

九、加強檢查督促,，把事故隱患消除在萌芽狀態(tài),。各校每周都要進行全面的安全隱患排查,，每月27日前將該月安全隱患排查表上交鎮(zhèn)中心學校，并建立好安全工作臺帳，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。

十,、確保全年內(nèi)不發(fā)生重特大安全責任事故,。凡發(fā)生重特大安全責任事故的單位,，單位不評先,，主要負責人,、分管負責人和直接責任人不得評先晉級，并依法依紀處理,。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇八

1,、管理人員狀況分析,。我礦基層及部門管理人員的年齡、知識結構,、管理水平與建設安全高效現(xiàn)代化礦井的的需要還有一定的差距,，要發(fā)揮其教練和導師的作用,，必須使其不單在個體的水平上與本身崗位相匹配，更重要的是其在組織中善于創(chuàng)建和形成支持人盡其才的氣氛,，能夠幫助下屬去識別和利用日常工作中的所有學習機會，這些能力都是我礦管理人員需要繼續(xù)提高的,。

2、專業(yè)技術人員狀況分析,。隨著×××煤礦開采工藝、裝備水平的變化,，專業(yè)技術人員原有的知識儲備已遠不能適應礦井的跨越式發(fā)展要求,，對技術人員的知識更新和針對性培訓工作迫在眉睫,、刻不容緩。

3,、操作員工狀況分析：采用新工藝后，連采機司機,、設備后配套工等崗位人員還沒有儲備，綜采維修電工、綜采維修鉗工,、礦井維修電鉗工、采煤機司機,、掘進機司機等崗位人員人機不匹配的矛盾十分突出，要順利實現(xiàn)安全技改工程的工期目標,，在人才培養(yǎng)和儲備上仍需做大量的工作。

按照“明確一個目標,，抓好三支隊伍建設,，創(chuàng)新三種機制”的人力資源工作總體思路,，創(chuàng)新培訓方法、提高培訓質量,，培養(yǎng)和造就一支適應×××煤礦高產(chǎn)高效礦井運營的人才隊伍。

（一）,、完善三級教育培訓體系，落實各級培訓責任,。

完善一級培訓一級，一級為一級負責的全員安全內(nèi)訓機制,。礦領導培訓區(qū)隊級管理人員,，區(qū)隊級管理人員培訓班組長,，總工程師培訓工程技術人員，工程技術人員和班組長共同培訓操作人員,，各級人員要親自編寫培訓教案，親自授課,。班組長一級培訓要落實在生產(chǎn)現(xiàn)場，班組長是本班組員工培訓的第一責任人,。礦每月對班組一級的培訓效果進行檢驗并加大監(jiān)督考核力度，每月評選一個優(yōu)勝班組給予獎勵,，同時對培訓效果差的班組給予處罰,。

（二）,、切實加大機電設備操作人員及維修人員的操作技能培訓力度。現(xiàn)代化的裝備突飛猛進,，設備司機的不當操作，維修人員的技術滯后等原因致使設備故障影響生產(chǎn)的現(xiàn)象頻頻發(fā)生,。利用現(xiàn)場培訓、模擬訓練,，故障排除演練、課題研討等方式切實提高操作人員的操作水平,、維護保養(yǎng)水平及機電維修人員的故障判斷和排除能力。

（三),、開展行之有效的培訓活動,，提高職工學習積極性,，增強全員安全意識及操作能力。通過開展通勤車有獎問答,、安全活動月、安全員工評選,、安全員工抽獎、職業(yè)技能競賽,、現(xiàn)場安全教育培訓等活動逐步提高全員安全意識及操作技能，確保礦井安全生產(chǎn)工作順利進行,。

（四）,、全面推行操作員工操作行為習慣養(yǎng)成及持續(xù)改進標準的實施,、考核工作?？刂茊T

工隨意操作行為，杜絕安全事故,。員工習慣行為養(yǎng)成及持續(xù)改進標準的實施考核旨在杜絕操作的盲目性，隨意性,，讓規(guī)范的操作成為一種習慣,?？己说倪^程是對員工操作過程的控制，是對現(xiàn)場不安全因素的控制,。通過對每個人、每個操作環(huán)節(jié)的控制,，達到對危險源控制的目的?？己瞬扇“喟嗫己恕喟啻蚍?、分分績效的方式,。

（五）、繼續(xù)推行“每日三題,、每旬一考“的全員安全培訓模式?；鶎訁^(qū)隊是“每日三題”實施的第一責任人，技術員是“每日三題”培訓的實施者,。每日三題的培訓重在培訓內(nèi)容的設計,，培訓內(nèi)容必須切合生產(chǎn)現(xiàn)場實際,，必須針對操作現(xiàn)場存在的問題。從而保證培訓的針對性,、實效性,。技術員必須首先積累現(xiàn)場工作經(jīng)驗,，提升其業(yè)務能力，才能保障此項培訓工作扎實有效開展,。

（六）、加大對基層培訓過程的跟蹤及效果檢驗考核力度,。

實施培訓人員分片承包責任制,，培訓內(nèi)部人員每人承包2—3個區(qū)隊,。每月對基層區(qū)隊班前會召開情況，每日三題培訓實施,、旬考組織、活動開展,、二級、三級培訓,、現(xiàn)場提問等培訓過程進行監(jiān)督考核。針對存在的問題現(xiàn)場開具問題整改通知單,，限期整改,。區(qū)隊培訓效果采取月度打分的檢驗方式,。每月對培訓效果較好的單位給予獎勵，對較差的單位給予罰款,。同時各承包責任人的月度績效獎與所承包區(qū)隊的培訓效果直接掛鉤。

（七）,、外訓融智、加強重點崗位主要部門各層次各類人員的知識更新培訓,。配合集團繼續(xù)選送工程技術人員進行先進管理理念的學習,、培訓。聘請采掘新技術,、企業(yè)管理等優(yōu)秀講師來我礦進行專題講座。同時選送重點崗位管理人員外出進行業(yè)務知識的系統(tǒng)學習,。尤其是要提升班組長的管理能力及業(yè)務水平，班組長是現(xiàn)場安全生產(chǎn)的第一責任者,，其業(yè)務能力的高低直接決定于現(xiàn)場的安全生產(chǎn)狀況。要運用各種形式的培訓不斷強化班組長的生產(chǎn)組織能力,、管理能力,、現(xiàn)場應急救援能力,。

（八）、以建立“本質安全區(qū)隊”為目標,，嚴格實施“2208班前會模式”。進一步規(guī)范班前會培訓方式及危險預知,、安全確認流程控制程序。提倡問題培訓法,，確保“每日三題”保質保量完成,。嚴肅班前危險預知程序,，保障“本質安全區(qū)隊”的建立,。