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2023年實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別(通用八篇)

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2023年實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別(通用八篇)
時間:2023-03-31 14:35:14     小編:zdfb

為了確保事情或工作有序有效開展,,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,,方案屬于計劃類文書的一種,。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的方案范文,,歡迎大家分享閱讀。

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇一

一,、認(rèn)真?zhèn)湔n,。

在教學(xué)上,做到先備課,,然后跟班聽課,課后進行二次備課,,修補教案,備課做到三備,,即備學(xué)生,備教材,,備教法,,充分利用集體備課的資源,,認(rèn)真學(xué)習(xí)其他老師先進的教學(xué)方法,,每堂課都在課前做好充分準(zhǔn)備,。

二、增強上課技能,,提高教學(xué)質(zhì)量

突出重點,,突破難點,盡量使自己的語言通俗易懂,,使后進生也易于接受.在課后,,為不同層次的學(xué)生進行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學(xué)生的需求,。

三、促進教師隊伍的成長

為了幫助新教師盡快成長起來,,在帶教期間,師徒共同備課,,研究重點、難點,,手把手地修改問題的設(shè)計,,督促備課后記的寫作,。師徒間互相聽課;同時也常放下手頭的事認(rèn)真聽課,、仔細(xì)作記錄以便課

后指導(dǎo),。認(rèn)真聽取新教師的開課設(shè)想,,對其初稿的可操作性做出評價外,,再稿時還對各種細(xì)節(jié)問題提出忠告,。試講,、再修改,、再熟練成誦。 在 “傳幫帶”活動中,,我做到:

(1)指導(dǎo)吳靜老師制定工作計劃。

(2)指導(dǎo)吳靜老師工作的各個環(huán)節(jié),、傳授自己的工作心得,。

(3)常常聽陳波老師上課,,每節(jié)課都必須與陳波老師交換意見,。

(4)全面關(guān)心吳靜老師的工作,、學(xué)習(xí)、生活和思想,。

(5)加強與相關(guān)班主任和學(xué)生聯(lián)系,,了解吳靜老師的工作情況,,指導(dǎo)吳靜老師及時調(diào)整工作目標(biāo)和工作方法。

經(jīng)過“傳幫帶”工作,,受益最多的莫過學(xué)校最年輕的教師,各項工作都有改善,,使自己盡快成長起來,,因為還有很長的路要走,,新的一年必將更加努力,?!皞鲙蛶А惫ぷ骺梢源龠M教師的團結(jié)與融合,,更有利于繼承和發(fā)揚我校的優(yōu)良傳統(tǒng),加強教育教學(xué)科研,使全體教師共同發(fā)展,、共同進步、共同提高,。

二〇一三年六月二十六日

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇二

當(dāng)前,,在全國大力推進新課程實施的形勢下,,作為基礎(chǔ)教育核心課程的數(shù)學(xué)教育面臨著十分艱巨的任務(wù),。新課程實施的關(guān)鍵在于課堂教學(xué)質(zhì)量的提高,教學(xué)模式作為實施課堂教學(xué)的載體與方法,,作用就顯得尤為重要,。為此,廟雙中學(xué)在《鎮(zhèn)中小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式改革實驗方案(征求意見稿20xx0304)》的基礎(chǔ)上,,制定實施方案如下:

高效課堂是實施素質(zhì)教育的基本保障,,是師生減負(fù)的基本前提,,是新課程改革的基本目標(biāo),。教育發(fā)展要求把研究性學(xué)習(xí)把研究型學(xué)習(xí)引進小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué),,教學(xué)要從單純的接受轉(zhuǎn)向深層次的認(rèn)知參與和積極的情感體驗,要促進學(xué)習(xí)方式的改善,,促進包括高層次思維在內(nèi)的全面素質(zhì)的提高,,是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實踐能力的有效載體,為學(xué)生獨立個性發(fā)展提供廣闊的空間,。提高教育教學(xué)質(zhì)量最關(guān)鍵的因素就是要打造高效課堂?!八牟浇虒W(xué)法”就是結(jié)合教師和學(xué)生實際,,打造高效課堂的有效途徑。

“四步教學(xué)法”基本課堂教學(xué)模式為:創(chuàng)設(shè)情景,,汲取引題——自主合作,,探究新知——交流釋疑,,歸納總結(jié)——拓展應(yīng)用,,反思升華,。

1,、創(chuàng)設(shè)情景,,汲取引題。

一般情境創(chuàng)設(shè)可以分為以下幾種類型:創(chuàng)設(shè)問題情境,,引發(fā)懸念,;創(chuàng)設(shè)操作情境,激發(fā)興趣,;創(chuàng)設(shè)生活情境,產(chǎn)生聯(lián)想,;創(chuàng)設(shè)故事情境,引入角色,;創(chuàng)設(shè)競爭情境,活躍思維,;創(chuàng)設(shè)“障礙”情境,,激發(fā)認(rèn)識沖突。

2,、自主合作,,探究新知,。

教師給學(xué)生提供充足的自我探索時間和開放的思維空間,。問題——讓學(xué)生自己揭示,;知識——讓學(xué)生自己探索,;規(guī)律——讓學(xué)生自己發(fā)現(xiàn),;過程——讓學(xué)生自己體驗,;方法——讓學(xué)生自己總結(jié),;學(xué)習(xí)領(lǐng)域——讓學(xué)生自己拓寬,。

3,、交流釋疑,,歸納總結(jié)。

此環(huán)節(jié)是教學(xué)深化和升華階段,,教師要引導(dǎo)學(xué)生對共性的疑難問題或典型學(xué)習(xí)范例通過小組合作方式進行探討分析,,交流評議,要有意識地培養(yǎng)學(xué)生有效地與別人合作的`技能,,重視交流:動口——語言交流,、動手——操作交流、動鍵——網(wǎng)上交流,。重視互動:動腦——思維互動,、動身——時間互動、動情——情感互動,。

4,、拓展應(yīng)用,,反思升華。

知識運用就是要組織學(xué)生進行多種形式和內(nèi)容的練習(xí),,練習(xí)是數(shù)學(xué)教學(xué)的重要一環(huán),。它既是促進學(xué)生理解所學(xué)知識的重要途徑,又是使學(xué)生形成技能技巧的基礎(chǔ),,更是學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)解決實際問題的價值本位,。解決問題不僅僅是解決數(shù)學(xué)問題,還要解決學(xué)困生知識掌握的問題,。課堂及時完成練習(xí)和反饋矯正任務(wù),,及時克服學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)是實現(xiàn)大面積提高教學(xué)質(zhì)量的正確途徑和基本方法,。

小學(xué)部由教務(wù)處負(fù)責(zé)實驗活動的開展。中心學(xué)校負(fù)責(zé)組織實施,,由實驗骨干指導(dǎo)組對我校進行指導(dǎo)和評價,。

中學(xué)組由理科組負(fù)責(zé)實施,并接受鎮(zhèn)中心學(xué)校的調(diào)研評價,。

1、學(xué)校數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式改革領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:

副組長:

成員:

2,、數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式改革實驗骨干指導(dǎo)小組:

組長:

副組長:

成員:

20xx年3月:宣傳發(fā)動,,征求意見,,制定學(xué)校實施方案,;

20xx年4月:接受鎮(zhèn),、校兩級骨干指導(dǎo)小組成員課堂調(diào)研,,接受鎮(zhèn)中心學(xué)校檢查、指導(dǎo),;

20xx年5月:學(xué)校小結(jié)階段實施情況;參加鎮(zhèn)課堂教學(xué)模式改革現(xiàn)場研討會和高效數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式展示觀摩活動,;

20xx年6月:接受鎮(zhèn)中心學(xué)校組織的第二輪視導(dǎo),;學(xué)校發(fā)現(xiàn)實施互動典型教師、配置高效課堂典型,;并逐步將數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式改革成果移植到其他課型教學(xué)模式的改革實施方案;

20xx年7月:課堂教學(xué)質(zhì)量檢測和調(diào)研分析,;教師撰寫課堂教學(xué)模式鈣粉分析報告,;

20xx年8月:教師反思總結(jié)實施課堂教學(xué)模式改革情況;自學(xué)相關(guān)理論知識,;參加相關(guān)培訓(xùn);

20xx年9月-10月:學(xué)??偨Y(jié)實施課堂教學(xué)模式改革情況,,準(zhǔn)備接受鎮(zhèn)中心學(xué)校調(diào)研,;

20xx年11月:階段總結(jié)表彰,;階段成果展示;著手語文學(xué)科課堂教學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研和初步形成適合我校實際的語文課堂教學(xué)改革模式,。

20xx年12月:撰寫學(xué)校數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式改革總結(jié),;制定20xx年語文課堂教學(xué)模式改革實施方案和數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式成果鞏固方案。

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇三

白廟子鄉(xiāng)岳家屯村位于白廟子鄉(xiāng)東北,,距鄉(xiāng)政府16華里,,全村總?cè)丝冢ê喜⒑螅?799人,458戶,,(合并前1317人,,334戶)全村擁有耕地4275畝,5個自然屯,,幅員面積9平方公里,距義縣城26華里,,地貌為半平原,,鄉(xiāng)扶貧開發(fā)實施方案,。

1,、指導(dǎo)思想

以全國扶貧開發(fā)工作會議精神為指導(dǎo),,以21世紀(jì)中國農(nóng)村扶貧剛要為指針,,要以經(jīng)濟增長,、農(nóng)民增收,、早日進入小康社會為奮斗目標(biāo),以扶貧開發(fā)項目為切入點,,挖掘貧困村的發(fā)展?jié)摿Γ粩嗵岣呷罕姲l(fā)展?jié)摿?,充分尊重貧困群體的脫貧需求和意愿,達到項目到村,、措施到戶,以項目建設(shè)為突破口,,實現(xiàn)滾動式發(fā)展,、項目逐年壯大,使全村人均收入有一個較大的提高,。

2,、具體目標(biāo)

通過扶貧開發(fā)的措施,,使農(nóng)民的生活水平得到了根本性的提高,,實現(xiàn)農(nóng)民增收,,經(jīng)濟快速發(fā)展和社會全面進步,,力爭一年實現(xiàn)脫貧,,二年致富,三年大變樣,,五年奔小康,,規(guī)劃方案《鄉(xiāng)扶貧開發(fā)實施方案》,。

1,、具體實施的內(nèi)容及時間

充分利用岳家屯村的自然狀況及地理環(huán)境,,利用有多年搞大棚經(jīng)驗的技術(shù)人才搞冬季大棚開發(fā),,十月中旬開始動工,利用村南30畝耕地,,建大棚40棟,規(guī)格50米x7米,。具體栽植作物香菇,,通過村民代表大會推薦選出首輪承包戶(20—40戶),,扶貧資金每棟大棚補助資金一萬元,其余不足部分由村和承包戶自行解決。大棚施工由村委會開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組具體實施,,鄉(xiāng)扶貧開發(fā)辦督察,嚴(yán)格要求施工質(zhì)量,,統(tǒng)一施工,,集中建造,集中管理,。鉆深水井40眼(28米—35米深),辦電800米線路.蔬菜大棚11月15日竣工,,辦電,,及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)11月20日竣工,,打井辦電11月30日竣工。

2,、建立健全各種規(guī)章制度

鄉(xiāng)、村分別建立扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu),,和扶貧資金監(jiān)管組織,鄉(xiāng)由黨委書記任組長,,村里有村書記任組長,,分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門為成員,組織實施項目,。鄉(xiāng)村設(shè)有扶貧臺帳,,村設(shè)扶貧開發(fā)公開版,要讓全村百分之九十以上的農(nóng)戶參與到扶貧項目中來,。

3、扶貧資金的使用分配額度

(1)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)7.5萬元(用于建村部)

(2)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)2.5萬元

(3)科技項目1萬元

(4)40棟大棚,,每棟補助1萬元=40萬元

(5)鉆深水井40眼x20xx元=8萬元

(6)辦電修路11萬元

累計資金70萬元

(項目戶名單附后)

義縣白廟子鄉(xiāng)人民政府

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇四

為了推動校園足球活動的開展,,根據(jù)國家體育總局和教育部部門的通知精神,結(jié)合我校實際,,特制定本實施方案,。

以增強學(xué)生體質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的拼搏進取,、團結(jié)協(xié)作的體育精神為宗旨,,通過廣泛開展校園足球活動,建立和完善我校足球聯(lián)賽制度,,在學(xué)生中普及足球知識和技能,,形成校園足球文化,,提高學(xué)生的足球興趣,,從而培養(yǎng)全面發(fā)展,、特長突出的校際足球后備人才,。

充分發(fā)揮我校的資源優(yōu)勢,積極投入人力,、物力,、財力,,創(chuàng)造必要條件,,共同為校園足球活動的開展提供保障,。

領(lǐng)導(dǎo)小組組長:沈紅斌

副組長:徐無名,、王寶珠,、謝日英,、蔣靜屏,、劉丹,、馬小亮,、詹永平

成 員:肖亞梅,、鄭碧華,、謝燕群,、各班班主任,、學(xué)科教師

職責(zé):負(fù)責(zé)策劃,、籌備足球節(jié)各項活動與內(nèi)容,足球節(jié)經(jīng)費申請,、協(xié)調(diào)全校師生足球節(jié)活動開展等,。

競賽組組長:詹永平 副組長:耿艷華,、周欣穎 成員:非班主任教師

職責(zé):負(fù)責(zé)組織實施足球節(jié)全校性體育項目活動及開幕式的策劃,、組織,,足球節(jié)的競賽、裁判工作及裁判培訓(xùn),。

宣傳組組長:林小雙 成員:成 麗,、 樊 美,、李兆群

職責(zé):負(fù)責(zé)整個足球節(jié)的宣傳工作,宣傳展板和條幅制作,、足球節(jié)攝像拍照、網(wǎng)絡(luò)宣傳,。

后勤保障組組長:劉丹 成員:劉移風(fēng),、溫威,、歐陽繼紅

職責(zé):負(fù)責(zé)整個足球節(jié)橫幅懸掛、足球門的制作,、開幕式主席臺擺放、物品采購

醫(yī)務(wù)組:梁梅香

職責(zé):負(fù)責(zé)整個足球節(jié)學(xué)生意外傷害的救護

(一),、比賽時間: 11月9日至12月4日

(二)、參賽項目:(1)一,、二年級(四項):20人×10米足球運球接力賽,、20人(其中必須有10名家長)×10米足球抱夾接力,、20人制10米射門賽、隊列隊形及廣播操班級賽,。

(2)、三,、四年級(四項):20人×10米足球運球接力賽、20人(其中必須有10名家長)×10米足球抱夾接力,、5人制足球賽,、隊列隊形及廣播操班級賽,。

(3),、五,、六年級(四項):20人×10米足球運球接力賽,、20人(其中必須有10名家長)×10米足球抱夾接力,、5人制足球賽,、隊列隊形及廣播操班級賽,。

(三)、參加辦法:全體學(xué)生,、家長,、教師。

(1),、20人制10米射門賽按進球多少決定名次,每人1次射門機會進一球得1分,;

(2),、20人×10米足球運球接力賽,,在規(guī)定范圍內(nèi)由1名隊員用腳把球運到指定區(qū)域傳給下名隊員,直到第20名隊員把球帶運到終點,,時間少的一方為勝;

(3),、親子項目20人(其中必須10名家長)×10米足球抱夾接力:必須是在10名學(xué)生及10名家長同等條件下,在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)必須手抱一球和兩腳夾一球做袋鼠跳到對面交一隊友接力,,球不準(zhǔn)落地,,時間少的隊為勝;

(4),、隊列隊形及廣播操班級賽:本次足球節(jié)開幕式入場式及表演項目,。以整齊,、整潔,、精神面貌、做操質(zhì)量為評分標(biāo)準(zhǔn),。

1、采用國際足聯(lián)最新審定的五人制《足球競賽規(guī)則》,。 2、比賽用球使用4號球,。

3、比賽時間為20分鐘,。 4,、每場比賽替換運動員不限,。

5,、各班必須穿統(tǒng)一顏色的足球服裝(衣服、足球鞋,、足球襪),否則不給予參加比賽,。

6、各年級班級比賽:抽簽決定比賽班級實行單場淘汰賽,。

1、各年級部頒發(fā)最佳團隊獎一名班級量化考核加10分,。各年級比賽成績按比賽規(guī)程項目四項加起總分第一名班級20分,、第二名15分,、第三名10分計入班級量化考核中。

2、三,、四,、五、六年級五人制足球賽,,各年級按賽事獎第一名1名,、第二名1名,、第三名1名,、第四名1名,班級量化考核第一名加10分,、第二名加5分,,第三名加2分,、第四名加1分,。

3、一,、二年級10人制10米射門賽按各班進球的多少決定名次,,具體名次取得同上條,。

4,、,。每個年級設(shè)最佳球員,、最佳守門員各一名,,頒發(fā)榮譽證書及獎品,。

1,、班級參加比賽時,,班主任必須組織,。

2,、比賽前后,班主任務(wù)必要提醒同學(xué)注意安全,;同時強調(diào)不要出現(xiàn)打架,、發(fā)生口角等現(xiàn)象,。

3,、頒發(fā)的足球節(jié)方案,、邀請函等,,各班必須嚴(yán)格遵守各項規(guī)定的時間保質(zhì)保量地完成,。

4,、對陣圖中有相應(yīng)的比賽時間,,各班級隊員要提前10分鐘到操場上,做好比賽準(zhǔn)備,。若晚半小時則視為自動棄權(quán),。

5,、自本方案下發(fā)公布以后,,班主任要提醒同學(xué)們不要影響學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)為重,;比賽中堅持“友誼第一,,比賽第二”的作風(fēng),。

6,、學(xué)生凡發(fā)生打架,、口角等現(xiàn)象,,學(xué)校將視情節(jié)給予處分,。班主任組織不得當(dāng),將予以一定的考核,。

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇五

按照市委,、市政府關(guān)于創(chuàng)建“平安城市”的要求,,結(jié)合教育系統(tǒng)實際,,教育局決定從20xx年4月開始,,利用三年時間在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開展創(chuàng)建“平安校園”活動,特制定如下實施方案:

使全系統(tǒng)成為教育教學(xué)秩序穩(wěn)定,,治安狀況良好,,安全保障嚴(yán)密,校園環(huán)境優(yōu)美,,與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展,,人民群眾滿意度最高的全市最平安和諧行業(yè)之一,。具體目標(biāo)是營造“三個環(huán)境”,,形成“四個機制”,達到“五個明顯增強”,。

營造三個環(huán)境:(一)深入開展創(chuàng)建平安校園的安全宣傳教育活動,全力維護教育穩(wěn)定,、校園穩(wěn)定,,發(fā)揮教育行業(yè)的精神文明窗口作用,努力營造安定的社會政治環(huán)境,;(二)進一步完善校園治安防控體系,,強化安全責(zé)任意識,,努力營造穩(wěn)定的校園治安環(huán)境,;(三)認(rèn)真排查學(xué)校的交通、住宿、飲食,、消防,、周邊環(huán)境隱患,,強化管理監(jiān)督,努力營造良好的師生工作,、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

形成四個機制:(一)加強領(lǐng)導(dǎo),,落實責(zé)任,,加大投入,形成堅強的保障機制,;(二)依法執(zhí)教,,提高效能,,規(guī)范教育、教學(xué)行為,,形成有效的管理機制;(三)加強校園安全信息網(wǎng)建設(shè),,形成校園安全情況第一時間報送到有關(guān)部門的信息機制;(四)健全鞏固提高法制校長,、副校長隊伍建設(shè),,定期有針對性地為學(xué)生上法制課,、做法制輔導(dǎo)講座,,邀請專家經(jīng)常進行心理健康矯正教育,,減緩學(xué)生心理壓力,,形成有的放矢的校園安全教育機制,。

達到五個明顯增強:(一)校門封得住,,把得嚴(yán),,校外敵對組織,、敵對分子,、恐怖勢力、邪教組織的違法犯罪活動,、社會閑散人員以及違法分子在學(xué)校得到有效控制,防范,、處置重大突發(fā)事件的綜合水平在全市領(lǐng)先,維護學(xué)校,、師生安全的能力明顯增強,。(二)學(xué)校治安秩序平穩(wěn),,防范體系不斷完善,,內(nèi)外部安全隱患排查工作水平不斷提高,不發(fā)生重大惡性案件,,師生的安全感明顯增強,。(三)按照課程設(shè)置,,開足開齊安全教育課節(jié),,強化學(xué)生和教師的安全教育,師生的自我安全防護意識明顯增強,。(四)學(xué)校管理水平進一步提高,,有力遏制和有效處置學(xué)生的通勤乘車,、住宿,、飲食衛(wèi)生,消防和公共安全突發(fā)事件,,確保校園安全,預(yù)防災(zāi)害事故和防范處置各種突發(fā)事件的能力明顯增強,。(五)堅持政治領(lǐng)先,強化素質(zhì),,樹立人民教師形象,全市教師隊伍整體素質(zhì)得到提高,,戰(zhàn)斗力明顯增強。

為實現(xiàn)上述目標(biāo),,努力實現(xiàn)四個突破:

(一)維護教育和諧發(fā)展,,加強校園內(nèi)部巡邏隊伍的組織建設(shè)上有所突破,。要牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù),,穩(wěn)定是第一責(zé)任”和“學(xué)校無小事”,、“學(xué)生安全無小事”的觀念,,努力從源頭上預(yù)防和減少可能發(fā)生的不安全隱患。要提高駕馭復(fù)雜局面的能力,,確保一旦發(fā)生事件,,能夠迅速依法果斷妥善處置,,最大限度地減少對社會穩(wěn)定的影響,全面提高全體教育工作者的整體素質(zhì),。

(二)加強學(xué)生安全和校園公共安全工作,在預(yù)防控制校園,、學(xué)生重大事故上有所突破,。要完善和落實學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任制,,狠抓校園安全工作各項指標(biāo)的分解落實,,通勤車、學(xué)生食堂,、宿舍,、學(xué)校的消防、治安,、校舍,、火,、電,、水,、六室、財務(wù)室等重點部位經(jīng)常排查,。一把手要堅持每周“三個一”:即每周檢查巡視一次安全工作,,聽一次下屬安全工作匯報,,研究一次安全工作,,確保校園和學(xué)生安全,。

(三)明確職責(zé),加強協(xié)作,,在校長,、副校長,、主任,、班任,、科任,、食堂管理員,、舍務(wù)管理員,、黨團組織齊抓共建,,整體推進上有所突破,。開展創(chuàng)建“平安校園”活動是一項長期任務(wù),,要層層、人人落實責(zé)任,,加強督促檢查,嚴(yán)格考評,,兌現(xiàn)獎懲,要深入扎實地開展?fàn)巹?chuàng)“平安班級”,、“平安村小”、“平安托幼兒園”等創(chuàng)建活動,,積小安為大安,,以各校的平安來保證全市教育的平安。

(四)全面推進校園治安綜合治理,,在構(gòu)建“防、控”一體化的工作體系上有所突破,。要嚴(yán)密防范社會閑雜人員進入校園,,防范flg邪教組織的滲透破壞活動,,進一步加強對學(xué)生的健康教育,,嚴(yán)禁黃,、賭,、毒等社會丑惡現(xiàn)象進入校園,,建立高效的校園治安防控體系,。

(一)落實工作責(zé)任制。建立平安創(chuàng)建活動的工作目標(biāo),、工作標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任,、考核監(jiān)督、綜合評價等工作體系,,形成目標(biāo)明確,措施具體,,考核有效,獎懲兌現(xiàn),,自我激勵的工作機制,。嚴(yán)格落實責(zé)任制,,對造成重大事故的,要嚴(yán)肅追究主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,并實行“一票否決”,。

(二)加強創(chuàng)建“平安校園”工作的所需經(jīng)費投入,,保證“平安校園”創(chuàng)建工作順利進行。

1,、平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制完善,,有平安創(chuàng)建工作計劃,創(chuàng)建任務(wù),、目標(biāo),、人員和經(jīng)費落實。教職工全員參與,。

2,、創(chuàng)建平安組織機構(gòu)健全,各項

規(guī)章制度完善,,內(nèi)部保衛(wèi)部門的人員、編制,、裝備符合規(guī)定。消防,、安全設(shè)施和重點要害部位物防、技防設(shè)施齊備,。

3,、校園及周邊治安秩序良好,,教職員工犯罪人數(shù)不超過總數(shù)的1‰,無學(xué)生犯罪。受行政處罰的學(xué)生數(shù)不超過在校生總數(shù)的1‰,。校園內(nèi)不發(fā)生刑事案件、學(xué)生群毆事件和火災(zāi)等事故,。校內(nèi)食品衛(wèi)生管理機制完善,,不發(fā)生學(xué)生食物中毒和重大疫病,、疫情。

4,、法制副校長和法制輔導(dǎo)員配備到位并發(fā)揮作用,。開展法律知識教育和經(jīng)常性的安全常識教育。組織多種多樣的校園文化體育活動,。完成九年義務(wù)教育任務(wù),,無輟學(xué)學(xué)生,。中,、小學(xué)校后進生,、失足生和常曠生的幫教率達100%,,轉(zhuǎn)化率達90%以上,。無學(xué)生非法游行活動,。

5、學(xué)校內(nèi)部風(fēng)氣良好,,無封建迷信活動,,無flg習(xí)練者和其它邪教組織活動,。無色情,、淫穢、暴力和封建迷信等書刊傳播,。

教育局將統(tǒng)一組織考核驗收,,對工作扎實,,成果顯著,,年度考核確定為“平安校園”的單位,,按照規(guī)定給予獎勵。對在創(chuàng)建活動中連續(xù)三年被評為社會治安綜合治理先進的單位,,將由教育局授予“平安校園”榮譽稱號,教育工作者向市推薦給予記功獎勵,。對考核達不到標(biāo)準(zhǔn)的,,要實行“黃牌警告”,,對連續(xù)三年達不到平安創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的單位給予通報批評,直至實施一票否決,,并追究有關(guān)人員的責(zé)任,。

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇六

為全面掌握我市市級國有資產(chǎn)情況,及時清理國有資產(chǎn),順利建設(shè)國有資產(chǎn)信息管理系統(tǒng),,盤活存量資產(chǎn),,促進國有資產(chǎn)保值增值,,根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》,、《關(guān)于進一步規(guī)范國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理的通知》和《市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》等規(guī)定,,結(jié)合我市實際情況,,特制定本實施方案。

(一)優(yōu)化配置,,加快清查盤活國有資產(chǎn)。對全市市級行政事業(yè)單位及其下屬單位,、市屬國有公司及其控股企業(yè)的基本情況、財務(wù)情況及國有資產(chǎn),,包括已入賬的和未入賬的全部資產(chǎn)進行全面清理和清查,,加強對房產(chǎn),、土地,、經(jīng)營性資產(chǎn),、交通運輸工具,、大型設(shè)備和專用設(shè)備(10萬元及以上),、對外投資,、大額債權(quán)債務(wù)等重點資產(chǎn)以及其他資產(chǎn)的清理、核查,完整,、準(zhǔn)確、真實地反映單位資產(chǎn)全貌和財務(wù)狀況,。對于因改制等歷史遺留原因造成權(quán)屬不清的或無房產(chǎn)證,、無土地證的房產(chǎn),、土地和其他資產(chǎn),,資產(chǎn)使用、管理或代管單位負(fù)責(zé)開展清理和確權(quán)工作,,相關(guān)職能部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)配合清理和確權(quán)工作,。通過開辟綠色通道,,減免相應(yīng)稅費,開展房產(chǎn)證,、土地證“兩證”補辦和登記手續(xù),,防止國有資產(chǎn)流失,。通過清理清查,,厘清資產(chǎn)分布、配置狀況,有效推動資產(chǎn)盤活、優(yōu)化配置和有效利用,,保障國有資產(chǎn)保值增值。

(二)建立平臺,,實行國有資產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)化動態(tài)監(jiān)管。建立全市統(tǒng)一的國有資產(chǎn)信息管理平臺,,提供完整,、準(zhǔn)確,、及時的國有資產(chǎn)信息,實現(xiàn)資產(chǎn)信息資源共享共用和動態(tài)反饋機制,,按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、分級管理”的原則,,實施網(wǎng)絡(luò)化動態(tài)監(jiān)管,,建立由財政、國資,、紀(jì)檢監(jiān)察等部門和市級行政事業(yè)單位,、國有企業(yè)共同參與、相互配合、協(xié)調(diào)一致的機制,,共同推進國有資產(chǎn)管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展,。

(三)規(guī)范管理,,構(gòu)建市屬國企集團管理模式。將市屬國有公司財務(wù)管理,、資產(chǎn)管理、資金管理,、人力資源管理全部納入市國資辦集團管理平臺,,市屬國有公司作為子集團,,管理本級及其所屬全資、控股子企業(yè),,使用同樣的集團管理軟件。通過專線網(wǎng)絡(luò)終端操作財務(wù)核算,、資產(chǎn)管理、資金結(jié)算和資本運作管理以及通過“內(nèi)部結(jié)算”降低資金結(jié)算成本,。通過集團資金管理,,減小資金分散,、沉淀,,增強資金調(diào)度能力,、理財能力,。要通過集團核算和網(wǎng)上查詢管控功能,減少國有企業(yè)月度,、季度財務(wù),、資產(chǎn),、資金及融資情況等資料上報業(yè)務(wù),,提高國有企業(yè)管理人員工作效率。實現(xiàn)國有企業(yè)經(jīng)營管理信息即時更新,、即時查詢、即時分析,,有效提升國資、國企精細(xì)化管理,。

(一)市政府成立市級國有資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組,詳見附件),。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市國資辦,。設(shè)立軟件開發(fā)維護工作小組、資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作小組,。其中,軟件開發(fā)維護小組負(fù)責(zé)資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)軟件開發(fā),、調(diào)試、安裝,、培訓(xùn)、數(shù)據(jù)錄入和維護等管理職責(zé),;資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作小組負(fù)責(zé)全市市級行政事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)的國有(集體)資產(chǎn)清理,、核實,、資產(chǎn)信息網(wǎng)上核對工作,并提交領(lǐng)導(dǎo)小組組織驗收,。

(二)市各有關(guān)部門,、市屬國有公司以及下屬單位,、下屬子公司要成立相應(yīng)工作機構(gòu),,負(fù)責(zé)本單位所轄范圍內(nèi)的資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作,,并報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。

(一)范圍和內(nèi)容:全面清理、核對和查實市屬國有公司及其全資,、控股子企業(yè)的固定資產(chǎn),、流動資產(chǎn),、對外投資,、無形資產(chǎn)以及債權(quán)債務(wù)等全部資產(chǎn),,包括單位財務(wù)賬面入賬資產(chǎn)和沒有登記入賬的全部資產(chǎn)(含有賬無物,、有物無賬的全部資產(chǎn)),。

因改制遺留原因未入賬的資產(chǎn)統(tǒng)一按“改制遺留資產(chǎn)”單項單獨列表按明細(xì)錄入。

市級行政事業(yè)單位對固定資產(chǎn),、流動資產(chǎn)、無形資產(chǎn)情況進行全面清理,,重點做好固定資產(chǎn),、經(jīng)營性資產(chǎn)出租出借,、對外投資,、各類賬外資產(chǎn)和對外擔(dān)保等事項的清查,。對清查出的各種資產(chǎn)盤盈和盤虧,、報廢及壞賬進行分類,,提出相關(guān)處理建議。

(二)時點:20xx年3月31日作為資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)的基準(zhǔn)日,。

(一)準(zhǔn)備階段(4~5月):國有資產(chǎn)信息管理軟件開發(fā)和配套文件制定等準(zhǔn)備工作,。

(二)實施階段(6~9月):6月,,市級行政事業(yè)單位及其下屬單位,,市屬國有公司及其下屬子企業(yè)分別進行自查清理,,按歸口管理分級上報,,保證本單位及所轄范圍清查結(jié)果的完整,、真實,、準(zhǔn)確,產(chǎn)權(quán)管理型公司清查結(jié)果同時報主管部門和上級公司,;6月底前,完成軟件培訓(xùn),;8月系統(tǒng)正式上線;9月完成錄入,。

市財政局、國資辦和市各相關(guān)部門要根據(jù)“分級管理”原則對管轄內(nèi)所屬單位的有關(guān)資料認(rèn)真檢查審核,,并將經(jīng)審核確認(rèn)的數(shù)據(jù)錄入信息系統(tǒng),,按資產(chǎn)管理權(quán)限授權(quán)規(guī)定進行網(wǎng)絡(luò)化動態(tài)更新和管理。市屬國有公司要在規(guī)定時間內(nèi)將清查,、核實確認(rèn)的數(shù)據(jù)錄入資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)。清查數(shù)據(jù)錄入后,,對新增加、減少資產(chǎn)按授權(quán)實施分級審批,、動態(tài)更新管理。

(三)總結(jié)驗收階段(10~11月):由市國有資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織檢查驗收,。

(一)提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),。市各有關(guān)部門,、各國有企業(yè)要充分認(rèn)識開展資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作的重要性和必要性,,提高全局意識,,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,抽調(diào)骨干力量,,組成工作機構(gòu),,明確分工,,落實責(zé)任,按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、整體規(guī)劃,、分級管理,、分步驗收”的原則,,全面開展資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作,按期圓滿完成資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)各項工作任務(wù),,保證清理結(jié)果完整,、準(zhǔn)確,,切實做到賬賬相符、賬表相符,、賬證相符,、賬實相符、動態(tài)監(jiān)管,。

(二)精心組織,,狠抓落實。市各有關(guān)部門,、各國有企業(yè)要按市委,、市政府的工作要求,制定工作方案,,做好宣傳發(fā)動,明確目標(biāo),,突出重點,認(rèn)真部署各階段工作,,同時做好本系統(tǒng)下屬單位的資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作。要主動加強與領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的溝通與協(xié)調(diào),,保質(zhì)保量按時完成本系統(tǒng)、本單位工作,。國土、住建等部門要安排相關(guān)業(yè)務(wù)科室并指定專人負(fù)責(zé)配合本次資產(chǎn)清理業(yè)務(wù)工作,。

(三)加強督導(dǎo),嚴(yán)肅紀(jì)律,。市各有關(guān)部門,、各國有企業(yè)要加強對本單位及所屬單位資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)的督導(dǎo)工作,,如實反映資產(chǎn)管理情況和存在問題,,不得瞞報,、虛報,。市監(jiān)察局,、財政局,、國資辦,、審計局等部門要加強督查督辦工作,,對工作不力,、責(zé)任不落實的單位、企業(yè)要啟動效能監(jiān)察,,通報批評并限期整改,;對資產(chǎn)清理和資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違法行為,,按照相關(guān)法律法規(guī)進行處理,。

(四)建章立制,,完善管理,。對資產(chǎn)清查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,,市各有關(guān)部門,、各國有企業(yè)要在全面總結(jié),、認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上,提出相應(yīng)整改措施和意見,,建立健全資產(chǎn)管理和網(wǎng)絡(luò)化動態(tài)管理制度,。

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇七

圍繞市委,、市政府建成全面小康社會和建設(shè)蘇北重要中心城市目標(biāo),,充分發(fā)揮司法行政優(yōu)勢資源,以改善民生,、服務(wù)民生、保障民生作為法律援助工作的出發(fā)點和落腳點,,按照市軟建辦“關(guān)于開展全市黨政機關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng)建活動”的安排部署,,扎實開展法律援助“助弱維權(quán)應(yīng)援優(yōu)援”品牌創(chuàng)建,,切實維護弱勢群體合法權(quán)益,,進一步踐行101%服務(wù)理念,,打造具有個性特色和時代內(nèi)涵的法律服務(wù)品牌,,促進社會和諧穩(wěn)定。

“助弱維權(quán)應(yīng)援優(yōu)援”品牌的內(nèi)涵是:“助弱”代表關(guān)愛,、排憂和解難,;“優(yōu)援”代表優(yōu)質(zhì)、效率和便捷,。以“助弱維權(quán)應(yīng)援優(yōu)援”為品牌內(nèi)涵,,不斷強化法律援助的精神,、制度、行為和物質(zhì)文化建設(shè),,將公平正義的陽光普照在大地上,。

創(chuàng)建目標(biāo):以深化法律援助便民服務(wù)為著力點,以困難群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn),,進一步完善便民服務(wù)措施,,規(guī)范服務(wù)行為,創(chuàng)新服務(wù)方式,,全面提升服務(wù)質(zhì)量和工作效率,實現(xiàn)應(yīng)援盡援,、應(yīng)援優(yōu)援,力爭辦案質(zhì)量,、每萬人辦案率全省第一,當(dāng)事人滿意率100%,,在維護群眾權(quán)益中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀,。

1,、深入開展法律援助便民服務(wù),。以加強規(guī)范化建設(shè)為抓手,,創(chuàng)新法律援助便民措施,,完善無障礙配套服務(wù)設(shè)施,,年內(nèi)全市確保新增1個,,力爭2個省法律援助示范窗口,;通過法律援助案件信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)案件的網(wǎng)上申請,、網(wǎng)上審批,、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上辦結(jié),;對群體性農(nóng)民工案件和老年人、婦女案件,,優(yōu)先接待,、優(yōu)先審查,、優(yōu)先辦理,對行動不便的殘疾人等特殊群體提供上門服務(wù),,將服務(wù)端口前移,,使法律援助真正成為群眾合法權(quán)益的保護傘;特定情形下,,施行先受理后審批的工作制度,,避免因處理不及時導(dǎo)致當(dāng)事人權(quán)益受損;在全市發(fā)放法律援助便民聯(lián)系卡,、老年人維權(quán)聯(lián)系卡,、法律援助溫馨提示卡,建立法援與公證,、司法鑒定,、人民調(diào)解工作的銜接機制,最大程度方便群眾尋求法律援助,。

2,、深入開展專項法律援助工作。認(rèn)真辦理勞動爭議,、征地拆遷,、環(huán)境污染、道路交通事故等領(lǐng)域涉及法律援助的案件,,促進解決群眾普遍關(guān)注的社會熱點難點問題,。加大刑事法律援助力度,做好刑事指定辯護,、刑事和解,、刑事被害人救助工作,依法為犯罪嫌疑人,、被告人和被害人提供辯護和代理,,維護他們的訴訟權(quán)利,促進司法公正。認(rèn)真做好法律咨詢服務(wù)工作,,努力把法律咨詢的過程變成法制宣傳的過程,,積極引導(dǎo)和幫助困難群眾增強法制觀念,增強依法表達訴求,、維護合法權(quán)益的意識和能力,。充分發(fā)揮法律援助工作在黨委政府主導(dǎo)的維護群眾權(quán)益機制中的積極作用,積極協(xié)助黨委政府處理信訪問題,,引導(dǎo)當(dāng)事人既依法維護權(quán)益,實現(xiàn)公平正義,,又切實增強法制觀念,,維護社會正常秩序,盡量采取調(diào)解,、和解等非訴訟方式化解矛盾糾紛,,把法律援助工作過程變成做群眾工作的過程。

3,、大力加強法律援助網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。繼續(xù)加強法律援助窗口建設(shè),完善鄉(xiāng)村,、社區(qū),、社團組織和企事業(yè)單位的法律援助站點建設(shè),重點把新的工作站和聯(lián)絡(luò)點設(shè)在矛盾多發(fā)和訴求集中的地方,,保證100%鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立法律援助工作站,,100%村(居)委會設(shè)立法律援助聯(lián)絡(luò)員,真正把法律援助送到百姓身邊,。完善“一小時法律援助服務(wù)圈”,,探索建立法律援助流動工作站,方便困難群眾,。強化“12348”專線建設(shè),,努力將其打造成集法律咨詢、法律宣傳,、法律援助職能于一體的服務(wù)平臺,。積極建立法律援助志愿者隊伍,動員黨政機關(guān),、社會團體,、學(xué)校等具有法律知識的人員,在法律援助窗口和法律援助工作站參加解答法律咨詢,,協(xié)調(diào)糾紛解決,;鼓勵社會對法律援助活動提供捐助,倡導(dǎo)社會力量參與法律援助工作,。

4,、大力提升法律援助質(zhì)量,。積極探索推行“點援制”,建立援助律師檔案信息庫,,將律師的執(zhí)業(yè)情況,、業(yè)務(wù)特長等信息全部錄入微機,供受援人選擇,,實現(xiàn)法律援助人性化,、專業(yè)化、特色化服務(wù),。實行抽查辦理情況,、旁聽開庭、開展案件評查,、建立監(jiān)督檔案等辦法,,加強案件內(nèi)部監(jiān)督力度;適時組織開展全市性的“法律援助大回訪活動”,,選擇有影響,、代表性強、問題解決難度大的案件受援人作為重點回訪對象,,實現(xiàn)回訪率100%,,對回訪中收集到的問題和建議限期予以解決,切實維護受援人的合法權(quán)益,。對違規(guī)行為“零容忍”,,對發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題,特別是損害受援人的利益,、收受錢財?shù)?,一?jīng)核實堅決懲處,清除出法律援助隊伍,。

創(chuàng)建活動從5月份開始至12月結(jié)束,,分三個階段進行。

第一階段:動員部署(5月份)

建立創(chuàng)建活動組織機構(gòu),,研究制定活動的工作措施和具體計劃,。召開動員會議,全面部署創(chuàng)建“助弱維權(quán)應(yīng)援優(yōu)援”品牌活動的各項工作,,提高創(chuàng)建服務(wù)品牌的認(rèn)識,,細(xì)化工作計劃,明確工作責(zé)任,,公開服務(wù)承諾,,啟動主題實踐活動。

第二階段:組織實施(6月至10月)

1、實施項目化管理,,創(chuàng)建服務(wù)品牌,。要以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn),以依法維護當(dāng)事人最大訴求為目標(biāo),,認(rèn)真抓好創(chuàng)建服務(wù)品牌各項工作的落實,,做到序時管理,扎實推進,,要把服務(wù)品牌建設(shè)的各項要求具體化,、部門化、責(zé)任化,,真正落實到每一項服務(wù)項目,、每一個工作過程和每一位工作人員的實踐中,切實發(fā)揮“品牌”的示范,、引導(dǎo)、激勵效應(yīng),,逐步建立完善有創(chuàng)新型的服務(wù)理念和機關(guān)文化與現(xiàn)代科技相結(jié)合的服務(wù)手段,,形成制度化體系,使服務(wù)品牌活動成為服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)基層,、服務(wù)群眾的“民心工程”。

2,、開展聽民意,、優(yōu)服務(wù)“陽光行動”,加大宣傳力度,。充分利用報刊,、廣播、網(wǎng)絡(luò),、電視,、宣傳欄等各種媒體和載體,宣傳品牌服務(wù)的內(nèi)容,、方法,、承諾等,形成全系統(tǒng)打造服務(wù)品牌,、爭創(chuàng)一流業(yè)績的濃厚氛圍,,全面提升企業(yè)、基層,、群眾對服務(wù)品牌的認(rèn)知度和感受度,。

3、強化督查指導(dǎo),健全長效機制,。各單位要通過召開受援對象座談會,、組織聽庭、回訪當(dāng)事人,、發(fā)放征求意見信等形式,,對服務(wù)品牌創(chuàng)建實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和情況及時分析,不斷總結(jié)經(jīng)驗,,務(wù)求實效,。對活動開展情況,市司法局將進行不定期督查,,幫助指導(dǎo)推進,,明確努力方向,形成品牌創(chuàng)建長效機制,、常抓不懈,。

第三階段:考評提高階段(11月至12月)

市局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對“助弱維權(quán)應(yīng)援優(yōu)援”品牌活動進行總結(jié),并報市軟建辦審核評議,。將考核考評結(jié)果納入年度目標(biāo)考核,,與單位負(fù)責(zé)人年度績效考核結(jié)合,作為干部業(yè)績評定,、獎勵懲處,、選拔任用的重要依據(jù)。

1,、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),。市局成立創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,局長任組長,,各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,,各處室處長為成員,由法律援助處負(fù)責(zé)日常工作,。各縣(區(qū))局要高度重視,,將創(chuàng)建活動擺上重要工作日程,建立健全工作機制,,切實保證服務(wù)品牌創(chuàng)建活動順利開展,。

2、注重工作實效,。圍繞服務(wù)“理念最新”,、“態(tài)度最好”、“效率最高”,、“程序最簡”,、“成本最低”,、“隊伍最廉”的要求,建立高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)規(guī)范,,完善形成高定位的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系,,構(gòu)建落實品牌創(chuàng)建管理體系和服務(wù)保障制度,推進創(chuàng)建工作取得實效,。全市法律服務(wù)人員都要積極投入品牌創(chuàng)建工作中,,在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,開展培育品牌崗位,、品牌做法,、品牌個人等活動,通過創(chuàng)建服務(wù)名牌,,內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象。

3,、暢通監(jiān)督渠道,。通過網(wǎng)絡(luò)、媒體,、“公開信”等形式,,向社會公開服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、辦事依據(jù),、辦事程序,、辦事時限和辦事紀(jì)律等內(nèi)容,,建立品牌服務(wù)社會監(jiān)督員隊伍,“全方位,、全時制”地接受社會監(jiān)督,;經(jīng)常性地開展服務(wù)宣傳、服務(wù)承諾,、服務(wù)調(diào)研,、服務(wù)反饋等專項活動,進一步提升品牌創(chuàng)建的組織層次,,擴大品牌創(chuàng)建的社會影響,,彰顯品牌創(chuàng)建的顯著成效。

4,、嚴(yán)格獎懲機制,。市司法局將對創(chuàng)建服務(wù)品牌活動的先進個人進行表彰,對在創(chuàng)建中工作不力的人員通報批評,,限期進行整改,。

實施方案 實施方案和可研報告的區(qū)別篇八

一,、加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保各項任務(wù)落實到位,,從嚴(yán)整治,、全面清理

各類學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要重視清理工作,黨政一把手負(fù)總責(zé),。

二,、明確范圍、突出重點

重點治理教育系統(tǒng)內(nèi)涉及社會公眾利益的學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè),、學(xué)生用品、設(shè)備儀器,、圖書教材教輔資料及藥品采購等方面,。

三、明確職責(zé),,堅決治理

凡是設(shè)有“帳外帳”,、“小金庫”和私分“回扣”的,一律收繳單位財務(wù),,各校要分析原因,,制訂整改措施,限期整改,。及時發(fā)現(xiàn)問題,,防止違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

四,、建立教育誠信體系,,搞好思想發(fā)動

自查自糾不主動,掩蓋問題或我行我素,,要按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。積極主動向組織講清問題、認(rèn)識錯誤,、自我改正,、并積極退款的,可依法依紀(jì)從輕,、減輕或免予處分,。

五、加強輿論宣傳,,營造良好氛圍

認(rèn)真督促檢查,,對工作不力、造成不良后果的學(xué)校予以通報,,同時建議有關(guān)部門追究相關(guān)人員責(zé)任,。

預(yù)防商業(yè)賄賂談話制度

1,、教育局黨委班子領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)進行談話。談話對象為新提拔,、任用的領(lǐng)導(dǎo)干部,。談話內(nèi)容主要圍繞正確履行職責(zé)、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,、廉潔從政等應(yīng)知應(yīng)守的基本要求等進行,。

2、談話方式有任前廉政談話,、提醒警示談話,、違紀(jì)誡勉談話和保廉激勵以及各個時期的工作情況談話,因人而談,,不定期進行,。談話后,由被談話人當(dāng)場在談話記錄上簽名,。談話內(nèi)容主要針對領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部中,,一時期出現(xiàn)的教育系統(tǒng)內(nèi)部商業(yè)賄賂苗頭性和傾向性的不正之風(fēng)等問題進行談話。

預(yù)防商業(yè)賄賂教育培訓(xùn)制度

1,、建立經(jīng)常性教育制度,,每月至少集中1天。

2,、組織集體學(xué)習(xí),,由局黨委派機關(guān)干部進行督促、指導(dǎo)和抽查,,保證集體學(xué)習(xí)制度落實,。

3、集中輪訓(xùn)機關(guān)干部,,每年不少于1周,。

4,、集中輪訓(xùn)各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),,每年不少于6天。

5,、定期或不定期利用學(xué)校電化教育設(shè)施,,組織廣大干部、黨員和教師,、收看反腐倡廉教育片,。

××縣教育局治理商業(yè)賄賂保障制度

為貫徹落實《××縣治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》的精神,教育局就本系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂工作建立以下工作制度:

1,、舉報受理制度,。

治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室向社會公布監(jiān)督舉報電話,,設(shè)置 箱和網(wǎng)絡(luò)舉報郵箱。教育局黨委組織督察室,、法制科,、信訪辦深入廣大教師當(dāng)中,收集和掌握干部廉情動態(tài),,構(gòu)建雙向互動的監(jiān)督預(yù)警體系,。對 件和郵件反映的情況,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,,并負(fù)責(zé)辦理,。

2、案件登記制度,。

對群眾舉報的本教育領(lǐng)域商業(yè)賄賂方面的來信,、來訪認(rèn)真受理,熱情接待并如實填寫《商業(yè)賄賂舉報登記表》,。

3,、保護舉報人制度。

辦公室工作人員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,,對舉報人姓名,、舉報內(nèi)容、案件調(diào)查情況,、調(diào)查結(jié)果要嚴(yán)格保密,。

4、案件專人負(fù)責(zé)辦理制度,。

案件由治理商業(yè)賄賂辦公室具體受理,。案件的辦案人員不得少于兩人。辦案人員接到交辦案件后,,應(yīng)及時組織調(diào)查,、核實和取證。是否需要立案由領(lǐng)導(dǎo)小組審議決定,。對上級機關(guān)轉(zhuǎn)辦,、交辦的本領(lǐng)域商業(yè)賄賂舉報案件,應(yīng)按《信訪條例》的要求辦理,。

5,、領(lǐng)導(dǎo)小組定期會議制度。

治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議,,聽取專項工作進展情況匯報,,研究處理重要問題,及時對各階段工作進行部署,、協(xié)調(diào)和指導(dǎo),。

6,、辦公室例會制度。

治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周組織召開一次工作例會,,匯總,、通報工作進展情況,研究布置近期工作,。

7,、信息通報和案件協(xié)查制度。

及時匯集各單位,、部門治理商業(yè)賄賂的工作動態(tài),、工作經(jīng)驗、好的做法,、典型案例等信息并加以工作簡報的形式發(fā)布,;和縣有關(guān)部門建立治理教育領(lǐng)域商業(yè)賄賂信息通報及案件協(xié)查機制。

8,、領(lǐng)導(dǎo)掛點制度,。

縣局領(lǐng)導(dǎo)分別選擇1-2個部門和2-3學(xué)校作為聯(lián)系點。通過對聯(lián)系點的調(diào)查研究,,督促檢查,、具體指導(dǎo),解決專項治理中存在的重點和難點問題,,提出具有普遍意義的對策和辦法,。

9、政務(wù)信息和新聞宣傳考評制度,。

依據(jù)××縣政務(wù)信息和本系統(tǒng)宣傳評分標(biāo)準(zhǔn),,對各單位、各部門治理商業(yè)賄賂的信息宣傳工作進行評比,,并給予先進單位和先進工作者一定的物質(zhì)和精神獎勵,。

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