隨著社會不斷地進步,，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。
社區(qū)疫情防控工作情況報告 篇一
(一)外來人員排查情況,。社區(qū)有10個小區(qū)8652戶32126人,、6個村居民小組971戶3821人,。對外來人員做三問一測即：問從哪里來，來干什么,，身體狀況如何,，并測量體溫。一是排查湖北省和武漢市來社區(qū)人員共18戶34人,，目前,，按防疫指揮部要求統(tǒng)一安排大香格里拉酒店，實行集中隔離,，二是排查其他省份來社人員,，主要集中于廣東、廣西,、貴州,、湖南、四川,、安徽等省份,，共255戶287人按要求實行居家隔離，并安排醫(yī)生上門進行體溫測量和其他醫(yī)療服務,。三是排查省內市外來社區(qū)人員共389戶419人,，已安排在家隔離14天，并自己做好體溫監(jiān)測,，并及時上報衛(wèi)生院,。居家隔離需要采購生活用品,，實行戶主自行網上定購，快遞配送到小區(qū),，由物業(yè)負責送上門,。住戶實現(xiàn)足不出戶。對確需外出的特殊情況,，由衛(wèi)生院統(tǒng)一安排,。
(二)外出人員情況。自小區(qū),、居民小組實行封閉式管理以來,，人員外出主要有以下情況：一是外出務工。嚴格按文件要求,，由衛(wèi)生院開健康證明,，集中于廣東、浙江,、福建方向的務工人員,，社區(qū)聯(lián)系客運公司，集中輸送,。目前,，共981人外出務工。二是走親訪友,，一律不允批準,。三是外出看病，根據(jù)實際情況,，由衛(wèi)生院出具證明材料,。四是市內務工和出山勞作，每天進行登記,，并測量體溫,。
(三)企業(yè)復工復產情況。全社區(qū)共有企業(yè)46家,，個體工商戶1092戶,。根據(jù)政策要求，積極支持企業(yè)復工復產是社區(qū)應盡的責任,。我們嚴格按照防疫工作要求,，只要企業(yè)防疫條件(配有體溫檢測儀器、堅持每天2次消毒,、人員必有口罩,，并做好登記)達到即可復工，簡化審批程序。已復工企業(yè)和個體商戶1100家,。剩余主要是餐馀,、足浴、燒烤等計38戶,。
(一)提高政治站位，認真落實防控責任,。習總書記講“各級黨委和政府及有關部門把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,，采取切實有效措施，堅決遏制疫情蔓延勢頭,?！鄙鐓^(qū)及時成立防疫指揮部，制定工作
方案
,，明確人員職責,，認真履行屬地管理責任。一是堅定信心,、同舟共濟,、科學防治、精準施策,。二是充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,，聞令而動、逆行而上,，不畏艱險,、沖鋒在前，忘我工作,、無私奉獻,。黨員同志們把黨徽閃耀在胸中、把黨旗飄揚在門口,、把黨性銘記在群眾心上,。(二)落實分區(qū)分級，加強精準防控
嚴格落實分區(qū)分級精準防控,，由全面防控向精準防控,、重點防控轉變，細化小區(qū),、村組,、企業(yè)的防控
方案
。一是制定工作人員職責,，按規(guī)定落實履職盡責以社區(qū)網格為單位負責疫情防控工作,，安排人員掛聯(lián)到社區(qū)網格，實行街道、社區(qū),、村小組(小區(qū))三級掛聯(lián)負責制,，同時將掛聯(lián)負責情況進行公開公示。做到街道有人協(xié)調,、社區(qū)有人督促,、小區(qū)有人包干的工作格局。根據(jù)掛聯(lián)情況,，我們制定現(xiàn)職責規(guī)定,，明確任務，細化入戶詢問內容,、具體卡品查驗項目,，實現(xiàn)了人員責任明確內容明確方法明確，使工作抓實抓細抓落地,。三是制定人員防控技術方案,，對來返文人員要求填寫《個人健康申報表》，如有發(fā)熱(體溫超過37.3°),，咳嗽病人就地隔離排查,，每日向當?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機構報告來文人員和發(fā)熱及有癥狀病人情況，同時實施人員分類管理,。對湖北省及疫情高風險地區(qū)人員排查,，集中隔離醫(yī)學觀察14天。省外擬入文人員,，須填寫《個人健康申報表》或掃描“云南健康申報”二維碼進行登記,，并集中或居家隔離觀察14天，居家隔離的自覺接受社區(qū)衛(wèi)生服務中心,、衛(wèi)生院管理,。省內擬入文人員，掃描“云南健康申報”二維碼進行登記,，并及時向所屬地的社區(qū)報備,，同時要求主動在家隔離14天。二是車輛管控杜絕管理空白區(qū)域,。對進出車輛實行通行證管理,，建立定期排查報告制度，嚴格按《車輛防控方案》落實責任,。三公共場所,，嚴格消毒措施，,，做到出入掃描防疫二維碼,，并按《公共場所防疫》方案抓好具體工作。四是《商超防疫方案》落實測體溫、限量采購,、掃碼下單等工作,。五是衛(wèi)生服務站方案，在市醫(yī)院衛(wèi)健局的指導下嚴格要求和管理,。五是《企業(yè)防控方案》加強企業(yè)防疫指導,，讓企業(yè)在保證安全的前提下開展生產。
(三)發(fā)揮前哨作用,，調動三支隊伍,。加強醫(yī)生隊伍、干部隊伍和物業(yè)隊伍的新冠肺炎防控知識和流行病學調查基本知識的培訓,，組織他們開展全面排查、跟蹤管理等疫情防控工作,，及時發(fā)現(xiàn)可疑線索并將排查情況每天逐級向村衛(wèi)生室,、衛(wèi)生院報告，可疑線索由相關醫(yī)療機構組織開展排查,。以社區(qū)為單位,，由街道衛(wèi)生院每天將排查、防控情況向市疾病預防控制中心報告,，匯總后及時上報市衛(wèi)生健康局,。
雖然防疫戰(zhàn)斗取得了階段性勝利，但在最吃緊的時候仍不能掉以輕心,，麻痹大意,。針對當前的形勢，還有幾個方面的問題需要下功夫：
一是轄區(qū)企業(yè)和商戶的底數(shù)還不夠清晰,，特別是一些沒有復工企業(yè)商戶,，有針對性的搞清是什么原因(比如工人不夠、防疫設備不齊,、原料不足,、消費達不到還是其他什么)
二是宣傳入腦入心上。要不厭其煩加強教育引導,。特別是當前人員思想松懈,、隔離厭倦情緒、和僥幸心理較為明顯時,，越要當頭棒嚇!
三是村組防控不嚴密,。小區(qū)封閉較好，但村組沒有專業(yè)物業(yè)人員,，通道較多,，干部人數(shù)排班等。要細化做到24小時值守。
