當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經(jīng)驗教訓,，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來，就叫做總結(jié),?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇一

您好!

我于20xx年7月4日進入公司,，根據(jù)公司的需要，加入了系統(tǒng)軟件事業(yè)部,，加入了清算平臺項目組,，目申請書格式范文模板前擔任java程申請書怎么寫家庭困難補助序員一職。到今天2個月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正述職報告模板ppt轉(zhuǎn)為公司正式員工。

軟件開發(fā)是我大學轉(zhuǎn)正工作總結(jié)50字以來的志向,，公司給了我這個機會,，讓我的夢想得以實現(xiàn)，這也是我職業(yè)生涯的一個起點,，我十分珍惜,。初到公司我曾擔心自己不知道該怎么與項目組的同事溝通,，擔心不知道怎么做好工作，但是項目組的前輩們都很轉(zhuǎn)正述職怎么寫親切,，也很耐心的教導(dǎo)我,，解答我的申請書怎么寫家庭困難補助疑問，以及他們團結(jié)向申請書怎么寫家庭困難補助上的精神,，讓我很快的申請書怎么寫家庭困難補助熟悉了工作,，融入了項目組。通過兩個月的不斷學習,，在項目開發(fā)中的不斷鍛煉以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已逐漸融入這個轉(zhuǎn)正申請書范文30篇大家庭,，個人的工作技能也有了明顯的提高,，雖然仍有不足，但是收獲了不少,，我感覺自己成長了,，也逐漸成熟了。現(xiàn)將工作情況簡要總申請書的樣板結(jié)如下：

1,、我主要在系統(tǒng)軟件事業(yè)部進行軟件開發(fā)和熟悉公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)正申請書20xx年最新版流程,，初來乍到，對公司還有很多不熟悉的地方,，但是在轉(zhuǎn)正申請書20xx年最新版領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的轉(zhuǎn)正述職ppt怎么寫工作環(huán)境，也熟悉了公司的部分業(yè)務(wù)流程,。轉(zhuǎn)正申請書黨員格式

2,、熟悉了公司現(xiàn)有項申請書怎么寫目主要使用的技術(shù)轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文模板大全及開發(fā)框架，開發(fā)能迅速上手,。

3、通過參與開發(fā)了各系統(tǒng)項目,，現(xiàn)已能獨立完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),。

4、項轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告目基本流程,、業(yè)務(wù)種類,，有了相關(guān)的掌握與了解。

5,、按時按量的自己給自己分配當天應(yīng)當完成的任務(wù),，保證項目的進度。

在這兩個月的學習和工作中,，我一直嚴轉(zhuǎn)正述職報告范文格要求自己,，遵循公司的規(guī)章制度,，認真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，遇到轉(zhuǎn)正申請書格式的問題虛心的向項目組的前輩們學習,、請教,，不斷的提高、充實自己,。開發(fā)過程中出現(xiàn)轉(zhuǎn)正申請書格式的一些問題,，申請書怎么寫前輩們會耐心的指出和指導(dǎo)我修改，這些經(jīng)歷讓我不斷成熟,，處理問題時考慮申請書的正確格式圖片得更全面,，杜絕類似情況的發(fā)生。在此我要特地感謝部轉(zhuǎn)正述職門的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的指引和幫助,，感謝他們對我工作上失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這兩個月，我已經(jīng)能獨立進行開發(fā)任務(wù),，按時按質(zhì)的完成分配的工作任務(wù)轉(zhuǎn)正工作總結(jié)簡短50字,，當然還有許多不足，開發(fā)的經(jīng)驗仍轉(zhuǎn)正申請書20xx年最新版有待提高,，編寫代碼的簡申請書怎么寫潔性和完整性也需要進一步增強,，需要不斷的繼續(xù)學習以提高自轉(zhuǎn)正工作總結(jié)怎么寫己的工作能力。

總之,，這兩個月來我學到了很多,，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，看到部門的同事越來越多,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望轉(zhuǎn)正述職報告開場白怎么說以一名正式員申請書貧困補助工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。

在此轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1000字左右我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望自己能成為公轉(zhuǎn)正述職開場白和結(jié)尾司的正式員工,，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自轉(zhuǎn)正申請書20xx年最新版己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人：xx

xx年x月x日

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇二

這是我第一份正式工作,，三個月試用期結(jié)束,。就像昨天我來公司面試時發(fā)生的事情一樣清楚。我是一名今年剛畢業(yè)的大學生,，沒有工作經(jīng)驗,，所以非常感謝x系x老師給我這次學習和工作的機會,。在三個月的學習期間，我的工作狀態(tài)從摸索到成熟再到熟悉,。工作報告總結(jié)如下：

(a)勘探期,。剛進公司的時候，對什么都覺得陌生新鮮,。x老師一開始讓我做一些簡單的工作：……等等,。這些工作內(nèi)容一方面有我x老師的指導(dǎo)，另一方面也有我自己的探索,。在此期間,，我知道一個新成員應(yīng)該做什么：努力學習，提出問題,，認真負責,。

(2)成熟期。進入第二個月,，逐漸熟悉了剪輯工作,，完成的課件已經(jīng)不能再由x老師審核了，這是我努力學習,，努力工作的結(jié)果,。期間x老師給我的任務(wù)是……。任務(wù)越多,，責任越大,。成熟期收到的工作教訓是溝通很重要，要及時向上級匯報工作情況,。

(3)熟悉期,。九月，注定了內(nèi)容部門的每個人都要進入忙碌的工作狀態(tài),，在這期間,，汗水和成績沉淀的苦與樂交織在一起。我已經(jīng)熟悉了公司的整體情況和工作,，下一步就是更加認真負責地完成工作,。9月份的忙碌讓我明白了工作是沒有折扣的，同事之間的相互幫助和配合是至關(guān)重要的,。

做好……不僅需要耐心細致的工作態(tài)度,，還需要強烈的責任感,，能夠?qū)ψ约壕庉嫷膬?nèi)容負全責,，在工作中不斷進步，努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),，努力使編輯的內(nèi)容質(zhì)量攀升到一個新的水平,，為公司的發(fā)展開辟更廣闊的渠道,。我確信我能做到這一點。在此提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我機會繼續(xù)鍛煉自己,，提高工作能力。我將以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好自己的工作,，為公司創(chuàng)造價值,，與公司一起期待更美好的未來！

特此申請

請給予肯定,！

申請人：

申請日期：

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于xxxx年x月x日進入公司,，根據(jù)公司的需要，目前擔任xx一職,，負責xxxx工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習,，來提高自己的綜合素質(zhì),，目前正在電大就讀科，以期將來能學以致用,，同公司共同發(fā)展,、進步。

兩個多月來,，我在王總,、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一,、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從;

二、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己;

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定

的距離;

四,、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中,，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學習,，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步,。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工,。且本人在工作期間,，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力。因此,，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,。

來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正,。

申請人：

日期：

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇四

在過去的工作x個月里，有歡樂,，有成功,，也苦惱和失敗，.在領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷與指導(dǎo)下,，在各位同事的鼎力支持幫助下,，我的工作能力有了很大的提高，現(xiàn)將x個月來的我的工作總結(jié)如下：

1,努力學習,，不斷提高業(yè)務(wù)能力,。在工作中，認真學習業(yè)務(wù)知識,，不斷積累經(jīng)驗,，積極參加學習培訓，不斷充實自己;2,遵章守紀,。3個月來,，自己在工作中做到不怕苦，不怕累,，學習優(yōu)秀員工的方法,，認真完成了本崗位各項工作任務(wù);3,團結(jié)同事，共同努力,。同事關(guān)系融洽,，團結(jié)友愛，互幫互助,，互相尊重;4,由于自己工作經(jīng)驗不足,，在工作中缺乏處理用戶投訴的實踐經(jīng)驗，服務(wù)工作做得不夠細致,，這是我以后努力的方向,。

2.本人自進入本公司工作以來，在各位同事的關(guān)懷幫助下,，通過個人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗的積累,，知識不斷拓寬，業(yè)務(wù)工作能力取得了極大進步,。

3,回顧過去的x個月,，我認真學習營業(yè)的培訓，積極參加崗位培訓,。全心全意,，以禮待人，熱情服務(wù)，耐心解答問題,，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，并在不斷的實踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，成長為一名合格的xx員工,。

我努力在以后的工作中我愿成長為一名優(yōu)秀員工,，爭取能為公司帶來更大的效益。

工作完成情況：本人入職公司兩月以來,，在市場部擔任負責市場研究方向的高級專員職務(wù),。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)協(xié)助下，基本保質(zhì)保量的按時完成了各級領(lǐng)導(dǎo)安排的例行性工作及臨時工作,。

目前本人負責的主要例行市場研究報告包括：北京在售各項目周報,、北京在售各項目月報、每月房地產(chǎn)市場宏觀分析報告,、房地產(chǎn)龍頭企業(yè)月度調(diào)研報告,、北京沈陽等四城市月度房地產(chǎn)市場調(diào)研報告(配合開發(fā)部)、競爭項目及同類產(chǎn)品市調(diào)報告

工作亮點：入職以來改進了市場部各報告的表現(xiàn)形式及結(jié)構(gòu),，豐富了內(nèi)容涵蓋面并提升了專業(yè)性及可讀性,。增加深化了部分例行分析報告。和領(lǐng)導(dǎo)及同事一起重新搭建了市場部工作架構(gòu),，理順了工作流程,，使之實現(xiàn)流程化、專業(yè)化,。

待改進方面：工作還缺乏一定的積極主動性,，溝通略顯不足，對市場敏感度有待改進,。報告的深入度和涵蓋面有待提高,。

在本部門的`工作中，我勤奮工作,，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同,。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,，促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,，對公司的認識僅僅是皮毛的話,，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時,，積極團結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,，要不斷的學習與積累,，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快、更好的完成,。我相信我一定會做好工作,，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,。

總之,，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的,，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力,。xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準,。

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇五

轉(zhuǎn)眼6個月的試用期就過去了,，回想去年十月來__面試，到現(xiàn)在正式成為__的一員,，不得不感慨時光飛逝,、這幾個月時間里我感覺到自己在飛速的成長,，不知不覺已經(jīng)融入了崗位，慢慢具備了職場人員應(yīng)該具有的專業(yè)素質(zhì),；在同事的幫助下工作上也開始慢慢上手,；思想也開始沉淀下來，變得踏實,，不再浮躁,、這段時間讓我不論在工作上還是思想上都有了巨大的進步，下面我將對這階段的工作做一個總結(jié)并對以后工作做一個計劃,、

我清楚的記得xx總在一次培訓中跟我們說“上班除了賺錢,，更重要的是賺取你的職場經(jīng)驗與技能”、對這話我再認同不過,，因為只有你學到的才是你自己的東西,、所以從一開始我對待工作的態(tài)度就是認真，多干,，多學,、

在xx這個大舞臺我有充分資源來學習、公司一開始為我們這批新員工安排了三個月的車間實習,，這三月讓我收益匪淺,，不僅了熟悉了公司的產(chǎn)品，更了解了機器從圖紙設(shè)計到加工,，再到最后裝配的全過程,、系統(tǒng)的了解了每一種機床的加工方式，在數(shù)車班我還自己動手車了幾個孔,，親身體驗了一把,、這為我們以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)、正式走入崗位后我更加感受到了多學多思考的重要性,，好在這里有一群經(jīng)驗豐富,，樂于助人的同事，讓我在工作中不管有什么問題都能夠第一時間解決,、公司的產(chǎn)品也很富有挑戰(zhàn)性,，讓我有了充分的學習機會、現(xiàn)在調(diào)到新成立的智能包裝事業(yè)部,，由于正處于新產(chǎn)品研發(fā)階段,，所以任務(wù)很重，壓力很大,，但是每天都感覺過得很充實,，每天都有很大的收獲、唯一不足的是自身專業(yè)知識的不足,，還需加緊學習,、工作是人生中很重要的一部分,，我想我已經(jīng)有了一個好的開始，接下來我要做的就是在這條路上不懈努力,，勇往直前的堅持下去,、

這六個月的時間里我在思想上的轉(zhuǎn)變同樣是巨大的、對于剛走出學校的大學生來說,，怎樣快速調(diào)整好心態(tài)融入到職場中來是很關(guān)鍵的,、

其實從工作的第一天開始我就明白工作了更多的是責任與義務(wù)，進入職場后我們應(yīng)該嚴格要求自己,，使自己具備一個職場人員應(yīng)該有的專業(yè)素質(zhì),、公司在這方面也給我們進行了一些相關(guān)的培訓，課程都很精彩也很實用,，讓我明白了自己應(yīng)該如何融入職場,，如何處理一些問題、

記得在車間的時候跟一個與我年齡相仿的師傅閑聊,，當我得知他一個月都不休一天的時候我很驚訝,，他確很平靜的告訴我,，不是他不想休而是因為家里的原因讓他必須努力賺錢,、從他身上我看到了作為一個男人應(yīng)有的擔當、這也讓我意識到自己身上的責任,，我也到了該賺錢,，該為家里分擔的時候了、

在以后的工作中,，肯定會有很多不如意的時候,，不過我相信自己已經(jīng)知道該如何去應(yīng)對了、同時自身還有很多不足的地方,，我也會積極去調(diào)整,，去學習、

在接下來的工作中我最需要做的還是提高自己的專業(yè)水平,、機械行業(yè)是一個需要慢慢積累的行業(yè),，在未來10年的時間里我都會專心從事這門工作，因為我覺得自己喜歡并熱愛這個職業(yè),、同時,，對于制造業(yè)而言，很多工作都是建立在技術(shù)之上的,，你只有扎實的技術(shù)基礎(chǔ),，你才能夠有更廣闊的空間、

試用期的結(jié)束又是一個新的開始,，希望自己能夠再接再厲做好自己的工作,、

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇六

加入公司已經(jīng)三個多月了,，在公司和財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助和指導(dǎo)下我已初步了解了公司財務(wù)方面的一些基礎(chǔ)知識和基本操作，經(jīng)過這一段時間的學習使我更一步加深了對理論知識的認識,，更使我感受到了實踐的重要性和自身的不足,。所以，要想完成好以后的工作必須從現(xiàn)在開始刻苦實踐,，虛心學習,。以下是我對三個月試用期的一個小結(jié)。

1,。辦理各銀行轉(zhuǎn)賬,、存款、提現(xiàn),、銀行承兌匯票到期承兌等,。

2。負責各銀行現(xiàn)金支票,、轉(zhuǎn)賬支票的購買,、保管以及支票的簽發(fā)。

3,。電算化填制銀行收款,、銀行付款憑證。

4,。登記銀行日記手工賬,，并及時與銀行對賬

回顧三個月的出納工作，讓我感覺到了我的很多不足之處,，將實踐想的過于簡單,，所以操作過程中顯得有些眼高手低，產(chǎn)生了許多不必要的麻煩,，總結(jié)如下：

1,、開具支票必須字跡工整、無連筆,、不能修改等,。而我的正楷書法功底實在是太弱了，終于把支票內(nèi)容寫工整了,，蓋銀行預(yù)留印鑒時也是一門技巧,，印鑒重壓、重影現(xiàn)象都會被銀行退票,，從而耽誤工作,。

2、電算化填制銀行收款,、銀行付款憑證時經(jīng)常將日期與附件張數(shù)忘記改寫,。

3,、登記銀行日記手工賬，不能及時與銀行對賬,。

1,、嚴格按照財務(wù)制度的要求，辦理銀行收付款業(yè)務(wù),，以及支票的填寫,、簽發(fā)，認識到了財務(wù)工作的嚴格性,、規(guī)范性,。

2、學習并操作用友會計軟件系統(tǒng),，將書本與實踐有效的結(jié)合起來,。

3、根據(jù)記賬憑證登記明細賬,，并學會了編制發(fā)生額及余額表,。

4、學會了如何與同事們友好相處,，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù),。

對于公司大家有目共睹自，從接手以來,，在管理方面實行了人性化的管理理念,，即“人為本,，德治企,，共和諧”。并且先后推行了6s,、競聘上崗,、戒煙禁酒等等一系列的管理辦法，提高了公司的管理質(zhì)量和秩序,。在對待員工方面公司實行了有難必幫,、有病必探、有喜必報,、有喪必悼等一系列措施,，加強了同事與同事之間，員工與公司之間的和諧,，也讓我深深的感受到了公司對員工的關(guān)懷,。

一、學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能,。

二、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。

三,、出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金,、票據(jù),、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工,，各負其責,，并相互牽制。

四,、很好的溝通能力,。而我對于這些要求做的還遠遠不夠好。

在今后的工作中,，我將努力提高業(yè)務(wù)水平,，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1,、在以后的工作中不斷學習業(yè)務(wù)知識,，通過多看、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。

2、提高自己解決實際問題的能力,，并在工作過程中克服急躁情緒,，以積極、熱情,、細致的態(tài)度認真對待每一項工作,。

以上是我對三個月試用以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結(jié)合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,，努力實現(xiàn)自己的人生價值和目標。

在此,，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝,！

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是20xx年3月1日成為本公司的試用員工,。在這段時間里，工作扎實，積極進取,，能夠按時完成設(shè)計任務(wù),，基本能夠勝任本職工作，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工,。

入職后,，主要從事施工圖設(shè)計，至今基本熟悉了設(shè)計的整個流程,。在工作中,，一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù),；不懂之處虛心向同事請教,，不斷提高完善自己。

在此,，我特地感謝各級領(lǐng)導(dǎo)和同事對我入職后的指導(dǎo)和幫助,，感謝各專業(yè)同事對我工作中不足之處給予的指正和幫助。

公司融洽和諧的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，使我很快適應(yīng)了這里的工作環(huán)境，與同事們成為很好的合作伙伴,，團隊協(xié)作能力也進一步提升,。

大學畢業(yè)以來我一直很喜歡這個行業(yè)，這些年來我學到了很多,，感悟了很多,；看到景觀行業(yè)的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加希望以一名正式員工的身份為效力,、盡職。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，與公司一同展望美好的未來,！

此致

敬禮

申請人：xxx

年 月 日

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,，到今天3個月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好,，但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,。

在試用期間,，我勝任的是業(yè)務(wù)一部信息員一職，雖然該崗位和我的專業(yè)知識相差也較大,，但在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),，使得我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程,。

在本部門的工作中,，我一直嚴格要求，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。當然，初入職場,，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正,，但前事之鑒，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這三個月,，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的信息指數(shù)，整理公司各方面合同與部門內(nèi)部各種資料,，從整體上把握公司的跟單運作流程,。當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

這是我的第一份工作,，這三個月來我學到了很多,，感悟了很多,。看到公司的逐步發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來！

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年12月1進入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔任網(wǎng)絡(luò)編輯一職，負責論壇的運營等,。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情,；性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強,，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作,；積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用下班時間也會多逛逛別的分站的論壇，學習一些新的知識和內(nèi)容,，盡自己最大的努力好好的做好論壇,。

三個多月來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，

綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、自己思想上創(chuàng)意性還不夠強,；

二,、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己,；

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離等等。

在今后的工作和學習中,，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學習,，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步,。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工,。因此,，我特向領(lǐng)導(dǎo)申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我提前轉(zhuǎn)為正式員工,。來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去

創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

申請人：xx

20xx年3月20日

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇十

三個月的實習轉(zhuǎn)眼就要過去了,。于xx年6月5日進入xx國際招標有限公司,，在xx貨物招標部主要從事招標業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實習期間,，我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下,，業(yè)務(wù)知識和技術(shù)能力得到不斷充實并提高,。在此，我就實習期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報：

一,、認真學習業(yè)務(wù)知識,，履行崗位職責，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,。做為一名公司的新進員工,，我時刻鞭策自己，在工作中恪守招標守則,，不斷學習公司文件,，了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式，明確自己的崗位職責,。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,，國際國內(nèi)貨物招標流程學習，并完成了公司的測試,。

二,、主動熱情，以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作,。到xx貨物招標部以后,，部內(nèi)的全體人員對我格外照顧，關(guān)心無微不至,，使我在這里感覺到了家庭的溫暖,，從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。

主要從事工作如下：參與技術(shù)交流的項目：xx電氣集團技術(shù)談判,；xx鍋爐廠,、xx公司技術(shù)談判；xx項目原燃料取制樣系統(tǒng),、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)交流,。

參與標書審查的項目：xx研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標書審查；不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查,；xx檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查,。

參與標前會的項目：x國x際行車集中采購。參與開評標的項目：xx國際行車集中采購,；xx夾鉗起重機,；xx國際行車集中采購；梅山145扎制油,；xx運輸公司框架車配套框架,；xx股份直屬廠部3冷軋5橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,，對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作,；使我受益匪淺,，不僅從過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力,，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風,。

三,、虛心求教,，不斷改進、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能,。作為一名年輕的招標工作者,，可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩，但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,，積極總結(jié)處理方法,，并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父xx的指導(dǎo)下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,，包括前期技術(shù)交流,，標書審查，編寫招標文件,，發(fā)布公告,，跟蹤購標，開標等一系列的工作,。而期間遇到很多困難,，只有家購買標書，向上海市機電辦申請家開標,，抽取評委時,，在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委，2次向機電辦申請重抽專家,。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,，造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足,，在國際招標網(wǎng)上的誤操作,，在投標截止時間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標備案,，在咨詢了國際招標網(wǎng)工作人員后,，及時與上海市機電辦溝通，彌補了之前的錯誤,。

總之,，在這3個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的

動力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情,。同時我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,，按期轉(zhuǎn)正,，我會用我的實際行動為xx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇十一

1,、建立了公司法人治理結(jié)構(gòu),。相繼設(shè)立了董事會、監(jiān)事會,，聘任了公司總經(jīng)理,。又通過在建設(shè)工程總公司范圍內(nèi)競聘，聘任了公司副總經(jīng)理,、四部一室主任,、分公司經(jīng)理15人。通過在公司內(nèi)外部參與競聘,，使工作能力強,，業(yè)務(wù)水平高的管理人才脫穎而出。

2,、打破員工身份界線,，優(yōu)化配置了人員。公司成立人力資源中心后,，逐步實現(xiàn)一個以長期勞務(wù)合同為主,，短期勞務(wù)合同為輔，臨時合同為補充的勞動用工體系,。除管理人員外,，對剩余的全體員工全部進入人力資源中心管理，按照不同單位和部門的人員需求與之簽訂上崗合同,。

3,、公司人員結(jié)構(gòu)日趨合理。公司現(xiàn)有員工558人,，其中：全民職工261人,，代培工1人，集體工88人,，勞務(wù)工xx8人,，臨時工80人。其中：機關(guān)63人,，安裝分公司136人,，路橋分公司39人，防腐分公司32人,，恒達分公司88人,，運輸分公司98人，建筑分公司8人，嘉勝分公司6人,，租賃分公司37人,，人力資源中心51人（其中：借調(diào)和單干23人），通過雙向選擇,，已有5xx人分別走上不同的工作崗位,。目前公司人力結(jié)構(gòu)日趨合理，大專以上文化程度有65人,，中級職稱15人,，技師5人，電焊工,、管工,、駕駛員,、機械手,、修理工等主要工種241人。公司員工日趨年青化,，充滿了活力,，年齡在21—40之間的有488人，占總?cè)藬?shù)的84,。

1,、對公司人事勞資業(yè)務(wù)流程進行再造

根據(jù)公司原人事勞資業(yè)務(wù)流程，結(jié)合有限公司實際,，對我公司人事勞資業(yè)務(wù)流程進行了再造,。包括人事勞資部崗位職責、人力資源中心的崗位職責,、人員調(diào)動手續(xù),、員工考勤制度、員工工資獎金發(fā)放,、公司績效考核等規(guī)章制度,。并編制了工作制度6個，下發(fā)文件4個,、公務(wù)通知6個,，使公司人事勞資管理工作相互協(xié)調(diào)、密切配合,、精干高效,。

2、認真做好員工工資和獎金的發(fā)放工作

面對公司生產(chǎn)人員分散,，工資發(fā)放有一定困難,，我們針對不同情況采取不同的辦法，保證將工資和獎金及時發(fā)放到每一位員工的手中,。

20xx年共發(fā)放工資442.3萬元,，其中：機關(guān)59.8萬元,，安裝分公司xx2.8萬元，路橋分公司34.5萬元,，防腐分公司32.6萬元,，恒達分公司70.6萬元，運輸分公司45.1萬元,，建筑分公司8.6萬元,，嘉勝分公司8.3萬元，租賃分公司35.4萬元,，人力資源中心24.6萬元,。

20xx年共發(fā)放獎金588萬元，其中：機關(guān)62.4萬元,，安裝分公司195萬元,，路橋分公司60萬元，防腐分公司48萬元,，恒達分公司xx5.7萬元,，運輸分公司34.1萬元，建筑分公司13.2萬元,，嘉勝分公司6.6萬元,，租賃分公司49.4萬元，人力資源中心3.6萬元,。

3,、認真做好員工工資的套改工作

根據(jù)總公司的要求，20xx年我們對員工工資進行了兩次套改,。由于公司重組整合,，歷史原因多，工資套改難度大,，問題多,，我們在尊重歷史的情況下，盡量做到公平合理,，使員工得到最多的實惠,。第一次補發(fā)工資7.1萬元，第二次補發(fā)工資39.5萬元,。

為了充分發(fā)揮xx有限公司整合重組的優(yōu)勢,，公司以搞活內(nèi)部分配機制為突破口，以提高經(jīng)濟效益為目的,，突出對各責任單位和部門進行考核與獎懲,，并加大對第一責任人的考核與獎懲力度，從而充分調(diào)動全體員工的生產(chǎn)與工作的積極性，不斷提高公司的市場競爭能力和盈利能力,，全面實現(xiàn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標,。主要辦法是經(jīng)營放開搞活，績效考核掛鉤,。

考核時以各責任單位和部門的工資（費用）總額為主要依據(jù),。工資總額是基礎(chǔ)工資、技能工資（操作層）,、崗位工資（管理層）和效益工資以及各種福利性補貼之和（部門為管理費用）,，工資總額都將與所取得的績效完全掛鉤，硬性兌現(xiàn),。公司全年核定完成產(chǎn)值1,。5億元，實現(xiàn)利潤2550萬元,，工資總額842萬元,，費用總額714。6萬元,?？己朔钟薪?jīng)營指標單位的考核、各部門的考核,、公司承包單位的考核和對領(lǐng)導(dǎo)班子的考核，對公司領(lǐng)導(dǎo)班子實行風險抵押金政策,，共收風險抵押金xx6萬元,。

為了正確處理好人事關(guān)系，解除領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂,，我們積極加強與各部門,、各分公司的聯(lián)系和溝通，及時掌握員工的新情況,、新動態(tài),，保持員工隊伍在有競爭的情況下保持穩(wěn)定，有什么重要事情及時向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,，使人力資源為公司的生產(chǎn)經(jīng)營起到最好的保障作用,。

1、加強人力資源中心人員的管理,。對公司人力資源中心的人員進行“雙向選擇,，擇憂錄用”，并認真作好員工的思想工作,，讓廣大員工自覺改變從業(yè)觀念,，自覺提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平，通過達到一定技能而選擇不同的崗位。今年公司558人中已有5xx人分期分批走上不同的工作單位,，剩余的人員也分別從事單干或到派出所,、焊考辦等單位從事短期性工作。

2,、做好集體工的穩(wěn)定工作,。集體工是我公司的主要力量之一，對88名集體工有償解除勞動合同的工作出現(xiàn)多次反復(fù),，為此我們進行了深入的調(diào)查,、了解和咨詢，細致耐心地做好解釋工作,。雖然最后沒有人有償解除勞動合同,，但通過做工作，溝通了大家的思想,，穩(wěn)定了大家的情緒,，緩解了員工的矛盾。

3,、做好勞務(wù)合同工的續(xù)聘和新聘工作,。對公司符合條件的xx8名勞務(wù)合同工進行了續(xù)聘，并解聘了7名長期不在崗且又未報過到的人員,；對符合轉(zhuǎn)勞務(wù)合同工條件的50多名臨時工進行了摸底,，并完成了向總公司、勘探局申報,、審查工作,，一方面解決了建工總公司職工子女的就業(yè)問題和后顧之憂，另一方面也為我公司下一步的工作儲備了人員力量,。

4,、對長期不在崗員工進行了清理。通過清理共有37人長期不在崗,。經(jīng)過耐心細致的做工作,，現(xiàn)辦理內(nèi)部待崗9人，協(xié)議離崗5人,，還有一部分人員正在尋找新的出路,。

總的來講，通過以上的工作使公司員工從思想觀念上,、工作作風上有了很大的改變,，自覺形成了一種自我約束、自我競爭的良好局面,。

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇十二

我叫xxx,，于xx年7月15日進入公司,，根據(jù)公司的安排，目前擔任投資經(jīng)理一職,，負責投資咨詢服務(wù)與營銷支持工作,。自進公司以來，本人努力學習證券,、期貨方面的業(yè)務(wù)知識,，加強客戶服務(wù)技能提升，工作認真且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，已經(jīng)順利的完成xx年的財富簽約工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦尤其對新渠道同事營銷支持方面不遺余力，配合各部門負責人成功地完成了多期周末投資者報告會,，也已經(jīng)多次對保險渠道提供投資咨詢服務(wù),，取得了不錯的反響。

自7月份入司以來,，得到了部門經(jīng)理xxx老師,，同事xxx兩位老師的大力支持，他們的無私幫助為我業(yè)務(wù)的提升打下了堅實的基礎(chǔ),，從業(yè)務(wù)的發(fā)展情況來看,，任何事情的成功都需要密切的配合，對于轉(zhuǎn)正后的工作,，我個人認為需要從以下幾個角度來進行。

有選擇,、有針對性,、有目的的加強與保險的配合，自xx年開始,，證券經(jīng)紀業(yè)務(wù)競爭加劇,，券商之間客戶挖角、傭金大戰(zhàn)不斷,，有鑒于此,，個人認為在維護好傳統(tǒng)渠道的同時，新渠道是我們的一大制勝法寶,，從全行業(yè)的發(fā)展來看,，綜合金融是大勢所趨,，平安很有幸走在了時代的前列，因此,，我們要充分抓住與利用好這個優(yōu)勢,，形成對其他券商的比較優(yōu)勢。在新一輪的券商洗牌中立于不敗之地,。,、

證券行業(yè)是一個變化無常，新產(chǎn)品,、新事物不斷更新的行業(yè),，xx年至今行業(yè)先后推出了股指期貨、融資融券等新品種,，但從券商的開展情況來看,，發(fā)展并不如人意，所以,，我們?nèi)绻〉昧诉@兩個產(chǎn)品的勝利,，無疑取得了新一輪競爭的制高點。在這一方面,，作為投資顧問,，我們需要從知識儲備與客戶培訓方面下手，培養(yǎng)客戶的使用習慣,，增加客戶的忠誠度,，為公司提供新的利潤增長點，形成差異化競爭,。

營業(yè)部在立業(yè)已經(jīng)10多年,，存量客戶相對較多，結(jié)合前期服務(wù)情況來看,，安逸理財?shù)姆?wù)主要體現(xiàn)在新開客戶上,，對于存量客戶的服務(wù)則相對較少，因此,，明年開始,，建議加大對產(chǎn)品經(jīng)理的支持，進而對存量客戶提升服務(wù)質(zhì)量,，爭取簽約更多的安逸理財客戶,，培養(yǎng)客戶的忠誠度，一則可以防止客戶流失,，同時在新產(chǎn)品推廣,、理財產(chǎn)品銷售方面也會有一定的優(yōu)勢。

證券行業(yè)日新月異,，xx年還有很多新業(yè)務(wù)會推出,，融資融券轉(zhuǎn)常態(tài),、轉(zhuǎn)融通、新三板,、國際板,、期貨投資分析等等，要想在競爭中立于不敗之地,，只有不斷的加強新業(yè)務(wù)學習,，提升自己的業(yè)務(wù)技能，同時加強對營銷人員的業(yè)務(wù)培訓,，對存量客戶里面凈值較高,，同時交易較活躍的客戶進行指導(dǎo)，培養(yǎng)客戶對新產(chǎn)品的交易熟悉度,。

新的一年即將展開,，競爭還將延續(xù)，但機會卻相對有限,，個人認為只有和諧的團隊,，專業(yè)的技能，熱誠的服務(wù)才能在競爭中立于不敗之地,，非常榮幸公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,，我將珍惜這次機會，為公司與個人發(fā)展的雙贏而努力,。

從11月30日入司已經(jīng)三個月時間,，在此期間公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務(wù)中心剛上線階段,，通過日常工作學習自己對客戶服務(wù)中心建設(shè)和客戶服務(wù)有了更高的認知,，同時積極與領(lǐng)導(dǎo)和同事進行溝通，盡快的融入了東興證券這個集體,。

1,、由于公司客戶服務(wù)中心的客戶服務(wù)平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司，利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶服務(wù)平臺功能需求,，在20xx年12月14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心工作人員對客戶服務(wù)平臺進行測試,，同時將測試結(jié)果及時反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務(wù)平臺的功能完善,，并于20xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員；

2,、負責公司客戶服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯,，并且協(xié)助完成公司客戶服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶服務(wù)中心規(guī)范用語編輯，完善公司客戶服務(wù)中心制度體系建設(shè),；

3,、每月定時對總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心話務(wù)進行抽查質(zhì)檢,，并且將話務(wù)中存在的問題進行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對質(zhì)檢問題進行溝通,，同時每月提交客戶服務(wù)中心質(zhì)檢月報,，通過此項工作來提高客戶服務(wù)中心服務(wù)水平；

4,、從20xx年1月客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)平臺坐席系統(tǒng)上線之后,，開始接聽客戶,，通過在接聽客戶電話過程中來促進業(yè)務(wù)知識的學習,，同時提高自身客戶服務(wù)意識；

5,、每日組織客戶服務(wù)中心人員的晨會,，通過晨會來了解當時市場資訊,，共同學習每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識，同時學習公司近期工作任務(wù)與重點,；

6,、針對客戶服務(wù)中心工作流程和標準使用語及相關(guān)工作對北京營業(yè)部相關(guān)工作人員進行培訓，通過培訓學習了解客戶服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認知,；

7,、在總部和營業(yè)部客戶服務(wù)平臺坐席系統(tǒng)上線之后，指導(dǎo)營業(yè)部通過坐席系統(tǒng)完成新客戶回訪工作,，并且及時解決營業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題,；

8、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求同時為了加強公司各部門業(yè)務(wù)相通,，每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務(wù),，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導(dǎo)和各營業(yè)部客服主管。

1,、加強業(yè)務(wù)知識的學習,，通過不斷的接聽客戶過程中發(fā)現(xiàn)對于公司很多業(yè)務(wù)知識方面自己仍然需要加強學習，從而才能提高對客戶的服務(wù)水平,；2,、加強團隊溝通協(xié)作，加入新的集體之后,，并且在公司客戶服務(wù)中心建設(shè)階段必須很好與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,，尤其根據(jù)公司客戶服務(wù)中心發(fā)展目標，積極加強與各營業(yè)部客服主管的溝通,；

3,、對于公司客戶服務(wù)中心建設(shè)階段，應(yīng)該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶服務(wù)中心運營管理的認知加強創(chuàng)新能力,，尋找合適公司客戶服務(wù)中心建設(shè)的方式方法,。

在正式成為東興證券的一員之后,，根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認真改進，同時積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)工作,，對公司客戶服務(wù)中心建設(shè)工作作出自己的努力,。按期完成總部和各營業(yè)部客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)平臺坐席系統(tǒng)的上線工作，認真協(xié)助公司各營業(yè)部客戶服務(wù)中心的上線工作,，同時認真協(xié)助完成對公司客戶服務(wù)中心制度建設(shè),，而且加強對自己今后負責的客戶服務(wù)中心呼入組的團隊建設(shè)管理，積極主動配合領(lǐng)導(dǎo)和同事開展各項工作,。

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇十三

本人通過近三個月的工作,，目前已對公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責,、信息流,、單據(jù)流、實物流及資金流等有了較深的了解,，熟悉掌握了儲運業(yè)務(wù)流程,、工作現(xiàn)場管理、工作任務(wù)安排,、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等,，并且已能夠很好地融入團隊，與銷售,、財務(wù),、倉庫服務(wù)商、運輸服務(wù)商,、印刷廠等通力合作,，正確、及時地完成公司的交付目標及任務(wù),，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請,，請各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示，非常感謝,！

1,、 在前任主管的協(xié)助及指導(dǎo)下，從3月17日至3月24日完成了《xxx之友》3期第2批及1&2期第4批共計96240本的計劃,、資源組織,、分揀、包裝,、發(fā)貨等工作,，據(jù)此基本了解了物流業(yè)務(wù)流程及接口關(guān)系；

2、 從3月24日至4月2日主導(dǎo)完成了學語文4期第1批共計約45萬冊的包轉(zhuǎn)發(fā)貨任務(wù),，并完成了庫房資產(chǎn)的交接清點（含設(shè)備、輔料,、工具等）,，以及學語文20xx年1&2、3期的盤點,；

3,、 從4月3日至6月5期組織完成了學語文4期第2批、5期,、6期,、7&8期共計約171。4萬冊的接收,、入庫,、分揀、包裝,、發(fā)貨,、配送等，每期庫存誤差比例控制在目標范圍內(nèi)（目標值1‰）,；

4,、 在歷史業(yè)務(wù)流程基礎(chǔ)上，同時在不影響交付質(zhì)量的前提下,，對到貨,、分揀、包裝,、發(fā)貨等部分操作進行了改良性的調(diào)整,，提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉(zhuǎn)率及分揀包裝的工作效率,，并降低了錯誤返工率,；

5、 在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合,，減少了信息傳遞的錯誤及散失對業(yè)務(wù)的不良影響,，降低了儲運與市場環(huán)節(jié)之間反復(fù)確認的工作量；同時對單據(jù)核對方式進行優(yōu)化,，將原先3天完成的工作量縮短為2天,。

1、 流程方面：建立并逐步優(yōu)化儲運環(huán)節(jié)的計劃,、訂單處理,、貨物接收、在庫管理、分揀包裝,、運輸配送,、客戶服務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程，實現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)操作的標準化,、規(guī)范化,、制度化，做到有據(jù)可依,；

2,、 人員方面：通過各種渠道建立臨時點數(shù)人員、臨時包轉(zhuǎn)人員的資源池及相關(guān)人員的情況說明,，并定期維護更新,；對內(nèi)合理實行崗位輪換制度，減少人員變化對業(yè)務(wù)的影響,；

3,、 物料方面：通過更加合理地安排發(fā)貨計劃，平衡到貨,、包裝,、發(fā)貨等之間的步調(diào)，減少資源,、時間等方面的沖突,，提高包轉(zhuǎn)合理性、庫存周轉(zhuǎn)率及整體工作效率,；

4,、 設(shè)備方面：建立設(shè)備定期保養(yǎng)及維護制度并嚴格落實，提高打包機,、叉車等設(shè)備工具的可用率,，避免影響正常業(yè)務(wù)開展；

5,、 成本方面：通過歷史數(shù)據(jù)分析對比,，合理地對包裝方式、運輸方式等進行調(diào)整減少打包帶,、包裝紙,、編織袋等包材及耗材的使用，降低包轉(zhuǎn)成本,；同時通過訂單的整合及合理的計劃,，提高臨時人員及設(shè)備的利用率，減少發(fā)貨時間,，從而降低人工成本,。

p。s。相關(guān)措施的目標值將在分析歷史數(shù)據(jù)后制定詳細工作計劃時進行體現(xiàn),。

轉(zhuǎn)正申請的工作總結(jié)怎么填篇十四

我于20xx年9月15日進入公司,，根據(jù)公司需要，目前擔任樓管員一職,，負責小區(qū)安全護衛(wèi)工作,。 本人工作認真，細心且有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈，極 富 工作熱情,；性格開朗,，樂 于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力,；責任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦。 入職已來,，我在 公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足

一,、思想上個人主義較強,，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從；

二,、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己；

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,。

在今后的工作和學習中,，我會進一步嚴格要求自己，虛心向公司領(lǐng)導(dǎo),、同事學習,，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步,。 根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿合格后，即可被錄用成為公司正式員工,。因此,，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,。使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,。 來到這里工作。我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。篇二：保安主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

時光飛逝,，來到公司已經(jīng)兩個月了,，回望自己用辛勤汗水澆灌的成績感受頗深。成績的取得離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的英明抉擇,、正確指導(dǎo),，離不開同志們的精誠團結(jié)、通力合作,。為今后更好地工作總結(jié)經(jīng)驗,、吸優(yōu)納良，使我們更進一步適應(yīng)新形勢的發(fā)展,。

安保部的工作對一個公司的發(fā)展起著十分重要的作用,，我接手這項工作以來，首先告誡自己責任是第一要義,，認真細致才能使工作到位,。在熟悉現(xiàn)場的各個機房重地、檢查所有的消防和安防設(shè)備設(shè)施等一系列安保工作后,，我認真記錄著各個環(huán)節(jié),、各個部位、施工現(xiàn)場和庫房重地等存在的各項問題,，對照施工圖紙結(jié)合現(xiàn)實查找漏洞和不足,。逐一安排,，堅持每天巡查、檢查并做好記錄,，通過幾天的實地工作制定了一些工作計劃和工作安排,。

第一、 對消防和安防系統(tǒng)的接管驗收工作,。這項工作既要有專業(yè)知識也要有一定的技術(shù),，我認真學習有關(guān)知識根據(jù)一些工作經(jīng)驗對重點部位和較易出現(xiàn)差錯的部位特別關(guān)注細則如下。

1,、消防,、安防控制中心及消防泵房室內(nèi)衛(wèi)生狀況整潔，無任何雜物堆放,，自動報警系統(tǒng)主機外觀清潔,，操作控制面板各功能鍵靈敏有效，系統(tǒng)內(nèi)部無浮沉,，各接線口壓線牢固結(jié)實，各臺消防泵有明顯標識,。

2,、消防水池、消防水箱已儲備符合消防設(shè)計要求的水量,，系統(tǒng)供電正常,，濕式噴灑滅火系統(tǒng)管網(wǎng)充滿水，系統(tǒng)閥門無泄露,，處于正常工作狀態(tài),。

3、檢查火災(zāi)自動報警系統(tǒng)的各項控制功能測試和聯(lián)動功能測試,，啟動手動火災(zāi)報警按鈕,，報警處應(yīng)有指示燈確認報警信號，并輸出火災(zāi)報警信號火災(zāi)報警控制器接收到報警信號后,，出聲或光信號報警,，在主機處于自動的狀態(tài)下所有消防設(shè)備起聯(lián)動。

第二,、 在安防和消防設(shè)備設(shè)施驗收工作中,，對查找出的問題和廠家逐一核對，督促整改,，問題如下：

1,、在50多個防火門中，對10余扇防火門上的破碎玻璃進行更換,；對近半數(shù)的防火門開關(guān)鎖鎖芯鈍塞無法正常開啟進行維護和調(diào)節(jié)修理,。

2,、檢查6號卷閘門時，卷閘門無法正常開啟,，發(fā)現(xiàn)是因信號接收器出現(xiàn)故障,，監(jiān)督廠家人員當場進行修復(fù)。

3,、由于安防紅外系統(tǒng)的管線是明線管,，為防止出現(xiàn)安全隱患，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示我負責監(jiān)督檢查安防廠家對紅外系統(tǒng)的明線管全部改為暗線管,。第三,、 根據(jù)現(xiàn)場情況制定安保人員招聘工作，定崗定員,，制定各崗崗位職責,，解決和完善外保人員的住宿問題。人員編制如下：

1,、保安主管1人

2,、內(nèi)保人員：監(jiān)控領(lǐng)班4人，監(jiān)控值機員4人

3,、外保人員：班長1人,，大門崗4人，外圍巡視2人,，中控值機員4人,。

第四、 對安防系統(tǒng)的不足,，根據(jù)現(xiàn)場情況建議公司對庫區(qū)內(nèi)外加裝攝像頭,，使庫區(qū)內(nèi)外的監(jiān)控和防盜有較大提高，十分有利地對可疑動向進行實時監(jiān)控,。

第五,、 開始對庫區(qū)49扇防火門和14扇玻璃門進行統(tǒng)一編號，并粘貼臨時門牌,，對庫區(qū)內(nèi)72個消火栓內(nèi)的水袋,、槍頭進行清點，核實無誤后粘貼消火栓封條,，在整個庫區(qū)內(nèi)明顯位置粘貼禁止吸煙圖標,，告誡所有人員庫區(qū)重地禁止吸煙。

第六,、 接收庫區(qū)現(xiàn)有155把門鑰匙并且到現(xiàn)場逐一核對無誤后,，對每把鑰匙粘貼位置標識，隨后臨時封存于文件柜中,，以確保日后工作中正常使用,并制定了鑰匙管理規(guī)定,。

第七,、 檢查三個廠家制作環(huán)氧地坪漆樣板實驗，對該制作區(qū)域進行保護以免在制作過程中受到人為的破壞,，現(xiàn)場拍照記錄每日制作過程,，對三個廠家制作完的樣品進行比對。

第八,、 設(shè)備的安裝與調(diào)試

1,、配合安防廠家安裝調(diào)式門禁系統(tǒng)

2、監(jiān)督檢查大門口道閘和三輥閘的安裝情況

3,、配合電梯廠家安裝五方對講并親自到安裝地點逐一測試通話質(zhì)量是否清晰,。