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最新萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字(10篇)

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最新萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字(10篇)
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總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助,。

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇一

班每天都有人在上,,如何在工作上保持良好的工作狀態(tài)尤其重要,。營造一個良好的工作氛圍,,綠色小盆景和溫馨小貼士。讓上班的同事在上班時間保持良好的工作心情,,以積極主動的態(tài)度投入到工作中去,,那么必然會事半功倍。由于在工作職責(zé)上有了明確的分工,,落實到位,,責(zé)任到位,同時也做到了賞罰分明,,并且我們會在工作中及時對每項的分工進(jìn)行及時的調(diào)整,,用最適當(dāng)?shù)娜诉x進(jìn)行最適合的工作。例如……,,同時我們又設(shè)立了值日生制度,,每天都會有專人負(fù)責(zé)專項工作。值得高興的是我們的小組成員會相互協(xié)助,,共同完成每天的收尾工作,。這半年來,我們的工作失誤明顯減少了,,出錯率降低了,。

工作要做好,還要有扎實的崗位技能和業(yè)務(wù)知識,。在工作輕松之余,,我們會進(jìn)行相互的學(xué)習(xí)提問,并且我們會自己出試卷進(jìn)行考核,??嫉米畈畹娜说谜埧?,學(xué)習(xí)和娛樂相間,其樂融融,。上半年店鋪有安排輪崗以及新鮮血液的融入,,正好也給了我們一個學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會,不論是輪崗?fù)逻€是新員工,,我們實行分人教導(dǎo)同時以舊帶新,,相互學(xué)習(xí),不論新老員工都有一份培訓(xùn)計劃,。會的溫習(xí)一遍,,還沒掌握及時提出來,共同學(xué)習(xí),。一個人突出并不代表整個團(tuán)隊好,,要大家都會都進(jìn)步才是好。我們也用我們的成績證明了我們的努力沒有白費(fèi),。

服務(wù)是我們工作的最終目的,。讓顧客滿意我們的服務(wù)就是對我們工作最好的認(rèn)可。以前總會有顧客在疑義我們收銀的女生沒有上妝,,但是現(xiàn)在,,不!在很早以前,她們都保持著良好的妝容,。特別卓真,,她的進(jìn)步那是我們有目共睹的。還有高怡靜,,獲得了好幾次店鋪“服務(wù)之星”,。此次店鋪使用了服務(wù)評價系統(tǒng),也讓我們的服務(wù)更上一個臺階,。我們不會太去在意結(jié)果,,但是這無形中給了我們一個工作的壓力,要求我們要服務(wù)好每一個顧客,,無論熟悉還是陌生的,。

還有我們也有我們的服務(wù)小竅門,就是利用短暫的交替輪流保證持續(xù)的服務(wù)熱情,。

有做得好的,,就有做得不好的。在總結(jié)我們做好的方面的同時,,也說說我們做得不足的方面:

作為組長的監(jiān)督力度不夠,,特別是我本身對自己的要求不夠嚴(yán)格,在收入?yún)R總表的電腦錄入上審核不夠認(rèn)真仔細(xì),,導(dǎo)致了不必要的錯誤,。尤其在5—6月份中,,出現(xiàn)了6次錯誤,這個次數(shù)相對還是比較頻繁的,。其次在最近的兩個月的工作上,,還出現(xiàn)了3次的現(xiàn)金和刷卡不平的現(xiàn)象,。對此,,我們也作出了相應(yīng)的舉措,再次出現(xiàn)類似的錯誤,,作為當(dāng)班的組長,,責(zé)無旁貸,加倍的扣分登記在我們的工作考核表上,。還有在工作上,,出現(xiàn)了不必要的錯誤,雖然沒有造成損失,,但是卻給別的小組帶了不便和增大了他們的工作負(fù)擔(dān),,在這里還是有必要向他們表示深深的歉意。我們保證會在今后的工作中杜絕此類情況的發(fā)生,。

其次在輪崗員工培訓(xùn)的過程中,,我們忽略了按照公司的營運(yùn)操作指然,而是按照我們平時的工作經(jīng)驗總結(jié)起來并采用了“填鴨式”的方法,,這些失誤在后來的測試了暴露無遺,。幸好在燦的指點(diǎn)下我們及時改正并在新員工的培訓(xùn)上嚴(yán)格按照操作指然,一步一步來,,循序漸進(jìn),。

再者,我們在一些細(xì)節(jié)方面做得不夠到位,。這些在神秘顧客的調(diào)查中一覽無余,,像在服務(wù)過程中沒有雙手遞單,中途離席沒有致歉,,沒有臨別道謝,。在此我們也進(jìn)行了相互了溝通,提高這方面的意識,,并且發(fā)揮相互監(jiān)督相互提醒,,大家群策群力。

總的來說,,半年以來,,工作上有成績也有過失,我們會繼續(xù)保持我們做得好的方面,,同時也會努力改善我們的不足之處,。同時也希望得到所有同事的支持,。

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇二

20xx年即將過去,新的一年即將開始,,在這辭舊迎新之際,,回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來的工作中的經(jīng)驗,、教訓(xùn),,有利于在以后的工作中揚(yáng)長避短,更好的做好技術(shù)資料管理工作,,下面分幾個方面對一年來的工作進(jìn)行一下總結(jié):

20xx年我經(jīng)歷了工程的竣工資料和質(zhì)量,、安全(基儲主體、“標(biāo)化”)等各項資料,,并跟從現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行預(yù)算的學(xué)習(xí),。工程于20xx年1月25日進(jìn)行了竣工驗收,在公司規(guī)定的時間里完成了竣工資料的收集和整理,,并按要求合格的交付成都市新都區(qū)檔案館進(jìn)行存檔,。工程于20xx年4月1日開工,開工前按相關(guān)規(guī)范規(guī)定的要求進(jìn)行開工準(zhǔn)備的資料收集和整理;20xx年12月12日合格的進(jìn)行了1-4#樓基儲主體的驗收,,并按規(guī)范要求收集和整理了基儲主體資料,,通過驗收。在1-4#樓基儲主體驗收時資料一次性地通過了新都區(qū)質(zhì)量監(jiān)督站和相關(guān)單位的驗收,。

1,、竣工資料的整理,在工程竣工驗收后,,對分包單位的資料及時地進(jìn)行收集,,對各種工程資料的形成、積累,、組卷,、歸檔進(jìn)行整理,使施工資料達(dá)到完整性,、準(zhǔn)確性,,符合有關(guān)要求。

2,、①質(zhì)量資料:“新筑1-4#”是新建工程,均按照工程的形象進(jìn)度,,及時,、準(zhǔn)確的收集材料合格證、進(jìn)行材料試驗、隱蔽工程檢驗批資料和分部分項工程資料的填寫,,并且及時地找現(xiàn)場監(jiān)理工程師簽字蓋章,,從而做到了施工資料各檢驗批、分部分項,、隱蔽驗收,、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,,滿足資料編制的要求,。對每一個重點(diǎn)施工部位編制的有針對性的施工方案如:土方方案,、地下室方案防水方案、保溫方案,、外架懸挑方案、標(biāo)化方案,、模板方案等等一系列的施工方案,,及時地進(jìn)行監(jiān)理單位方案報審。因為工程資料是真實反映工程項目施工的結(jié)果,,資料就是在工程建設(shè)過程中形成各種形式的信息記錄,,只有和現(xiàn)場施工管理人員全力配合才能完成并做好這項工作。負(fù)責(zé)施工資料的治理工作,,并對施工資料進(jìn)行收集,、整理、歸檔,。施工資料是工程建設(shè)過程中,,施工單位進(jìn)行施工的真實記錄,是一項系統(tǒng)工程,。

它牽涉到監(jiān)理單位,、建設(shè)單位、設(shè)計單位等工程參建單位的實質(zhì)性工作,,使施工工作科學(xué)化,、規(guī)范化的標(biāo)志。編制項目部會議記錄,,項目部質(zhì)量,、安全月報表,月報表是項目部在一個月內(nèi)對工程進(jìn)展,也是各有關(guān)部門檢查,、評定項目部工作的重要依據(jù),。因此做好這項工作很重要。

②安全資料:及時地填寫工程各項安全,、文明施工資料,,對新進(jìn)場的工人及時的進(jìn)行“三級安全知識教育”,并填寫“三級安全教育記錄卡”進(jìn)行存檔,,每一道工序施工前對工人進(jìn)行班前安全技術(shù)交底,,每班上、下班都對工人進(jìn)行班前班后安全教育記錄,,并記錄存檔,。每道工序施工完后及時會同各相關(guān)人員進(jìn)行驗收,并填寫相關(guān)的安全資料,,各相關(guān)檢查驗收人員簽字蓋章,。按相關(guān)安全規(guī)范規(guī)定要求進(jìn)行收集各種安全防護(hù)用品合格證、試驗報告,,并進(jìn)行組卷,、歸檔。

③“標(biāo)化”資料:我查閱各種規(guī)范規(guī)定并向現(xiàn)場施工管理前輩咨詢,,嚴(yán)格按照安全各種規(guī)范進(jìn)行收集和整理的安全資料,。

④預(yù)算的學(xué)習(xí):由于自己之前沒有學(xué)習(xí)過預(yù)算,再加上還有資料上的工作需要做,,針對這種情況,,合理安排好自己的工作,分清主次,、抓住重點(diǎn),、兼顧其他。在新筑工地上為了充實自己,,充分利用晚上的時間跟從現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)工程量的計算,,從最初的主體樓層模板、砼,、鋼筋等進(jìn)行學(xué)習(xí),。不懂的地方及時向現(xiàn)場管理人員詢問,通過不懈的努力,,對預(yù)算工程量已有了進(jìn)一步的了解,。

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇三

今年對我具有異常的意義,因為這是我的本命年,,也是我成為上班族以來的第一個整年,。文秘工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個起點(diǎn),我對此也十分珍惜,,盡最大努力去適應(yīng)這一崗位,。經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí),以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫忙,,我已完全融入到了__這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,,但應(yīng)當(dāng)說這一年付出了不少,也收獲了很多,,我自我感到成長了,,也逐漸成熟了。此刻就20_年的工作情景總結(jié)如下:

辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達(dá),,這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn),。每一天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,并且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,,所以這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間,,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤,,今日欠了帳,明天還會有其他工作要去處理,,所以,,我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行“補(bǔ)課”,把一些文字工作帶回家去寫,。

辦公室人手少,,工作量大,異常是公司會務(wù)工作較多,,這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在這一年里,遇到各類活動和會議,,我都進(jìn)取配合做好會務(wù)工作,,與部門同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,,干得少,,只期望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務(wù)年,,而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,,我認(rèn)真做好各項服務(wù)工作,以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,,我都會及時辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫忙,,我都會第一時間解答和解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

一年來,,我主要完成了一下工作:

1,、文書工作嚴(yán)要求

(1)公文輪閱歸檔及時。文件的流轉(zhuǎn),、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,,保證各類文件擬辦、傳閱的時效性,,并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),,確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,,負(fù)責(zé)文件的歸檔,、保管以及查閱。

(2)下發(fā)公文無差錯,。做好分公司的發(fā)文工作,,負(fù)責(zé)文件的套打、修改,、附件掃描,、紅文的分發(fā)、寄送,,電子郵件的發(fā)送,,同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大,,有時一天有多個文件要下發(fā),,我都是仔細(xì)去逐一核對原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,,一年來共下發(fā)紅文份,。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,,以及各類活動會議通知的擬寫。

(3)編寫辦公會議材料,,整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情景進(jìn)行核對,催收各部門月度小結(jié),、計劃,,并擬寫當(dāng)月工作回顧,整理辦公會議材料匯編成冊,,供總經(jīng)理室參考,。辦公會議結(jié)束后,及時整理會議記錄,,待總經(jīng)理修改后,,送至各部門輪閱。

2,、督辦工作強(qiáng)力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段,,今年以來,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,,在修訂完善督辦工作規(guī)程,,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,經(jīng)過口頭,、書面等多種形式加大督辦工作力度,。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實情景以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,,并定期向總經(jīng)理室反饋,。

3、內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口,。今年在內(nèi)部宣傳方面,我主要是擬寫分公司簡報,,做好《__報》協(xié)辦的組稿工作,,以及協(xié)助板報的編發(fā),外部宣傳方面完成了分公司更名廣告,、司慶祝賀廣告,、元旦賀新年廣告的刊登,同時每月基本做到了有信息登報,。

4,、秘書工作

秘書崗位是一個講職責(zé)心的崗位。各個部門的很多請示,、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的,,并且有些還需要保密,,這就需要我在工作中仔細(xì)、耐心,。一年來,,對于各部門、各機(jī)構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交,,對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥,,做到對總經(jīng)理室負(fù)責(zé),對相關(guān)部門負(fù)責(zé),。因為這個崗位的特殊性,,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),保證各項日常工作的開展,,每一天我基本上6點(diǎn)多鐘才下班,。有時碰到臨時性的任務(wù),需要加班加點(diǎn),,我都毫無怨言,,認(rèn)真完成工作。

5,、企業(yè)文化活動進(jìn)取參與

一年來進(jìn)取參與了司慶拓展訓(xùn)練,、員工家屬會、全省運(yùn)動會,、中秋爬山活動,、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,為公司企業(yè)文化建設(shè),,凝聚力工程出了一份力,。

一年來,無論在思想認(rèn)識上還是工作本事上都有了較大的提高,,但差距和不足還是存在的:比如工作總體思路不清晰,,還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),對自我的工作還不夠鉆,,腦子動得不多,,沒有想在前,做在先,;工作熱情和主動性還不夠,,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,沒有進(jìn)取主動地去投入太多的精力,,辦事有些惰性,,直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手,造成了工作上的被動,。

在維修工作方面,,這年任務(wù)都十分重,,有好幾個黃金周。為了索道設(shè)備的正常運(yùn)行公司安排了很多的加班,,但不管怎樣,,為了把自我的維修水平提高,我堅持,,我信念,,是工作的越多,相信我的維修技術(shù)也在不段的提高,。平時工作中也是爭取每個維修機(jī)會在請教老同志的維修經(jīng)驗,,平時也多和老同志聊天學(xué)習(xí)。這年工作結(jié)束了,,明年的工作也是緊張的開始,。這些多是需要認(rèn)真做好的工作,在工作中學(xué)習(xí),,領(lǐng)會積累每次的工作經(jīng)驗,。

新的一年有新的氣象,應(yīng)對新的任務(wù)新的壓力,,我也應(yīng)當(dāng)以新的面貌,、更加進(jìn)取主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,,取得更大的提高,。

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇四

根據(jù)縣委辦公室和縣政府辦公室文件要求,現(xiàn)將我縣20xx年上半年林業(yè)工作情況和下半年工作計劃總結(jié)匯報如下:

(一)造林:

20xx年,,我縣造林綠化突出以“x萬畝森林增長工程”建設(shè)為主的營造林工程,。全縣20xx年計劃任務(wù)xxx畝,實際完成xxx畝,,占省下達(dá)任務(wù)的xx%,。

具體如下:

1、成片造林:

(1)退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)專項造林:全縣完成鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)造林xx畝,,占省計劃任務(wù)的100%(其中豐產(chǎn)林造林3875畝,,經(jīng)濟(jì)林造林875畝),。

(2)長防林造林工程:全縣完成長防林國債項目造林6000畝,占省計劃任務(wù)的100%,。

(3)造林補(bǔ)貼試點(diǎn):全縣完成造林補(bǔ)貼試點(diǎn)30370畝,,占省林業(yè)廳計劃任務(wù)的100%,,占省財政廳計劃任務(wù)的xx的*%。

(4)石質(zhì)山造林:全縣完成石質(zhì)山造林4000畝,,占省計劃任務(wù)的100%,。

(5)其他造林:全縣完成其他造林45820畝,,占省計劃xx畝的100.06%。

2,、退耕還林補(bǔ)植補(bǔ)造:全縣完成退耕還林補(bǔ)植補(bǔ)造10420畝,,其中退耕還林補(bǔ)植664畝,荒山荒地補(bǔ)植xx畝,,占省計劃任務(wù)的100%,。

3、森林經(jīng)營:

(1)長防林封山育林:全縣完成長防林封山育林5800畝,,占省計劃任務(wù)的100%,。

(2)現(xiàn)有林培育:全縣完成退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)培育xx畝,占省計劃任務(wù)的100%,。

(3)森林撫育補(bǔ)貼試點(diǎn):全縣完成森林撫育補(bǔ)貼試點(diǎn)30000畝,,其中綜合撫育25000畝,撫育采伐5000畝,,占省計劃任務(wù)的100%,。

4、義務(wù)植樹:全縣完成義務(wù)植樹200萬株,,占市計劃任務(wù)*萬株的**%,,義務(wù)植樹造林面積折合2萬畝,工青婦等部門營造的“工會林”,、“青年林”,、“巾幗林”、“八一林”等908畝,。

5,、特色林建設(shè):全縣完成特色林、特色園建設(shè)7處,,造林xx畝,,占市計劃任務(wù)的100%。

6,、森林長廊建設(shè):全縣完成森林長廊示范路建設(shè)49.8公里,,綠化面積xx畝,占市計劃任務(wù)的100%,。

7,、森林村莊、森林城鎮(zhèn)創(chuàng)建:xx年全縣計劃創(chuàng)建森林村莊22個,,森林城鎮(zhèn)1個,,目前達(dá)標(biāo)村鎮(zhèn)正在抓緊落實創(chuàng)建任務(wù),,搞好缺編項目補(bǔ)缺補(bǔ)差工作,,計劃9月初申報達(dá)標(biāo),。

(二)育苗:全縣完成育苗面積6000畝,,其中當(dāng)年新育苗20xx畝,,超額完成25%,。大苗移植培育面積320畝,林苗兩用林培育630畝,,個體苗木花卉培育面積600畝,。實現(xiàn)產(chǎn)值0.34億元。

(三)森林病蟲害防治:上半年,,共開展病蟲害防治法律法規(guī)宣傳2次,,受教育4.6萬人,;病蟲害普查2次,,114.84萬畝;木材經(jīng)營加工企業(yè)檢查2次,,86家;病蟲害防治5.4萬畝,,防治率100%,。

(四)森林防火:去冬進(jìn)入防火季節(jié)以來,,我縣三個國有林場都不斷強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),成立了森林防火專業(yè)撲救隊,,建立健全了森林防火預(yù)防撲救制度,,防火警戒期,,從林業(yè)局到各林場,、各防火樓、各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一律實行24小時防火值班制度,。同時,投入大量資金新購置和配備防火器械,,全縣防火器械得到極大改善,。去冬今春,,全縣沒有發(fā)生大的森林火災(zāi)。

(五)林業(yè)行政執(zhí)法:

1,、林業(yè)案件查處:上半年全縣共查處各類林業(yè)案件80起,。其中:林業(yè)刑事案件7起,,立案7起,,均破案,。刑事拘留1人,,取保候?qū)?人,;林政案件70起(主要是盜伐、濫伐林木,非法占用林地等),,行政罰款30余萬元。林業(yè)案件發(fā)案率和破案率均與去年同期持平,。

2,、強(qiáng)化林地征占用管理:加強(qiáng)林地督查和審核審批工作,進(jìn)一步規(guī)范了林地征占用管理,,重點(diǎn)亂砍濫伐和違規(guī)使用林地案件,對我縣林地使用進(jìn)一步規(guī)范化起到了重要作用,。

3,、清理整頓木材經(jīng)營加工市場。上半年共檢查木材經(jīng)營加工廠65家,。嚴(yán)格審核木材經(jīng)營加工各個環(huán)節(jié),,依法發(fā)放經(jīng)營加工許可證,開始從源頭上控制小,、散,、亂無序加工企業(yè)。

1,、人員與技術(shù)力量不足,。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)技術(shù)干部人員過少,鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作困難重重,,技術(shù)指導(dǎo)多有不到位,,資源監(jiān)管力度更是不夠;二是森防檢疫站技術(shù)人員過少,,跟上不發(fā)展的需要,;三是森林防火任務(wù)重,卻沒有正規(guī)編制,,兼職從事防火工作人員較少,,力量薄弱。

2,、“40萬畝森林增長工程”造林成活率偏低,。對于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和造林地塊來說,由于對工程建設(shè)謀劃不夠,,準(zhǔn)備不足,,部分造林地造林主體不明確,加上今春氣候異常,,早暖,、晚霜,、久旱,以及倉促上陣導(dǎo)致苗木質(zhì)量差等原因,,經(jīng)春季植樹造林自查驗收和市森增長辦抽查,,全縣春季造林平均成活率僅為62%,全縣有近4萬畝的造林地需要補(bǔ)植補(bǔ)造,。

1,、搞好林木撫育管理,迎接檢查驗收,。重點(diǎn)開展“x萬畝森林增長工程造林”的撫育,、管理,在x月下旬前動員國有林場和全社會開展并完成“今春造林”的雨季補(bǔ)植補(bǔ)造工作,,確保以優(yōu)異成果迎接國家和省,、市各級檢查驗收。

2,、狠抓苗木田間管理。指導(dǎo)國有林場和育苗大戶搞好苗木培育,,及時開展中耕除草,,適時施肥和灌溉排澇,培育優(yōu)質(zhì)合格壯苗,。

3,、狠抓林業(yè)行政執(zhí)法。一是計劃下半年組織力量在全縣范圍內(nèi)開展林業(yè)法律法規(guī)宣傳活動,,增強(qiáng)全民法律意識,。二是嚴(yán)厲打擊無證經(jīng)營加工木材、非法侵占破壞林地,、亂砍濫伐和盜伐林木,、亂捕濫獵和非法經(jīng)營野生動物行為,保證森林資源安全,。三是進(jìn)一步加大木材經(jīng)營加工市場監(jiān)管力度,,規(guī)范收購行為。四是開展林地保護(hù)管理清理整頓,,進(jìn)一步規(guī)范占用征用林地管理,,有效遏制和打擊違法違規(guī)侵占林地行為,切實提高林地保護(hù)管理水平,。

4,、加強(qiáng)森林病蟲害防治工作。抓好森林病蟲害預(yù)測預(yù)報,,抓好楊樹病蟲害,、馬尾松毛蟲,、松梢害蟲及主要經(jīng)濟(jì)林病蟲害的防治;及時清理松褐天牛危害木和病死樹,,控制松材線蟲病蔓延,;加強(qiáng)產(chǎn)地、調(diào)運(yùn)檢疫,,適時開展竹木市場,、木材加工場所的檢疫檢查工作。

5,、按照上級統(tǒng)一部署,,認(rèn)真組織力量,開展好國有林場改革試點(diǎn)各項準(zhǔn)備工作,,全力做好林場改革試點(diǎn),。

6、開展全縣林地現(xiàn)狀調(diào)查,,認(rèn)真摸排造林空間,,為今冬明春重點(diǎn)工程“40萬畝森林增長工程”造林做好規(guī)劃設(shè)計。

7,、扎扎實實地做好今冬明春的森林防火工作,。

8、加大招商引資力度,,完成年度縣下達(dá)的招商引資任務(wù),。認(rèn)真抓好效能建設(shè)、綜合治理,、計劃生育及信訪等工作,,爭創(chuàng)文明單位和文明行業(yè)。

20xx萬能個人工作總結(jié)1300字

我在加入本部后,,以最短的時間內(nèi),,掌握本部工作程序,以最快的速度適應(yīng)崗位工作,,客服部員工認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位知識,,及時解答業(yè)主疑問。上半年來,,客服部對拖欠物業(yè)費(fèi)的業(yè)主進(jìn)行了電話提示的催繳工作,,要求業(yè)主以匯款和柜臺結(jié)算的方式進(jìn)行繳納物業(yè)費(fèi)用,對現(xiàn)居住在小區(qū)惡意拖欠物業(yè)費(fèi)的業(yè)主,,進(jìn)行提示,,限期及停辦一切服務(wù)項目的措施催繳物業(yè)費(fèi),在物業(yè)費(fèi)的催繳過程中,,雖然我們的客服員遭到了業(yè)主的不理解與語言攻擊,,但客服員都能以服務(wù)至上的工作態(tài)度為業(yè)主進(jìn)行解說,。

為了保證小區(qū)業(yè)主能夠正常乘坐班車,杜絕外小區(qū)人員乘坐,,浪費(fèi)小區(qū)資源,。客服部對業(yè)主乘車卡的發(fā)放進(jìn)行了規(guī)范管理,,發(fā)卡時嚴(yán)格核對業(yè)主信息,,限一戶一卡,對車卡充值的業(yè)主進(jìn)行身份核對,,掛失補(bǔ)卡等都做到了登記備案,,控制了乘車卡的外流問題。在上半年中,,業(yè)主主要報修項為外墻滲水,,飄窗進(jìn)水未裝修房屋有水滲入樓下,洗手間下水管漏水等問題,,及門鎖,,窗等常見問題,走廊照明,,電梯停用等,。這部分問題客服部都已及時上報及時派工及時給予解決,并做好回訪工作,。

盡管本部門總體工作取得了良好的成績,但仍存在一些問題,,員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平偏低,,主要表現(xiàn)在處理問題的技巧和方法不夠成熟,應(yīng)對突發(fā)事件的經(jīng)驗不足,,在服務(wù)中的職業(yè)素養(yǎng)不是很高,。協(xié)調(diào)處理問題不夠及時妥善,在投訴處理,,業(yè)主意見建議,,業(yè)主求助方面,欠缺部門協(xié)調(diào),,跟進(jìn)和報告,。以后需要進(jìn)一步提高物業(yè)費(fèi)收費(fèi)水平,部門管理基本實行制度化,,員工責(zé)任心和服務(wù)水平有顯著提高,,各項服務(wù)工作有序開展,,,業(yè)主滿意率有所提高,,加強(qiáng)部門培訓(xùn)工作,,確保客服業(yè)務(wù)水平提高,,密切配合各部門工作,,及時妥善處理業(yè)主糾紛和意見建議。

希望能有機(jī)會到比較成熟的社區(qū)學(xué)習(xí),,掌握更好的服務(wù)意識,,提高自身的專業(yè)水平。希望我們團(tuán)隊每一位珍惜在一起的和諧氣氛,,創(chuàng)造更多的驚喜與超越,,更好的發(fā)揮團(tuán)隊精神,以“業(yè)主無抱怨,,服務(wù)無遺憾,,管理無盲點(diǎn),工程無隱患”為工作目標(biāo),,客服部全體將共同努力為xx物業(yè)公司譜寫嶄新輝煌的一頁,。

20xx萬能個人工作總結(jié)1300字

截至20xx年6月底,xx農(nóng)村信用社累計發(fā)行“金燕卡”50426張,;卡存余額34068萬元,,完成市分計劃的317.40%;短信簽約率40.67%,、完成市分計劃的101.67%,;新增pos終端57臺,完成市分計劃的456.00%,;實現(xiàn)卡業(yè)務(wù)收入xxxxxx元,,完成市分計劃20萬的93%。

1,、更新服務(wù)觀念,,加大宣傳力度。一是多次組織員工學(xué)習(xí)金燕卡業(yè)務(wù)知識,,讓我們的員工轉(zhuǎn)變觀念,,提高認(rèn)識,將金燕卡業(yè)務(wù)的發(fā)展與儲蓄業(yè)務(wù)增長及提高農(nóng)信用社的外部形象緊密聯(lián)系起來,,讓一線員工自覺加強(qiáng)柜臺營銷宣傳力度,,積極引導(dǎo)客戶特別是個體工商戶,讓他們了解金燕卡,、使用金燕卡進(jìn)行刷卡進(jìn)貨,,積極為金燕卡的發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍并促進(jìn)儲蓄存款業(yè)務(wù)增長。二是配合省聯(lián)社和市辦制定的各項宣傳方案開展了符合桐柏實際的宣傳活動,如我們利用元旦,、春節(jié)將近,,外出人員返鄉(xiāng)和經(jīng)濟(jì)比較活躍的時期加大宣傳力度,統(tǒng)一制作了內(nèi)容為“外出打工地掙錢,,家鄉(xiāng)農(nóng)信社取款”的宣傳條幅,,在街道、營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)懸掛宣傳條幅,;并印制明信片和慰問信一萬余封分別寄給外出務(wù)工人員,,大力宣傳農(nóng)民工銀行卡工作。

2,、建立嚴(yán)格的管理體系和激勵考核制度,。年初為了確保我縣農(nóng)信社銀行卡業(yè)務(wù)各項目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn),提高卡業(yè)務(wù)管理水平,,強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量,,增加業(yè)務(wù)收益,依據(jù)省聯(lián)社《關(guān)于印發(fā)xxx農(nóng)村信用社縣級行社經(jīng)營目標(biāo)考核辦法的通知》,,制定了《***農(nóng)村信用社20xx年度銀行卡業(yè)務(wù)考評辦法》,。辦法中拿出15分將銀行卡業(yè)務(wù)納入各信用社(部)績效工資考核(實行百分制),并制定了嚴(yán)格的考核計分及獎罰標(biāo)準(zhǔn),。

3,、強(qiáng)化服務(wù)和創(chuàng)新工作。在銀行卡業(yè)務(wù)發(fā)展中,,***聯(lián)社非常注重硬件設(shè)施建設(shè),,在加大金燕卡宣傳力度的基礎(chǔ)上,積極打造金融“便利店”,,在縣城繁華地段和有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)安裝atm機(jī),,并積極發(fā)展符合條件的特約商戶,目前已在全縣安裝pos終端145臺,,atm機(jī)4臺。

1,、銀行卡業(yè)務(wù)市場對接難度較大,。基于服務(wù)“三農(nóng)”的宗旨,,農(nóng)村信用社是以廣大農(nóng)村居民為主要客戶群體,。大部分農(nóng)村居民文化水平不高,綜合素質(zhì)參差不齊,,金融需求科技化含量不高,,且有相當(dāng)部分青壯年勞動力常年外出務(wù)工,農(nóng)村留守人員中以老弱婦孺為主,。加之歷史形成的用折不用卡,、卡小不易保管,、易損壞易丟失等傳統(tǒng)觀念,種種因素都致使了農(nóng)村信用社銀行卡客戶群體對卡的服務(wù)需求低,、了解使用少,、接受操作難。盡管農(nóng)信社廣泛宣傳,、解釋指導(dǎo)和幫助,,但廣大群眾申領(lǐng)卡的積極主動性仍然難以調(diào)動,操作技能也難以掌握,,用卡的科學(xué)性,、有效性有待進(jìn)一步完善。

2,、服務(wù)水平呈現(xiàn)劣勢,,市場認(rèn)可度低。由于農(nóng)村信用社歷史包袱沉重,、管理機(jī)制落后,、員工素質(zhì)參差不齊等缺陷。農(nóng)村信用社被部分人看作“另類”金融機(jī)構(gòu),,其服務(wù)項目,、功能、態(tài)度,、效率,、檔次、水平很難與商業(yè)銀行相抗衡,。時下興盛的基金,、股票等現(xiàn)代理財性金融服務(wù)更是無從涉及,導(dǎo)致了農(nóng)村信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展“原地踏步”,,市場認(rèn)可度偏低,。這雖與農(nóng)信社的服務(wù)對象、服務(wù)內(nèi)容,、服務(wù)環(huán)境有必然關(guān)系,,但自身服務(wù)水平不足卻是最主要的,應(yīng)當(dāng)理性認(rèn)識,。

3,、卡業(yè)務(wù)措施缺位造成經(jīng)營管理“邊緣化”。一是農(nóng)村信用社銀行卡“初出茅廬”,,市場經(jīng)驗欠缺,??I(yè)務(wù)運(yùn)行初期,,由于農(nóng)村信用社無卡業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,專業(yè)技能相對落后,,在卡業(yè)務(wù)操作辦理、日常管理,、系統(tǒng)運(yùn)行及維護(hù)乃至卡本身的發(fā)行營銷過程中,,難免存在或此或彼的問題,退卻了客戶選擇“金燕卡”的積極性,,降低了已發(fā)卡的活卡率,。

4、卡業(yè)務(wù)他行“先入為主”面臨市場多向選擇,。農(nóng)村信用社發(fā)展銀行卡前,,建行“龍卡”、工行“牡丹卡”,、農(nóng)行“金穗卡”及郵政“綠卡”等同行業(yè)銀行卡早已在市場流通使用,且憑借其優(yōu)質(zhì)的服務(wù),、完善的功能占領(lǐng)了相當(dāng)部分市場,。加之其它商業(yè)銀行及郵政儲蓄的銀行卡,,其已形成的先入為主態(tài)勢,對農(nóng)村信用社銀行卡業(yè)務(wù)發(fā)展形成的壓力不言而喻,,農(nóng)村信用社要想再挺進(jìn)卡業(yè)務(wù)市場,后發(fā)制人,、后來居上更是難上加難,。

1、加大金燕卡營銷力度,,提高金燕卡質(zhì)量?!笆弧钡赛S金時段加大宣傳力度,,進(jìn)一步增進(jìn)廣大客戶和社會公眾對金燕卡業(yè)務(wù)的了解,增強(qiáng)客戶使用卡業(yè)務(wù)的積極性,。利用農(nóng)信銀資金清算等新業(yè)務(wù)的宣傳提高金燕卡業(yè)務(wù)的社會認(rèn)知度,,消除廣大客戶對“金燕卡”異地使用的顧慮,全面提升“金燕卡”的市場競爭力,。提高和展示全縣農(nóng)信社金燕卡業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量,,樹立農(nóng)信社的良好形象,。

2、拓展受理市場,,提高盈利創(chuàng)收能力,。一是加快自助銀行建設(shè)步伐,。實現(xiàn)縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)atm機(jī)具全覆蓋,,并疊加水,、電、煤氣等公用事業(yè)繳費(fèi)等業(yè)務(wù),,進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)半徑,,鞏固農(nóng)村金融市場,,提升核心競爭力,。二是加快pos機(jī)具的推廣力度。應(yīng)該通過特約商戶的拓展,,打造包含衣,、食,、住,、行,、玩的金燕卡特色商圈,鞏固和搶占受理市場,。三是推行銀行卡助農(nóng)取款業(yè)務(wù),。通過助農(nóng)取款業(yè)務(wù),,培養(yǎng)農(nóng)村地區(qū)客戶良好的用卡意識,,緩解柜面壓力,。

20xx萬能個人工作總結(jié)1300字

首先,業(yè)績的取得是團(tuán)隊凝聚力的體現(xiàn),,個人再有能力那也是有限的,,團(tuán)隊抱團(tuán)方能把事情做大,招生部人員心往一塊想,,勁往一塊使,,遇到問題共同討論,,想對策克服困難,。

根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)年度目標(biāo),作了月度目標(biāo)分解,,緊扣月目標(biāo)量,,根據(jù)市場淡旺季,,下達(dá)招生部每月目標(biāo)量,。

如何利用好公司現(xiàn)在資源,,所有的月嫂加盟中心及做月嫂的老師,,必須持有高育兒證,,當(dāng)然,,學(xué)員就是不做月嫂,,他們掌握的高育知識,,用在育兒方面,,也會提高我們中華民族的人口素質(zhì)做出貢獻(xiàn)的。今年學(xué)校增加了公共營養(yǎng)師,,我們對所有醫(yī)院加盟項目,加大力度宣傳,,不斷跟進(jìn),,作好動員,收獲很大,。同時也讓合作醫(yī)院了解我們起跑線更多的優(yōu)勢,,向他們展示了起跑線的雄厚師資和多元化發(fā)展模式,。

不怕艱苦,奮勤耕耘,,才有收獲,,天上不會掉餡餅。這也是我常給招生部團(tuán)隊講的,,做任何事情只有用心想法子,,盡心去做了,一定會有回報的,。我們坐在辦公室吹空調(diào)是很舒服,但外面的訂單不會來找咱的,。所以,,只有跑出去,日復(fù)一日,,每一天都有我們的招生宣傳單發(fā)送出去,,我們也不斷接到學(xué)員報名的電話,所以,,招生部同事常講的玩笑話,,“我們天天城區(qū)一日游,天天在外賞風(fēng)景,,羨慕吧”,。艱苦帶來了快樂,汗水換來了回報,。

職業(yè)培訓(xùn)市場的激烈競爭,,無疑是作為職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的最終產(chǎn)品——學(xué)生的培訓(xùn)質(zhì)量的競爭,培訓(xùn)質(zhì)量是學(xué)校賴以生存的生命線,。招生人員的素養(yǎng),,熱情的接待服務(wù),,讓學(xué)員愿意來學(xué)習(xí),,放心把學(xué)費(fèi)交給我們,。培訓(xùn)學(xué)校高質(zhì)量的培訓(xùn)及多年打造的良好口碑,,好多學(xué)員自動找上門來,這種文化的傳程更需要我們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)廣大,。只有這樣培訓(xùn)學(xué)校才能有旺盛的生命力,,才能持續(xù)壯大,長久發(fā)展,。我們的工作為學(xué)校誠信辦學(xué)提供了無盡的活力,,從未發(fā)生過學(xué)員投訴事件,獲得了學(xué)員及社會和相關(guān)用人單位的信任,。

人們常說,,世上無難事,只要勇登攀,。我來公司做了多年辦公室的工作,,去年做了一段時間家政服務(wù)工作,今年初,,公司讓我做招生,,開始心里沒底有些膽怯,但我接下來了,,認(rèn)為從管理到銷售收獲挺大的,。

1、招生部有的員工還有潛力,,進(jìn)一步的發(fā)揮,。

2、銷售的知識還要進(jìn)一步提升,,銷售的技巧有待提升,。

3、團(tuán)隊合作還需要加強(qiáng),,互相取長補(bǔ)短,,把集體的力量發(fā)揮到極致。

1,、努力完成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),。

2、增加新血液,,不斷擴(kuò)大市場份額,,提升招生業(yè)績。

3、集中做好承接人社局的789就業(yè)培訓(xùn)工作,。

4,、公司協(xié)助創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員的落實和培訓(xùn)工作。

5,、招生部和培訓(xùn)部組合,,更好的服務(wù)于學(xué)員,提長培訓(xùn)質(zhì)量,,提高工作效率,。

20xx萬能個人工作總結(jié)1300字

態(tài)度決定一切,不能用正確的態(tài)度對待工作,,就不能在工作中盡職盡責(zé),。既然改變不了環(huán)境,那就改變自我,,盡到自我本份,,盡力完成就應(yīng)做的事情。只有熱愛自我的本職工作,,才能把工作做好,最重要的是持續(xù)一種用心的態(tài)度,,本著對工作用心,、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度,,踏實的干好本職工作,。

在工作中,每個人都有自我的長處和優(yōu)點(diǎn),。培養(yǎng)自我的團(tuán)隊意識和合作態(tài)度,,互相協(xié)作,互補(bǔ)不足,。工作才能更順利的進(jìn)行,。僅靠個人的力量是不夠得,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,,勁往一處使,,不計較個人得失,這樣才能把工作圓滿完成,。

工作有成績,,也存在不足。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和克服自身的缺點(diǎn),,今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,,克服不足,把工作干好。

工作中無論你做什么事,,都要對自我的工作負(fù)責(zé),,要加強(qiáng)自我克制和容忍,加強(qiáng)團(tuán)隊意識,,理智的處理問題,,不給大家和談對造成麻煩,培養(yǎng)大局意識,。同事之間要坦誠,、寬容、溝通和信任,。我能做到坦誠,、寬容和信任,就欠缺溝通,,有效溝通能夠消除誤會,,增進(jìn)了解融洽關(guān)系,保證工作質(zhì)量,,提高工作效率,,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強(qiáng)溝通,。積累工作經(jīng)驗,,改善工作方法,向周圍同志學(xué)習(xí),,注重別人優(yōu)點(diǎn),,學(xué)習(xí)他們處理問題的方法,查找不足,,提高自我,。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫忙,我深知自我還存在很多缺點(diǎn)和不足,,工作方式不夠成熟,,業(yè)務(wù)知識不夠全面等等,在今后的工作中,,我要積累經(jīng)驗教訓(xùn),,努力克服缺點(diǎn),在工作中磨練自我,,盡職盡責(zé)的做好各項工作,!

20xx萬能個人工作總結(jié)1300字

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇五

時光荏苒,我在宏發(fā)公司服務(wù)已兩年過去了,,一路走來,,步履匆匆,不覺間年已悄然向我們揮手作別?;厥滓荒陙砉ぷ髦械牡檬?,心中感慨不已:在工作中,我由過去的生熟到現(xiàn)在的熟練操作,,由當(dāng)初的對崗位工作的無聊到現(xiàn)在愛崗愛業(yè)的喜歡上本職工作,,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的磨練,。非常感謝公司給我這個成長的平臺,使我在工作中不斷的學(xué)習(xí),,不斷的進(jìn)步,,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。

從工作以來,,能吃苦耐勞,、認(rèn)真、負(fù)責(zé),、在領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)下提高對裝配前道工作的重要性的理解,。前道工序的運(yùn)行是否正常將直接影響下道工序的品質(zhì)。不管遇到什么問題,,不管出現(xiàn)了什么問題,,我都需要虛心誠懇的請教隨時總結(jié)隨時反省,絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人,,讓別人以為你是一個很聰明的人,裝配是不需要這樣的自以為聰明的人,,在這個工種對自己不認(rèn)真就是對生命不負(fù)責(zé),、對公司不負(fù)責(zé)。工作在不同的時間段要有不同的側(cè)重點(diǎn),,這是必然的也是必需的,。我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益,,把我的聰明運(yùn)用到學(xué)習(xí)技術(shù)上,,把我的能力以團(tuán)隊的形式發(fā)揮出來,不搞個人的表現(xiàn)主義,,這樣既損害公司,,也傷害了自己。為了工作的順利進(jìn)行,,我們的分工也明確了,,不是意味著埋頭苦干,恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。公司需要有干勁的人,,但一個人的力量永遠(yuǎn)是不夠的,。只要有能力,大家是有目共睹的,,不但要發(fā)揮自己的特長,,還要知道別人的特長。用行動證明自己,,用成績征服大家,。

俗話說:活到老,學(xué)到老,,本人一直在各方面嚴(yán)格要求自己,,努力地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢,。通過每天的班前會宣導(dǎo),,勇于解剖自己,分析自己,,正視自己,,提高自身素質(zhì)為能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),。

今后工作努力的方向,,隨著公司各項規(guī)章制度的完善和執(zhí)行,,可以預(yù)想到今后的工作將更加的繁重,品質(zhì)要求也會更加的提高,,所以我們需要掌握的知識也更高更廣,。為此,我將更加的勤奮的工作,刻苦學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司做出更多的貢獻(xiàn),,對此我向領(lǐng)導(dǎo)做如下工作總結(jié):

一,、嚴(yán)于律已,,自覺加強(qiáng)鍛煉,,一年來跟隨領(lǐng)導(dǎo)的管理工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,,盡職盡責(zé),,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。

二,、強(qiáng)化實踐與理論聯(lián)系在一起,不斷學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識,,不斷提高自身綜合素質(zhì),,在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),。

三,、努力工作,,按時完成工作任務(wù),,在過去一年里,我始終堅持嚴(yán)格要求自已,勤奮努力,時刻牢記公司制度,全心全意為公司制造利益為宗旨,努力實踐公司各項目標(biāo)。在自已平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作,。

四、在出勤方面,,不遲到,不早退,,做到責(zé)任心強(qiáng),,工作認(rèn)真,,積極、態(tài)度端正,。

總之,一年來取得了一定的成績,,但與上級的要求相比,,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進(jìn)。

再次感謝xx全體同事對我工作的支持配合,,同時也謝謝公司各級領(lǐng)導(dǎo)。

祝公司生意蒸蒸日上!

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇六

這一年,,對我個人來說也是非常重要的一年,我不僅僅提升了自己的工作能力,,我更懂得了,什么是工作,,我們?yōu)槭裁炊ぷ?。在工作中,,我有了自己的前進(jìn)目標(biāo),而且我正在為這個目標(biāo)而努力!以下,是我對過去一年個人工作的總結(jié):

過去的一年是公司發(fā)展的重要關(guān)鍵年,,在這一年來,,公司領(lǐng)導(dǎo)不斷的推陳出新,,為公司的發(fā)展出謀劃策。而我們作為員工,,除了在工作中嚴(yán)格的按照領(lǐng)導(dǎo)的指示前進(jìn)外,,也在不斷的思考著提升個人的工作能力,設(shè)立自己的工作目標(biāo),,以此激勵自己,,提升自己。

在這一年的工作中,,我通過在工作中不斷的反省和總結(jié),,大大的提升了個人的工作質(zhì)量。并且在工作之余還不忘通過各種方式去提升自己的專業(yè)知識,,去向領(lǐng)導(dǎo)和前輩請教經(jīng)驗,,這些,都是我重要的提升方式,。當(dāng)然,,我也并沒有忘記積極的運(yùn)用自己的空閑,從網(wǎng)絡(luò)和書籍中吸取經(jīng)驗,,收獲新的知識,。

在總結(jié)這次的工作時,我發(fā)現(xiàn)自己的工作依然有很多的問題存在,,這不是工作本身的問題,,而是我自己的處理和解決辦法所留下的隱患,。為了改正這些問題,我在20xx年中,,還需要努力的加強(qiáng)對自己的要求和鍛煉,,努力的提升自己。

面對公司的發(fā)展,,我們也在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)中認(rèn)識到了統(tǒng)一的工作思想是多么的重要,。在工作中,我仔細(xì)的學(xué)習(xí)了公司的發(fā)展目標(biāo),,及時的跟進(jìn)公司的發(fā)展理念,。提升個人的服務(wù)意識,以及對工作的責(zé)任感,。

通過靠近公司的發(fā)展思想,,我們團(tuán)隊的目標(biāo)和精神得到了統(tǒng)一,能更加默契的在工作中互相配合,,發(fā)揮出更大的團(tuán)隊力量,。

過去一年所取得的成績并不是我自己一人的能力,是大家共同的努力,,才造就了今天的成就,。但在今后的工作中,我也不要忘了個人的提升,,為團(tuán)隊,,為公司,做出更大的貢獻(xiàn)!

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇七

轉(zhuǎn)眼間半年又過去了,,上半年工程部的工作,,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù)和大力支持下,在部門全體員工的辛勤勞動和不懈努力下,,克服了人員少,、工作量大等困難,大力開展維修保養(yǎng)和挖潛技術(shù)改造工作,,積極主動地解決設(shè)備設(shè)施存在的各種問題,,比較好地完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)及臨時性、突發(fā)性的事件,。

上半年配合各部門完成保修單3956張,電話保修208次,,空調(diào)系統(tǒng)春季全面維護(hù)保養(yǎng)1次,,各類大小型改造15項。

具體工作及重要設(shè)施設(shè)備維修改造項目:

1,、完成對二樓三個會議室加裝筒燈改造,;

2,、對餐飲各包廂射燈燈光問題進(jìn)行更換改造;

3,、完成場外空調(diào)供回水總管改造施工工作,;

4、完成對越味觀射燈燈光及酒店十大菜系背光燈改造,;

5,、完成柯巖廳對面天井吸煙處無框架玻璃門改造;

6,、完成破皮沙發(fā)更換布藝沙發(fā)的合同簽訂及置換工作,;

7、配合pa,,對其在酒店西面的菜園地水電,、設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維修、安裝及簡易鋼結(jié)構(gòu)門制作工作,;

8,、對酒店宿舍陽臺、樓梯各欄桿銹蝕嚴(yán)重,,進(jìn)行全面的保養(yǎng)和油漆工作,;

9、對客房四區(qū)走廊燈進(jìn)行分路改造工作,;

10,、完成了中廣有線與酒店的使用合同續(xù)簽工作;

11,、對酒店各區(qū)域空調(diào)末端機(jī)組進(jìn)行清洗保養(yǎng)工作,;

12、針對各包廂電視機(jī)頂盒外露,、安裝欠妥的情況,,對各包廂機(jī)頂盒進(jìn)行了隱蔽安裝處理;

13,、統(tǒng)一對客房閉門器進(jìn)行了加油及松緊度調(diào)節(jié),;

14、對大堂門口及海鮮池門口地面沉降場地進(jìn)行整改(正在進(jìn)行中),;

15,、完成對各電梯靴襯集中進(jìn)行檢查,對存在隱患且需要更換靴襯的電梯進(jìn)行了更換,;

使用數(shù)量:

1,、水:上半年酒店用水量是xxxx噸、費(fèi)用xxxx萬元,上半年用水量是xxxx噸,、費(fèi)用xxxx萬元,,量減少了xxxx%、費(fèi)用減少了xxxx%,;

2,、電:上半年酒店用電量是xxxx度、費(fèi)用xxxx萬元,,上半年用電量是xxxx度,、費(fèi)用xxxx萬元,量減少了xxxx%,、費(fèi)用減少了xxxx%,;

3、天然氣:上半年酒店用天然氣xxxx噸,、費(fèi)用xxxx萬元,,上半年用天然氣xxxx噸、費(fèi)用xxxx萬元,,量減少了xxxx%,、費(fèi)用減少了xxxx%;

4,、蒸汽:上半年酒店用蒸汽xxxx噸,、費(fèi)用xxxx萬元,上半年用蒸汽xxxx噸,、費(fèi)用xxxx萬元,,量增加了xxxx%、費(fèi)用減少了xxxx%,;

1,、上半年無新進(jìn)員工;離職員工(領(lǐng)班)x人 ,;

2,、上半年對員工進(jìn)行了主題為《工程維修質(zhì)量管理》、《夏季用電防雷基本知識》,、《幾種可能觸電的方式》,、《觸電事故的種類和規(guī)律》、《制冷機(jī)操作程序》,、《空調(diào)區(qū)域效果與漏水分析》,、《設(shè)備的使用管理》、《設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)》等,,培訓(xùn)知識課程,。

1,、部門與部門之間的協(xié)調(diào)溝通能力還需進(jìn)一步加強(qiáng),。

2,、還需加強(qiáng)對客服務(wù)情況下的溝通和敏銳的判斷力,盡最大努力保證和滿足客人的需求,。

3,、員工專業(yè)技能還有待進(jìn)一步的提高。

工程部要確保酒店動力正常運(yùn)行,,要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)運(yùn)行管理,,加強(qiáng)計劃檢修保養(yǎng),設(shè)備巡檢,,保證好水泵,,電梯,配電,,中央空調(diào),,供水系統(tǒng),廚房設(shè)施等正常運(yùn)行 特別要提高客房,,餐廳,,娛樂部設(shè)施的完好率和舒適度。進(jìn)一步加大能源管理力度,,加強(qiáng)成本意識,,完善物耗材料管理,設(shè)施備件定置管理,,大力抓好挖潛和修舊利廢工作,。

加強(qiáng)人員培訓(xùn),服務(wù)意識培訓(xùn),,服務(wù)技能培訓(xùn),,爭取人員一專多能,充分利用人力資源,,控制人員總數(shù),,實施末位淘汰,改善服務(wù),,改善后臺形象,,促使工作質(zhì)量更上一個新臺階。

重點(diǎn)抓好如下工作

1.狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,,從禮節(jié)禮貌,,儀容儀表,服務(wù)意識,,服務(wù)程序,,服務(wù)質(zhì)量等方面入手,,提高工作技能,提高工作效率,,改善工作形象,,做到一專多能,培養(yǎng)和招聘綜合型技工,,如電工一定要從強(qiáng)電維修到配電,。對工程部技工實行優(yōu)勝劣汰。留用優(yōu)秀骨干員工,,針對有的老員工疲沓情緒,,注入新的活力,人員任用上不搞一潭死水,,引入競爭和淘汰機(jī)制,。只有在人員聘用上采取能者勤者留用,惰者,、庸者淘汰的辦法,,才能使整個團(tuán)體隨時有競爭,有活力,。通過培訓(xùn)考核使工程部后勤員工都以滿懷熱情,,去創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境,為客人提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,,使后臺服務(wù)也充滿濃郁的酒店氣氛,。

2改進(jìn)工作服務(wù)程序,加強(qiáng)主動性,,協(xié)調(diào)性,,協(xié)調(diào)好與各部門之間,特別是前后臺部門間,,班組間,,上,下級之間的工作,。及時有效,,不推諉,多做事,。加強(qiáng)對設(shè)施設(shè)備的日常巡檢,,責(zé)任分區(qū),責(zé)任到人,。并且有維修班組定期對前臺使用人員講述使用保養(yǎng)知識,,杜絕野蠻操作。

3按照檢修保養(yǎng)制度,,抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的計劃檢修和保養(yǎng),,做好電梯,,中央空調(diào),水泵,,配電,,供水系統(tǒng)的換季檢修,日常維護(hù),,特別是對中央空調(diào)主機(jī)及配套冷卻塔,,水泵,,末端風(fēng)機(jī)盤管,,風(fēng)柜的清洗保養(yǎng),精心調(diào)試,,確保中央空調(diào)主機(jī)順利運(yùn)轉(zhuǎn)安全度夏,。

4樹立成本經(jīng)濟(jì)概念,發(fā)揮利潤中心作用,,健全并按照能源,,物料,修舊利廢管理制度和辦法,,控制降低物耗,,能耗成本,加強(qiáng)修舊利廢,,爭取更進(jìn)一步降低和控制萬元收入比,。

5、工程部員工要增強(qiáng)美學(xué)美感意識,,學(xué)習(xí)掌握星級新標(biāo)準(zhǔn),,為酒店創(chuàng)立和諧美好的環(huán)境。

總之,,事情無論大小,,要干就要干最好,我們相信沒有最好,,只有更好,,只有我們不斷的自我加壓,尋找工作中的興奮點(diǎn),,對事業(yè)充滿激情,,對工作充滿熱情,對企業(yè)傾注深情,,對顧客滿懷親情,,對社會奉獻(xiàn)真情,一個舒適的酒店必然成為顧客賓至如歸的家園,。

萬能個人工作總結(jié)1100字

各服務(wù)窗口緊緊圍繞公司總體發(fā)展目標(biāo),,積極配合客服部總體工作部署和工作目標(biāo)做好本職工作,。營業(yè)廳主要擔(dān)負(fù)公司供水用戶水費(fèi)收繳、水費(fèi)水量查詢,、電話咨詢,、業(yè)務(wù)接待等多項服務(wù)工作。自大廳成立以來,,始終本著“誠信為本,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的宗旨,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),,外樹形象,,通過真誠接待、耐心解答及詳細(xì)宣傳,,贏得廣大用戶的聲聲稱贊,!面對各式各樣的用水客戶,大廳工作人員總是以平和的心態(tài),,堅持微笑服務(wù),、耐心解釋,取得他們的理解,、平息怒氣,、化解矛盾。

發(fā)展新用戶是我們義不容辭的責(zé)任,,也是工作中的重中之重,。面對具體任務(wù)必須親臨現(xiàn)場,真干,、實干,。堅持每周五取回用戶申請件并編序排隊,無論刮風(fēng)下雨還是炎炎烈日每周一都要雷打不動一如既往地組織相關(guān)人員深入現(xiàn)場實地勘察工地,。冬天冒著嚴(yán)寒,,手指凍得通紅;夏天頂著酷熱,,汗流浹背,。我們不言苦,不言累,,化阻力為動力,,日復(fù)一日,年復(fù)一年,,憑著干一行,、愛一行和對工作的熱情,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,,一絲不茍,,努力完成新時期的用戶發(fā)展工作,。

便民服務(wù)班堅持“服務(wù)用戶,點(diǎn)滴做起”的服務(wù)理念,,把用戶放在第一位,。當(dāng)用戶打來求助電話,他們都會以最快的速度趕到現(xiàn)場,,仔細(xì)檢查進(jìn)行維修,,常常是累的滿頭大汗也顧不上拭擦,每當(dāng)用戶在服務(wù)結(jié)束后表示感謝時,,我們的同志們也只是憨厚地說的:“這是我們應(yīng)該做的”,。

微機(jī)班工作枯燥、任務(wù)繁重,,長期面對電腦周而復(fù)始地錄入抄表數(shù)據(jù),,大家視力、頸椎,、腰椎都產(chǎn)生了病痛,翻標(biāo)本時手指開裂,,自己想辦法帶上手指套,。在這種情況下,班組成員還是一如既往,,認(rèn)真,,堅韌,精準(zhǔn)的保證了數(shù)據(jù)輸入的準(zhǔn)確率,。

水表拆裝班擔(dān)負(fù)xxxx戶水表的拆裝,、表前閘門及水表接頭等配件的維修與更換工作。拆裝班每周制定工作計劃,,并認(rèn)真落實,。在日常工作中,同志們嚴(yán)格執(zhí)行公司服務(wù)承諾制度,,水表拆回后,,會同相關(guān)部門做好水表交接工作,同時做好水表三聯(lián)單的登記工作,。

萬能個人工作總結(jié)1100字

截止x月xx日我開發(fā)的客戶共有20多家客戶和幾個xx重點(diǎn)工程的開發(fā),。上半年公司任務(wù)為3000噸,實際完成銷量:4000多噸,,完成目標(biāo)133%,。具體工作正在跟進(jìn)中。

1)上半年共開發(fā)客戶20多家,,每月發(fā)貨量在500t-700t不等,,在發(fā)貨和客戶溝通上,,經(jīng)上半年的培訓(xùn)和杜經(jīng)理的指導(dǎo),自己基本能夠應(yīng)對有關(guān)水泥的問題,,比如客戶對我們水泥價格,、質(zhì)量等方面的疑問。上半年接到4件自己所管區(qū)域有關(guān)客戶提出的水泥質(zhì)量問題,,經(jīng)過自己的努力讓客戶得到了滿意的答案,。

2)拜訪客戶45家,并做到及時跟蹤和反饋試用情況,,但這些客戶用量都比較小,,大部分客戶是都反映水泥價位偏高,有的客戶拜訪好幾次都沒有訂量,??梢婇_發(fā)系難度更大。成功開發(fā)新客戶20家,,但點(diǎn)多量小,,客戶群使用同力水泥不穩(wěn)定。

xx有12個鄉(xiāng)鎮(zhèn),。四十多家預(yù)制廠,,目前開發(fā)比較理想的xx。先后有幾個比較大的工程項目有已經(jīng)有開發(fā)煤化集團(tuán)項目投資13個億,、正在開發(fā)xx等一系類工程基本七月份都可以開工,。

回顧自己水泥銷售工作,與客戶溝通,,公司內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)都十分融洽,,但由于自己剛邁進(jìn)社會,僅憑著對銷售工作的熱愛,,而缺乏經(jīng)驗和專業(yè)的營銷知識,,在工作中主動性欠缺,過于相信他人,,造成幾個大的工程丟失,;在水泥供應(yīng)緊張的情況下對新客戶開發(fā)顯得不夠重視,使客戶開發(fā)維護(hù)不理想,。在下半年的工作中,,我會努力克服不足,多向有豐富經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)杜經(jīng)理學(xué)習(xí),,為了吸取經(jīng)驗教訓(xùn),,使今后的工作做得更好,進(jìn)行以下幾點(diǎn)對個人反思和對公司的建議

1、在同力公司水泥銷售上,,我自是始終都把銷量看做我業(yè)績生命線,,沒有注重細(xì)節(jié)問題。在公司價位不斷浮動上,,導(dǎo)致我丟失幾個大的工程項目和已經(jīng)開發(fā)的一些農(nóng)村客戶,,導(dǎo)致我xx市場萎縮。

2,、在銷售上,,我不能夠準(zhǔn)確了解關(guān)于水泥的一些基本常識、用途,。遇到一些突發(fā)事件不能很好的應(yīng)對,。

3、公司不能夠調(diào)動我們開發(fā)市場的積極性,,由于我們公司返利及工資的發(fā)放上不及時,,導(dǎo)致業(yè)務(wù)人員周轉(zhuǎn)資金不足,開發(fā)市場系數(shù)難度比較大,。

4,、公司對我們這一批新來業(yè)務(wù)人員在各項福利待遇上,我們沒能享受同等待遇,。

以上幾點(diǎn)反思,,僅僅是一部分,我工作上的不足還很多,,今后會戒驕戒躁,保持一種謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,。

(1)加大新客戶開發(fā)力度,,集中精力開發(fā)新客戶群。

(2)關(guān)注xx工程動態(tài),,及時掌握相關(guān)工程,。

(3)維護(hù)好現(xiàn)開發(fā)xx集團(tuán)項目。

(4)開發(fā)xx工業(yè)園項目及經(jīng)xx一條高速段,。

根據(jù)以上分析,,上半年我所負(fù)責(zé)的xx片區(qū)壓力是非常大的,在嚴(yán)峻的形勢下,,若只是守住原有客戶,,那任務(wù)將遠(yuǎn)遠(yuǎn)難以完成,所以新客戶開發(fā)是工作的重中之重,。但由于參加工作時間不長,,經(jīng)驗和閱歷都不夠豐富,除自己努力外,,還希望能得到領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助,。

萬能個人工作總結(jié)1100字

在這半年來,,嚴(yán)格遵守財經(jīng)法規(guī)及各類規(guī)章制度,較好的完成了工作任務(wù),,負(fù)責(zé)保管零余額賬戶支票,、現(xiàn)金。按規(guī)定辦理零余額支付,,基本賬戶支付,,繳納水、電,、天然氣及電話費(fèi),。核對支付全園職工的個人所得稅,學(xué)習(xí)個人所得稅法,,上傳專項附加扣除數(shù)據(jù)并實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)申報個人所得稅,,繳納各類非稅收入。按照物價局核對標(biāo)準(zhǔn)收取幼兒保育費(fèi),,伙食費(fèi)等其他非稅收入,,使用xx繳費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行收費(fèi)、發(fā)放電子票據(jù),。使用童邦在線統(tǒng)計考勤,,核對考勤。發(fā)放我園招聘職工每月工資,,分?jǐn)偣e金,。核對我園職工社保、醫(yī)保,,繳納人員社保,。

擔(dān)任我園工會的會計,實行工會會計記賬軟件,。審核整理工會各項開支經(jīng)費(fèi),,編制工會預(yù)決算。填寫各類報表,,統(tǒng)計各項費(fèi)用明細(xì),。上半年填寫教育經(jīng)費(fèi)統(tǒng)計報表,人員供給表,,國有資產(chǎn)土地清查表,,減稅降費(fèi)清查表,查驗公務(wù)機(jī)票真?zhèn)涡?。整理所有水,、電、天然氣和加油費(fèi)明細(xì)賬目以及原始憑證,整理成冊后報送節(jié)能辦,。完成每月資產(chǎn)月報上報工作,,完成每月統(tǒng)計局統(tǒng)計月報工作。

結(jié)合人工智能發(fā)展的新時代,,同時大數(shù)據(jù),、云計算和人工智能等信息技術(shù)的發(fā)展,引領(lǐng)會計工作進(jìn)入智能化時代,。立足本職工作,,結(jié)合財政廳的要求,大力推廣xx繳費(fèi)系統(tǒng),。學(xué)習(xí)后臺操作相關(guān)事項,,實現(xiàn)無現(xiàn)金交易即家長通過支付寶、微信和銀聯(lián)錢包進(jìn)行支付,;無紙化收費(fèi)即財務(wù)通過電子考勤計算收費(fèi),,應(yīng)用xx繳費(fèi)發(fā)布、通知,、催繳收費(fèi),。最后通過系統(tǒng)分析收費(fèi)數(shù)據(jù),為管理者提供決策依據(jù),。家長也可通過電子數(shù)據(jù),,方便自己規(guī)劃。

結(jié)合稅務(wù)局的要求,,推行新的個人所得稅,。通過宣傳個人所得稅系統(tǒng),上報專項抵扣,,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享傳輸,。學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)部控制。根據(jù)財政局要求,,同時借助第三方咨詢公司,學(xué)習(xí)內(nèi)部控制各類規(guī)章制度,,完善我園各類工作流程,,工作事項,提高工作的效率以及合規(guī)性,。

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇八

不知不覺中,,舊的一年悄然離去,迎來嶄新而充滿希望的20__年,,回首即將走完的20__年,,正如我的星座運(yùn)勢一樣,對我而言,是一個思考,、反省,,嘗新求變之年。

我一直在思考,,思考著怎樣把工作做得盡善盡美,,因此我一直在努力學(xué)習(xí)在工作中碰到卻不懂的知識。自從20__年7月5日正式加入廈門__油脂有限公司以來,,我始終分外珍惜這個來之不易的工作機(jī)會,,總是充滿熱情的對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,不會的地方就努力去掌握,。我天生對未知的知識領(lǐng)域保有一顆強(qiáng)烈的好奇心,,總是希望能通過自學(xué),通過交流,,豐富自己的知識儲備,,完善自己的理論體系。在這半年里,,我把自己放在一個“小助手”的位置上,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),、同事做好項目籌建的各項工作,。

同時,我希望通過我的協(xié)調(diào)能力,,通過我的熱情和真誠,,把油脂項目部的辦事效率提到更高的水平,使本部門成為集團(tuán)的榜樣,。由于對電腦軟件有一種天然的理解能力,,無論是碰到本人十分擅長office系列軟件還是其他電腦方面的問題,總能被我迎刃化因為工作需要,,在這半年里內(nèi)我還學(xué)會了project,、autocad和acrobat等專業(yè)軟件,,讓電腦能為我做更多的事,,使我的工作能力如虎添翼;油脂加工工藝方面,,我也曾“按圖索驥”到圖書館借書,,以能完全看懂工藝流程圖為目標(biāo),,惡補(bǔ)相關(guān)專業(yè)知識,做到“知其然亦知其所以然”,,只有把工藝搞懂了,,才能清楚如何把工廠建好,運(yùn)行好,。

工藝方面,,我還將并且十分愿意認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入了解,,爭取完全掌握油廠運(yùn)行的整套模式,將來做維持工廠正常運(yùn)行的“小助手”;土建施工方面,,我很樂意跑工地向?qū)<覀冋埥谈黝惤ㄖR,。引孔、壓樁,、支模板,、鋪墊層、挖承臺……就像是看一部discovery探索頻道播出的《工廠是怎樣建成的》大型紀(jì)錄片一樣,,是我生命中一次寶貴的親身實地學(xué)習(xí)經(jīng)歷,,同時增進(jìn)我對工廠的感情。在我的心中,,油脂就像一個胎兒,,在__年孕育,并將在20__年誕生,,我將滿懷憧憬地迎接建成投產(chǎn)那一天的到來!

我時常反省,,反省自己工作中的不足,進(jìn)一步認(rèn)識自己,,揚(yáng)長避短,,爭取在新的一年里在工作上有更出色的表現(xiàn)。首先要更加注重細(xì)節(jié),,下班前寫好施工日志,,收拾好桌面,從容的結(jié)束一天的工作,,而不是慌亂的去趕班車;其次是更加細(xì)化工作時間,,科學(xué)合理的安排好每一項工作,不再出現(xiàn)拖拉的跡象;最后是加強(qiáng)體育鍛煉,,保持充沛的精力,繼續(xù)堅持每逢節(jié)假日去體育館鍛煉身體,,才能適應(yīng)今后長時間進(jìn)駐工地這樣相對艱苦的工作環(huán)境,。

在新的一年里,,我會更加用心工作,服從安排,,一絲不茍地完成好項目建設(shè)中分配到的任務(wù),,同時也將時刻牢記“分工不分家”的工作態(tài)度和“安全、質(zhì)量,、效率,、規(guī)范、團(tuán)結(jié),、奉獻(xiàn)”的十二字方針,,提高團(tuán)隊協(xié)作能力,共同為油脂建設(shè)項目添磚加瓦!

我十分滿意屬于我的20__年,,同時憧憬著20__年的到來!

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇九

第一,,做好自己對自己本年度工作的總體評價。

自己在這一個年度里的工作總體評價是什么,,比如優(yōu)秀-自己基本沒有犯錯,,而且各項工作深受同事推崇和上司表揚(yáng);中等-自己偶爾犯錯,但基本沒犯大錯,,領(lǐng)導(dǎo)也原諒了自己;差勁-一整年自己就是混過來的,,沒有特別出彩的地方也沒有犯錯的時候。

定好總體評價,,工作總結(jié)的主線就定了,。

第二,標(biāo)題–年度工作總結(jié),。

這個是所有人都知道的,,特別簡單。

這個標(biāo)題可以揪這個簡潔,,或者如果你更加文藝一點(diǎn),,可以選擇某某在某某部門(職位)的年度工作總結(jié)。

這些都可以,,只要體現(xiàn)年度工作總結(jié)就可以了,。

第三,開頭–對本年度的感慨,,一般會感嘆時光飛逝,。

很多年度工作總結(jié)或者月度工作總結(jié)的首段都是感嘆時光飛逝,或者日子過的很快,,時間一晃而過等等,,所以第一段落基本都是這個題材,100字足夠,。

第四,,中間–自己對自己工作的優(yōu)勢和劣勢做總結(jié)歸納,。

中間部分的重點(diǎn)就是自己對自己工作的總結(jié)歸納,這部分一般是領(lǐng)導(dǎo)最想看的地方,,如果你平時習(xí)慣一周寫一次工作計劃和總結(jié)的話,,那么這部分會非常好寫,你只要羅列一些自己做的很到位的工作上去就好,,如果你平時不寫的話,,那就需要你從記憶里搜索領(lǐng)導(dǎo)夸獎或者同事夸獎的工作就行,劣勢一般就是自己工作不到位的地方了,。

第五,,結(jié)尾–自己對下一年度工作的展望和規(guī)劃。

這部分就根據(jù)中間部分來拓展就可以,,要發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢的地方,,規(guī)避劣勢的地方,另外就是根據(jù)企業(yè)的發(fā)展愿景進(jìn)行自己工作的展望和規(guī)劃,。

第六,,落款–自己的名字、部門和時間,。

最后的最后當(dāng)然就是自己的落款,,落款不要忘記寫自己的部門和時間,其他的就沒什么了,。

如果是發(fā)郵件的話,,郵件的主題一定要記得更改,文檔的名稱就寫某某的年度工作總結(jié)就可以,。

萬能個人工作總結(jié)300字 萬能個人工作總結(jié)1500字篇十

加入xx家具公司也有一年的時間了,,我每天都過得很充實,在xx家具各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,,我不斷加強(qiáng)工作能力,,本著對工作精益求精的態(tài)度,認(rèn)真地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),,工作能力都取得了相當(dāng)大的進(jìn)步,,為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將我今年的工作情況總結(jié)如下,。

不要輕易反駁客戶,。先聆聽客戶的需求。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,,對客戶予以肯定態(tài)度,,學(xué)會贊美客戶。向客戶請教,。要做到不恥下問,。不要不懂裝懂,。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。實事求是,。針對不同的客戶才能實事求是。知已知彼,,揚(yáng)長避短,。

對自己所售產(chǎn)品熟悉了解,了解自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),,適合哪些行業(yè),,客戶群體是哪些,才能更好的向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性,,才能迎得客戶的關(guān)注與信任,。當(dāng)然對競爭對手也不要忽略。要有針對性的了解對手產(chǎn)品的優(yōu)勢與劣勢,;才能對癥下藥,,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢,比如我們設(shè)備在精度與速度方面就略勝同行,,這就是我們的優(yōu)勢所在,,在與客戶介紹產(chǎn)品時盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。

缺點(diǎn)方面盡量少提,,但是設(shè)備本身存在的缺點(diǎn)與不足,,也就是該設(shè)備在所有同行中必不可少的缺點(diǎn)與不足可以適當(dāng)?shù)南蚩蛻粽f清楚,畢竟沒有十全十美的東西,??傉f自己的產(chǎn)品有多好,別人也不會全信,。同行中存在的缺點(diǎn)與不足也不要惡意去攻擊與批判,,要引導(dǎo)客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察,。

因為我畢業(yè)就是在家具行業(yè)基層工作,,所以在工作初期我也比較了解家具的機(jī)構(gòu),這樣對我現(xiàn)在的工作有很大的幫助,。我必須還要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識,,及銷售人員的相關(guān)知識,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,,不被淘汰,,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作需要,,唯一的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí),。

作為一名家具銷售員,,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,,做到能獨(dú)擋一面,,所有這些都是銷售員不可推卸的職責(zé)。要做一名合格的直銷業(yè)務(wù)員,,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識,,進(jìn)入角色。有一定的承受壓力能力,,勤奮努力,,一步一個腳印,注意細(xì)節(jié)問題,。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,。認(rèn)真對待,及時辦理,,不拖延,、不誤事、不敷衍,。

通過一段時間的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,,做好標(biāo)記,定期回訪,,以防遺忘客戶資料,。由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當(dāng),。要加強(qiáng)認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售員的規(guī)范,。

總之,在工作中,,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,,收獲非常大,但是也有一點(diǎn)的小遺憾,,我堅信工作只要用心努力去做,,就一定能夠做好。

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